市場渠道專員崗位的工作職責（精選20篇）

市場渠道專員崗位的工作職責 篇1

職責：

1、根據公司市場營銷戰略，提升銷售價值，控制成本，擴大產品在所負責區域的銷售，積極完成銷售量指標，擴大產品市場佔有率;

2、拜訪各大培訓機構，與機構洽談合作;

3、與培訓機構確認合作模式，並制定相應合作方案;

4、與渠道置換名單，並互推活動，促成穩定的渠道簽單資源;

5、對接各大主流平臺，達成線上線下互通式合作，大量引流。

崗位要求：

1、市場營銷或經濟、管理類相關專業畢業;

2、具備優秀的渠道開發和市場開拓能力;

3、有強烈的事業心和責任感，具備良好的人際交往、社會活動能力及公關談判能力;

4、對工作有激情、執著、敬業,?思維清晰、活躍;

5、具有良好的團隊協作精神，良好的協調、溝通和把握全域性的能力;

市場渠道專員崗位的工作職責 篇2

職責:

策劃、組織與執行各類(線上、線下)收集潛在客戶名單的活動;

按總部要求執行各類市場活動;

收集市場資訊資料，開拓新市場渠道並進行客戶資料的整理;

負責中心市場線下推廣團隊的構建，包括臨時地推人員的招募、培訓與監督考核;

與銷售部積極配合，對稱資訊，完成客戶簽約;

及時向中心運營總監反饋競爭品牌的市場資訊和行業動態;

崗位要求:

1、 大專以上學歷，經濟/市場營銷專業;

2、 具有良好的市場活動策劃和執行能力，資源整合能力和溝通能力;

3、 性格外向，積極主動，親和力強，具備良好的交流溝通能力;

4、 吃苦耐勞，學習能力強，有良好的抗壓能力，願意從事營銷工作;

市場渠道專員崗位的工作職責 篇3

職責：

1、 整理資料及資訊彙總、反饋，完成部門經理下達的任務目標

2、 執行拜訪預約，安排會晤行程，協助部門經理參加合作會晤

3、 組織宣講活動及跟場，配合主講嘉賓完成活動現場的調研安排

4、 電話、線上接待有諮詢需求的合作方及目標客戶的跟進

【崗位要求】

1、 有親和力及良好的語言組織能力、溝通能力與學習能力

2、 本科學歷及以上，有同類工作經驗、能力出眾者可放寬學歷

3、 對教育、培訓行業感興趣，熟悉行業特點與工作規範者優先

4、 熟悉遊戲美術製作，對原畫、3D建模類專業瞭解者優先

5、 有無同行業經驗者不限，要求對市場、諮詢類工作感興趣

市場渠道專員崗位的工作職責 篇4

職責：

1. 負責市場部宣傳活動的策劃以及宣傳活動的執行;

2. 負責外場推廣點的聯絡與場地佈置;

3. 在指定推廣點與目標客戶進行有效溝通，按公司要求完成潛在客戶登記的推廣任務;

4. 客戶資訊、有效leads等的及時整理與傳送;

5. 其他上級安排的工作。

任職要求：

1. 責任心強，熱愛早教行業，良好的溝通和親和力;

2. 大專及以上學歷，有相關經驗可適當放低學歷要求;

3. 學習能力強、吃苦耐勞;

市場渠道專員崗位的工作職責 篇5

職責：

1)根據公司戰略目標，拓展和搭建線下合作渠道，進行洽談並達成合作意向;

2)維護招生渠道並且能有效監控，確保招生渠道架構的完整和有效性;

3)評估招生渠道，監督和反饋階段性渠道招生結果;

4)協助品牌推廣工作，積極進行市場調研及行業動態資訊的收集整理;

5)支援公司其它的市場活動。

崗位要求：

1)大學專科及以上學歷;

2)良好的溝通能力、習慣與陌生人交流，具備一定的公關知識;

3)具備獨立跟進、維護客戶關係，責任心強、性格外向具備執行力;

4)能夠承受高強度工作壓力，接受不定期出差安排;

5)熟悉或從事過教育培訓行業市場渠道或相關崗位工作經驗者優先;

市場渠道專員崗位的工作職責 篇6

職責：

1、開發新的中介和分銷公司，推廣公司專案，並簽訂分銷合同，建立良好的長期合作關係，

2、維護好已有的中介和分銷公司，負責定期對中介和分銷公司進行培訓，並及時將最新政策下達，

3、監督報備，安排接送。配合中介和分銷公司等客戶帶看順利完成，

4、盡職盡責完成部門分配的任務，不斷提高業務量，完成每月指標，

5、對於中介和分銷公司的開發、維護進度每日以日報表形式自覺發給相關負責人，

6、與案場人員進行工作對接，完成客戶資料的報備，做好售樓處與分銷渠道的銜接工作，

7、完成上級領導交辦的工作任務

崗位要求：

1、有房產渠道經驗優先，優秀者可適當放寬學歷要求;

2、有各行業市場拓展經驗優先;

3、具備良好的營銷意識與服務意識、有較強的說服、談判和溝通能力;

4、對市場營銷工作有較深刻認知，能夠承受工作壓力，樂於從事挑戰性的工作;

5、具有行業資源背景和一定的客戶資源者優先;

市場渠道專員崗位的工作職責 篇7

職責：

1、通過客戶關係建設，進行行業深度挖掘與維護，尋求銷售機會;

2、負責客戶的整合營銷方案，完成各項銷售指標;

3、負責專案的資料管理工作，完成相關專案商務檔案撰寫及製作，並對結果負責;

4、及時更新客戶資訊。開發新客戶，建立和維護客戶檔案。

任職要求：

1、全日制本科以上學歷;

2、有銷售工作經驗優先，有網際網路產品銷售經驗;

3、有豐富的銷售經驗優先，能識別確定潛在的商業合作伙伴;

4、具有高度的工作熱情和責任感，具有良好的口頭及書面表達能力，工作細緻、嚴謹，能適應不定期的出差。

市場渠道專員崗位的工作職責 篇8

職責：

1、負責校園/渠道市場工作的統籌與協調，實現招生目標;

2、負責校園/渠道市場開發、宣傳、招生工作，宣傳產品優勢，創造諮詢量、成交量;

3、維護、開發新的渠道，促成同業、異業合作;

4、組織會議營銷，通過講座、傳單、海報等形式進行推廣，並進行後期資料監控;

5、負責校園環境內主要競爭對手的資訊收集，適時制定高校推廣計劃;

6、負責高校區域公司品牌推廣，維護院校關係。

任職資格：

1、大專及以上學歷， 形象氣質良好，一年以上市場/銷售相關工作經驗;

2、語言表達能力強，具有親和力，善於溝通，反應機敏靈活，思路清晰;

3、踏實、勤奮，有服務意識、團隊精神，以及良好的心理素質，能夠承受較強的工作壓力;

4、敢想敢拼，願意挑戰高薪;

5、有同行經驗者優先。

市場渠道專員崗位的工作職責 篇9

職責：

1、負責市場的資料採集和分析工作;

2、負責大學、重點高中學校宣傳活動的組織、策劃、籌備、實施、跟蹤和總結反饋;

3、開發大學、高中國際專案渠道合作、維護渠道;

4、負責向上級主管彙報市場推廣落實情況，市場推廣改進計劃等;

5、負責開展會議營銷，例如大學講座、公共課等系列會議營銷;

任職要求：

1、專科及以上學歷;

2、有良好的自我管理能力、創新情節和創業心態，樂於溝通和提供幫助，強烈的責任意識;

3、有良好的團隊操作精神，能承擔強大的工作壓力;

4、有教育市場推廣相關工作經驗者優先;

市場渠道專員崗位的工作職責 篇10

職責：

1.報關行及供應鏈等渠道開發，完成每月新增資源目標;

2.市場渠道各類合作方關係維護與資源維護;

3.市場渠道資源結點跟進;合作方回款跟進;

4.積極開拓新的其他合作渠道，擴大公司新增渠道資源量;

5.其他市場渠道相關重點工作;

6.完成領導安排的其他工作。

任職要求：

1.高中及以上學歷，行業經驗優先;

2.誠實守信，能吃苦耐勞，有良好的道德品質和責任意識人際關係廣泛，有行業資源者優先;

市場渠道專員崗位的工作職責 篇11

職責：

-策劃中心活動並實施，為會員提供增值服務，推廣品牌在中心周邊的社會影響力;

-負責維護中心微博、微信、線上渠道的更新及推廣工作;

-負責與異業洽談合作及活動執行;

-負責培訓、指導、監督*人員完成客戶資訊收集工作;

-統計彙報各類市場資料;

-與總部市場部保持溝通，進行品牌的維護及推廣;

-定期向中心校長彙報工作，並完成總部及校長交辦的其他工作。

任職要求

-大學專科以上學歷，市場營銷等相關專業優先;

-具備較強的文字表達能力和溝通能力;

-具有較強的規劃能力和創新意識，有較強的資料敏感性;

-積極主動，踏實肯幹，能夠承受工作壓力，具有較強的執行能力和團隊合作精神。

市場渠道專員崗位的工作職責 篇12

職責：

1.根據公司目標制定校區市場任務分解和執行計劃，並完成績效考核指標;

2.完成校區渠道開發目標及開發思路;

3.完成校區月度/季度市場活動計劃;

4.定期分析、總結、彙報各項工作成果。

任職要求：

1.具備較強的邏輯思維能力和溝通表達能力;

2.至少精通出國留學培訓相關領域渠道、地推、校園運營、市場活動任何一種市場方式;

3.具備一定的資料分析及獨立工作能力;

4.有學習能力/自驅能力，能夠承受較大工作壓力;

5.有出國留學、語培機構工作經驗。

市場渠道專員崗位的工作職責 篇13

職責：

1.招生渠道的獨立開發與維護。

2.能根據學校春秋季招生指標逐步完成招生計劃。

3.以招生為前提的異業聯盟資源渠道的開發和合作執行。

4.各類地推活動的統籌及執行。

任職要求：

1.渠道開發或招生相關工作經驗三年以上，相關專業本科畢業。

2.具備獨立的招生渠道開發和維護的能力。

3.能準確把握招生異業聯盟單位並深耕挖掘。

4.具備教育行業地推及營銷行業經驗。

5.可進行商務和外務基本的英文聽說讀寫的溝通。

6.適應經常性出差，執行及抗壓能力強。

市場渠道專員崗位的工作職責 篇14

職責：

1、負責門窗的前期銷售和市場推廣工作;

2、維護和開拓新的銷售渠道和客戶;

3、統籌資源制定商務渠道拓展計劃，增加使用者群及流量;

4、有效完成資源整合及交換，提升品牌影響力和客戶流量;

5、積極開拓外部資源，建立與其他渠道的深度合作，與設計師，裝修公司，設計院等建立銷售渠道,跟蹤使用者體驗及轉化，持續提供產品培訓和售前支援，以及售後客戶服務和技術支援等;

6、根據市場計劃，實時客戶拓展工作，對銷售目標負責(合同、回款);

7、協調和處理公司內外部資源合作需求，推動專案進展;

8、收集一線客戶的營銷資訊和客戶意見，為產品開發提供建設性參考意見。

任職資格：

1、具有家裝及高階建材銷售經驗者優先;

2、具備一定的人脈關係和客戶基礎;

3、較強的商務談判能力，善於溝通和交流，具備較強的協調和業務洽談能力;

4、良好的客戶分析能力，能否善於挖掘客戶需求潛力，準確把握客戶需求，具備敏銳的市場洞察力;

5、具有較強的團隊協作能力，責任感和抗壓能力;

6、樂於溝通，能夠獨立完成商務資源合作，引入大量客戶的能力;

市場渠道專員崗位的工作職責 篇15

職責：

1、負責公司產品在上海市場的渠道開發;

2、結合公司業務發展需求，制定經銷商、合作點合作拓展策略;

3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售範圍;

4、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行，完成開發任務;

5、管理維護客戶關係以及客戶間的長期戰略合作計劃。

任職資格：

1、學歷不限

2、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力

3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識

4、有責任心，能承受較大的工作壓力;有團隊協作精神，善於挑戰

5、會開車優先，公司提供車輛使用。

市場渠道專員崗位的工作職責 篇16

職責：

1、根據公司發展戰略進行日語、日本留學業務渠道發展的規劃和開發;

2、與大中院校、教育機構等相關教育行業和機關單位建立並維持良好關係，推進市場活動的進行;

3、通過渠道合作伙伴，蒐集行業資訊，完成渠道的開拓任務;

任職資格:

1、熟悉國際教育培訓、留學行業渠道開發和學校開發業務者優先;

2、1年以上的渠道拓展經驗，有渠道銷售管理經驗者為佳;

3、有優秀的表達能力，善於與人溝通，人際理解力強，處事應變力強，以及良好的渠道客戶關係管理;

4、具備較強的市場洞察力，以及組織、協調、溝通和管理能力、良好的抗壓能力。

市場渠道專員崗位的工作職責 篇17

職責：

1、根據公司市場部門制定的渠道宣傳計劃，實施執行;

2、每月完成渠道宣傳月度總結報告，及渠道客戶量的資料分析

3、負責原有合作機構的維護，與合作機構協商合作事宜，為公司市場宣傳提供渠道資源;

4、負責新渠道資源的開發，協助公司與新渠道達成合作，拓展公司的宣傳平臺;

5、負責對合作機構的業務實施調研，為公司市場決策提供建議和資訊支援;

6、協助完成分管上級交辦的其他任務。

職位要求：

1、大學專科以上，市場、工商管理或其他專業;

2、1年以上工作經驗;

3、精通市場營銷管理知識，知曉財務、法律相關知識;

4、熟練使用WORD、EXCEL等辦公軟體，具備基本的網路知識;

5、具有敏銳的市場觸覺、較好的判斷能力和人際溝通能力、以及較強的計劃和執行能力。

市場渠道專員崗位的工作職責 篇18

職責：

1.策劃：市場活動的策劃與執行;

2.開拓：少兒市場合作推廣渠道的開拓;

3.挖掘：客戶資訊的採集和資料分析;

4.管理：團隊的組織管理、輔導培訓與監督執行工作;

5.推廣：網路推廣和微信賬號的日常維護。

任職要求：

1.學歷：統招本科及以上學歷;

2.經驗：具備2年以上市場工作經驗，有教育行業或少兒產品渠道資源者優先;在校從事過外聯工作或活動策劃執行工作的應屆畢業生亦可;

3.能力：有較強的市場公關與談判能力，思路清晰，有較強執行力和創新力;

4.形象：形象氣質佳，有親和力，舉止得體大方;

市場渠道專員崗位的工作職責 篇19

職責：

1. 負責市場活動的推廣及宣傳;

2. 根據公司市場戰略要求，完成銷售推薦指標;

3. 負責開拓留學市場新渠道，並促成合作協議;

4. 根據公司現有資源及自身資源，開發潛在客戶並邀約到訪;

5. 管理並維護客戶之間的友好合作關係;

6. 完成上級領導所交待的臨時任務。

任職要求：

1. 大專以上學歷;

2. 教育培訓機構(留學 語培 k12)的市場推廣、渠道開發等經驗;

3. 較強的觀察力、判斷力和應變能力;

4. 具有優秀的溝通能力及執行力;

5.工作時間早九晚五點半 週末雙休。

市場渠道專員崗位的工作職責 篇20

1、負責客戶的資訊及檔案的建立，根據客戶的市場開發進度，幫助服務商拓展門店，並及時發放相關的物料和資料;

2、渠道部門資料的統計分析：服務代理商的資料資訊、招募門店的資訊、樣板市場的打造;

3、協助渠道經理服務代理商完成部門KPI

4、負責對客戶日常的管理，節假日的問候，通過電話和郵件的形式對接客戶所對應的服務;

5、合夥人的疑難解答、支援需求的對接

6、定期總結分析客戶問題和建議及時向上級領導彙報;

7、協助和配合其他部門運營活動的開展，完成上級領導交辦的其他工作。

8、相關資料的統計和反饋