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酒店老員工個人辭職申請書(精選15篇)

欄目: 申請書 / 釋出於: / 人氣:1.26W

酒店老員工個人辭職申請書 篇1

尊敬的領導:

酒店老員工個人辭職申請書(精選15篇)

您好!

你好!在酒店工作一段時間中,學到了很多知識,酒店的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在酒店裡基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握,但俗話說學無止境,有很多方面還是需不斷學習。

提出辭職我想了很久。酒店的環境對於服務員很照顧很保護至少對於我們的個人利益來說。鑑於我的個性要在酒店自我提升及成長為獨擋一面的能手,處於保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾於內向,其實,這不管是對於酒店培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什麼突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。

酒店近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經理理解。我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管儘管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。

另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很捨不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最後,希望公司的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

此致

敬禮!

申請人:/shenqing/

__年__月__日

酒店老員工個人辭職申請書 篇2

尊敬的領導:

您好!感謝這麼日子你們對我的培養、關心、和照顧,自從20_年9月26日進入本酒店在這一個多月的時間裡,一直未能適應這份工作,我決定重新定位選擇一份適合自己喜歡的工作,希望你能早日找到合適的人員。如果一個人對自己的工作毫無興趣,也就自然談不上什麼幹勁、質量…我覺得人生在世最重要的是開心快樂,做自己喜歡做的事情,做一件適合自己喜歡的事情會讓人心作毫無興趣,也就自然談不上什麼幹勁、質量…我覺得人生在世最重要的是開心快樂,做自己喜歡做的事情,做一件適合自己喜歡的事情會讓人心靜愉悅開朗,做一件不適合自己不想做的事情只會讓人鬱悶壓抑,我決的這種工作環境讓我很難融入其中。

最後,我忠心對你說;對不起與謝謝,這些日子對你們大傢伙對我的關心照顧我由忠的表示感謝,同時也自知慚愧給你們添了太多的麻煩。給三班產品質量造成了一定的影響在此我誠懇的向大傢伙道歉;對不起我辜負了大傢伙對我的期望!

在此祝願三班,業績節節攀高!望領導給予批准!

申請人:/shenqing/

__年__月__日

酒店老員工個人辭職申請書 篇3

尊敬的_:

您好!

在公司工作的這段時間裡,我很榮幸得到了各位領導和同事們的照顧,工作上,我學到了許多寶貴的經驗和實踐技能;在生活上,得到各級領導與同事們的關照與幫助;思想上,得到領導與同事們的指導與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀。工作的這段時間,將是我最珍貴的一筆財富。

隨著時間推移,越來越深感自身專業知識的薄弱,所以想自己有必要再去學點有關本專業的知識,請公司領導給予支援和理解,准予我的辭職申請!

在這裡,特別感謝公司領導及各位同事在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感X總一直以來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我幫助的同事們。

急切盼望領導批准我的辭職信,並協助我辦理相關的辭職手續,在沒離開公司只前,我還是會認真堅守在原來的工作崗位上。祝您身體健康,事業順心、蓬勃發展!祝同事們工作愉快;祝公司大展巨集圖!

申請人:/shenqing/

__年__月__日

酒店老員工個人辭職申請書 篇4

尊敬的總經理:

作為一名在酒店工作了大半年的服務員,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。

我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這裡,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這裡的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校裡面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……

在酒店裡,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店裡年齡還一般,還不算小,也從來沒有在這麼大的集體裡生活過,自然而然的,心裡面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體裡未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……

但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體裡。韓總,還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20_8年2月8日。隨著時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經理。在我上班之前,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心裡面所認可的經理。

而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立於不敗之地,人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由於我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,所以想公司提出了辭呈,忘領導批准。

最後,祝公司蒸蒸日上!

此致

敬禮!

申請人:/shenqing/

__年__月__日

酒店老員工個人辭職申請書 篇5

尊敬的各位領導:

晚輩在公司工作近三年、我從不吹噓我有如何如何了不得的技術、我自知才疏學淺、不過正因為老闆和領導的照顧、且給我的無數次機會、就比如:開始的鐵崗工業園、以及鴻發山莊、再後來的謝崗收費站、現在的東莞中醫院和理工學院!我真的學到不少、也極大的充實了自己的人生。晚輩無以為報、只能將各位的恩惠銘記於心!

可能多數人會疑惑、為何我現在才來遞交辭呈、這一點希望領導們可以諒解、因為晚輩實在糾結、對我來說這真的是一個很不錯很值得學習的地方!我捨不得這樣的老闆領導、因為你們也是經歷過苦難過來的、你們的人生經歷、你們的待人接物、你們的有序管理、值得我借鑑、更讓我仰慕!我捨不得我的直屬領導曾工、因為他的工作態度、因為他的實戰技術、因為他的寬廣心胸、我深信有他不厭其煩的指導、我一定可以學有所成!我捨不得公司裡面充滿朝氣的年輕人、因為他們從不懈怠本質的工作、他們對自己充滿信心、他們絕對具備當代青年應有的素質!儘管同齡、但仍值得我學習!

我捨不得這樣的工作環境、一切都恰好、這種機遇、可遇而不可求!但是經過幾個月的思想鬥爭、我想明白了、也想清楚、想透徹了!我不否認、建築行業確實充滿誘—惑、它也成就了不少有志之士!但是我先不說自己的想法、就拿領導們的切身經歷來說、你們出身社會到現在搞建築、你們中途經歷的不只是建築、你們也經歷過其他的酸甜苦辣、不只是建築在充實你們的生活、也不只是因為建築才讓你們得以成長!而我、並不是因為想效仿各位領導的經歷、是因為我確確實實有這樣的想法!也正因為這樣安逸的環境、我才不願、也不甘心把現在的黃金時間全部用在這樣安逸的生活裡面!我要的是見多識廣、我需要更多東西來充實自己的人生!

晚輩不才、更愧疚、在公司三年、深得老闆及領導照顧、沒能為公司做何貢獻、更沒能給大家留下好的印象、現在卻想要一走了之、越想越覺得愧對了領導們的栽培、也有愧自己!各位領導、你們也有子女、就以我為例、之前在父母的關愛庇護下成長、不愁吃穿、腳下踩的也是父母鋪下的路、無憂無慮生活安逸!而如今、思想成熟了、總覺得儘管之前沒用工讀書而有愧父母、但現在起碼應該報答父母、自己自主了吧!

我以這樣在電腦上打印出來的方式寫辭職可能有點草率、也一言難盡、但字字句句發自肺腑、望領導體諒、晚輩及日請辭、__月__日離開公司、懇請領導同意、也算給我一次自由發展的機會!

此致

敬禮

申請人:

__年__月__日

酒店老員工個人辭職申請書 篇6

尊敬的領導:

您好!

在這裡,我正式向您提出辭職申請,望您批准。在這段日子裡我已經想清楚了,自己在學校的工作,可能就只能到這裡為止了。

真的很遺憾,學校的保安,確實是一個非常好的工作,也讓我在工作中學會了很多。我是在--年來到學校的,現在,也在這個崗位上做了-年的保安了。雖然不能和老師們想比,但是我認為我有和老師相似的地方。和老師一樣,我在這裡看著太多的孩子來來往往,太多熟悉的孩子從這裡畢業,離開學校大門的時候也不忘和我打聲招呼。接下來又會迎來更多的新孩子,他們一批批進來,又一批批離開,到現在我也記不太清當初那些和我打招呼的同學們了。

其實這次的辭職也算是出於無奈,作為一名保安,在這些年來多虧了有學校的照顧,有領導們的幫助,我才能做得如此的順利。但是現在過了這麼多年,我也感覺自己有些做不動了,身為一個保安,自己的身體先不行可不行。在發現自己有些力不從心之後,我也就開始考慮離開的問題了。

回想在當初的時候,學校裡那些調皮的同學總是想著往學校外面鑽,我們值班室的隊員們,巡邏、守門一刻沒落下,但還是被那些狡猾的孩子們鑽了空子。對此我也一直深感慚愧,還好領導們體諒,加強了學校周圍的設施,這讓我們的工作量大大的減輕。不過回想起追著那些頑皮孩子的時光,還覺得很懷念。

時間就是這樣快啊,一晃-年就過去了,身邊的同事也換走了,學校也已經大變樣。過去最頑皮的孩子,也已經早就畢業了好幾屆了。日子一天天過去,大家都發生了改變,而我也是時候做出一些改變了。現在,我向領導申請辭職,希望能辭去自己在學校保安的職務,望領導能儘快安排,尋找新的人選來為我們的---學校保駕護航!

要離開這個已經成為老夥計的校門,真的感到非常的不捨,但是我明白,只有保證了同學們的安全,才叫真正的“保安”!我希望接下來能繼續做這份工作的,也是一位有責任感,有能力的新人,希望領導能放在心上。

現在,我雖然打算離開了,但是我依然會祝福---學校,能在今後的日子裡,人才輩出,我們都以---學校為傲!

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

酒店老員工個人辭職申請書 篇7

尊敬的領導:

您好!

我於20__年3月3日入職貴公司,在您的關懷支援和同事們的幫助下,收穫很大,增長了見識,開闊了視野,累積了經驗,令我平生受益。但由於本人認真考慮後,還是決定辭去現職位,離開貴公司,具體原因如下:

一、經驗不足,水平有限

本人所學的專業和此刻 工作的崗位有 太大的差別,更加上由於我經驗不 足,錯漏百出,難以專業勝任有關技術性的工作。在整個的工作過程中證明我不是一個合格員工,還有很多東西需重新 學習。因此應由更專業更有水平更優秀的人來任此職位。

二、此工作風險性高

我沒有接受過專業化的培訓,還有 公司對此產品的包裝仍然處在 非常落後的階段,雖然我在 包裝過程 中很小心 很仔細!但鍺單晶屬於易碎品,在 運輸過種中不 應該有 任何擠壓,而公司在 產品的包裝箱上沒有 任何一點提示!公司對產品在 運輸過程的安全性沒有 一個很好的管理方式,也不 能對產品的安全性有任何保證!因此在 運輸過程 中面臨著太多的風險!

三、公司對客戶在產品收到後的要求不嚴

不能及時準確的判斷產品呈現問題是在 客戶自己加工過程 中呈現的問題,還是別的原因!還有,公司所發出去的產品都是經過我的手的,但是為什麼就總是惟獨這一家公司的持續呈現問題呢!

因為,此工作風險性太高,我獨自一人承擔不 起這麼大的風險!因此,我決定辭去這份工作!並且對公司造成的損失表示歉意!

在 這裡,感謝公司的各個同事給我的幫助,並且特殊感謝彭總 張部長和董主任對我的關照。期望領導批准我的申請,並請協助辦理相關離職手續,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

祝您身體健康,事業順心。

並祝貴公司興隆!

此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日

酒店老員工個人辭職申請書 篇8

經理:

我現在無法將檔案調入公司,但公司的規定,不調入檔案簽定合同。我知道用工簽定勞動合同解決社保,但勞動法並規定調入檔案才能簽定勞動合同。出於對公司制度的尊重,向您遞交辭職報告。

在公司之時,也併到調檔案是一項強制規定,這對我和公司都帶來了損失。我個人的種種考慮,實在無法找到任何我和公司都滿意的解決方法,我對給您和公司帶來的困擾感到抱歉。

短短的三個多月的裡,感謝您給我的,您的經驗之談。我將在本月底離開公司,此前我會公司工作交接等事,站好最後一班崗!

此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日

酒店老員工個人辭職申請書 篇9

尊敬的公司領導:

您好!首先感謝您在百忙之中抽出時光閱讀我的辭職信。

我是懷著十分複雜的情緒寫這封辭職信的。自我進入公司之後,由於您對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時光在公司的工作,我在原料採購領域學到了很多知識,積累了必須的經驗,對此我深表感激。

由於我自身經驗的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時光的思考,覺得公司目前的工作安排和我自我之前做的職業規劃並不完全一致。

為了不因為我個人的原因而影響公司的生產銷售進度,經過深思熟慮之後我決定辭去這份工作。我明白這個過程會給您帶來必須程度上的不便,對此我深表抱歉。

我會在這段時光裡完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。

為了儘量減少對現有工作造成的影響,我請求在公司的員工通訊錄上保留我的手機號碼1個月,在此期間,如果有同事對我以前的工作有任何疑問,我將及時做出答覆。

十分感謝您在這段時光裡對我的教導和照顧。在公司的這段經歷於我而言十分珍貴。將來無論什麼時候,我都會為自我以前是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!

再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也期望公司能夠理解我的實際狀況,對我的申請予以思考並批准。

此致

敬禮!

辭職人:

年月日

酒店老員工個人辭職申請書 篇10

尊敬的領導:

您好!

很遺憾在這個時候再次向您提出辭職申請,辜負了領導的期看,深感慚愧。

感謝--年對我的信任和關照,但是由於個人及家庭方面的緣由,本人已沒法勝任此工作。正是斟酌到這些因素,我慎重向學校提出辭職,希看領導能夠批准,另外我會認真做好現有的工作,把未完成的工作做一下整理,以期在--周以內順利地完成工作交接。

我真心的感謝學校領導一直以來對我的關愛,也感謝身邊同事對我的關心和幫助,由於本身能力及性情等到方面的緣由,我對自己所做工作已感到力不從心。沒能給領導當好助手,心裡很是過意不往,加上工作無規律性,對家人關心不夠,也讓自己倍感壓抑。就在上學期當我產生辭職的動機時,已對這份工作失往應有的熱忱,希看領導理解我的苦衷,准予我的申請,同時也相信學校很多有能力的年輕人更能勝任此項工作。

本人斟酌再三,決意辭往--老師工作,懇請領導批准我的申請。

此致

敬禮!

辭職人:--

20--年-月-日

酒店老員工個人辭職申請書 篇11

尊敬的學校領導:

您好!

首先感謝各位領導長期以來對我工作的關心,支援與肯定,工作20__年來,我始終以一個老師的身份生活與工作著,始終堅持為黨的教育事業服務終身的信念,在學校我就像生活在一個和諧的大家庭裡,有各位領導的關愛,有眾多同事的關心,每天看到同學們可愛的笑臉,我真的愛我的學校,今天,我沉思良久,向您說出我辭職的理由:

__年,我夫人為了她的事業,把事業發展的平臺建在了揚州,同年在揚州買了房子安了家,女兒也來了揚州的學校就讀,這幾年中,我是兩地跑,漸漸的我感覺累了,女兒也一天天長大,作為家長同時承擔著較大的小孩學習的壓力,家庭是一個人工作生活的原動力,在靖江我已經沒有了工作的動力,我不想學校為我承擔無形的壓力,我更不能佔著職位不認真工作,經過長時間考慮,還是決定向您提出辭職。希望你能理解。

同時祝我們的學校蒸蒸日上。

此致

敬禮!

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__年__月__日

酒店老員工個人辭職申請書 篇12

尊敬的各位領導:

您們好!

我從20__年__月來到公司,到如今已經有一年半了,非常感激公司給了我這個工作和學習的機會,使我得到了很多的歷練,同時我也得到了很多的照顧,在此我對關心過照顧過教導過我的領導們說聲謝謝。

如今,由於公司發展方向的轉變,把我從供熱中心調到了一線部門經過近兩個月的工作和了解,一方面,我發現自己在一線部門的能力有限,有些抓不到頭緒,擔心適應不了一線部門的各項工作,而不能為公司創造更大的價值,如果因為我個人的問題影響到公司整體我也於心不安。另一方面,我家中出了些急事需要我立即去處理,隨時都可能因為這些事影響耽誤正常的工作。所以經過我的深思熟慮,我決定向領導提出辭職申請,希望領導能夠批准,也希望領導能招聘到更加適合的人來做一線部門的工作。

在公司工作的日子是我從畢業經歷的這些工作單位最溫馨最愉快的,一想到離開公司,離開曾經一起共事的同事和領導,我很捨不得,捨不得領導們的關心,捨不得同事之間的那片真誠和友善。我期待公司以後能在同事和領導們的努力下能實現突飛猛進的發展。

綜上所述,因我個人原因,現正式向公司提出辭呈,希望領導給予批准,謝謝。

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

酒店老員工個人辭職申請書 篇13

杜總:

你好,很遺憾我在這個時候遞上份辭職書。

我已在公司工作了二年多,收穫了不少,學到了不少電腦的知識,對我以後在社會上工作打了很好了一層基礎,感謝_總跟a總當初給這個機會我在公司上班!

可我現在在公司已經找不到工作的動力了,感覺每天都是重重複復的工作,“沒有擰不完的螺絲,只有裝不玩的機”這句子好像是以前某個技術員說過的話,這當然不是個好句子,但這也許表達出我們做技術員的心聲,也許用“悶”字來形容比較正確吧,時間一天一天的過,青春將會一去不復返,現在覺得自己在這已經可有可無了,再做下去也沒什麼意思,只會浪費時間,或許是你老闆改變了,或許是我改變了。也或許是年終獎的問題,好像是最低的一個吧,哎~當初我怎麼樣累都無所謂,至少我做的很開心,現在好像有點不同了,感覺上班時候老納悶著。其實我不是很喜歡a總的性格,感覺怪怪的吧,可如果a總沒有這種性格,也許就沒有今天的超卓,也就沒有我今天學會的這些電腦技術,(謝謝你,a總)我還是挺羨慕你這種不服輸,擊不倒,戰不敗的性格;其實我不是你想的那種要自由就快樂的人,你知道嗎,在去年每當公司生意不好,一天只裝一兩臺電腦;或一臺電腦都沒有裝的時候,我心裡面是跟你心裡一樣的不愉快,那種日子我是也很難過……。去年年尾_總接了三百臺電腦的單,我心裡是在偷偷的開心…

現在我在公司呆下去已經沒有意義,只會浪費時間,還不如早點走,去尋找屬於自己的那一片天,把機會留給後面的人,留給能給a總做事的人。

很抱歉;在這裡我把心裡的要說的話,全部攤了出來,如有冒犯之處,請a總大人不記小人過。

我現在已外面已找了一份工作,那種陌生的工作環境,我想用心去的體驗。望a總給予批准!

祝公司生意蒸蒸日上鵬程萬里步步高昇一本萬利

此致

敬禮!

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__年__月__日

酒店老員工個人辭職申請書 篇14

尊敬的領導:

大家好!

現在我的對我們公司的工作已經無法起到作用了,也許大家也都認識到了,我的能力也不足以勝任公司的工作,我的存在只會影響各位繼續工作,所以我選擇離開,這樣對大家都是好的,在我看來。

自從我真正的加入公司到現在,在工作上一直以來我都很難和大家達成共識,我個人認為我自己的原因佔很大一部分,我知道這需要時間的磨合,但我身上的缺點太多,以至於多到我自己都無法承受了,所以,我選擇放棄這種特殊身份的工作。

我作為股東之一的家屬兼員工,一直以來都很自豪,自豪的是,公司在短暫的幾年裡發生了很大的變化,從一個名不經傳的小裝飾公司,到現在天門人家喻互曉且口碑極好的裝飾行業的佼佼者,這都是大家這幾年來每個日日夜夜辛苦工作換來的結晶,我衷心的希望,概述的明天會更好。

此時公司已經發展壯大了,我的離去會有很多有能力的年輕人補上來,我相信那樣的情況才是公司最重要的,公司需要有更多的年輕有為的青年來工作,需要有更多的活力,而這樣卻是我最欠缺的,我知道自己的不足。

我希望大家不要因為我個人的放棄,而影響到公司其他人的工作情緒,希望大家在將來的日子裡互相勉勵,相互配合,有什麼事情大家坐下來好好商量,相信在不久的將來,公司會成為大地上的一顆璀燦的明珠。

最後祝願大家工作順利!心想事成!

此致

敬禮!

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__年__月__日

酒店老員工個人辭職申請書 篇15

尊敬的韓總:

您好!

作為一名在酒店工作了大半年的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。

我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這裡,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這裡的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校裡面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……在酒店裡,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店裡年齡還一般,還不算小,也從來沒有在這麼大的集體裡生活過,自然而然的,心裡面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體裡未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……

但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體裡。韓總,還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20_。3。16號。隨著時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經理。在我上班之前,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心裡面所認可的經理。

而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立於不敗之地,人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由於我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,所以想公司提出了辭呈,忘領導批准。

此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日