20xx年，在街道黨工委辦事處及團區委的正確領導下，xx街團工委圍繞工作重心，立足青年實際，緊扣區域整體化建設目標，進一步發揮優勢、服務大局，進一步深化團的組織建設、自身建設、人才建設，推動街道團建各項工作落到實處。
一、20xx年工作回顧
(一)狠抓核心工作，健全組織強基礎。堅持黨建帶團建，加強團的自身建設，解決了一批在人員配置、經費保障、工作指導等方面的重點難點問題;抓住隊伍建設核心，注重團幹部政策理論、黨團精神和業務知識培訓，在機關、兩新團組織開闢了6個青年讀書陣地，堅持定期召開學習座談會、觀影活動和讀書交流活動，同時注重團幹實踐鍛鍊，引導、鼓勵團幹積極參與黨工委、辦事處的各項工作，不斷傳遞青春正能量，如今年的創文、登革熱防控工作中，團幹都發揮了積極的先鋒帶頭作用。堅持“推優入黨”，確保優秀的團員青年及時吸收進黨組織，今年街道發展的8名預備黨員，就有2名為“推優入黨”對象。
(二)突出重點工作，統籌協調重實效。在志願服務方面，志願時系統有效運行，志願者註冊人數基本達到要求;整合資源健全了新廣州人、工療站、康育園、外展隊、青年地帶、志願驛站等多個服務基地建設，堅持開展了“文明出行”、“愛心驛站”、“愛•互融”等常態化項目，累計服務時長超過1160個小時。兩新“團建”和區域團建方面，按要求按時限完成了組建任務，並及時更新了兩新團組織數據庫;通過加強與駐街單位團組織的溝通聯繫，制定區域團建方案通知，召開聯席座談會等方式，構建區域團結大格局，今年分別到陳李濟、星羣、省城鄉規劃院、客運站等單位開展了交流活動。在號手方面，廣州廣汽交通運輸服務有限公司區號申報成功，並推薦了家庭綜合服務中心參加20xx年區號評選。外來工子女幫扶方面，今年我們進一步整合了“社工、關公、義工”資源，深化了與結對學校的幫扶關係，先後在學校、社區、服務陣地開展了七彩課堂、“六一樂繽fun”、親子游園、“遠離大灰狼”、餃餃心連心、青草夏令營以及消防演練、法律進社區、招聘會等多項活動，為轄區青少年尤其是外來務工青年和農民工子女帶來了豐富的業餘生活。
(三)完成基礎工作，立足崗位謀發展。全勤參加團區委組織的會議和活動。按時按量繳交團費。按要求及時報送信息，積極向《海珠青年》撰稿。訂報訂刊任務按時按成。共青團團務管理系統激活錄入及時，團組織、團員、團幹激活率均達100%。精心策劃和組織本街道五四紀念活動，組織70多名團員青年開展了“追夢•奮鬥的青春最美麗”主題活動，與團員青年暢談少年夢、中國夢，並參觀了科學中心，進一步加強了轄區青年的思想引領和團隊建設。共青團5萬經費合理利用，街道配備經費基本與之持平，做到有年度計劃，有經費規劃，有證明材料。
此外，街道團工委也積極爭取在特色工作方面有新突破。今年與海青協、青年地帶、綠芽基金會等機構溝通更順暢，配合更緊密，活動開展更富成效，並在完善外展隊建設的基礎上，大力配合組建了南州地區的青年地帶社工站。
二、20xx年工作計劃
20xx年，街道團工委將會繼續緊密團結在街道黨工委的周圍，圍繞區街的工作重心，發揮青年力量，團結帶領團員青年為建設幸福海珠、平安南州作出更大的貢獻。主要做好以下工作：
1.堅持黨建帶團建，當好黨的助手與後備軍，認真分析總結黨建帶團建工作的作法與經驗，鞏固和深化已取得的成果，進一步推動黨建帶團建工作整體水平的提高。完善青年團員推優入黨機制。抓好街道區域化團建及兩新組織建團工作，不斷擴大團的有效覆蓋。
2.及時傳達上級精神，積極穩妥的完成上級團委佈置的各項工作，做到保質保量;關心青工的思想動態，及時向黨組織彙報，做好思想教育工作，解決青工思想中的難題;積極配合街道黨工委、辦事處開展日常工作，起到橋樑和紐帶的作用。
3.建立和完善學習、會議、活動、檔案管理等團工作制度，大力加強團幹部培訓和作風建設，建立健全團內工作程序和各項工作規範，紮實做好團內基礎管理工作。
4. 圍繞中心，結合工作實際，按照團市、區委有關活動安排，積極舉行各類主題和文體活動，豐富團員青年的業餘文化生活，提高團隊凝聚力，更好地為廣大團員青年服務。
5.進一步加強志願者工作，打牢組織基礎，深化活動項目，不斷完善全街志願服務工作體系。進一步做好培訓管理、協調聯動等機制建設，提升隊伍的專業水平和服務能力。
20xx年，團工委在街道黨工委的正確領導下、在上級團委的悉心指導和關懷下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習實踐科學發展觀，團結帶領轄區團員青年，積極貫徹落實上級團組織的各項工作部署，緊密圍繞街道黨工委的中心工作，特別是團工委創新工作、關心下一代及U站的協調工作，狠抓落實，積極創新。今年，xx街道團工委、義工聯、環保志願者協會累計開展以文明出行、環境提升、志願宣傳、關愛弱勢羣體、關心青少年、平安家園等為主題的活動55場次，累計參與志願者1660人次，服務時間2100小時。
今年xx街道團工委、義工聯、關工委紮實工作，出色完成各項工作任務，多次受到上級團委、義工聯的肯定和表彰。xx街道團工委榮獲xx區大學生“展翅計劃”優秀組織單位，劉潔同志榮獲xx區大學生“展翅計劃”先進工作者，嚴曉雯榮獲xx區大學生“展翅計劃”先進個人。xx街道關工委2人榮獲“深圳市xx區優秀五老文化義務監督員”榮譽稱號。
一、加強團委組織建設、做好網絡宣傳及日常工作
1、xx街道團工委按照上級單位的統一部署，在街道黨工委的正確領導下，街道團工委做好一年一度的團費收繳工作;
2、街道團工委根據上級團組織相關要求，為進一步加強共青團網絡宣傳工作，壯大網絡宣傳員隊伍，共建立了由機關和9個社區23名義工骨幹組成的街道網絡宣傳員隊伍，其中3名作為市級網絡宣傳員。
二、做好團工委創新工作
1、為推動青少年公益事業發展，促進青少年健康成長，團市委聯合深圳市青少年發展基金會決定開展20xx年度“共創成長路”項目，xx街道團工委與深圳市宏博昌榮傳媒集團共同組織開展“青年學堂——梧桐山青年藝術學堂”品牌項目，項目的宗旨在提升青年素質修養、促進青年成長成才。從幫助青年增長閲歷、擴展視野、延伸交際圈、培養領導力的目標出發，通過多種途徑，實現有效服務青年和引領青年。
依託在梧桐山藝術小鎮的優勢，憑藉宏博昌榮傳媒集團在藝術教育、演藝經紀方面的實力，培養片區中青少年的藝術能力，和藝術素養，發掘青少年的藝術才華。通過藝術教育促進青少年潛能開發。藝術教育通過運用和傳授“情景假設”、“心理暗示”、“信念聚焦”、“目標鎖定”、“自我激勵”等心理學、成功學，最大限度的幫助教育對象開發生命潛能，從而推動個人藝術生涯的成功。
2、xx街道團工委積極配合上級單位部署的20xx年廣東省大學生展翅計劃工作，在街道黨工委、機關各科室及社區的大力支持下共為大學生提供了50個工作崗位，給大學生提供了一個瞭解社會、熟悉工作環境的有力平台。
三、積極完成“平安——羣防羣治的規範和推進工作”
為貫徹落實市政法委《關於進一步加強羣防羣治工作深入推進平安深圳建設的意見》(深政法[20xx]17號)及《深圳市羣防羣治隊伍建設信息系統推廣工作方案》(深政法[20xx]47號)相關工作要求，儘快完善推廣我區羣防羣治隊伍建設信息系統，提升羣防羣治工作信息化水平，進一步夯實平安建設基礎，xx街道義工聯積極配合街道綜治辦科室安裝並使用羣防羣治系統，建立平安志願者隊伍，高效完成所屬隊伍的數據錄入、日常維護、動態更新等工作;配合促進所屬隊伍的日常管理,規範運作。
四、開展關愛弱勢羣體系列活動
1、為了進一步弘揚雷鋒精神，營造文明、和諧、良好的社會風尚，xx街道義工聯組織愛心義工在“三五”學雷鋒月，開展關愛幫扶活動。活動中，愛心義工們帶着米、油等慰問品上門探望了翠湖、翠鵬社區的張卓芳大姐一家及司徒逢限等困難家庭。張大姐和司徒大姐等困難家庭對於義工的到來都非常的開心和熱情。活動中，義工們認真的聆聽他們的心聲，開導他們在困難面前不要低頭，要相信有黨和政府的關心和愛護，一切困難都會戰勝
2、“日行一善”是深圳市文明辦發起的社會主義核心價值觀養成培育計劃。活動推崇“勿以善小而不為”，倡導全體市民“知善”“揚善”、“養善”、“行善”，盡責報國、愛崗敬業、誠實守信、友善待人等品行修養，從生活細節入手，將點滴善行演變成日常習慣，心存善念，日行一善，提升自我，臻於至善。7月6日是“善行活動日”，xx街道義工聯與翠鵬社區義工站在愛心U站開展二手圖書捐贈活動。所得圖書將統一提供給深圳捐贈換書中心，圓貧困地區孩子的讀書夢，這次活動社區義工、U站義工和工作站工作人員積極參與，共收到居民捐贈圖書105本。
五、熱心公益——送人玫瑰 手有餘香
為了做好文明創建迎檢工作，進一步提升轄區的文明水平。11月19日，xx街道“擦亮街區，擦亮文明招牌”義工活動全面啟動。參加本次啟動活動的義工隊伍由辦事處100多名黨員幹部和職工組成，分成四個小隊，一是愛衞保潔隊，主要負責洗刷公共站台、宣傳欄、護欄、公益廣告牌等公共設施及清理道路上垃圾的愛衞保潔隊;二是文明勸導隊，主要負責在公交車站勸導乘客文明乘車、勸導行人走斑馬線、綠燈行紅燈停、不隨地亂扔垃圾雜物;三是入户宣傳隊，主要負責向街邊商户、行人派發宣傳禮品及《致轄區居民的一封信》;四是小修小補隊，主要負責查看轄區低窪積水地段及對需要修補的道路進行後續跟蹤修整。本次活動共派發“全國文明城市，我們共同的榮譽”環保袋、公交車卡套和毛巾等禮品500多份以及《致轄區居民的一封信》500多張，提高了轄區居民對“全國文明城市創建工作”的知曉率和認同度，改善了社區的生活及工作環境，從而提升了轄區的文明形象。
六、打造“愛護生態環境、共建和諧家園”系列活動活動。
生態環境是人類生存和發展的基礎，是人類文明進步的重要標誌。保護生態環境，實施可持續發展戰略已成為我國的一項基本國策。
1、今年來，在街道黨工委領導的重視和關心下，機關和社區開展了豐富多彩的環保宣傳活動。xx街道義工聯與梧桐山環保志願者服務隊在211總站、梧桐山南門長期開展環保宣傳活動，為登山、乘車的市民派發環保節能宣傳單張，並指引市民禮讓乘車、文明外出。呼籲全民“愛護環境、愛我家園”
2、9月23日，由深圳市xx區xx街道辦事處主辦、宏博昌榮傳媒集團支持承辦的“20xx環保志願者(企業家)論壇”在宏博昌榮傳媒集團公司召開，探討企業家作為環保志願者，如何帶動企業為“守山護水”做貢獻。文化產業是最環保的產業，美好的自然環境不僅沁人心脾，而且給人以靈感。因此我們要用“環保文化”理念引導人們自覺關心環保、保護環境、守山護水。
宏博昌榮總部原在北京，自20xx年深圳市各級政府誠邀其入駐風景秀麗的梧桐山藝術小鎮以來，投資2億元在此建成上萬平方米的宏博昌榮傳媒集團文化硅谷，並致力打造全媒體產業鏈的生態文化平台，把自然環境和文化產業緊密結合，既保護環境又創造價值;既當“環保文化”的傳播者，又做“環保文化”的踐行者。此外，環保志願者協會與宏博昌榮公司共同拍攝了“守山護水”的環保專題宣傳片。激發大家對環保工作迫在眉睫的認識，增強緊迫感和使命感，從而將文化事業和環保事業有機結合，給環保事業注入了一種新的元素、開啟了一片新的天地、賦予了一個新的高度。
本次論壇以《企業家作為環保志願者，如何帶動企業為“守山護水”做貢獻》為主題，討論了“守山護水”的戰略意義，對比發達國家與發展中國家對於環保事業的重視程度與管理辦法，分享了寶貴的經驗。
六、探索創新關工委“五老”工作
我街道關工委認真學習貫徹中央關於做好關心下一代工作的有關精神，以中國特色社會主義理論為指導，以社會主義核心價值體系為引領，開拓創新，務實進取，充分發揮“五老”隊伍的積極作用，在精神文明建設特別是未成年人思想道德建設和預防青少年犯罪工作中發揮了重要作用，並取得了一定的成績，特別是在強化基層關工組織、制度和陣地建設，壯大“五老”隊伍，強化青少年理想信念和思想道德教育，打造“道德講堂”、“四點半學校”、“關愛外來工留守兒童”、“環保志願者”、“德育中心”“關愛幫扶”等特色工作品牌，拓展關工工作空間等方面取得了顯著成效，屢獲上級和社會各界的好評。為鼓勵一直長期活躍在社區的“五老”隊伍，區關工委及街道為9個社區“五老”隊伍免費訂閲《深圳商報》及《深圳晚報》。
20xx年，在街道黨工委、辦事處的正確領導下，在團區委的指導和統一部署下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習xx大精神，堅持貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞街道黨工委、辦事處中心工作，加強團的自身建設，帶領廣大團員青年緊跟着黨走在時代發展的前列，努力實現我街道共青團工作的新跨越，出色地完成了街道黨工委和上級團委交給的各項工作任務。現將一年來的主要工作開展情況彙報如下：
一、團的自身建設不斷加強
1、組織建設。街道團委在年中進行換屆後，新的團委班子配備齊全，分工明確，各項工作逐漸步入正常化、規範化。為了提高班子成員的政治覺悟和素養，樹立大局觀念和意識，街道團委召開了多次工作會議，組織學習xx大等重要會議精神，併合自身工作實際，街道團委委員分別撰寫了彙報材料。
2、團員發展。只有不斷增加團的新生血液，我們的共青團隊伍才能不斷壯大和發展，為了保證團隊的素質，為壯大隊伍，擴大影響，街道團委一方面積極要求各團支部抓好新團員發展，另一方面，又嚴把入口關，對入團積極分子，街道團委堅持早教育、早培養、嚴把關的原則，在堅持標準，保證質量的前提下，有計劃、有步驟地發展團員，堅持高質量吸納優秀青少年加入團組織，一年來，共發展新團員69名(含學校60名)。在發展新團員的同時，我們推薦優秀的團員青年加入黨組織。在推優工作上，街道團委首先搞好育優，對團員進行比較系統的黨知識和馬克思主義教育，經過精心培育，20xx年，街道團委共推薦了7優秀團員青年加入黨組織。
二、緊緊圍繞街道的中心工作，紮實開展團隊活動
1、組織開展學雷鋒活動。在3月5日期間組織各部門、單位上街學雷鋒獻愛心活動並組織新入團學生參加清潔家園、清潔村莊等公益勞動，給新團員上了一堂生動的團課，強化了團員意識
2、青年卡拉OK大賽。五四期間在街道拆遷小區香山花園組織了全街道範圍內“和諧香山，幸福家園”羣眾大家唱卡拉OK賽，並邀請了街道兄弟紡織團支部的青年參與了此次比賽，在節日期間為拆遷安置户獻上了一場精彩的演出，鍛鍊了青年的能力。
3、積極參與全民健身月活動。6月，街道團委配合街道社會事業辦等部門以“全民健身、與奧運同行”為主題，開展了包括健身科普講座、各類體育比賽在內的各項健身活動。
4、開展無償獻血活動。在7月份，吳中區獻血辦到我街道開展無償獻血活動。街道團委積極組織廣大青年參加無償獻血，利用各種宣傳形式廣泛宣傳。獻血當日，各機關單位、各村(社區)踴躍參與獻血，共有101人在符合獻血條件的情況下，用自己的實際行動積極參與社會公益活動，獻血量達21300毫升，還有3人志願參加了捐獻造血幹細胞的登記。
5、開展愛心助學活動。為了能使街道轄區的寒門學子安心學習，街道團委聯合街道婦工委、關工委、慈善會等部門在開學前開展了“愛心助學”活動，對在校貧困生70人(其中：中、國小44人，高中以上26人)，發放助學款32200元。
6、開展迎國慶文藝聯歡活動。為慶祝國慶58週年，街道團委牽頭舉辦了以“同喜同賀普天共慶，同歡同樂幸福香山”為主題的迎國慶社區文藝聯歡會，演員們的精彩表演，不時博得觀眾們陣陣熱烈的掌聲。
三、積極探索團委共建工作
今年7月份，街道團委與蘇州科技學院電子與信息工程系團委成共建單位，並於當月20日在香山中學舉行了共建簽約掛牌儀式。此次高校與基層團組織的對共建，能夠充分融合兩者的優勢，為街道新一輪建設服務，為基層團組織的先進性建設服務，為國家的高等教育實踐與改革創新服務，是多個“雙贏”之舉。在8月間，街道團委還與蘇州科技學院電子與信息工程系團委進行傳承古文化、青年大學生送服務進社區兩次共建活動，取得的圓滿的成功。
四、建章立制，進一步推進團工作制度建設
街道團委年初制定了詳實的工作和活動計劃，全面部署了街道20xx年度團委工作目標任務，並與基層團支部簽訂了工作目標責任書，明確職責，責任到人。同時，堅持考核機制，並將考核內容納入了村級百分考核制度中。團內團費收繳正常，如期足額上繳，團內經費管理帳目清晰，收支合理，各類學習材料徵訂足額。團員年報工作認真細緻，統計數據詳實。團的會議定期召開，會議記錄健全，會風良好。
本學年學校團委在團縣委、教育局團委、校黨支部的正確領導下，圍繞學校工作要點，開拓進取，腳踏實地地深入開展了一系列教育活動。本着服從學校管理，利於德育工作，利於學生成長的原則。開展了一些實實在在的工作，營造了良好的校園文化氛圍，並積極探索學校團建工作特點，走出了一條適合學校團建工作的新路子，取得了一定的成績，為做好學生管理工作、開展學生各項活動奠定了很好的基礎。現將我校本學期共青團工作總結如下：
一、加強團組織的規範化建設
本學期，將繼續貫徹學校“以人為本”的管理理念，本着“高標準、嚴要求”的原則，從養成教育入手，努力探索民主、科學的管理辦法，培養學生的管理能力。校團委班子自身建設。團委成員要加強學習及與其他學校的交流，不斷提高自己的管理水平。定期召開團委成員會議，及時發現出現的主要問題，研究整改措施，佈置今後主要工作。
二、發揮團員帶頭作用，增強責任意識
中學生的成長是一個連續的過程，責任意識和使命感也有待於逐步落實，為此，團委加強了團前教育，嚴把團員入口關，發展團員走上規範化軌道。為了保證團組織的先進性，針對部分團員入團前後思想行為的極大反差現象，校團委嚴把新團員入口關，對於團員積極分子的發展，需經個人自薦、班級團支部、班主任的層層推薦，經團支部審核後主動向團委提出入團申請，審查合格者填寫入團志願書光榮加入共青團。通過堅持不懈的理論教育，富有教育意義的實踐活動，使廣大團員青年的思想道德素質進一步得到了加強。
首先通過中學生團的生活園地和平時的宣傳，指導學生學習團的有關知識，明確團員青年的先進性和擁有的權利、應盡的義務，讓團員在學校生活中起到帶頭作用，在學校各項活動中，身先士卒，給全體同學樹立榜樣，使廣大學生認識到了共青團組織的先進性，增強了團組織的凝聚力。
三、圍繞學校中心工作，開展多種豐富多彩的社團活動
我校有九個具有特色的社團組織，社團的產生活躍了校園文化氛圍，為廣大學生提供了一個屬於自我和培養自我的平台。本學年依託社團這個貼近學生的生活的組織形式開展一系列具有時代意義和德育培養的活動，極大的促進學生身心成長。
開學初，在校領導的指導下，經團委協調和各部門配合下，各個社團進行了組織有序、場面火爆的自主招募活動，各社團或利用廣播，或利用板報、圖片，或利用現場報名的形式進行招募，取得了滿意的效果。
在日常活動上，各社團與時俱進，緊密圍繞上級部門指示和社團文化內涵，多角度多層面的進行了各種活動。
其中我校國旗護衞隊切實做好升旗儀式工作，在團委組織下我校國旗護衞隊利用國旗下講話對學生進行思想教育。每週團委都認真審閲講話稿，圍繞“安全、衞生、文明守紀、學習，感恩教育”等方面開展對學生教育。從思想到品質、從安全到衞生、從守紀到常規等多方面，做到反覆講、講反覆，強化學生認知，營造積極、健康、文明、向上的校園氛圍。
我校的校園值周隊和宿舍值周隊在本學期樹立“我為人人，人人為我”的做人基本準則，為把自己培養合格的管理者打好基礎。在檢查管理過程中他們不斷增強自治自理能力，不斷提高檢查、管理水平，以主人翁的姿態參與學校規範管理、紀律管理、生活管理、環境管理，為我校良好校風的形成做出突出的貢獻。學校值周隊是學校管理的有力助手和後備軍，在值周隊裏工作過的同學，他們的管理能力，自身素質都有很大的提高，都是未來管理者的根苗!
總之，一學年來，學校團委雖然做了一些事，取得了一些成績，但距離學校的要求還有一定的距離，許多工作還不夠實在。在今後的工作中，我們將進一步圍繞學校中心工作，努力改進工作中的不足，把團隊工作做細做實，實實在在為學校教育管理服務，努力使團隊的工作再上一個台階，為學校工作大局做出自己應有的努力。
XX年，在集團團委和公司黨委的領導下，平原團委認真貫徹落實各項工作要求和部署，在公司各部門的幫助下，切實發揮好“組織青年、引導青年、服務青年、維護青年合法權益”四個基本職能作用，加強團組織建設，並結合廣大團員青年的需求，以生產經營為中心，廣泛開展“青”字號特色活動。現將一年來主要工作彙報如下：
一、共青團建設工作：
(一)依託黨建帶團建，實施青年素質工程，建立青年文化平台，夯實共青團的根基。
1. 年初公司團委根據《團章》的有關規定以及公司團委的工作實際情況，對團委委員進行了調整，進一步完善了團委的組織機構。為切實發揮基層團支部共青團前沿陣地的作用，給更多優秀的青年人提供鍛鍊能力的機會，公司團委以直屬單位帶改制單位的方式由24個團支部分為4個協作組，強化了團支部之間的協作、學習能力。為加強團幹部學習培訓工作，每月召開團支部書記例會，並積極開展青年團幹部業務素質培訓3次。
2. 為加強團幹部業務素質能力，使新任團支部書記能更快、更好適應。公司團委4月份，在廠辦會議室組織了由團委書記閆長增主講的“新任團支部書記團務知識培訓”，並進行了知識競賽。通過此次培訓，使新任團支部書記對團組織的基本架構及自身職能等方面有了一定的認識和理解。
3. 5月份，公司團委組織公司全體團幹在廠會議室，學習了《在紀念中國共產主義青年團成立90週年大會上講話》，進一步提升了團幹部的政治思想素質。
4. 開展向優秀典型青年學習活動。三月份積極開展雷鋒月系列活動，6月5日平原團委根據上級要求積極行動，併發出倡議向方文墨同志學習，要求尋找與典型先進之間的差距，立足本職崗位，以典型為目標，在平原的發展中作出新的貢獻。
5. 在質量月、安全月、世界水日、消防日、雷鋒月等重大活動中組織系列黑板報評比活動，平原團組織的板報宣傳已獨具特色。
6. 11月份，團委帶領全體團幹共同學習了精神及中航工業團委書記吳基偉同志的“企業團委書記的三頭六臂”重要講話精神，近日，又集體學習了“航空報國英模羅陽”的先進事蹟。進一步強化了團員青年跟黨走的理想信念。
(二)深化“青”字品牌，服務科研生產
1. 抓標杆建設。樹好標杆，在團員青年中樹立正面的輿論導向作用是擴大團組織影響力和凝聚力的重要途徑和手段。XX年3月，青年員工李季節被中央企業團工委授予“中央企業青年崗位能手”榮譽稱號。4月20日，在“五四”青年節到來之際，公司團委在廠辦公樓會議室召開共青團“五四”總結表彰大會。平原公司共評出優秀團員12名，模範團幹2名，紅旗團支部2個。
2. 為更好地服務新進廠大學生，幫助新進廠大學生走好職業生涯的第一步，認真履行好團組織的“知情、關心、引導”職能，平原團委深入開展新進廠大學生“跟蹤服務 卓越提升”工作。通過青春導航、青春護航、青春助航三步走，針對青年從事不同崗位，幫助青年成為部門的骨幹和中堅力量，進而成為本單位或本部門的核心發展力量。目前，大學生進廠後不是馬上進行培訓，而是先讓大學生了解企業及將來的發展方向，對自己的未來有個清晰的發展方向;對工作一年後的大學生鼓勵結合工作實際情況擔當攻關小組長或青年突擊隊隊長，使其儘快融入工作。在今年8月份，團委組織召開了大學生跟蹤服務總結表彰會，共有9個團支部受到表彰。3. 開展“四推優”活動。努力讓更多的優秀青年人才脱穎而出，讓更多的先進集體不斷湧現。一年來，平原公司團委共推薦優秀團員入黨12人;青年骨幹進行中層管理崗位5人，80後大批青年骨幹進入幹部崗位;20餘名青年骨幹推薦為技術帶頭人或技師並享受專項津貼。
4. 通過廣泛開展青年突擊隊活動及各種形式的勞動競賽活動，為公司生產經營等各項工作順利開展提供力量。平原團委積極推進28支青年突擊隊建設，使青年突擊隊由體力型向智能型轉換，取得了一定的效果。由此就形成了青年突擊隊亮點：青年突擊隊工作結合生產班組建設。青年突擊隊牽手班組建設，給各公司生產班組帶來了知識和活力，為單位“六型班組”創建工作打下堅實的基礎，同時對自身的能力也有了一定的提高。青年突擊隊成員利用在大學中所學的理論知識與生產實踐相結合，為一線生產班組解決了許多生產中遇到的難題。同時，突擊隊隊員親自前往現場學習加工技術，從工藝到編程到加工，切身實地的解決生產班組遇到的問題，為保證生產進度的順利交付做努力。
5. 吳大觀志願服務隊已初具品牌影響力，組織開展了“我為平原增添一縷春色”義務植樹活動，清洗、更換櫥窗等志願服務活動，弘揚雷鋒精神，爭做平原“雷鋒人”等義務勞動。通過開展志願者活動，未來將要選樹金牌志願者。
6. 做好大學生宿舍的管理檢查工作，自8月份以來，每月檢查獎勵一次，截止目前共檢查獎勵5次，使單身宿舍環境有了明顯改觀。
(三)開展多種形式的文體娛樂活動，豐富廣大青年的業餘文化生活
1. 3月份，公司團委在新鄉牧野公園廣場成功舉辦“放飛心情 擁抱藍天”放風箏大賽。為30餘名團幹搭建了一個良好的溝通橋樑。
2. 5月份，積極參加集團舉辦的“質量效益 迸發激情”主題辯論賽活動，團委派出苗雯婷、宋德龍等四名選手參賽，經過積極的籌備，最終獲得了冠軍。
3. 為活躍廣大青年的業餘文化生活，團組織走進青年，關心青年生活，6月份平原公司舉辦“激情綻放 羽動平原”羽毛球賽。
4.為能使廣大青年在緊張的工作之餘放鬆心情，繼而能夠更好的投入服務生產的行動當中，9月8日，公司團委在文化宮浮力森林枱球廳，舉辦了第三屆青年台球賽。
5. 為給公司廣大單身青年員工牽線搭橋，搭建相互認識平台，提供交友機會，9月22日，平原公司在北大河生態園舉辦了“走近心靈的約會”青年聯誼會， 246名單身青年參加了此次活動。會上紅娘協會代表全程參與聯誼會，並在會後積極為單身青年牽線搭橋。
6. 在中秋、國慶來臨之際，9月26日，為體現公司對青年員工的關懷，使他們感受到節日的歡樂氣氛，讓每一位遠離家鄉的青年員工感受到家的温暖。公司黨委書記唐寶成，黨委副書記、工會主席職麗霞等領導帶着月餅和水果到單身宿舍慰問青年員工，使單身員工感受到組織的温暖。
7. 今年通過員工喜愛的文體活動調查問卷，經過彙總，結合平原實際成立了文體聯合協會，先後已成立十個協會，分別是：羽毛球、乒乓球、籃球、足球、騎行、健走、協作、攝影、書畫、紅娘協會，其中大量青年團員擔任會長和祕書長等職務，此舉豐富了員工業餘文化生活，提高了幸福指數。8. 冬至，為單身舉辦“包餃子 送温暖”活動，為全部單身員工發放餃子券。
二、不足之處
1. 今年以來，平原團委將宣傳工作重心放在《新航青年》、《工團簡報》等文化宣傳方面，全年投稿260餘篇。數量較去年有明顯提升，但每月平均投稿數量不均衡，投稿質量有待提高。
2. 根據上級要求，平原分團委今年成立了“中航工業新航平原吳大觀志願服務分隊”，在活動中機加分廠、研發中心、機加二分廠、熱表分廠、航空液壓公司等根據自己實際情況積極開展分隊工作，目前已初具影響力，下一步將加大宣傳力度，深入持續開展此項工作。
三、下一步工作要點：
1. 在XX年28支青年突擊隊的基礎上，選取6名青年創新創效的青年，10支型號攻堅突擊隊，通過活動實施，凝聚人才，發現人才，激勵人才。
2. 深入開展“大學生跟蹤服務卓越提升”青年職業生涯導航計劃，通過實踐探索，形成平原特色的理想導航，專家導航，師徒結對導航等職業生涯導航模式。
3. 中航工業新航平原吳大觀志願服務隊，已初具品牌影響力，在XX年要統一標識、章程、形象，培養選取10名“金牌志願者”，在此基礎上打造“點滴真情，藍天大愛”志願服務周。
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