本學期在學校領導的正確領導下，我不僅圓滿地完成了本學期的教學任務，還在業務水平上有了逐步的提高。立足現在，放眼未來，為使今後的工作取得更大的進步，現對個人工作做出總結，希望能發揚優點，克服不足，總結經驗教訓，繼往開來，以促進教育工作更上一層樓。一年來的工作是忙碌的；是充滿艱辛的；這也是收穫喜悅的一年。現將有關方面總結如下：
1、熱愛並忠誠於人民的教學事業，教學態度認真，教風紮實，嚴格遵守學校的規章制度。
2、認真備課，不但備學生而且備教材備教法，根據教材內容及學生的'實際，設計課的型別，擬定採用的教學方法，認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”，每堂課都在課前做好充分的準備，並製作各種利於吸引學生注意力的有趣教具，課後及時對該課做出總結，寫好教學反思。
3、增強上課技能，提高教學質量，使講解清晰化，條理化，準確化，情感化，生動化。做到線索清晰，層次分明，言簡意賅，深入淺出。在課堂上特別注意調動學生的積極性，加強師生交流，充分體現學生的主作用，讓學生學得容易，學得輕鬆，學得愉快；注意精講精練，在課堂上老師講得儘量少，學生動口動手動腦儘量多；同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生學習需求和學習能力，讓各個層次的學生都得到提高。
4、在課堂教學中，堅持啟發式教學，堅持向40分鐘要質量。以學生為主體，以訓練為主線。教學過程重視知識與技能，學習過程和方法，情感態度與價值觀，培養學生自主學習，合作學習，探究性學習的精神。
5、認真批改作業：佈置作業做到精讀精練。有針對性，有層次性。為了做到這點，我常常通過網路蒐集資料，對各種輔助資料進行篩選，力求每一次練習都起到最大的效果。同時對學生的作業批改及時、認真，分析學生的作業情況，將他們在作業過程出現的問題做出總結，進行透徹的評講，並針對有關情況及時改進教學方法，做到有的放矢。
6、做好課後輔導工作，注意分層教學。在課後，為不同層次的學生進行相應的輔導，以滿足不同層次的學生的需求，避免了一刀切的弊端，同時加大了後進生的輔導力度。對後進生的輔導，並不限於學習知識性的輔導，更重要的是學習思想的輔導，要提高後進生的成績，首先要解決他們心結，讓他們意識到學習的重要性和必要性，使之對學習萌發興趣。要通過各種途徑激發他們的求知慾和上進心，讓他們意識到學習並不是一項任務，也不是一件痛苦的事情。而是充滿樂趣的。從而自覺的把身心投放到學習中去。這樣，後進生的轉化，就由原來的簡單粗暴、強制學習轉化到自覺的求知上來。使學習成為他們自我意識力度一部分。在此基礎上，再教給他們學習的方法，提高他們的技能。並認真細緻地做好查漏補缺工作。後進生通常存在很多知識斷層，這些都是後進生轉化過程中的絆腳石，在做好後進生的轉化工作時，特別注意給他們補課，把他們以前學習的知識斷層補充完整，這樣，他們就會學得輕鬆，進步也快，興趣和求知慾也會隨之增加。
總之，教育工作，是一份常做常新、永無止境的工作。一份春華，一份秋實，在教書育人的道路上我付出的是辛勤的汗水和真摯的淚水，但同時我也收穫了充實與快樂。在以後的工作中我將一如既往用心去教誨我的學生，相信今日含苞欲放的花蕾，明日一定能盛開絢麗的花朵。希望在以後的工作中能發揚優點，克服不足，總結經驗教訓，使教學工作更上一層樓。
除此之外，我繼續訓練學生進行每週一首詩誦讀，《國小生守則》、《弟子規》的誦讀，美文誦讀等。為了打造我的班級，優化班級管理，我兩次精心地設計了語文學習園地班級板報，豐富了班級文化建設。還利用“文明之星伴我行”星級評比，激發學生積極向上，學做小手拉大手的標兵，學做文明人，學說文明話，做一個有素養的國小生。為年終優秀班級評比任勞任怨，努力刻苦而為。
我本人在思想方面也表現得尤為進步，積極上進。不管有課沒課都堅持坐班制，並且不斷提高自己的政治水平，思想覺悟。積極參加學校組織的各種政治學習等政治活動。積極參與“整肅風紀，加強職業操守”的各階段發言，並積極寫發言稿上交學校存檔。積極寫“治懶、治庸、治散”心得體會；寫讀書心得。以《課堂評價表》和“周評價表”等相對固定的評價模式，對學生個人和小組的各種表現定期評價，使每個學生和小組明確近期優缺點何在，在班上居何位置，從而增強警惕性和進取心。建立互助組：以互助小組、“1+1”小組（一一對應的優生幫助差生形式）、小組幫助組員等等多種互助方式促使差生取得更大進步，共同實現個人、小組與集體奮鬥的目標。
積極配合學校舉行的家長會和感恩教育會，並在家長會上做了發言，取得成功，得到家長的贊同和認可。積極參加學校主持的各種教研活動，發揮縣骨幹帶頭作用，在校內勇敢上一堂“高效課堂”公開課，大膽嘗試，求得進取。積極參加保亭縣舉行的教師業務能力模擬考試，還有待於參加八月份教師業務能力考試。不斷學習，不斷進取。
為探討行之有效的高效課堂形態，推動高效課堂教學研討工作的深入開展，為更好地促進教師專業發展，提升教師的教育教學水平，切實、有效地提高課堂教學的有效性，銘功路國小於12月15日-16日，組織開展了“金名”課堂形態研討課觀摩活動。
活動前，學校各科教研組分別圍繞“同課異構”開展教研活動，老師們在課前都作了精心的準備，在教學中，老師們能將新綱要的課程理念滲透到教學環節中，教學方法呈現多樣化特點，充分注意到了以學生為主體，教師起引導作用的理念並結合自身特點，上出自己的特色。其中吳珊珊、虎戈、代娣等老師的示範課氛圍活躍，趣味極濃，讓學生輕鬆愉快地學到了知識，同時結合“金名”陽光課堂的教育教學理念能夠充分調動學生們的學習積極性，課堂中學生的回答流利清晰完整，老師的積極評價語言豐富，更激發了學生學習的氛圍，培養了學生們合作學習的能力。這些豐富多彩的教學形式，很好地體現了新課程理念下的課堂教學，給聽課教師留下了深刻的印象。課後我們及時進行了評課活動，每位老師充分表達自己的想法，大家在一起交流，學習。
通過本次活動，有效地促進了教師課堂形態教學的共同進步，同時體現了新課程理念下教師的專業發展。
一、指導思想
本學期，我校少先隊工作以思想道德建設為主線，按照學校及上級團隊組織工作安排，有計劃，有目的，有組織地開展工作。以體驗教育為基本途徑，加強少年兒童思想道德建設。堅持育人為本，德育為首，以特色活動為載體，結合上學期德育工作已經取得的經驗及不足，充分發揮德育工作在未成年人思想道德建設中的重要作用，以培養學生良好的思想素質和行為規範為主線，以全面提升學生綜合素質為目的，通過落實養成教育、體驗教育、安全教育、社會實踐等，不斷增強少年兒童的愛國思想、民族精神和實踐能力，培養合格的建設者和接班人，推進我校團隊工作的新局面。
二、工作亮點
1、與國同慶，在祖國華誕60週年的喜慶日子裡，我校少先隊組織隊員開展慶少先隊建隊××週年的隊慶活動，其中包含少先隊大隊部新一屆大隊委成員改選工作的順利完成。結合秋遊活動各個中隊開展了“歡樂少年，歌唱祖國”大合唱、舉辦了“國慶××週年”的主題板報，從而使學生堅定了永遠跟黨走的理想信念，形成全隊上下愛國、愛市、愛校、愛班的良好氛圍。
2、接收了“手拉手”學校——師範附小全體隊員贈送的一千餘冊課外書籍。我們將這些書籍按低、中、高年級段發放到學生手中，以班級與班級之間互動漂流的形式傳閱，豐富了學生的課外閱讀量。我校少先隊員也寫了封感謝信表示真誠的謝意，此項活動的延續增進了我們城鄉孩子之間的友誼。
3、學生常規教育常抓不懈。我們結合每週一的國旗下講話和班隊會以及9月10日、10月1日、10月13日、12月9日等特殊的日子，對隊員進行了“植樹造林，保護環境”、“我為教師獻愛心”、“熱愛祖國，珍愛生命”的教育，讓學生聆聽教誨，感悟真諦，從而懂得如何做人、如何做事。
縱觀團隊這一學期的工作，感到還有許多的不足之處，還需改進，歸納有二：
1、常規教育雖然常抓不懈，可是工作力度不夠、工作成效不明顯。工作力度不夠，主要原因是文明監督崗成員不敢管、不願管，有畏難情緒，有的出現徇私舞弊現象。針對此現象，一經發現立即制止並加以教育。每月定期對文明監督崗全體成員進行培訓，引導、教育，只有培養好一隻能力強的隊幹，才能將少先隊的管理工作做好、做實。工作成效不明顯，主要原因是學生自我約束力仍然很差，沒有養成良好習慣，校園的保潔、公共財物的愛護都要加強教育和引導。
2、忽視了團支部隊伍的建設，究其原因還是將工作的重心放在了學生教育管理上，今後還得加強團隊自身建設，規範團隊管理。經常組織團員青年教師參加一些公益活動，以團員來帶動少先隊員，提高青年教師自身修養。
本學期的工作已近尾聲，回顧一學期的工作，發現自己不斷成長的同時有收穫也有經驗教訓，這一切都是我的財富！在今後的少先隊工作中我會繼承發揚好的做法，改進欠缺的地方，力求讓工作更有成效。今後，我們將更加努力，真正發揮少先隊組織在學校素質教育中的重要作用，不斷創造少先隊事業新的輝煌！
科學以培養學生科學素養為宗旨的科學啟蒙課程，目前越來越受到各界的重視。我知道，要想提高教學質量，首先要立足課堂，教師要從常規課上要質量。儘管課時任務重，我仍盡力精心預設每一節課，創設輕鬆愉悅的情境進行教學，與學生共同學習共同交流共同進步。以下是我對一學期的教學工作的總結：
一、主要成績：
1、抓好常規工作，培養學生自主學習的能力。我根據兒童的年齡特點，結合新教材理論知識，課堂上設計新穎、愉快的教學方法，增強趣味性，創設豐富多彩的教學情境，讓學生在輕鬆愉快的學習中掌握知識、技能。
2、注意做好課前準備，刻苦鑽研教材，認真學習大綱和教科書，準備好每節課必要的實驗教具，做到先備課，後上課的習慣。
（1）關注學生參與的'能力，要在課堂教學中，發揮學生的自主性，就要讓學生參與，讓學生在活動中把感受到的、觀察到的、想象到的用自己的話歸納出來，然後在合作、協調、討論及在教師的引導下，作出正確的判斷。
（2）在課堂教學中不難發現，興趣是最好的老師。我認為激發學生的參與興趣，關鍵是激發學生做一個積極勞動者，勤動手、動腦、動口。
（3）讓學生在觀察實驗中發現祕密，獲取新知識。如在自然課教學中引導學生自主學習，用多種感官去觀察體驗感悟。在教師的指導下，勤於動手動腦，仔細觀察，就會獲得新的科學理念。
（4）在課堂教學中，教師要關注學生在參與過程中所表現的質疑精神，從無疑到有疑，小疑則小進，大疑則大進。要讓學生帶著問題走進課堂，帶著問題走出課堂，時常探究。
（5）讓學生體驗參與的快樂。學生是好奇的，是好活動的，在參與過程中，他們能體驗到自己的生活智慧與人類已有的知識融為一體的快樂。
二、存在問題和努力方向：
在教學中，雖然取得了一定的成績，但由於自己經驗的不足，仍存在不足之處，如還有小部分學生的學習仍不夠自覺，缺乏探究精神和探究能力等，這些都有待於在今後的教學中克服，使教育、教學質量更上一個新的臺階。
不知不覺一個學期即將畫上句號，又該寫“本學期的教學工作總結”了。回顧這一學年的教學工作，收穫還是不錯的。本學期我擔任五年級英語教學工作。在本學期的教學中，我深深地感到教國小英語之難之累。正因為如此，我嚴格遵從教學的各個環節，課前認真備課，做到既備教材，又備學生，因材施教，努力實施課堂改革，積極探索國小英語快樂課堂，國小階段英語教學的目的是：激發學生學習英語的興趣，培養學生學習英語的積極性，使他們樹立學習英語的自信心，同時培養學生一定的語感和良好的語音、語調基礎，為進一步學習打下基礎。在英語課堂教學中，怎樣創設良好的學習氛圍、激發學生的興趣是搞好國小英語教學的重要一環。針對這一學期的教學工作我的總結如下：
一、激發學生學習興趣
英語是一門外語，對學生而言，既生疏又困難，尤其是在農村，要教好英語，就要讓學生喜愛英語，讓他們對英語產生興趣。因此我儘量創設情景，通過實物、卡片、講故事、簡筆畫等進行教學，並結合課文內容，運用表情、動作，儘量使課堂教學聲情並茂，激起學生的求知慾。我經常結合所教的內容，講一些日常生活的事例，或淺而易懂的故事，這樣既能擴大學生的視野，又能集中學生精神，使他們覺得課堂氣氛不那麼單調、枯燥。同時興趣來自兒童的好奇心，勇敢來自於希望和鼓勵。沒有賞識，沒有成功，也就沒有了自信，沒有了希望。學習英語時學生需要教師的鼓勵和表揚。作為老師，應珍惜學生心靈深處的渴望，積極創造機會，不斷讓學生取得“我能行”的成功體驗。課堂上我總是用“OK”、“Good”、“You are clever”、“Excellent”來表揚學生;本學期我還利用標有good ，great ，excellent 等不同的小卡片作為課堂獎勵表現優秀的學生。
二、在批改作業方面
學生的作業總是按時及時地批改，並詳細地做好批註，對普遍性錯誤，在全班重複講解、分析。針對個別學生的作業還採取面批方法，一一地分析講解、幫助學生解決疑難習題，提高了教學質量。
三、自身的學習
鑑於自己在國小英語教學方面沒有經驗，我抓緊一切機會向其他老師學習，用心收集有助於國小英語課堂教學的各種遊戲、活動。同時多聽錄音磁帶，讓自己的語音和語調標準。
“金無足赤，人無完人”在工作中，我意識到，人只要有一刻的鬆緩，一刻的懶惰，你就會退步，就會落後，但別人卻在不斷的前進。所以，不但是對學生，要嚴格要求。對自己，也要嚴格要求，要學會不斷反思自己，不斷提高自己的水平。在以後的日子裡，我會在今後的教學過程中逐步改正和完善教育教學方法，爭取更大進步，早日成長為一名合格的英語教師。
又是一年雪花飄，伴隨著茫茫的大雪，我們本學期的工作又要結束了，當我回憶這幾個月的`歷程時，我不禁感嘆時間的飛速和生活的繁忙。也許正是繁忙，才讓我感覺到時間在悄悄的流逝。本學期我擔任國小五年級的英語教學工作。在本學期的教學中，讓我深深地感到教國小英語之難之累之樂。正因為如此，我嚴格遵循教學環節，課前認真備課。下面結合本學期教學實踐總結一下教學情況如下：
首先在師德方面，面對全體學生，一視同仁，不歧視學生，不打罵學生，注意自己的言行，提高自己的思想認識和覺悟程度水平，做到愛崗敬業，學而不厭，誨人不倦，為人師表，治學嚴謹，還要保持良好的教態。老師的教學語言和教態對學生的學習有直接的影響。老師的教態好，學生就喜歡，他們聽課的興趣就高，接受知識也快。反之，學生就不喜歡，甚至討厭。如我介紹新句型時，我利用語言的輕重，語調的高低，和一定的動作表情，儘量引起學生的注意和興趣。當學生回答問題時，我的表情變得自然親切，使促使感到老師對他們的信任，這樣學生就增添了勇氣，就能大膽地回答問題。
其次在教學中：在開學初，認真制訂教學計劃。在教學中，認真備課，認真閱讀各種教科參考書，在課堂教學中認真授課，運用實物教具、簡筆畫，情景教學、手勢語言等方法來啟發、教育學生。教學生做遊戲等來激發學生的學習興趣。鼓勵學生大膽質疑，注重師生互動、生生互動的教學，充分調動學生的學習積極性。本學期學生親自制作了單詞卡片，調動了學生學習的積極性，效果較好，今後還會繼續運用此方法。學生有疑難和不懂讀的地方，我總是不厭其煩地講解、分析，力爭讓他們學會。在批改作業方面。合理安排學生，讓班級裡有能力的學生檢查平時的家庭作業，或者是較差的學生給他安排一定的任務，讓他有責任感，從而激發他的學習興趣。每週的聽寫由我親自檢查，及時批改，讓學生及時改正錯誤。雖然批改量很大，但是還是及時進行批改。另外，本學期我們每月進行了月考，成績較穩定。我認真批改，對普遍性錯誤，在全班講解。
在其他方面，我積極參加政治學習和業務學習，提高思想和業務水平，不遲到早退，積極參加學校組織的各項活動。
以上是我這學期在國小英語教學方面取得的成績和經驗，但也存在較多的不足，如課堂上操作欠靈活，尤其是後進生工作，做的不夠，以致個別學生成績不理想。今後，我會多作他們的工作，幫助他們學習，提高他們的成績。
總之，在今後的教學工作中，我會努力填補自己在教學工作中不足，向其他老師學習，爭取讓學生都能有新的提高，都能邁上一個新臺階。
一、思想方面
一年的時光就這樣過去了，在這一年來，我認真學習黨的基本理論和重要著作，特別是認真學習新課改理念，不斷提高自己，充實自己，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅定共產主義理想和社會主義信念，努力把自己鍛鍊成新時代的合格的人民教師。在日常工作中時刻注意向其他老教師學習，遵守紀律，團結同志，並且教育目的明確，態度端正，鑽研業務，勤奮刻苦；尤其是向優秀教師學習。我平時注意主動幫助其他老師幹一些力所能及的事，自己也在做的過程中得到鍛鍊，增長了知識，提高了工作的能力。我相信在以後的工作學習中，我會在領導的關懷下，在同事們的幫助下，通過自己的努力，克服缺點，取得更大的進步。我將努力工作，勤學苦練，使自己真正成為一個經受任何考驗的人民教師。
二、教學方面
開學初，積極參加教研室組織的教研活動，在學校教研員的指導下進行集體備課，仔細聽，認真記，領會精神實質。然後根據要求，提前兩週備好課，寫好教案。平時做到課前備課。備課時認真鑽研教材、教參，學習好大綱，虛心向同年組老師學習、請教。力求吃透教材，找準重點、難點。上好課的前提是做好課前準備，不打無準備之仗。上課時認真講課，力求抓住重點，突破難點，精講精練。運用多種教學方法，從學生的實際出發，注意調動學生學習的積極性和創造性思維，使學生有舉一反三的能力，培養學生的學習興趣。我利用課餘時間對學生進行輔導，不明白的耐心講解，及時查缺補漏。根據減負的要求，會適當地留一些有利於學生能力發展的、發揮主動性和創造性的作業。愛學生就要了解學生，包括對學生的身體狀況、家庭情況、知識基礎、學習成績、興趣愛好、性格氣質、交友情況、喜怒哀樂的深刻了解。
三、學習方面
積極學習各種教育理論，以充實自己，以便在工作中以堅實的理論作為指導，更好地進行教育教學。我還利用業餘時間認真學習電腦知識，學習製作多媒體課件，為教學服務，也積極撰寫教育教學論文。
四、努力方向
1、加強自身基本功的訓練，課堂上做到精講精練，注重對學生能力的培養。
2、對差生多些關心，多點愛心，再多一些耐心，使他們在各方面有更大進步。
3、利用各種方法，訓練學生提高、集中注意力。
4、在教學上下功夫，努力使班級學生的成績在原有的基礎上有更大的進步。
教育工作，是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發展，時代在前進，學生的特點和問題也在發生著不斷的變化。作為有責任感的教育工作者，必須以高度的敏感性和自覺性，及時發現、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題，掌握其特點、發現其規律，盡職盡責地做好工作，以完成我們肩負的神聖歷史使命。一份春華，一份秋實，在教書育人的道路上我付出的是汗水和淚水，然而我收穫的卻是那一份份充實，那沉甸甸的情感。我用我的心去教誨我的學生，我用我的情去培育我的學生，我無愧於我心，我無悔於我的事業。讓我把一生矢志教育的心願化為熱愛學生的一團火，將自己最珍貴的愛奉獻給學生，相信今日含苞欲放的花蕾，明日一定能盛開絢麗的花朵。
一、總的指導方針
以學科素質發展為導向，全面貫徹國家的教育方針，進一步更新觀念，不斷改進教學方法，優化課堂教學，不斷更新教學理念，加強教師業務培訓，更好地進行科學教學，以教師素質的提高促進學生素質的全面發展，以培養合格加特長的學生。
二、目標的落實
（一）加強了新課改理論的學習，提高教師業務素質
1、組織教師進行新課程、新課標的學習。本學期，我們教研組通過教研活動重新學習現代教學要求，不斷提高教師的教學理念，掌握新教材，研究改革思路，課堂教學效率得到提高。
2、加強教研組職能，切實開展好教研活動。在教研活動中，我們不斷研究新課例，學習借鑑別人的教學經驗，不斷充實自身的業務素質，始終為學生的發展服務。
3、通過“備、說、上、評”活動，開展課例研究。4月2日上午，由劉紅梅和王大雁老師分別執教同一節課，即三年級下冊第22課《安全用電》，然後學片老師分別對這兩節課進行了評課，大家首先肯定了這兩節課的大家首先肯定了這兩節課的成功之處，然後對其不足之處進行了誠懇的交流與剖析，圍繞“課堂教學有效性”這個主題大家對兩節課的成功之處進行了整合，初步探討出了“對於蒐集整理資料的課應如何進行有效教學”的路子，大家一致認為，應該在分析學生學情，課前佈置蒐集資料，課上整理、交流資料和課後評測學生學習結果上尋求多種途徑和方式，使教師教學有效，學生學習有效。
4、新學期充分發揮了課堂教學與資訊科技學科的整合，優化課堂教學。學片教師積極按照教研室的計劃，組織教師參加製作課件比賽，活動中，大家努力克服學校條件差，基礎薄弱等困難，出主意，想辦法，每位教師都參加了本次比賽。在日常的課堂教學中，我們充分發揮多媒體的優勢，利用多媒體課件向學生展示科技前沿動態，複雜抽象的科學研究過程，激發課堂活力，著重提高學生的能力，特別是創新能力，取得一定的成效。
（二）積極參加學區交流，提高教學質量
對於每次學區組織的教研活動，我們都認真參加，並且在活動中積極發言，不斷吸取新的教學思路，不斷提高自己的教研水平。
不足之處：本學期教研工作在各級領導的指導關心下，取得了不小的成績，但還存在著懈怠、積極性不高的情緒，教研工作中取得的成績還相對較少，有些觀念還需慢慢轉變，學無止境，我們會不懈努力，爭取更大進步。
時光流逝，一個緊張、充實、有序、奮進的學期即將結束。本學期我們國小理科(數學和科學)教研組沒有金燦燦的獎牌，也沒有耀眼的光環，有的是我們全組老師們的辛勤付出，默默耕耘。我們組結合我校的實際情況，依據開學初制定的各項教研計劃，堅持以理科教學課堂為主陣地，認真貫徹落實國小數學課程標準，抓好各年級的課堂常規教育。以課堂教學質量為切入點，以促進學生生動活潑地學習為主攻方向，努力提高課堂教學效率，切實提高教育教學質量。在全體組員的共同努力下，踏踏實實開展一系列的形式多樣的活動，使我校理科教學質量得到穩步上升。現就本學期開展的工作做如下總結：
一、加強教學常規管理，紮實有效地開展教學工作。
本學期，我組堅持以教學為中心，強化管理，進一步規範教學行為，併力求常規與創新有機結合，每位教師都有嚴謹、紮實、高效的良好教風，並努力培養學生勤奮、求真、善問的良好學風的形成。努力體現以人為本的思想，教師能認真備好每一堂課，隨時保證有餘課，課前作好充分準備，能認真探究教材的深度和廣度、注重教法與學法的指導，及時研究教學的重點、難點，精心設計課堂的教學過程，並依據自己的教學感受做好教學後記。我們組每位教師能精心合理佈置作業，做到批改準確，反饋糾錯及時，切實抓好查漏補缺，培優輔差等工作。教師互學互促，紮紮實實做好常規工作，做好教學的每一件事，促進數學教學質量的進一步提高。
二、積極開展教研活動，提高課堂教學效益。
發揮團體教研的優勢，加強聽課、評課活動。本學期，我們組每位年輕教師都進行了教學展示，還有部分老年教師也展示了自己的教學風采，老師們都能認真研究教材，寫出設計意圖和詳細教案。我們教研組尤其重視評課及反思環節，在每位老師開課之後，教研組都要在組內開展認真的說課、評課活動。首先由執教者先說課談談自己對本節課的設計意圖、思路、理念，同時談在課堂教學實踐過程中達到的教學效果或困惑，然後由已定的中心發言者點評，接著大家圍繞執教的亮點、困惑或自己觀課後的感受進行暢所欲言，最後教研組長做主題總結髮言。這樣組內教師之間相互取長補短、相互學習，真正做到優質資源共享。
三、存在的不足與改進的方向。
1、聽課及評課的基本功仍有待於進步。如：對於聽課的方向，聽課前的準備及聽課時所要觀察的要領。(即聽什麼，看什麼，想什麼?)再者，我們的評課仍停留在點上。
2、運用理論指導實踐不夠。因為我們的理論水平仍存在著欠缺，所以老師的論文缺少生命活力。故今後應繼續加強理論學習，理論學習和實踐學習相結合，提升教師數學專業素養，使大家的教學藝術進一步得到提高。
3、課題探索研究工作力度不夠，在今後的教研工作中，繼續把加強課題的研究作為一個工作重點。
4、進一步抓好後進生的輔導，減少不合格現象，提高優秀率。
一份耕耘，一份收穫。教學工作苦樂相伴。本學期通過一系列的活動，讓每一位老師都有不同程度的提高，讓每一位學生都取得了進步，這是我們理科教研組活動的目的。今後，我們將以更飽滿的熱情投入到未來的工作中，以求實的態度、務實的作風換取更好的成績。
在忙碌中，我們即將送走20xx學年度第二學期，本學期，我們雲灌縣實驗國小各項教學工作持續深入開展，教學改革繼續深入推進。全校老師在校長室的統一安排下，大膽改革，勇於創新，大家秉承“理解教育”理念，積極投入“翻轉課堂”建設。老師們在教學理念更新，教學方式變革，教學質量提升等方面付出了大量艱辛的勞動，湧現出了一大批先進典型，取得了一系列驕人成績。現將本學期教學工作總結如下：
一、不斷規範教學管理制度
1.抓好教學管理制度的學習。按照校長室要求，開學初，我們便修訂了《雲灌實驗國小作業批改要求》、《雲灌實驗國小備課要求》等教學管理制度，利用集體會議，集體備課等時間組織教師進行學習，讓各位老師對學校的各項教學管理制度瞭然於胸。保證各項教學工作按章辦事、照章行事。保證了本學期教學工作有條不紊地進行。
2.抓好教學管理制度的執行。定期組織處室教幹對學校教學常規執行情況進行檢查，每月組織對全體教師備課、上課、作業佈置與批改、輔導、聽課等諸方面進行全面檢查。實行備課組長負責制，每次業務檢查，要求檢查人員執行標準，尺度統一，力求客觀，記錄詳實。經檢查，除語、數、英學科及音、體、美專職教師認真備課外，大部分兼帶科目老師也能夠按照縣局要求備好教案。對於檢查中發現的違反教學管理制度的相關人員進行約談，並要求及時整改到位。檢查中，我們發現了一大批業務優秀的老師，他們是：
語文：
數學：
英語：
藝體：
3.抓好教學評價制度的完善。
本學期，我們出臺了《雲灌縣實驗國小三年級學業水平測試模擬檢測方案》、《雲灌實驗國小音樂、美術教師成果展示考評方案》。
我們組織了1-2年級的鉛筆字過關測試，以下老師任教的班級寫字過關情況比較好：
一年級：
二年級：
本學期，除期中、期末兩次教學質量檢測，們還組織了六年級質量抽測。每次質量檢測，張興東主任總是周密安排，閱卷組從組長到成員，大家齊心協力，不怕吃苦，保質保量完成閱卷工作；錄分時，葛再曉主任與備課組長付出了更多的勞動。在本學期教學質量檢測中，湧現出一批教學有方，成績優秀的老師，他們是：
丁紅霞 劉燕 丁洋 陳紅姝 張素芹 劉瑾 左建榮 李曉霞 劉婭 陳豔 水濤 王洪波 張紅霞 薛明霞 張潔 任雪婷 樑慧娟 曹春春 時良如 丁紅 莊月芹 楊迎鳳 潘曉紅 李海鳳 曾真 張新春 孫學榮 莊華榮 程桂兵 賀曉 袁守靜 唐啟儉 卞寶錦 杜友霞 葛再曉 祝悅 朱文秀 金東豔 吳玉霞 朱冬陽 張燕 陸慶高 張鴻遐 顧平 王路 顧陽莉 封娟 徐靜 李菁 王月霞 莊豔傳 曹長芹 陳芳 于娟 宋毅 徐慧玲
二、深入推進課堂教學改革
本學期，我們繼續大力推進“理解教育視野下的翻轉課堂教學模式的校本化實施研究”，以”翻轉課堂“教學模式研究成功申報了連雲港市教學改革領航學校。由於我們起步早，行動快，措施實，使我校的“翻轉課堂”教學改革走在了全縣乃至全市的前列，引起了社會各界的廣泛關注。
1.3月26日，成功舉行了為期3天的實驗國小教學開放周暨“翻轉課堂”教學研討活動。z老師和z老師執教了兩節“翻轉課堂”研討課，z等10位名師、骨幹教師執教的觀摩課。其他所有老師對聽課老師開放自己的課堂，全縣225名骨幹教師參加活動，近300位家長代表也應邀參加。活動共發放徵求意見表500多份，收到相關建議200多條。
2.4月初，連雲港市教研室z組成的連雲港市課堂教學改革視導專家組蒞臨我校，對我校作為市課堂教學改革“領航學校”培育物件開展的“翻轉課堂”教學改革工作進行專項視導。視導組一行在聽了7節課和我校“翻轉課堂”教學改革情況彙報後，給予了高度評價，並提出了中肯的建議。
3.5月22日，我校z一行6人到東海白塔中心國小開展“市百節好課百鄉行活動”，參與活動的教師全部使用“翻轉課堂”教學模式呈現了研討課，侍校長作了《關於“翻轉課堂”教學的幾點思考》的報告，立體展現了我校“翻轉課堂”教學改革的成果，引起了與會老師的強烈反響。
4.5月底，市教育局副局長z來我校調研翻轉課堂改革情況，對我校課堂教學改革取得的成績給予充分肯定，並對今後的課改提出了許多具有建設性和遠瞻性的指導建議。
5.我校慕課中心的z等三位老師作為此次培訓活動的主講老師，全程參與了全縣微視訊製作培訓班的專題培訓活動。
6.在全國微視訊大賽中榮獲三等獎，並作為獲獎代表應邀參加了在華東師範大學舉行的頒獎儀式；在南京遊府西街國小舉行的全國翻轉課堂研討會上，z老師在會上對我校“翻轉課堂”教學改革情況進行了經驗交流。
三、縱深推進學科教學研討
1.“珠心算”教育實驗紮實開展。我校是江蘇省第一批“珠心算”實驗學校，連雲港市十所“珠心算”實驗學校之一，也是全縣唯一的一所先行實驗學校。為此，學校專門召開實驗專題工作會議，對實驗工作進行詳細部署，落實實驗任務，全體參與實驗老師定期開展教學研討，積極探索國小珠心算教育的方法和路徑。我們還承辦了縣“珠心算”教學評比活動。z老師獲得一等獎，z獲得二等獎。
2.品德教研領跑全縣。學期初，我校被確定為連雲港市國小品德學科發展共同體一類學校，這也是雲灌縣域唯一的一所品德發展共同體學校。舉行了雲灌縣實驗國小首屆品德學科青年教師演課比賽在西校區舉行，來自全校四個校區的數十名青年教師展示了精彩的課堂教學活動，經縣教研室聘請的專家現場評審，z四位老師榮獲一等獎；z等老師獲得二等獎。活動有力推動我校品德學科教學質量的提升。
6月份，我校承辦了面向全市的國小品德教學研討交流活動。來自連雲港市國小品德第三發展共同體及雲灌縣部分學校的品德學科骨幹教師共80餘人參加活動。我校徐兆祝、王倩作了“微型展示課”示範教學，為深入探討學校品德課堂教學效率提升提供了有效實施路徑，也充分發揮了我校的幫扶作用，帶動了薄弱學校的共同發展。
四、大力助推教師專業成長
1.積極承辦各類活動，為青年教師搭建成長平臺，我校承辦縣數學新教材培訓活動，我校袁守靜老師任主講，為全縣二百多位二年級數學老師進行了新教材培訓，取得了很好地效果。
2.z主任參加由江蘇省教育報刊總社、《江蘇教育》編輯部、省中國小教學研究室聯合舉辦的江蘇省“杏壇杯”蘇派青年教師課堂教學展評活動，榮獲二等獎。
3.組織參加20__年基礎教育教師教學基本功大賽，經過激烈角逐，z獲得一等獎，z獲得二等獎。在縣勞技基本功比賽中，z獲得一等獎，z獲得二等獎。本學期我們學校還舉行了音樂教師基本功大賽，最終z獲一等獎。
4.在女教職工當中開展了主題為“書教育，畫杏壇，展實小巾幗風采”的書法繪畫比賽，此項活動為“養正杯”教師素養系列活動之一，最終，z等24名老師榮獲一等獎。
5.我們學校成功承辦20__年連雲港教育部落格應用研討會暨連雲港教育部落格成立十週年成果展示活動，我校吉曙光主任作了交流發言，有力帶動了老師們寫博的熱情和自我研修的自覺，希望更多的老師投身到部落格教研中來，為我們的專業成長積蓄動力。
6.組織了全校覆蓋所有學科共242名老師參加的教師粉筆字過關活動，最終有190位老師通過了本次過關測試。尚未過關的老師，學校將在下半年安排時間，再次進行粉筆字過關測試，請相關老師認真做好準備。我校z主任在江蘇省書協、省教研究室聯合舉辦的“江蘇省首屆中國小教師書法篆刻作品比賽”中，榮獲省二等獎。
五、持續完善人才隊伍建設
1.高層次教師人才梯隊不斷壯大。我校已逐步建成一支名特優教師、市學科帶頭人、市骨幹教師，縣名教師、縣教學能手、縣教壇新秀組成的教師發展梯隊。目前，我校有省特教師、市名校長1名，市名師4人，市學科帶頭人6人、模範班主任2人、市骨幹教師（班主任）16人；縣名師6名、教學能手21名，教壇新秀8名。在今年的縣361高層次人才第二輪評選中，我校又增添縣名師3人、教學能手8人，教壇新秀8人，他們將在各自的崗位上發揮了很好的引領示範作用。
2.幫助青年教師制定好成長規劃。對於教師梯隊中的教師，學校給其定任務、定期壓擔子，對於從教時間不長的老師，學校為其定目標，幫助結對子，促進其由教學新手儘快成長為教學能手。學校今後還將加大青年教師成長規劃考評考核工作力度。
3.充分發揮名師工作室的引領作用。在原有的侍校長的市學術領軍人才團隊，崔建娟的市模範班主任工作室的基礎上，本學期，由我校李長健領銜的“國小英語名師工作室”正式啟動。“李長健名師工作室”組成人員由我縣英語學科的名師、教學能手、教壇新秀等英語教學骨幹組成，“z名師工作室”的成立，將更加充分發揮我縣英語學科名師在教育管理、學科改革、教育科研等方面的示範、引領、指導作用，加快促進我校乃至我縣英語學科青年教師的專業成長。
五、注重提升教育科研層次
一是紮實推進課題研究。本學期，我校的4個省級課題：侍作兵校長主持的江蘇省教育科學“十二五”規劃重點資助課題《理解教育：基於尊重觀照下的教育哲學的實踐研究》進行了開題論證；同時，陳君德主持的省重點自籌課題《國小語文教學中非期待解答現象的研究》；崔建娟主持的《新課改下國小高年級“真我”習作教學策略的研究》、劉偉主持的省立項課題《小語特級教師課堂教學互動特徵研究》。進行了開題論證，通過本次開題論證，進一步理清了課題研究思路，明確了課題組今後研究工作的方向和重點，為後期的研究工作指明瞭方向。
另外，市教科所立項的，分別由z主持三個中長期規劃課題課題正在研究當中，本年度市教科所立項的10個“個人課題”主持人z的課題研究也在進行中，並於6月20日在師專一附小進行了中期研究彙報，反響良好。
二是精心培訓論文寫作。開展了多層次的論文寫作系列培訓。精心組織老師參加“教海探航”“師陶杯”論文競賽活動，邀請了江蘇省教育科學研究所兼職研究員、省特級教師陳建先來我校指導論文寫作。在學校網站專門上傳了z等6位省“教海探航”傑出水手的論文寫作培訓課件，供全校老師學習。在今年的市五四杯論文競賽中，z獲得一等獎，張鴻遐獲得二等獎。希望各位老師精心撰寫修改論文，爭取在今年的省“兩大杯”論文競賽中獲得好成績。
三是精心打造課程基地。注重開發學校科學教育資源，培養孩子的科學興趣。江蘇省科協黨組書記陳惠娟蒞臨我校進行科學教育情況調研，z書記觀看了我校的無線電通訊班的訓練活動，在看到我校學生琳琅滿目的科技發明、我們自己編寫校本教材和已經出版的學生作品集時，對我校的科技特色教育給予了高度評價。值得一提的是，在江蘇省年度江蘇省教學成果評選中，我校校本教材《放飛想象的翅膀》榮獲二等獎，為此，z主任和個班主任老師付出了辛勤的勞動。
六、蓬勃開展學生社團活動
書法社團在z主任的指導下，社團學生的書法水平有了很大提高，優秀作品展覽牆傾注了戴主任和社團成員們的辛勤汗水。本學期我們組織了3-6年級共869名學生參加省書法考級，有力推動了我校書法教育教學活動的開展。在考級活動中，z主任、z等老師組織工作尤為突出。
我校象棋代表隊在20__年雲灌縣中國小生棋類比賽活動中國象棋團體第一名的好成績，圍棋代表隊包攬了個人前八名。在20__年連雲港市中國小生棋類比賽中，我校象棋、圍棋代表隊取得了兒童乙組團體圍棋第一名、幼兒甲組團體圍棋第二名、兒童甲組象棋團體第二名、兒童乙組團體象棋第二名、幼兒甲組象棋團體第三名的好成績。曹殿雲主任被評為優秀教練員。
我校田徑隊在20__年雲灌縣春季中國小生田徑運動會中奮力拼搏，經過激烈角逐，我校運動員最終以團體總分122分的成績榮獲全縣第三名。
我校足球隊在5月份舉行的雲灌縣中國小生足球賽中，頑強拼搏，奪得冠軍。
存在問題：
1.一人一節公開課活動不夠紮實，上課、聽課、評課有走過場現象。
2.書法課、微型寫字課抓的不夠紮實，從學生寫字情況來看，學生寫字質量不夠高。
3.集體備課流於形式，缺乏有價值的備課內容和研討話題。
4.對“翻轉課堂”改革中出現的問題缺乏深入的研究，對翻轉課堂中“微課”的理論與實踐需加強研究。
時光流逝，一個緊張、充實、奮進的學期即將結束。一學期來，我們數學科組的全體教師以“活力”課堂為重點，圍繞簡校長提出的“設疑、探索、評價、生成、應用”五步教學曲，認真落實到日常教學工作於研究中。現總結如下：
一：在科組計劃的落實方面，做得不夠細緻和周到。
學生活動方面工作比較少，本學期只開展了一次“學生的口算比賽”，計劃裡面的“數學作業展示活動”“中下生的檔案跟蹤”等都沒有開展的。而我們的學生在對應的“數學書寫習慣”和“後進生人數比較多”這兩方面恰恰是最薄弱的。
二：加強師資隊伍建設，建立學習型的教師隊伍。
組織教師對“數學概念課的教學”進行理論學習，藉助書籍或者網上的優秀論文！通過理論的學習，加深對概念課教學的策略認識。
（2）組織教師積極參加區教研室的研討活動，併發揮科組的力量共同研討。例如：龍萍老師的講題和我的教材分析在簡溢鑄校長和數學科組老師的出謀劃策下取得了一致的好評。
三：落實活力課堂開展，向科研活動邁進。
首先我們學習簡校長的理念，結合數學科的實際討論“活力課堂”評價標準的定稿。然後以“活力課堂”為目標，我們堅持開展獨立備課、課前研討、試教後研討、正式上公開課、課後研討並反思的活動。同時做到活動有記錄，有資料，上課教師能寫好課後反思，聽課教師還能及時進行聽課評價。一個學年下來，每位老師對“活力課堂”都進行了大膽的嘗試，大家的公開課都圍繞了五步教學模式。老師們的教學觀念也有比較大的轉變，對“活力課堂”的認可從剛開始的有點“排斥”到“嘗試”，再到“接受”。
在開展活力課堂的實踐上，由於剛剛開始嘗試不久，老師們的課也碰到了一些疑惑。首先（1）怎樣的設疑才更具有吸引力？這一點讓我們非常頭疼。其次（2）探究什麼？如何探究？更是我們的痛腳。其中探究重點存在的意見分歧最多，例如我的一節公開課，我把探究重點放在簡便計算的方法多樣性，鼓勵學生掌握一題可以有多種簡便方法，而老師們認為探究重點是對比並找出最簡便的方法然後用最簡便的方法進行計算。如何探究方面又影響了學生能否活力起來？
回顧過去，數學科的活力課堂正在起步當中，路途中碰到了一些困難，也嘗試到了一些甜頭。展望未來，我們願意積極進取、謙虛學習、紮紮實實地圍繞“活力課堂”開展工作，希望數學科組的科研能力能早日上一個臺階。
通過上學期支教志願者老師的招聘，我們長期義務支教委員會成功聘得了三位 支教老師，並在這學期的二月二十日開始了在船山區永興鎮中心國小校的義務支教活動。
這次義務支教我們事先是由部門幹事與永興鎮中心國小校校方老師聯絡，取得那邊老師同意後，我們再介紹志願者老師過去與支教科目的老師協商確定支教上課的時間，然後又去了解要上課班級的基本情況和熟悉該班的學生，最後就正式開始我們的支教活動。在志願者老師支教授課的過程中，我們部門的幹事進行聽課。我們會對授課的情況進行記錄，對志願者老師進行必要的監督。並向志願者老師提出合理的意見。在授課結束後的課間休息時間，我們向上課的學生進行詢問，從孩子們的眼中去了解志願者老師的授課情況，在當天的支教結束後，我們會主動向學校的老師交談，接聽它們對志願者老師的看法和意見，並在隨後的支教過程中，實行改行措施。
到現在，我們這學期在永興鎮中心國小校的支教已經結束。在這一學期中，志願者老師表現都很優秀，真真實實的給孩子們帶來了本領，給孩子們帶去了歡樂。其次，我們長期義務支教委員會的幹事對工作也很負責，能及時的收取志願者老師的備課表，認真公正的給志願者老師評價，完成對志願者老師的授課情況調查。這個支教活動不僅鍛鍊了志願者老師，同時也幫我們提高了自身的工作能力，也提高了那邊國小生的課餘本領。
雖然這學期在大體上工作完成的很好，但是也還是有些地方我們做得不足。這學期的支教中，我們充分感覺到支教志願者老師的不足，教授的科目較少。另外我們社團內部對志願者老師和我們部門幹事每次往返永興鎮中心國小校的車費沒有解決，都是出現志願者老師辛苦的上完課之後還得自費回學校。針對這些問題，我希望在下一期的支教中能多招聘一些志願者老師，多爭取在其他學校的授課科目，另外希望社團能拿出一部分資金用於我們支教的活動經費。
經過這學期的支教，我們更加明白了我們支教的優缺點，在接下來的一期，我們會更好的發揮優點，改正缺點。我相信在下一期的支教，我們會做得更好的。
本學期，我們組根據期初佈置的任務，展開了一學期的教學活動，每週二的兩節揚琴課讓學生們從原來的基礎上有了新的進步，現小結如下：
社團情況：
上學期的幾位學員由於程度跟不上，學習成績的退步等等原因導致退出社團，現在共有7名學生，三年級兩名學生：駱佳璐、盛晨佳，二年級學生：郭千諾、楊曉曄、江少春、蔣潔穎、蔣可欣。
社團學習情況：
1、每週二的社團活動時間：
由於回琴的時間只有兩節課，所以把課時分成上下兩部分，第一部分，學生
的回琴時間，一個小時，教師一對一的針對性指導，根據學 生的演奏情況，指出缺點，細緻點撥，幫助學生能更好地提高演奏能力，經過指導後，剩下的一部分時間，採取一起練習，教師巡迴指導。
2、中午的練琴時間：
平時的練琴時間，我要求學生能根據自己的實際情況，空餘的時間進行練習，
這樣的一個練習是幫助學生能鞏固上課所學到的技巧，加深記憶。
考核情況：
本學期的考核採用齊奏形式，選用兩首樂曲《東北民歌》、《西班牙民歌》作為演奏的曲目，學生的表演不錯。
優秀的學員：盛晨佳、駱佳璐、郭千諾
努力的方向：
本學期，我校教學工作在上級領導的關懷指導下，以常規工作為抓手，以打造高效課堂，提高教學質量為核心，通過求真務實的管理，認真抓好各項工作的落實，在全體師生員工的團結拼搏下，順利完成了各項工作，並取得了可喜的成績。現將一學期的工作情況總結如下。
一、加強培訓，拓寬渠道，提升師資專業素養。
學校教學質量的高於低，與該校教師的專業素養是密切相關的。可以說，教師的專業水平如果得到有效快速的提升，就會為學校教育教學質量的提升提高源源不斷的動力。基於這樣的認識，本學期，我校領導非常重視師資的培訓，想盡一切辦法，投入大量資金，拓寬各種渠道，為教師的專業培訓鋪設一條綠色的通道。
(一)積極利用“走出去，請進來”等方法為教師創造各種學習機會。
(1)“走出去”
本學期，我們非常珍惜外出學習的一切機會，先後到外校參加培訓觀摩學習138多人次，使用培訓資金達5萬多元，其中在在3月13、14日派出譚儉芳等6人蔘加佛山市第第二屆海峽兩岸兒童文學與語文教學研討活動;在3月16日派葉翠芬參加“20xx年廣東省第六屆國小數學優質課評比”觀摩活動，在3月20日派白煥明到南京參加為期一週的全國語文名師課堂活動;在5月8日，同時派出曾健儀等兩位副校長到廣東教育學院參加為期一個月的培訓學習。另外派出數學、英語和語文三科的老師們先後參加在佛山市禪城區舉辦的全國名師現場作課的觀摩活動和兄弟學校的教研活動就舉不勝舉了。“走出去”除了觀摩學習，濾布 本學期，我們更注重參加外校連片式的教研活動，把自己的教師送到外區外校作課，提升培訓的級別。例如在5月20、21日兩天，我校郭潤紅等10人到深圳南山區蛇口學校參加“三地七校協作共同體的有效教學管理研討會”，在研討會期間，郭潤紅主任作了有效教學管理的經驗交流，白翠青老師與深圳的資訊老師同課異上，白老師克服了經驗少，教材不同、學生新、場面大等諸多困難，他精彩的作課贏得了與會者的一致好評。每個學期，我們都積極參與“三地七校“的聯校教研活動，並以此為契機，創設平臺，把握機會，讓老師在專家和外校名師的引領下深入開展課堂行動研究，在研討、思考、合作中豐厚理論素養，及時總結經驗教訓，深入探索課堂教學規律，切實解決學習和工作存在的實際問題，努力提高教育教學水平。
(2)“請進來”
本學期學校先後邀請南海區教研室的黨朝亮、姚達文、辜凡、陳茂賢和許漢等有關的領導專家到學校親臨一線，面診課堂，並作專題講座。其中在4月16日，學校特邀廣州語文教學專家許漢到我校指導閱讀和古詩教學，專家先聽了五年級的閱讀課和四年級的古詩課，然後為全校語文老師作了畫龍點睛式的精闢點評和精彩獨特的語文閱讀和古詩教學的講座，讓全校語文教師茅塞頓開，領會到當今的語文教學路該往哪兒走。
(二)教師教育教學理論學習制度化。
教導處根據學期初制定的教師業務培訓計劃和教研計劃，組織教師學習《課程標準》，推薦老師閱讀《有效教學》系列叢書，認真完成《教師有效研修記錄本》，研修內容涵蓋個人發展規劃、讀教育專著的筆記、教學論文、教學設計、案例與反思、試題、教育教學個案、教學工作小結、培訓記錄表以及獲獎情況記錄表。同時各科組多次組織教師觀看課改光碟與名師錄影課與講座，並組織教師學習名校的先進經驗，如：楊思中學的先學後教，杜郎口的兵教兵等。這樣，通過執行學習制度，調動了老師學習的內驅力，提高了教師自主研修的實效性。
(三)加強名師與青藍工程建設。
青年教師是學校發展的後續力量，是教育教學的主力軍，他們的發展提高直接關係到學校的發展，而名師的引領和骨幹作用如果得以充分發揮，則會為學校帶來無限的生機。本學年，我校評出了20位校級骨幹教師和3位鎮級骨幹教師，我們通過開展“教師結對子，互幫互學”的系列活動以及開展“獅山中心國小第二屆青年教師大比武”活動，為骨幹教師和青年教師的培訓創設了一個一舉多得的平臺。“教師結對子，互幫互學”實施結對幫扶模式，全校教師都有自己的最佳拍檔，通過互相聽課、評課、研究教學問題，達到共同提高。在3月25日開始，我校舉辦了第二屆青年教師大比武比賽，比賽內容有說課、作課、教學設計比賽、課件製作比賽、粉筆字比賽和鋼筆字比賽，青年教師在結對子老師的輔導指導下參加了一系列的比賽活動。歷時一個多月活動，全體青年教師傾情演繹，骨幹教師積極參與，湧現出白翠青、樑燕華等教壇新秀與林樹清、嚴翠平等優秀指導老師。一系列的教學基本功的比賽活動，全面地磨礪了青年教師的教學基本功，也充分發揮了骨幹教師的引領作用，可謂一石二鳥。
二、強化常規，注重細節，提升教學管理實效。
教學質量是學校的生命線，“質量立校，常規立教”是學校教學工作的根本守則。有效的常規管理是提升教學質量最有力的保證，而檢查反思是管理是否有效的根本所在。本學期，我校在管理中能依法治教，注重細節，有效地落實上課、備課、作業、輔導和質量監控等基本教學環節，引領每一個教師精心設計好每一節課，上好每一節課。
本學期，我校能夠嚴格執行教學法規，按照《廣東省九年義務教育課程表》安排所有課程，開齊課程，上足課時，制定切實可行的學科計劃。我們通過多種方法規範課時的執行力。例如1、儘量安排學科專職教師任課;2、規定美術、音樂、科學、資訊等學科必須到功能室上課;3、學期末對美術、音樂、科學、資訊、體育、品社等學科進行現場質量抽樣分析檢查。通過這些辦法，促使每一個科目的任課老師平時上好每一節課，學生綜合素質的培養得到有力保障。為了加大學生各方面素養的培養，我們學校還開設了籃球、樂器、舞蹈、書法、美術和科技等20多個興趣小組，興趣小組的學生代表學校參加各級各類的比賽，成績一年比一年上一個臺階。例如在今年的全國國小生五年級奧林匹克英語知識中，我校獲得了13個一等獎、2個二等獎的佳績，位列全區第一名;又例如，在南海區舉辦的青少年資訊科技比賽中，我校以總分排名第4的成績被評為“優秀學校”。
一年來，海洪國小在教育局及教師進修學校親切指導下，在學校黨政的直接領導下，按照教育局精細化管理以及“主動有效課堂”達標工程的相關要求，圍繞“求精細，促質量”工作目標,以提升教學質量為中心，充分發揮教務處“指導、服務、督查、創新”的功能，不斷強化教學管理。狠抓校本研訓，提升教師專業素質；嚴格執行課程計劃，開足開齊課程課時，促進學生素質全面發展；聚焦課堂教學，提高課堂教學質量和效益；加強“城鄉一體化”教研組建設，落實“校本研修制度”；注重學生全面發展，認真落實開展體育、衛生與健康、藝術、科技、勞技等教育活動；規範教學常規管理和質量監控制度，努力打造“精細化”管理品牌；面向全體學生，落實“減負增效”，抓好提優補差工作；抓好國小畢業考試，確保優秀率和合格率；抓好學生“陽光體育運動”，確保體質測試的達標率和優秀率；積極組織師生參加縣級以上各類競賽活動，確保參與率及獲獎率。
一、嚴格規範教務常規管理。
1、嚴格執行國家課程計劃。我校開足開齊三類課程及課時。（校本課程蘆葦文化，專門每週開設一節全校性陽光體育運動）。針對綜合實踐活動、校本課程等課程師資嚴重不足的實際，開學初教務處多次組織討論，整合學校師資，充分挖掘教師的潛力，提出了專兼結合的用人思路，保證了課程計劃的嚴格執行，從而促進學生的全面發展。
2、加強學籍規範管理。本年度教務處進一步加強了學籍管理的力度，對於經過審批需轉入、轉出、休學、更名的學生均造冊登記，畢業學生升學作好詳細記錄，做到轉入有來源，轉出有去處，休學有原因，更名有依據，畢業有存檔。每學期開學第一週對全校學生進行全面核查，確保無一人失學。對於一年級新生，報名錄取時詳細錄好相關資訊，並建立電子學籍檔案，學校的學籍管理工作做到資料詳實、手續齊全、管理規範。
3、嚴格規範教學秩序，確保各種教學活動有序進行。作息時間表、教學活動安排表和課程表的嚴格落實是教學秩序穩定的關鍵。為此，教務處建立了課堂巡查制度，對於私自調課，上課遲到等不良行為進行了規範，同時根據教研室要求凡上主課的教師一律不兼上該班的其他國小科 ，杜絕了擠佔課現象。
4、抓好教學儀器裝置的管理和使用。
教學儀器裝置做好保潔、維修等工作，在指導教學人員、學生正確使用儀器的同時，做好使用情況的記錄工作。美術室、音樂室、計算機房和實驗室等專用教師負責保管好各種裝置，儘可能為學生學習提供服務，做到物盡其用。圖書室、閱覽室等做好圖書的更新、登記、上架、介紹等工作，堅持面向全體學生，定時開放，關心指導學生閱讀情況。在提高管理質量的同時，逐步做到電子化管理，提高管理效率。
二、實施“精細化”管理，努力追求“主動有效”
全面落實《海洪國小教學常規考核實施方案》，採取定期與不定期檢查相結合，健全我校“備課、說課、聽課、評課”與“教師備課、作業、考試、輔導、評價”等常規管理制度。
1、抓備課。根據教導處的安排和不同學科的備課要求，每月對每位教師的備課筆記進行認真檢查，在各教研組寫出報告分析的基礎上，各學科負責人再寫出一個完整的分析報告，督促教師備好課。同時積極探索集體備課制度，提高集體備課的實效性。針對電子教案增多，質量下降的現實情況，對電子與手寫教案的使用嚴格規範，原則上三年以內的教師不用電子備課，提倡手寫教案，全年組織開展優秀教案評比活動2次。
2、抓上課。課堂是提高教學質量的主陣地，一年來，教務處堅持“以人為本，質量興校”的思路，採取聽推門課、跟蹤課、研究課等形式，督促教師重視並切實落實好平時的課堂教學，且把新課程的理念滲透在平時的教學中，促進學生的個性發展。每學期教師聽課交流不低於20節，校中層不低於30節，校行政領導不少於40節。
3、抓作業。期初教務處對作業量、佈置及批改要求、書寫規範等作出明確要求，強調作業設計注重發揮學生作業過程中的自主性、趣味性和創造性，落實“減負增效”的教學理念，嚴格控制課外作業總量，切實減輕學生過重的學業負擔。班主任與任課教師作好協調平衡工作。原則上一年級不佈置課外書面作業，二年級課外作業不超過0.5小時，三、四、五年級課外作業不超過1小時，避免機械重複性作業。全年組織作業互查4次，優秀作業展示2次，促進了學生質量不斷提高。
4、抓輔導。要求教師能夠根據學生的學習情況，針對不同層次的學生，確定不同的輔導內容，採取不同的輔導方式，做到因材施教。同時要求期初制定好扶優補差的計劃和措施，做到四定“時間、內容、地點、人員”。定期組織教師召開扶優補差交流研討，加強扶優補差的方法和策略研究，提高扶優補差的效果。
5、抓質量監控。學校十分重視質量監控，語、數、英實行月考制；其他學科實施期中、期末統一考。學科質量分析使用“質量管理系統”實行網路管理；每學期與實驗國小舉行一次質量分析互動交流活動，通過優質資源的互補來提高質量管理的效果。同時進一步完善考試評價制度，從教學行為與教學成效的內在聯絡上尋找原因，制定改進措施，開展行為跟進研究；提高教師層面質量分析的質量，做到定量與定性分析有機結合；開展試卷命題研究。
三、創新教研工作思路，校本教研工作成效顯著。
1、積極指導教研組，開展教研活動。對於每學期教研組的活動計劃，教務處都進行嚴格檢查審定，要求教研組每次活動都有時間、有地點、有中心發言人、有重點討論內容，圍繞“新的課程理念、新的課程標準、新的教學行為”開展“聽—說—評—思—改”系列活動，力求校本教研活動做到形式豐富、內容充實、主題明確。校本教研手冊資料完備。全年各組累計上縣級研究課8節，片級12節，校級26節，開展專題研討16次。
2、結合課改要求、學科特點和教師需求，聚焦課堂教學，關注現實問題。在“海洪——實驗”結對的“城鄉一體化”教研活動中，從個體到群體，逐步推進兩校之間的學科交流，促進兩校教研文化的融合。20xx年兩校完成了從集體備課、課堂教學、命題評價、質量分析等全方位的一體化教研活動。
3、在教研活動中積極發揮骨幹教師的引領作用，使骨幹教師在我校教育教學中起到示範輻射和帶頭作用，積極開展好縣校兩級的優秀教研組評比活動。在上學期的縣優秀教研組評比活動中，我校的科技組、數學組分獲一等獎和三等獎，本學期的英語組和思品組已經參加縣送審評定。
四、抓校本培訓，提升教師隊伍素質，促進學校內涵發展。
1、抓教師的教學基本功訓練，包括計算機操作，課件製作，網路教學、課例論文撰寫等，全年學校組織優秀教案評比2次，教師教學基本功競賽，教師課件製作比賽1次 。
2、實施青藍工程，構築青年教師成長的平臺。青年教師是學校的生力軍，是學校發展的催化劑，因此必須加強對青年教師的培養，為他們搭建成長的平臺。
（1）結對幫教，制定帶教協議。
（2）鼓勵培訓學習，繼續深造。
（3）定期彙報，總結得失。
（4）彰顯個性，脫穎而出。（我校的英語青年教師倪秋容老師的縣級展示課得到了市教研員朱浦老師的肯定）
3、抓好骨幹教師隊伍建設。骨幹教師是學校發展的保證，必須發揮他們引領輻射作用。
（1）簽訂骨幹教師任務書，落實相關工作，
（2）帶領學科教師提高教學實踐能力。
（3）完善骨幹教師的考核評估制度。本學期我校有2名教師獲得縣教學能手稱號。
五、積極組織師生參加各類競賽活動，確保師生的參與率及獲獎率。
本著通過學科競賽活動來提高教師的教學水平以及學生對知識和技能的熟練掌握，本學期開展如下活動：教師競賽活動：
（3）優秀作業設計評比。
（4）青年教師課堂教學評比活動（44歲以下）。
（5）“小班化教育”課例撰寫評比。
（6）主題徵文活動:主題一：“小班化教育”體會；主題二：學習習慣培養經驗；主題三：學習準備期教育心得（一年級任課師）。主題四：今天行動計劃（7）語文教師作文比賽。
（8）教師自制教具及課件製作評比等。學生競賽活動：
（1）學生作文競賽（三至五年級學生數25%）
（2）一、二年級口算比賽
（3）三~五年級英語小品比賽（上半年參加市展評，下半年參加縣決賽）
（4）學生書法比賽（一、二硬筆，三、四鋼筆，五毛筆）
（5）學生繪畫比賽（6）語文、數學、英語學科競賽活動（學生數30%）
（7）學生講故事（低年級）、朗讀（中年級）、即興說話（高年級）比賽。
（8）學生蘆葦小製作比賽。
（9）“六一歌會”歌唱祖國合唱比賽（班級為單位）
（10）“迎世博”學生知識競賽等。
六、積極開展專題研究，打造學校特色品牌。
1、今天行動計劃：增強各專案負責人自主管理與實施推進的意識，形成自覺實施的意識。
（1）加強“實施方案”的計劃管理，從現狀分析、推進策略、具體行動、保障措施等方面展開。
（2）加強日常的過程管理，完善考評制度。
（3）根據實施方案有效地組織形式多樣的研究、展示活動。
（4）“今天行動計劃”有效的和學科教學有機整合，增強實效性。
（5）自主專案在原有基礎上有所突破，形成學校特色。（小籃球、電子製作、蘆葦小製作）
（6）加大考核評價獎勵的力度，促使教師自覺實施今天行動計劃，形成教育教學的常態化。
（7）注重資料積累和成果彙總。
在縣組織的“今天行動計劃”考核中，我校的道德素養、自主專案、普通話均獲得二等獎。
2、小班化教育：在去年工作梳理的基礎上，全面、紮實、深入地推進這項工作，以“主題研修活動”、“課例研究”為抓手，打造特色，有效提升。
七、其他工作：
1、體衛工作：加強對體衛工作的監督，上好兩課，做好兩操，培養學生良好的衛生習慣，穩步提高體鍛達標的合格率和優秀率。
2、藝教工作：上好音樂、美術課，開展好興趣小組活動，學校藝術教育質量上了一個新的臺階。
3、心理輔導工作：利用班隊會、午會、板報、心理諮詢室等教育陣地對學生開展好心理健康教育，心理諮詢室獲縣評比二等獎，先後組織開展了12次全校性的心理輔導。
4、加強對家庭教育的指導管理。更加註重在新課程背景下，引導家長在“學習習慣、學習態度”等方面多加關注與指導，提高家長的認識水平和教育子女的能力，本學年先後召開了一至五年級的家長會各2次。（每學期一次）
5、抓好輔讀班及隨班就讀工作，真正使教育面向全體，使每個孩子都能健康地成長。
育人要從小抓起。今天的少年，是21世紀國家的棟樑，擔負著振興中華這個光榮而艱鉅的任務。他們好比幼苗，必須培養得宜，才能發育滋長，使他們在改革開放的社會主義現代化建設中成為一代有理想、有道德、有文化、守紀律，勇於獻身的一代新人。他們能否健康成長，這關鍵是靠人的培養。一年來，我根據學校德育處和大隊部的教育工作計劃，針對低年級學生特點，積極開展以愛國主義教育為主線，以培養學生良好的行為規範和三自能力為突破口的系列教育活動，收到顯著成效。
一、為人師表，率先垂範。
班級是學校教育、教學工作最基層的組織單位，而班主任則是這個單位的領導者、組織者和管理者，班主任工作是塑造學生靈魂的工作，班主任對創設良好的班集體，全面提高學生素質，陶冶學生情操，培養全面發展的人才，具有舉足輕重的地位和作用。在學校裡，班主任接觸學生的時間最長，開展的教育活動最多，對學生的影響最大，在學生面前自己就是一面鏡子、一本書。
因此，規範學生的行為，首先要規範自己的行為;提高學生的素質，首先要提高自身的素質。在教育工作中，真正做到為人師表，率先垂範。我作為一名班主任，在三十四年工作實踐中，要求學生做到的，我首先帶頭做到;要求學生講文明禮貌，我首先做到尊重每一位學生人格，從不挖苦諷刺他們;教育他們熱愛勞動，我每天早上和下午放學後和學生一塊打掃環境衛生和教室清潔衛生;教育學生搞好團結，我首先做到和科任老師、年級同志搞好團結;和學生交知心朋友;在學習上，要求學生書寫認真工整，我在板書時首先做到書寫規範認真。這樣自己的一言一行已經成了一種無聲的教育，同時也贏得了學生的愛戴。
教師是學生心目中的榜樣，在全面推進素質教育的今天，作為教師更應提高自身素質，樹立職業道德，以高尚的道德風範去影響學生，當好學生健康的指導者和引路人。
二、強化日常行為規範教育，加強三自能力的培養。
國小教育主要是養成教育，一個人能否養成良好的行為習慣和高尚的思想品德，關鍵在於國小階段的教育，特別是低段的教育。學生良好的思想行為不是一朝一夕形成的，而是通過每一件事，每一項活動，每一節課，長期薰陶才能形成。近年來，為建設良好的校風、班風，我著重抓日常行為規範的養成教育。我以課堂生活為主體，以常規訓練為主線，加強了對學生課堂紀律、常規、禮貌、衛生和勞動等九方面基本行為準則的教育。培養學生對學習的責任感和自學、自理、自控的能力，使課堂教學中師生和諧統一地完成各項教學任務。
1、重視在課堂內的常規訓練，培養學生的自控能力。
對於每學年入學的新生，我首先要對他們進行常規教育和訓練，嚴格要求，一抓到底。一年來，我針對班上學生實際，利用一切有利時間加強了學習習慣的培養。首先訓練學生正確讀書和寫字的姿勢，結合《三字歌》的貫徹落實，每天提醒他們注意三個一，讀書時要求全班同學都拿起書做到手到、眼到、口到、心到。只要做作業，就不停地提醒糾正不良姿勢。當學生起來發言時，則要求他們站端正，兩眼平視前方，態度自然大方，並且說話時聲音要響亮，吐詞要清楚。在聽的能力方面，則要求他們注意聽別人說話，聽清楚說話的內容，記在心中，要說得出來，如每週上校會，我要求學生注意聽講了幾件事?是什麼事?回到教室後抽學生起來說出要點，如答不出，就說明沒有專心聽講。這些辦法對學生聽的習慣養成起到了一定的促進作用。現在學生在課堂上讀寫、坐站聽說的正確姿勢逐步養成，增強了自控能力，課堂秩序有明顯好轉。
2、建立全班學生輪流值日製度，培養自育能力。
值日問題，過去的一貫作法都是隻讓幾個幹部輪流，經過實驗觀察，我發現這樣下去只能是好的學生好，差的仍然趕不上，因為這會使部分兒童長期處於被動狀態，失去了上進心和積極性。為了全面實施素質教育，培養學生自育能力和競爭意識，在德智體美勞幾方面得到全面發展，讓每個兒童都有鍛鍊的機會。採取了全班學生輪流值日後，學生表現出十分積極興奮的狀態，總是盼著自己當值的那天。在當值日時，值日生要報告當天的學習內容、清潔、紀律、出勤以及戴紅領巾情況等，這樣每個學生都有獨立工作機會，在值日中學會管理，培養學生獨立工作能力，更重要的是值日生既要去管理別人，那首先就得以身作則，才有說服力。
三、工作總結的內容
1.基本情況這是對自身情況和形勢背景的簡略介紹。自身情況包括單位名稱、工作性質、基本建制、人員數量、主要工作任務等;形勢背景包括國內外形勢、有關政策、指導思想等。
2.成績和做法 工作取得了哪些主要成績，採取了哪些方法、措施，收到了什麼效果等，這些是工作的主要內容，需要較多事實和資料。
3.經驗和教訓通過對實踐過程進行認真的分析，找出經驗教訓，發現規律性的東西，使感性認識上升到理性
年年歲歲花相似，歲歲年年人不同。忙碌而充實的20xx春季學期不知不覺間結束了。回首過去的近150個日子，英才國小的教學工作走出的是一串堅實的步伐，一步一個腳印地向著學校理想目標邁進。
一、主要工作及成效
在學校校長的大力倡導和支援下，教務處全力貫徹落實學校辦學思想，以學生髮展為中心、以特色立校、科研興校、管理強校為工作思路，以務實、求真、求深、求實效的工作作風，為形成英才小教學管理特色，精心打造英才品牌，本學期做了以下工作：
1、常規工作不留漏洞。
每日教學視導。
自去年校實施教學工作每日視導以來，課堂教學及課間管理面貌發生了根本變化。本學期，我們繼續實行每日有固定教學領導掛牌視導的辦法，對每日巡視結果加以公示，並及時提出一些具普遍性和指導意義的建議。視導的內容涉及到教師講課，課內外輔導，學生課堂學習狀況等方面。
作業試卷批次及備課月檢查。
作業、試卷批次和備課檢查是教學常規檢查的一項重要內容。本期在檢查方式上作了一些改革，力圖促進教師對自己工作的反思和同事間的相互學習。備課及作業批改增加了自我評價一項，要求教師反思自己的作法，進行特色肯定和問題查詢。試卷檢查採取隨機抽樣的方式，及時要求批改有遺漏的教師採取了補救措施。
防微杜漸，防患未然。教學常規的日巡視和月檢查，有效地促進了常規教學的過程的落實，為端正教風起到了決定性的作用。集體備課規範教學行為，提高教師業務水平。新的教師工作考核方案進一步規範教學行為，端正教學思想，保證教學質量的提升。
2、特色工作常抓不懈。
興趣活動、月考、低年級口算與識字過關，每個學期的招生考試畢業班工作都有條不紊地進行。今年兩所民辦國中招生考試中，曾鵬軍、諶俊、饒可分別取得博達學校第二名、第七名、華英學校第七名的成績，楊鎮霖、史楊奕、徐佳偉進入博達學校前三十名。
3、教研工作形成系列。
玉不琢不成器，人不學要落後。教科研是我們興校策略。本學期，我們以“課堂教學有效性實踐研究”為突破口，紮實開展了系列科研活動。寒假期間，學校佈置了一份關於寫“課堂教學有效性”短文的寫作作業。本學期伊始，開展了講座、討論、交流等方式的專題學習活動。學期中開展課堂教學展示與研討，直到署期撰寫了篇學期以來的經驗或體會文章，共四個環節步步落實，形成圍繞一個研究主題貫徹學期始終的群體參與，重點突出系列教科研活動，為下學期正式申報省級科研課題打下良好的基礎。同時，紮實有效的活動激發了教師的學習熱情，促成了良好教研氛圍的形成。
在四、五月的課堂教學活動中，鄭冬旭、婁欣、夏虹、丁玲、董晶、邢素君六位老師分別作了各具特色的展示，語數綜三大教研組分別開展了紮實有效的評課活動。評課中，全員參與，既有口頭髮言，又有書面材料，綜合組教師爭取機會，搶著發言，把活動推向又一個高潮，楊秀芬、周立霞、馮雙琴的評選課深淺出，既有理論性，又具實踐指導意義，不少教師在評課材料中情不自禁地寫進了自己參加教研活動的深切體會。
4、競賽工作彰顯活力。
本學期開學以來賽事不斷，師生積極參與參加黃岡市國小生讀寫競賽榮獲優秀組織獎，五年級有51名學生獲獎，獲省一等獎13人；六年級有54人獲獎，一等獎16人。二月，參加“1＋1”全國讀寫大賽，五年級學生寄出作品400作件，48人獲獎，6人獲全能金獎，12人獲銀獎，30人獲銅獎，學校榮獲“優秀組織獎”。
4月，我校6名學生參加湖北省天地杯國小生現場作文競賽，結果未通報。
4月，組織了7篇文章寄往《國小教學》雜誌參加論文評選。
5月，組織了語文、品思共6篇文章參加麻城市優秀論文評選。
3到5月，未間斷地組織交通眼鏡杯作文投稿。
有7篇課堂教學有效性實踐研究文章在麻城教育資訊網上發表。
在23屆湖北省少年科技創新大賽中，夏澤廣的作品“算術演算板”獲科技創新成果一等獎。
積極競爭，抓住每一次機遇展示自己，以活動激發活力，以活動展示鬼斧魅力。不斷參加競爭，不斷獲獎，激發了學生自信心和上進心，也給學校帶來良好的聲譽。
二、主要問題及下學期工作設想。
一學期以來，教務處克服各種困難，竭盡全力為學校穩健發展出力，工作中仍存在某些計劃落實不到位的現象，需在下學期工作中改進。
1、書法特色工作投入力度不夠。
2、興趣活動的開展需要創新。
3、校園讀書活動從形式上得到了進一步落實，但讀書指導與開展讀書活動力度需要加強，加強教學的舉一反三練習。
4、繼續重視綜合學科的科學教學，重視學生結合素質的培養提高。
5、進一步提高教研活動實效。加強師生參予教研活動的自主性、自覺性、經常性。
6、加強師生招聘工作的管理。
7、積極申報科研課題，將教學研究納入正軌。
常規的好壞,直接影響課堂教學的效果,要讓學生有良好的課堂秩序,必須要讓學生養成良好的課堂常規!學生良好的課堂常規不是兩三天就能夠養成的,需要教師在長期的教學過程中對學生進行行為習慣,紀律,要求等方面教育。
教學常規是對學校教學工作的基本要求，落實教學常規是學校教學工作得以正常有序開展的根本保證。只有搞好教學常規才能有成功的教育。教學常規培養教師的基本功，決定教師的教學能力。教師教學水平的高低體現於教學各個步驟的細節中，空洞地談教學能力是蒼白的，只有用教師的備課情況、講課細節、作業批改、課外輔導的敬業程度才能說明他的優秀之處，同時教師的水平也只有在這些常規細節中才能培養起來。因此11月份我校教務處組織11人常規檢查小組，加大了對教師教學情況的過程管理及檢查力度。本次檢查大多數教師都比較重視，檢查內容完整、全面。現將檢查情況總結如下： 教學常規檢查的內容有：備課、聽課、評課、作業批改、教學後記、業務學習等方面。
一、好的方面
1、備課力求完美。這次檢查發現每位教師都能認真備課(1)絕大部分教師做到統觀全冊。均有超周備課。(2)書寫較以前規範，教學環節齊全，教學過程比較詳實，個別教師教案中有自己獨到的見解。(3)
備課從目標的制定、教學方法的設計及教學手段的運用能體現新的課改理念，能注重學法的指導。
2、教師寫的教學後感比前一段時間有所提高，少部分教師的課後反思能體現教師對教材處理的新方法，能側重對自己教法和學生學法的指導，並且還能對自己不得法的教學手段、方式、方法進行解剖。
3、及時批改作業，對鞏固知識，提高教學質量是行之有效的。本次檢查發現大部分教師作業設定適量、適度，均能及時批改作業。有等級有激勵的語言。學生作業中的錯題能及時更改。多數學生書寫比較認真，格式比較規範。教師批改記錄比較細緻，能夠反映學生作業中的錯誤做法及糾正措施。
4、教師主動聽課、評課的積極性有所提高，並把精彩的瞬間記錄下來。基本上能體現出學生對所學學科的興趣如何。
二、存在的問題
1、極少數教師作業批改後學生的錯題沒有及時訂正，有的沒有及時批改。學生的書寫還沒有引起教師足夠的重視。個別教師批閱學生作文的評語過於簡單，缺乏針對性的指導，從所有作業批語看，鼓勵性語言仍有待於探
2、個別教師組織能力欠佳，直接影響學生良好的學習習慣。因此要多學習、多請教，提高課堂教學效率。
3、個別學生學習目的不明確，學習積極性差，完成作業不主動，應付差事，缺乏克服困難的勇氣和信心。
4、學習方法不當，上課不注意聽講，注意力分散，課下不能及時復
習鞏固。
5、學習知識死板，不靈活，不能舉一反三。
三、根據存在的問題，要採取的措施
1、批改作業不要蓋批，應該給每一道小題都要批改。這樣能體現老師的精批細改。並且批閱後最好寫上時間，最後所寫批語要規範、清楚、給學生以榜樣示範。對作業的評價不用分數，用等級。
2、對於作業封面要求教師對學生進行教育，要整潔、不允許塗塗劃劃，培養學生的審美觀點。
3、年青教師的教學常規管理有待再加強。如：備課、上課再規範，反思等方面。
教學常規是學校教學工作的核心，是學校的立足之本，更是教師份內的本職工作。通過本次教學常規的檢查，一方面找出我們的不足，另一方面也是我們互相學習和交流的機會，這樣更能促進我們教學常規工作的進一步落實，改進我們的教學工作，使我們的教學工作再上一個新臺階!
國小
過去的一個學期，我校在上級黨政的領導下與時俱進，堅持“以人為本，促進學生全面發展；打好基礎，培養學生創新能力”的辦學宗旨，把落實黨和國家的教育方針同我校的具體實際緊密結合，進一步轉變教育觀念，各項工作齊頭並進。教職工思想穩定，自主創新的教學模式進一步推廣應用，對外交流進一步擴大；各類比賽頻頻獲獎，德智體美全面發展；校園文化氛圍充溢著時代的氣息；資訊科技教育成為學校最新的亮點。得到了上級領導的高度評價。
一、優化育人環境
這學期，在上級領導的關心與指導下，學校加大力度，加大投入，在校園環境建設上開拓創新，使學校環境煥然一新。修理校舍房產。整改危房18間，修葺圍牆100餘米，門窗重新油漆一遍，粉刷牆壁5000餘平方米。徹底消除了危房、危牆，消除了安全隱患，校園整齊劃一，煥然一新。
2、校園文化建設。學校充分利用利用每一米圍牆，每一段綠化帶，每一塊牆壁，每一個垃圾箱，用文明禮儀歌、勵志語、警示語、標語等方式對學生進行教育，標語牌260餘平方米，標語牆100餘米，小標語50餘條，閱報欄20平方米。校園文化氛圍濃重，學生在舉手投足中受到了教育，在時時處處受到了薰陶。
二、做好德育工作狠抓行風建設，創設良好的德育氛圍。
組織教師認真學習《中華人民共和國教師法》《中國小教師職業道德規範》，結合實際寫出了心得體會，思想覺悟的提高，湧現了許多師德標兵。
2、把德育貫穿於教育教學及管理的全過程，滲透到每一個環節。我們把培養學生養成教育作為重點，從基本禮儀入手利用每一米圍牆每一段綠化帶，每一塊牆壁，每一個垃圾箱通過文明禮儀歌等多種形式對學生進行教育是學生在舉手投足中受到教育，在時時處處受到薰陶。
3、學校成立了學生會，下設校風檢查、紀律、衛生檢查小組、小站各一個，實現了學生的自我我管理，自我完善、自我發展。
4、雛鷹展翅活動從形式到內容常搞常新，文明系列活動各年級各具特色；每週一次的升國旗成為亮麗的風景，多方位切合學生地講話成為力量的召喚，是每一個班集體展示風貌的機會，更是愛國主義主義教育的具體化。
5、在以人為本，以愛育人的教育理念指導下，廣大教師把育人放在第一位。尊重、平等、民主的思想深入教師頭腦。班主任及各學科教師以身作則，關愛後進生，帶著微笑進課堂。帶給學生鼓勵、自信，期末召開的班主任工作研討會上，精彩的教育案例感人肺腑，觀念前位，道理深刻。用愛心演奏著一曲曲育人的讚歌。師生關係發生了深刻地變化。
6、本學年加強各種法律知識的宣傳，從小樹立法制意識。學校定期出好普法專刊，開展有關法律知識的活動，每班學習園地定期更換有關內容。增強意識從我做起。
三、紮實實施教改，提高教學質量
我校認真落實教改精神，探索新形勢下的教育新體制，推行先進的教學經驗，轉變思想，真抓實幹。我校借鑑示範學校的經驗，向管理要質量，向科研要質量。依法治校，從嚴治校。認真實施《國小教學常規管理暫行規定》，建立健全了各項規章制度，責任明確，分工到人。購進大批先進裝置，配備了多媒體教室、電教室、微機室、音樂室、美術室、舞蹈室等為教師創設了改革創新的平臺。不斷提高教師的理論和業務水平，加深了對新課改的認識，加強教研教改，面向全體，發揮我鎮中心國小的示範作用。
2、教研效果顯著。我校實施目標責任化，教師爭先創優。重抓德、勤、業績，嚴格管理，激活了教師的積極性。我校充分利用政治學習、業務學習、校性教研的時間，組織教師認真學習有關檔案精神，法律規定和有關教育教學的檔案和經驗。學校撥出專項資金，鼓勵教師利用課餘時間研究總結教學經驗，撰寫教學論文，提高自身素質。本學期，我校有五名教師獲得了縣級優質課獎，四名教師被評為“縣級骨幹教師”，一名教師獲得“市級骨幹教師”稱號。
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