隨著改革開放的深入和社會主義市場經濟的發展，利益關係和分配方式多樣化，新生事物、新生問題層出不窮，人們的思想觀念、行為方式也呈現出日益多樣化和複雜化的趨勢，由此給黨風廉政建設帶來許多新情況新問題。我們一些領導幹部、甚至少數的高階領導幹部，在這樣一個特定的歷史環境下經不起來自各方面物質利益的誘惑、糖衣炮彈的攻擊而淪為階下囚的事例屢見不鮮。
今年，為認真貫徹落實《建立健全教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》精神，結合我市開展的“思想大解放、經濟大開放、全民大創業”實踐活動，局黨組組織我們參觀了由中紀委製作的職務犯罪警示教育錄影片和商丘市預防職務犯罪警示教育展覽。通過學習以及觀看等廉政錄影片，使我認識到作為一名幹部要從以下幾方面做好反腐倡廉工作：
1、樹立公僕意識，正確對待權利。
腐敗現象的本質是以權謀私，而決策權又是權利行使的關鍵。領導幹部必須始終牢記黨的全心全意為人民服務宗旨，正確對待手中掌握的權利，要認清權利是黨和人民賦予的，自己要把這個權利用到為人民謀利益上，而不能用來謀取私利。要政治過硬，旗幟鮮明，忠於職守，弘揚正氣。堅定不移地貫徹執行黨的基本理論、基本路線和方針政策，努力學習市場經濟知識及相關法律法規，掌握必要的金融、經濟、科技、管理等知識。堅持全心全意為人民服務，真正做到廉政、勤政，只有這樣才能有效地防止和克服以權謀私的行為發生。一些領導幹部腐化墮落的反面事例警示我們：越是職務高、權力大，越要警鐘長鳴，正確使用手中權力，不以權謀私，不以權壓人，要嚴於律己，秉公辦事，作好表率，這樣才能真正做到掌權為民。
2、建立監督機制，自覺接受監督。
個人權力不受約束是產生腐敗的溫床。應該看到，當前一些腐敗現象的產生是由於幹部缺乏抵禦腐朽思想的能力。因此，建立健全嚴密的監督機制，加強對幹部的管理監督是非常必要的，只有加強對幹部的嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督才能有效預防和減少腐敗現象的發生。一方面從組織制度上、從監督機制上加強對幹部(特別是領導幹部)的監督，如開展企務公開制度、職代會報告工作制度，堅持集體領導制度等，通過這些制度使領導幹部置於組織和群眾的監督之下，剷除腐敗的根源和土壤，使領導幹部不犯錯誤或少犯錯誤;另一方面作為領導幹部，不論權力多大，地位多高，都要自覺地把自己置於組織和群眾的監督之下，做到模範執行黨的紀律和各頂規章制度，表裡如一，做好表率。如果一個黨員、領導幹部把自己凌架於黨紀國法之上，心存僥倖，鋌而走險，頂風犯罪，就必然走到向邪路，成為人民的罪人，走上一條不歸之路。
3、加強思想改造，灌注牢固防線。
無論是誰，放鬆了世界觀改造，不注意加強思想道德修養，私慾膨脹，都有犯罪的可能。在新的歷吏條件下，加強世界觀改造，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、是新時代對每一個共產黨員和領導幹部的要求，只有樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀才能從根本上增強政治免疫力，自覺抵禦拜金主義、享樂觀主義、極端個人主義等腐朽思想的侵襲，經得起改革開放、市場經濟和執政的考驗。要經常敲響警鐘，積極參與黨組織的各種政治學習和組織活動，提高思想覺悟，使自己的思想跟上形勢，特別是積極參加黨風黨紀教育，以反面典型為鏡子，檢查自己的思想和行動是否脫離了正確的軌道，多些反省自己，使自己保持清醒的頭腦，永葆共產黨員、領導幹部的高風亮節。
4、堅持黨和人民利益為重，堅決同腐敗現象作鬥爭。
腐敗現象之所以屢禁不止，與整個社會大氣候有密切的聯絡。在我們的現實生活中往往出現一種毛澤東同志曾經說的自由主義現象，明哲保身，但求無過。我們每一個共產黨員、領導幹部要站在黨和人民利益的高度，積極開展與腐敗現象作鬥爭。
通過這次的警示教育，我人認識到，首先，要嚴於律己，不貪、不佔、不霸權、不泛權，要常懷律己之心，常棄非份之想，正確履行黨和人民賦予自己的權利。其次，我們要勇於拿起批評與自我批評這個武器，這既是真正關心領導和同志，又是防止領導同志犯錯誤的有效途徑。再次，一旦發現領導、同志間有違紀行為的苗頭就堅決制止，拉他們一把，避免他們在犯罪道路上越滑越遠。
4月21日下午，我參加了由縣專教辦組織的參觀縣檢察院懲治和預防職務犯罪警示教育活動，活動內容有2項，一是參觀懲治和預防職務犯罪警示教育圖文展覽，二是觀看警示教育片。
在檢察院工作人員的帶領下我們來到檢察院一樓展廳參觀懲治和預防職務犯罪警示教育圖文展覽，檢察院的工作人員邊講解邊引導我們參觀，解講員先簡要介紹了檢察院的主要工作職責，然後一一講解了近年來盈江及德巨集州內的10多個典型職務犯罪案例。這些案例對我個人的警醒教育作用是非常強烈的，這些案例都是我們身邊的人，我們熟悉的人，真的為他們惋惜，組織培養一名領導幹部不容易，我們很多人從農村家庭走出來，走到今天的這個崗位也不容易，想想我們過去過的苦日子，想想我們的老一輩革命家走過的艱難困苦的路，看看我們身邊的先進典型焦裕祿、楊善洲、高德榮，再看看我們自己，有個幸福的家，有父母，有妻子，有子女，還有個好工作，吃穿住行，什麼都不缺，我們有什麼理由不好好工作呢?我們確實要好好珍惜現在擁有的工作，世間沒有後悔藥，所以在任何時候，我們都要頭腦清醒，理想信念堅定，任何時候都要潔身自愛，出汙泥而不染，守住為官的底線，守住道德情操防線，不踩法律法紀紅線。完成參觀圖片展後我在意見簿上留下了：“多開展這類活動，讓領導幹部直正受教育”的建議。
近幾年來我縣職務犯罪有上升勢，有多種原因，但與我們的宣傳教育、警示教育不夠也有一定的關係，有些幹部甚至犯的是一種非常低下的錯誤，案例中介紹的某鎮原鎮長王某非法拘禁罪，只要懂些法的人都明白這是違法的事，但王某連起碼的法律知識都沒有，或許他知道這是違法犯罪，但仗著自己是領導的身份，就想當然的為所欲為，不管怎樣，這種低階錯誤是不該犯的，如果我們能經常開展這類警示教育，一是對領導幹部時常敲警鐘，警鐘長鳴，讓領導幹部懸崖勒馬，儘量少犯錯誤;二是通過講述我們身邊的人所犯錯誤的案例，無形中警告、警醒我們的幹部，任何時侯都不要抱有僥倖心理，莫伸手，伸手必被捉，讓領導幹部不敢腐;三是宣傳了法制精神，讓領導幹部要依法行政、依法辦事、依法履職。
看完圖片展，又到五樓觀看了“誘發公務人員職務犯罪的認識誤區”警示教育片，片中例舉了七種典型認識誤區：誤區之一：錢是老婆孩子收的，我並不知情，更沒有直接收錢，犯不了罪;誤區之二：親屬、同學、朋友的錢財往來，純屬私人關係贈送，構不成犯罪;誤區之三：我幫他攬工程，他爭了大錢，我得點小錢，按勞取酬，理所應當;誤區之四：單位留個小金庫，自己一分錢也不挪用，一切都是為了集體，犯不了法;誤區之五：這是集體研究決定的，出了問題也不應是我個人承擔責任;誤區之六：寫點書，畫點畫，搞點創作，賺個稿費，方便別人，自己受惠不受賄;誤區之七：送錢接錢是一對一，只要死不認賬，不能給我定罪。
每個誤區都用一個典型的案例進行了詳細的介紹，並對其認識誤區的原因進行了深刻培析，片中介紹了諸如廣東紹關原公安局長葉謀謀、南京市秦淮區教育局裝備科科長朱謀謀、號稱“明星區長”的北京市海淀區原區長周謀謀、淅江海寧原副市長馬謀謀、海南文昌市委原書記謝謀謀等案例，案中這些人想方設法為自己的私慾披上看似合情合理的外衣，找這樣那樣的藉口，其最終的目的只有一個，那就是為自己謀私利，但最後都逃不過被審判的命運。剖析他們犯罪的原因，我認為最主要的根源是：修身不嚴，用權不嚴，律己不嚴，對黨不忠誠，個人不乾淨。通過觀看警示教育片，讓自己對這些“誘發公務人員職務犯罪的認識誤區”有了更深的理解，正真的讓自己受到了警示教育，對於把握好個人正確的政治方向，自覺築牢拒腐防變思想防線具有非常積極的意義。
日前，在省公司物質採購部、紀檢監察室的組織下，我們參觀了南昌市豫章監獄。這次警示教育活動的安排為參觀服刑人員的勞動改造場所及住宿，以及服刑人員的為我們講述職務犯罪懺悔。通過這次警示教育的學習使我感觸頗深。
一、認清“警示教育”作用
認清預防職務犯罪“警示教育”的重要性。通過“警示教育”，使我們員工深刻理解指出的“不堅決懲治腐敗，黨和人民群眾的血肉關係就會受到嚴重損害，黨的執政地位就有喪失的危險，黨就有可能走向自我毀滅”的講話精神，記取中外政權興亡的歷史教訓，增強憂黨憂國的意識，從實踐“三個代表”的高度，自覺做好廉潔自律工作。從“群眾利益無小事”的觀點出發，糾正行業不正之風，樹立全心全意為人民服務的思想，自覺抵制各種腐朽思想的侵入，建設一支高素質的幹部隊伍，築牢預防職務犯罪工作的政治防線。
認清預防職務犯罪“警示教育”的必要性。近幾年來利用職務犯罪案件時有發生，有的目無法紀、執法犯法;有的濫用職權、徇私枉法;有的利慾薰心、貪汙受賄;有的淡化責任、失職瀆職;有的道德敗壞，嫖娼賭博。通過不同典型和不同性質的案件所造成的嚴重後果，實事求是地分析犯罪人員的思想演變、人格扭曲及懺悔的心態，解剖案發的主客觀原因，認真地反思，從中吸取教訓。使大家高度重視，在今後的工作中做到加強教育、健全制度、強化管理、完善監督制約機制，築牢預防職務犯罪的思想防線。
認清預防職務犯罪“警示教育”的實效性。通過“警示教育”使全體員工自覺與吃、拿、卡、要、報、遊、樂、釣等不正之風劃清界限，自覺抵制黃、色、賭、毒的誘惑;使全體幹部常懷律已之心，常修廉政之德，常棄非份之想，常思貪慾之害，在公務活動中保持廉潔自律，自覺不碰上級規定的高壓線;從反面警示幹部必須自覺反腐防變，保持清醒的頭腦，謹慎行事，防微杜漸，讓大家明是非、懂輕重、知得失、做到不正之風不染，不義之財不取，不法之事不幹，做到自重、自省、自警、自勵，築牢拒腐防變的道德防線。
二、注重“警示教育”效果
首先通過“警示教育”吸取反面教訓。反面典型人員只所以墮落原因是由於放鬆了自身世界觀的改造，在權力面前忘記了黨的宗旨，在錢財面前經不住誘惑，在交友方面忘記了黨的原則。其思想心態主要有以幾種表現，一是不講信念講實惠的“錢欲心理”。二是不靠組織靠個人的“錯位心理”。三是不撈白不撈的“失衡心理”。
其次通過這次預防職務犯罪“警示教育”倡導優良的風氣。一是倡導學習的風氣。通過學習，學會運用“三個代表”的重要思想和“兩個務必”檢查自已的言行，分析和處理問題，樹立馬克思主義的世界觀和價值觀，樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀。二是倡導民主的風氣。狠剎投機取巧、拉拉扯扯、哥們義氣等歪風邪氣，要堅持民主集中制，嚴格黨的組織生活，把黨風行風搞端正，同時不斷進行思想作風紀律整頓，開展批評和自我批評，弘揚正氣打擊歪風。三是倡導清廉的風氣。針對盲目攀比，把境界比低了、把黨性比弱了、把事業比淡了、把幹勁比掉了的現象，引導大家自覺做到不比金錢比境界，不比職務比事業、不比利益比黨性、不比功名比貢獻。四是倡導自律的風氣。要認真學習法律法規和有關的紀律、禁令和規定，提高法紀觀念，並在工作中自覺執行好各項政策規定，明白哪些是違法違紀的“高壓線”做到“不可為”，明白哪些是本職工作必須做好避免“不作為”，時刻繃緊廉潔自律這根弦，做一個廉政工作的模範。
通過這次教育活動，在今後的工作中如何做好職務犯罪的預防我覺的有如下幾點：
一、提高思想覺悟
如果一個人的綜合素質提高了，他就會遇事三思而後行，就不會產生僥倖心理、撞法律的“紅燈”。要做到“勿以小惡而為之，勿以善小而不為”。兩個現身說法的罪犯並非偶然，主要是他們平時不加強自身綜合素質的提高和修養，不加強人生觀、價值觀的改造，沒有樹立正確的權力觀和金錢觀。
二、增強了原則性
即“工作生活上一定要守住法律法規的底線，守住做人的底線，守住道德的底線”。時時要明白什麼該做，什麼不該做;該做的事一定要把它做好，不該做的事堅決不做!不能有哥們意氣，不能存在僥倖心理，不能輕信他人的承諾。否則，一旦犯罪了，進了監獄，就會失去自由，失去工作，失去家庭，到時就悔之晚矣。
三、不要產生攀比心
兩個現身說法的罪犯並不是一開始就想犯罪，而是因為不正確的攀比心導致心理髮生扭曲。我現在擁有一份比較體面的工作，每個月有固定的收入，要和那些下崗工人相比，不知要比他們在生活上強多少倍。因此，我更應珍惜自己所擁有的，在平時的工作及生活中要自覺遵守法律法規，遵守職業道德，要象現代教育家陶行知先生那樣“捧著一顆心來，不帶半根草去”，用自己的一言一行去實現自己的人生價值。
為了加強職工思想道德教育，依法、公正、廉潔履行職務，預防職務犯罪，浙江江山農村合作銀行開展了《金融職務犯罪預防》警示教育，為了確保這一活動的順利實施，合行分三個階段進行：
1、圍繞重點部門和崗位，加強警示教育。
圍繞易發、多發職務犯罪的重點崗位、環節和部門，開展預防工作，邀請檢察官從金融業職務犯罪的特點、具體表現形式、原因、預防對策等方面，並結合案例，以案釋法，舉案說法，給全行的客戶經理、分理處主任、部室成員、中層及以上幹部，上了一堂生動的法制教育課;使重要崗位工作人員充分認識職務犯罪的危害，樹立遵紀守法觀念，增強拒腐防變的廉政意識，促進依法合規經營。
2、加強預防宣傳，從源頭上強化預防工作。
編制《金融職務犯罪預防》培訓手冊，下發給員工人手一冊，促使合行全體工作人員都有機會進行預防職務犯罪方面的專業知識學習，營造人人學法律的氛圍，增強犯罪免疫力，增強全行員工忠於職守、愛崗敬業、遵紀守法和風險防範的意識，使每位員工清醒的認識到作為一名金融工作者，要始終保持清醒的頭腦，築牢反腐倡廉的思想防線，時刻警省自己：“我們所幹的工作是與錢打交道，在工作中更應該嚴格要求自己，嚴格規範操作行為，一切按法及規章辦事”。
3、撰寫心得體會,暢談內心感受。
通過採取集中學習,個人自學等形式,要求每位員工結合各自工作崗位，撰寫心得體會,暢談內心感受,強化了廉潔從業意識。同時,牢固樹立大預防觀念,將自身業務的開展與職務犯罪預防工作緊密結合,促進預防工作的深入開展。加深員工對違法犯罪的行為和後果的認識，促進員工自覺用法律法規約束和規範自己的行為。把警示教育與本職工作相結合，通過警示教育，結合自身工作實際，查詢工作中存在的問題，認真開展整改。
通過有計劃,有目的的學習《金融職務犯罪預防》,引導全行員工樹立正確的職業道德觀念,遠離腐敗,增強免疫力。職工的法制觀念,防範意識和免疫能力得到了進一步增強,職工的職能預防意識得到進一步提高。
通過學習和教育，體會深刻，加深了合行員工對金融職務犯罪的理解。預防職務犯罪的教育，給合行員工又一次敲響了警鐘，讓每位員工不斷的檢查自己，完善自我。
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