一、制定了XX年人口和計劃生育工作目標
為了確保XX年人口和計劃生育工作目標的順利完成，年初根據“五普”資料，對進入婚育期的育齡婦女數量進行了科學預測，結合XX年底的抽樣調查情況進行綜合分析，制定了XX年工作目標，為領導科學決策提供了客觀真實的依據，為我區整體工作上水平奠定了基礎。
二、提高統計報表質量
為提高統計報表質量，擠幹統計報表水份，我區對各鄉、鎮(場)、辦事處使行每月5號召開統計報表例會制度，對各鄉、鎮(場)、辦事處上報的統計報表進行認真的稽核、彙總。不定期的對各鄉、鎮(場)辦事處上報的出生、新婚、節育等情況進行調查，發現有瞞報、漏報、錯報現象的進行及時更正，對鄉、鎮(場)、辦事處的負責人給予通報批評。
三、加強生育證管理，提高生育證的合格率
XX年上半年在生育證的發放管理方面，我們嚴格按照《河南省人口與計劃生育條例》和《開封市生育證管理規範》的要求，認真審閱有關資料，做到嚴把關，細稽核，對不符合條件的人員不予審批,杜絕“人情證”、“關係證”做到了政策面前人人平等，執行政策公開、公平、公正。
四、加強依法管理、規範生育秩序
今年上半年，全區在加大依法監督管理的基礎上，繼續開展生育秩序整頓工作，重點在生育指標的審批、發放、管理等方面加強核查把關，嚴格生育政策。對持生育證引、流產者，其生育證作廢，不再換髮下年度生育證。對群眾舉報的線索，認真排查取證，堅決禁止“放水養魚”現象，杜絕多孩生育，淨化生育環境。
五、高質量完成mis錄入
區人口計生委要求各鄉、鎮(場)、辦事處認真學習貫徹落實省資訊化建設工作的會議精神，對資訊錄入的質量和進度，提出新的要求、改進措施、強化責任、鼓舞幹勁、明確任務、保證質量，各鄉、鎮(場)、辦事處，要增強人口資料資訊錄入工作的緊迫感，做到月結月清，不能遺留上月問題。
六、紮實開展日常工作
統計股是計劃生育工作的一個視窗，為使之成為一個文明視窗，我們兢兢業業在以下三個方面努力。一是勤於學習，提高素質。從事計劃生育統計工作必須熟練掌握生育政策，全面精通計劃生育各項業務工作，能及時準確地解答各種工作中存在的問題，因此我們非常注重學習，潛心鑽研業務不斷提高自己的工作能力。二是堅持原則，秉公辦事。三是堅守崗位，優質服務。統計股工作量大，人員少與各方面聯絡比較多，這就要求我們堅守崗位，服務到位。
一、__鎮計劃生育工作現狀
__鎮下轄57個行政村，其中5000口人以上的村1個(__村近7000人)，20_口人以上的村7個，1000—20_口人的村19個，500—1000口人的村28個，500口人以下的村2個。
__鎮共有育齡女_472人，計生專幹56人，截止到6月份，全鎮出生361人，出生率為7.12‰。累計落實避孕措施378人，落實四術851例，節育措施落實率為98%，社會撫養費徵收到位率為85%。流出人口累計7_9人，其中育齡婦女883人。
(一)工作中存在的主要問題
1、計生工作基礎薄弱。我鎮的計生工作曾連續兩年被列為全縣的三類鄉鎮，被市定為重點監控鄉鎮，社會撫養費徵收標準遠遠低於全縣其他鄉鎮，更有甚者，當計生工作人員下村工作時，計生工作車輛輪胎曾經幾次被扎毀，計生工作人員被圍困等暴力抗法事件時有發生，計生信訪件曾一度佔全縣的70%，計生工作基礎異常薄弱。
2、群眾思想上存有錯誤認識。隨著計劃生育工作由過去的行政管理模式到優質服務模式的轉變，造成部分村幹部、群眾存在計劃生育政策放寬了、“計劃生育允許生育二胎”等錯誤思想認識，導致政策外出生。
3、計生工作方式轉變，計生工作幹部存在畏難心理。當前 - 1 -
的計劃生育工作由過去強制手段轉變為主要是為工作物件提供優質服務;計生處罰必須按照法定程式，走依法行政的道路;涉及計生的訴訟日趨增多，計生幹部面臨政治、人身、經濟三個方面上的風險。特別是中央出臺了“七不準”，省委、省政府出臺了“十不準”規定以後，計生幹部普遍存在畏難情緒。另外，鄉鎮不具備行政執法主體資格，對計生物件單靠解釋政策、做思想工作很蒼白無力;尤其是面對部分逃避、抵制計劃生育工作的物件，更是束手無策，計劃生育工作整體處於被動局面。
4、流動人口管理難度大。__鎮經濟相對發達，人的商品意識較強，流動人口相對較多，對流動人口的管理既是難點，又是重點。由於這些流出人員流動性強，居無定所，有些計生物件幾年不回家一次，鄉鎮缺少對其進行有效的管理手段。
5、非法婚姻管理難度較大。近年來，農村早婚現象、異地結婚現象及為逃避計生管理結婚不登記現象較多，這些非法婚姻已經成為目前計生管理工作的難點和肓點。其直接造成的計劃外生育明顯增多，而且管理難度較大。
(二)__鎮計生工作採取的主要措施
面對我鎮計生工作的落後局面，鎮黨委、政府壓力很大，但我們敢於正視現實，知恥而後勇，並積極採取有效措施，決心從根本上扭轉落後局面，我們的主要做法是：
1、抓隊伍，優化計生管理體制。從去年下半年以來，鎮黨委、政府對計劃生育管理體制進行了改革，把專業隊改成了責任區，
實行區委書記、區長負責制，區委書記負總責，加強了領導，壯大了隊伍，充分調動了村兩委成員的積極性，有效解決了計生專業隊和工作區兩張皮的現象，同時還對計生辦主任、計生副區長(兼計生專業隊副隊長)實行競聘上崗。對於工作上不配合、不主動、隱瞞實情的村幹部，區上直接可以停止他們的工作，停發工資，以觀後效。計劃生育包村幹部充實到區上，區與計生辦緊密結合，工作協調，上下一致，各項計劃生育工作能夠貫徹落實到位。
2、抓制度，層層落實責任制。完善計劃生育管理制度，明確職責，責任到人，鎮黨委、政府與區委書記、區長、計生包村幹部、支書書記、村委會主任、村級計生管理員簽訂目標責任書，對工作不力，措施不到位，不能紮實有效開展工作，完不成上級下達的工作目標的責任人，要給予嚴肅處理，單位不能評先評優，個人不得提拔重用。
3、抓基礎，加大投入力度。結合村室建設，13個村修建了新的村室，內部的版面等計劃生育設施進行了更新，優化辦公條件，鄉所投資更新了b超、微機等裝置，便民大廳與其他部門聯合辦公，全程代理服務，鄉所開展優質服務活動，優化了工作和服務環境。
4、抓治理，開展集中整治活動。今年以來，__鎮集中開展了計劃生育春季、秋季綜合治理活動，加強了依法徵收社會撫養費的力度，清查結紮、上環，落實節育措施，清查新婚、出生，
及時完善計生資料臺賬，清查流動人員，辦理流動手續。
5、抓“典型”，加大依法行政力度。結合正在開展的計劃生育集中治理活動，對拒不交納社會撫養費的超生物件，選擇“釘子戶”或造成不良影響的“難纏戶”作為反面“典型”，嚴格按照法律程式，通過依法強制執行，達到“治理一戶、帶動全村，治理一村，帶動全鎮”的效果。
6、抓民心，做好惠民政策與計劃生育獎勵扶助政策的銜接和落實。在全面落實法律法規規定的各項計劃生育獎勵優待政策的基礎上，各有關單位在制定各項惠民政策時要對計劃生育家庭實行優先優惠，困難家庭應當得到重點扶助。扶貧部門要切實落實對計生戶的各項優先優惠政策，將其列入年初工作計劃中，尤其是對獨女戶、雙女戶在原有基礎上加大優惠力度。我們正在開展的“陽關雨露”關愛活動，就是針對獨生子女和雙女戶開展的;教育部門要對獨生子女戶、雙女戶子女在接受義務教育、升學等方面給予更多優惠;民政部門在確立低保戶、實施農村社會救濟時優先於獨生子女戶;婦聯維護婦女權益、扶助女強人專案貸款上優惠於獨生子女戶等，解除他們的後顧之憂。探索建立農村養老保障制度，創新養老模式，逐步解除農民實行計劃生育的後顧之憂，從根源上減少政策外生育。
通過以上措施的實施，我鎮的計劃生育工作取得了明顯成效：初步穩定了低生育水平，優生優育和婚育新風觀念深入人心，優質服務水平得到有效提升，計劃生育各項資料得到進一步完
善，各項臺賬實現了規範化整理，計劃生育底數得到進一步澄清。今年7月份在利益導向微機錄入工作中，我鎮率先完成任務，全省第一;今年上半年，市計生委對我縣一、二、三類12個鄉鎮進行半年考核，我鎮綜合排序第七名;在縣計生委對全縣22個鄉鎮半年考核中，我鎮綜合排序和萬古鎮並列第10位。而且社會撫養費徵收標準及數額有了實質性突破。
二、下一步的工作措施及建議
1、從隊伍抓起，公開選聘村計生專幹及計生小組長。針對部分村計生專幹老化及個別村計生專幹長期在外務工，工作不能很好開展的狀況，我們準備公開選聘一批素質高、年輕、責任心強的計生專幹及計生小組長，充實到計生管理隊伍中來，建設一支高素質的計生管理隊伍。
2、從康檢抓起，嚴把上站康檢關。為了防止我鎮的b超醫生作弊，我們將繼續象上一次一樣聘請外鄉鎮的b超醫生到我鎮部分村進行康檢抽查，嚴把單月康檢關，提高康檢上站率。
3、從社會保障抓起，探索扭轉生育觀念新途徑。我們除落實好上級對計生戶的各項優惠政策外，我們還改善鎮敬老院的條件，提倡對計生戶老人進行集中供養，並且準備從所收取的社會撫養費中提取一定比例，並動員社會捐助建立計生扶助基金，逐步扭轉農村“重男輕女、多子多福”的落後觀念。
4、從依法行政抓起，探索依法執行的新辦法。特別是對有能力繳納社會撫養費而拒不繳納的超生物件，在不違背國家法律
政策的前提下，我們要協調法院執行人員對其高檔消費品，甚至對其尚未收穫的農作物採取訴前財產保全措施進行執行。對於個別有執行能力而拒不執行法院判決裁定，且社會影響較大的，建議法院以拒不執行法院判決裁定罪進行刑事處罰。
圍繞鎮黨委、政府“保類進位”的工作目標，在上級主管部門的指導下，XX年至今，我與計生戰線全體工作人員，緊緊抓住“控制人口增長”不放鬆，認真紮實搞好每一項工作，取得了較好的成績。
一、健全工作機制，落實經常性工作為主
計劃生育工作是我國的一項基本國策，在各級目標管理考核中佔有重要地位，並實行“一票否決”，在工作實踐中，必須堅持“經常抓，抓經常”，才能確保工作任務落到實處。
為推動全鎮計生工作，我一直把制度建設擺在第一位，通過建立健全各項制度，推動經常性工作。今年以來，黨委、政府先後聯合下發了《關於對計劃生育工作經費的考核辦法》、《關於推行計劃生育村民自治的補充規定》，鎮人民政府以《督辦通知》的形式對節育手術實行月清月結。
這一系列措施強化了責任區和村支兩委的工作責任，基本做到每月一小結、每季一考核、年終大評估，從而真正實現了計劃生育“以經常性工作為主”。同時，鎮裡還出臺了《關於計劃生育重大責任追究的實施意見》、《關於加強機關幹部職工計劃生育管理的規定》等，使全鎮的計劃生育工作有章可循，有制度管人，有人做事。
二、完善村為主和村民自治機制，實現工作重心下移
計劃生育村為主和村民自治，是新時期人口與計劃生育工作的發展之路、改革之路、必由之路。我鎮自去年推行計劃生育村民自治以來，取得了一定的成效。今年5 月31日，在全市的“計劃生育村為主村民自治經驗交流會”上，洪山殿鎮作了經驗介紹。
會後，鎮黨委、政府又對村民自治工作作了專門部署。按照黨委、政府的工作思路，我著手起草了《計劃生育村民本資料權屬文祕資源網嚴禁複製剽竊自治章程》和《計劃生育村民自治協議書》的指導性條款。
各村在此基礎上，結合各自實際，對相關條款進行了修改和補充，如：柞子村、前塘村規定對兩女戶的小孩實行九年制義務教育全免費入學;永忠村規定對兩女結紮戶一次入500元養老保險，並在其小孩義務教育期間每年補助100元學費;梓木村規定對自願放棄再生育的家庭一次性獎勵1000元……到7月底，已有37個村按法定程式通過了新的《計劃生育村民自治章程》，有26個村與農戶簽訂了《計劃生育村民自治協議書》，從而使我鎮的計生工作走上了村民自治的良性發展軌道。
三、加強流動人口管理，提升基層基礎工作水平
流動人口管理一直是計劃生育工作的重點和難點，我鎮的違法生育90%以上是流出人口造成的。為了這一難題，我們積極向縣局請示，縣計生局於4月7日到新檀村就流動人口的計劃生育管理辦點示範。5月13日，全鎮流動人口管理現場會議在新檀村召開，之後，“八個一”的流動人口計劃生育管理模式迅速推向全鎮。
現在，每個村的流出已婚育齡婦女，都按照上級要求與村上籤訂了合同書，找出了擔保人，並按時向村上通報居住地的地址和聯絡方式，及時寄回有效的孕檢證明;村上也及時本資料權屬文祕資源網嚴禁複製剽竊為每個物件辦理了婚育證明，建立了計劃生育管理卡，流動人口以戶籍地和現居地共同管理的工作格局初步形成。
以加強流動人口管理為基礎，我們對基層基礎工作提出了更高的要求。根據上級指示，對村務公開的內容進行了進一步的補充和完善，並督促責任區、村對環境較差的服務室進行了整體搬遷。
四、抓好獎勵扶助和整治兩非，促進工作全面發展
農村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度，是緩解實行計劃生育家庭的特殊困難，引導農民自覺實行計劃生育的一項基本的計劃生育獎勵制度。按照上級要求，計生辦於元月24日組織摸底培訓，2月24日進行二次複核，4月29日以後又進行多次核實，先後共進行了五次調查核實，三次村組公示，最後確定了22個村的37名物件享受獎勵扶助金。
集中整治“兩非”是貫徹落實省政府194號令、有效遏制性別比失衡的一項重要舉措。4月份以來，我們先後對扶衝村吳愛香等13名物件終止妊娠的情況展開調查，並於7月8日對洪山實業公司職工醫院的B超醫師王計華進行立案查處，在全鎮形成了集中整治“兩非”的良好氛圍。
經過計生工作工作和全體鎮村幹部的努力，我鎮計生工作水平進一步提高，到7月底，共出生嬰兒479人，其中計內457人，計劃生育率達95.4%，比去年同期提高0.7個百分點;村為主比率達93.2%，比去年同期提高4.5個百分點。與此同時，婚育新風進一步深入廣大農戶，幾個月來，有68對育齡夫婦自覺領取了《獨生子女父母光榮證》，42對兩女戶主動落實了結扎手術。
在工作過程中，本人的缺點也暴露無遺，一是太注重做事，理論學習不夠，不能用與時俱進的人口理論指導工作實踐，從而導致在實際工作中創新不夠。二是太注重完美，對幹部關心不夠，日常工作期間對工作人員要求太過苛刻，從而導致內部生動活潑的局面不夠。三是太注重結果，對過程管理不夠，不能對被考核單位的工作進行有效的指導，在考核時不能充分考慮被考核單位的實際情況，從而導致計生辦與少數單位之間團結協作不夠。
計劃生育工作責任重大，在今後的工作中，我將不斷加強學習，集思廣益，與計生戰線的全體同志負重奮進，認真紮實地做好迎檢的各項準備工作，為全面實現黨委、政府的工作目標而努力奮鬥。
20_年度，我局的計劃生育工作在縣委、縣府、縣計生工作領導小組的領導下，在縣計生局的具體指導下，結合本單位實際，與時俱進，創新計生責任考核機制，堅持把計劃生育工作擺在重要位置，認真貫徹落實上級關於加強人口與計劃生育工作的檔案精神，健全和完善宣傳教育、科學管理、優質服務三位一體的工作機制，加強對人口問題的綜合治理，認真履行計生成員單位職責，做到工作目標明確、領導責任到位、制度措施落實。一年來，全系統沒有發生計劃外生育和其他違反計生法律法規的情況。現就20_年度計劃生育工作總結如下：
(一)強化領導，形成網路
為進一步加強對計劃生育工作的組織領導，調整了建設系統計生工作領導小組。由局長潘劍永任組長，紀委書記徐順儒為分管領導，並配齊專、兼職幹部，逐步建立起建設系統計劃生育管理網路，增強了領導幹部抓好計生工作的自覺性、責任心和緊迫感。
(二)分解責任，落實目標
年初，我們對照20_年度功能區、縣直屬有關單位人口和計劃生育目標管理責任考核細則的要求，結合本系統工作實際，對計生任務和責任進行了再分解，與所屬單位和部門的“一把手”
分別簽訂了《人口與計劃生育目標管理責任書》。明確規定：對全面完成年度責任指標的，予以通報表揚;對未完成責任目標的單位，對其責任人實行一票否決;對出現計劃外生育的單位，取消當年評獎評先資格，並追究有關責任人的責任。
(三)加大宣傳，提高認識
為了使計劃生育工作深入人心，我局注重計劃生育政策的學習與宣傳。經常利用櫥窗、專刊、網路、局內部的《建設報》等載體，大力宣傳《流動人口計劃生育工作管理辦法》、《浙江省計劃生育管理條例》以及計劃生育新政策新規定等，營造氛圍。同時，加大對所屬單位幹部職工的宣傳力度，召開計劃生育工作會議，及時傳達上級指示精神，使計劃生育工作在各級領導的思想上有提高、行動上有舉措、工作上有創新，增強了各單位對人口和計劃生育工作重要性、長期性和艱鉅性的認識。
(四)條塊結合，齊抓共管
在縣計生局的具體指導下，我們積極與街辦、社群緊密配合，齊抓共管，綜合治理，進一步實現了計劃生育管理的規範化、制度化、經常化。按照“單位負責，條條保證，以塊為主，條塊配合”的原則，我們堅持雙重管理體制，認真接受檢查和指導，較好地完成了年度工作目標任務。
(五)加強管理，履行職責
建設行業本應是一個人員流動較頻繁、流動人口數量較多的行業。因沙市地屬中心城區，按照市權職能劃分，區建設局主要負責小街小巷的維修和管理，建安、規劃、環衛等職能在市裡，所有的施工辦證、在建工程人員的管理也在市裡。儘管如此，我局在計劃生育管理和上下聯絡方面，積極配合市、區相關部門對建築工地的流動人口加強管理，確保計劃生育率、流動人口的登驗率達標。按照屬地管理的原則，我們還積極參加區、街辦計生部門組織的各次會議，認真對待交辦的各項工作。
(六)統籌安排，落實規劃
認真貫徹落實市建委《關於認真做好20_年計劃生育工作的通知》檔案精神，在編制新農村建設總體規劃時，堅持將農村計劃生育技術服務基礎設施建設和生育文明建設納入新農村建設的總體規劃，做到統籌安排，科學選址。已編制完成的15個村莊規劃中，均按要求將衛生所或計劃生育服務站建設進行了統籌考慮。
20_年度，我局在抓計劃生育工作方面雖然取得了一定成績，但與上級要求還有一定差距，主要表現在，工地從業人員流動性大、進出頻繁、辦證不及時等。在下一步的工作中，我們將正視存在的不足，進一步完善管理措施，加大工作力度，紮實開展工作，加強所屬單位計生工作的規範管理，爭取把全系統的計
生工作提高到一個新水平，把計生工作不斷推向前進，為提高人口素質，實現全區人口與經濟、社會的協調發展作出應有貢獻。
今年來，我鎮計劃生育工作在鎮黨委、政府的正確領導下，在縣計生委的指導下，在各部門的配合支援下，圍繞“強基礎、升質量、抓落實、上臺階”的工作思路，認真宣傳貫徹計劃生育法律法規，堅持依法行政，通過全鎮上下紮實有效的工作，取得了明顯的成效。現將半年來的計生工作情況總結如下：
一、基本情況
我鎮轄22個村（居）委會，現有總人口119790人，20xx年10月1日到20xx年9月底，全鎮新婚上報940對，出生嬰兒1751人，其中一孩891人，二孩817人，多孩43人，政策外二多孩出生267人，二多孩政策符合率為68、59%，統計年度以來全鎮共落實節育措施1698例，其中結紮8例，上環1513例，補救措施177例。
二、主要開展以下工作
一是抓隊伍建設。鎮黨委、政府根據新時期人口與計劃生育工作現狀，從人員配備上一是充實，二是穩定，把政治素質高、工作責任心強的幹部職工配備到計劃生育專業隊伍中。20xx年以來各村新配計生專幹13名。同時在業務上加強輔導，半年來，鎮政府多次組織村計生專幹進行培訓，通過培訓，使專幹的業務水平有明顯提高。
二是抓宣傳，營造濃厚的輿論環境。抓好計劃生育工作要從宣傳入手，堅持宣傳內容上力圖適用、方式上力圖創新。一是抓住元旦、春節、“5·29”等重大節日有利時機宣傳計劃生育政策法律法規，“獎勵扶助”政策、“婚育新風進萬家”“關愛女孩”、打擊“兩非”、優生優育等宣傳活動。上半年，全鎮開展人口計生宣傳活動6次，發放宣傳資料5萬餘份，受教育群眾近4萬餘人，為全鎮營造了良好的人口與計劃生育輿論環境；二是把著眼點放在城鎮主要路口、交通要道、主要街道等人群集中的公共場所，設立固定的計劃生育宣傳廣告牌和標語口號，在鎮、村（居）兩級做到了村村都有2條以上標語，全鎮共樹立永久性計生公益廣告塊3塊。三是加大黨報黨刊的宣傳力度。截止目前我鎮共刊發各類新聞稿件138騙，其中亳州晚報95篇，安徽日報35篇，中國人口報2篇，省市各類網站6篇。
三是抓優質服務，營造良好的社會氛圍。鎮計生服務所面向家庭和每一位育齡婦女，積極開展優質服務活動。免費為育齡婦女查環、查病，查孕、把“三查四術”作為服務群眾、方便群眾、體貼群眾的一項重要舉措，圍繞婚、孕、育為育齡群眾提供全方位的系列服務，建立了宣傳諮詢服務室、悄悄話室。一年來，我鎮共開展了四次“三查四術”集中服務活動，共為8900名已婚育齡婦女做了生殖健康檢查服務。共接送537人蔘加了免費孕前優生健康檢查。
四是進一步深化和完善村為主工作機制，強化過程管理，落實責任追究。20xx年我鎮繼續深入村為主經常行工作機制，每月定於7日、17日、27日按時召開計生工作例會，抓業務，強紀律，一點帶面，全面推進我鎮計生工作上臺階。
五是強化利益導向機制。上半年以來，我鎮認真貫徹落實各種計生優惠政策，切實提高計生工作群眾滿意度。20xx年申報獎特物件33人，其中特扶1人；新農合代繳57、12萬元，統計年度打卡發放獨生子女保健費20、037萬元。落實節育獎勵10、75萬元。
六是抓處罰，樹立風清氣正的生育觀。一是嚴厲執行計劃生育政策，加大對違法生育物件的立案查處。20xx年共立案查處違法生育物件246人，徵收社會撫養費204、5萬元；二是嚴厲打擊“兩非”突破一件“兩非”案件。
三、存在的問題
1、流動人口管理難度大，外出育齡婦女居無定所，流動性大，很難對她們進行管理。
2、村專幹的素質參差不齊，有待提高，同時需要更進一步的提高專幹整體水平。
3、對違反計劃生育法的人員沒有強制性的法律手段制裁，社會撫養費徵收仍很難。
4、村為主工作機制落實不到位。
四、下半年工作打算
1、進一步穩定低生育水平，完善基礎工作，努力完成上級下達的各項工作任務指標。
2、加強資訊化建設，全民提升全員人口業務質量，進一步提高各類報表的質量和資訊化網路建設水平。
3、貫徹落實計生各項獎勵，加強網上辦事大廳業務工作，提高*率、寄證率，全面提升計生工作群眾滿意度。
4、進一步加大計生隊伍建設，配齊配強村級計生幹部隊伍，確保市縣考評不失分。
6、深入開展計劃生育文明執法，優質服務，以服務促管理，以服務樹形象，進一步提高計生工作整體水平。
20xx年我區的計劃生育工作在__黨工委管委會的正確領導下，在市計生委的關心指導下，根據年初制定的工作考核目標，狠抓流動人口計劃生育基礎管理工作，建立以屬地管理，單位負責，居民自治，社群服務的現居住地管理為主的流動人口計劃生育工作機制，使我區的流動人口管理工作得以健康有序地順利開展，具體主要做了以下幾點：
一、領導重視。
我區自屬地管理以來，經濟發展突飛猛進，流進人口呈逐年遞增之勢，對我區計劃生育基礎管理帶來了一些新問題，管理區領導對此高度重視，要求對流動人口採取公平對待、加強管理、深入服務為原則，切實做好流動人口管理工作，並要求地方派出所、工商、城管、村建辦、醫院等部門互相配合，協同做好工作，確保流動人口計劃生育管理機制順利開展。
二、健絡，規範管理
流動人口管理首先加強網路建設，流動人口具有流動性、隱蔽性，這就要求建立一支素質高、業務能力強的計生網路隊伍，為此一方面要加強婦女主任隊伍建設，對全區7個社群1個居委會的計生婦女主任及時進行了調整，明確任務，落實責任，制定考核細則，對於不合格、沒有責任心的計生幹部堅決不用，調離崗位。同時通過培訓有關的計生政策法規、避孕節育、生殖健康等知識，提高計生幹部依法辦事的能力。另一方面建立一支橫向到邊、縱向到底的計生指導員隊伍，使得計生網路得以健全，社群上下形成合力，共同做好流動人口計劃生育管理。例如今年7月份__區一男青年與湖南省懷化縣的女青年同居後懷孕，因該戶住房較偏僻，幸被社群指導員及時發現，上門做了工作後落實了(更多精彩文章來自“祕書不求人”)補救措施，避免了一起早婚早育。
第二，全面推進村民自治與企業單位共同管理的管理模式。根據流動人口大部分工作在單位，居住在社群的特點，採用了企業單位與租住地共同管理的方法。對企業採用誰用工誰負責誰管理，並與單位法人代表簽訂計劃生育責任書，明確責任。今年我區_針織廠就發生流進人員計劃外懷孕，社群婦女主任與工廠共同做了工作後，才得以落實補救措施。對社群私房出租戶由社群統籌管理，同時對流進人員做到每月見面一次，每季度清理一次，每半年查驗一次的方法及時掌握孕情動態，發現問題及早處理。今年9月份管理區集中清理流進人員1592名，其中夫婦雙方流入472對，已婚女單方156人，末婚女青289人，末婚男青年153名，清理時為49人做了尿檢，共發現有計劃懷孕1人。無計劃懷孕3人，其中2人落實了補救措施，1人回老家流產。
三、加強宣傳教育，提供優質服務
對於流動人口我們一方面積極開展婚育新風進萬家活動，努力轉變流進人員的婚育觀念，對於新落實措施的群眾通過發放計生宣傳手冊、計劃生育知識100問等資料宣傳計生政策法規，對於有計劃生育的育齡婦女通過上門宣傳優生知識，提供福施福營養素以及健康婚育一卡通等活動，受到了群眾熱烈歡迎。同時我們不斷強化服務意識，對持有三證的育齡婦女免費辦理孕檢證明，今年共為256人辦理了孕檢證明，切實做到了同管理、同服務、同宣傳。
在對流進人員的計劃生育管理中還存在問題，主要是隨著流進人員的增加，外來人員計劃外懷孕比例明顯增多，而且流動性比較大，他們採用“游擊戰”的方式躲避計劃生育管理，因此很難及時清理到，即使清理到了，他們又會躲到其他地方，今年__生院生育的6對外來人員中，無計劃生育就有3對，都是租住在相鄰的鎮上，臨產了才跑到偏僻的小醫院生育，這類人員證件不全，無法找到確切的戶籍地和住所，也為落實補救措施帶來了困難。
在流動人口計劃生育管理中，我們不斷摸索，積累經驗，充分認識到領導重視和部門齊抓共管是關鍵，村民自治和企業共管是核心，健全的網路及高度負責的責任心是基礎，優質的服務和廣泛的宣傳是動力。今後，我們將根據群眾需求，繼續深化服務，與暫管中心互相配合，嚴格按照市人口與計生委《關於進一步加強人口與計劃生育基礎管理的意見》落實各項管理措施，每季開展一次以流進人口為主的清理登記工作，排查資訊，摸清底數，力求做到五個清，即：流入總數清，人員結構清，孕情清，居住地清，工作單位清，使計劃生育宣傳教育、技術服務、查驗證明等落實到每個流動人員，為我__的經濟發展創造一個良好的、和諧的人口環境。
**年我局認真貫徹落實了《中華人民共和國人口與計劃生育法》和《四川省人口與計劃生育條例》等一系列方針政策，把人口與計劃生育工作放在重要議事日程，進一步加強人口與計劃生育工作的領導，堅持計生工作方針，狠抓管理，取得了較好成績。全域性計劃生育率、節育率、獨生子女*率、晚婚率、流動人口持證率都達到了1%，無違反計劃生育政策事件發生。現就我局**年度人口與計劃生育總結如下工作：
一、領導重視、責任落實
（一）健全班子，落實責任
我局按照縣委、縣府對人口與計劃生育工作要求，做到領導班子高度重視，根據工作需要及時成立了人口與計劃生育工作領導小組，由局黨組書記、局長任組長，副局長任副組長，各股負責人為成員。制定了切實可行年度計劃，堅持思想到位、責任到位、措施到位、服務到位，實行分級負責，層級管理，形成了上下齊心協力抓計劃生育工作的機制。
（二）目標管理，嚴格考核
年初，我局把計劃生育工作列入了工作要點，納入了年度目標任務，與中心工作同安排、同落實，明確了職責和要求。工作中堅持一級抓一級，一級考核一級的層級責任制。對人口與計劃生育工作實行一月一查，一季度一摸底，半年一通報，年底統一考核。檢查考核涉及各股和幹部職工及院內住戶，內容包括對政策的學習、節育措施的落實、致富的高時效果等方面。
（三）狠抓投入，確保計生工作開展
我局今年克服工作經費緊張的困難，購買和印發了宣傳資料1份，訂閱了《人口報》、《人生》、《女性》和《婚姻與家庭》等雜誌和報刊。定期組織計劃生育政策宣傳，同時按照統一安排組織全域性女職工體檢身體，給女職工提供更多的健康和保障。對遵守計劃生育政策，積極進行晚婚晚育的人和事進行表揚獎勵，促進計劃生育工順利開展，並取得一定成效。
二、加強宣傳，強化觀念
為使我局和幫扶的人口與計劃生育工作全面進入依法行政、依法管理、優質服務的新階段，始終堅持加強宣傳、強化學習、以集中學習、自學、召開座談會、辦專欄等多種形式，廣泛開展新《婚姻法》、《人口與計劃生育法》、《四川省人口與計劃生育條例》的學習宣傳活動，使廣大幹部職工和院內住戶瞭解、掌握我國最新的人口與計劃生育政策，形成人人積極參與計劃生育工作良好氛圍，增強了幹部的法制觀念，提升了計劃生育工作的政策水平和工作水平。
三、堅持以人為本，全面推進計劃生育優質服務
我局計劃生育工作注重實現工作思路和工作方法的轉變，樹立“以人為本”的思想，以婦女全面發展為中心，以最廣大人民的利益和需要為出發點。在抓好常規工作的同時，注意抓好不同年齡段、不同育齡物件的管理和優質服務。一是重視對“七種人”（待崗人員、長期請假人員、再婚人員、外來居住人員、配偶無業人員、流動人員、未婚人員）的計生管理。制定了“七種人”計生管理的具體措施，有效杜絕了計生工作的盲點和漏洞，確保“五率”繼續達標。二是做好工作變動人員的計生檔案移交工作。三是進一步加強流動人口的計生管理。由於住房管理體制變化，單位以外人員購買機關院內住房較多，為做好計生工作，一方面對每幢樓落實了具體負責人。另一方面對單位內流動人口嚴格把關，杜絕無流動人口婚育證明的人員入住，並隨時掌握流動人口的情況，掌握流動人口的婚育動態，健全流動人口計生檔案，不斷加強對流動人員的計生管理，使計生工作抓到每個人。
**年，我局的人口與計劃生育工作取得了一定的成績。今後，我們將著力於計生工作的全面鞏固和提高，不僅要抓好達標工作，更要進一步堅持以人為本，配合社群提高人口與計劃生育工作服務質量和工作水平，努力改革創新，全面推進計劃生育優質服務，使全域性的計生工作取得更大的成績。
今年以來，我鄉黨委、政府將人口和計劃生育工作納入當前工作的重點，堅持一把手親自抓、負總責，配強計生分管領導和計生辦幹部，加大基礎設施和技術服務網路建設，建立和完善鄉、村計劃生育服務網路體系，加強計劃生育宣傳教育，促使群眾轉變婚育觀念，基本上杜絕了多胎生育現象，幹部群眾法制觀念普遍增強，計劃生育工作逐步走上了法制化管理軌道。
然而，受農村經濟水平的制約和農民落後的婚育觀念影響，以及在工作措施方面的不到位，隨著人口和計劃生育工作的深入發展，我鄉人口和計劃生育工作面臨很多困難和問題。
據調查，去年全鄉計劃生育率很低，與目標值相差很遠。分析原因：一是計劃生育“七不準”的依法行政給計劃生育幹部提出了更高的要求，過去那種措施不能用,面對計劃生育物件，不參加“三查”，不落實節育措施的物件和不交社會撫養費的物件，即不能動手搬東西，也不能收押金，罰款，只能反覆做思想工作，而大多數群眾對只動嘴不動手而無動於衷，計劃生育人員對此興嘆束手無策。加之部分領導干預，說親的太多，拉扯起來都是親戚關係，還沒來得及執行政策，加大處罰措施，上級領導，業務部門等打電話說這樣那樣的原因，從輕處罰，致使村與村、戶與戶之間的執行政策不平衡，嚴重走樣，還有知情選擇政策的規定，部分育齡婦女就不願接受“上環、結紮“等長效的避孕措施，致使計外懷孕，搶生、超生現象較為嚴重。不少二女大齡已婚育齡婦女結紮戶想方設法採取輸卵管復通術生育多胎。二是流動人口管理失控。由於經濟的發展，退耕還林的好政策，許多年輕人在家沒有農活幹，紛紛外出打工，而外地好多地方對流動人口不查驗《婚育證明》，使外出人口辦證率低，許多外出人口流向不明，再則，所有流出的人口90%以上是生育旺盛的青壯年，對龐大的流出人口，從人員、精力、經費等方面都無法管理，給外出人口管理造成很大困難。流出人口鑽管理上的空子，躲在外地超生。據調查，流動人口超生佔計劃外出生總數的80%以上。而流入本鄉的已婚育齡婦女，天天打抗擊，讓你查不到實情也見不上人，還有我們租房子的房主，只收房費，不管計劃生育的長與短，雖然填了流動人口房東責任書，給他們說清責任書的內容，可就是不理會這些，也不給你說真實情況讓你無法查清，無法落實。三是“三查”率低，由於對育齡婦女不參加“三查”沒有任何約束措施，只能靠計生部門做工作，憑群眾的自覺性參加“三查”，所以“三查”率難以提高，對外出打工人員，不能強求其返回戶籍所在地做“三查”一年兩次，她們在外地寄回的“三查”證明看上去是真的，其實不真實，也無法查清真假，這能認定已做了“三查”。四是早婚、早育現象嚴重，據調查不少地方出現先生孩子後結婚的現象，今年我鄉有3例物件都是到了法定婚齡而未領結婚證生育的非婚生育物件。五是“三查”人員技術不過關，有的留親候友的現象發生，據調查去年發現有2例已婚育齡婦女每次“三查”結果都是“有環無孕”，到今年3月份三查時已身孕6-8個月了，而無法處理，這無形之中又增加了計劃外生育的控制難度。
二、出生嬰兒性別比仍然居高不下
根據報表分析，全鄉出生嬰兒性別比為100∶102但二孩性別比為185∶100，分析原因：一是群眾生育男孩意願仍然強烈;二是受到利益驅動，不少衛生技術人員仍然隱蔽地進行性別鑑定和開展人工終止妊娠手術;三是缺乏有效的打擊力度，一方面非法鑑定人員行動詭祕;四是性別比整治責任不清，從部門配合的角度上面，公安、衛生部門不予以配合就計生部門一家抓性別整治，實質上就是一句空話。
三、人事制度的改革基層計生隊伍不穩定
全縣各鄉鎮計生工作人員任務重、壓力大，待遇低，人心思走。由於計生工作作為“天下第一難”的局面並未改變從上到下層層下達考核指標，加大檢查考核的力度，使鄉鎮計生幹部疲於應付抽查，想辦法提大學聯考核指標，抽查出問題想辦法解決，這樣一來幹好幹不好都一樣，只要抽查不出問題一切都好，所以一切都是為應付抽查。如果抽查出問題首先批評和處理的是計生幹部。人事變動時就會受到嚴重影響，有的鄉鎮7、8年的站長還過度不到副鄉長的職務。這樣的環境下，基於“自己想招自己用”自己做事自己兜，“自己有苦自己吞”的境地，上級機關和社會缺乏對我們的瞭解，理解和支援，工作往往是吃力不討好，兩頭受氣，因而分管領導不願分管，計生幹部人心思走，幹一天是一天。
四、婚姻登記和公安戶口管理不位的問題依然存在。新修訂的《婚姻登記管理條例》規定：任何地方的男女青年只要有戶口簿、身份證就可以在任何地方登記領取結婚證，這無形中取消了戶籍地對領證的部分限制，造成了婚姻登記與計劃生育登記管理的脫節。同是，由於公安部門管理上存在漏洞，隨時改動出生年月，在結婚年齡上弄虛作假的問題依然存在。導制計生部門、民政部門失去了對私早婚問題的有效制約不能納入正常管理。據調查早婚、早育一個子女或二個子女後年齡已到法定結婚登記時再到民政部門登記結婚，再到計生部門登記領取一孩生育證，造成計外生育現象。
村級計劃生育工作較為複雜，表、卡、冊、牌、證數字關係難、麻煩事多，目前報酬難以充分調動村級計生人員的工作主動性和積極性，優待獎勵制度激不起群眾實行計劃生育的自覺性。所有村級計生專幹沒人想幹，計生主任又專不起來，作用沒有得到充分發揮，造成計劃生育工作基礎不夠穩固。
以上這些問題，也是當前農村計劃生育需要基層進一步靠實責任，強化措施，積極主動地搞好基礎工作，同時也需要上級組織在政策層面給予調控和協調，共同加以解決。
人口問題是事關改革發展穩定和社會可持續發展的重大問題，人口和計劃生育工作與科學發展觀關係十分密切，科學發展觀的核心是以人為本。人口計生工作的物件是人，如何以人為本，構建和諧計生，服務好育齡群眾，實現控制人口數量，提高人口素質、善人口結構，解決好工作中存在的問題是人口計生工作實踐落實科學發展觀的根本任務。
一、進一步加強對人口和計劃生育的領導，完善計劃生育工作網路，繼續堅持和完善黨的一把手親自抓、負總責的領導機制，完善黨、政、計生“三線“考核為主的人口和計劃生育工作目標管理責任制，嚴格執行相關政策進一步把人口和計劃生育工作納入日程，擺上重要位置，簽訂人口和計劃生育目標管理責任書，對黨員幹部出現違法生育的，依紀依法嚴懲。
二、強化宣傳、優質服務、綜合治理
一是充分利用各種宣傳教育陣地，廣泛開展以計生法律法規、婚育知識等為主要內容，拓寬宣傳教育，擴大服務領域，通過音像、標語、板報等形式，開展生動活潑、廣泛有效的宣傳教育，深入開展“關愛女孩行動”“婚育新風進萬家活動”宣傳男女平等，晚婚晚育，少生優生等文明婚育觀念，普及保護婦女兒童權益的法律法規，引導群眾遵紀守法，自覺實行計劃生育，增強保健意識;二是以優質服務為目標，切實搞好生殖保健系列服務。結合縣站組織業務人員，開展育齡婦女常見病普查與診治工作，同時搞好優生監測，節育技術服務工作。鄉計生站業務人員對育齡婦女安排生育的物件搞好孕前、孕期、孕產期，育兒期和產後及時跟蹤到戶隨訪，瞭解育齡婦女孕期和產後基本情況，免費提供“施利安”新型藥具和生育缺陷干預服務，測準預產期，用心體貼民心，講清定點接生的好處，這樣就能降低統計誤差，就能報準胎兒性別出生年月日，避免假死亡的現象發生，使廣大育齡婦女得到關懷，自覺遵守計劃生育相關政策。落實計劃生育技術服務各種費用的減免工作。嚴格執行安排二孩生育只給一次機會和政策規定，遏制計劃外生育;三是努力完善政府主導，計生牽頭，部門配合，群眾參與的統籌解決人口問題機制，按照屬地化管理、優質化服務的原則，公安、工商、民政、衛生，。綜合部門，將流動人口計劃生育管理服務納入經常性工作範圍，提供與戶籍人口同等的免費服務。公安、衛生等部門，嚴厲打擊非醫學需要的胎兒性別鑑定和選擇性別的人工終止妊娠行為，依法嚴懲溺、棄、殘害女嬰等違法行為。機關單位，政府加大行政執法力度，計生、公安成立行政執法小組，共同做好社會撫養費徵收等計劃生育生行政執法工作，進一步完善各種規章制度，健全各級協會級織，深入開展村民自治活動。
三是加強計生隊伍建設，提高工作效率
一是提高計生幹部待遇，穩定計生隊伍。針對計生幹部崗位特殊，要落實計生崗位津貼，調動基層計生幹部的工作積極性。二是針對計生技術人員缺乏的現狀，建議統一招聘有相應資質的技術人員，把年輕有為，事業心強，工作認真負責的鄉，村幹部選配到計生工作崗位上。用豐厚的待遇吸引人，解決目前技術人員不足的問題。工作中要多支援，給時間，加壓力，切實提高計生隊伍的戰鬥力。並按人事制度改革要求，實行競爭上崗，對所有工作人員實行定人、定崗、定責、定獎懲，對那些業務素質低，不負責任，不堅守崗位的工作人員，該調離的調離，該辭退的辭退，絕不姑息遷就。
四、強化村級治理，推行村民自治
進一步健全經常化工作機制，充分發揮村級組織網路作用，真正實現以村為主，工作重心下移，解決計劃生育“梗阻”在村問題。要做好村級計生工作組織是保證，隊伍是要害。因此，首先要選配好村“兩委”班子，增強凝聚力和戰鬥力，同時加強其對人口理論、政策、法規的學習，提高熟悉，真正做到親自抓、負總責。夯實基礎，慮清工作思路和一套切實可行的管理辦法，掌握本村人口和計劃生育的基本情況真正真做到底子清，數字明，任務分輕重，深入到實際工作中去，要有隨時準備迎接上級檢查的思想意識，為做好人口和計劃生育工作夯實基礎。全面推行村民自制，以村為單位制定村規民約，給不履行計劃生育義務，不按期上環、結紮、三查、流出人員不辦理婚育證明的擬定處罰條款或與退耕還林，石油徵佔等結合起督促。從而制約不遵守，不服從鄉村計劃生育管理和服務的行為。
五、開展“清理清查”活動。
每年至少開展一次集中“清理清查”活動。通過清查，為育齡群眾提供計劃生育技術服務，落實生育死角，堵住管理漏洞，全面掌握計劃生育工作底細，健全人口計劃生育資訊資料和管理制度，使計劃生育工作逐步步上經常化、制度化、規範化管理軌道。創新人口計生工作體制機制，貫徹落實科學發展觀的要求，落實以人為本，依法行政，依法管理，樹立育齡群眾主人翁理念，把為服務群眾抓在手中，想群眾之所想，急群眾之所急，真正為群眾生育，生產，生活提供全方位的服務，真正為群眾排憂解難，才能搞好人口和計劃生育工作，構建和諧計生。
三年來，我在街道黨工委、辦事處的正確領導下，在同志們的關心照顧下，我時刻以“三個代表”重要思想為指導，立足本職，紮實工作，按時完成了上級領導和街辦領導下達的各項工作任務。
一、不斷加強理論學習，努力提高自身素質
在思想方面，我始終以一名共產黨員的標準來要求自己，三年來，我嚴格按照街道黨工委、辦事處的安排，深入學習貫徹“三個代表”重要思想、科學發展觀和黨的路線方針政策，努力提高自己的思想素質，不斷改造自己的世界觀、人生觀和價值觀，樹立堅定的共產主義信念，使自己在思想上，行動上和黨組織保持一致。同時，為了能更好的完成本職工作，我不斷加強自身的業務知識學習，認真學習各類法律法規知識等，努力提高自身的道德素質和文化修養。
二、立足本職，紮實工作，勇於進取
在工作方面，我踏實認真，忠於職守，盡職盡責，遵紀守法，以吃苦在前、享樂在後和對自己負責對單位負責、對黨負責的態度對待每一項工作，樹立大局意識，服務意識，使命意識，努力把“全心全意為人民服務”的宗旨體現在每個細節中，同時能夠刻苦鑽研本部門業務知識，積極進取，較好地完成了上級交辦的各項工作任務。
在綜治辦工作期間，我紮實認真地做好上級安排的每一項工作，同時還虛心向老同志新同志請教學習，取他人之長，補我之短。在辦公室，我主要負責辦公室內部各類檔案的起草、列印、發放、歸檔整理和協助主任做好綜治辦其它各項工作。在工作中我從不推諉扯皮，認真完成了領導交辦的每一項工作。尤其在20_年和20_年迎接區
委政法委年終考評中，我加班加點，犧牲雙休日，對資料進行歸檔整理，在檢查中受到一致好評。同時與部門同志認真開展平安村組、平安社群建立活動;參加了全辦範圍內開展“_”人員的摸底排查工作，及時收取散發在小區內的“_”非法宣傳資料，有效遏制了“_”等非法宣傳資料的傳播。同時與部門同志對全辦範圍內的重點區域、重點村、組社群、重點人員進行了詳細排查4次，有效預防和減少各類違法犯罪案(事)件的發生，確保社會穩定。
今年因工作需求調動到街道計生辦，主要抓了以下幾方面工作：一是組織籌備了20_年全辦人口和計劃生育工作會議。與轄區4個村、11個社群及30個行政企事業單位了簽訂《20_年人口和計劃生育工作目標責任書》，強化明確職責，切實將責任和任務落到實處。二是嚴格執行人口計劃工作。與部門同志共同努力，嚴格執行人口計劃生育工作。今年全辦共出生302人，其中計劃內一胎274人，計劃內二胎28人，男孩153人，女孩_9人，符合政策生育率100%。手術開展情況：上環163例，取環3例，女性絕育3例，人流5例，手術及時率100%，全辦人口出生率5.47‰，自增率3.66‰，性別比102。全年來無政策外出生，無漏報現象發生，無選擇性別出生。
三是強化以人為本理念，搞好計生優質服務。我與部門同志加強對育齡婦女的管理服務。我們全年二胎實行全程跟蹤服務11例，已成功11例;對轄區已婚育齡婦女進行了四個季度的“三查”，共三查6283人次，三查率達96%以上。為提高“三查率”，我還採取激勵措施，對各村、社群每個季度的三查情況進行排名通報，對工作認真負責，三查率高的計生專幹和中心戶長進行表揚和物質獎勵，極大的激勵和調動了他們的工作積極性和工作熱情。今年為1000餘名育齡進
行了母親健康檢查，為40餘人進行了孕前優生健康檢查;為農村獨女、雙女結紮戶17名女學生辦理照顧類考生驗證手續。為2戶計劃生育困難女孩家庭申請辦理資助金5000元，發放08年獨生子女保健費家庭1330戶，涉及金額5.4805萬元。
四是積極做好流動人口清理清查工作。今年我積極與市場辦主要領導溝通銜接，與市場辦人員一起深入到茂源、鑫源、鳳中、安蘆、鳳凰商貿街等流動人口密集的重點市場進行流動人口清理清查工作，切實做到底子清，情況明，共清理清查流動人口431人。同時不斷加強對流動人口的日常管理、宣傳教育和技術服務，建立健全查驗證制度，積極做好流動人口“三查”工作。
五是加強人口資訊化管理。今年我重點做好全員人口資訊採集登記補錄、糾錯工作，確保人口資訊化建設。一是與派出所聯絡，影印了《西安市第六次全國人口普查戶口整頓入戶核對表》，從8月20日至9月底整整集中了一個月時間加班加點對照派出所提供的人口資訊核實補錄糾錯我辦的全員人口庫。
六是加強計劃生育宣傳教育。今年我邀請區計生局同志對我辦的11名計生專幹和37名中心戶長進行《計劃生育知識政策法規》、《西安市流動人口計劃生育條例》培訓4次，使新條例進社群進農村。全年我辦宣傳上稿情況為：閻良人口網20餘篇，鳳凰資訊5篇，計劃生育電視專題片2次。
七是做好基層基礎工作。今年6月至9月利用計生專幹集中辦公時間對轄區4個村、11個社群的報表卡冊進行自評。9月3日我部門參加了區計生局召開的全區報表卡冊聯評會議，獲得了全區報表卡冊聯評優秀組織獎，三賢村獲得二等獎，鴻飛社群獲得三等獎。同時我
帶領部門同志對轄區當年出生的現孕的家庭進行入戶走訪，摸清底子，做到心中有數。
三、總結經驗，克服不足，再接再厲。
經過多年來的工作學習，我在各方面取得了很大的進步，但還存在一些不足。在今後的工作中，我將立足本職，開拓創新，再接再厲，在本職崗位上做出成績，為我辦的發展做出更大的貢獻。
今年以來，我局按照**鎮黨委、政府和鎮計生辦的要求，制定了工作措施，認真落實《關於認真做好2xx年人口和計劃生育工作的意見》，在局黨委和局班子的領導下，在鎮計生辦及花園堡社群居委會的大力支援下，積極開展和參與有關計生工作的各項活動，履行計生工作的程式和責任，園滿地完成了各項任務，為我縣人口的協調發展與經濟社會發展、構建和諧來鳳起到了相應的促進作用。現將我局本年度計劃生育工作情況總結如下：
一、認真學習、宣傳、抓貫徹落實
年初，我局幹部職工認真學習、深刻領會中共**鎮委員會，**鎮人民政府《關於認真做好2xx年人口和計劃生育工作的意見》、《**鎮流入育齡人員計劃生育政策須知》及《恩施土家族苗族自治州人口與計劃生育條例》（摘錄）。同時將《須知》和《條例摘錄》下發到局機關每一個職工，為強化機關職工學習，瞭解計劃生育法律法規知識和計劃生育有關政策，提供了保障和服務。對計劃生育政策、法規的宣傳、輿論監督及正確執行國策起到了積極的作用。很大程度上提高了貫徹《條例》的自覺性。
二、領導重視將計生工作列入一票否決制度管理
局領導班子將計劃生育工作同其它各項業務工作同等對待，強調完成其它各項指標任務的同時，要完成計劃生育工作，對於本系統內評優表模、晉職升級等與計劃生育執行情況掛勾，實行一票否決制度。
三、保障生殖健康優質服務，為育齡婦女開方便之門
為育齡婦女提供生殖健康服務經費保障，按照上級有關規定，凡按時到縣計生服務站進行生殖健康檢查的物件，一切經費由局機關單位統一報銷，獨生子女費也發放到位。雖然單位經費緊張，但為育齡婦女大開了方便之門。
四、強化軟體建設，紮實做好計生基礎性工作
今年，我局按照計劃生育管理部門的要求，軟體建設等基礎性工作到位。一是嚴格執行計劃生育規章、政策，增強計劃生育自覺實行的婚育新觀念和工作透明度，同時督促局屬各責任學校建立健全計生制度、臺帳，定期召開例會、定期上報報表、定期檢查婚育證明，定期開展流動人口清理登記工作。二是建立健全流動人口管理登記統計、報表、戶口清理，按期報送有關資料等工作。三是努力抓好基礎性工作，建立好各種基礎臺帳，努力推動計劃生育基礎性工作紮紮實實地進行。
總結一年的工作，雖然取得了一定的成績，但仍然存在著不足，今後要更進一步加強常住流入人口的管理，不留死角，避免管理失控，同時從注重工作實效性上下功夫，切實把計劃生育優質服務工作提高到一個新水平。
今年以來，我鄉的計劃生育工作在鄉黨委、政府的正確領導下，在縣計生局的具體指導下，堅持用新理念啟動新思路，新思路探索新方法，新方法打造新亮點，新亮點贏得新突破，深入宣傳實施全面兩孩政策，完善計劃生育服務管理，開展“關愛女孩”活動，認真落實“民心工程”，部門聯合嚴控“性別比”，文明執法，熱情服務，工作作風大大改善，吃、拿、卡、要現象得到遏制，較好的維護了群眾的利益，順利完成了人口和計劃生育工作各專案標任務，為我鄉經濟、社會穩定協調發展提供了良好的人口環境。
下面由我就我鄉計生辦工作向各位做一簡要彙報，請大家評議：
一、人口與計劃生育主要目標執行情況。
我鄉43個村，總人口達49512人，今年，全鄉總出生人口635人，其中男孩332人，女孩303人，出生嬰兒性別比為109。政策出生率為90.71%。孕前優生優育健康檢查完成240餘對。為457對夫妻辦理了一、二胎生育登記卡，為11對再生育夫妻辦理了再生育生育證。辦理流動人口婚育證明15個，獨生子女父母光榮證26個，20xx年新增獎扶物件27人。免費生殖服務健康檢查6700餘人。各項政策指標和工作任務都達到了上級要求。
二、主要措施及效果。
1、加大宣傳力度
我們通過廣播宣傳、發放宣傳資料等活動宣傳了全面二孩政策，下發計劃生育宣傳冊，張貼計劃生育告知書。利用杜林大集，結合諸多計生紀念日、宣傳日如5.29計生協活動日、7.11世界人口日、12月1日世界艾滋病日等，共進行了四次宣傳活動，發放宣傳資料3000餘冊本，印有計生宣傳語紙抽1000餘盒，宣傳品800餘份，為了加強服務，我們鼓勵專幹入戶對育齡婦女講解相關政策：（1）、對新婚夫婦介紹優生優育的重要性，生理健康知識以及避孕措施。（2）、一孩夫婦做心理輔導，產後護理。（3）、對二孩夫婦講解當今社會男女比例失衡的嚴重性，督促其不要人為終止妊娠，力促更新生育理念。（4）、及時為育齡婦女發放避孕藥具，減少非意願妊娠和政策外出生的出現。
2、完善計劃生育服務管理
開展孕前型管理，強化服務意識，加強優質服務我鄉把孕前型管理作為經常性工作抓。今年以國家免費孕前優生優育健康檢查為契機，我鄉通過與縣計生局技術站合作，為我鄉240餘對夫婦進行了免費孕前優生優育健康體檢，為降低新生兒出生缺陷築起了第一道防線，切實有效的降低了出生缺陷率。
3、關愛女孩，以人為本
以“關愛女孩行動動員會”為契機，迅速啟動關愛女孩工程。通過標語、橫幅、村級廣播的方式對“關愛女孩”進行宣傳。不定期對雙女戶以及獨女戶進行慰問和探望，必要時對需要幫助的困難女孩家庭進行物質上的幫扶。
4、認真落實“民心工程”，深入開展育齡婦女免費服務活動。
認真研究，積極部署，確保了“四個到位”。一是人員到位。由鄉技術站和鄉衛生院成立服務小組。二是裝置到位。配備了B超、乳透、一次性窺器、血壓計等一系列檢查儀器。三是宣傳到位。以包村幹部牽頭，藉助計生網路優勢，將《育齡婦女免費服務告知單》分發給49歲以下育齡婦女，做到人手一份。同時，通過村廣播進行前期宣傳，做到家喻戶曉。四、是檢查服務到位。堅持做到村不漏戶、戶不漏人、人不漏項，對育齡婦女進行B超、乳透、婦檢等全方面檢查，並由大夫本人簽字，明確責任。開設諮詢臺，對育齡群眾提出的婦科問題進行耐心細緻的解答，提升育齡群眾的認知水平。並由大夫們提出治療方案，對查出確有疾患的育齡群眾積極的給予指導和治療。
5、部門結合，性別比治理卓有成效。
基於人口性別比升高趨勢，計生辦及時分析全鄉出生人口性別比狀況及性別比升高的主要原因，制定完善綜合治理出生人口性別比升高的政策措施，健全規章制度，明確部門職責，制定工作規劃，抓好貫徹落實。聯合衛生、民政、食品藥品等相關部門通力合作，齊抓共管，切實做好綜合治理出生人口性別比升高的各項工作。計生辦會同衛生院，對全鄉B超市場進行清查、整頓。B超室統一設定“禁止做非醫學需要的性別鑑定’的牌子；對B超操作人員進行法律法規培訓，違反政策的，將進行嚴肅處理。衛生院組織，計生辦牽頭，對全鄉村醫生進行法律法規培訓，禁止私自終止妊娠，絕對不允許做選擇性別的引流產術；對終止妊娠藥物市場進行規範；對需要終止妊娠者經計生辦同意到縣級衛生部門落實手術。
6、以職業化管理為手段，夯實村級隊伍建設。
一是提高並落實村級計生幹部的待遇，實行存摺發放。二是全面推行計劃生育村級月報告單制度，每月一落實，每月一上報。三是為了切實提升計生專幹的業務水平，幫助專幹轉變工作思路，提高工作能力，我鄉在每月例會上及時向專幹傳達、學習上級會議、檔案精神，宣傳全面二孩、獎勵扶助等政策，不斷提高專幹業務能力。四是我鄉與43個村簽訂了責任狀，從而更有力的促進了我鄉計生工作的落實和實施。
20xx年，我們在某些工作方面有了進步，但仍有不足，如政務公開不及時、不全面。下一步，我們將從自己做起，完善鄉級公開，並指導村級及時公開。
二〇一四年計劃生育工作網路目標的總結報告按照雙流縣20_年計劃生育為民辦事實和“三結合”幫扶工作目標的要求，在縣計生局的指導下，結合雙府目督發[20_]3號檔案內容，我局現將有關情況彙報如下：一、一把手負總責，成立計生工作小組，落實工作機構
計生工作是一項事關國家長治久安的大事，決不可掉以輕心。我局加強計生
工作的主動性、全面完成計生工作目標責無旁貸。年初我局領導向全體幹部職工傳達了縣委、縣政府《關於做好20_年人口與計劃生育工作的意見》的精神，對20_年縣招商局的計生工作進行了認真的部署。成立了由以局長漆貴全為組長、投資服務中心副主任熊俊文為副組長的3人計生工作領導小組。把計生工作、綜治和建立市級文明單位工作擺上中心的重要議事日程，並寫入年度工作計劃，使計生工作與業務工作有計劃、有步驟的同步實施。
二、認真制定中心年度計生工作重點
為鞏固和發展我局歷年來計生工作成果，根據《成都市發展計劃委員會20_年計劃生育工作的意見》和計生工作責任書的要求，結合本中心的實際情況，把計生工作納入年度考核範疇。具體做法：一是組織全我局幹部職工學習《人口與計劃生育法》與《四川省人口與計劃生育條例》;二是積極徵訂有關計生宣傳刊物，並組織全體幹部職工學習;三是配合片區居委會做好計生宣傳工作，並在雙流縣政府公眾資訊網站上進行計生法規與法律宣傳報道;四是與承租戶簽訂綜治責任書，共同做好綜治工作。
三、嚴格執行計劃生育政策
我局幹部、職工的晚婚、晚育率、計生率、獨生子女領證率、統計準確率均達到100，多年來無違反計劃生育政策的人和事。
四、積極建立文明安全社群活動
我局積極支援東昇鎮街道辦工作，參與社群計生活動。併為三星鎮居委會多次捐款、捐物，如贈送計算機、櫥櫃。此外，我局還積極響應號召，參加民政局組織的經常性義務捐助活動以及見義勇為捐助等活動。
五、建立健全制度，依法行政、依法辦事，提高工作效率
制度建設是計生工作的重要環節，在我局制定的《制度彙編》中包括了計生工作制度、綜治制度和精神文明制度，計生工作常抓不懈。對偶然出現的問題，及時召開全體人員會議，立即整改。
20_年，我縣招商引資情況：
全年共引進專案663個，到位資金76.8億元。農業專案203個，到位資金4億元，大部分是養殖場等小型專案;工業專案278個，到位資金21億元，中小型專案偏多，有帶動作用的產業化偏少，到位資金5000萬以上的工業專案有7個，如南玻、四川國棟建設、華神製藥等;房地產等三產專案63個，到位資金31億元;其他專案118個(含基礎設施、學校建設、相關部門向市及以上爭取的資金等)，到位資金20.8億。新簽約上億元的專案37個，如：通威股份公司建設寵物飼料和預混料生產專案、四川天然氣化工研究院建設年產2萬噸草甘膦原藥生產專案、四川省天益農牧有限公司建設農藥生產專案、四川海克英特新型材料有限公司建設環保隔熱材料生產專案，已動工的15個;市外內資通過了市上的考核，完成了市目標任務_2%，同比增長116%。新批外商投資專案10個，增資專案5個，合同利用外資2392萬美元。完成市目標的125.9%;實際到位外資1383萬美元，完成市目標的129.25%，出口創匯10127萬美元(海關數)，完成市目標任務的110.08%。
今年以來，在上級主管部門的領導和各有關部門的密切配合下，我鄉始終把計劃生育工作擺在黨委、政府的重要議事日程上，“兩種生產”一起抓，全面貫徹落實《人口與計劃生育法》、《計劃生育技術服務管理條例》、《x人口與計劃生育條例》、《x人口與計劃生育管理辦法》，在“三為主”上抓落實，積極開展“三好一滿意”合格鄉村活動，實現了計劃生育工作的良性迴圈，使得我鄉的計生工作有了較大的進步。
一、各項任務完成情況
(一)計生指標完成情況
x、據統計，今年載止x月xx日，全鄉總人口數為x人，已婚育齡婦女數為x人，人口出生數為x人(男x人，女x人)計劃內x人，其中一孩出生x人，二孩出生x人，多孩出生xx人，出生率為x.‰,計劃生育率為.%，二孩計生率為.%，出生嬰兒性別比 。全鄉總出生人口占縣下達全年控制指標x人的.% ，自然增長率為x.‰ 。
x、全鄉共完成四術例，佔全年任務例的.% ，其中完成結紮例，佔任務例的.% ,完成引產例,佔任務例的.%，完成人流例,佔任務的例的.%，完成放環例，佔任務例的.%。
(二)基礎設施及工作情況
x、鄉黨委、政府不斷投入大量的人力、物力、財力組建完善鄉、村兩級計生服務所室，做到婦檢，藥具發放管理不出村，放環、取環、查孕、婦檢和康檢等不出鄉，既方便群眾，又增加服務所室的收入。鄉服務所設避孕藥具室，
B 超室，消毒供應室，悄悄話室，配備有B超機，測孕儀、手術包、康復床等一批裝置。服務所在編技術人員x名，全部是醫學中專以上學歷，並都持證上崗。全鄉xx個村委、社群都建有服務室，全部配備有避孕藥具箱、工作臺，有專、兼職技術人員，能夠正常開展宣傳計生科學知識，發放避孕藥具和術後回訪工作。今年以來，全鄉已開展婦檢三次，應參檢物件x人，已參檢x人，參檢率達.%以上,生殖健康檢查x人,康檢率達%以上。對檢出患有婦科病的育齡物件全部給予免費治療。
x、完善計生“三結合”小康示範園建設，充分發揮利益導向作用。我鄉共幫扶計生“三結合”x戶，鄉直各單位都充分發揮部門職能作用，從專案、資金、人力、財力、技術、資訊等方面給予幫扶，全鄉共舉辦計生“三結合”科技致富培訓班x期，發放有關科技資訊多份，落實幫扶資金x.x萬元。我鄉把新模村委為建立計生“三結合”小康示範園區，收到了良好的效果，樹立了典型，帶動全鄉計生工作的發展。
x、積極推行計劃生育村民自治，搞好協會整改。到目前止，全鄉已有蘆圩農業等xx個村委、社群實行了計生村民自治，佔全鄉村委、社群總數的%。計生村(居)民自治和綜合改革示範村(居)工作能夠有效開展，計生村民自治鞏固、深化率佔所轄村(居)%以上，發揮了自治作用。我鄉計生協會嚴格按照“組織健全、活動經常、搞好服務、形成風尚”的標準，切實加強基層協會組織建設，不斷提高全鄉各級計生協會工作水平，使協會會員發揮“帶頭、宣傳、服務、監督”的職能作用。今年以來，共發展新會員x人，發放會員證本，累計協會會員x人。 x、鄉、村人口學校做到有牌子、有制度、有計劃、有師資等，人口與計劃生育基礎普及率達%，群眾應知會率達%。各村、社群實行計劃生育村務公開，將計生工作有關情況按季度上牆公佈，接受群眾監督，與此同時還開展“三好一滿意”、“婚育新風進萬家”活動。如在“x.”計生協會成立日、“x.”世界人口日的宣傳活動中，鄉黨委、政府出面邀請文藝隊進村演出，黨、人、政三套班子領導帶頭進村、上街散發宣傳材料，並解答人口與計劃生育問題，取得良好的效果。
二、主要做法
一年來所取得的成績，主要是鄉黨委、鄉政府對計生工作加強領導的結果。作為全縣人口最多，面積最廣的農業鄉鄉來說，搞好計生工作，關係著全縣穩定低生育水平，實現人口、經濟、社會協調發展。針對計生工作面廣量大，難度增加的實際，鄉黨委、鄉政府確立深入細緻、求真務實抓計生的工作方針，繼續嚴格執行計劃生育目標管理責任制，狠抓各項責任的落實。一要積極探索新形勢下加強計生工作的新思路和新方法;二要增加對人口與計生工作的財力和人力支援;三要進一步加大計劃生育綜合治理力度。以此推進全鄉人口與計劃生育工作。
(一)加強領導，強化管理
為了使人口與計工作有效開展，鄉黨委、政府狠抓鄉、村和鄉直單位“三級聯動”的計生網路，鄉、村都成立人口與計生領導小組，包括“三為主”、“三結合”工作的領導小組，都由一把手擔任組長，親自抓、負總責。鄉黨委、政府分別與各村委、社群及鄉直各單位簽訂人口與計生工作目標管理責任狀，將計生工作任務與獎金、政績相掛鉤，實行捆綁考核，實行計劃生育“一票否決”、每月按時召開計生工作例會，專題研究計生工作情況。定期或不定期地聽取計生工作彙報、分析，具體掌握計生工作各個階段存在的問題，及時採取措施，及時解決。今年以來，鄉黨委、政府共召開xx次計生工作專題會議，召開計生工作例會達xx次。
(二)為計生辦好事實事，加大對人口與計生工作的財力和人力支援
鄉黨委、政府真正把計生工作放在心上，落實到行動中，切實為計劃生育工作解決實際問題。
x、建立利益導向機制，認真解決了部分純女戶子女上學減免費用及計生辦困難幹部職工家庭生活問題。
x、三鄉合併後計生辦工作人員較多，沒有集中統一的辦公場地和下鄉交通用車，影響了計生工作的正常開展。鄉黨委、鄉政府於x月xx日召開黨委成員會議及時研究解決，把原賓州鄉政府辦公樓的x樓和x樓騰給鄉計生辦辦公場地，將鄉政府x部汽車調拔給計生辦下鄉專用。
x、在每次開展的計生宣傳服務活動中，組織抽調縣掛點單位和鄉直單位的車輛、人員參與計生宣傳服務活動，車輛用油都是各單位負責。
x、千方百計保證計生經費投入,把計生經費列入財政預算，保證人均經費投入達xx元。
(三)進一步加大計劃生育綜合治理力度，加大後進轉化工作力度
x、協調督促公安、工商、民政、衛生等有關部門共同抓好計劃生育工作，開展人口與計劃生育綜合治理，形成
“黨政負責，部門配合，群眾參與、優勢互補，齊抓共管”的格局。今年以來，我們召集各有關單位和部門召開計生工作會議，特別針對流動人口、出生嬰兒性別比偏高等問題進行了研究，並開展了專項治理。
x、由於歷史遺留問題及各方面原因，造成了我鄉計生後進村的存在，使我鄉的工作受到了一定程度的影響，發展不平衡，制約人口與計劃生育目標責任制的考核。鄉黨委、政府研究制定了後進村轉化工作方案，協調有關部門對後進村(社群)進行人口與計劃生育綜合治理，黨政一把手、分管領導親自抓後進村轉化工作，集中抓和經常抓相結合，鄉政府每月堅持用x至x天時間組織有關部門集中開展計生宣傳服務活動，計生辦做到平時工作經常抓、天天抓。實行交納計生風險抵押金措施，鄉領導班子成員和計生辦領導每人x元，鄉政府和鄉計生服務所幹部職工每人x元，年終完成計生各項任務指標按照交納數額給予獎勵，反之將交納的抵押金作為計生工作經費。通過各項有力措施，使我鄉後進村的計生工作有了很大的改觀。
一年來，我鄉在開展計生工作中雖然取得了一定的成績，但是還存在著一些問題，比如群眾婚育觀念還沒有得到根本轉變。在今後的工作中，我們將堅決貫徹落實“一法三規”及有關人口與計劃生育法律法規，進一步落實計劃生育“三為主”工作方針，推行計劃生育“三結合”，深入開展計生“三好一滿意”活動，上下同心，紮實工作，把我鄉計生工作推上新的臺階。
為把“生育關懷行動”落到實處，瀘溪縣人口計生部門把為“計劃生育家庭意外傷害保險”作為一項重要工作進行安排部署，狠抓落實到位。具體投保事項由縣計劃生育協會牽頭負責辦理，採取鄉鎮政府出資，投保到人，以戶建賬的方式，給獨生子女戶、兩女戶和當年政策內生育的計劃生育家庭，每戶交納保費30元，投保一份“計劃生育家庭意外傷害保險”，這樣，全家即可獲得總額3--元的保險保障，把黨和政府的關懷傳送給廣大計劃生育家庭，使之成為廣大計劃生育家庭實實在在的利益享受。
一、大力宣傳
為了使每個計劃生育家庭和群眾都真正明白開展計劃生育系列保險的好處和重大現實意義，縣計生協採取多層次、多渠道的宣傳方式，不斷增強宣傳效果。
1、電視宣傳：為了引導廣大人民群眾自願入保，計生協會常務副會長楊燕新同志親自和電視臺一起深入群眾家中，瞭解他們對保險賠償的滿意度，並多次深入基層，調查瞭解群眾生活狀況。當了解到好多群眾不知開辦有計劃生育系列保險這項業務時，在縣電視臺就係列保險工作做宣傳廣告，極大地提高了群眾的入保積極性。
2、“會員活動日”宣傳。縣計生協組織人員300餘人，組成了15個宣傳小分隊，製作宣傳牌面20塊，出動宣傳車3臺，同時，還設立計生法律、法規、生殖保健、計生系列保險諮詢臺11個，接受群眾保險諮詢6492人次，印製宣傳單10000份向過往群眾散發，使群眾參保意識得到了提高。
3、以點帶面宣傳：各鄉(鎮)通過開展“三查一治”組織參保家屬到康檢地點，用自己活生生的事例向參檢育齡婦女進行宣傳，用身邊的事教育身邊的人，提高群眾參保意識;同時充分利用集中服務活動，出動宣傳車，把計生系列保險知識與人口計生政策和法律、法規一併巡迴各村宣傳，真正使計生系列保險知識達到家喻戶曉，深入到了人心。
二、確定目標
根據省、州計劃生育協會的工作要求和全州下達的保險目標任務，縣計劃生育協會和中國人壽保險股份有限公司瀘溪分公司決定--年在全縣繼續開展“生育關懷杯”計劃生育保險活動。活動時間從--年1月1日至--年12月31日，保險目標為10萬元。工作要求
1、加強計劃生育保險工作的組織領導，配備專(兼)職工作人員，明確工作職責，工作計劃和制度，逐步建立“政府引導、協會實施、市場運作、依法管理、獨立核算、群眾受益”的計劃生育保險工作長效機制。
2、繼續將計劃生育保險工作納入“生育關懷行動”的重要內容，認真組織實施，考核驗收。開展好宣傳和發動工作，舉辦各種培訓班，不斷提高業務能力，積極引導群眾自願參保，杜絕強迫投保。
3、依法依規開展計生保險工作。加強保險有價單證、保險費、保險理賠金等管理，做到定人、定崗、定責。加強保險統計工作管理，做好各級保險業務統計。村級協會要確定專人負責計生保險代辦工作，負責工作臺帳建立，每月上報“投保保費、投保人數、出險人數、理賠人數、理賠金額”資料。代辦人員不得從事其它部門的保險代辦工作。
三、取得的成效
從--年1月——11月，全縣共有3211人蔘加了保險，投保資金達96370元。辦理保險理賠2人，獲賠2300元。計劃生育保險工作的開展，增強了群眾抗災化險的能力，有利於計劃生育優惠政策的進一步落實，對提高計劃生育協會工作水平，促進計劃生育事業的穩步發展有著極其重要的意義。
我們社群主任的指導帶領下，認真貫徹落實“四知四清四掌握”的工作機制，積極探索完成人口和計劃生育工作的新思路、新途徑，堅持“以人為本，服務為重，民以為先”的工作理念，按照管理上檔次，服務上臺階，整體上水平的工作思路開展社群工作。本文是由本站年終工作總結頻道為你提供的《計劃生育年度工作總結》，僅供大家參考!
從20xx年10月到社群從事計劃生育工作以來，我努力工作，虛心向老同學習，在我們社群主任的指導帶領下，認真貫徹落實“四知四清四掌握”的工作機制，積極探索完成人口和計劃生育工作的新思路、新途徑，堅持“以人為本，服務為重，民以為先”的工作理念，按照管理上檔次，服務上臺階，整體上水平的工作思路開展社群工作。現將這兩月的工作總結如下：
一、做好基礎工作
剛來時，由於對社群工作不熟，未被安排具體崗位。先要對社群基本工工作有初步的認識和了解，要做好“四知死清四掌握”的各項工作，這也是每個社群工作人員的基本職務要求。為了能完成這份基本工作，我曾多次進行入戶走訪瞭解，終於在一個月之後，對社群居民入戶率，走訪率達到了100%。負責區域：聖果名苑石榴園七號樓三單元----十號樓。共有210戶，空房10戶。期間還協助同事工作：10月18日協助綜治上路執勤;10月22日協助綜治，建設派出所進行大清查活動。
二、做好計劃生育工作
10月底被安排懂到計劃生育的工作崗位，主要負責PIS系統錄入和每月報表的工作。認真學習計劃生育各工作平臺管理系統，掌握操作技能，對社群遷移人口，出生人口，新婚人口，現孕人口，已婚育齡婦女採取的措施服務等資訊完整無誤輸入電腦，並做好增減變更。同時也做好常住人口出生臺賬，流動人口出生臺賬等。
三、做好計生服務宣傳工作
社群加大以“人口和計劃生育”為主要內容的計劃生育宣傳力度，開展了多樣式的宣傳活動。例如10月28日是男性健康日，為了進一步在廣大居民群眾中宣傳計劃生育政策法規和生殖健康知識，在聖果名苑正門設點發放宣傳資料和避孕套。
通過這兩月的努力學習，使我對社群工作有更深的瞭解，特別是計生工作，20xx年即將過去，明年我將繼續按照上級具體指示，深入細緻做好計劃生育工作，重點是PIS系統錄入和報表。當然在工作中我也有很多不足：對理論和業務知識不熟練，還應當加強學習與實踐;入戶走訪還不夠，居民還不太認識，所以要加大入戶頻率。希望在今後的工作中，通過自身不斷努力學習，使我能將社群工作幹得遊刃有餘，得心應手。
村衛生室是構建農村公共衛生服務網路的基礎，在方便農民就醫，保障人民群眾身體健康方面發揮著重要作用。我中心共管理全鄉9個行政村，近年來，區衛生局按照全市統一安排部署，逐步完善了各村村衛生室制度建設、不斷強化培訓、大力突出公共衛生職能等為主要內容的村衛生室規範化建設。促進了我鄉農村衛生的改革與發展，切實保障了農民群眾的身體健康。
1、村衛生室設定與建設
農村衛生工作是衛生事業發展的重要部分，村衛生室是農村三級衛生服務網的網底，目前我鄉9個村衛生室已統一完成規範化建設，各村衛生室內均建有6室，並相對獨立，佈局基本合理。治療室內的急救藥品配備齊全，消毒設施具備齊全，有個別村衛生室未及時做好消毒記錄。另外，目前供氧設施沒有具備。
對於衛生室開展靜脈輸液的硬軟體建設，各家衛生室的治療室基本達到通風良好、光線充足，並做到了清潔區、半汙染區、汙染區的相對分開。治療室內都張貼“三查七對”、藥物配伍禁忌、輸液反應搶救程式、消毒等制度都統一張貼上牆，且嚴格執行。使用後的輸液器都統一運送到慈湖醫院統一消毒毀形。
2、鄉村一體化管理
現全鄉9個村衛生室由區衛生局、鄉院對其實行一體化管理，每年由區衛生監督局統一稽核發放執業許可證，嚴格對村醫的從醫資格進行監管，杜絕了無證從業。另在村衛生室的管理模式上，為“村辦院管”，對村衛生室嚴格實行“六統一”和“六有”的管理模式，即機構統一設定、人員統一調配、藥品統一進購、財務統一監管、工作統一考核、制度統一上牆;看病有登記、發藥有處方、收費有依據、進藥有憑證、收支有明細、傳染病有報告。為確保村衛生室規範管理措施落到實處，一是重點督促落實公共衛生服務各項工作，二實行每月例會、每個季度進行督察及每年績效考核等制度，把村衛生室的補助經費與績效考核結果掛鉤，使村衛生室的公共衛生服務意識進一步強化。
3、基本藥物制度的實行
9個一體化管理的村衛生室均由區衛生局統一印製村衛生室藥品零差價的藥品價格與醫療服務價格標準上牆進行公示，各鄉村醫生認真執行各項醫療操作規範，認真為村民開展基本醫療服務，到目前為止，村衛生室沒有出現因藥品收費不當的醫療糾紛。各家衛生室藥品均在省集中採購平臺上訂購，並全部實行了零差價，且區衛生局及鄉院定期督查。
目前，還需嚴格執行鄉衛生院對村衛生室的管理及督查，進一步促進村衛生室建設，不斷強化衛生院的管理職能，充分發揮其在區域內的中心地位和樞紐作用，逐步推行衛生院村對衛生室的基本用藥配送制度制度，把住藥品的入口關，淨化農村藥品市場，保障農民群眾的用藥安全。進一步規範醫療設施，保護廣大農民群眾的健康權益。
要做好計生工作，一要有領導的正確指導，辦公室領導對基層的情況掌握清楚，提出工作指導意見及時，才確保了各項工作的推進。二要發揮好村級婦女主任的作用，特別是辦事處工作，一定要與她們打成一片，積極主動幫助她們解決工作遇到的困難和問題，充分發揮其主觀能動性。三要有良好的群眾基礎，只有與群眾溝通了感情，才能為更好的開展計生工作奠定了良好的基礎。本文是由本站年終工作總結頻道為你提供的《計劃生育年度工作總結範本》，僅供大家參考!
“群雁高飛頭雁帶”，一年來，在西崗計生辦領導的正確指導下，在鄉村兩級幹部的齊心協力、共同努力、大力支援與密切配合下，使我鎮的計劃生育工作取得了一定的成績。我本人也感到很自豪，在實際工作中，不但提高了自己的自身素質，也提高了自己的業務能力，“自己好比一塊磚，那裡需要那裡搬”，從不計個人得失，不爭名奪利，對於不利於團結的話不說，不利於工作的事不做，對於違法的事堅決不幹。為了總結經驗，使下年的工作再上新臺階，現將一年來的工作總結如下：
我自調入西崗鎮計生辦以來，服從領導安排，先後在柴裡、西崗和高廟三個辦事處工作，堅持幹一行愛一行幹好一行，認真履行崗位職責，積極努力工作，出色較好地完成了各項工作任務。 一年來我認真細緻做好本職工作。指導高廟辦事處各村婦女主任完成每月工作手冊，認真核對計生卡、表、冊等資料，管理好一校、兩室、三欄工作。與村婦女主任一起走訪應落實和未落實計生措施的物件，積極做好思想工作，督促她們按時落實計生措施。查環查孕期間，對每一個需要查環查孕的物件做好宣傳工作，並一一通知她們按時接受檢查。積極做好計生逃跑物件家屬的工作，主動收集線索，跟蹤落實計生措施。對違反計生政策的物件追繳社會撫養費。深入廠礦、出租屋宣傳國家流動人口管理政策，積極做好思想工作，指導他們辦理《流動人口計劃生育證明》，督促育齡婦女到計生服務站接受檢查，督促各村婦女主任填寫並按時上交流動人口各類報表。所分管的辦事處內計生工作成效明顯，大部分村保持計生先進村、模範村。並積極努力做好計生辦證。計生辦證工作中堅持原則，服務熱情，按時完成工作任務。
回顧這一年來的工作，使我深切地體會到，要做好計生工作，一要有領導的正確指導，辦公室領導對基層的情況掌握清楚，提出工作指導意見及時，才確保了各項工作的推進。二要發揮好村級婦女主任的作用，特別是辦事處工作，一定要與她們打成一片，積極主動幫助她們解決工作遇到的困難和問題，充分發揮其主觀能動性。三要有良好的群眾基礎，只有與群眾溝通了感情，才能為更好的開展計生工作奠定了良好的基礎。
在以後的工作中，我將虛心向有經驗的同志學習，取長補短，力爭在20xx年各項工作更上一層樓，給西崗黨委政府交一份滿意的答卷。
今年來，我鎮計劃生育工作在鎮黨委、政府的正確領導下，在縣計生委的指導下，在各部門的配合支援下，圍繞“強基礎、升質量、抓落實、上臺階”的工作思路，認真宣傳貫徹計劃生育法律法規，堅持依法行政，通過全鎮上下紮實有效的工作，取得了明顯的成效。現將半年來的計生工作情況總結如下：
一、基本情況
我鎮轄22個村（居）委會，現有總人口119790人，20xx年10月1日到20xx年9月底，全鎮新婚上報940對，出生嬰兒1751人，其中一孩891人，二孩817人，多孩43人，政策外二多孩出生267人，二多孩政策符合率為68、59%，統計年度以來全鎮共落實節育措施1698例，其中結紮8例，上環1513例，補救措施177例。
二、主要開展以下工作
一是抓隊伍建設。鎮黨委、政府根據新時期人口與計劃生育工作現狀，從人員配備上一是充實，二是穩定，把政治素質高、工作責任心強的幹部職工配備到計劃生育專業隊伍中。20xx年以來各村新配計生專幹13名。同時在業務上加強輔導，半年來，鎮政府多次組織村計生專幹進行培訓，通過培訓，使專幹的業務水平有明顯提高。
二是抓宣傳，營造濃厚的輿論環境。抓好計劃生育工作要從宣傳入手，堅持宣傳內容上力圖適用、方式上力圖創新。一是抓住元旦、春節、“5·29”等重大節日有利時機宣傳計劃生育政策法律法規，“獎勵扶助”政策、“婚育新風進萬家”“關愛女孩”、打擊“兩非”、優生優育等宣傳活動。上半年，全鎮開展人口計生宣傳活動6次，發放宣傳資料5萬餘份，受教育群眾近4萬餘人，為全鎮營造了良好的人口與計劃生育輿論環境；二是把著眼點放在城鎮主要路口、交通要道、主要街道等人群集中的公共場所，設立固定的計劃生育宣傳廣告牌和標語口號，在鎮、村（居）兩級做到了村村都有2條以上標語，全鎮共樹立永久性計生公益廣告塊3塊。三是加大黨報黨刊的宣傳力度。截止目前我鎮共刊發各類新聞稿件138騙，其中亳州晚報95篇，安徽日報35篇，中國人口報2篇，省市各類網站6篇。
三是抓優質服務，營造良好的社會氛圍。鎮計生服務所面向家庭和每一位育齡婦女，積極開展優質服務活動。免費為育齡婦女查環、查病，查孕、把“三查四術”作為服務群眾、方便群眾、體貼群眾的一項重要舉措，圍繞婚、孕、育為育齡群眾提供全方位的系列服務，建立了宣傳諮詢服務室、悄悄話室。一年來，我鎮共開展了四次“三查四術”集中服務活動，共為8900名已婚育齡婦女做了生殖健康檢查服務。共接送537人蔘加了免費孕前優生健康檢查。
四是進一步深化和完善村為主工作機制，強化過程管理，落實責任追究。20xx年我鎮繼續深入村為主經常行工作機制，每月定於7日、17日、27日按時召開計生工作例會，抓業務，強紀律，一點帶面，全面推進我鎮計生工作上臺階。
五是強化利益導向機制。上半年以來，我鎮認真貫徹落實各種計生優惠政策，切實提高計生工作群眾滿意度。20xx年申報獎特物件33人，其中特扶1人；新農合代繳57、12萬元，統計年度打卡發放獨生子女保健費20、037萬元。落實節育獎勵10、75萬元。
六是抓處罰，樹立風清氣正的生育觀。一是嚴厲執行計劃生育政策，加大對違法生育物件的立案查處。20xx年共立案查處違法生育物件246人，徵收社會撫養費204、5萬元；二是嚴厲打擊“兩非”突破一件“兩非”案件。
三、存在的問題
1、流動人口管理難度大，外出育齡婦女居無定所，流動性大，很難對她們進行管理。
2、村專幹的素質參差不齊，有待提高，同時需要更進一步的提高專幹整體水平。
3、對違反計劃生育法的人員沒有強制性的法律手段制裁，社會撫養費徵收仍很難。
4、村為主工作機制落實不到位。
四、下半年工作打算
1、進一步穩定低生育水平，完善基礎工作，努力完成上級下達的各項工作任務指標。
2、加強資訊化建設，全民提升全員人口業務質量，進一步提高各類報表的質量和資訊化網路建設水平。
3、貫徹落實計生各項獎勵，加強網上辦事大廳業務工作，提高*率、寄證率，全面提升計生工作群眾滿意度。
4、進一步加大計生隊伍建設，配齊配強村級計生幹部隊伍，確保市縣考評不失分。
6、深入開展計劃生育文明執法，優質服務，以服務促管理，以服務樹形象，進一步提高計生工作整體水平。
20_年計劃生育服務站在黨工委、辦事處的領導下，以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指標，認真貫徹、落實市區計劃生育工作會議精神，圍繞區下達的人口與計劃生育工作目標狠抓基層，加強服務、務實基礎，進一步轉變工作思路和工作方法，積極進取，創新工作。現將一年來的工作總結如下：
一、 主要服務指標完成情況：
1-11月份轄區內總人口數為309356人，其中育齡婦女8203人，已婚育齡婦女7191人，上環172人，取環95人，人流53人，門診諮詢及化驗、檢查122人，計劃生育率達 100%，知情選擇100%，知識普及率100%，群眾滿意率達 95%以上。
二、主要工作措施：
1、加強領導，層層落實目標管理責任制。
一是根據區委、區政府下達的計劃生育各專案標任務，街道辦事處在年初與各村簽訂了《人口與計劃生育目標管理責任書》，做到了目標明確，層層分解，責任到人。二是督促基層堅持把人口與計劃生育納入經濟，社會發展的總體規劃，擺上重要議事日程，在工作中始終強調和落實黨政“一把手”親自抓、負總責。三是建立嚴密的各村計劃生育目標管理監督制約機制，嚴格進行考核，並實行“一票否決制”。四是堅1
持每月一次計劃生育例會制，通過例會及時總結交流工作經驗，查詢存在的問題，明確今後的措施。五是利用新婚夫婦培訓班等途徑，加大對“生男生女都一樣”、“計劃生育好、政府幫養老”的宣傳力度，營造消滅性別歧視的濃厚輿論氛圍，以村為單位，加大對新婚夫婦、照顧再生一孩夫婦的孕情監管力度，對違反“兩非”規定的單位和個人，一經發現，嚴肅查處。
2、強化宣傳教育，提高人口優惠意識。首先，堅持科學性、及時性、真實性，做好規劃統計工作。我們堅持每月一次的例會制度，交流回報計劃生育情況，及時填寫好村級計生工作記載薄，確保人口規劃的科學制定及各類統計資訊的及時上報。我們每月還主動與公安、衛生院、市區醫院進行相關資訊的核對，實現了資源共享，相互促進工作，使人口出生的上報準確率能達到100%。其次，以人為本，實行服務承諾制。在制度建設上，我們把計生管理服務的承諾內容和目標公示於眾，告知於民。實行陽光作業、一站式服務，廣泛地接受群眾的監督。走進千家萬戶、開展面對面的廣泛宣傳。走進育齡群眾當中，宣傳計劃生育政策，實行依法管理，嚴格執法程式，使群眾有了新的瞭解，工作中我們做到依法行政，文明執法，處理問題依法，解決問題合法。通過宣傳，進一步增強了廣大育齡群眾對計劃生育的意識，提高了計劃生育的自覺性。
3、強化避孕節育措施的落實，推進優質服務。
根據群眾的要求，積極開展優生、優育，生殖健康知識，諮詢等優質服務。做到“一張笑臉相迎，一句您好問候，一臉熱情接待，一片誠心辦事，一聲再見送行”，進行了查環，查孕，查病工作。先後為名婦女做了b超檢查、婦科檢查、乳腺檢查、化驗、身高，體重，血壓的測量，對檢查中發現的疾病及時治療，“三查”工作的開展,既方便育齡婦女又保障了育齡婦女的身心健康，同時，利用人口學校的陣地對名初婚懷孕的婦女進行了孕檢及講解了優生、優育知識的培訓。對名育齡婦女免費施行避孕節育手術，受到了育齡婦女的廣泛好評。
4、強化法律意識、建立健全社會保障機制。
一是政策推動。將獨生子女獎勵費的兌現列入各村目標管理，強化考核標準，確保獨生子女家庭真正得到實惠。二是社會保障。以實施獎勵扶助制度的工作為契機，按照獎勵扶助物件確認的有關程式，核對工作，採取公平、公正、公開的原則，為符合獎勵扶助條件的家庭辦理獎勵扶助卡。體現了“計劃生育好，政府幫養老”的社會保障機制。三是親情牽手---關愛女孩結對幫扶工作。計生服務站經過調查摸底，目前園區、街道共有貧困女孩約54人，已納入幫扶物件20人，目前被市、區單位結對幫扶貧困女孩有15人。其中，計生站每年省下辦公經費對許鄭村女孩徐夢童資助1000元上學經費，營造了有利於女孩生活和成長環境，促進男女平等，文明進步的生育觀念的形成。把婚育新風進萬家活動引向深入，促進人口和計劃生育工作健康有序地開展。
5、提供優質服務，加強流動人口計劃生育管理工作。
隨著園區、街道的經濟發展，流動人口日漸增多，按照《流動人口管理辦法》，同宣傳、同管理，同服務的原則。今年9月份計生站全體人員在蘇北、溫泰兩大市場進行了流動人口調查登記，發放了計劃生育宣傳資料，如避孕節育知識、生殖保健知識、避孕的方法講解，以及有關藥具的免費發放，為做好“三同管理”，計生站為流動人口免費b超檢查220多人，受到了社會的一致好評。對街道的穩定，繁榮、健康，可持續發展創造良好的外部環境，為街道的經濟增長提供有力的保障。
6、勤政廉政，積極參與街道黨工委、辦事處的中心工作工作中，計生站全體同志能認真遵守、執行機關財務管理制度，廉潔自律，不亂收群眾一分錢，不向群眾伸手，不存在吃、拿、卡、要等現象，不給基層增加負擔，全站同志各負其責，認真做好本職工作，同時，服從服務於經濟工作的大局，積極參與黨工委、辦事處組織的拆遷、拆違等工作以及各項中心工作，為街道的經濟發展，社會穩定貢獻一份力量。
三、今後的工作打算
1、緊緊圍繞20_年區委、區政府下達的計劃生育工作各專案標任務，對照要求，加強對基層管理工作的指導，抓好各項工作的落實，確保完成區委、區政府下達的各項計劃生育目標任務。
2、繼續為廣大育齡婦女提供科學、安全的優質服務。實施推廣使用營養素，預防出生缺陷，同時，把工作的重點放在婚前教育，禁止早婚早育、選擇性生、違法生育之上，堅決
遏制多孩出生，性別比偏高的問題。
3、深入宣傳，營造氛圍，進一步夯實工作基礎，持之以恆的做好日常工作，把經常化工作和階段性工作結合起來。利用廣播，黑板報，永久性標語進行一法三規一例宣傳，做到家喻戶曉、人人皆知，使廣大人民群眾自覺支援計劃生育工作，為穩定低生育水平創造良好的人口環境。
4、加強流動人口的管理，努力提高管理工作的質量和水平。在六大市場建立長效流動人口管理機制，使流入地和流出地之間的資訊溝通，對流動人口實行經常化、制度化和資訊化的服務管理。
5、在優質服務、提升水平上力求新突破。認真研
究在更高平臺上組織開展計劃生育、優生優育、避孕節育、生殖健康等方面的優質服務?怎樣更好地普及健康科學的知識以及相關的法律法規知識?怎樣更好地滿足廣大育齡群眾多方面、多層次的需求?推行“世代服務”，努力實現服務能力專業化、服務模式非醫院化、服務內容多樣化，打造出計劃生育優質服務新品牌。
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