甲方：__科藝創意工業有限公司
乙方：
為了發展教育解決部分學生家庭經濟困難，培養學生艱苦樸素，獨立自主的優良作風，共同提高辦學質量及校企經濟效益，實現校企雙贏。甲乙雙方秉承平等自願協商一致的原則，就資源共享優勢互補，共同承諾遵守本協議以下所列條款。
一、甲方按照有關正常管理制度及勞動報酬管理和使用乙方學生，並按月結算工資。
二、乙方勤工儉學實習生必須嚴格遵守甲方的各項規章制度。
三、福利待遇：
1、每週工作實行5天工作制(休息日上班，按國家規定計付加班費，其他節假日放假不計發工資)，每日工作8小時。甲方可根據工作需要安排白班或夜班及加班，加班時間視生產需要確定。員工必須做滿七天，方可提出離職申請，經批准後，按公司的離職程式處理，否則將不予結算工資。
2、每月按710元底薪付出勤工資，加班工資另計，平日加班每小時加班費6.12元，休息日加班每小時按加班費8.16元計付;每週週一至週五上班8小時，週六上班8小時。加班時間不超過3小時，全勤獎50元，超標獎80元等，通過適當的加班每月工資在1500-__元。
3.甲方提供醫療保險，伙食，住宿等必要的生活需要(吃住條件按照勞工法標準嚴格執行)。
4..甲方提供的所有崗位安全健康，勞動強度小，合適學生暑假工自身的工作特點。
四、勤工儉學學生年齡要求16週歲以上，並具備本人真實有效的身份證或臨時身份證或戶籍證明(有本人照片、身份證號碼)並提供影印件，以及提供體檢合格證明。如有虛假證件，一切後果由乙方負責。
五、乙方安排學生參加勤工儉學實習，但應按甲方需求時間上崗。
六、甲方以乙方每 60 人配送 1名優秀教師為標準，協助甲方管理學生，做好學生的思想和安全生產教育工作，確保該批學生遵守甲方勞動紀律及各項規章制度。
七、乙方向甲方提供學生及家長自願申請勤工儉學實習申請書。
八、乙方按現行學生管理條例，協助甲方加強學生的管理，學生在工廠內的人身安全由甲方負責。
九、乙方提供學生個人有效身份證或學生個人的“中國銀行”帳戶帳號，甲方將學生的每月工資轉入其個人的銀行帳號。
十、如乙方勤工儉學學生擅自不予履行協議時間，提前終止協議，乙方學生自願以六個工作日的薪資抵償甲方上崗技術培訓費等損失，剩餘工資存入學生工資卡中。
十一、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。
十二、合同期限：從 年 月 日至 年 月 日止。
甲方：__科藝創意工業有限公司 乙方：
甲方代表： 乙方代表：
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
實習協議書
甲方：(實習單位)
乙方：xx職業技術學院
丙方：(實習學生)
甲乙丙三方經友好協商，就甲方接納乙方實習生的事宜達成如下協議：
一、甲方接納乙方系班同學到甲方實習。
實習時間擬定於年月日至年月日。
二、丙方需帶給以下有效證件：
1、本人身份證影印件。
2、丙方在校參加人生意外傷害保險的參保證明。
三、丙方實習期間甲乙丙三方的職責：
甲方：
1、按國家有關規定給丙方安排合理的作息時間。
2、甲方按國家有關規定給予丙方相應的實習待遇。
3、甲方為丙方帶給崗位教育、安全培訓教育，在此基礎上再安排崗位實習。
4、甲方為丙方安排實習期間指導老師，並具體指導丙方的實習。
5、甲方為丙方帶給安全的工作環境和住宿條件。
6、實習期間發生意外傷害事故，甲方有職責及時救治，並及時通報乙方。
7、對學生頂崗實習期間的表現進行評定，並將評定意見填寫《實習鑑定表》。
乙方：
1、乙方應對學生體檢，確保學生身體健康，貼合用人單位要求。
2、乙方應按照協議協商的時間安排實習生如期到達實習地。
3、丙方在甲方帶給的貼合國家規定的安全、衛生的勞動工作環境中實習，期間發生的意外傷害事故，按國家有關法律規定執行。屬於保險範圍內的，由乙方責成丙方參保的保險公司進行理賠。
4、乙方務必按畢業生派遣的有關規定及時將有關資訊、資料、要求送達畢業生，以保證派遣工作準確無誤。
丙方：
1、丙方在甲方單位務必遵守甲方、乙方各項規章制度，在社會上嚴禁從事違法違紀活動。丙方在實習期間發生的人身安全及意外傷害事故依據有關規定執行。
2、丙方務必按校園教學要求完成實習計劃，及時與指導教師聯絡。
3、丙方須按要求完成畢業生派遣工作中由丙方承擔的以下職責。
a.丙方需按乙方要求填寫畢業生登記表，並於年月日前將畢業生登記表交回學院所屬系部，因過期而造成的後果由丙方自負。
b.丙方在3月份與甲方、乙方簽訂協議、辦理簽約手續，並在月日前將簽訂好的就業協議書郵寄至學院所屬系部。過期乙方將按原生源地辦理派遣手續。
4、丙方務必在校園規定的時間完成《頂崗實習報告》、《頂崗實習檔案》等，按時記錄《頂崗實習周志》，實習結束時，由實習單位填寫《實習鑑定表》按時完成頂崗實習期間的其它要求。
5、實習考核時間為年月日至年月日。頂崗實習考核不合格者不發放畢業證書。
四、本協議一式三份，甲、乙、丙三方各執一份，經三方簽字蓋章後生效。
甲方：乙方：丙方(簽字)：
(蓋章)(蓋章)
年月日年月日年月日
甲方
用人單位名稱： 單位性質：
人事部門聯絡人： 聯絡電話：
單位詳細地址：
乙方
學生姓名： 性 別：
身份證號碼：
學校名稱：蘇州市職業大學 專 業：
學 號： 個人手機：
家庭詳細地址： 家庭電話：
經乙方個人申請和其校方同意，甲方接受乙方為實習生。雙方在平等、自願和協商一致的基礎上，簽定以下協議：
1. 實習期限：
2. 實習部門：
3. 實習待遇：乙方在實習期間享受實習津貼 元/月。免費提供工作餐。甲方按規定支付加班費及相關津貼。
4. 乙方在實習期間應遵守甲方的各項工作制度和安全管理要求。努力工作，服從甲方的工作安排，接受甲方的考核。
5.(1)乙方在實習期間，如發生人身安全事故，按責任方承擔原則處理，即如甲方是責任方的，由甲方承擔所有損失，如乙方是責任方，由乙方承擔。雙方責任由雙方共同協商解決;
(2)甲方為乙方購買人身意外傷害保險;
(3)非因工作發生的醫療費用由乙方本人承擔。
6.(1)在本協議期內，乙方如需利用正常實習時間回校進行考試或畢業論文準備及答 辯，必須事先申請，獲得甲方的同意。
(2)乙方如有特殊情況要提前解除本實習協議，應提前兩週通知甲方;在本協議期間，由於客觀情況變化甲方不能接受乙方繼續實習，也將提前兩週通知乙方;
7. 實習期滿，經考核合格，乙方也願意繼續為甲方服務，甲方將正式錄用乙方。
8. 本協議一經訂立，甲乙雙方必須嚴格遵守，任何一方不得單方面修改協議內容。
9. 本協議一式三份，甲、乙方，乙方家長各執一份。
甲方： 乙方 乙方家長：
日期： 日期： 日期
實習協議書範本
甲方(實習單位) 乙方(實習生)
單位名稱：________________ 姓名：________
經濟型別：________________ 身份證號碼：________________
法定代表人：________ 戶籍住址：________________
地址：________________ 通訊地址：________________
郵政編碼：________ 郵政編碼：________
乙方為學校學生，在學校推薦或乙方自主申請的前提下，甲方同意並接收乙方到本單位實習。為確保雙方在實習期間的權利和義務，經甲乙雙方協商，達成本實習協議，有關約定如下：
第一條協議期限和工作時間：
1、經雙方協商一致，本協議期限：自____年____月____日至____年____月____日。
2、乙方實習期間的出勤考核及休假，參照甲方規章制度執行;乙方休假期間，甲方不承擔對乙方的教育和管理義務。
第二條實習內容及實習地點
1、甲方在實習期間，根據乙方的個人情況及自身的管理需要，負責乙方的工作安排、勞動安全、勞動紀律教育、考勤記錄和必要的技術指導工作。
2、甲方安排乙方的實習地點：。
第三條實習期待遇：
1、甲方依其規章制度對乙方的實習進行考核評價，乙方按照實習計劃或甲方規定完成實習內容的，甲方給予乙方實習補貼，補貼標準為X元/工作日，補貼發放在實習結束時發放。
2、乙方實習期間因從事實習範圍內的工作發生的正常費用，經甲方認可後，可憑票據實報銷。
3、在實習期間，乙方不享受甲方員工依據《勞動合同》和甲方規章制度所享受的福利待遇。考慮到實習生的實際經濟狀況，解決實習生的生活困難，甲方根據具體情況和現有資源，給予實習生住宿和生活方面的補貼。
第四條甲方的權利和義務：
1、甲方對乙方進行勞動安全培訓，包括但不限於工作紀律、安全責任、工作注意事項等。
2、甲方可以根據需要，調配乙方從事不同的實習崗位;如乙方由於個人能力和身體原因，不能參加正常的實習活動，或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規章制度，甲方有權提前終止乙方實習活動並解除本協議。
3、結合實際情況，為乙方提供學習專業知識、從事專業實踐活動的機會，並委派有關人員進行指導。
4、實習期結束時，根據需要和現實表現，為乙方提供一份客觀公正的實習鑑定。
第五條乙方的權利和義務：
1、在允許的範圍內，學習與實習崗位相關的知識，參與實踐活動。
2、乙方應遵守國家的法律法規，服從甲的安排及管理，遵守甲方的勞動紀律、各項規章制度及管理規定，並愛護甲方的財產;保守技術祕密及商業祕密、甲方的經營資訊;在實習結束後，及時移交工作資料和工具，未經允許的情況下，不得帶走任何與工作相關的檔案資料。否則，甲方有權解除協議並要求乙方承擔賠償責任。
3、實習是乙方的自願行為，因此，乙方在實習期間，應遵紀守法、嚴格自律，愛護身體、端正行為。在實習期間因違反規章制度、不服從管理造成的後果以及離開工作崗位或在工作時間外發生的，或與工作無關的一切行為和後果(含患病或意外事故)，由乙方承擔相應責任，甲方不承擔責任。由於乙方過失、故意或超越範圍所為，給甲方造成損失，甲方有權要求乙方賠償。
4、乙方不得擅自離開實習崗位，如有正當原因確需離職的，需提前七天提交書面申請，經甲方批准後方可離職，並作好工作交接，乙方離職後甲方不再承擔任何責任。
5、乙方承諾其在實習過程中本著誠實信用的原則，認真實習，對自己填列的資訊或提供的資料真實性負責。
第六條協議解除
1、甲乙雙方協商一致本協議可以解除。
2、乙方如有違法行為、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的解除本協議。
3、實習期間，甲方如發現乙方不符合實習要求、或者不能勝任實習工作，可向乙方提出解除實習協議，在支付給乙方生活補貼並履行相關手續後，解除本協議。
4、如果乙方實習或者工作中不能與同事和睦相處、作風散漫等由於乙方自身的原因，並影響到工作的開展等情況，甲方有權解除協議。給造成甲方損失的，乙方承擔賠償責任。
5、其它根據法律規定和本協議約定可以解除的。
第七條其它事項
1、甲、乙雙方充分理解本協議下所建立的實習關係，不構成勞動合同關係。
2、實習期間，乙方在履行工作職責中、或利用甲方的資源所取得的智慧財產權成果，權益為歸甲方所有。
3、根據本協議約定乙方承擔的責任，並不免除乙方根據法律應向甲方承擔的責任。
4、本協議未盡事宜由甲乙雙方另行協商。因本協議而引起的糾紛，雙方友好協商解決，協商不能的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
第八條雙方約定的其他事項
1、甲方出現崗位空缺或新增崗位等情況，同等條件下，應給予優先錄用實習生的條件。
第九條本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，經甲乙雙方蓋章或簽字後生效。
甲方(蓋章)：________ 乙方(簽章)：________
委託代理人(簽章)：________
____年____月____日 ____年____月____日
實習協議書
甲方：___________________
地址：___________________
聯絡人：_________________
聯絡電話：_______________
傳真：___________________
乙方：___________________
地址：___________________
聯絡人：_________________
聯絡電話：_______________
傳真：___________________
甲乙雙方經友好協商，就甲方學生赴乙方實習事宜，根據勞動部門和教育部門等的有關規定，達成以下協議以便雙方共同遵照執行。
一、雙方資質認定
1.甲方是經當地教育或勞動行政部門批准，具有合格辦學資質的各類校園;
2.乙方是在當地工商行政機關注冊，並經勞動行政部門認可，有資格向各類企業帶給勞務服務的公司。
甲乙雙方均應帶給相應證件(影印件)作為本協議的附件。
二、實習生要求
1.實習生共_________名，其中男生_________名，女生_________名;
2.實習期限：_________年_________月_________日至_________年_________月_________日;
3.甲方所輸送實習生務必貼合下列要求：_________
4.甲方所輸送之實習生務必經過乙方面試，並在開始實習前經乙方指定醫院體檢，合格後方能開始實習。
三、甲方的權利和義務
1.甲方所輸送的實習生務必是本校所屬的貼合實習生身份的全日制學歷教育學生;
2.甲方需保證所輸送之實習生按照乙方指定時間到乙方指定醫院參加體檢，且學生流失率不得超過10%(剔除當地已體檢不合格人員，需出具醫院體檢不合格證明);
3.體檢結果需由乙方確認，體檢不合格者由甲方負責帶回;
4.甲方需向乙方帶給實習生實習推薦表(蓋有校園公章、貼有照片)、學籍證明、身份證影印件或戶籍證明覆印件(戶籍證明由當地派出所出具，附有本人照片並在照片上加蓋派出所公章)，如甲方帶給的實習生有關資料與事實不符或違反有關規定，乙方有權隨時通知甲方退回學生;
5.學生從面試到體檢、簽訂合同、報到的整個過程中，甲方需指定一名教師全權負責管理並配合乙方直至學生進入企業工作;
6.在試用期內考核不合格之實習生由甲方負責接回並另行安排其實習或學習，乙方帶給具體考核不合格原因;
7.在學生實習期間，甲方應定期瞭解學生意見、工作表現及在生活、工作中遇到的困難，協助乙方做好學生的思想工作，負責與學生家長進行溝通，保證讓學生安心實習，並將意見及時反饋給乙方;
8.甲方應向乙方支付學生安置費_________元/人，具體金額按照實際體檢合格人數計算，其中80%費用應在學生到乙方所在地且體檢合格之後、進廠報到之前繳納，剩餘20%費用在學生進廠當天繳納;
9.學生髮生工傷事故，甲方需主動協助乙方處理;
10.甲方所輸送實習生髮生下列問題將被解除實習協議，解除實習協議之實習生由甲方負責接回，自實習協議解除之日起乙方不再承擔任何職責：
10.1學生嚴重違反勞動紀律或者規章制度的;
10.2學生嚴重失職、營私舞弊，對乙方利益造成重大損失的;
10.3學生髮生重大違法行為，依法被追究刑事職責的;
10.4學生有精神病、病毒性肝炎及嚴重的肝膽腎疾病病史或正在治療中，未向乙方在報到進廠前如實說明或隱瞞真實狀況的;
10.5學生冒名頂替或假造學歷證明、身份證明等相關證件，經查實確鑿者;
10.6學生患病或非因工負傷，在規定醫療期滿後經鑑定不能從事原工作，也不能從事乙方另行安排的工作的;
四、乙方的權利和義務
1.本著公平、公正的原則，乙方根據必須要求和標準，對甲方輸送的學生進行面試及相關技能和知識培訓，最終擇優錄取，確定正式實習的人員;
2.乙方保證實習生薪資待遇與事前宣傳的相符，如有不實之處直接影響到學生實習意願的，由乙方負責，並重新安置;
3.實習生工資由乙方確定，因生產需要延長工作時間的，按國家勞動法有關規定支付加班工資;
4.實習生工資由乙方按時發放，如無擅自離職、違法違紀行為或其他特殊原因的，乙方不得扣發實習生工資;
5.乙方按照勞動法有關規定為甲方輸送之實習生帶給必要的勞動保障，負責在工廠工作期間的勞動安全;發生工傷事故時，乙方根據勞動法並結合有關規定負責協調處理;
6.乙方為甲方輸送之實習生帶給有償宿舍，並負責宿舍的日常管理：
6.1實習生在來_________時需帶足現金以支付住宿費及當月生活費。住宿費在入住當天繳納，以後逐月交付。如不及時繳納，將直接影響學生的實習，同時乙方將透過書面形式通知校園和當事人，同時在學生當月工資中按照實際發生費用扣除;
6.2實習需遵守宿舍各項規章制度，若有違反且情節惡劣者將被開除出宿舍，並終止其實習行為，由甲方負責帶回;
6.3實習生如需搬出宿舍另外居住，需事先徵得父母、校園的同意，並提交書面申請報乙方批准後方可搬出，同時乙方不再承擔在工作時間以外的任何職責;如實習生不經允許擅自搬出宿舍，一經發現將終止其實習，同時乙方也不承擔在此期間的任何職責;
7.實習期未滿而乙方無正當原因辭退實習生的，乙方負責另行安排工作;
8.實習生不得擅自離職，如有正當原因確需離職的，需提前一週提交書面申請，經乙方批准後方可離職，學生離職後乙方不再承擔任何職責;如無正當原因而離職的，乙方有權扣留學生的實習推薦表並扣發學生當月工資;
9.在學生實習結束後，乙方負責協助為學生進行實習鑑定;
10.實習期內，甲方要求解除本協議的，需提前30天通知乙方，並向乙方賠償違約金_________元/人，具體金額按實際解約人數而定。
五、爭議的解決
因違反或終止本協議而引起的對對方損失和損害的賠償，雙方應當協商解決，如未能達成一致，可提交當地有關仲裁機關仲裁。
六、本協議一式兩份，甲乙雙方各持一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。在執行過程中一方如需變更條款，務必與對方協商一致，否則將承擔相應的經濟職責和法律職責。
甲方(蓋章)：_____________
甲方代表(簽字)：_________
_________年________月____日
簽訂地點：_________________
乙方(蓋章)：_____________乙方代表(簽字)：_________
_________年________月____日
簽訂地點：_________________
甲方(實習單位)名稱： 甲方聯絡地址：
乙方(實習生)姓名： 專業： 身份證號碼：
學生所在系： 系 聯絡地址：
郵政編碼： 聯絡電話： 輔導員姓名：
為推動學生實習(實踐)活動的開展，明確各方的責任，保障各方的權益，在平等自願的基礎上，各方就學生實習(實踐)的有關事項達成以下協議：
一、實習期限及留任承諾
實習時間自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。經企業考核合格者將繼續參與就業實習，經雙方協商同意後填寫《廣東省普通高等學校畢業生，畢業研究生就業協議書》。並辦理相關手續。
二、實習崗位
甲方根據乙方的申請，並結合乙方所學專業，對口安排乙方在本單位從事_____工作。
三、實習管理
1、甲方提供實習場地，包括生產、研發或辦公的場地及相關條件。
2、實習期間甲方提供乙方________________________________________等福利。 3、實習期間甲方指定專人擔任該生的實習指導老師，並向該生介紹必要的生產、生活和業務工作知識或經驗;實習期滿後，應對乙方的實習表現做出客觀評價填寫實習鑑定表。
4、甲方督促乙方遵守貴單位一切規章制度，完成貴單位交給的任務。
5、雙方協商同意，實習期間甲方每月付給乙方_____元(人民幣)生活補貼;如果實習期內乙方不符合甲方工作要求，甲方應在本協議期限1/3時間內提出解除本“協議”。
6、實習期間乙方應遵守的規定：
(1)乙方應遵守國家的法律法規;
(2)乙方應遵守甲方的規章制度、勞動紀律及管理規定;
(3)乙方應遵守甲方的操作規程，如有違反造成甲方財物損失，按甲方規定及相關法規處理。
對於不能遵守相關制度的學生，甲方有權提出解除《學生實習協議書》，但是應提前告訴乙方和說明原因，並及時通知乙方所在學校。
四、勞動保護
1、甲方需為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境，保證其在人身安全不受危害的環境條件下工作。
2、甲方根據乙方實習崗位實際情況，按國家規定向其提供必需的勞動防護用品，同時，視實際的工作情況給實習學生購買相關勞動保險。
3、甲方應按勞動法規定的作息時間安排乙方實習工作。
五、保密約定
在簽訂本協議時，甲乙雙方應當同時簽訂《智慧財產權及保密協議》。《智慧財產權及保密協議》系本協議的補充協議，與本協議具有同等法律效力。
六、智慧財產權
學生在實習期間開發的專案成果所有權屬於企業。
七、協議終止與解除
1、協議期滿自然終止;
2、實習期間乙方如違反協議第三條第六款規定，甲方有權根據具體情況決定對乙方做出警告、通報或單方即時解除協議，終止乙方在甲方的實習;
3、實習期間乙方在說明原因並取得所在學校及甲方同意情況下，可以與甲方解除協議。
八、違約責任
任何一方違約，應向另一方支付違約金人民幣_____元;對於未能為企業保守商業機密的行為，企業根據《智慧財產權及保密協議》追究違反方的法律責任。
九、本協議未盡事宜由甲乙雙方協商解決。因本協議而引起的糾紛，經協商或調解不能解決的，甲乙任何一方均有權提起訴訟。甲乙雙方同意，選擇乙方住所地，符合級別管轄規定的人民法院作為本協議糾紛的第一審管轄法院。
十、本協議一式三份，經甲乙雙方簽字或蓋章後生效。甲方、乙方和乙方所在學校各執一份。
甲方(蓋章)
乙 方(簽字)
聯絡人： 乙方家長(簽字) 聯絡電話：
聯絡電話：
年 月 日
甲方：_ _________(單位/公司)
乙方：_________ (學校/實習學生)
為共同做好學生的實習工作，明確實習學生與實習單位的責任與義務，根據國家有關法律、法規，本著平等自願的原則，經甲乙雙方協商一致，簽訂本合同。
一、實習期限及工作時間
乙方(實習學生)_________到甲方實習，實習時間自_________年_______月_______日起至_________年_______月_______日止。
甲方應根據相關法律法規及本單位規章制度，合理安排實習學生的實習工作時間。
二、實習崗位
甲方根據乙方的實際情況和工作需要，安排實習學生到_________部門，從事_________工作。
實習期間，甲方應安排專門的技術與管理人員對實習學生進行業務培訓、技術指導和日常管理，實習學生應自覺遵守勞動紀律，認真實習。
三、實習津貼
依照按勞取酬的原則，按甲方現行制度確定實習學生的實習津貼，月津貼人民幣______元。
四、實習期間應遵守以下規定
1.實習學生應遵守國家的法律法規;遵守甲方的實習規章及其它各項規章制度。如違反國家法規和企業的規章制度，甲方可以根據情節輕重給予必要的處分或終止實習。
2.因實習學生造成實習基地財物損失的，按甲方規定處理。
3.乙方如有事請假，應按工作單位規定提前請假。如無故缺勤，作曠工處理。
4.節假日及實習(工作)以外的時間由乙方自由支配，乙方的一切個人行為、後果責任自負。
5、乙方必須嚴格遵守甲方規定的任何成文或不成文的保密規章、制度，履行保密職責。未經甲方書面同意，乙方不得以洩露、告知、公佈、發表、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使第三方知悉其在實習期間所瞭解、接觸到的屬於甲方或雖屬於第三方但甲方負有保密義務的商業祕密，也不得在履行職務之外使用這些商業祕密。
五、培訓
1、甲方負責乙方實習(工作)前的有關培訓，以幫助乙方進入用工單位順利實習。
2、甲方對乙方有進行職業道德、安全生產和安排上崗前培訓的義務。如需乙方從事特種作業，應經過專門培訓再上崗。
3、協議期內，甲方不定期組織開展各種專項培訓、講座。
六、勞動保護
1.甲方需為實習學生提供符合國家規定的安全衛生的工作環境，保證其在人身安全不受危害的環境條件下工作。
2.甲方根據實習學生崗位實際情況，按國家規定向其提供必需的勞動防護用品。
3.實習學生患職業病、工傷事故的按《工傷保險條例》規定執行。
七、合同解除
1、乙方在本合同履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同，但必須提前10天通知甲方，經甲方批准後，由甲方為乙方在用工單位辦理離職手續。
2、乙方離職時，需依甲方的規定辦妥移交手續。
3、乙方離職手續未經核准前不得擅自離崗，否則按曠工處理。
4、實習期間，甲方如發現實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的，可以向乙方提出終止實習，在為實習學生履行實習津貼支付手續後，解除本合同。
5、乙方離職後甲方不再承擔任何責任。
八、乙方在已閱讀甲方的《實習生勞動合同書》的前提下籤署此協議。
九、法律效力
本合同正本一式兩份，雙方各執一份，經甲乙雙方籤、蓋章之日起生效。
甲方(公章)：
乙方(籤)：
身份證號碼：
手機號碼：
時間： 年 月 日
協議雙方
甲方：__勞務派遣公司 乙方：
電話： 電話：
甲方為__勞務派遣公司，是經__市工商局註冊、__市國家稅務局、__地方稅務局、__市質量技術監督局、具有獨立法人資格的專業勞務派遣服務有限機構。公司以市場和客戶需求為導向，秉承“派遣員工至上、協作單位至上”經營理念，遵循客戶至上的原則和持續創新的精神，專注於人力資源供應渠道和勞務派遣管理技術，以推動中國人力資源派遣建設的程序和人力資源管理應用的產業化發展。公司擁有一批40多人的資深人力資源管理團隊，他們均有3-__年的人力資源管理與服務的經驗，積累了大量的成功案例，使百眾公司具備了處理各種複雜人力資源事務工作的能力。乙方為受教育者，為達成學習目標為主要方向和主要追求。
為響應教育部關於大中專院校勤工助學，由甲乙雙方共同協商決定，組織學生到____等地進行勤工儉學，現具體事宜協議如下：
1、實習時間：____年__月__日 到 ____年__月__
2、暑假工期間關係結構：甲方與乙方是組織培養關係
3、雙方權利和義務
3.1甲方
3.1.1 負責開發和落實乙方的實習基地，並在乙方出發前一週內以書面形式向乙方提供基地詳細介紹資料，並由甲方統一組織宣傳。
3.1.2 負責派駐專門的駐廠管理老師對乙方實施生活管理和日常考核。
3.1.3負責協調和督促實習基地為學生購買國家規定的相關工傷保險。
3.1.4 負責與實習基地解決協調乙方暑假工期間出現的重大問題。
3.1.5甲方有權利對不服從管理和不符合要求的乙方予以勸退和開除處理。
3.1.6 受乙方共同委託代理結算乙方暑假工的實習工資
3.1.7為乙方提供實習崗位為無毒、無害、無重體力活，但不確保專業對口。
3.2 乙方
3.2.1負責外出的所有證件(正式身份證、有效期內的臨時身份證)保證證件的真實性，同時具備年滿16週歲以上，身體健康、無紋身、無殘疾等暑假工的基本條件。
3.2.2 負責準備暑假工期間的生活零用錢，基本生活用品的等購置費用。
3.2.3 嚴格遵循實習基地的出勤制度、生產管理制度、生活管理制度以及甲方暑假工管理制度，如有違反按照相關規定處理，造成經濟損失由乙方自行承擔。
3.2.4 由於自身原因(如：違規操作、外出遊玩、擅自離崗等)造成的安全事故，乙方自行承擔責任。
3.2.5暑假工實習期間，不辦理相關手續擅自離職的學生，甲方有權利扣除該學生的工資作為對甲方的補償。實習期間只要工作滿7天，按照正常手續辭工，甲方無任何權利扣除乙方工資。
3.2.6 暑假工期間所有的實習生工資為_____元每小時。(包括8小時外和星期六星期天)在實習期間按月發放給學生。
甲方：××××××有限公司
乙方：姓名：身份證號：
為促進在校大學生職業規劃的發展;同時，為了明確甲乙雙方的職責和保障雙方的權益，根據中華人民共和國有關法律之規定，在平等自願、協商一致的基礎上，甲乙雙方就在校大學生實習的有關事項達成以下協議：
一、本協議有效期自年月日至年8月31日止。
二、甲方職責及義務
1、甲方負責把貼合條件的學生安置到××企業集團，××××，××××，××××，××××，××國際，××電子，××電子，擔任操作工一職。具體工作地點按照各個高校代理招聘的人數定。
2、甲方負責核實××企業集團，××××，××××，××××，××××，××國際，××電子，××電子的經營狀況、並如實向校園與學生介紹單位的相關資訊：如招聘要求及崗位職責、福利待遇、公司環境等相關事宜。
3、甲方帶給的就業資訊及對學生的承諾務必真實並與安置的單位實際狀況相貼合。如乙方體檢覆查不合格、自身不適應或帶給個人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自願放棄而回到校園者，則其與甲方無關。
4、甲方負責對乙方入職之日起跟蹤服務直到協議期滿。
5、甲方保證乙方的待遇為60天/11小時制，工資待遇1800---2400元/月，包食宿。
6、甲方有義務對在職人員的監管，並進行必要的在職培訓。
7、甲方相關事務人員應督促乙方備足各種外出費用，生活用品、零用錢等
為保證各位新入職員工在實習工作當中的切身利益與安全問題，我單位鄭重承諾如下：
一、薪資以現金方式按時足額發放。
二、我單位承諾為派遣實習學生免費帶給吃飯，住宿。
三、我單位派遣職工隨同前往及回到。
四、我單位承諾不收取學生任何費用。(車費自理)××月份走的××月底之前報名者和××月份走的××月××號之前報名者回到的時候車費減免30元人民幣。
五、我單位將統一組織、安排，包車前往目的地。
六、我單位保證合同期滿，能夠自由選取辭職
三、乙方的職責與義務
1、在甲方企業實習期間，務必服從甲方企業的管理，認真執行甲方企業各項規章制度;
2、對於危害自己的勞動條件和被要求從事違法、違規活動時，可對甲方企業提出疑義、批評、檢舉和控告;
3、若提前解除協議，應提前兩日通知甲方，在辦理好工作交接手續後，方可解除本協議。
4、乙方負責帶給的相關證件：包括身份證影印件2份、一寸照片4張等。
5、乙方工作未滿7個工作日將不予結算工資
一：個人承擔車費，由公司統一收取單程車費200元{此費用只用於學生出行費用}。
二、服從公司對崗位進行合理管理與調配。
三、認真遵守和履行公司的各項規章制度，如因本人原因(過失或故意違規操作)給公司造成經濟損失或法律上的職責，本人願承擔公司所受經濟損失1-5倍的罰款，或承擔法律上的職責。
四、工作期間，謹記不遲到、不早退、用心完成分內工作(有特殊事情需請假的，須提前2-3天請假，並說明理由)。不無故曠工或擅離職守。(曠工一天扣兩天基本工資)
五、不得故意和過失洩露公司的經營、管理機密，及我職務範圍內之業務機密。
六、反操作規程而造成的職業傷害，本人決不向公司提出任何補償要求。
七、在職期間，若發生與本人業務相關的經濟問題，本人願理解公司財務部及人事行政部的調查。
八、若因某種原因離開公司，務必提前十日以書面形式通知人事行政部，且在離職前將本職工作完整地交接清楚，退交領用物品、結清借支款等。若未經批准而擅自離職，公司將保留要求按試用期工資三倍賠償的權力，並追究擔保人(招聘代理人)的連帶職責。
九、若被公司證明或認為不貼合用人條件，公司有權發書面形式通知我辦理離職手續。
十、如違背公司的管理規章制度及上述承諾，願意理解公司辭退、罰款及追償的處理。
四、薪資結算、核算方式：
1、工資結算時間：實習人員在職期間的工資隨公司人員發放工資時間發放，人員實習期滿辦理離職手續，再將工資給予結算。
五、其他
1、本協議未盡事宜由甲乙雙方另行協商。因本協議而引起的糾紛，雙方友好協商解決，不能達成一致時可向甲方所在地勞動仲裁部門申請仲裁。
2、因經濟環境、地震、較大火災、地區性瘟疫、戰爭、政府合法行為等造成雙方不能履行本協議，雙方透過書面形式通知對方，本協議即告終止。
六、本協議由甲乙雙方簽字之日起生效。
其他附加條件：
甲方為乙方帶給年月日至年月日止的後續服務管理工作，其主要包括：
1、乙方私自外出(打架鬥毆、糾紛等)造成的一切損失與後果與甲方無關。
2、乙方務必遵守甲方企業的管理及其相關法律法規，否則造成的一切後果由乙方自身承擔。
甲方：××××××有限公司鑑證單位：：
負責人：乙方簽字：
實習協議書
實習單位：
教學實習是校園教育的一個重要環節，每名在校學生都務必按校園的有關規定完成實習任務。為了規範學生實習工作的管理，期望每名實習學生都認真遵守實習協議。協議資料如下：
1、樹立正確的實習態度，能嚴格要求自己，具有吃苦耐勞的精神;
2、實習生在實習期間應學會處理與同學、同事及上司之間的關係，要養成從點滴小事做起的習慣;
3、實習生在實習期間應嚴格遵守實習企業的各項規章制度，尊重實習企業的企業文化，保守實習企業的祕密。實習期間如因違反紀律被實習企業退回或未按要求完成實習任務的，校園將取消該實習生的實習資格，並給予通報批評、校紀處分乃至開除學籍，畢業時校園不安排就業推薦;
4、實習作為校園教育的一個重要環節，每名實習生都務必認真完成在該企業的實習任務，實習時間自年月日至年月日，其中實習考核期為年月日至年月日，經過實習考核合格的學生方可在該企業繼續實習。實習期間，實習生中途不得無故缺席，違者將視情節輕重給予批評教育、終止實習、校紀處分乃至開除學籍，畢業時校園不再推薦就業。
5、經與企業協商，透過實習企業考核的學生，企業會將其作為正式員工進行培養，實習結束後可留在該企業就業，並將與學生簽訂勞動合同。
6、凡與企業簽訂勞動合同的學生，將視作校園已經推薦就業。如企業同意錄用，而學生不與該企業簽訂勞動合同的將視該學生為自動放棄一次就業推薦。
7、簽署本協議的同學將視為滿意校園安排到該企業實習。
8、學生、家長簽字即認可上述規定!
學生簽名：家長簽名：
甲方(實習單位)名稱：
甲方聯絡地址：
甲方聯絡電話： 聯絡人：
乙方(實習生)姓名：
身份證號碼：
學生所在學校： 年制 專業
聯絡地址： 郵政編碼：
聯絡方式：
為推動學生實習(實踐)活動的開展，明確各方的責任，保障各方的權益，現在平等自願的基礎上，各方就學生實習(實踐)的有關事項達成以下協議：
一、實習期限及留任承諾
實習時間自 年 月 日至 年 月 日。實習結束，甲方優先錄用乙方，經雙方協商願意達成正式勞動就業合同。
二、實習崗位
甲方根據乙方的申請，並結合乙方所學專業，對口安排乙方在本單位從事 工作。
三、實習管理
1、甲方提供實習場地，包括生產、研發或辦公的場地及相關條件。
2、實習期間甲方提供乙方 等福利。
3、實習期間甲方指定專人負責乙方的日常管理，實習期滿後，應對乙方的實習表現做出客觀鑑定。
4、雙方協商同意,實習期間甲方每月付給乙方元(人民幣)生活補貼;如果實習期內乙方不符合甲方的工作要求，甲方應在本協議期限的1/3時間內提出解除本“協議”。
5、實習期間乙方應遵守的規定：
(1)乙方應遵守國家的法律法規;
(2)乙方應遵守甲方的規章制度、勞動紀律及管理規定;
(3)乙方應遵守甲方的操作規程,如有違反造成甲方財物損失，按甲方規定及相關法規處理。
對於不能遵守相關制度的學生，甲方有權提出解除《學生實習協議書》，但是應提前告訴乙方和說明原因，並及時通知乙方所在學校。
四、勞動保護
1、甲方需為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境，保證其在人身安全不受危害的環境條件下工作。
2、甲方根據乙方實習崗位實際情況，按國家規定向其提供必需的勞動防護用品。
3、甲方應按勞動法規定的作息時間安排乙方實習工作。
五、保密約定
在簽訂本協議時，甲乙雙方應當同時簽訂《智慧財產權及保密協議》。《智慧財產權及保密協議》系本協議的補充協議，與本協議具有同等法律效力。
六、智慧財產權
學生在實習期間開發的專案成果所有權屬於企業。
七、協議終止與解除
1、協議期滿自然終止;
2、實習期間乙方如違反協議第三條第五款規定，甲方有權根據具體情況決定對乙方做出警告、通報或單方即時解除協議，終止乙方在甲方的實習;
3、實習期間乙方在說明原因並取得甲方同意的情況下，可以與甲方解除協議。
八、違約責任 任何一方違約，應向另一方支付違約金人民幣元;對於未能為企業保守商業機密的行為，企業根據《智慧財產權及保密協議》追究違反方的法律責任。
九、其它約定事項
十、本協議未盡事宜由甲乙雙方協商解決。因本協議而引起的糾紛，經協商或調解不能解決的，甲乙任何一方均有權提起訴訟。甲乙雙方同意，選擇乙方住所地，符合級別管轄規定的人民法院作為本協議糾紛的第一審管轄法院。
十一、本協議一式三份，經甲乙雙方簽字或蓋章後生效。甲方、乙方和乙方所在學校各執一份。
甲方(蓋章)： 乙方(簽字)：
聯絡人：
聯絡電話： 聯絡電話：
年 月 日 年 月 日
申請律師執業實習人員：
實習律師事務所：
說 明：
1、本協議文字為示範文字，由中華全國律師協會制定，適用於申請律師執業人員實習使用。
2、申請律師執業實習人員(以下簡稱“實習人員”)和實習律師事務所應當按照自願、公平及誠實信用的原則訂立協議。為體現雙方自願的原則，本協議文字相關條款後留有空白行，供雙方自行約定或補充約定。自行約定和補充約定內容不得與《申請律師執業人員實習管理規則(試行)》相牴觸。協議生效後，未被修改的文字列印文字視為雙方當事人同意內容。
實習協議
申請律師執業實習人員姓名： _______________________________________
身份證號： ______________________________________________________
出生日期： _________ 年 ______ 月 ______ 日，性別： _______________
法律職業資格或律師資格證號：______________________________________
申請律師執業人員實習證號：_______________________________________
聯絡電話： ______________________________________________________
實習律師事務所： _________________________________________________
執業證號： ______________________________________________________
通訊地址： ______________________________________________________
郵政編碼： ______________________ 聯絡電話： _____________________
實習指導律師姓名： ______________________________________________
律師執業證號： __________________________________________________
執業年限： _______________聯絡電話： ____________________________
根據《中華人民共和國律師法》、《申請律師執業人員實習管理規則(試行)》的規定，申請律師執業實習人員和實習律師事務所在平等、自願、公平、協商一致的基礎上就實習事宜達成如下協議：
一、實習期限
第一條 實習人員自有管轄權的律師協會完成稽核登記之日起在實習律師事務所實習，實習期限為一年。
二、實習內容
第一條實習指導律師應當按照中華全國律師協會制定的《申請律師執業人員實務訓練指南》，指導實習人員進行律師業務基礎技能訓練。實習指導律師應當制定《實習計劃》，《實習計劃》可作為本協議附件。
第二條 實習人員實習期間應該聽從實習指導律師的安排，虛心學習，認真完成指定任務。
第三條 ________________________________________________________
三、實習紀律
第一條 實習人員必須遵守律師執業紀律，恪守律師職業道德，維護集體榮譽，接受實習律師事務所各項制度的管理，保守實習律師事務所商業祕密。
第二條 實習人員違反實習紀律的，實習指導律師可以教育糾正，如情節嚴重，實習律師事務所有權終止實習。
第三條 實習律師事務所應當制定詳細的《申請律師執業人員實習期間紀律規範》，作為本協議附件。
第四條 ________________________________________________________
四、實習人員實習期間的權利和義務
第一條 實習人員實習期間的權利：
1.______________________________________________________________
2.______________________________________________________________
3.______________________________________________________________
第二條 實習人員實習期間的義務：
1.______________________________________________________________
2.______________________________________________________________
3.______________________________________________________________
五、實習律師事務所的權利和義務
第一條 實習律師事務所的權利：
1.實習律師事務所有權對實習人員實習期間的實習情況進行監督和管理;
2.實習律師事務所有權根據實習人員實習期間的具體表現，對其品行、操守及其是否適合律師職業作出初步判斷;
3._____________________________________________________________
第二條 實習律師事務所的義務：
1.實習律師事務所應當為實習人員提供必要的實習環境和條件;
2.實習律師事務所應當根據實習人員實習期間的表現，如實作出《實習鑑定書》;
3.實習律師事務所應當在正式實習前，對實習人員進行政治思想、職業道德和執業紀律以及有關規章制度的教育和培訓;
4.______________________________________________________________
六、違約責任
第一條 實習人員違約，責任承擔方式為：
1.______________________________________________________________
2.______________________________________________________________
第二條 實習律師事務所違約，責任承擔方式為：
1.______________________________________________________________
2.______________________________________________________________
第三條 協議雙方共同違約，責任承擔方式為：
1.______________________________________________________________
2.______________________________________________________________
七、實習人員實習期間的費用
第一條 協議雙方就實習人員實習期間的費用問題約定如下：
1._____________________________________________________________
2._____________________________________________________________
八、實習協議的變更和解除
第一條 訂立本協議所依據的法律、行政法規、規章制度發生變化，本協議應變更相關內容。
第二條 訂立本協議所依據的客觀情況發生重大變化，致使本協議無法履行的，經協議雙方協商同意，可以變更本協議相關內容。
第三條 實習協議的解除可以有以下幾種方式：
1. 協議雙方協商一致，本協議可以解除;
2. 協議期滿，自動解除;
3. 協議雙方或一方出現違反相關規定或約定的行為，本協議可以單方解除;
4. ______________________________________________________________
九、其他約定
第一條 協議雙方還就以下事項達成約定：
1.______________________________________________________________
2.______________________________________________________________
3.______________________________________________________________
第二條 本協議
未盡事宜，或與有關規定相悖的，按照有關規定執行。
第三條本協議及附件共______頁，一式______份，具有同等法律效力，其中實習人員______份，實習律師事務所______份，稽核登記機關______份。
實習人員(簽章)： 實習單位(簽章)：
簽訂時間：_____年____月____日 簽訂時間：_ ___年_____月____日
簽訂地點： 簽訂地點：
甲方：(實習單位) 電話：
乙方：(學生)： 班級： 電話：
為使學生更好地瞭解企業,瞭解實際生產，理論聯絡實際，完善知識結構，為以後的就業打下堅實的基礎，也為企業的人才招聘提供便利。經協商，甲方同意乙方到甲方進行頂崗實習。經甲、乙雙方友好協商，訂立本協議如下：
一、實習崗位、期限及留任
1.甲方同意乙方在 年 月 日至 年 月 日期間在甲方進行為期 個月的實習。
2.甲方將安排乙方在甲方的 部門 崗位進行實習。
3.實習結束，若甲乙雙方願意，可簽訂勞動合同，甲方錄用乙方為正式員工。
二、雙方的權利和義務
(一)甲方的權利和義務
1.甲方的權利：
(1)可以根據其需要和乙方的工作能力對實習內容進行調整;
(2)在實習期內根據乙方的表現，經和乙方學校友好協商後甲方有權決定是否提前終止對乙方提供的實習機會。
2.甲方的義務：
(1)按照本協議規定的時間和內容為乙方提供實習機會，所安排的工作應該符合法律的規定和不損害乙方的身心健康，並安排好實習學生的食宿;
(2)配合學校教學目標和要求，制定學生頂崗實習計劃。有義務為學校前往甲方實習單位對乙方進行指導或管理提供方便，並向學校提供乙方實習的真實表現等資訊;
(3)在乙方嚴格遵守了實習時間和甲方各項規章的情況下，給予乙方一定的實習津貼，為 元/月;
(4)在實習期間，配合乙方學校做好實習學生的管理工作，安排具有相應專業知識、技能或工作經驗的人員對乙方實習進行指導，並協助學校對乙方進行管理。在乙方實習結束時根據實習情況對乙方做出實習考核鑑定;
(5)甲方應當加強安全防範措施，保證學生人身及工作安全。學生在實習期間發生工傷事故(因實習的原因發生的一切傷害)的，甲方應將學生視為在職職工，按照《工傷保險條例》等法律法規規章及國家的其它有關規定，參照對在職職工工傷事故處理的歸責原則和賠償標準等妥善處理賠償及一切相關事宜。甲方不得以學生系實習生、甲方與學生沒有勞動關係為由，拒絕承擔依法應由用人單位承擔的工傷賠償責任及其它責任。
學生實習期間，在實習地遭受第三人傷害的，即便甲方對此傷害依法依約均不應承擔責任，甲方也應積極協助乙方、學校、學生家長妥善處理。
(二)乙方的權利和義務
1.乙方的權利：
(1)有權在協議規定的實習時間按照甲方安排的內容參加實習;
(2)在實習期間如發生工傷事故時有獲得賠償的權利;
(3)如果甲方安排的工作內容違法或有損乙方身心健康，乙方有權向甲方提出調整工作崗位或者工作內容，若甲方不能調整工作崗位或者工作內容，乙方有權在報告後終止在甲方的實習。
2.乙方的義務：
(1)在實習期間認真做好崗位的本職工作，培養獨立工作能力，刻苦鍛鍊和提高自己的業務技能，在頂崗實習的實踐中努力完成專業技能的學習任務;
(2)在實習期間，遵守甲方的有關工作時間、休假制度、考勤制度、行為準則、保密制度及任何其它甲方要求乙方遵守的公司規定;
(3)應按時完成實習期間甲方交付的任務和工作;
(4)應遵守甲方的操作規程，如有違反造成甲方財物損失，按甲方規定處理;
(5)頂崗實習中出現傷害事故,如因企業未按有關規定進行安全教育，履行安全措施和提供必要的防護條件發生學生傷害，由企業負責;如因實習學生違規操作、不服從管理髮生傷害由學生負責;學生如參與不法活動等由學生本人負責。
(6)遵守學校關於頂崗實習的相應管理規定和要求，與校內指導教師保持聯絡，按照頂崗實習的教學要求做好頂崗實習手冊的填寫等相關工作，並接受實習單位和學校的考核;
(7)在簽訂本協議時，應該將此情況向家長彙報並徵得家長同意。
三、協議的終止與解除
1.協議期滿自然終止。
2.因協議期限屆滿以外的其他原因而造成協議提前終止時，甲乙雙方均應提前兩週書面通知對方及乙方所在學校。
四、其它
其他未盡事宜，由雙方及時協商解決。
五、協議的生效
本協議一式三份，由甲、乙雙方及學校各執一份，經雙方合法授權代表簽署後生效。
本協議生效後，對甲乙雙方都具有法律的約束力。本協議是協議雙方通過對各種問題的研究、討論，經過友好協商達成共識後雙方同意簽署的;任何一方對此協議內容進行任何修正或改動，都應經過雙方書面確認後方始生效。
甲方(蓋章)： 乙方簽字：
甲方代表簽字： 乙方家長簽字：
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
實習協議書範本
甲方：____________
乙方：____________
根據甲、乙雙方工作需要，乙方組織本校學生(見附件“實習學生花名冊”)到甲方開展實習活動，根據國家有關法律、法規，本著平等自願的原則，經雙方協商一致，簽訂本協議。
一、實習期間及工作時間
1、實習期間自______年______月_____日起至______年______月_____日止。
2、甲方根據相關法律法規及本單位規章制度，合理安排學生的實習工作時間。
二、實習津貼
甲方向丙方支付基本實習津貼______元/月•人。實習津貼以現金形式按月支付。根據學生完成崗位工作的情況，甲方可以在上述基本實習津貼基礎上，上下浮動。
三、甲方的權利義務
1、甲方需為實習學生提供符合國家規定的安全衛生的工作環境，保證其在人身安全不受危害的環境條件下工作。
2、甲方根據實習學生崗位實際情況，按國家規定向其提供必需的勞動防護用品。
3、為實習學生提供實習崗位，選派優秀管理人員和技術人員作為學生實習期間的指導教師，負責指導學生的思想和業務工作。
4、按照乙方的實習計劃，結合企業的實際情況，制定實習管理實施方案(實習崗位、工作內容、考核標準、獎懲辦法)。
5、實習期間，根據企業規章制度和勞動紀律對實習生進行全面考核。對違反企業規章制度、操作規程和勞動紀律的學生，有權進行處罰或取消其在本單位的實習資格。
6、甲方負責組織學生購買商業保險(相關費用乙方或學生承擔)，若發生意外傷害事故(包括但不限於工作時間所受傷害)，乙方協助甲方按保險公司規定進行索賠，超出索賠部分的費用，在甲方有過錯的情況下，甲方按過錯程度承擔。甲方沒有過錯的，或者學生非因工作原因或者在工作場所之外受傷的，甲方不承擔責任。
四、乙方的權利和義務
1、如實提供實習學生的背景資料和檔案資訊，保證所推薦的實習學生無不良記錄。
2、安排實習帶隊教師定期到實習單位瞭解學生的工作和思想情況，做好實習學生的管理工作。
3、教育並監督實習學生服從甲方的管理，嚴格遵守甲方的各項規章制度和勞動紀律，愛護甲方財產，保守甲方的商業祕密。
4、對實習學生離崗現象進行嚴格管理和控制，對擅自離崗或變更工作崗位的學生按學校有關規定進行嚴肅處理。
5、乙方應監督學生在實習結束時辦理好工作交接手續，並向甲方移交所有自己掌握的工具、鑰匙、業務檔案等物品和資料。
五、實習生應當遵守的紀律
1、應遵守國家的法律法規和甲方的各項規章制度，接受甲方的教育和管理。
2、愛護甲方財物，嚴守甲方的商業機密，自覺維護甲方利益。
3、對違反甲方規章制度、操作規程、工作紀律而發生財產損失承擔賠償責任。
4、因個人原因需要提前結束實習的，應提前 日以書面形式向甲方提出申請，未辦理申請手續而擅自離崗的，由乙方追究其責任。
六、協議解除和終止
1、乙方在本協議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同，但必須提前7天通知甲方，並作好工作交接，否則應承擔相關責任。
2、實習期間，甲方如發現實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的，可以向乙方提出終止實習，解除本協議。
3、實習期限屆滿，本合同終止。
七、本協議附件為協議的有效組成部分。未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協議，具備同等法律效力。
八、本協議發生糾紛時，雙方應協商解決。協商不成的，可向中山市第一人民法院提起訴訟。
九、本協議一式二份，甲、乙方各執一份，經甲、乙雙方簽字蓋章後生效。
甲方(蓋章)： 乙方(蓋章)：_________
代表人(簽字)：_________ 聯絡人(簽字)：_________
______年______月_____日 ______年______月_____日
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