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領導在護士節講話(精選23篇)

欄目: 國際護士節 / 釋出於: / 人氣:2.92W

領導在護士節講話 篇1

春來夏往,斗轉星移,在這個捷報頻傳的五月,我們迎來了第104個國際護士節,藉此機會我代表院黨委向辛勤工作在臨床一線無私奉獻的護士姐妹們說聲:“你們辛苦了”,並由衷地感謝你們的家人對我們護理工作的大力支援與理解!

領導在護士節講話(精選23篇)

幾十年來,我院的護理事業在護理工作者的努力下得到了持續穩步的發展,x年我院進行的“優質護理服務示範病房”活動已經初見成效,在醫患雙方及社會都博得了一定的好評。這個活動的開展,為優質護理服務在全院的進一步推廣奠定了堅實的基礎,也是我們創先爭優活動的具體體現,又是“三好一滿意”活動的內容之一。希望通過此項活動能夠樹立服務意識、改善服務環境、提升服務質量,用實際行動來詮釋我們護士姐妹們的職業風貌。

護理工作雖然平凡但不平庸,在長期的護理實踐中鍛鍊了我們的品格,磨礪了我們的意志,使我們用社會主義核心價值體系來支撐自己,自覺踐行社會主義榮辱觀,努力成為南丁格爾精神的傳承者、積極實踐者和有力倡導者。

也有人說我們護理工作是一個很平淡的職業。健康的時候,幾乎被大家想不起。但是,如果你生了病,看似平淡的“白衣天使們”會悄無聲息的穿梭在你的生活裡,是啊!十里飄香是護士廣博無私的愛,恬靜含蓄是護士綿綿不絕的美,慢慢地品,細細地酌,那是一段讓人百感交集的情節。一個微笑,一句問候,一杯熱水,一束鮮花,多麼溫馨而又平凡的小事啊!但它卻融入了護理人員對病人的濃濃親情,點燃了生命的火炬,驅走了病魔籠罩的黑暗。

最後,祝願全院各位護士姐妹們度過一個輕鬆愉快的節日!讓我們攜起手來,充滿信心,團結進取,努力奮鬥,共創我們xx省xx醫院更加美好的明天。

領導在護士節講話 篇2

春華春光春常在,春景春季春意濃。萬紫千紅雖是春,白衣聖潔更浪漫。

今天,我們全院的護理天使們濟濟一堂,慶祝自己的節日—五·一二國際護士節。作為一個每天都和護士打交道的臨床醫生、學科帶頭人,深感榮幸,能向各位天使致辭,更是榮幸之至。請允許我向你們說一聲:辛苦了,天使們!並接受我真誠的祝福:節日快樂,天使們!

在今天這個特別的日子,我要把特別的愛給特別的你,因為我的工作離不開你的協助;特別的愛給特別的你,因為你的協助使我越來越相信自己!

多年的臨床實踐使我深深體會到護理工作的重要,護理配合的重要,護士崗位的重要,護士職責的重大!不是有句話說:“醫生動動嘴,護士跑斷腿”,雖然有些誇張,有些偏激,有些偏頗,但從一個側面反映了護士工作的勞累與辛苦,緊張與繁忙,繁瑣與無奈!

你看病人來了,是她們第一個接待,噓寒問暖,察眼觀色,量體溫、數脈搏、計呼吸、測血壓,將生命體徵的指標提供給醫生,作為診斷、治療和搶救的依據。一邊溫言細語為病人和家屬做入院介紹,一邊一絲不苟配合醫生做治療操作,一邊精心護理,一邊耐心詢問,病人轉危為安,她們功不可沒。

護理工作也是一項偉大的事業,一個專門的學科,一門精深的學問,不只是發發藥,打打針就能完成的。就以婦產科為例來說,要做好護理工作,就要了解婦女一生的生理特點,針對不同的年齡段,不同的病種(如青春期衛生、圍絕經期心理、產前產後宣教、計劃生育、新生兒餵養及護理指導等),制定出不同的護理措施。瑣碎而繁複,平凡而偉大。但她們看著產婦一個人進院,一家人出院,又有些許成就感。

正因為護士工作的不可或缺,所以,我讚美護士!寒冷的冬季,是她們把溫暖送給病人;炎熱的夏天,是她們把清風送給病人;明媚的春天,是她們把關愛送給病人;豐收的秋季,是她們把希望送給病人!

她們是春日的月季,“人道花無十日紅,此花無日不春風”,她們的微笑之花開在四季。她們是秋日的菊花,“寧可抱香枝頭老,不隨黃葉食秋風”,她們執著的敬業精神無可厚非。

在這裡,我要借用《女子世界》主編丁聰的詩句來讚美我們的天使,不過我略做了篡改,感覺更貼切:護士是花,嬌嬌美美,嫋嫋婷婷;護士是果,沉沉甸甸,厚厚實實;護士是春,溫溫馨馨,柔柔美美;護士是秋,高高潔潔,明明亮亮!

天使們:行行出狀元,條條道路通羅馬。月亮落下了,太陽會升起,只要你是一片天空,一定會升起一片燦爛,到達成功的彼岸!

最後,祝全院的護理天使們節日快樂!青春靚麗!積極向上!健康平和!

領導在護士節講話 篇3

全體醫護同志們:大家下午好!

在這陽光明媚的初夏時節,我們又迎來了一年一度的 “5.12國際護士節”。首先,請允許我代表醫院新一屆董事會、監事會、經營班子及全體出資人,代表全體護士同志及醫院全體員工,向全體護士同志致以節日的祝賀和良好的祝願!

年年5.12,今又5.12.此時此刻,我們重溫南丁格爾的誓言,讓她再一次為我們拂去世俗的塵土,遠離浮躁與喧囂,淨化我們的心靈,擦亮我們的眼睛,激勵我們努力地踐行“燃燒自己,照亮別人”的人道主義精神。誰說我們渺小卑微?誰說我們苦澀清貧?看看我們日以繼夜迎來的無數新生生命同步發展與時俱進,看看我們嘔心瀝血挽回的第二次生命重塑了人生精彩,我們醫護工作者分享了維護生命尊嚴的崇高與幸福。日復一日,年復一年,我們心中南丁格爾那盞明亮的馬燈始終照耀著我們護理人員,衝鋒在疫情的一線,戰鬥在災難的現場,以天使般的愛心,撫慰患者的傷痛,鼓舞患者戰勝死神的勇氣,拯救患者神聖的生命。

邁進20xx年,我們這所有著30多年奮鬥歷史的醫院平穩走過了改制後的第一個三年。站在今天的新起點上,回首這不平凡的三年,感觸頗多!從彷徨到堅定,從探索到實幹,從迷茫到清晰,從動盪到平穩,每一步我們都走得艱難,但每一個艱難我們都一一闖了過來,醫院的診療服務面貌改進了,醫院的醫護技術水平提升了,醫院的內外環境條件改善了,醫院實實在在地發展了。這一切靠的是什麼?靠的是我們的母體企業——xx廠給予醫院一如既往的深切關愛與大力扶持,靠的是忠誠醫院的廣大醫護人員,恪盡職守,勇於奉獻,忘我工作。特別是醫院改制時幾乎100%留下來的護士同志,她們觀念轉變最早,適應改制最快,工作最能吃苦,崗位最能奉獻,為醫院改制分流平穩過渡奠定了基礎,無論是醫療服務上臺階活動,還是疾患護理創明星活動,我們的護士都是勇敢地站在活動的最前列,身體力行。在平凡的崗位上,默默地為病人的康復守候,為醫院的生存拼搏,湧現出一批又一批有著良好職業素養和護理服務技能的服務明星、技術明星。

今天的世界,科技高度發達,醫學飛速進步,護理技能及功能發生了質的飛躍。今天的護士,時代賦予你們更高的要求,病人託付你們更大的責任,醫院也寄予你們更多的期望。在新的年度裡,希望你們努力踐行“健康所繫、生命相托”的從醫誓言,繼續發揚南丁格爾精神,以病人為本,以服務為榮,以奉獻為樂,永塑“天使”的形象,永葆“天使”的榮譽。用我們真摯的愛感動病人,用我們火熱的情構建和諧,用我們鼓足的勁建設我們的家園!

我們作為南丁格爾“救死扶傷”精神的傳人,面對醫療保險制度改革後的市場飄忽,面對病毒正在國內恃虐流行,面對xx人健康生活質量日益高漲的呼聲,面對“百億”建設大軍滾滾而來的流動人群,面對突發疾患疫情維護xx社群和諧穩定的千鈞重擔,我們一定要鼓足像在抗擊非典期間形成的“特別能戰鬥”的風發意氣醫學,教育網收集整理,團結一心排除萬難,共築生命健康長城!

最後,衷心地祝願全體護士同志們:身體健康、工作進步、節日快樂!

領導在護士節講話 篇4

各位護士同胞姐妹、同志們:

今天是一個很不平凡、值得紀念的日子,今天是辛勤奉獻的白衣天使的重大節日。今天,在世界各地,人們都以不同形式表達對這個節日的熱烈祝賀。今天,我們也在這裡舉行隆重的表彰大會和演講競賽,表達對南丁格爾精神的崇敬與繼承。藉此機會,我代表醫院黨委、領導和機關,向奮鬥在護理工作崗位上的白衣天使致以節日的祝賀和崇高的敬意!向為醫院建設做出貢獻的護理界全體同志們致以親切問候!護士是一個特殊的職業,專與缺少健康的人打交道,大部分時間都在病房、守護著病人,用自己掌握的精湛技術消除病人的痛苦,用人間博大的情愛去溫暖每位病人的心。在醫院裡,可以說是“醫護半邊天”,每治癒一個病人,一半是醫生的功勞,一半是護士的努力。在我們的社會裡,病人需要護士,家庭需要護士,人們需要護士,這就是護士工作的社會價值和地位。最近,我又翻看了醫院區域網上“護士論壇”中“如果有來世,還當護士嗎”等帖子,展現在我面前的是大家對護士職業形形色色的看法和見解,雖然她們的職業特點可以用辛勞奉獻、細微周到、胸襟寬闊等詞彙來形容,但大多數同志表達的仍然是對護理職業的無比摯愛;演講比賽中,我們也能欣喜地看到,大家以優美的文辭、樸素的情感、感人的細節,描繪了護士的職業特點、表達了獻身護理事業的雄心壯志。在我們身邊,到處都是深受患者和社會讚譽的護士姐妹,她們有的是數十年奮鬥在護理崗位的老前輩,有的是剛剛走出校門踏上護理崗位的新秀;有的是受過各級表彰的優秀護理人員,大多數同志還是不計名利得失的普通人。她們愛崗敬業、盡職盡責,以無私的情愛救治病人,以博大的胸懷溫暖患者,在醫院形成了一道壯觀、亮麗的風景線。今天,能夠受到表彰的只是她們中的極少數,能夠站在講臺上抒發自己真情實感的只能是她們中的代表,然而,她們的精神卻是一代代南丁格爾傳人的縮影。她們與我們全院人員一道攜手共進,在救死扶傷的神聖崗位上譜寫輝煌的生命之歌,共同推動著醫院的快速、健康發展。

護士論壇上有這樣一個帖子:“如果有來世,我還會選擇當護士,護士在人們心目中是高尚,雖然他們地位不高,可她們活得精彩”。這應該是眾多護士姐妹的共同心聲,也是我們所有九二人的共識。希望我們每一位同胞姐妹,都能熱愛護理事業,終生做仁慈的天使,用所掌握的知識和技術,救死扶傷、愛崗敬業、不斷創新,把對病人的關愛化作對本職崗位精益求精的不懈追求,盡最大的努力去減輕病人疾苦,讓所有的病人都健康,讓每個家庭都幸福,將自己的畢生精力貢獻給偉大的護理事業,成為當代中國的南丁格爾。

最後,再一次祝大家節日愉快。

謝謝大家!

領導在護士節講話 篇5

全院護士同志們:

在和醫院共同成長的歷程中,我們又迎來了一年一度的“5.12國際護士節”,首先請允許我代表醫院班子,代表全院職工,向在座的以及堅持在工作崗位的每一位護士同志,致以節日的問候和崇高的敬意!感謝你們為解除患者的疾苦,為醫院健康快速的發展所付出的積極而艱苦的勞動!今天,包括我在內的醫院所有職工將毫不吝惜對你們的讚美,今天你們應該接受鮮花、祝福和讚美,你們也將獲得榮譽、理解和尊重。

護理職業是一份崇高的職業,醫院的成長離不開護理,離不開每一位護士同志的努力。在醫院漫長的發展歷程中,需要我們每一位六院人默默地奉獻,正是一代代六院人的共同努力,醫院才能發展到今天的規模。如果把醫院的發展比作一場接力賽,那麼我們每個人都有責任跑好我們自己的這一棒!我們必須一起努力,一起成長!我們每個人都是醫院的一張名片,實現醫院的發展是每一個六院職工責無旁貸的使命!

醫學發展日新月異,護理的服務理念和管理理念都在不斷的發展。我希望我們的護士們能不斷學習,更新知識,不斷提高自身的專業素質,瞭解前衛的護理文化,只有醫院整體的護理水平得到提高,醫院的醫療水平和服務品位才能真正的得到提高;我衷心希望我們的護士們在日常的工作中能繼續把病人的需求放在工作的第一位,我們不僅要治療他們生理上的疾病,還要給予患者更多的人文關懷;我更希望我們的護士在工作中能保持愉快的心情,把你們的微笑帶給每一位病人,也帶給每一位同事。

這段時間大家都非常辛苦,工作都非常忙,我藉此機會向全院的護士同志表示慰問,也通過你們向一直支援醫院工作的你們的家屬表示感謝!

最後我再次祝願在座的以及全院的護士同志們節日快樂、工作順心、健康美麗!

領導在護士節講話 篇6

各位護士、同志們:下午好!

今天,來自全區衛生系統的廣大護理工作者,滿懷喜悅,歡聚一堂,隆重慶祝“5.12”國際護士節100週年。藉此機會,我代表區委衛生工委、局黨組向參加慶祝活動的各位護士代表,並通過你們向辛勤工作在護理戰線的白衣天使們致以節日的祝賀和親切的問候!向理解、支援、關心衛生事業的社會各界表示衷心的感謝!

“5.12”國際護士節是為了紀念護理學偉大的先驅、婦女護士職業的創始人和現代護理教育的奠基人——南丁格爾而設立的國際性專業節日。我們在這裡舉行紀念活動,目的在於激勵廣大護士繼承和發揚南丁格爾“燃燒自己,照亮別人”的人道主義精神,以“愛心、耐心、細心、責任心”對待每一位病人,在護理這一平凡而又偉大的工作崗位上做出更大的貢獻。藉此機會,我講三點意見:

一、以模範為榜樣,樹立良好的衛生行業新風尚

“5.12國際護士節”這個光榮的節日,是同一個偉大的名字-----南丁格爾聯絡在一起的,她以救死扶傷的敬業奉獻精神為人們所敬仰。多少年來,全世界廣大護理工作者始終牢記南丁格爾“竭誠協助醫師診治,務謀病者之福利”的誓言,弘揚她視患者為“老人的兒女,同志的手足,孩子的媽媽”的獻身精神,為每一位患者送去關懷,為每一個患者家庭帶來幸福和快樂。可以說,我區的廣大護理工作者具有一種愛崗敬業、舍家忘我的奉獻精神,具有一種披肝瀝膽、嘔心瀝血的敬業精神,具有一種精益求精、勇攀高峰的進取精神。人民群眾把護理工作者比作“白衣天使”,比作“人類生命的守護神”,用世界上最美好的語言來讚美她們,表達心中的感激之情。剛才,受表彰的同志共同具有敬業、勤業、精業、樂業的精神,把護理事業當作一份責任和義務,不論在什麼崗位上都忠誠於醫療衛生事業,模範地履行為人民健康服務的神聖使命;你們多少年如一日,矢志不渝地工作在各自崗位上,默默奉獻;你們勤奮好學,刻苦鑽研,精益求精,以良好的職業道德和業務水平,講述著一個個動人的新時期南丁格爾的故事,贏得了人民群眾的信賴和社會的好評。全區廣大衛生工作者都要以你們為榜樣,學習你們愛崗敬業,無私奉獻的崇高精神;學習你們恪盡職守,心繫病人,仁愛善良的高貴品質;學習你們鑽研業務、更新理念、注重團體,樹立良好職業道德形象的高尚情操和行業新風尚。

二、關愛生命,救死扶傷,不斷開創護理工作新局面

在過去的工作中,全區的護理工作者發揮了極其重要的作用。其一是在重特大突發公共事件的醫療急救中,作為白衣天使總是不顧任何困難,衝在前頭,履行使命。尤其是在前年“5.12”強烈地震發生後,你們出色的表現,創造了救死扶傷,捨己救人的奇蹟。其二是在深入開展醫院管理年活動中,你們以人性化的關懷和服務,細微、周到、熱情,贏得了患者的信任和尊重。第三是在日常平凡的工作中,以默默無聞,任勞任怨的奉獻精神,為病人的身體健康和生命安全保駕護航。全區護理工作經過全體護理人員的共同努力,取得了顯著的成效,護理工作管理體系不斷健全,護理制度不斷完善,護理理念不斷更新,護理水平不斷提高。但是,在今後的工作中,面臨廣大患者的需求,人民群眾的期望,我們仍然任重道遠。一是要廣泛開展社會主義榮辱觀教育。加強思想修養,牢記“八榮八恥”,增強抵制行業不正之風的自覺性。二是廣大護理工作者要繼續發揚燃燒自己、照亮別人的高尚品質,帶著愛心、細心、耐心、責任心,把熱情、溫情、真情、深情奉獻給患者,以患者的呼聲為第一訊號,患者的需要為第一選擇,患者的利益為第一追求,患者的滿意為第一目標,用愛心構建和諧的醫患關係。三是要繼續發揚勤於學習、積極進取的優秀品質。常言說:“小事體現性格,細節決定命運”。護理質量的高低,直接決定著病人的康復程度。任何一位護理工作者都要不斷豐富自己的知識,努力提升自己的整體護理水平。在這個特殊的日子裡,讓我們牢記南丁格爾的誓言和自身肩負的神聖職責,發揚光大南丁格爾的精神和護理事業的光榮傳統,對患者飽含感情,對工作充滿激情,對事業深懷痴情,將我們的人生價值定向在護理事業上,把我們的人生座標定位在人民群眾滿意度上,以昂揚的鬥志和飽滿的熱情,來保障廣大人民群眾的生命和健康,不斷開創護理工作新局面。 三、貫徹落實《護士條例》,促進全區護理事業快速發展

今年是《護士條例》實施的第三年,我們要以科學的發展觀為指導,深入貫徹,認真落實,促進全區護理事業快速健康發展。

一要高度重視,加強護理隊伍建設。從南丁格爾創立護理專業之日起,護理工作便與人道主義精神和以關愛生命、救死扶傷為核心的職業道德密切聯絡在一起,受到社會和公眾的尊重和敬慕。護理工作作為衛生事業的重要組成部分,在疾病防治、醫療護理、救死扶傷、關愛病人等方面,發揮著愈來愈重要的作用。可以說,三分治療,七分護理是對護理工作重要性的真實寫照和充分肯定。隨著經濟建設的快速發展,物質文化水平的不斷提高,廣大人民群眾的思想理念、法制意識、文化健康意識都發生了質的變化,人們的需求變了,要求高了,理念新了。這就對我們醫療衛生事業的行業管理、質量建設、服務形式提出了新的要求。新的《護士條例》對護士的比例和要求也做了明確規定,我區目前只有345名註冊護士,還遠遠不夠。因此,各級衛生行政部門和醫療機構的領導一定要高度重視護理隊伍的建設,要把護理隊伍建設列入到重要議事日程。加強護理隊伍建設首先是人才,人才是決定因素,是基礎條件,要大力引進人才,培養人才,充分發揮人才的作用,培養造就新一代護理人才;其次是素質,要努力提高護士的綜合素質,包括思想素質和業務素質,個人專業素質和隊伍的整體素質,只有素質提高了,護理工作的整體水平才能提高;三是知識培訓,要不斷地進行知識更新,充實內涵,掌握新知識、新技術,我們的護士不僅要掌握基本的護理技術,還要掌握整體護理、監護護理等專科護理技術,努力成為具有精湛的現代護理技術能手;四是道德修養,要加強護理隊伍職業道德修養,提倡以德興護、關愛生命,樹立護士職業道德新風尚,真正繼承南丁格爾精神,以高尚的職業道德全心全意地為人民健康服務。

二要加強領導,全力支援護理工作。護理工作是醫療工作的重要組成部分,是實施醫療診治過程中的重要環節,貫穿於醫療服務的全過程中。做好護理工作,既關係著醫療單位的整體醫療形象,也關係到衛生系統的整體形象。我們要高度重視護理工作,全力支援搞好護理工作,把護理與醫療同語而論。要關心護士的成長,關心她們的生活,為她們提供良好的工作和學習環境。廣大護理工作者要更新觀念,轉變作風,提高服務水平,堅持不懈地弘揚南丁格爾奉獻精神,發揚良好的職業道德風尚,恪守職業道德規範,倡導以人為本的服務理念,為人民群眾的健康保駕護航。

三要千方百計,真誠關愛護士健康成長。要對廣大護理人員政治上關心,工作上幫助,生活上照顧。一方面要關心、尊重、愛護護士,切實解決她們在工作、生活、學習等方面遇到的困難,把尊重護士的願望變為現實。另一方面要正面引導,加強管理,加強教育,使廣大護士樹立競爭意識、創新意識、服務意識和發展意識,從護理理論知識學習到實踐技能操作以及護理職業道德修養,都要爭創一流;要以“愛心、耐心、細心、責任心”對待每一位病人,做好治病救人工作;要在“三基、三嚴”方面嚴格要求,規範護理文書,規範護理技術操作規程,注重質量考核;要利用載體活動,不斷推出優質服務新舉措、新形式,創造性地開展工作,來推動護理事業全面發展。 同志們,護理事業是一項光榮而偉大的事業,護理工作是一項崇高而神聖的職業。希望廣大護理工作者繼續繼承和發揚南丁格爾精神,以昂揚的鬥志和飽滿的精神,用生命和愛心為人民健康構築維護人民健康的長城,為保障全區人民的生命健康、推進我區衛生事業又好又快發展做出新的更大貢獻!

最後,衷心祝願全區廣大護理工作者節日快樂、家庭幸福。謝謝!

領導在護士節講話 篇7

同志們:

在這清爽宜人,充滿生機的五月,我們又迎來了一年一度的5.12國際護士節,值此節日來臨之際,我謹代表醫院黨政領導班子、代表全院職工,向辛勤工作,無私奉獻的全院護理人員致以節日的問候和崇高的敬意!也通過你們向一直支援醫院工作的你們的家屬表示感謝!

過去的一年,在上級領導的正確領導下,我院堅持“以病人為中心,以提高醫療服務質量為主題”,抓住機遇,深化護理改革,紮實推進優質護理服務示範工程活動,在探索臨床護理服模式創新,提高醫院護理質量和效益,促進護理工作與醫院整體發展上取得了新的成績,質量管理意識進一步增強,護理觀念進一步轉變,護理管理工作不斷規範,醫患關係得到了進一步改善,患者滿意度得到了進一步的提升。

在肯定我院護理工作的同時,我們也看到目前我院護理工作中存在的困難和問題,一、發展不平衡,存在人少事多,編制不足的狀況,二、護理隊伍不穩定加大了臨床工作的壓力。三、護理服務水平有待進一步提高。

時代在前進,醫院在發展。在醫藥衛生體制改革全面深化,優質護理示範工程進一步深入,醫院積極迎接二甲複評審,實現跨越發展的今天,需要我們每一位護士,具備良好的心理素質,精湛的業務技術及與患者溝通的技巧。為此,希望全院護理人員繼續繼承和發揚南丁格爾精神,以昂揚向上的工作作風,腳踏實地,勤奮工作,找準差距,正視問題,改進工作方法,在平凡的崗位上創造不平凡的業績,努力實現護理工作再上新臺階,再創新輝煌!

最後祝大家節日快樂,身體健康,家庭幸福!

領導在護士節講話 篇8

在陽光明媚的季節裡,我們迎來了第97個“5·12”國際護士節。值此節日之際,我代表護理部向兢兢業業、無私奉獻的護理工作者致以崇高的敬意。同時,衷心地感謝學院與醫院領導對護理工作的支援、重視及對護理工作者的關愛。

一年來,在醫院領導的關懷支援下,全院護理人員團結協作,辛勤耕耘,默默奉獻,在護理業務的拓展、執業技能的提高、專業技術強化訓練及教書育人等各個方面做出了積極的努力,取得了良好的成效,湧現出一大批工作認真踏實、技術精益求精、服務細緻周到的優秀護理人員。

各位護理同仁,今天是我們自己的節日,從有意或無意步入到這個職業的那一天開始,“5·12”護士節就與我們結下了不解之緣。我院44名護士長率領下的 350多名護士,是一支非常優秀的護理隊伍,是你們在各自平凡的崗位上辛勤的工作和無私的奉獻,以精湛的技術和優秀的職業道德,贏得了患者的信任,也正是你們的共同努力,才形成了我們護理隊伍的上下互動、銳意進取、蓬勃向上的良好風氣。回顧過去的日日夜夜,護士用微笑面對每一位患者,用愛心呵護每一個生命,用汗水和智慧創造一個個生命的奇蹟。我們護士一次次與醫生共同合作,不辭勞辛,日夜守護在病人身邊,用精湛的護理技術,嫻熟的溝通技巧,傾注全部關愛和熱情,護理著每一個病人,為我院護理事業的改革與發展做出了貢獻。

隨著醫學模式的轉變,對護理工作提出了更高的要求,我們要繼續堅持“以病人為中心”,樹立“病人第一,質量第一,服務第一”的理念,提高服務意識,改善服務態度,改進服務模式,轉變服務作風,優化服務流程。加強護患溝通,融洽護患關係,實現以人為本的宗旨,體現人性化的護理服務。通過為患者提供溫馨、細心、愛心、耐心的服務贏得患者對我們的尊重和認同,構建和諧的護患關係。我們要弘揚團隊精神,弘揚奉獻精神,弘揚務實精神。要牢固樹立“院興我榮,院衰我恥”的主人翁意識和責任感、使命感,我們要精誠團結,密切合作,在各自的崗位上恪盡職守,無私奉獻。

護士是與愛、健康、生命、神聖有著同樣意義的名詞,護士擔負著關愛生命、維護健康的職責。讓我們攜起手來,積極構建和諧護患關係,為護理事業輝煌的明天而努力。

在喜慶的日子裡,真誠地祝福每一位護士健康、平安、快樂。

領導在護士節講話 篇9

全體護理戰線的同志及xx醫院的職工同志們:

春華春光春常在,春景春季春意濃。萬紫千紅雖是春,白衣聖潔更浪漫。

今天,我們全院的護理天使們濟濟一堂,慶祝自己的節日-五·一二國際護士節。作為一個每天都和護士打交道的臨床醫生、學科帶頭人,深感榮幸,能向各位天使致辭,更是榮幸之至。請允許我向你們說一聲:辛苦了,天使們!並接受我真誠的祝福:節日快樂,天使們!

在今天這個特別的日子,我要把特別的愛給特別的你,因為我的工作離不開你的協助;特別的愛給特別的你,因為你的協助使我越來越相信自己!

多年的臨床實踐使我深深體會到護理工作的重要,護理配合的重要,護士崗位的重要,護士職責的重大!不是有句話說:“醫生動動嘴,護士跑斷腿”,雖然有些誇張,有些偏激,有些偏頗,但從一個側面反映了護士工作的勞累與辛苦,緊張與繁忙,繁瑣與無奈!

你看病人來了,是她們第一個接待,噓寒問暖,察眼觀色,量體溫、數脈搏、計呼吸、測血壓,將生命體徵的指標提供給醫生,作為診斷、治療和搶救的依據。一邊溫言細語為病人和家屬做入院介紹,一邊一絲不苟配合醫生做治療操作,一邊精心護理,一邊耐心詢問,病人轉危為安,她們功不可沒。

護理工作也是一項偉大的事業,一個專門的學科,一門精深的學問,不只是發發藥,打打針就能完成的。就以婦產科為例來說,要做好護理工作,就要了解婦女一生的生理特點,針對不同的年齡段,不同的病種(如青春期衛生、圍絕經期心理、產前產後宣教、計劃生育、新生兒餵養及護理指導等),制定出不同的護理措施。瑣碎而繁複,平凡而偉大。但她們看著產婦一個人進院,一家人出院,又有些許成就感。

正因為護士工作的不可或缺,所以,我讚美護士!寒冷的冬季,是她們把溫暖送給病人;炎熱的夏天,是她們把清風送給病人;明媚的春天,是她們把關愛送給病人;豐收的秋季,是她們把希望送給病人!

她們是春日的月季,“人道花無十日紅,此花無日不春風”,她們的微笑之花開在四季。她們是秋日的菊花,“寧可抱香枝頭老,不隨黃葉食秋風”,她們執著的敬業精神無可厚非。

在這裡,我要借用《女子世界》主編丁聰的詩句來讚美我們的天使,不過我略做了篡改,感覺更貼切:護士是花,嬌嬌美美,嫋嫋婷婷;護士是果,沉沉甸甸,厚厚實實;護士是春,溫溫馨馨,柔柔美美;護士是秋,高高潔潔,明明亮亮!

天使們:行行出狀元,條條道路通羅馬。月亮落下了,太陽會升起,只要你是一片天空,一定會升起一片燦爛,到達成功的彼岸!

最後,祝全院的護理天使們節日快樂!青春靚麗!積極向上!健康平和!

領導在護士節講話 篇10

位領導,各位嘉賓、各位護士同仁:

大家晚上好!

今天是“5·12”國際護士節,首先我謹代表護理部向到會的護理工作者致以節日的祝賀和誠摯的問候! 祝大家節日快樂!向辛勤工作在護理工作第一線、為維護人民群眾健康無私奉獻的護理人員及醫務工作者表示崇高的敬意!藉此機會,請允許我代表全體護士向一直以來關懷和愛護我們的各級院領導表示最崇高的敬禮!向一直以來支援和體諒我們的全體同仁表示衷心的感謝!向關愛和給予我們鼓勵的家人們道上一句——你們辛苦了! 今天我們又一次迎來了偉大護理先驅、南丁格爾的誕辰紀念日“5·12”國際護士節。很高興能夠和大家一起在這裡重溫南丁格爾精神,慶祝這個美好而隆重的節日。隨著醫院的建設與發展,我院的護理工作在各級領導的關懷和支援下取得了長足的進步。我們的隊伍是一支和諧、團結上進、奮發有為、充滿青春活力和陽光魅力的團隊。過去的一年,她們不分日夜辛勤的工作、無私奉獻,在平凡的護理工作崗位上湧現出了一批優秀護士,在此我謹代表護理部向在本次護士節慶祝大會上受到表彰的二十九名優秀護士、十三名優秀帶教老師,以及護士技能競賽前三名獲得者表示熱烈的祝賀!希望您們再接再厲、樹形象、弘揚南丁格爾精神為推動護理工作的發展再立新功。去年的今天美麗的汶川遭受了地震,在祖國面臨了災難與不幸、經歷了打擊和挫折之後,無數中華兒女用行為傳遞了愛與堅持,讓我們真正感受到了血濃於水的骨肉親情,“抗震救災、義不容辭”,他們用不同的方式詮釋著“5·12”中國精神;用熱情和信念,光明和不屈,鑄就了一座民族精神的豐碑,抗災現場的護士讓我們看到了當年的南丁格爾身影,後方的護士堅守崗位,以不同的方式參與愛心傳遞活動;五月十四日全院護士為“汶川地震”災區捐款,共募積資金8865元,以表達我們的愛心。

護理工作作為醫院工作中舉足輕重的一部分,連線著患者的康復、醫院的聲譽和社會的和諧,護士的專業化和人性化的程度,往往代表著一個醫院的綜合素質。醫院“護理部”則肩負著臨床護士的管理和培訓重任。藉此我將20xx年護理工作完成情況向各位領導及同仁作簡短彙報:

XX年護理部把主要精力放在提升全院護理質量及科室護士長管理能力培訓上並協助各科主任開展了一系列的工作。護理部作為職能部門,能較好地做好上傳下達、下請上遞工作。圍繞醫院的中心工作,較好地完成醫院佈置的各項任務。在主管院長的領導下,全面負責護理管理、質控及教學培訓工作;制訂全院護理工作計劃,並組織實施。組織修訂了各級護理人員考評標準、護理質量考核標準、試用人員考評標準、各項護理規章制度和管理制度,在組織實施的過程中深入科室,督促檢查各科室執行情況,並對危重病人的搶救護理進行技術性指導。制訂質量持續改進方案,完善了護理工作核心制度、輸血制度、麻醉藥品管理制度、護理缺陷報告制度、護理工作應急管理措施等。在資訊科的大力支援下,護理部將《導致老年患者跌倒的相關因素及防護對策》等電子版文稿傳送到臨床各護理單元護士站電腦上,並組織全院護士學習。配合醫教部落實《20xx年—20xx年“以病人為中心”醫療安全百日專項檢查活動方案》的準備工作,按照評審標準對各科室護理工作進行具體佈署。按《護理工作管理規範》要求,組織進行安全意識教育,查詢工作中的不安全因素,提出整改措施,消除潛在的護理安全隱患;堅持執行每日夜查房工作制度;定期主持召開護士長會議及全院護理骨幹會議,分析護理工作及質量檢查情況;對存在的問題進行分析研究,提出針對性的改進措施,並督促落實。為促進護理工作的開展取得了較理想的成效。使得危重病人搶救成功率、基礎護理合格率、病歷書寫規範合格率逐年上升,滿意度也不斷提高。住院病人感染率逐年下降。

醫院要發展人才是關鍵,提高醫療服務質量靠的是人才,也是可持續發展的依靠;發揮每個人的專長,科學、規範的使用、調配人力資源,讓每個人的長處在工作中都能得到發揮,這是我們一直以來教育護士和護理管理人員的指導思想;教育她們熱愛本職並充分調動她們的積極性。參與對新護士的招聘、崗位培訓;護士長聘任及考核工作;瞭解併力求掌握全院護理人員思想、工作、學習動態,協同行管部門抓好護士的政治思想工作和職業道德教育;關心護理人員的工作和生活並積極幫助解決困難。人才要愛護更需培訓,就20xx年護理部組織講座53次,參加人數:3803人次;開展了《臨床護理(技能)規範》崗前培訓活動,共計抽查六次,人數為85人;崗前培訓4次,參加人數:97人次。全院護理理論考試2次,參加人數:380人次;護理操作考試5次,參加人數:588人次;護理操作競賽2次,參加人數:96人次。

重視科教興護工作,工作中我們立足於加強培養現有的護理人員,抓好人才梯隊培養,鼓勵和支援在職人員參加學歷提升教育,崗位繼續教育。繼教參與率93.5%、合格率達100%。在人力資源部和各科室的密切配合下,在科主任及護士長的正確領導下,年輕的護士得以學歷和職稱的提升及外出學習的機會。全年外出學習三十八人次。

護理文書即具法律效應的醫療文書,是判定醫療糾紛的客觀依據;在管理過程中我們不斷強化護理文書書寫規範訓練、強調其重要意義,使每個護士能端正書寫態度:能客觀、真實、準確、及時、完整的反映病人的病情變化。全年抽查在架護理病歷12次,歸檔病歷4次(每次每病區兩份)。規範了護士書寫的行為也為醫療安全提供了保障。規範管理是努力提高內部管理水平、護理質量的依託:為規範醫療機構護理人員的執業行為,護理部對全院護士執業許可證進行年度校驗,定期召開護士註冊管理工作會議,進一步深化了“醫院管理年”活動。規範病房管理,建立以人為本的住院環境,使病人達到接受治療的最佳身心狀態。工作中我們始終把提升醫療服務水平作為醫院管理工作的重中之重,圍繞“質量、安全、服務、費用”這個核心,全面提高服務質量。用“您的滿意就是我們的追求”的服務理念以及良好的服務技術向社會承諾“在改變”。

工作中我們始終牢記南丁格爾“竭誠協助醫師診治,務謀病者之福利”的宣誓,不斷弘揚光大她對患者視同“老人的兒女,同志的手足,孩子的媽媽”的獻身精神,本著“以病人為中心”的服務宗旨,盡到了白衣天使對病人的愛心、耐心、細心和責任心。在平凡的護理崗位上,我們也越來越能夠感覺出護理工作的重要性和多元性,我們將始終以嚴謹的工作態度、精湛的護理技術,恪盡職守、團結一致,履行“關愛生命、維護健康”的職責。我們為自己的選擇而驕傲、自豪。護理工作得以順利開展要歸功於院領導的正確、歸功於全體醫務人員的支援、歸功於大家的辛勤付出; 再次感謝大家同我們一起分享我們在過去一年裡工作的快樂;在分享成績的同時我們已覺察到了自已的不足,護理工作中不規範的管理、有待更新的知識、技術的不成熟已成為影響發展的因素,在今後的工作中我會告誡自己並帶領我們的護士努力學習,加強綜合素質的培養,提高專業技術水平,端正工作態度,為建設再添新風;一年一度的護士節慶祝及表彰大會,讓人感慨和心存感激。我們只有堅持“以病人為中心”的服務,讓白衣天使的微笑成為我們的品牌,讓“健康所繫、性命相托”成為我們最高的承諾,讓卓越的護理技術、護理質量成為我們不懈的追求才能“百尺竿頭,更上一層樓”!

今天的已初具規模,我們已展望到了未來醫院發展的前景,更堅定了我們努力工作的信心。在以時總為首的新的領導班子的正確領導下,讓我們在未來的日子裡更緊密地團結在一起,用20xx年“5·12國際護士節” “深耕社群:護理引領創新照護” 的主題指導和規範我們的護理工作行為;樹形象、楊精神、同心協力、攜手並肩為發展共創輝煌。

在此我將再一次向在座的各位領導及同仁說上一句“謝謝你們!大家辛苦了!”

最後祝大家身體健康!工作順利!

祝XX醫院在衛生戰線上再創佳績!

謝謝大家!

領導在護士節講話 篇11

全院的護士同志們:

在五月這個美好的季節裡,我們迎來了5.12國際護士節。值此機會,縣人民醫院向辛勤工作在臨床一線、為保障人民群眾健康默默無聞、無私奉獻、勇挑重擔的全體護理工作者表示崇高的敬意和節日的祝賀!

“5•12”國際護士節是為了紀念近代護理學創始人南丁格爾,激勵廣大護士繼承和發揚“燃燒自己,照亮別人”的人道主義精神而設立的國際性專業節日。多年來,我院護理工作者沿著南丁格爾足跡,秉承全心全意為人民服務的宗旨,在平凡的工作崗位上,恪盡職守,敬業奉獻,積極轉變護理理念,創新健康教育模式,增強質量管理意識,提升護理管理水平,從而使護理人員的服務理念有了明顯的轉變,各項護理措施落實到位,工作效率有了較大提高,醫患關係有了進一步改善,病人滿意度得到了提升。特別是在每一次重大突發衛生事件面前,我院護理人員積極投身其中,迎難而上,快速反應,積極救治,在危難時期彰顯著護士天職,確保了全縣人民的健康和生命安全,譜寫了一曲又一曲動人的時代頌歌。

在今後的工作中,希望全體護理人員繼續繼承和發揚南丁格爾精神,以昂揚向上的工作作風,腳踏實地,勤奮工作,不負重託,不辱使命,在平凡的崗位上創造出不平凡的業績,使醫院護理管理工作的層次和水平再上一個新的臺階,為提高醫療質量和服務水平,保障人民健康,為西峽衛生事業做出更大的貢獻。

最後,祝大家身體健康、心情愉快、萬事如意!

領導在護士節講話 篇12

二是保障權益,加強護士隊伍建設。護士隊伍的建設是推進護理工作發展的重要基礎。護士隊伍的素質是保證護理質量和提高專業技術水平的關鍵,也是保證患者安全的必要條件。因此,加強護士隊伍建設,提高護士隊伍素質是衛生行政部門、醫院管理者面臨的一項重要任務。在這項工作中應當堅持依法執業、充分培訓、保證質量、保障權益的原則,要加強對護士隊伍的准入管理,保證護士隊伍的基本素質和專業技術水平;要繼續增加臨床一線的護士數量,並創造有利於護士安心在臨床護理崗位工作的環境和條件,按照衛生部要求,三級醫院臨床一線病房護士的配備必須達到護士與床位比0.4:1的標準,有條件的醫院要爭取達到0.6:1;要保障護士的勞動權益,給予他們合理的待遇,加強對他們的在職培養,關心他們的工作、學習、生活和健康,為他們提供實實在在的支援和幫助,充分調動、發揮廣大護士工作的主動性、積極性。

三是改進服務,使護理工作“貼近病人、貼近臨床、貼近社會”。廣大護士要將“以病人為中心”的服務理念實實在在地落實到服務於病人的各項工作之中。提高服務意識,改善服務態度,轉變工作作風,改進服務模式,履行好護士的職責,努力使護理工作“貼近病人、貼近臨床、貼近社會”。護理工作“貼近病人”要突出一個“情”字,以真情對待每一位病人。要體恤病人,同情病人,態度上尊重病人,關心病人,為病人提供溫暖入心、體貼入微的護理服務。護理工作“貼近臨床”要突出一個“精”字,業務上以精益求精的作風、嫻熟精湛的技術完成每一項工作,保證病人安全和診療效果,促進病人康復。護理工作“貼近社會”要突出一個“實”字,要以務實的精神豐富護理服務的內涵,滿足人民群眾多層次、多樣化的健康服務需求,切實維護和促進人民群眾的健康水平。

護理工作是平凡而光榮的工作,它承載著人民群眾的生命和健康。希望廣大護士進一步樹立患者至上、熱情服務的良好風尚,改進服務態度,規範服務行為,努力為患者提供誠心、愛心、耐心、細心的服務,以維護人民群眾健康為己任,增強責任感和使命感,不負重託、不辱使命,在發展社會主義健康事業中做出更大貢獻。

領導在護士節講話 篇13

尊敬的各位領導、各位同事們:

你們好!

在百花盛開的五月,我們又一次迎來了屬於我們自己的節日“5,12國際護士節”。今天,當我們團聚在這裡的時候,我的內心湧動著一股無言的欣喜,因為我也有幸站在了白醫天使的隊伍中,成了時刻與生命通行的人了。

時光荏苒,斗轉星移,轉眼間我踏入護理工作已經兩年多了。類風溼科是我從象牙塔走向臨床工作的第一站。我在這裡學到了很多東西,不管是技術上的還是心理意識上的。類風溼屬於自身免疫性疾病,被人稱為“治不好的腫瘤,死不了的癌症”我們每天面對的是始終站在生死邊緣的人,是飽受疾病折磨與摧殘的人。每當看到他們那一個個痛苦而又無奈的表情,我的內心充滿了自責,感到自己是那樣的渺小與無能為力。心有餘而力不足!所以當時我就想,我雖治不好他們的病,但是我一定要盡心竭力幫助他們減輕痛苦。於是我對自己提出了更高的要求:靜脈穿刺,抽血儘可能的做到一針見血,肌肉注射儘量做到無痛注射,可是當注射器針頭刺入肌肉的時候又怎會不疼呢?於是我就開始琢磨,比如進針的手法,轉移病人的注意力等等。在主任及護士長的帶領下,我們又開始了心理護理,多與病人交流,讓他們不再寂寞,不再壓抑。

*年*月**日我又被調到了產房工作。產房是一個危險科室,也是一個技術性科室,工作極富有挑戰性。我們面對的是即將要成為母親的人,我們必須嚴密觀察產程,確保新生兒順利安全的到來。工作的特殊性要求我們必須具有很強的責任心。因為你手上我的是兩個人的生命,容不得半點疏忽。由於分娩的時間無法自行控制,遇上個二胎的,一扭頭的時間或許就有可能漏產。說的一點都不誇張,所以經常弄的我們心理很緊張。另外也很危險,因為我們經常接觸血液,稍不小心就有可能感染傳染病。儘管我們的工作很髒很累,但是當我們聽到新生兒來到世上那第一聲有力的啼哭,我們會很欣慰 ,我們的工作是迎接新生命的到來,是拉開人生帷幕的人。

兩年的工作體驗讓我感覺到護士的工作不像別人說的那樣偉大,很平凡。但可貴的是,我們都在堅守著這種平凡,都在平凡中默默奉獻。馬克思說過:如果我們選擇最能為人類服務的職業,我們就不會為任何沉重負擔所壓倒,因為這是為全人類作出的犧牲,那時我們得到的將不是可憐的、有限的、自私自利的歡樂,我們的幸福將屬於億萬人。我們的事業雖然並不能顯赫一時,但將永遠發揮作用。這句話難道不是很好的映射了我們選擇的職業了嗎?

領導在護士節講話 篇14

二、正確認識護理工作面臨的困難和問題

在肯定成績的同時,我們應該看到,當前我區的護理工作與舟山群島新區建設醫療保障需求、與診療技術不斷髮展的需要、與醫療服務質量的整體要求、與人民群眾的健康需求還存在一定的差距。主要表現在:

一是隨著社會經濟的發展、醫學科學的進步、人民群眾健康需求的不斷提高,對護理事業的全面、協調、可持續發展提出了更高的要求。

二是護理人員的職業素質與社會的期望值存在一定距離,護理服務技能不能很好地滿足臨床醫療需求。特別是當前醫學模式的轉變和市場經濟的需求,使護理工作的職能和範圍逐漸擴大,人民群眾在醫療保健方面對健康的期望有了新的概念,對生存的質量有了更高的要求,護士在醫療保健工作中具有不可替代的獨特作用。

三是護理人員數量較少,專科護理亟待發展。雖然近幾年我區護理人員數量呈增長趨勢,但與患者的實際護理需求相比,還有很大的差距。此外,由於體制問題,聘用了一些護士,但卻同工不同酬現象,影響了護士隊伍的穩定和發展。

三、乘勢而上,再創護理工作新佳績。

一是牢記護理工作的宗旨,全心全意為患者服務。以“愛心、耐心、細心、責任心”對待每一位病人,是做好護理工作的基本要求。我們學習和弘揚南丁格爾精神,首先要學習南丁格爾懷有一顆慈愛的心靈;第二是要學習南丁格爾為護理事業獻身的精神;第三是要學習南丁格爾平等熱心地為需要關懷的所有人們服務;第四是要學習南丁格爾不斷總結經驗,在自己的事業上卓有建樹。在具體護理工作中,要不斷自我充實,在技術上精益求精,勤于思考,善於思考,更好地把握醫學的規律,練就過硬的本領。以純潔高尚的醫德風範,構築和諧的醫患關係,做好人民群眾信賴的健康衛士。

二是注重護理質量,協調發展。質量是醫療機構的生命,是生存、發展的基礎,提高醫院服務質量是多方面要素決定的,護理服務質量是重要因素之一。護士與醫生在工作上有分有合,護士一方面要根據醫生的診療計劃認真實施治療措施、密切觀察病人病情,另一方面要切實為病人提供周到的生活照顧,幫助病人儘快康復。治療性工作與照顧性工作是病人康復的“兩個車輪”,只有同速度轉動,醫療和護理工作才能協調同步發展。“三分治療,七分護理”要真正落實在工作中,就要把護理工作作為醫療機構綜合實力建設的重要組成部分,切實建設好臨床護理隊伍,改善護理服務,提高護理質量和專業技術水平。

三要切實關心關注護理工作者,進一步提升護理工作的地位。護士工作在臨床第一線,和病人朝夕相處,又承擔病人生活和心理照料的勞動崗位,操作任務重,工作責任大;護士的待遇較低、深造機會少,嚴重挫傷護士的工作積極性;護士中女性佔絕大多數,女性群體還要承受事業、家庭的雙重壓力,精神緊張,工作勞累,生活沒有規律。因此,各醫療單位要堅持“以人為本”,注重人性化管理,制定切合實際的保障措施,在思想上、政治上、工作上和生活上都要給予護理工作者關心、愛護、支援,實實在在地為她們解決一些實際困難,時刻關心護理人員的工作、學習、成長,為她們提供寬鬆的環境,提供施展的舞臺,挖掘護理人員的工作潛力,激發護理人員的工作熱情,從而在全區衛生系統形成一個尊重護士、愛護護士和重視護理工作的濃厚氛圍,努力開創我區護理工作健康和諧發展的新局面。

同志們,在紀念“5.12”國際護士節之際,我們要繼續提倡以德興護,關愛生命,堅持以高尚的道德情操,淵博的多學科知識,精湛的護理技術救護病人,全心全意為病人服務,促進我市護理工作再創新局面。

最後,讓我再次向全市獻身於護理事業的“白衣天使”們致以崇高的敬意!衷心祝願全體護理工作者節日快樂,祝願廣大醫務工作者及家人健康、平安!

謝謝大家!、“細節服務”的理念,促進我區護理事業持續健康發展。

領導在護士節講話 篇15

尊敬的局領導,各位老師,大家上午好:

很榮幸參加衛生局領導為我們全區護士姐妹們濃重舉行的5.12護士節慶祝大會。藉此機會代表我個人及沒來參加慶祝大會的護士們:感謝衛生局各位領導對我們護理工作的高度重視及大力支援,感謝局領導對我們護士姐妹生活、學習及工作上的關心,認可。另外借此機會感謝總護士長對我們工作上的嚴格要求,學習上的支援、鼓勵,生活上的關心,給了我們工作上的動力和激情。

一、我從事臨床護理工作20xx年,臨床護理管理工作3年,也無數次當過病人及病人家屬。

1、切身體會到病人的身心的痛苦和需要。

2、也切身體會到護理工作特別是急診搶救工作的苦和累,體會到了護士的心理壓力和心理心理需要。

(1)我們的職業是被人尊稱的白衣天使,白大褂一穿,什麼情緒和苦惱就得拋得遠遠的,科室就規定了任何人不得把情緒帶到工作中、必須微笑服務。沒有固定的節假日和休息時間、工作瑣碎、責任重大。

(2)我們的護士經常遇到委屈和誤解。比如,科室一個有經驗的年輕護士有一次給患兒頭皮靜脈穿刺沒一次成功時,不理解的的家長就情緒激動,說:你是不是該退休了,眼睛看不到。有的護士被醉酒病人打傷等等這樣的例子舉不勝舉。

(3)醫院條件有限,病房,病床陳舊,病房,辦公室醫療設施不到位,無形中加大了護理人員的工作量,不能滿足病人需求容易發生醫療糾紛;安全防護措施不到位,容易發生傳染性的疾病,特別是血液傳染疾病。比如護士在毀形一次性物品時儘管很小心還是經常發生穿刺傷,都是自己消毒處理了事。但還得無怨無悔地工作,因為選擇這樣的職業,我們服務物件是一個個需要人幫助、同情、在痛苦中苦苦掙扎的病人。護士的工作真的需要被理解,被認可才能提高工作,學習的積極性。

3,護士必須要不斷的給自己充電,並掌握給病人的溝通技巧,才能讓我們在病人面前有自信,有氣質,有內涵,才能讓病人相信我們,在治療期間才能放心,安心的養病。

二、我相信:有這麼多好的上級領導對我們護理工作的高度重視和大力支援作,在以後的工作中我會以身作則,不計較個人得失,一如既往把我們的科室當作我自己的家來耕耘,管理:

1、用醫務人員的倫理道德行為規範來嚴格約束自己及科室醫護人員的執業行為。

2、把病人當作我們大家的老人、客人、朋友、消費者來對待。繼續為每位病人提供優良的服務模式、提供優良的服務環境、增加便民服務措施、加強業務學習,提高綜合素質、規範和認真落實執行醫院及科室各項規章制度、認真學習法律法規,提高醫護人員的自我防護意識,做到依法執業,依法行醫。

3、作好急診出診管理工作及發熱門診、腹瀉門診的突發公共衛生事件的應急工作。

4、增加便民服務措施,把解決病人看病難,看病貴的問題真正的落實到實際工作中。加強科室薄弱環節的管理,嚴防差錯事故,做好病人投訴處理工作,使病人的投訴能在科室解決處理好,及時採取補救措施,減少和避免醫療糾紛的發生,並得到病人的理解和諒解。使我們門診的醫療護理質量真正的做到持續性改進,提高病人的滿意度。

領導在護士節講話 篇16

各位護士、同志們:下午好!

護理不是對疾病的護理,而是對健康的呵護。十九世紀中葉,英國的南丁格爾首創了科學的護理專業,為紀念南丁格爾的功績,1920xx年國際護士會將她的生日5月12日定為“國際護士節”。南丁格爾出生於名門,從小受到良好的教育,她博學多才,有很深的慈愛之心,1854年-1856年英、法、俄之間爆發克里米亞戰爭,由於士兵得不到合理照料,病死率高達50%,南丁格爾獲悉後,自願向陸軍大臣提出請求,率領38名護理團成員奔赴前線救護傷員,半年後傷員病死率下降到2.2%,南丁格爾被譽為近代護理教育的創始人和護理學的奠基人,並列為世界偉人之一,她對護理事業的獻身精神已成為世界各國護士的典範和楷模。正是由於南丁格爾精神指引,護理工作在不斷髮展和完善,我市的護理工作也在大步向前邁進,贏得了社會的認可,取得了良好的社會效益和經濟效益。

醫院是服務的視窗,以人為本,樹行業新風,提供優質服務,是我市醫療機構改革的指導思想,它不僅有力的促進了醫療衛生行業精神文明建設和思想觀念的轉變,同時也為醫院的發展適應市場經濟、滿足人們的健康需求,探索一條適合我市護理工作的新方法,我市的整體護理工作,正是在這一指導思想基礎上,96年首先在市內各大醫院進行試點,實現了護理模式從以疾病為中心向以人的健康為中心的模式轉變。

一、更新觀念,加強護理管理

二、強化業務技能,提高科研水平

三、探索人性化護理新途徑

四、樹立“以病人為中心”的觀念

五、開展學術活動、活躍學術氣氛

六、弘揚南丁格爾精神

當今,迅速發展的國內外科技和經濟形勢為醫院帶來了新的機遇和挑戰。特別是在護理專業還沒有引起社會的高度重視的情況下,開展整體護理,護理學術、護理科研仍很艱難。我們要積極轉變執行機制,積極探索發展新的路子,大膽創新,轉變觀念,改變服務模式,做好高“質”高“效”的服務,只有這樣才能有“為”有“位”。

領導在護士節講話 篇17

尊敬的領導、各位來賓、護士兄弟姐妹們:

又是一個春暖花開的五月,又是一個心懷感激的季節,又一次迎來了我們自己的節日 “5.12”國際護士節。值此今天的慶祝大會,我謹代表護理部向辛勤工作在臨床一線的護理人員表示節日的祝賀並致以崇高的敬意!誠摯的祝願大家節日快樂、闔家幸福!

從南丁格爾創立護理專業之日起,護理工作便與人道主義精神和以關愛生命、救死扶傷為核心的職業道德密切聯絡在一起,受到社會和公眾的尊重和敬慕。著名作家冰心老人曾經說“愛在左,同情在右,走在生命的兩旁,隨時撒種,隨時開花,踏著荊棘,不覺得痛苦,有淚可落,卻不悲涼。”因為護理這個職業,它和愛、和健康、和生命、和神聖始終聯絡在一起。從此,生命在這裡誕生、健康在這裡跳躍、痛苦在這裡匿跡、死亡在這裡卻步!

回首醫院的發展,我們感慨萬分,從彷徨到堅定,從探索到實幹,每一步我們都走的很艱難,但每一次艱辛我們都闖過來了,醫院的醫療環境改善了,醫院的技術水平提高了,醫院實實在在發展了……,這一切靠的是什麼,靠的是各級領導對醫院的支援,靠的是廣大員工對醫院的忠誠,勇於奉獻、忘我工作……,無論醫院出臺什麼新舉措,還是各項活動,我們的護士姐妹都能勇敢的站在前列,為醫院生存拼搏著、奉獻著。

20xx年,上海迎來了舉世矚目的世博盛會,全市乃至全國掀起了轟轟烈烈的迎世博活動,我院也獲得了世博定點醫院的殊榮,作為唯一一家入選的中醫醫院,我們護理部積極的配合院部的工作,做好各項準備工作,併為迎世博開展了急救演練和技術操作競賽、英語及手語培訓等等多項活動,用我們的積極行動,為世博奉獻了一點綿薄之力。同時,依舊保持我們護理部精益求精的作風,嚴抓護理質量,狠抓細節安全服務,在多次的督查中均名列全市護理行業前茅,這與我們廣大的護理同仁的辛苦付出是分不開的。在今後的工作中,我們還會攜手並肩,同心同德,一路耕耘,面對機遇和挑戰,愛崗敬業,恪盡職守,用無私的愛和奉獻的心履行護士保護生命、促進健康的神聖職責,為我院各項工作的健康發展做出積極的貢獻。最後,再次祝全院護理人員身體健康,工作順利,萬事如意。

領導在護士節講話 篇18

同志們:

今天,是一個非常特殊的日子。既是傳統的國際護士節,又是汶川大地震一週年紀念日。首先,我代表衛生局向全縣護士姐妹們致以節日的祝賀和親切的問候,祝大家健康幸福、節日快樂!同時,向在百忙中抽出寶貴時間蒞臨會議的部長、縣長以及縣委學習實踐活動第四指導檢查組長局長表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

在過去的工作中,全縣廣大護理工作者秉承全心全意為人民健康服務的宗旨,在平凡的崗位上,用親切甜美的微笑,給患者帶來安慰和希望;用懷真抱素的情操,為廣大人民群眾的健康付出了艱辛的勞動,為促進我縣衛生事業發展做出了巨大貢獻。特別是在5.12汶川大地震抗震救災的偉大歷史使命中,我們一部分護士第一時間趕赴災區,與災區人民同舟共濟、患難與共,爭分奪秒地救治受傷群眾,開展防病治病工作;廣大醫務人員堅守崗位,情繫災區,踴躍捐款捐物、奉獻愛心,表現出可貴的拼搏勇氣和奉獻精神,展示了新時期“白衣天使”良好的精神風貌和高尚的道德情操,湧現了一大批先進事蹟和先進個人。下面,我們還將對16名“明星護士”進行表彰獎勵,這是對她們工作的肯定。希望全體護理工作者都要以她們為榜樣,不斷吸收新知識、新技術,努力提高自身能力,時刻保持愛心、真心和責任心,認真對待每一個病人,更加恪盡職守、愛崗敬業、無私奉獻,為維護群眾生命健康貢獻自己的力量。

同志們,全縣第一批學習實踐科學發展觀活動學習調研階段即將結束,在這個特殊的日子裡,讓我們牢記南丁格爾的誓言和自身肩負的神聖職責,發揚南丁格爾的奉獻精神和白衣天使的光榮傳統,將我們的人生價值定向在衛生事業上,把我們的人生座標定位在群眾滿意度上,用昂揚的鬥志和飽滿的熱情去點燃生命之火,為保障廣大人民群眾的生命健康,為加快我縣衛生事業科學發展,做出應有的更大貢獻!

領導在護士節講話 篇19

粉紅色的五月,在護士的眼中最美麗,因為又一個護士節正以嶄新的姿態從春天迷人的風景中向我們走來,她鮮活了五月,笑醉了季節。

五月是快樂的,她總是在護士的歌聲中穿行;五月是愜意的,她總是在護士的足跡中溜躂;五月是無私的,她的心總是和護士的心貼得很近。

自從護理先驅南丁格爾女士提著一盞小馬燈點燃生命之光,使我們擁有了一個共同的名字——白衣天使。僅憑這個名字,人們似乎看到了西施的俊美,也賦予了護士這種職業太多太多的企盼。但‘天使’的背後卻有著鮮為人知的苦和累:每天在白色的病房裡奔波,年復一年重複著單調枯燥的工作;節假日遠離外面的喧囂和親人的守望,堅守在病房;在白、夜班的頻繁交替中,我們的青春時光在悄悄的溜走,留下的——是付出後的一絲慰籍和滄桑!

奉上愛心一片,獻出真情滿懷,患者痊癒後的笑臉和真誠的感謝 ,詮釋出我們職業的神聖和人生的尊嚴。青春在病床邊悄悄逝去,理想在現實中熠熠閃光。把微笑寫在臉上 ,把辛酸埋在心底,把燕尾頂在髮梢,把聖潔永掛胸間。

我們戴的燕尾帽啊,雖然沒有皇冠的高貴典雅,也沒有博士帽的瀟灑榮光,但它不也同樣閃耀著聖潔的風采嗎!我們不是演員,但我們在人生的舞臺上展示出了最優美的白衣神韻 ;我們不是模特兒,但我們卻穿出了心中最美的衣衫!

有人說用自己的左手溫暖自己的右手是一種自憐, 而用自己

的雙手去溫暖別人的雙手, 卻是人間一種最原始、最真誠的——奉獻 。

面對渴求的目光,我們義無反顧;面對一慣的平凡,我們從容不迫; 面對神聖的職責,我們兢兢業業;面對時代的召喚,我們一往無前 。我們的雙臂撐起的是希望的藍天,我們的雙手 ,詮釋是勝利的誓言。

踏著春天的腳步,“5,12”護士節又來了。我借來五月的智慧,期待著!精彩的文字能為我們的節日披上盛裝;我借來百靈鳥的歌喉,期待著!護士的讚歌能在五月的上空飄蕩。千千萬萬個護士姐妹用一顆顆普通而又善良的心彈奏出一曲最美妙的《五月飛歌》,這歌曲跳動的音符充滿了無私、愛心、執著,奉獻,忍耐,奮鬥,進取……這歌聲如春風吹遍世界每個角落,讓患者聽到了生的召喚、看到了陽光燦爛!

漫漫人生路 ,悠悠天使情,我們是生命的捍衛者,我們是健康的守護神。 讓我們駕起探索的飛舟, 揚起搏擊的風帆, 滿懷豪情,在平凡的護理崗位上,為建設和諧社會,為演繹我院美好明天,去奉獻人生絢麗的青春吧!

謝謝大家!

領導在護士節講話 篇20

尊敬的局領導,各位老師,大家上午好:

很榮幸參加衛生局領導為我們全區護士姐妹們濃重舉行的5.12護士節慶祝大會。藉此機會代表我個人及沒來參加慶祝大會的護士們:感謝衛生局各位領導對我們護理工作的高度重視及大力支援,感謝局領導對我們護士姐妹生活、學習及工作上的關心,認可。另外借此機會感謝總護士長對我們工作上的嚴格要求,學習上的支援、鼓勵,生活上的關心,給了我們工作上的動力和激情。

一、我從事臨床護理工作20xx年,臨床護理管理工作3年,也無數次當過病人及病人家屬。

1、切身體會到病人的身心的痛苦和需要。

2、也切身體會到護理工作特別是急診搶救工作的苦和累,體會到了護士的心理壓力和心理心理需要。

(1)我們的職業是被人尊稱的白衣天使,白大褂一穿,什麼情緒和苦惱就得拋得遠遠的,科室就規定了任何人不得把情緒帶到工作中、必須微笑服務。沒有固定的節假日和休息時間、工作瑣碎、責任重大。

(2)我們的護士經常遇到委屈和誤解。比如,科室一個有經驗的年輕護士有一次給患兒頭皮靜脈穿刺沒一次成功時,不理解的的家長就情緒激動,說:你是不是該退休了,眼睛看不到。有的護士被醉酒病人打傷等等這樣的例子舉不勝舉。

(3)醫院條件有限,病房,病床陳舊,病房,辦公室醫療設施不到位,無形中加大了護理人員的工作量,不能滿足病人需求容易發生醫療糾紛;安全防護措施不到位,容易發生傳染性的疾病,特別是血液傳染疾病。比如護士在毀形一次性物品時儘管很小心還是經常發生穿刺傷,都是自己消毒處理了事。但還得無怨無悔地工作,因為選擇這樣的職業,我們服務物件是一個個需要人幫助、同情、在痛苦中苦苦掙扎的病人。護士的工作真的需要被理解,被認可才能提高工作,學習的積極性。

3,護士必須要不斷的給自己充電,並掌握給病人的溝通技巧,才能讓我們在病人面前有自信,有氣質,有內涵,才能讓病人相信我們,在治療期間才能放心,安心的養病。

二、我相信:有這麼多好的上級領導對我們護理工作的高度重視和大力支援作,在以後的工作中我會以身作則,不計較個人得失,一如既往把我們的科室當作我自己的家來耕耘,管理:

1、用醫務人員的倫理道德行為規範來嚴格約束自己及科室醫護人員的執業行為。

2、把病人當作我們大家的老人、客人、朋友、消費者來對待。繼續為每位病人提供優良的服務模式、提供優良的服務環境、增加便民服務措施、加強業務學習,提高綜合素質、規範和認真落實執行醫院及科室各項規章制度、認真學習法律法規,提高醫護人員的自我防護意識,做到依法執業,依法行醫。

3、作好急診出診管理工作及發熱門診、腹瀉門診的突發公共衛生事件的應急工作。

4、增加便民服務措施,把解決病人看病難,看病貴的問題真正的落實到實際工作中。加強科室薄弱環節的管理,嚴防差錯事故,做好病人投訴處理工作,使病人的投訴能在科室解決處理好,及時採取補救措施,減少和避免醫療糾紛的發生,並得到病人的理解和諒解。使我們門診的醫療護理質量真正的做到持續性改進,提高病人的滿意度。

領導在護士節講話 篇21

在陽光明媚的季節裡,我們迎來了第97個“5·12”國際護士節。值此節日之際,我代表護理部向兢兢業業、無私奉獻的護理工作者致以崇高的敬意。同時,衷心地感謝學院與醫院領導對護理工作的支援、重視及對護理工作者的關愛。

一年來,在醫院領導的關懷支援下,全院護理人員團結協作,辛勤耕耘,默默奉獻,在護理業務的拓展、執業技能的提高、專業技術強化訓練及教書育人等各個方面做出了積極的努力,取得了良好的成效,湧現出一大批工作認真踏實、技術精益求精、服務細緻周到的優秀護理人員。

各位護理同仁,今天是我們自己的節日,從有意或無意步入到這個職業的那一天開始,“5·12”護士節就與我們結下了不解之緣。我院44名護士長率領下的 350多名護士,是一支非常優秀的護理隊伍,是你們在各自平凡的崗位上辛勤的工作和無私的奉獻,以精湛的技術和優秀的職業道德,贏得了患者的信任,也正是你們的共同努力,才形成了我們護理隊伍的上下互動、銳意進取、蓬勃向上的良好風氣。回顧過去的日日夜夜,護士用微笑面對每一位患者,用愛心呵護每一個生命,用汗水和智慧創造一個個生命的奇蹟。我們護士一次次與醫生共同合作,不辭勞辛,日夜守護在病人身邊,用精湛的護理技術,嫻熟的溝通技巧,傾注全部關愛和熱情,護理著每一個病人,為我院護理事業的改革與發展做出了貢獻。

隨著醫學模式的轉變,對護理工作提出了更高的要求,我們要繼續堅持“以病人為中心”,樹立“病人第一,質量第一,服務第一”的理念,提高服務意識,改善服務態度,改進服務模式,轉變服務作風,優化服務流程。加強護患溝通,融洽護患關係,實現以人為本的宗旨,體現人性化的護理服務。通過為患者提供溫馨、細心、愛心、耐心的服務贏得患者對我們的尊重和認同,構建和諧的護患關係。我們要弘揚團隊精神,弘揚奉獻精神,弘揚務實精神。要牢固樹立“院興我榮,院衰我恥”的主人翁意識和責任感、使命感,我們要精誠團結,密切合作,在各自的崗位上恪盡職守,無私奉獻。

護士是與愛、健康、生命、神聖有著同樣意義的名詞,護士擔負著關愛生命、維護健康的職責。讓我們攜起手來,積極構建和諧護患關係,為護理事業輝煌的明天而努力。

在喜慶的日子裡,真誠地祝福每一位護士健康、平安、快樂。

領導在護士節講話 篇22

同志們:

雲霞開錦繡,萬物啟芳華!值此哈醫大四院第一個“5.12國際護士節”來臨之際,我謹向在本次護士節上接受表彰的“十佳護士長”、“十佳護士”表示祝賀,同時向奮鬥在全院護理戰線上的同志們送上節日的問候,並向你們道一聲:大家辛苦了!

5月12日,是全世界護士的節日。這一天,你們接受鮮誠信、祝福、讚美,你們也將獲得榮譽、理解和尊重。今天,包括我在內的醫院所有職工也將毫不吝惜對你們的讚美:在醫大四院,你們從來都是最具奉獻精神和親和力的一群。在醫生們用精湛的技術驅除病人肉體痛苦的同時,是你們用愛心和真誠治癒了他們精神的創傷。醫大四院的存在,因你們的微笑和汗水而煥發出人性的風采,因你們溫柔的服務而更具誠信的光輝!如果說醫大四院是一座春色繽紛的大誠信園,你們就是這座園地中最嬌豔的誠信朵!

護士同志們,自XX年10月醫院成立以來,我們一起進步,共同成長。在全院1120名職工共同努力下,這所醫院已經成為我們成熟的沃土和事業的家園。醫院的繁榮不但是我們責無旁貸的使命,更是我們衣食生計的源泉。因此,在這裡,我對全院名護士寄予期望,希望你們在以後的工作中能繼續崇尚科學,傳承責任,尊重醫患,以院為家。我相信,在我們的眾志一心和團結協作下,醫大四院的道路將越走越寬,醫大四院的輝煌將指日可待!

最後,我再次代表院領導班子向全院的護士們送出祝福:祝每一位護士天使誠信、平安、快樂!

範文二:

在陽光明媚的季節裡,我們迎來了第97個“5·12”國際護士節。值此節日之際,我代表護理部向兢兢業業、無私奉獻的護理工作者致以崇高的敬意。同時,衷心地感謝學院與醫院領導對護理工作的支援、重視及對護理工作者的關愛。

一年來,在醫院領導的關懷支援下,全院護理人員團結協作,辛勤耕耘,默默奉獻,在護理業務的拓展、執業技能的提高、專業技術強化訓練及教書育人等各個方面做出了積極的努力,取得了良好的成效,湧現出一大批工作認真踏實、技術精益求精、服務細緻周到的優秀護理人員。

各位護理同仁,今天是我們自己的節日,從有意或無意步入到這個職業的那一天開始,“5·12”護士節就與我們結下了不解之緣。我院44名護士長率領下的 350多名護士,是一支非常優秀的護理隊伍,是你們在各自平凡的崗位上辛勤的工作和無私的奉獻,以精湛的技術和優秀的職業道德,贏得了患者的信任,也正是你們的共同努力,才形成了我們護理隊伍的上下互動、銳意進取、蓬勃向上的良好風氣。回顧過去的日日夜夜,護士用微笑面對每一位患者,用愛心呵護每一個生命,用汗水和智慧創造一個個生命的奇蹟。我們護士一次次與醫生共同合作,不辭勞辛,日夜守護在病人身邊,用精湛的護理技術,嫻熟的溝通技巧,傾注全部關愛和熱情,護理著每一個病人,為我院護理事業的改革與發展做出了貢獻。

隨著醫學模式的轉變,對護理工作提出了更高的要求,我們要繼續堅持“以病人為中心”,樹立“病人第一,質量第一,服務第一”的理念,提高服務意識,改善服務態度,改進服務模式,轉變服務作風,優化服務流程。加強護患溝通,融洽護患關係,實現以人為本的宗旨,體現人性化的護理服務。通過為患者提供溫馨、細心、愛心、耐心的服務贏得患者對我們的尊重和認同,構建和諧的護患關係。我們要弘揚團隊精神,弘揚奉獻精神,弘揚務實精神。要牢固樹立“院興我榮,院衰我恥”的主人翁意識和責任感、使命感,我們要精誠團結,密切合作,在各自的崗位上恪盡職守,無私奉獻。

護士是與愛、健康、生命、神聖有著同樣意義的名詞,護士擔負著關愛生命、維護健康的職責。讓我們攜起手來,積極構建和諧護患關係,為護理事業輝煌的明天而努力。

在喜慶的日子裡,真誠地祝福每一位護士健康、平安、快樂。

領導在護士節講話 篇23

各位護士、同志們:下午好!

護理不是對疾病的護理,而是對健康的呵護。十九世紀中葉,英國的南丁格爾首創了科學的護理專業,為紀念南丁格爾的功績,1920xx年國際護士會將她的生日5月12日定為“國際護士節”。南丁格爾出生於名門,從小受到良好的教育,她博學多才,有很深的慈愛之心,1854年-1856年英、法、俄之間爆發克里米亞戰爭,由於士兵得不到合理照料,病死率高達50%,南丁格爾獲悉後,自願向陸軍大臣提出請求,率領38名護理團成員奔赴前線救護傷員,半年後傷員病死率下降到2.2%,南丁格爾被譽為近代護理教育的創始人和護理學的奠基人,並列為世界偉人之一,她對護理事業的獻身精神已成為世界各國護士的典範和楷模。正是由於南丁格爾精神指引,護理工作在不斷髮展和完善,我市的護理工作也在大步向前邁進,贏得了社會的認可,取得了良好的社會效益和經濟效益。

醫院是服務的視窗,以人為本,樹行業新風,提供優質服務,是我市醫療機構改革的指導思想,它不僅有力的促進了醫療衛生行業精神文明建設和思想觀念的轉變,同時也為醫院的發展適應市場經濟、滿足人們的健康需求,探索一條適合我市護理工作的新方法,我市的整體護理工作,正是在這一指導思想基礎上,96年首先在市內各大醫院進行試點,實現了護理模式從以疾病為中心向以人的健康為中心的模式轉變。

一、更新觀念,加強護理管理

二、強化業務技能,提高科研水平

三、探索人性化護理新途徑

四、樹立“以病人為中心”的觀念

五、開展學術活動、活躍學術氣氛

六、弘揚南丁格爾精神

當今,迅速發展的國內外科技和經濟形勢為醫院帶來了新的機遇和挑戰。特別是在護理專業還沒有引起社會的高度重視的情況下,開展整體護理,護理學術、護理科研仍很艱難。我們要積極轉變執行機制,積極探索發展新的路子,大膽創新,轉變觀念,改變服務模式,做好高“質”高“效”的服務,只有這樣才能有“為”有“位”。