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幼兒園學期衞生工作計劃2022(精選15篇)

欄目: 衞生工作計劃 / 發佈於: / 人氣:6.68K

幼兒園學期衞生工作計劃2022 篇1

一、幼兒方面

幼兒園學期衞生工作計劃2022(精選15篇)

在早晨接幼兒入園的時候,我們因嚴格的做好檢查和確認,防止患病的幼兒直接進入校園,對於患感冒、流感等病狀的幼兒,因及時的通知家長接回。對於疑似的症狀,也要儘早的隔離觀察,並讓保健老師做詳細檢查。

當幼兒入園後,我們更因該嚴謹小心。在校園中時刻注意幼兒情況,並做好教室的保暖工作。在春季期間,我們應該對於幼兒的衞生管理加強要求,及時的提醒幼兒洗手,更換衣服。對於口杯和毛巾也要做好嚴格的管理。

二、幼兒園衞生方面

在幼兒離開後,我們因進行嚴格的校園衞生打掃,對教室進行通風消毒,對於幼兒的玩具和餐具都要嚴格的消毒和清洗。此外,對於衞生的管理要加強,對於衞生的管理不僅僅在於形式,更要做到長久的堅持!

三、食堂方面

首先在採購方面,要嚴格的做好審查,對於蔬果肉類都嚴格的要求合格,針對變質過期的產品,及時的處理!

其次,在菜單的安排上,應該更考慮到春季幼兒營養的需求,嚴格的安排。為幼兒的餐飲做到營養全面。

再次,在食堂人員衞生的管理上也要嚴格的遵守幼兒園的規定,對人員的個人衞生以及在工作時的着裝要嚴格的管理。食堂本身的衞生情況更要嚴格的檢查,保證食品的衞生安全的情況下,在工作後要對廚房做好整理、清潔,防止蟲蟻滋生,更要注意廚房空間的通風和消毒。

四、結束語

幼兒的免疫力低下,我們面對寒冷多病的春節,必須要更加的嚴謹小心,不能讓疾病在幼兒身上流行。更不能讓家長和幼兒們對我們的幼兒園失去信心,座椅對於這次的春節教學,必須打起十二萬分的精神來應對!

幼兒園學期衞生工作計劃2022 篇2

一、注重思想政治工作,提高保教人員服務育人的意識。

1、堅持每週對園內各項保健工作的檢查,做到安全第一,讓家長放心。樹立保教人員“愛崗敬業”的思想和“園興我榮、園衰我恥”的主人翁意識,狠抓保教人員的思想,職業道德教育。並加大對保教工作的檢查力度,購放心物品,保證幼兒園的各種設施設備安全。

2、完善各項保健制度,並組織學習,嚴格實施加強檢查督促。讓各位保教工作人員充分的瞭解我園的各項保健制度,在組織保教人員學習的基礎上,嚴格實施保健制度,做到檢查嚴格,檢查過程有記錄。

3、堅持晨間檢查,對疾病做到早發現、早隔離、早治療,日常生活中教師要經常注意觀察幼兒的情緒,注意幼兒做動作和精神狀態,以保證幼兒一天生活的開展。

二、加強保教隊伍的建設,提高服務質量。

1、定期組織保教人員進行業務學習和相互觀摩,積極鼓勵保教人員進行業餘學習。

2、加強員工的理論水平,提高工作總結的能力。

3、在日常生活中,保教人員要耐心細緻地觀察幼兒的情緒及生活情況,要注意對幼兒進行安全教育,各類大型器械使用前必須進行檢查,教師不在場不能玩。

4、利用宣傳櫥窗、《家長園地》、“家長學校”等平台向家長宣傳科學育兒知識,同時要把健康教育滲透到幼兒一日活動中。

三、把好“管理關”“指導關”為保教質量的提高打下堅實的基礎。

1、加強膳食管理,充分發揮膳食小組的力量,提高膳食質量,增強幼兒體質。

2、抓好食品衞生工作,加大食堂管理工作力度,把好食品衞生關、進貨關,嚴禁不符合衞生要求的食品進入園內,杜絕食物中毒事故。同時要在保證幼兒平衡膳食的基礎上想方設法降低成本,努力克服物價上漲等不利因素,保持伙食收支平衡。

3、加強幼兒體格檢查和常規衞生、保健工作的開展,重視安全工作,加大檢查力度,做到防患於未然。

4、做好衞生保健知識的宣傳與教育工作,定期組織保教人員進行業務學習與考核工作。

5、做好衞生保健工作,建立完善幼兒保健檔案,定期給幼兒作身高、體質測量和分析工作,掌握各班幼兒園健康狀況,做好傳染病的管理工作,發現傳染病要做到早隔離、早報告,並做好觀察記錄。

6、引用現代化管理手段,改進保健工作效率。

四、具體工作安排

三月份

1、開學準備工作:做好室內環境的清潔、消毒工作。做好餐具、茶杯、毛巾的消毒。整理新生入園體檢單,進行彙總統計。

2、制定本學期衞生保健工作計劃。

3、做好春季流行病的預防工作,對各活動室進行消毒及加強晨檢噴液工作。

4、辦好衞生保健宣傳欄。

5、配合衞生院做好齲齒防治工作。

6、召開保教人員工作會議,學習本學期衞生保健工作計劃,完善各種職責和制度。

7、幼兒期初體重測量、統計。

8、保健業務學習,園衞生檢查彙總。

四月份

1、保健常規檢查。

2、幼兒體質檢查,並作好統計整理工作。

3、進行一次全園的衞生大檢查。

4、配合做好家長開放日工作,做好幼兒膳食調查工作。

五月份

1、繼續加強幼兒安全教育。

2、進行幼兒膳食調查,並進行科學合理的分析評價。

3、保教人員保健知識競賽。

4、配合衞生院做好幼兒體檢工作。

六月份

1、做好體檢工作的評價與統計工作。

2、做好夏季衞生保健的宣傳和預防工作,加強安全教育。

3、整理衞生保健資料並進行歸檔,做好學期保健總結工作。

4、各種物品、用具清洗消毒、日光曬,歸放整理好。

幼兒園學期衞生工作計劃2022 篇3

一、基本情況:

本園共有--名幼兒,新入園幼兒--名,這些幼兒在入園前都參加了體檢,情況一般,其中身高均值以上的佔67%,體重在均值以上的佔58.5%。中大班的幼兒經過幼兒園集體生活的鍛鍊和學習,已有了一定的衞生習慣和自理能力,免疫力明顯提高。

但剛入園的幼兒對幼兒園的常規一點都不熟悉,生活衞生習慣、自理能力、安全保護意識都比較差。全體教職員工,都能根據幼兒的身體和心理的特點,做到保教並重,努力為幼兒創設安全、舒適的學習生活環境。

二、具體目標:

進一步加強衞生保健工作,認真貫徹有關保健工作的法規制度,強化全體教職員工的保教結合的意識,切實提高保健人員的專業素質,並貫徹實行"預防為主"的方針,實施科學育兒,全面規範保育工作,把保教相結合的原則貫穿在幼兒的一日生活之中。

為幼兒創設良好的精神環境和物質環境,培養良好的生活衞生習慣,提高幼兒的生活自理能力,增強幼兒對疾病的抗病能力和對環境的適應能力,杜絕事故的發生。嚴格執行衞生消毒制度,合理安排幼兒膳食,保證幼兒必需的營養,讓幼兒的身心得到健康成長。真正符合甲級衞生保健合格園的標準。

三、具體措施:

1、使小班新生儘快適應和習慣晨檢,做到不漏檢,並認真做好晨檢檢查、登記工作。

2、科學地安排好幼兒的一日生活,做到動靜交替,室內外活動的時間平衡合理。

3、做好春季流行病的防治工作。以防為主,發現病兒及早隔離治療。

4、制定並嚴格執行衞生消毒時間表,建立責任制,分工包乾,明確要求,定期清掃,定時消毒,定時檢查。

5、及時做好各項帳冊的登記工作。

6、繼續為幼兒的膳食提供的服務,在注意色、香、味的同時,考慮到營養搭配。

7、辦好膳管會,多吸取多方意見,更好地為幼兒服務。

8、定期對幼兒和教師進行體檢,並做好每學期兩次的身高、體重的測查評價工作,根據統計情況及時做好後期工作。

9、對各班的保育工作採取定期和不定期的抽查,以監督保育工作真正紮實有效地落實到實處。

幼兒園學期衞生工作計劃2022 篇4

幼兒園衞生保健室承擔着全園幼兒及教職員工身心健康發展的監督重任,是保證幼兒園各項工作正常進行的處室之一。開學以來,我們衞生保健室全體人員以確保全園幼兒及教職工身心健康發展為工作目標,勤勤懇懇,任勞任怨,愛崗敬業,無私奉獻,在園領導的正確領導、其它處室的密切配合和全園教職工的積極支持幫助下,有計劃的開展保健室各項工作,保證圓滿地完成本學期的工作任務。

(一)衞生、安全、消毒、健康監督:

我們以確保清潔、優美的工作、生活環境和幼兒健康發展為目的,工作責任明確,充分利用每天的多次查班和巡查監督園內外環境衞生,同時注意有無不安全因素存在,發現問題及時提出並督促改正,不漏掉一個疑點。每週將監督結果進行彙總記錄。隨時向領導及相關科室提出有關的合理化建議。

經常提醒食堂注意採購和加工,預防食物中毒,經常和教務處交換意見,預防意外事故發生。認真細緻的觀察監督,換來了本年度的園內環境優美、窗明几淨、空氣清新,無重大事故發生,保證了教育教學工作的正常開展。

同時,我們也沒有放鬆對消毒工作的監督和指導。每天查班時監督餐具是否放在消毒櫃中,放置是否合理,能否充分消毒,消毒櫃是否正常工作;每週監督玩具與教具是否消毒;每天觀察食堂是否及時對餐具進行消毒,餐廳的空氣和桌面是否消毒。本學期我們把消毒工作列入每月考核內容,加強了該項工作的監督管理。由於我們不間斷的監督,確保了我園無大面積傳染病蔓延。

為保證幼兒在園期間安全、健康發展,我們的監督工作做到全方位開展,包括玩具、小食品、藥品、消毒液、洗衣粉等物品的放置,熱水的使用,電源插座的放置等,不漏掉每一個不利於幼兒安全健康發展的因素,發現問題及時處理,降低了意外事故的發生率。

(二)幼兒食譜的制訂和營養監測:

近年來,我們一直承擔着進行幼兒每日食譜的制訂任務。大家查資料,訪家長,問同事,虛心聽取眾人意見,為幼兒制訂出較符合幼兒平衡膳食要求、又適合幼兒口味、也適合本地膳食特點的帶量食譜。每月結束,我們還對當月食譜進行抽樣分析營養素含量,分析後對欠缺部分進行重點調整,保證了幼兒生長髮育所需營養的供給。本學期我們共制訂了20份帶量食譜,進行了4份營養分析。

(三)體檢:

我們於3月初組織新入園幼兒進行全面的體檢,同時在3月、6月分別對幼兒進行了生長髮育監測,並分析評價了體檢結果。期末共體檢幼兒382人,具體結果:全園幼兒平均身高106.88cm,比3月份增高1.84cm,個體分析在正常範圍的達91.36%;體重17.685kg,比3月份減輕0.22kg,個體分析在正常範圍的達85.34%

(四)晨檢、午巡、夜視及全日觀察:

幼兒的成長教育貫穿於其一日生活中,每天的精神和心理狀況嚴重影響着幼兒的健康成長。因此,幼兒在園一天,我們就認真進行各種監督觀察。晨檢堅持每天班上巡查,仔細觀察精神狀況、皮膚、咽部,問症狀,查有無危險品帶入,並進行詳細的記錄;中午幼兒集體就餐時從幼兒進餐廳前餐廳的衞生、消毒情況到幼兒是否洗手、進餐時是否安靜、進餐期間有無不符合進餐衞生要求等都進行認真的觀察;午巡時詳細詢問有無不舒服,查看體温,同時觀察幼兒的睡眠、睡姿,睡時是否帶有危險品上牀,卧室空氣是否清新;夜視時觀察全託幼兒晚餐進食情況、餐後活動是否合理、睡前衞生狀況、夜間睡眠睡姿、有無不舒服狀況、卧室空氣;全日觀察重點觀察幼兒户外活動的時間、活動內容、活動方式是否符合幼兒生理特點等。觀察過程中發現問題及時處理,儘量減少意外事故發生,並將每日觀察結果詳細記錄在交接班本上。

(五)傳染病防治及預防接種:

開學以來,我們加大對班級的衞生消毒工作的監督力度,每天督促消毒、開窗通風,每週督促晾曬被褥,進餐前後衞生,使我園的傳染病防治工作取得了較大的成果。配合教務處對保育員進行了1次傳染病防治知識培訓,使大家都掌握傳染病的防治,有效地減少和控制傳染病的蔓延。我們接受了市疾病控制中心和市衞生監督所的傳染病防治工作檢查和監督3次,工作得到充分肯定。

(六)疾病防治:

本學期,我們加強了對幼兒出勤率和疾病統計,每週進行彙總分析,儘可能準確地分析預測下週可能發生的疾病,並結合季節和流行病學特點,及早採取有效的預防措施;同時,加強了對幼兒户外活動的觀察,通過增強幼兒體質來提高幼兒對疾病的抵抗力。本學期我們進行幼兒疾病統計和出勤統計共60份,幼兒出勤率達到92%,小傷小病有26人次,因病缺勤率在5%以下。

(七)檔案管理:

我們實行專人負責、合作建檔的措施,原始資料集體收集,然後專人負責整理。為了保證工作中不發生扯皮現象,重新制訂了各班次工作的具體內容。同時逐步完善各種統計資料,做到管理有序查而有據。

(八)藥品管理:

我們實行藥品專人管理,大家集體負責,出入清楚,帳目分明。根據藥物使用情況制訂購藥計劃,用藥時誰用藥誰負責開方、收回藥費,每月盤點,儘量減少浪費和丟失,管理人員認真負責,經常性地整理藥櫃,保證不購偽劣藥,櫃上杜絕過期藥。

(九)集體活動:

在做好本處室各項工作的同時,我們積極配合其它處室開展了園內的各項活動,保證了一線無後顧之憂。幼兒集體就餐時我們有人值班;小運會和六一聯歡,配合園裏進行一次家長教育講座。辦公室衞生堅持每天打掃,保證乾淨清潔。其它集體學習、活動、會議都積極參加,無遲到和無故不參加現象,各種筆記每月按時交。

(十)理論學習和遵章守紀:

我們一直把學習作為一項重要的工作來落實。大家在工作之餘努力學習專業知識,不斷提高自己的業務水平。認真學習黨的政策,法律,提高個人思想素質,做到懂法律、強政治、專業務。同時嚴格遵守國家的法律法規和園內各項規章制度,工作有始有終。

幼兒園學期衞生工作計劃2022 篇5

一、指導思想

以園工作計劃為目標,認真貫徹《綱要》精神,認真學習黨的教育方針與政策,積極參加園裏舉行的各種政治學習活動,努力提高自己政治素養。嚴格遵守《保育員的職業守則》,認真學習保育知識,不斷提高保育質量。

二、保育工作

1、清潔衞生習慣:

養成飯前便後及手髒是洗手的習慣,學習自己捲衣袖,在老師的指導下會用香皂,不咬手指,不把玩具放入口中,用毛巾洗臉,保持衣服整潔。

2、良好進餐習慣:

要安靜愉快進餐,坐姿自然,正確使用餐具,(左手扶碗,右手拿湯勺,喝湯時兩手端碗)養成細嚼慢嚥,不挑食,不浪費,不用手抓菜,不剩飯菜,不掉飯,不弄髒衣服等,克服幼兒的依賴性,培養幼兒的獨立性。認真做好食譜介紹,以提高促進孩子食慾,培養良好飲食習慣和有規律進食。

3、有良好睡眠及穿脱能力:能安靜就寢,睡姿正確,不矇頭睡,學習獨立,有序的穿脱衣服,鞋襪及所放的固定位置。

4、良好學習環境

堅持每天的消毒工作,餐具、用具、玩具用消毒液消毒,牀上用品勤洗換,保證每月都曬足夠陽光。使孩子在整潔舒適的環境中健康成長,為幼兒營造通風、乾淨、温馨的學習環境是我的責任和義務。

5、配合老師開展教學活動

做好課前準備,配合教師開展各項遊戲,協助管理好班上的紀律,讓老師更好的開展教學工作。協助組織户外活動,做好護理工作,(廁所、喝水、適當穿衣服等)

6、做好家長工作

及時向家長彙報幼兒在園內的生活及身體情況,利用放學時間多與家長溝通,多徵求聽取家長意見,讓家長配合老師開班上教學工作。必須尊重家長,熱情服務。

7、認真做好班級物品的保管,記錄好消毒登記和衞生記錄。

三、教學工作

1、配合教師開展有效的活動,使幼兒能夠儘快喜歡幼兒園。具體措施如下:

①、在教師開展活動前,要與教師溝通教案,活動的各個環節。做到心中有數。

②、用兒童話的語言激發幼兒,與幼兒進行溝通。

③、活動前準備好活動需要的材料,努力配和教師的活動。

④、活動後協助教師收拾整理。

2、區域活動

依據班級區角活動的目標進行材料的投放和區角的有效指導

具體措施:

(1)、與班級教師共同制訂區角目標,區角目標一定要適合幼兒的年齡特點。

(2)、與班級教師共同商討區角的活動材料的創作與投放,使之富有趣味性和科學性。

(3)、向教師請教指導方面,配合教師對幼兒活動區角操作時的指導有效。

3、户外活動

通過豐富的遊戲活動激發幼兒參加體育活動的興趣,增強幼兒體質和動作協調能力的培養。開展豐富多采的體育活動,並根據本班幼兒年齡特點和季節變化,運用多種形式與方法,保證幼兒活動的運動量。

目標:

(1)、願意參加體育活動,能較協調、靈活地玩。

(2)、嘗試用多種簡單的器械和玩具運動身體,願意參與收撿活動。

(3)、發展幼兒走、跑、跳、鑽、等動作。

措施:

(1)、提供充足的運動器械供幼兒遊戲。

(2)、提醒幼兒在運動過程中注意休息,注意自身安全問題。

(3)、不斷豐富運動材料。

4、教研活動

(一)、專題教研定位:以養成教育為主線,通過家園合作,培養幼兒良好的進餐生活衞生習慣。

(二)、日常教研定位:如何減緩幼兒的分離焦慮,使幼兒適應幼兒園的生活。

具體措施:在活動中多貢獻自己積累的經驗與大家分享,取其精華;在活動中多發言,使教研活動的氛圍融洽。在活動後有自己的新得體會或反思。

四、家園共育

(1)、做好入園前的家訪工作,瞭解幼兒的性格、生活習慣、飲食情況等。

(2)、召開家長會,向家長介紹一學期班級工作計劃及需要家長配合的內容。

(3)、通過多種方式,使家長了解幼兒園的工作,減少家長的各種顧慮。

(4)、利用照片、錄像等形式,使家長了解幼兒在園的生活,以減少家長的顧慮。

(5)、利用家長欄,調動家長參與育兒好辦法的交流活動引發家長之間的互動。

(6)、通過打電話、預約交流等多種形式力口強面對面的交談機會,根據個別幼兒所面臨的困難(適應幼兒園生活、進餐、大便等),與家長進行溝通,共同制定措施。

保育工作是幼兒教育重要的組成部分。保育目標是促進幼兒身體發育,增進幼兒對環境的認識,培養自信等良好個性心理品質和行為習慣。保育工作對幼兒的健康成長以及日後發展有不可嘀咕的影響。所以搞好保育工作是很重要的。

幼兒園學期衞生工作計劃2022 篇6

一、指導思想:

認真貫徹落實《3-6歲兒童學習與發展》精神,更新教育思想和教育觀念,使我園的管理工作、教育教學工作更加科學化、規範化。按照《指南》要求,科學合理地組織幼兒一日活動,將最科學的思想理念滲透到幼兒教育日常管理的各個環節,使幼兒體、智、德、美和諧發展。同時美化綠化幼兒園環境,使我園成為幼兒的天地,知識的樂園。

二、工作目標

加強園本內涵建設,大力提高教育實力。

三、工作宗旨:

重細節、講實效、看長遠

四、工作要求:

務實與靈活兼俱,求真與創新同意,立足本職崗位鋭意進取創新發展。

五、主要內容與措施

(一)園務管理:科學管理,提高效益

1、辦園思想:依法治園,嚴格按標準收費;依法治教,注重行風建設。幼兒園一切工作以促進幼兒發展、促進教師成長、推動幼兒園發展為工作的出發點。園部倡導三性(創造性、能動性、開拓性)、三效(效率、效益、效能),考慮到工作成本(時間、精力、財力)與工作成果的關係。

2、管理方式:以人為本,剛柔並重,以開放而彈性的管理、靈活而務實的作風激發教職工工作內驅力。在統攬全局的基礎上,領導參與實踐教育教學第一線。

3、班子建設:注重學習反思,倡導批評監督,內省與歪理公共推動班子隊伍的建設。班子人員在思想上強化三個意識:“一體意識”“開拓意識”“服務意識”,形成一支“開明、團結、廉潔、高效”的好班子,是幼兒園整體工作快速發展。

4、師資建設:通過不斷完善競爭激勵機制,促進教師能力、素質、知識結構的提升,更好地促進幼兒園的內涵發展,多途徑促進青年教師快速成長。主要方法有:一是充分發揮骨幹教師的傳、幫、帶、模範帶頭作用;二是搭建舞台,施壓鍛鍊;三是園本培訓有的放矢,促進成功;四是加強對話與交流,鼓勵優勢互

補、互相合作、共同提高。另外,本學期要重點增強教師的服務意識,倡導微笑服務,要提升教師與家長夠用交往的技巧。

(二)教學工作

1、認真貫徹落實《指南》精神,按照幼兒園教育目標,針對大、中、小、托幼兒年齡特點及各班幼兒發展的情況,各班主任擬定出學期工作計劃,做到月、周、日工作目標明確,在實施教育教學活動中要富教育於生活、遊戲中。

2、創設與幼兒教育適應的良好育人環境,讓環境與幼兒對話。教室的每一個角落,每一面牆都要充分利用,作為向幼兒傳遞信息、創設氛圍或展示其學習成果的有用地方。

3、樹立一日活動都是課的教育思想,科學合理設計幼兒一日活動,各個環節要體現教育目標,做到集體活動、小組活動和個別活動有機結合,注意保教結合教育的教育原則,對幼兒的活動或技能進行觀察,認真作好評價,對個別幼兒的教育要寫入幼兒教育心得中。

4、做好新學期幼兒進園接待工作,穩定幼兒情緒,採取多種方法和遊戲活動,吸引幼兒,讓幼兒儘快恢復幼兒園生活。

5、教學活動的組織形式要多樣化,在各項教育教學活動中教師要“以兒童發展為本”,要成為幼兒學習活動的支持者,引導者,教師要不斷地調整自己的角色,仔細觀察,瞭解幼兒在活動中的表現,及時調整和補充活動內容,努力使每一個幼兒都能獲得滿足和成功,培養幼兒學習的積極性、主動性和創造性。

6、各班教師重點要抓好幼兒常規習慣的培養,教師要培養幼兒從小養成良好的行為習慣和生活自理能力。

7、教師對每日來園幼兒進行全日制觀察,記錄好每日來園幼兒人數,幼兒健康、午睡和當天發生的情況,做到心中有數。對生病的幼兒要注意觀察,細心照顧,對一日的活動量要適當調節。

8、教師組織幼兒户外活動,必須隨時把幼兒放入自己的視線中,細心管好幼兒 。注意幼兒運動量,氣候變化等。隨時注意幼兒的安全,把安全放在首位。

9、各班教師要根據本班幼兒特點,結合每月教育目標和《指南》要求,有計劃、有目的地創設活動區。充分利用現有空間,為幼兒創設出具有知識性、興趣性、安全性、教育性、實用性的室內外活動區,同時要根據教學需要設計、提供活動區的教具。園領導隨時抽查。

10、開展主題教學活動,選擇幼兒身邊的、幼兒感興趣的內容組織活動,開展多形式的教學活動,理解和掌握主題活動中的新理論、新觀念。

(二)衞生保健工作

1、認真地貫徹預防為主的指導思想,切實做好幼兒期的保健工作。各班定期向幼兒家長宣傳幼兒健康教育的新觀念,讓家長積極地參與配合幼兒園做好春季各種疾病的預防,保障幼兒身心健康。

2、與防疫部門配合,做好各季節的環境監測、消毒工作。定期對園舍、設備、餐具等進行消毒,達到國家規定的衞生標準。

3、做好晨檢工作,禁止幼兒帶不安全的物品進入班級。

4、定期為幼兒測量視力身高、體重,並配合醫療機構作健康常規體檢。

5、教給幼兒一些口腔衞生、口腔保健、保護視力的方法,增強幼兒自我保護意識。

6、教師要作好記錄,記錄好每日來園人數,幼兒健康狀況,做到心中有數。

7、教師組織幼兒户外活動,要注意幼兒運動量、氣候的變化等,隨時為幼兒增減衣物,保證户外活動結束後幼兒的自由飲用水。對生病的幼兒要注意觀察,細心照顧,對一日活動量要適當調節。

8、各班教師既要高度的重視和滿足幼兒受保護和照顧的需要,以要尊重他們不斷增長的獨立要求,鼓勵指導幼兒自理、自立。

9、教師、保育員要積極組織幼兒愉快進餐,保證幼兒吃飽每一餐。

10、教師組織豐富的體育活動,遊戲活動,鍛鍊幼兒體格促進幼兒健康,每天户外活動時間不少於兩小時。

11、向幼兒進行安全教育,使他們掌握一些基本的安全常識,培養幼兒的自我保護意識和能力。

12、教師在重視幼兒健康教育的同時,還要重視幼兒的心理健康的培養,創設寬鬆的教育環境,用耐心、細心、愛心付諸於你的教育對象,使得教學活動關係融洽,讓幼兒保持愉快的心情接受教育,在班級中初步建立起愉快學習、愉快交往,愉快與同伴合作的教育環境。

13、教師、保育員要堅持對幼兒進行一人一巾制度的使用,教育幼兒外出活動、上廁所、午睡、起牀、進餐前養成洗手、洗臉的好習慣,堅持培養幼兒用自己的毛巾洗手、洗臉,不定時抽查,進入量化考核內容。

14、幼兒膳食的配置要科學合理,保證幼兒營養量的攝入,每天公佈食譜。

15、做好環境衞生,保持室內外環境的乾淨整潔。

(三)家長工作

幼兒教育不是幼兒園的教育,幼兒教育也不是僅僅是對幼兒的教育,它是幼兒園、家庭、社會三位一體的系統工程。幼兒教育需要家長的參與,幼兒園有責任幫助家長接受和發展新的教育方法,使家長成為教育不可缺少的教育資源。

1、各班教師要認真做好家長工作,根據工作需要隨時召開家長會,利用電話、QQ、家園聯繫冊,班級家教園地等方式,向家長反饋孩子的學習情況,向家長宣傳科學的育兒方法和指導家長正確地教育孩子。

2、家教園地定期更換,根據班級情況和幼兒發展情況,讓家長了解幼兒園的教育方向,科學育兒。

3、各班“六·一”開展親子活動,促進家園溝通。

4、接送幼兒實行固定人員接送,確保幼兒安全,如有特殊情況需提前與班主任溝通。

(四)後勤工作,服務育人,完善制度規範化。

1、加強學習,提高素質,增強責任心。

後勤工作人員要建立學習制度,通過學習不斷提高自身素質,增強責任心,主動、積極、愉快地做好本職工作。

2、完善制度,明確職責,規範工作。

針對幼兒園後勤工作實際,完善制度,規範操作,嚴格考核,獎優罰懶,評選“服務育人先進個人”,通過相應激勵機制提高後勤工作人員的積極性和責任心,不斷提高幼兒園的保育工作質量。

(五)教師培訓工作

本學期計劃在培訓工作上實行三條腿走路,首先由負責教學工作的領導負責園內培訓,通過上課、聽課、講座、指導等形式學習提高。然後,計劃本學期與區主管部門取得聯繫,把教師帶出去參觀學習,開闊眼界、增長見識,把學到的知識,經驗融入到自己的工作之中,進一步提高教育效果。最後由參觀學習的教師彙報交流自己成長的歷程,互相學習、互相提高、共同進步。為將來能在我們幼兒園打造一批能工巧匠奠定基礎。

(六)安全工作

1、健全組織領導,確保工作到位。完善園安全工作領導小組、消防工作領導小組、預防傳染病工作領導小組及園膳管會等一系列安全組織。定期召開各種安全工作領導小組會議。制定工作計劃,研究實施辦法,解決安全工作中的問題,佈置相關的工作任務。要定期檢查並分析幼兒園的事故隱患,加強研究,即時處理有關問題,即時處理有關問題,把事故隱患消除在萌芽之中。

2、加強宣傳教育,提高安全意識。組織教職工認真學習上級有關安全工作文件和通報,學習本園制訂的一系列安全工作規程,並針對幼兒園安全工作特點,對教職工開展消防知識、應急救生知識、保健衞生常識培訓;利用家長、幼兒園和園內宣傳窗,開展安全、衞生知識教育;增強教職工和家長的安全防範意識和知識。

3、建立健全領導機構和有關規章制度,層層落實責任,各部門安排專門管理人員,加強幼兒園安全管理。加強值班、值日教師的管理。

4、要定期對易燃、易爆物品進行全面檢查,以及幼兒午睡房、各專用教室、各辦公室、電腦房等重點部位進行全面檢查,加強安全管理。

5、要對幼兒進行交通安全教育、預防交通事故和意外事故的發生。

6、要加強幼兒園值班工作,強化值班人員們的責任意識,嚴格遵守值班工作制度,嚴禁社會閒雜人員隨意進入幼兒園。

7、後勤人員要加強校園校舍安全檢查(電、水、火、體育設施等),全面消除和杜絕幼兒園安全隱患。

8、全體教師要重視食品衞生工作,有人專管。堅持貫徹執行《食品衞生法》,嚴把食品、藥品質量關,不得向無衞生許可證的單位和個人購進食品,不容許過期,變質食品進入幼兒園,防止食物、藥物中毒和傳染病及各類突發事件、事故的發生。

9、要積極配合配合派出所、區綜合治理辦,搞好幼兒園周邊環境整治工作,嚴厲打擊各類擾亂幼兒園秩序的犯罪活動。並且利用幼兒園媒體宣傳安全工作,維護幼兒園正常教育教學工作。

10、抓好幼兒日常活動的安全防範,規範教職工行為。嚴格規定帶班教師須留心觀察幼兒情緒的變化,不準離開幼兒,幼兒活動須在教師的視野內等;門衞須堅守崗位,管好幼兒的進出,不準讓幼兒獨自出園門,不隨便讓陌生人進入園內。努力消除幼兒日常活動中的不安全因素。

幼兒園學期衞生工作計劃2022 篇7

愛每一個孩子是我們老師的職責。用心去呵護每一個孩子是我們的責任,我們衷心的希望:讓他們在美好的環境下快樂的學習、快樂的成長。未來的道路還很長,我們還要不斷的努力去把我們的工作做的更完美、更完善。因為我知道:這個世界上沒有最好,只有更好!

以下是我下學期的個人學習計劃,有不到之處還望領導、老師們批評指正。

1、提高自身的水平

首先我將認真細心耐心的對待每個孩子,讓幼兒體會到幼兒園也是他們的家,讓孩子們喜歡來幼兒園,讓孩子明白老師向媽媽一樣愛護着他們。其次我的理論水平不高,不敢暢談自己的想法。我希望在在下半年的工作中能多一些機會好好鍛鍊一下自己。依次提高自己的專業素養,熟讀理論綱要並結合教材,準備好活動及教具。再次多參加公開活動積累經驗結合自身情況做好分析。最後利用信息技術手段輔助教學,利用PPT、投影儀讓幼兒觀察到“活的”知識,光對着書本會讓幼兒厭煩,藉助現代化設備可以提高幼兒的學習興趣。

2、合作的精神

教師之間協調一致,緊密配合班長的一切工作,不僅注意言傳身教,而且主動的配合與協助班長開展一系列的主題活動,做到隨時隨地有效地將教學活動有效的開展,並圓滿的結束。做到工作的有始有終。於此,在家長工作方面我也會全力配合班長做好每一位家長朋友的工作,爭取做到讓每一位家長滿意。

3、知識方面

知識是我們學習的源泉,如果沒有充分的知識做後盾,那麼我們就不可能在第一時間把信息帶給孩子。所以我們來時要不斷的充實自己。我們要首先做到勤於閲讀:一本好書可以讓人獲益匪淺,我將多讀與教育有關的理論書籍,認真做好讀書摘錄,還要隨時關注《幼兒教育》、《早期教育》等幼教雜誌,增長自己的知識寶庫。關注一切與教育有關的信息。擴充自己的視野。其次:多看一些幼教的案例分析,結合自己的教學思路認真思考,與有經驗的老師探討,提出自己的見解,把好的見解整理起來結合到平日的課堂中。只有在不斷的學習生活中,我們才能不斷的充實着我們自己。在快樂中學習,在學習中去感受快樂,讓自己的明天更美好。

4、家長工作

孩子的茁壯成長需要幼兒園與家長共同的配合,因此溝通工作也就成為了一個重點工程。我們會及時把孩子在園的表現及出現的問題反映給家長,積極與家長聯繫,及時反應出現的問題,使家長了解情況,以便雙方配合輔導,配合幫助孩子更好的進步。努力做到讓家長滿意,讓家長放心,把愛撒播向每一個孩子。在此方面,班長董老師給予了我很多建議和幫助。通過傾聽董老師與家長的交談及經驗的累積,我漸漸的學會了一些家長溝通的方法技巧。從不敢説到主動交流,從不知道如何溝通到積極主動的向家長反應情況。我的努力同時得到了家長朋友的認可,他們也把我們當成自己的朋友。為使家長更瞭解幼兒園工作,我們每學期召開1~2次家長會,向家長介紹本學工作安排及孩子易出現的情況,請家長注意配合。在家長開放日,班裏還組織家長觀摩課堂,親子互動。使家長更進一步的感受幼兒園生活情況,瞭解孩子在各方面的能力表現。

我們所做的一切都只為孩子有一個更好的成長環境,用我們的雙手為他們打造一個美好的明天。讓他們在陽光的沐浴下茁壯的成長。今天我們一點一滴的付出,明天你將會看到東方的希望之光!

幼兒園學期衞生工作計劃2022 篇8

一、指導思想

以《幼兒園教育指導綱要》《3—6歲兒童學習與發展指南》為指針,以學校計劃為依據,立足幼兒園可持續發展,圍繞“主動、精緻、特色、發展”為核心內容,以保教結合為原則,以貫徹安全工作為主線,以師資隊伍建設與內涵發展為重點,以促進幼兒發展為目的,有效開展幼兒園工作,傾力打造幼兒園特色發展,真正使每一位幼兒健康、快樂地成長。

二、主要工作目標

1.隊伍建設。每週組織教師學習專業理論,為明年春天教師考崗做好準備。每人上一節園級教研課,四十週歲以下的教師以教師專業發展共同體為平台,上一節區級公開課;全園力爭發表論文2篇。

2.精細管理。嚴格執行《一日常規活動要求》,細化一日常規活動的過程管理,量化評價教師日常工作,並於績效掛鈎,促進保教質量提升。

3.重視安保。增配一名保安;每週進行一次安全隱患排查;每週召開安全主題會議,強化安全責任意識,建設平安校園;做好流行病預防,定期對幼兒活動室和寢室進行消毒。

4.家園共育。每月開展一次家園共育主題活動,增強親子、師幼情感。

5.園區共建。引領教師與幼兒走進社區,讓幼兒認識社會,同時促進社會了解幼教工作。

6.文化建設。重視每月一主題的環境佈置,營造良好育人氛圍;切實做好幼兒園重大活動的宣傳報道工作,提高南苑幼兒園社會知名度;注重精神文化建設,引領教師規範自己的行為,實現由“他律”到“自律”,提升南苑幼兒教師形象。

7.課程研發。開展課題研究,做好泰州市級課題《樹葉貼畫園本課程開發與實施的研究》中期評估工作。做好省級課題《基於綠色體驗發展幼兒多元智能的園本研究》開題工作。

8.公物保管。進一步完善公務保管制度,完善幼兒園資產台賬,對於幼兒園資產做到心中有數。做好年度新購物品的申報工作。

9.優質服務。舉行一次面向社會的服務活動,聘請家長做園行風監督員,定期召開家委會,及時瞭解家長需求,辦家長滿意的幼兒園。

10.彰顯特色。以綠色教育為主題,開展遊戲活動,推進遊戲化課程建設,發展幼兒多元智能。

三、主要工作措施

(一)建立健全組織,落實責任文化。

充實園務管理力量,成立以園長是成員為領導,三個年級組長和工會委員為成員的園務管理委員會,採取條塊結合的管理模式,即將幼兒園管理分成隊伍建設、教育教學、衞生安保、家園共建、課題研究、主題活動、環境佈置、公物保管等八個板塊,每個版塊專人負責,每一個負責人又對各年級的日常工作加以指導和督查;試行年級組長負責制,各年級組長在督促本年級組一日常規活動的基礎之上,有責任帶領本年級組開展各項活動。

(二)細化過程管理,提升辦園品味。

1.成立以常規值班成員為主的督查小組,督查幼兒園一日常規活動,做好常規值班記錄,並將檢查情況及時反饋給各班班主任,督促班主任及時整改工作中存在的問題。力爭班級管理中無漏洞。

2.根據PDCA管理模式,細化每一項目活動的過程管理。在每一個項目活動實施之前各項目小組必須先拿出活動計劃(PLAN),報園長室審批之後,然後分頭實施(DO),在實施過程中,項目小組負責人要加以督查(CHECK),發現問題及時反饋給執行者,並提出指導意見(ACTION)。這是提高執行力可行的辦法之一,也通過這樣的細化過程的管理,提高教師的組織活動的能力。

(三)尊重教師需要,強化隊伍建設。

1.開展教師訪談活動,瞭解教師內心需要。

教師的需要是教師發展的內在動力。開學初,園長室將逐個對幼兒園的教師進行個別訪談。通過民主訪談,發現工作中存在的問題,瞭解教師內心需求,並將教師的需求分類,歸檔,以便有的放矢的為教師的成長、發展、健康生活搭建平台。對於個別特殊需要的老師,園長室要及時上報校長室,力爭得到校長室的支持,真正做到為教師辦實事辦好事。總之要為教師創設一個健康和諧的人際氛圍,使全體教職員工形成一個共同的理念:工作着是幸福與快樂的,引導教師,從大局出發,維護集體榮譽與利益,培養教師的主人翁意識,為幼兒園快速發展奠基。

2.私人訂製,提升教師學習力。

為促進教師的學習意識、科研意識,提高教師的教育理論水平與教學實踐能力,積極探索教師成長和發展規律,實現“讓教師持續發展,享受今天的幸福;讓學生健康成長,追求明天的幸福”的宗旨。學期初,園長室將根據本園實際情況,發揮優勢效應,取長補短,設立社會、語言、美術、音樂、數學、健康、體育、科學、區域、電教等10個領域的教師專業成長自助菜單,供不同年齡、不同興趣愛好、不同發展需求教師自主選擇,促進自主成長自主發展,提升團隊學習力。

3.搭建多種平台,促進教師專業成長。

(1)學習分享。

建立共享平台QQ羣、微信羣,堅持在工作中學習,促進教師專業理論提高。一是專著研讀。每一學期,有目的性的指導教師閲讀教育理論書籍,要求教師寫好閲讀隨錄,撰寫讀書心得,通過QQ羣、微信羣、教育博客分享交流。二是熱點話題大家談。針對教育中的熱點話題,在羣中發起討論,讓教師在交流中獲得智慧。三是頭腦風暴活動。共同體成員蒐集一些工作中,或網絡上典型案例視頻,上傳到QQ羣,將教師置於教學現實的情境或問題的情境中,在實戰演練或頭腦風暴中學習發現問題、分析問題、解決問題能力。

(2)合作研究

讓教師思維碰撞、提升研究能力。合作研究是一種高效率的組織形式,合作者之間分工明確,任務明確,優勢互補,智慧彙集,這樣的研究有助於進一步揚長避短,提高研究的質量和工作效率。將省級課題《基於綠色體驗發展幼兒多元智能的園本研究》中的三個子課題,分成若干個微課題,全園幼兒園的教師每人申報一個微課題。

(3)示範引領

通過骨幹教師的課堂教學展示,引領教師的專業成長。一是開展典型示範課。要求每一位教師發言,每一個人都必須找出課中的亮點,找出一個存在問題,提出一個修改建議,在研討過程中教師的專業得到發展與提高;二是樣板課與接力教學活動的開展。每個領域的主持人上一節樣板課,鼓勵成員模仿其教學方式,教學特色,以及個性與風格;三是充分利用教育集團的力量,邀請集團內的其它各園的骨幹來校上示範課,促進教師的專業成長。

(4)彙報展示

採取自主申報的形式,在一定組內或全園的範圍內展示、亮相,讓其在實戰中鍛鍊、感悟,獲得成長。

(5)評價反思

園內每兩個星期舉行一次教師業務培訓專題活動,或關於課題研究的,或是教學活動的,或就教師日常工作中的困惑進行研討……。每個教師都要對整個活動過程進行回顧、分析和審視,總結得失,促使教師形成自我反思的意識和自我監控的能力,豐富自我素養,提升自我發展能力,促進可持續性發展。

(5)建立檔案

是建立教師發展檔案,規劃教師三年發展目標,激勵教師學習與發展,成就教師未來,發展幼兒園事業。

(四)強化一日常規,提升保教質量。

1.量化考核,細化管理。

根據《姜堰區一日常規活動要求》加強園內教育教學常規管理,培養幼兒生活、學習、户外活動好常規。嚴格檢查制度,建立周通報制度,弘揚正氣,樹立典型,並將檢查評比結果納入教師績效考核。

2.潛心鑽研,打造特色。

在課程遊戲化理念指導下,立足幼兒園實際開展園本教研,不斷摸索與研發具有本園特色的課程。結合課題省級課題《基於綠色體驗發展幼兒多元智能的園本研究》和市級課題《樹葉貼畫課程開發與實施的研究》開展園本課程實施的研究,邀請專家來園進行指導、引領,不斷提升教師教育水平。

3.創新活動,力求有效。

在充分尊重幼兒的“做中學、玩中學、生活中學”的學習特點,組織教師認真研討新教材,解讀分析教材,根據幼兒實際,合理運用新教材,設計符合幼兒發展的活動方案,使每位幼兒都能夠健康快樂的發展。在教學中努力做到“眼中有孩子、心中有目標、隨時有教育”。

4.建立檔案,收穫成果。

一是建立幼兒成長檔案,記載幼兒成長點滴,為幼兒的更好的發展奠定基礎。二是建立幼兒園資料管理,注意各種活動的過程性資料的蒐集與整理,為申報省優質園做好準備。

(五)以人為本,提高服務質量

1.更新觀念,增強服務意識。調動服務人員的積極性,牢固樹立師生利益、家長利益的朋友關係,以滿足師幼、家長的合理要求為出發點和歸宿,全心全意為師幼和家長服務。

2.家園共育。設計家長園地版面,做到美觀新穎,題材多樣。根據本班幼兒的實際情況,及時填寫《家訪手冊》。利用環境創設展示幼兒在園活動情況,在工作中教師以平等的態度喚醒家長的主人翁意識,激發家長主動參與、積極合作的熱情,為幼兒園獻計獻策,使幼兒園與家庭融為一體。

3.抓好幼兒安全保健管理。

(1)保證幼兒膳食質量,通過召開膳委會會議等途徑瞭解聽取家長、教師的意見,更加科學合理地安排幼兒膳食。

(2)加強生活護理和消毒制度的執行,加強檢查、督促。

(3)繼續加強對衞生保健工作的管理。認真落實《幼兒園食品一日流程管理及考核辦法》,加強食品從採購、入庫、製作、入口等環節的管理,杜絕食品浪費。嚴格把好食品的衞生關和營養流失關。

(4)落實安全責任制,定期進行安全隱患排查,召開安全專題會議,時刻繃緊安全這根弦。

附:月份安排

七、八月份:

1.對幼兒園安全、衞生方面以及班級物品存在問題進行檢查、整改、落實

2.各崗人員參加上崗前體檢。

3.做好教育常規、環境創設、安全工作檢查。

4.搞好招生、編班、收費等開學準備工作。

九月份:

1.制定學園計劃及各部門條線計劃、各種考核、評價方案。

2.做好新生接待工作,開好家長會,穩定幼兒情緒,幫助他們熟悉周圍環境

3.各班加強常規訓練,行政跟班檢查。

4.建立在園幼兒電子學籍檔案。

5.幼兒園各類統計報表的上報工作。

6.各班與家長簽定“20x秋季家長安全責任書”。

7.教師自主選擇專業發展共同體,正常教師業務學習。

8.正常點課制度;教育集團體育領域活動。

9.開展教師訪談活動。

10.開展安全逃生演練活動。

11.檢查環境創設活動

12.迎接期初工作檢查。

13.開展“凝聚民族精神”教育。

14.成立家長委員會

15.調研食堂、寢室安全與衞生。

16.月度總結與考核。

十月份:

1.各班開展“慶國慶”主題活動,對幼兒進行愛國主義教育。

2.建立幼兒成長檔案,教師發展檔案,指導教師制定學習規劃。

3.根據秋天的季節特點,開展幼兒體驗式幼兒户外活動。

4.抓好幼兒的常規教育,重點抓好一些生活習慣、行為習慣的培養。

5.年段活動:大段—幼兒講故事比賽、中段—重陽節主題活動、小段自理能力比賽

6.召開家長會。

7.組織幼兒進行體檢。。

8.秋季流行病預防。

9.做好督導評估準備工作。

10.月度總結與考核。

11晨間操比賽。

12.開展同課異構活動。

十一月份:

1.“秋天真美麗”主題活動。

2.結合“119”組織幼兒進行逃生演練活動。

3.班級常規觀摩;組織教師教學案例評比。

4.做好秋季傳染病、多發病的預防工作。

5.分年級向家長開放半日活動——舉行小、中、大班親子製作“樹葉貼畫”

6.教師製作户外活動器械評比。

7.迎接督導評估小組檢查。

十二月份:

1.開展第_屆親子運動會

2.組織幼兒進行衞生保健。

3.家長問卷調查,彙總調查情況。

4.各段活動—歌表演。

5.準備慶元旦節目。

6.冬季安全教育。

一月份:

1.課題資料的收集、小結。

2.搞好幼兒發展評價及各項評價工作。

3.收集各種資料,各類人員、各組小結工作。

4.開展家長評教活動。

5.各部門做好期未總結、量化、評比工作。

6.做好借書、教玩具、圖書資料的清還工作。

7.安排好假期值班工作。

8.開展“快樂的寒假”親子活動。

9.教師年終績效考核。

二月份:

1.開展“關愛每一個孩子”為主題的家訪活動。

幼兒園學期衞生工作計劃2022 篇9

一、工作思路:

根據我園所自身的發展需求,以研究教學與研究幼兒一體化為基本思路;以片級聯動、園級和各教研組的教研為依託;提高教研活動實效性,提高教師專業意識和能力,提高我園保教質量。

二、現狀分析:

1、在教研組建設方面,大家逐步形成了共同的價值觀、責任感和團隊意識,同伴互助效果明顯。

2、在教研活動中能在不同程度上發揮着組織作用和專業引領的作用,但教研組長的專業能力與水平還需進一步提高;青年教師進步較快,創新意識強,但還需加強日常教學的各項基本功。

3、在教研組織形式上,將平行班與特色組教研相結合,既滿足日常教學所需,又引領和支持教師進行專業研究。

4、在教研成果的總結與提升方面,各特色組都能結合自己的研究內容進行總結,意識到要將教師的教轉化為幼兒的學。有的組思路清楚,從本領域不同年齡班幼兒的關鍵經驗出發總結教育策略。本學期加強理論學習和自我反思,引導大家進行理性分析和思考,做好經驗的總結和推廣。

三、工作重點:

1、加強各學科知識的學習與培訓,引導教師從研究幼兒的學習特點出發,進一步提高教師們的研究水平和教研實效。強調教師的自我反思,鼓勵其要有自己的觀點和相應的理論依據。

2各年齡班幼兒五大領域教育目標的基礎上,結合各領域關鍵經驗要點,確定各年齡班幼兒在五大領域發展中的項目目標,力求實現教育目標的準確性、操作性、均衡性。

3、各平行班結合課程目標體系,找出與之相適宜的教育內容,合理分配課時,保證幼兒五大領域的均衡發展。

4、繼續將特色組與平行班教研相結合,從研究教學策略入手,將自我建構、同伴互助、專業引領相結合,總結出重點研究的活動案例課例,充實完善課程內容。

四、工作要點:

(1)繼續加強幼兒的常規管理,養成良好的行為習慣,在此基礎上創建班級特色,如繪畫、舞蹈、歌唱等活動,促進幼兒全面素質的發展。

(2)有計劃的組織幼兒參與各類活動,讓每個孩子都有機會展示自己的才能。教師保留好每次活動時的幼兒作品,學期末在“家長開放日”活動中真實地展示幼兒的成果。

(3)通過園內的《家園共育》欄,以豐富而有針對性的內容,吸引家長關心幼兒園的教育任務,使家園達成共識。

(4)通過半日活動的觀摩和親子活動來溝通幼兒園與家庭之間的聯繫。

五、各月工作安排:

九月份:

1、各班做好迎新生工作。

2、制定教科研工作計劃,組織好開課秩序。

3、早操的編排和訓練。

4、教學常規和幼兒一日常規檢查。

5、根據教師節、對幼兒進行尊師教育。

十月份

1. 國慶節,對幼兒進行節日教育。

2. 教師教玩具比賽。

3、教師六項技能比賽。(園內各選一項比賽)

十一月份:

1、 繼續開展公開課 。

2、做好衞生清潔工作。

3、檢查教師月計劃、總結完成情況。

4、班級常規工作?,抽查及考核。

十二月份:

1、慶元旦活動。

2、研討:如何寫好幼兒評語。

3、複習,做好學期考核準備

4、各年級進行學期末家訪、家長問卷調查;

一月份:

1、各部門開展學期末總結工作,清點物品,賬目結算工作;

2、 宣傳家庭安全教育知識。

幼兒園學期衞生工作計劃2022 篇10

一、指導思想:

以《綱要》為指導方針,落實教育局和教研室工作精神,樹立正確的教育觀、兒童觀,積極開展教學科研工作,以科研為先導,努力提高工作成效。加強教育隊伍建設,提升教師整體素質。

二、工作目標:

(一)加強內部管理,提高辦園質量。

(二)加大教研力度,全方位地開展教研活動。

(三)加強教職工隊伍建設,提高師資素質。

(四)加強教育教學管理,促進保教質量提高。

(五)做好保健工作,確保幼兒的安全,快樂健康成長。

(六)架起家園聯繫的橋樑,促進幼兒協調發展。

(七)抓好幼小銜接工作,為進一步的學習打好基礎。

(八)充分發揮後勤作用,切實做好保教結合。

三、具體工作要求:

(一)加強內部管理提高辦園質量

學期之初,我們將由上至下制定各項計劃,如:園務計劃、教育教學計劃、各班學期工作計劃、周活動安排計劃等,並在制定計劃時注意計劃的可行性和操作性。為確保這些計劃的認真實施,並進行客觀評價考核;

(二)加大教研力度全方位地開展教研活動

抓好教材的學習與研究,更新教師教育觀念,鼓勵教師不斷創新,促進課程改革的深入。加強教師業務培訓,強化職業能力,提高教師業務、促進每個教師的自我發展,為我園的可持續發展打好基礎。

1、組織教師針對各科教材教學中的困惑點開展研討活動,把理論學習與教育實踐緊密地結合起來,更好的促進教學的有效性。

2、開展創造性遊戲的研討活動,在組織創遊的過程中,通過觀察、評價來分析幼兒的遊戲水平。在各年段開展觀摩研討活動,不斷提高幼兒的遊戲水平。

3、加強對教師基本功的培養,在教師中開展研討活動,使教師們能充分運用教育理論來剖析備課的思維過程,提高教師分析教材,解決實際問題的能力。

4、加強教研組活動質量的管理,組織保教人員互相觀摩,學習教養經驗,交流研討,不斷改進教育技能方法。

5、組織論文評比工作,鼓勵教師著作發表。

(三)加強教職工隊伍建設提高師資素質

1、繼續組織教師認真學習先進的教育思想,《幼兒園教育指導綱要》,切實加強教師的思想作風建設,提高教師職業道德水平,增強廣大教師敬業奉獻的自豪感和敬業愛幼的責任感。

2、抓好教師業務素質的提高,組織聽課觀摩等活動,通過豐富多彩的活動努力提高教師的業務素質。

3、開展多種形式的師德教育和崗位練兵,為教師提供學習和發展的機會,提高各教師愛崗敬業的思想素質,增強工作責任感,做到關心和尊重每個幼兒,嚴禁體罰和變相體罰幼兒。

4、協助做好教師繼續教育工作,組織好教師參加市的崗位培訓考核。努力提高教職工的業務素質。

(四)加強教育教學管理促進保教質量提高

1、教師在教學活動中應採取多種形式,包括創編各類型遊戲,以激發幼兒提高學習興趣為主要目的,促進幼兒智力的開發。

2、堅持在幼兒一日生活管理中體現健康教育,提高幼兒自我保護意識。全園做到無責任事故,杜絕重大意外事故的發生。

3、環境創設要為教育教學服務。按照幼兒智力發展需要,有計劃、有目的、有層次地投放遊戲材料。提高教師遊戲活動的指導能力。

4、通過開展豐富多采的各種教育活動,把素質教育推向深入。利用“婦女節”、“勞動節”、“植樹節”“六一”等節日開展活動,培養幼兒豐富的情感。

(五)做好保健工作確保幼兒的安全快樂健康成長

1、加強安全工作,落實安全工作制度,專人定期檢查園內各類設施,安全工作責任到人,杜絕一切不安全因素;加強對幼兒、教師的自我保護教育、安全教育,每週一節安全教育課,時刻做好防範工作,確保幼兒、教師、園財產的安全。

2、合理安排幼兒一日活動,做到動靜結合,培養幼兒的飲食、睡眠、盥洗等良好衞生習慣,培養幼兒生活自理能力。切實做好離園前的準備工作(包括整理衣服、頭髮等,並且要組織幼兒遊戲或學習活動)。

3、加強户外活動管理,調整幼兒户外活動方案並認真實施,保證幼兒户外活動時間、運動量達標。

4、加強晨檢力度,認真做好幼兒衞生保健工作、體檢工作,並及時將幼兒情況向家長反饋;切實做好預防和控制傳染病工作。

5、培養幼兒良好學習習慣,如坐姿、書寫姿勢等;定期調換幼兒座位,保護幼兒視力;教育幼兒保護牙齒。並利用家長園地向家長宣傳,達成家園共育。

6、加強幼兒飲食衞生安全管理,進一步完善食堂、炊具、幼兒餐具的清洗、消毒等衞生工作制度,加強幼兒食品採購、進出倉、驗收的管理,實行食品24小時留樣制度,杜絕食物中毒事故發生。

7、加強幼兒午睡管理,值班人員時刻注意幼兒午睡動態,同時做好幼兒被褥的清洗、紫外線消毒、曝曬工作,提高幼兒的午睡質量。

8、加強幼兒良好行為習慣的培養,特別加強幼兒“文明禮貌”教育、衞生習慣教育。

9、重視提高保健人員的理論水平並能結合本園實際情況制定保健計劃,並做好幼兒保健工作的宣傳。

10、加強春季幼兒傳染病的預防工作,把幼兒傳染病發病率控制在最低限度。

(六)架起家園聯繫的橋樑促進幼兒協調發展

1、鞏固我園為做好家長服務工作所制定的若干項措施。根據家長的意見,結合園內條件,隨時增加必要的服務項目。

2、定期向家長開放半日活動,請家長參加我園重大活動,徵求家長對我園教育教學工作的意見。

3、根據季節和節假日情況,做好向家長做好宣傳欄工作宣傳預防疾病及安全問題的教育。

4、教師及時與家長溝通孩子的發展情況,以便爭取家長的支持和幫助。充分利用班級家長宣傳欄向家長宣傳科研任務的意義和班級的具體事項與工作。

(七)抓好幼小銜接工作為進一步的學習打好基礎

1、平時運用故事、主題活動、遊戲等多種形式來加強幼兒的思想教育,從中激發幼兒熱愛集體、關心集體、為同伴服務的好思想。

2、注意培養幼兒的良好行為習慣,教育幼兒按時到園,不遲到、不早退、不曠課。排隊做到靜、齊、快。做好值日生工作。誠實、不説謊話。同伴之間團結友愛。集體活動遵守秩序,不吵鬧,認真參加活動。

3、培養幼兒良好的坐、寫、讀姿勢。上課時做到注意力集中,認真傾聽老師及其他小朋友的講述,養成要説話先舉手的好習慣。要求幼兒發言時要講完整話、普通話、響亮話。按時完成老師課堂上佈置的作業。(如繪畫、摺紙、手工小製作等)愛護書本、學習用品等。

(八)充分發揮後勤作用切實做好保教結合

1、在保教結合的原則基礎上,強化教養員的保育意識。

2、保證園內環境清潔美觀,隨時清理垃圾堆物。

3、加強安全管理,完善防範措施。本着為幼兒的安全和身心發展負責的態度,加強安全防範措施,從園舍設備的使用與維修角度出發消除不安全隱患,完善安全制度。重點是全園衞生安全要求和食堂管理,其次,各班教師把安全工作納入日事議程,利用有利時機加強幼兒自我保護能力的培養。

(九)繼續做好檔案整理及網站建設工作。

四、各月工作安排:

二月份

1、進行招生報名編班工作;幼兒入園前的各項準備工作,如:環境衞生、環境佈置等;

2、參加工作會議及計劃(制定班培養目標、月計劃、周計劃、日計劃)的制定;

3、各項規章制度、崗位責任制的學習;

4、安定幼兒情緒,加強班級常規教育,培養幼兒良好的生活習慣;

5、組織新教師見面課、教師聽課活動。

6、特長的組織及藝術節的排練工作。

7、充分利用白板教室做好每週教研工作,,組織科任教師進行省優質課競賽課例聽課與課例研討評價;

8、加強各項消毒工作,預防春季常見病,切實做好各項衞生消毒工作;

三月份

1、根據天氣情況給幼兒增減衣物,做好各項保育工作,加強良好習慣和飲食衞生教育;

2、各班級安全工作排查;常規工作檢查與評比活動;

3、開展主題教研活動:開展“我的好媽媽”的主題活動;

4、利用白板室通過課例或其它方式增強幼兒自我保護意識;

5、各班軟木主題牆的設計活動

四月份

1、藝術節節目驗收工作。

3、全園親子動手“蛋糕DIY“活動

2、教師的教學比武活動及家長開放日活動。

五月份

1、做好“五一”的幼兒安全教育工作,通過課例或其它方式增強幼兒自我保護意識;

3、籌備“六一”的各項工作。

4、開展“歡慶六一”家園同樂親子活動。

六月份

1、根據天氣情況給幼兒增減衣物,繼續做好各項保育工作,加強良好習慣和飲食衞生教育;

2、銜接班“走進國小”社會實踐活動。

3、加強班級常規教育,培養幼兒良好的生活習慣;

4、銜接班畢業典禮。

七月份

1、教學質量測評及教職工各項考核工作;

2、各班做好期末工作小結,整理相關資料;

3、清點財產、資產、資料歸檔;

4、做好下學期招生工作準備以及暑假工作安排。

幼兒園學期衞生工作計劃2022 篇11

本學期是一個非常特殊的學期,任務很艱鉅,工作很繁多。我們幼兒園將面臨爭取通過省一級幼兒園評估、建園十週年慶典系列展示活動等大型的重要的活動,這使我們的班務工作面臨着很大的壓力。但我們願意化壓力為動力,力爭將本學期的工作做到最好,為幼兒園建園十週年慶典及通過省一級幼兒園評估交上一份滿意的答卷。

一、把握契機,緊抓重點,促進教師及孩子的成長。

根據這一學期的特殊情況,需要教師擁有較高的專業技能,去迎接園慶的文藝表演、評估時高標準的環境創設,同時也需要孩子積極參與到環境佈置和文藝表演中來,因為教師所有的設計都是由孩子來體現。而佈置環境、自制材料正是我班以往較忽視的一個弱項,在如何體現出創意和藝術性、充分利用廢舊物等,都缺乏一定的積累和技能,需要在這方面加強。我們正好可以抓住這個契機,通過鍛鍊得到提高。同時通過全班每個孩子都參與的文藝節目表演,提高孩子的表現能力,增加幼兒舞蹈語彙及身體的協調能力,提高幼兒的音樂素養。

二、交流互動,反思成長,深化落實園本課程理念。

通過多種形式的學習、內化,教師系統地鞏固對園本課程的架構、理念、理論基礎,使大家對已有的園本課程深化落實,並通過實踐不斷完善本園的園本課程。

在班級的日常工作中,繼續圍繞着四個有序深入開展園本課程的研究:摸索環境有序的多種技能、豐富學習有序的多種形式、提高生活有序的自我服務、開展觀察有序的深入探究。教師都要努力提高教育實踐及理論學習的能力,要善於與同事、與同行、與領導、與家長進行交流反思,爭取做一名反思型、研究型的教師。

將全語文教育、數學教育、雙語教育等我園的特色教育貫穿於一日生活之中。如全語文教育:教師有意識、有計劃地讓幼兒認識主題活動中滲透的文字和網絡中的文字,並作為主題檢核的內容,增加閲讀活動內容的時間和內容。數學教育:豐富數學活動在日常生活中的滲透的途徑與方法,各班建立數學活動區,為幼兒提供豐富的數學活動操作材料,並加強數學活動的指導。

雙語教育:加強日常英語活動的開展,提高帶班教師英語水平和配班能力。

三、面對不足,認真調整,改進班級工作。

在上學期的工作總結中,我們提到本班做的還不夠的地方,如班級環境的創設、對幼兒的觀察與教育評價、音樂教育特色不明顯等問題,本學期我們將根據這些不足來調整工作。如提高對幼兒的觀察評價能力方面,我們將盡量在學期初就思考好本學期的觀察重點,設計適宜的檢核表,在分析評價方面加強研究。在音樂特色教育方面,我們將在時間不夠充裕的情況下,可考慮開展有關音樂方面的主題活動,根據音樂課題的計劃開展有特色、形式多樣的音樂活動,讓孩子主動參與成為真正的音樂玩家。

四、不斷探索,努力鑽研,建構班級教育特色。

我班作為音樂課題的試點班,應該具有一定的示範性,我們將繼續探討幼兒園音樂活動的組織與實施。在上學期研究的基礎上,注重為幼兒整體音樂素質的提高,開展豐富的、有計劃、有層次的音樂活動,以有趣的遊戲、故事、表演等形式讓幼兒在玩音樂的過程中得到發展。重點為豐富幼兒舞蹈語彙、肢體表現能力、唱歌等方面。

五、共同參與,家園共育,充分挖掘家長資源。

在上學期,我班家長都能積極參與幼兒園的教育活動中來,他們熱烈地進行探討,熱情地參與親子製作,主動地為幼兒園班級的各項大型活動出謀劃策、積極配合輔導。還有許多家長提出許多建設性的建議,我們都將於本學期實施。如:在半日活動後,可組織家長分小組討論家長們關心的話題;家庭聯誼活動可又家長牽頭組織……但同時我們還要看到,我班家長參與來園助教的不多、對幼兒園教育理念理解的也有限。在本學期,我們將鼓勵家長走進我們的課程,展現自己的才藝。

教師還要進一步加強多種渠道與家長的溝通交流,將家訪、電子郵件、電話、約訪等工作做好記錄。尤其是進一步完善班級教師與家長的約訪制度,提高約訪效率,增加約訪人數,通過和家長的約訪加強家園溝通,發現問題、解決問題,進一步提高家長對園本課程的瞭解。

本學期還要完成組織、發動家長撰寫家教文章的工作。

六、其他大型活動

1、編排早操

2、春遊

3、“三八”年級組“我愛媽媽”親子活動

4、四月“國際象棋月”競賽活動

5、慶“五一”家庭親子環保製作比賽

6、“六一”十週年園慶系列活動

幼兒園學期衞生工作計劃2022 篇12

秋風送爽,我們迎來了新的一學期。在新學期中堅持以《幼兒園教育指導綱要》和《天津市示範幼兒園標準》為依據,與時俱進,教育觀念不斷更新;堅持素質教育,開展工作不斷創新。

樹立兩種理念:“以人為本、促進發展”的理念以及“服務於社會、幼兒、家長”的質量理念。

班組成員不斷提高師德作風、業務水平、服務質量。

做到敬業愛崗、嚴謹治學、尊重幼兒、優質服務。班組成員在思想上不斷樹立“整體意識”、“創新意識”、“服務意識”。

做好家長社區工作:宣傳與溝通並舉,引導與合作並重。爭取家長的支持配合,提高家長的滿意度、利用宣傳欄向家長進行宣傳以良好的師德形象服務於家長、幼兒,以良好的榜樣做出表率,讓家長滿意、放心,使孩子儘快適應幼兒園。

加強班組工作的管理力度。增強管理意識,不斷提高班長的管理水平以及協調水平,以良好的班組形象、優質的服務態度、全新的工作理念,出色完成各項工作任務。注重各種形式的學習,紮實開展“三個一”(閲讀一本好書、推薦一本好書、分享一本好書)讀書學習活動。營造良好的班組學習氛圍。根據教研計劃,積極探索水墨畫教學的有效策略,在學習中形成一種相互分享、交流、反思、進取的精神。

做好開學前的準備工作——做衞生,創設班級環境;開展關於教師節、

本學期工作重點:

(一)幼兒重點能力的培養

A、通過分配任務和指導幼兒規定、按要求完成任務的過程中去培養幼兒的責任心,如:讓幼兒整理自己的牀鋪、幫助老師修補圖書、整理玩具櫃、當稱職的值日生等。

B、培養幼兒良好的學習習慣

1)注重幼兒傾聽習慣的培養:可採取以下措施:多與孩子交談。在談話的過程中讓孩子學會如何去聽懂對方的話,弄清要了解的情況,清楚自己的説話的'時機。多開展談話活動和遊戲,教師創造機會與孩子進行有效的個別談話,並在交談的過程中用自己的傾聽行為去影響、引導孩子。提供傾聽的機會。給幼兒播放音像作品,讓孩子學會安靜地聽,並開闢傾聽角,提供傾聽機會。在活動中鞏固。開展形式多樣的表演會、故事會、小新聞發佈會等類似的活動,引導幼兒認真聽同伴講,鼓勵他們大膽踴躍參加表演。

2)培養規則意識與執行規則的能力。包括:認識、理解教育環境中的有關規則。養成按規則進行活動的習慣。養成按指令統一行動的習慣。學習制定活動的有關規則,形成規則意識。

3)培養任務意識與完成任務的能力,包括:認識到對決定了的事是必須完成的。養成認真做事的習慣。學習一些執行任務的技能。學會正確看待自己的能力,做事有信心、有毅力。培養孩子間的相互學習、自主性和決策的能力,建立一個共同探討的團體。

C、加強幼兒體能訓練提高幼兒健康素質

我們將充分發揮體育活動的功能,促進幼兒生長髮育,增強幼兒體質。通過有目的、有組織、有計劃地對幼兒進行體育鍛煉,開展豐富多彩的體育活動如:體育遊戲、比賽、堅持每天2小時的户外活動等,培養幼兒對體育鍛煉的興趣,養成自覺進行體育鍛煉的習慣,從而促進幼兒身體的發展。

(二)教育工作

1.繼續以主題活動形式組織開展教學活動,注意各領域的滲透。

2.本學期預設主題為:我和小樹一起成長、美麗的春天等。

3.結合我園“水墨畫”的課題研究,繼續開展各項教育活動,加強幼兒藝術欣賞能力方面的培養。

4.繼續重視班級常規管理,進一步加強幼兒的生活、學習、遊戲習慣的培養,並做好平時的滲透教育。

5.在日常生活中注意滲透愛心教育和分享意識與培養幼兒大膽、勇敢的品質,鼓勵幼兒能發表自己的意見及建議。

7.能主動地、專心地進行數學操作活動;觀察、比較、判斷10以內的數量關係,逐步建立等量關念。

8.進一步加強良好教育環境的創設,注重體現幼兒的可操作性和參與性。

9.保證幼兒的遊戲時間,根據孩子的興趣,生成各遊戲活動,幫助孩子形成初步的合作能力,大膽表現交往的能力,初步解決問題的能力。

10.結合園務工作計劃,有條理地完成各項任務。同時結合本班特點,以班級為主,開展各類小主題,寫出有質量的經典個案等。

幼兒園學期衞生工作計劃2022 篇13

一、指導思想

以科學發展觀為統領,以<<幼兒園教育指導綱要>>、<<幼兒園工作規程>>的精神為指導思想,不斷轉變教育觀念,落實教育行為,放大本園特色,以提高教師隊伍的整體素質,解決教育教學實際問題為突破口,加強學習,強化教科研研究,促進幼兒園保教工作,整體邁進開拓創新全面提高

二、主要工作

(一)加強園內園務管理

科學辦園,強化素質,優化服務,從制度、觀念方法上向現代的要求邁進,樹立發展意識、現代意識,增強服務質量,提高幼兒園科學管理的水平,形成具有本園特色的先進管理模式

(二)加強園內師資隊伍建設

加強師資隊伍建設,優化隊伍結構,建設一支家長尊敬、孩子喜歡的幼兒教師隊伍。

(三)加強園內安全工作

1、嚴格按照規章制度辦事,樹立安全意識,責任到人,各負其責,發現不安全隱患及時彙報解決,確保幼兒安全健康地成長。特別是晨、午間安全檢查及消毒工作。

2、嚴格堅持接送卡的制度、每位教師必須保證幼兒一日活動不脱離老師的視線。門衞要做好各項保衞工作,做到不離崗、不串崗,外來人員做好詳細的登記記錄。

3、認真仔細地做好食品衞生工作,把好食品進口關;幼兒的飯菜要燒熟、煮透,並注意營養搭配,做到色香味俱全;要求食堂組共同提高烹調水平,為師生提供更優質的服務。按照規定,嚴格做好消毒工作和清潔衞生工作。

4、加強對疾病的預防工作,嚴格控制傳染病的發生;認真做好晨檢和巡視工作,並做好觀察記錄。

5、做好財物管理工作,嚴格物品申購制度,實行領用簽名手續,做到帳面清楚,手續齊全,全體教師更要發揮主人翁精神,勤儉節約,以最小投入換取最大的收益。

三、家園共育,有效形成教育結合

1、進一步提高服務意識與服務質量。每學期發放家長意見調查表,瞭解家長的意見,通過家長開放日活動向家長進行展示活動等多渠道開展家長工作,充分調動家長的積極性。另外我們還會利用校訓通、電話的形式、家訪的形式與家長進行交流、(各項工作要求有記錄,時間、地點、需詳細)

四、具體工作安排

9月份

1、制定新學期的個人計劃、編排好幼兒早操。

2、對上期每位幼兒進行電訪通知,做好招生工作。

3、穩定幼兒情緒,進行常規和行為習慣培養。

4、"教師節"活動及園內安全隱患普查。

5、環境佈置修改、完善,補充家園欄的文字內容。

6、發放教材、園服並做好新生的登記。

7、開學第三週召開新學期幼兒園和班級的家長會,傳達本學期幼兒園和班級工作思路,取得家長對幼兒園工作的支持。

8、月底各班級行為習慣的培養評選出優秀寶寶及優秀班級,並給與鼓勵。

9、對新生進行家訪並做好記錄。

10月份

1、慶“國慶”活動,結合國慶看展愛祖國教育。

2、元旦節目的選材。

3、班級常規檢查。

4、教師觀摩課評比。

5、月底對各班級行為習慣的培養評選出優秀寶寶及優秀班級,並給與鼓勵。

十一月份

1、組織幼兒秋遊活動,讓幼兒親近大自然、感受大自然,體會爸爸、媽媽、老師之間的情感。

2、幼兒期中評估。

3、幼兒講故事表演比賽。

4、幼兒美術畫展評比。

5、元旦節目排練。

5、月底對各班級行為習慣的培養評選出優秀寶寶及優秀班級,並給與鼓勵。

十二月份

1、小主持人比賽。

2、發放家長意見調查表。

3、做好冬季衞生保健工作。

4、家長開放日活動。

5、學期末家訪。

5、月底對各班級行為習慣的培養評選出優秀寶寶及優秀班級,並給與鼓勵。

元月份

1、“慶元旦”活動“幼兒才藝展示。

2、檢查班級計劃完成情況。

3、幼兒期末評估。

4、園內安全工作檢查。

5、各班寫出幼兒發展評估報告。

6、學期工作總結。

7、做好各項資料檔案的整理工作。

8、月底對各班級行為習慣的培養評選出優秀寶寶及優秀班級,並給與鼓勵。

幼兒園學期衞生工作計劃2022 篇14

新的學期馬上開始了,根據市婦幼保健所的要求,結合本園實際情況,制定合理的保健計劃,使幼兒園的保健工作有條不紊完成。為了確保每個孩子在幼兒園健康快樂成長。幼兒園本着“預防為主”的方針,根據本學期氣候及幼兒身心發育特點,特擬定以本學期計劃:

一、把好本學期新入園幼兒的體檢關,對於新入園幼兒必須持有體檢單及接種證,並且體檢合格後才准入園;做好接種、漏種登記,做好在園幼兒的年度體檢,對體弱幼兒建立管理檔案。

二、做好晨檢工作,嚴格按照“一摸、二看、三問、四查”的制度;天氣氣温在遂步回升,做好預防春季呼吸道傳染病的發生,晨檢注重入園幼兒的體温摸查;每天做好帶藥幼兒的`帶藥記錄工作,並按時發藥、喂藥,做好幼兒的全天觀察記錄。

三、做好春夏季節的幼兒健康護理工作,按時幫幼兒脱、添衣服;做好春夏季節常見病、多發病的預防工作;做好夏季的消殺、滅蚊工作,消滅傳染病的傳染源、切斷傳播途徑,杜絕傳染病在園內的發生。

四、開展幼兒心理健康教育,提高幼兒心理素質;開展幼兒安全教育,提高幼兒的安全意識;安排科學、合理的一日生活、活動常規並執行。

五、繼續認真貫徹、落實每週一小檢、每月一大檢的衞生檢查制度,杜絕一切衞生死角,做好教室內每天的通風工作,使幼兒有一個乾淨、明朗、清爽的生活環境..

六、對保育員進行定期的業務培訓、學習,實行以老帶新的工作作風,不斷提高保育員的業務知識,提高服務質量,使全園同心協力把工作做得更好。

七、做好期末各項統計,寫期末保健工作總結。

附:每月工作重點

三月份:

1、向家長宣傳有關春季衞生常識,做到家園配合,控制春季流行性疾病的傳染;

2、堅持把好晨檢關,杜絕一切傳染源入園;

3、組織全園教職工學習衞生保健知識;

4、召開伙食委員會;

5、開展幼兒健康教育活動;

6、開展兒童心理衞生知識宣傳教育;

7、保教人員健康講座;

8、更新健康教育專欄。

四月份:

1、檢查各班户外活動開展情況;

2、更新健康教育專欄。

3、召開伙食委員會;

4、開展幼兒健康教育活動;

5、開展兒童心理衞生知識宣傳教育;

五月份:

1、召開家長座談會,向家長宣傳有關夏季的衞生工作;

2、檢查各班的衞生情況及幼兒的日常行為習慣;

3、根據檢查情況,組織教師、後勤人員學習相關的衞生保健知識;

4、召開伙食委員會;

5、開展幼兒健康教育活動;

6、開展兒童心理衞生知識宣傳教育;

7、保教人員健康講座;

8、更新健康教育專欄。

各新農合定點醫療機構、縣直衞生有關單位:

幼兒園學期衞生工作計劃2022 篇15

20--年春學期,我園的教科研工作將繼續以《幼兒園教育指導綱要》為指南,認真實施幼兒園綜合課程,加強學習和研究,發揮好教科研的先導作用,不斷提高教育教研水平和科研能力,提升教師的專業素養,進一步提高我園的教研質量,提升辦園品位,使我園的教育真正成為適合幼兒發展需要和促進幼兒健康成長的希望搖籃。

一、工作目標

1、以理論學習為抓手,促進教師吸納信息,反思水平的整體提高。以課堂教研研究為載體,抓實各層次的教研研討活動。以優質課的評比為契機,營造積極互動的研討氛圍。

2、以課題為立足點,做好課題的研究工作。以點帶面,積極走“以科研促教研,教研科研相長”的道路,深入開展教育科研,凸顯我園特色。

二、具體措施

1.加強學習,促進教師專業化發展

教師是實施《綱要》和促進幼兒發展之間的橋樑和紐帶,建設一支高質量的教師隊伍,是全面推進素質教育的重要保證,也是提高教育質量的關鍵。本學期我們將從教師發展需要出發,推行豐富多樣的學習形式,把教科研與教研研究有機結合起來,切實提高教師的科研能力和業務水平,努力促進教師隊伍的專業化成長。

⑴豐富學習形式

本學期我們將繼續開展每週推薦“一篇好文章”學習活動,每位教師認真閲讀推薦文章,並做好學習筆記,在此基礎上,以讀書交流、主題研討、專題評議、學術沙龍等多種形式加強理論學習。研究主題一方面根據當前的教育發展與改革的形勢來確定,另一方面根據教師自身教研實踐中的問題或困惑提出主題,集中研討、探究解決的思路與方法,鼓勵教師暢所欲言,發表見解,在思維的碰撞中產生創新的靈感和火花,將研討的內容及時進行提升和總結,確保每次教研活動有質量、有效果。

⑵注重教研反思

一個優秀的幼兒教師必定是一個研究型、反思型的實踐者。為了切實提高教師的實際教研活動,我們在學習新理論、新觀念的同時,要加強對自我教研實踐的反思。在研究理論、研究別人經驗、研究自身教育行為的過程中,提高發現、分析研究和解決問題的能力。不同層次水平的教師應不斷尋找自己的“最近發展區”,在研究中學習,在學習中成長。本學期,每位教師要積極參與理論學習與研討,要深刻反思自己的教育行為,按照要求認真撰寫每週的活動反思或教研活動反思或撰寫教育敍事。

⑶培養教研骨幹

為了健全一支師德高尚、業務精湛、創新力強、富有活力、具有輻射作用的幼兒園中堅力量。本學期,我們將開展各類競賽、評優活動,為教師的成長搭建平台,並鼓勵教師主動申請上研討課、課題實踐課等,從各類活動中發現好苗頭,在活動中鍛鍊培養教研骨幹,形成各具個人特色風格的教師骨幹隊伍。

2.深化課程改革,促進幼兒全面發展

我園使用的教材是--省教研室主編的《幼兒園綜合課程》,它可以幫助我們更好地落實新《綱要》精神,將先進的教育觀念落實到教育行為中去。在鞏固已有的實踐經驗的基礎上,我們要全面分析,抓準主題活動開展過程中存在的問題。 本學期,為了發揮各教師的教研優勢,更大限度地挖掘每位教師的教研潛能,確保教育效率,我園實施課程計劃中的分科教研形式,這一形式更體現出班級集體的作用,既要分工又要協調,在實施過程中,我們要做到以下幾點:

一是圍繞每個主題的目標,目的性,針對性要強,內容的選擇具有可行性,組織活動的開展要具有系統性、整合性,減少隨意性。

二是實施課程過程中,要強化課堂教研效率,不流於形式,不浮於表面,每節教研活動的開展手段、方法要適合幼兒,讓孩子喜聞樂見,在玩中學,學中玩。兩位教師密切配合,共同提高課堂教效果。

三是發揮集體備課作用。各備課組對每週的教研內容逐個進行研討,對一些課程內容中的難點、疑點問題共商討,找出解決的方法、對策,班與班之間要經常相互聽課,每位教師要時常對自己的備課、上課等教育行為進行反思,將自己的感受在備課組裏與他人交流。

四是注重反思。每週五召開班會,對一週課程實施情況及班級各方面的情況進行總結,重視各領域內容的整合,根據幼兒的興趣、需要及發展情況,審視教育過程,強調環境與主題的密切配合,注重家庭、社區資源的利用,使反思既具有小時間段的細膩,又有大時間段的提煉和概括。

五是師徒結對。在課程實施過程中,發揮師傅的引領作用,徒弟虛心請教,師徒相互聽課、評課。

3.立足課題研究,走科研提高之路

本學期,我園將全面啟動一個國家級研究課題和兩個市級研究課題,課題人員已基本到位,近期將召開課題人員會議進行合理分工,確定實驗班級,各課題進行實驗前的相關調查,收集整理有關資料,分別形成三個課題的調查實驗研究報告。為了規範過程管理,有效保證課題正常進行,本學期將在課題承擔者中開展“六個一” 活動,並形成制度貫徹執行。

⑴學期初制定好課題研究階段計劃。

⑵每月參加一次教科研例會,彙報交流課題研究情況。

⑶完成一篇質量較高的課題教育敍事或課題研究論文。

⑷圍繞承擔的課題上一節研究課,並進行自我評析。

⑸期末寫好課題階段小結及論文,並積極向各專業刊物投稿。

⑹寫好幼兒觀察記錄。

三、月份工作安排

2月份

1、各班級制定班務計劃、專題計劃、個人成長規劃。

2、課題組活動,形成各課題的調研報告。

3、通過幼兒園教科研計劃。

4、師徒結對活動,簽訂責任協議書。

3月份

1、開展國小高級教師上示範課活動。

2、分組交流“分科教研”課程實施情況。

3、園本培訓:班級管理、課題研究專題講座。

4、中班向家長開放半日活動。

5、教師專項基本功展示活動。(朗誦或講故事)

6、圍繞“繪本閲讀”開展讀書沙龍活動。

4月份

1、開展國小一級及以下職稱教師教師上優秀課、合格課活動。

2、交流個案記錄、活動反思。

3、小班、大班向家長開放半日活動。

4、課題組活動,交流彙報課題組研究情況。

5、教師專項基本功展示活動。(寫、彈唱)

6、師徒沙龍。

5月份

1、採取“請進來、走出去”方法,指派部分教師外出學習、聽課,邀請專家來園講座。

2、教師專項基本功展示活動。(舞蹈、繪畫、手工)

3、慶“六一”活動準備。

4、課題組活動,交流課題組研討情況。

5、開展首屆文化節。

6月份

1、結對教師上彙報課。

2、交流備課筆記、幼兒成長檔案。

3、課題組活動,交流課題組研討情況。

4、做好幼兒的複習、測評工作。

5、撰寫學期總結、教研論文、課題階段性小結。