時間：x年9月1日
地點：公司會議室
出席人：公司各部門主任
主持人：馬燕(公司副總經理)
記錄：祁迎峰(辦公室主任)
一、主持人講話：今天主要討論一下《中國辦公室》軟體是否投入開發以及如何開展前期工作的問題。
二、發言：
技術部朱總：類似的辦公軟體已經有不少，如微軟公司的WORD、金山公司的WPS系列，以及眾多的財務、稅務、管理方面的軟體。我認為首要的問題是確定選題方向，如果沒有特點，千萬不能動手。
資料部祁主任：應該看到的是，辦公軟體雖然很多，但從專業角度而言，大都不很規範。我指的是編輯方面的問題。如WORD中對於行政公文這一塊就乾脆忽略掉，而書信這一部份也大多是英文習慣，中國人使用起來很不方便。WPS是中國人開發的軟體，在技術上很有特點，但中國運用文方面的編輯十分簡陋，離專業水準很遠。我認為我們定位在這一方面是很有市場的。
市場部唐主任：這是在眾多航空母艦中間尋求突破，我認為有成功的希望，關鍵的問題就是必須小巧，並且速度極快。因為我們建造的不是航空母艦，這就必須考慮到相容問題。
三、各部門都同意立項，初步的技術方案將在十天內完成，資料部預計需要三個月完成資料編輯工作，系統整合約需要二十天，該軟體預定於元旦投放市場。
散會。
主持人：(簽名)
記錄人：(簽名)
時間：
地點：
主持人：
會議記錄人：
出席人員：社群黨(總)支部委、居委委員：同志們，今天的民主生活會，主要有二個內容：一是在認真學習兩個《條例》後，怎樣進一步學好、貫徹落實好;二是通報民主測評情況。
1、兩個《條例》，我們已組織黨員幹部分期、分批進行了學習，兩個《條例》的頒佈實施，一方面體現了我們
黨以民主監督的形式保證黨的隊伍純潔性，保證黨的紀律的嚴肅性;另一方面將法律機制引入到黨的隊伍建設中來，使執政黨的地位得到進一步的鞏固和加強。作為一名黨員、一個幹部怎樣通過學習貫徹落實兩個《條例》來保持共產黨員的本色是我們這次民主生活會的主要內容之一，也是擺在每個共產黨員及每個幹部面前的一項重要的政治任務。當然，我們在要教育人的前提下，首先要受教育，自己學得好、過得硬，然後才能去教育人，才能有說服力，平時我們不僅要管好自己，還要管好配偶、子女和身邊的人，使四周圍的人通過學習擁有正確的權力觀、地位觀、利益觀，忍得住清苦，耐得住寂寞，管得住小節，經得起誘惑，不斷提高拒腐防變的能力，我作為一個書記更應嚴格要求自己，認真學習和遵守兩個《條例》，做好表率。
2、街道的測評分數已發下來了，我也和班成員進行了個別的談心談話，思想交流。總的來說，我們的班子成員在居民的心中是一個凝聚力強、團結和睦、辦事能力很強的團體，所以居民也給予了我們很高的評價，打的分數也很高，街道的領導也給予了肯定，得到了認可。希望大家在今後的工作中發揚成績，糾正不足，爭取更大的成績。目前，我們將面臨社群整合、換屆改選階段，作為我首先要端正態度，隨時聽從組織安排，在其位謀其職，作為我們大家也要有正確的認識，做好本職。下面，請各位同志結合自己的工作實際談談感想以及對今後工作的打算和建議。
：雖然說在居委我算是一名老同志了，但是作為一名新黨員，我還有許多要學的，如怎樣做才能成為一個合格的黨員等，在工作中我會帶好新同志，讓她真正能獨立完成工作，也會盡自己的力量做好領導的助手，為領匯出謀劃策。
：在工作上、人際上都是無可非議的，在工作上給予了我很大的幫助，是個好助手;對於教徒弟是盡心盡力，沒有保留，是個好師傅;對於同志能互幫互助，是個好同志，所以我希望在座的新同志要向她學習，學習她的優點。
：我進居委已有半年。在這期間給我最大的感受就是社居委的氛圍好，這不是說這裡的環境好，比較現代化，而是說社居委的團結精神。不管是領導還是各位老師傅，都給予了我很大的幫助，李書記親自教我怎樣與居民打交道、如何做好工作臺帳、怎樣做一個居民心中的好乾部。老師傅們也經常帶著我到新村裡去熟悉環境，以便我今後更好的工作。所以我工作起來心情好了，積極性也很高了。我的缺點是有時做事粗心，考慮問題不夠周到，魄力不夠大。我一定在今後的工作中努力改正這些缺點，把工作做得更好，當好領導的助手。
：在這次測評中，優秀稱職率是100，這說明了在居民的心中，工作已得到了認可。我希望你在今後的工作中進一步發揮年輕黨員的作用，多挑一些重擔，改變以前在廠的一些工作方法，更好地融洽到社群裡來。
：我們居委就像個大家庭一樣，在這裡工作很愉快，居委老幹部們都很照顧我，讓感覺在這個環境工作很舒服。不過，我也有些不足之處，比如說：不經常去新村走動，以致於有些人對我不是很認識。另外，可能是由於我的性格比較內向，我做事沒什麼魄力，沒什麼衝勁，這一點，我會在以後的工作中爭取改進。在今後的工作中，我會更加認真，努力，做好本職工作。
：居民對評價還可以，優秀稱職率是100。作為年輕人你要壓重擔，要主動增加工作量，在此基礎上，你先要在業務上精益求精。除此之外，你要向年長者多學、多看、多聽，以便你做好今後的工作。希望你在今後的工作要增強主動性，多與居民接觸。
：做為老同志、老黨員，不管是思想上還是工作上我會起好帶頭作用，帶著新同志熟悉環境，讓他們真正成為合格的接班人。不管將來社群的情況如何發展，我都會盡自己的力量站好崗、發揮餘熱，給領導好的建議，一起建好我們的社群。
：今年已有2次考評了，居民對你的評價很好，上級領導也給予一定的評價，不管是工作上還是與人交往上你的進步都很大。你的缺點也就是你的優點， “心細、耐做”，作為老同志要多帶年輕的同志，發揮黨員的作用，發揚產山社群的團結精神，要服務於社群、熱心於社群、建設好社群，將來社群工作的要求越來越高，作為社群幹部的要求也要越來越高。
：我進社群已經5年了，在這期間李領導和同志們不管是在生活上還是工作上都給了我很大的幫助，我也會在今後的日子裡站好最後一班崗，做為一個老同志，我也會起好老同志的模範作用，帶著年輕人做好工作。
：就是有了你們這些老同志，社群的工作才會做好，也就是有了這些新同志，新鮮血液，社群才能有活力，所以做為老同志你們要起好帶頭作用，讓這些年輕人走上正確的軌道，以便在工作上不走歪路。
：同志們的發言很實在，說出了心裡話，對今後的工作更有信心。希望同志們在今後工作實踐中，進一步履行好“三個代表”的重要思想，聯絡各自的思想實際、工作實際，學習、貫徹、落實好兩個《條例》，班子更團結，工作更有勁，社群更先進。
會議名稱：
日期：
時間：
地點：
主持人：
記錄人：
出席人：
缺席者：(缺席原因)
列席人：
(不屬於本次會議的正式成員，但因工作需要參加本次會議的有關人員。要寫清楚列席人的姓名，部門和職務)
會議主題：
會議內容：
1、講話： 2、講話： 3、„„
4、會議決議或總結：
散會
主持人：×××(簽名)
記錄人：×××(簽名)
與會人員簽字：
時間：一九××年×月×日×時
地點：公司辦公樓五樓大會議室
出席人：××× ××× ××× ××× ××× „„
缺席人：××× ××× ××× „„
主持人：公司總經理
記錄人：辦公室主任劉××
主持人發言：(略)
與會者發言××× „„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„
××ׄ„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„
散會
主持人：×××(簽名) 記錄人：×××(簽名)
(本會議記錄共×頁)
時 間:
地 點:安全生產部會議室
主要議題:
1、一週重點安全工作總結
2、生產現場存在的問題及注意事項
3、下週重點工作安排
4、公司領導對安全工作提出要求
會議有關內容紀要如下:
一、一週重點安全工作總結
1. 對公司中層及以上幹部進行安全考試;對外來施工隊伍進行入廠安全教育。
2. 積極參加唐山市安全監督管理局主辦的“三友杯”動漫大賽活動，超額完成集團公司交給的製作任務，共完成動漫作品7幅。
3. 對公司重點專案施工現場進行安全檢查與監督。
4. 開展年度大檢修的安全管理工作。
5. 完善重大危險源氨庫安全防護設施，配置靜電消除裝置。
6. 開展第二季度重點崗位安全考試工作。
二、生產中存在的問題及注意事項
1. 儲運部貨場油庫附近管廊柱被撞，已傾斜，要求儲運部積極協商有關部門進行整改，避免引發觸電、火災、砸傷等事故。
2. 檢修現場外來施工隊伍防護器材配置不到位，要求裝置部結合施工單位及供應部按要求配置，保障施工人員的人身安全。
三、下週安全重點工作安排及安全注意事項
1. 裝置部統計參與公司建設、檢修的施工隊伍，要求施工隊按專案與公司簽訂安全協議，專案所在單位與施工隊伍簽訂安全事項告知書，確保施工安全。
2. 壓縮崗位主控室北側蒸汽管道將於6月1日以後，大約半個月的時間內進行探傷試驗，在一定距離範圍內存在放射性傷害，各單位通知廣大職工按現場警示要求遠離現場。
3. 公司將於6月4日、7日開展起重工安全知識培訓，相關單位按公司要求認真組織。
4. 開展大修前的安全聯查活動和“安全生產月”活動。
5. 外來施工單位在施工作業時，必須與專案所在單位積極溝通，認真管理施工現場，保障巡檢通道暢通，備品備件放置穩妥。專案所在單位必須對外來施工單位進行嚴格管理，進行安全技術交底，盡到危險有害因素告知義務。
四、公司副總經理馮樹紅就大檢修的安全工作提出要求
1. 各單位認真討論檢修方案，制定切合實際的安全措施，並保障落實。
2. 裝置部對外來施工隊伍加強管理，保障所有施工隊伍與公司簽訂安全管理協議，專案所在單位做好安全技術交底工作。
3. 各單位安全員對車間負責的檢修專案做到心中有底，一定要明確承攬的外單位檢修專案，熟習檢修現場立體施工情況，相關單位安全員互相溝通、協調，做好交叉作業的安全管理工作。
最後馮總強調:在這大檢修與“安全生產月”活動的關鍵時刻，各級安全管理人員一定要擦亮眼睛，檢查、監督安全措施的落實，安全管理只顧檢修安全，不管檢修進度。因為檢修進度不是大事，安全才是頭等大事，安全能保障進度，如若安全不保，其他任何工作均無功績可言。
x年11月24日上午，書記黃海明同志在鎮政府六樓會議室主持召開了我鎮安全生產和道路交通安全工作專題會議，參會人員有鎮政府全體人員，各村書記、主任，鎮(屬)辦單位負責人，現將會議的主要內容如下:
一、會議首先傳達了由縣政府楊躍輝副縣長主持召開的全縣安全生產和道路交通安全工作會議精神。
二、分管領導人大副主席章冬生同志就這次安全生產和道路交通安全工作的開展作了專題報告發言。
1、通報了1-11月份我鎮的安全生產和道路交通安全工作情況，並就當前及今後一段時期的安全生產和道路交通安全工作提出了實施意見。
2、工作目標:①要增強全鎮人民的安全意識，強化有關部門的安全管理，遵守操作規程。②要加強對全鎮範圍內的機磚廠、採砂場、加油站、危化品、煙花爆竹經營店、道路交通、爆破作業人員、渡口、水庫等的安全監管，督促企業自查，及時排查隱患，整改安全隱患。③要進一步加強消防安全監管，特別是那些不具備消防安全條件的“三合一”場所，要嚴格消防整改，最大限度消除火災隱患，減少火災事故。④要強化道理交通安全工作，認真做好水上交通、建築施工、校園安全等重點行業領導的安全生產工作。爭取在各行各業，各領域安全事故為零的目標。
3、整治措施:①首先搞好摸底工作，建立管理資訊系統，並制定事故應急救援預案。②落實安全生產責任制，實行“誰主管、誰負責”和國家安全生產方針、政策及有關法律法規。
三、黃書記進一步強調全鎮要統一思想、統一認識，要認清我鎮安全生產形勢，增強安全生產責任感和緊迫感，要以對黨和人民高度負責的態度，努力工作，嚴格監管，樹立“安全無小事、安全最大事”的思想觀點，保持安全生產高壓態勢，營造濃厚的安全生產意識，形成從關注安全生產，力爭不發生或少發生安全事故。
參加人：全體班委會成員
時間：20xx年4月
地點：二(2)班教室
會議要點：座位的調動
會議內容：
1、討論近期班級上課和午休講話情況嚴重的主要原因
2、討論座位如何調動
時 間
9月6日下午3：00
地 點
會議室
會議主題
一、學校-x學年教師考核獎發放方案。
二、討論學校教學工作“五認真”制度。
三、討論學校教學質量檢查制度。
主持人
鄭世佩
參加人員
各教師代表
會議內容
(一)首先由工會主席說明本次教代會的主要目的和程式。
(二)校長對考核獎發放方案、教學工作“五認真”制度、教學質量檢查制度的制定過程，制定依據和重要性進行了必要的講解和說明。
(三)工會主席宣讀方案和條例。
(四)教職工代表醞釀討論方案的可行性。然後進行舉手表決：
1.學校-14年教師考核獎發放方案，全票通過。
2.學校教學工作“五認真”制度，全票通過。
3、學校教學質量檢查制度。全票通過。
(五)邵為舉校長髮言，十分感謝廣大教職工代表和全體教師對學校行政工作的支援和理解，學校將努力做到依法辦學，依法管理，讓學校工作沿著正確的軌道發展前進。明年還將召開一次教職工代表大會，討論《中心國小學校重大工程招標方案》的修改方案。
記錄人
李金亭
時間:x年11月5日
地點:公司會議室
人員:全體司機
內容:交通運輸部關於-x年防範寒潮大風工作
11月4日接到遼寧省交通廳運輸管理局轉發交通運輸部關於做好-x年度防範寒潮大風工作的通知。通知要求:
1、提高認識，加強領導。正值秋冬季節更迭之際，各地氣候複雜多變，雨雪、大風、沙塵暴、大霧和霾多發。嚴重影響道路運輸生產安全，一定要增強安全責任意識，採取有力的措施，早準備、早部署、早防範，針對冬季客運量大，司乘人員勞動強度大、行車環境惡劣健全完善應急預案。
2、組織檢查，消除隱患。及時排查消除可能因雪災和降溫天氣造成的隱患，要結合省局次啊發的遼交運安()54號有關規定，在入冬前組織開展一次全面的安全生產檢查活動。重點對道路旅客運輸和危險化學品運輸企業及客運站進行重點檢查，對問題和隱患進行整改，切實做到措施、責任、資金、時限和預案“五到位”對冬季使用的暖風空調系統和燃油加熱裝置要進行重點檢查。
3、加強管理，落實責任。嚴格執行《道路運輸車輛動態監督管理辦法》《關於嚴格執行長途客運車輛凌晨2時至5時停車休息制度的通告》《關於在用液體危險貨物罐車加裝緊急切斷裝置有關事項的通知》採取有效措施和防止車輛超速、超員、超載和駕駛員疲勞駕駛，做好車輛換季維護保養和人員防寒防凍工作。
4、開展宣傳教育，增強安全意識。組織開展一次冬季安全專題教育活動，播放《乘車安全須知》《安全帶—生命帶》等多媒體安全教育片，保障道路運輸安全
我公司從業人員認真學習了通知的相關內容結合實際，承諾做好冬季防寒潮大風工作，時刻牢記安全第一，安全行車的行為準則，避免交通事故隱患發生。
參加人：全體班委會成員
時間：20xx年2月
地點：二(2)班教室
會議要點：新學期，新氣象
會議內容：
1、新學年的開始，要保持良好的心態，遵守學校紀律
2、中午午休時，不講話，保持教室安靜
3、時刻保持教室衛生，不扔果皮紙屑
4、班幹部輪流記名，把午休吵鬧的名單登記下來
時間：12.23
地點：多媒體教室
主持人：
參加人員：全體教職工代表
會議形式：教職工代表大會
會議主題：xx鎮中心國小第四屆第三次教職工代表大會
會議內容：
一、大會開始，全體起立，奏《國歌》;
二、學校行政工作報告;
三、學校工會工作報告;
四、學校財務工作報告;
五、通過《教師工作考核評估細則》(修改方案);
七、分組討論以上三個報告和通過《教師工作考核評估細則》修改方案及《xx鎮中心國小教職工考勤制度》修改方案;
八、通過以上三個報告和通過《教師工作考核評估細則》修改方案及《xx鎮中心國小教職工考勤制度》修改方案;
九、宣讀大會決議;
十、請領導講話;
十一、宣佈大會閉幕，全體起立，奏《國際歌》。
日期:x年12月24日
地點:基地會議室
主持人:尹東、安總
參加人員:各產品部、綜合部經理、人力資源部、行政部經理
會議內容:加強公司安全，為“國慶xx週年”保駕護航
會議圍繞尹工的四點具體要求:
1、十一放假期間安全生產管理，要求必須由領導帶班(部門經理或生產主管)。
2、強調安全生產意識(十月份生產任務重，不能只顧生產而忽視安全)
3、各部門全面檢查生產裝置，檢驗裝置、電源線等、裝置嚴禁帶病運轉。
4、新員工上崗前進行安全培訓(各部門新近員工較多，沒有進行安全培訓就上崗的立即培訓)。
5、強調穿戴勞動保護用品(絕緣鞋、安全帽、防塵口罩等等)而展開。
安全生產會議記錄:張文安就十一期間的可能出現的具體問題做了細緻分析，重點強調了十一加班期間可能出現的父母員工帶小孩來車間的危險性、要求各部門加強管理，防範事故的發生。
另外還就可能出現的員工“上訪”事件，提醒大家予以重視。
以及通告了北京市為加強國慶期間的交通安全管理，對我們公司的車輛管理提出的要求。
各位經理各抒己見，積極參與共三千問題的討論。
同時對防砸勞保鞋的作用予以較高評價，建議公司推廣防砸勞保鞋的使用，保護員工免受傷害。
就員工的安全培訓、規範作業操作以及完善保險體制提出了一些建設性意見。
對班組安全建設提出了一個新穎的“老師傅新徒弟”承包安全責任的意見，得到在座各位的積極響應。
安全生產會議記錄:王美珍、胡炳東以天車操作培訓提出許多建設性意見，如確定操作技巧的規範等。引起了安總的重視，要求今後採取切實措施調整與落實。
向大家介紹了公司的安全員---鄭，要求今後落實安全管理職責，大家共同提高公司安全管理水平。
強調了公司電氣安全、吊裝安全、消防安全、防盜安全以及飲食衛生安全的重要性。重點說了天車操作的規範化的必要性，並提出了鋼絲繩報廢和統一回收要求必須記錄、登記在冊。
記錄人:鄭
參加人：全體班委會成員
時間：20xx年3月
地點：二(2)班教室
會議要點：保護環境，人人有責
會議內容：
1、保護教室環境衛生，不亂扔果皮紙屑，保持公共衛生區衛生
2、值日班委做好登記，班委要以身作則，做榜樣
3、如果有小朋友亂扔紙屑，把名字登記下來並上報老師
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