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崗位競聘自我介紹(通用30篇)

欄目: 自我介紹精選 / 釋出於: / 人氣:5.02K

崗位競聘自我介紹 篇1

我叫,xx歲,主治醫師,本科學歷,我競爭的崗位是門診部主任。我之所以競爭這個職位,主要是因為我具備以下幾方面的優勢和能力:首先,我認為自己具備擔任該職務所必須的政治素質和個人品質。一是我的敬業精神比較強,工作認真負責,勤勤懇懇,任勞任怨,幹一行,愛一行,專一行。這是幹好工作的基礎。二是我的思想比較解放,接受新事物比較快,愛學習,勤思考,工作中注意發揮主觀能動性,超前意識強。這有利於開拓工作新局面。三是我辦事穩妥,處世嚴謹,原則性較強,能夠嚴格要求自己。這是做好工作的保證。四是我信奉誠實、正派的做人宗旨,能夠與人團結共事,具有較強的協調能力。第二,我認為自己具備擔任此職務所必須的知識和能力。一是我專業知識全面紮實,對常見病、多發病、疑難病能進行中西醫診治,能對急危重症進行有效搶救。二是有擔任急診科負責人的經歷,有一定的管理經驗。

崗位競聘自我介紹(通用30篇)

我的成長離不開領導和同志們的辛勤和汗水,是他們的幫助和支援,使我從一個不諳世事的實習醫生成長為中心的一名中層領導;是他們的諄諄教導,使我逐步樹立起“以德為先,以誠待人,尊重領導,團結同志,以工作為重,不計較個人得失”的做人理念;而三年的從軍經歷更使我受益終身,造就和培養了我堅韌頑強,不怕吃苦的性格和工作作風。

在政治上要求進步,堅持黨的領導,學習dxp理論、“三個代表”重要思想,認真領會黨的xx大精神,關心時事政治。不斷提高自己的政治素質和道德水平,增強對全面落實科學發展觀和建設社會主義和諧社會的認識,不斷提高自己的政治思想素質,不斷提高自己的政治把握能力、參政議政能力、組織協調能力和合作共事能力。20xx年9月20日至10月19日在某市委黨校學習一月,政治理論水平有了很大提高。

在醫德上以病人為中心,關心病人的疾苦,對病人耐心安慰、解釋,按病人的需要檢查、治療,不過度檢查、治療,儘可能解決老百姓“看病貴”問題。

如果我是門診部主任,我初步設想以下工作思路:

1、實現角色的轉變,堅持“上為醫院和領導分憂,下為同事和病人服務”的原則,由原來的“領導交辦,辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦,怎麼辦好”的方式轉變,對工作超前計劃,周密安排,保證各項工作落到實處。

2、按照“一切為了病人,一切以病人為中心”的服務理念,給病人愛心,關心和責任心,組織和帶領門診部一班人,改進方法,苦煉內功,努力提升服務水平。

3、在設立名醫堂後,門診醫生要不定期的跟師學習,繼承老中醫的寶貴經驗。儘快使中青年醫生挑起大梁,使中醫院能可持續性發展,中醫後繼有人。

4、空出的二樓門診科室,可以分成心血管科(兼高血壓門診)、內科1、風溼免疫科(兼內科2)、消化科(兼內科3)、中醫婦科、神經內科(兼肝病門診)等科室,一個診室可以掛兩個牌子。醫生按對應的科室坐診,不跨科坐診。廁所旁的現在韓院長診室可以作為門診部辦公室,作為開會學習用。建議口腔科正常全天上班,以慢慢積累病人。

5、加強科室之間會診、協作,專科病專科看,不截留病人。

6、加強導診力度,免費為病人測血壓,並引導病人到相關的科室就診,樹立良好的視窗形象。

7、利用下午空閒時間傳達會議內容,定期進行業務學習,更新知識,交流學習心得,進行疑難病歷討論。鼓勵醫務人員參加繼續教育培訓、與本專業有關的年會,掌握最新醫學動態。

8、大力支援鍼灸理療康復特色專科建設,對常見病制定一些協定中藥方,建議開展鍼灸減肥、耳穴療法、小兒推拿等新專案。如耳穴對膽結石、失眠等病的治療。

9、規範門診病歷和處方的書寫,定期檢查。發現錯誤、不規範,促其改正。

10、門診出現醫療糾紛時,幫助協調解決。

崗位競聘自我介紹 篇2

各位下午好!我是來自XX大學動漫專業的。我喜歡讀書,因為它能豐富我的知識;我喜歡跑步,因為它可以磨礪我的意志,我是一個活潑開朗、熱情、執著、有堅強意志的。

在思想品德上,本人有良好道德修養,並有堅定的政治方向。我熱愛祖國,熱愛人民,堅決擁護共產黨領導和社會主義制度,遵紀守法,愛護公共財產,團結同學,樂於助人,並以務實求真的精神熱心參予學校的公益宣傳和愛國主義活動。

在學習上,我圓滿地完成本專業課程,並具備了較強的英語聽讀寫能力。對OFFICE辦公軟體和其它流行軟體能熟練操作,並在因特網上開闢了自己個人空間,平時我還涉獵了大量文學、心理、營銷等課外知識,相信在以後理論與實際結合當中,能有更大提高!

在校期間一直擔任班內團支書職務,負責召開班內團日活動和給入黨同志出具團組織意見等工作,有很強的交流能力和組織協調能力;我在校期間曾多次獲得校內優秀團員稱號,優秀班幹部稱號,三好學生稱號。

在外地求學的四年中,我養成了堅強的性格,這種性格使我克服了學習和生活中的一些困難,積極進取。如果我有機會被錄用的話,我一定能夠在工作中得到鍛鍊並實現自身的價值,爭當工作精英,做合格的員工。同時,我也認識到,人和工作的關係是建立在自我認知的基礎上的,我認為我有能力也有信心做好這份工作。因此,我希望加入貴單位,如果能夠成為公司的一份子,我相信我一定在自己的崗位上盡職盡責、踏踏實實地貢獻之集的一份力量,與公司共同促進、發展。

崗位競聘自我介紹 篇3

尊敬的各位評委,各位領導,各位同仁:

你們好!

改革不算一個新鮮的話題,競聘也滲透到社會生活的方方面面,它無時不昭示著人們這樣一個道理:唯改革才有出路,唯有競聘才能找到自己想要的人才.

感謝公司,感謝競聘,使我能有機會站在演講席上,更感謝在場的各位給予我參與這次競聘演講的勇氣和力量.

所以在此向各位真誠的道一聲:謝謝!

我叫謝豔峰,25歲,本科,自20xx年大學畢業後就職於東陽三建總工室,20xx年調入東陽三建計劃處.

今天,我參加公司外派中高層幹部的競聘的演講,大家會認為我太年輕,缺少資本,但是我為什麼能站在這個競聘的演講臺上,是因為我信奉"海闊憑魚躍,天高任鳥飛",機會是靠自己去努力爭取的,廣闊的市場是靠大家努力開創的,如果連競聘的勇氣都沒有,那更不用說去開創市場了.前輩們有前輩們的優勢:豐富的專業經驗和社會經驗,而年輕人的優勢在於接受新鮮事物快,思維方式能與時代同步.

兩年以來,在三建這個大家庭裡,通過前輩們和同齡人的幫助,我成長了不少,其間我不僅積累了許多本專業的知識,並且學到了很多社會交際方面的知識.這些知識不管什麼時候都是我的一個財富.我感謝他們.

經營工作是公司一切工作的前提,是公司取得經濟效益,持續發展的主線,近年來在公司領導的關懷和各位經營工作者的共同努力下,我們公司的經營工作取得了可喜的成績,經營業績一年比一年高,對我們公司的發展起到了重要的作用,但是隨著社會不斷的發展,我們的經營工作仍需改革和創新,由於某種原因,尚有許多不滿意的地方,我們需要進一步探索新形勢下的經營工作的最佳模式,使我們公司在新的階段有更進一步的發展.

如果我有幸競聘成功的話,我將努力做好以下幾點:

1)收集當地的資訊,掌握當地大建築公司的經營情況(包括經營方式和經營優勢),調查當地開發商的開發能力和信譽度,同時完善經營隊伍(包括投標,風險評估,業務談判)等,努力做更好的專案.另外還需要保持與公司和專案部的溝通與交流,因為公司無論什麼時候都是我們的強大後盾,有著豐富的經驗,我們需要將大的承接專案的資訊和我們的意見反饋給公司,以確保決策的正確性.

2)風險防範,工程的不確定因素與效益是緊密聯絡在一起的,如果不做好風險防範,再好的專案,效益如同空中樓閣,隨時都可能消失,然而在做好風險防範的前提下,我們就需要通過我們的測算,把握好市場價格的資訊,加強管理的前提下挖掘如何提高我們的經濟效益,通過管理實現效益的最大化.

3)拓展社交範圍,孤掌難鳴引用到這裡就是說不論做什麼事情都需要大家的幫助,一個人的能力往往是有限的,所以我們需要與社會的各方面的人交往,在我們建築方面,有了一定的社交範圍就相當於擁有了一塊相當大的資訊庫和資料庫.因而在資訊收集和業務承接方面都有一定的優勢.

4)人才的培養:一個公司的發展需要不斷的注入新鮮血液,新鮮血液是一個公司不斷髮展的後備力量.只有不斷培養新人並且留住人才,才能確保業務發展到一定程度的有更多的熟悉業務的人才.

最後如果我有幸競聘上崗,我將盡快進入崗位角色,充實自己相應崗位的責任和技能,爭取儘快使自己勝任崗位.

崗位競聘自我介紹 篇4

大家好!

我叫,性格上開朗,健談,常常面帶笑容,喜歡以微笑待人,喜歡把自己的快樂與所有的人分享。

我是一個做事踏實、學習刻苦、有上進心的學生。剛踏進大學,我就嚴格要求自己,立志要在大學生涯中有所成就,從全方面發展自己。而且愛好廣泛,喜歡旅行、聽音樂、下棋、各種體育運動。

高中時聽說大學學生會是人才的搖籃,在這裡可以在同學長,同學的交流中發現自己的不足,並加以改正,好讓自己能更好的為班級,為同學服務。我想學生會對我來說也是一個鍛鍊自己的機會也是一個展示自己才華的舞臺。

我也是一個追求完美的人,我知道世上沒有十全十美的人存在,但我們可以去追求,去不斷的向它靠攏,每一個人或多或少都有缺點,我把這些缺點比作一個無形的洞,我們都知道洞是可以填補的,就好比缺點也是可以改正的,這也就要我們怎樣把這個洞一點一點填上,就是怎樣一點一點完善自己。洞是無形的,就如人不會是十全十美,我們或許永遠填不滿這洞,就好像人不會十全十美,也就正如學習,學習是無止境的。因此我要不斷的填洞,不斷的學習,不斷的完善自己。所以,我選擇了我所追求的,追求了我所選擇的——入學生會。

如果我有幸能得到你們的認可,我將盡力辦好上級分派給我的任務,不辜負學長們對我期望,以此為新的起點,為文藝部出自己的一分力量。

崗位競聘自我介紹 篇5

大家下午好!我是來自X大學市場營銷專業的.我喜歡讀書看報,因為它能豐富我的知識;我喜歡跑步,因為它可以磨礪我的意志,我到底是個什麼樣的人呢?我是一個活潑開朗、熱情、執著、有堅強意志的人。既然今天競聘的是營銷經理一職,我想談談自己對營銷的理解。營銷不等同於推銷,但推銷是營銷的重要組成部分。要想做好營銷工作,首先就要做好自我推銷。讓一個陌生人信任自己是有一定難度的,但只有客戶相信可以,才會相信自己的產品,才能更好的將產品推入市場。我想“做人,做事,做生意”大概就是這個意思吧!

我覺得作為一名營銷經理,除了應該具備一定的營銷知識外,還應具有良好的溝通、協調能力,能夠吃苦耐勞,具有良好的團隊合作精神,講究職業道德。身為班長的我,在三年的時間裡,組織了班級各種各樣的活動。通過組織這些活動,提高了自己的組織協調能力,加強了團隊合作意識。同時也讓我充分認識到,個人的能力畢竟很有限,只有通過團隊合作,集思廣益,取長補短,才能更好的完成工作。如果這次我有幸競聘上營銷經理,我想打造一個平臺,讓自己的同事在一種輕鬆卻不失嚴謹的氛圍中工作,大家相互合作,具有良好的團隊精神。

同時我認為,營銷也是一種服務。既然是一種服務,就應該做到讓大家滿意,用熱情和真心去做。激情,工作中不可或缺的要素,是推動我們在工作中不斷創新,全身心投入工作的動力。激情加上挑戰自我的意識,我相信我能勝任這份工作。

“誠信是我們合作的基礎,雙贏是我們共同的目標!”我願與XX企業一起發展,一起創造輝煌的歷史!

崗位競聘自我介紹 篇6

大家好!我是今天的第四位競聘者--,我來自鈴木店,現任鈴木店出納員崗位。據本人的小道調查顯示:我是本次競聘會中年齡最大的一個、學歷最低的一個、專業年限最少的一個,而且還是專業最不對口的一個。

那麼,我為什麼會站在這裡呢?因為我自信--因為年齡最大,所以我更沉穩;因為學歷最低,所以我更勤奮;因為專業年限最少,所以我更肯幹;因為專業最不對口,所以我更能給行政工作注入新鮮的動力。

今天,站在這裡,我很榮幸,也有點緊張。首先,我要感謝集團、感謝人力資源部給我們提供了這樣一個試飛的平臺,也要感謝在座各位領導的熱情與支援。 我認為,能否當好領導的助手、參謀,能否做到承上啟下、安內調外是行政工作的靈魂。

行政工作的優劣,以及能否開創新的局面,關鍵取決於是否有一個堅定不移地貫徹了集團的方針、政策,勇於改革、創新,具有較強的組織能力和良好的素質修養,善於博採眾長,帶領大家團結一致、萬眾一心、協調工作的領導集體。

行政辦主任則是這個集休的核心。行政工作廣而說之就是:積極參與政務,認真辦理事務,熱心搞好服務。細而說之,大到參與領導班子對重大問題的討論和決策,為領導決策提供重要情況和科學依據;小到大量日常瑣碎的事務,包括人事檔案的管理、人員的崗位培訓,安全、衛生、保衛工作,做好防火、防盜、保證正常的工作秩序和工作環境,辦公設施及用品的管理,協調各部門及外部的關係等等。

一句話,吃、喝、拉、撒、睡,無所不管,無所不包。所以有人風趣的說辦公室主任是“上管天,下管地,中間管大氣”,還有人說,辦公室主任要“一馬當先,兩袖清風,三更半夜,四肢勤快”.總之,辦公室主任的職責十分繁雜,既要事事處理妥帖,又要處處帶頭實幹。

進入21世紀,隨著世貿大門向中國的敞開,越來越多新的戰役在一片不見硝煙的戰場上展開。21世紀的企業該如何應對這已經發生的和尚未發生的戰火呢?科技的研發、資金的累積、渠道的拓展,這一切的一切,掌控這場戰役的是優秀的人才。現代的成功企業無不重視人才的開發與培育。

因此,在今天這個試飛的平臺上,如果我這隻鈴木飛來的小小鳥真的展翅高飛了,我想我要做的便是為提升大眾集團、萬眾公司的企業文化盡一份綿薄之力。 曾經讀過時尚集團關於企業文化的一篇文稿,讓我至今難忘的是其中提到要把企業辦得像一所學校,企業的所有員工都將是這所學校裡的學生--不停的學習、無間斷的進修,員工自身素質及勞動技能的提高不是恰恰推動了企業的提升嗎?!

要把企業辦得像個軍隊,企業的所有員工都將是這個軍隊裡的戰士--平日的操練,練就一身過硬的本領,軍號吹響就是一支能打且善打硬仗的軍隊。最重要的是要讓企業像一個家,所有員工都是家庭的一員--為了家庭的富足、美滿他們不懈的努力…… 如果集團的各位領導對上述觀點也給予與肯定及支援,那麼為了這樣一所學校、這樣一支軍隊、這樣一個家,我將在熟悉公司的日常運作後,根據公司的自身特色、員工的大眾需求,在自己的職責、職權範圍內開展一系列的活動,力爭創造具有大眾集團、萬眾公司鮮明特色的一所學校、一支軍隊、一個家。 每個人都有自身的價值,每個人都有成功的機會,每個人天生都會有所作為。感謝大家的聆聽,也懇請給我一個機會--一個可以實現自身價值、一個能夠有所作為的成功的機會!謝謝大家!

崗位競聘自我介紹 篇7

大家好!我是今天的第四位競聘者——,我來自鈴木店,現任鈴木店出納員崗位。據本人的小道調查顯示:我是本次競聘會中年齡最大的一個、學歷最低的一個、專業年限最少的一個,而且還是專業最不對口的一個。

那麼,我為什麼會站在這裡呢?因為我自信——因為年齡最大,所以我更沉穩;因為學歷最低,所以我更勤奮;因為專業年限最少,所以我更肯幹;因為專業最不對口,所以我更能給行政工作注入新鮮的動力。

今天,站在這裡,我很榮幸,也有點緊張。首先,我要感謝集團、感謝人力資源部給我們提供了這樣一個試飛的平臺,也要感謝在座各位領導的熱情與支援。 我認為,能否當好領導的助手、參謀,能否做到承上啟下、安內調外是行政工作的靈魂。

行政工作的優劣,以及能否開創新的局面,關鍵取決於是否有一個堅定不移地貫徹了集團的方針、政策,勇於改革、創新,具有較強的組織能力和良好的素質修養,善於博採眾長,帶領大家團結一致、萬眾一心、協調工作的領導集體。

行政辦主任則是這個集休的核心。行政工作廣而說之就是:積極參與政務,認真辦理事務,熱心搞好服務。細而說之,大到參與領導班子對重大問題的討論和決策,為領導決策提供重要情況和科學依據;小到大量日常瑣碎的事務,包括人事檔案的管理、人員的崗位培訓,安全、衛生、保衛工作,做好防火、防盜、保證正常的工作秩序和工作環境,辦公設施及用品的管理,協調各部門及外部的關係等等。

一句話,吃、喝、拉、撒、睡,無所不管,無所不包。所以有人風趣的說辦公室主任是“上管天,下管地,中間管大氣”,還有人說,辦公室主任要“一馬當先,兩袖清風,三更半夜,四肢勤快”。總之,辦公室主任的職責十分繁雜,既要事事處理妥帖,又要處處帶頭實幹。

進入21世紀,隨著世貿大門向中國的敞開,越來越多新的戰役在一片不見硝煙的戰場上展開。21世紀的企業該如何應對這已經發生的和尚未發生的戰火呢?科技的研發、資金的累積、渠道的拓展,這一切的一切,掌控這場戰役的是優秀的人才。現代的成功企業無不重視人才的開發與培育。

因此,在今天這個試飛的平臺上,如果我這隻鈴木飛來的小小鳥真的展翅高飛了,我想我要做的便是為提升大眾集團、萬眾公司的企業文化盡一份綿薄之力。 曾經讀過時尚集團關於企業文化的一篇文稿,讓我至今難忘的是其中提到要把企業辦得像一所學校,企業的所有員工都將是這所學校裡的學生——不停的學習、無間斷的進修,員工自身素質及勞動技能的提高不是恰恰推動了企業的提升嗎?!

要把企業辦得像個軍隊,企業的所有員工都將是這個軍隊裡的戰士——平日的操練,練就一身過硬的本領,軍號吹響就是一支能打且善打硬仗的軍隊。最重要的是要讓企業像一個家,所有員工都是家庭的一員——為了家庭的富足、美滿他們不懈的努力…… 如果集團的各位領導對上述觀點也給予與肯定及支援,那麼為了這樣一所學校、這樣一支軍隊、這樣一個家,我將在熟悉公司的日常運作後,根據公司的自身特色、員工的大眾需求,在自己的職責、職權範圍內開展一系列的活動,力爭創造具有大眾集團、萬眾公司鮮明特色的一所學校、一支軍隊、一個家。 每個人都有自身的價值,每個人都有成功的機會,每個人天生都會有所作為。感謝大家的聆聽,也懇請給我一個機會——一個可以實現自身價值、一個能夠有所作為的成功的機會!謝謝大家!

崗位競聘自我介紹 篇8

我叫,x年7月畢業於工業學校音師專業,9月份被分配到大好故事國小擔任語文教學工作x年7月加入中國共產黨。x年取得專科學歷。x年被聘為學區中心校語文兼職教研員。20xx年8月調到鎮小工作,現擔任教科研副主任職務,主要負責學區中心校時事報道工作,至今在教育網上發表了7篇基層速遞。

我能堅持四項基本原則,擁護中國共產黨的領導,熱愛黨的教育事業,堅持貫徹落實黨的教育路線和方針政策,以身作則,為人師表,敬業愛崗,樂於奉獻,深受校領導及師生的好評。x年5月被評為旗級教學能手,7月代表八仙筒教辦參加鎮政府組織的黨知識問答比賽,獲團體第一名,9月被鎮政府評為“優秀教師”。20xx年所帶班級被評為旗級先進班集體,x年8月在八仙筒鎮保持共產黨員先進性教育活動“我為黨旗添光彩”演講比賽中獲一等獎,之後代表鎮政府參加旗委組織的演講比賽獲優勝獎。x年6月參加旗教育局組織的慶祝建黨八十五週年“知榮辱,樹新風”演講比賽獲得二等獎。x年9月被鎮政府評為優秀教育工作者,本人擔任的四年級語文教學在全鎮質量檢測中獲得第一名。

我愛好文藝,曾參與過八仙筒孟家段那達慕大會,與40人一起為大會起舞助興,參與過奈曼廣場文化周活動,並和兩位老師演唱了歌曲《為內蒙古喝彩》。

我就是這樣一個普普通通的教師,我的內在就像我的外表一樣,敦厚和實在是我對自己最好的概括。我不飄,不浮,不躁,不懶。我內心充實,物質享樂和精神刺激都不是我的嗜好。我待人誠實,從沒有花言巧語,但真誠和厚道使我總能贏得朋友的信賴。我專業紮實,做事踏實,再小的事情我也要一絲不苟地完成。我希望我能默默無聞地、悄無聲息地給我的團隊裝一點點綠色。

請您相信我,給我一個機會,我一定用我的實際能力給你帶來驚喜.

崗位競聘自我介紹 篇9

今天,很榮幸走上講臺,和那麼多樂意為班級作貢獻的同學一道,競選班幹部職務。我想,我將用旺盛的精力、清醒的頭腦來做好班幹部工作,來發揮我的長處幫助同學和x班集體共同努力進步

我從國小到現在班幹部一年沒拉下,但我一身乾淨,沒有“官相官態”,“官腔官氣”;少的是畏首畏尾的私慮,多的是敢做敢為的闖勁。

我想我該當個實幹家,不需要那些美麗的詞彙來修飾。工作鍛鍊了我,生活造就了我。戴爾卡耐基說過“不要怕推銷自己,只要你認為自己有才華,你就應該認為自己有資格提任這個或那個職務”。

我相信,憑著我新銳不俗的“官念”,憑著我的勇氣和才幹,憑著我與大家同舟共濟的深厚友情,這次競選演講給我帶來的必定是下次的就職演說。我會在任何時候,任何情況下,都首先是“想同學們之所想,急同學們之所急。” 我決不信奉“無過就是功”的信條,恰恰相反,我認為一個班幹部“無功就是過”。因為本人平時與大家相處融洽,人際關係較好,這樣在客觀上就減少了工作的阻力。我將與風華正茂的同學們在一起,指點江山,發出我們青春的呼喊。當師生之間發生矛盾時,我一定明辨是非,敢於堅持原則。特別是當教師的說法或做法不盡正確時,我將敢於積極為同學們謀求正當的權益如果同學們對我不信任,隨時可以提出“不信任案”,對我進行彈劾。你們放心,彈劾我不會像彈劾克林頓那樣麻煩,我更不會死賴不走。

既然是花,我就要開放;既然是樹,我就要長成棟樑;既然是石頭,我就要去鋪出大路;既然是班幹部,我就要成為一名出色的領航員!

流星的光輝來自天體的摩擦,珍珠的璀璨來自貝殼的眼淚,而一個班級的優秀來自班幹部的領導和全體同學的共同努力。

我自信在同學們的幫助下,我能勝任這項工作,正由於這種內驅力,當我走向這個講臺的時候,我感到信心百倍。

你們拿著選票的手還會猶豫嗎?謝謝大家的信任!

崗位競聘自我介紹 篇10

尊敬的各位評委、各位同事:

大家好!

首先感謝組織和領導為我提供了一次難得的學習、鍛鍊和提高的機會,也感謝同志們對我的理解、信任和支援。

我是本次競職演講中農藝師資歷最淺的一個,20xx年8月,取得農藝師資格,既然我符合競職條件,組織給了我公平競爭的機會,我就一定要珍惜它,把握它,充分挑戰自我,展示自我。

下面,我把個人的基本情況簡要介紹一下:

我叫,31歲,97年畢業於aa農校,中專。同年分配魯納農科站工作,20xx年參加農業系統中層幹部競爭,調到大橋任站長,工作之餘,我始終堅持繼續學習,在期間取得了大專、本科學歷。

經過一番深思熟慮,認為自己有實力參與競爭,也有能力勝任這份工作,競爭大橋鄉農業技術推廣站農藝師的崗位。

一、我認為自己具備擔任農藝師必須的條件及素質。

1、我20xx年8月取得了農藝師任職資格;4年來擔任站長負責大橋鄉的各項農業技術推廣,對全鄉的農業發展情況非常熟悉;

2、有吃苦耐勞、默默無聞的愛崗敬業精神。愛因斯坦說過:熱愛是最好的教師。我熱愛農業和農村工作。儘管這項工作很辛苦,經常受到農民的誤解和辱罵,付出許多的艱辛卻很難收到成效。但我已經作好了充分的思想準備,有著為之奉獻畢生精力的良好願望和熱情。

3、有虛心好學、開拓進取的創新意識。自參加工作以來,我始終沒有放鬆過繼續學習,勤鑽研,善思考,多研究,不斷地豐富自己、提高自己。97年至今,我一直都在進行農業等相關專業的學習進修,打下了紮實的理論基礎。還自學了計算機知識,能夠熟練地進行文書處理、上網操作以及日常維護。

4、有嚴於律己、誠信為本的優良品質。日常的學習,生活和工作中,能以大局為重、寬巨集大量,從不斤斤計較個人利益;能嚴格要求自己,尊敬領導,團結同志。

5、有雷厲風行、求真務實的工作作風。我信奉誠實、正派的為人宗旨,堅持踏實的工作作風、求實的工作態度、進取的工作精神,堅持不唯書、不唯上、只唯真、只唯實,在工作中認真負責,勤勤懇懇,兢兢業業,任勞任怨,幹一行,愛一行,鑽一行,精一行。

二、我認為自己具備該職位所必須的能力。

1、有一定的政治素養。我注重政治理論知識的學習和思想意識的改造,尤其是注意收集報紙雜誌上有關大政方針政策的資訊和動向,因此能夠始終保持堅定的政治立場和較高的政治敏銳性。

2、有一定的工作經驗。我深知農業和農村工作的重要地位,熟悉農藝師的職責、任務和規範,清楚農藝師人員所必備的素質和要求,總結出了一些工作方法和策略。

3、有一定的創新能力。思想活躍,接受新事物快,愛學習、愛思考、愛出點子,工作中注意發揮主觀能動性,超前意識強,有利於開拓工作新局面。

4、有一定的文字駕馭能力和語言組織能力。

我簡要談一下對競職崗位的看法:

大橋鄉現已初步建成特色馬鈴薯農業大鄉,縱觀我鄉的農業發展現狀,問題多多,困難重重:

當前的馬鈴薯農業結構調整主要存在五大誤區:一是重眼前輕長遠;二是重種植業輕其他產業;三是重生產輕加工;四是重產業結構輕產業組織;五是重生產輕市場。這五大誤區,正是導致我鄉的馬鈴薯產業結構調整始終無法取得階段性進展的根源。

水利工程、生態工程、農村公路、農村電網和倉儲等基礎設施建設還較差,抗禦自然災害能力不強。

農村集體經濟薄弱,嚴重製約了農業經濟的發展。

假如我能在此次競爭中脫穎而出,走上農藝師崗位,我一定不負眾望,在領導和同志們的支援下,努力學習,開拓進取,解放思想,大膽創新,緊緊圍繞黨委政府的中心工作,不斷提高業務技術水平,為大橋農業的發展做出積極貢獻。因此我打算從以下四個方面來開展工作:

一、對內部的工作,要盡職盡責,提供合理建議,做出決策。其次,要有統籌兼顧的意識,為黨委政府當好參謀和助手,使做出的決策符合大多數人的意願。同時,又要獨擋一面,解決各類臨時性、突發性的問題。20xx年,我認為的工作思路應該是:

1、大力宣傳馬鈴薯區域優勢和商品優勢,搞好馬鈴薯農業優勢產業專案的包裝,爭取上級對馬鈴薯產業的更大投入。加強農業基礎設施建設,提高農業生產和管理水平,促進優勢產區率先基本實現農業現代化。

2、以新農村“866”工程建設為主導,維護好大橋鄉新農村資訊網,加強集體經濟的發展,加快農業科技應用的推廣步伐。對於農民採用股份合作制形式興辦的經濟實體,要積極扶持,正確引導,逐步完善。以農民的勞動聯合和農民的資本聯合為主的集體經濟,更應鼓勵發展。農村集體經濟組織要管理好集體資產,協調好利益關係,組織好生產服務和集體資源開發,壯大經濟實力,特別要增強服務功能,解決一家一戶難以解決的困難。

3、利用黨和國家加快西部特色農業發展的契機,立足我鄉實際,以市場為導向,以科技為支撐,以馬鈴薯支柱性產業為重點,以富民興鄉為目標,推進農業產業化的發展步伐。在發展特色農業的過程中,要始終堅持“龍頭是關鍵,基地是基礎,中介是橋樑,機制是動力,市場是核心”的工作重心。把大橋鄉馬鈴薯經銷協會建設為大橋馬鈴薯的龍頭,建設好四個萬畝基地,即一個萬畝小滿會—2號馬鈴薯基地、一個萬畝會—2號商品薯基地、一個萬畝會—2號二級良種基地、一個合作88號及新品種的萬畝二級良種基地。

4、充分利用我鄉現有條件,發揮好大橋鄉政務網和新農村網的作用,加強資訊網路建設,加快農業資訊傳遞,提高農產品資訊服務水平,引導農民步入市場經濟的健康軌道。社會在進步,科技在發展,再僅僅依靠傳統的資訊傳遞方式是遠遠不夠的。以廣泛應用現代科學技術為主要標誌,以專業化、規模化、集約化、社會化為生產方式的現代農業不僅僅要求農技人員要有過硬的專業技術知識,更要求我們能夠跟得上時代發展的潮流。

二、立足本職,當好“服務員”。

按照農藝師的職責要求,我將和同志們一道,發揚愛崗敬業、勤勉好學、吃苦奉獻、開拓創新、求是務實、團結協作的精神,撲下身子、默默無聞,紮紮實實地做好各項工作,圓滿完成領導交給的各項任務。

三、搞好關係,當好“協調員”。

天時不如地利,地利不如人和,團結就是力量。人的自身能力都是有限的,雷峰同志曾經說過,一滴水只有放進大海里才永遠不會乾涸,一個人只有當他把自己和集體的事業融合在一起的時候才能最有力量。

四、加強管理,當好“管理員”。

我始終認為,履行農藝師就意味著要吃苦在前,只為奉獻,不求索取,用自己的人格魅力,做好表率。律己足以服人,量寬足以得人,身先足以率人。

各位評委、各位同事,以上主要談了我在競爭上崗後的工作思路,不管此次競爭成功與否,無論最後的結果如何,我都不會辜負組織對我的關懷和希望,在大家的幫助和支援下,不論在什麼工作崗位,我都會勤奮努力。

競職,和申辦奧運會一樣,重在參與。我的參與,也許只是今天的一小段插曲,但我仍以最誠摯的態度尋求大家的幫助和支援。謝謝大家!

崗位競聘自我介紹 篇11

各位領導、各位評委:

大家好!

我叫,在這裡我以平常人的心態,參與幸福中學英語教師崗位競聘。此次競聘,本人為了響應人事制度改革的召喚,在有可能的情況下實現自己的人生價值。我現年39歲,大專文化程度,中學一級教師職稱。1986年畢業於臨滄師範學校英語班,同年八月分配到幸福中學任教。工作至今,我熱愛黨,熱愛社會主義,服從領導分工安排,愛崗敬業,積極完成學校交給的各項任務。

參與這次競聘,我認為我主要有以下的幾個有利條件:

1、有國中教師資格證書和合格學歷。

2、在這20xx年的教育教學工作中,我一直承擔九年級年級教育教學工作,曾經擔任過班主任,教育教學成績居全縣前列,具有豐富的教學經驗,是我校的骨幹教師。

3、有較強團結協作、吃苦耐勞、紮實工作、追求上進、不甘落後等精神。

4、經過幾年的教育教學工作的鍛鍊,使自己各方面素質得以提高,1997年榮幸地被XX市委、市政府評為市級優秀教師。

5、為了適應新時代的教育教學要求,近幾年來,本人通過自學,掌握了計算機的簡單操作使用。學會了wps、word、powerpoint、 excel等教學上用得到的常用軟體的使用,學會了上網,經常瀏覽有關教育網站,瞭解關於教育教學改革的資訊和新動態,並能從網上下載一些有助於教育教學的資料,與發達地區同步享受最新資源資訊,為我校即將構建的多媒體教學、電化教學、網路備課、網路教學打下了堅實的基礎。

幾年的工作使我深深地感到機遇和挑戰並存,成功與辛酸同在。參與這次競聘,我願在求真務實中認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現價值,在競爭中完善自己。我深知教學工作的重要性,我願服從領導分工安排,完成學校安排的各項任務,想學校之所想,急學校之所急,並與廣大教師打成一片,齊心協力,搞好教育教學工作。我將笨鳥先飛,不負眾望,做到“以為爭位,以位促為”。具體做到以下幾個方面:

1、按教學大綱和教學內容作好計劃,設計教案,學期學年末寫好總結。

2、合理佈置並及時批改作業,捕捉分析作業對錯情況,並及時反饋。

3、鑽研教育教學理論,積極參加教改實踐活動,不斷改進教法,提高教學質量。

4、關心學生,因材施教,分層次教學,讓學生不同程度的得以提高,配合學校,進一步搞好控輟保學工作。

5、積極參加教研活動,每週聽課不少於一節,上好學校開展的優質課和公開課。

6、服從學校安排,按時上下課,不遲到,不曠課,有事請假。

在以後的工作中,我將努力做到嚴格要求,嚴守紀律,勤學習,勤工作。以共同的目標團結人,以自身的行動感染人。努力做到大事講原則,小事講風格,共事講團結,辦事講效率。我將用真情和愛心去和我的每一個學生相處,充分尊重他們的人格,奮力提高教育教學成績。找準自己的位置,像老實的羊、忙碌的馬、吃草的牛那樣努力地工作,無私地奉獻。像竹子一樣,每前進一步,小結一次。我願與大家共創美好的未來,迎接幸福中學輝煌燦爛的明天。

謝謝大家!

崗位競聘自我介紹 篇12

今天,在我XX歲,在我熱愛的山東電力工作了X個月的今天,我本著鍛鍊自己,為大家服務的宗旨站到了這裡,競聘出納一職,我願用這一次參加出納的競聘經歷,作為我在集團工作兩年的一份禮物。無論成敗,我都要跨出這一步,雖然這只是從臺下到臺上的幾小步,但我明白這是非比尋常的幾步,我要用我的努力來丈量這幾步,為集團的振興和發展貢獻自己的一份力量,希望大家支援。

大家都知道,出納工作具有綜合性、廣泛性、服務性等特點,頭緒繁雜、任務艱鉅。所以參加這次競聘,我的優勢在於四個方面:

一是有深厚的理論基礎。我的專業是會計學,現在是山東大學會計學的碩士研究生。系統的財會知識,使我具備了從事出納工作所應該具備的專業知識,對於該崗位,我有著比較深入全面的了接。

二是有較為豐富的電力財會工作經驗。在工作的兩年時間裡,我一直從事著跟公司財務相關的電費計算工作,還從事過抄表,檢查變壓器等方面的工作,對公司的工作流程、細節有較全面的把握。兩年來,我堅持用擺正位置、謹言慎行嚴格要求自己,努力塑造踏實穩健的工作作風,用良好的人格魅力與同事建立起深厚感情。集團公司是一個整體,每個崗位都是聯絡相關的,我相信,我的細心、謹慎的工作態度,正是出納崗位所必需的。

三是有吃苦耐勞的敬業精神。一份耕耘一份收穫。在部門的培養下,我兢兢業業,恪盡職守,圓滿的完成了領導交給的各項任務。在擔任電費催收客戶經理期間,我連續15個月如期將電費催繳進項,連續4個季度被評為營銷部的服務明星,並獲得營銷部的服務之星證書。營銷部是一個團隊精神很強的部門,大家工作效率都比較高,正是這種精神,培養了我高效工作的作風,也培養了我不怕吃苦的精神,讓我把複雜繁重的工作化為了輕鬆的樂趣。

四是有學無止境的勁頭。工作以來,我深知綜合知識在工作中的地位與作用,在提高專業技能的同時,不斷更新自身知識結構,及時瞭解、掌握新知識與新動態,努力把自己培養成一個“一專多能”的人才,除了豐富自己的財務會計、出納、審計等相關知識,還努力提高計算機操作水平。不但獲得公司演講比賽2等獎,還在代表公司參加全市乒乓球的比賽中獲得團體第六。除此,實際工作中我勇於突破創新,我所在的電費結算中心QC小組題目《實現農村客戶應行代扣電費》,獲得省經貿委頒發的優秀QC小組稱號,電費結算中心的《電費回收典型經驗》也入選電費回收最佳實踐庫。

優勢固然重要。然而要富有成效地做好出納工作,必須得有一個施展才華的實踐平臺。如果能當選出納,我會在分管領導的領導下開展好工作,主要設想有以下方面:

一是突出重點。我將在主辦會計領導下,嚴格執行財務制度,執行《會計法》。辦理現金收付和銀行結算業務,登記現金和銀行日記帳,做到日結月清,帳款相符;保管現金和有價證券,保管有關印章,對空白收據和空白支票要嚴格管好,專設登記薄登記,認真辦理領用、登出手續;積極配合會計做好核算工作,會計憑證及時傳遞;及時與銀行對帳單核對,對未達帳款項做好調節表,如發現問題及時處理;對其他各項應收款及時追繳,費用及時收取存入銀行;每月定期清理合同及協議,對未收取費用及時追繳。

二是跟進措施。我將堅決堅持財務手續,嚴格稽核算,對不符手續的發票絕不付款;監督電費催收人員工作,保證款項相符,及時入庫;重視業務核算質量,貫徹國家、本單位各項制度;加強日常工作管理,做好安全防範工作,對日常工作所用的各種公章、名章都嚴格做到每日下庫保管;對重要憑證的領用,都有專人負責;明確櫃員的許可權,不得擅自授權;嚴格執行現金管理和結算制度,定期向會計核對現金與帳目,發現現金金額不符,做到及時彙報,及時處理。

我的演講到此結束,謝謝!

崗位競聘自我介紹 篇13

各位領導、同事們:

大家好!

今天,我們滿懷著對新年的希望與目標,懷著對紅衛經濟的騰飛貢獻自已的熱忱,站在演講臺上作競職演講,心情很激動,作為紅衛鄉政府中的一員,非常高興能夠得到各位的檢閱和接受組織的挑選,這次十分難得的鍛鍊和提高自己的機會,我將倍加珍惜。

我出生於1972年2月,高中文化,現就讀中央黨校法律專業,1990年光榮入伍,在軍旅途中熱愛組織,勤奮好習,踏實工作,思想進取,於1991年加入中國共產黨。1993年退伍後,被分配到銀橋鄉工作;20xx年2月調動到紅衛鄉工作至今。自參加工作以來,我勤於工作、樂於奉獻,堅持清清白白作人、踏踏實實幹事,先後擔任銀橋鄉武裝幹事;紅衛鄉武裝幹事、人武部副部長。近兩年來,我主要負責人民武裝以及車輛駕駛、維護工作,由於紮實工作,20xx年度,被評為“優秀公務員”;年終綜合考評一等獎。在成績面前,真切感受到:工作是幸福的,工作任務是大家共同協作完成的,離開了各方面的關心和支援將一事無成。成績只代表過去,明天的成績還要去拼搏、去努力!

各位領導,同事們:這次我競聘的職位是黨政辦公室(人大、政協、工會、共青團、宣傳工作)。黨政辦是政府的視窗與形象,黨政辦的工作細微繁瑣,是小處見大智慧的工作,也是事關全域性,不容有失的一項工作,權衡自已,我有幾項優勢:

一是積累了一定的工作經驗。參加工作20xx年來,4年時間是在黨政辦工作,對黨政辦的業務工作、會務籌備及接待等工作積累了一定的經驗,掌握了一定的對複雜局面應變的能力。二是工作責任心強,能吃苦耐勞。負責人大、政協、工會、共青團、宣傳工作,需要加強與上級業務聯絡和銜接,要發揮好紐帶和橋樑作用,積極配合開展各項業務工作。我熱愛這些工作,我堅信能夠做的更好。三是熱愛工作崗位的優勢。大家都知道,黨政辦的工作既鍛鍊人,可也是一項十分磨人的工作,我從事工作以來,服從政府安排,無論是在哪一個崗位上,我都盡心盡力,無怨無悔,對待每一項工作者充滿熱情。四是年齡上的優勢。我今年35歲,正是精力充沛、思維敏捷、敢於創新、奮發向上的時期。在黨政辦公室工作:首先是對工作要有高度責任心和事業心的敬業精神;其次是對工作要有隻爭朝夕的拼搏精神;第三是對工作要有爭先創優的實幹精神。因此,我對競爭的崗位充滿希望,充滿信心。

如果組織能給我這個機會,讓我通過競爭到黨政辦工作,我將與辦公室主任和同事一道,發揚愛崗敬業、勤勉好學、吃苦奉獻、開拓創新、求真務實、團結協作的精神,撲下身子、默默無聞,紮紮實實地做好各項工作,圓滿完成領導交給的各項任務。在以後的工作與學習中,我有以下幾方面的打算:

一、不斷強化自身素質,提高業務能力與水平。“內聖方能外王”,要在認認真真學習上有新進步,在堂堂正正做人上有新境界,在踏踏實實做事上有新成效。同時,不斷加強對馬列主義毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習,堅持在工作中學習、在學習中工作。及時掌握市、縣等各級政策與精神,把握新時期下鄉鎮工作的主旋律,不斷增強大局意識、政治意識、憂患意識、群眾意識和法制意識,不斷提高自已的寫作水平,充實自已的理論水平,加強自已的實踐水平,圓滿完成辦公室主任交辦的各項工作。

二、發揮黨政辦的“視窗”作用,作好宣傳與推介工作。收集本鄉內有價值,有意義的資訊,及時掌握本鄉發生的優秀事蹟、業跡與人物資訊並歸納彙總,通過多種方式、多種途徑,向外界宣傳與推介。做好辦公室日常工作,以良好的形象展現紅衛鄉機關幹部的精神風貌。

三、發揮黨政辦監督職能,搞好機關各項制度執行情況的督查。遵守機關制度從自身做起,保證自已不違反機關各項制度的同時,協助辦公室主任及其他人員對各項制度的執行情況進行定期與不定期督查,辦好督查通報,抓好制度落實。

四、牢記宗旨,嚴格要求,增強服務意識。樹立“小團體,大社會;小權力,大服務”的觀念,從小處著想,往大處努力,增強為農業、農村、農民服務的責任感和緊迫感。

努力做到大事講原則,小事講風格,共事講團結,辦事講效率。

五、服從大局,服從安排,做好日常工作。圍繞黨委、政府開展的各項中心工作搞好服務,及時完成領導交辦的各項任務,搞好與其它辦公室的協作與配合。

尊敬的各位領導,同事們:我的演講即將結束了,說句心裡話,我很珍惜這次機會!經歷是一筆財富,不管成績也好,經驗也罷,它只能說明過去,並不能證明未來。我認為競爭上崗,有上有下,無論上,或者下,我都將一如既往地勤奮學習、努力工作。如果這次競選不上,對我來說也是一個鞭策,我會盡心盡力、盡職盡責地作好現在從事的工作。

謝謝!

崗位競聘自我介紹 篇14

各位領導;各位同事大家好:

我叫,今年30歲,畢業於山東兗州礦區職工大學,20xx年初參加工作,是原綜採隊檢修班班長。之所以選擇煤礦這個行業,首先是因為煤礦專業好就業,待遇好;其次是因為我是家裡的頂樑柱,所以工作初始我就很努力,剛開始我是一名端頭維護工,因為支架工係數高,我就靠自己的努力成為了一名支架工,然後是煤機司機,生產班班長。在綜採隊生產班班長,這個崗位一干就是兩年,在這兩年,我積累了豐富的一線工作經驗,尤其是採煤工藝。當然通過前你年的努力,家裡面的經濟狀況也得到了很大的改善。從那個時候開始,我有煤礦這個行業裡面所掌握的技能,從一開始的謀生手段,慢慢地轉變成了實現我人生所值的基石,我要在這個行業更加努力展現自我,因此,我毅然從原單位辭職來到小記汗煤礦。

今天我要競聘的崗位是綜採隊副長,綜採副隊長的職責就是在隊長的領導下抓好安全,協調班組生產,搞好質量標準化,保證全隊生產任務的完成,對我個人來講,這不僅是一次競爭也是對自己的檢驗,學習和鍛鍊,對於這個崗位我有以下優勢;

(一)身體素質好,精神充沛,能吃苦耐勞。

(二)有豐富的一線工作經驗,熟悉採煤工藝及機械。

(三)為人正直,誠實,那善待每一位同事。

(四)經驗與理論能相結合。

如果我有幸能夠競爭成功,那麼我一定在這個崗位上協助隊長,把綜採二隊建設成安全事故最少,機電故障最低,生產最穩定的綜採隊,我相信在我的協助下綜採二隊一定會成為華電煤業最好的綜採隊,當然如果領導認為我還需要繼續磨練,我將以此為契機,尋找差距,加強學些,彌補不做,一如既往地勤奮工作。

謝謝大家!

崗位競聘自我介紹 篇15

尊敬的各位領導:

大家好!

我叫,20xx年7月畢業於師範大學技術教育學院機電專業,中專學歷,畢業後被分配到選煤廠工作,現為洗煤廠排程室的一名排程員。本站23首先感謝礦領導給予的這次競爭上崗的機會,下面我把我的工作和學習情況向各位領導彙報一下:

我參加工作以來,我從未放棄過業務技術的學習。學習中我非常注重理論與實踐的結合。同時我還虛心地向一些有經驗的技術管理人員、工人師傅們請教和探討有關技術。我為了充實自己,參加了成人教育考試,所學專業自動化。基於我對英語的興趣,我自修英語。計算機我能熟練地操作,見習期間,我曾繪製過全廠的裝置工藝流程圖、供電系統圖,得到了廠領導的好評,雖然只是實習,但我也非常珍惜這次鍛鍊的機會。在校期間我曾獲得全國cad中級證和全國四級電工證。通過不斷學習,具有了一定的技術業務知識。

在工作中,我牢固樹立愛崗敬業的思想觀念,堅持用職業道德的標準嚴格要求自己,為礦井生產出力流汗的思想,勤勤懇懇,兢兢業業,只有保證兗礦煤良好的市場信譽,只有靠過硬的煤炭質量才能為我們礦和每一位職工創造更多的實惠。參加工作以來,不斷自我加壓,努力克服各種不利因素,較好的完成了各項職責範圍內的工作。在工作初期,針對實踐經驗少的問題,我刻苦鑽研,虛心請教,掌握了各類機電裝置的內在原理和維修技術,在業務技術逐漸熟練的基礎上,保證了工作質量,工作效率也得到進一步提高。對單位領導另行安排的工作,總是認真負責到底,很好地完成了各項工作任務。在我現在從事的排程工作中也是紮紮實實,時刻保持充沛的精力認真負責,從未出現漏洞,沒有影響過生產,保證了全廠生產的正常運轉。

在做好自己本職工作的同時,我還抓住各種實踐機會,積極繪製各種圖紙,經常深入現場,瞭解裝置的運轉情況,學習排除故障的方法,為做好工作打下堅實的基礎。

工作中我遵守紀律、關心集體、團結同志,虛心聽取不同意見,以大局為重,維護集體利益,並以先進人物為楷模,使自己的人生觀,價值觀進一步得到昇華,吃苦耐勞,有上進心,不斷努力充實自我;認真工作,加強責任心,時刻以礦經濟效益的提高為精神動力,儘自己能力把工作做到最好!

身體是革命的本錢,所以我始終堅持鍛鍊身體。積極參加單位舉行的體育比賽和文娛活動。空閒時間喜歡聽音樂,操作電腦。我精通辦公自動化,能夠熟練操作windows系統,擅長使用office系列軟體和auto-cad。能獨立操作並及時高效的完成日常辦公文件的編輯工作。

我礦舉辦的這次競爭上崗,對我們來說機會非常難得,這與礦領導的高度重視和關懷是分不開的,因此我們要倍加珍惜。今天我要競爭的崗位是選煤廠的機電後備崗,我的優勢是我學的是機電專業。如果我能有幸競爭上這一崗位,我將會以百倍的精力投入到這一工作中去,努力拼搏、更上層樓,進一步高標準、嚴要求。

如果我沒能競爭上這一崗位,我也決不氣餒,在今後的工作中,我仍會持之以恆,繼續以飽滿的熱情、昂揚的鬥志、幹好本職工作,以更加出色的業績報答領導、同志們對我的關心和厚愛,為我礦的發展和建設做出自己應有的貢獻!

我的演講完了。

謝謝大家!

崗位競聘自我介紹 篇16

尊敬的各位領導、同志們:

大家好!

首先,我要感謝各位領導和同志們的信任與支援,給我這個機會在這裡參加競職演講。

今天,我面對這麼多的領導和同志,站在這個演講臺上講話,內心是激動和難以平靜的。對於我來說,這不僅是展示自我,認識自我的一個平臺,更是向大家學習、接受大家評定的一次難能可貴的機會。

自從參加工作以來,我基本上從事的都是機關辦公室外勤接待、服務聯絡及車隊全面事務的管理等工作。在省駐京辦工作了八年,在省發改委駐京辦工作也近八年的時間,現任委駐京辦車隊隊長職務。作為基層管理工作人員,我對本人所從事的工作流程和基本要領,都有著較為具體的理解和熟練的操作能力;但我也清楚地認識到做一個領導認可,群眾滿意的基層管理者並不容易,不僅要具備團隊精神、奉獻精神還要同時具備堅實可靠的敬業意識和協調管理能力。所以,多年來在領導的關心培養下,在同志們的信任和支援下,在各方面都取得了一定的成績。

首先是政治思想覺悟得到不斷提高。經過組織多年的培養和自己的不懈努力,我在思想上、政治上不斷成熟。能認真貫徹執行黨的路線方針和政策,始終和黨中央保持高度一致,對黨忠誠,有著較強的事業心和責任感,勤勉盡職,保持吃苦耐勞、求真務實的工作作風。能夠樹立正確的人生觀和世界觀。在工作中勤勤懇懇、兢兢業業、講原則、講團結,勇於吃苦,無私奉獻,工作成績得到領導和同志們的一致認可和好評。

其次是個人綜合素質得到明顯增強。多年以來由於工作性質的特殊性,從來都是隻有上班時間而無下班時間,在我的日曆上幾乎沒有節假日和休息天的概念;雖然日常工作紛繁複雜、事無鉅細,但我始終能夠將“參與政務”、“管理事務”和“搞好服務”這三職責統籌兼顧,使工作目標更為明確,重點更加突出。“幹一行,愛一行,專一行”,我熱愛工作,團結同志,始終如一地帶著深厚的興趣和極大的熱情一絲不苟地圓滿完成領導交辦的一切事務。工作中,我的管理才能,組織考級和協調參謀才能都得到了充分發揮;積累了豐富的工作經驗,同時也使我的思想水平和業務素質得到了全方位的提高。這要感謝黨的培養,感謝領導和同志們的支援和幫助!

當然,我也清醒地認識到自身還存在一些不足之處。如果我能夠競聘成功,我將努力做好以下幾點:

一、努力學習。認真學習黨的路線、方針、政策,進一步提高政治敏銳性和鑑別力,時刻牢記黨的宗旨,把人民的需要和人民的利益放在第一位。努力學習和掌握髮展社會主義市場經濟、全面建設小康社會的基礎知識和現代科技知識,不斷在工作中磨練自己、總結經驗、汲取知識,使自身的綜合素質得到更全面的發展和提高。

二、努力工作。我清楚地認識到,我競聘的不僅僅是一個職務,而更重要的是一種責任的體現,所以我將一如繼往地保持自己強烈的事業心和責任感。要甘於奉獻,以身作則,不僅要想得比別人多,更要比別人幹得的多,在工作中我將不遺餘力地發揮自己的潛力和專長;一切工作將以中心的根本利益為出發點,充分利用我這些年來所積累的工作經驗和人際關係,積極拓寬渠道,發展業務。發揮敬業精神和公僕意識;在工作中多請示,勤彙報,及時得到上級領導的指示、支援和幫助;適時地向領導提出有利於全面工作的合理化建議。注意在工作實踐中摸索經驗,創新思路,加強調查研究,增強工作的針對性和合理性,創造性地開展工作,做到大事講原則,小事講風格,共事講團結,以自己的言行創造和諧的人際環境。從而更大限度地發揮自己的管理能力,組織協調能力和判斷分析能力。

三、當好配角。找準座標,擺正位置,在具體工作中要分清職責,掌握分寸;做到工作到位而不越位,求實而不死板,竭力當好領導的參謀和助手,主動搞好配合,增強集體凝聚力。同時,遇到棘手問題,也決不置身於外事,不上推下卸,而是要勇於承擔責任,積極提出合理方案,配合領導把各項工作做細做全,讓領導滿意,讓群眾放心。

總之,我將一如繼往地以飽滿的熱情,高度負責的精神投入到每一項工作中去,為中心的發展盡一份自己的力量,為領導和同志們服務是我最大的心願,也是我的榮幸和光榮!

我的演講完了。謝謝大家!

崗位競聘自我介紹 篇17

尊敬的各位領導、各位評委:

您們好!

首先感謝領導給我提供這樣一個展示自己的機會。能讓我走上這個莊嚴、神聖的講臺,向各位認真、誠懇地彙報本人的基本情況,以便加深大家對我的瞭解,並請各位領導、評委、同仁指教。

我叫,35歲,中共黨員,大專學歷。20xx年畢業於邵陽農校,同年分配在高沙農技站工作至今,20xx年7月獲得大專學歷,同年12月獲得農藝師資格。我個人認為自己報名參加競聘農藝師這個崗位,有以下三個方面的優勢:

一、思想上愛崗敬業、樂於奉獻

我縣是個農業大縣,農業技術推廣是實施科教興農的重要載體,是農業科技轉化為現實生產力的主導力量。俗話說:“民以食為天”,要實現糧食增產、農民增收必須依靠農業技術推廣,將先進實用的農業成果、技術送到千家萬戶。這是一項偉大而神聖的工作。雖然我夏天頂著酷暑,冬天冒著嚴寒,十幾年如一日地出現在田間地頭,甚至有時被誤解、受辱罵,但因為熱愛所以不覺得苦,作為農民的兒子,我樂於奉獻,無怨無悔。

二、業務上紮實肯幹,開拓進取

我思想活躍,接受新事物快。尤其近年來在新技術的推廣中遇到新問題,我都能全面分析,多方位思考,找到最佳的解決方案。十六年來,我虛心向老同志學習,理論聯絡實際,經常下鄉給村民講課,培訓新型農民,在抓好糧食生產的前提下,因地制宜實行了農業產業結構的調整,推廣了雜交水稻、玉米、油菜等農作物高產栽培技術。如:20xx年雙河、新屋等8村的萬畝雙季稻高產示範片,20xx年溫塘村柑桔擴改示範點150畝等試點,均取得累累碩果。“給群眾一杯水,我必須是一股泉水”,我深知只有不斷地刻苦學習,銳意進取才能適應新時代農業技術推廣工作的需要。

三、工作中團結協作,顧全大局

天時不如地利,地利不如人和,團結就是力量,人的自身能力都是有限的。雷鋒同志說過,一滴水只有放到海里才不會乾涸,一個人只有把它和集體的事業融合在一起的時候才最有力量。工作中我能融洽處理好與上下級、同事之間的關係,時刻把集體利益放在首位,做到個人服從組織,區域性服從全域性。

我不想發出“給我一個支點,我來撬動整個地球”等一類的豪言壯語,因為我知道,我的能力和水平有限。但是我想表達一個願望,“給我一個舞臺,讓我為農業的發展盡一份責任”,假如這次競聘我能如願以償,我一定以農藝師的職責嚴格要求自己,竭盡全力,全心全意為人民、為社會提供最熱情、最周到的服務。

最後,讓我再次感謝領導給我這個難得的競聘機會,感謝各位評委和在座的所有聽眾對我的支援和鼓勵!謝謝大家!

崗位競聘自我介紹 篇18

尊敬的各位考官、各位評委老師: 通過考試,今天,我以本崗位筆試第*的成績進入了面試。對我來說,這次工作機會顯得尤為珍貴。

我叫,今年27歲。*年7月我從**學院系畢業。由於原因,使我與“太陽底下最光輝的職業”失之交臂。幸好,當時(原因),經人介紹,我在*單位有了工作經歷。回想起那段時光真是既甜蜜又美好,雖然工資很低,但聽著別人對我工作的讚美,看著那一雙雙充滿信任的眼睛,我心裡充滿報幸福與甜蜜。我原想,即使不能轉正,只要單位需要,就是當一輩子臨時工我也心甘情願。

今天,我想通過此次考試重新走上工作崗位的願望是那樣迫切!我家共有三姊妹,兩個姐姐在外打工,為了照顧已上了年紀的父母,我一直留在他們身邊。我曾開過鋪子,先是經營工藝品,後又經營服裝。但不論生意做得如何得心應手,當一名銀行職員終是我心嚮往之並願傾盡畢生心血去追求的事業。我曾多次參加考試,但都由於各種原因而未能實現夢想,但我暗下決心,只要有機會,我就一直考下去,直到理想實現為止。

如今的我,歷經生活的考驗,比起我的競爭對手在年齡上我已不再有優勢,但是我比他們更多了一份對工作的責任心、耐心和對單位的誠心,更多了一份成熟和自信。銀行職員這個職業是神聖而偉大的,他要求我不僅要有豐富的專業知識,還要有高尚的情操。因此,在書時,我就十分注重自身的全面發展,廣泛地培養自己的興趣愛好,並學有專長,做到有專業和專長(歷數自己的專長),還能會唱、會說、會講。在注重知識學習的同時我還注意培養自己高尚的道德情操,自覺遵紀守法,遵守社會公德和職業道德,沒有不良嗜好和行為。我想這些都是一名金融工作者應該具備的最起碼的素養。

假如,我通過了面試,成為眾多銀行職員隊伍中的成員,我將不斷努力學習,努力工作,為家鄉的教育事業貢獻自己的力量,決不辜負銀行工作者這一職業。

崗位競聘自我介紹 篇19

尊敬的公司領導:

我今天能參加這次公司的崗位競聘感到十分的榮幸,在此我非常感謝公司領導給我這次機會。我先介紹一下我個人的情況,我叫張揚今年28歲 XX年畢業於山東省城市建設學校工民建專業,經過三年的學習掌握了一定的專業知識。到公司後,響應公司領導號召去工地做了一名技術員,經過在工地上一段時間的實踐工作,讓我認識到僅僅掌握理論知識是遠遠不夠的,而建築工地才是我們從事技術工作人員的真正學堂。意識到這一點後,我在工作中更加勤奮、認真,不懂就問、不會就學,並且在工作中努力使自己的工作多元化,儘量多做一些與本職工作有關的事情。使自己的工作能貫穿整個施工過程,並且能夠勝任施工中任何工作崗位,讓自己成為一個複合型人才。有了這個目標,我也有了前進的方向,XX年取得助理工程師資格後,又相繼在XX年取得預算員執業資格及註冊二級建造師,充實了自己的專業知識。在實際工作中既從事現場施工技術,又整理建設工程資料,以及現場測量定位工作。在完全理解每個工作對工程的意義後,可以更好的做好自己的本職工作。在已基本完工的泰山方特專案中,經過神祕河谷的施工,又讓我學到了很多東西。神祕河谷工程施工難度非常大,此工程佔地面積一萬多平方米,主體結構32米,地面至軌道層最高處達28.53米,承重架體進行了嚴密的承重計算,確保施工的安全。建築物長度近300米,而施工的難點又相對集中,組織施工及工序穿插有困難。在基礎施工完成後,業主為滿足軌道裝置的安裝要求,臨時給我們制定了節點工期,在規定的時間內完成軌道層面的施工。對此專案部開會研究如何制定工期計劃,我們的專案經理考慮如按現有班組進行流水施工肯定完不成任務,提出了增加施工人員分三段進行平行施工。施工中由於施工人員多,各工種銜接又需要緊湊,預埋件位置要求精度又高,給施工帶來一系列的困難。針對這種情況,專案經理、總工及施工負責人對施工管理制定了一系列的方案計劃,首先組織安全管理人員對腳手架工程進行了檢查,對不符合要求的進行整改,軌道層面最高處28.53米,為防止安全事故發生,在按要求掛設安全網後,又每隔6米搭設竹排一道,並每天檢查安全網是否有破損,以便及時更換。二、因施工人員較多,為保證工程施工質量,專門成立了特別質量小組,在現場巡迴檢查,發現不合格處立即返工。三、施工負責人堅守施工現場進行排程協調,保證施工的順利進行。四、由技術總工指導,我作為現場技術員對各臨時施工班組進行技術交底及尺寸控制,做到精益求精,確保工程結構的    質量及裝置預埋件位置的準確。通過一系列的措施使工程順利在工期內得以完成。而我個人在工程施工中學到了很多非常實用的工作經驗。三人行,必有我師。通過與同事及同行業的人員進行交流是提高自己工作能力的有效方法,學人之長,彌己不足。從畢業至今,我已經參加了近10餘個專案的建設,對現階段我公司市場範圍內主流建築物的施工有了一定的認識和理解,通過參與這些專案的建設,使我的工作能力逐步得到提高,今天我競聘公司施工技術處崗位,我談一下自己的一些認識和設想:

在社會高速發展的今天,建築行業也日新月異,不斷湧現出新工藝、新技術,使建築行業競爭越來越大,以前我們以質量安全為目標,而現在質量安全已經成了我們的起點或者說是立足點,我們現在要更新觀念,跟上時代的發展,以質量安全為根本,以提高施工技術、掌握新的施工工藝為手段,以增加公司的效益和信譽為目的。現在我們國家正處於大規模的城鎮化建設階段,也是世界最大的建築市場,我們的前景非常廣闊,我國的大規模建設還會持續30年至35年。但是我們還是要居安思危,不能只顧眼前利益,我們要有社會責任感,因此我們的目標應該是讓我們的集體得到長期發展。要讓公司得到長期發展就必須順應形勢,走在社會的前沿,提高公司的知名度,讓公司在市場競爭中取得優勢。現階段節能、環保將是社會的發展方向,包括我們建築行業,綠色建築、智慧建築已不是高技術、高科技、高價格的象徵。綠色建築、智慧建築它的特點就是舒適性、高效性、適應性、安全性、方便性、可靠性,使我們的生活和工作環境更加合理化。通過建築業的發展方向我們可以看出,現在的建築不單純是居住和使用了,人們對建築的要求越來越高。這就使我們施工單位不僅要做到聽從指揮按圖施工,還要意識到我們是業主的服務員,為客戶提供有價值的建議是我們的責任,力爭工程最優化,業主利益最大化。使我們所建設的工程無論在質量上還是功能上都要是一流的。只有這樣,我們才能立足於社會,達到長期發展的目的。在日益激烈的市場競爭中,要想提高我們的經濟效益,也只有在不損害業主利益的前提下進行。具體施工中,新技術、新工藝是提高生產效率的有效途徑,譬如在砼牆施工中,採用鋼木光面免裝修多卡懸臂模板,既能提高了工程質量,又能便於操作降低了工作強度,減少勞動力。再比如在冬季砼施工中採用綜合蓄熱法,準確計算出砼的預養期後,加速水泥的水化作用,使砼儘快達到臨界強度,從而節約成本提高效益。再就是在高層施工中採用內爬式塔機,減少標準節的使用降低施工費用等等。我們不僅要採用社會上已廣泛應用的新工藝,還要有創新精神,在施工中不斷摸索,力爭用自己的智慧創造價值。在此我向公司領導保證在以後的工作中,以公司的利益為核心,不斷提高自己的業務水平,在組織施工和編制方案時不斷優化,施工中大膽進行技術改革和創新,並以此為自己的工作重點。在公司的發展道路上緊跟領導步伐,團結同事,為公司的明天做出自己應有的貢獻!

崗位競聘自我介紹 篇20

尊敬的各位領導、各位評委:

大家好。

很榮幸能夠參加此次競聘上崗。我叫,現年39歲,本科學歷,機電專業工程師,中共黨員,現任節能電管科技術副科長。

這次競聘安監處分管機電運輸專業副處長,我認為我具有以下幾個優勢:

一、具有紮實的理論知識和豐富的實踐經驗。

從20xx年參加工作開始,我就一直從事礦山機電專業相關的工作,先後擔任機電科、生活公司、節能電管科等單位基層技術崗位工作。20xx年擔任節能電管科副科長職務至今,也已6年時間。多年工作經歷中,我勤奮學習、刻苦鑽研,不斷豐富自己、提高自己。我於20xx年獲得機電工程師資格,還具備工程造價師資質,掌握礦山機電專業多方面的知識和技能,多次參與我礦機電系統尤其是供電系統的升級改造工作,工作成績大家有目共睹。

擔任副科長職務以來,我嚴以律己、真誠待人,並主動加強和相關部門及同事間的溝通和協調,努力營造團結、幹事的良好氛圍。通過多年的工作實踐,積累了一定的管理經驗,使自己的業務能力、組織協調能力、領導部署能力都有了很大提高。

二、具有善於學習、端正向上的積極心態。

本人具有較強的實際操作能力、協調能力、計劃與執行能力;工作細緻認真,有良好的服務意識;並具備快速學習新知識的能力。在這些年的學習與工作中,因為工作踏實敬業,勇於實踐,得到過眾多領導、同事們的一致好評和大量無私的關懷與幫助。因此,我常懷感恩之心,友善待人,踏實做事,用以回報領導和同事的關愛。也正因如此,在多年的工作實踐中,不管從事何種崗位工作,我都會努力學習,積極適應,和同志們打成一片,並不斷創造條件來勝任工作,以不辜負領導和同志們對我的殷切希望。 如果競聘成功,我將從以下方面展開我的工作:

一、加強學習,努力提升綜合素質。

學習是終身的事,我要自覺把學習當成一種責任、愛好和興趣。一是加強機電運輸相關專業知識和安全監察法律法規的學習,努力把自己的視野從目前的供電專業,擴充套件到整個礦山機電系統的安全監督檢查工作上來。不斷提高自身整體素質,從而為新崗位工作的順利開展提供知識和能力的儲備,達到由肯幹事到會幹事,善於幹事的目的。

二是加強和上下級領導部門的瞭解溝通,儘快掌握我礦機電各系統的現狀,各系統存在那些安全隱患,對今後長期安全生產有什麼要求 ,從而促進安全監察工作的開展

二、發揮優勢,積極履行工作職責。

我們都知道,煤炭行業無論是從人的方面來看還是從環境的方面來看,都是一個危險性較高的行業。特別是現代化礦井大量使用機電裝置,並且今後還會有更多新型裝置應用到煤炭行業,因此,礦井的安全生產嚴重依賴於機電專業人員人員、裝置的安全執行。我將在礦領導的總體安排下,發揮自身多年來機電專業工作優勢,積極配合安監處各位領導同事,從以下幾點,做好今後工作。

1、嚴抓機電系統的安全監察工作,確保我礦目前大好的安全形勢,狠抓三違,從人的行為入手,杜絕事故的發生

2、大力推進礦山質量標準化建設,穩步提高我礦質量標準化水平,以滿足我礦下一步發展的要求。

3、進一步修訂、完善機電專業的各項規章制度,使我礦沿著安全的道路實現創新發展。

4、進一步增強服務意識,積極配合兄弟單位工作,努力完成上級領導交辦的相關工作事項。

崗位競聘自我介紹 篇21

尊敬的各位領導、各位評委:

大家好!首先感謝市行黨委給我這次參與競聘、檢驗自我的機會,我叫小陳,現年28歲,共青團員,大學專科學歷,現在興華支行營業室任前臺櫃員。我競聘的工作崗位是市行營業部大堂經理。

一、個人基本情況

我於xx年3月入行參加工作,經過省行兩個月的上崗前業務培訓,被分配到原東昌府區支行樑水鎮辦事處做前臺櫃員工作。同年11月因撤併網點,被調入閆寺辦事處任前臺櫃員。,

xx年1月至xx年6月,在香江分理處任前臺櫃員;在香江分理處工作的三年中,我先後被評為市級優秀共青團員一次,支行級先進工作者兩次。

自xx年6月至今,在興華支行營業部任前臺櫃員;當年被評為支行級先進工作者。在今年3月份市行開展的“會計內控管理規範年”競賽活動中,被市分行評為“二星級”櫃員。

二、主要工作成績

(一)立足崗位求發展,著眼本職謀生存

xx年至xx年我在香江分理處工作,做為該分理處的第一位櫃員在營業室尚無法營業的艱苦條件下,通過分行臨時搭建的移動式營業廳為剛剛遷入香江市場的商戶辦理業務,在短短的一個月的時間裡,香江分理處儲蓄存款迅速從零突破至500餘萬元,搶在其他金融機構進駐香江市場之前有效的吸收了商戶的存款,防止了存款的流失。

因為是新成立的機構在一些設施和宣傳手段不完善的情況下,通過與商戶辦理業務時進行必要的交談,主動請香江市場辦理業務的客戶幫助宣傳,同時儘可能的為客戶滿足他們提出的改進工作的要求。並在業餘時間,走訪到一些優質客戶的商鋪中,瞭解他們經營中與金融業務方面有關的困難,幫助他們解決,併為他們提供例如網上銀行,電話銀行等新的業務品種,通過推介這些新業務來提高客戶對我行的忠誠度。通過我優質的服務,在櫃檯內外建立了與客戶親如家人的感情,使客戶覺得存款到農行放心,辦業務到香江舒心,並利用這種融洽的客戶關係為香江分理處辦理全額質押承兌300餘萬元,個人儲蓄存款100餘萬元,連續三年先後被評為市級優秀共青團員和支行先進工作者。

(二)堅持學習業務知識,做前臺櫃員的多面手

xx年6月我輪崗至興華支行營業室,原以為在香江高強度鍛鍊的儲蓄業務技能已經非常夠用,但在實際工作中卻發現自己所學知識還遠遠不夠。我在堅持邊學邊實踐的同時,多請教老同志,在短短半年時間裡熟練掌握了國際業務結算,外匯兌換,聯行及票據業務結算等業務技能,並取得了省行頒發的國際業務上崗證書。因興華支行還同時辦理西聯匯款業務,經常有外國友人到我處辦理該業務,為便於與他們溝通,我在自己原有的英語會話能力之外又加強學習並考取了pets全國英語等級考試三級資格證書。當年就被興華支行評為先進工作者稱號。xx年年全行開展“強基礎、促規範競賽”活動中,在業務知識、業務技能的綜合考核中成績優異,被市分行評為“二星級”櫃員。

三、參與競聘的主要優勢

(一)有良好的道德品質

自參加農行工作第一天起,我就秉承“真誠待人”的信念,做到與每一位同志和睦相處,大事講原則,小事講風格,顧大局,識大體。

(二)對農行工作的一片赤誠之心和積極進取的精神

自參加農行工作至今,無論在哪個基層單位做櫃員,我一直都紮實、認真地工作,服從領導,團結同志,以行為家,不斷加強業務知識的學習,對工作有著無限的熱誠,因為熱愛,所以就有了無窮的動力去奮鬥、去進取。

(三)積累了豐富的前臺工作經驗

參加農行工作五年多的時間,我一直從事前臺櫃員工作,工作中始終不斷總結,不斷提高自己,從客戶的角度出發考慮前臺工作的重點,不但把客戶當上帝而更把客戶當親人,拉近與客戶之間的距離,建立感情的紐帶。針對不同的客戶採取不同服務方式,把換位思考當成工作的出發點,總結出了一整套的為客戶優質服務的成功經驗,為前臺工作的提高提供了一個全新的思路,從而取得了與客戶良好融洽的關係,促進了各項業務的發展。

(四)有嫻熟的業務技能

業精於勤而荒於疏,在短短五年時間裡我迅速掌握了儲蓄、對公、聯行及票據結算、國際業務結算、外匯兌換等業務,能認知多個國家的貨幣,並熟練操作網上銀行,電話銀行等新業務,同時取得了從事各項業務相應的資格。

四、今後努力的方向

自參加工作以來,我一直從事前臺櫃員工作,在平凡的工作崗位上,始終默默無聞的工作,但我對農行工作卻抱有遠大的理想;這次競聘,若是成功,我決不辜負各位領導、各位評委對我的期望,在新的工作崗位上,我將銳意進取,開拓創新,服從各級領導的管理,憑著我對農行工作的一片赤誠之心和不服輸的幹勁,保證能夠盡職盡責地做好工作。

各位領導、各位評委,若這次競聘失敗,我決不氣餒,在今後的工作中,將認真地自我剖析,找準工作努力的方向,在本職崗位上發揮自己最大的能量。

謝謝各位領導、各位評委!

崗位競聘自我介紹 篇22

各位領導、各位評委、各位同仁:大家好

我叫江豔陽,現任暖通分公司出納。今天我競聘的是出納崗位。非常感謝公司給我這個展示自我、參與競爭的機會。我十分珍惜這個難得的機會。我將客觀地說明我所具備的應聘能力,以及我對做好出納工作的想法和具體措施,我將心悅誠服地接受各位領導和評委的評判。

我今年38歲,20xx年參加工作,大專文化,企業管理專業,助理經濟師,中共黨員;先後在安裝分公司和暖通分公司工作,歷任電焊工、行政管理、物資管理、女工委員、財務管理等工作。在企業近20xx年的時間裡,我的工作得到了各級領導、評委的親切關懷和悉心幫助。我不敢辜負領導們的殷切期望,始終是勤勤懇懇,力爭上游,思想上和工作能力上都能夠與時俱進。因此我今天充滿信心走上這個講臺。

我覺得,我競聘出納崗位有以下三個條件:

一是我有比較敏捷的思維和快速的反應能力。在企業財務出納業務流程中,本人能夠正確判斷資金的運營走勢,盤活變現資產,把握財務活動的關節點,並契而不捨地加速資金週轉。

二是我有一定的組織協調能力。在施工專案資金執行過程中,本人能夠及時把握資金使用的輕重緩急,發揮有限資金的最佳效用,既保證了施工專案的生產需要,又滿足了客戶的意願。

三是我有較強的責任心。作為一般管理人員,第一要素就是要具備起碼的責任心;我就是憑著這個責任心,始終把本職工作放在第一位。為了工程款的及時回收,我打破常規,既不分作息時間,也不分份內份外,經常登門拜訪工程主管部門及客戶,得到了他們的理解與支援,及時收回工程款。如在株洲市東區西子花園安裝工程結算中,我擺事實講道理,據理力爭,爭取擴大了原有結算量,為分公司增添了效益。

以上是我競聘出納崗位的優勢,假如我有幸競聘上崗,這些優勢將在今後的工作中得到更好的發揮。

出納工作的重心是資金管理,而資金是企業生存和發展的“血液”,是財務管理的集中表現,資金管理作為企業財務管理的中心,是一項必須常抓不懈的工作,資金管理的好壞不僅是衡量一個單位財務管理水平的重要標誌,而且直接影響到一個單位的經濟效益,甚至關係到企業的生存與發展。

資金管理始終貫穿企業生產經營活動的全過程,資金管理水平制約著企業整體管理水平的提升。在現今複雜的市場經濟環境下,要做好資金管理工作必須全力以赴,理清思路,找準工作的切入點和著力點。如果我有幸擔任出納職務,我將從以下四個方面展開工作。

一是在工作機制上推行全面預算化管理。針對施工專案資金管理方面出現的問題,進行分析;加強資金管理流程的診斷,提高資金管理技能,強化資金管理手段,改善資金管理績效。

二是在跟進措施上改變“用後算”為“算後用”的資金管理思維模式。認真執行公司財務管理制度,嚴格稽核現金收付憑證,使資金管理目標緊貼企業生產經營目標,把有限的資金用好、用活,最大限度地提高資金使用效益,提高分公司資金的支付能力和償債能力,促進企業的現金流最大化。

三是在創新理念上強化全員參與的成本管理意識。資金管理的範疇涉及企業管理的方方面面,在資金管理理念上,必須強化全員全方位的成本控制,防止呆帳死帳的出現,促進企業資金流的良性迴圈。

四是在財務管理制度上充分發揮出納的職能。認真執行現金管理制度,做到現金與庫存日清月結,及時記錄現金和銀行日記帳,按時與開戶銀行核對,編制銀行存款餘額調節表,保證企業貨幣資金的安全與完整;努力使企業資金執行的各個環節處於可控狀態,不斷優化資金結構,盤活沉澱資金,加大監控力度,規避資金風險,提升自身財務管理水平。

尊敬的各位領導、各位評委,誠懇務實,愛崗敬業是我的從業態度;積極進取,開拓創新是我的工作追求。如果我競聘成功,一定不辜負大家的期望,將充分發揮我的優勢,以高昂的熱情和高度的責任心,加倍努力工作,使資金管理有新的起色和新的突破,並上升到一個新的臺階。

崗位競聘自我介紹 篇23

我一貫熱愛社會主義祖國,擁護中國共產黨的領導,堅持四項基本原則,遵紀守法,為人正直。

通過參加區直機關工委黨校的學習,使我對黨的基本理論和國家的方針政策有了新的認識,進一步領會到為人民服務的根本宗旨和江三個代表重要思想的精神實質,對黨的xx大提出全面奔小康的遠景目標充滿期望,學習也使我認識到:工作崗位沒有高低之分,一定要好好工作,不工作就不能體現自己的人生價值。同時為了提高自身的科學理論水平,我通過成人大學聯考參加了*大學的本科函授教育,平時也自學電腦知識,利用網路瞭解國際形勢和國內外大事,開闊了視野,豐富了知識。

在工作中,我是忠於職守,盡力而為的,領導和同事們也給了我很大的幫助和鼓勵,在大家的共同努力下,客戶們都認為*分理處的服務比其他銀行的好,都願意來這裡開立賬戶和辦理業務,去年開立的會計賬戶有200多個,會計業務筆數去年更是從年初的日均*多筆上升到*多筆,人均筆數列居全行榜首,每天的忙碌可想而知,銀行屬於服務行業,工作使我每天要面對眾多的客戶,為此,我常常提醒自己“善待別人,便是善待自己”,在繁忙的工作中,我仍然堅持做好“三聲服務”、“站立服務”和“微笑服務”,耐心細緻的解答客戶的問題,遇到蠻不講理的客戶,我也試著去包容和理解他,最終也得到了客戶的理解和尊重。

崗位競聘自我介紹 篇24

尊敬的各位評委、各位領導、同事們:

大家好!首先,非常感謝院領導給我這次競爭上崗的機會。我深深地感到這次競崗對我來說有著特別重要的意義,應該說是一項使命、一種責任和一份光榮,我非常珍惜!在競爭激烈、挑戰與機遇並存的今天,我本著鍛鍊、提高的目的走上競聘臺,展示自我,接受各位對我的評判,希冀靠能力而不是靠運氣為自己的人生留下點什麼……

我叫,歲,漢族,畢業於大學,本科學歷,中共黨員,現從事工作。我競聘的職位是院工會辦公室副主任。

一.本人的基本情況:我於年月參加工作,一直從事工作至今,工作年來經歷了不少鍛鍊,在醫院和領導及同事們的長期關懷和培養下,我在思想上政治上業務上逐漸成熟起來,從一名普通的醫生,成長為一名光榮的中共黨員。從年開始參與工會委員工作,工作中我盡我所能,兢兢業業,圓滿地完成了領導交辦的各項工作,特別是按時完成黑板報的宣傳工作,每月根據宣傳主題的不同及時更換板報的內容。板報雖小但其作用不可小覷,它可以做到及時宣傳政策、鼓勵先進、傳播知識等。年始我擔任科工會主席職務,在此期間我曾連續三年被評為工會積極分子,和連續兩年我工會被評為工會先進集體。

二.我的競崗優勢:

(一):深受黨的教育,政治堅定,求真務實,注重實效;要想做好工會工作,首先必須提高自身的政治理論水平和職業道德素質。多年來,我注重學習黨的路線、方針、政策和“三個代表”重要思想。特別是學習新《工會法》,自己感覺到必須用科學發展的眼光,辯證的思想,審視工會組織建設中出現的新情況,新問題,以促進社會和諧發展與改善民生質量為念,加大基層工會組織建設的力度,更好地服務和維護職工群眾的利益。在個人品德方面,我為人正直,與人為善,待人誠懇。工作踏實敬業,有較強的業務能力和良好的人際親和力以及團結合作意識。

(二):有一定的工會組織管理和協調能力。在基層工會工作多年,積累了一定的基層工會工作經驗,在工作實踐中不斷學習,工會管理方面的理論知識有所掌握,熟悉基層工會工作的基本程式。任科工會主席期間,響應院工會的號召,每年都積極組織我工會會員參加院職工春節文藝匯演、校職工運動會及其它各項文體娛樂活動,並取得了優異的成績。在參加活動的同時協調好日常工作,使參加活動和完成工作兩不誤。每年都認真及時的做好職代會提案徵集,為職代會順利召開做好前期準備工作。以上工作都曾得到院領導的認可和好評。

(三):有為職工服務的滿腔熱情。工會組織是黨聯絡職工群眾的橋樑和紐帶。做職工合法權益的維護人、職工參與管理的代言人、職工噓寒問暖的知心人、真情實意為職工服務,是我一貫堅持的原則。

(四):對新崗位的適應能力極強,並熟知計算機使用。在中心組建初期我只用一天半的時間即掌握了機的操作、其軟體的應用及配置工作站的使用,讓手術、各種檢查在極短時間內開始運作。另外,我對計算機的各種實用軟體的應用也有基本掌握,例如:影象處理軟體、圖形影象繪製及音訊視訊的採集製作等。這些能力在工會實際工作中是不可缺少的。

(五):愛好興趣比較廣泛,從小喜愛體育,現仍繼續跑步、登山、徒步等,能唱歌會跳舞,懂攝影、攝像、繪畫。這些都是從事工會工作的有利條件。

三.如果我被聘為工會辦公室副主任,我將盡力做好以下幾項工作:

(一):提高自身素質,加強學習貫徹新的《工會法》及與職工生活息息相關的法律常識及黨的方針政策,並與《勞動法》、《婚姻法》有機地結合起來,依法維護我院職工的合法權義和整體利益。

(二):瞭解情況、綜合資訊,掌握職工思想動態,並及時向工會領導反映。關心職工生活,全心全意為職工辦實事,抓好職工的業餘文化活動,通過各項活動的開展,進一步增強全體工會會員的凝聚力,戰鬥力,促進職工身心健康。現在正處在新疆經濟社會發展的新時期、新階段,作為工會組織更應把保障和改善民生作為全部工作的出發點和落腳點,必須不斷鞏固和發展各族職工的團結,增進人際間的親和力,做好人性化的服務工作,營造一個寬鬆、和諧、融洽的工作、學習、生活氛圍,關心全院職工的政治、文化、身體及精神訴求,把全院職工的積極性、主動性、創造性調動好,保護好、發揮好,使全院職工有安全感和歸屬感。

(三):協助工會主席做好職代會、工會有關會議的會務工作,協助工會主席做好工會幹部、職代會代表組長、各專門委員會主任的培訓工作,配合有關部門做好職工的思想政治教育和職業道德教育,協助工會主席做好院工會先進集體、優秀工會幹部和會員積極分子的評選表彰工作。完成工會主席交辦的其他工作。

誠懇待人,為人正直是我做人態度!勤奮務實,開拓創新是我的工作態度!如果組織上委以我工會辦公室副主任的重任,我將不辜負組織的厚愛和職工的期望,充分發揮我的聰明才智,以昂揚的工作熱情和高度的工作責任心,加倍努力地工作,回報組織的信任和職工的期待。

如果我不能競聘上崗,我仍保持一顆平常心,不灰心,不氣餒,一如既往,繼續努力,完善自我,全身心的投入到工作中去,為的發展貢獻自己的力量。

最後,我再次感謝領導及在座的朋友們,在百忙中抽出寶貴時間來參加這次競聘會,使我非常感動,我再次向各位領導、評委,和在座的朋友們表示深深的謝意!謝謝大家!

崗位競聘自我介紹 篇25

各位領導、各位評委、各位同事:

大家好!

首先,我要感謝有這樣一個公平競爭的機會,讓我站在這樣的舞臺展示自己,表達自己。我競聘的是高階農藝師崗位。我深知,要勝任高階農藝師的崗位,必須具備怎樣的素質與德才。所以站在這裡,一是表明我對競爭上崗機制的擁護和信任,另一方面,也通過競爭,檢驗自己,達到鍛鍊、提高的目的。

一、簡歷

我於20xx年6月畢業於雲南農業大學園藝系本科班,獲農學學士學位。同年7月分配到月望鄉農科站工作,20xx年8月轉正定職為助理農藝師,20xx年10月調到馬龍縣農業局工作。20xx年8月取得農藝師任職資格並履職至今。20xx年2月被國家農業部選派赴奈及利亞參加中尼南南合作專案,20xx年12回國,20xx年9月取得高階農藝師任職資格。

二、過去一年的工作

一年來,我和經作站的各位同事一道,緊緊圍繞全縣經作生產和產業化發展的要求,堅決服從和貫徹局、站對經作工作的具體安排,認真細緻地開展各項工作。

一是參與完成了王家莊鎮上壩村委會100畝優質紅梨示範推廣專案。主要工作是,新植苗定幹、拉枝、刻芽等一系列工作的技術指導和示範操作;二是參與完成了馬金田50畝優質紅梨密植試驗示範專案中測設定植等環節的技術指導工作。該專案的完成為今後果園0.5米株距密植豐產建園提供了可資借鑑的經驗。

三是參與完成了通泉鎮繆家田200畝低產果園改造示範專案,進行了包括修剪、擴塘施肥、病蟲害防治等一系列技術措施的指導和示範操作,並結合果園實際,就關鍵環節和技術要點進行了現場講解,增產效果明顯,得到果農的廣泛歡迎和好評。

四是參與完成了月望鄉1.5萬畝萬壽菊推廣專案,具體負責西海子、奎衝、松溪坡片區的工作。開展了從苗床整理、播種、苗期管理到大田移栽、培墒、病蟲害防治、採收的全過程技術指導和服務工作。產量產值均超計劃完成。對花農的入戶調查為我縣萬壽菊產業的健康發展提供了寶貴的決策依據。

五是參與正在實施的20xx年度月望鄉小海子3000畝農業綜合開發專案建設工作。此外,還和同事們一起完成了雪蓮果種植、油桃嫁接,萬壽菊預備苗的培育供應和舊縣示範基地紅梨高接換種等工作。我個人還在全縣計算機應用技能競賽中取得了第二名的成績。

總之,在過去的一年裡,在領導和各位同事的關心和支援下,我認真履行了農藝師的崗位職責,與同事密切團結合作,結合實際、突出重點,在工作中腳踏實地,克服困難,圓滿完成了既定和承擔的各項工作任務。

三、競聘理由

1、根據我履職農藝師以來的工作實際,經省高評委評定通過,我具有高階農藝師的任職資格,這既是對我工作能力和以往工作成績的充分肯定,也是對我今後繼續立足本職,發揮優勢,創造性地開展工作的鼓勵和鞭策。

2、我的學歷和工作實踐為我進一步做好專業技術工作奠定了堅實的基礎。學從實踐中來,悟自行動中生,在國內和國外的工作實踐證明,我有能力勝任高階農藝師的崗位職責,具備作為一名高階農藝師應有的知識、業務水平和思想、行為素質。

3、我對高階農藝師的工作崗位有著充分的思想認識,深知做事先做人的道理。一個巴掌拍不響,眾人拾柴火焰高。人是社會的人,是集體的一分子,只有將自己融入集體,與大家團結協作,才能最大限度地發揮自己的能力,促進工作的完成,實現自身的價值。我深知,一名合格的高階農藝師不僅要有過硬的專業知識技能,更要有積極向上、樂於奉獻和開拓創新的精神;要有嚴謹細緻的工作態度,更要有坦蕩開闊的胸懷;要時刻把集體的利益放在首位,做到個人服從集體,區域性服從大局,而不是我行我素,斤斤計較;要在工作中竭盡所能,發揮技術特長,多做實事,而不是誇誇其談,敷衍了事;要身體力行,踏實務實的開展工作,帶頭從小事做起,從身邊做起,而不是好高騖遠,浮躁盲動。

4、“工欲善其事,必先利其器”。科學技術在高速發展,停滯就等於落後。多年來,我始終沒有放鬆對專業技術知識和業務技能的學習,並在此基礎上熟練掌握了計算機和網路應用的基本技能。我深知,知識和技能就是專業技術人員手中的利器,只有不斷學習和總結,才能更好地適應現代農業發展和農業技術更新的需要,才能在紛繁複雜的工作中游刃有餘,勝人一籌。

四、今後的努力方向

我想,高階農藝師的崗位更多地是意味著責任、義務和奉獻,無論競聘結果如何,我都會一如既往地努力學習和工作,用高階農藝師的標準來要求自己,把我的競聘理由逐一落實到日常的工作和行動中,實現我“坦坦蕩蕩做人,踏踏實實做事”人生信條。各位領導、各位評委、各位同事,我的演講實事求是地表達了真實的我,我決不會辜負你的肯定、信任和支援。有理由相信,在社會這個大舞臺上,我們都在選擇自己的角色,同時也是最有發言權的評判者。

謝謝大家!

謝俊華

二〇XX年十二月二十三日

崗位競聘自我介紹 篇26

各位領導上午好:

我叫張,來自河南鄭州新密市,有機會在平陸這片熱土上發展我很榮幸,能在大金禾公司工作我很自豪。今天參加競聘是以一個特派員的身份參加的,去年在烏金王慶偉礦長的領導下做一些自己應做的工作,我想今年有機會我配合周礦長搞好安全生產工作,就此談一下自己的的理念和建議。

1、首先我以忠於大金禾公司領導為宗旨,以獻身礦山為己任。不斷提高自身的道德修養和業務素質。

2、安全生產方面在原來條件和基礎上保證完成公司下達的產量指標24萬噸,力爭達到27萬噸。利用原生產系統和運輸系統,利用技改和生產不發生衝突的條件,建立起一支德才兼備,責任心強的隊伍。一個名人說的好〈一個企業興衰,與人才密切相關〉企業的競爭也是人才的競爭,在用人方面充分發揮和調動下屬的主觀能動性,改變過去要他好好工作為我要好好工作的思想,發揮出管理人員的優勢,揚長避短,使每名管理人員都有今天工作不努力,明天努力找工作的緊迫感。一個企業效益再好職工安全沒有保障生命得不到保證,這個企業也是一個不和諧的企業。

我始終堅持安全第一,安全就是企業最大的經濟效益。每月開好三個會即:安全例會,擦找事故隱患並作及時整改。技術例會,對井下生產方面出現技術指標和工程質量指標不斷提高,嚴格執行回採工作面質量標準,即:“三直一平兩暢通”和掘進工作面的質量標準,即:高,寬,平,直,淨,嚴,緊,齊。嚴格按照作業規程進行作業。機電例會,裝置管理上,保證裝置完好率不低於98℅,杜絕失爆裝置,保證裝置正常執行,加強對區隊的監管和考核,對每月下達的產量指標安全指標細化,量化。即:分解到每天,每班和每個班組,建立健全獎罰制度,獎勤罰懶,開好班前會,堅持礦長下井帶班制。保證每月下井不低於15班次,且全程滿點,發現問題及時處理,把事故隱患杜絕在萌芽之中,切實做到中心在井下,重點現場,關鍵在落實。杜絕各類事故的發生。

3、節能降耗,降低成本和提高產量方面:嚴把材料購買關,同樣產品比價格,同樣價格比質量,同樣質量比服務。合理管理裝置杜絕大馬拉小車現象,修舊立廢,修一下能用的絕對不買,淘汰高耗能裝置,保證裝置滿負荷運轉,推廣新技術大力推廣無煤柱開採和沿空留巷,沿空掘巷,減少巷道掘進率,同時也提高煤炭回採率,很大程度上減少資源浪費現象。

4、在條件允許的情況下改善井下采煤方法,改變過去的炮採為普採,這樣即省去了火工品的費用,安全係數也相對得到提高。投資600萬左右,購買採煤機和掘進機產量大幅度提高,隨著生產能力擴大,上綜採也勢在必行。

5、文明生產和企業文化:改變過去煤礦的髒,亂。差現象,井下嚴格按質量標準化考核。平地職工澡堂必須做到,水清,水熱,水滿,職工食堂做到飯菜衛生,不斷變換化樣,使職工能吃到可口的飯菜。職工蓿宿舍保證窗明,潔淨,使職工有一種在家的感覺。要求每個職工會背安全誓詞,要求管理人員會背員工誓詞,只有企業文化提高了,這個企業才會有凝聚力。企業才會不斷壯大發展,建立職工的圖書室和活動中心,豐富職工的精神生活。

6、目標,立爭完成公司下達的27萬噸和其它指標保證一年上一個臺階,爭取在三年內有大的跨越即:同公司排頭兵並駕齊驅,為公司輸送高素質的管理人才一到三名,使本公司成為輸送人才的搖籃。

7、薪酬:一份耕耘一份收穫和公司領導成人達己的管理理念,我相信公司領導會給我一個滿意的結果。

謝謝各位領導。

崗位競聘自我介紹 篇27

尊敬的各位領導、各位評委:大家好!大家辛苦了!

前面已有14位同志激揚文字做了精彩的競聘演講,很給力。當我走上演講臺時,大家還是給予我熱烈地掌聲,從這掌聲裡我聽懂了兩點,一是大家對我的厚愛和抬愛,二是大家對工會主任這個職位的期望和希望。此刻我很激動和感動,人在感動和激動時很想說感謝的話,我真心感謝公司為我們提供了這樣一次公平、公正、公開的競聘機會,我覺得這次競聘對我個人來說,不僅是一次難得的機遇,更是一次學習與鍛鍊的機會,我會倍加珍惜,充分展示自我,不辜負組織和領導的培養。

首先做下自我介紹,我叫郗大新,20xx年3月出生於陝西大荔,漢族,中共黨員,函授會計專業,大專學歷,20xx年8月從石家莊鐵道學院畢業分配到公司工作至今,一直從事財務工作。十八載風雨人生路,磨鍊了我堅韌不拔的品格,培養了我求真務實的工作作風,更培育了我與企業員工同甘共苦的深厚感情。

今天,我來競聘工會辦公室主任這個職位,是因為我有志於從事這項工作,一為發揮更大潛力為公司效力,二為謀求個人鍛鍊發展的機會,實現自己的理想。總之,我對競聘工會辦公室主任職位充滿著自信,這種自信來源於:

第一,我有強烈的事業心和責任感。自從20xx年我參加工作以來,無論是在工程隊幹會計工作,還是到專案上從事財務主管工作,我都能敬業愛崗、加強學習、熟悉法規、依法辦事、客觀公正、搞好服務、保守祕密,正因為有這種工作上強烈地事業心和責任感,也多次受到上級、本級領導的讚譽和廣大職工的好評。

在西(安)至南(京)鐵路建設中,曾被局集團公司西南工程指揮部評為“財務管理”先進個人,“百日大幹勞動競賽”先進工作者;在安哥拉工作期間,自己領導的財務部門被局集團公司安哥拉工程指揮部評為“財務管理與核算”先進單位,個人也被評為“20xx年度勞動競賽”先進個人。

第二,我有寫作方面的優勢。我從小愛好文學,喜歡中國文化,研讀寫作方法,為自己的寫作打下了紮實的語言文字功底。多年來,我在各級報刊、雜誌、網站上發表了諸多文章。參加工作以來,我一直是骨幹通訊員,在認真搞好自己的本職工作外,我心繫企業,情繫工友,充分發揮自己愛動筆的特長,用自己手中的筆,讚美企業的發展、謳歌工友的奉獻。在工餘時間,我寫了大量的通訊報道、財務論文。自己被局集團公司西南工程指揮部評為“新聞報道”先進個人,有兩篇財務論文被公司評為優秀論文一等獎,多篇財務論文受到行家好評。

第三,我有幹好工會工作的熱情。愛一行才能幹好一行。我熱愛工會事業,並以她榮而榮,以她衰而恥,我有決心在工會主任這個職位上把工作幹好。工會組織是黨委聯絡群眾的“橋樑”和“紐帶”,參與公司的民主管理,維護職工合法權益與本身利益,可以說,工會工作光榮而神聖。從事工會工作,愛企業愛職工的政治素質是第一位的。多年來,我注重在學習和實踐中逐步提高自己的政治水平,無論是幹本職財務工作的一絲不苟,兢兢業業,還是在業餘時間寫通訊報道的勤勤懇懇,鍥而不捨,我的心中始終充滿著對企業的熱愛,對工友的深情。業務技能固然重要,但我更堅信對工作的熱愛更關鍵,我的這份對工會工作的激情一定會給我的競聘成功加分的。

尊敬的各位領導、各位評委,總之,我有幹好這項工作的自信。我的這份自信不僅來源於我有一定的業務技能,也不僅僅我有幹好這項工作的熱情,它更多的是公司自組建以來“兩年前三,四年中上”既定目標的奮進,以及公司“”規劃“一年乘勢發展,三年跨越發展,五年科學發展”巨集偉藍圖的構建,和公司健康、持續、穩定地良好發展態勢,這些都為做好工會工作提供了廣闊的舞臺。我有著愛黨、愛國、愛企政治上的可靠,我有著財務工作十八年來勤勤懇懇業績上的突出表現,我有著宣傳企業發展、頌揚職工奉獻的熱情和能力,我更有著對公司工會工作的自信與激情。我相信我自己,我更相信組織,相信領導和同志們會對我的競聘給予公正和公平。

20xx年公司“四會”已於昨天勝利閉幕,雖然我未參加會議,會議精神還未學習領會,但昨晚的精彩紛呈的“四會”獻禮晚會我有幸觀賞,晚會主題“激情超越、和諧發展”給我們發出這樣的訊號,現在全社會都在構建和諧社會,我們公司也在構建和諧企業。何為“和諧”,有人形象地說,“和”就是人人有飯吃,“諧”就是人人有言論自由。怎樣讓職工享受企業改革發展所帶來的成果,又怎樣讓職工正確認識企業面臨地困難,理解與支援企業。我想,工會作為企業與職工的“橋樑”和“紐帶”,工會之所以被職工親切地稱之為“孃家”,工會組織必將在社會和諧、企業和諧的構建中發揮其積極地不可替代的關鍵作用。誠然,工會工作也有著許多具有挑戰性和創新性的工作需要腳踏實地去做,但我更堅信,工會工作大有可為,工會工作大有作為。當然,我也有很多缺點和不足,如嚴肅有餘活潑不足,嚴謹不足活泛不夠等,但我相信,在領導和同志們的幫助下,我會努力克服和改正的。

註定前進的路決定你身後的腳印。今天,我站到了一個更新、更高的起點,假如我有幸走上了這個崗位,我將在公司黨委的領導和同志們的支援下,主動當好工會王主席的參謀和得力助手,認真履行崗位職責,全力以赴做好本職工作。

不求盡善盡美,但求盡心盡力。各位領導、各位評委,我是抱著一顆平淡之心來參加這次競聘的。如果成功,我將拿出幹勁兒,以飽滿的熱情投身於工會工作中,兢兢業業、踏踏實實、提高工會業務水平,提高自身綜合素質,幹好自己的工作,為和諧公司的構建做出自己應有的貢獻。如果在競選中失敗,我有勇氣去面對失敗,一如繼往地勤奮工作,加強學習,全面錘鍊自己。

謝謝大家!

崗位競聘自我介紹 篇28

尊敬的公司領導:

我叫所學專業是礦井通風與安全專業,在大學經過三年大學生涯的鍛造與洗禮,於20xx年6月順利畢業,同年9月被分配到古書院礦參加工作,現為綜採一隊生產班的一名採煤工,並得到隊領導的同意及認可被選為綜採一隊團支部書記、青監崗崗長,轉眼間已工作一年多。

自從參加工作以來,嚴格遵守隊裡的規章制度、班組的各項勞動紀律。在遇到問題時,虛心向技術人員及有經驗的老工人請教,自己一定要“刨根問底”,找出問題的原因與解決辦法,儘可能將大學期間所學的專業理論知識與現場實際相結合,並迅速轉化為解決實際問題的業務能力。現對自己一年多來的工作從以下幾點進行總結:

一、加強思想教育學習,樹立正確的價值觀

參加工作一年來,我認真學習了黨和集團公司的各項方針政策,積極參加集團公司、礦、區隊的各項活動,遵紀守法、愛崗敬業,樹立了“安全第一,預防為主”的思想和“如臨深淵,如履薄冰”的憂患意識,加強了個人安全知識的學習。作為基層一名團支部書記,組織區隊青年共同學習和領會晉煤集團第四屆一次和古書院礦第四屆四次職代會精神,為加快推進古書院礦轉型跨越發展奉獻自己的一份力量。

二、奉獻礦山,強化專業技能

經過一年多的一線工作經歷,我深刻的體會了“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”這一道理。對礦井的採煤工藝有了初步的認識,對自己所學的通風專業知識有了更深刻的理解,對井下現場工作的流程與方法都有較大的進步。

(一)理論知識

自從我在綜採一隊參加工作後,我隊相繼開採過8106、93312、北三煤柱、94302、152307等工作面,在區隊技術人員的指導下,對各個工作面的《綜採工作面回採作業規程》有了深刻的理解,熟悉了採煤工作面的工藝流程,及“一通三防”事故預防的措施。我對一線採掘技術有了具體化的認識。對自己所學習過的通風系統、採煤工藝、機電運輸、一通三防等專業知識有了更加清楚的認識和理解。

①採煤工藝的認識與學習

經過一年的工作經歷,對採煤工藝中的:破煤、裝煤、運煤、頂板支護和採空區處理這五個方面更加的熟悉。瞭解了綜採工作面是如何靠割煤機把煤破碎下來;如何把破下來的煤裝進刮板輸送機再通過轉載機把煤運到皮帶上,然後運輸上井;如何用自移式液壓支架對工作面進行超前支護;以及如何對採空區進行處理。對處理一般機電事故的處理都有了很大的認識。

②通風專業知識的實踐與應用

在工作的同時,通過與老師傅的教導、蹲點瓦監工的溝通、自己的摸索,對工作面的通風系統也有了更深的認識。

1. 採煤工作面通風系統

152307工作面採用兩進一回式通風,1523073軌道巷和1523071皮帶巷為進風巷,1523073為專用迴風巷。採用三條平巷佈置,該通風系統可有利於緩解上隅角瓦斯積聚和減少巷道的摩擦阻力,減少風流能量損失。

2. 機尾迴風通路的支護

1523073軌道巷和1523072迴風巷之間每隔70m之間有一個聯絡橫川,為保護機尾迴風通路的暢通,支護機尾迴風通路採用支設“#”字形木垛配合打木戧柱的方式來保證迴風通路的通風斷面。

後來由於礦組織在軌道巷進行切頂實驗減小回風通路和1523072巷的頂板壓力,提前在軌道巷預裂爆破,當推過第一個預裂爆破眼32米,根據現場情況觀察,由於切頂爆破,造成頂板破碎,對實施打木垛的支護方式,帶來一定的危險性,因此需對此支護方式進行修改。在機尾121#架後每隔淨距離0.6米打一排(兩根)木點柱。此工程是試驗階段,為了安全起見,在打木點柱支護的同時,適當增打木垛支護,用來保證通風暢通。

另在每個聯絡橫川進入超前支護範圍內後,要提前在橫川口支設“#”字形木垛,區域性橫川口破碎地段要在木垛前增打木點柱加強支護,所打木點柱要栓牢固,所打木垛數量可根據現場橫川口的寬度而定。回採期間要經常巡查工作面各橫川密閉及臨時風門,發現有漏風現象要及時通知通風區進行處理。

3. 預防瓦斯超限措施

a. 機頭懸掛風障不得小於5個架,防止瓦斯流入老山,造成有效風流流失;

b. 採煤過程中,當上隅角瓦斯異常增大時,要停機閉鎖,等瓦斯下降後方可動機組;

c. 當頂板破碎嚴重,老山大量垮落時,老空區瓦斯大量湧出,注意上隅角瓦斯探頭報警;

d. 當工作面迴風風流中瓦斯濃度達到1%或二氧化碳濃度達到1.5%時,必須立即停止工作、撤出人員,並向礦排程和通風排程彙報;

e. 當採煤工作面距離下一個橫川還剩10m時,下一橫川還未開啟時,迴風通路不是很暢通時,上隅角瓦斯容易積聚,注意瓦斯超限;

f. 工作面必須有專人看護瓦斯探頭。

(二)現場操作

在一年的工作時間裡,對井下采煤工作面的各個崗位工作都有了基本的認識,逐漸掌握了一些操作知識和技能,現在已經能獨立完成一些工作。比如清煤、看電纜、等,並且能夠幫助、配合端頭工進行端頭的維護工作。上半年通過對各個崗位的學習和磨練,在崗位資格證的考試當中已經取得了採煤工、控制檯司機、輸送機司機和井下水泵工等工種崗位的資格證,並獨立上崗。

在工作的同時,也學到了很多處理特別情況的辦法。在皮帶司機崗位,在保證自己安全的前提下,處理大塊矸堵機頭、皮帶跑偏、皮帶打滑等問題;對在工作面頂班的維護和底鼓嚴重時對底板的起底工作等;在有機電事故時也能積極的協助維護工完成對事故的處理。

(三)其它方面

認真學習集團公司、礦大力推進的“煤礦安全質量標準化”,區隊也制定的“崗位標準”,並熟悉了自己所在崗位應該如何做,達到什麼樣的標準。並能夠做到“幹標準活,上標準崗”。積極主動的配合全隊進行“安全質量標準化”的建設工作,為區隊取得“安全質量標準化”最優單位的榮譽稱號做出了貢獻。

古書院礦正處於轉型跨越發展的重要時期,各條戰線都急需人才。我作為一名礦井通風與安全專業的畢業生,在平時工作當中我虛心向技術員及老工人師傅們學習請教,同時我也將自己所學到和掌握的專業理論知識毫無保留的與其他員工交流,更好的發揮我礦“傳、幫、帶”活動的作用。

三、按章作業,保證安全

我認真學習了我隊“2.24”工傷事故,吸取事故教訓。並貫徹領導“煤礦安全無小事”的重要講話,嚴格按章作業,以自身的實際行動來為我礦的安全生產添磚加瓦。一年中我加強對《煤礦安全規程》、《操作規程》、《作業規程》的學習;及時學習礦安全簡報、督查通報和事故通報,吸取事故教訓,舉一反三;嚴格要求自己,規範操作,杜絕違章,夯實了安全生產的基礎。我還積極參加集團公司、礦、區隊的日常安全活動和各項專題安全活動。通過日常安全活動的參加,認真學習安全生產的方針政策、上級的規定指示和要求, 認真學習上級下發的各種安全檔案安全簡報和事故通報,認真學習相關規程和制度,我找到了許多工作中的不足,安全意識也得到了很大的提高。

作為綜採一隊青監崗崗長,帶領我隊青監崗員下井查隱患、抓內查三違,有效制止了井下的習慣性三違,為區隊的安全文明建設做了自己應有的貢獻。

四、工作中的不足

回顧過去一年多的工作時間,成績固然讓人欣喜,但這並不能掩蓋工作中的不足之處:

1.現在各行各業都講究創新,我在這段時間裡有創新性的工作思路不是很多。

2.理論知識與現場實際有些脫節,以至於自己所掌握的理論知識不能很好的指導現場工作。

3.處理現場事故的應急處理能力還待進一步提高。

五、努力方向

總之,在這一年時間內,我實現了由一位學生向一位煤礦工作人員的改變,但是由於到場工作的時間不長,缺乏工作經驗,專業技術水平另有待進一步提高,我以後會經常性地對前面的技術工作作以總結,不斷的提高本身。在這一年的一線工作中,我深刻地認識到想做一名合格的煤礦技術員必須有肯吃苦,善於思考,勇於創新的敬業精神和謙虛審慎的工作作風及豐富的相關專業技術方面的基礎常識。

如果我能有幸被選聘為技術員,我會以更加飽滿的工作熱情投入到工作中去,爭奪成為一位合格的專業技術人員。為我礦的轉型跨越發展貢獻自己的一份力量。

崗位競聘自我介紹 篇29

大家好!這次教育教學工作人員的公開選聘,是我校教育發展史上的第一次。對於教育人事制度而言,它是一次機制的進步,是一次民主的嘗試;對於教師個體而言,則是一次價值的判斷與選擇。它有如春風吹綠大地,似甘霖澤被原野,它表示著一種力量,指引著一個方向,傳遞著一種聲音,昭示著一種希望,它必將對我校教育的發展產生廣泛而深遠的影響。非常感謝學校為我們提供這樣一個檢驗自我的機會,展示自我的舞臺。

我競聘的崗位是英語教師崗位,競聘這一崗位的理由如下:

一、思想政治方面

本人熱愛祖國、熱愛人民、擁護中國共產黨的領導,忠誠黨的教育事業。

二、職業道德方面

嚴格履行中國小教師職業道德規範,為人師表,嚴格遵守崗位制度,嚴格恪守人民教師的職業道德,積極參加公益事業。我有一顆熱愛教育的心,我明白教師的苦與累,平凡與無私。雖然沒有鮮花陪伴,沒有掌聲共鳴,沒有豐厚的收入,沒有豪華的享受,有的只是生活的忙碌,有的只是肩頭沉甸甸的責任,但我無悔於自己的選擇。我會用自己的汗水、智慧、和一顆跳動的火熱的心,去面對我的學生。

三、業務方面

從教多年來,從未間斷過繼續教育學習,參加了全國中國小繼續教育課程的學習,新課程培訓的學習,取得了普通話、計算機等方面的等級證書,獲得了縣、市級骨幹教師培訓證等,使自己時刻能夠勝任一名中學教師的要求。

我在工作中具有吃苦耐勞,勤奮學習,團結協作,敢於創新的精神。作為一名教育工作戰線上的一名老兵,我深知自己要學的東西還很多。在工作中,不怕困難,勇挑重擔,頑強拼搏、勇於創新,能吃苦耐勞。教學中能主動與本學科的其他教師交流學習,討論課改教學中遇到的問題,積極參加各級的學科培訓以及校內外的聽課、評課活動;向同行們學習教育教學的方法,同本組教師團結協作,與同事相處關係融洽;

四、教育教學工作能力

1、勝任英語教學工作,無論在統考中還是在學校組織的各項考試中我所任教班級的英語成績都能名列前茅;先後兩次參加了安陽市組織的英語公開課比賽,並且都取得了好成績,受到同行們的好評。所以我有較強的工作能力,能夠始終保持作為教師的言行和風度,塌實教學,關愛學生,完全具備了對課堂的教學組織能力,對教材整體駕馭能力和對學生掌握知識程度的判斷分析能力。

2、勝任班主任工作,本人一直以來就擔任班主任工作,從末間斷,在班級管理方面取得了一定的成績,多次被評為優秀班主任,我所擔任的班級也被評為了文明班集體。

3、勝任年級學科組長工作,能夠協調好領導和老師之間、老師和老師之間、老師和學生之間、老師和家長之間的關係,做到團結協作,搞好本年級的學科教學工作。

4、根據自已的教學實踐,本人撰寫了多篇教學論文,並且有的已經在報刊上發表。

5、儘管我是從教多年的英語教師,有著一定的工作經驗和成績,但我絕不會滿足於已經取得的微薄成績,我會竭盡全力把學生教好,把英語教學搞好。

6、我有較強的年齡優勢,我正當青春年華,身體健康,精力旺盛,敬業精神強,能夠全身心的投入到所熱愛的工作中.

綜上所述,本人符合竟聘中學英語教師崗位所具備的條件和素質,故向各位評委和老師提出申請。

如果我能夠竟聘上這個崗位,我打算從以下幾個方面改進自已的教學工作,提高自已的教學水平。

a)更加科學規範地做好日常教學工作,認真落實教學常規工作,確保教學質量穩中有升。做一個學習型的教師.在工作中不斷完善自我,充實自我;拓寬自己的知識面,早日使自己的教學再上一個新的臺階.

b)順應教學改革方向,積極參加教學改革,做教育教學的有心人。以人為本,因材施教,根據不同學生的不同特點,採取不同的教學方法;關注全體,關注差異,教他們學會學習,學會做人。根據英語學科的特點,我打算開展“任務型教學”實驗活動,把學習者個人的生活經歷作為課堂學習的主要資源,力圖將課堂內的語言學習與課堂外的語言活動結合起來。每上一節課,我會突出“八個抓八個不”:一、抓聽講集中,不能過於鬆散無束;二、抓討論合作的效果,不能流於教學形式;三、抓發言與質量,不能讓課堂死氣沉沉;四、抓作業書寫規範與作業按時完成,不能輕易放縱學生;五、抓自學指導與訓練,不能讓學生連讀書都不會;六、抓教學難點與重點,不能使教學走過程;七、抓有意注意和無意注意,不能過張或過馳;八、抓暫差生輔導與補差,結合學生自身實際情況做到因材施教,不能讓他們失去學習的興趣。

c)結合英語學科特點和學生實際情況,配合學校的校本教研,設計並開展豐富多采的英語實踐活動,進一步拓展學生的視野,培養學生各方面能力。

d)、加強個人修養,練好基本功。進一步樹立自已強烈的事業心和責任感,加強自已的工作能力和工作藝術,顧全大局,維護學校良好形象,努力調動學生的學習積極性,提高教學質量,力爭在教學中體現實力,在工作中保持動力,在學生和老師的交往中凝聚合力。

尊敬的各位評委、各位老師:我有信心有決心搞好英語教學工作,為教育事業奉獻自已的一份光和熱。如果組織上需要我做其它工作,不管這份工作是否高低貴賤輕重多寡,我都會忠於職守,嚴於律已,夯實基礎,鑽研業務,團結協作,虛心向老教師取經,向老教師求教,與時俱進,把服務學生服務老師的工作做好,牢牢堅守在自已的崗位上,做一顆永不生繡的鑼絲釘。

申請人:

崗位競聘自我介紹 篇30

尊敬的公司領導:

您好,我叫,今年32歲,大專經濟管理專業,20xx年進入公司後一直從事物業管理工作,經歷從物業前期介入,多層的移交到小高層的移交的物業部工作的整個過程。同時參加全國物業管理員的考試,在不斷的學習中,根據我對物業管理工作的深刻理解,參照花園物業管理工作的現狀,我認為急需解決的是物業管理中的服務創新和標準化管理。

黨的xx大提出了“與時俱進,開拓創新”。創新已經成為社會進步的一種動力。早在年初,公司領導針對物業管理工作就提出了“全新,全意,全程”的服務宗旨。全新就是要為業主提供創新的個性化的服務方式,這正體現了公司領導的遠見卓識。花園是預銷售方式,業主在交接自己的房屋時直接面對的就是物業部,在如此重要敏感的階段,物業部工作的優劣也就直接代表了公司的形象和水平。業主選擇了文博花園體現了對zhf公司產品的信任,如何使這種信任在各個方面得到滿足以形成對公司產品的忠誠,物業部在實施過程中有很多需要提高的創新工作要做,目前物業部已成為中房公司在產品開發服務構成中較薄弱的一環。只有採用了先進的思想,科學的辦法,物業部的工作才能夠在不利的環境中求生存和發展。這就是創新的必要性。

物業部工作的創新主要體現在觀念創新,服務創新,管理創新等幾個方面,他們既是相互獨立又是相互支援不可分割的。

首先是觀念創新。

思想的改變是一切行為改變的前提。所以觀念創新是物業部管理及服務創新的先導。拿過去的老觀念和老經驗的思維定式,條條框框在文博花園這個新環境中實施造成了目前物業部工作面臨重重困難,無論是業主還是相關部門均不太滿意,在一定程度上影響了公司的美譽度。物業部要走出困境就必須解放思想,去不斷適應社會進步和市場規律,要眼光向外,積極學習接受先進的思想和辦法,不斷總結和研究,宣傳自己的優勢,批評和改正自己的錯誤,以人為本,不斷創新,使物業部的工作得到提高。

其次是服務創新。

通過了觀念的創新,體現在工作中重要的一部分就是服務的創新。物業管理是以人為本,為人服務的行業,服務水平就是產品的質量。物業部的服務工作也是整個zhf公司開發產品質量的一部分。花園整體定位為中央高尚文化學習型社群,如何在公司領導的指導下,不斷充實提高完善物業部的服務體系來滿足高尚文化社群的要求,改變目前低層次的服務水平。就要不斷的創新,以業主的滿意作為工作的標準和根本宗旨。與業主之間建立“互相溝通,互相理解,互相尊重”的長期協調關係。及時瞭解業主的需求,充分挖掘現有資源的潛力,為文博廣大業主這些固定的服務物件提供滿足各種層次多領域的具有很高個性化的服務內容,“全新,全意,全程”體現“安全、高效、舒適、高尚”的中房文博社群文化。

具體的服務改進方案有以下設想。

物業部的服務可以分為三個層次,第一層為核心服務,也就是常規性服務,包含有房屋及設施維修,治安,裝修管理,環境綠化保潔,車輛管理等等方面,是物業部的日常工作。在此層推行崗位首席負責制,由首席負責人負責到底,用客戶滿意率來進行考核。例如在維修上,由水電技術人員首席負責按照維修標準流程,接到報修後小修不超一天及時完成,由業主簽字認可滿意及時並反饋到辦公室,據此對維修及時率和維修滿意率進行考核。在裝修管理上要本著為業主服務的思想,組織專家對裝修方案提出合理化建議,提醒業主注意事項,由首席負責房管員幫助業主巡視驗收隱蔽工程,避免業主上當受騙。其餘幾項也是如此。此層次服務要以業主的全面滿意為標準,在實施中要文明禮貌,特別注意細微末節,例如在進入業主屋內維修時,要求維修人員自備腳套和抹布,維修後及時把現場清掃乾淨,讓業主在方方面面感受到物業部的人文關懷。第二層為有形增值服務,是為業主提供儘可能多的生活便利。代為出租看管空房,代聘家教保姆,代辦家政清潔服務,代洗車看管,護理家庭綠化的花草樹木等等,目前物業部沒有搞但有這方面人員優勢,此類服務若搞好不僅填補空白,能使公司形象提升,還會增加一定的收入,但必須做好市場調查。例如開展家庭綠化代管,物業部有專業綠化和操作人員,幾乎不用投資,在管理好公共區域綠化的同時,還能提供包括育苗,代管,修剪,施肥等服務,如果通過對業主的調查有這些需要就可以開展。這樣多種多樣的個性服務不斷開展,充分為業主提供生活便利。第三層為精神文化服務,就是通過與業主在文化方面的交流建立感情,物業部要不斷的利用現有的場地設施舉辦一些文體娛樂活動來拉近與業主之間的聯絡。例如在節假日開展乒乓球比賽,合唱,以家庭為單位的藝術競賽,組織業主自娛自樂,鼓勵積極參與。使業主感受文博花園社群高尚的文化氛圍,感受到如住花園的幸福。既培養zhf公司的忠誠客戶,又提高物業品牌為營銷作一定鋪墊。

以上服務創新還僅僅是一些設想,尚有很多不成熟之處,還望得到領導指正。當然在實施前還會列出詳盡計劃,進行可行性研究,成本概算,收益分析。

最後是管理創新。

管理創新是觀念創新實現服務創新的保證。只有運用新的管理思想制度措施方式操作流程,改變現在家長式的管理方式方法,不斷創新,使目前的人員更加合理積極的運轉,創造新的生產力,取得更高的勞動效率。灌輸先進的工作理念,建立公平的競爭機制,使員工建立“以公司為榮,以服務為樂”的工作態度,建立科學合理完善的規章制度,建立崗位責任制,參照ISO9000系列認證標準建立工作標準流程,在具體的方面細分,對每個員工的工作都能進行考核。建立並切實執行員工培訓和激勵機制。使物業部員工從內心對公司忠誠,才能使他們在工作中不斷努力,一點一滴的樹立起物業部的良好形象,產生強大的凝聚力和向心力,達到吸引人才,用好人才,提高人才,提高部門整體水平的目的,同時也為公司高尚的企業文化建立貢獻一份力。

物業部需要一個勇於正視現實,承認差距,積極學習,敢於迎接挑戰,能夠快速接受新事物新思想具有創新意識的年輕人。在物業管理的全程服務,房屋管理,裝置管理,安全管理,環境綠化保潔管理和人員管理均有深刻體會的開拓者,在公司領導的指導下,從根本上適應“中央高尚文化學習型社群”的要求。