導語：現如今，隨著中國國際化程度的提高，很多外企紛紛入駐大陸市場，從某種程度上緩解了我國就業形勢緊張的局面。然而，求職者要想成功應聘外企，必須擁有較強的英語表達能力。眾所周知，在外企招聘中，每一個環節都是全英文的，尤其是在面試環節中，你需要與考官進行面對面地全英文交流，這對於你來說絕對是個不小的挑戰。因此，要想成功應聘外企，在苦練自己英文水平的同時，你還有提前為英文面試做些準備。那麼，通常上，在英語面試中，考官經常會問哪些問題呢?你又應該如何回答呢?
問題一：介紹你自己。
通常上，在英語面試一開始，考官會這樣發問：“could you please introduce yourself to us?”當你聽到類似這樣的話時，這就表明考官希望你用英文介紹一下自己，想借此考察你的英文表達能力。這一問題是面試中經常會問到的，同時，由於你需要大段的介紹，因此，為了讓自己發揮得更好，你最好能夠事先準備一下。如何才能做一個得體、地道的英文自我介紹呢?首先你要在自我介紹中講清楚你的名字(name)、專業(major)、年齡(age)、工作經驗(work experiences)等等，除了介紹這些，你最好能夠講一下你自己的性格(character)、愛好(hobby)、特長(specially)以及你對職業的看法等。總之，這些方面都應該儘量包含在你的自我介紹之中，為了流暢連貫，你最好能夠事先打個草稿。如果面試時忘記了，也要學會臨場應變，可以在句子中間加“well”，以消除句子的不連貫，同時緩解自己的緊張情緒。
問題二：你對工作的看法。
在做了自我介紹之後，面試官通常會直入主題，同你探討工作這一話題。他們可能會問到你對工作的看法。比如說：“what is important to you in a job ?”或者” which one do you need first in your job?”當你被問到這類問題的時候，(本文轉載自丹陽人才網)你一定不要無目的地漫天回答，而是要結合自己所應聘的崗位實際作出相應的回答。比如，如果你所應聘的崗位與財務有關，面對這個問題，你應該回答“patience”;如果你應聘的崗位與銷售有關，面對這一問題，你應該回答“passion”，如果你應聘的崗位與策劃有關，面對這一問題，你應該回答“creativity”等等。總之，你一定要根據崗位實際作出相應回答。
問題三：你的職業規劃。
西方人比較喜歡看到員工對於職業的構想和規劃。因此，職業規劃也是經常被問及的問題之一。比如考官會問你what do you expect you will be five years from now on ?當問及這個問題時，你也要始終能夠定位於用人單位本身，讓考官看到自己的積極的工作態度以及對未來的合理規劃。
除了這些問題，有關工資(salary)的問題也是很常見的。面試官會問你What are your salary expectations? 當被問到這個問題時，你最好能夠如實回答，並用英語清楚地陳述自己的理由。
總之，英語面試意在考察你的英文表達能力，如果不是職業需要，通常不會有太專業性問題，面試官也不會刻意刁難你，只要放鬆心態，沉著應對，就一定能正常地發揮英文水平。
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