轉眼間，一個學期又過去了，回顧本學期我們的工作，是幾多歡喜幾多愁，雖然第二學期的工作相對第一學期來說，任務是比較重了一點，但對我們來說，有了一個學期的經驗，有經驗就事半功倍，而且我們每一位屬於宣傳部的成員都能匆忙中體會到工作的樂趣，從中得到一定的鍛鍊，也努力的做好我們的工作，真正的做到盡心盡責。可以說這半年是累的半年，忙的半年，快樂的半年，收穫的半年，難忘的半年。
接下來從三個方面來對這半個學期的工作做出總結:
一.部門職能性工作：
1. 出海報、通知：我們採用的是分組完成的方式，通過上半學期的相處，部員之間都很瞭解彼此間的工作風格，本學期我們制定出了新的分組，並按照新的分組開始工作，半年的共處，每個小組都形成了自己特有的海報風格，小組成員之間也形成了很好的默契，這樣在無形中提高了工作效率。從我們展出的海報可以看出，我們的海報質量是日益提高的，這也是我們部門這個學期可喜的地方。
2. 小展板的投入使用：本學期我們的工作計劃中提到了增加宣傳方式這一點，我們也確實對計劃付諸了行動，通過部門例會上的共同討論，我們確定了小展板的宣傳方式，並對小展板的展出和回收工作做了細緻的工作分配。自從我們新的宣傳方式在校園裡出現後，我們系裡活動的宣傳效果有一定的的提高，並且越來越的院系也來效仿，從這一點上來講，這種新的宣傳方式已經得到了大家的認可;當然什麼事都不可能那麼完美，我們在這一塊也遇到了一些困難，比如小海報很單調的問題，一方面，小海報的畫面很單一，沒有什麼很新穎的特色，要想更吸引人，我們需要在質量方面下更大的力氣，但是另一方面，由於小海報的數量很多，如果要做到每張都很有特色，就給我們部門帶來更大的工作量，所以如何協調好這個問題還值得考慮。
二.部門內部建設：
1. 臨時副部制度：學生會是一個鍛鍊人的地方，怎麼才能夠提高大家的工作積極性，怎麼才能夠讓每個部員都儘可能的提高自己的綜合能力是我們需要關注和重視的地方，因此我們部門本學期開始採用此制度。臨時副部是每三個星期在例會上競選一次，想要競選的部員對自己的想法做一個簡單的介紹，然後採用不記名的方式投票。就本學期此制度的實施來看這樣做是成功的，每次競選的臨時副部都會參加部長級會議，在這樣的會議上，他們的眼界被開啟，由平時只關注自己部門的常規工作到關心團學聯的一些大小事情，雖然這些事情並不是他們去做，但是可以以一個很全面的眼界去看團學聯的事情本身就是一次很好的鍛鍊;除了部長級會議，他們可以以一個主動地姿態去面對自己的工作，並且將部門的常規事情安排下去，這對他們來說也是一次很好的挑戰和嘗試，爭強了他們安排和處理事情的能力;因為臨時副部是自願競選，因此選出的部員工作積極性很高，這樣在工作時他們會以主人翁的心態，將被動做事變為主動找事做，這一點很重要，再則，因為有這樣的競選存在，部員們的工作積極性也有所提高。所以總的來說，臨時副部制度完成得很成功。
2. 部門成員之間的合作與交流：學生會之所以可以鍛鍊一個人的能力是因為它可以提前讓你嘗試到工作中的合作和交流，本學期我們部門聚在一起工作和娛樂的時間變多了，我們通過對部員的關心讓部員們覺得宣傳部是一個家，平時內部工作時就注意培養部門成員間的溝通交流的能力和團隊精神，工作時我們可以互相交流自己的心得，有時候還可以談談自己學習上的困惑，就感覺我們與其說是工作上的夥伴還不如說是成長路上的夥伴，現在部門濟濟一堂，和樂融融。在參加對外工作活動時也儘量讓部門人員與其他部門人員接觸交流，做到讓他們不要有太強的部門意識，而是融入團學聯這個大家庭中。
三.涉外活動：
1. 宣傳委員聯誼會議：宣傳委員作為宣傳部的後備力量，上學期因為把工作重心放在部門內部建設上而忽略了與宣傳委員的交流，本學期我們在學期開始時召開了宣傳委員聯誼會議，在會上我們明確了我們之間的合作與交流問題，他們對宣傳部的建議我們也有選擇的接受，對於他們的困惑我們也做出了回答。
2. 海報設計大賽：本次活動原本是由校團委辦公室宣傳部及各院系共同舉辦，旨在紀念辛亥革命100週年。我們系各班都有上交2張參賽作品，宣傳部也完成3張作品，大家都很用心的準備，但是最終這個活動沒能真正的舉辦，不能不說這次活動有很多的遺憾，所以我覺得在以後的活動的舉辦中，各個舉辦部門之間應該要多多交流，考慮活動的可行性，決定的事情就要真正的落實，做到有始有終，不要讓大家的勞動白費。
3. 畢業生晚會：我們宣傳部在這次活動中主要負責前期海報製作和晚會現場的設計與佈置。作為半學期的活動，我們部門在晚會之前的一個月就進入到準備階段，原計劃製作的三個工藝品因為實際製作上的困難只完成了二個，但是，就現場佈置來看，我們的努力沒有白費。在這次晚會佈置上我們部將工作分開，劃分責任區，分組來完成，這樣每個人在晚會現場都很明確自己的職責，將自己的那份工作完成好。
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