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愛企愛崗新員工演講詞(通用12篇)

欄目: 愛崗敬業演講稿 / 釋出於: / 人氣:9.86K

愛企愛崗新員工演講詞 篇1

尊重的各位領導,各位同仁:

愛企愛崗新員工演講詞(通用12篇)

大家上午好!

今天在這裡很激動地與大家分享獲得集團技術競賽的收穫。雖然角逐的歷程很短,可是到此刻還是讓我記憶猶新。我想我所獲得的成績不僅是我個人努力的成果,更是由於有酒店領導對我的體貼和幫助才取得了。

回想起在角逐前的訓練時期,雖然酒店的入住率很高,但酒店領導卻專門讓我們脫產訓練,縱然工作再忙的時候也親自指導我們,讓我們很似的感動!“付出總有回報”在此次集團技術競賽中我們酒店獲得了集體總分第二的好成績,我獲得的中式鋪被褥要第一的成績。今天在這裡要再次感激酒店能給我此次展示自我的機會,感激酒店領導對我的體貼和幫助。

可能大家會說鋪被褥一件很小的事情,沒有啥子難度。但我卻不恁地認為,鋪被褥雖是一件小事,可是要把它做好,做到極致也不容易。就像鍾總給我們指導時說的“鋪被褥它是一副一氣呵成的中國畫門類”,怎樣在三分鐘內將這幅中國畫門類畫的均勻,平整,是要路程經過過程不停的練習才能達到的。

路程經過過程此次角逐讓我收穫許多,雖然是簡單事情,可是也要百分百的投入去做好它,任何事情只有不停的練習,付出努力的汗水,才能取得成功。因此我將會帶著這些收穫,更加努力的去面臨以後的工作,為廈賓的發展能夠孝敬出本身的一點力量。

企業中也是如此,我們每一位員工都是酒店一分子,酒店就是我們的家,只有酒店獲得可連續的發展,我們員工才能在這個大家庭裡茁壯的成長。作為廈賓這個大家庭的一員,我一會把滿腔的熱情投入到工作中,愛崗敬業,求實際奉獻,為廈賓的發展壯大不停的添磚加瓦,為廈賓的美好明天,努力奮鬥,孝敬本身的全部力量。

最後我想和在座的各位同仁一路說,我驕傲,我自豪,我是一名廈賓人,就讓我們一路努力創造廈門賓館的美好明天吧!

愛企愛崗新員工演講詞 篇2

落葉在空中盤旋,譜寫著一曲感恩的樂章,那是大樹對滋養它的大地的感恩。白雲在蔚藍的天空中飄蕩,繪畫著一幅感人的畫面,那是白雲對哺育他的藍天的感恩。因為有了感恩,我們才懂得工作中的完美;因為有了感恩,我們才明白付出的快樂;因為有了感恩,我們才懂得了工作的真諦,這就是我此培訓最大的收穫和感悟。圍繞著此次培訓,我淺談下自我的感想和體會。

“作一名合格的酒店領班主管,我們還缺什麼?”這是培訓第一講中的一個問題,這個問題對於我們從事在一線的各位領班主管而言,是我們在工作中需要時時處處思考的問題,更是我們要用自己的實踐在工作中去努力踐行和探索,總所周知,一名合格、優秀的領班主管能夠很好的利用自我的素質因素,去調節自身的工作氛圍,使自己所帶領團隊更加團結,一名合格、優秀的主管還能夠使團隊成員之間的關係相互融洽,能夠使團隊成員的業務素質在潛移默化中得到提高,透過培訓,我在理性上深刻認識到法律法規常識、文化素質、計劃組織潛力、人際關係處理潛力、以身作責示範潛力是合格優秀的主管必備的基本素養,是成為一名優秀合格主管所必備的條件,在那裡我想,優秀的主管更就應在以身作則方面做出表率。在我們__酒店,主管的職責範圍很廣,也很雜,有上傳下達公司指令,管理酒店,酒,煙,茶,飲料。帶領員工領貨,擺貨根據出品單的名稱,數量配送到每個包間,每日盤庫並作日報表,月總表,考勤表,統計工作量,衛生等等。在這些繁雜的工作中,主管以身作則的表率作用十分重要,我們不能因為工作的繁雜而馬馬虎虎,相反,我們的一言一行都是各位員工所參看的標準,記得有一次,在例行檢查倉庫貨物的時候,我發現了貨物擺放雜亂,做為主管領班的我們主動的去將貨物整理好,在一言一行中親自示範做給員工看,手把手的教導他們,讓服務員明白我們是怎樣去做的,在潛移默化中去努力影響他們。所以要做合格優秀的主管我們務必在工作的細節中,認認真真,兢兢業業,細節之處彰顯素質,細節之處可定成敗,只有我們將工作中的各項細節做好,我們離一名合格優秀主管的距離也就不遠了。

酒店管理的工作在實踐過程中,將會面臨各種各樣的實際問題,有些問題十分急手,有些問題十分複雜,要很好的解決工作中存在的各種矛盾和困惑,筆者認為就要將強學習,在培訓的第二節課中有這麼一句話話“要解決好知識技能欠缺所帶來的矛盾和困惑”,具體的要從書本中加強學習,要從實踐中加強學習,要從他人的身上學習優秀的品質,只有廣泛的吸收各種知識和處理問題的方式方法,才能更好的解決各種實踐過程中的問題,才能在處理問題的實踐過程中,解決自己的困惑,在那裡,我想說的是,作為我們酒店的基層工作者,無論是服務生,還是領班主管,在每一天繁忙的工作之餘,我們其實真正能夠靜下心來去學習,對於我們來說是一種挑戰,應對這樣的實際困難,我們每個酒店員工其實要擺正好自我的實際,將書本、實踐和學習他人三種學習方式有機的結合起來,靜下心,沉下心,利用一切能夠利用的時間,加強自我的學習,加強自我的潛力素養的提高,這樣我們才能適應酒店的發展,這樣我們才能更好的去做好我們的工作。在酒店裡就有這樣一個來自農村的小夥子,由於家庭的原因,他上完國中後就外出打工,在酒店裡從事的是勤雜工的工作,每當夜深人靜的時候,他總是獨自一人拿起課本學習,日復一日,天天如此,最終透過

自己的努力自考完成了專科學歷,此刻正在複習應考自考本科段的課程。他為我們樹立了一個典型的榜樣,學習永不分場合,永不分時間。

如何獲得下屬的信任?是我們每位領班主管都需要應對的實際問題,下屬對我們信任,我們的工作會更加有利開展,我們的團隊會更加團結協助,酒店的效益也會因為團隊士氣和精神面貌而加以改變,我們如何獲得下屬的信任?在培訓課第三講中,有這麼一句話“做員工迷茫時的指路人”。這對於我們而言,教育和啟發好處巨大。做好員工迷茫時的指路人,就要從員工的角度去出發,在工作中要求他們,在生活中關心他們,在事業上幫忙他們,每個人都有迷茫的時候,當一名員工願意把他自己的困惑和你說時,那麼能夠肯定的是員工對你是十分信任的,願意和你成為朋友,這時的我們就要學會認真的去傾聽,有效的傾聽會縮短我們和員工之間的距離,會增加我們和員工之間的交流,更會很好的促進我們工作的開展。記得我們班組有名服務員,老家在__農村,家裡十分貧寒,她有兄弟姐妹四個,她是長女,有段時間看著他悶悶不樂,甚感疑惑,於是在一次下班後,我主動和她聊了起來,開始她不願意說什麼,但之後慢慢的敞開心扉和我道出了家裡最近發生的事情,原先是他父母生病了,家裡沒錢治療,於是我用心的開導她,同時鼓勵她要敢於應對困難並用心的幫忙她想辦法克服目前的困難。因此,獲得下屬的信任,做員工迷茫時的指路人,就要學會用心去傾聽!

有人會說酒店管理人的工作是十分簡單的,無非就是管理好酒店的服務和運營等?其實,酒店裡的每一個崗位,對於我們個體人而言要想做好,要想使自己的職業生涯的空間得到提升,這並不十分容易的。要想做好這一切,我想首先要有感恩之情。有了這份感恩之情,我們才能更加珍惜我們此刻的這份工作,才能更加努力的去工作,才能為自己的提升夯實牢固的基礎。

我在__酒店迄今為止已有六個春秋了,在這六年裡,我經歷了無數次工作中的煩惱,經歷了無數次工作中的挫折,在困難和煩惱面前,我並沒有後退,相反在酒店和同事們的幫忙下,我不但解決了各種困難和問題,更學會了如何去做好工作,機遇總是給有準備的人,透過努力,我此刻已走上了管理的崗位,在這方熱土中,酒店對於我的培育讓我永不忘懷,這天,我們又理解了為期_天的培訓,讓我們在繁忙的工作間,知識和潛力得到了進一步充電,可見我們酒店老總的良苦用心,可見我們酒店在員工管理方面的高瞻遠矚。

最後,我由衷的說聲:謝謝你!謝謝我們的__酒店!謝謝你給我們創造的機會和平臺,相信在不久的未來,我們__酒店必將越來越好,我們的前途也將更加光明燦爛!

愛企愛崗新員工演講詞 篇3

敬的各位領導、同事們:

大家好!我是前廳部大堂副理,今天我為大家演講的題目是……

歷史的年輪滾滾向前,“……”的航船已經駛過了三年的風風雨雨。今天,我在為他三歲生日祝福的同時,有太多太多的感慨!是啊,來頤景一年多了,時間雖說不長,但酒店規範的管理制度,良好的工作氛圍讓我覺得能成為一名“……人”而倍感自豪。

身為酒店大堂副理的我,始終秉承著“言必行,行必果”的辦事風格,在每日受理賓客投訴時,都能在領導和同事們的幫助處理後,總結經驗,找出不足加以改正。而我也就在每次總結、改進以後逐漸變得成熟起來。

有一次,酒店有位客人感到身體不適,至電大堂副理,講明需要醫生來為其打針或輸液。接到電話後,我立即安排了禮賓部人員外出請醫生來為客人醫治,心裡還美滋滋地想:客人一定會非常感謝我們這次為他提供的醫療服務。正在這時,我們經理前來詢問,我在講明瞭事情經過後,本想一定會得到她的認可與贊同。沒想到,她否定了我的處理意見。不會吧?我的一番好意,怎麼會得到經理的否定?、原來,我們如果從外面請來的醫生不能保證服務質量,對於藥物的使用,萬一有任何差錯,就會給客人的身體健康帶來危害,那時我們酒店承擔的後果就嚴重了。是啊,我怎麼就沒想到呢。單從一點出發,也許換回的便是客人的投訴。在經歷過一件件這樣的事情後,我處理問題更謹慎,想得更周到了。

記得有一次,一位客人來到總檯,在辦理入住手續時向服務員提出房價六折的要求。這位客人聲稱自己也曾多次住店,服務員馬上在電腦上查詢核對,結果沒有發現這位先生名字,當服務員把調查結果告訴客人時,這位先生頓時惱怒起來,此時正值總檯入住登記高峰期,由於他的惱怒、叫喊,引來了許多不明事由客人的好奇目光。見此情形,我馬上走上前去,向客人禮貌介紹了自己後,請客人到大堂吧小坐,先聽取客人意見,然後向客人做了細緻耐心地疏導工作,並堅持酒店規定八折優惠的條件,但對這位客人也要享受優惠的心情,表示理解和同情,在酒店內部規定的允許範圍內,對這位客人給予適當地照顧和幫助,打了七折,客人此時也表示能夠理解、支援酒店的規章制度,我代表酒店對客人表示了誠摯的謝意。

看到客人滿意的辦理完入住手續步入我們的客房後,心裡真有一種說不出的喜悅,看來只有提高我們的服務技能,才能讓我們的客人高興而來,滿意而離。而我們酒店開展的每週培訓計劃,也促進了員工在對客服務中的規範化和主動性,真正讓客人感受到了“家”的感覺。

千秋偉業千秋景,萬里江山萬里美,我相信我們沒有成功與失敗,只有進步與退步,我更相信,……酒店一定會在我們大家的共同努力下,節節攀升,響譽全國。

最後,我再次感謝……酒店對我們的培養。

愛企愛崗新員工演講詞 篇4

尊敬的領導,同仁們大家好!

我是酒店餐飲部的__,我為大家演講的題目是《我愛__,我愛我這平凡的崗位》。

如果你是一滴水,你是否滋潤了一寸土地;如果你是一縷陽光,你是否照亮了一份黑暗;如果你是一顆小小的螺絲釘,你是否還永久坐守你生活的崗位”這是雷鋒日記裡的一段話,他告訴我們無論在什麼樣的崗位都要發揮最大的潛能,做出最大的貢獻。

在漫漫的人生歷程中,多數人都是在平凡的生活中度過的。然而,有的人在平凡的崗位上做出了許多不平凡的事;有的人就在平凡中碌碌無為地消磨著歲月。任何事物都是從平凡中開始的,平凡的起點總是邁向成功的第一步。也許有人會說:“我們的工作如此平凡,能有什麼作為呢”我的答案是:“有!”雖然我們每一天的工作都很平凡,但是做好這些平凡的事情,就是為企業發展奠定基礎。如果企業是一條船,那麼我們就是船上那劃漿的眾人,只有我們齊心合力,方能將這條船駛向理想的彼岸。如果企業是一棵樹,那麼我們就是樹下那渺小的根鬚,只有我們拼命汲取土壤裡的養分,這棵樹方能茁壯成長,長成參天大樹。

在酒店領導班子提出"大幹120天"期間,我和我的同事們在經理的帶領下,做好每一件小事,用自己的汗水證明了我們的價值!為了保證我們的服務,我們每一天堅持在點到時練習問好,每一天在抹塵時相當仔細,在客人到之前準備好服務中所需的務必品.上班時間也比往常要早一個小時。有時我們把苦往肚子裡咽,記得在我剛入職不久的時候,服務了一桌外地來的客人,明明記得自己把牙籤擺在桌面上了,可客人在用餐完畢之後就是說桌面上沒有牙籤,我一時很氣憤,就說了一句“明明包廂桌子上是有的!”可能是我說話的語氣不對,客人認為我態度不好,投訴了我。事後經理告訴我,往後只要客人說沒有的東西,就應立即把客人所需的物品拿到客人的面前。

幾許往事,歷歷在目,使我得到鍛鍊的同時也磨鍊了意志,經過在工作中的不斷摸索,我對自己的工作有了更深一步瞭解和認識,我越來越發現這平凡的崗位深深地吸引著我。歲月悠悠,時光流轉,我對這份工作的熱愛也一天天的在增加。因為從件件的普通小事中,讓我清楚的看到和了解到服務工作中的閃光之處,許多的酸甜苦辣,讓我體味到人生的真諦和價值,說到那裡,我禁不住要用心告訴大家。我愛——這平凡的崗位,我愛華僑我的家,這是我無悔的選取!

愛企愛崗新員工演講詞 篇5

尊敬的林總,各位領導、各位同事:

大家下午好!首先,自我介紹一下,我叫,是一位新人,很高興能有這樣一個機會和大家相互交流。能夠融入到公誠監理這樣一個優秀的團隊是我的榮幸,一年以來,我感受到了來自領導的親切和藹以及同事之間的真誠、互助、團結和友愛。因此,站在這個領獎臺上,我最想說的是:感謝在座的每一位,感謝我們公誠監理這個大家庭,是你們給了我成長的土壤,讓我有了前進的動力,在此,我深深感謝,謝謝大家!

今天是一個喜慶祥和的日子,我的內心感慨萬千,我想用8個字總結我一年來的體會:感慨、感謝、感動,感恩。

說到感慨,要追溯到20xx年10月,還沒有畢業的我,來到上海監理四部首次參加了頂崗實習工作,投身“TD百日會戰”工程的熱潮中。因工作的需要,我服從公司的安排,20xx年3月來到了移動專案部。因此,對於公誠,我有著赤子一樣的情懷。我感慨,是公誠,給了我一個提前步入社會的平臺,也是在這個平臺上,我才有機會介入並瞭解監理這個行業。我想我比同年人要幸運很多,在學校裡學習的理論知識可以運用到實踐中去,這使我的視野變得更加開闊。公誠給了我們新員工一個發展的舞臺,我們一定在這個舞臺上展現出自己的光彩,絕對不辜負領導對我們的信任,同事對我們的支援,我們會更快、更好的成長起來。

說到感謝,要感謝公司又培養了我們一批新人,公司為我們提供了一系列崗前培訓、心理輔導以及現場實踐學習,我很幸運的得到專業組的肯定,短時間內就可以獨立負責移動全網工程上報斷點處理專案。可以說,斷點通報工作是建設單位的重點專案,由於工作的需要白天需下鎮區巡檢,晚上要完成全網管道斷點報表的收集及斷點處理進度分析報告的釋出,我每天晚上都需要將其他幾家監理公司負責區域更新情況進行彙總,有時候其他單位不能按時發郵件過來反饋,我會主動打電話詢問斷點處理進度,更新情況,督促其他單位儘快反饋工程資訊,採取相應措施,不斷改進,經常會加班到深夜,但我始終堅持無論時間有多晚每日都會將報表傳送給各家單位,我想做日報的同事們都深有感觸。每週還需要組織各家監理單位、各代維單位召開會議落實問題,因此當我獨立面對各個單位,特別是建設單位時,對我而言的確是一個很大的挑戰!在會上必須知道每個斷點的詳細情況,只有這樣才回答建設單位提出的各種問題,所以每當工程上報斷點我都會親自去現場核實,並現場與施工單位共同尋找最佳的解決辦法,發揮監理一體化管理手段,內部進行多溝通、多協調,及時掌握工程部門的施工資訊,根據工程部門的施工計劃,積極配合工程順利將光纜放通,斷點數量一直處在平均數以下,大大加快了工程施工進度,使每個月我司綜合考核排名都處於幾家監理公司前列,進而得到了建設單位管理員的一致好評。正因為公司領導的大力支援,專案部領導的正確指導,全專業組同仁的共同努力,年度建設單位對各合作單位考核中,我專業組以優異的成績為公司取得了唯一頒發給監理單位的“優秀監理專案獎”。

在此,我要感謝專案部、專業組的同仁,他們給予了我真誠的幫助,很快我就能獨立開展工作。當然在做好本專案工作的同時,我也積極參與其它工作。主要負責大型市政管道遷改工程、日常整改工程的報審稽核,現場施工巡檢,工程進度的整體控制,工程驗收等現場工作。我按要求認真稽核施工單位上報的每一份報審,現場拖通每一處斷點的具體位置,核查報審的合理性,牢牢把關,堅決杜絕虛報、亂報、弄虛作假等工程,全年累計稽核289份報審表,520多萬的報審金額,其中退回代維公司不合理報審27份,節約建設資金52萬之多,為工程建設節約每一分錢,控制成本投資,讓資金花在刀刃上,為更多的工程建設做資金保障;這使我得到了進一步的鍛鍊和成長,同時加深了我對監理行業的瞭解,讓我更加堅定做好一個優秀監理人員的信念。

說到感動,我想說,在座的每一位深深地感動著我,每個人都很親切、很真誠,在公司的企業精神:合而精進、韌而篤行的感召下,公司人與人之間的真誠以及和諧的工作氛圍也一直激勵著我要好好珍惜工作的每一天。在平日工作中我經常會向專案部老員工請教一些問題,他們的豐富經驗和熱心解答讓我感受到了家庭的溫暖。公司每一位同仁無論是生活上還是工作上都給予我很大幫助,剛剛來到,經濟上還不能獨立,專案部領導得知我生活中有困難時,主動向我伸出援助之手,給我送來專案部臨時借款1000元,並經常找我談心,瞭解我生活工作中遇到的困難,給予幫助,並經常性開展針對新員工的培訓及座談會,及時幫我們新人指明方向,專案部人性化的管理,使生在東北長在東北的我,很快適應了這裡的生活,也深深的喜歡上了公司的工作環境和良好的工作氛圍。

當然,成長的歷程總會伴隨著曲折,我也曾遇到過挫折和困難,也曾經失落過,消極過,有些時候也會遇到一些問題處理不周全、不圓滿。每當這個時候,身旁總是有大家關切的身影,也總是會想起領導充滿信任的期待,於是,我就有了前進的動力和方向,也會更加努力,爭取早一點攻克問題,突破障礙。就是這樣,伴隨著反覆的錘鍊,我學會了怎樣去發現問題、面對問題、分析問題、解決問題。因此,我說這個集體不斷的供給我成長的動力,給我一種家的溫暖,也讓遠在他鄉的我一次次的感動著。

說到感恩,是因為我從小就受到良好家庭教育的薰陶。我深知,沒有完美的個人只有完美的團隊,我深知,一滴水只有放入海洋中才能夠永不幹涸的道理。在這裡衷心的感謝各位領導給我鍛鍊的機會和各位同事給我的殷切關懷、幫助、信任和包容!

我深知在監理工作的道路上我才剛剛起步,在年底專案部組織的監理人員全員專業技術考試中,我就更加認識到自己要學習的還有更多,我會在今後的工作當中繼續努力,以力求完美的工作態度鞭策自己,提高自己的綜合業務素質能力,踏踏實實的工作,認真完成每一項任務,為我們公誠監理的美好明天貢獻出自己的光和熱,以此回報公司對我的培養。相信公司的明天會更加輝煌,祝大家新年快樂,閤家歡樂。

愛企愛崗新員工演講詞 篇6

尊敬的公司領導、親愛的同事們:

大家好!我是xx班(組)的,畢業於xx大學專業。

我感到十分榮幸。感謝公司領導給我這樣一個機會來表達我作為新員工的一些心聲。

相信在座的各位新同事和我一樣,迫切的等待這樣一天的到來已經很久了!從呱呱墜地,到風華正茂,我們完成了身體上的成長;從呀呀學語,到大學畢業,我們完成了知識上的積累;從一無所知,到知書達理,我們完成了人格上的蛻變,只等待走上工作崗位的這一天!這一天是我們人生軌跡的重大轉折點!

大學畢業進入新崗位,我們有許多需要面對。全新的環境裡,專業嚴格的工作制度代替了大學的自由隨意;來自四面八方的新同事取代了曾經熟悉的同學;全新的崗位上,我們的任務由汲取知識轉變成發揮才幹,我們的角色由激-情洋溢的大學生變成愛崗敬業的公司員工,我們的定位也由教育的接受者轉變為技能的掌握者,這許許多多的巨大改變都需要我們去不斷適應。但是不要忘記,仍然有一些東西,需要我們的堅守。一貫的道德,仍然是我們行為的準繩;巨集大的理想,仍然是我們不變的追求;不斷的求知,仍然是我們進步的動力;積極的進取,依然需要我們的秉承。

在這樣一個重要的工作崗位上,我們要認真參加訓練,紮實掌握崗位技能,積極待人接物,虛心學習別人長處,努力讓自己迅速成長為一個思想進步、技術過硬、紮實肯幹的符合公司要求好員工!我們更要精誠合作,互相幫助,努力讓我們的團隊成為一個和-諧、團結富有戰鬥力的團隊!

如果說,新環境是天空,那我們就是那盤旋的雛鷹,相信不斷的搏擊會讓我們的羽翼變得更加豐盈,成為高高藍天上的一抹美景;如果說,新環境是大海,那我們就是翻騰的浪頭,相信不斷的前進會讓我們成為滔天的巨浪,成為大海的主角;如果說,新環境是舞臺,那我們就是演員,相信不斷的鍛鍊會讓我們更加入戲,成為舞臺永恆的魅力。

我們向領導們保證,我們會不斷的磨練自己,成為公司不同凡響的新動力!

愛企愛崗新員工演講詞 篇7

大家好!首先自我介紹一下,我叫,是業務部的一位新人,很高興有機會和大家相互交流。公司給我們新員工一個發展的舞臺,我們一定在這個舞臺上展示出自己的光彩,絕對不辜負領導對我們的信任,同事對我們的支援,我們會更快的成長起來。

剛進公司意味著我們要從零學起,我們應端正態度,積極學習,嚴格做到以下幾點:

一、珍惜時間,把握好每一天

人生就像一張有去無回的單程車票,沒有彩排,每一場都是現場直播,把握好每次演出便是對人生最好的珍惜。作為剛踏入社會工作的職場新人,唯有端正態度,踏踏實實認真做好每一天的工作,才能學到更多的知識,獲得更多的經驗。

二、積極學習,主動去問

剛邁出校門的我們,猶如一張白紙,沒有一點工作經驗。在學校學的只是理論知識,但面對將來的工作我們還缺少太多的工作經驗,這些是學校書本上學不到的,帶我們的前輩工作很忙,教給我們的知識也有限,這就需要我們主動去學去問,只有這樣我們才能更快的適應工作崗位。

下面我想跟大家分享一下我進公司的感受。

一、工作上

掐指算來我們來公司已經半個月了,剛進公司前兩天無所適從,感覺很不自在,看著同事們一個個忙的要命,我們卻不能幫得上忙,感到很慚愧,但隨著時間的流逝,我們的努力沒有白費,漸漸地我們可以幫助同事發發傳真,整理資料,把資料歸檔,同時在孟濤的教授和同事們的幫助下我們逐漸的學會了做水位表,飛信,臺賬登記,對船舶動態、對港口情況也有了少許瞭解。

二、生活上

公司為我們考慮的很周到,每天中午下午的飯菜很可口,緊張的工作之餘我們可以在飯桌上一邊享受著美味佳餚一邊與同事們暢聊工作生活趣事,住宿上安排的也是很細緻,一天緊張的工作結束後,回到宿舍我們可以看看電視上上網緩解緩解一天的工作壓力。

最後誠待鄰導們的指導,感謝你們對我們的關心,我們將不負所望,以飽滿的熱情,高昂的鬥志積極投身工作崗位中,齊心協力,為公司的發展出一份力!也真心的祝各位領導和同事在新的一年裡工作順利,萬事如意!

愛企愛崗新員工演講詞 篇8

各位領導、同事好:

雖然在公司呆了10多天了,我也一直上正常班見面的機會比較多,但大家對我還很陌生,我先自我介紹一下。我叫石昆,天津市人,家住河東區二號橋.本人性格偏於外向,比較開朗,樂於交友。愛好方面,比較喜歡乒乓、足球等球類運動。

剛剛離開原來的工作單位,來到新的公司,環境的突然改變讓我感覺確實有些不適應,不過通過這幾天和公司同事的交往,現在發覺我正在融入這個家庭之中,我相信會很快熟悉這裡的一切,成為這個家庭的一員。

有個故事是這樣說的。有一個人在沙漠行走了兩天。途中遇到暴風沙。一陣狂沙吹過之後,他已認不得正確的方向。正當快撐不住時,突然,他發現了一幢廢棄的小屋。他拖著疲憊的身子走進了屋內。這是一間不通風的小屋子,裡面堆了一些枯朽的木材。他幾近絕望地走到屋角,卻意外地發現了一座抽水機。他興奮地上前汲水,卻任憑他怎麼抽水,也抽不出半滴來。他頹然坐地,卻看見抽水機旁,有一個用軟木塞,堵住瓶口的小瓶子,瓶上貼了一張泛黃的紙條,紙條上寫著:你必須用水灌入抽水機才能引水!不要忘了,在你離開前,請再將水裝滿!他拔開瓶塞,發現瓶子裡,果然裝滿了水!他的內心,此時開始猶豫著……如果自私點,只要將瓶子裡的喝掉,他就不會渴死,就能活著走出這間屋子!如果照紙條做,把瓶子裡唯一的水,倒入抽水機內,萬一水一去不回,他就會渴死在這地方了……-到底要不要冒險?最後,他決定把瓶子裡唯一的水,全部灌入看起來破舊不堪的抽水機裡,以顫抖的手汲水,水真的大量湧了出來!他將水喝足後,把瓶子裝滿水,用軟木塞封好,然後在原來那張紙條後面,再加他自己的話:相信我,真的有用。在取得之前,要先學會付出。有句名言說得好"成功往往屬於有準備的人",我已經為新工作、新環境做好了充足的準備,全身心的投入新工作中。

"公司是跑道,而我就是一架飛機",只要肯努力,肯付出,我相信我可以成為一架優秀的效能良好的航空器,讓公司在市場的跑道上充滿激情和活力地跑好每一步。這也將成為我的一個新開始、新起點。

愛企愛崗新員工演講詞 篇9

尊敬的各位領導、親愛的各位同事們:

大家好。很榮幸能有這個機會代表20xx年進入公司的19名新人上臺發表工作感言。

依稀還是四月鶯飛的季節,忐忑的心情與邁入職場的小小興奮,我們邂逅XX公司。相比我們四年前剛進入大學校園的心情,對於社會依舊略顯稚嫩和懵懂的我們來到了這裡,所有的一切相對於我們來說都是我們之前無從知曉的。而社會展現在我們眼前第一幕的帷布就這樣在XX公司的舞臺上緩緩拉開。

五月草長,繁生萬物,同樣,我們開始了在XX公司這個舞臺上正式演出前的彩排。新人的我們,大部分都是第一次接觸石材這個行業,而公司的領導和各位同事們用他們的專業知識、豐富經驗與責任感引領我們逐步開始瞭解並慢慢熟知這個陌生的行業,不厭其煩的解答我們提出的各種工作上的問題,同時在生活上,他們把我們作為XX公司的孩子一般的照顧與愛護,雖離家尚遠,依舊可以在公司呼吸到家的溫暖與愛。五月,公司與我們分享成長。我們斂裾未豐的雙翼,不斷學習不斷成長,終能在公司的夢想大陸上翱翔長空,扶搖萬里。

六月的水頭已是流火的季節,烈日下我們的身影穿梭在車間倉庫,我們不斷將知識轉化為實踐,在實踐中獲取更珍貴的經驗。我們深知,身為XX公司的一員,踏實肯幹,勤奮謙虛是我們腳下延續夢想的康莊大道;學習進步、開拓創新是我們翻越險阻披荊斬棘手中最鋒利的寶劍;求真務實,精益求精則是我們為之堅持的動力和方向。

六月的尾巴上,我們正在成長。在XX公司度過的時日雖短,但我們點滴的進步都與全公司各級領導和同事們的指導和關懷密不可分,感謝XX公司為我們提供了這樣一個施展理想與抱負的大舞臺,我們站在前輩們的肩膀上不斷前進,我們用屬於我們的熱情與活力妝點XX公司,用我們的刻苦與協作詮釋我們的自我價值。我們分屬各部,卻緊密相連,凝聚在XX公司這個大家庭中。

七月,我們中的大部分就要結束這次彩排而正式開始在這個大舞臺上舞出屬於自己的精彩了,我們的人生征途才剛剛開始,未來的道路還很長,需要向各位領導和前輩們學習的還很多。在此,謹代表我們新人向公司各級領導、各位親愛的前輩和同事致以最衷心的感謝。我們心懷夢想不斷追逐,用滿滿的信心為XX公司續寫新的輝煌。

在新的環境中,希望與你我同在,在理想的遠征中,我們與希望同在!謝謝大家!

愛企愛崗新員工演講詞 篇10

尊敬的各位領導各位來賓同事們大家下午好!首先給大家拜個早年祝大家_年大吉財源滾滾!

這天能夠作為______20__年優秀員工代表發言,我感到十分榮幸。首先,我代表所有獲此殊榮的優秀員工,感謝公司領導對我們的關懷、鼓勵和信任,感謝公司給予了我們施展才華的舞臺!20__年,是不平凡的一年。______碩果累累,捷報頻傳——簽單量再創新高,風華正茂的易佰家正闊步向前、蓬勃發展。這天,公司授予我們優秀員工的榮譽稱號,這既是對我們過去一年工作表現的肯定和讚賞,更是對公司全體員工辛勤耕耘、默默奉獻的表彰和感謝。優秀員工演講稿。榮譽、鮮花和掌聲屬於所有忠誠、團結、勤勞、敬業的易佰家人

在這辭舊迎新的日子裡,公司舉辦這樣的年會,情緒個性激動,在這將近一年的時間裡我感受頗深。

在領導悉心的教育和同事的關懷下,我從一個剛出校門沒有任何經驗的學生到此刻,我能感覺我在逐漸成長,學到了許多以前不曾接觸的知識。

首先,這些成績和成長與領導的關心和同事們的幫忙是分不開的,在那裡我要感謝公司給了我工作的機會,讓我有機會秀我自己感謝領導的耐心指導和淳淳教誨,還要感謝一齊工作的每一位同事,沒有你們給予的幫忙我不會有所進步,在此對大家鄭重的說聲:謝謝!

其次,這些成績和成長與我們工作的大環境有著密切的關係,我們的公司在每週的晨會中都能給大家帶給一個除了工作之外其他方面才藝展示的機會,員工的綜合素質也在提高,並能組合成過硬的團隊。我們的團隊不管是在營銷交易還是在後勤上都是十分精湛、優良的,在那裡我學到了很多關於房產的專業知識和專業以外的知識,在這樣的氛圍中工作我感到十分自豪!相信我們每一個人都有同感。

這天大家給了我優秀員工的稱號,感謝大家給予的肯定。說心裡話,我感到很慚愧,因為不光是我一個人在努力,我們在座每一個員工都在努力,這份成績不屬於我一個人,是屬於每一個人。今後我會再接再厲,腦勤、腿勤、手勤,完成好公司交給我的各項工作任務,盡職、盡責!同時向公司裡的老員工們學習,學習他們的優良品質和熟練的工作業務!

最後,感謝______、感謝領導、同事,只有不斷超越自我才能得到更多回報!相信我們的生活必須會因自己的努力而精彩!在大家的同心協力下,相信我們的公司明天會更好!相信明年這個時候是我們公司又一次豐收的時刻!期望易佰家_年的簽單量再攀新高!謝謝大家!

愛企愛崗新員工演講詞 篇11

首先是真誠感謝。感謝公司領導對我長期以來的關心和關注,培養和信任。新的崗位、新的職務是一個新的起點,但更是一個新的考驗,我一定不辜負組織的信任,和李主任配合好,團結班子成員,齊心協力搞好安全生產經營穩定工作,為車間的發展貢獻自己的力量。在這裡我對自己提幾點要求。

1、始終堅持在公司黨委的正確領導下,本本分分做人、紮紮實實做事,負責認真主動地抓好支部工作。

2、發揮班子的核心領導團隊作用,做到分工明確,各盡其責,和行政一道帶領全體員工把各項工作做好。堅持以身作則,顧全大局,團結拼搏,和衷共濟,與大家一齊把車間的事情做的更好。

3、始終牢記“職務就是責任,責任重於泰山”。全心全意把自己分管的工作做好。一定要對得起公司黨委的信任,對得起領導班子的支援,對得起在座的廣大幹部職工的關心。

4、始終保持謙虛謹慎,求真務實的工作作風。虛心向胡書記學習,向同志們學習,繼承和吸收一車間多年來的優良傳統和好作法,並注重創新,進一步探索更新的思路和方法。

車間的昨天,經過上屆班子和全體黨員幹部職工的辛勤耕耘,取得了輝煌的成就。車間的明天,靠我們在座的各位繼續用智慧去描繪、用汗水去創造。總之,我將在公司的正確領導下,與班子成員一道,與廣大幹部職工一道,迎接挑戰,戰勝困難,搶抓機遇,頑強拼搏,以優異的工作實績回報公司公司黨委的信任,回報各級領導和同志們的關心愛護。

祝同志們工作順利,身體健康!謝謝大家!

愛企愛崗新員工演講詞 篇12

尊敬的各位大學生、新員工們:

歡迎大家來到咱們京滬鋪架專案工作!

首先,我謹代表京滬鋪架專案領導及全體員工對大家的到來表示熱烈的歡迎。藉此機會,也對同學們順利完成學業、並學有所成表示熱烈的祝賀!對在大家成長過程中付出了心血和汗水、關心與支援的父母老師、親朋好友表示崇高的敬意!

莘莘學子、十年寒窗,你們選擇了中國鐵建、來到了京滬鋪架專案,為這個大家庭注入了新鮮的血液,增強了活力。從一名學生到新員工,從一名新員工到優秀員工要經過一個歷練的過程,懇請大家儘快做好角色轉換,去除嬌柔,增添剛強,將所學的專業知識充分發揮出來,為企業的發展注入新知識、新理念、新力量。要看到希望、看到未來,要積極主動到最需要的工作崗位上去,發揮個人的聰明才智,為京滬鋪架專案的建設出謀劃策,勤奮工作、艱苦奮鬥,努力成為企業的優秀人才,人才是企業持續發展最根本的動力,是企業最重要的資源。鐵建集團是我們成就事業的平臺,是我們施展才能的舞臺。我們始終堅持以待遇留人、環境留人、感情留人、事業留人,為人才創造良好的工作、生活和學習條件。

同學們,你們剛剛走出校園,踏上工作崗位,作為新時期的時代驕子,你們年輕好學,富有知識和朝氣。你們將是鐵建集團創新發展的重要力量。

為了使同學們儘快適應鐵建,融入團隊。希望大家能夠做好三項準備:

一是希望大家做好思想上的準備。牢記:忠誠是無價之寶,忠誠企業,忠誠自己從事的事業。樹立正確的人生觀和價值觀,樹立良好的職業道德和敬業精神,做好職業規劃,把個人價值的實現和企業的發展結合起來。“千里之行,始於足下”。一定要走好每一步,不要輸在起跑線上。

二是希望大家做好艱苦奮鬥的準備。只有吃得苦中苦,方為人上人。用“勞動光榮、快樂工作”來激勵自己,提倡“勇於吃苦、積極進取、樂於奉獻”的精神和勇於創新的意識,把自己的工作當作自己的事業來幹,全身心投入到事業之中,才會取得巨大成功。

三是希望大家做好學習的準備。終身學習,永無止境。一定要把在學校裡學習到的理論知識與實際工作相結合,在實踐中不斷總結與創新。

“天高任鳥飛,海闊憑魚躍”。這裡就是你放飛夢想的地方。願大家在鐵建集團裡,努力掌握科學文化知識,刻苦鑽研本職技能技術,不斷提高自身的知識能量和綜合素質,把全部的聰明才智都奉獻到鐵建事業上來,通過對人生的至高追求,來塑造多姿多彩的金色年華。

最後,再次歡迎同學們的到來,並預祝大家在京滬鋪架專案取得優異成績!