各位領導、各位同事：
根據安排，集團公司將於20xx年1月中旬召開第十一次職代會暨工會第十次會員代表大會。我們這天在此召開機關工會的職工大會，會議的主要任務，一是表決集團公司第十屆工會委員會、經審委員會、女工委員會的推薦人選，二是選舉出席集團公司職代會的代表人選。
*本次會議得到了集團公司黨、政、工領導的大力支援，、既的等高層領匯出席這天的會議，既作為上級部門對機關工會工作的指導，也作為職工參加選舉。
首先歡迎領導對這次會議作指導。歡迎領導對選舉工作作指導。謝謝領導的指導意見。
此刻我們正式開會，首先請大家共同學習臨交司工發〔20xx〕19號檔案《關於籌備召開集團公司第十一次職工暨工會第十次會員代表大會的通知》精神，共同學習職工代表大會的性質、職權以及職工代表的權利和義務。
請榮愛麗同志宣讀一下。
接下來，我們對集團公司工會提出的第十屆工會委員會、經審委員會、女工委員會的推薦人選，進行表決。
請汪金文同志宣讀一下。
對上述推薦名單，請各位會員思考，有什麼意見請發表。沒有，進行表決。
同意的請舉手，請放下;不同意的請舉手，沒有;棄權的請舉手，沒有。一致透過。
接下來，我們進行職工代表選舉。請李桃富同志宣讀《機關工會職工代表選舉辦法草案》和職工代表候選人推薦名單。
*對機關工會職工代表候選人結構狀況，那裡作一下說明。*根據工會法相關規定，對候選人推薦名單的確定，是由機關一支部、二支部和機關工會委員會共同研究，按照代表的比例、構成提名推薦的。機關工會共有選舉權和被選舉權的會員職工79名，按照比例應產生職工代表7名，差額2名，候選人9名。
集團公司黨、政、工、女工、紀委的主要領導作為當然代表參加基層選舉，但不佔基層代表名額。按照集團公司工會意見，集團公司黨委主要領導魯總經理、紀委主要領導範遂生副書記，曾杉同志作為下一屆集團公司工會主席候選人、劉遠群同志作為下一屆集團公司女工委主任候選人，以上4位領導成為當然代表。所以機關的職工代表候選人為13名，應產生的代表是11名。
*剛才表決透過的集團公司工會新“三委”委員推薦名單中，楊怡、茶恆輝、榮愛麗、陳三江、唐斌5位同志進入機關的職工代表候選人，所以在接下來的職工代表選舉過程中，請各位同事站在大局的高度，認真進行選舉。
對選舉辦法草案和候選人推薦名單，請各位職工思考，有什麼意見請發表。沒有，進行表決。
同意的請舉手，請放下;不同意的請舉手，沒有;棄權的請舉手，沒有。一致透過。
根據機關工會委員會研究推薦，監票員由周林同志擔任，計票員由趙豔玲、李富玲兩位同志擔任。以上推薦名單請各位職工思考，有什麼意見請發表。沒有，透過。
此刻請監票員、計票員清點與會職工人數。
(清點完畢)這次會員大會應到會員XX人，這天因事、因病請假X人，實到會會員X人(其中駐昆辦納入這天參會人數，選票以郵件方式寄出，寄回後納入選票)已超過應到會員的五分之三，貼合法定人數，能夠進行選舉。
此刻請監票員、計票員領取選票，向會員分發選票。
*請大家看一下，是否有未拿到選票的，是否有拿重的。請拿到選票後，暫時不要填寫，我講一下填寫選票的注意事項。
(待報告人數)這天實到會會員XX人，共發出選票張。選票上的職工代表(會員代表)候選人共有13人，其中序號1至4號為當然代表，可選4人;序號5至13號為職工代表候選人，有9人，差額2人，應選7人。
對選票上的候選人贊成的，在其姓名後面空格內畫“√”，不贊成的，在後面空格內畫“×”，投不贊成票的能夠另選他人，即在後面的空格內寫上另選人姓名，並在另選人姓名後面空格內畫“√”，不畫“√”視為棄權。對候選人投棄權票的，不作任何記號，並不得另選他人。
投贊成票的人數等於或少於應選人數(即含當然代表不超過11人)的為有效，超過應選人數的無效。
此刻請大家填寫選票。*填寫選票的時候請大家再結合“三委”委員候選人名單看一下。
請監票員、計票員收集選票，並清點票數。
經過清點，實到會員XX人，發出選票張，收回張，發出的票數和收回的票數一致。
此刻請監票員、計票員開始計票。請大家原地休息5分鐘。此刻公佈計票結果。根據大會選舉辦法的規定，下列11名同志當選為出席集團公司第十一次職代會暨工會第十次工代會的代表。
請大家鼓掌祝賀!本次大會各項議程圓滿完成，此刻散會。
測評工作進行完畢，下面請副支隊長同志講話;
請副支隊長同志講話;
請支隊長趙彥同志講話;
請工會主席李國富同志作會議小結。
公路路政管理管理支隊第一屆一次職工大會到此已經完成了所有的會議議程，同志們，這次會議，是一次回顧過去，展望未來的大會，希望各位職工會後要以這次大會為契機，認真學習貫徹中共十一屆四中全會精神，發揚“特別能戰鬥、特別能吃苦”的精神，凝聚集體的力量，勇於面對新的挑戰和競爭，腳踏實地地做好本職工作，同心同德，銳意進取，為支隊2-x的工作計劃和目標而奮鬥。
請全體起立、奏國際歌。
我宣佈：公路路政管理管理支隊第一屆一次職工大會閉幕!
感謝劉經理對我們工作的肯定及期許，接下來有請獲獎的夥伴用幾句簡短的話談一下自己的獲獎感言吧。
我們再次以掌聲分享獲獎夥伴的這份榮譽，並歡送夥伴們歸隊。希望獲獎的夥伴再接再厲！只要我們虛心學習不斷進取，嚴格要求自己，相信下一位站在領獎臺上的一定是你！
好了，現在又到我們每月的學習時間，接下來進行大會議程第六項請為我們帶來一段寓言小故事《心態決定一切》，掌聲有請
一位哲人說過：“你的心態就是你的主人.”在現實生活中，我們不能控制自己的遭遇，卻可以控制自己的心態，我們不能改變自己。其實，人與人之間並無太大的區別，真正的區別在於心態。所以，一個人成功與否，主要取決於他的心態。
不知不覺間四月已悄然而至，古詩云：“忽如一夜春風來，千樹萬樹梨花開”，相信在全體同仁的共同努力下，在各位領班的督促下，在店長的鞭策下，在吳經理和劉經理的帶領下，在公司的大力支援下。王老五遍地花開，指日可待。
現在我宣佈，三月份員工大會到此結束！感謝大家的支援與配合！
各位代表、同志們：
馬上就要開會了，請大家按照指定的座位坐好。今天大會應到代表101名，實到代表xx名，因事、因病請假x名，實到會代表超過應到會代表的三分之二，符合規定人數，可以開會。今天，我們還特別邀請了x位有關方面的代表參加這次大會。在他們之中，有兄弟縣、市、區總工會的領導；有區總工會成立以來，為我區的改革、發展和工運事業作出過傑出貢獻歷任工會主席、副主席；有長期關心和支援工會工作的共青團、婦聯、科協，工商聯、殘聯等單位負責人；還有這次評選出的區級勞模和歷屆勞模代表。讓我們以熱烈的掌聲對他們的到來表示誠摯的歡迎！並致以崇高的敬意！衡陽市總工會和蒸湘區委、人大、政府、政協對我們這次大會十分關心，非常重視。參加我們今天開幕式的領導同志有：
衡陽市總工會黨組書記，副主席周小風，
中國共產黨蒸湘區委白一峰書記，
蒸湘區人大常委會羅厚坤主任，
中國共產黨蒸湘區委副書記、區長陳樹生，
蒸湘區政協毛菊桂主席，
衡陽市總工會萬進輝副主席，
蒸湘區政府鄧三德副區長，
蒸湘區政協陶敦建副主席，
衡陽市總工會組織部部長唐萍。
讓我們也以熱烈的掌聲對他們的到來表示誠摯的歡迎和衷心的感謝！現在我宣佈：蒸湘區工會第一次代表大會開幕。全體起立，奏《國歌》。（奏完《國歌》後）請坐下。
這次大會議程有五項，現在大會進行第一項：請區委常委、組織部長、統戰部長張永英同志致開幕詞，大家歡迎。（講話後）大會進行第二項：請共青團蒸湘區委書記羅瓊同志致賀詞，大家歡迎。（致詞完）大會進行第三項：請陳光華同志同志代表蒸湘區總工會向大會作工會工作報告，大家歡迎。（報告後）大會進行第四項：領導講話，首先請衡陽市總工會黨組書記，副主席周小風同志作重要講話，大家歡迎。（講話後）請蒸湘區委書記白一峰同志作重要講話，大家歡迎，（講話後）今天上午第一次大會就進行到這裡，請各代表團長按照大會日程安排，組織好對"兩委會"工作報告、經費收支情況報告的審議和有關選舉事宜的醞釀工作。現在在會議室召開主席團第二次會議，請主席團成員按時到會。十點二十分在這裡進行大會選舉，請全體正式代表準時參加。特邀代表十一點到會參加大會閉幕式。休會。
同志們：
金秋十日，遍地飄香。在這美好的黃金季節，我們迎來了奉化市全體職工大會。本次大會有二大內容，一是公司中層幹部競聘;二是工會換屆選舉。這二項內容，都是公司的大事，請同志們認真參與，把這次大會開好，開成功，開出成效來。
日本索尼公司總裁有句名言，他說：“我寧可不要機器和裝置，但不能不要我的員工”。這說明員工對一個企業的重要性。我們公司成立至今所取得的成績，都是我們員工共同努力的結果。為進一步改革公司用人制度，調動員工的積極性，激發公司活力，充分做到人盡其才，才盡其用，人事相宜，根據奉化市委組織部、奉化人事局關於中層幹部競爭上崗的通知精神，公司決定改革用人制度，實行中層幹部競聘制和員工雙向選擇制。
20xx年4月30日，我公司工會成立，併產生了第一屆工會委員會。到目前，已屆滿3年。根據《中華人民共和國工會法》的規定，公司黨支部研究決定進行工會換屆選舉。
同志們，在座各位都是本公司的主人，本公司的中堅。我們要珍惜主人翁的地位，以主人翁的自豪感和責任心，積極投身改革開放，投身社會主義建設。我們要積極履行自己神聖的權利，積極參與人事制度改革，認真選舉自己的組織——交投公司第二屆工會委員會，為公司的興旺發達，投上莊嚴的一票。
下面，進行大會第一項內容：中層競聘上崗。
二○○八年十月二十二日
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