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協會會長活動致辭範文(通用12篇)

欄目: 講話稿精選 / 釋出於: / 人氣:2.9W

協會會長活動致辭範文 篇1

尊敬的各位領導、各位嘉賓、各位居民朋友們:

協會會長活動致辭範文(通用12篇)

今天,我們在這裡歡聚一堂,隆重召開后街社群老年協會成立大會,這是我社群老齡事業發展程序中的一件盛事,標誌著我社群老齡事業進入了一個嶄新的發展階段。

我社群老年協會從籌備到成立,得到了黑甲山管委會老年辦的悉心指導,得到了社會各界的大力支援。特別是黑甲山管委會領導及各位居民朋友在百忙中親自參加今天的成立大會,這是對我們工作的極大鼓舞和莫大鞭策。在此,我謹代表后街社群老年協會,向到會的各位領導、各位嘉賓和全體居民表示熱烈的歡迎!向關心支援我社群老年協會工作的各位領導和社會各界人士表示衷心的感謝!

家家都有老,人人都要老,尊老愛老是中華民族的優良傳統。百善孝為先,二十四孝故事淵源流傳,感天動地。知恩圖報,孝敬老人既是傳統美德,更是做人根本,歷來被稱之為積德行善之舉。在我們全面建設小康社會的今天,特別是老年社會的快速形成,更需要傳承和弘揚這種敬老、愛老、助老的傳統精神。我社群老年協會的成立,順應經濟社會發展對老齡事業的客觀要求,順應老齡事業發展的內在需求,為推進老齡事業發展構築新的平臺、新的陣地,必將對加快我社群老齡事業發展程序產生積極而深遠的影響。

剛才,大會通過了協會章程,選舉產生了協會領導機構,標誌著我社群老年協會正式開始執行。承蒙大家的信任和支援,推選我擔任后街社群老年協會會長。在此,我真誠地向大家表示衷心的感謝!作為后街社群老年協會首任會長,我深感責任重大,使命神聖。我將認真履行協會章程賦予的職責,緊密團結協會全體同仁,緊緊依靠黑甲山管委會老齡辦的堅強領導和支援,依託社會各界、理事會成員、各族居民朋友的共同努力和協作,盡心盡力,紮實工作,努力把協會建設成為推動我后街社群老齡事業發展的有生力量,不辜負各位領導的信任,不辜負全體會員的重託,不辜負社會各界的期望,不辜負廣大老年人的期盼。

后街社群老年協會成立後,將秉承“提供服務,反映訴求,規範行為”的根本宗旨,把造福老人、服務社會作為工作的出發點和落腳點,把服務理念貫穿於工作始終,充分利用各種載體,廣泛宣傳黨和政府老齡工作的方針政策,大力營造重視老齡事業、支援老齡事業發展的良好氛圍,進一步提升全社會敬老助老意識;堅持以人為本,以老年人需求為導向,堅守助老之責,多辦利老之事,大力開展敬老助老活動,積極主動為老年人提供優質高效服務;想方設法搭建各類平臺,積極組織適合老年人特點的“老有所為”活動,充分發揮老年人在構建和諧社會中的積極作用;進一步將工作觸角向基層,積極開展基層協會學習交流、評比表彰活動,抓典型帶全域性,推進全社群老年協會網路建設;積極開展老齡工作調查研究,努力探索新形勢下老齡工作新思路,切實當好黑甲山管委會的參謀和助手;著力加強協會自身建設,積極吸納熱心老齡事業的社會各界人士加入協會,加強與兄弟協會的工作交流,不斷開闊視野,提升工作水平,充分發揮老年協會的橋樑紐帶作用。

各位領導、各位嘉賓、各位會員、同志們,后街社群老年協會剛剛成立,是一株新生的幼苗,需要陽光雨露照耀滋潤,才能發展壯大。我堅信,有市、區兩級老年協會的關心指導,有黑甲山管委會老齡辦的正確領導,有社會各界的大力支援和幫助,通過全體會員的共同努力,后街社群老年協會一定能夠茁壯成長,成為展示后街社群老齡事業蓬勃發展的視窗,成為推動后街社群老齡事業發展的重要力量,為促進我社群老齡事業發展發揮積極作用!

謝謝大家!

協會會長活動致辭範文 篇2

各位代表、領導、同志們:

xx縣個體勞動者協會第五屆、私營企業協會第三屆代表大會選舉產生了新一屆理事會,大家選舉我為xx縣個私協會會長。在此,我對各位代表對我的信任和厚愛表示萬分感謝,同時也深感自己肩負的責任!

在新一屆的協會工作中有決心、有信心在市個私協會、縣委、縣政府領導下,在縣工商局、民政局具體指導下,在新一屆理事會各位理事的共同努力下,全面認真貫徹落實黨的xx大精神,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以科學發展觀統領縣個協、私協組織的各項工作,服務於黨和政府的中心工作。服務於地方經濟快速、健康發展,充分發揮好協會於政府的橋樑紐帶作用,圍繞新時期的工作目標積極轉變觀念、務實進取,充分發揮好協會“自我教育、自我管理、自我服務”的作用,促進我縣個體私營企業經濟健康發展,認真抓好會員職業道德教育、促進社會和諧、做好維權創新、服務於會員,不斷提高個私協會組織的凝聚力、創造力和戰鬥力。努力促進xx縣協會各項工作上新臺階。

謝謝大家!

協會會長活動致辭範文 篇3

尊敬的青島市房管局XX局長,劉瑋副市長,各位領導,各位來賓、各位會員,同志們:

四月的膠南,風和日麗、萬物勃發,處處蘊育著改革與發展的生機,處處洋溢著拼搏與進取的激情。備受矚目的膠南房地產業協會,在各級領導的關心關注下,在主管部門的協助支援下,今天成立了。這是我市房地產業發展史上的一座里程碑,必將為產業更加和諧、更加燦爛的發展注入鮮活的力量。在此,作為新當選的第一屆膠南市房地產業協會會長,對各位會員的信任和支援,深表感謝!我也代表所有會員,向支援、關心、幫助協會順利成立的各位領導和同志們致以衷心的感謝!

房地產業是國民經濟支柱性產業,系關民生與保障。近些年來,在市委、市政府的高度重視與正確決策下,通過上級主管部門的大力支援、社會方方面面的有效監管、業內人士的共同努力,我市房地產業得到了蓬勃發展,市場日趨活躍,隊伍不斷壯大,在推動城市化程序、拉動經濟增長、改善人居環境等方面作出了應有的貢獻,得到了市委、市政府和行業主管部門的充分肯定。

在社會主義市場經濟體制下,一個行業要實現可持續發展,需要政府的扶持與政策的引導,這是產業發展初級階段完成原始積累的重要保障。產業的發展與人類的發展遵循著共同的自然規律,需要不斷地進化。房地產業要實現突破性發展,永葆青春活力,必須依靠自身力量,依託行業整體,通過行業共同體的合力、自律來推動自強。房地產業要實現可持續發展,永葆社會公信力,必須跳出產業圈圈,把視野投放到社會共同進步與和諧發展上來,從關注行業轉向關注社會,從關注產業轉向關注民生,從關注效益轉向關注責任。這就是我們組建房地產業協會的兩點基本動機。

在協會組建過程中,我們有著一股激情,有著一種信念。房地產業協會的成立,體現了我們的行業從無限管理向有限管理延伸、從行政干預向市場調節轉變的意志,這是房地產業管理的體制改革的必然,也是減少行政自由裁量權、杜絕權力尋租空間,打造透明房產、公正房產的有效途徑。產業的興旺、目標的實現,僅憑一種激情遠遠不夠,千里之行、始於足下。

我們曾經為了共同的目標,努力著、奮鬥著,有過失落,但也有喜悅。短短几年,我們的隊伍實現了從無到有、從單一到齊全,從幾萬平方米到幾百萬平方米的年竣工量,從幾十萬元到幾千萬上億元的稅費上繳。今天,膠南市房地產業協會成立了,這又是一個新的起點,我們要朝著更大的目標去努力、去拼搏,實現更大的理想與抱負。我們將以房地產業協會的成立為契機,以更廣闊的視野、更全新的角度,為行業創新發展機制,拓展創業平臺。

我們堅信,有著市委、市政府的正確領導,有著行業主管部門的大力支援,有著社會各界的全力配合,有著行業內部的精誠協作,我們的目標一定會實現,一定能實現。 謝謝大家!

協會會長活動致辭範文 篇4

尊敬的各位領導、各位會員、同志們:

仲夏的六月江南,大美祁門的您與我,為了一個共同目標,很榮幸與大家相聚於此。在縣委、縣政府領導的重視和縣住建委、民政局的大力支援、悉心指導以及各建築業會員單位的共同努力下,祁門縣建築業協會今天正式成立了。承蒙大家的信任,推選我為本屆協會會長,在此我表示衷心的感謝!感謝各會員厚愛,也向關心支援祁門縣建築業協會的各領導、會員、同志表示崇高的敬意!

當選祁門縣建築業協會第一任會長,面對新的崗位、新的工作、新的起點、新的挑戰,我深感肩上的擔子重、身上的責任大。但是,我願與全體理事、廣大會員和各位同志一起勵精圖治,共同經營好建築業協會這個大家庭。在本屆任期內,我將恪盡職守、盡心盡職、努力工作,與各位同仁一起把建築業協會辦成能為廣大會員辦實事,能夠為企業提供良好服務,值得廣大會員單位信賴的“企業之家”,不辜負領導和廣大會員以及各位同志的期望。

今天的會議,經過與會會員的共同努力,通過了《祁門縣建築業協會籌備工作報告》、表決通過了《祁門縣建築業協會章程》、《祁門縣建築業協會民主選舉制度》、《祁門縣建築業協會會費收取標準及使用管理辦法》等六項決議、選舉產生了第一屆理事會,大會各項議程圓滿完成。

此時此刻,我既感到使命光榮,又深感肩負的責任和壓力。協會工作任重而道遠,面對各位領導的希望和重託,面對廣大會員的信任,在各會員單位的支援幫助下,我將緊緊團結協會領導班子,圍繞行政主管部門的各項方針政策,積極做好行業自律、市場有序、合理競爭、資源優化配置等各項工作,努力推進協會各項事業長遠發展。同時,協會所有工作人員要進一步增強責任感和緊迫感,加強行業自律,強化自身建設,加強溝通協調,提升服務能力,促進行業健康發展;服務大局,開拓創新,同心協力,努力開創協會工作新局面。

下面,我對今後的工作提幾點要求:

(一)強化自身建設,不斷增強服務能力,廣泛發展會員。

協會要緊抓素質教育、制度建設、規範管理、作風改進等方面,在宗旨理念、服務意識、內部管理上下功夫,不斷改進、完善、提高協會的工作效率;圍繞行業工作,建立與企業與各主管部門及政府的聯絡制度,便於資訊報送和業務溝通;為適應市場的需求,加大職業培訓、職業資格管理力度,提高全縣建築行業整體素質;積極參與社會公益事業,發揮社會組織功能,自覺承擔責任;廣泛聽取會員意見,關心和反映會員訴求;整合各方資源,充分發揮網路作用,提供行業間的資訊交流服務,構築協會對外宣傳平臺,加強協會工作宣傳報道,提高協會知名度和影響力,體現協會資訊釋出的權威性、代表性,吸引更多單位和個人加入協會,引領會員攜手共進,把協會真正辦成政企之橋,會員之家。協會祕書處是協會的常設機構,各位會員對協會工作的意見和建議可直接與祕書處聯絡。

(二)強化市場參與,優化市場秩序。

協會要積極為建築主管部門、招投標主管部門分憂,對本地企業做積極引導,提升綜合競爭能力;對外來企業做好了解,向主管部門提供良好的建議供其參考;加強與主管部門的溝通協調,能夠對縣域內專案進行評優評先,對從業單位有表彰、處罰及不良行為記錄的能力;能夠接受招投標違法違規的投訴並積極開展調查,配合監督檢查的能力;會同主管部門,有能力參與安全質量監督,配合上級開展督察,為規範祁門建築市場行為作不懈的努力。

(三)加強信用體系建設,全力構建和諧行業。

依託安徽省建築信用資訊平臺,規範我縣建築市場主體信用檔案網路管理,規範我縣建築市場秩序,引導建築市場主體進一步增強誠信自律意識,自覺成為誠信建設的主體。

(四)組織行業評優評先工作。

對專案工地、個人、單位評優評先,提高我縣建築行業從業隊伍素質,提升我縣建築行業從業主體的管理水平。

(五)加強對外交流,不斷提升協會自身能力。

積極與建築各主管部門、招投標主管單位加強聯絡,與行業內有關單位與社團組織建立聯絡,同時也加強與行業外的有關單位協調,擴大溝通交流平臺,促進協會各項工作健康、有序發展。

(六)各會員及單位積極參與協會工作,在協會的領導下開展工作。

成立協會的工作很繁瑣,但協會成立後的工作開展更是複雜,需要各會員及單位的理解與配合,放眼未來,共同為行業健康的發展作出努力與貢獻。協會的領導及理事會嚴格按照大會表決通過的章程及管理辦法執行工作,認真負責地為會員單位服務,將協會辦成政府信任、行業需要、企業歡迎的服務性團體。

祁門縣建築業協會作為聯絡建設主管部門和建設企事業單位的橋樑,是凝聚廣大建設工程技術人員、管理人員及建設從業者的紐帶,是建築業過渡時間及至將來發展中一支不可或缺的重要力量。行業的自律與發展,能否對會員合法權益的維護,都離不開各位會員的支援,衷心希望,在新成立的祁門縣建築業協會今後所取得的成績,都有您的一份付出與貢獻。

各位會員、同志們,站在新的起點上,建築業協會肩負的任務更加艱鉅,責任更加重大。祁門縣建築業協會將與廣大會員一起,在國家建築業改革的大潮中努力進取、奮發有為。第一屆理事會一定不辜負行業的重託、不辜負會員的期望,以飽滿的工作熱情,做好祁門縣建築業協會第一屆理事會的各項工作,努力開創祁門縣建築業協會工作新局面,為祁門縣建築業發展作出新的貢獻。為把我縣建設成更具盛名的中國紅茶之鄉和全省生態經濟強縣而努力奮鬥!

謝謝大家!

協會會長活動致辭範文 篇5

各位領導、各位會員代表、同志們:

今天,浙江亞太集團有限公司外來建設者計劃生育協會第一次會員大會召開了,我榮幸地被各位理事推選為會長,這是大家對我的信任,我表示衷心的感謝。在今後的工作中,我將與理事會全體理事一起,盡心盡職,共同把我亞太集團的計劃生育協會工作做好,不斷推進我公司的人口與計劃生育工作。

在當選會長之際,我談三點想法:

一、是做好外來建設者的計劃生育工作,關係到人口資源環境的可持續發展,關係到經濟建設的順利進行,關係到廣大人民群眾及子孫後代的幸福,同時也關係到我公司的凝聚人心,企業發展。因此,我們一定要盡心盡職,克服困難,全力以赴把這項工作做好。

二、是做好外來建設者的計劃生育工作,難度較大,其根本原因就在於國家生育政策與群眾的生育願望還有一定的差距,加上大家來自全國各地,生育觀念、教育程度存在一定的差距。但我認為,有上級領導的重視和支援,有廣大熱心於計劃生育工作的骨幹,有自覺執行、擁護黨和國家計生政策的模範外來職工,這是做好流動人口計劃生育工作的基礎,也是我們協會有信心做好外來建設者計劃生育工作的根本點;我們要在亞太集團黨總支部的領導下,依靠全公司各級幹部和外來建設者計劃生育協會全體會員的力量,共同來做好這一件大事、難事。

三、是我認為要發揮外來建設者計劃生育協會的作用,關鍵是協會要經常開展活動。協會的生命力在於活動,協會的凝聚力在於服務。今後,我們除了定期開展活動外,還要組織會員定期學習、彙報,及時抓資訊反饋,對會員進行培訓。要建立、健全會員聯絡制度,擴大協會會員的輻射力;要開展總結評比活動,表彰先進,表揚好人好事,弘揚正氣,擴大影響。

最後,我希望協會全體會員,都要充分發揮帶頭作用、骨幹作用、表率作用,共同為把我亞太的外來建設者計劃生育協會建設成為一流的協會而積極努力。

協會會長活動致辭範文 篇6

尊敬的各位領導、各位來賓、賞石界的朋友們:大家好!

在這荷花盛開、蟬鳴枝頭的時節,崑山市觀賞石協會成立暨首屆奇石展開幕了,這是我市賞石界的一大喜事。大家推薦我擔任會長,我深感責任的重大,但也感到使命的光榮。在此,我代表首屆理事會,對石友們的信任和支援表示衷心的感謝!我一定不辜負大家的期望,緊緊團結和依靠全體會員及廣大石友,努力把我市的賞石活動積極而有序地向前推進!

奇石是大自然的傑作,是珍貴的天然藝術品,它時時都流露出天地間的神祕和靈氣,又蘊涵著豐富的人文資訊。俗話說:“園無石不秀,齋無石不雅,廳無石不華,居無石不安。”每一方觀賞石都是大自然的天公造物,每一方觀賞石都是一幅畫、一首詩、一部震撼人心的樂章。賞石,是一種易於參與、老少皆益的娛樂性活動,它除了具有悅目、勵志、修身養性、益壽延年的功能外,還起到了“家庭和諧、禮貌待友、傳承文化、弘揚正氣”的巨大作用。

中國賞石文化歷史悠久,源遠流長、博大精深,數千年來雖經歷史變故,但一直為文人雅士所傳承。賞石文化走到了今天,人們又賦予了它健康向上和高雅文明的賞石理念,使它重新煥發了青春和活力。

崑山市,是中國古代四大名石之一昆石的產地。昆石的玲瓏剔透和空靈婉約,可以說是最具“文人”意味的石種,也是“文人石”中的代表。歷代文人都對昆石給予了較好的評價,或賦詩讚賞、或題詞歌詠。崑山市文人賞石協會顧問程振旅先生,多年來就注重收集古代文人歌詠昆石的詩篇,到目前為止,共整理出31首之多。昆石,是被古代文人,以詩的形式來讚美的最多的一個石種。而宋代書聖米芾,根據昆石和太湖石的具體特點,總結出的“瘦、皺、漏、透”更是成了傳統賞石的審美標準。昆石自唐代中後期面世之日起,在一千多年的時間裡,為中華石文化的歷史畫卷增添了極其光彩的一筆。

20xx年,中國觀賞石協會成立,成為當代中國賞石文化發展中的一個里程碑;20xx年,在江蘇省國土資源廳的領導下,江蘇省觀賞石協會宣告成立。今天,崑山市觀賞石協會在上級領導的關懷下也成立了,她標誌著我市的賞石和藏石活動將進入更高的發展階段。協會成立後,我們將在省觀賞石協會的指導下,在崑山市各級領導的支援和幫助下,積極引導協會會員以及廣大石友正確賞石,並在法律允許的範圍內加強交流,取長補短,推陳出新,積極開展“以石會友”等有益的各種活動,繼承和弘揚昆石文化,促進崑山市文化事業進一步繁榮。在這同時,我們崑山人不但要收藏昆石,更要保護好昆石資源,並嚴格遵守崑山市政府關於嚴禁盜挖昆石的規定。另外,對於國內優秀的石種我們也要收藏和賞玩,做到“海納百川、兼收幷蓄”,真正形成海派賞石風格。崑山石協會首屆奇石展,就是往這方面發展而作的嘗試,由於經驗不足,不妥之處,還請各位領導和來賓提出寶貴建議和意見。

我相信,在崑山市石友們的共同努力下,我們一定能夠將我市的觀賞石事業不斷地推向更高的層次,為繁榮我市文化事業建設作出應有的貢獻。

最後,祝各位領導、各位來賓和全體會員身體健康,事業有成,藝術生命常青!

謝謝大家

協會會長活動致辭範文 篇7

尊敬的各位領導、各位代表,同志們:

博羅縣建築業協會縣政府關心下,在市規劃建設局、縣建設局、市建築業協會和縣民政局的支援和指導下,在各單位的共同努力下,經過緊張籌備工作,今天正式成立了,並且順利完成第一屆協會機構選舉。我很榮幸獲得與會代表的大力支援推選為本屆會長,在此表示衷心的感謝。當選博羅縣建築業協會會長,我深感身上的責任重大,但是我不辜負廣大會員和代表的期望,努力把協會工作做好,把協會辦得有聲有色,成為廣大會員溫暖的家,為廣大會員提供服務。下面,我想就協會工作提幾點意見,供大家參考。

一、適應新形勢的需要,努力辦好協會,讓會員滿意,使政府信賴

近二十來,隨著市場經濟體系的不斷完善,政府職能轉變和行政機關管理體制改革不斷深化,行業協會的地位和作用愈發重要,市場和企業對行業協會的需求越來越多,要求也就越來越高了。在如何辦好協會的問題上,我認為主要應該做好以下三項工作:

(一)充分發揮協會的三個作用,打造政府和企業信賴的協會

1、發揮橋樑和紐帶作用。協會上連著政府主管部門,下連著眾多企業,應該說是企業與政府之間的“橋樑”。如何發揮“橋樑”的作用呢?我認為一是要符合國家方針政策。既要結合實際貫徹國家方針政策,在不違背國家方針政策的前提下,做好溝通、聯絡與服務工作,幫助企業謀發展,求效益。二是要符合市場經濟規律的。既要按市場經濟規律大力發展建築業,做大做強建築業,同時又不要盲目搞大而全、小而全的企業;既要有近期規劃,又要有長遠目標。發揮好企業與政府間的紐帶作用,幫助企業進行市場規劃,改變建築業的經濟增長方式,促進企業經濟效益增長。

2、發揮政府部門助手作用。主要是結合貫徹政府部門的行業政策,深入實際,多做調查研究,摸清行業內各項政策的落實情況,參與政府部門起草出臺專業法規性檔案,協助政府部門實施市場準入制度,做好行業規範化管理,並參與政府部門制定產業政策。

3、發揮企業幫手作用。行業協會是市場經濟條件下,同一行業企業應對市場變化、抵禦市場風險、壯大行業規模、提高競爭能力的聯合體。要注重發揮協會的幫手作用,重點要放在協商、協作和協調等方面工作上。“協商”是與會員單位共同協商發展目標、發展方向,發展戰略,避免互相之間的惡性競爭;“協作”是通過會員單位之間的技術、人才、業務、資金等方面優勢加強協作,做到優化全縣資源,互通有無,互相幫助,增進了解,促進行業共同發展;“協調”是協調好會員單位之間的關係,對內解決會員單位之間因市場等因素產生的矛盾。對外幫助會員單位協調好企業與政府及有關方面的關係,為企業發展營造良好的外部環境。

(二)堅持雙向服務,打造服務型協會

“服務”是協會的辦會宗旨,也是立會之本。協會只有以服務為本才有活力,要把自己定位在“服務”上,堅持為行業和政府雙向服務。

1、堅持為會員單位服務。會員是協會的主人,協會要以會員為本。一是及時反映會員單位的意見、建議,幫助會員解決他們自己解決不了的困難;二是收集整理、傳遞資訊,為企業提供市場資訊渠道;三是採取業務培訓、技術交流、聯誼洽談、參觀考察、學術研討、諮詢服務、行業評優等多種服務形式,為企業提供發展平臺;四是指導企業依法經營,幫助企業排憂解難,做到“你施工我服務,你困難我幫助,你前進我護航,你發展我支援”。

2、堅持為政府部門服務。一是協助政府部門加強行業管理,深入調查研究,提出好的建議,為政府制定行業改革方案、發展規劃、產業政策、法律法規等提供依據和建議;二是協助政府部門制定行規行約,加強行業自律,規範行業管理和市場行為,維護公平競爭;三是密切會員單位與政府部門的聯絡與溝通,及時向政府部門反映行業重點、熱點、難點問題,反映企業的願望和意見;四是掌握統計企業從業人員和企業規模資訊,為政府決策提供依據。

(三)勇於探索創新,打造可持續發展協會

提出“建設創新型國家”。創新是當代社會主旋律,創新是一個民族的靈魂,是一個國家興旺發達的不竭動力。協會工作也是如此,要與時俱進,勇於探索和創新。要在探索中前進,在創新中求發展。

1、創新工作思路。思路決定出路,沒有前瞻性的工作思路,就沒有可持續性發展的出路。因此,協會要廣開思路,不能滿足於只收收會費,開開會員會就了事。要有積極參與市場競爭的思路,在競爭中解決協會生存難的問題;要有不斷開拓創新的思路,在創新中樹立協會的威信;要有可持續發展的思路,在發展中不斷壯大協會實力,把協會辦成企業的靠山,使企業離不開協會,有困難找協會。

2、創新服務方式。協會不能滿足於牽線、搭橋,要隨著市場形勢的變化和企業的需求,創新服務方式。要變一般性服務為引導式服務,著力在投資導向上、流行趨勢上、發展潮流上、利潤空間上來引導企業健康發展;要變被動性服務為主動 - 4 -服務,擺正協會的“位子”,不能坐門等客,要主動登門,積極為企業服務。既要做到有求必應,又要做到不求也應,使協會真正成為企業的貼心人。

二、從建築業在當前我縣經濟和社會發展中的地位出發,把建築業協會做大做強,努力增強建築業協會的活力和凝聚力

20xx年,縣委、縣政府提出“四個建設年”戰略,這是縣委、縣政府在新的歷史時期對外開放工作思路的創新和發展。而“四個建設年”中的城鎮建設是其中的重要一個環節,這對我縣建築業來說,既是千載難逢的大好機遇,又是嚴峻的挑戰。如何在如何在新機遇面前把我縣建築業協會做強做大呢?我認為要重點抓好以下幾項工作:

(一)協會的領導層要在其位、謀其事。協會不是一級政府,不能謀其政,但要謀其事。現在協會機構已經產生。因此,協會的領導層要在其位、謀其事,不能把理事、常務理事和會長、副會長當成一個榮譽頭銜。協會祕書處作為常設辦事機構,謀其事祕書長當然也是責無旁貸的,但要研究和開展協會的工作,會長、副會長、常務理事、理事都要認真負起責任來,要在其位、謀其事,工作的好壞還是關鍵在於領導。

(二)協會的常務理事會、理事會包括會長、祕書長開展協會工作要抓住重點。當前,我縣建築業企業資質不高、能力不強。建築業協會的工作重點就是如何引導企業自主創新,促進建築業健康發展。要著手培育一到兩家基礎好、信譽高、能力強的縣屬建築企業,鼓勵支援企業向集團化方向發展,通過強強聯合、兼併重組等方式進行戰略重組,實現企業組織結構的優化升級,從而實現產業集中度的提高,加快實現我縣建築業跨越發展的戰略目標。逐步改革傳統的設計、施工生產組織方式,實現設計與施工環節的互相滲透,提高工程建設的質量和經濟效益。從實踐上看,勘察設計、施工企業搞工程總承包,完全取決於自身的能力和競爭力。要不斷探索各類工程總承包模式,循序漸進推行工程總承包建設方式,進一步運用高新技術提升傳統建築業,增強企業市場競爭力。

(三)建築業協會多搞一點企業喜聞樂見而又富有實效的活動,增強企業的凝聚力和歸屬感。多年來,我縣建築行業和其它行業相比,我們這一行業開展活動還是少了些,顯得有些沉悶。今後,我們要以成立建築業協會為契機,開展好如下幾項工作:一是要組織會員單位參觀、交流,學習先進地方的管理經驗;二是開展縣內的“雙優”工地和縣優良樣板工程評審活動,促進企業進步;三是每逢重大節日組織會員單位開展聯誼活動,活躍節日氣氛;四是配合縣建設行政主管部門做好年度座談和表彰大會,對取得榮譽的單位進行表彰和獎勵,鼓勵先進,鞭策後進。 總之,多開展一些活動,讓企業多交流多溝通,增強行業的凝聚力和歸屬感。

(四)建築業協會要做強做大,還面臨一個充分吸收會員的入會問題。擴大協會規模、發展會員單位是協會的一項重要工作。目前,在我縣從事建築業的企業有80多家,型別涵蓋建築施工、監理、設計、勘察、工程造價諮詢、質量檢測等,具有廣泛的代表性。協會成立後的工作,就是要不斷吸收會員加入,壯大協會力量。當然,每個地方基本都有一個協會,有著很多的會員,我們可以考慮,在我縣的進駐或承建工程專案的單位既是其它協會的會員,同時也是我縣協會的會員。這樣做的目的是希望博羅縣建築業協會有一個廣泛的代表性,希望這個協會有更大的影響力、凝聚力來履行職責,形成全行業的自律機制。

三、加強行業自律,規範企業行為,建立誠信體系,進一步規範市場準入機制

行業協會是一個按照市場化原則規範運作的自律性組織,它要求會員單位必須遵循一定的行為規範。近幾年,經過縣建設行政主管部門的大力整治和大家的不懈努力,建築市場秩序的治理有了很大的進步和改善。但是,建築業企業影響建築市場秩序的問題不少,主要有:一個是部分企業或者是個別企業唯利是圖,偷工減料,忽視質量,忽視安全,誠信缺失,這也是造成工程質量低下、傷亡事故頻發、市場秩序混亂的一個重要方面;另一個就是惡性競爭。我國的《招標投標法》上明確規定,不能以低於成本的價格去投標,但是現在還有很多這樣的現象發生。企業的惡性競爭助長了業主的不良行為,也就是大家普遍反映壓價很嚴重。我們這個行業缺乏自我的保護,誰撈到一塊肉誰就吃一口,不講行業的整體利益,只講競爭,有你沒我。自律和服務是協會得以存在的重要基礎。企業和行業需要服務,企業和行業也需要自律。所謂自律,就不是由政府去監管,而是自我約束行為。我們協會需要存在,它的生命力就在於要為企業、為行業提供服務,更要千方百計地建立起一個自律的機制。因此,協會會員要深入貫徹落實工程建設有關法律法規,加強信用制度和監督機制建設,規範建築市場秩序,規範建築市場行為。

建設行政主管部門及其業務監管機構要積極推進建築市場信用體系建設,及時通報對建築市場主體違法違規等不良行為處罰情況,並形成基礎資訊,為企業信用評價提供資訊保障;要加強對工程發包、市場準入與清出、工程款支付等方面的管理,對違法行為予以嚴懲,逐步形成“誠信得益、失信懲戒”的良好市場氛圍。同時,將企業信用與招標投標、資質監管、市場稽查、評優評獎、日常監管等相結合進行綜合管理,以營造誠實守信、公平競爭的市場環境,促進全市建築市場在法制化的軌道內規範執行。

各位代表,同志們,我縣建築業協會已正式建立,建設局非常重視協會的工作。隨著行政管理體制的改革和政府職能的轉變,協會必將有更加廣闊的發展空間。我相信,只要我們認真貫徹落實科學發展觀和構建社會主義和諧社會的要求,大家都能夠以主人翁的姿態來關心、支援、參與和幫助協會的工作,我們的協會一定能搞得更加活躍、更加紅火,真正成為我們行業的代言人和企業之家,為促進企業發展,完善市場經濟體制,實現社會管理創新的新格局做出我們的努力,貢獻我們微薄的力量。

謝謝大家!

協會會長活動致辭範文 篇8

尊敬的各位來賓、協會的全體同仁:

大家下午好!

時光飛逝,歲月匆流。轉眼,我們已經送走了豐碩的20__年。回首過去的一年,協會全體成員勤奮務實、兢兢業業,克服了一年工作中的各種問題,比較順利完成了年初制定的各專案標和工作任務。萌芽朗誦協會依舊保持著健康、穩步、持續的發展勢頭。今天,我將在這裡做題為“堅定信心,迎接挑戰,協力同譜新樂章”的協會20__年工作報告。

過去的一年,是協會完善機制建設、強化對外聯絡溝通的第一年,是銳意進取、管理工作和整體實力不斷攀升的一年,是協會變革和體制創新、向多元化發展邁出堅實步伐的一年。在這一年裡,我們始終以“誠懇學習,熱情付出”的協會精神為行為準則,秉承“內練素質,外樹形象”的協會管理方式,緊跟學院發展步伐,按照年初制定的目標,厲兵秣馬、紮紮實實地開展各項工作與活動。這一年裡,協會的會員素質、管理模式、對外聯絡工作都得到了顯著的完善和提高。下面,我就20__年度協會各方面的工作情況作以簡單的總結和彙報。

一、協會的管理架構緊跟發展需要,進一步優化

在協會成立時的基礎上,根據工作發展需求,協會目前共設定部門8個,下分常規部門(祕書處等七部門)與特殊機構(基礎部)。各部門及機構人員基本齊備,達到了職權明晰、各負其責。各部門有各自的負責人,基礎部班子成員齊備。在協會常委會的統一部署下,各部門與各機構及職能小組能團結一致,形成合力,組成了一支執行力強、戰鬥力強的高效的團隊。各團隊之間能夠充分發揮各自的優勢和作用,盡心盡力地做好自己的本職工作,進而取得了20__年相對可喜的成績。

二、協會各類管理制度逐步健全、日臻完善

先進的管理制度是執行力的保障,是提升協會核心競爭力的重要途徑。通過近一年的協會發展中,管理制度逐步規範。並根據具體例項將借鑑與融合相結合,基本形成了一個規章完善、流程順暢、考核有效的制度保障體系。

今年年初,從實現協會整體戰略出發,協會再次將修訂管理制度列入目標管理。協會常務委員會召開會議,廣泛徵求各部門意見,認真稽核和討論並最終表決通過了協會考勤、部門管理等一系列新的管理制度。

新的管理制度刪除了不適應協會發展的條款,細化了各崗位的職責和權力,使制度更加以人為本,更符合協會的實際需求,更加具有指導性和可操作性。使協會的各項管理工作都有了一定的提升,使協會各部門協調運轉、有效制衡,使協會管理人員和廣大成員養成了良好的執行力意識和具備了較強的執行力行動,確保了協會各項工作與活動正常運轉,有效調控了協會內部各種關係。

制度將人本化管理作為人事制度管理的重點,使“入會綠色通道”“權責分化制度”等人性化體系逐步完善,進而消除了成員工作中的一些消極思想,解決了成員工作業績考核的實際問題,也使得成員的穩定性進一步增強。

三、協會文化建設與時俱進、不斷豐富

文化是協會的內涵,是協會生存和發展的核心。優秀的協會文化能激發協會成員的責任感和榮譽感,能極大地鼓舞協會成員努力學習、熱心工作。今年,協會文化建設可謂是百花齊放、碩果累累。六月份,協會網站建設完畢並投入運營,成為協會對外宣傳的視窗。去年十一月份,協會受南昌大學就業規劃協會邀請並參加就業規劃指導協會的年度總結暨表彰大會,帶回了較為先進的協會管理方法。除此之外,協會全年由劇務部與詩文社牽頭組織的各類協會活動工作已經完成,提高了協會成員的素質並激發了協會成員的上進心和責任感。現在,協會主辦的“萌芽月”文化活動的組織工作也已經開始,在各部的積極參與下,各項籌備工作正在有序地進行。

總體來看,今年是協會文化的建設年和發展年,體現了協會“人文、嚴謹、創新、和諧”的協會理念。通過搭建協會文化的平臺,我們發現了一大批有思想、有活力的優秀協會成員,也挖掘了協會發展所需要的各個層面的人才。

萌芽朗誦文化感動學院的同時,已經成為萌芽人工作動力核心。今後,我們將拓寬渠道、加大力度,為協會文化提供有力的後備支援,以促進協會文化建設的新的發展和質的飛躍。

四、日積月累奠定和諧基礎,協會凝聚力日益增強

在院團委社團部的正確領導下,我協會堅持“打造學習型協會”,並且向縱深方向發展。這項工作自開展以來,受到協會各部門的積極響應。協會廣大成員積極參與,呈現出一片熱烈的學習氛圍和良好勢頭。通過打造學習型協會這個平臺,各個部門與協會常委會的聯絡更加緊密,協會成員的綜合素質得到充分展現,形成趨於統一的價值觀。統一價值觀的形成奠定了協會和諧發展基礎,使協會全員的團結凝聚力整合匯合,也將協會的學習氛圍不斷推向高潮,學習成為協會不斷髮展的強勁動力。

一年來,通過各種符合協會特色的學習和活動,堅定了協會成員的專業技巧與溝通能力,使協會成員對協會建立了深厚的感情。“和諧萌芽”進一步拓展了成員的上進心、責任心和事業心,“比、學、趕、幫、超”的積極性更加提高,工作作風和勁頭更加紮實。

經過20__年的洗禮,“萌芽文化”已經成為協會成員的共識,“和諧萌芽”的構想基本形成,協會、成員、學院和諧共榮的新局面展現充沛的活力。

協會會長活動致辭範文 篇9

各位評委各位同學大家好:

感謝給我這樣的機會讓我參加競選演講,希望通過這次演講能夠把自己展示給大家。因為我為人比較低調,並不在學生會,所以大家都不怎麼認識我,首先,我先做一下自我介紹,我叫林家明,來自機械設計製造及其自動化專業0903班,在班級裡擔任班長,目前在是協會內部策劃部的一名部員,在協會期間,我積極參加了協會內部組織的活動,並參與策劃了創新設計大賽校內選拔賽。

我是個很低調的人,在班級裡默默地操持著家務,在協會裡靜靜得寫著活動策劃,不伸頭,不露臉,默默無聞的生活著,突然有一天我就在想,大學的生活已經過了兩年多了,還有一年多,就畢業了,畢業了就得工作,工作了就得買房,買房靠什麼 啊,錢,對!上哪去弄啊,當然得合法手段,工資唄!工資是不得高一點 啊,想要工資高就得找個好工作,好工作怎麼找,你不得優秀嗎?怎麼優秀啊!好了,回到今天的主題。

今天我競選的是機械創新協會主席這個職務, 可能有人要問,你為什麼要競選創新協會主席呢?說句玩笑話,主席這個稱謂,對任何人都是有吸引力的,我們現在已經大學三年級了,這時候的我們考慮最多的是自己以後的就業、發展,乃至對自己人生的規劃,所以在大學剩餘的期間,多鍛鍊一些,多參加一些活動,增加自己人生的閱歷、經驗,對於我們是很有好處的。當我聽到王亮坤主席通知協會換屆的訊息時,我感覺這是一個機會,更是一個挑戰,是我鍛鍊自己的機會,是檢驗自己能力的挑戰。創新協會是一個很好的平臺,在這裡我學到了很多關於我專業本身的知識,並瞭解了機械創新的重要性,作為機械創新協會的一員,我覺得我有責任,並且有能力承擔起機械新協會啟發同學們創新精神的重擔,為他們的大學生活添姿添彩。

也許有人要說,別人也想競選主席呢,你有什麼優勢啊?

因為我在協會內部,參加並參與策劃了協會一年來的所有活動,所以對協會內部的事物都較為了解,比較容易開展工作,再者,我在班級擔任班長,曾組織多次班級活動,較為出色的協調組織能力也是我的一大優勢。而且我曾參加了機械創新大賽校內選拔賽,並擔任組長,對機械創新大賽的流程較為了解。

對於主席的認識我認為:

1、一般來講,協會主席主要負責協會的全面工作,需要定期主持召集協會會議,對協會重大事務做出決策。這屆的主席王亮坤學長做的就非常好,在日常工作和與他的交流中讓我學到很多,無論是關於我的辦事能力還有對班級管理方面,我都有了很多新的認識。而這些我將會應用到我以後的學習工作中,把握住協會的主要方向。

2、協會主席還要負責協會幹部的自身建設,監督各項規章制度的執行。前提是自己本身也應該做到,先律己後律人,無論是誰擔任這個職務都要從自身做起,把協會幹部的自身建設作為重點,完善並履行協會的規章制度。

3、做好學生與老師之間溝通的橋樑。因為我們協會是以機械創新為主,關於機械技術領域的東西會比較多,而我們學生掌握的知識是有限的,學生與老師的交流是十分重要的, 參加機械創新設計大賽是協會中重要的任務之一,來年全國性質的機械創新設計大賽,其重要程度不言而喻,但是假如我當選協會主席,我有能力並且有信心完成任務,讓我校的學子為母校爭光。

隨著國家對機械行業的重視,鼓勵研究人員進行自主研發科技成果,創新精神將越來越重要,對於大學生來說,在校期間,搞一些小發明小製作,培養一定的創新思維,顯得尤為重要,所以,假如我當選,我會在延續歷屆主席加強協會創新文化的基礎上,增大宣傳力度,利用網路等媒介進一步提高協會的知名度,以創新設計大賽為依託,打造出一個出色的學生團體,希望大家給我一次機會!我的演講完了,謝謝大家!

協會會長活動致辭範文 篇10

尊敬的各位領導,各位同仁,新聞媒體及親愛的朋友們: 大家上午好:

寒冬臘月,迎風挺立,遵義縣汽車流通行業協會將不畏嚴寒、開啟新徵程了。在此,我謹代表協會向大家的到來表示熱烈的歡迎,對各位朋友一直以來的支援與厚愛表示衷心的感謝。

遵義縣汽車流通行業協會在眾多汽車銷售同仁的期望中終於成立了。汽車流通協會是在政府的支援與指導下獨立開展活動的非盈利組織。作為第一屆汽車流通行業協會的幹部,我們深知肩上的重任,我們是不斷探索的一屆,更是開拓創新的一屆。也許我們會遇到困難,遇到艱難坎坷……但是,年年難幹年年幹,事事難成事事成;沒有一次又一次的克服困難,我們就不能成長壯大。因此我代表遵義縣汽車流通行業協會向所有作以後工作的總體規劃:

1.提高工作隊伍的工作效率和工作質量。高效率、高質量的工作隊伍關係著汽車流通協會在各位領導、會員、和其他的合作伙伴心目中的地位。也是協會今後能否走向更好、更高、更強的基本要求。

2. 加強與各地區同行的聯絡。俗話說一個巴掌拍不響,萬人鼓掌聲震天。一個汽車流通協會對整個汽車市場來說也許是微乎其微,但我們需要加強各區域同仁的往來,讓我們協會既“走出去、引進來”。俗話說:“人脈就是錢脈”,這樣才能增強協會的影響力和號召力,以不辜負領導與同仁們寄予的厚望,

3.增強團隊意識,加強凝聚力。在今後的日子裡,你將與他連為一體,與他共進退。你們的聚合將點燃汽車流通協會的希望,也將點燃大家心中共同的希望。

當勇敢戰勝懦弱;堅韌的精神,化作銳利的長矛;就是蓬勃的鯉魚,超越夢想中的龍門。

我堅信每一個參加汽車流通協會的你,將如雄鷹一般,在遼闊的蒼穹,展翅翱翔,創造自己人生的輝煌!汽車流通協會的所有幹部們,協會的今天猶如剛學走路的孩子,還需要在座各位的精心照顧與扶持,相信今天的你成就了協會,明天的協會定能成就於你!

最後,祝汽車流通行業協會未來越辦越好、永世長存!祝各位領導工作蒸蒸日上!各位來賓新年快樂、萬事如意!

謝謝大家!

協會會長活動致辭範文 篇11

尊敬的各位領導、各位代表,同志們:

博羅縣建築業協會縣政府關心下,在市規劃建設局、縣建設局、市建築業協會和縣民政局的支援和指導下,在各單位的共同努力下,經過緊張籌備工作,今天正式成立了,並且順利完成第一屆協會機構選舉。我很榮幸獲得與會代表的大力支援推選為本屆會長,在此表示衷心的感謝。當選博羅縣建築業協會會長,我深感身上的責任重大,但是我不辜負廣大會員和代表的期望,努力把協會工作做好,把協會辦得有聲有色,成為廣大會員溫暖的家,為廣大會員提供服務。下面,我想就協會工作提幾點意見,供大家參考。

一、適應新形勢的需要,努力辦好協會,讓會員滿意,使政府信賴

近二十來,隨著市場經濟體系的不斷完善,政府職能轉變和行政機關管理體制改革不斷深化,行業協會的地位和作用愈發重要,市場和企業對行業協會的需求越來越多,要求也就越來越高了。在如何辦好協會的問題上,我認為主要應該做好以下三項工作:

(一)充分發揮協會的三個作用,打造政府和企業信賴的協會

1、發揮橋樑和紐帶作用。協會上連著政府主管部門,下連著眾多企業,應該說是企業與政府之間的“橋樑”。如何發揮“橋樑”的作用呢?我認為一是要符合國家方針政策。既要結合實際貫徹國家方針政策,在不違背國家方針政策的前提下,做好溝通、聯絡與服務工作,幫助企業謀發展,求效益。二是要符合市場經濟規律的。既要按市場經濟規律大力發展建築業,做大做強建築業,同時又不要盲目搞大而全、小而全的企業;既要有近期規劃,又要有長遠目標。發揮好企業與政府間的紐帶作用,幫助企業進行市場規劃,改變建築業的經濟增長方式,促進企業經濟效益增長。

2、發揮政府部門助手作用。主要是結合貫徹政府部門的行業政策,深入實際,多做調查研究,摸清行業內各項政策的落實情況,參與政府部門起草出臺專業法規性檔案,協助政府部門實施市場準入制度,做好行業規範化管理,並參與政府部門制定產業政策。

3、發揮企業幫手作用。行業協會是市場經濟條件下,同一行業企業應對市場變化、抵禦市場風險、壯大行業規模、提高競爭能力的聯合體。要注重發揮協會的幫手作用,重點要放在協商、協作和協調等方面工作上。“協商”是與會員單位共同協商發展目標、發展方向,發展戰略,避免互相之間的惡性競爭;“協作”是通過會員單位之間的技術、人才、業務、資金等方面優勢加強協作,做到優化全縣資源,互通有無,互相幫助,增進了解,促進行業共同發展;“協調”是協調好會員單位之間的關係,對內解決會員單位之間因市場等因素產生的矛盾。對外幫助會員單位協調好企業與政府及有關方面的關係,為企業發展營造良好的外部環境。

(二)堅持雙向服務,打造服務型協會

“服務”是協會的辦會宗旨,也是立會之本。協會只有以服務為本才有活力,要把自己定位在“服務”上,堅持為行業和政府雙向服務。

1、堅持為會員單位服務。會員是協會的主人,協會要以會員為本。一是及時反映會員單位的意見、建議,幫助會員解決他們自己解決不了的困難;二是收集整理、傳遞資訊,為企業提供市場資訊渠道;三是採取業務培訓、技術交流、聯誼洽談、參觀考察、學術研討、諮詢服務、行業評優等多種服務形式,為企業提供發展平臺;四是指導企業依法經營,幫助企業排憂解難,做到“你施工我服務,你困難我幫助,你前進我護航,你發展我支援”。

2、堅持為政府部門服務。一是協助政府部門加強行業管理,深入調查研究,提出好的建議,為政府制定行業改革方案、發展規劃、產業政策、法律法規等提供依據和建議;二是協助政府部門制定行規行約,加強行業自律,規範行業管理和市場行為,維護公平競爭;三是密切會員單位與政府部門的聯絡與溝通,及時向政府部門反映行業重點、熱點、難點問題,反映企業的願望和意見;四是掌握統計企業從業人員和企業規模資訊,為政府決策提供依據。

(三)勇於探索創新,打造可持續發展協會

同志提出“建設創新型國家”。創新是當代社會主旋律,創新是一個民族的靈魂,是一個國家興旺發達的不竭動力。協會工作也是如此,要與時俱進,勇於探索和創新。要在探索中前進,在創新中求發展。

1、創新工作思路。思路決定出路,沒有前瞻性的工作思路,就沒有可持續性發展的出路。因此,協會要廣開思路,不能滿足於只收收會費,開開會員會就了事。要有積極參與市場競爭的思路,在競爭中解決協會生存難的問題;要有不斷開拓創新的思路,在創新中樹立協會的威信;要有可持續發展的思路,在發展中不斷壯大協會實力,把協會辦成企業的靠山,使企業離不開協會,有困難找協會。

2、創新服務方式。協會不能滿足於牽線、搭橋,要隨著市場形勢的變化和企業的需求,創新服務方式。要變一般性服務為引導式服務,著力在投資導向上、流行趨勢上、發展潮流上、利潤空間上來引導企業健康發展;要變被動性服務為主動服務,擺正協會的“位子”,不能坐門等客,要主動登門,積極為企業服務。既要做到有求必應,又要做到不求也應,使協會真正成為企業的貼心人。

二、從建築業在當前我縣經濟和社會發展中的地位出發,把建築業協會做大做強,努力增強建築業協會的活力和凝聚力

20年,縣委、縣政府提出“四個建設年”戰略,這是縣委、縣政府在新的歷史時期對外開放工作思路的創新和發展。而“四個建設年”中的城鎮建設是其中的重要一個環節,這對我縣建築業來說,既是千載難逢的大好機遇,又是嚴峻的挑戰。如何在如何在新機遇面前把我縣建築業協會做強做大呢?我認為要重點抓好以下幾項工作:

(一)協會的領導層要在其位、謀其事。協會不是一級政府,不能謀其政,但要謀其事。現在協會機構已經產生。因此,協會的領導層要在其位、謀其事,不能把理事、常務理事和會長、副會長當成一個榮譽頭銜。協會祕書處作為常設辦事機構,謀其事祕書長當然也是責無旁貸的,但要研究和開展協會的工作,會長、副會長、常務理事、理事都要認真負起責任來,要在其位、謀其事,工作的好壞還是關鍵在於領導。

(二)協會的常務理事會、理事會包括會長、祕書長開展協會工作要抓住重點。當前,我縣建築業企業資質不高、能力不強。建築業協會的工作重點就是如何引導企業自主創新,促進建築業健康發展。要著手培育一到兩家基礎好、信譽高、能力強的縣屬建築企業,鼓勵支援企業向集團化方向發展,通過強強聯合、兼併重組等方式進行戰略重組,實現企業組織結構的優化升級,從而實現產業集中度的提高,加快實現我縣建築業跨越發展的戰略目標。逐步改革傳統的設計、施工生產組織方式,實現設計與施工環節的互相滲透,提高工程建設的質量和經濟效益。從實踐上看,勘察設計、施工企業搞工程總承包,完全取決於自身的能力和競爭力。要不斷探索各類工程總承包模式,循序漸進推行工程總承包建設方式,進一步運用高新技術提升傳統建築業,增強企業市場競爭力。

(三)建築業協會多搞一點企業喜聞樂見而又富有實效的活動,增強企業的凝聚力和歸屬感。多年來,我縣建築行業和其它行業相比,我們這一行業開展活動還是少了些,顯得有些沉悶。今後,我們要以成立建築業協會為契機,開展好如下幾項工作:一是要組織會員單位參觀、交流,學習先進地方的管理經驗;二是開展縣內的“雙優”工地和縣優良樣板工程評審活動,促進企業進步;三是每逢重大節日組織會員單位開展聯誼活動,活躍節日氣氛;四是配合縣建設行政主管部門做好年度座談和表彰大會,對取得榮譽的單位進行表彰和獎勵,鼓勵先進,鞭策後進。總之,多開展一些活動,讓企業多交流多溝通,增強行業的凝聚力和歸屬感。

(四)建築業協會要做強做大,還面臨一個充分吸收會員的入會問題。擴大協會規模、發展會員單位是協會的一項重要工作。目前,在我縣從事建築業的企業有80多家,型別涵蓋建築施工、監理、設計、勘察、工程造價諮詢、質量檢測等,具有廣泛的代表性。協會成立後的工作,就是要不斷吸收會員加入,壯大協會力量。當然,每個地方基本都有一個協會,有著很多的會員,我們可以考慮,在我縣的進駐或承建工程專案的單位既是其它協會的會員,同時也是我縣協會的會員。這樣做的目的是希望博羅縣建築業協會有一個廣泛的代表性,希望這個協會有更大的影響力、凝聚力來履行職責,形成全行業的自律機制。

協會會長活動致辭範文 篇12

尊敬的各位領導、各位會員、義工朋友們:

今天是個值得慶祝的好日子,我們xx市義工協會在今天成立了。它的成立,離不開xx市民政局的親切指導,離不開在座同志們的大力支援。在此,我謹代表xx市義工協會全體會員向為協會成立做出貢獻的所有同志表示真心的感謝。

承蒙各位會員的信任和重託,我深感責任重大,任務光榮。我將與各位一起,緊緊圍繞義工協會的宗旨,堅持按章程履行好職責,務實有效地開展各項愛心公益活動,努力為困難群體服務,為推進社會福利和慈善事業發展貢獻力量。

作為新當選的第一任會長,我願盡我所能,為協會的發展任勞任怨、不遺餘力。明確目標,突出重點,循序漸進地開展好以下工作:

一是規範管理,完善組織機構。協會將設立各個服務管理部門,有效地開展協會各項工作,組織會員提供技能服務困難群體。強化管理機制,打造一支高素質的義工服務隊伍。完善規章制度,提供公開、透明網路慈善救助平臺。

二是創新專案,開展公益活動。協會按照困難群體分類,開展專項義工服務活動。以專案為主,設立專案管理中心,包裝公益專案,做到每個專案有專人負責,有管理團隊,有績效反饋。

三是分工協作,強化骨幹職責。各會員骨幹按其職業、特長等分工負責專項工作,在確保每一個會員都能盡其所長,同時在公益活動中找到自身價值感,正確引導志願者們走上義工會員之路,成為一支時時能為百姓們幫困解難的“急救隊”。

四是發展會員,繼續壯大隊伍。我們將開展各項培訓機制,新會員入會前舉辦迎新會,營造‘大家庭’的氛圍,建立會員歸屬感。對有潛力的會員委以重任,負責專案帶隊使之產生責任感,對主要骨幹加以培訓義工協會的願景和使命,傳播公益理念。建立新義工培訓、專業服務專案培訓、骨幹的領導能力培訓、特殊服務專案的高階培訓的培訓體系;同時,還要形成骨幹選拔、骨幹培訓、骨幹考核與獎勵等一系列機制。並加強宣傳力度發展壯大我們的隊伍,形成人人爭當義工(志願者)的良好氛圍。

各位會員朋友們,今天,我們xx市義工協會成立大會召開,標誌著我們把熱心於公益事業的人聚集起來,為政府分憂,為困難群體解憂。我們真誠的希望能有更多的熱心公益的朋友加入到我們的隊伍中來,在xx市民政局領導下,推動我市社會福利慈善事業發展的合力。我作為xx市義工協會的第一任會長,將以飽滿的熱情、務實的工作作風,努力將我們的協會發展好,為積極推進文明和諧的魅力多作貢獻。

最後,祝大家身體健康、工作順利、闔家幸福、萬事如意!