街道黨委換屆選舉工作總結【一】
根據北海街道黨委關於做好社群居委會換屆選舉工作的部署和要求，我社群居民委員會換屆選舉工作從4月20日開始，有領導、有計劃、有步驟地開展社群居民委員會換屆選舉工作。做到了加強領導，積極籌備，精心組織，周密安排，使換屆選舉工作依法依規、健康有序地順利進行，通過嚴把“三個關口”，抓好“四個階段”，於5月20日，圓滿地完成了這次社群居委會的換屆選舉工作，現將社群居民委員會換屆選舉工作總結如下：
一、廣泛宣傳，形成氛圍
為了使這次社群居民委員會換屆選舉工作圓滿完成，社群先後組織召開了支委會、居民小組長、居民代表座談會等，明確任務，提出要求，廣泛徵求了意見、建議。通過黑板報、宣傳窗深入宣傳換屆工作的重要意義，將換屆選舉工作的意義、原則、要求、程式告知社群居民群眾，大力營造濃厚的選舉氛圍。同時將選舉的指導思想、時間、方式等內容在社群公告欄、網站進行公告，通過這些宣傳和動員，提高了廣大居民的參與意識，增強了社群居民履行民主權利和義務的自覺性和責任感，使換屆選舉的知曉率達到98.%以上，保證了選舉工作全面有序地進行。
二、加強領導，精心組織
為搞好社群換屆選舉工作，我們首先建立了由社群黨支部負責人為選舉委員會主任、其他社群幹部與居民代表為成員的社群換屆選舉委員會領導小組。制定了換屆選舉工作實施方案，並進行了責任分工。還依託社群黨員、居民代表廣泛開展深入細緻的宣傳，精心組織，策劃實施好每一個工作環節和有關程式。做到嚴把“三個關口”，即：把好候選人提名關、把好選舉大會工作人員提議關(監票人、計票人)和正式投票關。認真抓好“四個階段”的工作，即：做好宣傳發動階段，提名推薦社群居民委員會候選人階段，投票選舉階段和總結階段。
三、分步實施，依法選舉
在這次社群換屆選舉工作中，我們分三步實施：一是認真推選居民代表，我們召開了社群居民代表和居民組長會議，學習傳達了有關換屆選舉工作檔案精神。通過社群換屆選舉辦法。在社群換屆選舉委員會的組織領導下，轄區單位提名推選代表、居民代表以上門入戶接受戶代表提名推薦。初步推薦名單進行了張榜公佈，最後確定了3xxxx居民代表，其中xxxx轄區單位代表，在這些代表中女性2xxxx，中共黨員xxxx。二是提名推薦候選人。採取3種推薦方式：(1)戶代表1xxxx以上聯名提名;(4)居民代表xxxx以上聯名提名;(5)經居民代表會議同意，由上屆社群居委會推薦提名，推薦時填寫候選人履歷表，並由居民或戶代表簽名，再由選舉委員會對照候選人條件進行資格審查後，提交居民代表會議進行討論通過確定正式候選人。主任、委員候選人名單于選舉日3天前進行了張榜公佈。三是組織召開社群成員代表大會選舉。5月20日下午2點30分，準時召開了水木清華社群居民委員會換屆選舉大會。有3xxxx代表參加了選舉，到會率達9xxxx，順利地選舉產生了新一屆社群居民委員會，圓滿完成了這次換屆選舉工作。
四、主要體會
1、街道黨委重視是這次社群換屆選舉工作順利開展的關鍵。在街道黨委與街道換屆選舉工作指導員的指導幫助下，社群嚴格按照街道要求和選舉程式工作，保障了選舉工作依法依規進行。
2、本屆選舉呈現了代表到會率高，參與意識強，積極參加選舉大會。在選舉日當天，有些代表特地請假從單位趕來參加會議，除一人因在外地無法趕回請假外，3xxxx代表都準時參加了選舉大會，投下了自己莊嚴的一票，使這次換屆選舉得到了圓滿成功。
3、社群居民群眾的法律意識、民主政治意識和對社群班子的關注程度有了新的提高。通過這次選舉，我們在每個程式、每個環節上嚴格依法選舉社群居民委員會成員,社群居民群眾的法律意識、民主意識在選舉過程中得到進一步增強，特別是平時參與社群各項活動的居民群眾、小組長對選舉新一屆社群居委會班子十分關注，積極參與選舉的每項活動，增強了居民群眾的參政、議政的能力。
4、選舉結果實現了組織意圖與居民意願的結合，實現了“三滿意”。這次社群換屆選舉的新一屆居民委員會，在文化、年齡、人員結構等方面都是較好的組合。基本實現了組織滿意、居民滿意、自己滿意的“三滿意”結果。
街道黨委換屆選舉工作總結【二】
按照區委社會工委整體部署，街道社群黨委換屆選舉工作，堅持公平、公正、公開的原則，嚴格選舉工作程式，突出組織領導、宣傳動員、優化結構、規範程式等重點環節，創新社群黨委委員構成模式，選準配強社群黨委班子，圓滿完成了社群黨委換屆選舉工作。現將工作總結如下：
一、基本情況
街道工委現有黨組織131個，截止目前有自管黨員6053人。其中社群黨委有12個，所轄支部102個。本次社群黨委換屆選舉中，在換屆選舉方式上，有1個社群採取召開黨員大會方式進行直接選舉，參加選舉的黨員有85人;其它11個社群均採取召開黨員代表大會方式進行差額選舉，參加選舉的黨員代表共有1341人。新一屆的社群委員會，均設黨委書記、專職副書記各一名，設5名黨委委員的社群有7個，設7名黨委委員的社群有5個。通過選舉，社會單位黨組織負責人當選社群黨委委員的社群有3個，社群民警當選社群黨委委員的社群有7個，其中既有民警又有社會單位當選黨委委員的社群有2個。社群黨委書記男女比例為1：5。
二、主要做法
(一)、加強領導，組織得力
街道工委認真貫徹落實區委社會工委指導意見，結合街道實際，制定《關於做好社群黨委換屆選舉工作實施意見》，明確指導思想和目標，為換屆選舉工作提供依據。為了選好配強新一屆社群黨委班子成員，街道首先開好“四個會”。一是開好街道工委會。認真學習上級檔案會議精神，統一班子思想，結合街道班子大多數領導來街道工作時間短等具體情況，成立街道社群黨委換屆選舉工作領導小組，研究制定切實符合街道實際的換屆選舉意見。二是開好街道換屆選舉工作領導小組辦公室會。根據街道整體部署，將選舉工作任務進行細化，根據相應的工作內容，將領導小組辦公室成員分成五個工作組，即：指導組、宣傳組、材料組、監察組和服務保障組，做到各司其職，為換屆選舉工作提供有力的組織保證。三是開好社群黨委書記會。將上級關於社群黨委換屆選舉工作的精神傳達到每個社群，要求各社群立即把思想統一到換屆選舉工作上來，嚴肅認真地開展好工作。四是開好換屆選舉培訓動員會。召開領導小組成員、辦公室成員、社群黨委書記和副書記會，對換屆選舉工作進行了認真培訓，動員各社群在換屆過程中，要嚴格按照組織程式，實而又實、細而又細地做好換屆選舉工作。
在整個選舉過程中，為確保換屆選舉規定動作一個不少，程式一個不落，街道換屆選舉辦公室成員努力做到“四個及時”。即：及時聽取各社群選舉工作的情況彙報，全面瞭解選舉工作的進展情況，做到胸中有數;及時解決選舉工作中出現的各類問題;及時參加選舉大會，把握程式，確保選舉順利有序的進行;及時做好上屆退下來老委員的思想工作，確保人心穩定。
(二)、動員廣泛，宣傳深入
為了使本次社群黨委換屆選舉工作圓滿完成，街道投入5萬餘元，用於各社群的換屆選舉工作。為擴大知曉面，營造深厚的氛圍，街道利用《報》和網站，發表大量選舉工作資訊，告知地區黨員群眾選舉動態，在街道主要大街懸掛橫幅，採用街面宣傳櫥窗、黑板報等形式，大張旗鼓地開展換屆選舉宣傳活動。各社群不甘落後，先後組織召開了社群黨委會、支委會、黨小組長會、居民代表座談會等，明確任務，提出要求，廣泛徵求了意見、建議。通過黑板報、宣傳窗深入宣傳換屆工作的重要意義，將換屆選舉工作的意義、原則、要求、程式告知社群居民群眾，大力營造濃厚的選舉氛圍。同時將選舉的指導思想、時間、方式等內容在社群公告欄、網站進行公告，發放《致黨員的一封信》6305份，通過這些宣傳和動員，提高了廣大黨員的參與意識，增強了社群黨員履行民主權利和義務的自覺性和責任感，保證了選舉工作全面有序地進行。華威里社區黨員劉海南，長期在南方工作，為了履行黨員的權利和義務，在社群換屆選舉前一天，從廣西南寧直飛，投下莊嚴的一票後，又匆匆返回單位。有人問他為什麼?他響亮地回答說“這是我的權利，更是我的義務!”
(三)、措施有效，程式規範兩委換屆選舉工作總結針對街道具體情況，通盤考慮，制定了社群黨委人員不作大幅度調整的總體思路，對身體不好、年齡偏大、搭配不好、本人提出辭職等情況進行微調。在整個換屆選舉過程中，採取多種措施，嚴格選舉程式。
一是明確總體實施步驟和具體工作環節。制定了《街道社群黨委換屆選舉工作流程及具體時間安排》。
二是製作“填空式”文字，簡化和規範選舉檔案。結合區委社會工委下發的社群黨組織換屆參考材料，進一步細化，製作“填空式”文字統一下發，各社群只要填上社群的基本情況就可以了，編寫了籌備工作報告通稿，方便學習和執行。
三是在街道工委推薦社群黨委委員候選人預備人選中，我們注重“三重、三評、四不”。“三重”為注重民意調查、注重程式、注重民主。“三評”為注重街道處級領導“評”社群，看社群班子創新能力，注重機關幹部“評”社群，看社群班子工作能力，注重社群幹部互相“評”，看社群班子協調能力。“四不”是領導幹部不亂許願，選拔過程不走捷徑，選人定位不觸“紅線”，選舉用人不搞導向。從而較好地為社群黨委人員結構搭配打下了有力基礎。
四是努力掌控人員思想動態。在換屆選舉前期，街道領導按照工委分工，對每位預備人選都進行了談話，切實摸清人員思想底數。選舉結束後，對退下來的原社群黨委班子成員，開展“三個一”活動，即照一次相，送一件紀念品，開一次座談會，做好思想工作，確保思想不亂、工作不斷。
五是狠抓培訓，規範動作。為加強承包社群領導對社群換屆選舉工作指導的針對性，召開由聯絡社群的領導和責任科室負責人蔘加的社群換屆選舉指導檢查培訓會。培訓內容主要是“三看三問雙反饋”，即：三看就是一看材料是否齊全，二看候選人推薦情況是否符合要求，三看大會準備情況是否充分。三問就是一問社群有何困難和要求，二問黨員、黨代表、委員候選人預備人選的精神狀態如何，三問黨員群眾輿情動向如何。雙反饋就是一是向社群反饋對本屆社群黨委的綜合評價，繼續完善黨委工作報告內容;二是由聯絡社群領導負責將社群的困難和存在問題反饋至街道選舉辦公室。
六是精心指導，彩排演練。為規範選舉工作程式，認真落實區社會工委關於本次換屆選舉規定動作一個不少，工作程式一個不漏的工作要求，確保換屆選舉工作圓滿完成。街道工委在各社群黨委委員候選人預備人選公示期間，召開換屆選舉大會程式彩排會。整個彩排本著“熟知程式，查詢問題，確保規範”的原則，會上由承包社群的處級領導和科室負責人及社群書記、副書記參加觀摩。通過演練，一方面使各社群進一步加深了對選舉大會程式的理解。另一方面社群通過觀摩，對照檢查，不斷完善自身工作，為換屆選舉工作的成功完成打下良好基礎。
七是嚴把關口，側重環節。嚴把三個關口。一是把好民主推薦關。在民主推薦工作中，嚴格按照“三推”的程式和範圍，公開、公平推選。二是把好候選人公示關。根據“三推”情況，按差額22%的比例提出候選人初步人選，經街道原則同意後，向社群黨員群眾進行為期五天的公示。三是把好民主選舉關。社群黨委嚴格按照《中國共產黨章程》、《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》的有關規定抓好參會人數、差額比例、當選票數三個指標。
在此次換屆選舉工作中，市委社會工委、區委和區委社會工委的領導蒞臨街道檢查指導，對街道換屆選舉工作給予了高度認可。我們雖然做了一些工作，但離上級的要求還有差距，我將本著認真負責的態度，在以後的各項工作中，再接再厲，勇創佳績。
三優範文網