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員工表現優異表揚信(精選5篇)

欄目: 表揚信 / 釋出於: / 人氣:2.82W

員工表現優異表揚信 篇1

美中美全體員工:

員工表現優異表揚信(精選5篇)

首先對於在李鳳蘭老人與老人養女大華住院期間,你們無微不至的照顧,熱心體貼的幫助企業表示高度讚揚,為有你們這樣一群有愛心、有社會責任感的員工企業感到無比的驕傲。

20xx年7月,美中美企業長期資助的93歲孤寡老人李鳳蘭老人因病住院,美中美愛心協會成員攜帶慰問品與鮮花到老人所住的市醫院進行看望。老人病情穩定出院當天回家,發現養女大華躺在地上病情危急送往醫院,李鳳蘭老人擔憂成疾再次住院。老人病倒了,生活不能自理,你們自覺主動輪流看護,每天出一人去照看她,老人不能下床解決大小便問題時,你們不怕髒為她接倒大小便;天氣炎熱,老人因為身體虛出汗嚴重,你們就給她擦身體;大華生病胃口不好,你們就像哄自家孩子一樣看著她吃;買水果送營養品,你們把李奶奶母女像自己的家人一樣照看著。在這期間美中美商場總經理樑志軍,經理柏寧為老人能減少生活負擔安心住院,特地去有關部門協商希望李奶奶母女能得到更大救助。為了能讓老人吃的好,柏經理在某餐廳辦理就餐卡,每天母女倆的三餐由員工購買送到手中。母女倆病情好轉了,每一個人都對你們豎大拇指,企業也為你們的行為所感動。

美中美全體同仁是你們用最真摯的感情、最純樸的愛心、最積極的行動,譜寫了一曲感人肺腑的動人樂章。在此,企業向你們致以真誠的謝意!“有你們在,溫馨關愛就與之同在!”企業與你們同在。真誠希望,在生命的里程裡,讓愛心溫暖他人,也長久地溫暖我們自己。

美中美董事長 王延濱

20xx年7月29日

員工表現優異表揚信 篇2

尊敬大連市體檢中心領導:

我是黑龍江哈爾濱市的李豔萍。20xx年7月19日中午12點,我與家人一起帶孩子到紅星海游泳。由於疏忽,到家後才發現手包不見了,找遍了車上、後備箱也沒發現,又和游泳館聯絡,查監控顯示我在出門時手裡還拎著包,到達地下停車位後屬於監控盲區,無從查詢。我包內有千餘元現金、身份證、醫保卡、銀行卡、駕駛證、行駛證等證件,一時心急如焚,不知如何是好,大多數證件都需到哈爾濱補辦,會耗費大量的時間和交通費用。

就在著急上火不知所措之時,游泳館的經理打電話說有人撿到手包放置在商場服務檯,服務檯正在廣播,我趕緊返回服務檯,經證實是我的手包,從服務檯要來了撿到錢包人的電話號碼。我與她通話表示感謝,並要當面酬謝,被她婉言謝絕,要請她吃頓飯表示謝意,也被謝絕,她說這是她應該做的。詢問工作單位也沒有告知,沒辦法,我又返回服務檯。在失物招領處的登記上找到了她的名字和工作單位,她叫歐陽陸玲,是大連市體檢中心的一名員工。

在這個物質豐富,市場經濟飛速發展的時代,我以為人與人之間的情感是淡漠的,對於那些拾金不昧、助人為樂的精神好像離我們越來越遠。但是今天歐陽陸玲同志用她的實際行動告訴我,人與人之間還是有真情的。在和諧社會的今天,她的行為讓我感到溫暖,更讓我感受到了人與人之間純真的情誼。感謝貴單位培養出這麼優秀的員工,再次真心感謝拾金不昧、不求回報的歐陽陸玲同志!衷心祝生活愉快、身體健康。

李豔萍

20xx年8月8日

員工表現優異表揚信 篇3

銷售部門是公司發展的重要部門,為公司的持續發展起著不可估量的推動作用,因此完成每個月銷售任務是每個銷售人員和公司考核的重要指標。公司要得到進一步的發展,銷售流水一定要上個新臺階,公司才能像爬樓梯一樣越爬越高。鑑於4月份業績考核指標,銷售部經理圓滿完成了當月的銷售指標,特提出表揚,以之鼓勵其再接再厲,再創輝煌。相信其他的銷售人員也正在努力著,奮戰著,堅信只要不拋棄,不放棄,成功一定屬於自己的信念,公司也永遠支援著你們,相信你們是最棒的,加油吧,親愛的銷售一線朋友們。誠然,業績的考核,離不開人事部經理熊媛的兢兢業業,銷售的人員壓力來源於,壓力來源於公司,公司的壓力來源於公司需要持續發展。

總之,我們是一個團隊,是一個大家庭,公司就是我們的家,家強,家大,我們才會活得幸福美滿,所以我們要攜起手來,共同奮進、共同努力、互相幫助、寄希望於此月任務沒有完成的莫氣餒,任務完成的莫驕狂要再接再厲,完成每月的銷售指標,最終共同實現彼此的夢想,實現公司的品牌化戰略,實現個人自我價值。

加油吧,親愛的一線朋友們。

員工表現優異表揚信 篇4

近期生產執行部在工作中取得的點滴成果,離不開公司領導的關懷和默默無聞具有先進模範的每一位員工,尤其是滿腹工作激情的老哥們,為我們部門營造了一個富有活力的工作氛圍,在這種工作氛圍中使新來員工—張堯頗受感染。並在站場、片區、本部的每一個崗位上始終如一的積極努力向老同志們學習,他也憑藉自己所學專業知識在工作靈活運用並積極上手實踐,在他身上讓我們看到了對工作的熱情和激情,希望生產執行部所有員工能在這種熱情和激情的感染下再接再厲再創新好成績,為公司更好的貢獻。

生產執行部 喬琪供稿

員工表現優異表揚信 篇5

7月的秋冬季戰略會議,蔡總在會議上強調地推工作是開展業務的核心,是完成銷售目標的基石,並且特意從實習生中調撥了2人:唐娜、易婷到廣東省區。會議結束後,我帶領2名實習生回到廣東,迅速投入工作,打響廣東省區秋冬工作的第一槍!

唐娜、易婷兩位實習生是第一次到廣東,但能很好的克服語言上的障礙,很好很快的融入到經銷商的團隊裡面去。吃苦耐勞不輸男生,值得表揚!

唐娜、易婷兩位實習生來廣東(廣州番禺)實習的這段時間,能夠很好的完成我佈置的各項任務(站店推廣、宣傳單頁張貼、條幅懸掛等)。得到了經銷商(廣州新花東)大區經理戴強的稱讚,及多位零售店老闆的表揚。

希望兩位實習生接下來能夠繼續克服困難,迎接新的挑戰,充實自己!

廣東省區經理

韓晗