網站首頁 工作範例 辦公範例 個人範例 黨團範例 簡歷範例 學生範例 其他範例 專題範例
當前位置:三優範文網 > 書信 > 檢討書

國中班主任工作反思怎麼寫(精選3篇)

欄目: 檢討書 / 釋出於: / 人氣:4.38K

國中班主任工作反思怎麼寫 篇1

充實而忙碌的九年級上半個學期在悄無聲息的時間流逝中走到了盡頭,驀然回首,真是“意猶未盡”!似乎自己還有太多的事沒有來得及做!

國中班主任工作反思怎麼寫(精選3篇)

一、注重與學生的隨時交流

1、筆談

進行筆談的最初設想是希望開闢一個與學生進行交流不受時間限制的渠道,具體實施時與語文合用一個隨筆本,不定時地圍繞學生日常生活、學習中遇到的問題、困惑以及觀察所得通過筆談的形式用一個獨立的本與我交換意見和看法。起初學生交流的主要內容大多是如何適應新的九年級生活這類較大眾化的問題,但隨著內容的繼續和彼此瞭解的深入,我漸漸發現,學生開始大膽地通過筆談來表現自己的內心世界,本著不講大道理、不講空話的原則,我在隨筆本中如實地將我的個人看法告訴他們,有的時候還請他們指導我在處理一些問題時所採取的方式和方法是否得當┄┄一個學期下來,我獲益匪淺,因為它遠遠超過“與學生進行交流不受時間限制的渠道”這一最初的設想,並具有如下優點:

(1)筆談的方式即是“談話”,可又勝於“談話”,這種方式比“談話”更親切,更容易讓彼此接受。

(2)交流的雙方都有很大的思考空間,不像面談那樣看著學生馬上就要做出答覆。至少從班主任的角度,可以更理智地思考怎樣更好地回答學生提出的問題;

(3)有些問題避免了面對面的尷尬,比如學生當面指出班主任老師的不足很難,可是寫在本上就容易了許多;

(4)減少了師生間衝突的發生,可以無聲地化解許多矛盾,使得表達歉意和感激遠比談話更容易。

2、面談

本學期面談主要採取了與學生的個人面談和全班尖子生、後進生分開的集體面談兩種方式。面談是針對個別需求而設定的;集體面談時,男生是老師的主心骨,女生是老師的小棉襖。面談過程中,掌握表揚、批評的尺度,不厚此薄彼,不輕易否定一個人的錯誤。

二、注重與家長的適時交流

與家長交流的形式主要是校信通、簡訊電話和麵談幾種方式。雖說班主任老師“育”的是學生,但家庭教育對孩子的發展影響極大。不到不得已的情況,我不會輕易請家長這個“環境”來配合。班級管理中,我緊守與家長打交道的原則,既不遠也不近,這樣做一方面給學生留有發展的餘地,另一方面也讓我去不斷尋求怎樣不通過家長就能解決問題的辦法,第三就是一旦所有的道路都通不到“羅馬”,我還有最後一招——請家長,於是就充滿了解決問題的各種幻想和希望!

三、做好任課教師的後勤工作

對於班主任來說與學生工作同等重要的就是做好任課教師與學生間的深入交流和協調,在上學期的工作中我主要引導學生做了如下幾項工作:

1、充分尊重教師。保證良好的課堂紀律和秩序是對老師勞動最基本的尊重,通過一個學期的努力,同學已經形成了良好的課堂學習氣氛,為教師工作任務的順利完成提供了最基本的保障。

2、踏實、積極地配合任課教師做好組織教學工作。不論老師在與不在,不論是任課教師或是代課老師,都一律認真對待,上好每一節課,準備好每一個活動。安排每門功課一位課代表助理,協助老師做好每日基礎知識的過關工作,為有效提高班級均分做好鋪墊。

3、重點培養學習委員和課代表從各個方面做好協調工作,如早讀的安排、課前的準備、課時的協調、作業的督促和檢查等。

班主任工作繁雜無序,且極具挑戰,雖然期間也留下了一些遺憾,但甚感欣慰,因為我已付出,我對明天依然充滿了希望!

國中班主任工作反思怎麼寫 篇2

學校教育教學工程中,班主任工作尤為重要,它關係到一個班集體學生的思想、品行、知識能力培養的質量問題,也關係到一個學校的校風校紀與社會影響的大事,它是學校各項工作的核心,是提高學校教育教學質量的重要保證,尤其是在大力推行素質教育的今天,班主任工作更是起著舉足輕重的作用。要想帶好一個班集體,在此,我認為班主任工作中應該注意以下幾個方面:

一、“權威”與“平等”。

一個教師在教學的實踐過程中,沒有權威是不行的,但“權威”過高也是不可取的,這裡我所說的“權威”,是指老師在學生心目中的地位,也就是說老師能說話算數。但如何在學生中樹立起老師的“權威”呢?我認為首要的是親近學生,和學生打成一片,當然這就要求老師曉之以理,動之以情,用愛來感動學生的心靈。比如,學生生活中有什麼困難,當班主任的首先要去詢問,去解決實際困難,讓學生從中體味到老師慈母般的愛和溫暖,在學習中有什麼困難時,老師應該耐心細緻,循循善誘去開導他們,去指導他們,使他們在和風細雨的溫暖中逐漸茁壯成長。這樣一來學生對老師的評價和信任也就更高了,“親其師,信其道”學生就會對你言聽計從,不僅學生的成績會提高,無形中也就樹起了老師的“權威”。老師切忌用簡單粗暴的訓斥或變相的體罰,這樣很可能使學生受到精神上的創傷或者一起學生的逆反心理,從而導致師生感情僵化,甚至視而不見,聽而不聞地遠離老師,疏其師,就會離其道,不僅學生學不好,老師的“權威”也就無從談起了。

所謂“平等”是指學生與老師的人生地位。這與《未成年人保護法》相一致,但平等不等於庸俗,老師在學生中既是學生的

領導,又是學生的朋友,要與學生同學習、同勞動、同玩耍。老師要展現出為人師表的風範,要使學生既親近老師,又尊重老師;既感隨便,又感謹慎,這樣師生情感交融,就會其樂無窮。

二、身教與言教

古人云:“身教重於言教”。誠然我們在教學中體會到用自己言行去感染、薰陶學生比說教更顯行之有效,身教的內容多了,它包括老師的一言一行,言談舉止,所以當班主任的不管任何時候,任何地方言談舉止都要文明,清正廉潔,不卑不亢,儀表端莊。俗話說有什麼樣的老師就有什麼樣的學生,老師的言行直接感染於學生,往往學生的舉止言談和個性就近似於老師,一個好勝的老師,他的學生往往也個性強,這就表明老師的身教十分重要。

當然了言教也不可忽視,並不是說有了身教就可以無言教,身教與言教是相對而言的,言教是傳播知識,教書育人不可缺少的手段。從某種意義上講身教比言教更有說服力,更有鮮明性和形象性。

三、關愛與班風

一個班的班風好壞與班主任老師有著密切的關係,一個班至少幾十人,各有各的個性和性格。當然就難免出現一些不理想,不符合中學生日常行為規範的行為,一旦出現了這些現象擋板主人的要沉著,冷靜地去分析,解決問題。解決問題的只有一個辦法,那就是用“愛”去化解矛盾,去緩解他們的創傷,去感化他們的心靈,去激發他們的求知慾望。當班上有學生髮生矛盾時,班主任要及時用關心愛護的態度給他們講諒解和寬厚待人的做人道里,講人生征途中有益的重要,從而使學生受到啟發而認識到自己行為的不當;當某學生受到委屈,班主任要與之交談,瞭解疾苦,根據具體情況去寬慰,去溝通他們的感情,去架起人生的橋樑,去揚起征途的風帆;當某同學出現學習態度不端正時,班主任要尊重學生,不要歧視或者施加壓力,要鼓勵學生樹立戰勝困難的信心,要細緻入微的關心,孜孜不倦的教誨,和風細雨的誘導。這樣加深師生的感情,從而使學生產生對學習的興趣,逐步提高學習成績。除此之外,班主任要特別注意善於發現後進生的閃光點,一旦出現,班主任要及時抓住閃光點給以表揚和鼓勵,使之成為學生學習的動力使他們感受到自身的價值和樹立起學習的信心。有一個同學他是我們班的一個後進生,平時作業馬馬虎虎。有一次,我忽然發現他的語文作業字跡工整,板書整潔,當時我就吃了一驚,此時,我及時抓住這一閃光點,在班上表揚了他學習態度端正,作業認真,並把他的作業舉起來讓同學們看,有的同學說,可能不是他做的。有的同學說,他做的真好,一聲聲誇獎映入他的耳朵,頓時他的臉上露出自信而又羞澀的笑意。從此,他的作業十分認真,學習成績也不斷提高。由此看來,班主任要善於發現學生的優點,用愛去滋潤學生的心田,去啟迪學生的求知慾望,就能起到事半功倍的教書育人效果。

四、活動與興趣

“興趣”是學生學習的動力,是揚起航行的風帆,是學生獲得知識的催化劑,一個學生一旦對某種活動或者事物產生了“興趣”,他就自然會對該活動去追求,去拼搏。反之,則肆無忌憚置之不理。班主任對學生興趣的培養,以我之見,興趣來源於活動,比如學生寫作文時,總是覺得沒什麼可寫,無從下筆,即使老師給了題目和材料,但學生還是覺得無話可寫,寫來也不過三言兩語罷了。這就說明學生對事物的過程想象不出來。如果事先開展了活動,學生對活動的過程有了深刻的印象,寫起作文來也就胸有成竹,有話可說,有事可寫了,這樣不但使學生對活動記憶猶新,而且激發了學生對活動和寫作產生濃厚的興趣,寫出的文章既敘述清楚又內容充實具體。

班主任工作中,如何安排學生開展一些有目的,有意義的教學活動十分重要,它有利於學生思維的拓展與發揮,有利於學生的身心健康和發展,有利於教育教學的整體提高。由此看來,知識來源於勤奮、勤奮來源於興趣而興趣來源於教學活動的開展。

國中班主任工作反思怎麼寫 篇3

國小期會考試告別一個段落,是對學生第一學期期知識掌握情況的掌握,作為一名教師認識到期會考試過後,還有更重要的學期,那就是期末考試,面對我所教的班級期會考試成績,我對自己進行一個期會考試反思總結,希望能檢討自己,同時在下一個學期也能有出色的提升。

我所教的兩個班接班時成績不是最好的,甚至有一個班是最差的!雖然期會考試說明不了什麼,但也能反映一些情況:一個班雖然整體成績還是最差,但我覺得他們在進步。另一個班的優秀率是最多的,但不及格的人數也是最多的,這也是讓我傷心的地方。回想我的教師生涯,短短兩個多月的時間,我真的很盡力了,兩個班的數學加上一個班的班主任,每天忙得團團轉,星期六星期天甚至來學校加班,但為什麼不及格的人數還會這麼多呢,我認真的反思了。得到了以下幾點:

一、在課堂上過多的關注優等生,而忽視了後進生的接受能力。

在課堂教學時,每次講解時沒有留給學生過多的思考時間,有時只是短短一分鐘甚至幾十秒鐘,以至於只有幾個成績好反應快的同學有思路,而大多數同學還在迷茫階段,還沒有反應過來而我已經將答案告知大家。長此以往,哪些反應不快,成績不好的同學就忘記了思考,每次問題一出來,他們就坐著發呆,或者等老師同學來告訴他們答案。腦子是越用越靈活,但我卻讓他們喪失了思考的時間和空間!

二、課後輔導沒有到位。

在課堂上之後短短四十分鐘的時間,班內的學生不可能全部都接受,尤其是後進生,他們最多接受40%,有的甚至不到40%,因為上課肯定會有開小差的學生。課堂上如果不注意聽講,課後就需要花2倍甚至更多的時間才能真正學會新知識。但國小生一般都貪玩,他們課後不可能全部用來學習數學,一次兩次不學,慢慢地越積越多,越來成績越差,慢慢地自己也就喪失了學好數學的信心。對於這樣的學生我應該抓住課後的時間對他們進行一對一輔導,但我卻忽視了這一點,這也是後進生太多的原因之一!

三、作業檢查

國小生自覺性差,必須要老師及時提醒。每個班都有不寫作業的學生,但我卻沒有及時催繳,有時候一忙就忘了,而學生看到我沒有催他們,慢慢就養成了不寫不交作業的壞習慣,而數學如果只是課堂是絕對不行的,還需要課後多練習多鞏固,沒有了課後的鞏固,數學是學不好的!這也是期會考試不及格人數多的重要原因之一。在未來的日子裡我一定要在這方面改進!

期會考試也許不能完全反映一個學生的真實成績,但卻能讓我們老師從中發現很多不足,期會考試給我敲響了警鐘。新老師不能為自己的錯誤找藉口,而要總結經驗,虛心接受教訓,再一一改進。也許我不是哪個最優秀的老師,但我一定會是最認真負責的老師!

檢討人:

日期:XX年XX月XX日