保密承諾協議書範本

因工作需要，有時需要簽訂保密承諾協議書，那麼關於保密承諾協議書怎麼寫呢?下面本站小編給大家帶來保密承諾協議書範文，供大家參考!

為保護公司、合作方及專案參與人員的合法利益，保證合作雙方實現順利合作，避免因資訊洩露而給合作雙方造成損失，參與本專案的所有公司員工應承諾遵守本保密書內容。

1. 保密資訊

本書所示保密資訊為合作雙方就合作專案中涉及各方或各自關聯方公司尚未公開的資訊。包括：

1.1 以手寫、列印、軟體、磁碟、光碟、膠片或其它可存取的方式記載的有關財務或商業資訊資料及資料;或

1.2 以口頭方式說明需要保密的財務或商業資訊;或

1.3 以軟體程式碼、文字影象、分析註釋、備忘錄、圖紙、研究報告、編輯資料等各種方式出現的財務或商業資訊;或

1.4 公司與合作方之間的交易程序及所有資訊、資料及資料。

1.5 合作雙方在討論合作過程中，包括但不限於在對方處參觀、考察的過程中以其它形式獲得的財務資訊或商業資訊。

2. 保密義務

2.1 承諾人始終對保密資料保密，不在專案之外使用對方提供的保密資訊及掌握的公司保密資訊。

2.2 未經同意，不向任何第三方提供保密資訊以及可以接觸上述保密資訊的手段，包括在公開場合展覽，公開對外宣傳，作為文章、訊息、參考資料發表。

2.3 只向專案相關人員(包括各自的董事﹑顧問﹑代理人和僱員等)為商討合作專案而有需要知悉保密資訊的人士披露保密資訊;並保證，上述各相關人員的行為將會符合本守則的規定。

2.4 在商討合作專案的過程中，若需向第三方披露對方的保密資訊，應事先取得

書面許可，並要求該第三方不得向任何其它人士洩露保密資訊。 特此承諾!

承諾人：

X年X月X日

甲方(企業)——_______________________

乙方(員工)——_______________________

乙方第一受益人：——______________________

部門：_______________________

身份證號：_______________________

簽訂時間：_________年____月____日

由於乙方在公司關鍵部門工作，因工作需要，接觸到甲方的商業和管理上祕密，為明確乙方在任職期間和離職後一段合理期限內有關的保密事項，雙方就下列條款達成一致：

第一條商業祕密的內容

本協議提及的商業祕密包括技術祕密和經營祕密，其中技術祕密包括但不限於工作進度、技術方案、配方、工藝流程、技術指標、資料庫、研究開發記錄、技術報告、檢測報告、實驗資料、試驗結果、圖紙、樣品、技術文件、相關的函電等;經營祕密包括但不限於客戶名單、行銷計劃、採購資料、定價政策、財務資料、進貨渠道、法律事務資訊、人力資源資訊等等。

第二條職務成果

雙方確認，乙方在任職期間，因履行職務或者主要是利用甲方的物質技術條件、業務資訊等產生的發明創造、作品、非專利技術成果等，其智慧財產權歸甲方所有;甲方有權使用或轉讓上述智慧財產權。乙方應當積極提供一切必要的資訊資料、研究材料和採取一切必要的行動，協助甲方取得和行使有關的智慧財產權。乙方對上述智慧財產權享有作為發明人、創作人或設計人的署名權(依照法律規定應由甲方署名的除外);並且，乙方有權獲得相應的物質獎勵和報酬。

甲方給乙方的相應的物質獎勵和報酬有如下規定：

1)

2)

第三條保密規章和制度

乙方在任職期間必須遵守甲方的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責。

遇到甲方保密規章、制度中未規定或者規定不明確的方面時，乙方應本著謹慎、負責的態度，採取必要、合理的措施，保守其於任職期間知悉或者持有的任何屬於甲方或者雖屬於第三方但甲方承諾有保密義務的商業祕密。

第四條保密責任

除履行職務需要之外，未經甲方事先書面同意，乙方不得洩漏、傳播、公佈、發表、傳授、轉讓、交換或者以其他任何方式使任何第三方(包括無權知悉該項祕密的甲方職員)知悉屬於甲方或者屬於第三方但甲方承諾有保密義務的商業祕密，也不得在履行職務之外使用這些祕密資訊。

第五條保密期限

甲乙雙方確認，乙方的保密義務自甲方對本協議第一條所述的商業祕密採取適當的保密措施並告知乙方時開始，到該商業祕密由甲方公開時止。

無論乙方因何種原因離職，乙方離職之後(自離職之日起)仍應當保守在甲方任職期間接觸、知悉的屬於甲方或者雖屬於第三方但甲方承諾有保密義務的商業祕密，承擔同在甲方任職期間一樣的保密義務。乙方自離職之日起三年內不得從事相同職業的工作。

第六條從事第二職業的限制

乙方承諾在甲方任職期間，不從事第二職業。特別是未經甲方書面同意，不得在與甲方生產、經營同類產品或提供同類服務的其他企業內任職，包括但不限於合夥人、董事、監事、股東、經理、職員、代理人、顧問等;不得間接為上述企業提供服務。

第七條祕密資訊的載體

乙方因職務上的需要所持有或保管的一切記錄有甲方祕密資訊的檔案、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁碟、儀器以及其他任何形式的載體均歸甲方所有，無論這些祕密資訊有無商業上的價值。

乙方應當於離職時，或者於甲方提出要求時，返還屬於甲方的全部財物和載有甲方祕密資訊的一切載體，不得將這些載體及其複製件擅自保留或交給其他任何單位或個人。

第八條任職期間

本協議中所稱的任職期間，是指乙方從甲方領取工資到甲方終止向乙方發放工資或乙方不再從甲方領取工資為止的期間。

本協議中所稱的離職，是指任何乙方明確表示解除聘用關係並將此種意願付諸事實的行為，包括辭職、辭退等正常離職和非正常離職。

第九條侵權責任

甲、乙雙方約定：

(1)如果乙方不履行本協議所規定的保密義務，應當承擔違約責任，任職期間接受甲方的罰款、降薪或辭退等處罰;如已離職，一次性向甲方支付違約金人民幣元;

(2)如果因為乙方前款所稱的違約行為造成甲方的損失，乙方應當承擔違約責任，並承擔賠償甲方損失的責任。

(3)前款所述損失賠償按照如下方式計算：

①損失賠償額為甲方因乙方的違約行為所受到的實際經濟損失;

②如果甲方的損失依照①款所述的計算方法難以計算的，損失賠償額為乙方因違約行為所獲得的全部利潤;或者以不低於甲方商業祕密許可使用費的合理數額作為損失賠償額;

③甲方因調查乙方的違約行為而支付的合理費用，應當包含在損失賠償額之內;

(4)因乙方的違約行為侵犯了甲方的商業祕密權利的，甲方可以選擇根據本協議要求乙方承擔違約責任，或者根據國家有關法律、法規通過司法的方式要求乙方承擔侵權法律責任。

第十條爭議解決

因本協議而引起的任何糾紛由雙方協商解決;如果協商不成，任何一方均可以在北京市海淀區人民法院提起訴訟。

上述約定不影響甲方請求智慧財產權管理部門對侵權行為進行行政處理。

第十一條其它事項

本協議如與雙方以前的任何口頭或書面協議有牴觸，以本協議的規定為準。

本協議的修改必須採用書面形式。

本協議正本一式二份，甲乙雙方各執一份。

第十二條生效

本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方：_______________________

乙方簽字：_______________________

代表：_______________________

身份證號：_______________________

簽字日期：______年____月____日

簽字日期：______年____月____日

甲方：______________________

乙方：___________ 身份證號：

為了加強新聞從業人員職務行為資訊、商業祕密的管理，規範新聞傳播秩序及保障本單位的正常運營，根據《保守國家祕密法》、《合同法》、《勞動合同法》、《著作權法》、《反不正當競爭法》、《新聞從業人員職務新聞資訊管理辦法》等有關法律法規，甲、乙雙方本著平等、自願、公平和誠實信用的原則簽訂本保密協議。

第一條：職務行為資訊及商業祕密

1. 職務行為資訊：甲方新聞單位記者、編輯及其他新聞採編人員，在從事採訪、參加會議、聽取傳達、閱讀檔案等職務活動中，獲取的各類資訊、素材以及所採製的新聞作品，其中包含國家祕密、商業祕密、未公開披露的資訊等，及甲方公司列為絕密、機密級的各項檔案。

2. 職務行為涉及的甲方商業祕密：(1)技術資訊是指甲方擁有或獲得的有關生產和產品銷售的技術方案、工藝流程、計算機軟體、資料庫、實驗結果、圖紙、操作手冊、技術知識、技術資料、經驗方法，技術文件、涉及商業祕密的業務函電等一切有關的資訊。(2)經營資訊是指有關商業活動的市場行銷策略、貨源情報、定價政策、不公開的財務資料、合同、交易相對人資料、客戶名單等銷售和經營資訊。

3. 甲方依照法律規定(如在締約過程中知悉其他相對人的商業祕密)和在有關協議的約定(如技術合同)中對外承擔保密義務的事項，也屬本保密協議所稱的職務行為資訊及商業祕密。

第二條：保密義務人

乙方為本協議所稱的保密義務人，是為甲方提供相關服務而知悉職務行為資訊及甲方商業祕密，並且在甲方領取報酬或工資的人員。

甲方向乙方支付的報酬或工資中已包含保密費，此處不再重複支付。

第三條：保密義務人的保密義務

1. 在從事採訪、參加會議、聽取傳達、閱讀檔案等職務活動中，對獲取的各類資訊、素材以及所採製的新聞作品，其中包含國家祕密、商業祕密、未公開披露資訊等，嚴格按照保密法律法規要求，絕不在任何媒體以任何形式隨意散佈、傳播涉密資訊。

2. 絕不非法複製、記錄、儲存國家祕密或公開包含甲方商業祕密的檔案或檔案副本;絕不在私人交往和通訊中涉及國家祕密。

3. 絕不擅自將職務活動中知悉的資訊通過網路平臺釋出;絕不違反保密協議的約定，通過部落格、微博、微信公眾賬號或個人賬號等任何渠道，以及論壇、講座等任何場所，透露、釋出職務行為資訊;絕不將本新聞單位未播發的報道交由其他境內外媒體刊播。

4. 絕不違反保密協議的約定，向其他境內外媒體、網站提供職務行為資訊，或者擔任境外媒體的“特約記者”、“特約通訊員”、“特約撰稿人”或專欄作者等。

5. 認真遵守其它安全保密的相關規定。對參與資訊化專案和服務所涉及的國家祕密、商業祕密、技術資料和資料資訊，履行保密義務，絕不擅自發表或使用。

6. 對因身份、職務、職業或技術關係而知悉的公司商業祕密應嚴格保守，保證不被披露或使用，包括意外或過失。

7. 如果發現商業祕密被洩露或者自己過失洩露商業祕密，應當採取有效措施防止洩密進一步擴大，並及時向甲方報告。

第四條：保密義務人離崗(離職)後的義務

1. 乙方離崗(離職)後，對仍具有保密性的國家祕密、商業祕密、未公開披露資訊、技術資料和資料資訊履行保密義務。

2. 乙方離崗離職要交回所有涉密材料、檔案，在法律規定或協議約定的保密期限內履行保密義務。應將與工作有關的技術資料、試驗裝置、試驗材料、客戶名單等交還甲方，並在叄年內不得向它人洩露有損甲方的任何性質商業祕密。不得自營或為公司的競爭者提供服務，不得從事與其在公司生產、研究、開發、經營、銷售有關的相關工作(包括受僱他人或自行從事)。

3. 如乙方提出解除勞動合同，乙方應提前叄個月向甲方提出解除勞動合同的申請。在此期間，甲方有權調動乙方的勞動崗位。 第五條：保密義務人的違約責任

1. 乙方違反保密承諾和保密協議、擅自使用職務行為資訊的，甲方將依照協議追究乙方違約責任，視情節對乙方作出行政處理或紀律處分，並追究其民事責任。

2. 乙方將商業祕密洩露給第三人或使用商業祕密，乙方應對甲方進行賠償，其賠償數額不少於其違反保密義務所給甲方帶來的損失。如給甲方造成嚴重後果的，甲方將通過法律手段追究其侵權責任，直至追究其刑事責任。

3. 乙方擅自發布職務行為資訊造成嚴重後果的，甲方將報至新聞出版廣電行政部門，對其依法吊銷新聞記者證，列入不良從業行為記錄，做出禁業或限業處理。

4. 乙方違反規定使用職務行為資訊造成失密洩密的，甲方將依法追究相關人員責任，對涉嫌違法犯罪的則移送司法機關處理。

第六條：爭議的解決方法

甲、乙雙方在履行本協議過程中發生爭議，應先行協商解決，如協商不成時，由甲方住所地人民法院管轄。

爭議發生後，在對爭議進行訴訟時，除爭議事項外，雙方應繼續履行各自在本協議項下的其他義務。

第七條：其他

在簽署本協議前，雙方已經詳細審閱了協議的內容，並完全瞭解協議各條款的法律含義。本協議正本一式二份，甲乙雙方各持一份。每份正本均具有同等法律效力。本協議自雙方簽字或蓋章後生效。

甲方蓋章：___________ 乙方簽字：___________

20____年____月____日簽訂