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寒假安全協議書(精選5篇)

欄目: 協議書 / 釋出於: / 人氣:5.89K

寒假安全協議書 篇1

甲方(出租方):

寒假安全協議書(精選5篇)

乙方(承租方):

租賃房屋地址:號;

為了確保租賃房屋的安全要求,按照“安全第一、預防為主”的方針和“誰承租,誰負責”的原則,乙方在使用房屋時必須嚴格遵守以下內容,保障使用安全:

1、承租期內,乙方應做好防火防盜、用電、用氣的安全檢查,不準在公用部位堆放雜物、垃圾,乙方違反規定發生事故的,由乙方完全負責。

2、嚴禁使用沒有自動斷電保護裝置的偽劣接線板電器等,嚴禁私自拉接電線和隨意加大負荷或改變保險裝置,乙方違反規定發生事故的,由乙方完全負責。

3、房屋離人時必須拔掉電源插頭,關掉電源開關,保證安全用電。乙方的家用電器在使用中一旦出現問題,發生事故,由乙方完全負責。

4、乙方應負責保護房屋的整體結構,不得私自拆除和改裝房屋及影響整體結構,不得破壞房屋外貌。否則,由此出現的安全事故乙方負全部責任。

5、乙方不得將所租房屋擅自轉租、轉讓或轉借,不得利用所租房屋進行非法活動。

注:本責任書一式兩份,雙方各執一份。

責任人(承租房):

簽訂日期:

寒假安全協議書 篇2

甲方:

組織者:

身份證號碼:

乙方:

身份證號碼:

一、此次活動員工及家屬均採取自費制度,即出遊個人產生的相關費用由其個人承擔。

二、懷化-桂林出遊活動為非盈利性質活動,並有一定潛在的危險性,如出現意外事件、意外事故等,責任均由本人承擔。

三、懷化-桂林出遊活動動是個人自願參加的活動,建議員工及家屬自行購買出遊人身意外保險。

四、出發前所有參加活動的員工及家屬必須提供真實的本人姓名+電話號碼(以及緊急事件聯絡電話),簽署《懷化-桂林出遊活動安全免責協議書》,甲方及組織者不承擔任何法律、經濟及一切連帶責任。

五、如活動前、中、後發生個人物品的壞損或丟失、與他人衝突、急性疾病、意外事故等,甲方及組織者亦不承擔因意外傷亡或個人的經濟損失而產生的任何法律責任和相關的費用。

六、該協議生效日期為雙方簽字日期,協議一經簽署立即生效直至本次活動結束。

七、集體活動中員工及家屬必須服從組織者安排,如有特殊情況需要中途離開務必通知組織者,宣告自願離開,離隊後的安全、經濟及一切連帶責任自負。

八、本協議一式兩份,雙方各執一份。

甲方(簽字):

電話:

日期:X年XX月XX日

乙方(簽字):

電話:

日期:X年XX月XX日

寒假安全協議書 篇3

學邦教育(甲方):

太和國小(乙方):

甲方負責人:

乙方負責人:

甲方聯絡方式:

乙方聯絡方式:

甲乙雙方本著互惠互利並在遵守國家有關政策和法規的基礎上,合作開展教育培訓服務,協議遵照以下條款進行:

一、雙方的權利和義務 1.甲方的權利和義務 ①甲方有義務保證對輔導學生的教學質量

②甲方根據家長和學生需求有權利決定輔導方式,乙方不得干涉。

③甲方有權利定期對輔導學生和家長進行溝通回訪,如發現反饋情況不符合事實,有權利取消合作關係。

2.乙方的權利和義務

①乙方有義務及時聯絡和反饋甲方提供的資訊。

原則上當天反饋聯絡情況,無論成否。

②乙方有權利對甲方的服務進行監督。

③乙方有權利對甲方的服務進行評定,並決定是否繼續合作。

如果對【學邦教育】的服務不滿意,可以隨時取消合作關係。

20__年度細分產業研究報告產業報告調研報告20__年報告行業報告

二、收費標準: (一)招學員 1.國小學員: 元/每人次; 2.國中學員: 元/每人次; 3.高中學員: 元/每人次; 四.備註:本協議一式兩份,雙方各執一份,經簽字或蓋章後生效,兩份協議具有同等法律效力。

其他未盡事宜由雙方商議決定! 附件:雙方身份證影印件 甲方(簽章): 乙方(簽章): 簽約日期: 簽約日期:

協議人:

日期:__年__月__日

寒假安全協議書 篇4

甲方:北京市西單商場股份有限公司十里堡西單商場

乙方:

為了進一步明確承租單位在各項業務經營活動中的治安、消防、交通職責,嚴格貫徹“誰主管,誰負責、誰在崗,誰負責”的工作原則。經雙方協商一致,特簽訂安全協議如下:

一、甲方的權利和義務

1、負責乙方在本商場(簡稱)工作期間有關治安、防火、交通等項工作的監督、檢查、指導。

2、為乙方搞好安全防範工作,辦理各項有關手續提供方便。

3、按照有關規定,對存在的問題的單位及時給予糾正,並限期改正。

4、對乙方的合法經營予以保護,發生各類案件後,積極協助有關部門進行偵破。

二、乙方的權利的義務

1、有權在與甲方洽商的經營範圍內從事正常的餐飲經營活動,其合法經營及職工在工作時間內的人身合法權益應受到保護。

2、主動提供在本商場工作的人員到安全保障部辦理有關登記手續,在填寫“外來人員基本情況登記表”時還須附有本人身份證影印件,如單位人員變更,及時報商場安保部門。

3、嚴格執行國家的法律、法令,自覺遵守市、區和本商場的各項安全規定。

4、接受安全保障部及有關部門的監督、檢查、指導,對提出的問題隱患和不安全因素及時進行整改。

5、違章單位及個人造成經濟損失的,由其承擔全部責任,並賠償經濟損失。

6、因業務工作需要進行施工裝修,乙方事先應提供施工方案,由商場統一協調,經安全保障部審查後,按照有關規定到公安消防部門辦理建審手續,需動用明火單位(含電氣焊)須到安全保障部辦理“動火證”。

7、結合本經營工作使用的電、氣、冷藏等電器裝置、設施,制定相應的安全操作規程及管理制度,做到職責明確、責任到人,對發生問題責任不清的單位,由其單位領導負責。

8、做到“四有”、“五同”。即有安全管理、有安全防範措施、有滅火作戰計劃、有安全責任人。“五同”的內容是:將安全工作與其它業務工作同計劃、同部署、同檢查、同落實、同總結。

9、對本單位職工定期進行安全教育,做到人人掌握消防基本知識,人人會使用消防器材,人人會報火警。

10、做好班前班後安全檢查,對易燃品和廢舊包裝及時清理,不得過夜。

11、加裝燈具、燈箱、電源電器裝置,事先應徵得安全保障部及相關部門同意,並由正式電工操作安裝。

12、工作中保持高度警惕,嚴防財物被盜,並提示就餐職工保管好自己隨身攜帶的財物。

13、發生各類案件,注意保護現場,並立即向有關部門報案,積極協助辦案機關進行偵破工作。

14、嚴格履行本安全責任書的各項內容,嚴防問題發生,對違反本安全責任書發生的各類案件及火災事故,造成的一切經濟損失,均由乙方全部承擔。

15、本責任書中的未盡事宜,依照上級機關及本商場的有關規定處理。

本協議書一式兩份,由承租單位領導與十里堡西單商場安全保障部領導共同簽訂,自簽訂之日起生效。

甲方:北京市西單商場股份有限公司

乙方: 十里堡西單商場

負責人(簽字):

20xx年X月XX日

負責人(簽字):

20xx年X月XX日

寒假安全協議書 篇5

甲方:

乙方:

身份證號碼:

通訊地址:

聯絡電話:

為提高乙方的職業技能,體現以人為本、員工與公司共同發展的思想,幫助乙方實現職業生涯發展規劃,經公司研究決定為乙方提供本次專業技能培訓。根據《勞動法》、《勞動合同法》等有關法律法規,甲乙雙方經協商一致,雙方本著平等、資源的原則,簽訂如下協議:

一、培訓性質

本次培訓屬於專項技能培訓,非一般職業技能和上崗培訓。

二、培訓內容及費用

詳見《華章公司員工進修審批表》。

三、乙方的責任與義務:

(一)乙方須在培訓結束後一月內(如遇特殊情況可酌情順延)向甲方提供培訓有關成績等方面的記錄。

(二)乙方完成培訓後應回甲方工作,服務期為 年,即從 年 月 日起至 年 月日。如勞動合同期限屆滿而服務期尚未屆滿,自動延長至服務期屆滿。若因甲方內部變更,需縮減勞動合同及服務期限,則以甲方變更為準。

(三)乙方完成培訓後,在本協議約定的服務期內,乙方不得以任何藉口拒絕為甲方服務。

(四)在培訓期間,如乙方出現違反有關規定,未能通過培訓考核或未達到培訓要求取得畢業證書,因乙方原因中途退出培訓或乙方提出與甲方解除勞動合同等情況的,此次培訓所發生的一切費用均由乙方自己承擔;培訓過程中,甲方有權根據需要取消本次培訓計劃和本培訓協議,所發生培訓費用由甲方承擔,雙方之間仍按勞動合同履行各自的義務。

四、違約責任

(一)協議約定的服務期內,因下列原因導致勞動合同解除或終止履行的,乙方應支付甲方違約金:

1.甲方依據《勞動合同法》第39條解除勞動合同的;

2.因乙方個人原因導致勞動合同無法履行而解除勞動合同的;

3.乙方提出解除勞動合同的。

(二)違約金的支付:

按服務期限等分培訓費,以乙方已履行的合同期限遞減支付,服務期限不足一年的,乙方須全額賠償甲方支付的培訓費用作為違約金;

服務滿一年不滿二年的,乙方須賠償甲方為乙方支付的培訓費用的60%作為違約金;

服務滿二年不滿三年的,乙方須賠償甲方為乙方支付的培訓費用的30%作為違約金。

(三)違約金的支付不免除乙方違法解除勞動合同應當承擔的賠償責任。

五、爭議的解決

因履行本協議發生爭議的,雙方本著友好協商的方式予以解決,若協商、調解不成或乙方不願意協商、調解的,任何一方都有權向甲方所在地的勞動仲裁機構申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

六、其他

(一)本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,協議自雙方簽字蓋章之日起生效。

(二)若本協議與雙方先前簽訂的勞動合同或其他相關協議有任何衝突之處,一律以本協議為準,相應變更勞動合同。

(三)本協議中任何條款如被確認為無效,不影響整個協議及其他條款的效力。

甲方:(簽章) 乙方:(簽字)

公司代表人:

年 月 日 年 月 日