離職通告範文(精選15篇)
離職通告範文(精選15篇)
離職通告範文 篇1各部門:
經核查生產部員工:(工號)、(工號)、(工號)、(工號)於**年*月*日起未經請假就私自離開,至今未回崗,已連續曠工超過三天。根據公司相關規定,連續曠工兩天以上者,按自動離職處理,自動離職不結髮薪水,並於**年*月*日起與本公司解除勞動關係。 特此通知
行政部
*年*月*
離職通告範文三各部門:
原我公司技服部員工已於xx年3月15日因個人原因從本公司正式離職,感謝他一直以來對公司的付出與努力。同時,我公司鄭重宣告,從離職之日起,對外進行的任何業務或技術服務活動均屬個人行為,不代表我公司,本公司不承擔任何責任。
該員工原有公司事宜請與聯絡。給您帶來不便,敬請諒解! 特此公告。
*公司
20xx年x月x日
離職通告範文 篇2茲有本公司部門員工,姓名:,性別:,身份證號碼: ,由於下列原因離職:
□勞動合同尚未到期提前辭職
□自動離職解除勞動合同
□期滿終止勞動合同
□不勝任工作解除勞動合同
□職工違反服務期約定解除勞動合同
□違法違紀解除勞動合同
□其他原因解除勞動合同: 現本公司宣告:從年 月日開始,該員工與本公司不再存在勞動關係,該員工的一切行為與本公司無關。該員工與本公司仍存在□保密義務、□競業限制義務,如違反以上義務的,單位將追究其法律責任。
特此宣告。
日期:
離職通告範文 篇3原我公司技服部員工已於20xx年3月15日因個人原因從本公司正式離職,感謝他一直以來對公司的付出與努力。同時,我公司鄭重宣告,從離職之日起,對外進行的任何業(轉自: 千 葉帆 文摘:員工離職對外公告)務或技術服務活動均屬個人行為,不代表我公司,本公司不承擔任何責任。
該員工原有公司事宜請與聯絡。給您帶來不便,敬請諒解! 特此公告。
*公司
20xx-04
離職通告範文 篇4各位同事:
本公司人員: 因個人原因,已於20xx年01月23日辦理離職手續,自離職之日起,他所有的一切活動,均與本公司無任何關係。以上請各位同事悉知!!!
深圳市技術有限公司人資行政部
20xx年01月23日
離職通告範文 篇5各位經銷商客戶:
原xx企業集團拓展部總監因個人原因,於x年4月16日已從本公司離職,不再擔任其職位,其個人行為今後與本公司無關。
經公司決定,暫時由xx品牌銷售總經理李金勇(電話:)同志負責xx企業集團拓展部團隊管理及業務管理和市場開拓及監督、維護管理工作,執行公司董事總經理下發的各項工作任務。
以上通告自x年4月16日起生效。
特此通告!
佛山市陶瓷有限公司
x年4月16日
離職通告範文 篇6xx縣汽車銷售集團有限公司原總經理李,因個人原因,於x年5月2日離開xx縣汽車銷售集團有限公司。李所有工作都由xx集團董事長親自接收。從今天開始,李做的任何事情都將與xx縣汽車銷售集團無關,望所有朋友知曉。特此通告!
離職通告範文 篇7公司各部門、各合作公司及各相關單位:
茲有我社原xx部員工於xx年12月11日因個人原因正式離職,從即日起她本人對外進行的任何活動及發生的業務往來,均屬其個人行為,不代表本公司,本公司不承擔任何責任。該員工原有公司事宜請與聯絡(聯絡電話12312331)給您帶來不便,敬請諒解
公司名稱
20xx年x月x日
離職通告範文 篇8經石女士向物業服務有限公司申請,因個人原因,辭去彭澤新城國際專案物業服務有限公司物業經理職務。於x年1月20日,x房地產開發有限公司、物業服務有限公司研究批准,於x年1月27日生效。
石女士離職後不再與x房地產開發有限公司、物業服務有限公司有任何人事及業務往來關係,其本人對外進行的任何業務,承諾及活動均屬個人行為,不代表公司,本公司不承擔任何責任;其離職不會對物業服務有限公司的日常運營、服務標準帶來任何影響,其離職前負責相關事宜暫由物業經理(代)吳經緯女士交接。
感謝石女士對新城國際物業服務有限公司做出的貢獻。
物業公司物業經理吳經緯(代)聯絡電話:
特此通告
彭澤物業服務公司
年 1 月 23 日
離職通告範文 篇9原我公司技服部員工已於20xx年3月15日因個人原因從本公司正式離職,感謝他一直以來對公司的付出與努力。同時,我公司鄭重宣告,從離職之日起,對外進行的任何業(轉自: 千 葉帆 文摘:員工離職對外公告)務或技術服務活動均屬個人行為,不代表我公司,本公司不承擔任何責任。
該員工原有公司事宜請與聯絡。給您帶來不便,敬請諒解! 特此公告。
*公司
年月日
離職通告範文 篇10茲有本公司部門員工,姓名:,性別:,身份證號碼: ,由於下列原因離職:
□勞動合同尚未到期提前辭職
□自動離職解除勞動合同
□期滿終止勞動合同
□不勝任工作解除勞動合同
□職工違反服務期約定解除勞動合同
□違法違紀解除勞動合同
□其他原因解除勞動合同: 現本公司宣告:從年 月日開始,該員工與本公司不再存在勞動關係,該員工的一切行為與本公司無關。該員工與本公司仍存在□保密義務、□競業限制義務,如違反以上義務的,單位將追究其法律責任。
特此宣告。
日期:
離職通告範文 篇11各位同事:
本公司人員: 因個人原因,已於20xx年01月23日辦理離職手續,自離職之日起,他所有的一切活動,均與本公司無任何關係。以上請各位同事悉知!!!
深圳市技術有限公司人資行政部
年01月23日
離職通告範文 篇12關於公司員工自動離職通告
各部門:
經核查生產部員工:
(工號)、(工號)、(工號)、(工號)於**年*月*日起未經請假就私自離開,至今未回崗,已連續曠工超過三天。根據公司相關規定,連續曠工兩天以上者,按自動離職處理,自動離職不結髮薪水,並於**年*月*日起與本公司解除勞動關係。
特此通知
行政部
*年*月*
離職通告範文 篇13各部門:
經核查生產部員工:(工號)、(工號)、(工號)、(工號)於**年*月*日起未經請假就私自離開,至今未回崗,已連續曠工超過三天。
根據公司相關規定,連續曠工兩天以上者,按自動離職處理,自動離職不結髮薪水,並於**年*月*日起與本公司解除勞動關係。
特此通知
行政部
*年*月*
離職通告範文 篇14公司全體員工:
C組員工李,自進入公司以來,在組長、主管也多次對其進行批評指正甚至勸退的情況下,仍經常出現遲到、請假或無故曠工等違反公司考勤管理制度的行為,嚴重影響其所在小組的生產安排和進度,最近公司已同意其辭職申請,但李廣銀於20xx年6月10日上午上班中途,未向仍何人請示,擅自離崗曠工,此行為無視公司規章制主、無視車間管理人員,影響惡劣,公司決定對李廣銀作以下處罰:1、對此次擅離職守行為處罰款X元;2、曠工扣款另行計算(曠一天處罰款X元)。請全體同事引以此為戒!同時也希望以後已經提出辭職的同事調整好心態,站好最後一班崗,公司將按制度結清工資,切勿以消極怠工或混時間的心態上班,我行我素、違反勞動紀律或其它規章制度,一經發現,將嚴懲不怠!特此通告!
深圳市X有限公司
201x年6月10日
離職通告範文 篇15尊敬的客戶:
本公司員工謝已於20xx年3月20日離職,我公司鄭重宣告,自本宣告公佈之日起,其在外的一切業務活動皆屬於個人行為,造成任何經濟損失與本司無關,現該員工的工作從即日起由我司外貿部銷售經理劉具體跟進。如其有影響我公司利益和聲譽之行為,我公司將追究其法律責任。
感謝客戶一如既往支援本司工作!
特此宣告!
科技有限公司
年3月20日
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