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作文獲獎發言稿(精選11篇)

欄目: 發言稿 / 釋出於: / 人氣:1.74W

作文獲獎發言稿 篇1

尊敬的各位領導、各位同事:大家下午好!

作文獲獎發言稿(精選11篇)

這天很榮幸能夠代表20xx年度優秀員工進行發言。此時我心裡不但喜悅、感動,同時也感到光榮,優秀員工這個榮譽是領導和同事們對我這一年工作的一種認可,也是對我的一種鼓勵。首先我要說的就是感謝:感謝領導對我的關心、幫忙,感謝各位同事對我工作的支援和配合,藉此機會我要衷心地謝謝大家!

本人在工作已經有五年的時間,雖沒很大的成績,但承蒙各位的關照,順利地完成了幾個專案。這幾年透過XX專案的鍛鍊,讓我在自動化生產設計上有了一些經驗,並真切的體會到一絲成功的喜悅。專案進行過程中,經常與甲方和配套廠家溝通交流,同時也提高了與人溝通交流的綜合素質。

獲得“20xx年度優秀員工”這個稱號,是大家對我之前工作的肯定,更是對我以後工作的鞭策。成績只能代表過去,我將更加嚴格要求自己,努力把工作做得更好。在以後的工作當中,我將不辜負領導的期望,盡職盡責,虛心總結工作經驗,不斷地提高自己業務技能,為發展做出自己的貢獻。

最後衷心祝願我們XX公司20xx年更完美!業績蒸蒸日上!更祝願我們每一位領導和同事工作順心如意,新年快樂!

謝謝!

作文獲獎發言稿 篇2

首先感謝全體同事及各位領導對行政部工作的理解、配合和支援,感謝你們對我工作的認可和支援。

行政部是給各位同事帶給服務,處理公司行政事務的部門,由於工作的性質和資料就是服務,處理的都是點滴小事、日常瑣碎雜事,因此整體的工作難以概述和量化,所以我能獲得優秀員工這個獎項,確實離不開各位同事的支援,這不僅僅僅是我個人的榮譽,也是行政部的榮譽。

我認為一名優秀員工就應起到表率作用,就應以高度的主人翁精神,默默地奉獻著光和熱;就應抱著務實認真的工作態度,埋頭苦幹,敬業愛崗,勤勤懇懇地做好本職工作。做工作要勤奮和有職責心,因為勤奮,能夠提高生產效率,如前人所說的多一份耕耘,多一份收穫;而有了職責心,在工作中就會認真細緻,避免出現差錯。

在以後的工作當中,我將不辜負領導的期望,更加盡心盡職,努力工作,並不斷學習提升自己的工作技能,用實際行動為公司的發展儘自己的綿薄之力。

作文獲獎發言稿 篇3

尊敬的各位領導、各位同仁:大家好!

伴隨新春的旋律,我們喜氣洋洋地迎來了公司的又一次年會。

我是三期工程專案總監,,藉此公司年終盛會之時,首先,給大家拜個早年,祝各位在新的一年裡工作順利、身體安康!

承蒙公司和同仁厚愛,能榮獲公司20xx年度“優秀管理者”殊榮,很是感到意外,也感到很榮幸。心中除了喜悅,還有更多的是感動。

真的非常榮幸能站在這裡發言。在此,我衷心的感謝公司領導對我工作的指導和肯定,更感謝公司各位同仁給予我的支援和幫助。

對於優秀或者先進稱號的評價,仁者見仁智者見智。有人說是公司的栽培,有人說是源於自己的努力。

我們不能忘記,無論走到哪裡,沒有企業的平臺,哪有我們的崗位,沒有企業的輝煌,哪有我們的成就。公司給了我們展示能力的平臺,我們的付出增進了公司發展,建研凱勃——與我們每一位緊密相連。

我們匯聚在下,不能僅限於為了謀生而工作,更多的是以感恩的態度去面對工作。服從公司領導,服務業主,恪盡職守,嚴格把關,因為,我們今天的言行,是為公司、更是為我們自己的明天鋪路。

我自20xx年開始做監理,08年初被公司任命為專案總監,派往外地至今,個人認為,專案總監是一個很特殊、也很敏感的崗位,遠離公司的庇護,有社會的誤解、有業主的不信任、有施工單位的誘惑。

工作的環境、特點各有不同,做好一個專案總監,會有很多的壓力和責任在肩頭,有很多的困難和問題要自己解決,有很多的過失要自己彌補、有很多的突發難題要自己隨機應變;個人認為,專案總監是一個混合著很多複雜因素、同時也充滿很多挑戰和樂趣的職業。

在此,我想和大家分享一下我的感受:

第一,愛崗敬業;個人認為,作為一個專案總監,自己首先要擁有積極向上、愛崗敬業的心態,才能打造一個積極向上、愛崗敬業的團隊。作為專案管理者,團隊裡的所有人都將受我們精神狀態的影響;如果自己精神萎靡、自己不堪一擊、自己吃拿卡要,就不要期望我們的團隊會有多大的戰鬥力和執行力。所以,在以往的工作中,不管遇到什麼困難,我始終堅持積極、樂觀、向上的心態,主動給我的團隊營造一個遇到問題就積極解決問題的工作環境。當你看到自己的團隊充滿激情的運轉,你自己也會開心。

第二,勇氣和毅力。其實專案總監的工作和我們的生活有很多方面是相似的,一時的激情誰都有過、一時的堅持誰都能做;但一個專案業務不是一兩天就能完成的,業主與施工之間,每時每刻都會發生問題,質量、安全、進度、投資、合同中的管理,各自為營,服務與監督能否有機融合?對於質量、安全問題是否有勇氣說:“不?”有失誤是否有勇氣敢於承擔責任?是否有毅力天天堅持下去;是否能不厭其煩地激勵、指導團隊的成員等等。其實,對專案總監來說,最大的敵人是自己,而不是別人,這需要強有力的自我精神支柱。當你因為你的勇氣、你的堅持、你的毅力,而贏得各方的尊重和認可,你將會是開心的。

第三,履行職責,重在執行;再好的公司制度,如果不能執行到位,將一事無成。再簡單的工作執行起來,都會遇到這樣或那樣的問題,何況是一個涉及政府、業主、施工、設計等單位的專案管理呢?!記得有句名言是這樣說的:“成功者為成功找方法,失敗者為失敗找理由”。作為專案總監,我們是否認真履職?認真執行了公司的指導方針?是否恪守了我們的職業道德?人常說:“世上任何事情,只怕認真兩個字,”只要我們職責範圍內的工作,我們認真做了,該辦的事情一直做到底。在公司賦予職責範圍內的事情,認真執行公司的指導方針,作為一個專案總監,應該敢於履職,因為我深知:成功是一種收穫,教訓同樣也是一種收穫。當我們收穫了,我們是開心的!

第四,認識自我、超越自我。因為專案總監的工作環境和特點,很容易形成一種以自我為中心的心態,這將不利於專案管理工作;要知道:“尺有所短,寸有所長,”要發揚團隊的主觀能動性,多聽取團隊意見,瞭解自己工作中的缺點和不足,才能及時彌補自我、超越自我;當前形勢下,新技術、新規範不斷更新、不同的地方不同的標準,不學習就會出現管理紕漏,甚至會出笑話,主動學習新的業務知識,在工作中不斷地總結、提高自己的組織、協調和業務能力。不斷髮展、不斷完善、不斷精於細節,使自己更能勝任專案總監工作;專案總監,是專案團隊的靈魂、是專案團隊的導師、是專案團隊的領跑者;在與專案團隊的同仁相互學習、集思廣益、群策群力的前提下完美完成公司交給的工作,並發現你又超越了往日的自己,你將是快樂的!

一切的成績和榮譽都已成過去,在這嶄新的一年裡,作為專案總監或者總代的我們,應該飲水思源,感恩公司給了我們展示的平臺,為公司、為自己的明天而努力工作!

平凡的我,如滄海一粟!如果沒有困難重重的工作,我站不到這個獎臺,如果沒有公司領導的愛戴,我站不到這個獎臺,如果沒有同仁的支援,我更站不到這個獎臺!在此,我對我的公司、對我的同事、對我的工作,我想說:我愛你!

再一次感謝公司,感謝同仁,感謝各位!我的發言完畢,謝謝大家。

作文獲獎發言稿 篇4

當我得知自己在大一學年獲得國家獎學金時,我除了激動,還有感激。感謝國家對品學兼優的學子的重視和栽培,感謝辛勤工作、默默付出的老師,感謝工程技術學院xx級自動化這個光榮的集體,沒有他們的支援和鼓勵,就沒有我今天的榮譽。

其實對獲獎學金而言,並不是我上大學的主要目標,它只不過是我努力實現人生目標過程中的意外收穫。從跨進西南大學校門那一刻起,我就立下了自己的大學目標,那就是為以後的人生耕耘,規劃好自己的人生道路。經過大一一年的學習和生活,我覺得自己沒有浪費光陰,我可以坦然地說對得起自己。我努力,我拼搏,所以我快樂。

大學是一個輕鬆快樂的園地,學習輕鬆了許多,生活也豐富了許多。面對豐富的活動,多彩的生活,複雜的人際關係,我覺得無論是在娛樂還是學習最重要是要保持一顆明朗乾淨的心。與高中相比,大學是成人式的學習,我們接過學習的接力棒成為領跑者,在這場比賽中,可以跨欄,可以搶道,可以跳躍,而絕不能在起跑線上等待老師牽著你跑。只有自主自立的學習,才能取得好成績。同時,綜合素質的提高也是大學生活中必需去修養的東西。

漫漫人生道路,我只走了一小部分,回頭看一下自己大一曾經走過的足跡,發現也並不是十分整齊,並不平坦的道路倒給了我很多啟示。人就是要在困難中不斷磨鍊,才能逐漸成熟,找到自我的位置。處在過於安逸的環境中,會喪失一些本性的東西,激發不出自己的極限。就像溫水中的青蛙,安逸久了,當水溫逐漸升高的時候,它就無法擺脫被燙的命運。這給我們一個警醒就是:不要過分地安逸於現在的生活。

榮譽,既是終點,又是起點。不管曾經取得怎樣的成績,都只代表著過去。不能因為一時取得好的成績而驕傲,也不能因為成績一時不理想而氣餒。所以,心中應該要有更高的追求,才有繼續向前的動力。學習就如逆水行舟,不進則退。只有不斷地努力,才能取得更多優異的成績,才能創造更美好的將來。

作文獲獎發言稿 篇5

親愛的校領導、老師們,親愛的同學們:

大家好!

我很榮幸,並代表全校獲獎的同學在此表達我們對學校及老師們的感激之情。

首先,我很感謝學校。對於我們廣大學生來說,這是對我們在學習上的一種肯定,更是對我們學習上的一種激勵和鼓舞,使我們在學習上不敢有絲毫懈怠。另外,我還要感謝培育我們的老師們,因為有了你們的辛勤付出,才有了我們今天的收穫。

此時此刻我捧著手中的獎,心裡感慨萬千。雖然並不多,但我想這每一個獎的背後都是各位同學日夜苦戰,用自己的勤奮努力和老師家長們的付出換來的。我不想說我們累,更不想說我們苦。因為我們是青春、瀟灑的90後,風雨過後我們依然會展露笑容,今日的累是為了我們明日的輝煌,為了我們肩上那不可推卸的歷史重任。我相信我們會做的更好。

不過,獲得了獎並不意味著就達到了我們的目標而可以停滯不前。在人生旅途中,獲獎只是一種助推器,而不是最根本的動力器。我們要如何前進?答案就掌握在我們自己的手中。所以,獎並不是我們最終的目標,而是我們前進路途中的一股動力。我們應正確看待這種獎勵和榮譽。不能因為一時取得好的成績而驕傲,也不能因為成績一時不理想而氣餒。學習就如逆水行舟,不進則退。只有不斷地努力,不驕不躁,認真對待學習,不輕言放棄,看淡得失。以一顆平常心,踏實勤奮。才能取得更優異的成績,才能創造更美好的未來。當然,沒有獲得獎學金的同學更不能放棄。要努力起來,哪怕最終沒有成功,最起碼自己努力了,也無愧於心。

作為一名學生,面對獲獎,我除了些許的緊張和好奇,更多的是一份坦然,我們相信努力就會成功。在此,我也想送上我衷心的祝福,希望你們能放飛自己的理想,創出更美的輝煌。謝謝大家!

作文獲獎發言稿 篇6

這天,我十分的高興與榮幸能被評為公司授予星級促銷員的光榮稱號。首先我要感謝公司對我的信任和支援,感謝領導的提攜和關愛,感謝同事們的幫忙和支援。自XX年進公司工作至今已經有兩年了,其實我並沒有為公司做出驚天動地的貢獻,也沒值得炫耀的驕人業績,我所做的只是全身心地做好屬於自己崗位上的每一項工作,盡我最大的努力和最大的潛力的去完成每一項的任務指標,及時總結經驗,時刻反思工作,吸取教訓,向他人交流學習,爭取把自己的工作做得一次比一次的出色,提高工作效率。

我僅僅是做了這些微不足道的工作,但是我堅信只要付出就會有回報,所以兩年來我的堅持不懈的付出獲得了公司的認可和讚譽,我深感榮幸。

我想公司這次星級銷售員的評優活動也是向每位員工傳達與說明這樣一個資訊:只要有勤勤懇懇地付出,只要踏踏實實地做好了屬於自己的每一項工作,圓圓滿滿地完成每一專案標任務,就會獲得應有的回報。

被評為星級促銷員,這是公司對我個人工作潛力與成績的肯定和表揚,也是對我日後做好本職工作的一種鼓勵,也是對我邁向新的成功的一種鞭策。

在那裡我要向公司的領導和同事們保證,我必須會把今後的工作做得更好。公司的不斷髮展讓我們成熟成長成功,我們的共同努力讓公司更加輝煌。最後,衷心祝願明天的必須更強。

作文獲獎發言稿 篇7

尊敬的各位領導,各位同事:

大家好!

回顧半年,公司在劉總經理的領導下,全體員工齊心協力、努力拼搏,創造了一個又一個驕人業績。公司的發展離不開劉總經理非凡的領導,但也離不開全體魔耳國際英語全體人員的辛勤付出。俗話說“一個優秀的團隊定能培養出眾多優秀的員工”,正是魔耳國際英語這樣一個優秀的企業才培養出一批優秀的職員,我們要以此為榮,以此為力量,為公司的發展再接再歷。

魔耳國際英語招商部是新成立的開發團隊,肩負著公司核心系統的開發與維護,不斷的新人加入,高強度的工作量,半年來我們承擔了XX年平臺化的重要任務,完成一度又一度的計劃,為公司平臺化的發展走出了更堅實的一步。

這份來之不易榮譽——-最佳優秀團隊,是公司對我們工作的肯定與認可,是半年來團隊的每一分子辛勤耕耘的收穫,總結會上我們喊著整齊的口令,邁著整齊的步伐,領獎的那一刻,我們每個人都很激動,也在盡情的揮灑著激情與堅定。

成績只代表過去,我們還存在很多不足,這個榮譽也將成為引領我們向新的高度邁進的動力,未來我們將會做的更好,不斷創新,開拓,在專案服務,流程規範等多方面將繼續加強,這是我們的責任,在魔耳國際英語這個平臺上一展拳腳。

能夠拿到這個獎,要感謝的人很多,在這兒代表我們團隊的人,感謝一直給予我們支援的師資部、運營部、教材研發部,感謝組內的兄弟姐妹們對我們的相信,明年我們將一如既往,繼續努力,加油!

作文獲獎發言稿 篇8

金風送爽,在這喜迎教師佳節的美好時刻,我能與在座各位優秀教師共同參加xx區教師節表彰大會,心情無比喜悅。我更為自己能作為*市雙十佳教師代表站在這裡作大會發言而倍感激動。在此,請允許我代表全體教師向多年來關心、支援教育事業的區委區政府區人大區政協等各界領導表示衷心的感謝和崇高的敬意!

我是一名普通的一線音樂教師,在*國小已經整整工作了**個年頭。人們常說音樂能陶冶人的情操,開發人的潛能,我對音樂的喜愛也使我始終堅信做一名優秀的音樂教師同樣能收穫累累碩果,同樣能獲得學生的喜愛和尊敬。正是對這份教學工作的熱愛,使我一步一個腳印地成長起來。

在這其間的過程中,我也嚐遍了酸甜苦辣各種滋味。但不會忘記的是領導關切的話語給了我力量,同事們真執的微笑給了我鼓勵,孩子們清澈的眼眸給了我希望,讓我勇敢的去戰勝一切困難,朝著做一名好教師而努力。近幾年來,更是在xx區教育文體局、區教研室及學校領導的關心培養下,通過自己的努力,在音樂教學上有了飛速的發展,在這裡我要衷心感謝你們,謝謝你們給予我的無私幫助和默默支援。

作文獲獎發言稿 篇9

這次,能被評為公司xx年度優秀員工榮譽稱號,我感到非常高興與榮幸,感謝公司對我的厚愛與信任,感謝領導對我的關愛,感謝同事們對我的認可。

加入公司近五年來,我從一個門店的理貨員、店長、盤點員、資訊員到今天財務部的一員,整個過程離不開上級領導的認真教導和資深同事們的熱心幫助,在這裡我特別感謝洪總和陳經理,是他們培養了我,給予我機會和自我發揮的空間!與易站一起走過了五年多的風風雨雨,品嚐到了工作的辛苦與快樂,通過不斷的實踐與提升,我對現有的工作充滿了自信!在工作當中,我都把易站當作自己的家,才把易站的工作當做自己的事業來做,與易站同甘共苦!看到公司不斷的發展壯大,我感到很驕傲和自豪。

這次能夠當選優秀員工,更是對我以後工作的一種鞭策,我更應該嚴格要求自己,把自己的工作做得更好,維護好優秀員工的形象。

成績只能代表過去,新的一年即將來臨,要想趕上經濟大發展的潮流,在金融危機的逆勢中,迎頭博擊,我們就要趕上公司發展的理念和要求,就要緊密地團結在公司領導層的周圍,踏踏實實,勤勤懇懇的幹好本職工作,為易站的事業做大做強,貢獻出自己的一份綿薄之力。

作文獲獎發言稿 篇10

今天在這裡能代表優秀員工發言,著實有點激動,很多年都沒這麼激動過了,激動中又夾帶了些欣喜和壓力。就這兩天評選的結果還沒最終宣佈,就有人調侃的不稱呼我名字了,直接叫我“先進”,弄得我在這新年的伊始就覺得這20xx給人倍感壓力。當然了,有壓力就是動力,有動力就有更多的能力提升空間,也就能更快的成長起來。

雖然今年的優秀員工只評選了六位,但是,我們肯定不能簡單的說這六位就比其他人要優秀什麼,或者多做了什麼,可能只是他在專心的做一件正確的事情的時候,正好被領導們看見了,加深了很好的印象,而這樣的次數多了,自然也就優秀了。又或者僅僅是一種處事態度和方式得到了廣泛的肯定。所以那些低調勤勞,埋頭苦幹,把公司當家的同事們,在這裡更需要我們向他們看齊,就比如高工從早上一上班就開始奮筆疾書,不知疲倦一直寫到下班,有時候還會因為工作而累倒;我們潘總把車間當辦公室,每天督戰在生產第一線,遇到重點難點問題都是親自指揮戰鬥;我們強哥每天都是忙裡忙外的,把車子當床鋪,把泡麵做三餐,不管大事小事,事事親力親為;我們計工也是忙上忙下,保質保量,嚴把著公司質量關;還有我們車間主任張師傅,技術部唐工,朱工,各班班長等等,都是為工作殫精竭慮。當然如果這些中層領導不在優秀員工的評選之列,那麼來年是不是應該增加一項優秀幹部的評選?領導中也有競爭,那樣會有一個更好的良性迴圈。

我們部門被評選為“先進集體”,確實是讓人有點受寵若驚,其實質檢部,各個班組都應該比我們有資格,因為我們清楚的知道在過去一年裡我們有過多少錯誤和種種不足之處。上次去昇華拜克的路上,計工說我們技術部下發的十套圖紙,九套有問題,還有一套也不能說是沒問題,只是他還沒找到,沒看過也就不知道有沒有問題。雖然我們知道計工是在開玩笑,但是我們可不能就認為這是在開玩笑,比如事情一旦太多太雜就不仔細,不嚴謹,上補下漏;整個部門年輕化,有速度沒質量;缺少足夠的設計經驗等等。所以這就要求我們在新的一年裡在我們唐工的領導下努力的去克服困難,解決問題,多向有經驗的老師傅去請教,特別是像計工這樣有豐富的經驗和閱歷的老資格,去取長補短,自我提升,逐漸的充實自身。

時間就如白駒過隙般沖沖而過,來公司都有三個年頭,對於自身的成長,和對公司發展也有了自己的理解,為了不影響同事們用餐時間,就把這些理解留到明年發言時再說吧。

總之,總結為一句話就是:在新的一年裡,我們公司上下要緊密的團結在周總和曾總周圍,高舉著我們思創那實幹、創新的精神,努力為公司的發展抒寫新的篇章。

最後給同事們拜個早年,祝願大夥都平平安安快快樂樂的過一個祥和的春節!

作文獲獎發言稿 篇11

尊敬的:

我是一名普通的加油員,我愛我的崗位,加油站朝朝暮暮,風風雨雨,它與我結下情思在一朝一夕,說也說不完,我願服務於中石化。

清晨我迎接東方冉冉升起的朝陽;

傍晚我送走日落西山的晚霞。

春夏秋冬,風霜雨雪,我擁著勤勞的雙手,溫馨的情意,使每一位顧客匆匆而來,滿意而去。是我們的石油能源給每一部車輛注入了動力和生機,他們奔忙穿梭,繪製著工農業生產的藍圖,使我們的愛心像春風,把每一位顧客送向勝利的彼岸。我自豪,我驕傲,因為是我們的這雙手使得這座美麗的城市有了勃勃生機;是我們的這雙手使得大街小巷有了車水馬龍;是我們這雙手讓多少人能瀟灑地賓士在春風秋陽裡。

別瞧不起自己手中的油槍,沒有它很多事情就會癱瘓,

別瞧不起自己胸前佩帶的石化標誌,正是他贏得了顧客的信任,小小加油站,人生大舞臺,金光閃閃的石化標誌,在我的心中是那樣的神聖而莊嚴,我感到它似一首無字的詩歌,似一幅奔流的畫卷。

作為一個石油企業,作為一個面向社會服務視窗,在市場競爭激烈的今天,要想佔領市場,除了靠過硬的質量,足夠的數量,還必須靠優質的服務,和良好的經營來贏得客戶。服務是視窗,也是一門藝術,服務質量的好壞個人素質的高低直接影響著企業的形象。

那是4月的一天,我正在為客車加油時,來了一輛卡車,載滿層層蜂箱,密密麻麻的蜜蜂一湧而來,正在加油的客車上的乘客都對我大聲喊道:“不給他加油,讓車趕快離開。”這時我定好加油搶,不顧一切的急忙幫乘客關上車窗,當時拉蜂的卡車司機大聲嚷道:“管你們什麼事”。我相互勸阻著,說實在的,我更怕這些蜜蜂,真想把司機打發走,因為小時候已經嚐到了被它蟄的滋味,常言道:“一朝被蛇咬,十年怕井繩。”當客車離去後,我抬頭看見坐在峰車上戴蜂罩的放蜂人,那飽經風霜的臉上帶著惆悵,聲音沙啞並帶有南方口音懇切地說:“你們這能不能給加點油,別的地方都不給加”。聽到這我心裡矛盾極了,還沒來得及多想的情況下,我只想到了企業的形象,想到了我們是企業的視窗,想到了加油員的職責,就利索的拿起油槍。當時的我渾身爬滿了蜜蜂,使我異常害怕,說來也怪,怕啥有啥,突然間我的臉部左側向針刺了一樣,我尖叫一聲我意識到臉已經被蟄了,我堅持把油加好,才放下加油槍,用手捂著臉,呆呆地站在那兒。臉上有一種灼熱感,又痛又癢,也不敢用手抓,感到非屈,這時候,放蜂人從車上跳下來和司機一同站在我面前說:“你被蜜蜂蟄了,真對不起”。然後,拿了兩桶鮮蜂蜜對我說:“你一定要收下,要不然我們心裡過意去”。我婉言謝絕了,放蜂人充滿感激之情,再一次向我道謝,並說;“你真是個好姑娘,服務好,人更好”。臨走時它們相互說著:“以後加油還是上國有企業中國石化”。“祝您平安,歡迎再來。”伴著悅耳動聽的親切話語,把他們送上開闊的坦途。我想加油員的價值不是充分體現出來了嗎?在以後的幾天裡我帶著腫脹的臉,帶著刺痛,一直堅持在崗位上,優質服務給我們企業帶來了效益,優質服務給我們企業帶來了生機,我要時刻通過優質服務維護企業形象。

“梅花香自苦寒來“正是在平凡的崗位上我從顧客的微笑裡找到了滿足,用我們的真誠,我們的執著,換來了一聲聲的讚許,得到了肯定和讚揚,即使我是一棵小草,也要顯示出小草的頑強生命力,即使我是一根火柴也要在關鍵時刻有一次燃燒。

那豐收在望的田野,那朗朗笑聲不絕於耳的農家小院。

清晨的鐘聲、夜晚的鳴笛、花錢月下船頭岸邊、寬敞的馬路飛奔快車,一幅幅美麗的景色都有我們加油員絢麗的筆畫。

讓我們用辛勤的汗水,優質的服務為鑄造企業靈魂,為展示企業風采,為振興石化獻出一曲響徹雲霄的勝利讚歌。

謝謝大家!