調研崗位職責（精選3篇）

調研崗位職責 篇1

⑴ 負責制定市場研究科的年度規劃與預算;

⑵ 負責調研計劃的設計、制訂、實施與監控;

⑶ 定時對市場資訊進行收集、整理和分析，並提交分析報告;

⑷ 負責進行市場調研與分析，提交分析報告，為營銷及品牌管理提供意見和建議;

⑸ 負責組織例行調查，並稽核相應例行調查報告;

⑹ 負責監督調研資料(電子版和紙質版)的整理和存檔工作;

⑺ 招聘、培訓及管理訪問員;

⑻ 消費者行為消費行為研究及處理消費者投訴;

⑼ 負責本部門的日常業務工作和行政管理;

⑽ 輔導培訓下屬，對下屬的行為負責。

調研崗位職責 篇2

1、根據企業的經營發展目標制定企業的市場調研計劃,並組織人員進行市場調研專案的策劃;

2、組織人員按照制定的市場調研計劃以及方案進行調研,主要調研內容為行業狀況、市場動態、經偵對手以及消費者的情況等

3、根據產品的定位及其基本情況,有針對性地組織產品市場調研,擬寫市場分析報告,為產品營銷策劃提供支援,並配合銷售活動的展開;

4、收集與公司戰略確定的開發產品有關的市場資料,定期整理分析,提交分析報告;根據市場調研結果,編寫市場調研報告,作為領導決策依據,提出相關的建議和意見;

5、收集對銷售有影響的行業管理、金融等方面資訊,為正確做出市場決策提供支援;

6、協助調查掌握營銷總體計劃、 營銷策劃方案的執行情況,及時提出修正意見;

7、協助策劃專員及部門領導對主要行業媒體、市場所在地的主要媒體進行調研,為確定廣告推廣策略提供決策支援;

8、競爭產品資訊的收集、彙總、整理與反饋,包括企業基本情況、 市場策略、渠道分佈、產品特性、廣告訴求等;

調研崗位職責 篇3

1. 與專案經理共同參加客戶需求溝通會，撰寫投標設計方案。

2. 負責與客戶交流專案執行，準確和高效的理解研究目的及框架，並在此基礎上獨立設計訪談大綱和報告格式設計準備。

3. 獨立且高質量的完成田野研究工作(家訪、座談會、小型工作坊)

4. 作為報告主負責人帶領團隊成員一起完成報告，能夠與客戶宣講報告。

5. 協助公司創新賦能業務落地，與落地中心團隊共同協作完成創新賦能、產品創新、營銷創新等專案交付。