尊敬的公司領導，員工同志們： 大家好;
金雞爭鳴吹號角，哈達員工士氣高，摩拳擦掌躍躍試。冷庫決心我來表。
企業文化是主線，全年工作一線穿，九個理念不能離，服務管理是重點，每週學習為兩天，先從理念到規範，領導帶頭走在前，冷庫建設要當先。
抓好企業管理年，雙增雙節是關鍵，全員認識擺正位，點點滴滴零起點，冷庫全員齊努力，費用節支為兩萬。
企業創收是重點，圍繞重點來實現，提高庫房週轉率，擴大經營升亮點。責任到人思路清，收入量化月和天，腳踏實地埋頭幹，創收指標要提前。
服務理念記心間，用心服務每一天，十個一點牢牢記，落實工作應在先，敞開胸懷迎賓客，來到冷庫心裡暖。今天立下雄心志，年終要拿文明匾。
全面建設要爭先，抓好四防和安全，安全第一永牢記，防火防盜是關鍵，上崗心裡有安全，下班要查火電源，冷庫十人一個願，虎年啼鳴報平安。
實現公司“達標線路”的七彩夢，讓列車早日在家門口高速通過，是我們青年朋友的每一個夢想，這個心願無需華麗的外包裝，只需要我們在平凡的.崗位中，積極檢查線路、維修線路，自發去復緊鬆動的零配件，自覺遵守安全規章和操作規程，自動增強整修線路的科技本領，樹立“以崗為家段興我榮”的榮辱觀，即使面迎寒風凜冽，大雪紛飛，也要攥緊拳頭，握住冰冷的工具，用熱情擊退寒冷;即便面對烈日暴晒，鐵軌炙烤，風雨交加，我們這群先鋒隊伍也要吃苦在前、衝鋒在先，充分發揮後備軍和助手作用。把每次施工會戰當成是一次檢驗，把每次生產告捷當做向高鐵人學習驗證的成果，把每一次裝置質量的提高當之是邁向新徵程的最佳獻禮。
從《穿越夢幻的時空》中我收取一種精神、建立一種情懷、提高一種本領。欲與大家分享，願朋友們都能收取一種自信、自立、自強不息的精神，建立一種奉獻、創業、為黨為團爭輝的情懷，提高一種好學、創新、掌握新科技的本領，讓鐵馬奔騰永不停息!
同懷壯志齊建線，勤奮務實需當先。青春時光勿虛渡，高鐵精神引前行。
醉心夢幻鐵路身，苦幹流漢終馳騁。莫道職場天地小，工務歷練鑄人生。
智者勤學多磨礪，增文提技身自強。人間百味君當嘗，苦難鑄就大篇章。
平凡崗位築非凡，乘風劈浪同啟航。滔滔江河匯細流，螢燭之光添輝煌。
尊敬的各位領導，各位同事：
大家好!我是~~社群副書記，我叫~~，今天我有幸作為農校社群代表上臺發言，雖然沒有轟轟烈烈的戰果，但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。
20~~年是我在社群工作的第3個年頭，卻是擔任專職副書記的第一年。非常感謝各位領導給我這個成長的平臺，令我在工作中不斷的學習，不斷的進步，慢慢的提升自身的素質與能力。在這近一年的工作中，不但得益於我們社群各位同事的支援與默契配合，更得益於社群優良的團隊氛圍和社群領導的深切關心。在這裡，我要真誠的向各位果斷決策的領導和辛勤工作的同事致以深深的敬意。
社群是城市的細胞，社群和諧是社會和諧的基礎，加強和諧社群建設是構建和諧社會的必然要求。這一年來，農校社群準備以建立健全社群組織、服務、管理、維穩、黨建五大體系為著力點，加快推進和諧社群建設，促進社群和諧健康發展。基於此，我將做到以下幾點：
一，強化理論和業務學習，不斷提高工作實效。
在工作中，我將堅持一邊工作一邊學習，不斷提高自身綜合素質水平，從而更好的實現工作目標。一是繼續學習黨務工作知識，對於剛接觸黨務工作來說還比較陌生，有很多基礎知識需要掌握。二是按照20~~年理論學習計劃的要求，認真做好黨風廉政建設和反腐倡廉工作學習教育計劃，把反腐倡廉教育納入社群黨員教育計劃之中。三是認真學習法律知識，結合自己工作實際特點，我還具體負責綜治維穩和人民調解工作，我有責任和義務為轄區居民做好各種糾紛和調解，因此，我將利用閒餘時間，選擇性地學習法律等相關書籍，我相信通過學習，進一步增強法制意識和法制觀念，會確保在居民引發糾紛時能及時有效的把矛盾化解到萌芽狀態。
二，農校社群將堅持不懈抓好“創先爭優”活動
在街道領導的高度重視與正確帶領下，我社群成立了領導小組，專門負責此項工作，在此基礎上，計劃在全體黨員中，開展創先爭優活動，黨員之間互相交流學習經驗，以老黨員帶新黨員的互幫互助的形勢，開展專題交流會。
總結一年來的工作，我覺得有得也有失，不足之處主要表現在三個方面，這也是本人今後進一步努力的方向。一是對工作中可能出現的問題和困難，要注重從總體上把握，增強工作的預見性，同時要注意防止頭腦發熱，時刻保持強烈的憂患意識。二是要防止事不關己高高掛起的態度，要時刻牢記自己的工作職責，替書記分擔社群的大小事，幫助協調好臨時性的突發事件。三是要避免苛求與人，對工作總體上高標準、嚴要求是無可厚非的，但在一些具體問題上不能事事都要求完美，要注重把大家的積極性發揮好、保護好，營造一種生機勃勃的良好局面。
“百尺竿頭，更進一步”，在20~~下半年裡，我將緊緊圍繞“文明服務，奉獻社會，爭創業績”這個宗旨，立足黨支部崗位，高標準，嚴要求，我將以社群群眾滿意為標準，從社群群眾需要的地方做起，從社群群眾不滿意的地方改起，不辜負領導對我的期望!以上表態發言如有不詳之處，請各位領導和同事們加以指正，以使我社群的工作精益求精，更進一步。謝謝大家!
尊敬的董事長、各位領導、同仁們：
大家好!
在某篇文章看到了馬雲說的一句話，深有體會和感悟，我想今天藉此機會分享給大家，特別就是正在奮鬥過程中的，我們這一代青年人!他說：一個人想成功，需要做好三件事：第一件事就是“找對平臺”;第二件事就是“跟對貴人”;第三件事就是“交對朋友”
一、所謂找對平臺
無論你就是才華橫溢，還就是草根布衣，你只有把自己放對了地方，你才會有正念正見、正語正行，因為，人就是環境的產物。由此讓我想到在江南工作的我們，無論就是在公司還就是酒店，只要你就是金子，又能夠把握好機會，“江南”就肯無私的為我們搭建最好的平臺，就會給我們展示自己的舞臺，我想，這其實才就是我們在座各位真正想要的，因為各位都就是在“江南”大浪淘沙後篩選下的金子員工!就是“新江南”的骨幹和棟樑!
二、所謂跟對貴人
古人云“先有伯樂，然後才有千里馬。”人就是可以被教育的，前提就是，你的伯樂在哪裡?他就是誰?他能讓你成為誰?貴人就是教育你建立正確思維、正確價值觀、正確人生理念的人;貴人就是給你理順思路的人;就是給你明確方向的人;就是修正你的人;就是鼓勵和幫助你的人;就是恨鐵不成鋼又不忍心放棄你的人;就是扶你上馬送你一程的人;就是陪你到勝利為你吶喊歡呼的人!大家想想，現在新江南工作的我們;得到認可提拔的我們;正在努力前進中的我們;身邊不正有這樣的一位睿智的好領導，一位慧眼伯樂、一位不尋常的貴人嗎?那我們，想成功的我們，還在猶豫什麼!還有什麼猶豫!趕快行動起來，緊跟領導步伐，前進吧!
三、所謂交對朋友
關鍵就是你被誰在影響，你就是否經常被一些與你同層次的人弄得人云亦云、被消極的催眠呢?請記住，跟誰交朋友，將決定你的一生可能跟誰一樣!所以選擇很重要!我們只有選擇在正能量的團隊裡工作，心態才能積極、向上、樂觀、豁達!在和—諧的氛圍下，微笑面對工作、面對生活、面對每一個人，開心的度過每一段人生經歷，這樣的人生才無憾!
回到今天的主題，奮戰100天，今年酒店重新裝修後正式啟用已經一個月零三天，面對激烈的市場競爭，全國的整風、公—款消費的管控等等形勢下的挑戰，我都無所畏懼!因為我堅信：天道酬勤!路就是人走的!世上無難事，只怕有心人!我更堅信：眾人拾柴火焰高!沒有完美的個人，只有完美的團隊!在江南這個和—諧的大家庭裡，兄弟姐妹互相幫襯，各顯神通，又有董事長全面的激勵政策，我們有信心：一定滿載收穫突破新高!勝利指日可待!加油江南人!江南人加油!
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