各部門：
近期經檢查發現一些員工在上班時間玩手機的現象較為普遍,給公司的正常生產及安全狀況帶來嚴重影響，為進一步改進工作作風,嚴肅工作紀律,維護正常的工作秩序,嚴禁員工在上班時間內玩手機，現作如下規定：
一、各部門領導要做到以身作責，如發現班組長以上人員在上班期間玩手機，發現一次給予記過處分/次。
二、如發現員工在上班期間玩手機，發現一次給予本人警告處分/次，所屬部門領導將負連帶責任。
三、以上行政處分將作為年終獎金考核的依據，請各部門切實加強對本部門員工的管理及監督檢查，加大檢查力度，最大限度地減少或杜絕上班期間員工玩手機的現象。公司稽核部也將加大檢查和抽查力度，對違反規定人員，將嚴肅處理。
*公司
年 月
本公司在檢查工作中,發現工程管理部員工某某，於20 年 月 日，在上班期間上網玩遊戲。該行為已違反了本公司關於禁止員工上網玩遊戲的相關規定。本公司瞭解到該員工違規尚屬首次，又念其事後認錯態度較好，故不予經濟處罰。鑑於以上事實，為嚴肅企業勞動管理紀律，經本公司研究決定：給予某某行政警告處分一次。望公司全體員工以此為戒，舉一反三，吸取教訓，嚴防此類事件的再次發生。
特此通告!
某某建設集團有限公司行政事務部
二O 年 月 日
致工程部全體員工：
近期，發現員工上班時間聊天、打鬧、玩遊戲。尤其是玩手機的情況較為嚴重，給公司的正常生產及安全狀況帶來嚴重影響!為進一步改進工作作風，嚴肅工作紀律，維護正常的工作秩序，嚴禁員工在上班時間內玩手機。根據公司規章制度紀律條款第三款5條、8條、10條及14條，現做出如下規定：
一、 首先，組長、技術員等領導，非工作需要時需以身作責，引領好的工作作風。如發現技術員以上人員工作期間玩手機，將給予口頭警告一份，並處罰10分/1次。
二、 其次，如發現員工在工作時間玩手機，發現一次給予本人口頭警告一份，並處罰10分/1次，所屬領導將負連帶責任。
三、 以上行政處分將作為年終考核的依據，請各位領導切實加強員工的管理及監督檢查，加大限度地減少或杜絕工作期間員工玩手機的現象。對違反規定的員工要嚴肅處理!
特此公告!
工程部
201x年9月11日
X有限公司
經抽查發現公司生產部員工在禁煙區域吸煙。 根據公司X年XX月XX日下發的《車間禁煙通知》第三條規定給予以上員工XX元罰款。 生產部其他員工應引以為戒，端正工作態度，嚴格遵守公司的管理規定。
特此通報!
X有限公司
年X月X日
近年來,市委、市政府加大城市建設力度,城市基礎設施有了很大的改觀。但是,一段時間以來,少數不法分子惡意毀壞、砸壞廣告燈箱,損壞電話亭、路燈和健身器材等城市公共設施,性質惡劣,情節嚴重,羣眾反映極其強烈,特別是近期位於新城區人工湖附近的中華龍硯被惡意損毀,引起了市委、市政府的高度重視。為了嚴厲打擊破壞公共設施的違法犯罪行為,保護人民羣眾生命財產安全,定西市公安局、定西市住房和城鄉建設局、定西市安定區城市管理行政執法局依據《中華人民共和國治安管理處罰法》和《中華人民共和國刑法》等法律法規的規定,特通告如下:
一、對故意毀壞城市燈箱、街燈、公用電話、城市雕塑、草坪樹木、下水井蓋等城市公共設施的,公安機關將依據《中華人民共和國治安管理處罰法》第三十七之規定,予以拘留、罰款,對構成犯罪的,依據《中華人民共和國刑法》追究刑事責任。
二、對廢舊收購站違法收購城市街燈、廣告箱、下水井蓋等公共設施的,依據公安部《廢舊金屬收購業治安管理辦法》規定處以20xx元至10000元罰款,依據《中華人民共和國治安管理處罰法》第三十九條之規定將予以拘留、罰款,構成犯罪的依法追究刑事責任。
三、凡有故意破壞公共設施違法犯罪行為的,必須於7月15日前投案自首,在此期限內投案自首的,將依法從輕、減輕或免除處罰,逾期拒不投案自首,被查獲的依法從嚴懲處。
四、違法犯罪人員有檢舉揭發他人故意破壞公共設施違法犯罪行為,經查證屬實的以及提供重要線索,從而得以偵破破壞公共設施案件等立動表現的,可以依法從輕或減輕處罰,有重大立功表現的可以依法減輕或免除處罰。
五、鼓勵、保護廣大人民羣眾舉報違法犯罪行為。凡有檢舉揭發他人故意破壞公共設施違法犯罪行為有功的,按有關規定給與重獎。窩藏、包庇故意損壞公共設施違法犯罪分子,幫助違法犯罪分子隱藏、偽造證據的,依法追究法律責任,對威脅報復舉報人,控告人的從嚴懲處。
本通告自發布之日起實施
舉報電話:
xx市公安局
xx市住房和城鄉建設局
xx市安定區城市管理行政執法局
年6月26日
三優範文網