限期報到通知書

通知，是運用廣泛的知照性公文。用來發布法規、規章，轉發上級機關、同級機關和不相隸屬機關的公文，批轉下級機關的公文，要求下級機關辦理某項事務等。下面本站小編給大家帶來限期報到通知書，供大家參考!

限期報到通知書範文一

限期報到通知書(存根) ：

你因無故逾期不到司法所報到，現根據《社群矯正實施辦法》相關規定，限你月日前到司法所報到，逾期不報到，將依法對你進行處理。

特此通知

司法所

年月

限期報到通知書範文二

曠班職工限期報到通知單(存根)

職工：

你於年月日起至今曠班拒不來上班，嚴重違反了公司的規章制度及《中華人民共和國勞動合同法》，根據(萬得字【20xx】21號)《微山棗莊礦業萬得實業公司勞動管理規章制度》“第十八條加強勞動紀律管理，對無故曠工的員工，連續曠工15天或年內累計曠工30天以上的給予解除勞動合同。”之規定。限你在本通知送達之日起三日內到公司報到歸崗，辦理相關手續，逾期未歸，公司將按規章制度及《中華人民共和國勞動合同法》規定給予處理。

特此通知!

微山棗莊礦業萬得實業公司

20xx年8月29日

限期報到通知書範文三

銷售部 員工：

你好：

經查，你於 年 月 日至 年 月 日為你的 假期，從 年 月 日起未經領導批准，自行脫離工作崗位，拒不到崗。公司已多次打電話與你聯絡，你均未給出明確答覆，公司截止今日無法瞭解你的真實意願。

根據公司的休假管理制度規定，你的行為已視同為曠工，曠工3日按自動離職處理。鑑於你是公司的老員工，現通知你於 年 月 日前到公司報道，逾期不報到的，公司屆時將會跟你正式解除勞動關係。

特此通知!

***有限公司

201*年7月22日