為了嚴肅學院紀律，營造學院良好的學習生活氛圍，根據學院有關規定，院領導研究決定，給予張三同學警告處分一次，並通報全院，
張三同學在上學期為到網咖遊戲、聊天而無故缺課共達20學時，導致兩門功課在期考中不及格。經過學院領導教育未發現自身錯誤，其造成的後果很嚴重，影響很壞。
希望張三同學能知錯悔改，從中吸取教訓。也希望其他同學能引以為鑑，正確對待學習生活。
x年xx月xx日
截至第十週，根據任課老師考勤記錄，發現以下學生出現曠課現象。為嚴肅學風，進一步規範學生行為，根據《浙江林學院學生違紀處分條例》的有關規定，對以下無故曠課的學生給予通報批評。希望受到通報批評的學生能夠認真反省，積極改正錯誤，自覺維護良好的教學秩序和課堂紀律。07級其他學生要以此為戒，嚴格遵守校規校紀，自覺養成良好的行為習慣。
《浙江林學院學生違紀處分條例》第二十三規定：一學期曠課累計達到10—29學時或擅自離校不超過一週者，給予警告或嚴重警告處分;一學期曠課累計達到30—49學時或擅自離校一週以上二週一下者，給予記過處分;一學期曠課累計超過50學時者，給予留校檢視處分;未請假離校連續兩週未參加學校規定的教學活動者，予以退學處分。
資訊工程學院資訊管理系
年月日
X年X月X日，本校學生上課時間內外出飲酒.其行為已經違反了學校管理制度，影響了學校名譽,也在全校造成了惡劣影響!
現經研究決定,給予通報批評一次，以觀後效。
希其他同學能引以為戒, 認真學習.嚴格遵守學校各項規章制度。
X年X月X日
各二級學院、各部們處室:
××學校×年級××系××班××同學，平時學習不認真，經常曠課，缺交作業，上課講話打瞌睡,在×月×日財務會計期末考試中作弊。現將有關情況通報如下：
當時該生將事先準備好的字條放入鉛筆盒，乘開啟時偷看，其不斷開啟關閉筆盒的情況引起監考老師的注意，當老師要檢查筆盒，他執意不肯交出，後又迅速將字條揉成一團塞進口袋，並稱老師無權搜身，不肯承認自己的作弊行為，態度極為惡劣，還影響了其他同學的考試。
根據《考場紀律》、《學生手冊》第X章第X條，對該學生取消其該門課的考試成績，不得參加正常補考，如態度惡劣則給予記過處分或開除學籍。
希望全體同學引以為戒，嚴格遵守考試規則。
(XX學校教務處印)
二OXX年X月X日
3月16日，X X車間員工X X未到公司上班，也未請假，依照公司規章制度視為曠工一天，將按公司考勤制度進行處罰，望各位員工引以為戒!
相關紀律及獎懲條例
1、 遲到5分鐘內罰款3元/次，5-10分鐘罰款5元/次，10-30分鐘罰款10元/次，超過30分鐘扣半天工資。
2、 曠工半天扣1天工資，曠工1天扣2天工資，以此類推。曠工5日以上作自動離職處理。
3、 嚴禁代替他人打卡和委託他人打卡(門口有監控、打卡機有攝像頭拍照)，一經發現，重罰;並對舉報者給予獎勵。
4、 請假：必須寫請假條，手續不完或未辦理請假手續不上班的，一律視為曠工處理。請假1天以內(含一天)，由組長直接簽字批准;請假3天以內(含三天)，向組長請假，組長簽字後報上一級領導批准;請假3天以上的，向組長請假並報上一級領導交總經理批准。
為了塑造我們自己及公司形象，確保車間生產有序、穩定、高效進行，及車間現場整潔舒適;請各位員工務必熟讀《員工守則》及《車間6S現場管理制度》，並嚴格執行!
電子
生產部
中共昭山示範區紀律檢查工作委員會關於對蔡詠梅等同志予以黨紀處分的通報
昭山旅遊經貿開發總公司，昭山鄉、易家灣鎮黨委和人民政府，昭山風景名勝區管理處，區直各部門：
為落實全面從嚴治黨的要求，堅持“老虎”、“蒼蠅”一起打，加大案件查處力度，嚴肅查處後還不收斂不收手的、問題線索反映集中的、群眾反映強烈的四風問題及基層“雁過拔毛”式腐敗，始終保持我區懲治腐敗高壓態勢，根據省委巡視組交辦信訪件提供的線索，經區紀工委指導易家灣鎮紀委立案查實，決定對事實清楚、證據確鑿，違反廉潔自律規定的下列四位同志予以黨紀處分：
1.紅旗村支部書記蔡詠梅。蔡詠梅，女，漢族，45歲，湖南攸縣人，1997年7月加入中國共產黨，1999年至20xx年分別擔任紅旗村團支部書記、支委委員、計生專幹，20xx年至今任易家灣鎮紅旗村支部書記，20xx年至20xx年兼任紅旗村村主任。經查，20xx年9月，時任紅旗村支部書記兼村主任蔡詠梅，通過召開支村兩委會研究決定，使用部分村級集體資金採購牛肉、菸酒用於送禮，禮品主要送至當時指導、聯絡、對口幫扶紅旗村的市、區部門及鄉鎮相關站辦所相關人員，共花費村級集體資金21520元;20xx年6月，紅旗村召開會議組織本村村幹部、黨員、易家灣鎮聯點幹部、駐村大學生村官等共計30人到桂林參觀部分旅遊景點，遊覽費用由村集體資金承擔，共花費22403元。
蔡詠梅作為紅旗村支部書記，未嚴格要求自己和村支兩委班子成員，違反廉潔自律有關規定，影響惡劣，應負主要責任。根據《中國共產黨紀律處分條例》第七十八條第四款的規定，經鎮紀委委員會議研究，報鎮黨委同意，決定對支部書記蔡詠梅追究黨風廉政建設主體責任，給予蔡詠梅黨內嚴重警告處分。
2.紅旗村支委委員蔣意誠。蔣意成，男，漢族，48歲，湖南湘潭人，20xx年7月加入中國共產黨，20xx年3月入選紅旗村支委，20xx年選舉獲連任支委委員。經查，20xx年9月，時任紅旗村支委委員蔣意誠參與了村公款送禮一事的商議;20xx年6月，蔣意成參與了組織本村村幹部、黨員、易家灣鎮聯點幹部、駐村大學生村官等共計30人到桂林參觀部分旅遊景點。
蔣意成作為支委委員未積極制止班子成員違反廉潔自律的行為，反而積極參與，影響惡劣，應當承擔一定紀律責任。根據根據《中國共產黨紀律處分條例》第七十八條第四款的規定，經鎮紀委委員會議研究，報鎮黨委同意，決定給予蔣意誠黨內警告處分。
3.紅旗村村委委員劉學軍。劉學軍，男，漢族，49歲，湖南湘潭人，20xx年3月加入中國共產黨。20xx年至今擔任紅旗村委委員，在村裡負責農林畜牧工作。經查，20xx年9月，時任紅旗村村委委員劉學軍參與了村公款送禮一事的商議;20xx年6月，劉學軍參與了組織本村村幹部、黨員、易家灣鎮聯點幹部、駐村大學生村官等共計30人到桂林參觀部分旅遊景點。
劉學軍作為村委委員未積極制止班子成員違反廉潔自律的行為，反而積極參與，影響惡劣，應當承擔一定紀律責任。根據根據《中國共產黨紀律處分條例》第七十八條第四款的規定，經鎮紀委委員會議研究，報鎮黨委同意，決定給予劉學軍黨內警告處分。
4.紅旗村村委委員羅昆。羅昆，男，漢族，38歲，湖南湘潭人，1997年7月加入中國共產黨。20xx年9月，時任紅旗村村委委員羅昆參與了村公款送禮一事的商議;20xx年6月，羅昆參與了組織本村村幹部、黨員、易家灣鎮聯點幹部、駐村大學生村官等共計30人到桂林參觀部分旅遊景點。
羅昆作為村委委員未積極制止班子成員違反廉潔自律的行為，反而積極參與，影響惡劣，應當承擔一定紀律責任。根據根據《中國共產黨紀律處分條例》第七十八條第四款的規定，經鎮紀委委員會議研究，報鎮黨委同意，決定給予羅昆黨內警告處分。
蔡詠梅、蔣意成、劉學軍、羅昆四名同志應當深刻反省，吸取教訓，在以後的工作中端正工作態度，嚴守紀律，紮實工作，在農村基層繼續發揮戰鬥堡壘作用，為我區的社會經濟發展保駕護航。請全區各級黨員、幹部引以為戒，進一步強化廉潔自律意識，把紀律挺在前面，嚴格遵守“899”規定，為昭山早日實現“三個國家級”的建立目標營造“山清水秀”的政治生態。請各部門一把手、負責紀檢工作的同志認真組織本單位(部門)學習典型案例，印發案件剖析材料，切實落實好黨風廉政建設“兩個責任”有關要求。
中共昭山示範區紀律檢查工作委員會
二0xx年十一月二十七日
關於給予王雁行政記過處分的決定
王雁，男，漢族，1966年12月出生，安徽含山人，1985年5月參加工作，1997年4月入黨，本科學歷，工程師。20xx年7月至今任朱仙莊煤礦安監處處長。 20xx年1月30日18時45分，朱仙莊煤礦866-1綜採工作面在治理頂板水害期間發生一起透水事故，造成7人死亡、7人受傷，直接經濟損失1253.34萬元。經調查認定，朱仙莊煤礦“1.30”較大透水事故是一起生產安全責任事故。王雁作為朱仙莊煤礦安全副礦長，負責安全生產監督管理工作，對礦井水害應急救援預案編制把關不嚴，對866-1工作面出水治理效果未認真分析評估安排人員進面作業監督不力，對事故的發生負有重要領導責任。依據《安全生產領域違法違紀行為政紀處分暫行規定》(監察部令第10號)第十二條、《安徽煤礦安全監察局關於淮北礦業(集團)有限責任公司朱仙莊煤礦“1.30”較大透水事故處理意- 2 -見的批覆》(皖煤監調〔20xx〕12號)、淮北礦業《關於加強20xx年安全生產工作的決定》(淮礦安〔20xx〕1號)和《淮北礦業集團公司職工懲處暫行規定》第二十六條之規定，經集團公司研究決定，給予王雁行政記過處分。
20xx年4月9日
X年X月X日上午九點三十七分，X班在樓二樓樓道對進行毆打，造成至今還在醫院治療。上述X名的違紀行為，事實清楚，情節惡劣。嚴重違反校規、校紀。給學校正常的教育教學活動帶來嚴重衝擊，影響極壞。為嚴肅校風校紀，教育本人，警示他人，依據X中學學生違紀處罰條例，經過校委會研究決定，本著幫助教育的原則，給她們一個改正錯誤的機會，決定給予以上X名同學開除學籍，留校察看一年處分。受到紀律處分的五名同學在處分沒有撤銷前，不能評為“三好學生”，若是學生幹部的要撤銷其職務，留校觀察的紀律處分將填入本人的學籍檔案，作為參加黑龍江省普通高中學生綜合素質評價一項內容，所產生的後果全部由被處罰學生自己負擔。
年月日
我公司x部門x員工在上班，利用公司電話無故撥打私人電話。如此個人佔用公司資源行為，違反了公司的員工規定第x條，在公司內部造成了一定的不良影響。根據相應規定，為此公司決定對x處以 警告(或元罰款)，以此告示，望以戒之。
(簽署人簽名、蓋章)
年xx月xx日
員工姓名： ，現任公司外聯部專員，20xx年6月16日14時，經公司領導發現在公司佔用工作時間瀏覽開心網網站，並在此網中做與公司業務無關之事，嚴重違反了公司紀律。
為加強公司職業道德建設，嚴肅公司規範，根據公司制度及員工守則規定，將給予該名員工罰款處分，(罰款金額1元從當月工資扣除)以茲警告。
希望全體員工能引以為戒，自覺遵守勞動紀律，嚴格遵循公司規章制度，堅持良好的職業道德和工作作風，為公司的發展做出貢獻。
特此通知
資訊科技有限公司
年月日
關於給予鄒迎春同志記過處分的決定
鄒迎春，男，漢族，1963年3月出生，大專文化，衡陽市人，1982年9月參加工作，1992年6月入黨，20xx年8月至今任衡陽市石鼓醫院院長，區人大代表。
經查，石鼓醫院套取醫保資金，鄒迎春作為石鼓醫院院長，對此事負領導責任。醫院濫發補貼，鄒迎春負領導責任和直接責任。根據《事業單位工作人員處分暫行規定》第十九條第二款、第七款之規定，區衛生局決定，給予鄒迎春同志行政記過處分。
如對本決議不服，可自收到本決定之日起三十日內向本局申請複審。
衡陽市石鼓區衛生局
20xx年5月22日
各二級學院、各部們處室: ××學校×年級××系××班××同學，平時學習不認真，經常曠課，缺交作業，上課講話打瞌睡,在×月×日財務會計期末考試中作弊。現將有關情況通報如下：當時該生將事先準備好的字條放入鉛筆盒，乘開啟時偷看，其不斷開啟關閉筆盒的情況引起監考老師的注意，當老師要檢查筆盒，他執意不肯交出，後又迅速將字條揉成一團塞進口袋，並稱老師無權搜身，不肯承認自己的作弊行為，態度極為惡劣，還影響了其他同學的考試。根據《考場紀律》、《學生手冊》第X章第X條，對該學生取消其該門課的考試成績，不得參加正常補考，如態度惡劣則給予記過處分或開除學籍。希望全體同學引以為戒，嚴格遵守考試規則。
(XX學校教務處印)
二OXX年X月X日
關於給予行政警告處分的決定
，女/男，X族，X人，19xx年XX月出生，X年XX月參加工作，現任職單位新城區社會事務局。20xx年XX月XX日上午點分，紀委在我單位進行作風督查時，發現看電視劇。根據《中華人民共和國公務員法》第五十三條第十六款和《行政機關公務員處罰條例》第十九條之規定，經領導班子會研究決定，給予行政警告處分，並取消當年評先評優資格。如不服本處分決定，可在接到本處分決定後30日內向本機關提起復核。
二〇XX年XX月XX日
省直和中央駐長各單位機關黨委(直屬黨總支部、黨委辦、黨群工作部)：
為貫徹落實中央依法治黨、從嚴治黨總體要求，維護黨紀政紀的嚴肅性，確保紀律處分及時準確執行到位，促進紀律處分執行工作規範化、制度化，根據省紀委的統一安排部署，省直紀工委將於近期對省直單位紀律處分執行情況進行一次全面檢查。現將有關事項通知如下：
一、檢查範圍
對黨的以來省直紀工委作出的黨的紀律處分批覆(決定)、行政處分建議函的執行情況和協審案件執行情況進行檢查;根據省紀委的要求，對省紀委辦理的省管幹部案件執行情況進行督促指導;對省直單位的自辦案件(由省直單位本級下達的處分決定)執行情況進行檢查指導。
二、檢查內容和方法
主要檢查處分決定的送達和宣佈、職務變動、工資調整、年度考核、行政處分解除、黨員權利恢復、歸檔等內容，重點了解是否存在協調配合機制不健全、執行不到位等突出問題：
(一)送達和宣佈：查送達回執，看是否及時將處分決定送達受處分人及其所在單位，並抄送組織人事部門;檢視相關檔案和會議記錄等，瞭解處分批覆(決定)是否在規定範圍內進行宣佈。
(二)職務變動：對受到撤銷黨內職務和行政撤職以上處分的，查幹部任用審批表等相關任職檔案，看是否按規定降低了職務層次。其中，對受到開除公職處分的，查相關單位是否及時辦理了開除公職的手續。
(三)工資調整：對受到撤銷黨內職務和行政降級以上處分的，查工資調整、發放等相關財務憑證和人事檔案等，看是否及時調整了工資級別和工資檔次。
(四)年度考核：查受處分人的年度考核表，看是否按規定確定年度考核檔次。
(五)行政處分解除：查解除處分決定書等材料，看是否及時辦理了相關手續。
(六)黨員權利保障：檢視相關檔案和會議記錄，瞭解處分批覆(決定)是否按規定與被處分黨員見面、受留黨察看處分黨員是否按規定恢復黨員權利、有關申訴處理情況等。
(七)歸檔：查受處分人的人事檔案，看處分檔案是否及時歸檔。
三、檢查步驟和時間安排
(一)自查自糾
5月底前，由各單位對省直紀工委辦理的案件、省紀委辦理的省管幹部案件以及單位的自辦案件處分執行情況開展自查自糾。
(二)檢查和抽查
6月底前，省直紀工委將聯合省紀委審理室對各單位案件處分執行情況進行檢查和抽查，檢查情況在省直單位進行通報。
四、有關要求
(一)切實提高認識。要站在從嚴治黨、依規治黨的高度，深刻認識到紀律處分執行工作是鞏固黨風廉政建設和反腐敗鬥爭成果的重要工作,是落實“兩個責任”的重要內容，各單位務必高度重視，嚴格執行，堅決維護黨的紀律嚴肅性。
(二)堅持問題導向。要對照紀律處分執行的相關規定，認真開展自查自糾，重點是發現存在的突出問題，並切實加以糾正。
(三)認真總結分析。各單位要把自查自糾中發現的問題和存在問題的原因寫出書面報告，並於5月25日前與《紀律處分執行情況統計表》(見附件1、2)一併報省直紀工委審理室。
聯絡人：黃餘生，聯絡電話： 。
中共湖南省直屬機關工作委員會
年5月6日
部門員工 ，於**年*月*日在上班時間內玩電腦遊戲，違反 公司紀律規定。 公司在多次紀律要求中，一直強調上班紀律、服裝要求，但該員 工一直無視公司規定，自身紀律散漫。為杜絕此類現象的發生，根據 公司的上班紀律規定，經部門領導研究決定，現暫對 部門員工 的違紀行為予以通報批評並警告。 希望全體同事以此為戒!嚴格遵守公司的管理規定，如再發生類 似現象，公司將給予從重處理! 特此通報!
行政人事部
年月日
，女，1994年11月生，xx縣第四中學20xx屆高中一年級二班學生。該學生於20xx年4月22日中午時間，在學校操場排練高一年級團體操時，不認真訓練，在隊伍內嬉笑搗亂，致使正常的節目排練無法進行下去。當排練教師對其行為制止批評時，該學生非但不接受批評，反而對該教師進行辱罵，拳打腳踢。在場師生及時勸導，但範芸得寸進尺，掙脫勸架，再次踢打老師，在場其他教師隨即制止其行為並嚴厲批評，範芸不但不思悔改，還口出狂言，揚言報復，跑出了校門。範芸毆打、辱罵教師的行為性質相當惡劣，影響極壞，給該教師身心造成了嚴重傷害。學校於20xx年4月25日召開校務會，就此事進行了充分的調查和取證。根據《互助四中學生違紀處分條例》的相關規定，經研究決定，給予範芸勒令退學處分。尊敬師長是中華民族的傳統美德，古有“天地君親師”之說，可見老師是僅次於父母的長輩。作為學生，範芸竟然毆打自己的老師，實為不該。希望全體學生以此為戒，加強思想品德修養，提高自身素質，正確對待老師的批評與教育，如有不同意見，應通過正常渠道和程式獲得解決，絕不容許跟老師起矛盾和衝突。
四中
年四月二十五日
3月16日，X X車間員工X X未到公司上班，也未請假，依照公司規章制度視為曠工一天，將按公司考勤制度進行處罰，望各位員工引以為戒!
相關紀律及獎懲條例
1、 遲到5分鐘內罰款3元/次，5-10分鐘罰款5元/次，10-30分鐘罰款10元/次，超過30分鐘扣半天工資。
2、 曠工半天扣1天工資，曠工1天扣2天工資，以此類推。曠工5日以上作自動離職處理。
3、 嚴禁代替他人打卡和委託他人打卡(門口有監控、打卡機有攝像頭拍照)，一經發現，重罰;並對舉報者給予獎勵。
4、 請假：必須寫請假條，手續不完或未辦理請假手續不上班的，一律視為曠工處理。請假1天以內(含一天)，由組長直接簽字批准;請假3天以內(含三天)，向組長請假，組長簽字後報上一級領導批准;請假3天以上的，向組長請假並報上一級領導交總經理批准。
為了塑造我們自己及公司形象，確保車間生產有序、穩定、高效進行，及車間現場整潔舒適;請各位員工務必熟讀《員工守則》及《車間6S現場管理制度》，並嚴格執行!
生產部
3-19
在教務部組織的20xx~20xx學年第二學期補考過程中，我校個別學生疏於自身管理、無視相關考試規定，在考試過程中進行作弊。學生工作部對有作弊行為的61名同學，分別提出了處分建議。
從20xx年3月15日開始，學生工作部與涉及的學生進行面談，聽取了學生本人的陳述與申辯。主筆人和擬接受處分的學生均在談話記錄上簽字認可。
20xx年3月31日，經校長辦公會議研究決定，對有作弊行為的61名學生進行處理。其中對8名學生給予開除學籍處分;對45名學生給予留校察看處分;對8名同學給予記過處分。
處分決定書於20xx年4月4日，將陸續送達相關學生。根據我校學生管理規定，學生若對處分有異議，可在接到決定書之日起5個工作日之內，向我校學生申訴委員會申訴。
在20xx年3月31日召開的校長辦公會議上，同時研究了至今為止未到校註冊和連續兩週未參加教學活動的8名學生問題，並做出了令其退學的學籍處理決定。
學生工作部
20xx年4月5日
茲有廣東xx學院商學院20xx級商務英語1班的王昊同學在期末英語考試過程中作弊，監考老師按規定沒收了王昊的試卷，王昊非但不服，還與監考老師發生爭執，並侮辱監考老師。該同學未按照學校相關規定進行考試，其行為屬於明知故犯，目無師長，嚴重影響學校相關管理紀律。為嚴肅規範學風，警戒他人，杜絕此類現象的發生，根據教育部門有關規定，經教務處研究決定，給予王昊同學全校通報批評處分。希望全校學生以此為戒!在學校中嚴格遵照規定考試，如再發生類似現象，學校將給予嚴肅處理!
特此通報!
廣東xx學院商學院
xx年xx月xx日
材料庫管值班員：
因你 於**月**日夜值班中，酒後進入工地、同時值班時間睡覺，23:26分被工程主管當場查獲 ，違反了現場管理制度和值班制度規定 。現予 扣除工資50元 處罰。
特此通知
建築安裝工程有限公司
腳手架工程管理辦公室
簽發人：
xx年xx月xx日
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