各縣(市)、區人民政府，市經濟技術開發區管委會，蘇通科技產業園管委會，南通濱海園區管委會，市各有關部門和單位：
近期，我市發生多起火災事故，現將有關情況通報如下：
5月26日，南通大陸橋公司僱請工人在為十字街市民廣場露天安放的空調冷卻塔安裝防護網電焊作業時，電焊工違規作業引發火災，未造成人員傷亡。
5月30日下午3時左右，市區西被閘北側躍龍路崇川區匯豐大樓頂樓廣告牌起火，由於撲救及時，未釀成大火和造成人員傷亡。
6月4日8時7分左右，海安縣華潤食品有限公司的冷鏈物流配送中心一期工程(冷凍、冷藏庫)在做冷庫牆體保温(聚氨酯發泡)、鋪擠塑板(地面保温)、地坪澆築及安裝混凝土送漿管道等作業時發生火災，此次火災事故造成冷庫已安裝好的保温層及製冷管道燒燬，過火面積約2500平方米，未造成人員傷亡。
6月6日5時44分左右，南通源祥實業開發有限責任公司發生火災，火災造成該公司一層廚房的冷菜間、二層演藝吧的機房及內部設施被燒燬，承租的南通康嘉福皇家古法養生所的一層大廳及源祥公司二樓演藝大廳的部分吊頂過火，過火面積約20平方米，未造成人員傷亡。
上述事故的發生，充分暴露了我市消防安全存在着以下問題：一是企業主體責任沒有落實。一些企業主要負責人不認真履行第一責任人的職責，該帶班的不帶班，該組織檢查的不組織檢查;沒有開展有針對性的安全培訓，未配備應急器材;該投入的不投入，安全措施該到位的不到位等;二是部分生產經營單位火災隱患排查不徹底、整改不到位等突出問題;三是對生產經營場所風險辨識不到位，對事故隱患排查不深入、不認真、不徹底;四是少數地區、單位對火災隱患重視不夠，沒能督促企業及時整改到位。
市委、市政府對安全生產工作一直高度重視。丁大衞書記對這4起火災事故均作出了批示，要求徹查原因，落實責任，及時排查治理事故隱患。為此，各地區、各部門和各單位要認真貫徹落實丁大衞書記批示要求，深刻吸取火災事故教訓，舉一反三排查事故隱患，認真開展安全生產大檢查，採取針對性工作措施，防範類似事故的發生。
一、要高度重視消防安全和火災防範工作
目前已經進入高温季節，各項工作繁重尤其是企業生產、施工任務繁忙，強化消防安全和火災防範工作顯得十分重要。各地區、各部門和單位要進一步增強責任意識，牢固樹立“沒有安全、一切歸零”的理念，明確政府屬地責任、部門監管責任和企業主體責任。堅守安全紅線，把牢安全底線，按照“黨政同責、一崗雙責、分級負責”和“管行業必須管安全、管業務必須管安全、管經營必須管安全”的要求，進一步搞好消防安全常識教育和事故警示教育，強化各項事故防控措施。要進一步督促生產經營單位落實主體責任，完善安全生產規章制度和各項操作規程，杜絕違章指揮、違章作業、違反勞動紀律等行為，加強消防安全教育培訓，嚴厲打擊各類非法違法行為。特別要加大對重複發生事故企業的監督檢查和責任追究力度，督促企業真正吸取事故教訓，認真落實整改措施，堅決預防和遏制各類事故的發生。
二、要深入紮實開展消防安全大檢查
各地區、各部門和各單位要按照“全覆蓋、零容忍、嚴執法、重實效”的總體要求，紮實開展消防安全大檢查，全面、深入、徹底排查整治火災隱患，堅決堵塞漏洞。各級領導要認真分析當地消防安全形勢和問題，帶隊開展檢查，督促基層抓好工作落實。要充分發揮基層消防安全網格管理作用，廣泛發動羣眾參與火災隱患排查，切實做到排查全覆蓋、隱患零容忍、整治見實效。特別是對人員密集勞動場所存在消防通道不暢、消防設施缺失、員工未經安全教育培訓和應急逃生演練等嚴重消防安全問題的企業，要發現一處整改一處，對不能立即整改到位的，該封的封，該查的查，該停的停。凡存在重大事故隱患的企業和單位，要督促企業限期整改，對整改不到位的要嚴肅追責;對排查責任不落實、排查留有死角或排查發現問題不報告，導致事故發生的，要嚴肅追究責任。
三、要切實加強重點行業和重點領域的安全管理
各地區、各部門和各單位要切實加強消防安全管理，尤其要抓好建築施工、危險化學品、人員密集場所和交通運輸等重點行業(領域)的消防安全專項整治。要着力預防、綜合施治，深查隱患、強力整治，多措並舉，切實做到整改措施、責任、資金、時限和預案“五到位”。各地區、各部門特別是近期事故多發的地區要認真分析事故多發原因，突出重點，採取針對性措施，堅決控制事故多發勢頭。要督促所有生產經營單位強化用電作業、動火作業、高處作業等安全管理，按照規章制度落實危險性較大作業的各項安全防護措施，防範各類事故的發生。要繼續加強對“五小”、“多合一”場所、公共娛樂場所、大型商場等人員密集場所等重點場所的消防安全檢查，嚴格落實用火用電等消防安全制度，加強巡查等值班制度，加強培訓、宣傳和警示教育，深入細緻地做好高温期間的消防安全工作。要加強重點危險化學品生產、經營、儲存單位的消防安全監管，強化監管手段和檢查指導力度，督促危險化學品企業針對夏季安全生產特點，全面排查防雷、防汛、防高温等方面的措施落實情況，開展有針對性的應急演練，加強值班值守，嚴防危險化學品泄漏、火災、爆炸等事故的發生。要加強對建築企業和建設工程、建築工地安全監管，要督促施工單位加大安全生產投入，完善現場各項消防措施。要加強交通運輸企業和車輛、船舶的安全管理，尤其是涉及危險化學品的車輛、船舶要紮實做好風險辨識、事故防範和安全、環保等方面的應急處置工作。
四、要認真開展事故調查和責任追究工作
各地區、各部門要嚴格按照“四不放過”和“科學嚴謹、依法依規、實事求是、注重實效”的原則，認真開展事故調查工作，嚴肅處理事故責任單位和有關責任人員。不能因為火災事故損失小，就忽視、輕視火災事故防範和調查處理工作，對發生的所有火災事故都要按規定調查處理，並依法依規追究責任。要堅決糾正事故查處工作效率低和人員問責失之於軟、失之於寬、失之於輕等傾向，加大查處力度，加快結案進度，並及時公佈結果，以起到警示作用，接受社會監督;要深刻分析事故暴露出的深層次問題，提出有針對性和可操作性的防範措施，並跟蹤督促整改落實。要認真吸取事故教訓，深刻反思、查找漏洞、努力改進，切實防範各類事故發生。
南通市安全生產委員會辦公室
20xx年6月7日
通報各員工、各部門：
11月15日14時，上海市中心膠州路靠近餘姚路附近的一座28層的公寓樓發生火災，目前已導致53人死亡，70多人受傷。官方通報：18時30分，現場大火已基本撲滅。消防隊員已進入樓道，收拾殘火，搜救樓內居民。被搜救到的人員被立即送往上海的華山、華東、靜安區中心醫院等多家醫院搶救。目前，北方地區已進入冬季，風乾物燥，南方地區氣温也逐步降低，火災危險性增大，進入10月份以來，全國已連續發生多起較大亡人火災事故。我們單位必須吸取上海“11•15”特大火災事故教訓，立即針對我單位消防安全開展好“四個一遍”活動：消防工作部署一遍、消防安全檢查一遍、火災隱患整改一遍、從業人員教育一遍，確保單位消防絕對安全。對於在司人員，我們必須做到：一、不在易燃地區吸煙、使用明火;二、經常性檢查電線、開關、接頭處、煤氣軟管是否老化、缺損或接觸不良等情況，要及時發現、更換。火災發生時該怎麼辦?一、迅速準備地報告火警: 報警是撲滅的前提,必須做到: 1、記清拔準火警電話號碼'119'。 2、報火警時説話要清楚,做到急而不慌,説話應適當慢點,一定要讓受話人聽清楚; 3、報火警時應講清發生火災的簡單情況,報清起火的單位和地址,着火物名稱,火災面積和火勢情況等; 4、倘若有人被困或者説爆炸、中毒等危險因素存在時，應如實準確報告。 5、在報警之後，應立即派人在火場附近主要路口，特別是交叉路口等候，為撲滅大火得時間。二、正確使用滅火器械，一般使用乾粉滅火器。 1、搖勻。2、打開栓子。3、對準火苗基部噴射直到息滅，右手握管的尾部的末端，左手提住滅火器，左手母指壓下開關。
全區火災情況通報
來源：濟南市歷城區消防安全委員會 作者：濟南市歷城區消防安全委員會 時間：20xx-09-05
20xx年8月22日至9月4日，全區共接報火警8起，其中房屋火災4起，農田火災1起，垃圾火災2起，其他火災1起，無人員傷亡。主要情況通報如下：
1、8月22日，山大路街道山大北路46號7號樓4單元101發生火災。過火面積3平方米，經濟損失100元。起火原因：生活用火不慎。
2、8月23日，全福街道航運路301號一垃圾廢棄物發生火災。過火面積100平方米，經濟損失20xx元。起火原因：遺留火種。
3、8月26日，華山街道劉姑店村一農田發生火災。過火面積10平方米，經濟損失5000元。起火原因：遺留火種。
4、8月26日，遙牆街道機場路往北3公里一存放木頭的鐵皮房發生火災。過火面積10平方米，經濟損失1000元。起火原因：電氣線路老化。
5、8月27日，華山街道華虹小區2號樓3單元一地下室發生火災。過火面積10平方米，經濟損失5000元。起火原因：生活用火不慎。
6、8月28日，黃台南路富力康城5號樓2單元1201發生火災。過火面積10平方米，經濟損失1100元。起火原因：生活用火不慎。
7、8月29日，七裏堡小區18號樓1單元603室發生火災。過火面積15平方米，經濟損失5000元。起火原因：人為縱火。
從以上情況看，近期我區火災發生起數較以前有所下降，但住宅房屋類火災在所有火災中佔較大比重。進入秋季，生產生活用火、用電增加，各類致災因素增加，各街鎮、各單位要綜合考慮火災誘發因素，根據火災通報情況有針對的進行研判，積極開展居民防火宣傳，切實做好全區火災防控工作。
此通報。
濟南市歷城區消防安全委員會
20xx年9月4日
我公司x部門x員工在上班，利用公司電話無故撥打私人電話。如此個人佔用公司資源行為，違反了公司的員工規定第x條，在公司內部造成了一定的不良影響。根據相應規定，為此公司決定對x處以 警告(或元罰款)，以此告示，望以戒之。
(簽署人簽名、蓋章)
年xx月xx日
各單位：
20xx年，市分行機關各部門及全體員工緊密圍繞黨委提出的“上總量、求質量、調結構、創機制、強管理、增效益，把發展作為硬道理”的工作思路，堅持以“存款要上新台階、清收管理要有新突破、經營效益要有大提升、機制改革要有新舉措、內部管理要規範”為重點，牢固樹立機關為基層服務的思想，認真組織並積極參與全行“服務營銷年”、“迎新春優質服務競賽”、“保險代理業務集中營銷競賽”等活動，狠抓部門包縣和激勵考核等重點措施的落實，不斷加大對全行各項工作的指導支持力度，恪盡職守，勤勉敬業，開拓進取，紮實工作，充分發揮了組織協調、指導督促和直接經營等職能作用，為全行各項目標任務的圓滿完成發揮了重要作用，並湧現出了一批先進集體和先進個人。為表彰先進、樹立典型，進一步促進機關工作再上新台階，經業績考核和民主評選推薦，黨委研究決定，對公司業務部等X個先進單位和等62名先進個人予以表彰。
希望受到表彰的單位和個人再接再厲，繼續努力，為全市農行的改革發展做出新的更大的貢獻。同時，號召市分行機關各部室及全體員工，要以先進單位和先進個人為榜樣，積極適應新形勢、新要求，求真務實，爭創先進，努力開創市分行機關工作新局面。
年月日
公司各部門、車間，萬盛新公司公司，新路標公司：
在20xx年的工作中，公司全體幹部員工奮力拼搏，推動公司快速發展。本年度的“評先”工作，根據《公司優秀員工評選管理辦法》，經民主推薦、組織評審和公司董事會認真審核，決定對劉德才等52名先進個人進行表彰。
一、公司優秀幹部(10名)：投資管理部澹台生、七八車間高延鋒、成品一車間王培川、財務部張立浩、精製二車間劉德才、萬盛新公司王建鋒、萬盛新公司尹國勝、萬盛新公司張賽、新路標公司盧軍棟、劉環環。
以上人員授予公司優秀幹部，頒發榮譽證書，各獎勵獎金3000元。
二、公司級優秀員工(10名)：循環車間張軍平、八車間李素梅、精製二車間薛果、精製三車間代衞彪、成品一車間陳卓、成品二車間何長髮、精製一車間陳增、萬盛新公司萬仁雲、萬盛新公司閆程、新路標公司毛洪傑。
以上人員授予公司級優秀員工，頒發榮譽證書，各獎勵獎金20xx元。
三、部門級優秀員工(31名)：證券部楊亞坤、人力資源部陳亦男、質量控制部翟方偉、倉儲部陳建華、財務部杜書寬、採購一部孟帥、工程部李水、設備管理部倪曉勇、安技環保部馮軍豪、動力部張佔東、精製一車間劉偉、精製二車間虞貝、精製二車間王鵬飛、精製二車間孫孔、精製三車間潘哲、成品二車間耿中見、水處理車間李賓、七車間陳剛記、七車間石彥偉、循環車間杜洋洋、循環車間張歡歡、循環車間張天位、循環車間裴佔立、循環車間李書臣、萬盛新公司黨娟、萬盛新公司馬利、萬盛新公司陳愛景、萬盛新公司陳新生、萬盛新公司王天虎、新路標餘海、新路標孫萬恆。
四、公司營銷貢獻獎(1名)：市場部蔣相麗。
以上人員授予部門級優秀員工，頒發榮譽證書，各獎勵獎金1000元。
在以上這些受獎者身上，集中體現了“真誠、創新、求實、奉獻”的公司精神，體現了腳踏實地、埋頭苦幹的紮實作風，體現了良好的職業道德和精湛的職業技能，他們不愧是我們全體員工學習的榜樣。
公司董事會、黨總支、工會號召全體員工要以先進模範人物為榜樣，開拓創新、奮力拼搏，腳踏實地，迎接新挑戰，為加快公司的發展再立新功。
最後，再次向獲得表彰的52位員工表示祝賀。謝謝大家!
年月日
公司各部門、各分公司：
分公司經理自進入公司以來工作勤奮努力，他所帶領的團隊富有強烈的開拓意識和協作精神，已在XX市場取得了可喜的成績，為中交科技的員工樹立了良好的榜樣。
經公司領導研究決定，現對分公司區域經理予以通報表揚並獎勵該員工人民幣1000元整以資鼓勵。
希該員工再接再厲，同時望全體員工積極向他學習，共創XX科技輝煌。
特此通報
人事行政中心
二○XX年九月四日
根據X辦字 [20xx] 第04號《會議管理辦法》的相關規定，對以下因會議遲到的同志作罰款處理，具體情況如下：
遲到會議： 會議
罰款將於 月發放工資時扣除。
簽字：
時間：
員工姓名： ，現任公司外聯部專員，200x年6月16日14時，經公司領導發現在公司佔用工作時間瀏覽開心網網站，並在此網中做與公司業務無關之事，嚴重違反了公司紀律。
為加強公司職業道德建設，嚴肅公司規範，根據公司制度及員工守則規定，將給予該名員工罰款處分，(罰款金額1元從當月工資扣除)以茲警告。
希望全體員工能引以為戒，自覺遵守勞動紀律，嚴格遵循公司規章制度，堅持良好的職業道德和工作作風，為公司的發展做出貢獻。
特此通知
信息技術有限公司
20xx.06.16
物業公司各部門、屬下各客户服務中心：
為全力配合及支持君華硅谷樣板房開放，20xx年3月7日-3月8日，中山客服中心環境衞生部全體員工不辭辛勞、加班加點對樣板房進行開荒清潔，利用班前、午休及班後直至深夜的時間對4套精裝樣板房、大堂及銷售路線進行了全面、徹底的清潔開荒，
關於表揚的通報
。在整個加班過程中員工毫無半分怨言及懈怠，始終保持積極樂觀、任勞任怨的工作態度，最終圓滿完成樣板房開荒清潔工作，使得君華硅谷樣板房如期開放。
上述事件反映出中山客服中心環境衞生部員工團結協作、一切行動着眼公司利益的良好工作精神及作風，為公司其他員工樹立了良好的學習榜樣。為表彰先進，樹立楷模，經公司研究決定：
給予中山環境衞生部全體員工通報表揚。
希望全體員工以中山客服中心環境衞生部為榜樣，愛崗敬業，團結協作，勇於拼搏，為公司奉獻自己的力量。
此通報
廣州市管理有限公司
年三月十三日
物業公司各部門、屬下各客户服務中心：
為全力配合及支持君華•硅谷樣板房開放，xx年x月x日-3月8日，中山客服中心環境衞生部全體員工不辭辛勞、加班加點對樣板房進行開荒清潔，利用班前、午休及班後直至深夜的時間對4套精裝樣板房、大堂及銷售路線進行了全面、徹底的清潔開荒。在整個加班過程中員工毫無半分怨言及懈怠，始終保持積極樂觀、任勞任怨的工作態度，最終圓滿完成樣板房開荒清潔工作，使得君華•硅谷樣板房如期開放。
上述事件反映出中山客服中心環境衞生部員工團結協作、一切行動着眼公司利益的良好工作精神及作風，為公司其他員工樹立了良好的學習榜樣。為表彰先進，樹立楷模，經公司研究決定：
給予中山環境衞生部全體員工通報表揚。
希望全體員工以中山客服中心環境衞生部為榜樣，愛崗敬業，團結協作，勇於拼搏，為公司奉獻自己的力量。
此通報
x年xx月xx日
5月5日，文法學院學工辦收到一封來自學校保衞處的通報表揚函。學院新聞王同學在遇到小偷時，沉着冷靜，及時向保衞部門提供線索，並積極配合實施抓捕，體現了我校大學生良好的精神風貌。
4月15日7點30分左右，王同學在至誠軒到雲影湖之間路段，聽見有女生喊抓小偷，立即引起警覺。幾分鐘後，兩名小偷混入上課人羣，準備再次行竊，王悦婷主動跟上去，並拿出手機拍照取證，小偷發現後，向學校南門方向逃竄。她立即撥打學校110報警電話，將情況反映給保衞處值班幹部，並跟保衞幹部一起追蹤犯罪嫌疑人，最終於8點40分左右在高雲小區內將犯罪嫌疑人覃某、徐某抓獲。
鑑於王同學的優異表現，為弘揚正氣，傳承和發揚見義勇為的精神，保衞處決定給予500元現金獎勵，學院也將號召全體同學向王同學學習，傳播社會正能量。
x年xx月xx日
員工：
您於*年**月**日至今未遵守單位規章制度，未經請假批准， 私自曠工，影響到正常工作，給公司造成損失，根據《勞動法》相關 規定並結合我公司的相關規定，決定處以公司內部通報，並解除勞動 關係的處理。 我公司將保留追究您的相關法律責任的權利。
特此通知
*年**月**日
20xx年12月21日，修電電工發現北區公寓5A422宿舍鄧宇、劉冠男、易小蘭、張琦燁四名女生在寢室違規使用燒水壺及功率轉換器，違規電器系四人合夥購得。
12月23日，經濟學院學生自律委員會查寢時發現25棟211宿舍龍濤違規使用功率轉換器。
12月25日，經濟學院領導查寢時發現1棟301宿舍羅希違規使用電熱毯。
為嚴肅校紀，教育學生，根據《中南民族大學學生住宿管理規定》，經學院黨政聯席會議討論，給予鄧宇、劉冠男、易小蘭、張琦燁、龍濤、羅希等6名同學全院通報批評，取消本學年度評先及入黨資格。
如再有發現違規使用電器的、拒絕檢查的、物品亂擺的將從重從嚴處理。請全院同學嚴格遵守《經濟學院學生寢室安全文明承諾書》及《學生宿舍管理規定》，不在寢室內存放、使用違規電器。一經發現有存放、使用違規電器的，除暫時保管外，給予宿舍內所有成員紀律處分，並取消該學年度一切評獎評先及助(獎)學金資格。
中南民族大學經濟學院黨委
全校各級領導：
王xx同學是我校xx院xx班的一名學生。xx年xx月xx日清晨，他在回家的路上，聽見哭聲時，馬上尋找從哪裏發出來的哭聲。最後，他在一個池塘旁邊看見幾個小朋友在哭泣，並發現有一個小朋友溺水。他二話不説，連衣裳都沒有脱就匆匆跳入水中把溺水之人救上了岸。然後悄然離開了。
王xx同學今年xx歲，在校期間刻苦學習，努力鑽研，學習成績突出，樂於助人。 鑑於王xx同學一貫表現突出，在關鍵時刻又敢於身先士卒，特予以通報表揚。
全校各級領導和各位同學，學習王xx同學敢於救人，學習他默默奉獻，不為所求的高尚情懷，學習他作為一名熱血青年的敢於身先士卒的品質。
X年XX月XX日
各辦公室、值班人員：
經校務會研究後決定，對發生在3月22日凌晨學校食堂牛肉等物品盜竊事件做出以下處理決定：
一、對當日值班人員張、兩名同志在值班過程中由於工作鬆懈導致學校財產被盜，處以每人100元的經濟處罰決定。
二、鑑於以上實際情況，望各值班人員堅守崗位，盡職盡責，確保學校安全、穩定。
特此通報
x縣xx中學
年四月一日
各單位、部門：
xx年是“”開局之年，也是我廠調結構、轉方式的起步年。一年來，在所黨委和經理辦公會的正確領導下，以精神為指導，以科學發展觀為統領，緊緊圍繞年初確定的工作思路，克服原材料物價上漲過快，市場競爭激烈的不利影響，開拓創新，重點突出，全面發展，不斷提高企業運行質量，各項工作整體推進，較好地完成了各項目標任務，取得了可喜的成績，湧現出一批先進人物。為表彰先進，鼓舞士氣，推動我廠生產經營工作順利開展，現對xx年度取得優異成績的先進個人予以通報表彰。
希望受到表彰的同志要珍惜榮譽，再接再厲，在自己的工作崗位上做出更加優異的成績。也希望全廠廣大幹警職工向受到表彰的同志學習，充分認識肩負的使命和麪臨的挑戰，全面落實企業的工作部署，堅持和發揚優良的工作作風，振奮精神，開拓進取，為完成xx年生產經營工作任務做出新的更大貢獻。
特此通報
附件：xx年度勞動模範和先進個人名單
20xx年x月x日
公司各部門、各分公司：
分公司經理自進入公司以來工作勤奮努力，他所帶領的團隊富有強烈的開拓意識和協作精神，已在XX市場取得了可喜的成績，為中交科技的員工樹立了良好的榜樣。
經公司領導研究決定，現對分公司區域經理予以通報表揚並獎勵該員工人民幣1000元整以資鼓勵。
希該員工再接再厲，同時望全體員工積極向他學習，共創XX科技輝煌。
特此通報
人事行政中心
二○XX年九月四日
唐(學號：20xx540285)，我校化學與化工學院化學工程與工藝專業20xx級(化工應20xx-01班)學生。20xx年3月28日在全國計算機等級考試(二級VB語言)考試中, 該生違反考場規則，在考試時間內使用通訊設備。
根據《重慶科技學院考場規則》第十一條第八款規定，該生行為構成作弊，其相應行政處分隨後做出。
特此通報
xx科技學院 教務處
年3月28日
三優範文網