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扶貧開發與計劃生育責任書(通用20篇)

欄目: 責任書 / 發佈於: / 人氣:2.52W

扶貧開發與計劃生育責任書 篇1

為完成鄉人口與計劃生育各項責任目標,繼續對人口與計劃生育實行目標管理。具體目標如下:

扶貧開發與計劃生育責任書(通用20篇)

一、認真完成好穩定低生育水平專項治理活動。

二、認真開展計生優質服務鄉鎮、精品村創建活動。精品村在去年的基礎上達到40%以上,後進村實現如期轉化。

三、政策生育率達到96%以上,未達到96%的實施“一票否決”。

四、人口出生率和政策生育率的統計求實率達到100%。對瞞報、漏報政策外生育的,實施“一票否決”,並追究有關責任人責任;情節嚴重的,給與黨紀處分。

五、技術服務和藥局管理到位,綜合節育措施落實率達到90%以上,當年已婚育齡婦女生育後長效節育措施落實率達到87%以上。全鄉生殖健康檢查免費服務“民心工程”檢查率達到85%以上。優生檢測率達到100%。

六、規劃統計及信息自動化建設達標。完善微機室建設、微機配備、寬帶網絡運行,確保省hbwis軟件的規範準確使用和正常運行,完成人口計劃、統計帳卡管理、人員培訓。

七、以宣傳《中共中央、國務院關於全面加強人口和計劃生育工作統籌解決人口問題的決定》(中發[20xx]22號)和《河北省禁止非醫學需要鑑定胎本文來自轉載請保留此標記。兒性別和選擇性別終止妊娠決定》(河北省人民政府令[20xx]第1號)的宣傳、新型生育文化建設、零距離宣傳服務、宣傳設備配備和隊伍建設、經費投入、報刊和宣傳品徵訂發放、環境宣傳等為主要內容的宣傳教育工作達標。

八、協調相關部門對人口和計劃生育齊抓共管,出生性別比治理、流動人口管理和服務及“三結合”幫扶等綜合治理工作達標。

九、獨生子女獎勵優待政策落實到位,獨生子女家庭意外傷害救助公積金繳納到位。

十、鄉鎮、村、組計生組建全,待遇落實到位,人員學歷達標檔案資料管理規範。

十一、認真做好文明執法工作年度政策外出生社會撫養費徵收率達到100%,以往年度政策外出生社會撫養費徵收率達到85%以上。對違紀超生黨員、幹部的黨紀政處分到位。行政事業性違規收費及計生工作人員違法違紀的處理到位。生育指標管理、政務公開工作達標。

十二、經費投入到位且專款專用,財務管理規範化。

十三、全年無市以上信(人)訪案件。

十四、創新工作機制,實施人口和計劃生育綜合改革,建立起適應新形勢的人口和計劃生育工作運行機制。

中國共產黨黨委:人民政府:

扶貧開發與計劃生育責任書 篇2

按照中共縣委縣人民政府《關於堅決打贏扶貧開發攻堅戰確保同步全面建成小康社會的實施方案》,為圓滿完成精準扶貧、精準脱貧目標,確保20xx年與全國全省全州同步全面建成小康社會,特簽訂本責任書。

一、主要工作目標

按照“五年集中攻堅、一年鞏固提升”的總體要求,確保實現到20xx年全縣貧困縣“摘帽”,6個貧困村、565名農村貧困人口穩定脱貧,到20xx年末農民可支配收入比20xx年翻兩番的總體目標。鄉鎮黨委、政府要履職盡責,千方百計促進貧困羣眾增收,千方百計推進特色產業發展,不斷提高本鄉(鎮)565名建檔立卡貧困羣眾收入,161户建檔立卡貧困户全部脱貧,推動基礎設施大提升、社會保障全覆蓋、村容村貌整潔美觀、基本公共服務均等化,讓貧困羣眾過上“好房子、好身子、好日子,物質富裕、精神富足”的“三好兩富”幸福生活。

二、重點工作和任務

1.扶貧對象精準。認真摸排,嚴格程序,做好精準識別,確保扶真貧、真扶貧。對全鄉(鎮)565名貧困人口,逐户調查摸底,切實做到“五清”。一是家底狀況要清。充分找準貧困户致貧原因、收入來源、收入水平等基本情況,建立基礎檔案,做到“底數清”;二是致貧問題要清。找準貧困户需要解決的主要困難,建立問題台賬,做到“問題清”;三是扶持措施要清。因人施策、因户施策,制定切實可行的幫扶計劃,做到“對策清”;四是幫扶人員要清。明確幫扶單位、幫扶幹部,做到定户定人定時定責幫扶,不脱貧不脱鈎,做到“責任清”;五是脱貧任務要清。要逐户制定脱貧計劃,確定脱貧時限,做到“任務清”。嚴格按照要求建立精準扶貧檔案,安排專人管理,確保檔案規範化、標準化,做到户有卡、村有冊、鄉有薄、真實具體、隨時可查。

2.扶貧項目精準。堅持把貧困村作為“主戰場”,盯緊“七難”問題,科學制定扶貧攻堅規劃,用好用活各行業項目資金,形成攻堅合力。扶貧項目要精準投放、精細管理,重點投入經濟發展薄弱環節,將道路、灌溉、產業、公共服務、環境整治等作為項目重點,確保基礎設施完善提升、主導產業快速發展、村容村貌整潔美觀,項目建設促增收效果明顯。

3.資金使用精準。堅持責任、權力、資金、任務“四到位”制度,對性質相近、用途相同的扶貧開發和涉農資金實施整合,把資金集中投放到貧困村、貧困户和具體貧困人口,將低保民生資金、財政專項扶貧資金等補貼性資金精準到户到人,嚴禁擠佔挪用、冒領私分,切實發揮資金效益。

4.扶貧措施精準。按照“2+12”扶貧工作方案,緊緊圍繞城鄉羣眾增收這個核心,大力推動“五個一批”扶貧攻堅計劃和“扶貧攻堅六大行動”,根據貧困村、貧困户脱貧需求,因人因地施策、因致貧原因施策、因貧困類型施策,產業發展扶持到村到户、生產生活條件改善到村到户、致富能力提升到村到户。

5.駐村幫扶精準。結合“雙聯”工作和“軟鄉弱村”集中整頓活動,分片包乾、包户到人,實施每個貧困村有1名責任領導、1個幫扶單位、1名第一書記、1個駐村工作組、1名駐村農技員、每個貧困户有1名幫扶責任人的“六個一”駐村幫扶行動。充分發揮“第一書記”的帶頭作用,做到思想上、行動上以扶貧攻堅為準繩,嚴格履行職能職責,做到不脱貧不脱鈎。

6.脱貧成效精準。嚴格脱貧成效考核,以國家、省確定扶貧標準為底線,通過項目、資金、措施等綜合扶貧,實現本鎮xx户xx名貧困羣眾全部脱貧,實現貧困羣眾收入大幅增長、住房條件顯著改善、家庭設施提檔升級、產業發展快速提升、村容村貌煥然一新,讓脱貧户滿意、讓縣委政府放心。實行由户到村、由村到鎮、由鎮到縣的脱貧成效考核機制,明確貧困户、貧困村脱貧時序,分年度逐級驗收脱貧成效,確保工作落實。

三、工作措施和責任

1.強化扶貧工作責任。鄉(鎮)黨委書記、鄉(鎮)長是扶貧攻堅第一責任人,包村領導、第一書記是貧困村扶貧開發具體責任人。實行黨委、政府直接抓精準扶貧工作制度,鄉(鎮)要建立與縣相符貧困人口的工作台賬,完善各村精準扶貧考核機制,全面建立以精準扶貧為導向的獎懲機制。

2.分解落實目標任務。

(1)明確年度目標任務,並將任務分解細化到村到人,制定貧困户脱貧增收計劃,細化脱貧措施,明確增收目標,嚴格組織實施。掛圖作業,認真實施“一計劃八到户”,即貧困户脱貧增收計劃和基礎建設、增收產業、教育扶貧、衞生扶貧、科技培訓、社會保障、金融支持、惠農補貼8個到户。將增收減貧目標分解到村,落實到具體責任人,實行定位、定量、定時的精細化管理。同時,把建檔立卡的質量、與到村到户到人的項目相銜接,作為目標考核的重要依據。

(2)按照《縣扶貧和移民工作局關於落實20xx年減貧人口任務的通知》20xx年應完成減貧目標任務60人,其中:村7户、22人;村2户、8人;村2户、7人;村2户、9人;村2户、7人;村2户、7人。

3.因地制宜強化指導。要根據貧困人口集中分佈的實際情況,打好“整體戰”,重點瞄準貧困村貧困人口,因人因户落實扶貧措施,通過生產就業、易地搬遷、政策兜底、醫療救助、連片扶貧等舉措,實施精準扶貧、定點消除。

4.健全制度完善機制。要加強村“兩委”班子建設,強化基層黨組織戰鬥堡壘作用,充分發揮村幹部帶領帶頭作用,切實盯緊抓實扶貧攻堅工作,對完不成貧困村減貧、貧困户脱貧任務的,嚴格追究鄉鎮黨政領導、包村領導、村“兩委”負責人、駐村幫扶責任人責任,在幹部提拔任用時一票否決,在年度目標考核時一票否決。

扶貧開發與計劃生育責任書 篇3

20xx年博斯坦鄉人口和計劃生育工作,要全面貫徹黨的xx屆三中、四中全會、自治區八屆七次全委(擴大)會議和自治州十屆七次全委(擴大)會議精神,緊緊圍繞提高出生人口素質和促進人口長期均衡發展的目標任務,深入實施自治州人口和計劃生育事業“”發展規劃,紮實有效推進各項計劃生育工作任務,為博斯坦鄉跨越式發展和長治久安創造良好的人口環境。

經雙方協商,博斯坦鄉人民政府與__________________村委會簽訂2019年人口和計劃生育業務工作目標管理責任書。

一、基本指標

1、出生人口政策符合率達100%以上;

2、長效避孕率達78%以上,出生人流比有所降低;

3、羣眾計劃生育知識知曉率達95%以上;

4、羣眾滿意率達95%以上;

5、國家級採用政務信息年內不少於1篇,自治區、州級採用政務信息每季度各不少於1篇。

二、工作指標

(一)目標管理責任制考核評估工作

堅持計劃生育基本國策,堅持黨政“一把手”親自抓、負總責,堅持人口計劃生育目標責任制考核“一票否決”原則,繼續堅持“四線”考核,加大對黨政線考核的力度,繼續堅持“三為主”(宣傳教育、避孕節育、經常性工作)的工作要求。

(二)組織協調工作

1、積極爭取黨委、政府制定出台有利於人口計生工作的措施辦法,推動解決影響和制約人口計生事業發展的突出矛盾和問題,積極爭取把人口和計劃生育工作納入黨委、政府重大事項督查範圍。

2、完善部門協作機制,積極協調相關部門在制定社會經濟政策時充分體現對計劃生育工作的傾斜和支持。

(三)統計及信息化建設工作

1、加強對人口個案信息的日常監控和質量核查,堅持數據質量月核查月通報制度,切實提升人口信息數據質量。

2、建立完善人口動態監測機制,加強對出生人口的統計,認真做好人口與計劃生育形勢分析工作。

3、結合計劃生育行政審批系統應用,積極探索建立《生育服務證》和《光榮證》網上申請、辦理、審批、查詢工作模式,切實提升便民服務能力。

4、廣泛開展基層信息化工作人員大練兵大比武活動,進一步加大信息化培訓工作力度,培訓重點放到村級,全面提升各項業務信息系統的操作和應用。

5、開展信息化建設鞏固提升年活動,全面提升現用各類計劃生育信息系統應用水平(各項應用指標要求見附表)。

(四)宣傳教育工作

1、認真做好對“單獨兩孩”和“特殊困難家庭幫扶”政策的輿論引導,着力加強計生政策、生殖健康知識的普及,關心關愛女孩和選樹典型事蹟的宣傳。

2、着力加強基層宣傳文化陣地建設,將基層人口文化陣地宣傳內容融入村公共文化服務建設。不斷豐富和拓展完善宣傳教育考核評估機制,確保各項宣傳教育工作指標達到婚育新風進萬家活動的評估標準。

(五)技術服務工作

1、按照國家免費孕前優生健康檢查項目標準化要求,規範開展免費孕前優生健康檢查風險評估工作,免費孕前優生檢查評估率達100%。

2、提高藥具服務水平,提升服務基層羣眾的能力,不斷鞏固計劃生育優質服務先進單位創建成果,確保自治縣國家級計劃生育優質服務先進縣複驗工作任務圓滿完成。

(六)基礎工作

1、繼續深入開展和諧幸福家庭創建活動,以生育、和諧、健康幸福為主題,開闢和實施全方位、多渠道、廣覆蓋的計劃生育公共服務,和諧幸福家庭創建率達60%以上。

2、圍繞自治縣保障和改善民生建設的工作部署,深入實施農牧民生殖健康、幸福工程和生育關懷項目。

3、積極引導和鼓勵計生家庭開展和參與多類型、多項目的農牧民專業合作經營組織,多渠道提升計生家庭致富發展能力,對於計生家庭參與率超過75%,並且實現貧困計生家庭脱貧致富、其它計生家庭經濟收益明顯提升的項目點,縣人口計生委將採用“以獎代投”的形式給予支持。

4、完善利益導向機制。在切實落實好國家和自治區各項獎勵優惠政策的基礎上,積極協調爭取各計生成員單位完善制定更有利於計生家庭發展的利益導向政策,並注重做好與現行各項普惠政策的銜接,進一步提高計劃生育獎勵政策的吸引力。

5、加強流動人口服務與管理。流動人口計劃生育免費服務率達95%以上。進一步強化鄉鎮流動人口區域協作工作,全面推行流動人口生育服務證網上行政審批和異地辦理,不斷提升流動人口計劃生育“一盤棋”工作水平。

6、積極推進依法行政,促進“陽光管理”,進一步規範審批流程、簡化手續,切實解決羣眾辦證難問題。重視信訪工作,及時化解矛盾。堅決杜絕因計劃生育管理和服務違法行為引發的重大惡性案件的發生。積極推進政務公開,促進“陽光服務”,保障羣眾對人口計生工作享有充分的知情權、參與權和監督權。積極推進社會監督,促進“陽光維權”,抓好“四評”活動,關注羣眾關心的熱點問題,主動接受輿論監督。

7、切實發揮計生協會作用,不斷加強項目的實施工作,通過項目引導羣眾自覺實行計劃生育。深入推進計劃生育基層羣眾自治工作,注重流動人口聚集地的協會建設,流動人口聚集地建會率達70%以上。

扶貧開發與計劃生育責任書 篇4

根據《中華人民共和國人口與計劃生育法》和《山東省人口與計劃生育條例》及省、市有關規定,為進一步加強計劃生育工作,落實計劃生育責任,推動我市人口與經濟、社會、資源、環境協調發展和可持續發展,中共xx市委、xx市人民政府與簽訂20__—20__年度法定代表人計劃生育工作責任書。

一、責任目標

1、單位育齡夫婦無違法生育及4個月以上計劃外懷孕。

2、組織已婚育齡婦女(包括無工作單位隨男職工居住的家屬)參加季度查體,季度查體到位率達到100%。

3、督促已婚育齡婦女落實長效避孕節育措施,落實率達到95%以上。

4、晚婚晚育率達到95%以上。

5、落實領取《獨生子女父母光榮證》家庭的獎勵:

(1)從領取《獨生子女父母光榮證》的當月起至子女滿十四周歲止,每月領取不少於十元的獎勵費。獎勵費由夫妻雙方所在單位各發百分之五十。

(2)獨生子女父母為機關、事業單位職工的,退休後加發本人標準工資百分之五的退休金(退休金為百分之百的不再加發),獨生子女父母為企業職工的,退休時由所在單位按本市上一年度職工年平均工資的百分之三十發給一次性養老補助。

(3)落實獨生子女家庭的優先優惠政策。

6、xx市人口與計劃生育領導小組《關於印發〈市直有關部門對人口與計劃生育工作實行齊抓共管綜合治理的職責分工及考評辦法〉的通知》(菏計育組字[20__]8號文件)所列43個履行計劃生育職責部門,在落實單位法定代表人計劃生育責任目標的同時,要嚴格按照文件要求,認真履行本部門分工管理職責,創造性地開展工作,確保責任目標的完成。

二、保障措施

1、落實領導責任。單位要成立計劃生育領導小組,單位法定代表人是計劃生育工作的第一責任人,要親自抓,負總責。對有隸屬關係的基層單位要逐級制訂人口與計劃生育目標,層層簽訂《責任書》,嚴格考核,嚴格獎懲。

2、健全管理網絡。200人以上的單位要設立計生辦公室,明確專(兼)職計生幹部。做好辦公區、單位家屬院(樓)所有居住人員(包括購房、租房或借住、暫住)的計劃生育管理工作,配備樓長院長,確保無違法生育。

3、保證經費投入。確保人口與計劃生育事業經費投入,保證辦公、宣傳教育、技術服務和開展活動經費的基本支出及專兼職幹部崗位津貼的落實。

4、建立計劃生育垂直負責體系。對有隸屬關係的分支機構或下屬單位要簽訂計劃生育責任書,並對責任書執行情況進行檢查監督,考核獎懲,確保無違紀超生及大月份引產。

5、主動查處違法生育人員。對羣眾舉報的案件,積極配合查處;對不按規定參加季度查體的人員按菏辦發[20__]62號文件規定處理;對違法生育者,嚴格按照菏發[20__]16號文件規定,按程序及時落實黨紀政紀處分及經濟處理。

6、執行市委市政府有關規定,在評先樹優、提拔晉升中嚴格落實計劃生育一票否決。

三、嚴格管理,規範服務。

1、健全基礎信息。建立計劃生育管理信息檔案,包括本單位已婚育齡婦女檔案、本單位已婚男職工計劃生育檔案及在本單位辦公區、家屬院內居住的非本單位職工已婚育齡婦女檔案。信息要準確無誤,變更調整及時。

2、完善各項制度。堅持以人為本,從實際出發,不斷完善計劃生育管理服務制度。逐步建立責任目標管理制度、檢查評比制度、例會制度、考核獎懲制度等。一胎生育註冊、二胎生育證申報、節育措施落實、月訪季查、檔案管理等工作制度要不斷完善,嚴格執行,做到各項工作有章可循。

3、加強宣傳教育。切實把計劃生育工作納入精神文明建設議事日程,全方位開展計劃生育宣傳教育活動,組織職工學習計生法規、政策和科普知識,促使職工轉變婚育觀念、約束婚育行為,杜絕違法生育。

4、落實管理措施。對幹部職工和家屬樓(院)居住人員,要全面落實避孕節育措施,按時參加季度查體。推行合同或協議管理,對離崗、長休、病休、再婚和外出的已婚育齡婦女,實行重點管理,做好隨訪服務。凡是計劃外懷孕的,要監督其及時採取終止妊娠措施。

5、實行信息反饋。嚴格執行查體信息反饋制度,單位應按照菏計育字[20__]11號文件的要求,及時將每季度查體信息向其居住地社區反饋。

6、實施優質服務。單位計生專兼職應組織育齡婦女學習優生優育知識和生殖保健知識及計生政策法規,為育齡婦女提供優質的技術服務。

7、及時辦理交接。對因除名、辭職、解除勞動合同而離開本單位的,要及時將其婚育情況通知户籍地或現居住地鄉鎮、辦事處,並辦理檔案交接。對新錄用人員要查驗其計劃生育證明。

8、配合辦事處做好工作,自覺接受轄區計劃生育部門的管理和服務,協調所屬部門和單位家屬院做好計劃生育工作。

(1)按照“屬地管理,單位負責,居民自治,社區服務”的城市計劃生育管理體制,單位計劃生育工作既對市委、市政府負責,同時接受所駐縣、區、辦事處(鄉鎮)的業務指導、檢查考核。

(2)應積極參加駐地召開的計劃生育工作會議,完成駐地安排的計劃生育工作。

(3)積極配合駐地開展的計劃生育檢查、調查、違紀超生案件的查處。

(4)積極向駐地辦事處及育齡婦女居住社區居委會通報本單位結婚、懷孕、生育、節育等生育信息情況,配合駐地做好人口信息統計上報工作,保證單位及管理區域內育齡婦女無漏檔漏管,計劃生育信息無錯報、漏報現象。

四、考核獎懲

根據屬地管理原則,市委、市政府委託縣區、街道辦事處對轄區市直單位《法定代表人計劃生育目標責任書》執行情況進行考核,上報市人口計劃生育領導小組辦公室。考核結果作為單位政績和法定代表人的工作實績,並作為年終考評、兑現獎懲的重要依據。

市委、市政府責成市人口計生委不定期抽查各單位《法定代表人計劃生育目標責任書》執行情況,做好監督、指導工作。

43個計劃生育職責部門,其職責完成情況應在半年、年終分別向市人口與計劃生育領導小組報告,年終由市人口與計劃生育領導小組專門組織考評。

市委、市政府對《責任書》完成好的單位給予表彰獎勵;對工作保障措施不力,沒有完成責任目標的給予通報批評,對出現二胎及以上違法生育的,納入重點管理,實行一票否決。除按規定給予有關責任人員黨政紀處理外,單位要承擔1-5萬元的經濟制約,其中法定代表人承擔20%。對調離的責任人,落實離職審計,追蹤獎懲。

特立此書。

XX市人民政府市長:

法定代表人簽字:_______________法定代表人單位(公章)

二○XX年XX月XX日

扶貧開發與計劃生育責任書 篇5

根據《中華人民共和國人口與計劃生育法》和《山西省人口與計劃生育條例》,為了貫徹落實中共中央國務院《關於全面加強人口與計劃生育工作統籌解決人口問題》的決定及省、市、區人口與計劃生育工作會議精神,辦事處與你單位(社區)簽訂20xx年人口與計劃生育工作目標管理責任書。

一、目標任務

全面貫徹黨的十x大精神為深入落實科學發展觀在區委、區政府的正確領導下,緊緊圍繞鐵路東辦事處確定的“1410”經濟發展的總體思路,開展十進社區活動,構建科學發展,和諧路東這一總目標,以穩定低生育水平,促進人的全面發展為中心,統籌解決人口問題。進一步完善領導機構和基層隊伍建設,真正做到“責任到位、措施到位、投入到位”,全面做好人口和計劃生育工作。促進人口與經濟、社會、資源、環境的全面協調可持續發展。

1、各單位黨政一把手親自抓、負總責,堅持每季度召開一次專題會議,研究解決人口計生工作中的突出問題。發揮人口與計劃生育工作領導小組作用。做到有機構、有人員、有報酬、有記錄。認真落實,人口的計劃生育,“一票否決”制度,堅持和完善黨員幹部計劃生育管理制度,紮實推進創造“三無”(無黨員幹部超生,無政策外多孩生育,無政策外二孩生育)活動。

2、加強宣傳教育工作,深入開展“關愛女孩行動”“婚育新風進萬家”,綜合治理出生人口性別比偏高問題和降低出生缺陷問題。使計劃生育的各項政策、法律法規、科普知識等,使羣眾的知識知曉率達95%。

3、單位搞好每年最少兩次的已婚育齡婦女“三查、兩補、一治療”活動,參檢率達80%以上。

4、對計劃外生育者按《條例》規定給予經濟處罰和行政處理。社會撫養費的徵收必須足額到位,徵收率達70%,社會撫養費實行收支兩條線,全額上繳區財政納入預算管理,並全部用於人口和計劃生育工作。

5、不斷加強對流動人口的計劃生育管理。按照“屬地管理,居民化服務”的原則,實行流入地和流出地共同管理。流動人口的持證、驗證率達90%、建檔率達98%、搞好宣傳和技術服務工作。

6、全面推進人口計生信息化建設。將網絡版運行工作納入今年的重點工作,實現全員人口個案信息實時更新,確保網絡版正常運轉。

7、每月25號召開例會,依據各種報表要求,認真填寫每一個項目,不得錯填、漏項、瞞報、虛報。填寫完整讓單位領導簽字後報計生辦。若上報數字失實者將追究有關人員的責任。

二、考核與獎勵

根據考核情況年終對單位和社區進行綜合考評,統一排序。好的單位和個人給予表揚獎勵、差的單位給予通報批評。堅決實行“一票否決”制。

二O**年二月

扶貧開發與計劃生育責任書 篇6

為進一步落實計劃生育工作責任制,做到責任到人,以確保順利完成我校計劃生育目標任務,現學校校長與每位教職工簽訂本責任書。

1、職工必須嚴格遵守計劃生育政策,積極參與計劃生育活動,主動學習計劃生育政策,自覺履行計劃生育義務。

2、嚴格執行計劃生育工作,提倡晚婚晚育,推行優生優育。確保計劃生育率達到100﹪,晚婚率達到100﹪,晚育率達到100﹪。環孕檢到位率達到100%。獨生子女父母光榮證領取率達100%。

3、學校教職工必須依法登記結婚,按規定依法生育。

4、已生育子女未落實長效節育措施的女教職工和男教職工配偶,女方年齡在50週歲及以下的都要參加環孕檢工作。

5、教師生育孩子後,要及時領取獨生子女證。

6、教師出租房屋給他人居住的,要嚴格向學校登記報告。

7、對違反計劃生育的黨員幹部和其他教職工一律按相關政策嚴肅處理,絕不姑息遷就。

8、堅持一票否決,按上級有關文件規定,凡違反計劃生育政策的教師取消評優、評先、評模資格,當年年度考核為不合格,取消當年所有獎勵性績效工資。

9、本責任書一試兩份,學校一份,教師一份。作為教師績效考核的主要依據。

學校負責人(簽字): ________ 責任人(簽字):________

20____年____月____日

扶貧開發與計劃生育責任書 篇7

為認真貫徹落實《中華人民共和國人口與計劃生育法》和《中共中央國務院關於全面加強人口與計劃生育工作統籌解決人口問題的決定》和《福建省人口與計劃生育條例》,加快建立和完善“依法管理、村民自治、優質服務、政策推動、綜合治理”的工作機制,提高人口與計劃生育工作整體水平,實現“”人口和計劃生育專項規劃的預定目標,促進人口和計劃生育事業持續、穩定、健康發展和人的全面發展,為海峽西岸經濟綠色腹地建設創造良好的人口環境,確保完成縣委、縣政府下達給___鎮20___年人口與計劃生育工作責任目標,中共___鎮黨委、___鎮人民政府特向你村下達20___年度人口與計劃生育工作責任書:

一、人口與計劃生育工作目標

(一)按政策生育,無政策外生育。

(二)計生各項指標統計準確無誤,無瞞報、漏報、錯報。

(三)積極動員、組織應落實“四術”對象及時落實各種避孕、節育措施及補救措施。

(四)查環查孕按期開展,查環查孕率達98%,“雙查”指紋到位率達98%以上,確保無醫學需要的政策內引、流產。

(五)當年獨生子女領證率達100%。

(六)開展人口與計劃生育基礎知識及優生優育優教等知識宣傳教育及培訓,育齡羣眾計劃生育基礎知識知曉率達85%以上,政策內生育未懷孕夫婦孕前優生檢測面達100%。

(七)開展優質服務,羣眾對計生工作滿意率達90%以上。

(八)配合做好社會撫養費的徵收工作,完成徵收任務。

(九)流出育齡婦女人口婚育辦證登記率達95%以上,流入育齡婦女人口婚育證審驗率達95%以上。

(十)及時、準確摸底上報本村享受計劃生育法定獎勵和優惠政策對象,計生獎勵政策落實準確率達100%。

(十一)充分發揮村計生協會的作用,促進計生工作上水平。

二、人口與計劃生育工作保證措施

(一)成立以村(居)黨支部書記為組長的計劃生育領導小組,建立目標管理責任制,村兩委分工包乾、責任明確,認真兑現獎懲。

(二)加強村級計生和協會工作隊伍建設,配齊配強村級計生管理員和協會會長、祕書長、中心户(組)長。

(三)認真學習並宣傳貫徹計劃生育方針政策和法律法規,全面推進婚育新風進萬家活動,村設有人口學校、宣傳欄等,宣傳陣地齊全並開展活動。

(四)實行計劃生育村務公開,村設有計生公開欄,定期公開公示國家和地方制定的人口和計劃生育法律、法規、規章,人口和計劃生育部門制定的有關規範性文件,本村人口出生情況,計劃生育獎優政策兑現情況,社會撫養費繳納情況,計劃生育村規民約,人口和計劃生育工作紀律以及需要村民廣泛知曉或者參與的其他事項,

(五)開展創建計劃生育村民自治示範村活動,組織、動員村民參與計劃生育村民自治,修訂和完善計劃生育村民自治公約和誠信計生協議,結合村實情制定好獎勵優惠政策並兑現到位,組織開展好村民評計生活動,推進計生“村為主”工作落實。

(六)協助鎮計生辦及時準確的辦理、發放《生育服務證》、《流動人口婚育證明》、《獨生子女父母光榮證》等。

(七)村設有計生服務室,服務室內應有檢查牀、椅子、藥具櫃、宣傳教育資料,做到衞生整潔、環境温馨。積極組織已婚育齡羣眾參加“三查一治”工作,積極穩妥開展避孕方法知情選擇,做好避孕藥具免費發放及隨訪工作,搞好優質服務。

(八)開展生育關懷行動活動,為實行計劃生育的家庭提供生產、生活、生育等多方面幫扶。宣傳免費孕前優生健康檢查項目,按時組織待孕對象到縣計生服務站參加免費孕前優生健康檢查,落實隨訪服務,孕情早發現並及時上報。

(九)加強流動人口管理,認真開展流動人口清查活動,提高流動人口持證率和驗證率,控制流動人口政策外生育,建立健全流動人口管理服務檔案,底數清楚,信息準確,無漏檔,流入人員實行屬地化管理,均等化服務,流出人員跟蹤服務到位。

(十)配合鎮黨委、政府落實計劃生育家庭獎勵、優先、優惠、扶助政策,做好各種獎勵對象的調查摸底、申報、審議、張榜公示、確認和退出等工作,確保獎勵金及時發放和收回。

(十一)帶領村兩委、村計劃生育管理員和中心户長做好本村計劃生育工作,引導黨員幹部及其親屬帶頭執行計劃生育。

(十二)協助鎮政府依法做好徵收社會撫養費工作。

(十三)鞏固和提升計生協會“三聯創”成果,村計生協會組織健全,有工作制度、會員之家、會員聯繫户,能經常開展活動併發揮會員帶頭、宣傳、服務、監督、交流作用。

(十四)廣泛深入開展“關愛女孩行動”活動,加強孕情跟蹤管理和服務,積極摸排“兩非”案源。

三、檢查考評與獎懲

為了更好落實計劃生育工作目標,年終鎮黨委、政府將組織人員對各村的計劃生育工作完成情況景象綜合考評,根據工作實際情況和綜合評估情況予以兑現獎懲。

四、責任對象

各村書記、主任、計生管理員、鎮掛村領導和包村組長、組員。本責任書規定的任務不受村負責人人事變動影響,以20___年10月1日—20___年9月30日為一年度。

中共___鎮黨委書記:______ 鎮 長:______

中共___鎮______村黨支部書記: 村主任:______

中共___鎮委員會

___鎮人民政府

20___年2月28日

扶貧開發與計劃生育責任書 篇8

為進一步落實計劃生育工作責任制,做到責任到人,以確保順利完成我校計劃生育目標任務,現學校校長與每位教職工簽訂本責任書。

1、職工必須嚴格遵守計劃生育政策,積極參與計劃生育活動,主動學習計劃生育政策,自覺履行計劃生育義務。

2、嚴格執行計劃生育工作,提倡晚婚晚育,推行優生優育。確保計劃生育率達到100﹪,晚婚率達到100﹪,晚育率達到100﹪。環孕檢到位率達到100%。獨生子女父母光榮證領取率達100%。

3、學校教職工必須依法登記結婚,按規定依法生育。

4、已生育子女未落實長效節育措施的女教職工和男教職工配偶,女方年齡在50週歲及以下的都要參加環孕檢工作。

5、教師生育孩子後,要及時領取獨生子女證。

6、教師出租房屋給他人居住的,要嚴格向學校登記報告。

7、對違反計劃生育的黨員幹部和其他教職工一律按相關政策嚴肅處理,絕不姑息遷就。

8、堅持一票否決,按上級有關文件規定,凡違反計劃生育政策的教師取消評優、評先、評模資格,當年年度考核為不合格,取消當年所有獎勵性績效工資。

9、本責任書一試兩份,學校一份,教師一份。作為教師績效考核的主要依據。

學校負責人(簽字): ________ 責任人(簽字):________

20____年____月____日

工地計劃生育責任書

花溪建管站:__________(簡稱甲方)

施工單位:__________(簡稱乙方)

工程名稱:__________

根據國家、省、市有關計劃生育的各項管理規定,為搞好建築工地的計劃生育工作,嚴格控制人口增長,杜絕計劃外懷孕和計劃生育,為明確雙方職責、強化管理,特簽訂責任書如下:

一、甲方職責:

1、積極配合計生部門做好對民工的計劃生育宣傳教育工作;

2、督促建築工地做好民工的登記建檔工作;

3、有權檢查乙方育齡婦女的計劃生育證明和證件;

4、負責配合計生部門對工地上的計劃外懷孕和計劃外生育的處理。

二、乙方職責:

1、加強計生工作領導,組織本工地全體人員學習貫徹有關計劃生育方針政策,增強執行計劃生育政策的自覺性;

2、加強對工地職工及使用民工的計生工作的管理,杜絕居住的工地的育齡人員計劃外懷孕和計劃外生育;

3、對無計劃生育證明(含無結婚證、生育證、節育證、計外費處罰證、流動人口未婚證等)手續不全的不得僱傭;

4、乙方必須督促施工人員及家屬到所在地相關部門辦理《計生通用卡》,並留存編號,同時確保施工人員及家屬持有《流動人口婚育證明》及《節育手術證明》,兩證查檢率達100%,全年乙方工地內無計劃外懷孕及計劃外生育人員;

5、應杜絕工地民工計劃外懷孕和計劃外生育,如發現計劃外懷孕,應及時向甲方和有關部門彙報,並採取積極有效措施。若乙方工作不力,有計劃外懷孕的,罰款5000元,計劃外生育罰款20xx元並要追究領導責任;

6、乙方按要求向甲方彙報計劃生育管理情況,並提供有關計劃生育的統計報表和登記表。

本責任書一式兩份,甲、乙雙方各執一份。責任書雙方簽字蓋章後生效。

甲方:__________(公章) 乙方:__________(公章)

甲方負責人:__________ 乙方負責人:__________

甲方經辦人:__________ 乙方經辦人:__________

20____年____月____日

扶貧開發與計劃生育責任書 篇9

為切實抓好20xx年度人口和計劃生育目標管理工作,落實人口和計劃生育目標管理責任制,特制定本責任書

1、婦檢對象:

⑴所有上環、皮埋對象;

⑵落實男扎手術且未滿一年的對象;

⑶落實女扎手術且未滿半年的對象;

⑷應落實長效節(絕)育措施但由於手術禁、忌症等原因未能落實的對象;

⑸其他無措施的對象。

2、婦檢時間為每季度一次(12、3、6、9月)婦檢,要提醒婦檢醫生認真、清晰地寫婦檢結果,蓋明印章,並在婦檢當月的20日前將婦檢證原件交到校黨支部或校工會處審核複印。

3、每位教職工必須及時督促自己家屬的應婦檢對象每季度參加婦檢,每一次婦檢必須有縣宣技站或鄉(鎮)計生站婦檢醫生的簽字並蓋章方為有效婦檢。

4、應婦檢對象每個季度未按時參加婦檢的,按《貴州省計劃生育管理辦法》第三十一條第三款的規定對當事人處以罰款200元,罰款由校財務室負責,並補婦檢。

5、教職工及其家屬在年底內有出生人口的,需在出生前辦理準生證,出生5日內向所在鄉鎮人口計生辦申報,並在90日內作出相應的計生手術(上環、結紮),逾期未術的,按《貴州省計劃生育管理辦法》第三十一條第三款的規定對當事人處以罰款1000元,罰款由校財務室負責,並補相應的計生手術(上環、結紮)。

6、教職工或家屬是懷孕婦女的必須無“兩非”行為(嚴禁非醫學需要的胎兒性別鑑定和選擇性別終止妊娠)。

7、本責任書一式兩份,學校一份,教職工一份

學校(蓋章) 教職工(簽字): 責任人

二〇XX年三月一日

扶貧開發與計劃生育責任書 篇10

計劃生育是我國的一項基本國策,為了認真貫徹落實《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《福建省計劃生育條例》和國家計劃生育政策,把計劃生育工作落實到實處,進一步抓緊抓好計劃生育工作,明確計劃生育工作責任,使我隊計劃生育管理工作步入經常化、制度化、科學化、法制化的軌道,確保本單位計生管理目標的實現,促進我隊精神文明建設,現根據國家法律法規和三明京福高速公路公司計劃生育工作目標管理責任制的有關規定,特與各幹部職工簽訂如下計劃生育目標管理責任書:

一、計劃生育工作責任目標:認真執行《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《福建省計劃生育條例》及省市有關規定,保證實現“五個百分百”(計劃生育率100%;晚婚率100%;晚育率100%;獨生子女領證率100%;節育率100%)的計生管理目標,並做到“三無”(無早婚早育、無計劃外生育、無大月份引產)。

二、幹部職工主要責任

1、認真學習貫徹執行計劃生育條例及規定。所有幹部職工必須自覺加強對《福建省計劃生育條例》以及有關計生的政策、法規的學習並嚴格貫徹執行,提高對計生工作的認識,增強計劃生育的光榮感和責任感,明確計生工作是作為我國基本國策的精神。

2、所有幹部職工在計劃生育工作中必須主動參加有關計劃生育工作的學習教育及有關的活動,學習有關優生優育的知識,積極為路政大隊(中隊)的計生工作獻計獻策,自覺接受路政大隊(中隊)或公司的指導和檢查。

3、自覺遵守計生有關政策規定,服從管理,主動配合做好計劃生育各項工作,確保單位計劃生育工作目標落實,實現“三無”及五個百分百。未婚員幹部職工要主動參加婚前健康檢查,接受婚前教育和優生優育指導,自覺實行晚婚(男滿25週歲,女滿23週歲初婚為晚婚)晚育(已婚婦女滿24週歲生育第一個子女為晚育);全體幹部職工夫妻雙方都有實行計劃生育的義務,按規定按時提供相關證明(查環查孕)。

4、凡要求登記結婚的幹部職工,不論其户口是否在集體户,必須符合晚婚年齡(男二十五週歲、女二十三週歲),並提供男女雙方的身份證及户口簿等相關材料到大隊申請,經核實同意進行登記後方可到户籍所在地辦理結婚登記手續。辦理結婚證後,應將結婚證原件交到大隊計劃生育領導小組複印備案。未申請或有申請但不具備法定條件而未獲批准就結婚的同志將不享受婚假、獨生子女費,不給予批准婚假,並按有關規定處理。

5、凡要求生育的幹部職工,必須符合計劃生育法律法規的規定辦理《生育計生證》或准予生育的證明,憑證懷孕、生育,並及時將準生證(獨生證)及複印件交到大(中)隊計生管理員進行核實登記。禁止計劃外生育,凡計劃外懷孕必須採取措施,中止妊娠。

6、婚前(含未達法定婚齡)懷孕生育或未按晚育要求生育者,屬違反晚育規定提前生育。嚴禁早婚、早育、超生、未婚先孕和再婚未審批先孕、再婚超生、婚外生育,和非法抱養、收養、送養以及遺棄孩子等違反計劃生育行為。如發現違反計劃生育行為應及時報告。

7、無生育指標的育齡夫妻都應採取避孕節育措施,定期、自覺參加孕情檢查;育齡夫妻在不生育期間應當按照計劃生育的要求採取可靠的避孕節育措施。

8、已生育子女的同志,應在嬰兒出生三個月內主動向鄉(鎮)人民政府、街道辦事處計劃生育辦公室申報出生,並憑出生證明,到當地公安和糧食部門辦理户口和糧食關係,辦好獨生子女證,並自覺實行有關的避孕措施。

9、已育夫婦應自覺採取有效避孕節育措施,經常檢查,並接受避孕節育檢查。已婚的女幹部職工及男幹部職工的配偶須按規定辦理查孕證,參加其户口所在地(或常住地)鄉(鎮)辦事處計生辦組織的每季度計生“兩查”(查環查孕)工作,證明是否計劃外懷孕。在每季度檢查結束後應及時將“查環查孕”證複印一份交至中隊計生管理員和大隊計生領導小組(綜合科)登記存檔備案。夫妻是雙職工的,可由女方當地户口所在村、街道或單位開具計生管理證明,以示管理責任區分,並由對方單位管理。經辦人員在審核育齡對象查環、查孕證時,必須詳細審核是否女方户口所在地(或常住地)鄉(鎮)辦事處計生辦的蓋章、簽名,方可進行登記。

10、主動配合做好計生工作,自覺將所持證件(《結婚證》、《計劃生育證》、《獨生子女證》)和“查環查孕證”的複印件交隊部存檔。

11、發現違反計劃生育的苗頭及時報告並配合單位採取補救措施,確保計劃生育目標實現。

三、獎懲辦法:

1、每年度中隊對計劃生育工作均應進行自查,大隊每年度都將組織檢查驗收。

2、凡認真執行現行計劃生育政策法規,實行計劃生育的人員,按人民政府有關規定給予享受相關待遇。幹部職工獨生子女按國家有關規定享受待遇。

3、堅決執行計生“一票否決權”。凡不嚴格執行計劃生育法律法規政策,發現幹部職工或家屬有早婚、早育、計劃外生育現象的,應及時採取補救措施,對勸説無效的要採取必要的、堅決的行政措施保證落實,並按計劃生育法律法規交由政府計生部門依據條例規定處理。違反計劃生育規定的中隊(科室)、班組、個人,將不能參加一切評先評優活動。大隊同時根據責任人違反計生情節,給予行政處分,視情況給予扣發3至12個月的獎金,並上報公司處理。

4、對有不簽訂責任書和不按時送交計生部門或醫院妊娠檢查報告單,提供假證明、假材料給單位或計生部門和不配合計生管理人員管理等行為的,大隊將給予責任人停發工資或經濟處罰、行政處分,並上報公司備案。

5、計生工作人人有責,舉報本單位其他人員有違反計生規定,經查屬實的,將給予一定的獎勵。

6、計生領導小組積極開展計生管理工作,單位全年度無發生計生問題,組長獎300元,副組長獎200元。計生小組工作不細,管理不力,單位幹部職工年度發生違反計生問題,除追究領導責任外,組長罰款500元,副組長罰款300元,違反地方計生條例有規定的,從屬地方管理規定處理。

四、各幹部職工必須嚴格按照責任書內容執行。本責任書規定的責任目標不受負責人、幹部職工變動的影響。負責人、幹部職工的變動,必須及時做好交接工作,對本責任目標完成情況實行追蹤獎懲。

五、本目標責任一式叁份:三明京福路政大隊、幹部職工所在中隊各一份,幹部職工一份。

甲方(中隊、科) 乙方(幹部職工)

責任人簽名: 責任人簽名:

年 月 日

扶貧開發與計劃生育責任書 篇11

為認真貫徹《中國計劃生育工作綱要》,確保我村計劃生育管理工作責任全面落實,四渡河村村黨支部(甲方)與村委會主任及計生主管(乙方)簽訂本責任書。

一、指標任務

1、計劃生育率達100%,無早婚、早育和非政策性多孩生育;

2、晚婚率100%;

3、晚育率100%;

4、當年一孩出生放環率達100%;

5、獨子子女領證率達100%;

6、全面和重點對象(包括男村民家屬)環透、孕檢率達100%;

7、深入開展計劃生育宣傳教育。

二、雙方責任

1、積極開展宣傳教育和人口理論學習,按照各個時期的任務活動,達到人人皆知,常抓不懈。

2、甲方監督和檢查乙方是否按照婚育政策落實執行。

3、對乙方婚育指標的執行結果進行考核驗收和獎罰。

4、乙方根據婚育指標的各項內容,履行甲方的擬定要求。

5、發生違反計劃生育事例,乙方要及時寫出書面檢查報告甲方、並抄報有關部門備查追求責任。

三、考核和獎勵

為落實上述目標和責任,甲方對乙方主要指標任務情況進行如下考核並實行獎罰。

1、在年內達到上述各項指標任務要求,甲方給予乙方責任人獎勵500元。

2、所轄育齡婦女,發生違反指標其中一例,除按區、鎮有關規定處罰外,扣罰乙方責任人500元。

3、乙方對計劃生育各項措施實績,不得有任何隱瞞虛報,凡一旦發現,其後果自負,責任人處以罰款200元,

四、本責任書有效期限,自甲、乙代表簽訂之日起到獎勵兑現止。一式二份,甲乙雙方各執一份。

甲方:x村黨支部乙方:計生主管

負責人:負責人:

二年月日

扶貧開發與計劃生育責任書 篇12

為了認真貫徹國家《人口與計劃生育法》、《xx省人口與計劃生育條例》,確保學校年度人口和計劃生育工作目標的順利實現,特向學校簽訂20___年度人口和計劃生育目標管理責任制。

一、所有教職工必須加強對計劃生育工作相關政策法規的學習和宣傳,端正思想,提高認識。

二、學校職工必須持證結婚、持證生育,嚴禁計劃外生育和非法拾養孩子。

三、已生育一孩以上職工必須根據要求進行節育管理辦法。

四、積極參加屬地計生部門和學校開展的人口和計劃生育宣傳教育活動。

五、完成各級部門交辦的計生工作任務,如因個人原因沒有履行職責的,學校將通報並嚴肅處理。

六、學校把人口與計劃生育工作作為對教職工進行政治思想考核的重要內容,違反計生政策的教職工,取消當年評先、評優資格,並按有關規定給予處理。

______學校(簽章):_________

學校責任人(簽字):_________ 責任人(簽字):_________

時 間:____年____月____日 時 間:____年____月____日

扶貧開發與計劃生育責任書 篇13

為加強我區建築施工企業流動人口計劃生育管理,根據《流動人口計劃生育管理辦法》和《流動人口計劃生育管理和服務工作若干規定》,落實“誰用工,誰負責;誰受益,誰管理;誰的地盤誰清理”的原則齊抓共管,綜合治理,共同做好計劃生育工作。現由××鎮政府/街道辦(甲方)與××市××××××有限公司 (乙方)簽訂建築施工企業計劃生育管理責任書如下:

一、甲方的工作責任是:

(一)指導和督促乙方落實《流動人口計劃生育管理辦法》和《流動人口計劃生育管理和服務工作若干規定》。總結和推廣乙方在管理工作中的好經驗、好做法。

(二)積極主動做好服務工作,幫助乙方協調解決流動人口管理中遇到的困難。

(三)每年深入建築施工企業單位檢查一次流動人口計劃生育工作情況。

(四)每年對乙方落實計劃生育工作管理責任制情況,進行檢查考核,對工作成績突出的,予以表揚,對未達到要求的給予通報批評,並按有關規定落實計劃生育“一票否決”制度。

(五)流動人口違反計劃生育政策,由甲方按有關規定進行處罰,乙方協助執行。

二、乙方的工作責任是:

(一)認真落實《流動人口計劃生育管理辦法》和《流動人口計劃生育管理和服務工作若干規定》,把流動人口計劃生育工作納入議事日程,定期分析,研究和解決實際問題。

(二)實行工作目標責任制,結合單位工作的特點,制定實施細則、工作制度和考核辦法,發給下屬部門及單位執行。

(三)用工單位在聘用流動人口已婚育齡婦女時,必須檢查其是否持有經現居住地計生部門查驗合格的《流動人口婚育證明》,對未持證者不得招聘僱用,對僱用的流動人口已婚育齡婦女必須建立計生卡冊檔案,男性要每半年函調一次其配偶的計生情況。

(四)加強對流動人口的計劃生育政策教育,每半年對直屬單位或機構、聯營企業、施工隊組織一次流動人口計劃生育工作檢查。發現問題,及時糾正,並督促本企業流動人口已婚育齡婦女落實一年不少於3次的查環查孕,發現計劃外懷孕者,負責及時落實補救措施。

(五)督促用工單位對沒有辦理《流動人口婚育證明》的流動人口已婚育齡婦女,及時回户籍地辦理《流動人口婚育證明》。

(六)年終將落實流動人口計劃生育工作情況書面總結給甲方。

三、本責任書一式三份,甲方、乙方和區建設行政主管部門各存一份,從簽訂之日起生效。如責任人更換,由繼承者承擔責任。

甲方法人代表:  乙方法人代表:

(單位蓋章)  (單位蓋章)

電話:  電話:

聯繫人:  聯繫人:

扶貧開發與計劃生育責任書 篇14

甲方:計劃生育辦公室

乙方:

根據《流動人口計劃生育工作管理辦法》和《深圳經濟特區計劃生育管理辦法》有關規定,經甲乙雙方同意,簽訂屬地單位計劃生育目標管理責任書如下:

一、甲方應向乙方宣傳流動人口計劃生育政策和有關規定。

二、甲方按規定查驗流動人口婚育證明;檢查流動人員的計劃生育情況。

三、甲方應提供優質服務,提供避孕藥具和節育技術服務;檢查督促流動人員節育措施的落實。

四、乙方不能招用、容留無流動人口婚育證明或流動人口婚育證明未按期查驗的流動人員,保證本單位流動人員的持證率、驗證率達90%以上。

五、乙方每季度組織本單位流動人員已婚育齡婦女(已落實絕育措施的除外)查環查孕,保證查環查孕率達90%以上。

六、乙方應採取有力措施,督促流動人員落實節育措施,保證本單位流動人口節育率達90%以上。

七、乙方不能招用、容留違反計劃生育和未落實節育措施的流動人員。

八、本責任書一經簽訂,乙方應加強領導,採取強有力的措施,切實做好本單位流動人口計劃生育工作。

九、每年年終,甲方將對乙方進行考核驗收。對完成計劃生育管理任務的給予表彰獎勵;對未完成任務的給予通報批評,並按照有關規定給予處罰。

十、此責任書一式三份,甲乙雙方、勞動(人事)部門各執一份,從簽訂之日起有效。

計劃生育辦公室

(甲方)代表:_____________________(乙方)代表:_________________________

簽名:_______________________________簽名:_________________________

X年XX月XX日

扶貧開發與計劃生育責任書 篇15

為了有效落實計劃生育目標管理責任,現由學校(甲方)與(乙方)簽訂計劃生育管理責任書如下:

一、乙方計劃生育任務:

1、每位教職工都要實行計劃生育,育齡員工要及時領取準生證書或獨生子女證,杜絕計劃外生育。

2、強化計劃生育孕前管理,杜絕大月引產。已婚育齡婦女(不含結紮一年以上和計劃內懷孕者),每年應主動到計劃生育服務所查環查孕三次,並做好登記,妥善保管好《計劃生育服務證》,以備隨時檢查。

3、所有臨時聘用人員都要求持有《流動人口婚育證明》或《未婚證》,並在每學期初與學校負責人簽訂勞動傭工合同由學校辦公室同意驗證,並保留複印件。

4、在辦理非深圳户籍兒童入學手續時,班主任和教導處必須審核居住地計劃生育部門出示的計劃生育證明後,方能給予辦理入學手續,驗證率要達100%,並保留原件,由計生專幹統一保管。

5、每一位教職員工都有責任和義務及時向學校舉報各類違反計劃生育政策的事件。

6、學校校醫要結合相應課程,及時對學生進行各種形式的有關健康、衞生方面的教育。

二、每年5月份和10月份,由學校按照《責任書》進行檢查,對不完成相應任務的給予通報批評,對違反計劃生育的實行“一票否決”。

三、本責任書一經簽訂,乙方要採取有效措施,堅決貫徹執行,以確保本單位對計劃生育管理工作任務的完成。

四、此責任書一式兩份,甲、乙雙方各執一份,由簽訂之日起生交效。

扶貧開發與計劃生育責任書 篇16

為保證本單位計劃生育各項指標的順利完成,特與個人簽訂計劃生育承包責任書:

一、承包內容

1、響應黨的晚婚號召,保證達晚婚年齡結婚,並將結婚證複印件交王麗平,開具婚育證明。

2、按規定辦理生育服務證,懷孕三個月內必須到户籍所在地的街道辦事處辦理。户籍在外地的在領取結婚證後儘早辦理生育服務證。

3、保證一對夫婦只生育一個孩子,產後一個月內領取獨生子女證,將獨生子女證複印件交王麗平,在劉麗處備案。

4、積極落實有效的避孕節育措施,不超計劃外懷孕,不非婚生育。

二、獎勵、處罰

獎勵:對於自覺實行計劃生育,主動採取長效節育措施,根據情況給予一定的物質獎勵。

處罰:凡違反計劃生育責任書,按市、區、望京街道辦事處和公司計劃生育工作管理規定處罰。

三、此責任書有效期自簽訂合同之日起一直到育齡期(女職工:49歲;男職工:60歲)結束為止。

附:生育服務證的辦理程序

A、雙方户口在本市:帶雙方身份證,户口本,結婚證,到户口所在地居委會領生育服務證(紅本),再到户口所在地街道辦事處計劃生育辦公室辦理生育指標。

B、雙方户口在外地:帶雙方身份證(原件)、結婚證、户口本、女方所在單位開具的婚育證明到女方户口所在地街道計生辦辦理

C、男方[女方]為_____市户口,女方[男方]為外地户口:婚後或懷孕三個月內,到女方[男方]單位開具婚育證明並加蓋女方[男方]户口所在地街道計生辦的公章,男方[女方]單位出具的婚姻狀況證明,帶雙方户口本,結婚證、身份證、婚育狀況證明到男方[女方]户口所在地街、鄉計生辦辦理生育服務證。

注:如是再婚,婚前無子女的,帶離婚證或民事調解書原件和複印件。是集體户口的還要户口首頁,以上證件用A4紙豎着複印。

科室:_____ 科主任:_____ 承包人:_____

____年____月____日

扶貧開發與計劃生育責任書 篇17

為了加強流動人口計劃生育管理工作,維護流動人口的合法權益,有效地控制人口增長,根據《計劃生育法》、福建省《流動人口計劃生育工作管理辦法》和廈門市計劃生育委員會的有關文件精神,結合本項目部實際情況,特制定計劃生育管理責任書,請嚴格遵守執行。

項目名稱: ________________

項目地點:________________

勞務班組名稱: ________________

一、目標

1、《流動人口婚育證》辦證率達100%;

2、婦檢率達100%;

3、杜絕計劃外生育。

二、措施

1、本着誰用工、誰負責的原則,勞務班組負責人應積極配合項目部和當地居委會等 有關部門管理好本班組所有人員的計劃生育工作;

2、做好計劃生育宣傳教育工作,建立流動人口花名冊和計劃生育台賬,檢查核實生育節育情況,督促落實計劃生育措施;

3、勞務班組在招收外來員工時應先查驗外來人口《流動人口婚育證》,並辦理登記手續,證件有效期滿,應及時到所管轄的居委會審檢點辦理驗證手續,無證或未驗證人員,不得錄用。

4、已婚育齡婦女(結紮、離婚、喪偶除外)必須辦理《外來人員育齡婦女審檢卡》,懷孕婦女必須提供《準生證》原件,並複印留底備查,發現計劃外懷孕的應及時報告當地計生行政部門,並動員其落實計劃生育措施;

5、沒有《流動人口婚育證》者,從招收之日起限期:外省務工者一個月內,本省務工者15日內。將《流動人口婚育證》交項目部計生管理員統一到審檢點驗證登記。

三、處罰

1、項目部計劃生育領導小組將定期或不定期對勞務班組人員進行檢查,發現違反《計劃生育法》和《流動人口計劃生育工作管理辦法》的,給予20xx元以下罰款;

2、流動人口務工人員不按規定接受計劃生育行政主管部門和有關部門審驗《流動人口婚育證》或提交假證明的,不落實計劃生育措施的,應給予教育,經教育仍不改正的,處以500元以下罰款並辭退;

3、與已婚育齡流動人口形成勞動關係的勞務班組,拒不履行《計劃生育法》和《流動人口計劃生育工作管理辦法》職責的,給予警告,並處以1000元以下罰款。

本責任書一式二份,從簽訂之日起生效。

項目經理:________(籤/章)

勞務班組長:________(籤/章)

____年____月____日

扶貧開發與計劃生育責任書 篇18

對一個國家或一個地區而言,計劃生育就是在全國或整個地區範圍內,對人口發展進行有計劃的調節,使人口的增長同社會和經濟的發展相適應。對一個漢族家庭或一對漢族育齡夫婦而言,則是有計劃的安排生育子。下面是為您推薦的鄉鎮人口與計劃生育責任書,供您參考。

為認真貫徹落實《中華人民共和國人口與計劃生育法》和《中共中央國務院關於全面加強人口與計劃生育工作統籌解決人口問題的決定》和《福建省人口與計劃生育條例》,加快建立和完善“依法管理、村民自治、優質服務、政策推動、綜合治理”的工作機制,提高人口與計劃生育工作整體水平,實現“十二五”人口和計劃生育專項規劃的預定目標,促進人口和計劃生育事業持續、穩定、健康發展和人的全面發展,為海峽西岸經濟綠色腹地建設創造良好的人口環境,確保完成縣委、縣政府下達給___鎮20___年人口與計劃生育工作責任目標,中共___鎮黨委、___鎮人民政府特向你村下達20___年度人口與計劃生育工作責任書:

一、人口與計劃生育工作目標

(一)按政策生育,無政策外生育。

(二)計生各項指標統計準確無誤,無瞞報、漏報、錯報。

(三)積極動員、組織應落實“四術”對象及時落實各種避孕、節育措施及補救措施。

(四)查環查孕按期開展,查環查孕率達98%,“雙查”指紋到位率達98%以上,確保無醫學需要的政策內引、流產。

(五)當年獨生子女領證率達100%。

(六)開展人口與計劃生育基礎知識及優生優育優教等知識宣傳教育及培訓,育齡羣眾計劃生育基礎知識知曉率達85%以上,政策內生育未懷孕夫婦孕前優生檢測面達100%。

(七)開展優質服務,羣眾對計生工作滿意率達90%以上。

(八)配合做好社會撫養費的徵收工作,完成徵收任務。

(九)流出育齡婦女人口婚育辦證登記率達95%以上,流入育齡婦女人口婚育證審驗率達95%以上。

(十)及時、準確摸底上報本村享受計劃生育法定獎勵和優惠政策對象,計生獎勵政策落實準確率達100%。

(十一)充分發揮村計生協會的作用,促進計生工作上水平。

二、人口與計劃生育工作保證措施

(一)成立以村(居)黨支部書記為組長的計劃生育領導小組,建立目標管理責任制,村兩委分工包乾、責任明確,認真兑現獎懲。

(二)加強村級計生和協會工作隊伍建設,配齊配強村級計生管理員和協會會長、祕書長、中心户(組)長。

(三)認真學習並宣傳貫徹計劃生育方針政策和法律法規,全面推進婚育新風進萬家活動,村設有人口學校、宣傳欄等,宣傳陣地齊全並開展活動。

(四)實行計劃生育村務公開,村設有計生公開欄,定期公開公示國家和地方制定的人口和計劃生育法律、法規、規章,人口和計劃生育部門制定的有關規範性文件,本村人口出生情況,計劃生育獎優政策兑現情況,社會撫養費繳納情況,計劃生育村規民約,人口和計劃生育工作紀律以及需要村民廣泛知曉或者參與的其他事項。

(五)開展創建計劃生育村民自治示範村活動,組織、動員村民參與計劃生育村民自治,修訂和完善計劃生育村民自治公約和誠信計生協議,結合村實情制定好獎勵優惠政策並兑現到位,組織開展好村民評計生活動,推進計生“村為主”工作落實。

(六)協助鎮計生辦及時準確的辦理、發放《生育服務證》、《流動人口婚育證明》、《獨生子女父母光榮證》等。

(七)村設有計生服務室,服務室內應有檢查牀、椅子、藥具櫃、宣傳教育資料,做到衞生整潔、環境温馨。積極組織已婚育齡羣眾參加“三查一治”工作,積極穩妥開展避孕方法知情選擇,做好避孕藥具免費發放及隨訪工作,搞好優質服務。

(八)開展生育關懷行動活動,為實行計劃生育的家庭提供生產、生活、生育等多方面幫扶。宣傳免費孕前優生健康檢查項目,按時組織待孕對象到縣計生服務站參加免費孕前優生健康檢查,落實隨訪服務,孕情早發現並及時上報。

(九)加強流動人口管理,認真開展流動人口清查活動,提高流動人口持證率和驗證率,控制流動人口政策外生育,建立健全流動人口管理服務檔案,底數清楚,信息準確,無漏檔,流入人員實行屬地化管理,均等化服務,流出人員跟蹤服務到位。

(十)配合鎮黨委、政府落實計劃生育家庭獎勵、優先、優惠、扶助政策,做好各種獎勵對象的調查摸底、申報、審議、張榜公示、確認和退出等工作,確保獎勵金及時發放和收回。

(十一)帶領村兩委、村計劃生育管理員和中心户長做好本村計劃生育工作,引導黨員幹部及其親屬帶頭執行計劃生育。

(十二)協助鎮政府依法做好徵收社會撫養費工作。

(十三)鞏固和提升計生協會“三聯創”成果,村計生協會組織健全,有工作制度、會員之家、會員聯繫户,能經常開展活動併發揮會員帶頭、宣傳、服務、監督、交流作用。

(十四)廣泛深入開展“關愛女孩行動”活動,加強孕情跟蹤管理和服務,積極摸排“兩非”案源。

三、檢查考評與獎懲

為了更好落實計劃生育工作目標,年終鎮黨委、政府將組織人員對各村的計劃生育工作完成情況景象綜合考評,根據工作實際情況和綜合評估情況予以兑現獎懲。

四、責任對象

各村書記、主任、計生管理員、鎮掛村領導和包村組長、組員。本責任書規定的任務不受村負責人人事變動影響,以20___年10月1日—20___年9月30日為一年度。

中共___鎮黨委書記:______ 鎮 長:______

中共___鎮______村黨支部書記: 村主任:______

中共___鎮委員會

___鎮人民政府

20___年2月28日

扶貧開發與計劃生育責任書 篇19

院內各單位:

新形勢新任務對我院人口計生工作提出了很高要求。黨中央、國務院作出的《關於全面加強人口和計劃生育工作統籌解決人口問題的決定》,強調穩定低生育水平是新時期人口和計劃生育工作的首要任務。實現人口與經濟、社會、資源、環境的協調和可持續發展,是一—項長期而艱鉅的任務。為了認真貫徹實施《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《湖南省人口與計劃生育條例》、《湖南省流動人口計劃生育管理辦法》,根據市委、市政府人口與計劃生育工作目標要求,確定你單位完成下列計劃生育工作目標。

1、建立健全計劃生育組織。加強對計劃生育工作的領導,成立計劃生育領導小組,實行主要負責人責任制,並設立計劃生育辦公室、配備分管領導、專(兼)幹。加強基層隊伍建設、網絡建設、基礎設施建設,建立健全計劃生育協會,確定—名常務副會長,會員人數達到總人數的40%以上,將計劃生育工作列入本單位的工作目標,實行目標管理責任制。

2、加強計劃生育有關法律、法規的學習和宣傳。讓全體教職工熟悉相關計劃生育政策和法律、法規,認真組織開展婚育新風進萬家活動,做到主題鮮明、針對性強,使廣大育齡教職工在活動中受到教育,提高計劃生育自覺性,穩定低生育水平。

3、加強對常住人口計劃生育管理。接受學院計劃生育領導小組和所在地辦事處及居委會對計劃生育工作的管理和指導,完成計劃生育各項工作任務。對本單位的育齡人員管理、服務到人,並做到晚婚晚育率、計劃生育率、已婚育齡婦女節育措施落實及時率均達到100%,無大月份引產等現象發生。

4、加強對流動人口的計劃生育管理。做好本單位外出和流入人口的計劃生育工作,將流入人口計劃生育納入常住人口管理,在所在辦事處、居委會和學院計劃生育領導小組的具體指導做好流動人口的辦證(驗證)、建卡、並簽訂合同。保證其按時接受孕檢,做到本單位外出、流入人口無計劃外生育。

5、各單位在招聘用人或出租(借)住房時,必須要求對方持有《流動人口婚育證明》。私自容留外來流動人口的,由户主負責接受學院計劃生育領導小組的管理,否則,追究户主責任。

6、落實計劃生育各項優惠政策。各單位必須搞好計劃生育綜合治理,協助學院開展好計劃生育優質服務,積極參與計劃生育社區服務。

7、禁止非法行為。禁止利用超聲技術、染色體檢測和其它技術手段進行非醫學需要的胎兒性別鑑定;禁止非醫學需要選擇性別的人工終止妊娠。

8、獨生子女費兑現率100%。自願放棄再生育的夫妻獎勵措施落實率80%。羣眾對本單位計生工作的滿意率達到90%以上。

9、本單位計生統計準確率達到100%。已婚育齡婦女生殖疾病普查率、術後、藥具、生殖道疾病治療隨訪率達到95%以上,人口與計劃生育、生殖健康知識入户率達到95%以上,已婚育齡婦女個案信息錄入準確率達到100%。

學院年終對你單位完成責任目標情況進行考核前評估,並根據得分情況實行獎勵或處罰。對在人口與計劃生育工作目標管理考核不合格或有計劃外生育的單位,將依照《湖南省人口與計劃生育條例》第十三條規定,建議上級主管部門對其主要負責人和直接責任人給予行政處分,並實行計劃生育一票否決制。具體考評辦法附後。

永州職業技術學院特立此責任書。

本責任書自簽訂之日起生效。

黨委書記(簽名蓋章):________________院長(簽名蓋章):____________________

院內各單位(部門):___________________負責人(簽名蓋章):_________________

二○一X年四月XX日

本責任書一式二份,學院、簽訂單位各一份。

扶貧開發與計劃生育責任書 篇20

為了認真貫徹落實《中華人民共和國人口與計劃生育法》、中共中央國務院《關於全面加強人口和計劃生育工作統籌解決人口問題的決定》和《福建省人口與計劃生育條例》,堅持基本國策不動搖,穩定低生育水平,提高出生人口素質,統籌解決人口問題。確保完成鼓樓區委、區政府下達的20___年人口和計劃生育責任目標完成。___街道黨工委辦事處特向新民社區下達20___年人口和計劃生育工作責任書。

一、人口和計劃生育工作目標

1、經費投入落實到位(實用實報);

2、幹部計生政策和知識知曉率達98%以上,羣眾知曉率達93%以上;

3、羣眾對計生工作滿意率達98%以上;

4、按法律法規及省市有關規定,依法兑現各種政策獎勵額應達95%以上;

5、社會撫養費徵收面達100%,徵收額達75%以上;6、無違反“八不工作紀律”、無重大惡性案件、無行政侵權案件發生,計生信訪案件辦結率達100%,無發生越級上訪;

7、鞏固提高國家優質服務先進區整體水平;

8、提高人口素質,努力降低孕產婦、嬰兒死亡率和出生缺陷發生率。

二、人口和計劃生育工作保證措施

1、社區書記、主任“親自抓,負總責”,社區包片計生幹部具體抓,落實責任目標追究制,實行“一票否決”。做到認識到位,責任到位、措施到位、投入到位。計生工作常抓不懈,每月不低於一次研究計生、協會、流口工作;配齊配強計生幹部,健全穩定計生網絡,組織開好每月一次中心户樓組長、協會小組長例會,定期聽取中心户樓組長、協會小組長彙報計生工作動態,實現計生管理規範化。

2、加強計生工作綜合治理。待育對象應跟蹤管理,主動配合衞生院開展圍產保健,每月定期與公安、衞生防疫部門、轄區醫院、民政結婚抄錄核對名單,防止性別比失調及出生、結婚漏統。認真貫徹落實《計劃生育技術服務管理條例》,在鞏固國家優質服務先進縣(市)區的基礎上,進一步對重點、難點對象制定切實可行的管理措施,加強育齡婦女生殖健康服務。做到每二年一次的婦科普查,普查率達100%,一般育婦一年一次隨訪,重點對象每季一次面訪,及時發現政策外孕情並採取補救措施。切實按照市政府《關於嚴禁非醫學需要鑑定胎兒性別和選擇性別終止妊娠行為的通告》要求;持之以恆加大打擊“兩非”力度,形成社區書記、主任、衞生、公安等羣眾參與的綜合治理人口問題局面。

3、認真落實國務院《流動人口計劃生育工作條例》,按照全國流動人口“一盤棋”的要求,不斷完善“流出地流入地共同配合,以流入地為主”的流動人口計生管理機制,建立健全流動人口計劃生育統一管理服務、計劃生育基本公共服務均等新體制,統籌解決流動人口問題,積極推動流動人口“一站式”、“一證式”服務管理模式。各社區要成立以段警、治安、衞生、勞動、計生等部門組成的巡檢隊伍,定期巡檢,流出人口辦證率和流入人口驗證率均應達100%。全面落實“社區管理、物業配合、業主參與”的管理機制,社區封閉住宅小區進管率達100%。發揮國家、省級流動人口計劃生育信息交換平台作用,及時入錄、通報、接收、反饋流動人口信息率均應達100%。提高已婚育婦“雙查”及婦科病普查率。出租户、建築工地、店面,簽訂責任狀、合同簽訂率達到100%。

4、貫徹國家“八不工作紀律”規定,做到依法管理計劃生育工作。嚴格把好符合政策再生育審查關,堅持再生育對象張榜公佈、羣眾監督、上級審批、送證上門。認真做好社會撫養費的徵收工作,徵收面達到100%,徵收額達75%以上。實行計劃生育政務公開,廣泛開展政風、行風評議活動,提高羣眾對計生工作滿意率。

5、加強基層組織建設,推進(村)居自治,把計生工作中心下移到樓户,全面建立“依法管理,村居自治,政策推動,優質服務,綜合治理”管理機制,建立“屬地管理,單位負責,居民自治,社區服務”管理機制。建立一套系統完整的基礎設施,計生台帳(人口與計劃生育信息卡、信息報告單),月、季、年各項報表準確率達100%,嚴禁弄虛作假、偽造、篡改、瞞報、虛報統計數據,做到台帳、報表、實際三一致。身份證錄入的有效率要達100%,全面實行微機管理。

6、做好避孕藥具的免費發放、管理,做到定人、定時、定量,避孕藥具使用有效率達99%以上,做到有指導、有隨訪、有記錄,無過期變質。社區計生幹部應掌握避孕藥具的基本知識,並在轄區內開展諮詢、宣傳、指導服務工作。認真落實避孕方法知情選擇,使育婦能掌握三種以上的避孕方法,育齡夫婦的綜合避孕節育率達到90%以上,節育措施及時率達到100%。

7、加強出生缺陷干預,提高出生人口素質。教育本單位職工主動參加,免費婚檢、免費新婚教育、免費孕前優生健康檢查、免費孕產婦系統保健管理,確保出生缺陷干預一級預防體系健全。本單位女職工,必須每年一次參加生殖健康普查。做好職工免費避孕藥具發放,同時關心他們的生活、生產、生育。

8、充分發揮經社區計生協會理事、會員、中心户長的作用,做到人員、責任、報酬三落實。全面開展計生協會“四聯創”活動,協會五好小組達90%以上,配有一名“三優”工作保健員,努力為羣眾提供優質高效服務,認真貫徹落實中共中央國務院《關於全面加強人口和計劃生育工作統籌解決人口問題的決定》,全面開展“婚育新風進萬家”宣傳訪視活動,做到家喻户曉、人人皆知,不斷提高羣眾對人口與計生工作政策法規等知識的瞭解,知曉率達98%以上。社區要以人口學校為陣地,因地制宜認真開設人口課、新婚教育課、法制課,積極向街道宣傳口投稿,確保投入必要的宣傳經費。社區必須有一面宣傳畫、固定宣傳刊、十五面標語、一個宣傳長廊和每月出一期計生專刊。

9、認真落實計生獎扶政策,建立獨生子女傷殘、死亡家庭扶助制度,兑現獨生子女父母獎勵制度,繼續加大小額貸款幫扶力度,社區應幫扶6户以上的計生困難户,認真實現“安居、致富、成才、保障、親情”五大工程,做好優生、優育、優教的“三優”工作為嬰幼兒早期教育和獨生子女社會行為培養工作。

10、做好羣眾來信來訪,及時處理好信訪案件,做到“三無”(無集體上訪、無越級上訪、無信訪積案),信訪結案率達100%,對發生因計劃生育工作方法不當引發的惡性案件和投訴經查情況屬實的取消評先資格。

三、檢查考評與獎懲

1、各社區採取平時調查、年終考核相結合辦法進行考核。無政策外生育現象,人口和計劃生育各項基礎工作紮實、無水份,及時、認真完成上級下達的各項任務,完成責任書各項指標。街道根據省、市、區有關文件規定兑現獎懲。

2、本責任書規定任務不受換界和人員變動的影響。