網站首頁 工作範例 辦公範例 個人範例 黨團範例 簡歷範例 學生範例 其他範例 專題範例

學校值周領導講話稿(精選20篇)

欄目: 科教文衛講話稿 / 釋出於: / 人氣:2.86W

學校值周領導講話稿 篇1

尊敬的給位老師同學們:

學校值周領導講話稿(精選20篇)

大家早上好。

首先在雙節快到來之前,提前預祝大家雙節快樂,在雙節來臨之前我們需要注意下幾點。

一、放假之前的問題,高三和九年級的假期相對於其他年級要稍微短一些,為什麼呢?因為我們面對這大學聯考和國中畢業會考,由於我們的文化相對於其他優秀學校要較弱一點,所以我們要更加要努力一點趕上他們。

二、安全問題,我們七年級家長會上觀察了一個四川車禍事件裡面有幾十個學生,場面很悲慘,所以為學生安全問題,定了一個非常敏感的問題,也是一個非常重要的問題,全省的每天都有幾人死亡,所以各年級各班級各位同學都必須重視起見。

在上週我們成功的配合了教育局成功的完成了最受歡迎教師表彰大會,這也是一件值得慶賀的事情,我們學校在州響應州委縣委,號召進行同建同治文明我校表現比較好,這是一件有關學校榮譽的一件事情,但是我觀察到有個別同學做的不是很好,例如,折壞樹枝,亂扔垃圾,我希望這些同學注意到這一點,因為我們是邊城高階中學的學生,代表著花垣縣最優秀的學生,你們每個行為都關係著學校,我們應該養成一個良好的習慣為你以後立足於社會基本要求,我們要做一個有文化,有素質的學生,還有本與出現了一些打架鬥毆的事件,這是一個極其惡劣的影響,所以學校也絕不姑息,給以這些同學勒令退學處分,同學們要引以為戒,在集會,課間操的時候要做到快靜

學校值周領導講話稿 篇2

同志們:

加強班組建設是夯實企業基礎管理、促進企業發展的永恆主題,也是我們實現快速發展的必由之路。今天,我們召開建材公司班組建設經驗交流會,目的就是總結前一段公司班組建設開展情況,加強各單位、各班組之間的交流與學習,相互借鑑經驗,促進公司班組建設工作,推動我公司健康、和諧、可持續發展,更好更快地實現安全、高效、優質生產的既定目標。

班組建設工作回顧

公司現有班組77個,其中生產班組49個,自班組建設工作開展以來,公司黨政領導班子非常重視,將其作為一項基礎工程來抓。通過班組建設工作的開展,進一步夯實了班組管理基礎,提高了班組現場管理水平。

一、精心組織,加強領導與協助

公司黨政高度重視班組建設工作,確立以“黨委主導、行政主體、工會協調、部門聯動、職工參與”的工作原則,及時成立了黨委書記、總經理為組長的班組建設領導小組,堅持把加強班組建設作為夯實企業基礎管理、迅速提高我公司整體素質、增強核心競爭力的重要途徑,著眼於班組組織建設,著力於選拔培養班組長工作;著眼於班組隊伍建設,著力於職工培訓工作;著眼於班組制度建設,著力於班組規範化執行。經過兩年多的努力,我們進一步明確了班組建設的重要意義、指導思想、基本任務、建設標準、組織領導、職責分工、班組長管理等方面內容;建立起以行政領導為主、車間具體負責,職能部門業務指導,黨政工團齊抓共管的組織領導體系和工作格局;使我公司班組建設與管理工作逐步規範化、制度化。

二、健全制度,加強考核與引導

公司先後向全體職工發放了《你在為誰工作》、《感恩於心、回報於行》、《生命第一/員工安全素質手冊》、《形勢任務教育讀本》、向班組長髮放了《白國周班組管理六法十八解》、《班組建設學習與指導》、《優秀班組長現場管理》等學習書目;下發了公司《關於加強班組建設的實施方案》,制定了《建材公司班組建設管理制度》和《建材公司班組建設考核細則》,從總則,組織領導,班組管理體系,班組考核內容、班組的考評獎勵,班組長任職條件、職責、許可權,生產管理,安全管理,質量管理,基礎工作,民主管理,思想政治工作等方面做出明確規定;統一制定了班組綜合管理制度、班組交接班制度、班組現場安全管理制度、班組生產管理制度、班組工作績效考核制度、群眾安全監督管理制度、班組質量負責制度、裝置維護保養等八項制度;實現了我公司班組工作的有章可循,使各班組工作有序開展。

基本實現工作內容指標化、工作要求標準化、工作步驟程式化、工作考核資料化和工作管理系統化。20xx年度公司評選出了8個明星班組,10個優秀班組,可以說我公司的班組建設工作已經取得了一定的成績,收到了一定的成效,保障了生產安全平穩執行,也為今後的工作奠定了堅實基礎。

三、把握關鍵,注重基礎和實效

集團公司“三基三抓一追究”,其中一項基本工作就是班組建設,抓班組建設的關鍵要從班組長選拔使用重點基礎工作抓起。各基層區隊根據要求,從班組長配置、產生、選拔、任用,進行了明文規定,並按程式進行了民主改選,使思想覺悟高、責任心強、業務過硬、作風紮實、敢抓善管的職工選拔到了班組長崗位上來,為班組建設的深入開展打下了基礎。

在班組建設推進過程中,注重基礎和實效。安全工作是一切工作的基礎,一方面加強了基層區隊安全技術培訓工作,基層區隊利用班前班後會開展安全戴帽、安全措施貫徹學習、每日一題等安全教育活動,開展導師帶徒、每週集中培訓等形式,學習業務技術和班組安全管理,提升了班組長及職工安全技術素質和管理水平。另一方面,強化了基層班組安全技術操作規程的貫徹學習和執行,加強了“崗位描述、手指口述”和“安全雙向確認法”的操作,使班組在安全生產過程中做到規範操作,推動了基層班組的規範化,取得了實效。

班組建設工作存在的不足

企業的健康發展凝聚著公司77個班組的辛勤汗水和聰明才智。你們活躍在生產的各個崗位,肩負著全廠的生產任務,管理和操作著幾千萬元的資產。取得如今的成績,歸根結底,是靠我們基層班組辛辛苦苦、分秒必爭的結果,是我們最基層班組每名職工辛勤努力的結果。在這裡,我代表公司黨政向大家表示由衷的敬意!

同時,我們也必須要清醒地認識到,我們的事業才剛剛起步,與現代企業的管理要求和先進的企業相比,我們的班組建設工作還有不少的差距,甚至還比較落後。具體表現為:部分幹部職工對於班組建立的目的意義沒有深刻的理解和認識,未能引起足夠的重視,未能真正樹立抓“三基”的思想,目標模糊,基礎不紮實,班組建設有要求而無氛圍,有的只停留在形式上,致使班組崗位責任落實不到位。有的單位考核獎懲流於形式,強調了物質獎勵,忽略了精神培育;也有的單位重視制度建設而忽略了文化管理,重視現場管理而忽略了人的素養管理;個別班組存在集體意識和奉獻精神淡薄,班長衝鋒在前而班組成員消極滯後,說明班組管理機制和培訓教育工作仍待創新、完善和發展。這就是我們的真實情況,因此,我們必須快速提升自身的管理水平和綜合素質,必須調動全員參與,必須從簡單的制度管理、物質管理轉變為重視文化環境建設、人文關懷和精神激勵,真正的將班組建設成為基層員工隊伍的建設家園,才能有效激發基層的活力和熱情,提升班組建設的整體水平。

對今後班組建設工作的四點安排意見

針對以上存在的不足,通過近兩年班組建設工作的開展情況來看,下一步做好班組建設工作,務必做到以下幾點:

一是班組建設工作,各級部門黨政主要負責人要作為企業管理的重要內容親自抓,工作要踏實,責任要明確,切實做到班組建設從組織體系和工作體系得到落實。

二是要常抓不懈。班組建設作為對公司長遠發展有利的基礎工作,是一項長期、艱鉅的任務,必須持之以恆,才能真正取得實效。

三是要重視班組長對伍建設。班組長素質高低決定企業管理水平,各基層單位要充分調動和發揮好班組長積極性、主動性,提高班組現場管理水平。

四是紮實班組培訓教育。抓班組培訓教育就是把握了職工素質提高的途徑,使班組的思想政治、業務技能、文化知識等培訓工作得以有效開展,營造“我要工作、我愛工作”的良好氛圍。

五是要用好激勵機制。為推動班組建設工作的深入開展,要認真開展班組建設爭先創優評比活動,讓先進典型名利雙收,充分調動基層單位、班組長及廣大職工的積極性,推動班組建設不斷創新和發展,班組建設管理水平不斷提高。

同志們,加強班組建設是一項戰略性、基礎性的工作,事關企業的長遠發展。希望大家以此次會議為契機,認真學習借鑑優秀班組建設先進經驗,紮紮實實地抓好各項工作的落實,努力推動公司班組建設整體上水平,為實現公司全年奮鬥目標做出我們新的更大的貢獻!

謝謝大家!

學校值周領導講話稿 篇3

尊敬的韓主席,各位領導、同志們:

大家上午好!全國科普日十週年座談會現在開始。昨天,20xx年全國各地的科普日活動全面啟動,今年各地舉辦的重點科普日活動達到1 萬餘項。在座的各位同志也都參加了在北京園博園舉辦的20xx年全國科普日北京主場活動,看到了等中央領導同志與首都群眾一起參加科普日活動的盛景。等中央領導同志對今年全國科普日活動做出很高評價,同時對進一步開展科普工作提出明確要求。讓我們非常感動的是本人已經是第10 次參加全國科普日北京主場活動。

按照中央政治局關於改進工作作風、密切聯絡群眾的八項規定要求,今天我們在這裡召開一個小型、節儉的全國科普日十週年座談會,不僅是對過去十來年全國科普日活動的回顧和總結,以及對未來全國科普日的展望,更主要是對昨天等領導同志參加全國科普日北京主場活動時的講話精神和指示的落實。

出席這次座談會的代表都是中國科協通過各級科協推選出來的,你們都是基層優秀的科普工作者代表,在開展青少年、高校、農村和少數民族、社群科普工作等方面都有傑出的貢獻。也有來在全國科普日活動戰線上工作過的優秀的老同志代表。首先,我代表中國科協黨組、書記處,真誠歡迎大家在百忙之中出席今天座談會!向大家並希望通過你們向全國所有的科普工作者,長期以來的辛勤工作表示衷心感謝和崇高敬意!

剛才,我們觀看了全國科普日活動的短片,延豪同志對全國科普日活動十週年的情況作了回顧。4 位基層的同志分別從青少年、高校、農村和少數民族以及社群科普的角度就開展全國科普日活動作了很好發言。韓啟德主席的講話特別強調做好科普工作是我們大家共同的事業,我們每一位從事科普工作的同志都要儘自己最大的力量在弘揚科學精神、傳播科技知識方面發揮積極作用,並明確指出實現中國夢關鍵靠科技,基礎在於全民科學素質,做好科普工作關鍵在於弘揚科學精神、惠及人民群眾,提高全民族的科學素質需要全社會共同努力才能實現,對我們開展科普工作指明瞭方向,提出了要求。

為深入貫徹黨的十八精神,落實好等中央領導同志在參加今年全國科普日北京主場活動時的講話精神,我再強調幾點:

一、堅決貫徹和認真落實好中央對科普工作的有關指示精神

黨的提出了“兩個100 年”、“兩個全面”、“兩個翻番”、“兩個加快”的目標要求,描繪了“五位一體”的總體佈局和“四化同步”的發展路徑,特別強調要實施創新驅動發展戰略。公民科學素質是實施創新驅動發展戰略和支撐中華民族偉大復興中國夢的基礎,中央在《關於深化科技體制改革 加快國家創新體系建設的意見》中明確提出,到20xx年要實現我國公民具備基本科學素質的比例超過5% 。各級科協組織作為全民科學素質工作的牽頭實施單位,任務艱鉅,使命光榮,肩負著義不容辭的重要職責。

前不久,召開的全國宣傳思想工作會議上,提出了堅持中心工作與意識形態工作兩手抓;弘揚主旋律,傳播正能量;抓好宣傳思想工作的理念創新、手段創新、基層工作創新;講好中國故事,傳播好中國聲音等新思想、新觀點、新要求,體現了新一屆中央領導集體的執政理念和執政方略。我們一定把科普工作和全民科學素質工作與國家的宣傳思想工作結合起來,傳播正確的科學的知識,倡導科學的方法,傳播科學的思想,弘揚科學的精神,使每個公民都樹立科學理性,夯實全面建成小康社會的發展基礎、社會基礎和群眾基礎。

昨天在參加20xx年全國科普日北京主場活動結束前講話中強調,全國科普日活動每年都開展,形式每年都有變化,每年都做的不錯,特別是在宣傳相關的科普知識方面做出了很多的努力。他說,我是科普日活動的堅定的支持者,也是一個參與者。因為,科普日活動搞了10 年,我參加了10 次。應該說,每一次參加完以後,我都有感受,都學到很到知識,很有收穫。他強調,今年的全國科普日活動很有特點。一是主題選的好,主題是“保護生態環境,建設美麗中國”。因為我們把生態文明建設作為五位一體寫到報告。同時,也提出建設美麗中國。國家對生態文明建設高度重視,最近我看到在參加G20 國會議的時候,特別講到金山銀山和綠水青山的關係,實際上講,還是強調綠水青山。說寧要綠水青少,不要金山銀山;其實綠水青山就是金山銀山。把這個關係講的很好,強調的就是綠水青山,強調的就是生態文明建設。另外,今年全國科普日活動還有一個特點,就是選在北京園博園。這個園博園很好的詮釋了“化腐朽為神奇”。園博園原來是一個垃圾場,結果現在變成了一個非常美麗、非常秀美、老百姓非常喜歡的一個公園。實際上,這本身也是在造福老百姓。我們現在搞生態文明建設,就是要造福老百姓。有一些事情,做起來以後,可能不一定是每一個人都能享受到的,唯有生態文明建設是每個人都能享受。空氣好了,人人平等,所有這個城市裡的人,所有的老百姓。不管你是當領導的,不管你是普通群眾,都能享受到,都能呼吸到好的空氣。所以說環境好了,對每個人都是平等的。實際上,我覺得生態文明建設還要強調兩個字,就是建設,過去我們走過“先汙染、後治理”的路子。今天,堅持重在建設,生態文明建設最終的就是要落在建設,以建設為主,重在建設。將來我們整個生態文明建設都要堅持加強建設。他說,我覺得,中國科協搞全國科普日宣傳活動,很有意義。實事求是的講,中國科協很重要的一個任務就是科普宣傳。科普宣傳應該是我們科協最重要的工作,應該是科協的看家本領。全國科普日活動已變成科協的一個品牌。講科學最重要的是要講科學思想、科學精神,還要有科學知識和科學方法,然後就是提高大家的科學意識,這是最重要的。我們一定要把重要指示落實到我們科普工作的每項具體行動中。

二、繼續辦好全國科普日活動,進一步發揮示範引領作用

全國科普日活動舉辦了十年,在全社會的反響很好,中央書記處的領導同志連續10 年與首都群眾一起參加北京主場活動,讓我們很受鼓舞。延豪同志剛才講的,我完全贊同,展望全國科普日的未來,我們充滿信心、充滿希望。我們要在繼承中創新,在創新中發展,今後的科普日活動要注重在豐富內容,廣泛參與,擴大影響上下功夫。一要豐富內容,因地制宜,突出當地的特色,要貼近群眾、貼近民生、貼近實際,細分科普物件,把全國科普日活動辦成群眾易參與、愛參與、想參與、常參與的科普活動。二要儘可能動員每個人參與,廣泛發動科研、教育機構和企事業單位,以及廣大科技、教育、科普工作者主動支援、積極參與、科普工作,特別是科普日活動。三要努力擴大傳播,充分利用好電視、廣播等大眾媒體,發揮網際網路、手機、移動電視等新興媒體的作用,拓展科普傳播途徑,擴大科普活動的覆蓋面。特別注意動員領導同志參與,擴大影響和宣傳。

三、認真履行科協職責,充分發揮科普助力“新四化”方面不可或缺的作用

黨的報告提出:“堅持走中國特色新型工業化、資訊化、城鎮化、農業現代化道路,推動資訊化和工業化深度融合、工業化和城鎮化良性互動、城鎮化和農業現代化相互協調,促進工業化、資訊化、城鎮化、農業現代化同步發展。” 這無疑是黨中央立足全域性、著眼長遠、與時俱進的重大戰略決策,是在中國現代化建設發展到一定階段,對現階段突出矛盾的一次求解。推進“新四化”,核心是人,基礎在國民素質,特別是公民的科學素質。為此各級科協一定要認真履行好職責,充分發揮科普工作在助力新型工業化、資訊化、城鎮化、農業現代化的“新四化”不可替代的作用。一是要自覺把科普工作和全民科學素質綱要實施工作置入推進“新四化”工作之中。要圍繞推進“新四化”,超前、系統謀劃今後的各項科普工作。二是要在推進科研、教育與科普的結合,促進科學普及與科技創新的同步發展,積極研究和推動解決一些科普工作方面的政策和機制問題。三是要進一步加強科普公共設施建設,著力打造好中國特色現代科技館體系,發揮科普大篷車、科普教育基地等陣地的作用,著力推動教育、科研機構、企業、社會機構等科普資源開發開放,著力發揮大眾傳媒和網際網路絡的科普傳播作用,著力推動科普人才建設和科普產業發展。

同志們,提高全民族科學素質是我們的長期任務和全社會的共同責任。讓我們共同努力,積極行動,用我們科普工作的更加優異成績,為全面建成小康社會、實現中華民族偉大復興中國夢的做出新的更大的貢獻!

學校值周領導講話稿 篇4

尊敬的各位領導、各位嘉賓、各位朋友:

大家早上好!

今天是保定市嘉信保險代理有限公司開張慶典,出席今天慶典的有保定市各家保險公司的老總們,有保定市保險行業協會的領導,有工商、稅務等政府有關部門的領導,有長期以來對我司的籌備和發展給予大力幫助和支援的社會各界朋友,有保定電視臺、保定日報、保定晚報等新聞媒體的朋友們,首先我代表嘉信保險代理公司向各位領導和各位朋友的光臨表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

嘉信保險代理公司由中國保險監督管理委員會於20xx年8月18日批准開張,由保定市工商局於20xx年9月8日進行註冊登記,成為保定市第一家專業保險代理機構,其業務經營區域為河北省行政轄區。嘉信保險代理公司將接受河北省轄區內尤其是保定轄區內各家保險公司的委託,代理銷售保險公司的保險產品,代理收取保險費,代理相關業務的損失勘查和理賠。嘉信保險代理公司將以一流的管理、一流的服務、一流的品牌、一流的信譽服

務於各家保險公司,服務於河北尤其是保定的廣大客戶,為發展保定的保險事業作出自己的貢獻,讓每一個家庭、每一個企業、每一個社會組織在保險的充分保障下安定地生活、穩健地發展。

嘉信保險代理公司作為保定市第一家專業保險代理公司,其生存和發展離不開各家保險公司的扶持,離不開政府各部門的幫助,更離不開社會各界朋友的支援,希望在座的各位領導及各位朋友在以後的日子能更加關注我們,更加支援我們,你們的每一分支援都將激勵我們更加努力地工作,努力打造保定保險業的專業服務品牌,為各家保險公司服好務,為廣大客戶服好務,真正成為溝通保險公司與客戶的橋樑,讓保險公司的產品通過我們的服務惠及廣大客戶,讓保險公司的服務通過我們的傳遞得到充實和延伸,在此我代表嘉信保險代理公司的全體員工對給予我們支援和幫助的各位領導及各位朋友再次表示衷心的感謝! 最後,祝各位領導及各位朋友身體健康,工作順利,家庭幸福,萬事如意!

謝謝!

學校值周領導講話稿 篇5

尊敬的各位領導、教官、親愛的老師們、同學們:

下午好!

臨澤四中20xx級新生入學訓練,在孕育收穫的九月拉開了帷幕。首先請允許我代表全校師生,向駐臨武警中隊對我校軍訓工作的大力支援表示衷心的感謝, 向參訓的各位教官表示崇高的敬意,同時,向各位新同學表示熱烈的歡迎!向參加軍訓的老師們表示由衷的感謝! 同學們,從國小到國中,從兒童到少年,是你們人生道路上一個極為重要的轉折點。國小階段,你們在老師和家長辛勤栽培、關心呵護以及自己刻苦努力下,完成了國小階段的學習任務,順利進入我們臨澤四中。帶著新鮮的感覺,睜大好奇的雙眸,來感受和審視我們美麗的校園:明淨而優雅的教學環境,一流的教學師資,令社會滿意的教學成績,這就是我們的四中校園。我們為有這樣的校園感到自豪,更為她深厚的文化底蘊感到驕傲。

四中沒有辜負社會的期待,四年來向高一級學校輸送了一批又一批優秀的學子。同學們,因為信任,所以選擇,因為選擇,所以熱愛。我們相信,在座同學都早已暗下決心,通過國中三年的不懈努力,使自己的各方面素質將得到較大的提高,為實現自己遠大的理想做好了準備。

俗話說,良好的開端是成功的一半。從今天開始到12日的為期7天的軍訓,是同學們國中生活的開始。在這次活動中,我們將組織同學們學習掌握佇列隊形等基本技能,形成良好的站、立、行、走等姿勢,提高身體素質,更重要的是學習吃苦耐勞,頑強不屈的精神,培養堅韌不拔的意志品質和精誠團結的團隊精神。我們還要組織同學們學習校規校紀,學習中學生行為規範,養成良好的習慣,為今後的生活和學習打下堅實基礎。

同學們。9月3日,我們共同觀看了抗戰勝利70週年盛大閱兵,參閱的將士精神抖擻、步伐整齊、鏗鏘有力、氣勢恢巨集,充分彰顯了國威和軍威,我們為祖國驕傲、為祖國自豪。

為了確保此次軍訓活動訓練效果,我向同學們提以下三點要求: 第一,耐得辛苦,耐得枯燥。時值初秋,天氣乾熱,軍訓的佇列訓練比較單調和枯燥,一些動作、姿勢,可能要多次重複刻苦練習,才能規範、到位。這就要求同學們始終保持飽滿的熱情和高昂的鬥志,嚴肅認真,全身心地投入,一絲不苟掌握動作要領,完成軍訓的各項任務。同學們,只有堅持,才能鍛鍊自己頑強的意志品質,才能磨練自己堅韌不拔的頑強毅力。

第二,嚴格訓練,嚴格要求。從開始訓練的每一天,訓練的每一個環節,每一個動作,都必須嚴格遵照教官、老師的要求。無論哪個訓練專案,既練意志,又練筋骨;既練思想,又練技術。全體同學必須嚴格要求自己,不怕困難,刻苦訓練,以飽滿的精神和樂觀的態度參加訓練,以優異的成績向老師、向父母彙報,圓滿完成到四中的第一份答卷,為未來三年的學習生活奠定堅實的基礎。

第三,嚴守紀律,爭當標兵。紀律是取得成功的保證。一支隊伍,沒有嚴明的紀律就會打敗仗,一個集體,沒有嚴明的紀律就將成為一盤散沙。每一位同學都要嚴格遵守軍訓紀律,嚴格進行考勤考核,軍訓期間,所有同學都必須集中精力參加軍訓,認真聽講,細看示範,牢記要點,堅決反對散漫作風,除特殊情況外一律不得請假。從現在開始,我們必須進一步養成嚴守紀律的良好習慣,增強組織紀律觀念,一切行動聽指揮,以高昂的熱情,艱苦的努力,在各項活動中創造佳績。

這次軍訓活動,時間緊,任務重,但我們相信,只要同學們刻苦訓練,我們一定能順利完成此次軍訓任務。“誰英雄,誰好漢,訓練場上比比看。”同學們,今天我們以四中為榮,明天四中因我們而自豪。在漫長的人生長河中,軍訓短短的幾天只是其中的一朵小小的浪花,但烈日下的藍天,對我們來說將意味著美好和永恆!

最後預祝同學們在軍訓活動中獲得優異成績,祝願本次軍訓活動取得圓滿成功!謝謝大家!

學校值周領導講話稿 篇6

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

新年伊始,我們--集團迎來了在座的60位學員的結業歸來,首先我代表公司管理層對各位學員表示熱烈歡迎!歡迎大家——承載著我們企業殷切期望的各位學員,今日學成歸來!歡迎大家帶著新年過後百倍的精神勁走上新的工作崗位!歡迎大家從今天開始真正成為我們--集團大家庭裡的一員!

接下來,我們的學員們會進行為期四天的崗前培訓,我希望大家,能不辜負公司領導對大家所寄予的厚望,認真參加崗前培訓,並能以此為新的起點,現在更加勤奮地學習,四天後更加努力地投入工作,爭做一個認真、負責、愛崗敬業的好員工,爭做促進我們--集團快速發展的企業骨幹!在培訓前,我想對大家談談有關職業道德的幾個話題,什麼是職業道德?作為一個企業員工,職業道德就體現在,要愛崗敬業,忠於企業;要誠實守信,樂於服務、奉獻於企業。大家剛剛踏上工作崗位,在這裡,我給大家三點快速成長的建議:

一、忠心於企

作為一名企業職員工,我們首先要感恩於我們的企業,是企業給了我們發展的空間、展示的舞臺。從另一個角度來看,“既來之,則安之”。我們既然已經選擇了企業,就要對得起自己的選擇,做到無悔於其。選擇確定的剎那,應該是激情與夢想的起點,暢想的是並不遙遠的美好未來。忠心於自己的選擇,忠心於企業,所有的付出都是為了企業,同時也是為了自己的理想。

二、真心於人

我們工作在生活中,生活在工作中。這種密切的關係將我們緊緊地連在一起。“我們來自不同在天和地”“四海之內皆兄弟”,來自五湖四海的我們,為了生活,如同一家人一樣生活在一起,工作在一起,相互敬仰、扶持,相互學習、交流,同樣的目標,同樣的追求,真心的對待彼此,我們連成了一個整體。但同事之間、上下級之間難免會發生爭執、誤解,有工作中的,也有生活中的。這只是生活中的小插曲,沒有了它,生活就沒有了色彩。

三、盡心於事

關於這一點,給大家三點建議。

1、認真做好每件小事!

把一件小事做好不難,但要把每件小事都做好,就不容易,更不平凡!不要小看自己所做的每一件事,即便是最普通的事,也應該全力以赴、盡職盡責地去完成。小任務順利完成,有利於你對大任務的成功把握。

2、力爭做到每天多做一點。“每天多做一點”的工作態度將會讓你從你的同事中脫穎而出,不管你是普通職員還是管理階層,這都一樣。你的上司和同事都願意加倍地信賴你,從而給你更多的機會,我希望大家永遠記得一句話:什麼是機會?如果不是你的工作,而你做了,這就是機會。

3、不計較得失!大家都知道,付出多少,得到多少,這是一個眾所周知的因果法則。或許回報有時無法立刻得到,卻可能會在不經意見,以出人意料的方式出現!正如有人所說,上帝是公平的,機會是均等的,上帝在關上一扇門的同時,必定會為你開啟一扇窗!

總之,我們的企業在發展,我們的企業需要大家的加入,需要大家和它一起成長,一起發展。展望未來,我們大家任重道遠。站在新的起點上,我希望各位學員必須清醒地看到前進中的困難與挑戰,正視自身存在的差距與不足,以更加堅定的信念、更加飽滿的熱情、更加務實的作風、更加強大的合力,共同譜寫我們--集團發展的新篇章,為集團發展提供強有力的智慧和力量。希望大家:正做的事要精益求精,該做的事要雷厲風行,未做的事要胸有成竹,將做的事要開拓創新!謝謝大家。

學校值周領導講話稿 篇7

各位領導、各位來賓、各位鄉賢、新聞界的朋友、女士們、先生們!

大家上午好!歡迎大家在百忙之中抽空參加輝煌水暖集團北京銷售分公司開張慶典活動,對你們的到來,我代表輝煌水暖集團全體團隊成員表示衷心的感謝!

輝煌水暖集團創辦於1988年2月,是一家集研發、生產、銷售為一體的多元化實業總公司,擁有多家子公司和100多家配套合作公司。

生產陶瓷片密封水嘴、沖洗閥、排水配件、電子感應、衛生陶瓷、管道閥門、五金掛件、不鏽鋼盆、浴室櫃、水箱配件等系列產品。

集團公司註冊的商標“hhsn、輝煌水暖”榮獲“中國馳名商標”、生產的陶瓷片密封水嘴系列產品榮獲“中國名牌產品、國家免檢產品”。

是國家標準——陶瓷片密封水嘴《gb18145-20xx》標準起草和審定單位之一„„.. “讓輝煌水暖成為消費者購買龍頭的首選品牌,有市場的地方就有輝煌水暖的產品銷售”,這是輝煌水暖一直以來的品牌推廣目標和產品銷售目標,為了實現這個目標,歷經了近20xx年的磨練。 如今輝煌水暖是中國水暖行業龍頭企業之一,在東南、西南、西北市場取得良好的業績。隨著奧運會的到來,輝煌水暖保持了原有市場的優勢地位,同時全面展開戰略升級、進軍北伐。

在北京建立分公司,是為了更好、更快的開拓和服務華北、東北及北京市區縣市場的客戶群,確保輝煌水暖產品在華北、東北及北京市、區、縣市場快捷流通。同時能夠更便捷地做好售前、售中、售後服務,快速進軍北方市場。建立南北兩大運營中心,實現由區域性市場優勢向全國性市場進軍的轉變,最終形成全國性品牌戰略優勢。

我們有充分的理由和足夠的能力實行全國性品牌戰略,因為我們建立了全面配套的戰略基礎,今年我們在廣東收購一家陶瓷廠已經開始生產了,首批陶瓷潔具產品在5月中旬出爐了,這標誌著集團公司已走向配套型產業,產業鏈的延伸,滿足了不同客戶群的需求,為 使用者提供了很多的便利。

我們的北京分公司開張了,接下來我們還將籌建西南分公司、西北分公司,建立管道閥門廠、塑料廠。集團公司將實行股份改制,爭取20xx年前上市,20xx年前爭取成為“世界名牌”。

這些目標的實現還需要得到各級領導的關心、社會各界人士的支援、新聞媒體的大力宣傳、輝煌水暖經銷商的呵護、消費者的鐘愛!

同時我們也清醒的認識到,我們的品牌與國際大品牌相比,還有很大的差距,我們要做的工作還很多。因此,我們應戒驕戒躁、勇於創新、開拓進取,讓輝煌水暖品牌走進千家萬戶,擁有較大的市場份額。

讓我們攜手共進,榮譽共享,共同把我們共同的事業——輝煌水暖產業做得更大、更強、更輝煌,為水暖潔具這個民族工業的發展壯大做出新的貢獻!

最後,恭祝大家身體健康!家庭幸福!事業有成!謝謝!

學校值周領導講話稿 篇8

在參加完公司xx年工作大會,深入學習公司*總經理的講話後,我倍受鼓舞,對公司xx年取得的成績感到欣喜,對公司xx年全年生產經營目標的完成充滿信心。結合自身工作實際,我談下學習的認識。

*總在工作大會上傳達貫徹公司xx年工作的主要目標可歸納為“基礎管理提升年”七個字,狠抓基礎管理,以更高的境界、更寬的視野、更嚴的標準,全面反思我們的思想觀念、管理理念、業務流程、執行模式、市場意識、隊伍建設;並結合實際提出了優化人力資源管理,全面推行績效考核,按崗按技按貢獻取酬。全面推行基層單位用人自主、雙向選擇,徹底砸爛鐵飯碗的發展方向。又隨著“三查三進三解”主題教育活動的開展,既是市委“三為”主題實踐活動的繼續和深入,也是保證今年工作開好局、起好步的一項重要決策部署。那麼作為一名供水人,如何適應新形勢和新任務發展的需要,做好新時期的各項工作,我認為,講黨性、重品性、作表率,是保證、是前提、是關鍵,尤其是要強化創新意識,謀劃理念,深化設計。要正確認識、分析和把握形勢,在具體、複雜的工作和社會生活實踐中積極開拓,大膽創新,勇於摒棄傳統的、固定的、靜止的思維定勢,自覺吸取新觀念、接受新事物,體現出敢於突破常規、突破經驗的改革精神。對工作中遇到的深層次矛盾和問題,更要有一種百折不撓、愈挫愈勇的精神,永葆應有的蓬勃朝氣,推進工作的進步和發展。

公司是以供水為主的單位,我作為公司的一員深感驕傲和自豪,我們生產單位肩負著為使用者服務的重任,廠裡的每位員工都深刻感受到崗位的使命和職責,我們需要全力落實公司 “使用者至上、人民群眾滿意” 的服務宗旨,履行天職,保障供水嚴格要求自己,真心實意提供優質、周到、全面的服務,樹立(城市名)供水人的優質品牌形象。因此,我們每個員工都應該圍繞公司和諧、快速發展的要求,多思不足,多想改進,多謀發展,用實際行動爭創一流。

結合工作實際,我要努力做到以下三點:

1、加強學習能力。作為一名維修人員,需要學習的地方很多,既要學習技術知識,又要學習教育理論和馬克思主義理論。只有理論上的清醒、堅定,才能保證政治上清醒、堅定。要通過加強對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀的學習,努力掌握馬克思主義的立場、觀點、方法,掌握黨的基本理論的科學體系和精神實質。同時,不斷學習本職工作所必須的知識,以及其他相關的知識,做到學以致用,善於運用理論指導實踐。

2、強化工作能力。工作上與時俱進、開拓創新。我將嚴格按照公司領導提出的要求,不斷反思,加強學習,克服自滿思想,消除滿於現狀的思想,增強政治責任感和歷史使命感,以創新的意識、創新的精神、創新的思路開展工作,工作中不斷自我加壓,從每一件小事做起,從每一個細節做起,以更高的標準,更嚴的要求,更踏實的工作作風要求自己,以精益求精、追求一流的工作質量,切實做好每項工作,不斷提高工作質量和效率。

3、加強自我教育。在工作和生活中,我將永遠牢記“兩個務必”的要求,時刻警鐘長鳴,做到自重、自省、自警、自勵。自覺遵守黨紀國法,在各種誘惑和考驗面前把握住自己。要樹立堅定的理想信念,不斷努力改進工作作風,自覺遵守廉潔從業的各項規定,踏踏實實做人,乾乾淨淨做事,為公司和諧穩定積極努力。

總之,我將以學習貫徹公司領導講話為契機,重點學習落實講話精神,紮實工作,加強學習,強化能力,提升素質,為公司科學發展、和諧發展做出自己的貢獻。

學校值周領導講話稿 篇9

各位領導,同志們,青少年朋友們:

今天,團市委、市林管局、市綠化委員會在阿斯克舉行“保護母親河——青年心向黨 綠動抗聯路”活動暨全市啟動儀式,首先,我代表阿斯克縣委、縣政府向蒞臨活動現場的各位領導、各位來賓,表示熱烈的歡迎!向參加此次活動的青少年朋友們表示衷心的敬意。

近年來,阿斯克縣委、縣政府緊緊圍繞“建設以阿爾卑斯文化為底蘊的生態經濟強縣”的目標,在強力推進經濟社會跨越式發展的同時,高度重視生態環境建設,積極開展植樹造林和城市綠化美化活動,全縣生態環境和城鄉面貌得到進一步改善。特別是保護母親河行動實施以來,我縣各級團組織和全縣上下一道,緊緊圍繞資源節約型、環境友好型社會建設目標,深入宣傳綠色理念,積極倡導低碳生活,廣泛動員社會力量積極參與環保事業,取得了良好的生態效益和社會效益。

保護母親河,為河道披綠,為大地添彩,是我們的目標,也是落實科學發展觀的一項具體舉措,更是基層黨委、政府義不容辭的責任。我們將本著對歷史負責、對人民負責、對後代負責的精神,滿懷激情地投身到“保護母親河”的偉大行動之中,繼續把生態建設放在全縣發展的重要位置,積極建立“省級生態城市”和“國家級園林城”,以實際行動肩負起環境建設的重任,以實實在在的發展成果詮釋科學發展觀的內涵。春回大地、永珍更新,我們又迎來了植樹造林、綠化家園的黃金季節。我們將一如既往地履行責任、植樹造林,為保護母親河、建設綠色家園做出應有的貢獻!

最後,祝各位領導、來賓和廣大青年朋友們身體健康、工作順利!祝“保護母親河——青年心向黨 綠動抗聯路” 活動取得圓滿成功!

謝謝大家。

學校值周領導講話稿 篇10

尊敬的孫廳長、黃廳長,省市調研組各位領導:您們好!

在這秋高氣爽、丹桂飄香的金秋時節,您們不辭辛勞、蒞臨我縣調研指導工作,這充分體現省市領導對我縣衛生工作的高度關心和支援。在此,我謹代表縣委、縣政府對您們的到來表示熱烈的歡迎!並向長期以來關心支援我縣衛生工作的各位領導表示衷心地感謝!

近年來,我縣衛生工作在各級黨委、政府和省、市衛生主管部門的正確領導下,緊扣縣委政府“一帶三區”發展戰略,堅持以科學發展觀為指導,以深化醫藥衛生體制改革為動力,衛生事業得到了長足發展。新型農村合作醫療制度逐步完善,新農合參合率達100%,基層醫療衛生機構綜合改革全面完成,國家基本藥物制度順利實施,醫療衛生資源配置趨於合理,醫療衛生服務體系日臻完善,各項衛生應急救援體系逐漸完備,公共衛生服務均等化任務全面落實,疾病預防控制潛力大幅提升,衛生監督工作力度加大,衛生行風建設得到了加強,老百姓正從衛生事業發展中得到實實在在的實惠。基本實現了農民群眾得實惠、黨和政府得民心、衛生事業得發展的巨集偉目標。黃梅衛生為全縣經濟建設、社會發展發揮了重要作用,縣委政府對他們的工作是滿意的領導歡迎詞致辭範文3篇領導歡迎詞致辭範文3篇。

縣委政府將以這次調研為動力,緊緊圍繞醫改五項重點改革,進一步加大對衛生的投入,大力支援衛生事業持續健康發展,實施“衛生三大工程”,一是實施“衛生品行”工程。以完善績效考核、加強隊伍建設、深化文化引領為主要抓手,提升全縣衛生人員的整體素質。二是實施“衛生改革”工程。縣委政府繼續加強領導和重視,鞏固基層醫療衛生機構改革成果,確保國家醫改惠民政策不走樣,加快推進公立醫院改革步伐,從根本上解決群眾看病貴、看病難問題

三是實施“衛生品質”工程。加強基層醫療衛生機構規範化建設,提升鄉村醫療機構的硬體水平,加強公共衛生服務潛力建設,提升全縣人民的生活品質。

最後,期望調研組的各位領導、專家對我縣的衛生工作提出寶貴意見和推薦,多給予支援和鼓勵,尤其是在衛生專案方面多給予傾斜。是個人傑地靈之地,佛教之鄉,歡迎大家無論是在工作之餘還是休閒假日期間多來做客。

祝此次調研取得圓滿成功,祝各位領導身體健康,萬事如意!

謝謝大家!

學校值周領導講話稿 篇11

同志們:

今天,我們召開集團公司紀檢監察工作會議,首先,我代表集團公司黨委向大家表示誠摯的問候,向榮獲表彰的先進集體和個人表示衷心的祝賀!剛才,興平同志傳達了總公司紀委書記會議的有關精神,各單位相互交流了工作經驗,接下來,敬輝書記還要對下一步的黨風建設和反腐倡廉工作進行全面的安排部署,希望大家認真抓好貫徹落實。藉此機會,我講三個方面的意見,供同志們參考。

一、對加強黨風建設和反腐倡廉工作的再認識

對於這個問題,我過去曾經多次講過。但我認為今天仍然有必要再次加以強調。思想支配行為,認識的高度往往決定著工作的態度和深度。認識上不去,工作便難以做好。我們說黨風建設和反腐倡廉工作大到對於一個政黨一個國家,小到一個企業一個單位都是至關重要的。反腐敗關係人心向背,關係黨的生死存亡,關係國家的前途命運。對於一個企業或單位來說,如果風氣不正,歪風盛行,帶來的必然是管理無序,人心渙散,如果是這樣又何談凝聚力、戰鬥力呢?如果一個工程建起來,而幹部卻倒下了,甚至三天兩頭就有人“進去了”,這樣即使企業發展了,那又有什麼意義呢?若真是這樣,這個企業的發展也必定是暫時的,不可持續的,這也決不是我們所要的科學發展。今年是我們二局實施新的發展戰略的開局之年,也是強化企業管理、提高發展水平,實現科學發展的關鍵之年。但是隨著國家基建投資高潮的逐步消退和鐵路新專案的暫時延緩,公司發展受到了嚴重衝擊,遇到了一些暫時的困難。面對當前嚴峻的市場形勢和挑戰,面對繁重的改革、發展、穩定任務,抓好黨風建設和反腐倡廉工作顯得尤為重要,因為我們經不起折騰,也不允許折騰。

近年來,集團公司各級黨組織和紀檢監察組織圍繞中心、服務大局,認真履行職責,著力從整體上推進懲防腐敗體系建設,抓好領導人員和重要崗位人員廉潔從業工作,貫徹“三重一大”決策制度,落實領導人員“一崗雙責”等方面做了大量工作,取得了可喜的成效。表現在:全公司懲防體系建設工作不斷深化、工程建設領域突出問題專項治理不斷深化、爭創廉潔示範線(專案)建立活動不斷深化、領導幹部作風建設不斷深化、雙清效能監察工作成效明顯、紀檢監察組織自身建設不斷加強等方面。對此,公司黨委總體是很滿意的。但我們也要清醒的看到,全公司黨風建設和反腐倡廉工作還很不平衡,少數單位的黨風建設和反腐倡廉工作還抓得很不紮實。據我平時的瞭解,不難看出,黨風建設和反腐倡廉工作成效明顯的單位都有這些特點:首先是主要領導的認識到位,重視程度高,而且領導幹部自身嚴於律己,作風形象好,班子凝聚力強,在職工群眾中有很好的口碑。這些單位能夠較好地把黨風建設和反腐倡廉工作的要求融入到經營生產和管理工作當中,特別是與從嚴管理相結合,敢抓敢管,敢於碰硬,敢於動真格。而反觀那些工作起色不大甚至還不在狀態的單位,一個重要的原因就是主要領導認識沒有到位,還存在一些片面甚至錯誤的認識。這些單位有的領導幹部總是沾沾自喜,認為本單位沒有啥廉潔問題,不會出事,因此也就無事可做。甚至有的把黨風建設和反腐倡廉的工作與業務工作對立起來,認為黨風建設和反腐倡廉都是在搞形式,做虛功。基於這樣的認識,在工作上常常表現為上面推一推,下面才動一動,或者不認真分析研究本單位存在的問題,工作措施針對性不強,抓不住重點。如果我們的認識僅僅停留在這個水平上,我們以這樣的狀態來抓工作,那我看你那個單位在廉潔問題上出事是早晚的事。

同志們,我們的幹部和職工不是生活在真空裡。市場經濟形勢下充滿著形形色色的誘惑。你認為你那個單位就是一片永遠不長雜草的淨土嗎?你認為你那些業務制度就很完善很嚴密沒有漏洞沒有風險嗎?你憑什麼保證你那些幹部、黨員和敏感崗位員工就不會出事呢?正如抓安全生產一樣,我們的宣傳教育力度不可謂不大,防範措施不可謂不多,但今年還是出了幾起安全事故。抓黨風建設和反腐倡廉工作也是同樣的道理。這幾年,有個別單位出了這樣那樣的問題,但這些單位在黨風建設和反腐倡廉上卻實實在在做了大量工作。這也反映出了,抓黨風建設和反腐倡廉工作決不能有絲毫的鬆懈,必須堅持不懈地抓緊抓好,時刻保持警鐘長鳴。

二、提高紀檢監察工作的有效性需要把握的四個關鍵

紀檢監察工作只有立足服務於企業的改革發展穩定大局,緊密結合公司生產經營實際,有針對性地做好各項重點工作,才能有所作為、取得實效。在公司慶祝建黨90週年大會上,黨委也提出了要提高紀檢監察工作的有效性,那麼要如何來提高呢?我認為,要把握好以下四個關鍵。

1.抓源頭。就是要抓好制度建設和廉潔教育,發揮好廉潔教育和制度建設基礎性作用。首先是要抓好制度建設。加強制度建設,是源頭治腐工作的首要環節。今年,是集團公司建立健全懲治和預防腐敗體系20xx—20xx年工作規劃實施的關鍵之年,目前,總公司正在對全系統的懲防體系建設工作進行全面檢查,各單位要認真落實工作規劃,對照公司懲防體系建設推進計劃表,認真自查、抓好整改。要以公司內控風險防範體系建設契機,進一步健全完善議事制度、人事制度、財務制度、民主管理和民主監督制度、責任追究制度等一系列涵蓋面廣、操作性強的規章制度。尤其是要抓緊制定完善“三重一大”決策制度的實施辦法,重點抓好物資裝置採購、驗工計價、合同簽訂等關鍵環節的制度建設,防止暗箱操作,使公司的反腐倡廉制度體系內容科學、程式嚴密、配套完備、有效管用,具有操作性。其次是要抓好廉潔教育。加強反腐倡廉工作,既要注重制度建設,發揮制度的外在約束力,又要注重教育引導,體現思想道德的內在自覺性。要堅持把《國企領導人員廉潔從業若干規定》、《鏡鑑》、《警鐘長鳴》、《瀆職毒己》等反腐倡廉讀本為學習內容,通過廉潔從業承諾、籤廉潔自律合同、上廉潔專題黨課、觀看反腐倡廉影片展覽等多種形式,切實抓好各級領導和關鍵崗位人員的廉潔教育,在集團上下形成“認真學習、老實做人、乾淨幹事”的良好風氣,切實築牢反腐防線。要更加註重警示教育,利用企業內、外部近年來發生的違紀違法案件教育廣大幹部職工,深入分析原因,切實加強教育,真正引以為戒。要不斷深化廉潔文化建設,近兩年,我們在廉潔文化的建設上不斷探索、不斷創新,開展了“廉潔文化專案行”、廉潔理念徵集、廉潔書畫展、讀書思廉、廉潔知識問答等一系列文化活動,反響很好,各單位要繼續堅持下去,努力打造一批具有特色的廉潔文化精品。

2.抓執行。長期以來,我們在制度建設上花費的精力不少,就目前來前,從經營生產管理到反腐倡廉建設,我們二局的各種制度不可謂不多,從制度本身來講是能夠滿足當前各方面工作要求的。但現在有種不好的傾向,就是有些制度執行的很不好。我們往往花了很多時間來通過調查研究制定制度,而有的單位在制定出來之後就把它放在一邊,檔案發下來就往抽屜裡一扔。有些稍微好點的呢,在制度出臺的一段時間內執行得比較好,但過段時間就大打折扣、跑調走樣了,這種情況在生產經營管理和反腐倡廉建設工作中都屢見不鮮。因此,希望我們各級紀檢監察組織一定要引起高度重視,切實強化執行意識,加大執行力度,敢於板起面孔,亮明黨風建設的“紅槓槓”和反腐倡廉建設當中的“硬條條”,保證黨風建設和反腐倡廉建設各項制度、部署能在實際工作中得到落實,在執行中不走樣、不變形。大家也知道,當前,我們企業面臨的形勢很嚴峻,資金很緊張,在這種形勢下,我們的各級紀檢監察組織應該要主動服務,重點圍繞雙清年度目標,在抓好雙清工作上下功夫,幫助企業緩解資金緊張局面,度過暫時的難關,為企業發展保駕護航。

3.抓作風。抓工作、幹事業,僅有目標措施還不夠,關鍵還要有一個好的作風來保障。目前,幹部作風方面的問題,已經成為制約我們企業發展的重要問題,在全公司也是一個共性的問題。因此,今年我們把加強幹部作風建設作為全年黨委的重點工作之一,並於3月底啟動了領導幹部作風建設年活動,就是要下大氣力糾正一些不正之風,使全公司幹部作風有一個新的轉變。現在,這項活動也即將告一段落,從大家的反映來看,成效還是比較明顯,但大家千萬不能就此鬆懈。作風轉變是一個長期過程,我們還需要在一些方面繼續下大力氣。就當前而言,我們一些幹部還存在講形式多、求實效少,作風漂浮、缺乏實幹精神等等問題。反觀這些年,我們企業取得的一切成績都是真抓實幹的結果,存在的很多不足也是抓而不實的後果。所以,幹部作風轉變最突出的成效應該體現在實幹上,把實幹作為一種崇高來追求,作為一種紀律來要求,作為一種習慣來培養,讓實幹成為最硬的功夫,使領導幹部真正成為真抓實幹的行家裡手。各級領導幹部要切實強化責任,敢於擔當、敢於突破、敢於創新,做到真抓實幹。在實際工作中,各級領導幹部一定要少講形式、多做實事,少點應酬、多深入基層和群眾,少點懶散、多想問題,只要我們各級領導幹部有好的作風,就能帶出一支作風好的職工隊伍,各級領導幹部和職工群眾共同努力,就有創造力、凝聚力和戰鬥力,那麼我們就一定能夠度過當前暫時困難,推動企業取得更大發展。

4.抓監督。如何對領導幹部進行有效監督,一直是困擾我們的一個難點問題。“難”就難在少數領導幹部的自律意識淡薄,不願接受監督;上級重使用輕管理,疏於監督;同級礙於情面,不願監督;下級怕打擊報復,不敢監督;有些監督制度不完善,不利於監督等等。領導幹部少了監督,個人行為和權力行使就會失去制約和警醒,出問題那是必然的,一公司廈深專案部、五公司何澤剛案件都是發生在我們身邊鮮活的例子。加強領導幹部的監督,首先,要抓住規範和制約權力這個重點,加強對權力行使全過程的監督,針對企業管理中最容易產生腐敗和不良行政行為的環節,把監督內容重點放在對執行“三重一大”集體決策制度、落實重大事項黨政會籤和領導幹部作風建設九不準上面,把監督物件重點放在“一把手”和人財物等關鍵部門、關鍵崗位上,嚴格幹部監管制度,落實黨內監督條例,實行重大決策失誤追究制度,促進權力規範執行。其次,要強化日常的監督檢查,幹部出問題,多數都是“小洞不補,大洞吃苦”。所以,幹部管理監督一定要抓早、抓小,防患於未然。要結合日常工作推進,定期開展管理效能監察和制度執行專項檢查,糾正有禁不止的行為,同時幫助基層單位查詢管理上的漏洞和薄弱環節,及時督促建立健全預防機制和監督制約機制,堵塞漏洞,發揮紀檢監察組織風險防範作用,規範幹部行為,提高企業的管理水平。第三,要進一步加大案件查處力度。關於幹部廉潔和腐敗問題,絕不能大事化小,小事化了,也更不能搞下不為例。在這裡,我也代表集團公司黨委給大家鄭重表個態,集團公司黨委一定全力支援紀檢監察部門辦案,只要在紀檢監察部門的職權範圍內,不管涉及到任何人、任何事,都要一查到底,絕不放過,個人的問題就要個人負責,公司黨委絕不會為任何人的違紀違法行為開脫責任。所以,各級紀檢監察部門要消除思想顧慮,堅持實打實,動真格,來硬的,嚴肅追究違紀違法的人和事。特別對影響惡劣的、給公司造成損失較大的,要嚴格追究責任,在給予組織、行政處分和經濟處罰同時,還要及時移交地方司法機關追究刑事責任,絕不能姑息手軟。但同時,我們也要最大限度地保護那些為企業發展長期衝在經營一線、處在風口浪尖的同志。

三、加強紀檢監察隊伍建設

實踐告訴我們,抓好各項業務工作固然重要,但是,如果抓不好隊伍建設,就會動搖我們事業的根本,甚至會把之前所取得的工作成績抵銷得蒼白無力。所以,在抓好紀檢監察事務的同時,還要下大力氣抓好我們自身隊伍建設。

1.要在廉潔自律上樹好形象。我們在座的紀檢監察幹部,長期戰鬥在反腐倡廉的第一線,處在腐蝕與反腐蝕的漩渦中,更是長期工作在幹部職工的監督之下。實踐證明,當一個部門的職能得到充分發揮的時候,也就是這支隊伍最容易出問題的時候。紀檢監察部門同樣在這個規律之中,當作用發揮的更好了,紀檢監察幹部犯錯誤的概率也就更大了,出問題的風險也就更大了。“己不正焉能正人”,如果我們自己沒有管好自己,管好別人也就無從談起。所以,我希望大家提高對自身要求,做好廉潔自律的表率,在權力上,不闖“紅燈”,不碰“雷區”,堅決依法從業、依法辦事;在廉潔上,嚴守紀律,不亂伸手,特別對待事關個人和家庭利益問題,一定要慎之又慎;在勤儉上,帶頭執行領導幹部“九不準”規定,堅持精打細算,不講排場、不比闊氣,切實把錢用在該花、必須花的地方。

2.要在提高素質能力上下好功夫。做一個專職的紀檢監察幹部也不容易啊,不像過去,年紀大點、文化水平低點、專業知識少點,都是能夠開展的很好的。現在不同了,現在對紀檢監察幹部的要求很高,既要懂得黨的政策,也要懂得國家的法律法規,還要懂得企業管理、經營開發,甚至是一線的施工生產,可以說,我們大家既要能關起門來查案子,又要能撲下身子堵漏洞,給企業問診把脈。打鐵要靠自身硬”,要搞好紀檢監察工作,我們大家就必須要靜下心來認真抓好學習,練好基本功,提高自身素質能力。首先,要增強學習的主動性,把學習作為一種需要、作為一種責任,切實通過學習加強自身修養、培養優良品質、提高工作能力。其次,要善於抓住機會學習,少一些不必要的應酬,壓縮一些閒聊的時間,把節假日、茶餘飯後的零星時間也利用起來,努力搞好學習。第三,要抓好學用結合,注意結合企業當前存在的突出問題,結合自身工作的特點,著眼於對實際問題的思考,深入開展調查研究,不斷深化思想認識,摸清工作情況,做到學與用、知與行的統一,真正學以致用、用以促學、學用相長,促進工作開展。

最後,我再強調一下,要進一步充實紀檢監察隊伍。前兩年,公司黨委對各單位紀檢監察組織設定和人員配置情況調研的基礎上,在全域性範圍內大力推行紀檢審合署辦公,增加了崗位設定和人員配置,現在絕大多數單位已經按照要求新增了崗位和職員,但仍還有一些單位沒按照完成紀檢監察合署辦公,有的未增設崗位,有的未足額配備人員。推進紀檢審合署辦公,是新形勢下加強紀檢監察工作的現實需要,沒有組織和人員的保障,我們要幹好工作那是會有心無力的。所以,各單位必須要加大整合力度,年底前全面完成子公司紀監審合署辦公,保證領導機制、機構設定、人員配置、崗位待遇“四個到位”,切實充實紀檢監察力量,促進企業健康發展。

同志們,長期以來,你們默默耕耘、無私奉獻,做了大量卓有成效的工作,也得罪了不少的人,確實很辛苦!希望大家再接再厲、不辱使命,以更加堅定的信心,更加有力的措施,更加務實的作風, 圍繞黨政所謀、改革所求、發展所需,認真對待自己的工作,紮紮實實完成每一項任務,不斷推進黨風建設和反腐倡廉工作取得新成效,為集團公司全面完成年度各專案標任務,順利實施新的五年發展規劃做出新貢獻。

學校值周領導講話稿 篇12

尊敬的各位領導、各位來賓、女士們、先生們:

上午好!“一年一度花正紅”。在這春光燦爛、生機盎然的美好日子裡,我們歡聚一堂,隆重舉行**醫院和**醫院人才共建醫療技術合作協議簽字儀式。在此,我代表**縣人民醫院領導班子以及全院職工,向蒞臨簽字儀式現場的領導和來賓表示熱烈的歡迎!向長期以來關心支援我院建設和發展的各級領導、各界朋友以及**市人民醫院表示衷心的感謝!也預祝**市人民醫院和**縣人民醫院的友誼之花更加絢麗多姿!**縣人民醫院成立於1949年,與新中國同時誕生,與共和國同時成長壯大。近年來,在縣委、縣政府的正確領導下,在上級衛生主管部門和各兄弟衛生單位的幫助和支援下,縣醫院領導班子帶領全院職工自力更生、艱苦奮鬥、開拓進取、奮發圖強,各項事業都取得了長足的發展。**縣人民醫院已經由最初的一個人才短缺、技術落後的7人診所成長為擁有250張病床,400餘名職工,7000萬元固定資產的國家二級甲等醫院。年門診工作量達10萬餘人次;住院病人達8000餘人次,為乃至周邊地區人民群眾身心健康做出了卓越貢獻。但勿庸諱言,我院目前的醫療技術與人民群眾日益增長的醫療保健需求以及日新月異的科學技術相比,還有一定的差距。而尋求技術上的合作伙伴,特別是和上級醫院在人才及醫療資源等領域的合作,則是推動醫院快速發展、為**人民提供優質高效的醫療服務的一條捷徑。

今天,與市人民醫院人才共建醫療技術合作協議的簽訂,標誌著兩家醫院的協作已經步入了實質性階段。市人民醫院密集的人才智力資源必將為我院的發展注入新的活力,也必將為**縣51萬人民造福。 **縣人民醫院將站在更高的起點上,勇於開拓,不斷創新,進一步提高醫療質量和科研水平,把我院建設成為一個人才薈萃、技術先進、管理規範、功能齊全的鄂西北名牌醫院,讓更多的患者成為現代醫學科技的受益者,為保障人民群眾的健康和促進經濟的

騰飛再做新貢獻!最後,祝各位專家、各位領導、各位朋友身體健康,萬事如意!謝謝大家!

學校值周領導講話稿 篇13

同志們:

為隆重紀念中國共產黨成立90週年,熱情謳歌黨的光輝業績,繼承和發揚黨的光榮傳統和優良作風,今天,我們在這裡隆重集會,開展“永遠跟黨走——紅色××”紅歌合唱比賽活動,向黨的90歲生日獻禮。在此,我謹代表區委、區人大、區政府、區政協,對此次紅歌演唱比賽的舉行表示最熱烈的祝賀!

90年光榮歲月,90年風雨兼程。無數歷史事實證明:中國共產黨是民族的脊樑,是時代的中堅,是帶領全國各族人民從一個勝利走向另一個勝利的掌舵人!只有中國共產黨才能救中國,只有中國共產黨才能建設繁榮富強的新中國!

激情飛揚唱紅歌,心懷赤誠頌黨恩。紅歌,是經典的旋律;紅歌,是歷史的見證。在中國革命和建設的各個時期,紅色經典歌曲大量湧現、廣泛傳唱,生動記錄了中國人民英勇鬥爭、頑強拼搏的奮鬥歷程,體現了中華民族渴望復興的不懈追求和萬眾一心的鋼鐵意志。而在新時期、新階段,尤其是在紀念偉大的中國共產黨成立90週年的今天,傳唱這些紅色經典歌曲,不僅僅是一種追憶、一種傳承,更是在感受一種激情,汲取一種力量,鼓舞我們全區幹部群眾充分發揚“自強不息、敢為人先”的優良傳統,激勵廣大幹部群眾在社會主義現代化建設的偉大征程中,迎難而上,攻堅克難,艱苦創業,奮勇拼搏,為深入實施我區××發展戰略貢獻力量,實現××經濟社會的快速健康發展。

一首紅歌就是一面旗幟,一首紅歌就是一把衝鋒號。傳唱紅色經典歌曲,具有傳承社會主義先進文化、弘揚黨的優良傳統、凝聚力量、振奮精神的重要作用。各級各部門要把紅歌傳唱活動作為群眾文化活動的重要內容,把傳唱活動延伸到社群、學校、企業和機關,拓寬活動的參與面,增強活動的群眾性,發動更多的人加入到紅歌傳唱活動中來,唱響偉大祖國好、共產黨好、各族人民好、社會主義好、改革開放好的時代主旋律。希望同志們以今天的紅歌傳唱比賽為契機,把對黨的忠誠融入到全區的各項建設事業中去,在全區營造出健康向上、團結奮進的良好氛圍,以更加高昂的鬥志,以更加飽滿的熱情積極投身到加快我區各項事業發展的偉大實踐中,努力開創全區經濟社會發展的新局面。

最後,讓我們共同祝願我們的黨更加偉大、正確!祝願我們的祖國更加繁榮、昌盛、富強!預祝本次演唱比賽取得圓滿成功!

謝謝大家!

學校值周領導講話稿 篇14

尊敬的各位來賓,新聞界朋友:

大家好!

首先我代表東風日產乘用車公司對來到現場參加比賽的各位選手,各位來賓和新聞界朋友表示熱烈的歡迎和新春的祝賀,對在座各位朋友給予東風日產乘用車公司的大力關心與支援表示最誠摯的謝意!

來到“南北通衢、燕晉咽喉”的“京畿之地”,這裡的革命聖地西柏坡、天下第一橋趙州橋、世界最大的嶂石巖天然迴音壁等聞名國內外的景點讓我們流連忘返。石家莊悠久的歷史和旖旎的風光告訴我們,這次cctv《走遍中國》節目特邀嘉賓招選活動,我們肯定選對了地方。

過去的一年,是精彩的一年,也是收穫的一年。天籟轎車自上市以來,得到了市場非常好的反饋和反應,銷售勢頭火爆。不久前,天籟轎車全程贊助的世界三大男高音——帕瓦羅蒂全球巡迴演唱會北京站、上海站活動已成功舉行,天籟轎車與文藝活動結合所展現出的獨特品味及價值得到了廣大聽眾的認同,此次由東風日產乘用車公司與cctv主辦的“teana天籟?走遍中國”——cctv《走遍中國》節目特邀嘉賓招選活動是汽車科技與人文精神的一次融合,是天籟與藝術結合的進一步深化。

cctv《走遍中國》節目特邀嘉賓招選活動的成功舉辦,不僅能吸引更多的人更深入地瞭解千載沉澱積成的文化,還能讓參加的朋友可以感受萬年魅力四射的山河,更是一次展現自身內涵、超越自我的絕好時機。

這片空白,就等你來表現!希望大家不要再等待,一展風采,“天籟之星”可能就是你! 最後祝大家新年快樂!

謝謝大家!

學校值周領導講話稿 篇15

同志們:

值此新的一年即將來臨之際,我們在這裡召開一個年終工作總結會,靜下心來認真總結20xx年的工作,積極謀劃20xx年的工作,動員大家再接再厲,團結奮鬥,以更加彭勃的朝氣和昂揚的鬥志,投身到新一年的工作中去,推動服務上水平、工作創一流、幹部提素質,為加快國內一流開發區建設提供有力保障。下面,我講三個方面的問題。

一、總結成績,進一步堅定做好辦公室工作信心和決心。今年以來,在黨工委、管委會的正確領導下,我們按照升級為國家級開發區的新要求,以打造全區一流服務型機關為目標,以開展專案建設年和作風建設年活動為抓手,認真履行參謀助手、綜合協調、督促檢查三大職責,加強作風整頓,推動工作規範,提升服務水平,凝聚工作合力,初步建立起適應新形勢下辦公室工作的執行模式,服務和保障能力得到了顯著提高。

(一)紮實開展作風建設年活動,思想作風建設不斷加強。按照黨工委、管委會的統一部署,從3月份開始啟動了作風建設年活動,組織制定了詳細的實施方案和配檔表,確定了打造“忠誠服務、爭先創優”品牌的總體目標,開展了“五查五行動”,從加強學習、完善制度、創新機制、優化服務、嚴明紀律五個方面入手,全面啟動作風建設年活動。按照活動的階段性要求,採取走出去、請進來、自加壓等多種方式,先後組織有關人員外出考察學習5次,組織學習了王書記系列講話、《公文知識大全》、《學哲學用哲學》、《國家級開發區政策彙編》等多種材料,開展了業務講壇活動,並組織了2次閉卷考試以檢驗學習效果,進一步提升了幹部職工的理論素養、業務水平和知識層次。實施了習慣養成工程和工作日誌、工作流程等一批制度,編印了《機關禮儀文明手冊》,規範了工作人員的履職行為。在辦公場所懸掛了辦公室工作“八不”工作要求等牌匾,收到了良好的效果。

(二)充分發揮參謀助手作用,以文輔政能力不斷提高。一是主動開展調查研究。圍繞黨工委、管委會中心工作,圍繞著招商引資、特色產業培育、大專案建設等重大問題,深入基層開展調查研究,共完成有質量的調研文章15篇,起草和修訂指導性檔案16件,編髮《參閱件》9期,為黨工委、管委會決策提供了政策依據。二是圓滿完成各類文稿撰寫任務。參與組織了總結表彰大會、黨工委擴大會議、中心組讀書會、經濟執行分析會等16次重要會議,配合組織了14次全區性行業會議,圓滿完成各類文稿起草工作,共計為兩委領導起草各類重要講話49篇,修訂完善文稿38篇,共計80萬字。對全區性重大事件、重大活動及時總結上報,起草各類報告8篇。編髮《日開辦通報》12期,為基層掌握工委、管委決策部署、抓好措施落實提供了有力平臺。三是加強資訊網路建設。全年共上報各類資訊355條,採用率62%。編髮《日照開發區資訊》115期,及時做到上情下達,下情上知。重建開發區政務網站,進一步提高了開發區對外形象。四是紮實做好公文處理、機要、保密、檔案等工作。共收各級來文11263份並全部辦理,稽核制發黨工委、管委會及兩辦公文220份,安全高效處理密碼電報150份,無一差錯。完成20xx年至20xx年大事記、《日照年鑑》開發區部分等各類黨史史志稿件10餘篇。法制、檔案等工作也得到不斷加強。

(三)充分發揮綜合協調作用,後勤保障能力不斷提高。一是紮實做好值班工作。嚴格落實工作責任制,辦公室副主任輪流帶班,全體工作人員24小時輪流值班,確保了工作到位、責任到人、上傳下達、政令暢通。二是高標準做好接待服務。共接待來訪客人達370餘次,達7650餘人,其中外商120餘人,省上客人620餘人,其中協助市接待處,接待了國家、省部級領導60餘人。共承辦各類會議760次21000餘人。三是全力做好應急管理。進一步推進應急管理示範點建設,新建了4個市級應急示範點。組織了全區消防演練培訓。共接報各類突發公共事件資訊100多條。成功處臵了木漿廠腳手架坍塌事故等突發事件,較好地履行了工作職責。四是統籌搞好行政後勤。實施了機關辦公大樓改造、大樓樓頂戶外標誌燈、大樓中央空調系統維修等工程,對辦公樓周邊環境進行了硬化綠化美化,改善了區機關的辦公條件。適應檔案保密工作需要,新建了內部文印室。辦公樓的電梯、鍋爐等重點設施實行定期維修,會議室等場所不斷的改進完善,衛生管理、治安工作均得到加強。對公務接待和會議費等費用實行統一管理、限額支付、財務集中核算,杜絕了多支、亂支、濫支等現象,今年各項費用支出比往年都有所降低。五是規範行政審批服務。在大廳設立了電子螢幕,滾動播出審批流程,讓辦事群眾一目瞭然,有效縮短了審批時限和辦理流程。北京路、奎山兩個街道全都設立了便民服務中心,簡化了辦事程式,得到了群眾和企業的認可。全年辦理審批事項8975件,承辦市長公開電話(信箱)380件,按時辦結率和群眾諮詢滿意率均為100%。

(四)充分發揮督促檢查的職能,推動工作落實的能力不斷提高。一是狠抓黨工委、管委會重大決策和部署的檢查督辦。精心籌備兩委聯席辦公會、專題會議,及時形成會議紀要,對會議確定事項及時分解立項列成督辦要點,明確責任單位和責任人。共編寫會議紀要99期,督辦查辦各類事項200餘項,印發《督查工作》19期。二是狠抓領導批示件的督促落實。承辦各類督查轉辦件250多件,承辦人大代表建議和政協委員提案16件,基本做到件件有落實,事事有迴音。三是全面推行開發區績效考核工作。進一步健全完善績效考核各項機制,目前已根據考核辦法進行了前三季度的績效考核,第四季度考和20xx年度考核正在積極籌備實施,推進了全區重點工作的貫徹落實。

總之,20xx年是黨政辦公室任務比較重、困難比較多的一年,也是黨政辦公室開創工作新局面、獲得領導和社會各界高度認可的一年。我們所取得的各項成績,得益於黨工委、管委會的正確領導,得益於各部門各單位的大力支援,更得益於辦公室全體工作人員的艱苦努力。正是由於大家團結一致、甘於奉獻的精神創造了顯著成績。實踐充分證明,辦公室幹部職工隊伍工作紮實,作風優良,在外有較高的威信和信譽,在內有較高的信任度,是一支召之即來,來之能戰,戰之能勝的幹部隊伍;是一支識大體,顧大局,勇挑重擔,甘於奉獻的幹部隊伍。在此,我代表黨政辦公室班子全體成員向你們,並通過你們向支援辦公室工作的家屬表示衷心的感謝!同時,也希望大家切實增強光榮感、自豪感和責任感,再接再厲,再立新功,為加快國內一流開發區建設作出新的更大的貢獻!

學校值周領導講話稿 篇16

同志們:

XX年即將過去了,我們公司即將迎來新的一年,今天我們分公司各位同志歡聚在**縣政府餐廳舉行晚餐會。為公司一年來做出的成績,共同歡慶!今天參加晚宴的有我們分公司的全體幹部職工,有我們單位今年上劃後到其它縣市區工作的部分同志,首先,讓我們對他們的到來表示熱烈的歡迎。

今天我們在這裡歡聚一堂,共抒情懷,一起回顧即將過去的XX年,共同展望充滿希望的XX年。在此,請允許我代表分公司領導班子向你們,並通過你們向你們的家屬,表示衷心的感謝和致以節日的問候。

有線電視臺自1992年成立以來,在廣播電視局的正確領導下,20xx年來,經過單位全體幹部職工的共同努力,有線電視臺集中精力搞建設,一心一意謀發展,克服了重重困難,得到不斷髮展壯大,目前有線電視使用者達XX0戶。XX年上半年全部完成城區內有線電視網路改造,實現了光纜到樓頭,為數字化發展奠定了堅實的基礎,7月份,我們按照市統一要求,經過廣播電視局會同縣政府與市網路傳輸中心協商達成一致意見,我們有線電視臺上劃市管理,成立了鐵嶺天光有線網路有限公司分公司,組建後的分公司新一屆領導班子和廣大職工就投入到了緊張的有線電視數字化整體轉換工作中來。自從開展有線電視數字化整體轉換工作以來,市總公司高度重視、大力支援,縣局領導和社會各界和人民群眾充分理解、積極參與,我們通過精心組織、紮實工作,形成了各部門各司其職、各負其責、互相支援、共同推進的工作局面、通過4個月來的緊張有序的工作,我們的數字化轉換工作取得了階段性成果。

前一階段的緊張工作同志們是辛苦的,在這裡我也代表分公司領導班子向工作在數字化平移工作前線的同志表示衷心的感謝,道一聲大家辛苦了。

實現了年度經營性收入313.2萬元,是創歷史新高的成績,今天我們歡聚一堂來慶祝我們有線電視數字平移工作取得階段性的勝利。難得的相聚,幸福的相聚。此時此地,此情此景,更讓我們回首昨日,珍惜今朝,暢想明天......,成績的取得離不開在座各位的艱辛努力,也離不開我們的家屬、親人、各界朋友的關心和呵護,更離不開我們的孃家人------縣廣播電視局各位領導的正確領導。

如果說昨天我們有線電視臺是個小草的話,那麼今天我們正在長成參天大樹:我們不但取得了驕人的經營業績,還鍛造了一流的員工隊伍,打造了"自力更生,同舟共濟,勇往直前,與時俱進的有線電視人精神,使城區有線數字電視正成為人們瞭解資訊、豐富生活的主渠道。

新的一年開啟新的希望,新的空白承載新的夢想。我們有理由相信:有社會各界的關注、支援,有總公司的鼎力相助,有**縣廣播電視局的真切關懷,有各位員工的辛勤工作,有線電視的明天會更美好!

拂去歲月之塵,迎接新的曙光,讓我們高舉金盃,感謝我們的親人、朋友和領導,祝願他們在新的一年心情好、工作好、身體好;

祝願我們的有線電視事業的明天更好更輝煌。

學校值周領導講話稿 篇17

尊敬的各位領導、各位同事們:

大家上午好!

今天組織上任命我為。

首先,我衷心感謝黨政的信任和關心,給予我這個展現自我實現人身價值的平臺,感謝各位領導的器重和厚愛,感謝大家對我的信任和支援!

任命我擔任這個領導職務,不僅是對我的一種認同與接受,更是黨政對我的希望和重託。坦率地講,擔任職務對於我來說一切都得從頭開始,因為作為領導,層次更高了,工作站位更高了,工作職責更大了,工作思路更廣了,對於這些不同的變化,我都必須從頭學習,必須向在座的各位虛心地學習,向實踐學習,敬請各位領導、各位同事多予支援和幫助。

在今後的工作中,我堅決服從領導的決策決議,在思想上、政治上和行動上與組織保持高度的一致,同時加強學習,嚴於律己,恪盡職守,勤奮工作,儘快完成角色轉變,發揮好副職的參謀、助手作用,堅決維護、執行長的各項決策,工作中做到“到位不越位”,與班子其他成員搞好協調配合,積極獻言獻策,儘自己最大的努力為集輸站的發展作出自己的貢獻。我有決心,黨政的堅強領導下,在正確帶領下,各位同事的齊心合力,我們圓滿一定會完成好各項工作任務,向黨政交上一份滿意的答卷。

謝謝大家!

學校值周領導講話稿 篇18

各位嘉賓大家好!

非常感謝大家今天來參加雲南白藥股份有限公司的年終客戶答謝會。我僅代表我們公司,並以我個人的名義向出席今天活動的領導、嘉賓、新老客戶朋友們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

雲南白藥股份有限公司在各級領導領導和廣大使用者的關懷下,已經走過了33年的風雨歷程,不斷髮展壯大,現在,總資產已經突破X萬億元,到今年為止年銷售額已經達到X元,取得了令世人矚目的成績。尤其是20xx年,我們公司取得了輝煌的業績。

為了答謝一直以來關注和支援雲南白藥股份有限公司發展的廣大客戶,我們公司今天特在此舉辦客戶答謝會,是向給予我們長期支援和信賴的嘉賓們表達一份真心的感恩之情,希望通過今天的答謝會,能夠讓今天到場的每位朋友都有所收穫。藉此機會,我也代表公司的全體員工鄭重承諾,我們將會提供更好好的產品,選派最專業人員為大家服務!在未來的日子裡,我們將一如既往提供最優質的服務,以拳拳之心回報所有的客戶長期以來的支援和幫助。

各位嘉賓朋友:感謝您多年來對我們的支援與信任。同時也感謝各位事業同仁,幾年如一日的辛勤付出。今天我們舉辦這樣一個活動,目的是增進了解、加深友誼、更好的服務客戶,創造雙贏。我們堅信,有各位嘉賓一如既往的支援,有全體同仁的不懈努力和廣大使用者的支援,我們的事業一定會更加美好,我們的前景也一定會更加廣闊。 最後,恭祝大家身體健康,工作順利,家庭幸福,萬事如意! 謝謝大家!

學校值周領導講話稿 篇19

尊敬的各位老師,親愛的同學們:

大家下午好!

雖然預報中的春雨沒有按時到來,反而是颳起了大風,但這並沒有壓抑我們三小師生對於足球,對於運動的熱情,也沒有阻擋我們舉行第三國小首屆“校長杯”足球賽啟動儀式的腳步。

足球運動作為當今世界的第一運動,也是最具影響力的體育運動,深受各個年齡段人的喜愛。為了在我校師生中推廣和普及足球運動,使更多的孩子喜歡足球,喜歡體育運動,讓更多的孩子感受足球運動帶給我們的激-情,享受體育運動帶給我們的快樂,我校特舉辦首屆“校長杯”足球比賽。希望通過此次活動,讓更多的孩子走出教室,走出家門,放下手機,離開電腦,走向操場,走近運動,揮灑汗水,強健體魄。在此,我倡議:三小的每一個孩子都能參與到運動中來,三小的每一位老師也能參與到運動中來!

下面,我宣佈,伊旗第三國小首屆“校長杯”足球賽開幕!

學校值周領導講話稿 篇20

尊敬的各位領導、各位來賓、朋友們:

大家晚上好!

精神抖擻辭舊歲,載歌載舞迎新年。在這辭舊迎新,舉國同慶的美好時節,很榮幸能與各位領導及嘉賓歡聚在這裡。在此,我謹代表x煤業集團董事會及全體同仁向各位領導的到來表示最熱烈的歡迎和衷心的感謝!向一貫支援x集團建設與發展的神木縣各級領導,社會各界人士表示誠摯的敬意!向多年來為公司事業作出貢獻的新、老員工及其家屬致以崇高的敬意!向此時此刻因工作需要仍堅守在工作崗位的一線員工表示親切的慰問!向兄弟單位及業務夥伴致以新年的祝福!祝大家新年快樂!身體健康!萬事如意!

即將過去的x年,是x集團發展歷程中極不平凡的一年。在國內外嚴峻的經濟形勢下,集團公司各項工作也面臨了前所未有的壓力與考驗,各子公司迎難而上、同心協力、頑強拼搏,順利地完成了集團公司在年初下達的各項任務指標。譜寫了一曲蕩氣迴腸、群策群力的戰鬥凱歌。今年,集團公司新投資打造洗煤廠,又建成兩條年產120萬噸精洗煤生產線,正式投產運營,現在x集團實現年洗選400萬噸工程煤和煤炭購銷350萬噸,總計煤炭貿易750噸。解決了近300人就業。

回顧成績,令人鼓舞,催人奮進;展望未來,藍圖美好,重任在肩。x年,即將化作美好的回憶;走過往昔,奮鬥的汗水剛剛拭去;回首旅途,勝利的笑容正在展開。展望x年,機遇與挑戰同在,拼搏與理想共存,我們依然豪情滿懷,我們在品嚐美酒,分享喜悅的同時,還要清醒地認識到:危機與機遇同在,面對金融危機,我們還是充滿信心的,儘管當前經濟疲軟,煤炭市場低迷。我相信我們x人一定能夠從容應對,頂得住壓力,經受住考驗,以高度的使命感和責任感來推進公司的持續發展,我們必須保持清醒的頭腦,居安思危、創新進。x年,將是我們創造夢想、揚帆啟航的關鍵之年,我們將為創造一個綠色健康的企業,為全體員工創造物質和精神兩方面幸福,凝心聚力、集思廣益、奮力拼搏,以創新發展為動力,迎難而上、團結協作、全力開創x年x集團新輝煌!為社會的發展做出新貢獻。

最後,祝願大家新年愉快、身體健康、工作順利、幸福安康!

預祝我們的晚會圓滿成功!