近日，區局組織全域性國稅幹部職工開展春訓學習教育活動。這次培訓學習活動，對加強隊伍建設，提高幹部職工的整體素質，促進稅收業務技能，具有重要意義。通過集中學習，將春訓學習體會總結如下：
一、提高了思想認識
在春訓學習活動中，先後學習了省、市稅務工作會議精神以及吳局長的講話，同時還學習了黨的xx屆五中全會精神，和時期全省國稅工作的指導思想及工作思路，學習了有關稅收法律、政策和稅收工作有關規章制度。對依法做好稅收徵管工作的重要意義有了新的認識和提高，幹部職工春訓學習活動，對於加強國稅隊伍政治思想建設，轉變機關工作作風，提高工作效率和質量，依法維護稅收秩序，保證全年稅收任務的完成，促進全區經濟發展都具有十分重要的意義。
二、確保20xx年稅收任務的完成
通過學習也明確20xx年的工作目標和任務，以這次春訓活動為契機，狠抓整改措施的落實，發揚勤于思考、勇於探索、敢於創新、開拓新局面。做到始終堅持刻苦學習，努力工作，堅持依法治稅，廉潔從稅，以組織收入為中心，做
到依率計徵，應收盡收，杜絕“人情稅”、“關係稅”、“過頭稅”，做好本職工作，為全域性稅收任務的完成作出積極的貢獻。
三、做好整改
本人根據春訓活動的要求，重點查詢不足，聯絡工作實際，對遵紀守法、徵管執法、崗位規範、工作秩序以及個人的精神面貌和工作作風等各個方面，採取多種形式，有針對性的開展查擺活動。主要存在以下幾個方面的問題：一是稅收徵管業務技能還需要進一步提高;二是各項工作的主動性還待進一步加強;三是不已要滿足現狀情緒，要不斷改進創新精神和開拓意識。針對工作中存在的不足，從以下方面進行整改：一是進一步加強政治學習，認真實踐“三個代表”重要思想，用先進的理論武裝自己，做到講政治、講正氣、始終在思想上、政治上同黨中央保持高度一致;二是認真學習稅收徵收管理有關規定、學習稅收法律、法規、政策的規定，努力做到依法治稅、公正執法;三是進一步加強稅收業務學習，掌握稅收基本理論和基礎知識， 不斷提高自己的知識水平和業務技能，以適應新形勢下稅收工作的需要，四是進一步加強道德修養，堅定正確的理想信念，努力改造世界觀、人生觀和價值觀，正確處理各種利益關係，愛崗敬業，廉潔勤政，提高自覺拒腐防變的能力。
通過這次學習活動，繼續進一步抓學習、抓稅收業務、 抓工作措施，為確保全年稅收工作任務的圓滿完成，推進全區國稅事業發展，再做新貢獻。
春季集訓是我們國稅系統的光榮傳統,通過集訓,總結過去的成績,修正過去的不足,通過集體大討論,開展批評與自我批評,對照先進找差距,本人收穫甚多,認識深刻,感概如下:
一是:弄請了這次集訓主題，弘揚國稅正氣，認真解決幹部職工在思想、組織、作風以及工作方面存在的突出問題，明確20xx年工作目標和任務，進一步提高幹職工的思想意識、團結意識、進取意識，在全系統形成講學習、講團結、講奉獻的良好氛圍。
二是:明確了春季集訓的指導思想是以黨的xx屆三中會精神為指導，認真學習貫徹中央保持共產黨員先進性教育活動的有關文獻，全面貫徹省市國稅工作會議精神，按照機制治局、激勵帶隊、規範執法、精細管稅、人本服務的國稅工作思路，認真開展國稅幹部先進性教育活動，堅持科學的發展觀，加強行政執行能力，以正面教育為主，發揮表率作用，不斷鞏固國稅工作成果，努力實現國稅工作的創新發展。
三是:掌握了這次春季集訓的重點是:解決國稅幹職工在思想、組織、作風以及工作方面存在的突出問題。深刻領會中央開展共產黨員先進性學習教育活動的重要意義，準確把握國稅幹部先進性教育活動的目標和要求，結合我市國稅系統湧現出的先進代表，找準差距，在各自的崗位上敬業奉獻。
四是:通過學習中央關於開展黨的先進性學習教育活動的檔案精神，學習先進事蹟,以及局長的輔導課，大家集中討論,查擺問題，深度剖析，誠懇開展批評與自我批評，找準向先進人物學習的切入點，深刻剖析了我自身存在的問題及根源:
(一)學習被動，學習的緊迫感不強。世界瞬息萬變，人不學就落後，認識到了重要性，卻沒有真正的靜下心的學習，一知半解。對照先進人物自身存在不少差距,主要是想學而沒有付出行動,根源在於沒有學習動力,缺乏上進心,沒有明確的奮鬥目標。
(二)思想麻木，對工作生活前景不明。要求每個幹職工的個人素質、執法水平都有較大的提高;要求能夠真正平等徵納關係，實實在在、真心真意地為納稅人服務;要求國稅部門的各項工作有創新、有發展地進行著。
(三)工作作風不夠紮實，工作上缺乏主動性和創造性，缺乏鑽研精神。表現在認識事物上不夠理性，許多時候只求把工作做完交差，應付考核，不求有所創新。不能充分認識管理工作的重要，在管理上按步舊搬，目光短淺，對事物缺乏周密全面的認識和考慮。
產生問題的主要根源是：
1、思想上放鬆了對世界觀、人生觀、價值觀的改造。對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及 “三個代表”重要思想，科學發展觀沒有深入的學習，對
的精神沒有充分地領會，不注重理論學習，在思想上總有畏難情緒，不願意思考問題，不願意開展調查研究，不愛全面進行學習，對自身要求時緊時鬆，以致掌握的只是一些膚淺知識，沒有很好的理論功底，得過且過思想嚴重。
2、生活與工作上都缺乏持之以恆的精神。由於自我要求不嚴，對自身的不足沒有全面正確的去認識、分析，片面看問題，沒有考慮到長此以往帶來的利害性。對於自己的某些不足雖然也能夠發現、能夠認識，但是都因缺乏持之以恆的態度沒有長期堅持下來，收效很小。
20xx年的目標及措施：
1、進一步強化理論學習，武裝思想。認真學習精神的實質，堅持有計劃，有筆記，有心得，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強為人民服務的意識，提高解決實際問題的能力。
2、進一步加強政策法規學習，不斷更新知識。在新的形勢下，原有的知識已遠遠不能滿足工作需要，迫切要求更新知識。
3、搞好本職工作，要明確崗位工作任務，做到戶籍清楚，情況明確，管理到位。主要是深入瞭解納稅人的經營情況，掌握納稅人的第一手資料，結合實際，探討個體管理的可操作性以及如何能夠廣泛推廣，力爭作出一些實實在在的事情，以良好的服務創一流的管理水平。
一年之際在於春，我通過春訓，統一了思想，提高了認識，改進了作風，為不斷創新秭歸國稅事業打下了堅實的基礎，我決心以這次春訓為契機，借東風，鼓鬥志，力爭20xx年為秭歸國稅事業作出自己應有的貢獻。
市國稅局嚴格按照市局春訓檔案精神要求和動員部署，立足分局實際，強化組織領導，精心籌劃實施，在創新上做文章，在質量上下功夫，在突破中求發展，紮實有效地開展了春訓活動，達到了預期目的，收到了良好效果。現將整個活動開展情況總結匯報如下。
一、抓早抓實，周密部署，確保活動的針對性
為切實搞好今年的幹部春訓，我們人改變以往“年前搞總結，年後抓春訓”的思維定勢。早籌劃、早部署、早落實，從年前落實全市各級國稅工作會議精神起就動員拉開了春訓工作的序幕。節後第一天上班，立即召開會議，研究具體活動方案，層層動員部署，切實消除模糊認識，克服厭倦情緒。
向每個同志發放了《徵求意見建議表》，傾聽同志們呼聲，聽取同志們意見，瞭解和解決存在的問題，並督促每個幹部職工保質保量完成各項春訓任務。全域性幹部重新坐下來對市局孫局長在全市國稅工作會議上的重要講話和春訓檔案進行了學習領會，在回顧分局工作肯定成績的同時，對講話中列舉的各種問題和不良傾向進行了“對號入座”，查詢梳理了國稅工作及隊伍在綜合素質、納稅服務、稅收徵管質量、效能建設、工作創新等方面存在的各種問題和不良傾向，使同志們對照有參照，整改有目標。要求全體幹部一定要把今年的春訓效果體現到全面學習貫徹黨的xx大和xx屆五中全會精神上來;體現到深刻領會三級國稅工作會議精神，迅速貫徹落實總局、省市局的決策部署上來;體現到大力開展崗位練兵增強業務技能上來;體現到認清形勢，鼓勁加壓，大力組織收入上來;體現到增強團隊精神，構建和諧國稅上來。同時，按照“三集中、四落實”的要求重申了春訓期間的各項制度和措施，為整個活動的順利開展奠定了思想組織基礎和制度保障。
二、創新教育形式，落實活動內容，確保活動的滲透性 為確保春節集訓效果，市局將組織開展“六個一”活動，即：開展一次廉政警示教育;組織一次國稅文化參觀展覽;組織一次黨員創先爭優點評活動;開展一次集中學習活動;開展一次談心活動; 組織一次集訓總結活動。
一是開展一次廉政警示教育。組織全體機關幹部到肥城市檢察院廉政文化展廳參觀學習。觀看了全國範圍內的典型的廉政違法違紀案件。讓同志們從思想上深刻認識了一朝觸犯法律，將從“人上人”降卑為“人下人”的悲劇。二是組織一次國稅文化參觀展覽。組織全體同志到機關南二樓觀看稅收文化展廳。讓同志們進一步瞭解稅收歷史，增強集體榮譽感和主人翁意識;三是組織一次黨員創先爭優點評活動。全系統結合創先爭優活動，對活動開展以來黨員的工作表現、取得成績、存在問題進行了集中點評，每個同志都根據查詢的問題，梳理了工作思路，制定了改正錯誤，補足缺失，爭取更大勝利的措施和方法。四是開展一次集中學習活動。圍繞“六大內容”，採取專題輔導、集中培訓等形式，把收聽視訊講座與討論交流結合起來，把集中學習與個人自學結合起來。利用網路視訊收聽收看了《20xx感動中國十大人物》，用榜樣的力量感化人，用人間正氣鼓舞人，取得了良好效果。五是開展一次談心交流活動。從交流、溝通、幫助同志的良好願望出發，開門見山、開誠佈公地對指出對方地優缺點，把在平時不想說、不願說、甚至不敢說的意見、建議都放到“人前”談，根據瞭解掌握的問題因勢利導地做好思想政治工作，傾聽工作上難什麼、學習上需什麼、生活上盼什麼，力所能及的予以幫助和解決，既勇於接觸實際問題又能從世界觀這個總開關上查詢原因，既消除了隔閡又加深了感情。進一步增強了隊伍的凝聚力和向心力。六是組織一次集訓總結活動。在集訓結束時，集中全體中層以上幹部開展了集訓總結交流會，交流經驗做法，相互促進提高，鞏固春訓成果。樹立了在新的意念敢打必勝，勇於完成任務的信心和決心。
為了烘托集訓氛圍，我們在政工網站開通了“春節集訓”專欄，相互交流學習，達到共同提高的目的;在市局簡報上開闢專輯，及時反映刊登各單位的做法，在機關門廳建立了春訓心得體會專欄，擇優登載同志們的學習體會，營造良好的學習氛圍，使集訓活動搞得紮紮實實、有聲有色。
三、查究問題，嚴格評議，確保活動的實效性
一是嚴格對照檢查程式。採取自己查、群眾提、相互說心等方式，個人認真總結自身存在的問題和不足，並向同事誠懇的徵求意見，然後個人結合反饋情況，書寫對照檢查報告，深入查詢和挖掘個人在思想、作風、紀律等方面存在的突出問題及其根源。單位負責人結合單位在隊伍建設、制度落實等方面存在的突出問題進行認真查擺，召開交流會進行交流。對照檢查交流會上，單位全體人員對每人發言情況進行嚴格評議，通過嚴格把關，杜絕了走過場、圖形式現象的發生。
二是注重領導帶頭。要求各單位的主要負責同志要帶頭進行批評和自我批評，以實際行動帶動全體同志，並要把好關口，掌握好“度”，既不能把問題擴大化，也不能蜻蜓點水、輕描淡寫，引導大家站在為同志負責、對工作負責的高度，真誠地開展批評，坦蕩地互相幫助，把最主要的東西點出來，切實觸及思想、戳到要害。許多同志說，自先進性教育活動以來，這麼認真的對照檢查教育活動，這還是第一次;單位負責人也反映，同志們找的問題實在、準確，相互幫助誠懇、公正。通過領導帶頭找問題、談不足，全域性團結協作、相互學習、謙虛求進的風氣空前濃厚。
三是嚴把整改建制關。為建立春訓工作的長效機制，確保檢查出的問題切實得到整改，我局對春訓整改提出了嚴格要求，要求個人結合檢查的問題制定整改措施、目標和整改完成時限;單位結合收集到的意見和建議，研究制定整改措施，並將整改情況列入20xx年度督辦事項，從制度上杜絕了檢查年年搞、問題年年有的現象。各單位結合檢查出的問題進一步修訂完善了年度工作意見，制定完善了年度目標管理考核辦法和各項規章制度，分解落實各項年度工作任務，達到了目標明確、制度完善、職責清晰、措施有力、效果明顯的目的，為各項工作順利開展奠定良好的精神動力和制度保證。這次春訓中，各單位和個人均制定了整改措施和完成時限，確實起到了激勵人、鞭策人的效果。
四、效果顯著，為今後工作打下堅實基礎
(一)明確形勢，樹立了信心。通過對20xx年經濟形勢、稅收環境和稅源情況的分析，使同志們清醒地認清到了完成任務的困難和有利條件，堅定了打勝仗的信心和決心，調動了全體同志的積極性。同志們表示要抓住機遇，乘勢而上，迎接挑戰，戰勝困難，樹立完成任務是大局的思想，發揚團隊精神和集體主義觀念，堅決完成全年稅收任務。
(二)提高素質，鍛鍊了隊伍。春訓目的是防治結合、糾建並舉。通過開展形勢任務、大局觀念、思想政治教育活動，特別是開展xx屆五中全會重要思想教育和開展“六個一”活動，使同志們進一步樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強了抵禦各種腐朽思想和消極因素的侵蝕和破壞，堅定了政治立場和政治觀點，政治敏銳性進一步增強;通過開展對照檢查，使同志們進一步認清了個人在思想、作風、紀律上的不足之處，糾正了少數同志的不良思想和作風，使隊伍素質又上升到了一個新境界;同時，市局黨組成員深入基層調查研究，廣泛談心徵求意見，受到了群眾的熱烈擁護，自我檢查、互查互究成了同志們的自覺行動，成了事業發展、工作進步、思想提高的必要手段。
(三)劃清職責，落實了制度。結合這次集訓，圍繞省局提出的六個體系建設，各科室、各基層分局大力開展建章立制工作。一是建立完善了五項責任書，完善了獎懲考核體系。層層簽訂了崗位目標、精神文明、計劃生育、綜合治理、黨風廉政責任書，稅收任務等各項指標做了分解，內部落實到崗到人，外部落實到企業和個體私營工商業戶。二是強化廉政制約機制，市局與分局長簽訂了目標任務、廉政建設等責任書，各分局都由分局長和各位副職、崗位主管、一般人員簽訂了相應保證書，並實施責任追究制度，用制度約束思想，靠紀律規範言行，使稅收隊伍在複雜的社會環境中耐得住清苦，頂得住歪風，經得住誘惑，增強了廉潔自律意識。
(四)統一認識，增強了團結。明確了現階段隊伍的特點，各級領導班子在以後的工作中有了努力的方向。局黨組一班人積極領導和參與春訓工作，及時交流心得，廣泛開展耐心細緻的思想政治工作，為全域性春訓工作帶了好頭;各科室、各基層分局領導班子帶頭找問題，查不足，挖根源，論危害。通過這次春訓全域性統一了認識，增強了團結，在全域性形成了巨大的向心力和凝聚力，為新的一年的工作提供了思想保障，打下了堅實的基礎。
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