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财务人员具体职责(通用19篇)

栏目: 岗位职责 / 发布于: / 人气:2.06W

财务人员具体职责 篇1

1. 负责控股集团公司财务部门0-1的搭建(包含不限于人才引进、人才面试、人才培训、人才管理);

财务人员具体职责(通用19篇)

2. 负责控股集团公司财务部门0-1的搭建(包含制度、流程、用人标准);

3. 负责控股集团公司及子公司的财务运营报表管理、企业财务预算、财务年报、日常资金管理及成本控制设计;

4. 懂得资金规划与测算,能很好的配合企业科学纳税;

5.财务部门的日常管理工作,必要时兼顾审计工作;

6. CEO交办的其他工作。

财务人员具体职责 篇2

1、成本费用管理:及时、准确审核费用单据并核算成本,做好成本分析及控制;

2、全盘账务处理:及时、准确进行账务处理,编制财务报表,做好财务数据分析;

3、日常税务管理:按规范申领、使用、管理发票;按时按质完成纳税申报及其它税务事项;与税局建立良好的沟通联系,树立良好的企业形象;

4、税务政策研究:研究行业相关税收政策,做好税务筹划,使公司能及时享受到各项优惠政策,节约税负成本;

5、财务体系建设:完善公司制度流程、岗位操作手册;建立完善的检查监督机制,做好财务风险控制;

6、共享平台建设:引进先进技术及理念,建立一体化的财务共享平台,推动财务工作智能化。

结账工作,包括银行余额对账、集团内部往来对账、分公司报表出具等;

财务人员具体职责 篇3

1、 负责公司国内电商平台(天猫、小红书、考拉、唯品会等)以及跨境电商平台(速卖通、Lazada等)的对账工作;

2、 负责电商模块费用的审核与录入,账扣费用的发票申请及管理工作;

3、 按时完成总账类日常账务处理;

4、 按时完成月度

5、 按时完成凭证装订工作;

6、 完成上级领导安排其他的工作;

财务人员具体职责 篇4

1、能够独立完成小规模纳税人的账务处理及税务申报,编制财务报表,装订凭证;

2、涉外业务收付款审核与往来账单管理,定期与客户进行财务结算对账,控制业务收付款风险;

3、涉外业务收付款财务核算;

4、其他财务核算工作及涉外税务管理;

5、完成公司管理层安排的其他工作。

财务人员具体职责 篇5

1. 协调编制、收集、汇总年度财务预算和项目周期预算,进行预算分析,参与预算的审核;

2. 投资项目的前期研究及可研测算的财务部分编制工作,对投资项目的经济效益及财务风险进行分析和评价;

3. 根据上级和领导要求,按时统计分析收入、成本费用等各项财务信息,编制内部管理报表;

4. 监控预算的执行情况,及时反映预算执行过程中出现的问题,按情况需要出具分析报告,提供经营建议;

5. 领导下属各项目会计开展核算工作,审核会计报表,审核报销及对外付款单据,保证业务合规性,防范财务风险;

6. 根据工作需要和领导安排,负责其他财务管理工作。

财务人员具体职责 篇6

1.负责仓库的所有管理工作;严格执行公司仓库保管制度和流程;做好数据汇报,及时汇报商品的库存情况, 确保发货的正常执行。

2.合理安排商品在仓库内的存放次序,保持库区的整洁。

3.各类商品物资分类账目齐全,进出清楚,做到有据可寻,定期负责对仓库货品商品物料盘点清仓,做到帐、物两者相符,对报废产品及时清理,做好盘盈、盘亏的处理及调帐工作。每月月底及时编制相关的统计报表,交财务审核。

4. 协助财务人员完成整个财务工作,完成领导临时交办的其他任务

财务人员具体职责 篇7

1.负责集团年度经营预算相关工作:搭建全面预算管理体系,包括:

①规范预算工作的流程、范围、各部门职责;

②建立与集团战略匹配的财务管控绩效指标体系;

③完善内部管理核算逻辑及原则,使之支持更好支持业务评价;

2.负责经营分析相关工作:搭建经营分析体系,包括:

①建立与集团架构相匹配的多级分析体系;

②优化各级分析体系分析架构与职责分工;

③对集团经营分析报告工作整体负责;

3.统筹预算及经营分析工作的信息化进程:

统筹制定预算及经营分析信息化方案的输出及落地执行;

财务人员具体职责 篇8

1.负责日常会计处理,财务核算

2.负责账本登记工作,并进行账务核实

3.负责结账、编制会计报表,安排各类税务申报事宜

4.负责银行,财税、工商相关业务的办理等

5.负责纳税申报和各类财务报表的编制工作

6.完成财务经理布置的临时任务

财务人员具体职责 篇9

1. 负责上市公司会计核算与报表编制、资金结算、纳税申报等财务处理;

2. 负责资金预算与计划管理,监控资金周转效率;

3. 负责流程审核与涉税指标监控,支持税务筹划及防控财税风险;

4. 负责对投资项目及产品进行盈利测算,成本费用管控及经营结果财务分析;

5. 负责财务流程规范优化与信息化建设,提升财务运营效率和质量。

财务人员具体职责 篇10

1、协助主管完成日常事务性工作,协助处理帐务;

2、申请票据,购,准备和报送会计报表,协助办理税务报表的申报;

3、现金及银行收付处理,制作记帐凭证,银行对帐,单据审核,开具与保管发票;

4、协助财会文件的准备、归档和保管;

5、固定资产和低值易耗品的登记和管理;

6、负责与银行、税务等部门的对外联络;

7、日常需要协助的其它事务

财务人员具体职责 篇11

1. 严格按照公司财务制度,审核营销中心员工及店铺所支付及报销单据,并核对店铺收入情况

2. 负责编制会计凭证,结账,出具相关结账底稿及财务报表

3. 负责对接商场,处理商场对账、结算等工作

4. 负责出具每月经营管理类报表

5. 上级要求的其他相关工作事宜

财务人员具体职责 篇12

1. 登记现金及银行存款日记账,并办理现金收付和银行结算业务;

2. 应收应付账款的整理,开票、收款、寄送合同等操作;

3. 积极配合银行做好对账、报账工作, 做好各种账务处理。

4. 按照国家会计制度的规定记帐、结账,做到手续完备、内容真实、数字准确、帐目清楚、日清月结;

5. 负责办理公司大额资金收支结算业务工作和员工每月薪资及报销的发放;

6. 对公司财务状况、经营情况、合同执行情况进行统计与分析;

7. 收集企业优惠政策及节税解决方案,并提出降低成本的控制措施和建议;

8. 依照会计档案管理办法建立和管理财务档案,做到资料齐全、保密。

财务人员具体职责 篇13

1、与IT合作完成各种业务统计报表的设计、开发和验收工作,以满足管理会计分析需要;

2、定义信用卡关键指标分析维度和体系,并结合其他相关业务确认分析需求,确立指标监控的方法;

3、配合IT搭建数据平台,为ERP等系统项目提供数据基础;

4、每月完成SAP CO月结,并提供多维度的分析报告;

5、及时准确地提供管理信息报表和管理建议;编写业务分析报告,为管理决策提供信息支持;

6、参与重点项目跟踪与分析。

财务人员具体职责 篇14

(1)负责销售门店销售收款业务管理及对数工作,做到日清月结。

(2)负责日常货币资金的盘点工作,保证账实相符。

(3)负责客户资料的审核、开票的申请、发票的监控工作。

(4)审核门市的报销费用单据的真实性,合理性。

(5)负责门市人员工资的核算。

(6)负责月底盘点仓库物料,保证仓库物料的账实相符。

(7)负责销售门店客户赊销管理及对账确认,密切跟踪及反馈客户的赊销情况。

(8)协助门市总经理完成财务预算的编制、日常费用控制监督工作,定期将预算执行情况向上级领导汇报。

(9)参与销售门市固定资产的现场管理工作。

财务人员具体职责 篇15

1.负责公司销售及成本录入单据的审核整理工作;

2.每月按照开票申请书开具发票;

3.及时完成供应商信息的登记、信息审核等工作,负责客户及供应商之间的往来对账;

4.按月编制账龄分析表,协调其他部门担当控制应收账款账龄及偿还情况;

5.每月核对经费系统与财务系统数据,并参照日记账核对并确认客户的收款,登记收款台账并进行系统核销;

6.按月按时开账套、结账,不拖沓;

7.严格遵照公司规章制度核销各类成本付款单据,做到审核有据,客观公正;

8.认真完成领导交付的其他工作;

财务人员具体职责 篇16

1、负责编制记账凭证,及对现金、报销往来票据账目的检查和审核;

2、审核、核对和管理公司各类发票、单据等;

3、负责应收账款,应付账款和其他应收和应付款等科目的管理;

4、组织存货、固定资产等的资产盘点监盘工作;

5、负责公司财务分析工作,就公司要求作出不同的财务分析报表;

6、负责计算员工销售提成计算;

财务人员具体职责 篇17

1、每日登记应收帐款、应付帐款台帐。

2、每月月底首先与会计、出纳核对应收帐款、应付帐款台帐;出具应收账款汇总表。

3、每月准时与供应商及客户对账,并催收货款。

4、负责每月发票购买、开具、作废、冲红字等相关税务事宜。

5、如有特殊情况,应向部门领导及公司领导请示。

6、每周五出具应收、应付会计汇总表、回款及付款计划表,给部门经理和公司领导。

7、每日登记采购合同台帐、销售合同台帐、其他合同台帐。

8、办理公司工商税务事宜(如:证件的变更、年检及日常业务,包括营业执照、银行开户许可证等)。

9、工资提成核算。

10、票据报销管理。

11、完成部门经理安排的其他工作。

财务人员具体职责 篇18

财务总监岗位职责

1、 在董事会和总经理领导下,总管公司会计、报表、预算工作。

2、 负责制定公司利润计划、资本投资、财务规划、销售前景、开支预算或成本标准。

制定和管理税收政策方案及程序。

3、 建立健全公司内部核算的组织、指导和数据管理体系,以及核算和财务管理的规章制度。

4、 组织公司有关部门开展经济活动分析,组织编制公司财务计划、成本计划、努力降低成本、增收节支、提高效益。

5、 监督公司遵守国家财经法令、纪律,以及董事会决议。

主办会计岗位职责

1、 根据国家财务会计法规和行业会计规定,结合公司特点,负责拟订公司会计核算的有关工作细则和具体规定,报经领导批准后组织实施。

2、 参与拟订财务计划,审核、分析、监督预算和财务计划的执行情况。

3、在部长领导下,准确、及时地做好帐务和结算工作,正确进行会计核算,填制和审核会计凭证,登记明细帐和总帐,对款项和有价证券的收付,财物的收发、增减和使用,资产基金增减和经费收支进行核算。

4、 正确计算收入、费用、成本,正确计算和处理财务成果,具体负责编制公司月度、年度会计报表、年度会计决算及附注说明和利润分配核算工作。

5、 负责公司固定资产的财务管理,按月正确计提固定资产折旧,定期或不定期地组织清产核资工作。

6、 负责公司税金的计算、申报和解缴工作,协助有关部门开展财务审计和年检。

7、 负责会计监督。根据规定的成本、费用开支范围和标准,审核原始凭证的合法性、合理性和真实性,审核费用发生的审批手续是否符合公司规定。

8、 负责社会集团购买力的审查和报批工作。

9、 及时做好会计凭证、帐册、报表等财会资料的收集、汇编、归档等会计档案管理工作。

10、 主动进行财会资讯分析和评价,向领导提供及时、可靠的财务信息和有关工作建议。

协助部长做好部门内务工作,完成财务部部长临时交办的其他任务。

核算会计岗位职责

1、 在部长领导下,按照公司财会制度和核算管理有关规定,负责公司各种核算和其他业务的记帐工作。

2、根据会计制度规定,设置科目明细帐和使用对应的帐簿,认真、准确地登录各类明细帐,要求做到帐目清楚、数字正确、登记及时、帐证相符,发现问题及时更正。

3、及时了解、审核公司原材料、设备、产品的进出情况,并建立明细帐和明细核算,了解经济合同履约情况,催促经办人员及时办理结算和出入库手续,进行应收应付款项的清算。

4、 负责依税法规定做好印花税贴花工作及相应的缴纳记录。

5、 负责固定资产的会计明细核算工作,建立固定资产辅助明细帐,及时办理记帐登记手续。

6、 负责公司的各项债权、债务的清理结算工作。

7、 正确进行会计核算电脑化处理,提高会计核算工作的速度和准确性。

8、 协助主办会计等做好会计原始凭证、帐册、报表等会计档案的整理、归档工作,就职责范围问题提出工作建议。

9、 完成财务部部长临时交办的其他任务。

成本会计岗位职责

1、 在部长领导下,按照国家财会法规、公司财会制度和成本管理有关规定,负责拟订公司各处成本核算实施细则,在上级批准后组织执行。

2、 主动会有关人员对公司重大项目、产品等进行成本预算、编制项目成本计划,提供有关的成本资料。

3、 当公司推行全面成本核算管理和内部银行何等制时,协助有关主管制定总体方案和实施办法,确定各类成本定额、标准,并协助各部门和下属企业的推广培训。

4、 不断监督、调查各部门执行成本计划情况,并就出现问题及时上报。

5、 学习、掌握先进的成本管理和成本核算方法及计算机操作,提出降低成本的控制措施和建议。

6、 做好相关成本资料的整理、归档、数据库建立、查询、更新工作。

7、 完成财务部部长临时交办的其他任务。

财务人员具体职责 篇19

1、负责公司成本管理、会计核算、财务分析和日常财务管理工作;

2、负责编制成本费用计划,做好预算控制、资金计划落实工作,动态反馈成本信息;

3、严格审核进入成本的各项开支,计算单位成本和总成本;

4、认真管理成本明细帐,按月对产品进行清查、盘点、做好盘盈、盘亏的申报和帐务处理工作;

5、负责编制成本费用财务报表,分析成本费用升降因素,预测成本发展趋势,提出降低成本的意见,积极配合各项业务;