終止勞務關係通知書

勞務關係是勞動者與用工者根據口頭或書面約定，由勞動者向用工者提供一次性的或者是特定的勞動服務，用工者依約向勞動者支付勞務報酬的一種有償服務的法律關係，終止時需要發出終止通知書，下面本站小編給大家帶來終止勞務關係通知書範文，供大家參考!

xxx：

系本公司員工，因下列第 項原因，根據《中華人民共和國勞動法》及國家有關法規、規章規定，本公司決定於 年 月 日起與該員工解除(終止)勞動合同(關係)

(1)本人提出辭職，解除勞動關係。

(2)因雙方約定的終止勞動關係的條件出現。

(3)根據《勞動法》第 條第 項的規定，解除勞動關係。

(4)因勞動合同期限屆滿。

單位名稱(蓋章)

年 月 日

__________：

因________________________________________，公司決定於_____年____月____日解除與你_____年____月____日簽訂的勞動合同。公司將根據《勞動法》及有關勞動法規規章的規定與你進行離職結算。請你於___年___月____日前辦理離職手續。

特此通知。

(用人單位蓋章)

_____年 _____月 _____日

簽收：__________________

_____年 _____月 _____日

(勞動者)：

因你沒有按照《訂立勞動合同通知書》的時間要求，與本單位協商訂立勞動合同，本單位決定與你終止勞動關係。請你在收到本通知後於 年 月 日前到 部門，辦理終止勞動關係手續。

單位：(蓋章)

年 月 日