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辭舊迎新領導講話(通用24篇)

欄目: 領導講話稿 / 發佈於: / 人氣:2.27W

辭舊迎新領導講話 篇1

尊敬的各位領導、各位來賓、朋友們:

辭舊迎新領導講話(通用24篇)

大家晚上好!

精神抖擻辭舊歲,載歌載舞迎新年。在這辭舊迎新,舉國同慶的美好時節,很榮幸能與各位領導及嘉賓歡聚在這裏。在此,我謹代表x煤業集團董事會及全體同仁向各位領導的到來表示最熱烈的歡迎和衷心的感謝!向一貫支持x集團建設與發展的神木縣各級領導,社會各界人士表示誠摯的敬意!向多年來為公司事業作出貢獻的新、老員工及其家屬致以崇高的敬意!向此時此刻因工作需要仍堅守在工作崗位的一線員工表示親切的慰問!向兄弟單位及業務夥伴致以新年的祝福!祝大家新年快樂!身體健康!萬事如意!

即將過去的x年,是x集團發展歷程中極不平凡的一年。在國內外嚴峻的經濟形勢下,集團公司各項工作也面臨了前所未有的壓力與考驗,各子公司迎難而上、同心協力、頑強拼搏,順利地完成了集團公司在年初下達的各項任務指標。譜寫了一曲蕩氣迴腸、羣策羣力的戰鬥凱歌。今年,集團公司新投資打造洗煤廠,又建成兩條年產120萬噸精洗煤生產線,正式投產運營,現在x集團實現年洗選400萬噸工程煤和煤炭購銷350萬噸,總計煤炭貿易750噸。解決了近300人就業。

回顧成績,令人鼓舞,催人奮進;展望未來,藍圖美好,重任在肩。x年,即將化作美好的回憶;走過往昔,奮鬥的汗水剛剛拭去;回首旅途,勝利的笑容正在展開。展望x年,機遇與挑戰同在,拼搏與理想共存,我們依然豪情滿懷,我們在品嚐美酒,分享喜悦的同時,還要清醒地認識到:危機與機遇同在,面對金融危機,我們還是充滿信心的,儘管當前經濟疲軟,煤炭市場低迷。我相信我們x人一定能夠從容應對,頂得住壓力,經受住考驗,以高度的使命感和責任感來推進公司的持續發展,我們必須保持清醒的頭腦,居安思危、創新進。x年,將是我們創造夢想、揚帆啟航的關鍵之年,我們將為創造一個綠色健康的企業,為全體員工創造物質和精神兩方面幸福,凝心聚力、集思廣益、奮力拼搏,以創新發展為動力,迎難而上、團結協作、全力開創x年x集團新輝煌!為社會的發展做出新貢獻。

最後,祝願大家新年愉快、身體健康、工作順利、幸福安康!

預祝我們的晚會圓滿成功!

辭舊迎新領導講話 篇2

各位老師:

新年好 !

伴隨着收穫的喜悦,滿懷着奮進的豪情,我們腳踏實地的走過了多姿多彩的x年,信心百倍地迎來充滿生機的20xx年.

一份耕耘,一份收穫,在過去的一年裏,經過全園教職員工的共同努力,我園各方面的工作取得了喜人成績,特別是幼兒英語,總體上一台階.在新的一年裏,我園將增開蒙氏數學,四書五經經典誦讀等.金鐘辭舊歲,瑞雪迎新年,讓我們講同祝願啟明星幼兒園在社會各界的關注和關心下茁壯成長,將科學育兒的新歌帶進千家萬户.

最後祝各位家長,朋友們新年快樂!萬事如意!

新的一年一路旺到底!

辭舊迎新領導講話 篇3

同志們:

為實現公司和諧可持續發展奮鬥之領導致辭

小龍勁舞辭舊歲,駿馬踏歌迎新年。值此歲序更迭、辭舊迎新之際,我代表鴻翔公司領導班子向一年來辛勤工作、團結拼搏的廣大員工及家人表示衷心的感謝和誠摯的問候!祝大家身體健康、家庭幸福、萬事如意、豬年吉祥。

新的一年開始,又到了我們總結過去,展望未來的時候。x年,是我們鴻翔公司迎接挑戰、化解風險、迎難而上的一年,鴻翔公司經歷了具有歷史意義的一個重要階段。在這一年裏,我們經歷了太多太多,我們也改變了太多太多,一切的變化和發展都似乎突如其來,但一切的應對也讓我們的團隊變得更加成熟和堅強。回望已經過去的x年,我想講兩個關鍵詞:

一、創新

x年是鴻翔公司大膽創新的一年。我們大氣謀事,在把養殖做成產業的基礎上,又把產業延伸成產業鏈條,並繼而把產業鏈條做成了價值鏈條和服務鏈條。我們大膽創新,在創新中進取,分析經濟發展趨勢,探索行業發展規律,不斷髮現企業的新機會,探索經營的新思路。水禽養殖加工技術研發中心的籌建,讓我們把思維拓展到產業發展的高端,從技術的創新中去尋找企業發展的原動力;熟食廠的投產,讓我們的產業初步實現了從低附加值向高附加值的跨越;飼料廠的運營,讓我們進一步加粗加長了產業發展的鏈條;與湖北周黑鴨食品工業園有限公司的戰略合作,讓我們發展的空間變得更加廣闊;有機肥項目的運作,讓我們產業變得更加綠色化和生態化。

x年也是鴻翔公司求實精進的一年。我們精益做事,順應現代管理規律,精心組建職業化的管理團隊,構築新的組織結構和運營流程。精益管理的全面推進,不僅在各部門強化了成本意識,而且在幹部和員工中樹立了爭取效益最大化的思想;績效考核的實施,不僅充分體現了多勞多得的原則,而且調動了員工生產的積極性,提高了全員勞動效率;卓越績效管理的導入,不僅給公司管理層灌注了自我診斷、及時改進意識,而且在各部門樹立了大質量觀和大績效觀,同時也磨練了公司內部人才,注入卓越績效管理的思想。

在創新中我們遭遇過質疑,遇到過困難,也面臨過從未遇到過的考驗。但我十分欣慰的是大家面對挑戰,都能與企業同呼吸共命運。在全體員工的共同努力下,公司在x年頂住了市場壓力、化解了疫情風險,在肉鴨孵化、養殖、屠宰、深加工飼料生產等方面均取得了滿意的成效,管理模式不斷創新,各部門整合更新,相互協作,使得各項既定經營指標基本得以實現。同時,經過重大調整,各部門嚴格管理,明晰責任,盡心盡力,使公司展現出積極向上、高效務實的良好工作氛圍,我們的這些努力都將在鴻翔公司的發展史上寫下濃重的一筆!

創新,是一條不斷自我否定又不斷實現自我超越之路。只有不斷的創新,才能不斷地發展;只有不斷地創新,才能讓我們的每個人不斷地進入新的空間、新的境界!

面對創新,我們看到了企業成長多年的原動力依然存在,管理團隊的鴻翔精神依然存在;面對創新,我們看到了員工和公司有着共同發展的願望,看到了企業發展的遠大前景;面對創新,我們堅定的認為創新將是鴻翔公司開闢新天地、振翅騰飛的必要條件。因此在即將到來的x年,公司將一如既往的開拓創新,大膽改革,摒棄發展過程中的種種弊端,弘揚高飛精神和至善精神,不斷鞏固x年實現創新後的優秀成果,並不斷改進和完善企業運營和管理模式,以更加昂揚的鬥志,意氣風發的領導公司開拓一個嶄新的局面。

二、相信

相信激發奮鬥的意志!相信形成合作的力量!相信公司,相信公司的管理團隊!相信公司的每一位員工!相信公司的明天和未來!

x年,是我們公司精益管理團隊披荊斬棘大膽前行的變革之年。在這一年裏,我們的全體管理者不懼困難,敢於承受壓力,敢於面對挑戰,他們用責任的肩膀,扛起鴻翔公司的發展使命,帶領公司一步一步進入到新的發展歷程。不論是股東,還是我們的員工,請用你們的理解與包容,用你們堅定的信念,相信變革的力量,相信我們的管理團隊能給公司帶來新的發展動力,並相信在他們的帶領下,公司的未來和前途將無限光明。任何一個公司在發展過程中,都會遇到來自市場、來自資金以及來自自我的挑戰,我相信這些挑戰都是磨礪,都是在幫助我們強健精神、強大意志、積累力量、激發鬥志。堅持和奮鬥,可以破除一切阻礙,可以讓我們的希望變成美好的現實。我希望鴻翔公司真正能成為大家自己的家,將大家凝聚起來,使企業成為大家的精神家園。小家、大家、國家,家家相連;產品、企業、品牌,時時在心。真正做到永續經營、企業長青。為了實現這樣的奮鬥目標,企業也懷着十足的信心,相信每位員工都能心往一處想,勁兒往一處使,團結協作,共同見證鴻翔公司的騰飛。

信心比黃金和貨幣更重要!

展望新的一年,我們有理由豪情滿懷。平坦的路上防止漂浮,坎坷的路上要防止跌倒;困難的時候不必過於悲觀,勝利的時候也不必過於張揚。在前進過中,我們不可能不面臨危機,但是危機裏面有挑戰、更有機遇。可怕的不是危機,而是我們沒有準備和沒有足夠的信心。一切的挑戰,都要敢於面對,在養殖行業的微利時代,我們要向成本控制要效益,要向品質保證要市場,要向精益管理要發展——以生產成本控制獲得發展新動力,以管理體制創新降低運營成本,以產品創新贏得新的市場空間。要善於從山重水複中看見柳暗花明,要學會從陰霾中發現奔湧而來的陽光,要從重重風險迷霧中看到藴藏的機遇和戰略性轉折機會。 x年的我們公司將繼續堅持以市場導向為目標,完善公司與農户互利共贏的“鴻翔模式”,建立質量有保證、成本有競爭力的產品優勢,不斷拓展市場半徑,將我們的產品從華中覆蓋帶華北、華南乃至整個中國市場。在產品上,我們將致力於提高其質量和成本競爭優勢,讓消費者更多地感受到我公司以人為本的產品理念,將品質和價格元素的完美結合推向極致!在服務上,我們將不斷完善全方位服務系統,將各方面的服務做到最好!

春風浩蕩路正寬,正是揚鞭策馬時!讓我們在x年一起做好以下八件大事:

第一、完善科學決策機制,實現戰略自覺。將運營戰略的研究工作放在重中之中的位置,徹底改變傳統的“走一步,看一步”決策模式,建立戰略策劃與戰略管理部門,及時把握市場變化規律和行業發展趨勢,充分了解標杆企業和競爭對手發展狀況,制定發展規劃,確定戰略目標,選擇合適的戰略路徑,調整市場結構,不斷拓展市場,張揚發展空間。

第二、完善精益管理機制,實現低成本戰略。將精益管理的理念貫徹到每一個部門,每一個環節,每一個流程,減少中間環節,刪除耗損環節,降低成本,實現工作效率和經營收益的最大化。

第三、完善市場營銷管理模式,提升市場競爭能力。將渠道拓展和終端建設結合起來,將區域市場和全域市場結合起來,將國內市場與國外市場結合起來,變被動銷售為主動營銷,變經驗型推銷為智慧型營銷。要有策劃意識,要有攻城略地的勇氣和膽識。

第四、全面實施品牌戰略,提高產品附加值。沒有品牌的產品,是沒有生命力的低端產品;而沒有知名度和美譽度的品牌,不是真正的品牌。不管是冷鮮品,還是熟食,甚至包括我們的飼料,都必須要有一個讓消費者一聽就忘記不了的名字,否則你的產品就會淹沒在同類產品的汪洋大海之中,就只能以低價的方式賺取少量的加工費。

第五、繼續實施創新戰略,加速新產品研發和推廣力度。我們在做大做強上游產品的同時,也要在產品深加工環節積極有所作為。深加工環節不僅商機無限,而且利潤空間很大,我們要從這個空間裏淘寶淘金。這就要求我們的研發人員,想辦法,動腦筋,生產出口味獨特、品牌響亮的產品。

第六、制定應對食品市場變化的電商戰略,將網上銷售和網下銷售結合起來。我們的管理者必須敏感地意識到一場新的商業革命正在進行,一個電商時代正在來臨。我們要思考:未來五年之後,或者十年之後,將會有多少人願意在傳統的渠道或者店鋪裏購買我們的商品?如果沒有網絡營銷,我們到底可以走多遠?我們必須研究這場商業革命,必須用全新的思維構造我們的產品銷售通道。

第七、理性發展,設置必要的運營邊界。在產業鏈條初步完善之後,下一步要做的工作就是在重點利潤環節,精耕細作,深挖生產潛力。要牢牢抓住熟食、飼料、屠宰、飼養等四大利潤點,將精耕細作的文章做深做大做好,打造贏利機制,讓利潤充分湧流。

第八、實施人才強企戰略,打造強有力的管理團隊。一是要在內部培訓人才,通過輪崗鍛鍊、加壓力、壓擔子等方式錘鍊人才,使之儘快成長起來;二是外部招聘,運用切實有力的措施下決心招進高素質的人才。優秀的管理團隊是產品核心競爭力的根本,提高企業經營管理水平,增強綜合競爭力。

x年是關鍵的一年,也是我們一起創造光榮和業績的一年!我相信在我們全體員工的共同努力下,我們前進的腳步會走得更加穩健!更加堅實有力!

辭舊迎新領導講話 篇4

各位領導、各位來賓、同志們:

今天,縣委、人大、政府、政協在這裏舉行宴會,深情歡送與我們朝夕相處、共同工作了多年的毛文平同志、李梅同志、邢建軍同志、杜興寬同志、薛繼雄同志、王旺德同志、馬千里同志、郭俊林同志、賈俊才同志、馮土成同志和張傑同志。謹此,我代表縣委、縣人大、縣政府、縣政協和全縣廣大幹部羣眾,對毛文平同志、邢建軍同志、杜興寬同志、王旺德同志的升遷表示衷心地祝賀!同時,也祝賀李梅同志、薛繼雄同志、馬千里同志、郭俊林同志、賈俊才同志、馮土成同志、張傑同志走上新的領導崗位;對這11位同志多年來為靈台經濟社會發展所付出的不懈努力表示誠摯地感謝!向不辭辛苦,遠道而來的市直有關部門及兄弟縣區的各位領導、各位來賓表示熱烈地歡迎!

歲月不居,光陰荏苒。在靈台工作的幾年裏,各位領導始終把靈台作為自己的“第二故鄉”,以振興靈台經濟,造福人民羣眾為己任,以高度的責任心和強烈的使命感,夙興夜寐,殫精竭慮,全身心投入到靈台改革發展的偉大實踐,把全部心血和汗水都傾灑在這片熱土上,使靈台經濟社會各項事業都發生了顯著變化,取得了有目共睹的成績。縣域經濟實力顯著增強,社會事業長足發展,城鄉面貌發生了巨大變化,人民羣眾生產生活條件不斷改善,靈台的知名度和影響力空前提升,各項工作亮點凸現、捷報頻傳。各位領導用自己的實際行動,充分展示了新時期領導幹部良好的精神風貌,也為靈台人民留下最為寶貴的精神財富。完全可以説,靈台近年來的每一點變化、每一項發展和進步,都與各位的辛勤努力息息相關;靈台的一山一水、一街一路、一草一木,無不傾注着各位領導的心血和汗水。對此,靈台的歷史不會忘記,靈台23萬人民不會忘記!

在靈台工作的幾年裏,各位領導與縣上四大班子其他成員相濡以沫,休慼與共,結下了兄弟般的深厚情誼;你們情繫一線,紮根基層,也贏得了幹部羣眾的充分信賴和廣泛讚譽。今天,因工作需要,即將與我們惜別,到新的崗位上工作,我們在為各位領導深感欣慰的同時,也感到有無限的眷戀和不捨。中國有句古話: “海內存知己,天涯若比鄰”。我們相信,無論何時何地,大家都有一個共同的心願,就是希望靈台發展,希望靈台振興,希望靈台23萬人民都過上幸福安康的生活。我們誠摯地期望各位領導調離後能夠一如既往地關心、支持和幫助靈台的改革發展,也真誠歡迎各位領導常回靈台走走看看,與我們暢敍友情,共話未來。

現在,我提議,

為各位領導在新的崗位上工作順利,

為各位領導和來賓的身體健康,

為靈台更加輝煌燦爛的明天,

乾杯!

辭舊迎新領導講話 篇5

尊敬的各位領導、各位嘉賓、老師們、同學們:

大家上午好!20xx剛剛乘着駿馬向我們奔來,今天,我們又歡聚在一起,迎來了共青團XX區委組織的“冬日陽光 温暖你我”新春關愛行動。在此,我代表XX國小向關心留守兒童的各位領導、各位愛心人士表示衷心的感謝!對出席本次活動的領導及各位嘉賓致以最誠摯的感謝及最崇高的敬意!

XX國小是一所年輕的學校,從學校成立,經過師生們二十多年的辛勤耕耘,我們已經形成了擁有47個教學班,20xx多名師生的XX名校。因為地理環境的關係,很多進城務工人員都把子女送到我們學校就讀,還有的孩子父母到外省市務工,這些家庭困難的兒童和留守兒童,成了學校重點關注的對象,學校成立了專門的心理諮詢室,設置了多部親情電話,採取師生結對等多種措施重點關愛這部分兒童。今天,我們又迎來黨和政府的温暖和關懷。孩子們,全社會都在關心着你們,在接受幫助的同時,也希望你們要發揚“自尊、自愛、自立、自強”的精神,正確面對並努力克服學習、生活中的困難,健康成長、快樂生活,不辜負父母的期望和社會的關心,長大成為社會棟樑之才,為中華民族的繁榮做出自己的貢獻!

關愛留守兒童,是一項長期的事業,需要社會更多人共同努力。我真心希望越來越多愛心人士加入到這個隊伍中來,呵護他們,奉獻社會愛心!

寒風很凜冽,但是,有了這麼多濃濃的愛圍繞在身邊,我相信,這個冬天將不會再冷!孩子們的明天,會更美好!

謝謝大家!

辭舊迎新領導講話 篇6

各位領導、各位來賓、父老鄉親們:

大家上午好!火紅的六月,引領火紅的事業,韓城市信用聯社今天在這裏隆重舉行董村“信用村”授牌儀式大會,這是韓城人民的一件喜事、也是韓城市信用聯社的一件喜事、更是咱董村難得的一件大喜事,首先我代表蘇東信用社全體員工,向在百忙之中前來參加授牌儀式的各級領導以及各位父老鄉親表示最熱烈的歡迎,多年來,蘇東信用社在市信用聯社的領導下、在當地黨政部門的指導下、在社會各界的關心和支持下,以服務地方經濟為己任,積極開展信用工程創建,全面開辦涉農、惠農資金辦理,大力扶持中小企業發展,取得了當地黨政部門、社會各界和信用社三方共贏的和諧局面,受到了廣泛地支持和讚揚。

這次授牌“信用村”的董村,20xx年末全村實現經濟收入 萬元,人均純收入 萬元,是韓城市名副其實的“小康村”,依託得天獨厚的地理優勢,依靠建材、鋼材和陽光傢俱城三大火爆的銷售市場,商賈雲集、經濟十分活躍,多年來一直與信用社合作共贏,至今年五月末,董村共評定出優秀信用户90户,佔到該村總户數的60%以上,全村户户講誠信、樹新風,無一筆不良貸款,達到“信用村”評定授牌的條件。 董村“信用村”創建的成功,給我們帶來幾點啟示:一是“信用村”創建工作目標明確、措施到位是整個創建工作的基本前提。在明確創建“信用户、信用村”的有關條件後,基於董村

近年來經濟發展較快的實際,我社明確了在新城辦創建首個“信用村”的創建目標。採取宣傳引導、利率優惠等措施,使“信用村”創建的優點為董村廣大村民所知,從而為掀起新城辦“信用村”創建工作注入了活力。二是“信用村”創建工作領導重視、上下聯動是整個創建工作的有力保證。從我社到新城辦政府的各級領導均十分重視首個“信用村”的創建,同時,通過董村兩委會的溝通,得到村委會及廣大村民的大力支持。通過董村“信用村”授牌儀式,誠信的名聲及誠信帶來的優惠更廣為新城辦各村、各社區、各中小企業所知悉,從而為新城辦“信用村”的創建起到了以點帶線、以點帶面的作用。三是“信用村”創建工作願望強烈、信用提高是整個創建工作的根本保障。隨着近幾年董村的建材、鋼材和陽光傢俱城三大銷售市場貿易的快速發展,董村村民的收入呈跳躍式增長,業務往來中講求誠信的意識逐步提高,在董村“信用村”的帶動及蘇東信用社的宣傳下,董村創建“信用村”的願望空前高漲,各位村民根據“信用村”創建標準,積極開展了不良貸款的協助清收工作,為自身創建提供條件,這為創建新城辦首個“信用村”提供了根本保障。

創建“信用户、信用村”是一項長期的工作,只有堅持不懈,持之以恆才能取得更好的創建成果,因此,蘇東信用社將以董村“信用村”授牌儀式為契機,繼續認真紮實地做好“信用户、信用村”創建工作,為營造“誠信韓城”作出新的貢獻。

各位領導,各位父老鄉親,董村“信用村”創建的成功,充分體現了新城辦、市信用聯社以及董村兩委會對我社各項工作的關心和重視,蘇東信用社將不負眾望,不辱使命,以講政治、講大局的高度,繼續加大“信用户、信用村”創建工作的力度,為優化我市社會信用環境,推動韓城市新農村建設和社會經濟的超常規、跨越式發展做出新的更大的貢獻! 謝謝大家!

辭舊迎新領導講話 篇7

校防治艾滋病座談會發言稿:以愛防艾

大家好,我代表xx學院參加本次座談會。我是來自xx學院紅十字會會長潘春雷,我院紅十字會一直承辦者xx學院艾滋病宣傳的工作。

在歷年我xx學院紅十字會積極在xx省紅十字會和xx市紅十字會,xx學院團委以及我院後勤醫務與管理科的協同管理下,開展了一系列的艾滋病宣傳活動,除了在每年世界預防艾滋病日宣傳活動外還將開展其他多種類型的活動,爭取在我校普及預防艾滋病知識,消除艾滋病心理歧視。

其中每年12月1日開展艾滋病日宣傳活動,包括展板,海報,散發宣傳單,橫幅,調查問卷等多種宣傳方式,同時開展發放紅絲帶,以及萬人簽名活動,以預防艾滋病為主題的海報設計大賽等等多種參與活動。

另外,我院紅十字會積極保持與xx省紅十字會在預防艾滋病宣傳方面保持聯繫,併成為xx省紅十字會歐盟預防艾滋病項目組成員,期中另外三所高校為xx大學,工業大學,xx省紅十字衞校。項目成員之間保持親密聯繫,在此項目下,我們在字20xx年至今舉辦了20期左右的預防艾滋病青年同伴教育培訓班,直接培訓在校大學生學院400名,知識普及面達到4000人次,並獲得xx省紅十字和院團委的的肯定,

20xx年我院紅十字積極組織參加在xx大學舉行的xx省紅十字會組織的以“以愛之名,反對歧視”知識競賽,在知識競賽中,我院代表變現並獲得集體第三名的成績,得到院團委的嘉獎,同時也是對我們宣傳預防艾滋病知識工作進一步肯定。

在今年的“以愛防艾,遠離艾滋,行動起來,向‘零’艾滋邁進”的主題號召下,我院紅十字結合自身實際情況開展“預防艾滋病宣傳週”系列活動,次宣傳項目已經報送xx省紅十字會,並得到xx省紅十字會的肯定,

具體包括三項活動,1在南北區同時舉行的12.1世界預防艾滋病日宣傳活動,活動形式包括展板,海報。橫幅,傳單,以及發放紅絲帶,萬人簽名等等,意外普及艾滋病相關知識。

2、由xx省紅十字會主辦的預防艾滋病知識講座,本講座是由我院紅十字會邀請xx省疾病控制專家程,以及海恆社區社區衞生服務中心相關專業人士,以及新聞電視台媒體親臨現場為同學們講解預防艾滋病知識,並借用媒體角度擴大宣傳,加大活動影響力。

3、舉辦青年同伴教育培訓班,此項目是在我院多次舉行,活動反響強烈,為此我們將繼續在預防艾滋病宣傳週繼續開展。

以上是我代表xx學院大發言,感謝xx區防治預防艾滋病工作委員會以及xx區疾病控制中心預防控制中心還有xx科技學院能為xx區的各大高校提供這個交流的平台,希望在做的各位代表能後充分利用此次座談會,加強交流,在日後的活動中能夠相互支持,把預防艾滋病的主題在xx區發揚廣發,將活動“走出”校園。

我的講話完畢,謝謝!

辭舊迎新領導講話 篇8

同志們、朋友們:

在20xx年“315國際消費者權益日”到來之際,我謹代表xx市委、市政府,向全市廣大消費者和一直致力於維護消費者權益的部門、企業、團體和組織致以親切的問候。

今年初,中國消費者協會將“消費與環境”確定為20xx年的年主題。這個年主題,就是要營造安全放心的消費環境,保護消費者的安全權利;倡導健康、文明的消費方式,節約資源;人與自然和諧相處,保護消費環境。當前,我國正處在構建社會主義和諧社會的新階段。營造和諧消費環境,是構建社會主義和諧社會的必然要求和重要組成部分。消費環境的好壞,和諧與否,直接關係到社會主義和諧社會的建設。因此,開展“消費與環境”這一主題活動,意義十分重大。

近年來,隨着我國國民經濟的快速增長和人民生活水平的不斷提高,人民羣眾對消費環境和消費安全等方面的要求也越來越高。雖然各級政府及有關部門在治理消費環境方面做了大量工作,並取得了顯著成績,消費環境正逐步得到改善,但我們必須看到,當前消費環境仍然存在不少問題。為此,我呼籲社會各界都來關心、支持為消費者營造和諧消費環境的活動。首先,全市廣大個體工商户和企業要嚴格履行法律規定的義務,嚴格自律,向消費者提供符合“放心消費”要求的商品和服務,不做有損消費者利益的事,確保消費者權益。其次,全市各級各有關部門要認真貫徹市委九屆五次全會精神,全面落實科學發展觀,切實履行保護消費者合法權益的職責,加強對經營者的行政監管和規範,在營造和諧消費環境中發揮主導作用。同時,全市廣大消費者要發揮主人翁作用,積極參與到營造和諧消費環境活動中來,充分行使自己的權利,加強對經營者經營行為的羣眾監督,主動向消費者協會和有關部門反映商品和服務的存在問題。

我相信,通過大家的共同努力,營造我市“安全、健康、和諧”的消費環境目標一定能夠早日實現!

辭舊迎新領導講話 篇9

尊敬的各位領導,各位評委:

大家好!我叫__,是來自鎮政府的一名普通幹部,今天,我演講的題目是《經濟建設與美麗家園並重,資源開發與環境保護齊飛》。

挑戰與機遇同在,困惑伴希望孿生。資源開發和經濟建設就是這樣一對孿生兄弟。自從我縣發現大儲備量煤炭資源,華能集團注資開發以來,怎樣做好煤炭資源開發與環境保護這一重大難題就擺在了我們面前。20__年我縣為了提高全縣環境建設水平,不斷優化發展環境,持續提升__的對外影響力和綜合競爭力,__ 縣委、縣政府將20__年確定為“環境建設年”,這也是打響了我縣煤炭資源開發與環境建設並重的第一槍。

嗚嗚汽車鳴,平地起沙塵。清明無滴雨,一年無收成。四、五年以前的__ 給全國人民的影響就是如此,長年風沙,乾旱,土地沙化、水土流失極為嚴重,農民靠天吃飯,人民羣眾沒有基本的生活保障。但近幾年,__ 以創建全國生態示範縣為契機,全縣動員,全民參與,全力推進,使城鄉面貌、生態人居環境明顯改善,其中焦村鄉、鎮村、盤克鄉形赤村、焦村鄉被評為省級生態鄉鎮、生態村,焦村鄉任村被國家環保部命名為國家級生態村。__人在縣委、縣鎮府的真確領導下,在全縣人民的不懈努力下,終於改變了我縣沙塵暴頻發,水土流失嚴重,地域內天旱少雨等惡劣的自然環境,造就了一個個適宜人類居住的省級生態鄉鎮和國家級生態村,為我們的子孫後代重建了一個草木葱蘢,綠樹成蔭,鳥語花香,空氣清新的美麗家園。

現在我縣面臨__ 中部與南部兩大煤礦開發,這一經濟建設的重大機遇,同時也面臨煤炭資源開發對我縣生態環境的巨大挑戰。煤炭資源的開發勢必對我縣的空氣,水質,地質等多方面造成一定影響,我國改革初期許多地方一味追求經濟效益,採用粗放式開採的方法對地方環境造成了嚴重危害,如山西省大同市因為煤炭開採引發的大面積地表的下沉和塌陷,使區域地質與生存環境惡化;煤炭開採引發地下水的輸入、輸出和內部結構的變化,從而使城市水資源遭到破壞,因採煤漏水、礦井水排放等造成的經濟損失達到300億元;煤炭開採引發的礦區水土流失、土壤侵蝕、植被破壞,從而導致生態綠地的貧乏;尾礦、煤矸石、粉煤灰的露天堆放,使山西省耕地面積減少,人地矛盾突出。

等到對環境造成嚴重損害後才花費巨資進行環境建設和維護,然而效果卻不敬人意。我縣現階段處在煤炭資源開發的初期,應該早作打算,堅持走“在保護中開發、在開發中保護”的原則,堅定不移地走生態環境保護型之路。確保我縣環境建設的勝利之花,不會因為資源開發而枯萎凋謝。

倡導生態文明,建設綠色家園。就要形成從我做起、從身邊事做起、從現在做起。從安康的生態環境的實際出發,就是要以人為本,立足自身,點滴做起,在日常生活中厲行節約,防止浪費,珍惜資源,植綠護綠,減少污染,保護生態環境,為我縣生態環境永續生存與發展盡綿薄之力。只要全民動員起來,羣策羣力,積極行動,持之以恆,建設可持續發展的生態環境,就可以使我縣經濟建設與環境保護相輔相成,達到共贏。

共建綠色家園,共促生態文明建設貢獻自己的一份力量!

辭舊迎新領導講話 篇10

親愛的員工同志們:

大家下午好!

在這辭舊迎新的日子裏,我們公司又迎來了新的一年。今天,我懷着無比高興和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到這裏,共同組織召開20xx年感恩過去,放飛未來主題年會。

首先感謝大家在過去的一年裏不離不棄,辛勤工作,為公司的發展建設所做的努力和付出。

謝謝大家!在此我隆重地給大家鞠個躬。

回顧過去的一年,我們公司整體工作發生了巨大的改變,取得了可喜的成績,這一切成績的取得都是大家共同努力的結果,我只是起了一個組織者的作用。一年以來,我更多地是通過每週的全體員工大會,給大家講一些做人做事方面的體會、經驗和心得。期望通過這些形式統一一下大家的思想認識,從而形成我們共同的價值觀、世界觀,因此有利於我們上下一條心,通過大家共同努力,把我們這份神聖的事業,做穩做強。

20××年年初,我們把公司確定為規範發展年,檢驗一年來的工作,我們基本上達到了年初的預期目標。

總結一年來,我們分別在以下幾個方面取得了可喜的成績:

一、公司組織架構和流程方面

20××年中旬我們在管理層進行了一次大膽的改革創新,對中高管理層進行了調整,提拔了竇毓玲為公司副總,蘇世成為市場部總監,聘用了有多年現貨經營經驗的周文波為公司副總。同時,更新修正了許多管理制度,規範了各部門的崗位職責,定崗定編,使每個員工都能夠在公司找到自己的位置,發揮出了個人的潛能。這期間,業務部組織了部門專業技能和業務知識培訓,行政部建立和完善了各個部門績效考核管理制度等,公司所有部門的工作都取得了明顯的成果,從而為公司的規範發展奠定了紮實的團隊基礎。

二、員工福利方面

長期以來,我們公司對員工福利工作都十分積極主動,20××年在員工福利方面我們又採取了許多具體的措施,使員工福利更加日常化、實效化。首先,按時繳納員工的社會保險,我們區別於其他私營公司,除了法定三險外,還另外為員工繳納工傷和失業兩項保險費用。其次,為員工提供了探親往返車票報銷,節假日福利獎金,提供了帶薪年假和帶薪病假等等。總之,公司在力所能及的範圍內為員工創造更多的福利,使每個員工都在福利方面得到了更多的實惠和保障。

三、硬件基礎建設方面

首先,20××年公司的一件大事是在空港經濟區,購置了1000多平米的辦公場所,日前也已經裝修完畢,計劃2月下旬搬家喬遷,這樣將會使我們廣大員工更加寬敞舒適的工作環境。

其次,在硬件方面,我們又購置了一套山石防火牆,提升了公司數據的安全性。新增了倚天版行情分析客户端,滿足了客户個性化選擇的需求;與建設銀行簽訂了E商貿通協議,將來在供應鏈融資服務方面又多了一個新的戰略合作伙伴。同時與華夏銀行簽訂了銀商通業務協議,這樣使我們客户又多了一項資金監管渠道,為公司將來業務發展夯實了融資基礎。

四、市場業務方面

在市場業務方面,首先採取了把年初制訂的一次返傭制度修改為二次返傭制度,這樣有效地防範了公司經營風險。同時調整了焦炭合約,使我們的交易品種和合約設定更趨科學合理。交易資金量由年初的1500萬增加到年終的2100萬,交易量也比較穩定。

五、對外合作與發展方面

20××年10月份我們與北京晉商聯合集團公司共同發起了 山西晉商聯合商品交易所項目,目前該項目已經在山西省工商局核准了名稱。這個項目通過發揮山西的區域優勢,建立創新型電子交易市場和供應鏈融資服務平台,為將來公司的轉型發展奠定了可靠資源基礎。

六、規範發展方面

20××年公司在業務開展和規範發展方面做了大量切實有效的工作,鑑於行業特點,公司年初就制定了規範發展的方向,首先我們的自查自糾工作做得比較好。無論國家政策要求不要求,我們都先邁出了這一步,針對交易商資格和交易員授權委託書的審核,設計了一套科學嚴格的流程,嚴把入市關。同時,針對已經入市而資格不合格的交易商進行了清理整頓,年終也初見成效,通過這次自查我們註銷清理了152家不合格的交易商,暫停返傭37家交易商。這項工作的完成在我們公司防範風險,規範發展的方面起到了十分積極的作用,同時也得到了保税區管委會領導的認可和肯定。

總之一年以來,公司各個方面的工作在大家的共同努力之下,都取得了許多具體的成績,收穫了應有的收穫。

回顧一年來的工作,我們全體員工都得到了不同程度的提高和成長,每個人都有不同的收穫,也湧現出了一批優秀的先進個人,比如這次通過全體員工評選出來的優秀個人和先進標兵,在一定程度上就是我們大家學習的榜樣。這些人普遍表現為充滿激情和犧牲精神,胸懷坦蕩;他們忠誠於公司的事業,是可信的人;他們不謀私利,不怕困難,在困難面前總是意志堅定,勇往直前,是可敬的人;他們不輕佻、不出風頭,而是腳踏實地地富於實踐精神,是可獎的人;在工作中,他們幹好本職工作的同時,能夠團結同事,是可親的人。毋庸置疑,這樣的人才是我們公司所需要和推崇的人,也只有這樣的人才能成為公司的棟樑,我希望將來我們能夠更多地擁有一批這樣的優秀員工,那樣的話,我們的事業就會更加輝煌燦爛。

當然,我們這一年的工作中還存在一些問題和困難,比如:我們的整體業務人員的行業知識還不夠專業,銷售能力和技巧還不夠嫻熟,個別員工還存在迷茫和缺乏激情,交易量完成情況還不夠理想,公司的整體盈利目標還沒有達成,但我們擁有一個團結互助的團隊,有一個完整的組織架構,我相信在不遠的將來,經過全體員工共同的努力,我們公司會有更好的發展,並一定能夠如願以償,

由於十一月份,國務院出台了38號文件,這對於市場的業務開發形成了一定的壓力,不過無論將來國家怎麼出台清理整頓的細則,我們都有信心過關。首先,我們自我規範工作做得比較到位,其次地方政府對於我們公司兩年多以來的穩定發展也十分認可和肯定。將來即使中遠期業務全國一刀切,我們公司的業務仍然不會停止,因為公司還有現貨和供應鏈融資業務,我們最終也絕不會因此而關門,這點我希望大家安心。

對於過去發生的一切,無論是困難還是成績,我們都心懷感恩,感恩困難讓我們成長,感恩每個員工的辛勤工作和無私的奉獻,總之,希望我們回顧過去,心存感恩,展望未來,放飛理想。

對於即將到來的20xx年我們充滿了希望和憧憬,鑑於我們公司戰略規劃的連續性,我們今天把20xx年設定為公司的目標管理年。

這樣,在新的一年裏,我們還將通過目標管理,設定公司的發展戰略目標。針對公司的總體規劃目標,生成部門績效目標、員工個人業績目標。在指定目標過程中,要注意部門之間的銜接。在確定一些具體的量化指標時,要做到目標定的切合實際,不流於形式,同時要和每個人簽定目標責任協議書,有明確的獎懲細則,有考核,有落實,有兑現,從而達成目標,完成任務,實現公司總體效益質的飛躍。

最後,我衷心地希望全體員工能夠用飽滿的熱情積極端正的態度,來迎接新的一年的工作,同時,我相信在全體員工的共同努力奮鬥下,我們公司的明天會更好,我們的事業明年會更加輝煌燦爛。

辭舊迎新領導講話 篇11

同志們:

今天,我們在全省“安康杯”競賽表彰暨經驗交流電視電話會議之後,緊接着召開我市“安康杯”競賽工作會議。剛才,市安監局局長邵際軍作了重要講話,請各單位回去後認真學習領會,抓好落實。下面,就我市“安康杯”競賽活動,以及貫徹本次全省電視電話會議,我講幾點意見:

一、深刻領會精神,進一步提高對安全生產工作重要性的認識。安全生產工作直接關係到職工的生命安全與身心健康,保障職工在生產中的安全與健康,是維護職工的根本利益所在。安全生產工作的好壞不僅直接影響着企業的經濟效益和社會形象,也直接影響到地方經濟的發展和社會的穩定。全市各級工會組織要從科學發展、安全發展、和諧發展的高度,充分認識做好安全生產工作的重要意義,要認清工會勞動保護工作在勞動安全衞生和工會維權工作中的重要作用,切實增強政治意識、大局意識和責任意識,把安全發展作為維權工作的重要內容,把維護職工安全健康合法權益作為工會維權的重中之重來抓。各級工會要把勞動保護工作納入重要議事日程,進一步健全和完善工會勞動保護組織機構,配齊配強工會勞動保護專兼職幹部隊伍,併為他們開展工作創造良好的條件。

二、加強領導,精心組織,進一步廣泛深入的開展“安康杯”競賽活動。廣泛深入開展“安康杯”競賽活動,一是要進一步擴大競賽的領域和範圍。要通過廣泛深入的宣傳發動,吸引更多的企事業、機關單位和職工參加到“安康杯”競賽活動中來。“安康杯”競賽既要以高危行業、企業為重點,又要注重提高其他行業、企業,特別是非公有制企業和中小企業的參賽面。二是要與時俱進不斷創新“安康杯”競賽活動的內容和形式。要面向基層社區、企業、生產一線,充分整合社會資源,開展各種安全生產活動。不斷豐富和完善競賽活動的內容和形式,使競賽活動符合時代要求,符合生產實際,符合廣大職工羣眾的接受能力。三是要進一步加大對競賽工作的指導、考核和評比表彰的力度。要適時的對競賽活動重點企業和行業進行檢查指導,組織企業、行業之間的經驗交流與互檢。建立競賽活動的激勵機制,對在競賽中取得優異成績、作出突出貢獻的先進集體和先進個人予以表彰。

三、履行職責,發揮優勢,切實維護好職工在勞動安全衞生方面的權利。勞動安全衞生權利是職工最基本的權利之一,維護職工在勞動安全衞生方面的權利是工會組織的神聖職責,也是開展“安康杯”競賽活動的主要目的。我國《工會法》、《勞動法》、《安全生產法》、《職業病防治法》等法律法規賦予了職工在勞動安全衞生工作中的民主參與、民主監督的權利,職工享有安全生產知情權、建議權、批評權、檢舉權、控告權、拒絕違章指揮和強令冒險作業權、緊急撤離避險權等基本權利。工會組織要傾聽職工的呼聲,反映職工的意願和要求,積極引導和組織職工開展安全生產民主參與、民主監督活動。

一是切實加強工會勞動保護監督檢查隊伍建設。在3-5年內,擬對全市企事業單位中從事工會勞動保護工作人員和工會勞動保護監督檢查員進行一次業務知識培訓。

二是督促和指導基層工會認真做好勞動安全衞生專項集體合同的協商簽訂工作。今年國有企業簽訂率要達到90%以上,非公有制企業簽訂率要達到40%以上,特別是高危行業的中小型非公企業的勞動安全衞生專項集體合同的簽訂要有新的突破。

三是加大對中小型企業和非公企業勞動安全衞生和職業病防治的監督檢查力度。今年做前期準備,明年集中開展一次工會羣眾安全生產工作專項調研,摸清情況,查找問題,研究對策,提出建議,為我市經濟社會又好又快發展創造更加安全穩定的環境做出工會應有的貢獻。

四是積極配合市政府及市安委會、市安監局等部門做好安全生產大檢查和重大安全事故調查處理工作,在研究調查處理意見中要充分發表意見,最大限度地維護職工的合法權益。

同志們,安全生產關係我市經濟社會的發展,關乎人民的生命財產、家庭的幸福,社會的穩定和諧。希望全市各級工會、安全生產監督管理部門和全市廣大職工,要借這次會議的東風,進一步推動我市“安康杯”競賽活動深入開展,為實現中國夢作出應有的貢獻。

辭舊迎新領導講話 篇12

親愛的少先隊員們,尊敬的輔導員老師們、同志們:

今天我們在這裏歡聚一堂,共同參加中國少年先鋒隊無錫市第六次代表大會,此次大會是無錫少先隊承前啟後,繼往開來的一次盛會,也是值得無錫少先隊員們高興的一件大事。在此,我謹代表共青團江蘇省委、江蘇省少工委向無錫少年兒童致以節日的問候,向大會的召開表示熱烈的祝賀!

過去的五年,在無錫市委、市政府和社會各界的高度重視和關懷下,在共青團組織和教育行政部門的齊抓共管下,無錫少先隊事業獲得了長足的發展,取得了顯著的成績。無錫各級少先隊組織以“向日葵工程”為統攬,廣泛開展“紅領巾尋訪”、“我與黨員大朋友手拉手”、“我為黨的生日開party”等活動,少年兒童思想道德教育不斷加強;深入實施“小千人計劃”、“雛鷹三創行動”、“萬名好少年展評”等活動,少先隊員綜合素質不斷提升;堅持少先隊工作“三納入”,實施輔導員持證上崗、建立“紅領巾之家”,創新隊室輪值制度,少先隊自身建設不斷推進。五年來,無錫少先隊持續創新,多項工作走在全省乃至全國的前列,20xx年承辦了全國少工委五屆五次全委會,20xx年承辦了“紅領巾心向黨”全國少先隊愛黨教育研討班,率先運用新媒體開展隊教育,“萬名好少年”展評的做法在全省推廣。一項項品牌,一個個創新,為全省少先隊事業新的發展探索路徑提供經驗。在此,我代表共青團江蘇省委、江蘇省少工委向大家表示崇高的敬意和衷心的感謝!

今後的五年,是全面建成更高水平小康社會、開啟基本實現現代化新徵程的重要歷史時期,全省上下正在全面落實“六個注重”,全力實施“八項工程”,又好又快推進“兩個率先”,省十二次黨代會也已經為我們指明瞭方向,細化了指標,明確了步驟。未來江蘇美好藍圖已然描繪,而這一切的實現需要幾代江蘇人同心協力、共同奮鬥。

少先隊員是未來美好江蘇的建設者和接班人,廣大少先隊要從現在起做好全面準備,時刻為建設美好江蘇貢獻智慧和力量。希望你們將忠心獻給國家,富有民族精神,做一個熱愛黨、熱愛祖國的小主人;將愛心獻給社會,養成保護環境,節約資源的良好習慣,做一個熱愛公益、有責任心的小主人;將關心獻給他人,幫助身邊有困難的同學,做一個熱愛團結,有熱心的小主人;將孝心獻給父母,做力所能及的事,為父母分憂解愁,做一個熱愛父母,熱愛家庭的小主人;將信心留給自己,磨練自身能力,培養良好的心理素質,做一個熱愛生活,活潑開朗的小主人。

少先隊輔導員是與少先隊員們聯繫最為緊密的人,既是師長也是朋友,作用巨大同時責任也很重大。團中央書記陸昊多次指出:“少先隊輔導員是少先隊工作中最為重要的力量,基本上決定着少先隊的工作成效”,因此各位輔導員老師是少先隊事業的決定力量。希望各位輔導員老師們能夠從思想上重視少先隊工作,深刻認識少先隊工作的根本屬性、根本任務,確定工作方向,明晰工作理念,正確引導、教育好少先隊員;從當下工作的實際出發,準確把握時代的特徵和當代少年兒童的特點,採取能為他們所接受的方式與其溝通,真正成為他們的良師益友;從自身隊伍建設出發,加強業務能力培訓,做好班子力量的補充工作,真正成為一支戰鬥力強的隊伍。

少先隊工作是共青團工作的基石,也是共青團工作的重要組成部分,在整個共青團事業中具有重要的戰略性基礎地位,做好少先隊工作是實現整體性工作全團領先的重要一環。切實做好全團帶隊工作,要重視思想建設,幫助少先隊堅定正確的方向,準確理解黨的要求,準確把握時代要求,準確把握當代少年兒童的特點,注重黨、團、隊組織意識和教育內容的銜接,灌輸培養少年兒童對黨和社會主義祖國的樸素感情;要加強組織建設,鞏固和打牢少先隊工作的基礎,從縣級少工委建設,健全團教協作機制以及加強學校少先隊建設三方面着手,夯實基礎,打造堅實的組織力量;要重視隊伍建設,建設高素質少先隊工作者隊伍,進一步建立和完善選拔、配備、培訓和激勵大隊輔導員的相關制度和措施,優化輔導員結構,鍛造出一支能打硬仗的隊伍。

各位代表、同志們!無錫的發展已經正式踏上了新的歷史征程。共青團江蘇省委、江蘇省少工委對於無錫少先隊寄予了殷切的期望,希望你們要凝心聚力,振奮精神,紮實工作,鋭意進取,勇於創新,不斷開創無錫少先隊工作新局面,為實現江蘇少先隊整體性工作全隊領先做出積極的貢獻!我們相信,在無錫市委、市政府的關心重視下,在社會各界的愛護幫助下,在團中央、江蘇團省委的指導下,無錫少先隊一定會緊緊以服務黨政為中心,更好地履行少先隊基本職責,在服務青少年兒童健康成長中發揮更大作用。

謝謝大家!

辭舊迎新領導講話 篇13

尊敬的各位領導、各位同事們:

大家上午好!

今天組織上任命我為。

首先,我衷心感謝黨政的信任和關心,給予我這個展現自我實現人身價值的平台,感謝各位領導的器重和厚愛,感謝大家對我的信任和支持!

任命我擔任這個領導職務,不僅是對我的一種認同與接受,更是黨政對我的希望和重託。坦率地講,擔任職務對於我來説一切都得從頭開始,因為作為領導,層次更高了,工作站位更高了,工作職責更大了,工作思路更廣了,對於這些不同的變化,我都必須從頭學習,必須向在座的各位虛心地學習,向實踐學習,敬請各位領導、各位同事多予支持和幫助。

在今後的工作中,我堅決服從領導的決策決議,在思想上、政治上和行動上與組織保持高度的一致,同時加強學習,嚴於律己,恪盡職守,勤奮工作,儘快完成角色轉變,發揮好副職的參謀、助手作用,堅決維護、執行長的各項決策,工作中做到“到位不越位”,與班子其他成員搞好協調配合,積極獻言獻策,儘自己最大的努力為集輸站的發展作出自己的貢獻。我有決心,黨政的堅強領導下,在正確帶領下,各位同事的齊心合力,我們圓滿一定會完成好各項工作任務,向黨政交上一份滿意的答卷。

謝謝大家!

辭舊迎新領導講話 篇14

各位領導、同志們你們好!

20xx年,機電科在礦黨政的正確領導下,緊緊圍繞“保安全、保穩定、促生產、增效益”,堅持從安全宣傳教育、技能培訓、現場管理入手,以紮實的工作作風、得力的工作措施,全方位、多層次抓安全基礎管理,安全可靠性得到了加強,有力促進礦井安全生產。去年全年共完成8個工作面的安裝、拆除,掘進機的10次安裝,8次拆除,安全上沒有發生一起輕傷以上人身傷害事故,沒有出現一次“三違”現象。主要做法為:

1嚴格隱患排除整改制度,及時解決工作中出現的問題。在每天的班前會上認真排查職工身體狀況、思想動態,從源頭上控制住。開工前細緻排查作業現場存在的各種隱患,專人處理隱患,處理完後還要有專人驗收,只有在處理完隱患後才能開始工作,並做好詳細記錄,排查、處理、驗收每關都有相關人員簽字,責任落實到人。

2做好超前預控,科學組織。每一個單項工程之前,組織技術員、車間主任、班長、職工骨幹對施工過程中可能發生的問題進行預想,然後針對問題制定切實可行的防範辦法。編制措施之前技術人員必須到施工現場,根據實際情況制定切合實際的施工措施。嚴格現場措施的編制、會審、送審、傳達,提高在崗人員的工作責任心,嚴格管理人員跟值班,2小時以上的工程,工程技術人員和班組長以上的幹部跟班。認真落實超前預控、變化管理,定期分析機電存在的問題,及時採取有限的措施,保證現場無死角。

3多層次地開展安全質量教育,認真吸取集團公司及我礦近期事故教訓,舉一反三,警鐘長鳴、常抓不懈,繼續開展創建無“三違”區隊活動,克服鬆懈麻痺思想,堅持教育與嚴管並舉,堅決整治職工的不規範行為,嚴防各類安全質量事故再次發生,營造良好的安全環境。

20xx年機電工作也很繁重,我們要緊緊圍繞我礦20xx奮鬥目標,進一步增強責任感和緊迫感,堅持目標不變、幹勁不鬆的要求,樹立成本意識,強化機電現場安全管理和設備檢修質量,精心組織生產準備,確保全年各項目標任務安全高效完成。

1、增強職工學習的自覺性,正確處理工作和學習的關係,安全與生產的關係,既要踏實苦幹,又要紮實苦學,科學地安排時間,珍惜時間,把功夫下在學習上,不斷充實和完善自己。使職工能做到學有計劃、學有筆記、學有記錄、學有質量,防止流於形式。

2、紮紮實實地開展隱患排查和整治工作,保證現場無隱患,加強職工的安全意識教育,提高職工遵章的自覺性。嚴格幹部跟值班,深入現場抓好隱患排查和“三違”治理,嚴格各項規定的落實兑現,確保實現安全生產。

3、創新工作方式,提高管理水平。要適應安全生產新形勢,研究和把握安全生產的規律,勇於探索、積極創新,在創新能力上求突破,結合現場安全工作實際,爭取在安全教育、安全管理、安全文化等方面創新上有所突破。

4、加強應知應會安全知識的學習,加強措施的編制,提高技術人員的工作責任心,做到幹部不違章指揮、工人不違章作業。把“三工”排查落實到每一個人,真正使職工“三違”行為明顯減少,生產事故明顯降低,職工技能明顯提升。

5、充分發揮高技能人才培訓基地和技師團隊學習室作用,加強高技能人才隊伍的培養,重點加強職工安全知識與技能知識的掌握及安全意識的提高,切實打造一支一專多能的機電管理隊伍。

我的發言完啦,謝謝大家!

辭舊迎新領導講話 篇15

同志們:

一晃,今天已經是農曆正月初九了,在這裏,我給大家拜個晚年,祝大家在新的一年裏心想事成,萬事如意,身體健康,工作愉快。

從大家洋溢着笑容的臉上看得出大家這個春節過得還是很不錯,很開心的。從今天大家表現出來的精神狀態看得出大家還是很放鬆的,很多人還沒有從春節的氣氛中走出來。但是,我要告訴大家的是今年的工作已經開始了,希望大家儘早收心,儘快投入到緊張的工作中去,及早進入工作狀態,全面開展各項工作。所以,今天這是個收心會,同時也是今年工作的部署大會和動員大會。下面我將具體説明一下今年我局的工作思路和工作任務。

首先,我對全局節日期間的有關情況進行簡要講評。今年春節前後的情況,概括起來有以下特點:

一、機關領導對春節期間的工作非常重視,對春節有關事宜進行了認真細緻的研究和全面部署安排。因為春節長假原因,很多人都回家過春節了,所以必須提前把節日期間的工作安排好,為此在春節放假前,機關全體幹部在一起召開了會議,研究佈置春節前後的工作,進一步統一思想,合理計劃,統籌安排。

二、對春節期間的值班人員進行嚴格的管理,對發現瀆職怠工的行為予以嚴厲的處罰,同時制定嚴格的春節值班制度,規範管理,保障工作正常開展。機關班子成員響應號召,帶頭輪流值班,保證值班人員始終保持在位,電話暢通,並做到了“四個到位”即人員帶班到位、情況檢查到位、問題處理到位、情況反映到位。我局很多同志在春節期間,舍小家為大家,展現無私奉獻的精神和可貴精神品質,堅守工作崗位,認真落實各項規定,按時上報有關情況,確保了春節安全。

總的來看,今年春節假期各方面工作都很正常,沒有出現中斷和其他的異常情況。實現了局班子節前提出的無盜竊、無火災、無車輛事故,為春節的安定和諧局面做出了積極的貢獻,這離不開節前機關領導班子對各項工作的正確領導和充分合理安排,離不開各部門的認真積極工作,離不開全局上下的不懈努力。在此,我代表機關班子成員向大家表示忠心的感謝!

20xx年春節長假已經結束,今年的工作即將全面展開。我們全體幹部職工要迅速將思想從節日狀態轉移到工作上來,明確思路,打起精神,以最快的速度,最好的狀態全身心地投入到今年的各項工作中去。從今天開完會之後,各股室各人員迅速到位,各項工作恢復正常,紮實做好所承擔的各項工作,藉着勝利召開的東風,將我局工作推向一個新的高峯。

最後,希望大家在新年裏有新的氣象和風貌,努力拼搏,頑強奮鬥,以昂揚的鬥志出色的完成今年的各項工作任務,為我局的工作再立新功。

辭舊迎新領導講話 篇16

各位來賓:

大家好!

小兒__-__滿月之際,承蒙各位在百忙之中前來祝賀,我代表我們全家向各位的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

小兒生於2__-_年1月29日上午10點37分,不輕不重剛好7斤。有了小兒以後,生活規律全亂套,晚上不能睡個囫圇覺,白天強撐早起上班還不能遲到。雖然如此,但我還是感受到了為人父的那份特殊的快樂,同時,也對“養兒方知父母恩”這句話有了更深刻的理解,也讓我時刻懷揣一顆感恩的心。感恩我們的父母、親朋好友、領導和同事,正是有了你們的支持、關心和幫助,才讓我們感到生活甜蜜、工作順利。你們的關心和厚愛,我們都將一一銘記在心,也衷心祝願大家在新的一年裏生活小康、身體健康、閤家安康,虎年撞虎運、虎虎生威!同時,我代表小兒向我妻子表達真心的感謝!感謝她將小兒帶到這個世界,享受幸福和陽光。

最後,我為小兒送上一副對聯,上聯是石麟美應如麟趾;下聯是雛鳳清於老鳳聲,橫批是春願得償。

今天,我們略備薄宴,聊表寸心,不周之處,請多多包涵!

謝謝大家!

請各位開懷暢飲!

辭舊迎新領導講話 篇17

同志們,朋友們:

在20xx年新春佳節到來之際,我代表縣委、縣政府,向全縣人民致以節日的問候和美好的祝願!向各行各業堅守工作崗位的同志們致以崇高的敬意!祝賀大家新年好!

剛剛過去的20xx年,是我們黨和國家全面推進社會主義經濟、政治、文化和和諧社會建設的一年,也是我縣經濟和社會事業持續發展的一年。一年來,全縣人民團結奮進,務實創新,紮實工作,取得了不平凡的業績。國民經濟繼續保持良好的發展勢頭,工業經濟速度和效益明顯提高,城鎮建設加速推進,招商引資實現新的突破,農業結構調整成效顯著,城鄉居民收入增加,各項事業全面發展,社會主義民主法制建設、精神文明建設和黨的建設得到加強,社會大局穩定。

20xx年是全面實施“”規劃的第二年,最近召開的縣委九屆四次全會,提出了我縣今後五年經濟社會發展的總體目標、指導方針和重大部署。面對新形勢、新任務、新挑戰,我們將圍繞建設全國棉紡織強縣、全國無公害蔬菜基地縣、全國皮埃蒙特優質肉牛基地縣的目標,堅持以科學發展觀統領全縣經濟社會發展全局,加快改革開放,着力推進經濟結構調整和經濟增長方式轉變,提高經濟增長的質量和效益,推動我縣經濟社會又快又好發展,積極建設社會主義新農村,努力構建和諧社會,使全縣人民共享改革發展的成果。

千帆競發,百舸爭流。讓我們萬眾一心,奮發圖強,務實重幹,加快發展,共同創造我們的幸福生活和美好未來!最後,衷心地祝願同志們在新的一年裏,再接再厲,再立新功。祝願全縣人民新春快樂,吉祥如意,幸福安康。 謝謝大家!

辭舊迎新領導講話 篇18

同志們:

20xx年春節即將來臨,為了確保春節期間交通運輸安全暢通,讓廣大人民羣眾過上一個喜慶祥和的春節,市政府研究決定,今天召開20xx年全市春運工作動員大會。這次會議的主要內容是:認真貫徹隨州市政府春運工作有關指示精神,全面安排部署我市春運工作;動員有關部門齊抓共管、綜合協調、形成合力,圓滿完成20xx年春運工作任務。剛才,公安局副局長葉傳鵬同志宣讀了20xx年全市春運道路交通安全管理工作方案,交通局副局長餘元福同志宣讀了關於認真做好20xx年春運工作的通知,並對前段時間整頓和規範城區交通秩序進行了小結。安監局、保險公司、交警大隊、運管所、海事處、恆泰公司、廣通公司分別談了今年的春運工作打算,都有一個很好的表態。下面,就今年的春運工作我講幾點意見:

一、強化思想認識,切實加強對春運工作的組織領導

春節是我們中華民族的傳統佳節,它的內涵主要在於團聚、喜慶、祥和,在外地工作的廣水人千里迢迢不辭辛勞往家鄉趕,目的是回到家鄉與親人團聚,這種急切的願望,這種急切的心情,那是可想而知的。因此,為往返廣水的廣大旅客創造一個良好的春運環境,是我們各級政府、各相關職能部門應盡的職責和神聖的使命,也是踐行“三個代表”重要思想的具體體現,關係到人民羣眾生命財產安全,關係到我們廣水經濟社會穩定,同時也是對有關職能部門工作水平和執政能力的一次重大考驗。因此,我想,我們必須站在講政治的高度,在思想上、行動上深刻認識到今年春運工作任務艱鉅、責任重大、使命神聖、意義深遠,這也就要求我們各有關職能部門務必集中領導、集中時間、集中力量,把春運工作當作當前一項十分重要的任務,在市委、市政府的統一領導下,各相關職能部門各司其職,各負其責,協調配合,精心組織,周密部署,紮紮實實地做好工作,誠誠懇懇地服好務。具體地講,要做到“三個到位”:

一是工作機構到位。市政府成立了春運辦,公安局、交通局均成立了春運工作領導小組,設立了辦公室,負責本部門春運工作的組織、指揮、綜合、協調和服務工作。

二是領導責任到位。春運期間,有關部門的主要領導要親自抓,負總責,要全面安排部署春運工作,要深入春運第一線督促檢查工作,現場協調解決突發問題。要實行一級對一級落實責任制,對發生重特大惡性事故的單位將要嚴格追究責任。市春運辦對各有關方面和單位要進行不定期督查督辦,指導幫助解決各種問題和困難,並將督查情況及時通過春運簡報的形式通報全市,對組織管理好、工作責任心強的單位和個人予以表揚;對管理混亂、旅客意見大、羣眾反映差的單位和個人給予通報批評。

三是預案保障到位。各部門在制定春運工作方案時,要注意預案的制訂。要針對近年來春運中反映的問題和可能發生的意外情況,制訂各種對策和應急預案。對春運工作所需人力、物力、經費要予以重點保障,要確保春運工作順利實施。同時,要建立一級對一級負責的有效信息聯繫和反饋機制,以便市春運辦及時掌握和處理春運中出現的重大問題。

二、強化組織調度,切實做好旅客和重點物資運輸

春運期間是客運的高峯期,尤其是學生流與民工、探親、旅遊流疊加,流向和流量更加集中,運力與運量矛盾突出,相對來説,公路運輸面臨更大的壓力。因此,市春運辦和交通運輸部門要根據我市節後客流高峯的規律和特點,提前做好旅客流量、流向、流時的預測,根據客運需求,科學安排運力,適時增加班次,滿足旅客出行需求。市恆泰、鑫運豐等運輸公司要儲備一定運力,切實做好春節後客流高峯期的旅客分流工作要加強調度,及時掌握旅客集散信息,做好市城、鄉旅客銜接疏運工作,特別是要妥善安排好清晨和夜間的客運服務。交通運輸部門在做好客運工作的同時,還要兼顧貨運工作,統籌安排好關係國計民生的生產和生活物質運輸,保障節假日期間工農業生產和人民生活平穩有序。

三、強化安全生產,確保旅客走得了、走得好

安全運輸是春運工作的難點之一,這裏就要求有關職能部門和運輸企業要認真貫徹“安全第一、預防為主”的方針,堅持“以人為本、安全有序、方便快捷”的指導原則,強化安全監管,層層落實安全責任和管理措施。具體地講,要嚴格把好以下七個方面的關:

一是嚴格把好春運車輛的准入關。交通運管、海事部門要迅速督促運輸企業、船主切實做好參運車輛、船舶的技術檢測和維修保養工作,確保投入春運的車、船處於良好的技術狀態。要從嚴審批,對報廢車輛、車容車況不符安全技術標準、未取得年度檢驗合格證的車輛,以及未參加保險的車輛,一律不得核發春運準運證。如果這樣的車輛發了準運證,一旦出了事故要一查到底,從嚴追究審批人員的責任。

二是嚴格把好駕駛員從業人員的准入關。要嚴格抓好駕駛員的從業資格審查,對無從業資格的駕駛員堅決禁止駕車行駛。要對長途駕駛員採取強制休息措施,每台參運車輛必須有2名以上的合格駕駛員。要加強對駕乘人員的宣傳教育,堅決做到不超載、不超速、不疲勞駕駛。

三是嚴格把好車輛的檢測關。各車站、碼頭要對所有營運車、船進行出站前和收班後的安全技術檢查,嚴禁技術狀況不符合安全要求的車(船)出站(港);各運輸企業要有專門的車輛檢查員,負責安全檢查工作。車輛離站時要憑安全監督責任人簽發的檢查合格單方可放行。如沒有進行站內安全檢查的車輛出了站,一旦出現事故將要嚴格追究有關人責任。

四是嚴格把好危險品進站上車關。要加強對“三品”的查堵工作,完善檢查制度,堅決杜絕將易燃、易爆及其他危險品帶上車、船。

五是嚴格把好簡易機動車違章載客關。相關部門要加大對簡易機動車違規載客整治力度,嚴厲打擊簡易機動車載客行為,發現一輛扣押一輛。

六是嚴格把好道路和航道的暢通關。交警和公路部門要通力協作,確保高速公路、國道、省道以及市內其他主要交通線路安全暢通。要加大對事故多發路段的整治力度,如平伏公路、牛程公路、宋長公路、十馬公路、安廣公路、城區主要大道及丁字路口等地段,要設置道路警示標誌和完善道路安全保障設施,同時,要做好惡劣天氣條件下的預防工作有關職能部門加強對轄區內民船、民渡和庫區船舶的安全監管。

七是嚴格把好車輛和船舶的超載關。凡發現超載運行的車輛,要按有關規定對當事人進行處罰,並責令駕駛員就地卸客轉運,堅決杜絕只罰款不分流旅客現象;嚴禁非客渡船載客,嚴禁船舶超載運輸。交警部門要加強道路交通秩序的管理,對107、316國道、平伏、牛程、宋長、十馬線等市內的主幹線要實行不間斷巡邏,糾正各種交通違章,及時處理交通肇事,確保道路暢通。

四、強化部門協作,着力創造良好的春運環境

春運期間是一些不法分子違法犯罪活動最猖獗的時候。市政府將組織公安、交通、城管、物價等部門聯合執法,集中整治問題較突出的場所,確保廣大旅客的人身安全和交通工具的安全運行,維護廣大旅客和車主的合法權益;維護好正常的交通秩序。因此,各部門要密切配合,務求實效。公安部門負責協調處理春運工作中發生的治安案件、糾紛,對阻礙執法人員依法執行公務以及發生的暴力行為,要從重、從快處理,決不姑息遷就;對所有車輛不按規定站點依靠的予以罰款,對無牌、無證、挪用號牌、假牌、假證、報廢、拼裝等車輛影響交通安全的要徹底打擊。交通部門要負責客貨營運車輛和經營業主及從業人員的資質資格審查,完善站內基礎設施,建立健全各種規章制度,督促農村支線客運班車全部進站經營;要重點治理強行招攬旅客、兜客、宰客、倒客等違規行為,未經交通部門許可擅自從事客運經營的“黑車”,超越經營範圍從事客運經營的其它車輛要從嚴打擊。城管部門要集中人力對在城區內亂停亂靠的車輛和“黑麻”載客行為,依據相關法規進行重點治理。物價部門負責客運車輛的價格監管,督促出租車打表計費,查處隨意漲價的不法經營行為。工商部門負責所有營運車輛的審驗,查處非法售票點。質監部門負責出租車計價器的管理調控工作、協助物價部門做好出租車價格監控工作。

五、強化優質服務,切實提高春運工作水平

今年春運期間,省政府決定組織開展有以“優質服務、優良秩序、優美環境,保安全、保暢通、保民生”為主要的內容的“湖北春運三優三保競賽活動”,各運輸管理單位和運輸企業都要廣泛動員、積極參入。要堅持以人為本,樹立全心全意為旅客服務的思想,不斷提高服務質量和服務水平。市交通局要組織交通運輸管理部門和運輸企業,開展多種形式的春運宣傳教育工作,增強司機和廣大乘客的安全意識和春運旅行常識。各運輸公司要宣傳春運知識、春運信息,及時發佈春運車次、票價有關信息,便於旅客選擇出行時間和出行方式;市電視台、電台、中國廣水網、廣水信息報要發揮宣傳報導和輿論監督作用,及時報道春運動態。要加大春運安全及嚴禁超限超載規定的宣傳力度,弘揚好人好事,評擊不正之風,形成有利於春運工作正常開展的輿論導向。要大力開展各種形式優質服務活動。加強對站務人員、司乘人員的教育與管理,推行規範化服務。這裏特別指出,2月8日大年除夕下午5時以前,各運輸企業站場內不得滯留一個旅客,也就是説,除夕下午5點之時,哪怕是一個旅客要求乘車回家團聚,有關運輸企業必須安排專車送達。在保證安全的前提下,努力提高車、船正點率,如因故發生班車延誤,要耐心細緻地做好解釋和後勤服務工作,保證為旅客提供免費的開水和方便食品,穩定旅客情緒。要努力改善站容、車貌,增加服務項目,提高服務質量,營造和諧的春運氛圍。各客運站場要建立健全詢問和投訴等服務機構,熱情周到地為旅客排憂解難。要加強對春運工作的監督管理力度。為打擊各種非法營運、亂漲價、超員超載行為,為廣大旅客平安出行提供保障,春節期間特別是節後客流高峯期,市政府將組織交通、交警、物價等有關職能部門加強對春運工作的執法檢查和監督力度,特別是對運價要加大監管力度。同時,要求全體執法人員文明執法,嚴格執法,在執法過程中做到依法行政,程序合理,處罰適度,堅決杜絕違規執法、以權謀私現象,一旦發現執法過程中有違法亂紀行為,有關職能部門要從嚴查處。

同志們,今年的春運工作任務繁重、壓力很大,各有關職能部門一定要在市委、市政府的統一領導下,上下一心、齊抓共管,通力協作,營造良好、和諧、安全的春運環境,確保全市人民過上一個喜慶祥和的新春佳節。最後,在春節即將來臨之際,給各位拜個早年,祝大家身體健康、工作順利、閤家歡樂!

辭舊迎新領導講話 篇19

各位同事:

大家晚上好!在新年即將來臨之際,我們同事們在此歡聚一堂,這是我們公司成立以來舉辦的第一次年會!很高興和大家一起見證公司的成長!我謹代表公司向辛勤工作在各個崗位的全體員工緻以衷心的感謝和最真摯的新年祝福!

回顧即將過去的20xx年,在大家的共同努力下,正在逐步走向正軌,各部門嚴格管理,明確責任,盡心盡力,使公司展現出團結一心、積極向上、高效務實的良好工作氛圍,各部門的管理水平在逐漸成熟,各員工崗位技能也在逐漸提高。雖然經濟市場大勢不是很樂觀,但公司整體運營狀況還是呈良好的態勢,海元物產集團依然獲得了健康、穩步、持續的發展。

公司從8月份成立至今短短四個多月的時間內,我們的各項業務都取得了不錯的業績!其中x公司共發出車次58列,;x公司內的劉家渠煤礦和大地三採煤礦的礦產量總和達51.7萬噸;x公司的石油產業也在穩步發展。截止今天集團年總產值已經達到2.7億元!這是全體海元物產人共同努力的成果!在此,我再次深深感謝各位為海元所付出的辛勤與努力!

公司管理方面,我們還存在一些不足之處,我們要繼續認真貫徹落實各項規章制度,加強各項工作的執行力度。同時,我們還要盡力打造企業文化,20xx年我們公司已經建立了自己的網站,建立了自己的微信公眾賬號,並且啟用了OA管理系統,實現了公司管理文化網絡化,緊緊跟隨時代的步伐。接下來我們還要逐步建立起屬於自己的獨具特色的企業文化,使公司品牌及公司形象得到進一步提升。

新的一年裏,我們將面對更多的困難與風險,當然,也是更大的挑戰與機遇。現我公司已經與x公司、xx集團、xx公司和等大型企業建立了長期合作關係。並且在即將上市的中國高端茶葉品牌解韻茶葉擁有20%股份,傳承非物質文化,弘揚茶文化品質,做國內乃至國際的茶葉領軍品牌。我們要繼續盡一切努力,抓住機遇,把握當前市場發展的良好勢頭,利用公司現有的優勢,挖掘資源,整合資源,提高生產產量,爭取在市場份額上取得更大的突破!

總之,我相信在即將來臨的20xx年裏,我們公司的狼性團隊在領導層正確的戰略部署下,在堅定的信念引領下,在對工作強烈的責任感的驅使下,一定會以開拓創新、與時俱進的精神面貌,在新的一年裏以新的姿態、新的步伐譜寫出海元物產的新篇章!

最後,祝大家以及家人在新的一年裏工作順利、身體健康、闔家幸福、新年快樂! 謝謝!

辭舊迎新領導講話 篇20

同志們:

今天召開這次全區文化工作會議,主要任務是貫徹落實省、市文化工作會議精神,總結年的工作,安排部署今年的任務。應該説,去年以來,全區文化建設取得很大成效,文化服務設施建設加快推進,文化活動豐富多彩,文藝隊伍不斷壯大,文化產業健康發展,諸多方面都有較大突破,同時,思想文化、新聞宣傳和羣眾性精神文明建設都取得豐碩成果,形成凝聚全區上下團結奮鬥的強大動力。這其中滲透着大家的辛勤汗水和艱辛勞動,在此,我代表區政府向全區各級文化工作者們表示感謝!

剛才,同志通報了去年的工作,安排了今年的任務,總結的很全面,部署的很具體,我都同意,希望大家按照會議要求,認真抓好貫徹落實。下面,圍繞做好今年工作,再強調三點意見。

一、把握先進文化方向,樹立科學的文化發展觀

興起社會主義文化建設新高潮,推動社會主義文化大發展大繁榮,是黨的確立的一項重大戰略思想和重大工作部署。近期,省、市文化工作會議相繼召開,提出了加快推進文化強省跨越、全面強化“文化四保”工作的新要求(擴大文化內需保增長、抓好公益文化保民生、發揮文化優勢保穩定、促進文化繁榮保全運),對此我們要深刻領會,推動全區文化大發展大繁榮。一方面,推動文化大發展大繁榮是貫徹落實科學發展觀、構建和諧社會的必然要求。全面落實科學發展觀,必須正確處理經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設之間的關係,沒有文化的繁榮發展,就不可能有經濟社會的全面協調發展。構建和諧社會,需要文化建設的引領和支撐,和諧文化既是文化建設的重要組成部分,也是構建和諧社會的重要條件。另一方面,推動文化大發展大繁榮是發掘天橋文化資源優勢、提高綜合競爭力的客觀需要。作為省會城市中心城區,天橋具有悠久的歷史和豐富的地域文化資源,戰國名醫扁鵲墓、秦瓊故居、張養浩公園都在天橋,“齊煙九點”中的七點也在天橋境內;作為濟南的老工業區,天橋具有一百多年的工業化發展歷程,有良好的產業基礎和發展趨勢,擁有大量的老廠房、老建築等優秀歷史資源;作為濟南市北部城區,黃河、小清河、工商河三條河流在天橋流淌,鵲山龍湖也在天橋區內,大片的湖面和濕地成為濟南北部地區的一片生態之肺,是名副其實的北城“風水寶地”。這些獨具特色的自然和人文風貌,形成了促進我區文化發展的城市要素和自然條件,為文化發展開闢了廣闊空間。同時也要清醒地看到,我區文化建設還存在諸多問題和不足:文化資源整合利用不夠,文化形態不鮮明,有影響力的文化品牌不多;文化建設投入不足,基礎設施建設相對滯後,公共文化服務體系不夠健全;文化產業規模較小,文化產業增加值佔服務業的比重較低,缺乏有實力、競爭力的文化企業等等。這些都需要我們在今後工作中着力加以解決。

二、理清思路,突出重點,全面完成各項文化工作任務

(一)要充分發揮科學發展觀的引領作用。要抓住發展這個第一要務,圍繞“保增長、保穩定、保民生、保全運”的工作要求,加快落實“文化四保”各項措施,為我區實現“彎道超車”提供強大的精神動力;要抓住以人為本這個核心,貼近實際、貼近生活、貼近羣眾,多提供人民羣眾喜聞樂見的文化產品和文化服務,不斷滿足人民羣眾日益增長的精神文化需求;要把握全面協調可持續這個基本要求,進一步理順文化建設與經濟社會發展的關係,不斷提升文化的持續發展能力;要用好統籌兼顧這個根本方法,統籌城鄉文化發展,既要豐富城市居民文化生活,又要堅持送文化下鄉,滿足農村羣眾的精神文化需求。要積極爭取利用上級優惠政策,今年要全部完成黃河北兩鎮綜合文化站建設,並按照市裏要求完成80個行政村的“農家書屋”,使全區120個行政村的農村文化大院建成率達到40%。

(二)要不斷壯大文化事業。要以滿足羣眾不斷增長的文化需求為出發點,以提高全民思想道德素質和科學文化水平為目標,更多地增加文化基礎設施建設的投入,充分發揮文化設施的服務功能,完善區、街鎮、村居三級文化設施,逐步建立“發展均衡、結構合理、網絡健全、運行有效、惠及全民”的公共文化服務網絡,提高文化設施的綜合利用率,推動老城新區公益文化服務能力同步發展。要加快構建公共文化服務體系建設,通過舉辦各類大型文化節慶活動,構建多元文化匯聚和交流的平台,形成特色鮮明、感染力強、傳播廣泛的文化活動品牌,增強天橋文化吸引力、輻射力和影響力。要堅持把文化工作的重心放在基層、放在社區、放在農村,積極開展健康向上、豐富多彩的羣眾性精神文化活動,形成生動活潑、積極向上的社區文化建設新局面。

(三)要大力發展文化產業。當前,我區的文化資源還沒有得到充分有效的利用,文化產業還處在起步階段,增長速度還不快,增加值還不高,文化產業對調整經濟結構、轉變發展方式、提升綜合競爭力的拉動作用還不明顯。要借鑑制錦市辦事處開展《百年制錦市》編纂工作,加大對天橋歷史文化資源優勢的挖掘與利用,打造強勢文化品牌,擴大天橋傳統歷史文化的影響力和感召力,使我們的文化資源優勢真正轉變成文化產業優勢。要結合目前正在進行的“三河”整治(黃河、小清河、工商河)以及棚户區改造,充分挖掘地域文化資源,加快引進如宏濟堂文化廣場等具有引導性和帶動性的重大文化產業項目,輻射帶動周邊產業發展。要圍繞中恆文化市場改造以及藥山動漫產業園建設,加大對區域內文化企業的扶持培育力度,培植引進一批具有品牌效應的知名文化產品和知名文化企業,鼓勵支持民營文化企業和中小文化企業的創業進取,促進社會資金向優勢文化產業領域流動,形成多元投入、多方面發展的格局。

(四)要着力做好“文化四保”工作。“文化四保”是全市文化系統貫徹“保增長、保民生、保穩定、保全運”中心任務的具體體現,也是今年文化工作的重中之重,對此大家一定要高度關注,切實抓牢抓實。一是擴大文化內需保增長,就是要以文化市場和文化產業為切入點,刺激消費、擴大內需。要積極探索發展我區文化產業的途徑,挖掘資源優勢,找準新的經濟增長點。要進一步培育、規範文化市場,豐富、擴大文化消費內涵;二是抓好公益文化保民生,就是以鄉鎮綜合文化站建設、文化信息資源共享、農村公益電影放映等文化惠民工程為載體,推動文化服務向農村延伸拓展,使廣大農民羣眾共享文化發展成果;三是發揮文化優勢保穩定,就是要從自覺維護穩定的大局出發,加強文化市場監管,加大整治力度,為“三會一節”切實做好保障。另外,還要做好各類文化活動場所、重大文化活動以及文物的安全和應急處理工作;四是促進文化繁榮保全運,就是要為全運會營造濃厚的文化氛圍,要組織引導廣大文藝工作者和文藝骨幹深入重點工程一線、深入基層羣眾中,創作反映建國 年來所取得的偉大成就和翻天覆地變化的文藝作品,組織舉辦好以“迎全運、慶國慶”為主題的系列文化活動。

三、加強組織領導,確保各項工作落到實處

加強文化建設,滿足人民精神文化需求,是政府全面履行職能的應盡之責。各責任單位要開動腦筋,強化責任,增強文化建設的主動性,調動一切積極因素,採取切實可行的措施,努力推動天橋文化大發展大繁榮。

一要加強領導。要樹立科學的發展觀和正確的政績觀,充分認識文化在構建和諧社會中的功能和作用,牢牢樹立抓文化建設也是抓經濟、抓發展的觀念,確保經濟政治文化協調發展。要努力增強領導本地文化建設的能力,切實增強責任意識、機遇意識、憂患意識,自覺肩負文化建設重任,勇挑重擔。

二要強化管理。堅持一手抓繁榮,一手抓管理。在加強文化建設的同時,要加強對文化企業的管理,靠管理導好向,靠管理強內功,靠管理增效益。要加強行業管理。加強對文化工作者的教育和管理,不斷提高其政治思想素質和業務素質,培養良好的職業道德和敬業樂業精神。要加強文化市場管理。加強文化市場行政執法隊伍建設,健全文化市場管理體系,確保文化市場健康有序。 三要加強文化隊伍建設。文化創新發展的關鍵在於人才。要有計劃地搞好文化隊伍的教育培訓,提高文化幹部駕馭工作的能力,提高文化工作質量和水平。要充分利用省會城市中心城區的優勢,積極引進優秀文化人才,為全區文化建設的持續快速發展提供強有力的組織保障和人才支持。

同志們,做好今年的文化工作,任務艱鉅、責任重大,希望大家抓住機遇,乘勢而上,齊心協力,紮實工作,為推動全區文化建設又好又快發展和文化大繁榮做出新的更大的貢獻。

謝謝!

辭舊迎新領導講話 篇21

同志們、父老鄉親們:

大家好。

在這春意盎然、萬物復甦的美好時節,我們相聚在天華廣場,與上梅鎮的父老鄉親、與剛回家的遊子、與正準備外出的朋友們一起參加今天的“‘歡樂瀟湘·幸福新化’我的中國夢”下鄉文藝演出。首先,我謹代表中共新化縣委、縣人民政府向同志們致以誠摯的問候,祝大家在新的一年以和諧為伴,與歡樂同行。 過去的一年,我縣的羣眾文化活動在大家的共同努力下,《麻籃愛手帕》、《資水船歌》等多個項目在省市比賽中獲獎,取得了很好的成績。今天這場演出是縣委、政府組織的“三下鄉”活動中文藝下鄉的首演式,我們將在全縣三十個鄉、鎮、場、辦舉行一百餘場文藝演出。這是踐行社會主義核心價值觀的重要內容,是全面建設小康社會的重要內容,是黨的羣眾路線教育實踐活動的重要內容,是豐富人民羣眾精神文化生活的重要舉措,我們將續寫我縣羣眾文化活動新的輝煌。在此,我向在羣眾文化活動中默默奉獻的工作人員和演職人員,向全縣134萬父老鄉親表示衷心的感謝,感謝你們為我縣羣眾文化活動所做出的重要貢獻。 藉此機會,我也向大家提幾點希望:首先,我希望各位工作人員和演職人員要盡心盡職,以政治高標準、思想高境界、業務高水平、工作高效率為總要求,繼續努力戰鬥,為我縣的精神文化生活獻上新的精神食糧;你們還要廣泛支持各級幹部羣眾舉辦各種門類的文化創作,組建各類演出團體;同時,你們要引導羣眾在文化建設中自我表現、自我教育、自我服務,依靠人民羣眾的智慧和力量推動文化大發展大繁榮。其次,我希望各鄉、鎮、場、辦的同志們要高度重視,要積極配合,要加強宣傳,要精心組織,讓老百姓充分享受到縣委、政府送下來的精神大餐;第三,我希望我縣的父老鄉親們要團結和諧、愛崗敬業;要倡導富強、民主、文明、和諧,倡導自由、平等、公正、法治,倡導愛國、敬業、誠信、友善,積極培育和踐行社會主義核心價值觀,同心共築中國夢。

同志們,精神文化生活是社會主義核心價值體系的重要組成部分,社會主義文化是人民大眾的文化,是人民共建共享的文化。我們要加大宣傳教育,營造良好的社會生活環境,營造良好的精神文化生活環境,為物質文明、精神文明、政治文明、社會文明、生態文明五個文明建設貢獻力量。

謝謝大家。

辭舊迎新領導講話 篇22

老師們,同學們,大家好:

今天,校團總支在這裏隆重舉行新團員宣誓儀式,聆聽同學們的心聲,感受同學們的激情,與大家一起體驗青春的美麗,一起見證生命的生長。在此,我謹代表學校團總支,向你們致以誠摯的祝賀和美好的祝願!

從剛才 146名同學肅穆的神情、雄壯的歌聲和熱烈的掌聲中,我們可以體會出同學們內心的激動。站在烈士們用鮮血染紅的團旗下,進行莊嚴的宣誓,這對每個同學來説都是在經歷一次心靈的洗禮,一次嚴肅而莊重的教育。它意味着自己不僅享有一個光榮的稱號,更意味着自己承擔了團結和帶領同學們一同前進的光榮責任

穿歲月峯頭,伴歷史雲煙,中國共產主義青年團走過了92 年的風雨征程。 青年是祖國的未來,是民族的希望,在任何一個時代中,青年都是社會上最有朝氣,最富有創造性最富有生命力的羣體。在中國共產黨的領導下,中國共青團團結和帶領廣大團員青年在革命、建設、改革的廣闊舞台上,創造了令世人讚歎的業績,湧現了一大批可歌可泣的先進模範人物。歷史充分證明,中國共青團不愧為黨的忠實助手和後備軍,不愧為黨聯繫青年的牢固橋樑和紐帶。

新團員們,你們為共青團注入了的新鮮血液,增添了新生力量。共青團是一個學習的崗位、鍛鍊的崗位、實踐的崗位,是展示青春才華的大舞台。你們要在共青團這個大舞台中陶冶高尚的思想道德情操,養成良好的習慣,敢於創新。在此,我對大家提三點希望:

一、擁有陽光心態。生命需要陽光,其實心態更需要陽光。陽光心態是一種積極、寬容、感恩、樂觀和自信的心智模式。同學們要學會用陽光般的心態面對生活,對周邊的人和事始終抱有一顆愛心、寬容之心和理解之心。尊敬老師、熱愛同學,以積極的心態應對人生的一切艱難險阻,從而改變人生的現狀,創造嶄新的生活,成為真正主宰自己命運的主人。

二、富有責任意識。加入共青團,並不只代表着榮譽,更是一種責任!落實到我們的身上,需要我們從小的方面入手,關注小節,關注細節。不亂丟亂扔、把垃圾撿起來放入垃圾池、愛護公物、節約用電等體現了同學們的主人翁責任感;在家幫助父母做力所能及的事、勤奮學習等等也都體現了一種責任意識。

三、培養自主學習能力。自主學習就是以同學們作為學習的主體,通過獨立的分析、探索、實踐、質疑、創造等方法來實現學習目標。自主學習可以幫助同學更好的掌握科學文化知識。著名的數學家華羅庚曾説:“一切創造發明,都不是靠別人教會的,而是靠自己想,自己做,不斷取得進步。”

同學們,今天,你們光榮的跨入了中國共青團的大門,你們是其他同學的楷模,你們有義務遵守團的章程,遵守《中學生守則》和《中學生日常行為規範》,遵守學校的校規校紀,團旗下的宣誓絕不能只掛在嘴上,而應該把它做為指導自己思想、規範自身行為的座右銘,真正做一個有教養的中學生,做一個有益於社會的好公民,做一個真正的共青團員!我希望同學們記住你們今天的青春誓言,不辜負父母的期望、老師的期望,努力學習,崇尚科學,追求真知,為團旗增輝增色,為早日成為國家棟梁之材而努力學習!

最後,我代表天柱山鎮中心學校全體團員祝願老師們在新的一年身體健康,工作順利,家庭幸福。向您們道一聲感謝:您們辛苦了!祝同學們新的一年裏身體健康,學習進步!同時殷切希望九年級的全體學生在明年的會考中能取得優異成績,向辛勤的老師和辛勞的父母交一份滿意的答卷。

辭舊迎新領導講話 篇23

尊敬的各位領導、各位主席、各位理事:

大家好!

春歸大地,萬物復甦。今天高興地迎來了煙台市民間藝術家協會四屆二次理事會,在此,我代表龍口市委、龍口市人民政府向理事會的召開表示熱烈的祝賀!向蒞臨龍口參加會議的煙台市文聯的各位領導,兄弟縣市區文聯、民間文藝家協會的領導和煙台民協的各位理事表示的熱烈歡迎! 民間文化是先進文化建設的一個重要組成部分,它源於生活、源於基層,有着堅實的羣眾基礎,有着旺盛的生命力,民間藝術是我國民族民間優秀傳統文化的載體之一,是物質文化遺產和非物質文化遺產的綜合表現,是最具民族性、羣眾性、地域性的文化藝術形態,包含着豐富的文化內涵。龍口市素有“東萊古國金黃縣”的美譽,擁有着悠久的歷史文化和淳樸的鄉風民俗,民俗文化更是豐富多彩,源遠流長。此次,煙台市民間藝術家協會四屆二次理事會和煙台首屆民俗展在龍口的舉辦,是我市民俗文化發展上的一件盛事,我們將竭誠為理事會的召開提供周到的服務,為廣大民間藝術家展現才華搭建良好的舞台,讓我們大家攜手共同挖掘保護、傳承弘揚煙台市的民間文化藝術,創作出更加精美的民間藝術作品服務廣大人民羣眾。

最後,預祝煙台市民間藝術家協會四屆二次理事會圓滿成功!祝各位領導、理事在龍口生活愉快。謝謝大家!

辭舊迎新領導講話 篇24

各位領導、駕駛員:

大家好!x年春運工作即將開始,2月4日春運啟動,到3月15日春運結束,為期40天。為確保春運期間我縣農村客運道路旅客交通運輸安全暢通,決定今天召集公司從業駕駛員到這裏來開x年春運工作動員大會,目的只有一個“行車安全、平安春運”,安全才能行車,安全才能生產,安全才出效益,安全才能平安過年。 從事道路運輸農村客運的安全管理工作是事關國家、社會、家庭和公司的大事,是縣政府和行業主管部門賦予我們的重任。作為公司的管理員和從業駕駛員更要清楚的認識到:客運工作是高風險行業,安全工作早已進入法制時期,安全立法與責任追究制度的構建出台,是懸在各級管理員和從業駕駛員頭上的一把雙刃劍。在這個正確的認識指導之下,我們公司確立以“管理標準體系為載體,安全第一,預防為主”的安全工作指導思想,堅定“抓生產效益從安全行車入手,抓安全行車從生產效益出發”的安全工作管理理念,始終將安全工作列為一切工作的頭等大事,重中之重。

x年已經過去,在x年春運中,針對我們公司的具體工作實際,在安全生產行車管理方面,我重點講以下幾點:

一、安全例檢

為了保證微型營運車輛參加春運的安全行駛,堅持“預防為主、安全第一”的方針,各位駕駛員必須做到:(l)十天一次車輛安全例行檢查,加強參加春運車輛安全檢查和車輛維修保養的安全技術質量檢驗。(2)駕駛員在行車前必須對車輛安全性能作徹底檢查,保證制動、燈光、轉向、輪胎等車輛各部位性能良好、安全可靠。對在例行檢查中發現不符合安全技術要求的車輛,應立即進行維修。對屢次違反規定,重大違章及有事故隱患的車輛人員進行重點通報批評教育和處罰,督促立即整改方能參加春運。

二、二級維護

我公司營運車輛按規定每4個月目前定期在廣福修理廠進行一次二級維護;公司遵循“預防為主,強制維護”的原則,有計劃的進行強制性維護並根據對車輛的檢驗、鑑定結果,視車輛狀況,按相應的作業範圍和深度進行,確保二級維護的質量。

x年個別駕駛員因二級維護逾期受到處罰,其實按時維護、及時作業就不需要多交這個冤枉錢了,不如拿來加油還好。

三、春檢問題

對於車輛春檢一事,凡加入公司9座的營運客車,春運前2個月內未做二級維護的應當進行一次二級維護作業,必須到金城江經過車輛綜合性能檢測機構檢測合格,並粘貼全區統一的《x年春運車輛技術檢驗合格》標誌,才能參加今年春運。

四、保險問題

保險保險,保過危險。凡是加入公司的微型營運客車保險到期的車輛,按照市政府(河政辦發【20xx】22號)文件要求,統一購買農村客運承運人座位險(保額25萬/座),第三者商業險(保額30萬)才能參加春運。這樣才能提高抵禦風險能力,大大增加企業抗風險能力。

五、企業安全生產管理制度彙編

現我把《企業安全生產管理制度彙編》第五章 駕駛員行車安全檔案管理制度的第三十條:駕駛員違章違規處罰條例講一下:

一、有下列行為之一的,每次處扣100元抵押金。

(一)、穿拖鞋開車的;

(二)、日常例行維護評為較差車的;

(三)、行駛超過法定時速20%至50%的;

(四)、一個月內車輛安全例行檢查不按時的;

(五)、不按規定在中途停車休息的。

二、有下列行為之一的,每次處扣200元抵押金。

(一)、將營運車輛交給無《道路旅客從業資格證》,或者無本公司發放的《準駕證》、或者是無《駕駛證》的人駕駛的;

(二)、一個月內不搞安檢的,無檢驗合格報班證或使用失效(過期)路單運行的;

(三)、二級維護逾期的、保險逾期逾期的、車輛年檢年審逾期的,不能參加營運,同時不能申報國家油補;

(四)、駕駛員擅自改動GPS監控設備,擅自調整攝像頭角度的;

(五)、進入公司化管理的微型營運車,要營運夠兩年以上,否則公司不能申報縣財政補貼保險的三千元;

(六)、在彎道超車和佔道行駛的;營運超員20%以上的。行駛超過法定時速50%至100%的,解除合同列入“黑名單”上報運管、交警。

(七)、酒後駕駛車輛的(造成事故自行負責),並且按相關法律法規處理;不服從交警、運管和公司安管員管理、檢查的;

(八)、不按規定停車休息,違規在晚上10時至凌晨6時在三級(含三級)以下的路段載客運行的(造成事故自行負責);

(九)、盲目通過漫水路(橋),未造成後果的;

(十)、車輛安全部件(制動、方面、轉向)出現嚴重失常仍帶故障行駛的(因此發生事故加大免賠率10-50%);

(十一)、駕駛員或承包者無故不參加安全學習活動的(尤其是春運動員大會)。

x年大化微輝公司沒有發生有責任的死亡交通事故,而發生1起負有責任的人員受傷輕微事故,客車翻車事故為1次,直接財產損失2萬多元,就是七百弄唐旭勇的車,都報廢了。而鳳山公司發生1起負有責任的人員受傷事故,客車翻車事故為1次,人員受傷住院醫療費12047元,直接財產損失3萬多元。希望各位吸取教訓,營運車輛要慢行,轉彎明號靠右行。

大家都知道,安全工作無小事,永遠不能講大話,永遠不能鬆口氣。因此,作為公司的從業駕駛員要牢固樹立“安全第一,預防為主”的思想,提高認識,分析形勢,強化責任,精心部署,全面做好x年春運安全工作。