事故案例警示教育心得體會（通用4篇）

事故案例警示教育心得體會 篇1

近日，根據公司安排，為加強職工安全生產警示教育，增強安全意識，排程室組織職工及家屬共同觀看了事故警示教育片《血與淚的呼喚》。

教育片用鮮活的事例，真實的記錄了同煤集團安平煤礦頂板大面積垮落導致瓦斯爆炸重大事故、山西沁和能源集團中村煤業有限公司7·2事故、壽陽段王集團平安煤礦10·13事故。礦難中，由於管理層的不作為，技術措施不到位，違規操作等因素，造成了多人傷亡，使幸福美滿的家庭蒙上了陰影，沉浸在失子、喪夫、喪父之痛中，給家庭帶來了巨大創傷，場面令人痛心，發人深省。

煤礦職工是一個高危行業，作為一名中層領導幹部，我談談自己的幾點看法：一是要加強基層領導幹部的責任心教育，不能只講生產不講安全，減少生產中對一些不起眼的安全細節的不以為是。二是在安全生產過程中，基層幹部是直接的指揮者和管理者，所以，必須帶頭做到吃透規程措施，熟悉管理制度，要求工人學習、考試的規程措施，基層幹部也要參加學習和考試，考不好就不能帶班，防止下井瞎指揮。三是強化現場把關意識。煤礦安全工作重在現場，所以要求幹部必須強化現場把關意識。基層跟班幹部要把好現場工人遵章作業提示關，提高工人遵章作業意識。總的來說，煤礦安全管理，是來不得半點虛假的，每一項安全制度、措施、規範的落實，都必須是實實在在的，之所以還出問題，是因為我們的工作或多或少還存在著很多不踏實的環節，能做好這一點，我相信在不久的將來在安全管理上我們可以更上一層樓。

事故案例警示教育心得體會 篇2

xx集團xx煤業“10.20”事故發生後，作為煤礦工作人員的我心情感到十分悲痛。近期發生的每一起事故都給我們帶來沉痛的教訓和慎重的警示。

有生產的地方就會有安全隱患存在。既然，我們的生產躲不開安全隱患，那麼我們就要讓視線牢牢地鎖定危險並解決掉它。想要促經濟、謀發展，就必須搞好安全。珍惜生命，更要重視安全。安全是什麼?安全是企業的生命，是家庭的幸福，更是一種珍愛人生的態度。

抓安全就必須有一種向“看慣了、習慣了、做慣了”的不良工作習慣，拖沓的、懶惰的思想“亮劍”，敢於對工作沒思考和所有觸碰安全行為堅決說不。以下就結合後勤工作如何開展安全生產工作談四點看法：

一、對安全有一個新的認識，安全是根本，安全是效益，安全更是責任

在煤礦企業，一提到安全工作，首先想到安全只在井下，其實安全工作處處都在。後勤安全工作涉及到的面也是很寬泛——鍋爐執行、食品及飲用水安全、水處理崗位操作安全及員工上下班途中安全等等。安全工作意識需要我們時時提高、處處警醒。

二、學習常態化。

安全教育不非得要集中培訓，還可以安排每日班前會、崗間操作現場指導、班後會，只要能強化學習，提高安全防範意識的環境下都是學習空間。只有提高職工安全技術素質，建設一支高素質的職工隊伍，才是煤礦安全生產的根本保障。

三、要根據安全生產的目標和任務，根據各崗位的分工，層層細化分解責任，將責任具體化、合理化、規範化，切實做到誰辦理的事誰負責，有章可循、違章必究。安全責任不能流於形式，在進行每項工作時都要做到計劃到位、準備到位、檢查到位、驗收到位，這樣才能使各項工作安全順利開展。

四、加強隱患排查治理，提高超前預防能力，做到對不安全因素“發現得快、控制得住、排查得早、解決得好”，深入排查安全隱患，不定期地開展隱患排查活動，把事故發生後的責任追究提前到事故發生前的隱患整改責任追究。

發生事故說明我們的安全工作還沒有做到位。這些事故的一個共性是自身的安全意識太差，安全認識不到位，無視安全或者說存在教育別人而忽視自身安全的'現象。安全工作是要在工作中真抓實幹，不能停留在形式上。

總之，安全是一種態度，是一種責任。在工作崗位上，每一位職工都應有一絲不苟的工作態度，才能有安全保障。血的事故教訓必須深刻吸取，時時刻刻銘記。

事故案例警示教育心得體會 篇3

觀《以案為鑑，警鐘長鳴》一片後，心中點贊無數，讚的是反腐永遠在路上；讚的是權為民所用的主旋律；讚的是以案說法，盪滌人心。一個個高官在糖衣炮彈下轟然倒下，鏡頭不斷展現他們鋃鐺入獄後痛哭流涕的懺悔，所表達之意又是何其相似，無外乎“對不起黨和人民的信任，對不起家人，望他人不要重蹈他們的覆轍！”，怒其不爭，又嘆其不幸！

也許有人會說，警示教育片中的案例無一不是高官，我僅僅是政府工作部門的普通一員，無權無勢，沒有權力尋租的空間，何來貪腐呢？答案是否定的，只要你是人民公僕，你手中或多或少掌握一些為民服務的權力，只要手中有權，就必然要謹慎用權，乾淨幹事。

我給自己定下格言是“誠信做人，乾淨幹事。”白駒過隙，人生過半，17年軍旅生涯，10年鄉鎮工作，雖然角色變了，但只要心頭常算好經濟賬、法紀賬和良心賬“三筆賬”，就不會誤入歧途。在鄉鎮工作中的一件小事至今讓我記憶猶新，鹹康村村民王某患尿毒症，無力承擔醫藥費，在我和同志們的幫助下，為他捐款3000元，並給他辦理了低保，讓他每月有了960元的低保金，王某後來到我辦公室，一定要送條香菸對我表示感謝，婉言謝絕後，望著老王欣然離去的背景，心中深有感觸：兩袖清風，權要為民所用，贏得百姓的口碑，就是對你工作的褒獎！

事故案例警示教育心得體會 篇4

縱觀《以案為鑑、警鐘長鳴》廉政視訊所反映案件，日常工作中這些領導幹部黨性修養出了問題，在各種物質誘惑下逐步缺失了“精神的鈣”，沒有保持政治上的清醒。

20__年7月省委提出了要推動清廉思想、清廉制度、清廉規則、清廉紀律、清廉文化融入“五位一體”總佈局的全過程各方面，努力打造幹部清正、政府清廉、政治清明、社會清朗的清廉浙江，把“清廉浙江”建設放在全省發展大格局中來謀劃。

作為一名黨員幹部必須，始終要把政治建設放在首位，監督執紀越往後越嚴，守住底線、不碰紅線是基本要求，做一名忠誠、乾淨、擔當的共產主義戰士。要經常心裡暗示，職位待遇不攀比，主動找工作差距；物質享受不眼紅，比得是眼光底氣；開展工作不手軟，吃拿卡要莫伸手。