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單位安全生產責任書(精選16篇)

欄目: 責任書 / 釋出於: / 人氣:2.27W

單位安全生產責任書 篇1

為了認真貫徹落實《安全生產法》和“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,全面加強生產管理,進一步落實安全生產責任制,建立健全安全標準化管理體系,強化重大風險的監控措施,建立和完善應急救緩和應急保障體系,確保公司生產經營目標的全面實現,按照“誰主管誰負責”“分級管理、分級負責”的原則,海南(潭牛)文昌雞股份有限公司(以下簡稱股份公司)與所屬各場(廠)長簽訂《安全生產責任書》,其具體內容如下:

單位安全生產責任書(精選16篇)

一、事故控制指標

1、 杜絕重傷以上傷亡事故;

2、 杜絕重大火災、燃燒爆炸事故;

3、 食堂要做好保鮮、保潔、防毒、消毒工作,加強食物入口管理,杜絕食物中毒等食品安全事故;

4、 降低一般事故頻率,一般人身傷害,輕傷事故頻率不超過3人次,本單位生產管理區內不發生交通事故。

5、 不發生重大環境汙染和有毒有害氣體洩漏事故,努力減少汙染物的排放。

二、安全生產工作要求

1、 遵守安全生產法律、法規的規定,保證安全生產、依法承擔安全生產責任。組織制定並實施本單位的安全生產事故救援預案,及時如實報告生產安全事故。

2、 應和相關管理人員共同自覺學習,提高安全生產管理工作能力,達到相關規定要求。

3、 把安全生產實績作為本單位與各管理人員工作和重要考核內容,實施安全工作考核並且獎懲分明。

4、 在工作中把安全生產工作放在重要議事日程,審議安全生產工作規劃並進行安全生產規劃的具體實施。

5、 及時瞭解和掌握本單位的安全生產工作執行情況,及時監督落實重大問題和事故隱患解決措施,保證安全生產。

6、 做好生產裝置、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器具的檢查維護工作, 發現問題及時與裝置維修人員聯絡進行維修處理,使其經常保持完好和正常執行;督促教育員工合理使用勞保用品、用具,正確使用滅火器材及更新工作。

7、 向股份公司安全生產領導小組辦公室定期進行安全生產管理、檢查督促、事故隱患整改情況等方面的彙報,對存在的重大安全問題應進行專題彙報並提出具體解決措施。

8、 組織所屬員工進行安全生產教育和培訓,保證員工具備必要的安全生產知識,熟悉有關的安全規章制度和安全操作規程,掌握本崗位的安全操作技能。今後未經安全生產教育和培訓合格,未獲得相應執業資格的從業人員,不得上崗作業。

9、 對特種作業人員必須按照國家有關規定經專門的安全作業培訓,取得特種作業操作資格證書後,方可上崗作業。

10、及時進行建設專案的安全方案審查與實施,保證建設專案與安全設施同步進行。

11、進行本單位重大危源應急預案編制,組織預案救災演練,落實應急救援人員。

12、推廣安全生產工作先進經驗,積極探索新形勢下安全生產工作思路,使本單位安全生產工作更加科學有效。

三、安全事故控制

1、 必須組織本單位員工認真學習《安全生產法》和有關安全生產規定,強化管理,避免安

全事故的發生。

2、 發生重大生產安全事故時,單位的主要負責人應當即組織搶救,並不得在事故調查處理

期間撤離職守。

3、 及時上報有關部門並報股份公司安全生產領導小組辦公室,保護好事故現場,按“四不

放過”原則(事故原因沒有查清不放過、事故責任者沒有嚴肅處理不放過、職工沒有受到教育不放過、防範措施沒有落實不放過)嚴肅查處事故責任。

4、 協助有關部門進行事故調查處理,支援配合事故搶救,提供便利條件並保持正常生產。

四、安全工作報告與考核

1、 每月股份公司組織的生產分析會,各場(廠)要把安全工作作為一項彙報內容;每季度

最後一個月25日前上報本單位季度安全生產工作情況(應包括附件中內容);年底12月25日前上報本單位領導簽名的安全生產履職報告書。內容為:

① 領導職責履行情況;

② 本單位安全生產和安全管理體系執行情況;

③ 對事故隱患或事故的處理情況;

④ 存在的問題和下一步採取的措施。

⑤ 經驗介紹和建議。

2、 股份公司安全生產領導辦公室將根據本單位日常安全管理工作狀況和安全生產履職報

告彙報內容進行實績考評,做為年終對單位負責人的考核依據。

3、 對於單位負責人失職造成的安全事故,股份公司安全生產領導小組辦公室將根據股份公

司安全生產管理辦法採取行政處罰及經濟處罰,對於達到刑事訴訟條件的另有關部門處理。

五、附則

1、 本責任書自取雙方簽訂之日起生效,執行期為20xx年7月9日至20xx年12月31日。

2、 本責任書一式兩份,雙方各執一份。

海南股份有限公司 各場(廠)

授權代表: 安全生產第一責任人:

20xx年七月八日

單位安全生產責任書 篇2

為了進一步落實安全生產責任制,做到責、權、利相結合,根據我公司20xx年度安全生產目標的內容,經公司研究決定總經理與財務部簽訂安全生產目標責任書,具體內容如下:

一、目標值:

1、全年人身死亡事故為零,重傷事故為零,輕傷人數為零。

2、現金安全保管,不發生盜竊事故。

3、每月足額提取安全生產費用,保障安全生產投入資金的到位。

4、安全培訓合格率為100%。

二、本單位安全工作上必須做到以下內容:

1、根據本企業實際情況和安全技術措施費的需要,按計劃及時提取安全技術措施費,勞保保護經費及其它安全所需經費,保證專款專用

2、新、改、擴建專案的消防設施的投入,必須按相關的標準進行提留,保證資金的投入。

3、保證全體員工勞動保護用品、保健食品和防暑降溫飲料的開支費用。

4、負責審查安全技術措施費在專案的落實情況

5、負責稽核各類事故處理費用支出,並將其納入本單位經濟活動分析內容。

6、按照國家對勞動保護用品的有關標準和規定,負責審查購置勞動保護用品的合法性,保證其符合標準

7、協助安全部門組織本部門人員的教育和培訓工作。

8、協助安全主管部門辦理安全獎、罰的手續

9、保證安全生產設施建設和裝置購置、事故隱患治理、安全教育費用,確保資金到位。

10、遵守交通規則,保證上下班路上的安全。

11、對出納提取大額現金由辦公室派車同時由專人陪同確保其生命安全和資金的安全。

12、使用對有危及生命的辦公設施及電源等,必須規範操作,按使用說明進行,不得違章操作。

13、對現金、印章、重要票證認真保管,確保其安全,避免資料的洩露或公司財產損失。

三、 安全獎懲:

1、對於全年實現安全目標的按照公司安全管理規定和工作說明書進行考核獎勵;對於未實現安全目標的按照公司規定進行處罰。

2、接受主管領導指派人員對安全生產責任狀的落實情況進行考核。

3、發生一起死亡事故和爆炸、火災、重大裝置事故,除按照考核規定處罰外,同時罰相關負責人500元。

4、發生一起重傷事故,除按照考核規定處罰外,同時罰相關負責人300元。

5、輕傷負傷率超過規定標準,除按照考核規定處罰外,同時每超一起罰相關負責人100元。

6、發生一起輕傷或惡性未遂事故,不按規定處理的或隱瞞不報、事後補報的每次罰相關負責人100元。

7、公司、政府組織安全檢查中每發現一起違章現象,罰相關責任人50元。對查出的問題一次未按要求整改的罰金同上,並通報批評。

8、安全管理目標全部達標,獎勵500元。

四、本責任狀一式二份。

五、本責任狀自簽字之日起執行,至20xx年12月31日止。

總經理(簽字): 財務部(簽字):

年 月 日 年 月 日

單位安全生產責任書 篇3

為加強安全生產管理,確保部門內部安全,為社會各行業安全提供優質氣象保障服務,切實履行氣象行政監管職能,促進氣象事業又好又快發展,我局將與你單位簽訂20xx年度《安全生產責任書》。

一、責任目標

認真抓好單位安全生產,在人員管理、人影作業、雷電防護、安全用電、制氫用氫、消防、交通、治安、防盜、氣象檔案管理以及氣象觀測環境等方面不出現責任性事故;為社會各行業安全生產提供的氣象保障服務無重大差錯;與社會安全有關的防雷減災、施放氣球等氣象行政監管有力,服務到位。

二、責任內容

(一)落實安全生產責任制。實行“一崗雙責”,逐級簽訂安全生產責任書,明確安全生產工作任務和目標,安全生產責任落實到崗位、職工,安全生產責任體系健全。安全生產納入年度工作任務目標考核範圍,並與職工的經濟利益掛鉤。

(二)健全安全生產管理制度。建立並實行安全生產宣傳、教育、培訓制度、監督檢查制度、安全生產例會制度、例行檢查制度、事故隱患和危險源監控整改制度、責任追究制度;重要崗位及承擔氣象保障服務工作任務的單位,制定應對各類複雜情況的安全保障措施和突發事件應急預案。

(三)加強安全生產基礎設施建設。配置並及時更新有關安全防

護用品、設施、裝置等,不斷提高安全生產所需環境、條件、裝置、器材的安全可靠性,奠定安全生產物資基礎。

(四)搞好危險源監控和事故隱患整改。對危險源和事故隱患要登記建檔,實施有效監控,並定期進行檢查。及時發現和整改各類事故隱患,做到責任、人員、時間、措施四落實,防止事故發生。

(五)強化安全教育和技術培訓。加強安全生產法律法規和安全生產知識的宣傳教育,增強幹部職工的安全意識和法制觀念;加強安全生產監管人員及有關崗位的安全技術培訓;堅持重要崗位工作人員的教育和持證上崗制度,使其具備必要的安全生產知識,熟悉安全生產規章制度,掌握安全生產操作規程及崗位操作技能。

(六)加強公務車輛管理。制定並嚴格執行公務車輛管理辦法,嚴禁病車上路;加強駕駛人員交通安全教育,杜絕違章駕駛;強化幹部職工交通安全意識,確保交通安全。

(七)做好氣象保障服務工作。加強氣象災害和次生、衍生災害的監測預警預報和服務工作,為社會各界和公眾提供準確、及時、優質的氣象服務。

(八)切實履行氣象行政監管職責。完善審批制度,規範審批程式,嚴格審批標準,全面履行防雷減災、施放氣球活動的行政許可職能;加強防雷減災、施放氣球活動的社會監管,確保社會安全。

(九)依法有效保護氣象探測環境。防止破壞氣象探測環境,杜絕影響氣象觀測資料“準確性、代表性、比較性”的事故發生。

(十)積極開展各項安全生產活動。認真貫徹落實縣委、縣府和市局有關安全生產工作部署,認真組織開展和參加安全生產各項活動,發現問題及時主動請示,彙報。按照有關規定及時報送安全生產工作情況。每季度初要對上一季度安全生產和為安全生產進行氣象服務的情況進行一次檢查小結,年底進行全面檢查總結。小結和總結分別於1、4、7、10月5日前報辦公室。

三、責任追究

(一)違反安全管理制度或操作規程等造成責任事故,要追究主要領導人和有關責任人的責任,年度考核為不合格。

(二)氣象保障服務出現責任性失誤,要追究主要領導和責任人的責任,年度考核為不合格。

五蓮縣氣象局 負責人:

科室 負責人:

20xx年2月3日

單位安全生產責任書 篇4

為認真貫徹安全第一、預防為主、綜合治理、文化引領、科技護航、和諧致運的方針,切實把安全工作落實到基層,確保實現公司安全生產目標,使安全工作更加規範化、標準化,達到安全重擔大家挑、個個崗位有指標。根據上級有關規定經公司總經理室研究,各部門與員工簽訂安全生產責任書,簽訂責任書如下:

一、控制指標

1、死亡及重傷(含交通責任)事故為零

2、重大火災(爆炸)事故為零

3、重大裝置事故為零

4、職工工傷為零

5、重大責任事故為零

6、事故隱患整改率為100%

二、責任內容

1、履行崗位安全責任,嚴格遵守國家、行業、集團公司和交運出租公司的各項安全管理法律法規、規章制度,堅決服從管理。

2、支援交運出租公司安委會和上級安監部門的工作,積極接受安全管理人員和其他人員對自身行為的批評和建議並及時改正。

3、安全文明生產,嚴格安全操作規程及安全管理,做到日常工作中五不:不違章指揮、不違章作業、不違反勞動紀律,不酒後上班,不盲目作業。

4、嚴格按規定落實各項安全檢查,消滅火險、盜險,對上級下達的整改通知,按要求如期完成。

5、杜絕違章行為,開好安全車,保障乘客的安全。

6、積極參加交運出租公司舉辦的各種安全培訓和安全學習、安全活動、事故應急演練,掌握作業所需的安全生產知識,提高安全生產技能,增強事故預防和應急處理能力。

三、檢查考核辦法

1、按照交運出租公司部門月度工作質量考核表進行考核,考核結果存檔,作為月、年終表彰、獎罰的依據。

2、部門主要負責人定期對員工進行管理檢查,結果存檔作為評比獎罰的依據。

四、本責任書一式二份,部門、員工各執一份。本責任書自X年1月1日起至X年12月31日。

部門主管(簽字): 員工(簽字):

日期: 日期:

單位安全生產責任書 篇5

為進一步落實企業安全生產主體責任,全面強化安全生產基礎管理,提高企業安全生產保障能力,增強企業全員安全責任意識,預防、杜絕各類事故的發生,保障企業和個人的財產及生命安全。按照黨政同責、一崗雙責、誰主管,誰負責的原則,根據《安全生產法》、《消防法》、《特種裝置安全法》、《職業病防治法》、《環境保護法》等有關法規、規章、標準,結合*年度計劃,特簽定本安全生產責任書。

一、責任期限

自20xx年1月1日起,至20xx年12月31日止。

二、安全管理部安全生產目標

1、一般及以上生產安全事故起數為零;

2、一般及以上火災事故起數為零;

3、特種裝置一般事故起數為零;

4、職業病發生率為零;

5、因工一般及以上道路交通事故起數為零;

6、具有較大社會影響的治安事件起數為零;

7、一般及以上食品安全事故起數為零;

8、新員工崗前部門級、班組級安全培訓教育完成率100%;

9、特種作業人員、特種裝置作業人員持證上崗率100%。

三、安全管理部安全生產責任

1、認真貫徹落實國家安全生產法規、規章、標準以及上級政府部門、公司有關安全生產工作的指示、精神;參與建立、健全企業安全管理規章制度、操作規程,制定各部門安全生產責任制,並監督各部門建立崗位安全生產責任制,確保把安全生產責任層層分解,並落實到具體崗位。

2、建立、健全企業安全生產目標管理制度,指導、監督各部門落實安全措施,完成安全生產工作任務,保障企業各項安全生產工作的正常有序開展。

3、參與制定企業安全生產會議制度,定期召開安全生產工作會議,評價安全生產目標完成情況,總結分析存在的問題,部署、落實相關安全生產工作,並儲存相關記錄。

4、加強企業安全培訓教育工作。與人力資源部配合完成新員工崗前企業級安全培訓教育,監督各部門開展部門級、班組級培訓教育;監督相關部門制定本部門特種作業人員、特種裝置操作人員培訓計劃,與人力資源部配合完成培訓相關工作,保障持證上崗率;組織開展全員安全培訓、宣傳教育工作;教育和督促員工嚴格執行安全生產規章制度、操作規程;監督各部門如實告知員工作業場所和工作崗位存在的危險有害因素、防範措施以及事故應急措施;建立企業安全培訓檔案,記錄安全培訓的時間、內容、參加人員及考核結果等情況。

5、監督各部門主管的建設專案安全設施、職業病防護設施、環保設施三同時等管理制度落實情況,並提出建議。監督各部門職責範圍內安全設施、安全監控系統、視訊監控系統執行可靠,關鍵部位、重點環節安全措施落實到位。

6、監督各部門在較大危險因素的場所、設施、裝置上設定符合國家標準或行業標準的安全警示標誌。

7、監督相關部門做好特種裝置(鍋爐、氣瓶、起重機械、場內專用機動車輛、電梯等)管理工作,定期委託取得資質的檢測、檢驗機構對特種裝置進行檢測、檢驗,並按相關規定建立並維護特種裝置檔案。監督相關部門建立安全設施巡迴檢查制度,對管理範圍內的鍋爐安全裝置、火災報警系統、滅火器、消防栓、燃氣洩漏報警系統、事故通風系統、安防系統、環保設施進行經常性的維護、保養,並定期檢測,保證正常運轉。維護、保養、檢測應當作好記錄,並由相關人員簽字,並做好存檔工作。

8、監督企業危險物品(汽油、柴油、油漆、天然氣、液化石油氣、煙花爆竹、水質化驗及水處理作業場所化學品)使用、處置,必須遵守相關法規、規章、標準,建立專門的安全管理制度,並採取可靠的安全措施。

9、監督各熱力服務部履行重大危險源管理職責,落實安全管理措施,登記、建立重大危險源檔案,定期檢測、評估、監控並制定相應的應急預案。

10、嚴格執行隱患排查治理相關規定,建立健全企業隱患排查治理責任制等相關規章制度;監督、檢查生產及施工作業場所安全生產條件,操作狀況、裝置執行情況和安全生產工作的完成情況;及時發現作業場所事故隱患,制止違章指揮、違章操作、違反勞動紀律的作業;處理檢查中發現的安全問題,不能處理的應及時上報企業負責人;監督相關責任人落實整改措施;建立事故隱患排查治理檔案,如實記錄事故隱患檢查及處理情況;自覺接受上級政府部門、公司的監督檢查,併為其提供便利。

11、定期檢查並監督相關部門檢查生產區、辦公區、庫房、食堂、宿舍的應急疏散通道、疏散指示標誌、安全出口、應急照明等情況,確保其符合要求、處於良好狀態。

12、監督各相關部門嚴格執行吊裝、動火、高處、有限空間、塗裝、臨時用電、動土、斷路等危險作業審批制度,安排現場監護人,確保遵守操作規程和落實安全措施。

13、貫徹落實國家職業病防治法規、規章、標準,積極改善作業場所安全衛生條件,監督相關部門為員工提供符合國家標準或行業標準的勞動防護用品,監督教育員工正確佩戴、使用。

14、指導、監督承包商專案負責人與企業負責人或授權人簽訂安全生產管理協議,並定期對承包商施工作業過程進行監督檢查,發現安全管理問題,應當及時督促整改。不能處理的,上報企業負責人。

15、接受企業負責人委託編制生產安全事故應急救援預案,定期組織演練並持續改進。監督相關部門配備必要的應急救援器材、裝置和物資,並進行經常性維護、保養,保證正常運轉。

16、接到突發事件報告後立即報告企業負責人,指導、監督相關部門迅速採取有效措施開展自救、互救工作,防止事故擴大,降低損失;啟動應急預案後,自覺接受應急救援指揮部的指揮,接受應急救援指揮部調動本部門的人力、物力。

17、監督相關部門加強員工交通安全、食品安全方面的宣傳教育,做好機動車輛、電動車的維護、保養、檢測、檢驗工作,定期檢查食堂食品衛生安全,避免食物中毒事故的發生。

18、加強企業安保工作,重點要害部位、重要場所、主要出入口要解決好防控布點、防控力量、防控措施,著力構建點線面結合,人防、物防、技防措施完善的安全防控網路。定期開展安保工作檢查,發現隱患,及時監督相關部門整改,不留死角,預防各類安保事件的發生。

19、發生安全事件後,配合企業負責人按照四不放過的原則進行事件調查。

20、自願承擔由於以上安全生產責任未落實或落實不到位造成的後果及法律責任。

企業負責人:安全管理部負責人:

X年XX月XX日

單位安全生產責任書 篇6

為進一步落實消防安全責任,全面構築社會消防安全“防火牆”工程,根據《中華人民共和國消防法》、《國務院關於進一步加強消防工作的意見》等法律法規,結合我區實際制定本責任書。

一、組織領導。各鄉鎮、街道辦事處要加強對消防工作的領導,成立組織,落實責任,主要領導是本轄區、本單位的消防安全第一責任人,對消防工作負總責。將消防工作納入政府工作計劃,加大投入,每季度至少召開1次會議,及時研究部署消防安全工作。

二、責任制建立。各鄉鎮、街道辦事處要根據本轄區的實際制定《消防安全目標責任書》,與村(居)委會、鄉(鎮)直單位以及所屬企業簽訂責任書,將責任和任務分解落實到人,形成“政府統一領導、部門依法監管、單位全面負責、公民積極參與”的消防管理模式。各鄉鎮、街道辦事處制定的《消防安全目標責任書》一式三份,簽訂單位各留存一份,交區消防安全委員會一份。

三、消防基礎建設。

1、各鄉鎮要在新農村建設的同時,將市政消火栓建設與自來水改造工程同步規劃實施,在今年10月底前保證轄區內市政消火栓不少於5個,並將消火栓增設分佈圖於今年10月底前上報區消防安全委員會辦公室。

2、各鄉鎮要積極加強政府專職消防隊建設,擔負起本轄區一般火災的撲救任務,同時編制消防規劃專篇。

四、宣傳教育。在元旦春節、午收、秋收、廟會等重要節假日和活動期間,組織開展消防宣傳活動,並有圖片、文字記錄。各鄉鎮人民政府年內應對村(居)委會主任進行消防安全培訓不少於2次。利用廣播電視、宣傳欄等方式定期進行防火安全宣傳,普及消防知識。深入開展“進社群、進學校、進企業、進農村、進家庭”的消防宣傳“五進”活動和“防火牆”工程建設工作。

五、消防專項治理。在元旦、春節、五一、十一等重要節假日期間,各鄉鎮人民政府要開展消防安全專項檢查,做到有部署、有落實、有反饋、有記錄,組織公安派出所依法實施消防監督,加大執法力度,嚴肅查處消防違法行為。對易燃易爆危化品生產、儲存、運輸、經營、使用,公共娛樂場所、人員密集場所、重點防火單位、“五小場所”等消防安全容易出現問題的薄弱環節,進行經常性檢查,督促落實消防安全制度,及時整改火災隱患,杜絕出現重特大火災和亡人火災事故。

六、獎懲。區政府每年對落實《消防安全目標責任書》情況進行考評驗收。對落實情況較好的將給予表彰獎勵;對責任書中明確規定完成時限的工作任務,完成任務目標較好的給予表彰,對未完成任務的給予通報批評。有重大火災隱患未及時整改的、發生死亡1人以上及重特大火災事故、一次火災直接損失超過10萬元的,施行一票否決,區政府將依法追究有關領導和相關部門責任。

此責任書一式兩份,雙方各執一份存檔備查,自簽訂之日起生效。

潁州區人民政府 (鄉鎮、街道)

單位安全生產責任書 篇7

為認真貫徹“安全第一,預防為主”的安全生產方針,明確公司各級領導,安全生產專職管理機構,有關責任部門及管理人員在安全生產工作中的責任,保障施工人員在施工作業中的安全和健康,公司依據國家和本市的有關法規,結合公司的具體情況,特制定如下安全生產責任制度:

一、公司董事長(經理、法定代表人):

1.嚴格遵守並認真貫徹執行國家、市、區有關安全生產的法律、法規和政策要求,對公司的安全生產工作全面負責。

2.建立、健全公司安全生產責任制度。

3.組織制定和完善公司安全生產規章制度、操作規程及安全工作的獎懲辦法。

4.組織制定公司年度、特殊時期安全工作實施計劃。

5.組織制定並實施公司的生產安全事故救援預案。

6.督促、檢查公司的安全生產工作,聽取安全生產情況彙報,及時消除安全生產事故的隱患及存在的不安全問題。

7.保證公司安全生產投入的有效實施。

8.接到生產安全事故報告後,迅速採取有效措施組織搶救並及時如實向有關部門報告。

9.發生傷亡事故後,要親臨事故現場,組織事故的調查處理工作,研究制定防範措施並組織實施。

10.完成上級部門下達的安全生產工作任務。

二、公司主管生產副經理:

1.在公司董事長領導下工作,對公司安全生產工作負直接領導責任,協助董事長認真貫徹執行安全生產的法律、法規和政策要求,組織制定並落實公司各項安全生產管理制度。

2.組織實施公司安全生產工作目標及年度安全生產工作計劃,組織落實安全生產責任制。

3.參與編制特殊複雜工程專案或專業性工程專案施工方案。

4.組織制定專案經理部、分包隊伍安全生產考核辦法及指標。

5.領導組織公司的安全生產宣傳教育工作,組織制定公司施工現場設定及安全生產宣傳教育的統一標準。

6.審批每項工程專案中的安全技術措施所需材料裝置,並協助專案部調配。

7.領導組織公司定期(每月)的、特殊時期的安全生產檢查,及時解決施工中的安全問題。

8.認真聽取、採納安全生產的合理化建議,保障公司安全生產、保障體系的正常運轉。

9.組織並配合董事長主持做好工傷事故、配合調查組做好重大傷亡事故的調查、分析和處理工作。

10.每半年以書面形式向董事長彙報公司安全生產工作情況,並保障落實公司安全生產工作獎懲辦法。

11.完成公司領導安排的其它安全管理工作任務。

三、公司技術負責人(總工程師):

1.在公司董事長的領導下工作,對公司施工安全生產負技術領導責任,協助董事長貫徹執行安全生產的法律、法規,組織落實公司安全生產所必需的技術要求。

2.審批施工組織設計的同時,嚴格審查依施工組織設計所列分部分項工程編制的安全技術措施,並對其可行性提出決定性意見。

負責審批如下危險性較大的分部分項工程專項施工方案(附具安全演算結果),並對其可行性提出決定性意見:

1)地下暗挖作業;

2)深度超過1.5米的基坑;溝槽土方開挖施工作業;

3)人工挖擴孔樁作業;

4)腳手架、水平安全網搭設和拆除作業;

5)大模板和跨度超過6米的樑、板、模板施工作業;

6)塔式起重機、施工升降機、整體提升腳手架、高空作業吊籃的安裝、頂升、拆除作業;

7)起重吊裝作業;

8)拆除、爆破作業。

3.審批季節性施工技術措施時,要重點審查其安全措施是否符合要求,並對其可行性提出決定性意見。

4.對公司使用的新材料、新技術、新工藝從技術上負責,嚴格審查其安全技術措施和保證安全的工藝要求。

5.參加生產安全事故的調查,從技術上分析事故原因,制定防範措施。

6.完成公司領導安排的其它安全生產工作任務。

四、總會計師

1.組織落實公司財務工作的安全生產責任制,認真執行安全生產獎罰規定。

2.組織編制年度財務計劃的同時,審批安全技術措施經費使用計劃,保證安全措施經費到位。

3.認真貫徹執行國家、北京市有關勞動保護用品的規定和防暑降溫經費的使用標準,並按規定負責審批購置的勞動保護用品經費。

4.完成公司領導安排的其它安全生產工作任務。

五、專案經理:

1.對所承接的工程專案在施工生產過程中的安全生產負全面領導責任,為本專案安全生產第一責任人。

2.積極組織專案經理部管理人員及參與本專案施工管理的相關人員學習國家、市、區安全生產法律、法規、規定及《公司安全生產管理制度》,結合相關要求及專案工程特點,制定本專案工程和安全生產管理辦法及各項管理措施並按要求組織具體執行。

3.開工前負責向建設單位索取地下管線交底資料並領導制定地下管線保護措施。

4.開工前組織編制以施工組織設計中所列所有分部分項工程的安全技術措施,報公司總工程師及監理公司總監審批簽字後實施。

5.進場前依據相關要求及公司規定編制施工現場、生活區設定方案,報施工部初審,主管生產副總經理審批後實施,保障生產、生活硬體條件符合標準要求。

6.開工前組織制定專案部安全生產管理目標,專案部安全生產責任制,專案部安全管理機構。

7.開工前組織編制各項專項施工方案,經公司總工程師及監理公司總監審批簽字後實施:(1)生產安全事故應急預案;(2)急性職業中毒應急控制措施;(3)臨時用電施工組織設計;(4)一定規模危險性較大的分部分項工程的專項施工方案:<1>地下暗挖作業;<2>深度超過1.5米的基坑;溝槽土方開挖施工作業;<3>人工挖擴孔樁作業;<4>腳手架、水平安全網搭設和拆除作業;<5>大模板和跨度超過6米的樑、板、模板施工作業;<6>塔式起重機、施工升降機、整體提升腳手架、高空作業吊籃的安裝、頂升、拆除作業;<7>起重吊裝作業。(5)冬、雨季施工方案。

8.負責簽訂施工總承包單位與建設單位、監理單位三方的安全生產管理協議書。

9.指導簽訂總承包單位與勞務分包單位專業分包單位及本專案現場及周邊有關單位之間安全協議書,及落實以協議書為依據制定的安全防護措施及應承擔的管理責任。

10.組織制定專案部消防責任制、消防方案、消防預案,與相關方簽訂治安消防協議書。

11.監督所有特種作業人員持證上崗。

12.領導建立安全教育檔案,施工人員檔案與公司同步,保證所有施工人員均能接受三級教育。

13.接到工傷事故報告後,立即採取果斷措施組織搶救的同時向公司領導報告。參加事故調查分析與處理,認真制定防範措施。

14.凡公司安全生產管理制度未明確或不完善之處,專案部要採取可行措施予以完善防止潛在事故的發生。

15.完成上級領導安排的其它安全生產工作任務。

六、技術員

1.對專案工程施工生產過程中的安全生產負技術責任。

2.負責在安全員協助下編制以施工組織設計中所列所有分部分項工程的安全技術措施,施工現場生活區設定方案。

3.負責編制一定規模危險性較大的分部分項工程的專項施工方案:<1>地下暗挖作業;<2>深度超過1.5米的基坑;溝槽土方開挖施工作業;<3>人工挖擴孔樁作業;<4>大模板和跨度超過6米的樑、板、模板施工作業;<5>腳手架安裝作業<6>整體提升腳手架安裝。

4.負責編制施工臨時用電施工組織設計。

5.針對各項安全技術措施、專項施工方案向安全員做交底。

6.對施工現場的塔吊按要求及時做好塔基、塔身偏差測量。

7.完成領導安排的其它安全生產工作任務。

七、質檢員

1.認真貫徹執行安全生產方針政策和法規,結合專案工程特點,落實公司安全生產各項規章制度,對本專案安全生產負協查管理責任。

2.對施工現場環境安全和一切安全防護設施的完整、齊全、有效、是否符合安全標準要求負監督責任。

3.日常工作檢查時,及時糾正工人違章作業,協助安全員消除事故隱患。

4.發生傷亡事故時,協助保護現場並立即上報專案部。

5.有權拒絕不科學、不安全、不衛生的生產指令。

八、安全員

1.對專案工程施工生產過程中的安全生產負直接責任。

2.按照施工現場生活區設定方案、臨時用電施工組織設計及其他相關法律法規要求,監督檢查現場設定,確保其符合標準要求。

3.審查勞務分包方,專業分包隊伍的資質手續;管理人員、特殊作業人員等的相關崗位證書;保障分包方的手續及參與工程施工的管理及作業人員符合公司要求。

4.認真做好對新入場施工人員的三級安全教育,特種作業人員的專項培訓及日常安全生產教育,提高所有施工人員的安全意識、安全知識技能。建立安全教育檔案,施工人員入場一週內必須將其詳細個人資料及培訓情況存入管理檔案。

5.編制安全生產事故應急預案、急性職業中毒應急控制措施、消防方案預案、協議,編制較大危險分部分項工程的專項安全施工方案:(1)水平安全網搭設和拆除作業;(2)塔式起重機、施工升降機、整體提升式腳手架、高空作業吊籃的安裝、頂升、拆除作業;(3)起重吊裝作業;(4)大型腳手架搭、拆;(5)模板工程。

6.負責與勞務分包方、專業分包方及工程專案施工現場範圍內同時作業的相關單位簽訂安全生產協議書。

7.認真做好公司自有機械裝置(包括施工機具及物料升降機)的安裝、檢查與驗收。

8.認真做好公司租賃裝置(包括塔式起重機、外用電梯等)的裝置出租方、裝置、人員三個方面的相關手續及證件的審驗,並做好裝置安裝、頂升、日常使用、拆除四個關鍵階段的安全檢查。

9.負責在如下危險部位設定明顯的安全警示標誌:施工現場出入口、施工起重機械、臨時用電設施、腳手架、出入通道口、樓梯口、電梯井口、孔洞口、基坑邊沿、有害危險氣體和液體存放處。

10.按照安全技術措施及相關標準要求編寫分部分項工程安全技術交底並向作業人員作書面交底,負責監督檢查執行情況。

11.對專案生產、生活所有場所進行巡查,制止違章冒險行為,消除不安全狀態,排除安全隱患。

12.如實記錄安全內業資料。

13.參加安全生產事故的調查分析及處理,制定防範措施。

14.完成領導安排的其它安全生產工作任務。

單位安全生產責任書 篇8

根據《安全生產法》等有關法律法規規定,結合本公司的生產實際情況,公司與員工簽訂《安全生產責任書》,把安全責任落實到每位員工,與其簽訂安全責任書。

一.必須做到安全生產,始終堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,努力學習業務、安全知識,提高自己的操作技能。

二、安全生產要求

1. 員工自覺對本單位安全工作進行檢查,判斷和處理生產過程中的異常情況,發現不安全隱患要及時處理。不能處理的事故隱患或者其他不安全因素,應當立即向現場安全生產管理人員或者車間負責人報告。

2.職工發現直接危及人身安全的緊急情況時,有權停止作業或者在採取可能的應急措施後撤離作業場所。

3.職工在作業過程中,應當嚴格遵守公司的各項規章制度和操作規程,服從管理,正確佩戴和使用勞動防護用品。

4.職工應當接受安全生產教育和培訓和安全應急演練,掌握本職工作所需的安全生產知識,提高安全生產技能,增強事故預防和應急處理能力。

5. 職工對車間安全生產工作中存在的問題提出批評、檢舉;有權拒絕違章指揮和強令冒險作業。

6.認真執行交接班制度,接班前必須認真檢查本崗位的裝置和安全設施是否完好。 7.不違反勞動紀律,不違章作業,對本崗位的安全生產負直接責任。因違反公司規定、忽視安全生產、違章指揮、違章作業、玩忽職守而造成安全事故的,違反者負相應責任。

三、考核與獎懲

1、違反操作規程,給公司造成經濟損失的,由責任人按實際損失金額賠償。 2、發現事故隱患及時處理和上報者,給予20-200元的獎勵。

3、違反操作規程,給本人和他人造成身體傷害或傷亡者,根據國家有關法律法規及公司有關規章制規定度負相應責任。

樂亭群輝食品有限責任公司(簽字):

職 工(簽字):

20xx年 月 日

單位安全生產責任書 篇9

為加強綜合安全管理,落實安全管理責任,強化工廠安全生產第一責任人的安全意識和法制責任觀念,有效控制較大及以上安全事故,預防和減少一般安全事故,保障公司生產經營順利進行,集團公司根據《中華人民共和國安全生產法》和《山東省安全生產條例》的有關規定,與各單位負責人簽訂20__年度安全生產目標管理責任書,具體內容如下:

一、 安全控制目標:

1、 較大及以上安全事故為零;

2、 一般安全生產事故不超過2起;

3、 無刑事案件,一般治安案件不超過2起;

4、 員工安全生產責任書籤訂率100%;

5、 特種作業人員持證上崗率100%;

6、 外租、外包安全管理協議簽訂率100%;

7、 新進員工上崗前三級安全教育培訓合格率100%;

8、 特種裝置、壓力容器年檢、定檢合格率100%;

9、 安全事故隱患整改率100%;

二、 安全工作職責:

1.要加強對安全生產工作的領導,依法履行安全生產監督管理職責。要健全工廠安全生產管理機構,審定年度全生產工作計劃,明確安全防範重點區域和重點崗位。

2. 嚴格落實安全生產主體責任,層層組織簽訂安全生產目標管理責任狀並考核。

3. 對事故隱患不整改或發生安全事故的車間、部門或班組,嚴格落實責任追究制度。

4. 要按時向集團公司企管部報送安全生產專題會議、安全生產專項檢查和月度安全事故彙總等材料。

5.要加強事故隱患排查和整改,按照安全生產事故隱患整治管理規定,制定有關專案的整改方案,落實整改責任,限期整改到位,及時消除事故隱患。對一時難以整改的重大事故隱患,要落實責任和措施,實施有效監控。

6.實行安全問題“一票否決”制,對於隱患整改多次不及時、弄虛作假、隱瞞事故的部門、車間或班組,年終取消評先資格,並根據責任追究制度對其直接主管給予嚴肅處理。

7. 對重大危險源要做好登記建檔、安全評估、應急技術培訓、警示標誌設定、安全檢查及安全規章制度的制定和完善,同時要健全各級安全管理臺賬。

8. 加強安全生產宣傳教育和培訓工作;

⑴、 組織各車間、部門認真學習並貫徹執行安全生產的法律、法規和方針、政策。

⑵、按照國家、省市及集團公司的統一部署和要求,紮實有效的開展“安全生產月”宣傳教育活動,有序組織各項安全活動,按時完成上級佈置的工作任務,有效增強幹部員工的安全生產意識。

⑶、 要嚴格執行全員安全生產培訓考核和持證上崗制度,確保各車間、部門的特種作業人員100%經培訓考試合格,持證上崗。

10、加強應急救援和事故處理工作:

⑴、要加強車間、部門應急救援體系建設,進一步完善各類生產安全事故的應急救援預案,應急救援預案要分工明確、針對性強,每個預案年內至少組織一次演練,並根據演練情況不斷完善。

⑵、依法建立應急救援組織,落實應急救援人員,配備救援器材和裝備,並落實救援預案涉及的救援責任部門和責任人,保證應急救援啟動所必需的人力、物力和財力。

⑶、若單位發生安全生產事故,杜絕瞞報和遲報現象,按照安全生產事故“四不放過”的原則,依法對安全事故迅速組織調查並做好善後處理工作。

三、 安全獎懲考核:

獎懲原則:依據誰主管、誰負責的原則,層層落實。

1、 年內無較大及以上安全事故發生,且一般安全事故不超過2起的,按下列標準獎勵工廠:大型工廠(員工人數≥500人),獎金2.6萬元。

2、 年內發生重、特大安全事故或累計發生2次(含2次)以上較大安全事故或3次

(含3次)以上一般安全事故,取消事故單位及責任及責任部門年終先進評比資格及年終安全生產獎金。

3、 年內工廠區域無刑事案件且一般治安案件不超過2起的,按下列標準獎勵工廠:大型工廠(員工人數≥500人),獎金5000元;

4、工廠區域發生刑事案件的,取消責任單位年終先進評比資格,同時對責任單位按照5000元/起的標準罰款,並依法追究犯罪嫌疑人的刑事責任;一般治安案件超過2起的,每超一起罰款1000元。

5、 員工未簽訂安全生產責任書,-1分/人;特種作業人員無證上崗,-2分/人。 6、 工廠未與廠區內外租、外包單位簽訂安全管理協議的,-5分。

7、 新進員工崗前未經三級安全教育培訓上崗的,-2分/人。

8、 特種裝置、壓力容器未按規定年檢、定檢的-1/臺。

9、 安全事故隱患整改不及時的、不到位的,-1分/臺。

本責任書一式兩份,_____公司和單位(部門)主要責任人各執一份。 本責任書自簽訂之日起生效。

單位安全生產責任書 篇10

為落實安全生產的管理要求,確保工程建設的順利進行,經雙方共同協商,同意明確如下協議:

一、發包人在施工開始前向承包人提交必要的施工場地,明確承包人安全生產管理的責任區域和要求,承包人負責施工現場的安全管理工作,是施工現場的安全管理的責任單位。承包人必須建立安全生產保證體系,其相關檔案報發包人備案。

二、發包人應積極組織和督促承包人開展安全達標活動:及時傳達和部署上級的有關安全生產精神和要求,定期聽取承包人的意見和要求。加強安全生產的指導和協調。

三、分包人在簽訂本協議後十天內,須向發包人交納本工程造價總費用一定比例的安全生產風險保證金,作為承包人在施工現場進行安全生產活動的經濟擔保。安全生產風險保證金的金額¥2萬元 (人民幣大寫:貳萬元整)。

四、發包人負責組織對承包人安全規範作業、文明施工情況的檢查,定期組織考核:對承包人及有關人員在安全生產工作中有突出貢獻或成績顯著的集體、個人應給予表彰和物資獎勵。對承包人及有關人員發生的違章、違法行為和存在的問題以及在安全生產、文明等創優達標活動中不積極配合的,發包人有權制止教育、責成其限期整改。對責任單位每次處罰 500-5000 元不等。對未按要求限期整改的或整改不力、情節嚴重的,對責任單位每次處罰1萬-5萬元不等。

五、凡工地內發生生產事故或重大人員傷亡的,發包人派員參與勞動行政部門、司法機關調查處理。發包人可按其造成的後果及影響,對責任單位以按責任違約給予一次性經濟的處理。事故造成的經濟損失及因分包人責任給發包人和總包人造成的連帶經濟損失全部由分包人承擔。

六、承包人要嚴格貫徹執行國家和本市頒發的有關安全生產的法律、法律嚴格按照中華人民共和國建設部建標(99) 79號“關於釋出行業標準《建築施工安全檢查標準》的通知”(編號 JGJ59——99)的要求加強內部安全管理,落實各項安全防護措施, 確保工程建設中不發生重大傷亡事故。

七、承包人要按照安全作業規範針對本工程專案的特點、性質、規模以及施工現場條件編制施工組織設計和施工方案,制定和組織落實各項的施工安全技術措施,並向全體施工人員進行安全技術交底。嚴格按照施工組織設計和有關安全要求施工。深基坑開挖必須按科技委審查批准的方案實施。

八、承包人進入工地後應明確落實施工現場安全生產第一責任人。根據建設部辦公廳20xx年10號檔案要求配置專職安全管理人員。即施工人員超過50人的工地必須配置專職安全管理人員;工程造價在1000萬元以上的工地,必須配置2—3名管理安全生產工作人員;工程造價在5000萬元以上的土地,要按專業設定專職安全員,組成安全管理組負責土地的安全生產管理工作。並報名單報發包人備案。承包人要建立健全安全生產保證體系,落實各級安全責任制,完善各項安全生產製度(包括獎懲制度);按照“誰施工誰負責”的原則,負責單位內部和施工責任區域的安全生產管理工作。

九、承包人對各分包單位及外聘人員的安全生產工作要納入本單位統一管理的範圍,明確要求,簽訂管理協議;要加強對全體施工人員安全作業、文明施工和自我保護的宣傳教育;做好上崗前的安全培訓,特殊工種作業人員必須做到持證上崗;進入本市施工的外省市特殊作業人員,還必須經本市有關特種作業考核站進行審證教育,禁止實習、學習人員現場作業。嚴格執行各種安全操作規程,確保施工安全。

十、承包人要按照“安全自查,隱患自改、責任自責”的原則加強對施工責任區的日常安全檢查。及時制止和處理各類違章違法行為。對查獲的隱患要及時落實整改措施,消除隱患。

十一、承包人應主動接受發包人在安全生產工作上的業務領導,檢查和督促,服從管理;對發包人的工作佈置和組織活動要積極貫徹實施和參加。對發包人給予因責任違約的經濟處理如有異議可要求複核。對發包人工作人員利用職權營私舞弊、有意刁難的違法行為,有權檢舉揭發,要求處理。

十二、分包人因疏於管理違章違法作業發生安全事故過造成人員傷亡的,應在積極搶救受傷人員、保護現場的同時,嚴格按安全事故上報的規定時限向發包人和當地勞動行政部門彙報,不得遲報瞞報。

十三、本協議中未涉及的有關條款,雙方可根據需要協商補充修改。如遇有國家和本市的有關法規不符的,應按國家和本市的有關法規執行。

十四、本協議作為雙方工程合同的附件,在工程合同簽約後生效,與工程合同具有同等法律效力。工程合同期滿,本協議終止。

(本頁無正文)

發包方(蓋章)

法定代表人:

或委託代理人

承包方(蓋章)

法定代表人:

或委託代理人:

單位安全生產責任書 篇11

為了本社群各單位認真落實安全責任,有效遏制事故發生,特制定本責任書。本轄區內的所有單位和個人都必須按照安全生產屬地管理原則。自覺服從社群的監督和管理。

一、首先在單位內加強安全生產知識的學習和宣傳。安全無小事,把安全工作當成頭等大事來抓。安全生產工作責任落實到位,提高安全防範意識,以預防為主。

二、建立建全安全制度和應急預案。

三、重點防火。管理好易燃易爆的物品和控制好火源。決不能讓小孩自帶火種及玩火。增強安全防範意識和自我保護意識。

四、安全用電用氣。經常檢查用電線路和裝置。不私拉亂接電線,不超負荷用電;使用液化氣,要經常檢查灶具和導氣軟管,是否破裂漏氣。如發現有問題應立即更換。

五、樓梯間走道和安全通道要隨時保持暢通。不得擅自封閉堆放雜物等,佔用安全通道。

六、消防設施器材必須配備齊全。定期檢查,嚴防損壞丟失。

七、經常開展消防知識的學習和應急演練。掌握最基本的應急措施,提高防範能力。

八、對幼兒,小孩,老人要隨時加強監護。防止意外事故發生。

九、以上八條要認真執行落實,確保無事故發生。否則社群將申請工商、公安和衛生部門依法處理。

十、轄區內各單位積極協助配合各級安全生產的例行檢查。對檢查出的安全隱患要及時整改、上報。

本責任書一式貳份,社群居委會、經營戶責任人各執一份,本責任書從簽訂之日起實施。

社群責任人:

單位責任人:

20xx年1月1日

單位安全生產責任書 篇12

採石場安全生產責任書

甲方:

乙方:

為確保採石場施工期間的人身、裝置安全,以及運輸中裝置的安全,進一步明確施工中甲乙雙方職責,落實安全生產責任,特制訂本安全生產責任書,有關條文如下:

一、採石場安全生產責任目標;

1、死亡重傷事故為0;

2、事故隱患查出率為100%;

3、隱患整改率達100%;

4、員工安全生產培訓教育率達100%。

二、施工期間甲方有權對施工現場進行安全監督,發現違章作業及危及人身、裝置安全時,可及時制止、糾正,必要時有權停止其工作,並向乙方提出整改要求。

三、乙方必須建立健全主要負責人、安全生產管理人員、崗位安全生產責任制,禁止使用未成年人及老弱人員。對施工現場的新入人員(包括臨時工、合同工與參加勞動人員)必須進行三級安全教育及交待現場安全注意事項和相關記錄,方可進場作業。

四、乙方為確保安全生產,必須制定下列安全生產製度:安全檢查制度、職業危害預防制度、安全教育培訓制度、生產安全事故管理制度、重大危險源監控和重大隱患整改制度、裝置安全管理制度、安全生產檔案管理制度、安全生產獎懲制度等規章制度、作業安全規程和各工種操作規程;

五、乙方必須繳納壹萬元安全、質量保證金和陸拾萬元意外人身傷害、安全責任保險(所有施工人員);

六、採石場從業人員必須按規定接受安全生產教育、培訓,特種作業人員必須有特種作業操作資格證書;

七、採石場從業人員必須遵守安全生產法律、法規、規章和安全生產標準、規範、作業規程以及安全技術措施等相關規定,並接受甲方、當地政府及安監主管部門對其安全生產主體責任履行情況依法實施的監督管理;

八、乙方必須按照國家有關規定對危險性較大的裝置、設施進行定期檢測、檢驗、維護、保養、定期檢測,並登記建檔。施工期間,各種交通工具和裝置等均由乙方自備。工程使用的施工機械、工器具及防護設施必須有安全檢查記錄。交通工具和裝置維修與保養,以及在使用過程中發生故障或傷亡事故的費用由乙方負責承擔,甲方不負任何連帶責任。

九、乙方應在施工現場的危險部位設定明顯的安全警示標誌。施工時,乙方嚴格執行安全操作規程,並做好各種安全防範措施,指定專人負責安全工作,明確安全員。施工中一旦發現有安全隱患的,乙方應立即停工,並報告甲方及其他有關職能部門,採取措施整治後確保萬無一失再施工。乙方必須制定防治職業危害的具體措施,併為從業人員配備符合國家標準或者行業標準的勞動防護用品,施工人員進行作業時必須正確穿戴好安全防護用品,切實保證施工中的人身安全。乙方對工程施工可能造成損害的毗鄰建築物、構築物和地下管線、電力、通訊線路等,應當採取專項防護措施,如沒有防護,或防護不當而導致既有設施損壞,由乙方承擔一切責任。

十、採石場必須建立應急救援組織、簽訂應急救護協議,以及配備應急救援器材、裝置並經常維護、保養,定期進行事故救援演練;

十一、採石場開採周邊安全距離必須符合相關法律法規、標準的規定;

十二、採石場必須採用自上而下臺階式或分層順序開採,並使用機械鏟裝、機械二次破碎;

十三、乙方必須按照《生產安全事故報告和調查處理條例》規定程式、時限,及時上報各類事故,啟動預案,發生事故後採石場主要負責人必須立即趕赴現場組織搶救,保護現場,協助配合有關部門調查,提供相關情況,並做好事故善後處理工作;

十四、採石場必須建立健全邊坡管理和檢查制度,按規定建立邊坡監測系統,對邊坡重點部位和有潛在滑坡危險的地段採取有效的防治措施;

十五、若因合同期內乙方維護不力或安全防護措施不到位,造成重大安全責任事故,一切後果均由乙方承擔全部責任。甲方並且可以作出取消其施工資格,合同終止的處理。若因乙方人員違反本責任書或違反《安規》及安全規章制度,由此造成的一切後果均由乙方承擔全部安全責任。

十六、本責任書一式三份,甲方、乙方和鄉安辦各執一份,責任書中未盡事宜,雙方協商解決。本責任書經雙方簽章後生效。

甲方蓋章: 乙方蓋章: 代 表: 代 表: 簽訂日期: 簽訂日期:

單位安全生產責任書 篇13

根據安全生產、環境保護有關規定,結合車間的生產實際情況,車間與員工籤

訂《安全生產責任書》和《環境保護責任書》,把安全、環保責任落實到每位員工,與其簽訂安全、環保責任書。

一.必須做到安全生產,始終堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,努力學習業務、安全知識,提高自己的操作技能。

二、安全生產要求

1. 員工自覺對本單位安全工作進行檢查,判斷和處理生產過程中的異常情況,發現不安全隱患要及時處理。不能處理的事故隱患或者其他不安全因素,應當立即向現場安全生產管理人員或者車間負責人報告。

2.職工發現直接危及人身安全的緊急情況時,有權停止作業或者在採取可能的應急措施後撤離作業場所。

3.職工在作業過程中,應當嚴格遵守車間的安全生產規章制度和操作規程,服從管理,正確佩戴和使用勞動防護用品。

4.職工應當接受安全生產教育和培訓和安全應急演練,掌握本職工作所需的安全生產知識,提高安全生產技能,增強事故預防和應急處理能力。

5. 職工對車間安全生產工作中存在的問題提出批評、檢舉;有權拒絕違章指揮和強令冒險作業。

6.認真執行交接班制度,接班前必須認真檢查本崗位的裝置和安全設施是否完好。

三、獎懲

1.杜絕輕傷事故發生,確保全年無重傷事故,發生重傷事故車間研究處理。

2.因違章作業(操作)造成事故的,一次罰款50元,情節較重的另行研究處理。

3.因工作責任心不強造成環保汙染事故的,一次罰款100元,情節較重的另行研究處理。

4.職工對安全生產安全隱患和“三違”行為進行舉報的,車間將給予特殊獎勵。

車間主任(簽字): 職 工(簽字):

單位安全生產責任書 篇14

安全工作責任書

為強化企業安全管理,牢固樹立堅持“安全第一,預防為主”的安全生產管理方針,貫徹落實好安全工作責任制及其相應的規章制度和措施,進一步提高公司全員安全責任意識,防止各類安全事故的發生,確保公司20xx年安全管理目標的實現,為企業穩定執行和效益增長提供良好的安全經營環境,根據上級的統一部署和企業的實際情況,特下達X年安全工作責任書。

一、認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,把安全工作貫穿企業和部門工作的全過程,做到安全目標明確,安全措施落實,安全人員到位,保證各項工作的正常有序開展。

二、建立健全安全工作管理網路,分工明確,責任到人。分管領導和部門安全責任人對本部門的安全工作負責。以教育、檢查、分析、除患等多種方式,全面落實《突發事件應急處理預案》和各項安全保障措施,從公司大局出發,督促和要求所屬部門員工切實做好各項安全生產工作。

三、各部門必須把安全放在各項工作第一位,根據部門特點規範各項工作和安全監督,嚴格按照“三不放過”原則,全面掌握安全工作情況,按月做安全總結分析,按季度分階段組織本部門做好安全自查內審以及年度安全目標評價工作。

四、加強部門自查,規範內部安全管理,消除不安全隱患。重點要害部位、重要場所、主要出入口要下大氣力解決好防控布點、防控 力量、防控措施、安全經費投入等問題,著力構建點線面結合,人防物防技防措施完善的安全防控網路。要開展經常性的“四防”工作檢查,要求每月不少於一次,發現隱患,及時整改,不留死角,隱患整改率要達到100%,預防各類安全事故的發生。

五、各部門必須確保集團及公司年度安全管理目標,實現“四無一杜絕”總目標:無重大火災和交通事故,無重大人身和資產損害事故,杜絕惡性人為責任事故、有效控制意外突發事件。實現建立安全企業的目標。

六、因安全工作不重視,措施不得力,發生安全事故的要追究分管領導和部門主要責任人及當事人的責任。

本責任狀從X年1月1日至12月31日經簽字生效。

總經理:

副總經理: 部門責任人:

年 月 日

單位安全生產責任書 篇15

甲方:

乙方:

立責任書單位:

為確保施工期間的人身、裝置安全,以及執行中裝置的安全執行,進一步明確施工中甲乙雙方職責,落實安全責任,根據建築行業頒發安全工作的有關規定要求,特簽訂“施工安全責任書”作為工程承包合同的附件,有關條文如下:

1、甲方安全職責:

1.1甲方應對乙方事先提交的營業執照、施工資質和安全施工資格證書進行審查及備案,瞭解在此前的施工業績及施工安全情況。

1.2審查由乙方提供的企業法人代表資格證書和企業法人程式碼及稅務登記證書進行審查及備案。

1.3審查由乙方填寫的外包工程施工企業安全資格審查表,包括施工人員概況、特種作業人員及“上崗證”影印件,審查由乙方提供須主管部門確認的工程負責人、施工技術負責人、現場安全負責人名單證明原件。甲方按規定及時向乙方發放施工證。

1.4甲方應對乙方事先提交的該工程的“三措”計劃進行審查和指導,合格後監督乙方嚴格執行,必要時或根據乙方請求及《安規》要求增設甲方專人監護。

1.5協調乙方提出的沿線交叉跨越線路停電配合等工作,必要時應會同乙方現場實地踏勘,商定施工方案。

1.6開工前甲方負責向乙方負責人和現場施工負責人、工程技術人員及施工人員全面交待現場工作條件及工作環境,對有關安全注意事項進行交底,並應有完整的記錄或資料。

1.7施工期間甲方有權對施工現場進行的安全監督,發現違章作業及危及人身、裝置安全時,可及時制止、糾正,必要時有權停止其工作,並向乙方提出整改要求。

1.8負責合同中規定由甲方承擔有關職責。

2、乙方安全職責

2.1必須具有國家行政部門發放的有效的“三證”:工商行政部門頒發的《營業執照》副本全套影印件、建設部門頒發的《企業施工資質證書》影印件和《施工安全資格證書》影印件。

2.2提供企業法人代表資格證書和企業法人程式碼證書及稅務登記證書影印件,同時應提供受法人委託簽訂經濟合同、簽訂安全責任書的證明書原件及“進(出)城承包工程許可證”。

2.3開工前乙方應填寫《工程施工企業安全資格審查表》、《施工(工作)人員概況》,提供特殊工種作業人員名單及“上崗證”影印件,提供經主管部門確認的工程負責人、施工技術負責人、現場安全負責人名單的證明原件。

2.4開工前組織對全體現場施工作業人員進行安全、技術交底,明確工作任務,使全體施工現場各級人員掌握工程特點及安全操作規程、施工安全措施、安全注意事項。對施工作業人員定期進行安全活動和總結,並有記錄,必要時請甲方派員參加。

2.5開工前提供維護工程的施工組織方案、施工作業計劃、安全管理制度、組織措施和技術措施,對複雜或危險性較大的工程必須訂立單項措施。

2.6禁止使用未成年人及老弱、殘人員。對施工現場的新入人員(包括臨時工、合同工與參加勞動人員)必須進行三級安全教育及交待現場安全注意事項,相關記錄、資料正確齊全,方可進場作業。對技術性較強的工作禁止使用臨時工、民工或勞務協作工,臨時招用的民工進行適合現場作業的安全教育後方可進行地面輔助作業工作,民工、臨時工的安全責任均由乙方負責。

2.7施工期間,各種交通工具、裝置和工具等均由乙方自備。工程使用的施工機械、工器具及防護設施的必須有安全檢查記錄。交通工具、裝置和工具的維修與保養,以及在使用過程中發生故障或傷亡事故的費用由乙方負責承擔。甲方不負任何連帶責任。

2.8施工時,乙方嚴格執行安全操作規程,並做好各種安全防範措施,指定專人負責安全工作,明確安全員。對在正在使用的裝置上施工的,應與甲方一起制定詳細的施工方案才能施工。施工中一旦發現有安全隱患的,乙方應立即停工,並報告甲方及其他有關職能部門,採取措施整治後確保萬無一失再施工。施工人員進行作業時必須正確穿戴好安全防護用品,切實保證施工中的人身、裝置安全。

2.9乙方施工人員應持有勞動部門頒發的上崗證方可參加施工。對從事垂直運輸機械、安裝拆卸、爆破等特種作業的,必須按照國家有關規定經過專門的安全作業培訓,並取得特種作業操作資格證書後方可上崗作業。全體施工人員(包括民工)必須按甲方規定佩證上崗。

2.10乙方應在施工現場的危險部位設定明顯的安全警示標誌。乙方對工程施工可能造成損害的毗鄰建築物、構築物和地下管線、電力、通訊線路等,應當採取專項防護措施。如沒有防護,或防護不當而導致既有設施損壞,由乙方承擔一切責任。

2.11及時詳細地對沿線交叉跨越、高低壓線路等進行實地踏勘,提供書面資料,便於甲方協調配合。

2.12乙方必須接受甲方監督和指導,發生人身事故或危及施工安全情況,必須立即報告甲方。乙方負責人(安全施工第一責任者)對甲方提出的有效意見必須及時整改。

2.13負責合同中規定由乙方承擔有關職責。

3、安全考核:

3.1若因乙方人員違反本責任書或違反《安規》及安全規章制度,由此造成的一切後果均由乙方承擔全部安全責任。

3.2若因合同期內乙方維護不力或安全防護措施不到位,造成重大安全責任事故,一切後果均由乙方承擔全部責任。甲方並且可以作出取消其代維資格,合同終止的處理。

3.2 若因乙方人員積極採取有效防範措施,無違反本責任書或違反《安規》及安全規章制度,並在合同期內沒有發生責任安全事故,甲方應對乙方在安全工作上給於適當獎勵。(建議獎勵20xx元左右)

4、本責任書一式四份,甲、乙雙方各執二份,責任書中未盡事宜,雙方協商解決。本責任書經雙方簽章後生效。

甲方蓋章:乙方蓋章:

代表:代表:

簽訂日期:簽訂日期:

單位安全生產責任書 篇16

為強化公司財務管理,發揮財務部在公司經營管理和提高經濟效益中的作用,合理調配和使用資金,加強成本控制意識,實現公司效益最大化的目標,特簽署20xx年度財務部目標責任書。

一、目標:

①定期上財務報告:月度報告於次月15日之前提交;季度報告於季度結束20日內提交;中期報告於7月20日前提交;年度報告於次年元月30日前提交;

②準確、完整提交財務報告,明晰各項債權債務。

二、職責:

1、建立健全財務管理的各種規章制度,編制財務規劃和收支計劃,加強經營核算管理,反映、分析財務計劃的執行情況,檢查執行情況;

2、稽核公司計劃內的資金使用;

3、控制生產經營成本,壓縮各項成本、費用開支;

4、開闢財源,籌措資金,加速資金週轉,提高資金使用效率;

5、進行成本預測、控制、核算、分析,降低消耗、節約費用,確保公司利潤指標的完成;

6、評審公司經濟合同,並監督執行;

7、分析公司經營成果,提出可行性建議和措施;

三、義務

本部門人員應當遵守甲方章程及各項規章制度,忠實履行職務,維護甲方利益,全面完成本責任書第1條規定的部門目標;

本部門人員應弘揚企業文化,傳遞企業精神,貫徹執行三標管理體系;嚴格遵守國家的政策、法律、法規、規章,端正作風,誠信做人,維護公司聲譽;及時協助專案部回收工程款,確保資金運轉、減少壞帳損失;向總經理或股東會彙報財務狀況和經營成果。定期或不定期向相關領導報告財務收支和盈虧情況,以便領導及時進行決策;不得利用工作之便謀取私利,不得侵佔公司財產。本部門人員違反法律、行政法規或者甲方章程、規章制度及本責任書的規定,給甲方造成損害的,應當承擔賠償責任。

四、目標獎懲

1、本責任書的落實完成情況考評結果與浮動工資、年終獎金掛鉤。

2、在目標考核中,對不能完成目標計劃或經考核不能勝任工作崗位者,公司有權進行調崗、降薪及勸退處理。

五、未盡事宜,雙方協商解決,補充條款與本責任書具有同等效力。

六、有效期:年月日至年月日

七、本責任書解釋權歸公司所有。

八、本目標管理責任書一式二份,雙方各執一份。

總經理簽署:

年月日

目標責任人簽署:

年月日