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困難職工慰問信(通用26篇)

欄目: 慰問信 / 釋出於: / 人氣:2.04W

困難職工慰問信 篇1

值此新春佳節來臨之際,謹向您及家人致以誠摯的慰問!根據省公司工會及公司黨委“送溫暖活動”的指示精神,安陽聯通工會對全區廣大職工的生活狀況進行了調查,瞭解到您家庭的實際困難。春節前工會將對特困職工進行重點走訪慰問,為幫助您及家人過一個歡樂祥和、幸福美滿的春節,特地為您送去現金壹仟元以表示慰問。

困難職工慰問信(通用26篇)

希望您在新的一年裡,在公司黨委的關懷和工會的幫助下,振奮精神,堅定信心,不斷克服面臨的暫時困難,力爭新的改善,過上幸福美好的新生活!

最後,感謝您為安陽聯通發展做出的貢獻,並祝您身體健康、節日愉快!

20xx年XX月XX日

困難職工慰問信 篇2

各位的員工:

值此新春佳節來臨之際,謹向您及家人致以誠摯的慰問!

根據黨中央、省委和廳黨組“送溫暖活動”的指示精神,廳工會工委對省直文化系統廣大職工的生活狀況進行了調查,瞭解到您家庭的實際困難。為幫助您及家人過一個歡樂祥和、幸福美滿的春節,特地為您送去現金陸百元以表示慰問。

希望您在新的一年裡,振奮精神,堅定信心,不斷克服困難,力爭新的改善!

xx年x月x日

困難職工慰問信 篇3

新年伊始,永珍更新。值此新春佳節來臨之際,公司黨政領導和全體員工謹向您及家人致以親切的問候和美好的祝福! 剛剛過去的20xx年,是“”的收官之年,也是江西銷售承上啟下、繼往開來的一年。公司廣大幹部員工面對油價持續低迷、市場需求不振、競爭異常激烈、困難遠超預期的嚴峻形勢,挺直脊樑、迎難而上,管理提升強基礎,重塑形象促發展,打響穩增長攻堅戰,各項工作取得了較好成績。這些成績的取得,與廣大員工辛勤工作是分不開的,與廣大員工家屬的理解、支援是分不開的。

20xx年,是“十三五”開局之年。新的起點,新的目標,新的使命,新的征程,機遇與挑戰同在,希望與困難並存。但暫時的困難遮擋不住公司前進的方向,有全體員工的努力拼搏、同舟共濟、砥礪前行,我們終將歷經風雨見彩虹。

在迎春賀歲之際,我們不能忘記那些生活還比較困難的員工,公司黨委、工會決定劃撥特殊經費,專門用於慰問困難員工,略表心意,幫助大家度過一個歡樂祥和的節日!殷切希望大家在新的一年裡,堅定信心、振奮精神,共同努力,不斷克服暫時的困難,過上幸福美好的新生活!

困難職工慰問信 篇4

致公司職工的高溫慰問信職工朋友們:

盛夏時節,高溫酷暑。在此,向堅守在公司各工作崗位上的廣大職工緻以親切的慰問和誠摯的問候! 公司的不斷髮展壯大 無不凝聚著廣大職工的辛勤汗水和聰明才智。廣大職工不畏酷暑高溫,以高昂的工作熱情和認真的工作態度,戰高溫、鬥酷暑、奪高產,頑強拼搏,攻堅克難,為公司的發展付出了艱辛的汗水,用自己的實際行動詮釋著“艱苦奮鬥,勇於超越”的金川精神。

目前,公司已進入全面實施跨國經營、打造千億企業、進入世界 500 強的重要時期。20__ 年,公司要完成有色金屬產品總量過 65 萬噸,實現營業收入1000 億元。這些目標的實現不僅是幾代金川人的理想和追求,更是歷史賦予我們的光榮使命。公司榮獲第二屆“中國工業大獎”,這也是公司全體幹部職工團結奮鬥、勤奮工作的結果,是全體職工的光榮。

高溫季節,既是廣大職工工作最艱苦的季節,也是公司生產的黃金時期。面對炎熱的天氣,廣大職工依然用火熱的豪情,譜寫著勞動者的壯美樂章;始終用誠摯的奉獻,辛勤的汗水踐行著自己對公司的

無限熱愛和美好追求。面對高溫,公司也時刻關心著你們的安全和健康,在送上真誠問候的同時,殷切希望你們瞭解掌握衛生、保健知識,時刻注意身體健康和人身安全,安排好作息時間,合理搭配飲食,提高自我防護能力,做到勞逸結合,以健康的體魄和頑強的精神去工作。各級工會組織要高度重視防暑降溫工作,積極採取有效措施,改善一線職工的勞動條件,加強職工的安全防護,深入生產一線,開展各種形式的“送清涼、暖人心”的活動,把組織的關懷傳遞到全體職工的心中,切實做到以人為本,把員工的生命和健康放在第一位。廣大職工家屬要積極支援和關心家人的工作、生活,合理安排好膳食,督促家人保持充足的睡眠,為他們保持旺盛的工作精力盡好義務。

職工朋友們,勞動無尚光榮,勞動是一切幸福的源泉。在公司實施跨國經營的征程中,你們的健康是企業最大的財富,我們堅信,只要全公司廣大幹部職工以高度的責任感、頑強的鬥志、飽滿的熱情,紮實的投入到各項工作中,就一定能戰勝高溫酷暑的挑戰。

最後,衷心祝願全體職工身體健康、精神愉快、家庭幸福、平安度夏!同時,希望你們再接再厲,再鼓幹勁,再創佳績,再鑄輝煌!

xx年x月x日

困難職工慰問信 篇5

致老黨員、生活困難黨員慰問信

您好!

值此20__年春節之際,謹向您和您的家人致以親切的問候和良好的祝願——平安、健康、幸福!

20__年是我國發展程序中很不平凡的一年。面對複雜多變的國內外環境,在中國共產黨的領導下,全黨全國各族人民團結一心,開拓前進,成功召開了中國共產黨第十八次全國代表大會,經濟繼續保持著經濟平穩和較快發展,努力提高人民生活水平和質量,勝利地完成了“”規劃第一年確定的目標任務。在黨中央的堅強領導下,全國人民堅定信心,廣大基層黨組織和黨員帶領群眾,認真學習實踐科學發展觀,積極開展創先爭優活動,向黨內外群眾進行公開承諾和踐諾,迎難而上,共克時艱,全力保增長、抓轉型、重民生、促穩定,提前圓滿完成了“”規劃第一年的目標任務,在經濟社會發展上交出了滿意答卷,並繪出濃墨重彩的一筆。

20__年,面對複雜多變的嚴峻形勢和前所未有的競爭壓力,繼續緊緊圍繞發展戰略,突出以可持續發展為主題、以聯動營銷為抓手、以結構調整為主線、以客戶提升為基礎、以隊伍建設為根本、以從嚴管理為保障,同心協力,統籌推進,經營發展繼續保持了好的態勢、好的趨勢、好的氣勢,在建大強行的道路上邁出了新的堅實步伐。全年各項存款

新增800億元,各項貸款新增600億元,各項存款餘額、各項貸款餘額、對公結算賬戶新增及中間業務收入總量、增量、增幅等主要指標均保持了同業第一。同業可比的200項產品中,有102項排名同業第一,其中,養老金、個人委託貸款、貴金屬、對公委託貸款、對公理財、資產託管、個人理財等收入市場佔比均在85%以上。全行59個基層營業機構獲得群眾滿意的基層站所稱號,22家支行被評為全國銀行業優質文明服務“百佳示範單位”,13家支行獲得**銀行業優質文明服務“百佳示範單位”,獲獎數量高居全省金融系統首位。該行還再次榮獲全省行風評議優秀單位,並被省內主流媒體評為“最佳服務銀行”、“最受信賴銀行”。

20__年春節的慰問工作,我們將繼續通過組織部開展的“心連心,手拉手”一幫一活動,以關心、關愛老黨員和生活困難黨員的方式,把黨組織的關懷和溫暖送上一片真情,略表心意。

祝您及您的家人在新的一年裡身體健康,全家幸福,一切順利!

xx年x月x日

困難職工慰問信 篇6

在這一元復始、永珍更新的新春來臨之際,專案部領導對一年來辛勤工作,無私奉獻的對您及家屬表示誠摯的慰問,祝你們工作愉快!身體健康!新年快樂!

伴隨著新年鐘聲的敲響,20xx年滿載果實離我們而去,20xx年滿懷希望向我們走來。剛剛過去的20xx年,是專案部各項工作完善最為關鍵的一年,也是我們經受各種考驗,克服重重困難,得以全面發展。在您的的帶領下,在所有關心和支援我們工作的家屬們默默付出下,我們才能較為順利地完成預期目標。

驕人成績的取得離不開您辛勤的勞動和汗水,更離不開家屬同志們對自己親人的理解和幫助,正是因為這些,我們才能夠在自己的崗位上兢兢業業,忘我工作,開拓進取,勇挑重擔,為我們事業的發展奉獻自己的青春和力量。值得我們所有人為之驕傲和自豪!

正是因為有了您家屬的真心付出,免除了奮鬥在他鄉異地工作一線的後顧之憂,我們才能全身心的投入到自己的崗位工作中來。在此,請允許我們真誠地向全體職工家屬道一聲:你們辛苦了!感謝您一年來為確保我們公司穩定發展所做出的無私的奉獻。

最後,專案部領導向您及您的家人拜個早年,致以春節傳統佳節來臨的誠摯問候!祝您新年愉快、身體健康、闔家幸福、心想事成!

20xx年XX月XX日

困難職工慰問信 篇7

*員工:

*年喜結豐收果,*歲再繪新巨集圖。值此歲序更迭,永珍更新之際,謹向全體員工和家屬致以新春的問候!

*年,是“十二五”規劃的開局之年,也是在新起點上謀求更好更快發展的關鍵之年。全體幹部職工堅持以科學發展觀為指導,認真貫徹落實決策部署,順時應勢、開拓創新,牢牢把握發展的主動權,圓滿完成了年度各專案標任務,各項經營指標均全面和超額完成,道路運營保障體系更加完善,運營精細化管理再躍臺階,企業品牌拉動效應進一步釋放,投融資平臺支撐功能持續增強,科技創新應用成果亮點紛呈,各項建設力促事業和諧發展。這些成績的取得,既得益於上級部門和社會各界的關心支援,更得益於全體幹部職工的共同努力和各位家屬的理解支援。在此,向你們及你們的家屬致以崇高敬意和衷心感謝!

在新的一年裡,我們將進一步解放思想,凝心聚力,真抓實幹,在保暢通、創品牌、推轉型上為事業新一輪科學發展拓展空間、贏得先機,力爭在系統率先打造出*品牌,更好地推進事業的可持續發展。

祝大家新春愉快、工作順利、闔家幸福、萬事如意!

此致

敬禮!

困難職工慰問信 篇8

全市特困職工同志們:

你們好!吉祥x辭舊歲,如意金龍迎新春。在一年一度的新春佳節到來之際,XX市總工會向全市特困職工同志們致以節日的祝福和親切的慰問,並通過你們向你的家人致以誠摯的問候。

剛剛過去的2x年,是XX大發展、快發展的一年。在市委、市政府的正確領導下,全市人民特別是廣大職工,緊緊圍繞“建設大港口、培育大產業、發展XX市”三大任務,解放思想,凝心聚力,攻堅克難,大幹快上,在城市建設、專案建設、民生建設上取得了一系列突破性成果,向著“五年翻兩番”的目標邁出了堅實步伐。

特別是去年《沿海地區發展規劃》獲得國務院批准,渤海新區發展正式上升為國家戰略;在省八次黨代會上,又明確提出了“舉全省之力打造曹妃甸新區和渤海新區兩大增長極”,標誌著站在了新的歷史起點,即將開啟發展的新紀元。

今年,是XX市搶抓新的歷史機遇,加快發展的關鍵一年,也是推進“建設大港口、培育大產業、發展XX市”三大歷史任務的突破之年、顯效之年,全年的工作和發展任務異常艱鉅繁重。

作為全市廣大職工,有責任、有義務、有信心、有決心,為發展家鄉、建設擔當主力軍,多做貢獻,再立新功。

各級工會也將發揮“職工之家”作用,切實履行職能,積極幫扶困難職工,團結帶領廣大職工為建設現代化中心城市不懈努力,再譜新篇,開創我市工會工作的新局面...

20xx年XX月XX日

困難職工慰問信 篇9

,新年好:

新春獻祥瑞,瑞雪兆豐年。值此中華民族傳統節日新春佳節到來之際,集團公司黨委、集團公司、集團公司工會,向您及家屬,表示親切的問候和美好的祝願,祝願在今後的日子裡身體健康,萬事順達!

新一屆領導班子已經為我們描繪了美好願景,科學發展,再造大雁,五年實現經濟總量翻兩番,集團公司一定會實現兩年扭虧,三年變樣,五年大發展,重鑄輝煌。

您曾經在煤炭處工作崗位上,辛勤工作,愛崗敬業,無私奉獻,為公司發展建設作出了辛勤努力,您既是礦山的建設者,又是文明的傳播者,還是我們新一代礦工學習的楷模。您以往的奉獻深深打動著我們的心,一定會載入集團公司發展的史冊上。

雖然因工資收入較低、兩個孩子都在上學導致家庭生活困難,但是我們相信,您和您的妻子一定可以根據自身條件多研究改善家庭生活環境以及增加收入的辦法,通過辛勤勞動增加家庭收入,度過這艱苦的幾年,困難是暫時的,今後的生活是充滿希望的。您的困難得到了集團公司領導的高度關注,為了幫助您及家人過上一個快樂祥和、幸福美滿的春節,為您送上一份真情,送上一份關愛,送上一份祝福。在新的一年裡,讓我們揚起希望的風帆,繼續發揮您的餘熱,一如既往地支援集團公司的各項工作,同舟共濟,為營造穩定和諧的企業做出應有的貢獻。

最後,集團公司黨委、集團公司、集團公司工會、社保中心向您及家屬致以新春的祝福,祝集團公司興旺發達,祝您及家人,新春快樂、鼠年祥瑞、幸福安康!

此致

敬禮!

慰問人:本站

20xx年xx月xx日

困難職工慰問信 篇10

新年伊始,永珍更新。值此新春佳節來臨之際,公司黨政領導和全體員工謹向您及家人致以親切的問候和美好的祝福! 剛剛過去的20xx年,是“十二五”的收官之年,也是江西銷售承上啟下、繼往開來的一年。公司廣大幹部員工面對油價持續低迷、市場需求不振、競爭異常激烈、困難遠超預期的嚴峻形勢,挺直脊樑、迎難而上,管理提升強基礎,重塑形象促發展,打響穩增長攻堅戰,各項工作取得了較好成績。這些成績的取得,與廣大員工辛勤工作是分不開的,與廣大員工家屬的理解、支援是分不開的。

20xx年,是“十三五”開局之年。新的起點,新的目標,新的使命,新的征程,機遇與挑戰同在,希望與困難並存。但暫時的困難遮擋不住公司前進的方向,有全體員工的努力拼搏、同舟共濟、砥礪前行,我們終將歷經風雨見彩虹。 在迎春賀歲之際,我們不能忘記那些生活還比較困難的員工,公司黨委、工會決定劃撥特殊經費,專門用於慰問困難員工,略表心意,幫助大家度過一個歡樂祥和的節日!殷切希望大家在新的一年裡,堅定信心、振奮精神,共同努力,不斷克服暫時的困難,過上幸福美好的新生活!

20xx年x月x日

困難職工慰問信 篇11

天地雨露潤,人間氣象和。在XX年五一國際勞動節即將來臨之際,XX公司全體同仁謹向你們及你們的家人致以節日的慰問,祝節日愉快、闔家歡樂!

本公司成立以來,認真貫徹落實省委、省政府和市委、市政府的工作部署,積極發展實業,努力創新。先後被評為“高新技術企業”。

我公司在不斷髮展的同時,非常感謝各界人士的關心和支援。同時我們積極關注和關心廣大困難群眾及優撫物件。希望你們在接下來的生活中,增強信心、堅定信念、鼓足勇氣,努力開展生產生活自救,早日擺脫困境,開創美好生活新篇章。我部門將繼續關注、關心你們,為你們加油,祝你們幸福。讓我們團結起來,一起努力,為建設我們共同的美好家園而奮鬥!

衷心祝願你們節日快樂,身體健康,家庭幸福!

此致

敬禮!

20xx年XX月XX日

困難職工慰問信 篇12

值此新春佳節來臨之際,謹向您及家人致以誠摯的慰問!

根據黨中央、省委和廳黨組“送溫暖活動”的指示精神,廳工會工委對省直文化系統廣大職工的生活狀況進行了調查,瞭解到您家庭的實際困難。為幫助您及家人過一個歡樂祥和、幸福美滿的春節,特地為您送去現金陸百元以表示慰問。

希望您在新的一年裡,振奮精神,堅定信心,不斷克服困難,力爭新的改善!

20xx年XX月XX日

困難職工慰問信 篇13

值此新春佳節來臨之際,謹向您及家人致以誠摯的慰問!根據市公司黨委及市公司工會“送溫暖活動”的指示精神,紅橋分公司工會對全區廣大職工的生活狀況進行了調查,瞭解到您家庭的實際困難。春節前工會將對特困職工進行重點走訪慰問,為幫助您及家人過一個歡樂祥和、幸福美滿的春節,特地為您送去現金壹仟元以表示慰問。

希望您在新的一年裡,在公司黨委的關懷和工會的幫助下,振奮精神,堅定信心,不斷克服面臨的暫時困難,力爭新的改善,過上幸福美好的新生活!

最後,感謝您為紅橋分公司發展做出的貢獻,並祝您身體健康、節日愉快!

xx年x月x日

困難職工慰問信 篇14

值此新春佳節來臨之際,謹向您及家人致以誠摯的慰問!根據省公司工會及公司黨委“送溫暖活動”的指示精神,聯通工會對全區廣大職工的生活狀況進行了調查,瞭解到您家庭的實際困難。春節前工會將對特困職工進行重點走訪慰問,為幫助您及家人過一個歡樂祥和、幸福美滿的春節,特地為您送去現金壹仟元以表示慰問。

希望您在新的一年裡,在公司黨委的關懷和工會的幫助下,振奮精神,堅定信心,不斷克服面臨的暫時困難,力爭新的改善,過上幸福美好的新生活!

最後,感謝您為聯通發展做出的貢獻,並祝您身體健康、節日愉快!

聯通工會

20xx年1月7日

困難職工慰問信 篇15

尊敬的經銷商朋友們:

駿馬奔騰辭舊歲,三羊開泰迎新春!

穿越時光的隧道,不知不覺新春的腳步悄然而至。過去的一年,楊凌華陽化工全體員工與各位經銷商朋友們一起經受了農資行業形勢帶來的各種困難和考驗,我們彼此精誠合作,同舟共濟,努力拼搏,共同譜寫了華陽發展的新曆程!

回顧即將過去的20xx年,以為首的中央領導集體,滿懷對民族的責任,對人民的責任,對黨的責任,將實現民族復興的中國夢化為億萬人民的智慧和力量,激勵著中華兒女邁向新的征程。

這一年,無論是調結構轉方式的紮實推進,還是穩增長惠民生的務實之舉;無論是維護國家主權和安全的沉著堅毅,還是履行國際義務、促進和平發展的友誼新篇;無論是“老虎蒼蠅一起打”的果敢行動,還是八項規定抓鐵有痕的堅持不懈;無論是啃硬骨頭涉險灘、重點領域改革的縱深推進,還是群眾路線教育實踐活動所煥發出的強大正能量!這一切無不標誌著破浪前行的中國,完成了承上啟下的歷史交接,開始了繼往開來的謀篇佈局!

值此新春佳節來臨之際,華陽公司董事長兼總經理何俊華攜全體員工,向你們致以最誠摯的問候,祝您及您的家人新春快樂!身體健康!萬事如意!

xx年x月x日

困難職工慰問信 篇16

值此新春佳節來臨之際,謹向您及家人致以誠摯的慰問! 根據省公司工會及公司黨委“送溫暖活動”的指示精神,安陽聯通工會對全區廣大職工的生活狀況進行了調查,瞭解到您家庭的實際困難。春節前工會將對特困職工進行重點走訪慰問,為幫助您及家人過一個歡樂祥和、幸福美滿的春節,特地為您送去現金壹仟元以表示慰問。

希望您在新的一年裡,在公司黨委的關懷和工會的幫助下,振奮精神,堅定信心,不斷克服面臨的暫時困難,力爭新的改善,過上幸福美好的新生活!

最後,感謝您為安陽聯通發展做出的貢獻,並祝您身體健康、節日愉快!

此致

敬禮!

20xx年x月x日

困難職工慰問信 篇17

新年伊始,永珍更新。值此新春佳節來臨之際,公司黨政領導和全體員工謹向您及家人致以親切的問候和美好的祝福!

剛剛過去的20xx年,是“十二五”的收官之年,也是江西銷售承上啟下、繼往開來的一年。公司廣大幹部員工面對油價持續低迷、市場需求不振、競爭異常激烈、困難遠超預期的嚴峻形勢,挺直脊樑、迎難而上,管理提升強基礎,重塑形象促發展,打響穩增長攻堅戰,各項工作取得了較好成績。這些成績的取得,與廣大員工辛勤工作是分不開的,與廣大員工家屬的理解、支援是分不開的。

20xx年,是“十三五”開局之年。新的起點,新的目標,新的使命,新的征程,機遇與挑戰同在,希望與困難並存。但暫時的困難遮擋不住公司前進的方向,有全體員工的努力拼搏、同舟共濟、砥礪前行,我們終將歷經風雨見彩虹。

在迎春賀歲之際,我們不能忘記那些生活還比較困難的員工,公司黨委、工會決定劃撥特殊經費,專門用於慰問困難員工,略表心意,幫助大家度過一個歡樂祥和的節日!

殷切希望大家在新的一年裡,堅定信心、振奮精神,共同努力,不斷克服暫時的困難,過上幸福美好的新生活!

xx年x月x日

困難職工慰問信 篇18

各位親愛的家人們:

大家好,再過幾天我們將一起攜手度過了難忘的x年,在這一年裡面,我們從每次的人員流動中,看到了大家堅持的信念,從一次次挫折中看到了大家堅強的勇氣,從一次次的困難中看到了大家聰明的才智。阻礙總是會有的,我們要感謝這一次次的磨練,才能成就今天如此優秀的大家。20xx年見證了大家的成長曆程,對於大家的成果,我感到非常欣慰!公司的發展,離不開積極勤奮、風雨同路的夥伴們,也是因為有你們一路的支援和陪伴,才能更加順利的發展。時常縈繞在我腦海的是在公司發展過程中作出貢獻的各位同事——這裡沒有職位高低之別,不分是店長,還是區長還是勤勤懇懇、默默奉獻的普通同事,只要他給我們公司作出過貢獻,我們同樣不會忘記。

新的一年,我們正在為創辦更好的工作環境和更高的待遇而努力。當然,這些都是為敢於挑戰,永往直前,在困難面前敢於面對並想辦法解決困難的同事而準備。而那些具有逃避,不敢承擔責任,抱怨等因素的的人將一輩子無法提升,更無法在現競爭激烈的21世紀有所作為。所以我希望大家都是我講到的第一種人,這些人都是有夢想且敢於努力實現的人,他們的企圖心相當之大,他們在面臨困難時的心態是積極的,他們會不斷反問自己:"我是誰,我的目標是什麼,如果連這點困難我都克服不了,我還有什麼資格比別人優秀,我還有什麼資格超越別人"。 他們都是這樣來提醒自己.要求自己,他們內心深處經常會有這些詞語:"衝""絕對沒問題,你放心""我一定會努力""我一定要把他幹掉"等等這些鼓勵自己的話語

同樣也很高興,收到大家的年度工作總結。最為高興的是我看到有很多店長企圖心相當之大,在這裡我提前預祝大家能競爭到你理想的職位,加油吧!

要過年了,女孩子幫我把自己打扮的漂漂亮亮,男孩子要把自己打扮的帥裡帥氣。在短暫放假期間,大家要多吃點,少喝點,嘴巴甜一點,笑容多一點。

最後,請允許我代表公司向辛勤工作的全體家人們表示衷心的感謝和敬意。

20xx年XX月XX日

困難職工慰問信 篇19

值此新春佳節來臨之際,謹向您及家人致以誠摯的慰問!

根據黨中央、省委和廳黨組“送溫暖活動”的指示精神,廳工會工委對省直文化系統廣大職工的生活狀況進行了調查,瞭解到您家庭的實際困難。

為幫助您及家人過一個歡樂祥和、幸福美滿的春節,特地為您送去現金陸百元以表示慰問。

希望您在新的一年裡,振奮精神,堅定信心,不斷克服困難,力爭新的改善!

xx年x月x日

困難職工慰問信 篇20

新年伊始,永珍更新。值此新春佳節來臨之際,公司黨政領導和全體員工謹向您及家人致以親切的問候和美好的祝福!

剛剛過去的20xx年,是“十二五”的收官之年,也是江西銷售承上啟下、繼往開來的一年。

公司廣大幹部員工面對油價持續低迷、市場需求不振、競爭異常激烈、困難遠超預期的嚴峻形勢,挺直脊樑、迎難而上,管理提升強基礎,重塑形象促發展,打響穩增長攻堅戰,各項工作取得了較好成績。這些成績的取得,與廣大員工辛勤工作是分不開的,與廣大員工家屬的理解、支援是分不開的。

20xx年,是“十三五”開局之年。新的起點,新的目標,新的使命,新的征程,機遇與挑戰同在,希望與困難並存。但暫時的困難遮擋不住公司前進的方向,有全體員工的努力拼搏、同舟共濟、砥礪前行,我們終將歷經風雨見彩虹。

在迎春賀歲之際,我們不能忘記那些生活還比較困難的員工,公司黨委、工會決定劃撥特殊經費,專門用於慰問困難員工,略表心意,幫助大家度過一個歡樂祥和的節日!

殷切希望大家在新的一年裡,堅定信心、振奮精神,共同努力,不斷克服暫時的困難,過上幸福美好的新生活!

xx年x月x日

困難職工慰問信 篇21

新年伊始,永珍更新。值此新春佳節來臨之際,公司黨政領導和全體員工謹向您及家人致以親切的問候和美好的祝福! 剛剛過去的20__年,是“十二五”的收官之年,也是江西銷售承上啟下、繼往開來的一年。公司廣大幹部員工面對油價持續低迷、市場需求不振、競爭異常激烈、困難遠超預期的嚴峻形勢,挺直脊樑、迎難而上,管理提升強基礎,重塑形象促發展,打響穩增長攻堅戰,各項工作取得了較好成績。這些成績的取得,與廣大員工辛勤工作是分不開的,與廣大員工家屬的理解、支援是分不開的。

20__年,是“十三五”開局之年。新的起點,新的目標,新的使命,新的征程,機遇與挑戰同在,希望與困難並存。但暫時的困難遮擋不住公司前進的方向,有全體員工的努力拼搏、同舟共濟、砥礪前行,我們終將歷經風雨見彩虹。 在迎春賀歲之際,我們不能忘記那些生活還比較困難的員工,公司黨委、工會決定劃撥特殊經費,專門用於慰問困難員工,略表心意,幫助大家度過一個歡樂祥和的節日!殷切希望大家在新的一年裡,堅定信心、振奮精神,共同努力,不斷克服暫時的困難,過上幸福美好的新生活!

X年XX月XX日

困難職工慰問信 篇22

新年伊始,永珍更新。值此新春佳節來臨之際,公司黨政領導和全體員工謹向您及家人致以親切的問候和美好的祝福!

剛剛過去的20xx年,是“”的收官之年,也是江西銷售承上啟下、繼往開來的一年。公司廣大幹部員工面對油價持續低迷、市場需求不振、競爭異常激烈、困難遠超預期的嚴峻形勢,挺直脊樑、迎難而上,管理提升強基礎,重塑形象促發展,打響穩增長攻堅戰,各項工作取得了較好成績。這些成績的取得,與廣大員工辛勤工作是分不開的,與廣大員工家屬的理解、支援是分不開的。

20xx年,是“十三五”開局之年。新的起點,新的目標,新的使命,新的征程,機遇與挑戰同在,希望與困難並存。但暫時的困難遮擋不住公司前進的方向,有全體員工的努力拼搏、同舟共濟、砥礪前行,我們終將歷經風雨見彩虹。

在迎春賀歲之際,我們不能忘記那些生活還比較困難的員工,公司黨委、工會決定劃撥特殊經費,專門用於慰問困難員工,略表心意,幫助大家度過一個歡樂祥和的節日!

殷切希望大家在新的一年裡,堅定信心、振奮精神,共同努力,不斷克服暫時的困難,過上幸福美好的新生活!

此致

敬禮!

20xx年XX月XX日

困難職工慰問信 篇24

__同志,新年好:

新春獻祥瑞,瑞雪兆豐年。值此中華民族傳統節日新春佳節到來之際,集團公司黨委、集團公司、集團公司工會,向您及家屬,表示親切的問候和美好的祝願,祝願在今後的日子裡身體健康,萬事順達!

新一屆領導班子已經為我們描繪了美好願景,科學發展,再造大雁,五年實現經濟總量翻兩番,集團公司一定會實現兩年扭虧,三年變樣,五年大發展,重鑄輝煌。

您曾經在煤炭處工作崗位上,辛勤工作,愛崗敬業,無私奉獻,為公司發展建設作出了辛勤努力,您既是礦山的建設者,又是文明的傳播者,還是我們新一代礦工學習的楷模。您以往的奉獻深深打動著我們的心,一定會載入集團公司發展的史冊上。

雖然因工資收入較低、兩個孩子都在上學導致家庭生活困難,但是我們相信,您和您的妻子一定可以根據自身條件多研究改善家庭生活環境以及增加收入的辦法,通過辛勤勞動增加家庭收入,度過這艱苦的幾年,困難是暫時的,今後的生活是充滿希望的。您的困難得到了集團公司領導的高度關注,為了幫助您及家人過上一個快樂祥和、幸福美滿的春節,為您送上一份真情,送上一份關愛,送上一份祝福。在新的一年裡,讓我們揚起希望的風帆,繼續發揮您的餘熱,一如既往地支援集團公司的各項工作,同舟共濟,為營造穩定和諧的企業做出應有的貢獻。

最後,集團公司黨委、集團公司、集團公司工會、社保中心向您及家屬致以新春的祝福,祝集團公司興旺發達,祝您及家人,新春快樂、虎年祥瑞、幸福安康!

此致

敬禮!

困難職工慰問信 篇25

尊敬的

您好!

日前,公司總裁曹總驚悉您身染小恙後,深感不安,並於百忙之中反覆叮囑我們要知曉詳情,盡力提供資助。通過 x 日電話請宜,方知您的病情已無大礙,我們才得以釋懷,並即刻向曹總作了彙報,曹總亦深感欣慰。想到您工作中的點點滴滴,大家都希望您能夠儘快回到公司工作。感謝您在工作中辛勤勞動與默默付出!

今致信函,謹代表曹總及全體匯中人向您聊表慰問,並衷心地祝願您早日康復!

20xx年x月x日

困難職工慰問信 篇26

全校教職工同志們:

在這碩果呈豔,金風送爽的九月,我們懷著喜悅的心情,迎來了第二十八個教師節,值此喜慶之際,我們謹向全校辛勤耕耘、無私奉獻的教職工緻以崇高的敬意和節日的問候!

強國必先強教。教育是民族振興、社會進步的基石,是提高國民素質、促進人的全面發展的根本途徑。長期以來,我校全體教職工在學校黨委、行政的領導下,全面貫徹黨的教育方針,牢固樹立科學發展觀,堅持“育人為本、質量至上、特色立校”辦學理念。默默耕耘,無私奉獻,以自己高尚的職業道德和良好的學術水平教育學生、影響社會。在廣大教職工的辛勤付出和共同努力下,我校各項事業突飛猛進,我們的辦學條件不斷改善,師資力量顯著增強,教學改革穩步深入,專業和課程建設成效顯著,校園文化豐富多彩,優勢和特色進一步彰顯,招生工作形勢喜人,教學質量得到保證和提高。今年5月,學校以優異成績成功申報並獲准成為學士學位授予單位,學校發展躍上了一個新的臺階。

一年來,我校學子創新精神和實踐能力得到強化,在湖北省優秀學士學位論文評選、全國大學生數學建模競賽、湖北省首屆大學生生物實驗技能競賽、湖北省美術與設計作品展、湖北省大學生藝術體操比賽等各級各類比賽中屢創佳績。所有這些成績的獲得是與廣大教職工的辛勤努力分不開的,其中凝聚著大家的心血和汗水、智慧和力量。我們向大家表示深深的感謝!

回顧過去,我們倍感欣悅;展望未來,我們信心滿懷!站在學士學位評估通過後的新起點上,全校上下正在進一步解放思想,團結一心,精誠合作,改革創新,切實發揮主人翁作用,在各自的崗位上努力工作,為學校的建設與發展獻計獻策,朝著申報本科教學評估、努力建設國內高水平獨立學院的奮鬥目標而奮力前行。學校昨天的成績凝聚著教職工的辛勤汗水,輝煌的未來美景仍需大家的繼續耕耘。我們衷心希望全體教職員工志存高遠,關愛學生,愛崗敬業,熱情奉獻,刻苦鑽研,嚴謹篤學,不斷提高教學質量和教書育人本領,積極投身學校的各項建設事業,努力成為無愧於黨和人民的人類靈魂工程師,讓我們共同攜起手來,不斷開創學校事業新局面、創造新輝煌!

最後,衷心祝願全體教職工節日快樂、身體健康、工作順利、闔家幸福!

xx年x月x日