團幹培訓結束了，雖然只有短短的幾節課，但是我從這幾節課中學到了很多關於團內的知識，讓我深深的感受到作為一個團乾的責任，此次的培訓讓我受益匪淺，在今後的工作中，我會更加成熟的思考和解決問題。
現在我才真正的認識到：以前，我對於團員的認識真的不夠深刻，對於團乾的職責也真的不夠了解，對於怎樣做好一個真正的有開創意識的優秀團員幹部，也真的還缺乏好多的能力與素質。我現在真的好激動，也好高興，我真的沒想到這一次全校團員幹部培訓會讓我學習到這麼多平時根本就學不到的知識，特別是關於黨團的，以及做人的知識。
我一直都認為自己是一位實幹者，也一直認為理論的學習不光只是枯燥乏味，而且理論往往與實際存在著一定的差距，理論的學習往往即費精力又費時間，沒什麼實際作用，但這一次的學習讓我改變了以往的不成熟的想法，讓我對學習和工作又有了重新的認識。下面，我就參加本次培訓談談我個人的一點心得體會 。
做事先做人
我現在才真正的認識到：其實，要做好一名優秀的團員幹部，首先應該是做好什麼呢?是做人，要做事先做人。做人，做好人，做大家都尊敬的信服的人，做有益於他人，有益於國家與社會的人。這一次團員幹部培訓，讓我深知到做人的重要性。那要怎樣才能做一個有魅力的人了?我現在認為：首先，你要有耐性，有耐性是做好人，做好一個優秀團乾的基本素質。有耐性的人就會無任在什麼時候，在什麼情況下都會將自己牢牢的剋制，他會讓自己始終保持在冷靜的狀態下，處事不驚，見奇不奇。擁有了耐性，擁有了冷靜的頭腦，你就會讓人感覺到你的睿智與隨和，別人不只是喜歡來與你交你交往。你的耐心，你的隨和，你的冷靜，你的智慧，會讓你不短的散發魅力光彩。
其次，你要有寬大的胸懷，非凡的氣度。有胸懷和氣度，不光會使你得到良好的人際關係，會讓你更加得到別人的認可，而且也會有助於你個人的身體健康。古今中外，成大事者往往具有寬大的胸懷和非凡的氣度，當然，往往因為小肚雞腸，嫉妒多疑而身敗名裂，成為歷史的一聲嘆息的也不在少數。有胸懷，有氣度，對於一個基層的團員幹部，特別是對於一個負責任，有上進心的團員幹部那就特別的重要了。
再次，要有豐富的知識，睿智並有果斷的判斷力。凡要做成一件事情，沒有知識做基礎那是不可能成功的，擁有了知識是不是就一定會把事辦成了?答案也是否定的。要有知識，還要有智慧，辦好團組織基層的事，沒有一定的做事智慧那也是不可能辦得很好的。在擁有了知識與智慧之後還要有果斷的判斷力和決策力，這些能力要求都是因為我們的工作具有它的獨特性。因為我們做的是基層工作，而且是基層團員工作。團員——大多數的青年，特別是在大學，在充滿著自由開放思想的地方，要做好他們的工作，那是相當需要有藝術與技巧的。
另外，還要具有幽默感和上進心。為什麼要把幽默感和上進心放在一起了?因為我認為，幽默感和上進心的對立性和統一性都比較強。說它們對立，因為幽默如果陷入俗套，它就會成為一種相當庸俗和墮落的表現，而與上進心進行對峙，腐化人們的思想。說它們統一，因為一旦你是在上進心的驅使下，正確的發揮你的幽默感，你就會得到很多人的青睞，就會在不知不覺中解決很多的事情，特別是在基層，在平等的同學之中。
當然，還有好多的品質也是做人的必須，但我認為，要做好一名優秀的團組織基層幹部，這些是相當重要的。
加強學習，豐富知識，把握團員工作方向
加強學習，豐富知識，這是我們大學生的本質工作。特別是在現在這知識高度繁榮的時代，我們尤其要有這樣的認識，我們也尤其要把學習當作我們生存和發展的資本。加強學習，豐富知識，提高自我，應該成為我們的一種基本認識。
進行團幹培訓，掌握團組織工作，無疑是我們做好團員工作的重要活動。在這次培訓中我深刻的感受到把握團員工作方向的重要性。通過學習，我充分認識到，新時期、新形勢下的青年工作，要始終保持與時俱進的精神，要注意青年工作的創新精神，要研究青年的需求，研究變化中的社會，研究變化中的青年。一切從實際出發，把握存在著的共青團青年群體的變化、個體意識顯著增強的狀況和實際，以研究帶動工作，更加務實和開放地開展青年工作。特別是在工作方面要加強與時俱進的精神，工作理念要創新、工作內容要創新、工作的方法要創新，不斷加大青年工作的力度。青年工作的手段、載體和形式，應生動活潑、豐富多彩，不應拘泥刻板、單調枯燥。共青團活動應該成為青年體驗和釋放青春激情的舞臺，成為青年感悟和樹立人生信念的平臺。為青年服務是共青團的立團之本，我們的共青團工作必須從青年的特點出發，服務青年，服務社會。團員工作並不是一件簡單的工作，它要我們不斷的去思考和實踐。
學會放鬆心情，積極面對生活
為什麼我要談這一點體會?因為我實在是認為要做好一名優秀的團幹，積極的心態太重要了。團乾麵臨的是基層工作，如果工作中沒有良好的學習和工作心態，那是不可能做好工作的。在工作中，難免會有各式各樣的困難與障礙，面對這些攔路虎時，我們即不能逃避，也不能妥協，那我們怎麼辦了?不要苦惱，擁有良好的心態，你就會減少不少的麻煩，你就會積極的去面對和解決。努力工作，快樂生活。
積極面對社會，擴充套件人際交往
人，具有自然性，但我認為更重要的還是人具有社會性，人的一生不可能脫離社會。人，從出生到長大的過程，就是一個不斷的由自然人轉變成社會人的過程。人會長大是必然的，人要面對社會也是必然的，在我們沒得選擇的情況下，我們除了積極的去面對我們別無它法。面對社會，也就是面對人，面對人我們就必然會有人際關係，積極的擴充套件我們的人際關係，是我們做好一切工作的基礎，畢竟，我們工作的物件是人。
這一次的培訓，我感觸很深，而且也確實學到了許多平時學不到的知識，上課時，我做了詳細的學習筆記，我也認真的思考了許多的問題，我深深地感覺到要做好一項工作，特別是在我們讀書期間，既要搞好學習，又要搞好工作，真的不是一件簡單的事情。但這也是一次很好的鍛鍊，它將要求我不斷的去提升自我的能力，去適應我們即將面對的繁忙的，快節奏的社會。在今後的學習和工作中，我會不斷的勉勵自己，提高自己，讓自己不斷的進取，使自己的思想文化素質和工作業務水平不斷的提高，成為一個思想高尚，人格健全，能力出眾的優秀大學生和團幹，為自己靠近黨組織和以後的學習工作打好基礎。
團幹部培訓學員心得體會團幹部培訓心得體會範文2篇 | 返回目錄1957年11月17日，莫斯科大學，數千名中國留蘇學生和實習生從四面八方來到這裡，期盼毛主席的接見。下午6時許，毛主席高興地來到他們中間，頻頻向大家揮手致意。毛主席一開頭就對留學生們說：“世界是你們的，也是我們的，但是歸根結底是你們的。你們青年人朝氣蓬勃，正在興旺時期，好像早晨八九點鐘的太陽。希望寄託在你們身上。”毛主席這句話是激勵了一代青年人。
10月24日至27日，我與公司四名基層團幹部一同前往西安，參加了神南礦業公司組織的“首屆團幹部培訓班”。在前兩天的理論學習中，我們先後聽取了集團公司團委書記、企業文化部孫鵬所作的題為《當前企業共青團工作現狀與要求》講座，讓我們詳細瞭解了集團公司共青團工作的現狀、集團公司在變革中求發展的思路和措施以及對共青團工作的新要求;陝西省團校培訓部孫主任的《xx關於青年工作的講話精神和當前共青團工作》、培訓部副教授宋利國的《共青團基礎知識與工作實務》以及陝西青年職業學院科研處副處長韓凱軍的《認真學好團的歷史，爭做一名優秀的基層團支部書記》的主題講座，讓我們認識到了共青團的光輝歷史、共青團的偉大作用、在新時期如何開展好共青團的各項工作以及新形勢下的團幹部的能力培養和統籌協調能力等，讓我們這些基層的團幹部對幹好團的工作有了新的認識，對幹好團工作有了更大的信心。
培訓過程中，老師們用生動的事例，結合視訊教學讓我們看到了王世林和敬一丹朗誦的《我是青年》、讓我們學習德福書記的《我走了，共青團》，他們對青年工作都有著深厚的情感，詩歌中能處處體現出對青年的眷戀和不捨，對共青團工作的留戀和懷念。這些也讓我們不得不進行深深的反思，共青團工作為什麼會有這麼讓人難以割捨的魅力，讓老一輩的團幹部們甘於奉獻終生、無怨無悔。這些都更加促使我們進一步瞭解團的歷史和現狀，讓我們有勇氣、有擔當、更加有信心能夠幹好共青團工作。
後兩天是體驗式培訓。26日一早，來自神南下屬各兄弟單位的32名學員來到了祥峪，開始了為期兩天的拓展訓練。一個人的力量是有限的，要取人之長，補己之短，就能互惠互利，其次就是在團隊一個信任與被信任，每個隊能順利的完成任務，就與隊友的信任度是分不開的。
拓展訓練中，第一個高空專案是高空斷橋。就是讓隊員爬上8米高的鐵桿，兩根鐵桿間有相距1.3米的兩塊寬約30共分的木板，然後從一端跨上另一端的木板，而後再跨回來，順著鐵桿返回地面。這個訓練目的主要是挑戰自我，戰勝自我，克服心理恐懼，增強自信心。在平地上跳這個易如反掌。但是在八米的高空中那麼跳，你還能輕鬆嗎?雖然身上掛有安全保護措施，但是心裡的保護措施又在那裡?當有人在跳斷橋時，其他的隊員都在給以鼓勵。當我爬上柱子，站在板上時恐懼，眩暈的心理迅速佔領我的整個身體，看到四周空蕩蕩的，心裡感到一陣陣緊張,兩腿不停地打顫,渾身冒冷汗,嚇得我都軟了,我聽到下面的隊友在大聲呼叫我的隊號，給我鼓勁。在得到了隊友的鼓勵與支援，為了團隊集體我終於大膽的向前跨出了那艱難的一步。心裡一下輕鬆多了，我大聲呼喊釋放了所有的壓力。當跳回去的時候，心裡完全放鬆了。
在這過程中讓我感受到團隊的力量，自己也得到了隊友的鼓勵與支援。其實人生最大的困難就是自己能否戰勝自己。斷橋不是自己最大的敵人，最大的敵人恰恰是我們自己。給自己正確心理暗示：肯定自己，“我一定行”。不要總給自己不良的暗示，不要輕易否定自己，不要輕易說“我不行”。所謂勇氣，只有在行動中才能培養。不是不能，而是不敢。能不能是技術問題，敢不敢則是心理問題。當然，作為一名煤礦工人，這也讓我想到了安全，任何工作安全必須是第一位的。如果沒有前期所做的應急安全保護措施，誰又能那麼放心大膽的在八米高空來回跨越，誰又能保證我們的人身安全。在這個8米高空的斷橋上跳過來跳過去的“享受”戶外拓展帶給我們的收穫。
第二天，我們迎來了翻越畢業牆專案。顧名思義，畢業牆也就是隻要我們的團隊中的每個人都順利的通過這面牆，我們這兩天的拓展訓練就順利結束了。畢業牆是面4米高的光滑的牆壁，要求是不借助外界任何物品的情況下，全體隊員全部順利過牆。在教官宣讀完規則和注意事項後，開始過牆了，首先在神南公司團委負責人高海軍的指揮下，夥伴們迅速開始搭建人牆，你提供肩膀他提供膝蓋，將其他夥伴通過“下頂”“上拉”的方式順利送上高牆，我們成功了，而且比預計時間縮短了二十多分鐘，我們高興的歡呼著，這就是團結的力量，作為一個致力於共同目標的團隊，通過分工協作，能力互補才能最大程度的創造團隊業績。
在這次拓展訓練中，每一個專案都讓大家有了很多的啟示與思考，首先是自己戰勝了自己，挑戰了自己，發揮出了自己最大的潛能，不再懦弱，不在膽怯，都是積極的參加，大家都把工作和這次活動結合在了一起，都明白成功不是靠一個人的力量就可以的，而是靠團隊的力量。每一次拓展訓練後都有說不完的感受，道不完的感動。這次拓展，不僅僅是一種簡單的訓練，而是一種文化、一種精神、一種理念的滲透。只有銳意進取,與時俱進,並把自己的一切與團隊融入在一起,才能使我們團隊在激烈的市場競爭中永遠立於不敗之地。
企業團幹部培訓心得體會團幹部培訓心得體會範文3篇 | 返回目錄11月8-12日，我有幸參加了中交集團團委在中央團校組織的團幹部培訓班。培訓期間，6位知名專家教授從共青團幹部的自我成長、團隊建設理論與實踐、當代青年的思想新特點及教育新方法、共青團活動策劃的方法技巧、如何做好新時期青年工作等方面進行了精彩講授。我受益匪淺、收穫頗豐：拓寬了視野、增長了知識、結識了朋友、增強了責任、激發了幹勁，現將學習體會總結如下：
一、進一步拓寬了理論視野。
以前一直認為理論學習枯燥乏味，還與實際存在一定差距，理論學習不僅浪費時間與精力，還達不到實際作用。通過此次培訓我徹底改變了這種偏激的看法，對學習有了全新的認識。
從社會現象的新變化、社會內在機制的變化對青年思想的影響到探求思想政治教育的新方法；從心裡學角度探究共青團幹部的自我成長到用科學發展觀指導青年工作；從新時期政治經濟方向對企業基層共青團工作的影響到共青團工作的創新。各位教授的精彩講解，拓寬了我的理論視野。
二、增強了與青年團員溝通交流意識。
當代青年思想活躍、價值取向多元化、崇尚自我、發展方式日趨個性化、多樣化。面對這樣的青年群體，共青團工作遇到了新難題，在一定程度上造成了團組織吸引力、凝聚力的下降。通過學習專家教授多年總結的經驗，我清楚的認識到要想真正走進青年團員的內心世界、讓青年團員認同並接受團組織，必須融入到青年團員中，互相交流，積極幫助，使青年團員真正體會到團組織這個大家庭的溫暖。
團幹部應該走進青年團員中，要讓廣大青年團員認知、認可、認同自己的觀點看法等，這樣才能和他們打成一片，才能達到知無不言、言無不盡的溝通效果，才能更全面的瞭解青年團員的所思所想。由此，對於他們正確的想法加以引導、偏頗的想法給以疏通，這樣青年團員的思想才能逐步向著團組織所期望的方向不斷優化。
三、提高了共青團工作業務水平。
通過長期研究共青團工作的專家教授的講解，提高了我的團工作業務水平。一是，團活動策劃有了新提高。團組織活動成功與否、作用發揮好壞，策劃是關鍵。只有主題定位準確，內容設計鮮活，形式設計新穎，方案具體可行，才能切實發揮團組織活動教育、引導和服務青年的作用。二是，工作方式方法有了新改進。中央團校吳慶副教授提出了共青團工作的“公轉、自轉”二元論，他提出了企業基層共青團工作創新七法，即活動品牌定位法、活動資源整合法、活動有效推進法、活動設計時尚法、基層團幹魅力法、組織結構創新法、組織文化固化法。通過結合單位工作特點，自編自導、自娛自樂，調動青年團員的參與、激發青年團員的熱情，最終融合到企業的中心工作，為企業更好的服務。
四、放鬆心情，快樂的工作，健康的生活。
“快樂的工作、健康的生活”是薩仁高娃主任給我們工作生活的理念。面對當前快節奏、競爭激烈的社會生活，我們必須正確應對心理壓力，再加上團幹部面對的是基層工作，如果工作中沒有良好的心態，不能及時化解不良情緒，在工作中難免會遇到許多困難與障礙，因此永葆陽光心態，實現健康成長尤為重要。
為期三天的培訓，眨眼間變成了永恆的青春回憶。當踏入中央團校那一刻，心情激動；當手捧結業證書時，榮耀無比；當短暫的培訓結束後，師生情誼難捨難分。帶著責任、帶著夢想、帶著追求投入到實際工作中，為青年工作努力著。
公司團幹部培訓班心得體會團幹部培訓心得體會範文4篇 | 返回目錄前不久，我作為一名基層團幹部參加了集團公司團委組織的團幹部培訓班，精心安排的專案使我充分沉浸其中，緊張的工作後精神上得到了充分的緩解，並且在培訓中收穫頗多。
本次培訓，雖然只有短短几天，但是課程安排十分緊湊，從基本政治理論到經濟社會發展形勢，從青工心理健康到團務基礎知識等，培訓內容豐富多彩，且生動靈活，培訓形式多樣化，不單單有講座，還有外出學習考察活動。不但讓參與本次培訓的基層團幹廣交了朋友，增進了友誼，同時也學到了知識，開拓了視野，讓我們對自身意識的更新、知識體系的完善、工作思路的拓展及實踐能力的提高等方面，都有了非常大的幫助及提高。
在本次培訓中，我深刻認識到：
一、通過培訓，豐富和增長了知識
通過學習，我充分認識到，新時期、新形勢下的青年工作，要始終保持與時俱進的精神，要注意青年工作的創新，要研究青年的需求，作為一名共青團幹部，不僅僅是幹好青年團員工作，更應在強化思想意識，提高責任意識，鞏固思想防線，提升自身素質的同時，不斷引導及帶領團員青年加強理論知識學習。對於所掌握的知識，所熟悉的經驗教訓，要不斷審視、沉澱，真正理解科學發展貴與青年成長的關係，並在此基礎上不斷接收新知識，學習新業務，不斷豐富自己的專業知識內涵，拓寬自己的業務技能領域，並在工作中體現兩者關係，使之發揮最大效益。
二、通過培訓，提高了理性思考能力
通過學習，讓我深刻地認識到，自身工作水平的差距。在這個終身學習的時代，必須要堅持學習，不斷學習多方面的知識，不斷充實自己。要勤于思考，有分析、有比較、有鑑別地學習，同時要學以致用，根據我們的具體實際，在認真學習、借鑑的基礎上，靈活運用，敢於進行大膽地改造和創新，運用所學的知識和積累的經驗不斷提高自己的素質。
這次團幹部培訓我感覺非常的好，培訓的時間裡，大家暫時放下工作的繁雜，用充分的時間和輕鬆的心態交流經驗，互相瞭解，互相學習，取長補短，不僅增進了彼此感情，也為日後可能的工作聯絡打下了良好的基礎。我熱愛共青團工作，熱愛這個快樂的組織，我會努力從中不斷汲取營養，完善自我，在共青團幹部這個工作崗位上踏實奉獻、努力進取，刻苦學習、勇於創新，為共青團及石油事業的發展奉獻自己的青春熱血。
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