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安全生產2022年度工作總結(通用15篇)

欄目: 安全工作總結 / 釋出於: / 人氣:3.91K

安全生產2022年度工作總結 篇1

一年來,我局安全生產工作在縣委、政府的直接領導下,在上級安監部門的指導下,始終堅持“安全第一、預防為主”的方針,認真貫徹執行《安全生產法》等法規,逐步完善完全生產目標責任體系。

安全生產2022年度工作總結(通用15篇)

一、加強領導,健全組織

我局班子對我局全年安全工作進行了細緻的研究和周密的部署,專門建立我局安全工作領導小組。局長為組長,其他班子成員為副組長,局科室股所長為成員。為我局安全生產工作的深入開展奠定了良好的組織保障。

二、制定安全工作實施方案,實行安全工作責任制

按照縣委政府統一部署,我局還專門制定了安全生產工作實施方案,實行了安全工作責任制。保證了我局安全工作循序漸進、紮實有序的深入開展。形成了安全工作齊抓共管的良好局面。局長是第一責任人,分管領導是主要責任人,股所長為直接責任人,環環相扣,層層負責。同時,我局還建立了安全工作長效機制,保證了安全工作的制度化、科學化。

三、制定責任目標,加強管理

負責市場物價的監視管理工作,確保市場物價的基本穩定和人民生活安定。積極組織打擊欺行霸市、哄抬價格、假冒偽劣、掠奪暴利的行為。及時查處群眾的投訴,疏導價格矛盾,保持社會穩定。

我局通過開展對安全生產大檢查及專項整治等活動,安全生產情勢明顯好轉,安全管理工作得到了進一步加強,各種安全生產組織、責任制進一步明確,各科室能自覺主動開展安全生產自查活動,重點場所安全生產監控措施進一步落實,達到了預期效果,確保生產安全工作落實到位。

根據區委、區政府的部署,__區水務局認真開展“安全生產月”活動,將安全工作做為水務工作的頭等大事來抓,在安全工作中結合實際,注重實效,不走過場,最大限度的消除事故安全隱患,確保不發生安全、質量責任事故。

水務局具體的安全工作有4個方面即:水利工程施工安全、出租房屋安全、防汛安全和水工建築物的執行安全。

1、水利工程安全包括:施工過程安全和工程質量安全。在施工過程中,水務局對基坑開挖、支護、腳手架、高邊坡、模板工程、起重吊裝、施工用電等進行重點防控。要求施工單位對上述施工過程制定專項安全施工方案,監理對上述施工過程進行旁站監理,水務局安全生產領導小組進行不定期檢查,確保將安全隱患消滅在萌芽狀態。

除了施工過程安全外,我們也狠抓了施工質量安全,對可能影響工程質量的施工人員、施工機械、建築材料、施工環境等因素進行全方位控制。尤其對砂石料、水泥、鋼筋、混凝土試塊全部進行見證取樣,保證了試驗結果的真實性及工程質量的可靠性。

2、出租房屋安全:水務局安全領導小組多次到出租房內檢查安全隱患,對租房人進行安全意識教育,查詢事故苗頭,確保出租房屋及租房企業的安全。

3、防汛安全:防汛安全的工作內容,一是確保運河及減河5處險工險段不出現決堤、漫堤事故。為此我們從防汛責任、防汛隊伍、防汛物資、防汛預案等方面都了周密部署。防汛責任方面:由防汛指揮部建立了縣級領導包乾責任制及局長負責制。水務局建立了技術人員包片責任制,將防汛責任落實到人;防汛隊伍方面:由鄉、村及住滄企事業單位、建設局、環衛局等組成搶險隊伍17個,保證一旦出現汛情招之即來,來之能戰;防汛物資方面:我們除了水務局自備物資外,又與相關企業簽定了防汛物資供應合同,保證相關企業在汛期有足夠的物資庫存,一旦有汛情可以隨時呼叫。二是疏通溝渠,減輕排水渠兩側農田、村莊淹沒程度,保證沿渠農村人員及物資安全,為此我們今年拆除阻水壩4處。但是由於我區排水溝渠與城市排水泵站的嚴重不配套,要徹底消除此項隱患,暫時還不可能。

4、水利工程安全:一是及時排查水利閘橋執行情況,掌握動態資訊。對存在安全隱患的橋樑採取拆除、立警示牌、限載執行等措施。二是對開放性水體,如運河、減河採取危險河段加裝欄杆、立警示牌等措施,防止溺水事件發生。

安全生產2022年度工作總結 篇2

在公司領導及各級安全主管部門的正確領導下,__分廠認真貫徹執行“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,始終將安全工作擺在先於一切、高於一切、重於一切的位置,做到安全生產思想到位,安全生產措施到位,安全責任落實到位,實現了__分廠全年安全生產零事故。現將__分廠20__年度的安全工作情況總結如下:

一、 體系建設方面

建立分廠安全體系,認真落實安全生產責任制。為了切實加強對安全生產工作的組織領導,強化安全生產管理,建立了以廠長為分廠安全生產第一責任人,各工段負責人為各工段安全生產責任人,班長為本班的安全生產負責,安全員專職負責分廠的安全生產檢查的分廠安全體系。形成了分廠領導總負責,各級負責人重點負責的安全生產責任模式。做到安全上事事有人管、人人都管事的良好工作局面。並建立健全了安全管理體系,認真落實完善了各項安全管理制度。

二、培訓管理方面

首先強化安全培訓教育活動,不斷提高全員安全意識。為全面貫徹落實“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全工作方針,今年我們重點強化了對礦調員工的安全教育培訓力度。因礦調員工對化工企業生產、工藝、裝置及化工安全知識瞭解甚少,需要從頭開始。

1、組織開展了員工“三級”安全教育,從廠級的教育“宣傳國家的法律法規、公司的安全管理規章制度”,到分廠級的“將來裝置

檢修情況、裝置檢修存在哪些危險源及危險源辨識”,最後到班組的“檢修操作技能和檢修安全操作規程”的培訓。一步步確保我們的員工受到一個系統的、有層次的、全面的安全知識及安全技能教育。確保“三級”安全教育率達100%。

2、在六月份“安全生產月”活動中,根據公司檔案精神的要求,積極參與安全生產學習活動。組織全體員工通過板報、參加安監處組織的看電影形式積極學習安全、消防知識。“安全生產月”活動的開展,大大提高了廣大員工的安全意識。提高了員工的防範能力,減少或避免事故的發生。

3、消防演練、氣防知識培訓:消防隊及疾控科組織了數次消氣防知識培訓,結合最新的消氣防知識和技術,為廣大員工講述了生動形象的培訓課,不僅讓員工學習到一些日常中使用的滅火常識,還重點講解了如何正確的使用各類滅火器、自救器及正壓空氣呼吸器,並收到了很好的效果。

4、開展“警示性”安全教育,做到安全工作警鐘長鳴。20__年我分廠每週組織學習化工事故案例,為廣大員工敲響安全警鐘。通過學習案例分析案例讓員工在真實的事例中加深認識,使員工從教訓中得到教育,不斷提高員工的安全防範能力和事故應變能力。

5、根據公司及相關部門要求,班組每週都排出了培訓計劃,由班組長進行講解,然後組員間進行討論學習,在培訓中找不足,總結經驗,通過半年的培訓實際,班組全部能完成考核並取的好成績。

三、班組建設方面

1、現我分廠成立的班組有3個鉗工班,3個起重班,每個班組班長都通過公司任命,還配備了鉗工、起重大班長協助管理班組工作。明確了大班長及各班副班長的職責,制定完善了《班組管理制度》。通過持續的、不間斷的管理教育,完成了各項班組建設要求,班組建設工作開展良好。

2、組織各工段負責人及班組長進行培訓,編制各工種安全技能及工種事故案例PPT,對工種成員進行鍼對性的安全培訓,提高認識,掌握班組建設的有關知識。通過學習培訓,使分廠領導和基層管理人員、基層班組明確開展班組建設的功能,明確開展班組建設的意義,明確了通過班組建設的引導、激勵和約束作用,來增強全體員工的凝聚力和向心力。

四、制度執行情況

20__年全年對公司相關規章管理制度都認真的實施並執行了下去。前半年修改完善了機修分廠《安全管理制度彙編》,並對一些專業方面制定了專項制度辦法,如:《崗標抽查管理辦法》、《6S考核細則》及《三個全覆蓋管理辦法》。所有分廠規章制度及管理制度經員工代表及相關業務部門討論通過並實施。通過一年的實施執行及教育宣傳培訓,情況總體效果良好。每位員工都能遵守公司及分廠各項規章制度,盡職盡責,基本杜絕了三違行為,消除了事故隱患,有效提高了分廠形象。

五、隱患排查治理

相關業務部門共下三定單7條,已全部整改。安全短板15條,

已整改12條,3條正在整改中。安全檢查是消除事故隱患的主要手段,特別在山化和__公司學習期間帶隊及班組長每天都進行一次安全大檢查,對查出的隱患及時進行整改。確保了學習期間安全檢修零事故。

六、方案編制審批

__分廠承擔著全公司主要大型裝置及壓縮機機組的檢修工作,今年編制完成了通用裝置檢修規程、專用裝置檢修規程及大型壓縮機安全檢修方案,並通過各級領導及相關業務部門的審批,為以後對大型裝置及機組檢修、對現場檢修的安全管理及預防檢修事故的發生打下了良好基礎。

七、施工安全、試車安全、變化安全管理

__分廠員工今年大部分時間在外學習,嚴格遵守學習單位的各項規章制度和現場安全管理規定。回到公司及時瞭解施工進度,並認真學習了公司針對施工期間安全管理規定及制度,積極開展了各項安全管理工作。分廠領導組織召開了現場學習安全專題會議,對現場施工存在的安全隱患、學習期間的安全注意事項進行了部署。

八、本年度安全突出亮點工作

__分廠的安全亮點是在外學習期間,參加了山化和__公司的年度大修工作,學習單位交給的每件檢修任務,都能充分準備、組織到位,防護得當,安全圓滿的完成,確保了大修期間安全零事故,並受到了學習單位的一致好評。

安全生產2022年度工作總結 篇3

20__年,安全工作在西安委的關心和指導下健康有序地開展,沒有發生一起安全事故。我廠全體職工認真貫徹落實靖安監、西安委的安全工作方面的檔案精神,牢固樹立“安全第一,預防為主,綜合治理”的指導思想,始終堅持以人為本的安全生產理念,廣泛深入地開展安全生產工作,下面就我廠的安全生產工作情況彙報如下:

一、領導高度重視,全面開展安全生產工作

為進一步做好我廠的安全生產工作,切實加強我廠對安全生產工作的領導,我廠領導把安全工作列入每週的重要議事日程,由廠長直接抓,安全科具體抓,各科室負責人、全體隊員具體分工負責組織實施,全面深入地開展我廠的安全工作,形成了上有領導抓,下有人員管理的齊抓共管的良好局面。

二、組織機構健全,各項安全制度措施齊全

根據安監的要求,我廠建立了健全的安全生產管理體系,加強了領導管理,分工明確,副廠長全面負責我廠安全生產工作。我廠以安全生產管理小組作為安全生產工作的職能部門,充分發揮了安全生產領導小組的作用,建全安全管理方面的規章制度,做好了安全工作的長效管理、日常管理和基礎管理工作,強化了安全生產責任制的落實。

三、加大安全宣傳力度,提升自我保護能力

安全教育工作不是可有可無的一門工作,而是執法過程中安全工作最重要的一部分,我廠安全工作的指導方針是“安全第一,預防為主,控制風險,綜合治理”,因此,安全教育工作是“預防為主”的前提。針對一季度新進隊員安全意識弱、自我保護意識弱的情況,組織人員進行培訓,使其明白各項安全工作的相關規定及要求,增強全員安全生產法制觀念和自我保護意識,強化其責任心。真正做到不培訓不上崗的要求。

四、嚴格檢查制度,消除安全隱患

我廠每月都由廠長高國凡領導各科室進行一次安全隱患自查,並將自查結果檔案形式公告。在第一季度中,由安全生產領導小組具體負責進行安全檢查,未發現安全隱患,還對有機熱載爐、反應釜等進行檢查,所有裝置執行正常。確保了安全設施齊全有效,把安全隱患消滅於苗頭中。

五、存在問題

20__年度我廠在西安委領導的指導下,安全生產工作方面我廠取得了比較好的成績,今後將緊抓安全工作,實實在在的把安全生產工作抓到底,確保更好地完成各項工作任務。

安全生產2022年度工作總結 篇4

20__年度,我院的安全生產工作在縣衛生局和鎮政府的領導下,始終堅持“安全第一,預防為主”的安全生產方針,從提高認識入手,加強領導,完善制度,強化管理,深入開展安全檢查,積極消除事故隱患,通過全院職工的共同努力,未發生一起不安全事故。

我院在安全生產方面的具體做法是:

一、加強領導,健全組織,是安全生產管理的基礎

我院成立了以院長為組長,分管院長為副組長,院委會成員及各科室負責人為成員的安全生產工作領導小組。並強化了24小時值班制度,形成了橫向到變縱向到底的安全生產管理體系,使安全管理工作在組織上不脫節。

二、制定相關安全生產管理制度,使安全工作標準化,規範

為確保我院安全生產,提高醫療服務質量,結合我院安全工作的實際特點,醫療安全方面,制訂了《醫療事故防範處理預案》,《突發公共衛生事件應急預案》,成立了醫療質量管理委員會,護理質量管理委員會,藥事管理委員會,感染管理委員會。用制度管理人,既教育了大家,又有效的促進了職工遵章守紀的自覺性。生產生活方面,各科室下發安全隱患自查登記表,實行每月一查,發現問題,及時排除,把不安全隱患事故消除在萌芽狀態。

三、強化宣傳培訓,增強安全意識,是搞好我院安全生產的基礎

今年以來,我院充分利用職工大會,村醫例會等形式對全院職工進行安全教育,學習有關安全生產規定及院安全生產規章制度,使他們在思想認識上有一個新的提高,切實增強安全意識。

總之,今年我院在安全生產中做的還不錯,今後,我院將認真總結經驗,在新的一年裡,我院將以黨的方針政策為指導,認真發揚成績,糾正不足,開拓創新,與時俱進,進一步落實安全生產責任制,全力抓好安全生產工作,創造一個良好的安全的就醫環境,為全面建設和諧社會做出更大的貢獻。

安全生產2022年度工作總結 篇5

20__年以來,我局認真貫徹落實年初安全生產工作會議精神,緊緊圍繞商洛供電局20__年安全工作要點,以“兩抓一建”安全風險管控活動為載體,紮實開展“安全周”、“安全月”等專項安全活動,以春秋安檢查和隱患治理為抓手,突出重點抓好計劃管理和現場安全監督,著力推進標準化作業,全域性安全形勢持續穩定,未發生人身及裝置事故,發生一類障礙2次,二類障礙3次,截至11月25日,全域性安全執行4419天。

一、安全生產所做的主要工作:

1、紮實開展安全知識培訓和安全警示教育,切實提高職工安全意識和安全技術素質。

一是結合春秋季安規考試組織了《安規》、《十八項反措》和《兩票》的集中培訓,邀請專家授課,採用知識答題,參加了省公司調考等手段促職工進安全知識的入腦如心。

二是認真貫徹落實國網公司關於加強近期安全工作的緊急通知,紮實地開展了“安全周”“安全日”“安全月”系列學習教育活動,及時召開了安全警示教育座談會,觀看了安全教育專題片,組織了延安8.19朱家變事故分析,開展了安全生產專項整頓活動,提高了員工對安全生產工作的注意力和關注度。

三是深入學習電力安全事故應急處和事故調查處理條例,開展了知識講座和答題,組隊參加知識競賽,《條例》宣貫活動氛圍濃厚。

2、根據《陝西省電力公司春秋安檢查制度》,結合實際,紮實安排了春秋季安全大檢查工作。

一是成立了領導小組,細化了春秋查專案表,製作了線路裝置巡視卡並制訂了巡視檢查到位制度,分局領導分組對各單位春秋查進行指導性檢查,

二是抽調精幹人員組成10KV線路裝置隱患缺陷專業檢查組,對局屬20條重點10KV線路開展了春秋季兩次隱患缺陷排查工作,共排查出10KV缺陷500項,重大缺陷38項,一般缺陷462項,0.4KV缺陷項368項,變電缺陷13項。三召開了秋查秋檢工作座談會,針對排查出的重大缺陷和線路迎峰度夏暴漏問題以及網架結構薄弱環節,與各單位對照排查缺陷進行溝通,結合迎峰過冬討論各單位農配網執行方式調整,重點區域集中連片消缺,配電室綜合治理方案的實施,10月份消除重大缺陷28項,集中連片完成漫川片的消缺工作,安排換線專案6個,共計78公里,安排配電室綜合治理80座,補充10KV杆號牌1988塊,配變標識牌338塊。

四是對各供電所秋查開展情況進行抽查,下發了秋查檢查通報,進行了認真分析總結,針對存在問題抽調資料員進行了為期3天的資料培訓和集中整治,秋查秋檢有序推進。

3、圓滿完成了天竺山國家森林公園開園暨第二屆秦嶺生態旅遊節文藝演出、節假日及中高會考保電任務。

一是加強組織領導,制定了嚴密細緻的保電方案和操作性較強事故預案。使4.16、節假日極高會考保電工作責任明確,流程清晰,規範有序。

二是細化施工方案,整合施工力量,精心施工,日夜奮戰,在工期緊,任務重,要求高的情況下安全高效完成供電工程任務。

三是精心編制了節假日及高會考保電工作方案,對使用者側的重點線路、電裝置進行了專項檢查消缺,組織了城區線路裝置的綜合檢修消缺,重點部位進行了蹲守,確保了節假日和高會考保電。

4、加強農配網的執行管理,確保了農配網的安全可靠供電。

一是結合春查集中開展了線路裝置的缺陷排查,建立了分局缺陷庫,並按照輕重緩急排序,嚴格按計劃安排,明確了目標,落實了責任,按照時間節點完成了春檢消缺等重點工作任務。

二是開展了專項安全生產督導檢查,對安全基礎管理、重點工作落實、迎峰度夏等重點工作採用現場檢查、座談等方式進行督導檢查,查詢安全生產存在的薄弱環節,對症下藥,促進農配網執行管理水平的提高。

三是安排了50KVA及以下配變絕緣及接地電阻遙測專項技術監督和通道清理專項活動,做實做細安全生產基礎管理,確保農配網的安全可靠執行。

5、認真貫徹落實商洛供電局和山陽縣委縣政府防汛工作會議精神,下發了山陽分局防汛工作的通知,加強應急值班,全力做好防汛和兩節期間的應急處和保電工作。

一是落實包抓責任,開展了防汛隱患的專項治理,防汛基礎設施得到全面加強,在持續強降雨過程中得到檢驗。

二是落實防汛應急值班帶班責任,採用電話查崗,突擊檢查等方式嚴肅防汛值班紀律。

三是認真貫徹落實上級防汛和雙節保電通知精神,沉著應對,科學安排,紮實落實各項保電措施,及時處了持續強降雨期間的農配網障礙異常,確保了中秋和國慶節期間的安全可靠供電。

6、以安全專項活動為載體,不斷夯實基礎管理。

一是紮實開展安全風險管控活動,制定下發了活動方案,召開了山陽分局風險管控工作啟動會,制定了操作性較強的五十條落實措施,開展“兩個規範”(《安全風險管控工作規範實施細則》、《生產作業風險管控工作規範實施細則》)的培訓學習宣貫。並結合春查春檢階段性重點工作對分局制定的安全風險管控工作的五十具體措施分專業、分階段進行任務分解,落實責任,確保具體措施落實到位。

二是開展了“兩票”管理專項安全監督,下發了分局兩票補充規定和典票,邀請專家專題進行兩票培訓,活動期間共審查工作票74張,糾正不合格票14張。

三是精心組織,紮實開展了“學反措、查隱患、抓整改”專項活動,梳理下發了十八項反措,組織了集中學習和知識答題,編制了活動週報和簡報,結合農配網實際編制了“防人身和裝置”反事故措施對照檢查表,推動了活動紮實有效的開展。

7、切實加強施工檢修現場的安全管理,認真開展安全監督和違章查處分析。

一是對承擔農網升級工程的外包工隊,嚴格審查資質,按照安監部入圍名單認真核查現場人員,組織了安規考試,執行駐工地代表安全監督措施,現場核查安全措施,抽查安全管理到位情況,簽訂安全協議,進行逐專案安全技術交底,定期下發檢查通報。

二是嚴格計劃管控,將農網施工日控計劃和營銷檢查中間環節納入日控工作管控,結合周計劃編制了安全監督計劃,結合農配網實際按照簡便、實用、突出重點的原則修訂了監督卡內容。

三是認真執行持卡監督,按照專業分工落實下現場幹部職責,由主管局長簽發,按周統計分析,作為月度差費報銷依據。

8、安排了危及安全通知書的核查和重大危及安全隱患的治理工作。

一是針對房線、交叉跨越和村屬危及安全線路等安全隱患,按照上報清冊進行核查,對未下發危及安全通知書的新隱患進行督辦考核。

二是針對迎峰度夏、防汛度汛暴露出的安全隱患結合秋檢進行集中整治,共治理迎峰度夏安全隱患68項,防汛隱患15處。

三是對照梳理反措隱患結合秋檢和農網專案進行綜合治理,共安排危漏配電室改造80座,消除對地距離不夠隱患21處,計劃更換鏽蝕破股導線78KM,楊地第二電源聯絡線12KM。

二、存在問題:

1、安全生產基礎管理薄弱。生產技術臺賬、技術監督、安全分析、缺陷管理等基礎工作開展不紮實,資料不不完善。

2、部分基層單位對安全風險管控等專項工作認識深度不夠,不能和實際工作有效結合,專項活動效果不明顯。

3、部分縣域建設專案設計、施工沒有和分局及時溝通,違章建築、隨意開挖造成的安全隱患比較突出。

4、農網工程現場管理不夠規範,施工檢修現場安全監督不到位,計劃執行不嚴,現場違章現象時有發生,安全生產可控壓力巨大。

三、20__年重點工作安排:

1、超前謀劃迎峰過冬和春節保電工作,重點做好過負荷配變、電網絡卡脖子、楊地第二電源、開關布、配電室設施完善等重點專案的實施,著力研究各10KV線路的聯絡互供方案,優化執行方式,確保春節安全可靠供電。

2、緊跟工業集中區規劃,積極謀劃山陽縣工業園區用電規劃和方案勘察,提前上報專案計劃,跟進園區專案建設,為縣域經濟發展服務。

3、配合縣域重點專案建設、移民小區等民生重點工程的線路改遷,做好銜接,跟蹤服務,積極爭取配套專案資金,確保政府滿意。

4、認真研究城區電網結構和執行情況,結合薄弱環節,有針對性的做好城區線路裝置改造規劃,提高城區用電裝備水平。

安全生產2022年度工作總結 篇6

學校安全事關學生生命、社會穩定和學校發展的大局,我校全體師生嚴格按照“安全第一、預防為主、綜合治理”工作原則,全面落實市、縣主管部門提出的安全教育工作方案和要求,有效的整改了各種安全隱患,實現了學校提出的“事故率為零、傷亡率為零”的“雙零”目標。

一、高度重視,把安全工作提到政治的高度去做。

安全工作直接關係到師生的生命和財產,是學校工作的重中之重,所以上級領導也特別重視,紅標頭檔案一份接一份下達。我們學校也特別重視,絕不辜負上級部門和人民群眾的期望與託付。校長一把手親自抓,每一份檔案下來,都要召開全體老師會議、召開全體師生會議,將檔案精神不折不扣地傳達到位,落實到位。

安全工作是繁瑣複雜的,它涉及到飲食安全、疾病防治、防溺水防雷電防防交通事故防地質災害、防意外情況傷害、治安整治等等,等等,可謂千頭萬緒。面對這種情況,我校立足實際,成立了以校長為組長的領導小組。

領導與各成員都明確的分工,職責分明,並將安全工作作為老師考評的一項重要內容,凡是安全工作出現大問題的,即一票否決。

一、認真貫徹上級檔案精神,結合我校實際,不折不扣地做好安全生產專項工作。

我校在成立了領導小組之後,馬上共同討論研究,制定了實施方案,定下指導思想、工作目標,分好部門、落實好負責人,制定好工作措施,使工作穩步推進,紮紮實實。各負責人成員主要做好自己的工作,同時要求平時不管是不是屬於自己分內的事,只要涉及到安全、文明的事,都要管,都要進行相應處理。大家既分工又協作,整體扭成一根繩。我們的思想是每日排查,儘快發現,儘早整改,預防為主,安全第一。將安全工作作為常規工作,並列入課程表,作為一門功課來教來學。“安全”是我校三個月來出現最頻繁的詞語。

二、認真督察,及時整改。

1、全面宣傳。我們做到,每週老師例會向老師宣傳,每週一早操、週五放學向全體學生宣傳,每週班會課班主任務須將安全工作作為一項內容向學生宣講,每週一節安全課由相關老師或請來外單位相關人員上課,向學生宣講。形成了一個完整的宣傳網路。這三個月的時間,我們就兩次請來交警同志上交通安全課,兩次請來醫院和防疫部門同志宣講疾病防治知識和衛生知識,兩次請來派出所同志宣講法律知識、自救知識。

2、督查到位。我校安排專人專項負責,每日督查,當天彙報(一般採取口頭彙報)。值星領導及老師全權維護學生安全,做到早、中、晚到位檢查,教室、宿舍、校園、食堂到位檢查。班主任對本班學生全權負責,不分時間、地點,要求勤查並充分用好班幹及積極分子,隨時掌握學生安全情況。同時,加強家校聯絡,共同護導和教育學生,確保做好安全工作。

3、及時整改,消除隱患,避免安全事故的發生。

(1)防洪。這半年來,雨水很多,我校充分考慮到防洪的問題。經過排查,我們認為木塘村口大橋、檠田下村口的大橋、雞嶺村口的兩座大橋是主要的防範點。學校決定,放學時專門派出老師到點護送。我校的圍牆,有3處被大水衝裂傾斜欲倒,學校當機立斷進行了封鎖。

(2)防雷電。春夏雷多,學校要求遇到雷電來臨,嚴禁學生外出,要求斷開網路線、各種電器插頭等。我校電腦室等各種有電器裝置的功能室,都嚴格做到了學校的規定。沒有出現遭雷擊現象。

安全生產關係到職工的生命財產安全,為認真落實安全生產責任制,始終堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,強化“以人為本”的理念,夯實安全生產基礎工作,為建設和諧連隊,加強安全建立,切實關注職工生命財產安全,促進連隊各項生產任務順利完成。連隊黨支部和安全生產領導小組根據單位實際制定了相應的制度和措施,為安全生產工作的順利進行打下良好基礎。

安全生產2022年度工作總結 篇7

根據《市安全生產監督管理局轉發省安監局關於開展工程建設領域安全生產突出問題排查工作檔案的通知》(昭市安監管132號)檔案精神,我局組織相關股室,結合安全監管工作實際,認真開展工程建設領域突出問題隱患排查工作。現將工作情況總結如下:

一、領導重視,落實任務。

在接到縣工程建設領域突出問題專項治理工作領導小組治理相關檔案通知後,局領導重視,立即抽出相關工作人員組成工作組,以局長為組長,分管領導為副組長,相關股室工作人員為成員,把開展工程建設領域突出問題專項治理工作擺上重要的工作議事日程,召開專門會議研究部署,局一把手親自抓。明確各業務科室職責,按照工作實施方案將任務層層分解,集中力量多方位、多層次、多角度地查詢工程建設領域突出的問題。

二、精心組織,提高認識。

組織幹部職工共同學習了各級關於開展工程建設領域突出問題專項治理的相關檔案精神,充分認識開展工程建設領域突出問題專項治理工作的重要性和緊迫性,結合我局安全監管工作的實際,採取切實措施,加大治理力度,推動以完善懲治和預防腐敗體系為重點的反腐倡廉建設深入開展,促進工程建設專案高效、安全、廉潔執行,維護廣大人民群眾的根本利益,保證工程建設專案符合相關標準,做到科學發展。

三、深入細緻,全面排查。

按照相關檔案規定的範圍全面排查,確保不留死角。重點對在建、擬建、竣工的大中型政府投資建設專案和使用國有資金的重點專案逐一排查清理,特別是擴大內需及國債資金工程專案,確保資金安全和專款專用。

一方面是重點工程方面:煤電一體化專案建設,查出隱患共計18條,現場整改7條,限期整改11條。主要是:

1、有應急預案,但應急預案演練不足。

2、直埋電纜不規範。

3、配電箱接地、放置不規範。

4、土石方開挖區域圍欄搭設不規範,警示標示不明顯。

5、施工現場存在沒戴安全帽、長髮未塞進工作帽等情況。

6、金屬探傷區域未設自激閃光燈警示。

7、安全責任狀相關痕跡資料不完善。

8、安全設施投入登記缺失,管理臺帳不規範。

9、道路交通安全標誌、警告標誌不規範。

10、現場施工用電不規範。

11、高邊坡和高處作業的安全措施沒徹底落實。針對煤電專案建設存在的問題,已由安全監管部門逐條整改完畢。

二是公路建設方面:我縣投資在500萬元以上的公路建設工程有9個,分別是鎮雄至二級公路段、大塘至大落腳二級公路、縣城至大落腳二級公路、比喜至水田四級油路、江西灣至羅布四級油路、羅布至柏坳林四級油路、木瓦房至三桃四級油路、羅布至高田四級油路、順河至中心四級油路。通過全面檢查,比水油路k5+000處公路內側上偏坡大面積垮塌,正在排危,並安排專人監控。k5350處料場在河壩內,存在安全隱患,現正在加高河堤。順河至中心油路k7+300米上偏坡較高,存在安全隱患,已設定警示標誌牌,並由專案部落實專人監控。其餘各路段不同程度的存在施工作業點警示標誌不完善的情況。針對這些排查出來的隱患,相關整改措施正在進一步落實之中。

經過自查,在我局監管的工程建設領域中未發現有突出問題。但在今後的工作中,不能有絲毫懈怠,要堅持做到持續改進常抓緊不懈。在安全監管領域繼續嚴格按照相關要求,以更加完善的機制、更加有力的貫徹來保證此項工作的成效。查找出在安全監管的重點部位、重點環節、重點領域存在的問題,分析問題產生的根源,提出改進的措施和辦法,明確專項治理工作的目標和責任要求,增強工作的科學性、預見性和實效性。

安全生產2022年度工作總結 篇8

一、安全生產基本情況

今年以來,我市共發生各類事故--起(其中工礦商貿企業事故4起,道路交通事故7起),同比減少14起,下降56.0%,死亡17人(其中工礦商貿企業事故死亡4人,道路交通事故13人),同比減少--人,下降39.2%。大部分行業領域安全生產狀況持續好轉,全市安全生產形勢總體平穩。

二、主要成效

(一)開展聯合執法,依法嚴厲打擊非法違法行為。今年,我市依法立案調查處罰非煤礦山企業4起,其中已辦結1起,罰款3萬元;依法處理非法違法煙花爆竹3383件,摺合人民幣約35萬多元;吊銷或暫扣經營零售許可證3個,共沒收非法生產或非法經營的非法煙花爆竹3383件,摺合人民幣約45萬元;對檢查發現和群眾舉報的羅播鄉、木圭鎮、大藤峽水利工程等存在的4個非法加油點進行依法查處;實施海事行政處罰98起,罰款42.75萬元,對違法船員記分73人次。按照安全生產“四個一律”和“五個一批”要求,有效震懾了非法違法行為,促進了我市安全生產形勢的平穩。

(二)嚴格落實安全生產主體責任。按照“黨政同責、一崗雙責、失職追責”的要求,落實地方各鄉鎮政府領導責任、部門監管責任和企業主體責任,認真落實工作職責,嚴格履職考核。為明確安全生產職責,細化措施,分解工作目標,市政府與26個鄉鎮人民政府、52個市安委會成員單位簽訂了安全生產目標責任書,切實將安全生產責任落實到位。各鄉鎮人民政府和各鄉鎮所轄站、所、村簽訂了安全生產目標責任書;各部門與下屬部門、相關企業簽訂安全生產目標責任書。建立完善安全生產考核機制和辦法,強化安全生產目標考核。

(三)開展我市安全生產“百日行動”和“雙百行動”。20--年4月17日,市委、市政府召開了____市保安全護穩定“百日行動”會議。會上,____市市委書記鍾暢姿、市長陳錦秀分別對我市安全生產工作作出重要指示,要求進一步加強和改進安全生產工作,遏制部分行業(領域)生產安全事故多發勢頭,確保我市安全生產形勢穩定。根據會議的指示精神,市安委會印發了《____市20--年安全生產“百日行動”實施方案的通知》(潯安委[20--]4號),對道路交通、水上交通、校外託管、建築施工、城鎮燃氣、成品油、非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹、冶金等工業企業、人員密集場所、水利、電力、農業機械、特種裝置、民爆器材、職業衛生、油氣管道、寄遞物流等行業(領域)開展了為期近百日的隱患排查治理工作。據統計,在安全生產“百日行動”期間,我市共排查出事故隱患592項,目前已全部落實了整改;排查出非法窩點--3個,已完成整治--3個,整治率100%。“雙百行動”要求整改安全隱患100項、打非治違100項,目前該項行動全部完成。

(四)有序推進重大安全事故隱患整改工作。今年我市列入重大安全事故隱患整改專案有10項,分別是:____市尋旺鄉復興村三駁橋安全隱患(同時列入貴港市級重點監督整改)、____市島內價購物廣場安全隱患(同時列入貴港市級重點監督整改)、S2--線K40+100左(木根鎮平合村路口)道路安全隱患、S2--線K44+700右(____市木根中學路口)安全隱患、____市興桂路排水工程安全隱患、____市潯江左岸江口鎮中心國小河段安全隱患、____市馬皮中心國小安全隱患、省道304線--0KM+800M(____市馬皮鄉西河村路口)、省道S304線--5KM+800M(____市石咀鎮平安村)路段和____市合富大廈安全隱患(未辦理報監登記手續、未取得施工許可證)。目前該10項重大隱患專案已全部完成整改。

三、主要做法

(一)深入開展重點行業領域安全生產大檢查

非煤礦山方面:共出動執法人員132人(次),出動執法車輛33臺(次),檢查33家(次)非煤礦山企業,發出現場檢查記錄33份,下達限期責令改正指令書10份,現場處理措施決定書9份,複查意見書8份,立案調查處罰4起,其中已辦結一起罰款3萬元,共查處事故隱患19處,現場處理9處,限期整改10處,目前已完成整改10處。

危險化學品方面:共出動執法人員98人次,出動車輛38臺次,檢查了危險化學品企業50家次,佔應檢查企業總數的100%。作出現場檢查記錄38份,下發責令整改通知書31份,整改複查意見書31份,現場處理措施決定書2份。共查出安全隱患93項,當場整改38處,限期整改55處,目前已完成整改52處,整改率95%。

煙花爆竹方面:共檢查煙花爆竹經營(批發)企業18家(次),檢查煙花爆竹零售點273個,共查出安全隱患148處,其中現場整改--3處,責令限期整改35處;共下發執法文書291份,其中《現場檢查記錄》291份,《責令限期整改指令書》8份,《整改複查意見書》8份。在開展煙花爆竹“打非治違”專項行動中,共出動車輛260駕次,出動執法人員2600人次,吊銷或暫扣經營零售許可證3個,共沒收非法生產或非法經營的非法煙花爆竹3383件,摺合人民幣約45萬元。

道路和水上交通方面:共查處酒後駕駛181起、亂停亂放車輛3387起、違反交通訊號燈7502起、無證駕駛890起,泥頭車、貨車違法8950起,查處摩托車、電動車違法行為24968多起,查處機動車不禮讓斑馬線違法行為180多起,查處非法改裝摩托車180多起。出動巡航車船年累計373輛(艘)次,出動執法人員年累計955人次,巡航年累計25903公里;檢查各類船舶年累計2207艘次,其中客渡船年累計--35艘次,發現安全缺陷1498項;____轄區發現水上交通安全隱患--4項,其中立項整治重大安全隱患3項,一般安全隱患--0項,已整改--3項,整改率100%。

民爆物品方面:今年全市公安機關立案15起,出動警力200多人次,車輛80多輛次,收繳易制爆物品80多公斤;排查涉爆單位100家次,發整改通知書20份,立即整改安全隱患20處;排查涉爆人員200多人次,簽訂承諾書200多份;並建立涉爆人員一人一檔檔案。

消防安全方面:堅持政府主導、部門聯動、多警聯勤,建立良好的消防安全工作格局,相繼組織開展了人員密集場所消防安全專項整治、木樂鎮區域性火災隱患專項整治、夏季消防大檢查、電氣火災防範專項治理、高層建築消防綜合治理、東盟博覽會和黨的-消防安保等專項工作,並進行“白加黑”、“五加二”的錯時消防監督檢查。20--年以來,大隊共檢查單位2165家,發現火災隱患或違法行為3896處,督促整改火災隱患或違法行為3830處。其中,對自治區掛牌的木樂鎮區域性火災隱患“三合一”場所,大隊在市委市政府的領導下,嚴格按標準再排查、再整治、再幫扶,已取得企業無違規住人、配齊消防器材設施等明顯成效,力爭區域性火災隱患於20--年--月31日前銷案。

建築施工方面:對轄區內在建工程共開展--次質量安全大檢查,共出動執法人員103人次,檢查施工單位41個,監理單位23個,佔應檢查企業總數的100%,共查出安全隱患335處,當場整改--1處,限期整改256處,共發出工程質量安全整改通知書335份,其中安全生產停工整改通知書42份。目前整改合格率達83%。整改複查意見書313份。對18個施工單位,15個監理單位,79個專案負責人,56個總監理工程師,160個專職安全員進行了扣分管理,共發出扣分通知書328份,其中施工單位最高扣分13分,監理單位最高扣分19分,專案負責任人最高扣分46分,總監最高扣分20分,安全員最高扣分21分,改善各責任主體及專案負責人的履職情況。

四、存在的主要問題

1、非法違法開採生產現象屢禁不止。一是未批礦區無證照非法開採,重點在木圭錳礦區;二是在合法礦區無證照非法開採,主要在木圭錳礦區;三是合法礦山企業違法違規開採生產(證照不全或者過有效期未續);四是以探代採,以建代採行為時有發。

2、非煤礦山整合關閉工作滯後,關閉經費難以落實到位,未能按計劃實施。造成滯後的原因主要是企業缺乏關閉資金,對“頭頂庫”的治理存在資金缺口。行業監管質量不高,部門之間配合不夠,沒有形成聯合檢查的合力,沒能很好行使行政處罰這一執法重器。

3、在工程質量安全方面進行的監管力度還不夠,被動監督還在占主導地位,主動巡查的次數較少,掌握施工動態不夠全面。

4、非法加油行為時有發生。我市目前有社坡、紫荊、大灣等6個鄉鎮還沒有合法合規的加油站,一些不法分子乘機偷偷摸摸做起非法經營成品油生意。雖經我市嚴厲打擊,但非法經營成品油的行為仍然多發。險化學品安全綜合治理工作,相關單位之間溝通配合不夠,缺乏整體推進。

5、非法經營煙花爆竹的現象較為普遍,“打非”工作沒有形成真正的合力,罰款難以執行,被處罰的6個點中,僅一個點交罰款。

五、下一步工作計劃

(一)牢固樹立安全生產紅線意識,切實落實企業主體責任、部門監管責任、黨委和政府領導責任三個責任體系,堅定不移保障安全發展,堅決遏制重特大事故發生,牢固樹立以人為本、安全發展理念,切實把安全生產各項工作措施落到實處。

(二)全面開展安全生產事故隱患排查整治工作,深入開展重點行業領域安全生產專項整治。

(三)深化開展“打非治違”專項行動。落實舉報獎勵措施,加強巡查報告制度,強化鄉(鎮)“打非治違”的主體責任,加大相關部門聯合執法力度,全力打擊安全生產領域違法行為。

(四)加強節假日和重點時段的應急值班值守工作。加強實戰演練,健全應急指揮和聯動處置機制,科學應對、妥善處理各類重大突發事件,科學有效處置。

安全生產2022年度工作總結 篇9

按照省農業廳《關於印發省農業行業“安全生產年”活動實施方案的通知》和州安委會通知精神,我局高度重視,制定了《州農業行業“安全生產年”活動實施方案》,在全州農業系統內深入的開展了隱患排查、安全整治、擴大宣傳等活動,現將半年來開展的活動狀況總結如下:

一、加強領導、細化職責

我局堅持“抓生產務必抓安全”的理念,為切實做好“安全生產年”活動,同時也為使我局年度的安全生產工作能夠較好的開展,我局調整了局安全安全生產工作領導小組,將領導機構的職責進行了細化和分解,領導小組繼續堅持“一崗雙責”為核心的安全生產職責體系,嚴格落實了部門行政首長安全生產第一職責人的職責和領導班子成員安全生產“一崗雙責”,不斷強化部門綜合監管、行業安全監管。進一步完善了監管機制,依法加強對本系統、本行業(領域)生產經營單位安全生產工作的指導和監管,切實履行好監管職責。

二、活動開展狀況

(一)按照省、州統一安排,我局深入開展“百日安全生產活動”,切實抓好了今冬明春全州農業行業安全生產工作,以“突出重點、落實職責、防範事故、確保平安”為活動主題,狠抓預防、嚴查隱患、擴大宣傳,努力開展好“百日安全生產活動”,為我局的安全生產工作打下堅實的基礎。

(二)為進一步加強安全生產工作,結合我州農業行業實際,我局研究制訂了《州農業行業開展“安全生產月”活動實施方案》,進一步明確任務,逐級落實工作職責,細化進度安排。堅持“抓生產務必抓安全”的理念,把開展“安全生產月”、“安全生產年”活動與當地推進現代農業發展等各項工作結合起來。加強指導、監督檢查,及時研究、協調解決活動中出現的問題,併為其順利開展帶給了必要的人力、物力和財力支援。

(三)為加強我州春耕生產重要時季,我局先後派出三個工作組,分赴東、南、北路進行安全生產專項督查工作。重點督查了各縣貫徹落實省、州有關安全生產工作部署、開展狀況,查閱拖拉機牌證的相關資料、檔案等內業工作,根據在檢查中發現的問題要求限期整改,從源頭上消除安全隱患。

(四)根據省農業廳《關於集中開展農機安全生產“打非治違”專項行動的通知》通知精神,我州集中開展農機安全生產“打非治違”專項行動的組織狀況。配合省廳督查組檢查了我州康定、瀘定兩縣制訂的“打非治違”和清查治理違規發放牌證的工作方案和計劃、抽查已發放牌證的拖拉機技術檔案、相關工作開展過程記錄等。查看了當地農機安全生產秩序和拖拉機號牌懸掛及駕駛證持有狀況。

(五)按照州安委會安排部署,6月10日我局組織業務骨幹10人在分管安全的副局長帶領下,在康定情歌廣場開展了“以科學發展、安全發展”為主題的“全國第十一個安全生產宣傳諮詢”活動。透過展板、發放宣傳資料、設立現場諮詢臺等形式宣傳了《中華人民共和國道路交通安全法》、《農業機械安全監督管理條例》、《中華人民共和國農藥管理條例》《中華人民共和國農產品質量安全法》《安全生產法》等農業安全生產法律法規以及惠農政策和農業安全生產相關知識,提高了廣大群眾的農業安全生產意識,營造了關愛生命、關注安全的農業安全生產的良好加強宣傳、深化教育。

(六)在“安全生產年”活動中,我局把學習宣傳、貫徹實施安全生產相關法律法規作為當前和今後一個時期的一項中心工作任務來抓,深入宣傳《中華人民共和國安全生產法》、《省安全生產條例》等為主要資料的安全生產法律法規和系列配套規範性檔案,並張貼了宣傳標語、懸掛了宣傳標誌,並散發了宣傳手冊,以多種多樣、資料豐富的宣傳資料和活動形式,廣泛宣傳安全生產法律法規,提高了幹部職工和廣大農牧民的安全生產思想意識,構成了人人知安全、人人抓安全的良好氛圍。

三、狠抓預防、嚴查隱患

隱患排查治理工作是安全生產變被動為主動防範,實現關口前移、中心下移的重要舉措。在“安全生產年”活動中,我局以此為契機,按照全省農機安全生產“打非治違”工作的總體要求,繼續深化安全生產隱患排查治理工作。對安全生產的隱患和問題再次進行了全面排查治理,做到了排查不留死角,重大隱患及時整治。同時對局機關、直屬各單位的重要地點進行了全面而系統的檢查,檢查了各辦公場所的用電安全、消防安全、設施裝置安全等狀況,進一步降低安全隱患,半年來,結合“百日安全生產活動”、“打非治違專項行動”等活動的開展,全州共出動農機監理執法人員785人次,張貼、粉刷宣傳標語86幅,發放安全宣傳資料12910份,檢查無證駕駛、無牌行駛等違法行為187起。及時發現和整改了各類安全事故隱患,嚴厲打擊了各類非法違法生產經營行為。

四、下一步工作安排

(一)加強安全宣傳教育,提高安全意識。充分利用電視、廣播、報刊和網路等媒體,大力宣傳黨和國家安全生產方針政策、法律法規,普及農機安全生產知識,提高農機駕駛操作人員和農機生產參與者的安全生產意識,營造關愛生命、關注農機安全的社會氛圍。

(二)強化監管,加大執法檢查力度。結合重要農時季節和重要節假日。配合公安,安監等部門在重點路段開展農機安全生產聯合執法檢查,加強對農機道路交通的安全監管,組織農機監理執法人員深入道路以外的田間、場院和鄉(鎮)村道,開展田檢路查活動,重點查處違規操作行為。

(三)加強技術培訓、規範牌證管理,嚴把源頭准入關。一是嚴格按照《拖拉機駕駛證申領和使用規定》(農業部第42號令)、《拖拉機登記規定》(農業部第43號令)和《聯合收割機及駕駛人安全監理規定》(農業部第72號令)所規定的科目和標準組織考試,規範考試標準和考試程式。切實加強農業機械考核、註冊登記、發牌發證等源頭管理工作,切實加強拖拉機和駕駛員的准入管理。

(四)開展安全生產隱患排查,努力提高拖拉機“三率”。嚴格按照《農業機械執行安全技術條件》的要求,利用農閒時機,組織技術人員深入各鄉村,大力開展拖拉機年度檢審工作,努力提高拖拉機年檢率,提高拖拉機的技術性能,保障安全行駛。進一步加大拖拉機入戶,駕駛員辦證工作力度,對縣域內擁有農業機械而又未按規定到農業部門辦理牌(證)的拖拉機業主,要向其印發《通知書》,敦促其按規定限期到農業部門進行培訓、考試和辦理牌(證),努力提高拖拉機上牌率、持證率、年檢率。

安全生產2022年度工作總結 篇10

通過這次培訓和自我學習,我們知道:在企業安全生產活動中,人們通常把管理者對員工提出安全規範要求稱之為“要我安全”,而把員工的自覺安全行為稱之為“我要安全”。兩種提法,不僅表述了語言概念不同,且安全實現方式和管理效果也不一樣。“要我安全”,是從客體出發,由外因發出安全生產約束控制資訊,作用於安全生產行為的主題,最終達到生產安全;“我要安全”則是從主體出發,由內因產生安全生產的動機,主觀能動地實現安全生產。從管理角度來說,“要我安全”和“我要安全”是辨證統一的關係,“要我安全”是外因,是動力;“我要安全”是內因,是根據。兩者相互關聯,相輔相成,從不同方面對實現安全生產起到推動或決定作用。

如何實現從“要我安全”向“我要安全”的轉變呢?身處塑編生產企業工作的我,立足於生產第一線,對於安全是永恆的主題,是生產的保障,有了安全才有效益,有著深刻的認識和體會。

一、著眼人的安全心理進行安全教育

安全心理是人在生產勞動這一特定環境中的心理活動的反映,是勞動過程中伴隨著生產工具、機械裝置、工作環境、人際關係而產生的安全需要與安全意識。主要包括:勞動生產中的安全心理、職業安全心理、安全管理過程中的安全群體心理、安全組織心理等。通過對安全生產工作中心理現象的總結,可以提高安全教育的質量,產生安全教育的心理效應,達到抓住人心、震撼人心、深入人心的效果。因此,結合我公司實際,我認為安全教育應抓住以下三個重點:一是利用安全心理的優先效應,抓好對新員工進公司後的安全教育,以先入為主的第一印象給新員工打下清晰的安全生產烙印。二是利用安全心理的近因效應,以最近我公司的典型安全案例對員工進行安全教育,用活生生的事實影響員工、激勵員工。三是利用安全心理的暗示效應,運用含蓄的、間接的辦法,對員工的心理和行為產生潛移默化的影響,進行常規教育。不管採用哪種教育方法,只要密切聯絡實際,堅持從人的安全心理出發,牢牢抓住人的安全心理傾向,抓住不同時期人的安全心理狀態,抓住不同型別人的安全心理活動,進行因時而異、因人而異的安全教育,就會使教育和心理形成共鳴,強化人的自我安全保護意識,使員工產生“我要安全”的強烈傾向。

二、把握人的安全行為貫徹安全制度

安全行為是人們在勞動生產過程中保護自身和保護裝置、機器等物質的一切動作。在我們塑編生產行業逐步實現科學化管理、自動化操作、現代化生產的條件下,安全行為不僅是個體自我保護行為,而且是生產要素相互關聯、相互影響、相互制約的總體行為。要建立起總體的安全防範系統,離不開個人的自我安全保護,這就需要有一套能夠把個人安全與總體安全密切聯絡起來的制度規範人的安全行為。這套制度要站在安全行為者的角度來編制和操作,由安全行為者從內因產生“我要安全”的行為。就我們公司整體來說,因為塑編企業生產性質不同,存在著多工種聯合、多工序交叉、多環節銜接作業的特點,所以在工作中要從嚴要求自己,從細處入手。將“嚴、細、實”三個字作為一切工作的基本要求,深刻理解這三個字的萬鈞份量。“嚴”就是嚴格標準,一絲不苟,從嚴查處事故責任者;“細”就是見微知著,防微杜漸,從細微處做起,從點滴做起,以控制異常,減少障礙,防止事故;“實”就是實事求是,夯實基礎,從最基本的方面做起,不弄虛作假,不欺上瞞下,確保工作質量和標準。通過貫徹執行這“三字方針”,緊緊把握員工生產過程中的安全行為,建立和健全個人自我安全保護制度,我們的工作質量才能得到保證。主要是:員工有權對違章的生產指揮不執行;有權對違章的生產工序不交接;有權對違章的生產裝置不操作;有權不在違章的生產環境中作業。這就從法規制度上確立了員工勞動過程中的主觀能動性,使之自覺地遵守安全規章制度,自覺地進行安全保護。員工們說得好,事故不難防,重在守規章;最大禍根是失職,最大隱患是違章。只要我們真正把規章制度、操作規程當成生命之友,安全之傘,就能夠站在安全生產的主題地位上,實現安全生產。

三、針對人的事項障礙展開安全活動

安全生產活動中的思想障礙是影響員工“要我安全”的重要問題,是各種不安全因素中的主要因素。一般情況下,員工都會為滿足自己的安全需要而採取自我保護措施,遵守安全生產規程,但有的時候,有些人則可能因為存在某些思想障礙,不僅忘記了“我要安全”,而且做不到“要我安全”。這類思想障礙歸納起來,大體上有以下幾種:對安全生產規程並沒有真正理解,看不到違章操作的嚴重危害性;對安全生產規程感到麻煩,圖省事、求簡便而不去遵守;因搶時間、趕進度,而忽視、忘記安全生產規程;對自己的熟練技術過分自信,心存僥倖,麻痺大意;逞強好勝,表現為膽大妄為的衝動,明知故犯;因為身體疲倦,精神鬆懈,注意力分散而顧不上安全生產規程等。近期來,個別員工為了趕生產進度而在不安全環境下操作,違反操作規程,結果發生了嚴重的事故,給個人或家庭帶來極大痛苦,也給企業造成重大的經濟損失。因此,我們在生產過程中一定要注意從消除員工思想障礙入手,對症下藥、有的放矢地開展安全活動。例如:開展安全規章制度教育,讓員工明確遵章的必要性、違章的危害性;開展安全知識培訓,提高員工的安全技術素質;推行標準化作業和安全責任制,強化員工的安全保護;積極搞好均衡生產,使員工保持旺盛的精力、體力,控制和減少不安全行為等等。通過這些方法,使員工逐步消除牴觸、違反、消極、僥倖、鬆懈、逞能等思想障礙,增強“我要安全”的自覺性。

總之、從“要我安全”向“我要安全”的轉變,需要廣大員工從思想認識到心理、行為都來一個大的轉變,實現這兩個轉變,離不開大量的宣傳、教育、檢查、督促、獎懲等工作。依靠“要我安全”的外因動力,促進“我要安全”的內在變化,使安全生產成為廣大員工的自覺行動,這樣,我們的安全生產就一定會達到一個新水平。

“雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越”。近年來,我們公司安全生產雖然慢慢步入良性迴圈軌道。但安全生產的現實提醒我們,安全生產管理工作重於泰山,我們要時刻樹立“居安思危,警鐘常鳴”的憂患意識,用我們的實際行動築成一道保障公司安全執行的鋼鐵長城,讓我們在平凡的工作崗位上努力實現自己的理想,為雷華公司更美好的明天唱響安全的主旋律

安全生產2022年度工作總結 篇11

對煤礦企業的基層工作產生了一些心得體會,已以文字書面形式提交礦委,好的企業不但要有好的基層工作者,更應該有好的礦委領導及好的決策層,以及好的煤礦安全生產監督工作和安全基礎管理工作,同時還得有好的安全生產技術管理工作,下面將我自己的心得體會總結如下:

一、好的企業要有好的礦委領導及好的決策層。

礦長和業主對煤礦安全生產負總責,作為煤礦企業的決策層和直接受益者,必須對煤礦安全生產負責,做到“執行上級安全規定不打折,完善煤礦安全制度不走樣,狠抓全員培訓不放鬆,加大安全生產投入不欠賬,排查安全隱患、追究安全責任不手軟”。

負責貫徹執行國家有關煤礦安全生產的方針、政策、法律法規及上級有關煤礦安全生產的指令和決定;負責建立完善安全生產管理機構;負責組織落實安全目標管理、安全生產檢查、安全隱患排查、安全獎懲兌現等各項規章制度;負責開展安全質量標準化活動。

業主必須做到“三個到位”:一是安全思想認識到位。正確處理安全生產與經濟效益的關係,要給煤礦安全工作人員講安全生產課,要定期不定期地到煤礦生產現場檢查安全生產工作措施的落實情況,切實抓好煤礦安全生產工作;二是安全制度措施要到位。不準隨意更換礦長,不準為安全副礦長分配安全生產以外的任務,不準下達超產指令;三是安全生產投入要到位。保證礦井現場管理設施裝置、安全技術改造、安全技術培訓等方面的優先投入。

二、全面加強煤礦安全生產監督工作。

“國家監察、地方監管、企業負責”是國務院確定的煤礦安全生產工作格局,煤礦企業內部圍繞現場管理,實行三級責任、落實十項措施的工作制度,使煤礦企業安全生產自己負責的意識不斷增強,安全生產的工作制度不斷完善,安全生產的管理措施不斷推進。加強安全生產現場管理和隱患排查以及勞動組織用工培訓管理。

三、加強安全生產技術管理,提高煤礦安全基礎管理水平。

加強安全生產技術管理是煤礦企業的一個重要環節,必須做到以下幾點事宜:

一建立技術管理體系。企業法定代表人負責建立以技術負責人為首的技術管理體系,技術負責人對煤礦安全生產技術工作負責。礦井設立技術管理機構,配備採礦、通風、機電、地質及測量等專業技術人員。

二加強技術基礎工作。技術負責人負責制定礦井災害預防計劃,加強礦井災害預防工作,嚴格按照規定繪製相關圖紙。對礦井地質情況、開採情況、周邊礦井採空區情況等要由技術人員定期進行分析,針對性的採取安全技術措施,並形成完整的技術基礎資料。

三確保礦井生產系統完善可靠。礦井和採區生產佈局科學合理,回採工作面採用正規壁式採煤方法。

四加強礦井“一通三防”的技術管理。技術負責人負責組織制定並落實“一通三防”專項措施,確保系統安全可靠。礦井每月必須制定風量分配計劃,嚴禁採掘工作面微風和無風作業;對通風設施設專人看管和維護;配備足量的瓦斯檢查員;必須安裝瓦斯監控系統;掘進工作面實行“三專兩閉鎖”;切實落實綜合防滅火措施和落實綜合防塵措施。

五加強礦井水害的防治管理。嚴格執行“預測預報、有疑必探、先探後掘、先治後採”的水害防治十六字原則,落實“防、堵、疏、排、截”五項綜合治理措施。制定專項措施和配備裝置、專業人員。

六及時解決安全生產技術問題。每月組織一次技術分析會議,及時研究解決安全生產技術問題。重大安全隱患或技術難題,應採取有效的措施,確保安全生產。

安全生產2022年度工作總結 篇12

一、加強領導,提高認識,強化管理。

公司成立了“安全生產月”活動領導小組,由公司安委會組長任組長,安委會成員為成員,負責督導活動的開展。公司各單位也制定了具體的活動方案,成立了活動領導小組,由各單位主要負責人全面負責。從上到下建立起了監督、監管體系,對活動真正做到了責任明確、逐級管理,使廣大幹部職工從思想上認識到安全生產重要性和必要性,將認識轉變為自覺行為融匯到日常工作中去,形成人人關係安全,安全關係人人的良好氛圍。

二、採取多形式、多樣化、全方位宣傳教育。

活動期間,各單位根據實際情況,組織全方位的人員進行培訓教育,廣泛利用黑板報、宣傳欄、橫幅、標語等大力宣傳各種安全知識、預防事故的方法和自我保護的相關知識,觀看安全電教光碟,開展形式多樣的知識競賽、技能比賽等活動。全面提高了全員的安全生產素質,保證了安全生產宣傳的針對性和實效性。對特殊崗位、工種、作業人員,進行了專項培訓管理,提高專業技能,將各類事故隱患降為零。

三、開展“反三違”,建立無隱患崗位活動。

活動期間,各分公司及專案經理部位發動全體幹部職工,從分公司決策安排,中層管理到專案經理部、施工隊,開展反違章指揮、反違章操作、反違反勞動紀律的活動;人人蔘與事故隱患和安全問題大排查,對查出的隱患及時進行了整改,徹底消除了安全死角和盲區,堅決杜絕了違章操作、違章指揮、違反勞動紀律現象。

四、以安全月為契機,落實隱患整改,注重實際效果

五、幾點體會

今年是全國開展的第8個“安全生產活動月”活動,在開展活動的過程中,我們深深地體會到:

(一)思想認識到位,才能認真搞好“安全生產月”活動。思想是行為的先導,沒有正確的思想認識,行動難以到位。開展安全生產月活動,不能直接產生經濟效益,但通過開展安全生產活動,人們的安全生產意識提高了,安全生產事故下降了,對企業的`發生乃至本地經濟的騰飛都將起到積極的作用。

(二)領導重視,才能給活動的開展提供強有力的保障。

(三)把握創新,才能使“安全生產月”活動不斷引向深入。

(四)突出重點,才能達到開展“安全生產月”活動的最終目的。開展“安全生產月”活動的最終目的,是提高人們安全生產意識,減少安全生產事故的發生,著力構建和諧平安社會。在活動中,我們始終把工作重點放在開展安全隱患排查,及時發現和消除安全隱患上,通過公司上下的共同努力,發現和消除了一大批隱患,夯實了安全生產基礎。

六、存在的問題

儘管公司“安全生產月”開展的轟轟烈烈,卓有成效,但還存在一定的問題。

一是全員參與“安全生產月”活動的積極性還有待於進一步提高。

二是精品專案不多,內容和形式較為單調。

七、努力的方向

我們將認真總結近年來開展“安全生產月”活動的經驗教訓,本著因地制宜的原則,努力搞好來年的“安全生產月”活動。

一是在思想認識上,再提高;

二是在推介精品專案上,再創新;

三是在準備策劃上,再認真;

四是在增強效果上,再下功夫;

五是在整改安全隱患上,再努力;

六是在營造氛圍上,再加油。

八、認真總結,以月促年

6月底,各單位對“安全生產月”活動都進行了認真總結上報,同時對安全月工作突出的人員進行了獎勵。通過安全生產宣傳、教育、培訓、檢查、整改等一系列的活動,使全體幹部員工進一步提高了安全防範意識,“關愛生命、安全發展”的主題思想已深入人心。

安全生產2022年度工作總結 篇13

__年,集團公司堅持把安全生產放在一切工作的首位,堅持抓領導、抓制度、抓管理、抓檢查、抓整改,使安全生產工作呈現出平穩的執行態勢,全年未發現大的安全事故,在集團質量體系、環境管理體系和職業健康安全管理體系上發揮了積極作用,為集團公司經濟和各項事業全面發展提供強有力的保證。總結_年的安全生產工作,主要有以下幾點做法。

一、領導重視,認識到位

__年,集團公司在安全生產方面始終保持清醒的頭腦,繃緊“安全”這根弦,把安全工作當作經濟發展是基礎環節來抓,妥善處理好企業發展與安全生產的關係,堅持安全為了生產、生產必須安全的指導思想。由於認識到位,各級領導重視抓安全成為自覺的行動。李成文董事長親自講安全、問安全、抓安全。在年初的總結表彰會和“7.28”會議等多種場合強調安全工作。他說,我們一定要堅決克服麻痺思想和僥倖心理,始終保持著如履薄冰、如臨深淵的危機感和緊迫感,警鐘常鳴,切實做好安全生產工作;強調各級要切實加強領導,對責任不落實、工作不到位、防範措施不力而造成重大事故的有關領導和責任人員,要嚴肅追究相應責任;要認真開展每一次安全生產事故隱患檢查,堅決不放過一個事故隱患,確保不發生重大安全事故。公司總裁郭忠源具體抓安全工作,與集團所屬控參股公司的簽訂了《消防安全目標責任書》。副總裁李世昌在第一季度帶隊對控參股公司進行安全檢查,並逐個發出整改通知書,督促整改。去年上半年,集團公司還調整了安全生產委員會,李成文董事長任主任。由於集團公司領導重視,全公司安全生產組織逐步健全,形成了領導重視、齊抓共管、各司其職的安全生產環境。

二、落實制度,責任明確

安全生產的.良好局面,是通過健全而有效的制度來實現的。上半年,集團公司與各控參股公司簽訂了《消防安全目標責任書》,各控參股企業與車間、班組、重點崗位也都層層簽訂了責任書,貫徹了“誰主管,誰負責”的原則,實行一票否決制度,做到職責明確,責任到人。多數控參股企業還根據工作性質制定了更加具體的管理制度。儀器儀表公司制定了《安全生產管理制度》,對組織機構、職責範圍、教育培訓、現場作業、檢查整改等幾個方面都做出了詳細的規定。電源裝置公司制定了《危險源管理辦法》,對上崗資格、標識設定、安全防護、作業規程、安全檢查等提出了明確要求。開關公司還劃分了安全生產責任區和責任人,分工明確,責任到人。儀器儀表公司、電源裝置公司、開關公司等單位都制訂了消防安全和處置突發性事件的應急預案,使安全在制度的貫徹中得以實現。

三、反覆檢查,及時整改

做好安全檢查,及時發現問題,消除隱患,堵塞漏洞,是確保安全最有效的方法。_年5月底,集團公司下發了《關於加強消防安全生產工作的緊急通知》,對安全生產大檢查提出了具體要求。集團公司在各控參股公司自查的基礎上,全年共進行過三次比較大的安全檢查。每次每項檢查都做出了較為詳細的記錄,從中發現影響安全的問題43項,發出整改通知11份,寫出檢查考核報告9份。各控參股公司也都進行了多次的自查自糾,並將自查和整改的情況向集團公司寫出書面報告。電源公司嚴格自查,不走過場,不留死角,在6月2日進行的自查中,他們從8個車間中共查出影響安全的問題26項,並及時逐項整改。對集團公司在安全檢查中發現的問題,各控參股公司都能及時整改。如集團公司安全檢查組在6月10日對彩印包裝公司的檢查中,發現存在生產區域放置液化氣瓶、滅火器和消防栓處堆放物品、電路走線不規範、使用過期的滅火器等問題後,發出《消防安全隱患責令整改通知書》。彩印包裝公司知錯即改,在集團要求的時間內將煤氣罐移至車間外隔離安裝存放,並把其他安全問題整改完畢。

四、強化培訓提高技能

_年,集團公司還著眼於建立一支政治可靠、技能過硬、素質優良的安全保衛隊伍,加大了對安全生產管理人員和安全員的知識、技能培訓的力度。年初,對公司及控參股企業的管理人員和安全員進行了一次消防知識和技能培訓,開展了實戰演練,並對經警隊人員進行了軍事訓練,提高了他們的身體素質、業務技能和應付突發事件的能力。下半年,又組織集團公司及新光工業園的門衛分兩批參加溫州市消防知識培訓。為了貫徹《道路交通安全法》,4月份,集團公司對全體司機進行了一次專門的教育培訓。12月,組織安全管理人員和安全員、門衛開展了《企業事業單位內部治安保衛條例》學習培訓。

五、創新機制科學管理

_年,集團公司開始匯入“6S”管理機制,為安全生產找到了一條更加科學、更加有效的方法,並取得初步的成效,一是員工的安全意識在提高,二是通過培訓安全知識在提高,三是安全的責任心在提高。隨著“6S”管理的推行,“凡事有人負責、凡事有章可循、凡事有據可查、凡事有人監督”的機制逐漸在全公司形成,各級領導的責任心和對安全的重視程度得到強化,員工也在培訓中瞭解到安全對公司對個人所起的巨大作用;通過執行,使安全責任層層分解落實到每個人身上,安全生產、文明生產逐步成為全體員工的自覺行動。不少員工反映,過去是要我防,現在是我要防(事故)。開關公司在“6S”管理中還總結出了一套“看板管理”方法,使用藍色標籤對工廠各角落的“問題點”,明牌標識,限期整理,使安全生產管理收效顯著。

存在問題:個別員工防火意識不強;不按操作規程作業的現象還不同程度地存在;員工在車間抽菸的問題屢禁不止;還有的車間環境擁擠,物品堆放凌亂無序。

安全生產2022年度工作總結 篇14

20xx年,我村在鎮安委會的領導下,堅持預防為主、防治結合的原則,通過安全教育,增強企業職工的安全意識和自我防護能力,通過齊抓共管,營造全村企業安全生產的局面,從而切實保障企業職工的人身安全和財產不受損失,維護全村正常的安全生產秩序。

一、領導重視措施有力

為進一步做好安全生產工作,切實加強對安全生產工作的領導,我村把安全生產工作列入重要議事日程,支部書記直接抓,分管同志具體抓,其他同志積極配合。

二、制度保證措施到位

1、建立安全生產工作領導責任制。由支部書記負責,將安全生產工作列入各有關企業的目標考核內容,並進行嚴格考核,

2、簽訂責任書。村與各企業層層簽訂責任書,明確各自的職責。今年以來村與所屬企業簽訂責任書17份。將安全生產工作作為對各企業考核的重要內容,實行一票否決制度。貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人。

3、不斷完善安全生產工作規章制度。建立健全定期檢查和日常防範相結合的安全管理制度,以及食品衛生管理、防火安全管理、特種裝置管理、特種操作人員管理等制度。今年以來我們已定期不定期組織檢查6次。取得了較好的效果。

三、齊抓共管群防群治

安全生產工作是一項社會性的系統工程,需要社會、企業以及職工的密切配合。我們積極與鎮安委辦.農電站及沈蕩質監站等部門通力合作,做好安全生產工作,我村還組織開展一系列安全生產宣傳活動,六月份結合宣傳月活動我村共張貼宣傳畫12幅,掛出橫幅1條,取得了良好的教育效果。

四、加強檢查,及時整改

開展常規檢查。每年開始,我村把企業安全生產作為重點檢查內容之一。節假日及高季節到來前,我們對企業進行全面的安全檢查,做到縱向到底,橫向到邊。

五、存在的主要問題和下步的打算

我們在安全生產方面做了一些工作,安全生產工作得到加強,但是安全生產工作的難度越來越大,我村的安全生產工作的形勢仍然比較嚴峻。有的企業由於廠區面積太小,各種物品堆放混亂,連一條安全通道都沒有,存在一定的安全隱患。

今後,我們將進一步重視安全生產工作,及時解決安全生產工作中發現的新問題,不斷提高我村安全生產工作水平。

安全生產2022年度工作總結 篇15

今年以來,本車間在廠領導和上級安全部門的正確指導下,以安全生產為中心,貫徹落實“安全第一、預防為主”的工作方針,因地制宜地開展了一系列查“三違”、查隱患、杜違章、督整改的活動,以及嚴格檢修報告書和三級動火籤字的審批手續等。

一、主要具體做法是

1、“三違”是釀成事故的主要因素

我們一方面嚴格要求員工按標準化作業,認真學習本崗位安全操作規程.給員工灌輸違章就是事故的思想。另一方面加大對“三違”工作檢查和考核力度.一至十二月份,我們共查處“三違”人員19人,共處罰扣獎2600元,另外,對“三違”人員進行安全教育,讓他們清楚地認識到“三違”的危害性,從而杜絕事故的發生。

2、查隱患、督整改、提建議、堵漏洞

隱患險於明火,隱患是個定時炸彈,不排除隱患,就難保證安全生產。因此,我們勤查勤檢,尤其對要害崗位更是該毫不放鬆,同時我們要求各工段、班組、員工共同查隱患,通過大家努力,1-12月我們共查出隱患 條,均已整改完畢,隱患整改率達到100%,從根本上把隱患消滅在萌芽狀態有效保證了安全生產,給生產的安全、順暢奠定基礎。

3、嚴格動火單、檢修報告書的填寫、審批制度

嚴格工藝操作,必須杜絕一切違章作業。因此,我們在檢修專案和煤氣區域動火時,以書面形式進行備案審批,三級動火提前四小時報車間審批,二級動火提前二天到廠安全部門電報審批,一級動火提前三天到廠安全部門申報審批。1-12月,我們共開出三級動火單50份,申報二級動火一次,檢修報告書60份,申請書的把關使我們有效地確保檢修和動火安全。

4、制定了消防器材的管理、考核制度

消防器材定點管理,由專人保管、維護、兌換,每天由保管人巡檢且詳細記錄檢查情況,對各保管區域消防器材擺放記錄完好,符合消防規定,每季度進行獎懲兌現。

5、抓制度、嚴落實,生產、大修兩不誤

今年 原地大修,面對人員緊、裝置單線執行、現場環境異常繁雜即要保生產,又要保大修,工期質量兩不誤的情況下,我們克服了重重因難,保證了正常安全生產。又確保了 焦爐大修無任何安全事故,提前一個月投產,給公司帶來巨大經濟效益,贏得了廠和公司領導高度好評。

今年1-12月以來雖然取得了一些成績,員工的安全意識有所轉變和提高,安全工作有了一定的進步,但我們工作中也存在一些不足和遺憾。今後我們將加強對員工的安全教育,對安全操作規程不斷完善,提高員工的危害辯識能力,認真貫徹職業安全健康方針,揚長避短,在今後的工作中不出任何安全事故,確保安全工作上一個新臺階。

二、明年工作目標,實現安全生產五個零的目標

1、貫徹落實上級精神,增強員工安全責任崗

及時傳達上級部門關於安全生產工作的精神,認真開展安全生產專項整治,對安全生產工作的嚴峻性和艱鉅性有更深的認識,進一步增強安全生產的使命感和緊迫感。

車間建立安全生產委員會個人簡歷,每月召開一次會議,專題研究安全生產的突出問題,對今後的安全生產工作提出明確的要求。車間始終保持安全管理機構穩定,並使之不斷得到充實加強。在安全生產管理上,車間堅持各級齊抓共管的執行機制,堅持“安全第一,預防為主”的方針,實現目標管理,層層落實責任,要使抓好安全生產成為車間各級骨工的自覺行動。

2、貫徹落實《安全生產法》,加強基礎管理工作

《安全生產法》的實施,為加強安全生產監督管理、規範生產經營中安全行為提供了法理依據。車間在進行大量調研的基礎上,修證完善《煉焦車間安全考核條例》、《煉焦安全生產檢查制度》等一批規章制度,進一步規範安全生產管理。正確把握處理“教育與認識、管理與落實、隱患與整改、規程與習慣、責任與追究、穩定與安全”六個方面的關係,努力實現“四個強化”,即:“強化領導責任,落實責任追究;強化安全教育,提高全員安全意識,提高安全操作及個人防護技能;強化安全檢查,落實隱患整改,減少習慣性違章;強化安全獎懲,層層落實。基礎管理工作的穩步推進、安全管理生產的制度化、標準化、程式化,為各級各類人員落實安全生產責任制、建立安全生產長效機制奠定基礎。

車間明確安全生產“誰主管誰負責、誰檢查誰負責、誰參與誰負責”的原則與各工段簽訂安全生產承包合同,認真實施隱患整改制度,對查出隱患記錄在案,限期整改按時驗收,杜絕不檢查、不落實的現象。按照“四不放過”的原則,對發生的各類事故進行認真分析,嚴肅處理。安全小分隊的檢查加大力度,組織開展起重裝置、壓力容器、危險建(構)築物等專業檢查,發現問題及時整改。車間以抓班組建設為重點,不斷夯實安全生產基礎管理,規範班組安全管理。

3、加大教育培訓力度,不斷提高管理水平和操作技能

本著“以人為本、教育為先”的原則,車間將緊緊圍繞貫徹落實安全生產方針政策和法律法規,普及安全生產知識,深入開展多層次多形式的安全生產教育和培訓活動。大張旗鼓地宣傳《安全生產法》,在全車間形成強大的輿論氛圍和宣傳聲勢。

全車間組織開展全員學規程、用規程活動。為檢驗規程學用情況,車間組織抽查考試,車間將舉辦安全生產理論與管理知識培訓班,通過培訓不斷提高安全管理水平。及時修改、完善安全操作規程和安全管理規章制度,促進安全生產。

4、“以人為本”,加強安全建設

安全工作要“以人為本”,努力創造愛護職工、關懷職工、體貼職工、尊重職工、激勵職工安全生產自覺性的良好氛圍,促進車間骨幹和廣大員工的安全意識不斷提高,安全生產科學管理不斷上臺階、工作總結上檔次、上水平,實現“要我安全”向“我要安全”的轉變,實現個人安全向整體安全轉變。使職工樹立正確的安全價值觀,樹立安全就是效益、隱患就是事故的新理念,提倡安全自控、互控、他控的團隊精神,形成“人人講安全、人人要安全、人人會安全”的新風尚,為確保實現全年安全生產目標努力。

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