求職面試時的“自我介紹”絕對是最令人討厭的問題，很多人認為HR既然有了個人簡歷，就沒必要在面試環節中做自我介紹了。其實，“自我介紹”只是面試考核的一部分。
“自我介紹”是考核求職者表達溝通能力的重要途徑，也是審查求職者簡歷真實性的有效手段。”如果個人不想做自我介紹，那麼面試也就沒必要進行下去了。
當然，面試官如果採用“先做個自我介紹吧”先做個自我介紹吧這種口吻，很容易引發個人求職者的反感。從面試規範性角度，面試官可以先跟候選人拉一下家常，比如：親和的微笑：是嗎？我是崗位招聘負責人，我叫，今天天氣有點熱/涼，我看您家住地，過來還方便嗎？這時候如果之前有給過候選人一杯溫水，基本上，候選人會放鬆情緒，比較容易配合回答問題。
五招作好自我介紹
1.自我介紹的時間不易太長，一般在3分鐘左右。相對於簡歷中的詳細資訊，面試中的自我介紹需要有所側重，突出最有料的一點。
2.突出和應聘職位相關的資訊，並且是簡歷中未曾涉及到的。
3.以事例資料說話。在證明自己確實有能力勝任所應聘的工作職位時，個人求職者可以使用一些事例，如介紹自己做過的專案或參與過的活動來驗證某種能力，也可以適當地引用老師、同學、同事等第三方的言論來支援自己的描述。
4.作自我介紹相當於很短的演講，也需要有節奏感，切忌一口氣敘述到底。個人可以在相關出彩的地方做些停頓，引導面試官進行提問。比如在“我曾在X公司帶隊完成了20xx萬的專案”之後做一下停頓可能會引導面試官去問“那是什麼樣的專案呢？”，這樣做的目的是為面試的深入打下基礎。
5.勤加練習是法寶。勤能補拙，事先需要多練習。切忌“背誦”式的自我介紹，學會用眼神與面試官交流。眼神遊離會給人留下“注意力不集中”的印象，而一直低著頭則顯得不自信。
面試官要求應聘者自我介紹可以藉機考察應聘者的語言表達能力、應變能力、心理承受能力和邏輯思維能力等。 因此，應聘者必須在短暫的時間裡展示自我，抓住考官的“心”。
本人工作踏實，責任心強，積極進取，敢於接受挑戰。經過多年的不懈努力和經驗積累，作為技術骨幹，本人在伺服器系統管理,資料庫的管理，網路體系的規劃及管理，網路的安全控制方面積累的豐富的經驗。
作為公司中層幹部起到了關鍵的輔助領導，領導部屬的作用。本人逐漸從技術骨幹向技術管理的角色轉變，通過開展了以itil服務管理理論為指導的網路、伺服器終端系統、桌面pc等一系列的運營管理活動，規範服務流程、制定管理制度，帶領團隊，提高了系統運營的服務水平、服務質量、增加了客戶的滿意度，提高了it部門的價值，在it系統運營服務管理方面積累了豐富的經驗。
同時作為專案經理，負責新專案的規劃、組織、實施、協調與溝通、質量及過程控制，經過幾年一系列重大專案的實施，使本人積累了豐富的專案經驗。本人曾經在phaag公司sap匯入以及pwcgsap升級專案中擔當basis專案管理角色，熟悉sap各功能模組以及功能模組的流程，熟悉basis的規劃以及管理，對專案的規劃與實施與控制方面積累了經驗。
尊敬的公司領導：
您好!
感謝您抽出寶貴的時間來看我這封求職簡歷，我是在網上看到你們的招聘資訊，我對貴公司的前臺文員一職很感興趣，特擬此求職信申請該職位。
現在的我大學已經畢業了，我已經離開校園，我已經開始走上社會了，在走上社會時，我並沒有什麼太大的感觸，我唯一的想法就是儘早的找到工作，在社會上先站穩腳跟，為以後的發展打下良好的基礎。
我是生於1988年。20xx年，因為大學聯考發揮失常，我選擇了中南大學自考本科，我學的是法律，在讀大學的日子，我一直很注重提高自己的綜合素質，不管是從學業上還是在處理事情的能力方面，我都嚴格要求自己。因為我不想被別人說自考生怎樣不努力，所以，我連續兩年獲得法學院“優秀學生”的稱號，並且在20xx年考取了助理人力資源管理師證，今年還順利通過了學位考試。
在學校的創業者協會裡擔任宣傳部幹事一職，積極協助協會籌辦各種活動;班級事務繁多，我也經常幫助班幹部減輕他們的工作壓力。課餘時間我還參加了勤工儉學兼職活動，大一時做過各種促銷員，比如百事可樂等等。大二暑假酒店做過服務員，也使我鍛鍊了自己的溝通能力和變通能力，使我認識到在外做事，誠信待人是基礎，活潑機靈、見事做事幹活勤快是討人喜歡的訣竅。
我的不斷努力使我今年以優異的成績提前畢業。這並不是說明我如何優秀，我只想證明我比別人更加努力，我相信，我的努力不會白費。我不缺能力與信心，我缺的是一個機會。
其實很多的事情並不是由我一個人說了算的，身不由己就是這樣的，我在這裡說的多好也沒有用，只有在公司給我一次面試的機會後，我才會將我的能力全部展現出來，我想說的是這就是我一直以來要做好的事情，我能夠做好!
我叫×××.所學專業財政學，畢業於西安財政大學。作為一名20xx年畢業的大學生，我所擁有的是年輕和知識，年輕也許意味著欠缺經驗，但是年輕也意味著熱情和活力，我自信能憑自己的能力和學識在畢業以後的工作和生活中克服各種困難，不斷實現自我的人生價值和追求的目標。
四年的大學生活似談指一揮間，從剛跨入大學時的失落和迷茫到現在即將面對就業的問題，我知道角色在發生變化，這將是我人生中的一大挑戰，這除了要有較強的適應能力和樂觀的生活態度，更重要在於自己紮實的才學，這得益於自己四年在湖南農大的學習積累和技能的培養。
大學四年塑造了一個健康充實自信的我，自信來自於實力，但同時也要認識到眼下社會變革迅速，對人才的要求也越來越高，社會是在不斷的變化的，更需要用發展的眼觀可能問題，我自信自己還有很多的缺點和不足，要適應社會的發展得不斷的提高思想認識完善自己，作為一名即將畢業的大學生，我所擁有的是年輕與知識，我將不畏困難，奮力拼搏，為社會做出一份貢獻。
尊敬的各位領導、各位評委：
大家好!人生能有幾回搏?當走上講臺的時候，我就深深的感到了有一種“青春不再，時不我待”的危機感和使命感。在這“挑戰人生”的時刻，我飽含對信用社工作的摯愛，滿懷信心地走上講臺，接受組織的考驗。首先，請允許我向對諸位的信任、支援和鼓勵，真誠地道一聲：謝謝!
下面，我做一下自我介紹以便讓大家對我有一個更加全面的瞭解：我叫，今年35歲，中共黨員，大專學歷，**年畢業於**學校金融專業，同年分配到信用社工作，曾先後從事儲蓄員、記帳員、主機管理員、信貸員、鄉鎮信用社副職等工作，現擔任信貸分管主任。工作中我總是兢兢業業、勤勤懇懇認真完成領導安排的各項工作，並努力做到最好，所以我曾多次受到領導和同事的肯定，並獲得優秀共產黨員、市級先進工作者等多個榮譽稱號。
我之所以走到講臺上參加社鄉鎮副職的競聘，我認為，我有能力，有信心、有決心勝任這崗位，我的優勢主要有：
第一，我思想進步，具有一定的政治素養。我從小接受了良好的傳統教育，因而培養造就了自己光明磊落、有正義感、樂於助人的品德。身為黨員的我，平時就重加強自身修養，做事堅持原則，遵紀守法，思想進步，工作遵紀守法，深受社領導和同事們的信任，群眾基礎好，具有良好的口碑。
第二，具有豐富的地方工作經驗和組織管理能力。我參加工作已經**年了，**年的工作中我曾在多個崗位上歷練過。可以說，每一次崗位變動，對我的人生都是一次難得的體驗，對我的能力都是一次重要的提升，對我的生命都是一筆寶貴的財富!工作以來，我的大部分工作經歷都是在基層，所以我對農村工作非常熟悉。尤其是信貸主任的工作經歷更是使我的組織協調和管理能力有了很大提高，對信貸工作更加熟悉，在從事這項工作時能夠做到得心應手。
第三、樹立了強烈的工作責任感和敢於吃苦耐勞、勇於創新。我出生於一個普通家庭，深深懂得“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”的道理。我的家庭教育、生活和多年的工作經歷，使我鍛鍊了很強的吃苦耐勞的精神，為了完成繁重的工作任務，經常廢寢忘食、通宵達旦地加班加點。並始終以“明明白白做人、實實在在做事”的信條工作。同時，這些年來的工作，也造就了我勇於承擔責任，永遠不言放棄的堅強性格。所有這些，都為我做好工作提供了可靠的保障。
第四，本人年富力強，精力充沛。我今年35歲，作為中青年人，我思想解放，勇於探索，富有改革和創新精神。特別是幾年基層領導工作的擔任，使我拓寬了思路、開闊了眼界，增強了大局觀念，豐富了工作經驗。我相信，擁有強烈的事業心、責任感和旺盛的精力，我一定能夠全身心地投入到今後的工作中。
如果承蒙各位領導、評委厚愛，讓我鄉鎮信用社副職的工作崗位，我將不負眾望，不辱使命，努力把領導和同事們的這種信任，化為在新起點上做出一翻事業的機遇。我一定努力做好如下幾點：
第一，擺正位置，真誠講團結。多年的工作經驗告訴我，同事時間，搞好團結比什麼都重要。為此，我將擺正自己的位置，做好副職，在領導面前，凡事多請示、多彙報、多交心通氣，團結協作，認真履行崗位職責。在同事面前，凡事多交流，增進友誼，搞好團結，使大家相互理解、相互信任、相互支援、上下齊心，把社裡的工作搞好。
第二，突出重點，抓好營銷工作。我將協助領導加強優質客戶的資訊蒐集，建立詳盡的檔案，進行等級分類，避免營銷的盲目性和隨機性，在維護現有客戶的基礎上，加大營銷力度，重點開拓存款、貸款、銀行卡、代理業務，爭攬潛在客戶，擴大市場份額。同時，著力點放在農村養殖戶、優質民營企業客戶上，針對的客戶群體為農村50萬元以下個人業務、500萬元左右企業業務，瞭解他們的金融需求，分層次制訂方案，抓好營銷工作。
第三，創立品牌，做好服務工作。加強對潛在優質客戶的篩選，尤其是要注重細節，把差別服務做細做實，使大客戶切實感受到“一對一”個性化、親情化服務的優點，對重要客戶可以採取電話預約、優先辦理，上門服務的方法。並組織信貸員開展存款營銷工作，組織企業簽發銀行承兌匯票，在共同發展的基礎上達到雙贏，擴大客戶群體，提升服務水平。
第四，拓展業務，防範風險，提高經濟效益。我將牢固樹立“效益第一”的理念，抓好抵押貸款代理資產工作，確保貸款質量，強化企業意識、經營意識，建立信用評價體系，尋求同貸款客戶的溝通渠道，建立擔保機構，抓住有利時機，積極消化不良資產。並針對行業特點，積極搞好旺季資金回籠工作，減少資金外流，針對水泥製品行業資金回籠在春節前這個情況，把資金歸社率作為一項重要工作來抓，抓好代發企業的運輸費、工資獎金工作，實際效果明顯。
第五，加強團隊建設，提升整體凝聚力。我將不斷尋找工作的新思路、新方法，積極做好本部門的管理工作，建立完善的內新管理制度，明確分工，劃清職責。設定相應的規章制度，使職工有據可循。明確各崗位職責，使每位職工知道自己需要幹什麼和怎麼去幹。
各位領導、各位評委、各位同仁，古人說：“不可以一時之得意，而自誇其能;亦不可以一時之失意，而自墜其志”。無論成功與否，在今後的人生路上，我將堅持自重、自警、自勵，磨練自己的人格，檢點自己的言行，珍視自己的形象，堅持慎獨慎微、慎始慎終，以一心為公、無私無畏、光明磊落的浩然正氣，樹立起新時期信用社鄉鎮幹部的良好形象。請組織考驗我，信任我。
謝謝大家!
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