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人事任命晉升通知(通用18篇)

欄目: 通知 / 釋出於: / 人氣:6.26K

人事任命晉升通知 篇1

公司各部門:

人事任命晉升通知(通用18篇)

為了解決目前公司經營狀況,經公司研究決議,決定對以、進行新的人事任命,現予以公佈:

任命為××有限公司為公司市場部經理,負責公司各門店市場各項工作

任命為××有限公司為公司門店部經理,負責公司門店部各項工作。

本任命書自___年___月___日起生效。

特此通知。

______有限公司

___年___月___日

人事任命晉升通知 篇2

各鎮鄉人民政府、街道辦事處,縣府各部門:

經___年___月___日縣人民政府第××次常務會議決定,任命:

為××縣民政局副局長(試用期一年,時間從___年___月任掛職時開始計算);

為××縣肉牛產業發展服務中心主任;

為××縣××鎮政府主任科員,

××縣人民政府

___年___月___日

人事任命晉升通知 篇3

公司各部門:

為適應新形勢下公司經營戰略發展需要,經公司董事會議決議,決定對以下同志進行新的人事任命,現予以公佈,具體任命如下:

任命_______同志 為(總務辦/經營辦)副主任,全面負責總務辦/經營辦管理工作,併兼任綜合經營科科長一職,主持該部門的日常工作,執行及監督公司董事會下發的各項工作任務,

人事任命通知範文。

以上任命決定自發布之日起即開始執行,職務調整後,薪資相應調整。

特此通知。

××公司

××年××月××日

人事任命晉升通知 篇4

公司各部門:

為滿足公司發展需要,經公司研究決定,對如下人員進行職務任命:任命為財務部經理,全面負責公司財務管理工作。任命為生產部經理,負責全面主持公司的生產管理工作,行使對公司產品生產過程工作的指揮、指導、協調、監督、管理的權力,並承擔執行公司制度及工作指令的義務。

任命為生產主管,負責協助生產經理進行公司日常生產管理工作。任命為品質部經理,負責生產工藝技術改進、工裝裝置製作、原材料和成品檢驗等。

本任命書自201x年7月16日起生效。

特此通知

成X有限公司

20xx年7月16日

人事任命晉升通知 篇5

根據公司發展需要,同時也為了給員工提供更大的發展空間,經總經辦討論、商議決定,自20xx年11月15日起任命為客服主管助理,負責協助客服主管管理和處理客服部事務工作。望全體員工知悉並予支援配合,希望劉軍燕在今後的工作中再接再歷,更創佳績。

特此通知!

廣州XX有限公司

20xx年x月x日

人事任命晉升通知 篇6

為順應雜誌社發展需要、經雜誌社核心骨幹集體研究決定以下同事進行新的人事任命,現予以公佈:

羅擔任報雜誌社社長;

吳擔任報雜誌社主編;

劉、龍擔任報雜誌社副社長;

李、毛x擔任報雜誌社副主編;

唐明曾、楊文、虎序燃、吳光雷擔任報雜誌社文學編輯。此前所有同事擔任的本社職務撤銷。

以上任命自發布之日起執行!

特此通知!

報雜誌社

20xx年x月x日

人事任命晉升通知 篇7

公司日益不斷髮展,經公司董事會研究決議,決定對以下同志進行新的人事任命,現予公佈:

1、任命葛同志為公司總經辦主任,負責公司日常管理、接待等工作。

2、任命曹同志為公司財務部經理,負責公司全面財務會計及各專案報表收繳及監督工作。

3、任命李同志為公司組織人事部經理,負責公司人事幹部任免、調配等工作。

4、任命肖同志為公司經營發展部經理,負責公司經營、公司投標、發展工作。

5、任命黃同志為公司品質執行部經理,負責公司各項日常管理工作。

6、任命王同志為公司工程部經理,負責工程專案全面工作。

本任命書自20xx年8月1日起生效。

特此通知。

希望以上六位同志,在任職期間不辜負期望、再接再厲、腳踏實地,為各專案部公正負責地用心做到監督、幫助、服務的作用,為真賢物業保駕護航,再創佳績。

上海xx有限公司

二0xx年八月一日

人事任命晉升通知 篇8

公司全體員工:

公司作出如下人事任命。

肖,自20xx年x月12日起,擔任重慶小普網路科技有限公司總經理職務,全權負責公司的各項管理工作;杜靜波,不再擔任網路科技有限公司總經理職務。

特此通告!

網路科技有限公司

20xx年x月12日

人事任命晉升通知 篇9

為滿足公司發展需要,經公司研究決定,對如下人員進行職務任命:

任命____為財務部經理,全面負責公司財務管理工作。

任命____為生產部經理,負責全面主持公司的生產管理工作,行使對公司產品生產過程工作的指揮、指導、協調、監督、管理的權力,並承擔執行公司制度及工作指令的`義務。

任命____為生產主管,負責協助生產經理進行公司日常生產管理工作。

任命____為品質部經理,負責生產工藝技術改進、工裝裝置製作、原材料和成品檢驗等。

本任命書自20____年__月16日起生效。 特此通知

20____年____月____日

________有限公司

人事任命晉升通知 篇10

根據公司發展需要,同時也為了給員工提供更大的發展空間,經總經辦討論、商議決定,自20xx年11月15日起任命為客服主管助理,負責協助客服主管管理和處理客服部事務工作。望全體員工知悉並予支援配合,希望劉軍燕在今後的工作中再接再歷,更創佳績。

特此通知!

廣州x有限公司

xx年xx月xx日

人事任命晉升通知 篇11

____:

根據公司發展需要,20____年公司組織架構有所調整,同時相關部門管理者角色也有所變化。做更好銜接各級管理工作,經公司研究決定,對以下人員進行新的人事任命,具體如下:

任命_______做公司人力資源總監,全面負責公司人力資源規劃、人員招聘配置、培訓開發和績效管理等工作,協調行政管理事務,執行並監督好總經理安排的各項任務。

任命_______做公司運營總監,負責公司網站運營管理、制訂網站運營標準,實時開展網站戰略決策監控和網站運營計劃監控,協調運營團隊整體工作,執行並監督好總經理安排的`各項任務。

任命_______做公司運維總監,全面負責技術部門整體工作協調和人員分工調配,主要負責網站運維服務和廣告設計任務的分派部署。

任命_______做公司產品總監,全面負責產品開發、設計、測試等工作,以及技術部日常管理事務。

任命_______做公司財務主管,主要負責公司各類財務報表的稽核、審查工作,保障財務會計事務正常有序合理的開展,有效指匯出納等基礎會計工作,行使主辦會計職能。

以上人員任命自____年____月____日起生效,隸屬於總經理管理團隊,協助總經理和銷售總監開展公司各項經營管理工作。

特此通知!

________有限公司

____年____月____日

人事任命晉升通知 篇12

:

為滿足公司發展需要,經公司研究決定,對如下人員進行職務任命: 任命為財務部經理,全面負責公司財務管理工作。 任命為生產部經理,負責全面主持公司的生產管理工作,行使對公司產品生產過程工作的`指揮、指導、協調、監督、管理的權力,並承擔執行公司制度及工作指令的義務。

任命為生產主管,負責協助生產經理進行公司日常生產管理工作。 任命為品質部經理,負責生產工藝技術改進、工裝裝置製作、原材料和成品檢驗等。

本任命書自20xx年7月16日起生效。

特此通知

x有限公司

20xx年7月16日

人事任命晉升通知 篇13

為適應新形勢下公司經營發展需要,經公司管理層會議決議,決定對以下同事進行新的人事任命,現予以公示:

任命 宋 先生為公司常務副總經理,負責公司日常的運營管理,協助總經理對公司計劃制度的實施和檢查;

任命 易 先生為公司副總經理。

以上任命決定自10月08日起即開始執行!

特此公告!

電子科技國際有限公司

x5年10月08日

人事任命晉升通知 篇14

公司日益不斷髮展,經公司董事會研究決議,決定對以下同志進行新的人事任命,現予公佈:

1.任命葛為公司總經辦主任,負責公司日常管理、接待等工作。

2.任命曹為公司財務部經理,負責公司全面財務會計及各專案報表收繳及監督工作。

3.任命李為公司組織人事部經理,負責公司人事幹部任免、調配等工作。

4.任命肖為公司經營發展部經理,負責公司經營、公司投標、發展工作。

5.任命黃志為公司品質執行部經理,負責公司各項日常管理工作。

6.任命王為公司工程部經理,負責工程專案全面工作。

本任命書自20xx年8月1日起生效。

特此通知。

希望以上六位同志,在任職期間不辜負期望、再接再厲、腳踏實地,為各專案部公正負責地用心做到監督、幫助、服務的作用,為真賢物業保駕護航,再創佳績。

上海xx有限公司

二0xx年八月一日

人事任命晉升通知 篇15

公司各科室:

為適應新形勢下公司經營發展需要,20____年____月____日經公司股東會議決議,決定對以下員工進行新的人事任免,現予以公佈:

任命:

______員工為公司財務科科長,主持公司財務部門的日常工作,履行工作職責。

______員工為公司統計科科長,主持公司統計部門的.日常工作,履行工作職責。

免去:

______員工財務科長職務。

______員工統計科長職務。

特此通知

____

二〇____年____月____日

人事任命晉升通知 篇16

因主管人員離職,現因工作需要,經公司管理人員提名,研究決定對以下人員進行新的人事任命,現予以公佈:

1. 原DJ部主管劉瓊離職,現由樓面主管陳明慧兼管DJ主管一職,並履行該職務全部職責

2. 原前廳部主管王凡離職,現任命杜瓊為前廳實習主管一職,主持該部門的日常工作

3. 樓面部由李荊暫定實習領班一職,負責協助主管完成日常管理工作

備註:所任命實習主管,實習期為一個月,實習期內發放原職務薪水,另有職務津貼(職務津貼上報生效)

以上任命決定自發布之日起即開始生效,希望各部門及全體員工給予支援配合。

特此通告

通知人:

日期:

人事任命晉升通知 篇17

各位員工:

為適應公司經營戰略發展需要,經公司董事會會議決議,決定對劉利明同志進行人事任命,具體人事任命公佈如下:

,原公司市場總監,現任公司副總經理,全面負責國內營銷中心各項管理事務,在公司董事會及董事長的領導下,執行及監督該部門各項日常事務。

以上任命決定自本通知釋出之日起開始執行。

特此公告!

x有限公司

x年xx月xx日

人事任命晉升通知 篇18

為適應公司經營戰略發展需要,經公司董事會會議決議,決定對劉利明同志進行人事現任命,具體人事現任命公佈如下:

,原公司市場總監,現任公司副總經理,全面負責國內營銷中心各項管理事務,在公司董事會及董事長的下,執行及監督該部門各項日常事務。

以上現任命決定自本通知釋出之日起開始執行。

特此公告!

xx有限公司

20xx年x月x日