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採血護士工作總結(精選8篇)

欄目: 護士工作總結 / 釋出於: / 人氣:1.41W

採血護士工作總結(精選8篇)

採血護士工作總結 篇1

三個月的進修生活轉瞬即逝,杭州市第一人民醫院給我留下深刻的印象。這段進修生涯在拓寬了我的視野、豐富了專業知識的同時,也讓我更深刻地認識到醫學護理事業的魅力。非常感謝醫院護理部及科室的領導、同事給我的幫助,經院護理部安排入科室學習,在經驗豐富的帶教老師悉心教導幫助下,我學到了平時工作中沒有遇到過的寶貴知識和臨床操作。

現在回想起來,讓我記憶猶新的是早產兒上呼吸機的護理知識、早產兒的動脈採血、留置靜脈留置針的技術及早產兒科學餵養靜脈營養的知識、新生兒室消毒隔離制度,醫院管理規範、病房整潔、護士勤快、團結協作、護理服務到位,總感覺時間飛快,自己要學的技術很多。健全的裝置及技術水平,科學有效的器械裝置,

各種新生兒專用的呼吸機在這裡都可以看到,轉運暖箱、高階暖箱、新生兒專用有創呼吸機、四面藍光溫箱、新生兒輻射保溫臺等等。除此之外,新生兒病房還有資深的護理隊伍,他們掌握著先進的護理水平及護理理念,科室有新生兒的PICC護理團隊,靜脈留置及動脈血壓的監測,這些都大大減少了反覆穿刺給患兒帶來的痛苦也減少了感染的機率。

嚴格的消毒隔離制度,完善的消毒隔離措施,為了避免交叉感染,他們使用了一次性呼吸機管道,一次性血氧飽和度探頭,一次性吸氧瓶,一次性吸痰瓶,鼻飼的患兒注射器每次更換,擦拭暖箱用的都是一次性無菌紗布,每一個感染的患兒都送專有的隔離房間,密閉式吸痰管的應用等減少了院內感染及VAP的發生,當我們提出有些一次性物品很浪費時,護士長說:“我不覺得這是浪費,我在乎的是患兒的生命,而不是這些物品”。

在極低及超低體重兒護理方面,採取專人負責管理,用高階暖箱膚溫控制、實施保護性隔離,白天由專科護士負責,晚間由護理組長負責,她們有著較高的資歷,病情觀察方面的預見性很高。能真正做到集中護理,嚴密觀察病情變化。

在新生兒病房中,在早產兒出院前,會為家長開辦早產兒護理學習班,由專門護士為家長做解釋指導工作,讓家屬掌握早產兒洗澡,餵養,等等相關日常護理,直至家長明白為止。在住院期間,根據疾病的不同電話通知相應的家長,例如缺氧缺血性腦病的治療及護理、呼吸窘迫綜合徵的治療及護理等等,由一名醫生和一名護士來講。讓家長更全面的瞭解孩子的病情、治療及護理,這樣他們才會更放心一些。

總之通過在杭州市第一人民醫院的學習,使我在技術和思想上有了明顯的提高。作為新生兒護士不僅技術高超更要有先進的護理理念,來提高人員素質。不僅要有責任心也要有愛心、良心,做好每項工作,嚴格遵守無菌操作及消毒隔離制度,避免交叉感染,提高護理質量,做好每個孩子的保護天使。

採血護士工作總結 篇2

20xx年度巴中市中心血站在省、市衛計主管部門的正確領導下,認真貫徹執行採供血相關法律法規,以無償獻血者招募為重點,以質量管理為核心,以“保障血液安全,為人民健康服務”為宗旨,認真貫徹落實“一法兩規”,強力推進無償獻血“三個轉移”,切實加強各業務環節管理,確保了臨床用血的需要和安全。

全年工作完成情況

(一)多措並舉紮實推進,無償獻血態勢良好。 市政府和市衛計委領導高度重視,措施具體;重要節日活動策劃到位、執行得力;宣傳招募深入鄉鎮、紮實有效,全市無償獻血工作總體態勢良好。全年全市共完成無償獻血202xx人次,獻血總量720xx37毫升,其中無工作單位的城鎮、農村普通居民、在校學生獻血13888人次,佔68.70%;國家機關、企事業單位工作人員獻血6327人次,佔31.30%。全年共計241人次無償捐獻機採血小板,獻血量240.5個治療單位,比去年同期增加xx8個治療量,增長率192%,Rh陰性獻血95人次,較好地保障了全市醫療臨床用血需要。

一是政府重視和部門大力支援,規範推動無償獻血工作。市政府與各縣區人民政府簽訂了《無償獻血工作目標責任書》;市無償獻血領導小組下發了《關於下達20xx年無償獻血招募任務的通知》,明確了各縣(區)、市級各部門無償獻血招募任務,並要求市政府目督部門定期對工作開展情況進

行督查通報;各縣區人民政府分別以政府檔案下發鄉鎮,明確各鄉鎮、縣區各部門的工作職責和任務;市縣區各部門和鄉鎮人民政府認真履行目標責任,組織落實。巴中的無償獻血工作形成了政府統管、部門推進,社會各界積極支援參與的良好局面。

二是加強無償獻血招募宣傳,營造無償獻血工作氛圍。一是切實加強與主流媒體的合作,爭取新聞媒介對無償獻血工作的大力支援。在《巴中晚報》、巴中廣播電視臺等媒體開設專欄投放無償獻血宣傳廣告,共計投放廣告1708期,無償獻血活動新聞媒體專題報道20餘次,及時報道了無償獻血工作中湧現的先進典型、血液相關知識、享受血費返還優惠政策例項;二是廣泛組織重要節假日活動,深化宣傳實效。今年我站在“2〃情人節”、“5〃12國際護士節”、“6〃世界獻血者日”、“12.1世界艾滋病日”等重要節日在全市五個縣區舉行了無償獻血紀念宣傳活動,發放無償獻血宣傳資料89000餘份,現場完成無償獻血448人,有效地擴大了無償獻血工作影響;三是強化鄉鎮無償獻血宣傳招募。在市縣固定獻血屋採血的同時,我站還積極深入鄉鎮宣傳招募102次,發放無償獻血宣傳手冊20400餘份,切實推進無償獻血城市向農村轉移。

三是提升獻血服務水平,建立靈活有效外採工作機制。一是積極兌現無償獻血者免費用血政策,20xx年全市有400名獻血者及其父母、子女、配偶享受免費用血,用血量218000毫升,無償用血退費共計46萬元。二是在獻血證、獻血屋、

採血車、血站網站上都公佈了獻血諮詢、投訴電話,及時調查處理獻血服務投訴,不斷改進服務質量。三是結合採供血工作實際,科學制定每月採血計劃和設立採血組,固定每組人員,明確工作任務,保證採血計劃的完成,並採取針對性的激勵措施,落實工作人員待遇,提高工作人員積極性。

(二)嚴抓關鍵保證質量,臨床用血安全有效。

確保血液質量和安全作為血液管理工作的重中之重,我站今年進一步在血液質量的管控、科學合理輸血等方面下功夫,保證血液質量,合理利用血液資源。

一是厲行操作規程,嚴把環節關鍵點。在獻血者招募環節做到認真徵詢、細緻體檢,在血液採集環節加強核對、確保無誤,嚴格按照操作規程採集運送血液,在血液交接、成分製備、血液檢測過程中嚴格執行自查及互查,確保關鍵環節不出差錯。今年1月,我站開展了20xx年度質量管理體系內部質量稽核工作。稽核發現8項一般不符合項,未發現不符合項,各科室對發現的一般不符合項都及時認真進行了整改,並於20xx年11月完成了質量體系檔案(20xx版)的修訂工作,對各個關鍵環節進行了認真細緻的審查和修正,並要求全體職工認真參與培訓學習,嚴格按照最新操作規程執行。

二是加強質量抽檢,嚴把質量控制關。今年1-12月血液質量抽檢76袋,合格率95.18%;關鍵物料抽檢xx6批次,合格率97.97%;採供血各環節環境空氣細菌、物體表面消毒效果、採血人員手培養、獻血者手臂消毒效果、使用中的75%酒精、2%

碘酒共計監測667次,合格率100%;關鍵儀器裝置共計監測202次,合格率99.80%;高壓滅菌效果監測128次,合格率100%,合格血液、採供血耗材質量及操作環境得到了有效監控,保證了血液質量安全。

三是加強血液檢測,嚴把血液安全關。嚴格按照《血站實驗室質量管理規範》,對採集的每一份血液標本分別由不同的人採用全自動檢測裝置,用不同廠家的檢測試劑,對血型、轉氨酶、乙肝表面抗原、丙肝抗體、梅毒抗體、艾滋病病毒抗體等六項進行兩次檢測,對可疑標本還進行了第2次檢測,確保了血液質量。20xx年共參加衛生部臨檢中心室間質評共3次,乙肝、丙肝、艾滋、梅毒、轉氨酶等專案成績為100分。截止12月31日,今年共檢測血液標本20xx8人份,檢出不合格標本602人份,佔2.9%,其中抗-HIV陽性6人份,丙肝抗體陽性33人份,乙肝表面抗原陽性xx7人份,梅毒抗體陽性88人份,轉氨酶不合格xx2人份,其他專案淘汰191人份,經輸血研究所確認為抗-HIV陽性標本4人份,檢測結果準確率100%,保障了全市臨床用血的安全。

四是加強輸血指導,嚴把科學用血關。我站組織對各醫療機構血液管理及輸血工作進行檢查,加強醫務人員對無償獻血、科學合理用血的宣傳指導,使成分輸血運用更加合理,冷沉澱、血小板等臨床作用明顯但以往運用較少的血液成分使用率大幅提高;及時給醫療機構提供疑難血型鑑定及交叉配血工作技術支援,發生輸血不良反應後及時協助處置,減少輸血不良反應,確保了輸血安全。

採血護士工作總結 篇3

20--年度國家最高科學技術獎獲得者、中國工程院院士、上海交通大學醫學院附屬瑞金醫院終身教授、著名血液學專家王振義同志的事蹟,引起醫療衛生界的強烈反響。他對於醫學科學前沿探索的執著、堅定和勇氣令人欽佩,他的努力和堅守使他收穫了為絕症病人帶來新生希望的金鑰匙。身患重病卻趕赴玉樹災區救助生命的女軍醫何敏是好醫生,她的忘我境界、大愛情懷讓人感動,她面對自身困難的堅強和對待病人的仁愛與柔情使她收穫了病人的安心和由衷的敬意。他們,都是好醫生的楷模。

或許,大多數醫生都沒有王振義與何敏那樣的天分和機遇,但都能夠做到對病人的仁愛。其實,任何一個人們廣為傳頌的好醫生,在耀眼的光環背後,他們都是視病人為親人,真心實意地為病人著想。所以,做一個好醫生,道德感是最重要的,就像好醫生柯行道在日記中寫到的:好醫生給予病人的,首先是心、語言,然後才是藥草。

前些日子,有媒體報道“全民輸液”現象。20--年,我國醫療輸液104億瓶,相當於13億人口每人輸了8瓶液,遠遠高於國際上2。5至3。5瓶的水平。醫生為什麼這麼愛讓病人輸液?一是輸液好得快。在醫患關係始終微妙的情況下,醫生害怕因為自己沒有“藥到病除”而耽誤了病人的病情,給自己找上麻煩,有顧慮在。二是輸液所花的費用遠高於服藥,有利益在。然而,醫學已經證實,很多的輸液其實是沒有必要的,動不動就輸液是一種典型的過度醫療,還會留下許多副作用和隱患。不光是輸液,過度檢查現象也較普遍,動輒拍-光片,做ct,這些檢查帶來的輻射可能會給人造成後續影響。

自古以來,行醫都被稱為仁術。現代臨床醫學之父威廉·奧斯勒認為:“行醫是一種藝術而非交易,是一種使命而非行業。”醫療水平低下、視生命為兒戲的當然不是好醫生,過度醫療、太重私利、不顧後果的醫生也不是好醫生,因為他們往往不願或不屑與患者溝通、責任心不夠、對患者的長遠健康利益考慮不夠,對病人的關愛和溫情有所缺失。而對一個好醫生來說,最重要的一點就是能夠勇敢承擔責任。真正把病人當作自己親人一樣對待,急病人所急,想病人所想,自然就不會有那樣的短期行為。

人命關天,健康無價。醫學的本質是人學,它一定是善良人性和溫暖友愛的表達。我們期望建立起良好的醫療制度,真正改變“以藥養醫”的局面;期望每個醫生對自己的職業有一種發自內心的崇高感;期望我們的醫科教育能注入更多的人文內容,教給從醫者更多醫德和為醫的文化,使我們的社會湧現更多對病人仁慈、關愛、善待的好醫生。

採血護士工作總結 篇4

在緊張忙碌的工作中不知不覺20xx年已接近尾聲了,新的一年馬上就要來到了,過去的一年在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一些成績,但也存在了諸多不足。為了能夠更好地完成20xx年的工作,對過去一年的工作進行一下回顧和總結。

一、忙碌的一年工作中,本著認真負責的工作態度,認認真真的做著自己的本職工作。在工作中我做到了以下幾點:

1.工作態度端正。本著負責的態度,認真的完成著科室內的各項工作。在工作中嚴格執行各項操作規程,無論血液入庫、速凍血漿,還是報表統計都能反覆核對。深知我們的工作不能出任何的差錯,不能讓自己在工作中有任何的疏忽,我們的一點疏忽都是人命關天的大事。每天工作結束前都對一天的工作進行檢查,以便有錯誤及時更正。在工作中能夠經常總結經驗教訓,並及時改正錯誤,經常告訴自己同樣的錯誤不能在犯第二次。

2.遵守站內的各項規章制度,不遲到、早退。團結同事、禮貌待人。無論份內份外工作,都能積極主動幫助同事完成。在採血缺少人手時,能夠主動幫助採血,無論是出車還是在站內採血,都能積極主動幫助完成。

3.20xx年1-5月我在**科從事血液成分製備和機採血小板的工作。成分製備時嚴格遵守操作規程和無菌原則,保證血液製品符合要求。在機採工作中,能夠熱情為獻血者服務,講解相關知識,採集過程中做好各項記錄。

4.20xx年6月,因工作需要到工作。從事待檢血液製品管理、血漿速凍、血液製品包裝入庫、報廢血液管理和統計等工作。在工作中我能夠做到:①嚴格執行操作規程,認真核對。真正做到一血一簽一核對,全年貼籤差錯率為零,確保臨床用血安全。

②嚴格管理報廢血液製品,執行標準操作規程,認真核對報廢血液製品,核對無誤後及時去辦公室進行交接。

③成分室製備血液製品無論多晚送到待檢室,為保證血漿質量,待檢室都要將所有血漿速凍完成後才能下班。

④經常加班入庫。檢驗報告發布時間多為18:10-18:40左右,為保證臨床供血,待檢室工作人員要等到檢測結果釋出後立即加班入庫。有時檢驗做的晚,點多才釋出報告,但無論多晚,我都將血液入庫之後才能下班。半年來共入庫血液製品約8000袋,速凍血漿約3100袋,速凍冷沉澱約500袋5.持續改進質量體系。6月初成立待檢室,我從採供科將待檢相關的操作規程分離出來,並重新編寫了待檢室工作手冊。重新建立了各項消毒記錄,使各項記錄更符合實際操作。在國家檢查中,待檢的操作規程和各項記錄沒發現不合格項。

6.能夠積極參加站內各項活動和勞動。

在這一年的工作中,我雖沒取得什麼很大的成績,但我卻在認真的做好每一項平凡的工作。心中常記這樣一段話:把每一件簡單的事做好就是不簡單,把每一件平凡的事做好就是不平凡。

二、在過去的一年工作中,雖認真的工作,但還存在著很多的不足之處,在20xx年的工作中要加強和改進這些不足,更好地完成20xx年的工作:

1.加強禮儀學習、加強服務。學習禮儀相關知識,禮貌用語等。提高自身素質,更好的為獻血者服務。

2.對於新崗位我還有很多業務知識需要學習,在新的一年裡,我要加強對新業務知識和新理論知識的學習,能夠更好的完成本職工作。

3.加強對血液入庫操作和報廢血液製品的管理,這兩個環節至關重要,不允許出一點差錯。在明年的工作中,一定要更仔細,更認真的做好自己的本職工作。

20xx年,是全新的一年,也是自我挑戰的一年,我將努力改正過去一年工作中的不足,把新一年的工作做好,為血站的發展盡一份力。

採血護士工作總結 篇5

時光飛逝,一年已過。慈善義工在學院的領導下,在領導以及老師的關注與幫助支援下,走過了輝煌的一段光輝旅程。在這一年中,我校義工充分調動同學們的積極性,發動義工成員開展了一系列有意義,有價值的志願者活動,並取得了可喜的成績,獲得了社會、學校以及廣大學生的一致好評。回首上一學年,我校義工在大一學年基礎上更添了一份成熟,在認識和改正了以前的缺點和不足的同時,每一位義工都以飽滿的熱情投入到了志願者服務工作中,並不斷開拓創新,使我校慈善義工管理中心的工作有了更好的發展,在校內外都取得了良好的效果。

每一位義工都以飽滿的熱情投入到了志願者服務工作中,並不斷開拓創新,使我校慈善義工管理中心的工作有了更好的發展,在校內外都取得了良好的效果。

為總結經驗教訓,現將工作總結如下:

1:堅持助人為樂思想。

在院領導和校慈善義工管理中心的大力支援及志願者的大力配合下,我院將自身優勢與青年志願者工作完美結合,真正的體現了當代大學生的風采和大學生服務學校、服務社會的志願者精神。

2:圓滿完成任務

敬老院(康樂)、校內外為青海西藏貧困地區募捐、南山公園環保、養馬島環保、東坡子環保、校園環衛、南大街協jing、校西門秩序上車、清明9月30號掃墓活動,植樹活動,中華母親節、白血病募捐等等慈善活動。

3:自身建設

1.幹事培養。有重點的培養幹事,按照分工明確、負責到人,加強對每個人工作成績的考察。在活動開展過程中,做到各盡其職,併發揮組織的最大功效,相互配合,保證工作的順利開展,在工作完成之後認真評估總結,繼續發揚優點的同時,也不忘找出活動中的缺點和不足,及時發現並解決問題。

2.遵守校規校紀,對工作認真負責,踏實做好每一項工作,按時參加會議並記錄,時刻反省自己的不足並改正。

3:本學年進行的無論是常規活動還是特色活動都充分體現了慈善義工管理中心“奉獻、友愛、互助、進步”的精神。校外活動較上一學期有所增加,且都發展良好。在嶄新的工作中慈善義工管理中心將承前繼往並溫故知新,滿懷對公益事業的熱情與奉獻精神做好各項活動,努力將本協會推向更高的平臺。

工作計劃

一:日常活動工作計劃

1.清明掃墓計劃:在明年清明節來臨之際我們慈善義工協會將策劃組織義工到烈士陵墓前掃墓。向那些烈士默哀,紀念。

2.走進敬老院:隨著全社會老齡化的加重,孤寡老人、貧困老人、五保老人越來越受全社會關注,為了詮釋義工的宗旨,體現助老敬老的宗旨,暫定“端午計劃”,本計劃旨在關心老人同時並對需要幫助和慰問的老人進行適當的援助和慰問。完善尊老敬老的社會責任。

3.南大街協jing:隨著科技的的發展,經濟的快速增長,人民生活水平越來越高,機動車數目也在劇增,這樣不僅增加了交通壓力,還使得交通事故頻發,協jing活動有利於減少交通事故的發生。

4.愛心一元:中國經濟不斷髮展,人民生活水平不斷提高,逐漸進入小康社會,但還有

一些地區人民生活水平較低,經濟困難,通過愛心一元募捐活動資助貧困地區,緩解生活困境。

5.“六一”孤兒院之行:孤兒一直是社會關注的,無時無刻都在關注孤兒,他們的衣食住行等等》六一之際我們慈善義工走進孤兒院為那些兒童帶去歡歌笑語。

6.家園計劃:”環境日”隨著社會的不斷進步,環境的愈演愈烈也是我們所關注的,為了更好體現出美麗煙臺的環境要求。家園計劃的事實勢在必行,環境的發展決定未來,積極與各校義工好友合作, 打造義工美好的明天。

7.校內環保:由於人們環保意識較差,造成了很多垃圾汙染,影響了環境,破壞大學環境,進行校內環保,並進行環保宣傳,建立文明校園。

8.獻血服務計劃:獻血者令人敬仰,是他們的獻血挽救著無數的生命,讓生命在危難中得到延續。為了更好地服務於獻血者,獻血服務將與血站密切配合,做好宣傳和服務工作。並且鼓勵同學主動獻血。

9.流浪站援助:在社會上的各個角落都存在著小動物被虐待的現象,我們積極聯絡社會上的小寵物愛心服務站,對小動物進行關心呵護,幫助流浪站進行小動物的日常清理。篇二:20xx.3黨員春季輪訓總結

採血護士工作總結 篇6

時間過得真快,不知不覺間在--醫院的進修已經結束了。在這短短的三個月時間裡,--醫院護理部從我進修的目的出發,對我的進修科室進行了合理的安排,使我學到了平時工作中沒有遇到過的寶貴知識和臨床操作,--醫院管理規範、護士嚴謹、團結協作意識強、護理服務到位,使我受益匪淺。

在護理部進修的兩個多月時間裡,正值--醫院等級醫院複審。我能堅持每天提前20分鐘到達科室做好準備工作,並放棄中午休息和晚上的時間,和主任她們一起加班加點,做好複審的準備工作。

在此期間,我熟悉了不少護理管理方面的知識,包括護理人員基本資訊的採集和登記造冊;制定各級各類護理人員的培訓計劃及實施步驟;護理各項規章制度及各項技術操作規範的修訂;護理人員各種行為規範的管理等等。特別是在護理質量控制方面,我熟悉了質量考核的方式和流程、反饋及整改;護理不良事件的上報、討論和分析;最新護理查房的形式和內容;護士長夜查房護理質量的控制等,讓我在護理質量管理方面有了一個嶄新的和具體的認識。護理部-主任利用各種機會給我詳細解釋如何做好一個護理管理者,而她嚴謹的工作作風,無私的.奉獻精神,良好的溝通交流能力,更讓我由衷的敬佩,她是我工作和生活上的好榜樣。

在呼吸內科和普外科的三個星期裡,在帶教老師的耐心指導下,我學會了呼吸機的應用、橈動脈採血、PICC導管維護、深靜脈導管拔管的護理等操作。而兩個病區的護士長的細節管理和環節管理更給我留下了深刻的印象。呼吸內科的--護士長非常注重和病人的溝通和交流,對病人的需求予以滿足。

工作上,她能及時發現病區護士的不足並予以糾正。而在普外科,--護士長則讓我感受到了身先士卒、埋頭苦幹的精神。每天中午和傍晚下班前,她總是將科內所有的工作檢查一遍後在下班,並且詳細交代下一班所需關注的重點,防止差錯事故的發生。此外,她還經常放棄休息,帶領科室內護理人員練習操作,促進科內三基操作能力的提高。這兩位護士長的這種對工作無私奉獻、精益求精的精神是值得我去學習的。

這次短暫的進修學習,使我開闊了視野,拓寬了思路,轉變了理念,提高了技能。回去以後,我要把學到的知識和技術聯絡與我院的實際聯絡起來,靈活應用,為醫院和科室發展貢獻自己的微薄之力。

採血護士工作總結 篇7

一年又在我們忙碌的腳步中匆匆而過,現我就20xx年的個人工作做個總結。

在這一年裡,我在院領導,和護士長的正確領導下,緊跟衛生改革發展的步伐,盡力完成護士長交辦的各項工作任務,自覺遵守醫院的各項工作制度,嚴格履行崗位職責,勤勤懇懇做事,踏踏實實做人,保質保量的完成工作任務,全年無差錯事故發生,嚴格要求自己,刻苦鑽研業務,積極參加醫院、科室組織的各項學習活動。

住院部作為醫院對外的視窗之一,反映了單位的形象,我作為本院其中一員,應該用我的熱情和努力,以敏銳的觀察力,棄舊圖新,銳意進取,以頑強的意志和堅韌不拔的毅力,奮力拼搏,不斷完善自己,充實自己,學‘習,借鑑,取長補短,在以後的工作中,我會更加努力的完善自我,為醫院的發展、壯大盡綿薄之力。

當然,在日常工作中,我也有很多不足和業務上的欠缺,比如:工作不夠細心。護理工作本身就是一門精細的藝術,完美的工作就要求:全心投入,真誠相待,從心做起。護理事業是一項崇高而神聖的事業,我為自己是護士隊伍中的一員而自豪醫學|教育|網蒐集整理。有人說:“護士要有一顆同情的心,還需要一雙願意工作的手。”以後的工作中我會繼續努力提高自己的專業技術素養,嚴格執行三查七對;學會換位思考,多體諒別人的難處,端正工作態度,時刻做到講究文明禮貌,事事遵循職業道德,始終熱愛自己的工作崗位,增強事業心,給大家留下好的印象。希望通過我的努力可以獲得病患好評的同時,也能得到各位領導,護士長的認可。

我所從事的工作很普通,都是些點點滴滴,瑣瑣碎碎的事,沒有什麼豐功偉績,但我從不覺得護理工作是一項簡單的工作,這是我人生中要長期從事的一份重要事業,是一份光榮的事業,我會盡我所能,不辜負頭頂上的這頂雪白神聖的護士帽。

採血護士工作總結 篇8

在這一年裡,我在院領導和護士長的正確領導下,緊跟衛生改革發展的步伐,盡力完成護士長交辦的各項工作任務,自覺遵守醫院的各項工作制度,嚴格履行崗位職責,勤勤懇懇做事,踏踏實實做人,保質保量的完成工作任務,全年無差錯事故發生,嚴格要求自己,刻苦鑽研業務,積極參加醫院、科室組織的各項學習活動。

檢驗科採血室作為醫院對外的視窗之一,反映了單位的形象,我作為本院其中一員,應該用我的熱情和努力,以敏銳的觀察力,棄舊圖新,銳意進取,以頑強的意志和堅韌不拔的毅力,奮力拼搏,不斷完善自己,充實自己,學‘習,借鑑,取長補短,在以後的工作中,我會更加努力的完善自我,為醫院的發展、壯大盡綿薄之力。

當然,在日常工作中,我也有很多不足和業務上的欠缺,比如:工作不夠細心。護理工作本身就是一門精細的藝術,完美的工作就要求:全心投入,真誠相待,從心做起。護理事業是一項崇高而神聖的事業,我為自己是護士隊伍中的一員而自豪。

有人說:“護士要有一顆同情的心,還需要一雙願意工作的手。”以後的工作中我會繼續努力提高自己的專業技術素養,嚴格執行三查七

對;學會換位思考,多體諒別人的難處,端正工作態度,時刻做到講究文明禮貌,事事遵循職業道德,始終熱愛自己的工作崗位,增強事業心,給大家留下好的印象。希望通過我的努力可以獲得病患好評的同時,也能得到各位領導,護士長的認可。

我所從事的工作很普通,都是些點點滴滴,瑣瑣碎碎的事,沒有什麼豐功偉績,但我從不覺得護理工作是一項簡單的工作,這是我人生中要長期從事的一份重要事業,是一份光榮的事業,我會盡我所能,不辜負頭頂上的這頂雪白神聖的護士帽。