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試用期轉正申請書報告(精選13篇)

欄目: 轉正申請書 / 釋出於: / 人氣:2.34W

試用期轉正申請書報告 篇1

尊敬的___:

試用期轉正申請書報告(精選13篇)

我於20__年_月_日成為公司的試用員工,到這天截止剛兩個半月,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

初來公司,以前很擔心不知該怎樣與人共處,該如何做好工作;可是公司融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從試用員工到正式職工的轉變。

在公司__部門的工作中,我一向嚴格要求自我,認真及時做好領導佈置的每一項任務,同時主動為領導分憂;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自我,期望能儘早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,在工作當中也出現了很多小差小錯需領導指正;但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時思考得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感激部門主管…和各位同事對我的入職指引和幫忙,感激他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

經過這兩個多月的適應,我此刻已經能夠獨自完成上級主管所佈置的任務,當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作潛力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自我業務潛力。

這段時間在公司我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的期望以一名正式員工的身份在那裡工作,實現自我的奮鬥目標,體現自我的人生價值,和公司一齊成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自我、實現夢想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一齊展望完美的未來!

此致

敬禮!

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__年__月__日

試用期轉正申請書報告 篇2

尊敬的領導:

我叫__,於_年_月_日進入公司,根據公司的需要,目前擔任__一職,負責__________工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步。

我自_年_月工作以來,一直從事_____________工作,因此,我對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟,並且我在很短的時間內熟悉了公司、以及有關工作的基本情況,馬上進入工作。現將工作情況簡要總結如下:

_________(如:我在工作期間拿到了多少訂單,多少營業額,或者出錯率3%以下,或者處理了一些什麼緊急事務等)

在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領導和同事的認同。隨著我公司的不斷髮展壯大,我個人的能力也在不斷的提升和進步,這段共同成長的歲月裡,我對公司的同事們產生了深厚的感情,我喜歡公司的企業文化,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個夥伴們。

我給予了他們的同時,他們也給予了我更多,我感謝公司領導對我的栽培和幫助,我非常的信任你們,基於對公司的熱愛和對領導的信任,鑑於現在的工作職責範圍和工作強度,我希望申請結束試用期,結束後月薪為____元。

在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結同事,搞好大家之間的關係。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為優秀的聞天人中的一份子,不辜負領導對我的期望。

總之,在一年的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。__公司給了我這樣一個發揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發展竭盡全力。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批准。

此致

敬禮!

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__年__月__日

試用期轉正申請書報告 篇3

敬愛的公司領導:

您好!

我於__年_月__日進入公司,根據公司的需要,目前擔任文員一職。

我是初次接觸文員工作,為了儘快適應新的工作環境,我自覺加強學習,不斷掌握方法積累經驗。通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛鍊,較快地進入了工作狀態。另一方面,問書本,問同事,不斷豐富知識。在各級領導和同事的努力幫助指導下,從不會到會,從不熟悉到熟悉,我漸漸摸清了工作中的基本情況,知道了文員日常工作的內容比較瑣碎,需要細心、謹慎,且不能疏忽大意,更不能馬虎潦草,在工作中懂得輕重緩急,做事有條理,當天要發出的資料一定會先提前準備完成,不會留到第二天做。已經能夠認真做好我的崗位職責,例如:辦公室,會議室的雜務,辦公室的檔案列印,影印,收發檔案等等。

在工作中我還了解到:只有擺正自己的位置,下功夫熟悉工作內容才能儘快適應新的工作崗位;只有主動融入集體,處理好各方面的關係,才能要新的環境中保持好的工作狀態;只有樹立服務意識,加強溝通協調,才能把份內的工作做好。

兩個月以來,我在總監以及同事們的熱心幫助及關愛下取得了很大的進步,綜合看來,我覺得自己還有些不足:有時候辦事不夠於煉,言行舉止沒注重約束自己;工作主動性發揮的還不夠,還離領導的要求還有一定的距離等等,根據我的工作能力,態度及表現給出合格評價,使我轉為正式員工,並根據公司的薪資福利情況進行調整。

來到這裡工作,我最大的收穫莫過於在工作能力上得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明確企業的美好明天需要大家的努力創造,相信企業的美好明天會在全體員工的共同努力下更加輝煌。在以後的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批准轉正。

此致

敬禮!

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__年__月__日

試用期轉正申請書報告 篇4

尊敬的領導:

您好!

本人是__商廈採購職員,從參加工作距今已經有半年時間了。從學生轉變為一名採購員的這段經歷,帶著對工作的熱忱,孜孜不倦的學習熱情。有較強的適應本事和溝通本事很好的配合與協助領導、同事工作。我已學會如何更好的領會領導意圖,更好的恪守工作己任,進取主動的找出工作中存在的問題、解決問題,並養成了擅於總結、有目的性計劃的良好習慣。以下就是工作以來自我鑑定。

在工作上,腳踏實地、勤勤懇懇、虛心理解上級領導的批評指導、主動與同事交流學習經驗。因為我深知在這樣優秀大家庭裡要經常回頭看走過的路,總結過去,管理此刻。堅信經過自我的努力,能夠在這隻優秀的隊伍中做得更優秀。

在思想修養方面關懷他人、信守諾言、剛毅正直、親切隨和、樂於奉獻。回首一路走來的點點滴滴,才發現不僅僅熱愛我的工作,我的部門,同時我是那麼的熱愛我周圍的同事。“眾人拾柴火焰高”,我正在以火一般的工作熱情感染周圍的同事,用愛譜寫__輝煌的明天。

在紀律上,嚴格遵守公司的規章制度已經深入骨髓,尊重領導、團結同事已成為潛在意識。嚴格要求自我,從未出現遲到早退現象。視公司為家,愛護公司的各種公共設施,以身作則主動維護、進取清掃辦公區域衛生,熱愛和保護我們優良的辦公環境,提高自身綜合素質。因為我明白在今後的工作中,企業的文化氛圍、環境是需要我們每一個人去愛護的。

在業務學習上,一向要求自我加快前進的步伐,僅有這樣才能在業務上不輸於任何人。雖然沒有采購工作方面的閱歷,但我一向在勤修基本功,將所學的專業知識轉化為能量。向上級領導學習業務要領,請教工作技巧,以端正的態度,仔細嚴謹的剖析工作中遇到的問題。進取參加公司組織的各項培訓,廣泛瞭解業務知識,拓寬工作思維。

此致

敬禮!

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__年__月__日

試用期轉正申請書報告 篇5

尊敬的領導:

你好!

本人,從年月號進來貴公司,到年月號,已經有三個月多了,在這裡我學會了很多東西,也慢慢了解冰水機原理,以及掌握一些維修冰水機的方法,對冰水機有了更深瞭解,從而對我的工作有了更大的幫助,在這裡我謝謝我的同事,這份工作才更快去適應。

我記得剛來的時候,我看到這裡的冰水機,還是第一次看到的,讓我面對很大的挑戰。因為我上一份工作是在工廠裡面做機修,對這型別的冰水機還不熟悉,是同事們對我幫助和解說,我才慢慢懂得怎麼樣去保養,怎麼樣去維修,所以我在下面總結了以下幾點:

1、首先來到機房,去看看該機組的顯示器裡歷史報警記錄,是否有最近報警資訊。

2、檢查各項引數(蒸發器的壓力、飽和溫度、進出水的溫度和冷凝器的壓力、飽和溫度、進出水的溫度,以及供油溫度和油壓差等),是否在範圍值之內。如果不在範圍之內,應仔細檢查出故障原因。

3、檢查該機組的油位,在油泵旁邊的視油鏡可以看到,從而看到油位的高低,還可以知道油色如何,如果有色變黃,建議客戶更換冷凍機油。

4、檢查冷媒系統的各個接點處,用肥皂水對各個接點處進行檢漏,是否有冒泡現象出現,當有冒泡出現時,應當將此處緊固,直到不冒泡為止。

5、檢查機組控制櫃各個觸點,仔細觀看各個接觸點是否有發黑現象,發現立刻使用十字螺絲鎖緊該觸點,必須在斷電狀態下進行。

6、對機組清理表面衛士,清理的同時,需要檢查各個觸點是否有油跡出現,要及時去處理。

作為一個製冷維修工,還要學習更多的知識,來充實自己的本身,我對自己的要求還有一定的差距。在今後的工作中,我將以更加飽滿的工作熱情,所以我在上梅林第二高階技校報讀初級製冷,希望可以學到更多的知識,也希望得到領導的認可,我需要繼續努力,不斷提高技術業務水平,把各項工作完成的更圓滿。

此致

敬禮!

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__年__月__日

試用期轉正申請書報告 篇6

尊敬的領導:

您好!

本人於20__年__月__日通過招聘到__公司資源技術部上班。經過一個多月的試用期,能深深的感覺到一個優秀企業的活力和對員工的影響力,影響了我自身的工作意識改變和心態的改觀。這樣一個難忘的工作過程,不再簡單的只是員工瞭解企業,企業試用員工的一個過程。

一個月的試用期工作分為兩個階段:前期感受公司工作環境及企業文化,熟悉主要工作;後期到礦山生產一線體驗生活,參與野外考察作業。

使人感受頗深的是公司的企業文化建設,之前也在不同體制的單位工作過,但都沒有正統的企業文化,員工感受不到來自企業文化的動力,企業發展中體現不出生機。但三明公司把企業文化建立在公司管理之上,把責任下到每個人身上,讓執行力貫徹到每個人心中,最終讓拿出結果的員工獲得自身滿意的價值。這樣的工作環境是我在任何一家公司,任何一個職位都未曾得到的。企業思想開明,紀律更加嚴明,更善於總結並積極創新。有了這樣成熟的工作環境,做事踏實肯幹、主動學習,做人實事求是、謙虛務實,相信自己終究能為企業創造效益,為個人帶來價值。

我帶著體驗工作的心情,接受野外工作的考驗,開始了為期二十多天的出差。人們知道從事礦業能夠創造巨大的經濟效益,但其中的艱辛又有多少人瞭解。只是短短几天的生產一線體驗,並不能夠真切瞭解礦山工作的艱苦,礦山生活的侷限。來自各地的各族兄弟們能夠團結在一起克服困難,踏實工作,公司盡己所能提供一切工作生活上的便利,這一切漸漸讓我對企業宗旨“您滿意您快樂我成功”這六個有了初步的認識。

野外考察工作,是一個學習專業知識和調節心態應對的過程。在此期間,學習不僅是專業生產方面的知識,更涉及到吃穿住行的常識;體驗不止是許多個第一次,還有調節積極的心態,突破個人的極限。表面上工作生活似乎離現實和記憶越來越遠,平淡之後才發現超越了原有的意識,會更珍惜今天幸福的生活和得來不易的工作。結果在一天天跋山涉水,一次次翻山越嶺之後獲得,獲得客觀但不一定令企業滿意的成果。正因為如此,當面對目標的時候,已經有好的心態來應對最壞的結果,因此野外作業只稱得上辛苦,而不再是什麼痛苦。

總體來說野外考察工作目的性明確,需要發揚吃苦耐勞的精神和樂觀堅定的心態;公司內部的工作繁多複雜,需要有可行性的計劃安排和協調能力。在與公司領導的溝通當中,我自身的特點也得到了認可,但是年輕人在今後的磨練中,同樣需要老老實實做人,踏踏實實做事,戒驕戒躁,才能最終成為有德有才的人。

一段時期的工作,得到不少收穫體會,更認識了自身的不足。礦業相關知識的薄弱,使得在野外考察中不能夠更多地利用知識來進行工作,下一步需要個人從書本知識和實際工作當中積累專業知識,向公司工程師、技術員及生產一線員工虛心請教,認真學習。另一方面,如何與不同層次的人群溝通,在談話過程中獲得有利資訊,達到接洽的目的也是我在今後工作需要加強和改進的。

最後感謝在工作上指導我,在生活上關心我的王工,在出差過程中致電問候、鼓勵我的楊總,還有公司的眾多和睦的同事。相信在今後的工作當中,我會更加努力發揮自身的特點,彌補自身的不足,將自己打造成為資產型員工,做為服務企業的人才。

此致

敬禮!

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__年__月__日

試用期轉正申請書報告 篇7

尊敬的領導:

您好!

我是__部門的員工___,我於20__年__月__日加入公司,根據公司的需要,目前擔任___一職,主要負責____工作。本人做事具有較強的責任心和進取心,對人熱情,熱愛現從事的人事工作。從我參加工作到現在,已有將近七個年頭,因此,在之前的工作中,鍛鍊了我不懼怕困難與團隊合作的精神。但來到____,這裡的工作與環境又是一個新的開始,在領導的嚴格要求下,我的工作得到了提升,在同事的幫助下,我的工作得以順利開展。現將這段時間的工作情況簡要總結如下:

1、初到公司時,本人只是從公司簡介以及同事們的口述中瞭解公司,對公司的認識僅僅是皮毛的話,那麼隨著時間的推移,我對公司也有了更為深刻的瞭解。從一開始對工作的沒有壓力,到逐漸的感到肩上的責任性,在這其中,我不斷的學習與請教,就好比一輛新車,在與公司的不斷的進行磨合。到目前為止,這項工作我基本上可以掌握,但是我知道還有許多地方需要改善,還可以做得更好,我相信,我也有那個信心,隨意時間的推移,我會從這份工作中得到成長,同時我也會把這份工作做得更加完善。

2、在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領導和同事的認同。當然,在工作中我也出現了一些小的差錯和問題,部門領導也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。跟本部門的同事相處中也非常融洽,有什麼問題大家也都能夠齊心協心,相互協助,因此,來到這裡,讓我有種賓至如歸的感覺,我相信,在一個團結協作的團隊,一定會是個強大的團隊,因此,我為自己能加入這個團隊感到榮幸與驕傲。

3、在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結同事,任何事情溝通都是第一位的。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為優秀的___中的一份子,不辜負領導對我的期望。

謝謝公司領導給了我這樣一個發揮的舞臺,我也會珍惜這次機會,為我部門的工作全身心投入,為公司的發展盡我的綿薄之力。在此我提出轉正申請,希望自己能夠成為公司正式員工的一員,懇請領導予以批准。

此致

敬禮!

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__年__月__日

試用期轉正申請書報告 篇8

尊敬的領導:

您好!我叫__,根據公司的需要,目前擔任__分公司兼__辦事處的資金管理會計,崗位轉正申請。首先感謝您在百忙當中閱讀審批我的轉正申請表,讓我可以成為一個正式的創維人。作為一個創維人,我感到榮幸和自豪。榮幸的是我能加入這個優秀的團隊,讓我學到了很多知識和創維獨特的企業文化;自豪的是創維的事業正在蒸蒸日上,讓我看到了未來美好的職業發展。

從7月初來到__辦到現在一晃三個月過去了,在這三個月的親身工作經歷當中,我做了很多,也學到了很多,有很多感觸和想法。總結過去,迎接未來,在這裡對自己這三個月的試用期做一個總結。

7月份剛到辦事處的時候,首先開展的是為期一個月的開單工作。開單是一個簡單但繁瑣的工作,工作性質是單一和重複,需要細心和不急不躁的態度。開單工作同時也是一個最基礎的工作,卻關係著辦事處的出庫和損益,要始終站在公司的角度上考慮問題。一個月的開單工作讓我熟悉了辦事處的操作流程和規章制度,與辦事處人員特別是業務員之間也有了一個很好的交流溝通的機會,為以後開展財務工作做了鋪墊。在8月中旬的時候跟原來的出納進行了一個交接,之後就進入了人生中正式的創維財務工作生活當中。剛開始的時候是在黑暗中摸索度過的,還好有會計、經理的耐心指導和全力學習總部和前輩們總結的操作指引,才得以安全度過,這就像“基層員工培訓”的“風雨人生路”一樣,讓我感受到了創維大家庭的溫暖,更加堅定在創維這個團體工作下去的決心。

正式接手資金管理會計工作到現在,經歷了很多,也學到了很多,工作也能按照公司和領導的要求按時按質完成,沒有出現過重大錯誤和通報,為皖南分公司財務的考核提高貢獻了自己的一份力量。在以後的工作中,必定加倍努力、嚴格要求自己、全力以赴做好各項事宜,通過學習充實自己,加以注意和改正自己的缺點和不足,為皖南分公司財務考核的進一步提高做出貢獻,為公司作出自己的努力。同時也相信自己通過以後的磨練能夠取得更大的進步,可以更好的處理工作、生活等方面的問題。

根據公司規章制度,試用人員在試用期滿三個月合格後,即可被錄用成為公司正式員工。在此,我藉此機會,懷著誠摯的心情正式向總部領導提出轉正申請:希望總部領導根據我的工作能力、態度及表現給出綜合評價,使自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批准!同時也非常感謝領導對我信任,給予我提高自我的機會,同時也激勵了我在今後的工作中不斷前進與完善。最後祝我們家創維的事業更加紅紅火火!

此敬

敬禮

申請人:_

__年__月__日

試用期轉正申請書報告 篇9

尊敬的領導:

您好!

首先很感謝各位領導能在百忙之中抽出寶貴的時間看我的工作轉正申請,也很榮幸地能夠成為貴司的一員。

我從入職至今已快三個月了,這幾個月裡,在領導和同事的幫助下,我對工作流程瞭解許多,後來又經過培訓,又使我瞭解了以“以情服務、用心做事、務實高效、開拓進取”為核心的企業文化及各項規章制度。

一、以情服務、用心做事

工作中我對來訪的客人以禮相待,保持著熱情,耐心地幫助他們,對他們提出的問題自己不能回答時,我向領班、老隊員請教後,給予解答;工作中時刻想著自己代表的是公司,對處理違規違紀的事情都是做到‘禮先到’,不擺架子,耐心地和他們溝通,於他們談心,避免和他們矛盾,影響公司形象。

二、遵守制度、敢抓敢管

公司施工期間,我按制度、按程式對工人進行管理,每天對進出的人員、貨物進行嚴格的檢查,以免可疑人員進入、公司財物被盜;對於那些安全措施不到位的,比如:‘進入施工區域沒戴安全帽;高空作業沒系安全帶;動火時沒有滅火設施’等之類的現象,我都按照公司的制度、程式進行整改處罰,把各項安全措施落實到位,以確保施工期間零事故。

三、任勞任怨、孜孜不倦

對領導的安排是完全的服從,並不折不扣的執行;以堅持到‘最後一分鐘’的心態去工作,一如既往地做好每天的職責;生活中我也常常關心同事,經常於他們談心、交流,他們不開心時,我就會去開導他們,給他們講笑話,逗他們開心。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的經驗。

工作中我也有很多不足處,但我時刻以“合格金源人”的標準來要求自己,以同事為榜樣去提醒自己,爭取能做一名合格的金源人,能在世紀金源這個大舞臺上展示自己,能為世紀金源的輝煌奉獻自己的一份力量。

希望領導能批准我的工作轉正申請!

此敬

敬禮

申請人:_

__年__月__日

試用期轉正申請書報告 篇10

親愛的領導:

我成了--國家電網的安全試驗,在這段時間內,我認為他完全可以勝任,應用程式是被轉換為全職員工。

作為恢復的軍事,第一次來到該公司,是擔心,我不知道如何與人交往,如何做好生活,但寬鬆,和諧的工作氛圍,美國公司的>企業文化,讓我很快完成從軍事工作人員的過渡。在這個時候,我的主要工作是安全性,通過鍛鍊,我熟悉公司作為一個整體的安全流程。在工作中,我總是設定嚴格要求自己,認真,每個領導交辦的任務,同時積極作為一個領先的市場份額的關心和負擔;服務不明白的問題虛心向同事學習的意見,不斷提高充實自己,希望儘快採取行政主管,為公司做出更大的貢獻。

當然,進入就業市場,難免有些沙漠正確的,你想領導的小失誤,但以往的經驗,這些經驗讓我不斷成熟,考慮更全面地處理各種問題,以防止發生類似失敗。在這裡,我特別要感謝公司的領導和同事們的入境指引和幫助我,非常感謝你給我提醒和改正錯誤,在工作中出現的。

1個月後,現在我已經能夠獨立工作,當然,我仍然有許多不足之處,提出的問題處理的經驗,團隊合作能力,還需要進一步增強,有能力繼續瞭解如何提高您的業務需求。

這是我恢復後的第一份工作,我學到了很多東西,因為這個時候,你>收穫了很多,看到該公司的快速發展,我深感驕傲和自豪,更為緊迫的狀態,你想一個正式員工在這裡工作,實現自己的目標,體現自己的人生價值,並與公司共同成長。

在這裡,我作出了積極的申請,懇請領導繼續行使自己,實現理想的機會,對我來說。我會用適度的飽滿的熱情和做好我的工作態度,為企業創造價值,與一個更加美好的未來與公司的前景!

此致

敬禮!

申請人:/shenqing/

__年__月__日

試用期轉正申請書報告 篇11

尊敬的園領導:

自參加工作以來,工作兢兢業業,勤勤懇懇得到了學校及學生和家長的一致好評,並榮獲哈市優秀班主任的稱號。黨賦予的榮譽更增加了自己的事業心和責任感,使我在幼兒教育事業的行業中,更加努力,奮發進取,堅定了為黨的幼教事業奉獻終生。

幼兒教育的發展和成效關鍵在於基本功是否紮實,為了達到立竿見影,卓有成效的工作,自己不斷加強基本訓練,並在實踐的基礎上不斷加固,使自己的工作成果不斷顯現。《撥入撥去5》、《身體的聲音》、《分房子》、《找星星》等課題分別在市公開課上榮獲一、二等獎。《分房子》、《大豆寶寶變魔術》等課題分別在_市公開課上榮獲一等獎。

學無止境,教無終點,這是鞭策自己不斷進取的名言,自己在基本理論,,專業知識和教學方法上不斷地進行深化探索和研究,《改革美術教學模式,注重幼兒素質提高》等五篇論文分獲_市教育學會二等獎,《幼兒右腦開發社會適應能力開發的實驗研究》等五篇論文分獲省教育學會二、三等獎,為推進和提高幼教事業做出了一定的貢獻。

為了全面適應國際幼兒教育水平,自己利用教學和課餘時間,系統的研究和探索現代化教學技能,並通過了教師計算機中級考試,在課堂中充分利用計算機輔助教學。在幼兒美術素質提高,幼兒珠腦算教學,幼兒幽默教育等領域也進行了有效的嘗試,得到了方方面面的重視,收到了可喜的成效。

總之,按照方案要求,符合條件,特提出申請。

此致

敬禮!

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__年__月__日

試用期轉正申請書報告 篇12

尊敬的各位領導:

在這一年的時間裡我不斷努力學習,努力提高自己個方面的能力,在領導和同事的幫助下,較圓滿的完成了領導安排的各項工作任務,各方面的能力也得到了提高,為今後的工作打下了良好的基礎,現就見習期間的工作情況總結如下:

1、每天多次巡視檢查電扶梯,並做好相關的巡視記錄,發現問題及時處理,嚴禁杜絕裝置帶病執行。

2、認真監督電梯維保人員維修保養,對做的不到位的地方及時指出並改正。

3、夏季來臨之前,對電梯機房空調室外機和室內機過濾網以及觀光電梯轎廂空調進行清洗,保證夏季空調正常執行。

4、根據電梯新的安全標準對所有的電梯底坑新增一個急停開關,確保進入底坑安全。

5、由於原來的電梯油盒潤滑不好且經常損壞,聯絡電梯維保公司對所有的電梯油盒全部更換,取保電梯執行時潤滑良好!

6、根據商場營業時間不同,對電梯樓層分時段開啟執行。

7、對面積較大的電梯機房加裝空調,保證電梯在夏季正常執行

8、加強和員工之間的交流,掌握班組每天的工作情況,重視員工對工作方面的意見和建議,採納合理化建議。

通過一年的見習,我付出了很多也收穫了很多,我清楚的感覺到自己在成長、在成熟,在同時也深深的體會到眾多的不足,如工作方法需要不斷的改進,與人溝通的能力有待提高。

在今後的工作中,我會繼續保持良好的心態,擺正自己的位置,努力學習,勤于思考,找出不足,並加強鍛鍊獨立解決事情的能力,爭取為金源的發展作出自己更大的貢獻。

試用期轉正申請書報告 篇13

首先感謝公司能給我一個施展我個人技能與實現人生價值的機會。我於____年7月1日來到__,擔任公司資訊管理員一職,主要負責公司資訊系統軟硬體維護及公司資訊化發展工作。能來到__這個充滿活力的集體,我感到無比的榮幸和激動。我一定會珍惜這來之不易的機會,全身心地投入到今後的工作中,為公司明天的發展,貢獻自己全部的力量。

總結三個月的工作:忙碌伴隨著充實,汗水伴隨著收穫。

工作方面:

1.掌握了公司現有網路,軟體等資訊資源的基本情況。已經可以獨立處理日常資訊問題。

2.對當前資訊裝置情況進行了盤點,掌握了基礎資料。現在可以再網路上進行初步的統一管理

3.編寫了資訊管理制度,正在逐步推行。

4.利用資訊科技手段幫助其他同事提升了工作效率,如快遞單自動列印,e_cel表格技術提升等。

5.伺服器選型及詢價,伺服器日常巡視維護。

6. oa系統已開始試執行,目前運轉狀態良好。後續會收集試執行階段反饋意見逐步改善,最終配合u8正式上線,實現手機上報銷售情況。

7. u8系統處於方案確認階段,正在逐步推進。這裡我會加強雙方的溝通,爭取專案早日上線。

此致

敬禮!

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__年__月__日