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施工員新年工作計劃(通用15篇)

欄目: 個人工作計劃 / 發佈於: / 人氣:1.73W

施工員新年工作計劃 篇1

本人,現為機電部施工員,今向領導彙報年度工作總結及計劃:

施工員新年工作計劃(通用15篇)

看岸容待臘將舒柳,山意衝寒欲放梅。冬至已矣,乃知新的一年即將到來。驀然回首,時光匆匆,太匆匆也。歲月就是這樣淡忘,回憶,又淡忘,模糊,又清晰,就像那酒罈裏的酒,默默地沉澱,經久醖釀出的只有自己能體會的醇香。似水流年的一季季過往裏,總有流淌着的美好回憶,生命中的美麗年華,亦有一路風霜雪雨,故而人生總是喜憂參半。工地上的一個個美麗亦或是曲折的故事構成了一幅幅豐富的人生畫卷。所有這一切,就是浪惠及一生的財富。“吾日三省吾身”,我們作為人,需要時時總結過去,展望將來,既然選定了遠方,便只會風雨兼程。

一、工作總結:

浪自今年4月有幸入職公司以來,共參與了兩個項目建設。

1 、-04至-10,新塘錦繡新天地機電部。

此階段浪的工作主要是負責新天地二期和三期的外圍園林電氣施工和二期24-33座機電部後期移交階段處理問題。同時也輔助機電部同事跟進新天地二、三期16-23座、36-46座強電工程現場施工管理。

其中負責外圍園林施工時,本人總結出來的經驗是作為施工員,由於機電預埋的線管往往先於其他部門的施工,所以需向其他部門如綠化部和園建部瞭解他們施工的圖紙。須知道埋的線管如何避開大樹坑,避免鈎機挖坑時挖斷線管。工作面一旦可以做了就儘快安排班組去做,協調其他部門,避免自己返工或其他部門返工造成的浪費資源。

而機電部後期移交階段處理的問題,看似瑣碎,處理起來則頗為刺手,有時物業部一日就打二三十個電話過來要儘快去處理問題。項目機電部在後期出現的問題是部分單元套間漏了電話線、有線電視線;而最大的問題在於業主收樓了,我部仍未給予送電。故許多挑剔的業主往往以此為理據向物業部投訴。因為浪為人性格隨和,易以與人溝通,項目機電部安排了我去協調此問題。在供電部門裝上電錶之前,浪完成了與二期幾百户業主協調送電事宜,此期間幾百户業主的電錶(説服業主自行提供電錶)基本由我來安裝。

新天地二、三期16-23座、36-46座我也經常到現場管施工質量,抓進度。期間我不斷學習施工管理,通過現場不斷學習專業技術和經驗。可能是我的角色不是主要負責該區域,我常常感到,很多部門協調的問題我是被動的,信息是後知的。這是我工作不到位的地方,以後需改進。

同時,通過幾個機電班組的施工縱橫比較,認識到哪些班組做得好,哪些班組做得一般。班組施工經驗不足的,浪常去跟進監管。

2 、-10-26至今,xx項目機電部。

此階段浪的工作主要是負責新辦公樓的電氣施工。

今天,新辦公樓工程整體已完成約80%,按照原施工計劃,也同樣在今天,就應完工,所以目前施工進度明顯滯後。作為施工員,參與建設此項目,有着不可推卸的責任。因而我總結出來幾點教訓:

其一,xx項目作為一個改造工程,前期拆除有關設備必須拆除到底。在之前,因有些地方沒有明顯要求拆除,但不拆則影響美觀,考慮到拆除辦理簽證麻煩,至今仍有一些開關面板沒有拆除。

其二,拆除工作造成了大量的簽證,而中間產生的費用,也許比當初直接發包出去要節省不少,效率也提高不少。按籤工形式辦理簽證,班組工人工作缺乏積極性。

施工員新年工作計劃 篇2

xx年度負責工程:

xx縣高級中學地源熱泵建築應用一體化工程

項目概況:本項目為二次改造,應用面積45000多平方,總製冷負荷為2175kw,總制熱負荷為2505kw..系統分3部分,4棟教學樓,1棟綜合樓,7棟宿舍樓,最高建築7層,其他均為4層。總投資680多萬元。

項目施工進度記錄:

xx年2月份,工程正式開工。

xx年2-3月份,末端安裝完成。

xx年4-6月份,末端官網安裝完成。

xx年7-11月份,末端調試,室外官網,主機機房,井網安裝依次完成。

xx年1月30日,甲方變壓器已就位,因電費問題等待變壓器通電,我方機組可以隨時調試

二. xx年工程經驗及教訓總結

1.工程設計的原因:設計先天不足,暖通空調工程設計先天不足設計者不瞭解暖通工程。

表現主要在以下方面:

a. 設計單位沒有很好的結合現場,如果暖通專業與給排水及電氣專業不進行事先溝通,又未考慮建築及結構設計,經常容易出現專業之間管道相互打架的情況,如果施工單位一位照圖施工,而不進行深化設計,必然會導致安裝空間過於狹窄,甚至需要改變設備及風道尺寸。

b. 對於暖通設備工程設計還包括一部分技改和設備更新的工程項目,很多工程主辦方為了省成本就將之一部分預留給施工方設計,代替工程主辦方進行設計。代理設計的廠家一般會根據自己廠家設備的尺寸,大小進行設計,忽略了整個工程建築的設計且設計水平較差,經常出現問題。所以:在施工中圖紙和實地施工及和甲方溝通就最能考驗現場管理人員的施工藝術和能力

2. 施工管理重點問題:任何工程安全必須放到首要位置.

a.人身安全,生命誠可貴,對別人負責就是對自己負責。高空作業,帶電作業,吊裝作業。機房作業,電焊作業和複雜環境下作業等必須有相應的措施和制度來保證。

b.環境安全:不同施工環境有不同安全需要,電焊作業要做好防火措施對施工電器設備做好防水,避免漏電。施工現場嚴禁閒人亂進。

c.施工協調也是施工安全的保證,可以避免和第三方發生衝突,減少施工難度,保證施工進度。

d.工程安全:吊架,吊架密度,吊絲,電線等材料選用和使用上必須符合國家規定,這是工程安全的保證

三. 如何提高自己的工程專業能力

對於怎麼提高自身的技術能力從易到難我提幾條建議,1. 施工中多注意施工細節因為每個施工隊都有自己的特點和技術優勢,在找出其不足的同時。多吸收和學習施工中成熟的技術和理念,是儲備技術的方法之一。

2.多看正規設計院出的圖紙和資料,能掌握正確的施工方向3.公司內部多組織互動學習和邀請資深技術人員講座的機會。

4.多參加設備廠商組織的學習,和多看優秀工程和樣板工程可以增加自己的施工藝術開闊自己的眼界,

四.對公司工程部以及其他部門工作的意見和建議

1.公司定位要有前瞻性但必須注重現實定位。對施工工期長和施工回款慢的工程公司要加大力度解決同時今後應避免接觸此類工程。

2.對公司制度的制定領導應該有一個框架,像憲法一樣作為公司其他制度制定提供依據。其他制度的制定要在這個框架內討論制定。為公司後續發展做保證。

3. 優化財務制度,加大執行力度。

4. 採購要建立數據庫,為銷售,預算和工程材料使用提供依據。建立二個以上的採購渠道。因我們使用和觸及的材料在一定範圍之內,所以還應完善應急材料使用和預算機制。保證工程特定時間內的工程進度。

五.職業生涯規劃

在保質保量完成公司安排的工作任務的前提下,重點想在以下幾個方面提高自己的專業能力和把控全局的能力。

1. 學無止境,技術上向最複雜的工程項目挑戰,並將經驗轉化為個人和公司的技術財富,和公司所有人共享。

2. 以個人的技術背景為基礎,重點發展個人對施工隊伍的管理,掌控能力。

3. 人情練達即學問,更進一步拓展自己的人際交往能力。

4. 向公司內部做的好的主管學習,以他們為標杆,學習他們的優秀管理能力,駕人能力,突發危機處理能力,以及他們的大局觀念。

5. 一年內以自己的實際表現,獲得公司認可,晉升中級項目經理。

6. xx年,通過自己在公司的勞動,希望能買得起一輛車。

六. 對公司企業文化的感悟

我剛到公司一年,我感覺我們公司充滿了積極向上的氣氛。我們公司不像其他公司。同事之間感到的不僅僅是友情,任何時候公司同事之間,都不以個人利益為中心。而是以公司團結和發展為中心,這中間應該還有類似親情的關係。每個人都有自己的奮鬥目標,我想這是應該是我們的財富也是公司的最大財富,我自己總結幾個詞:分工不同,團結互助,目標明確,積極進取,互利共贏。

施工員新年工作計劃 篇3

一、崗位職責

項目部管理人員單體樓1#、2#、3#、4#總樓號長我注重控制工程施工質量、與建設和監理班組管理、安全科安全管理工作狠抓材料管理以節約工程成本主要幾個説明:

1、工程質量管理

望湖城項目特殊性故工程質量要求高標準、高起點施工前期注重對班組技術交底給班組人員在在技術上本工程質量和進度、安全要求為後期施工奠定基礎

4#個施工單體結構和2#樓一樣要求木工、鋼筋工、泥工班組按圖紙施工並且預留下影象資料(照片等)要求其單體班組人觀看意見並且要求其單體4#要求施工此措施作用也後期施工質量帶來各單體在後期質量管理上監理驗收建設和監理好評

2、1#、2#、3#、4#四個單體樓管理

3、班組管理工作

(1)施工管理員所內最基層管理者既指揮員又戰鬥員意志、意見體現也基層問題反饋者更要起自身形象在工作中同事榜樣在感情上同事信任夥伴要求大家加班個到要求大家高質量標準各個單體在每個隱蔽工程我都全程參加注重過程控制對質量通病控制萌芽狀態

(2)同事:遇到同事有事,幫助替班並組織全班一起慰問大家庭氣氛

(3)注重對四個單體樓號長培訓在每次會議上施工問題我儘量使每個同志占主導地位一次以其經驗使每個同志都能獨當一面問題使整個班組技術整體

4、安全管理工作

在工作過程中安全科施工人員人員安全管理和教育工作在建設幾次檢查中均優異成績在季度安全檢查上了1#本項目安全管理示範單體

5、與建設、監理

施工管理人員望湖城項目開工我就注重和建設和監理工作建設和監理好建議帶頭了建設和監理好評

施工員新年工作計劃 篇4

本人,現為機電部施工員,今向領導彙報年度工作總結及計劃:

看岸容待臘將舒柳,山意衝寒欲放梅。冬至已矣,乃知新的一年即將到來。驀然回首,時光匆匆,太匆匆也。歲月就是這樣淡忘,回憶,又淡忘,模糊,又清晰,就像那酒罈裏的酒,默默地沉澱,經久醖釀出的只有自己能體會的醇香。似水流年的一季季過往裏,總有流淌着的美好回憶,生命中的美麗年華,亦有一路風霜雪雨,故而人生總是喜憂參半。工地上的一個個美麗亦或是曲折的故事構成了一幅幅豐富的人生畫卷。所有這一切,就是浪惠及一生的財富。“吾日三省吾身”,我們作為人,需要時時總結過去,展望將來,既然選定了遠方,便只會風雨兼程。

一、工作總結:

浪自今年4月有幸入職公司以來,共參與了兩個項目建設。

1、-04至-10,新塘錦繡新天地機電部。

此階段浪的工作主要是負責新天地二期和三期的外圍園林電氣施工和二期24-33座機電部後期移交階段處理問題。同時也輔助機電部同事跟進新天地二、三期16-23座、36-46座強電工程現場施工管理。

其中負責外圍園林施工時,本人總結出來的經驗是作為施工員,由於機電預埋的線管往往先於其他部門的施工,所以需向其他部門如綠化部和園建部瞭解他們施工的圖紙。須知道埋的線管如何避開大樹坑,避免鈎機挖坑時挖斷線管。工作面一旦可以做了就儘快安排班組去做,協調其他部門,避免自己返工或其他部門返工造成的浪費資源。

而機電部後期移交階段處理的問題,看似瑣碎,處理起來則頗為刺手,有時物業部一日就打二三十個電話過來要儘快去處理問題。項目機電部在後期出現的問題是部分單元套間漏了電話線、有線電視線;而的問題在於業主收樓了,我部仍未給予送電。故許多挑剔的業主往往以此為理據向物業部投訴。因為浪為人性格隨和,易以與人溝通,項目機電部安排了我去協調此問題。在供電部門裝上電錶之前,浪完成了與二期幾百户業主協調送電事宜,此期間幾百户業主的電錶(説服業主自行提供電錶)基本由我來安裝。

新天地二、三期16-23座、36-46座我也經常到現場管施工質量,抓進度。期間我不斷學習施工管理,通過現場不斷學習專業技術和經驗。可能是我的角色不是主要負責該區域,我常常感到,很多部門協調的問題我是被動的,信息是後知的。這是我工作不到位的地方,以後需改進。

同時,通過幾個機電班組的施工縱橫比較,認識到哪些班組做得好,哪些班組做得一般。班組施工經驗不足的,浪常去跟進監管。

2、-10-26至今,xx項目機電部。

此階段浪的工作主要是負責新辦公樓的電氣施工。

今天,新辦公樓工程整體已完成約80%,按照原施工計劃,也同樣在今天,就應完工,所以目前施工進度明顯滯後。作為施工員,參與建設此項目,有着不可推卸的責任。因而我總結出來幾點教訓:

其一,xx項目作為一個改造工程,前期拆除有關設備必須拆除到底。在之前,因有些地方沒有明顯要求拆除,但不拆則影響美觀,考慮到拆除辦理簽證麻煩,至今仍有一些開關面板沒有拆除。

其二,拆除工作造成了大量的簽證,而中間產生的費用,也許比當初直接發包出去要節省不少,效率也提高不少。按籤工形式辦理簽證,班組工人工作缺乏積極性。

施工員新年工作計劃 篇5

一、崗位職責

項目部管理人員單體樓1#、2#、3#、4#總樓號長我注重控制工程施工質量、與建設和監理班組管理、安全科安全管理工作狠抓材料管理以節約工程成本主要幾個説明:

1、工程質量管理

望湖城項目特殊性故工程質量要求高標準、高起點施工前期注重對班組技術交底給班組人員在在技術上本工程質量和進度、安全要求為後期施工奠定基礎

4#個施工單體結構和2#樓一樣要求木工、鋼筋工、泥工班組按圖紙施工並且預留下影象資料(照片等)要求其單體班組人觀看意見並且要求其單體4#要求施工此措施作用也後期施工質量帶來各單體在後期質量管理上監理驗收建設和監理好評

2、1#、2#、3#、4#四個單體樓管理

3、班組管理工作

(1)施工管理員所內最基層管理者既指揮員又戰鬥員意志、意見體現也基層問題反饋者更要起自身形象在工作中同事榜樣在感情上同事信任夥伴要求大家加班個到要求大家高質量標準各個單體在每個隱蔽工程我都全程參加注重過程控制對質量通病控制萌芽狀態

(2)同事:遇到同事有事,幫助替班並組織全班一起慰問大家庭氣氛

(3)注重對四個單體樓號長培訓在每次會議上施工問題我儘量使每個同志占主導地位一次以其經驗使每個同志都能獨當一面問題使整個班組技術整體

4、安全管理工作

在工作過程中安全科施工人員人員安全管理和教育工作在建設幾次檢查中均優異成績在季度安全檢查上了1#本項目安全管理示範單體

5、與建設、監理

施工管理人員望湖城項目開工我就注重和建設和監理工作建設和監理好建議帶頭了建設和監理好評

施工員新年工作計劃 篇6

一、崗位職責

項目部管理人員單體樓1#、2#、3#、4#總樓號長我注重控制工程施工質量、與建設和監理班組管理、安全科安全管理工作狠抓材料管理以節約工程成本主要幾個説明:

1、工程質量管理

望湖城項目特殊性故工程質量要求高標準、高起點施工前期注重對班組技術交底給班組人員在在技術上本工程質量和進度、安全要求為後期施工奠定基礎

4#個施工單體結構和2#樓一樣要求木工、鋼筋工、泥工班組按圖紙施工並且預留下影象資料(照片等)要求其單體班組人觀看意見並且要求其單體4#要求施工此措施作用也後期施工質量帶來各單體在後期質量管理上監理驗收建設和監理好評

2、1#、2#、3#、4#四個單體樓管理

3、班組管理工作

(1)施工管理員所內最基層管理者既指揮員又戰鬥員意志、意見體現也基層問題反饋者更要起自身形象在工作中同事榜樣在感情上同事信任夥伴要求大家加班個到要求大家高質量標準各個單體在每個隱蔽工程我都全程參加注重過程控制對質量通病控制萌芽狀態

(2)同事:遇到同事有事,幫助替班並組織全班一起慰問大家庭氣氛

(3)注重對四個單體樓號長培訓在每次會議上施工問題我儘量使每個同志占主導地位一次以其經驗使每個同志都能獨當一面問題使整個班組技術整體

4、安全管理工作

在工作過程中安全科施工人員人員安全管理和教育工作在建設幾次檢查中均優異成績在季度安全檢查上了1#本項目安全管理示範單體

5、與建設、監理

施工員新年工作計劃 篇7

xx年度負責工程:

xx縣高級中學地源熱泵建築應用一體化工程

項目概況:本項目為二次改造,應用面積45000多平方,總製冷負荷為2175kw,總制熱負荷為2505kw..系統分3部分,4棟教學樓,1棟綜合樓,7棟宿舍樓,建築7層,其他均為4層。總投資680多萬元。

項目施工進度記錄:

xx年2月份,工程正式開工。

xx年2-3月份,末端安裝完成。

xx年4-6月份,末端官網安裝完成。

xx年7-11月份,末端調試,室外官網,主機機房,井網安裝依次完成。

xx年1月30日,甲方變壓器已就位,因電費問題等待變壓器通電,我方機組可以隨時調試

二年工程經驗及教訓總結

1.工程設計的原因:設計先天不足,暖通空調工程設計先天不足設計者不瞭解暖通工程。

表現主要在以下方面:

a.設計單位沒有很好的結合現場,如果暖通專業與給排水及電氣專業不進行事先溝通,又未考慮建築及結構設計,經常容易出現專業之間管道相互打架的情況,如果施工單位一位照圖施工,而不進行深化設計,必然會導致安裝空間過於狹窄,甚至需要改變設備及風道尺寸。

b.對於暖通設備工程設計還包括一部分技改和設備更新的工程項目,很多工程主辦方為了省成本就將之一部分預留給施工方設計,代替工程主辦方進行設計。代理設計的廠家一般會根據自己廠家設備的尺寸,大小進行設計,忽略了整個工程建築的設計且設計水平較差,經常出現問題。所以:在施工中圖紙和實地施工及和甲方溝通就最能考驗現場管理人員的施工藝術和能力

2.施工管理重點問題:任何工程安全必須放到首要位置.

a.人身安全,生命誠可貴,對別人負責就是對自己負責。高空作業,帶電作業,吊裝作業。機房作業,電焊作業和複雜環境下作業等必須有相應的措施和制度來保證。

b.環境安全:不同施工環境有不同安全需要,電焊作業要做好防火措施對施工電器設備做好防水,避免漏電。施工現場嚴禁閒人亂進。

c.施工協調也是施工安全的保證,可以避免和第三方發生衝突,減少施工難度,保證施工進度。

d.工程安全:吊架,吊架密度,吊絲,電線等材料選用和使用上必須符合國家規定,這是工程安全的保證

三.如何提高自己的工程專業能力

對於怎麼提高自身的技術能力從易到難我提幾條建議,1.施工中多注意施工細節因為每個施工隊都有自己的特點和技術優勢,在找出其不足的同時。多吸收和學習施工中成熟的技術和理念,是儲備技術的方法之一。

2.多看正規設計院出的圖紙和資料,能掌握正確的施工方向3.公司內部多組織互動學習和邀請資深技術人員講座的機會。

4.多參加設備廠商組織的學習,和多看優秀工程和樣板工程可以增加自己的施工藝術開闊自己的眼界,

四.對公司工程部以及其他部門工作的意見和建議

1.公司定位要有前瞻性但必須注重現實定位。對施工工期長和施工回款慢的工程公司要加大力度解決同時今後應避免接觸此類工程。

2.對公司制度的制定領導應該有一個框架,像憲法一樣作為公司其他制度制定提供依據。其他制度的制定要在這個框架內討論制定。為公司後續發展做保證。

3.優化財務制度,加大執行力度。

4.採購要建立數據庫,為銷售,預算和工程材料使用提供依據。建立二個以上的採購渠道。因我們使用和觸及的材料在一定範圍之內,所以還應完善應急材料使用和預算機制。保證工程特定時間內的工程進度。

五.職業生涯規劃

在保質保量完成公司安排的工作任務的前提下,重點想在以下幾個方面提高自己的專業能力和把控全局的能力。

1.學無止境,技術上向最複雜的工程項目挑戰,並將經驗轉化為個人和公司的技術財富,和公司所有人共享。

2.以個人的技術背景為基礎,重點發展個人對施工隊伍的管理,掌控能力。

3.人情練達即學問,更進一步拓展自己的人際交往能力。

4.向公司內部做的好的主管學習,以他們為標杆,學習他們的優秀管理能力,駕人能力,突發危機處理能力,以及他們的大局觀念。

5.一年內以自己的實際表現,獲得公司認可,晉升中級項目經理。

年,通過自己在公司的勞動,希望能買得起一輛車。

六.對公司企業文化的感悟

我剛到公司一年,我感覺我們公司充滿了積極向上的氣氛。我們公司不像其他公司。同事之間感到的不僅僅是友情,任何時候公司同事之間,都不以個人利益為中心。而是以公司團結和發展為中心,這中間應該還有類似親情的關係。每個人都有自己的奮鬥目標,我想這是應該是我們的財富也是公司的財富,我自己總結幾個詞:分工不同,團結互助,目標明確,積極進取,互利共贏。

施工員新年工作計劃 篇8

本人,現為機電部施工員,今向領導彙報年度工作總結及計劃:

看岸容待臘將舒柳,山意衝寒欲放梅。冬至已矣,乃知新的一年即將到來。驀然回首,時光匆匆,太匆匆也。歲月就是這樣淡忘,回憶,又淡忘,模糊,又清晰,就像那酒罈裏的酒,默默地沉澱,經久醖釀出的只有自己能體會的醇香。似水流年的一季季過往裏,總有流淌着的美好回憶,生命中的美麗年華,亦有一路風霜雪雨,故而人生總是喜憂參半。工地上的一個個美麗亦或是曲折的故事構成了一幅幅豐富的人生畫卷。所有這一切,就是浪惠及一生的財富。“吾日三省吾身”,我們作為人,需要時時總結過去,展望將來,既然選定了遠方,便只會風雨兼程。

一、工作總結:

浪自今年4月有幸入職公司以來,共參與了兩個項目建設。

1、-04至-10,新塘錦繡新天地機電部。

此階段浪的工作主要是負責新天地二期和三期的外圍園林電氣施工和二期24-33座機電部後期移交階段處理問題。同時也輔助機電部同事跟進新天地二、三期16-23座、36-46座強電工程現場施工管理。

其中負責外圍園林施工時,本人總結出來的經驗是作為施工員,由於機電預埋的線管往往先於其他部門的施工,所以需向其他部門如綠化部和園建部瞭解他們施工的圖紙。須知道埋的線管如何避開大樹坑,避免鈎機挖坑時挖斷線管。工作面一旦可以做了就儘快安排班組去做,協調其他部門,避免自己返工或其他部門返工造成的浪費資源。

而機電部後期移交階段處理的問題,看似瑣碎,處理起來則頗為刺手,有時物業部一日就打二三十個電話過來要儘快去處理問題。項目機電部在後期出現的問題是部分單元套間漏了電話線、有線電視線;而的問題在於業主收樓了,我部仍未給予送電。故許多挑剔的業主往往以此為理據向物業部投訴。因為浪為人性格隨和,易以與人溝通,項目機電部安排了我去協調此問題。在供電部門裝上電錶之前,浪完成了與二期幾百户業主協調送電事宜,此期間幾百户業主的電錶(説服業主自行提供電錶)基本由我來安裝。

新天地二、三期16-23座、36-46座我也經常到現場管施工質量,抓進度。期間我不斷學習施工管理,通過現場不斷學習專業技術和經驗。可能是我的角色不是主要負責該區域,我常常感到,很多部門協調的問題我是被動的,信息是後知的。這是我工作不到位的地方,以後需改進。

同時,通過幾個機電班組的施工縱橫比較,認識到哪些班組做得好,哪些班組做得一般。班組施工經驗不足的,浪常去跟進監管。

2、-10-26至今,xx項目機電部。

此階段浪的工作主要是負責新辦公樓的電氣施工。

今天,新辦公樓工程整體已完成約80%,按照原施工計劃,也同樣在今天,就應完工,所以目前施工進度明顯滯後。作為施工員,參與建設此項目,有着不可推卸的責任。因而我總結出來幾點教訓:

其一,xx項目作為一個改造工程,前期拆除有關設備必須拆除到底。在之前,因有些地方沒有明顯要求拆除,但不拆則影響美觀,考慮到拆除辦理簽證麻煩,至今仍有一些開關面板沒有拆除。

其二,拆除工作造成了大量的簽證,而中間產生的費用,也許比當初直接發包出去要節省不少,效率也提高不少。按籤工形式辦理簽證,班組工人工作缺乏積極性。

施工員新年工作計劃 篇9

xx年度負責工程:

xx縣高級中學地源熱泵建築應用一體化工程

項目概況:本項目為二次改造,應用面積45000多平方,總製冷負荷為2175kw,總制熱負荷為2505kw..系統分3部分,4棟教學樓,1棟綜合樓,7棟宿舍樓,建築7層,其他均為4層。總投資680多萬元。

項目施工進度記錄:

xx年2月份,工程正式開工。

xx年2-3月份,末端安裝完成。

xx年4-6月份,末端官網安裝完成。

xx年7-11月份,末端調試,室外官網,主機機房,井網安裝依次完成。

xx年1月30日,甲方變壓器已就位,因電費問題等待變壓器通電,我方機組可以隨時調試

二年工程經驗及教訓總結

1.工程設計的原因:設計先天不足,暖通空調工程設計先天不足設計者不瞭解暖通工程。

表現主要在以下方面:

a.設計單位沒有很好的結合現場,如果暖通專業與給排水及電氣專業不進行事先溝通,又未考慮建築及結構設計,經常容易出現專業之間管道相互打架的情況,如果施工單位一位照圖施工,而不進行深化設計,必然會導致安裝空間過於狹窄,甚至需要改變設備及風道尺寸。

b.對於暖通設備工程設計還包括一部分技改和設備更新的工程項目,很多工程主辦方為了省成本就將之一部分預留給施工方設計,代替工程主辦方進行設計。代理設計的廠家一般會根據自己廠家設備的尺寸,大小進行設計,忽略了整個工程建築的設計且設計水平較差,經常出現問題。所以:在施工中圖紙和實地施工及和甲方溝通就最能考驗現場管理人員的施工藝術和能力

2.施工管理重點問題:任何工程安全必須放到首要位置.

a.人身安全,生命誠可貴,對別人負責就是對自己負責。高空作業,帶電作業,吊裝作業。機房作業,電焊作業和複雜環境下作業等必須有相應的措施和制度來保證。

b.環境安全:不同施工環境有不同安全需要,電焊作業要做好防火措施對施工電器設備做好防水,避免漏電。施工現場嚴禁閒人亂進。

c.施工協調也是施工安全的保證,可以避免和第三方發生衝突,減少施工難度,保證施工進度。

d.工程安全:吊架,吊架密度,吊絲,電線等材料選用和使用上必須符合國家規定,這是工程安全的保證

三.如何提高自己的工程專業能力

對於怎麼提高自身的技術能力從易到難我提幾條建議,1.施工中多注意施工細節因為每個施工隊都有自己的特點和技術優勢,在找出其不足的同時。多吸收和學習施工中成熟的技術和理念,是儲備技術的方法之一。

2.多看正規設計院出的圖紙和資料,能掌握正確的施工方向3.公司內部多組織互動學習和邀請資深技術人員講座的機會。

4.多參加設備廠商組織的學習,和多看優秀工程和樣板工程可以增加自己的施工藝術開闊自己的眼界,

四.對公司工程部以及其他部門工作的意見和建議

1.公司定位要有前瞻性但必須注重現實定位。對施工工期長和施工回款慢的工程公司要加大力度解決同時今後應避免接觸此類工程。

2.對公司制度的制定領導應該有一個框架,像憲法一樣作為公司其他制度制定提供依據。其他制度的制定要在這個框架內討論制定。為公司後續發展做保證。

3.優化財務制度,加大執行力度。

4.採購要建立數據庫,為銷售,預算和工程材料使用提供依據。建立二個以上的採購渠道。因我們使用和觸及的材料在一定範圍之內,所以還應完善應急材料使用和預算機制。保證工程特定時間內的工程進度。

五.職業生涯規劃

在保質保量完成公司安排的工作任務的前提下,重點想在以下幾個方面提高自己的專業能力和把控全局的能力。

1.學無止境,技術上向最複雜的工程項目挑戰,並將經驗轉化為個人和公司的技術財富,和公司所有人共享。

2.以個人的技術背景為基礎,重點發展個人對施工隊伍的管理,掌控能力。

3.人情練達即學問,更進一步拓展自己的人際交往能力。

4.向公司內部做的好的主管學習,以他們為標杆,學習他們的優秀管理能力,駕人能力,突發危機處理能力,以及他們的大局觀念。

5.一年內以自己的實際表現,獲得公司認可,晉升中級項目經理。

年,通過自己在公司的勞動,希望能買得起一輛車。

六.對公司企業文化的感悟

我剛到公司一年,我感覺我們公司充滿了積極向上的氣氛。我們公司不像其他公司。同事之間感到的不僅僅是友情,任何時候公司同事之間,都不以個人利益為中心。而是以公司團結和發展為中心,這中間應該還有類似親情的關係。每個人都有自己的奮鬥目標,我想這是應該是我們的財富也是公司的財富,我自己總結幾個詞:分工不同,團結互助,目標明確,積極進取,互利共贏。

施工員新年工作計劃 篇10

在某某年裏,我工區某某廣場站已經相繼完成連續牆、冠樑、支撐樑、鋪蓋體系、端頭加固、多次交通導改等諸多工序。在某某年新的一年裏將會迎來基坑開挖、鋼支撐架設、綜合接地、主體結構施工、臨時鋪蓋板拆除、附屬結構施工等新的工序。無論對於工區還是個人而言都將面臨新的壓力和挑戰!對此,我訂立了某某年個人工作計劃,以便使我個人能在新的一年裏有更大的進步和成績。

一、工序管理

1、人員安排:由於新的工序開始及增加,技術人員需要加強,以保證整個工區各種工作能夠安全高效兼管到位(包括庫管員、電工、普工等各個崗位工作人員)。

2、某某年2月至5月基坑開挖階段,目前是基坑初開挖期人員、機械設備、應急物資都基本到位,按照基坑開挖方案有條不紊進行施工中。這個階段至關重要,前期基坑的開挖位置、開挖方向決定了後續的施工,我工區嚴格按照方案執行,並及時向領導彙報現場的各種情況。接下來在基坑開挖施工高潮階段,多台挖機相互配合,我們將努力保證各個開挖面的安全、快速的前進,並及時架設鋼支撐、處理鼓包和侵線的連續牆。在基坑開挖見底後,做好首段驗收工作,以保證主體施工前的準備工作。

3、某某年6月至10月主體結構施工,本階段是本年的重點,更是整個車站施工的重中之重,前期的各個工作都是為了主體結構施工而展開的,所以在這個階段我工區更需要加強各個環節的管理,例如綜合接地、大隊伍的管理(人數多)、多處大範圍的預留孔洞、大方量砼澆築、大面積鋼筋綁紮、大範圍腳手架和模板的搭設,以及多層次高頻率的吊裝作業,特別是在鋪蓋區的施工,這就需要我們技術人員要把各個工作面盯住、盯死,學習樑溪大橋站的各種成功經驗,把樑溪大橋站的各種失誤之處引以為戒,並對半鋪蓋區和全鋪蓋區的施工積極進行創新,以保證某某廣場站主體結構施工的安全、快速、高質量的完成。把某某廣場站鑄造成精品工程。

4、某某年10月至12月為車站回填土、蓋板拆除、附屬結構施工階段。本階段主要是完善整個車站的施工,並對道路進行恢復,主要難點就是交通導改,場地的合理規劃,安全、高效的控制。

二、技術管理

1、認真審核圖紙,確保基坑開挖的深度、砼圍檁的位置、鋼支撐的間距、格構柱的加固,組織大家學習研究車站的主體結構施工圖、建築圖,認真的進行核量,並指定專人進行專項管理(鋼筋、砼)。

2、認真做各個工序、各個工作面的技術交底和安全技術交底,並請工程部領導審核,然後讓每名技術人員瞭解其負責的工作面,加強對協作隊伍的管理,從而使現場的每一名工人,知道其工作內容、要求、安全注意事項。技術問題做到預控在先,交底在前,為工程的施工質量,安全、進度奠定基礎

3、認真開好現場交班會,對當天的工作進行總結、對明天的工作進行安排,確保各個工作面的銜接。要求技術人員和協作隊工班長必須參加交班會,要求他們在和下一班組交班時必須要在現場進行交接,並對工作面的各種不穩定因素要特別説明。

三、現場管理

1、工程質量、安全控制:按施工規範和設計要求檢查各開挖面的標高、鋼支撐間距、鋼筋綁紮、模板的安拆、砼成型養護、腳手架搭設等情況,都要落實到人,各工序、工作面都有技術人員盯看。在現場檢查中發現質量、安全隱患,要及時了其解施工過程,分析產生隱患的根源,協調施工人員處理問題,待處理完畢後,再進行檢查驗收,最終達到消除質量安全隱患。

2、工程進度控制:抓緊基坑開挖,促使各開挖面向前施工,保證材料設備的供應,想方設法使挖掘機等設備發揮其最大功效,積極聯繫出土單位,讓其保證出土量,儘快早日完成基坑的開挖,為車站主體結構施工創造良好局面。

3、文明施工:響應項目部領導的號召,努力將某某廣場站打造成無錫文明工地,在去年這方面我工區做的不夠,今年將兩個場地分成若干個塊,由每名技術人員責任一塊,對有場地達不到要求的,就對其負責人進行處罰。並加強對門衞的管理。

4、人員管理:由於我工區增加一些新人,缺乏工作經驗,所以在接下來各種工作展開的同時,將會以我為首的對資料和規範的學習,工作上有不懂的地方及時向樑溪大橋站和領導請教學習。

四、工程成本方面的控制

1、油料控制:目前現場已有多台挖機在工作,首先在加油方面就要進行三檢制(庫管員、技術員、司機),從源頭杜絕浪費。讓每台挖機發揮其最大功效,縮短運輸距離和倒運次數。

2、鋼筋、砼等原材料:涉及鋼筋半成品的加工,要求技術人員反覆對圖紙進行核實,確保半成品的準確性、必要性和實用性,保證對鋼筋原料的合理利用,確保不報廢、不浪費。涉及砼使用時,要求技術員報一份計劃使用量,工隊報一份計劃使用量,採取雙控制,留有餘量不夠再補,從而使砼用量能夠得到有效控制。

3、收方工作:仔細查看合同,確定收方部位和內容,會同工程部領導、計合部共同收方並確認。做好收方資料的整理,並及時向工程部領導彙報收方結果。做到收方的及時性、真實性和準確性。

五、個人想法

1、現場文明施工加強管理:21世紀國家提倡和諧、文明,無錫市政府要求我們“一模、兩化”,項目部領導要求我們高標準文明施工,我工區堅決響應號召,加強文明施工管理,增強文明施工力量,對門位進行高標準培訓,嚴格執行其崗位職責。對協作隊伍進行整訓,讓協作隊伍必須達到“一模、兩化”標準。

2、對協作隊伍的管理:技術交底和安全技術交底必須對其交底到位,堅決杜絕反工工作的出現。促使協作隊伍能安全、快速、高質的完成各種任務。對其在工作中產生的違規行為必須嚴厲打擊。

3、個人工作改進:由於個人工作經驗及知識的欠缺,導致之前在工作上出現不少錯誤,所以需要改進和學習的地方還有很多,首先要起到表彰作用,第一、多學習,要時常學習方案、改進方案,以避免不必要的損失。第二、多學習,要時常學習主體施工圖、建築圖等,以方便在工作出現困難時能想出好的辦法解決問題。第三、多學習,要時常學習各種工程案例、工程資料等,提高處理意外事件的能力,對於突發事件能夠及時有效的解決。第四、多學習,要時常學習演講資料,要時常看些娛樂節目,從而加強自己的溝通能力,提高與業主、監理、領導的溝通能力,使工作能高效的完成。

明確自己的發展方向,正確認識自己, 糾正自己的缺點。 認真聽取他人忠懇意見。更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質和各種工作技能,充分發揮自己的能力,讓自己真正走上管理道路。我也會向其它同事學習,取長補短,相互交流好的工作經驗,共同進步。徵取更好的工作成績。

以上是我的某某年工作計劃與發展方向,希望通過自己的努力及他人的協助能夠成功的達成計劃並突破,某某年取得更好的成績,全面提高自己。

施工員新年工作計劃 篇11

加入某某某某已經四個月了,在四個月的時間裏我成功的由一個學生變成了一名職場人士。在某某項目部工作以來我學到了很多東西,在工作、交際、學習等方面收穫很大,下面我一一作總結。

一、第一工作方面

隨着工作的展開我基本知道蓋一幢樓的施工順序是怎麼樣的(比如要先打樁---做冠樑---打錨索---土方開挖---樁頭破除---開挖承台地樑---打墊層---放線---砌磚胎膜---下鋼筋---澆承台混凝土等),也知道會有很多大型機械以及各道工序穿插施工。由此給我的感悟是一個工程的快與慢在於各個工序之間是否銜接得當。打個比方,土方開挖與邊坡支護(打錨索)還有破樁頭這三者都是互相制約的關係。怎麼説呢?如果土方挖得過慢那麼給錨索的工作面就不多,這會影響到邊坡的支護,反過來就制約了土方不能挖土太快;如果土方挖得太快,那麼如果破樁的速度跟不上那又會影響到挖土和打錨索。另外土方開挖的路線也是一個非常重要的關鍵點,只有設計出合理的路線才能有效的節省時間,才能有效的壓縮工期。挖土的時候要注意控制挖土標高,要時不時地拿水準儀去測標高控制挖土深度。另外我們應該多跑多看多問,這樣學到的東西才多,基礎才更紮實。平時領導交代的任務要及時完成,執行力要強,完成不了的事情或解決不了的問題要第一時間反應。在一天的工作結束時總結一下今天工作的內容,哪些按計劃完成了,哪些還差多少沒完成,哪些地方做的不到位,找出原因分析並提出解決方案。同時規劃下一天的工作,這樣做到心中有數,工作實施起來才有條理,有主次,不至於在現場瞎指揮。

二、第二交際方面

説到交際又引申到了溝通與協調的問題,這也是我們施工員的主要工作。在現場,工作能不能順利開展很大的程度取決於溝通與協調。雖然我們是總包,但是我們在現場應當放低姿態,擺正自己的位置,在現場我覺得我不比工人高一等,我們的共同目的是把工作做好,實現互利共贏。我需要他們實現項目部的計劃,而他們遇到困難(比如技術上的問題,圖紙問題)也需要我的幫助,只有這樣才能更好更快的把樓蓋起來。對勞務要敢於指出他們出現的問題,儘量減少返工,對領導要敢於説出自己的想法,爭取得到贊同,對監理提出的問題要重視,認真處理,爭取得到肯定。

三、第三學習方面

以前在學校的時候我們只學了一些結構設計和施工組織的理論知識,對於101系列圖集和大型的施工圖沒有深入的接觸過。來到了單位才知道現場施工不僅要熟讀圖紙還要掌握規範。説句老實話,初來咋到我既不懂怎麼看圖紙也不知道要看什麼規範,但是在領導和同事們的幫助下我慢慢的學會了讀圖,慢慢的知道這個地方該要看哪本圖集的哪一點。現在我主管鋼筋工程已經知道鋼筋工程比較容易出現的問題在哪裏,比如箍筋的彎鈎是否夠長、樑底是否加墊塊保證樑底有保護層、鋼筋的級別直徑根數水平及豎向間距是否符合圖紙説明、鋼筋的錨固長度、搭接範圍、搭接長度、箍筋的加密範圍是否滿足規範要求、鋼筋的柱牆的定位是否和圖紙一致。其實説到底這也是驗收規範上的一些要求。但是要發現上述問題就要求我平時多規範圖集以及技術規程、多看技術方案,做到事前預見、事中控制、避免事後處理。單單會這些還不夠,科技在不斷進步,我們必須不斷學習,掌握最好最實用的新方法,新工藝,才能縮短工期節約成本達到在陽光下的利潤最大化的目的。

最後我為某某某某的蓬勃發展感到驕傲和自豪,為能在某某友好和諧互助的氛圍中工作感到滿意,相信經過我們全體某局人的努力,某局的明天更美好。

施工員新年工作計劃 篇12

一、崗位職責

項目部管理人員單體樓1#、2#、3#、4#總樓號長我注重控制工程施工質量、與建設和監理班組管理、安全科安全管理工作狠抓材料管理以節約工程成本主要幾個説明:

1、工程質量管理

望湖城項目特殊性故工程質量要求高標準、高起點施工前期注重對班組技術交底給班組人員在在技術上本工程質量和進度、安全要求為後期施工奠定基礎

4#個施工單體結構和2#樓一樣要求木工、鋼筋工、泥工班組按圖紙施工並且預留下影象資料(照片等)要求其單體班組人觀看意見並且要求其單體4#要求施工此措施作用也後期施工質量帶來各單體在後期質量管理上監理驗收建設和監理好評

2、1#、2#、3#、4#四個單體樓管理

3、班組管理工作

(1)施工管理員所內最基層管理者既指揮員又戰鬥員意志、意見體現也基層問題反饋者更要起自身形象在工作中同事榜樣在感情上同事信任夥伴要求大家加班個到要求大家高質量標準各個單體在每個隱蔽工程我都全程參加注重過程控制對質量通病控制萌芽狀態

(2)同事:遇到同事有事,幫助替班並組織全班一起慰問大家庭氣氛

(3)注重對四個單體樓號長培訓在每次會議上施工問題我儘量使每個同志占主導地位一次以其經驗使每個同志都能獨當一面問題使整個班組技術整體

4、安全管理工作

在工作過程中安全科施工人員人員安全管理和教育工作在建設幾次檢查中均優異成績在季度安全檢查上了1#本項目安全管理示範單體

5、與建設、監理

施工管理人員望湖城項目開工我就注重和建設和監理工作建設和監理好建議帶頭了建設和監理好評。

施工員新年工作計劃 篇13

20xx年春節的鞭炮的硝煙已經隨着七天長假的結束而逐漸消散,但是新一年工作戰場上的硝煙卻正在燃起。面對過去一年工作上積累的收穫與發現的不足,在新年伊始將半年的工作進行計劃。

20xx年在瀋陽市人民檢察院工地工作的半年是我收穫最大的項目,其中涉及到的施工方法及新材料、新工藝的應用都充實了我的知識,而且通過實際參與到現場的施工過程當中,發現了現場管理與成本控制的漏洞,所有的經驗與教訓都要在新一年的工作當中有所體現和改善。

20xx年我打算再利用半年的時間跟蹤一個工地,學習從基層到面層的施工方法,最好能在該工程中涉及到新的材料與方法,這對迅速豐富我的實踐經驗具有切實有效的作用。當然在跟蹤過程中通過細心觀察與積極溝通,將施工過程中的成本控制配合公司實行的有效管理制度應用到實踐中。現場的學習對投標工作是一件相當有利的補充,對於項目含量及材料價格的把握佔有相當重要的地位。當然在這段時間當中,我不能放棄投標工作,那是理論與實踐相結合的過程,是我增強實戰經驗的過程。

我希望在今後的工作與學習當中能得到一位資深的同事幫助,這對我轉變觀念迅速消化知識具有舉足輕重的作用,考慮到個人的實際情況以及自身存在的毛病與不足,希望能夠由劉萍同志負責我的學習工作。在今後一段時間之中,我會努力配合、虛心求教、善於發現並積極面對所遇到的問題與困難,迅速成長起來,不讓關心我的領導與同事們失望。

施工員新年工作計劃 篇14

20xx年春節的鞭炮的硝煙已經隨着七天長假的結束而逐漸消散,但是新一年工作戰場上的硝煙卻正在燃起。面對過去一年工作上積累的收穫與發現的不足,在新年伊始將半年的工作進行計劃。

20xx年在xx市人民檢察院工地工作的半年是我收穫的項目,其中涉及到的施工方法及新材料、新工藝的應用都充實了我的知識,而且通過實際參與到現場的施工過程當中,發現了現場管理與成本控制的漏洞,所有的經驗與教訓都要在新一年的工作當中有所體現和改善。

20xx年我打算再利用半年的時間跟蹤一個工地,學習從基層到面層的施工方法,能在該工程中涉及到新的材料與方法,這對迅速豐富我的實踐經驗具有切實有效的作用。當然在跟蹤過程中通過細心觀察與積極溝通,將施工過程中的成本控制配合公司實行的有效管理制度應用到實踐中。現場的學習對投標工作是一件相當有利的補充,對於項目含量及材料價格的把握佔有相當重要的地位。當然在這段時間當中,我不能放棄投標工作,那是理論與實踐相結合的過程,是我增強實戰經驗的過程。

我希望在今後的工作與學習當中能得到一位資深的同事幫助,這對我轉變觀念迅速消化知識具有舉足輕重的作用,考慮到個人的實際情況以及自身存在的毛病與不足,希望能夠由劉萍同志負責我的學習工作。在今後一段時間之中,我會努力配合、虛心求教、善於發現並積極面對所遇到的問題與困難,迅速成長起來,不讓關心我的領導與同事們失望。

施工員新年工作計劃 篇15

1、施工週轉材料配備計劃

2、主要工程材料的進場計劃

根據工程預算和方案計劃專人及時組織工程材料及週轉材料到場,以保證工程順利進行,工程材料在簽訂購貨合同時應充分考慮生產週期,到場後有報驗檢測期,確保不合格材料不進場,未經檢測及檢測不合格不得使用,做到質量工期兩不誤。

項目經理部材料員會同施工員及各個專業工長根據工程施工進度提前一週編制材料需用計劃及進場計劃。本工程施工過程中所需的各種主要材料總量詳見預算書。

3、材料質量的保證措施

材料的質量保證非常重要,質量好壞將直接影響整個工程的施工質量和裝修效果。主要措施如下:

1)、嚴把材料籤認關:只有在材料籤認封存後,方能按樣板進材料,這樣可以保證材料購進的整體質量。

2)、嚴把材料進場關:在材料進場時,要對材料進行全面測試驗收,技術方面通過必要的機器、儀器,對材料的內在性質得以掌握。通過感官測試對材料的表象進行驗收,將不合格材料堵在工地門外,質量低劣,資料(三證)不齊者拒收。

3)、嚴把材料採購關:幫助材料採購人員提高認識,在確保公司正常利益的情況下,儘量採納質量較好的材料,嚴把採購關,避免以次充好,以免影響工程質量。

4)、減少材料週轉環節:材料週轉環節越多,損壞機會越多,加強材料保管工作,選擇適當的運輸方式,能夠降低材料成本,提高裝修質量。