內向人怎樣鍛鍊口才

研究表明內向的人更有潛力，只是缺少開口的機會，你可以抓住任何機會去說話，不管說多說少，開口就行，時間久了，你會 一點點的積累出來，其實說話很簡單，下面本站小編整理了內向人鍛鍊口才的方法，供你閱讀參考。

自信是擁有好口才的前提條件

性格內向的人,平時說話很少。所以在需要說大量話的時候不僅不懂得如何說,還會擔心自己說不好而不敢說,這也是缺乏自信的表現。所以練就好口才的第一步就是先培養自己的自信心。

一起點學網建議:每天起來閱讀成功口才激勵語;每天和三個不同的人講話;每天要大聲的讀一些口語化的文章。最重要的是:堅持!堅持!再堅持!

性格內向的人,在做自我介紹的時候,由於自己不知道該說些什麼,再加上緊張,就會顯得非常害怕。我們都知道,不論是在積累人脈方面還是平常的工作和生活方

面,自我介紹都起著非常重要的作用,一個良好的自我介紹,可以給他人留下深刻的印象。今天一起點學網就為大家分享一些自我介紹需要注意的問題,希望對大家

有所幫助。

自我介紹要分不同的場合,不同的環境。

所以在平時閒暇的時候,我們就應該準備一些在不同場合以及不同環境的自我介紹。這樣,等到我們真正用到的時候,就不會那麼的手足無措了。

1.生活和社交場合

在生活中的社交場合中,自我介紹要簡潔明瞭,一般在10秒鐘左右,有時要伴有握手,以顯示自己的禮貌。

2.公眾場合

在公眾場合作自我介紹,不能像在生活中作自我介紹那麼簡單,畢竟你面對的是很多人,要好好的把握這個機會,讓大家對你多瞭解一點,也可以趁此多宣傳自己。自

我宣傳是一件非常重要的事情,就像馬雲走到哪都會講他的阿里巴巴,牛根生走到哪都會講他的蒙牛,俞敏洪走到哪都會講他的新東方一樣,我們要學會不斷地宣傳

自己,這樣才能夠讓更多的人知道你,瞭解你,才有可能對你印象深刻。當然,做自我介紹的時候最終要的一點就是要讓別人記住,你是誰。

3.工作面試

在工作面試中,一般有三分鐘的自我介紹時間,這個自我介紹主要是為了讓主考官更多的瞭解你,所以在這三分鐘內,要儘量把儘可能多的資訊傳遞出去。工作面試一

般分為以下幾個部分:姓名、畢業於哪裡、曾擔任過的職務、曾主要負責過哪塊、有什麼樣的經歷以及專長是什麼。如果你可以在這三分鐘之內,講完這六點,相信

主考官一定會對你有非常深刻的印象。

好的口才都是鍛煉出來的,沒有誰的能力是天生的。後天的演講培訓,口才培訓可以給你的表達能力加分。會說話,說好話,常說話,慢慢慢慢鍛鍊的就出來了,參加好的口才培訓班也是個不錯的選擇,加入我們,一起學演講,練口才,當領袖,未來社會戰爭將會是舌頭的戰爭,領袖的不二選擇。

1、敢說多說。

不怕丟人，成長就會出醜，出醜就會成長，這是必經的過程，熟能生巧，巧能生精，只是知道概念不去實踐，結果只能是紙上談兵。多動腦，多借鑑，多總結。

比如，如何形容一個人?如何描述清楚一件事情?如何與客戶交流過程中激發客戶興趣?如何留下懸念?要做到邏輯清晰，條理明確，語言精練，表達準確，還是需要長期訓練的。

2、多聽評書。

多刻意模仿單田芳老師講故事的手法，模仿多了也就有那個範兒了，再融入自己感情去講故事，直接把客戶帶到設定的場景裡面去，身臨其境。

反覆揣摩，大量練習，最後練就開口一分鐘吸引對方目光，三分鐘廣告主安靜聽推薦，一次談話留下印象，三次談話成為朋友的本事。肢體語言與說話內容與語調的配合可以用天衣無縫來形容。

3、多說，反覆練習。

剛開始說話缺乏邏輯，沒有條理，訓練中分成幾個要點來分別敘述。第一、第二、第三，為的是讓客戶聽的清楚，這個需要額外鍛鍊，凡涉及表述的強迫自己分幾點來說。

每一句話術，每一句臺詞，都訓練至少20遍以上，做到脫口而出，我就是這麼做的。

好口才，都是訓練出來的。就像NBA球星姚明，110米欄劉翔，羽毛球星林丹，他們天賦秉異，都堅持最大強度的訓練。　

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