各位領導、老師：
下午好!
作為一名後備名師代表，請允許我以我自已的名義在此表達一下我們所有後備名師的心聲。
非常感謝學校領導為我搭建這樣一個成長的平臺，給我提供這樣一個成長的機會，我感到無比的榮幸。雖然我僅僅是一個後備名師人選，但我不能把自己定位在“一個有著豐富的教育教學經驗的老師”的層面。我會以一個名師的標準嚴格要求自己，把握這個機會，利用好這個平臺，努力使自己成長為一名科研型、創新型教師，成為名副其實的名師。
首先，我一定做好專業學習。很慶幸，工作x年來，我一直從事一線教學工作，因此，我的實踐經驗比較豐富，但是專業理論知識欠缺，我知道要想使自己的專業水平得到提升，必須學習一定的專業理論知識，使自己的研究有理論支撐。為此，學校專門請來了許多知名名師進行講痤、授課，這是我們莫大的榮幸。我會重讀一些教育教學著作，通過讀書築牢教育教學理論基礎，關注教育熱點、難點問題，利用這個平臺提升自己的專業素養和研究水平。
其次，要在提高生物課堂教學效率上先行一步，加強教學研究，使自己的課堂教學水平更上新臺階，在紮實穩健的風格之上追求創新，形成自己獨特的教學風格。我會將研究的重點放在提高課堂教學效率，減輕學生課業負擔上面。在多年的教學實踐中，我有過一些嘗試和思考，今後，我會將這些嘗試和思考繼續做下去，把那些有實效性的東西記錄整理，並寫成論文或總結加以推廣。
最後，我會繼續帶好自己的團隊，做好、做實教學研究工作。在擔任生物教研組長的7年時間裡，在學校領導的大力支援和幫助下，我曾帶領組內老師參加過學校和市裡的整合課題的研究，也做過年級小課題的研究，可以說對於課題研究有過一些經驗，也在參與的過程中有了許多的收穫。但是現在看來，這些課題研究缺乏自主和深入的探索。因此，今後課題研究我會精心選題、講求實效、以小見大，把課題研究做好、做實。通過深入的、系統的專題研究，切實提高課堂教學效率，為學生的發展服務。
我深深地知道，研究的過程也是我成長的過程，我會努力發揮一個名師的輻射作用，帶動更多的青年教師成長。
再次感謝教育局教室和學校的領導，，感謝大家的幫助和支援!謝謝大家!
尊敬的陳新華祕書長，各位來賓，同志們：
春風送暖，大地生輝。在這個永珍更新的季節，我們今天匯聚在美麗的哈爾濱，隆重舉行中國華電集團公司教育培訓基地揭牌儀式。這是集團公司實施人才強企戰略的重要舉措，標誌著集團公司人力資源開發培訓體系建設邁上新臺階。哈三電廠榮幸作為集團公司確定的九個培訓基地，今天率先揭牌成立，可喜可賀。首先我代表集團公司黨組，代表賀恭總經理，向華電集團公司哈三教育培訓基地成立表示熱烈祝賀!並藉此機會，向哈三電廠全體幹部員工問好!向長期以來一直關心支援華電事業發展的黑龍江省委省政府，哈爾濱市委市政府，各有關部門，省電網公司和朋友們表示衷心的感謝!
當今世界，隨著社會經濟飛速發展和全球經濟一體化，經濟競爭日益激烈。經濟的競爭歸根結底表現為對人才資源的競爭。人才資源已經成為一個國家、一個企業最重要的戰略資源、第一資源。誰擁有了人力資源誰就擁有了競爭優勢。電力企業做為資金和技術密集型企業，作為國民經濟的重要能源行業，搞好生產經營離不開人才，發展壯大更需要人才。因此搞好企業人力資源的開發，加強員工隊伍能力建設，加速人才成長步伐，對促進企業長遠健康可持續發展具有十分重要的重要意義。
華電集團公司一直十分重視人才開發工作和員工隊伍建設。公司組建之初，賀恭總經理就提出了“堅持企業發展與員工發展相協調”的戰略思想，揭示了“以人為本”的管理理念，並把員工教育培訓和人才開發工作列入重要工作內容。去年10月集團公司高階培訓中心在北京落成並投入使用，同時為了充分利用集團公司系統現有的教育培訓資源，逐步建立與公司生產經營相適應的，佈局合理、專業齊全的教育培訓體系，集團公司決定，對系統現有的教育資源進行整合，充分發揮其功能作用，確定了9個教育培訓基地，這是集團公司科學分析公司系統面臨的形勢任務和員工隊伍現狀，貫徹落實科學發展觀和以人為本，構建和諧企業，促進企業與員工發展相協調，作出的一項重要決定。
經過三年不懈的努力，集團公司“三年跨一步”的階段性目標已經圓滿完成，較好地實現了規模與效益同步增長，員工素質與企業經營水平一起提高。目前，集團公司已經擁有了一批技術業務精、綜合素質高的優秀人才，這是集團公司獲得更快、更好發展的基本力量。但隨著集團公司改革和發展向更深、更廣的領域推進，集團公司的人力資源開發和教育培訓工作面臨著更加繁重的任務。一方面，我們現有人力資源總量多，但人才資源數量少，人力資源的結構性矛盾相當突出，人才資源尤其是技師、高階技師等高技能人才嚴重不足。另一方面，企業發展對人才資源的需求越來越迫切。按照集團公司發展戰略，到20x年裝機容量將達到6000萬千瓦以上，目前已達到3800萬千瓦，今年預計投產800萬千瓦，在建和準備開工還有1000多萬。這樣一個發展規模與速度，對各類人才特別是高技能人才的需求是可想而知的。而我們現有的人力資源開發培訓體系、培訓隊伍、培訓投入等方面還有很多不健全、不完善，需要下大力氣、加大力度，加強領導、加快步伐，強化培訓、強制提高，以更好地適應集團公司和企業生產經營發展的需要。
哈三電廠作為集團公司優秀髮電企業和全國五一勞動獎狀單位，歷來重視人力資源開發和員工隊伍建設，目前擁有國內先進的60萬千瓦機組模擬培訓系統，形成了以崗位培訓與技能培訓為重點的員工教育培訓體系，為電力系統培養輸送了大批高素質的生產技術管理人才，作為集團公司的教育培訓基地具有得天獨厚的優勢，希望要以此為契機，切實擔負起集團公司教育培訓基地的重任，不負眾望、不辱使命，認認真真、紮紮實實地搞好培訓基地的建設與管理工作。
在這裡，我特別要強調幾點要求：
(一)要找準定位、明確職責，充分發揮教育培訓基地的效能。作為集團公司的培訓基地，其根本職責，就是要貫徹集團公司人力資源開發培訓的總體工作部署，按照各自的業務分工和資質條件，完成各項培訓任務，滿足集團公司對各類人員的培訓需求。具體的，就是要搞好“四項服務”：一是為全系統企業服務。集團的新建專案拓展很快，而且許多專案是新地方、新機組，附近沒有培訓資源，需要培訓基地在技術上給予服務和支援。二是為區域內電廠服務。9個培訓基地已經充分考慮了教培資源的合理佈局和業務分工，各基地應當切實擔負起區域培訓的責任，把本區域的電廠員工培訓落實好。三是為本廠員工的業務技術培訓服務。要圍繞職工能力建設、個人發展和價值實現，打造出過硬的員工隊伍，激發廣大職工學習新知識、掌握新技能的自覺性和緊迫感，營造鼓勵人才幹事業、支援人才幹成事業、幫助人才幹好事業的環境和氛圍，通過滿足職工日益增長的更新知識、繼續學習、不斷髮展的需求，來滿足企業發展壯大對人才的需求。四是在完成系統內培訓任務的基礎上，還可以積極開展面向社會的培訓服務。角色變了，工作範圍廣了，管理層次高了，所承擔的責任也更重了，大家一定要轉變觀念，增強責任感和使命感，在集團公司統一領導、統籌規劃下，紮實工作，共同努力，為培養造就一支適應集團公司發展的高素質員工隊伍服務。
(二)要堅定信心、不辱使命，全面提高教育培訓基地的工作水平。作為首批教培基地的建設，要通過摸索和實踐，不斷改進基地的工作，力爭實現“四個一流”的目標：一是要培育一流的學員素質，以此作為基地工作的出發點和落腳點，讓學員學有所成、學有所用，讓更多的學員回到崗位後成為尖子和骨幹。二是要開展一流的培訓教學，積極引入模組式教學、互動式教學、模擬機教學等先進的教學方式和培訓手段，增強教學的針對性、實用性和有效性，不斷提高教學質量。三是要建設一流的設施，大力加強教培基地的基礎設施建設、師資隊伍建設、教材課件建設和管理制度建設，不斷完善基地的硬體設施和運營管理水平。四是要提供一流的保障服務，積極為學員提供學習生活上的各種便利，幫助學員解決生活上的困難，使學員專心學習。通過爭創“四個一流”，發揮好首批基地的示範和帶動作用。
(三)要落實措施、強化管理，切實保證教育培訓基地的規範有效運作。基地設在企業，要辦好基地，需要大家統一思想，提高認識，加強領導，統籌協調，主動擔負起管理責任，真正做到“四個到位”：一是確保組織人員到位。要建立必要的領導機構和工作機構，配備一定數量的專兼職管理人員，不斷提升教育培訓隊伍自身的素質和能力，建設技術過硬的培訓師資隊伍，保證基地的正常運轉。二是確保物質投入到位。要有計劃、有目的地適當增加一部分物質和經費投入，建設必要的學習培訓設施，添置必要的教學裝置，不斷改善基地的教學環境和教學手段，以滿足教育培訓的需要。三是要確保培訓計劃專案實施到位。集團公司人力資源部要定期協調各基地的培訓計劃任務，培訓基地要結合各自實際，制定具體的實施辦法。四是要確保管理服務到位。要按照《中國華電集團公司教育培訓管理辦法》的規定，定期對教育培訓基地工作進行研究、指導，制定和完善基地相應的管理制度、管理辦法，增強培訓業務的規範化、科學化和人性化。
(四)要動態管理、定期考核，努力促進教育培訓基地的健康發展。首批教培基地的掛牌設立，只是這項工作的一個良好開端。要使基地的工作沿著健康有序的軌道發展，需要各個基地不斷研究探索、不斷開拓創新，同時也需要配套的制度來保障。集團公司人力資源部作為公司系統教育培訓工作的歸口管理部門，在下階段的工作中，既要不斷加強對各教育培訓基地工作的組織協調，及時總結推廣教育培訓基地管理好的做法和經驗，也要進一步加大檢查指導的力度。這方面，應重點制定落實好“三項制度”：一是落實基地工作的定期考評制度。要根據集團公司檔案精神，對基地實行動態管理，定期組織對基地工作的考核評估，查詢存在問題，落實改進措施。二是落實客戶滿意度評價制度。基地的工作是否真正做到讓集團公司有關部門和領導滿意、讓送培單位滿意、讓廣大學員滿意，這是衡量基地工作好壞的根本標準。三是落實激勵約束制度。對於工作出色、業績突出的基地，要對先進單位和有關個人給予表彰獎勵;對管理不嚴、培訓質量差的基地，要及時提出整改，以保證教培基地的健康發展。
同志們，華電的事業需要人才，華電的員工渴望成才。人才開發工作責任重大，教育培訓基地任務繁重。我相信，在集團公司黨組的正確領導下，在廣大教育培訓工作人員的共同努力下，公司系統教育培訓的各項工作一定會順利起錨並揚帆遠航。讓我們在集團公司黨組和賀總的帶領下，團結拼搏，開拓創新，紮實工作，大力實施“人才強企”戰略，為集團公司“358”戰略計劃的順利實施做出應有的貢獻!
謝謝大家!
各位領導、同志們：
今天，我們在這裡舉行“黨員經營示範戶”和“文明經營示範戶”授牌儀式，目的是為了積極吸納社群“雙新”組織，調動廣大個體經營者努力實踐“x”重要思想，與時俱進，開拓進取，進一步增強黨組織的凝聚力和戰鬥力，不斷推動我區社群黨建工作登臺階、上水平。在此，讓我們再次以熱烈的掌聲對獲得“黨員經營示範戶”和“文明經營示範戶”的經營戶表示衷心的祝賀!並向長期以來關心、支援我區社群建設的各位領導、同志表示誠摯的謝意!
這次“黨員經營示範戶”和“文明經營示範戶”創評活動，得到各級黨組織和領導的高度重視，前段時間，市委組織部的同志深入街道社群非公經濟組織，排查問題，傾聽意見，指導開展“黨員經營示範戶”和“文明經營示範戶”的創評工作。這次創評活動，經過各個體工商戶自己申報，徵求所在社群群眾意見後，由工商部門、個體協會初評，並向社群黨組織提出推薦名單，再經抽查考評、民主評議等階段，首批在x社群評出x個“黨員經營示範戶”和1x個“文明經營示範戶”，以後，每年都將組織一次這樣的創評活動。為深入紮實做好這項工作，充分發揮個體勞動者黨員的先鋒模範作用，使它在社群黨建工作中真正發揮作用，我覺得：
一要在思想上要高度重視這項工作，要把它作為加強社群黨員教育管理的一項重要措施，保持黨員先進性的一個重要手段，體現個體工商戶風采的一個很好載體來對待，認真抓好各項工作的落實。
二要堅持標準、保證質量、嚴格要求，要按照公平、公開、公正的原則，真正把那些社會公認、群眾信任、崗位拔尖的黨員和業主挖掘出來。
三要運用各種宣傳媒體，加大對典型的宣傳力度，大力弘揚“黨員經營示範戶”、“文明經營示範戶”的亮點和閃光點，更好地來影響和帶動全區個體經營者為x區三個文明建設多作貢獻。
謝謝大家!
尊敬的x×院長，尊敬的各位領導和來賓，同學們、同志們：大家上午好!
請允許我先作一下自我介紹，我叫。三橫“×”，永遠的“永”，泉水的“泉”，我是x車輪製造公司的老闆。
x公司已成立七年，推行差異化競爭戰略，選擇了特種車輪鋼圈製造業，總資產為三千五百萬元，到今年銷售收入過兩千萬元，年人均勞效七十萬元;主要產品是工程機械特種車輪鋼圈，有八大系列、二百六十類(規格8至63英寸)，已申報和獲得自主智慧財產權十二項，產品遠銷海外十多個國家(或地區)，比如澳大利亞、南非、阿聯酋、巴西、日本、韓國、中國臺灣等，產能、質量與產量居國內領先地位，明年x公司即將進入證券市場。
總之，x公司還是一家小企業，但是公司活力十足、效益高、前景廣闊，正處於快速發展的程序中，迫切需要經營管理、國際貿易和機械設計與製造等專業的人才，還有很大的發展空間和舞臺。
所以，我特別激動，因為近兩年的驗證，我找到了良師益友，就是與貴校的真誠合作。
貴校具有六十年的辦學經驗，不僅為x公司提供了所需要的專業人才，還將在技術和管理方面進行了廣泛交流與探討，將為x公司的快速發展插上騰飛的翅膀。
今天，校企合作，正式授牌，意義深遠，標誌著我們雙方在人才開發與技術交流方面將譜寫新的篇章，共同為我國交通事業發展做出更大的貢獻。
值此，我衷心感謝貴校給予x公司一個共謀發展的平臺，衷心祝願校企合作事業圓滿成功!衷心祝福樑校長、各位領導、同志們和同學們身體健康、工作順利、家庭幸福、事業有成!
謝謝!
各位公司的同事，兄弟們，姐妹們，以及在座的所有朋友們：
非常感謝你們能夠參加這次活動，今天是x科技有限公司正式掛牌成立的日子，也是武漢鵬藝家居三店連鎖之一，歐亞達店正式開張營業的日子，在此之前，我們無照經營了很長時間，但就在幾天前，武漢工商局通過了我提交的申請，承認了我們的合法地位。所以，我在這裡要真誠的感謝黨，因為他在為我們創造困難的同時並沒有為難我們，我們還是順利地完成了這項光榮的使命。不過，比起黨，在這裡我更要感謝我的老爸，因為他在大年三十晚上幫我看了兩個黃道吉日，一個是正月初九開張營業，另一個就是今天，正式掛牌。
武漢x科技有限公司的前身是由李總創辦的武漢鵬藝裝飾材料有限公司，成立於x年9月，先後由x，x分別在武昌和漢口成立分店。經過三年的積累，已經完全成型，並且鵬藝牆紙已經建立了一定的市場知名度和品牌。在今年2月份，x正式將漢口店交由我們，所以非常感謝x先生在過去三年中的艱苦付出。我代表x的所有人員向您表示感謝!
我們是一個名不見經傳的小公司，我們弱小，但，我們胸懷天下，壯志未酬。我們務虛，但更加務實。我們非常弱小，但我們也在迅速發展壯大。就在今年大年初四的時候，辦公室只有我和李總兩個人，短短一個多月的時間，我們的隊伍已經發展壯大到七個人。
我們的使命是，讓加入我們團隊的每一個人，生活得更好。最後，感謝可加入我們團隊的每一個人，因為，你們，很有眼光。
我是x，我為武漢x代言。
尊敬的劉董事長,親愛的同事們:
大家上午好!
今天是個歡聚的時刻，今天是個播種夢想，收穫希望的日子。首先我代表公司感謝大家一起參加公司的揭牌儀式既慶祝大會。
自1996年公司成立到現在，已走過14年的風風雨雨，這14年來，經歷過無數的風浪和挫折，機遇和挑戰。14年後的今天，國家發生了翻天覆地的變化，深圳發生了翻天覆地的變化。廣兆公司承載了14年的光榮和夢想，已完成了自己的歷史使命。在新的機遇面前，公司老闆劉董事長審時度勢，高瞻遠矚，將公司更名為碼思通訊息科技有限公司。此舉將公司推上了新的里程碑。從此，公司將翻開嶄新的一頁。
碼思通公司揭牌後，公司將堅守併發揚以誠待人，溝通無限的經營理念。把“為員工謀福利，為企業圖發展”視為我們一切行動的總綱。新的公司，新的面貌，新的氣勢。碼思通崇尚以“愛、熱忱、卓越”為我們的共同信仰和價值觀。使我們的企業不斷的發展壯大。為我們的員工創造一切使其成功並享有終身成就的機會。因為我們關注每一個人，關注每一位同事的成長和辛勤付出。讓我們共同承載公司新的歷史使命，讓我們共同祈禱明天，勝利的果實必將為我們摘取。
此時此刻，請允許我代表碼思通公司全體同事深深的感謝公司的創始人劉董事長，是他的發起和創辦，才有我們今天為之共同奮鬥的事業。謝謝。
我還要感謝公司的每一位同事及其親屬們，是你們用自己的雙手和智慧托起公司前進的希望。謝謝你們。
我堅信：碼思通公司必將發旺壯大為上市公司。我堅信：每一位致力於在碼思通發展的同事，必將獲得最好的待遇和最高的榮譽。讓我們一起為碼思通公司的發展而努力奮鬥，因為這是我們所有人共同的事業和夢想。
從今天開始，公司正式更名為深圳市碼思通訊息科技有限公司，讓我們共同祝願新公司前程錦繡，事業昌隆。
謝謝大家!
各位領導、各位嘉賓、同志們、朋友們：
今天，我們在x極頂隆重舉行“省級文明經營區”授牌儀式，並表彰了5個“建立文明經營區先進單位”，藉此機會，我代表x管委黨工委，對各位領導的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!對“x管理區授予省級文明經營區稱號”以及表彰的“建立文明經營區先進單位”表示熱烈祝賀!
建立文明經營區活動，已經成為我們景區文明建設的一個重要組成部分、一項基礎性工作，一個具有特色的精神文明建設品牌。x管理區建立活動獨具特色，服務質量不斷提高，遊客滿意率達到96%以上。開展“笑迎天下客，滿意在x”活動成效顯著，在整個建立中，能夠按照“有一個大主題，有一個新理念，有一套嚴規範，有一個亮視窗，有一個好形象”的要求，結合自已實際，大力開展“講文明，樹新風”活動,在過去一年來，取得了一定的成效，順利通過驗收，並獲得了“省級文明經營區”稱號。這與上級的正確領導和在座各位，以及各單位的大力支援和積極參與是分不開的，在此深表謝意!
下一步，我們要以黨的x大和“x屆四中全會”精神為指導，以“服務人民，奉獻社會”為宗旨，以“從群眾關心的事情做起”為主題，以提高優質服務水平和使群眾對依法行政、文明管理滿意，對我們管理的旅遊環境滿意為出發點，解放思想，與時俱進，幹事創業，加快發展，推動泰山保護管理、規劃建設等各項事業再上新臺階。繼續鞏固和強化這個品牌，強化管理，突出特色，發揮優勢，打造亮點，展現形象，全面提升建立工作的水平和檔次。要大膽探索，勇於實踐，不斷創新，在管理中追求創新、在創新中加強管理，在管理和創新中不斷鞏固提高。在已有的基礎上，拓寬思路，提高標準，借鑑經驗，創新方式，進一步推動文明經營區的建立活動，向更高、更廣的領域發展。
為進一步加強文明經營區建設工作，早日實現“創國內一流景區，同國際接軌，實現遺產資源永續利用”的奮鬥目標。當前要在整個景區推廣x管理區的建立經驗。積極發展有條件的管理區，開展“文明經營區”的建立活動，並在駐山各企業、各經營業戶中開展“文明企業”、“文明經營戶”活動，促進執法機關、管理機關及相關單位人員和經營者素質的共同提高，為廣大遊客提供一個以文明管理、文明服務、文明經營為主要特色的旅遊勝地。
建立文明行業活動是今年我市精神文明建設的重要組成部分，參加建立活動的各單位要把建立文明經營區活動與開展保持共產黨員先進性教育結合起來，與景區綜合整治、景區保護管理等項工作結合起來，與其他群眾性精神文明建立活動有機結合起來，做到互相促進，共同提高，推動我委物質文明、政治文明、精神文明建設協調發展。
同志們：發展旅遊事業，建設一流風景名勝區是我們的共同責任。我們將不斷實踐，不斷創新、不斷髮展。在各級正確領導下，在各位鼎力支援下，積極加快省級文明經營區的建立步伐，在景區內把“省級文明經營區”辦出特色，辦出成效!讓文明之花在x景區盛開，傳遍祖國的大江南北。
最後，祝各位身體健康，工作順利，事業進步!
各位領導、各位來賓，同志們：
?今天，我市黨員幹部警示教育基地即將正式成立，這標誌著我市在黨風廉政宣傳教育方面又邁出了關鍵一步，它的成立將為築牢黨員幹部拒腐防變的思想防線開闢了一個全新的教育陣地。藉此機會，我謹代表x市委對市黨員幹部警示教育基地的正式成立表示熱烈的祝賀，對在警示教育基地建立過程中給予關注、支援、參與、配合的各級各部門特別是監獄，表示衷心的感謝!
?教育是防治x的基矗前不久召開的中紀委三次全會對加強黨風廉政建設宣傳教育提出了新的更高的要求，會議明確指出：“要把黨風廉政建設宣傳教育納入全黨宣傳教育的總體部署，完善宣傳教育制度，健全工作機制，改進工作方法，增強宣傳教育的針對性和實效性。”這次，我們在監獄建立警示教育基地，就是市委貫徹落實中紀委三次全會和省市紀委全會精神的實際行動，也是創新和豐富黨風廉政教育形式，真正做到關口前移，教育幹部不犯錯誤、少犯錯誤的一項具體措施。警示教育基地主要是運用反面的典型案例、直觀的圖片展覽以及服刑人員的現身說法等形式，以案施教。以案釋法，進一步增強黨風廉政教育的針對性和實效性。它的建立，對於從源頭上預防黨員幹部違法違紀現象的發生，使黨員幹部時刻保持清醒的頭腦，築牢思想道德建設和黨紀國法約束兩道防線，不斷提高拒腐防變能力，始終做到權為民所用、情為民所繫、利為民所謀，將具有十分重要的作用。
?各級各部門特別是紀檢監察部門要圍繞“緊密聯絡實際，注重教育效果”的要求，努力把警示教育基地建設好、發揮好，使之成為福州市乃至全省開展警示教育活動的典範，讓廣大黨員幹部從犯罪分子的現身說法和從典型案件的深入剖析中，吸取教育，引以為戒，不斷推進全市黨風廉政建設和反x鬥爭向縱深發展，為掀起新一輪發展熱潮提供堅強有力的政治保證。
?最後，祝我市黨員幹部警示教育基地辦出特色，辦出水平，辦出實效!
尊敬的胡振湘局長、譚浪區長、胡蘭主任、光明區長、各位領導、各位來賓、全體職工們：
下午好!
今天是區委、區人民政府對我院成功建立《全國示範社群衛生服務中心》《中國社群衛生協會培訓基地》授牌儀式的好日子。
非常榮幸有這個機會，我能夠代表醫院全體幹部職工在這裡發言。在這個心潮澎湃、感慨萬千時候，我想講兩句感言。
第一“手捧成績、心懷感激”。當得知我們醫院《全國示範社群衛生服務中心》《中國社群衛生協會培訓基地》建立成功的時候，我感到非常激動，也非常光榮，更是充滿了感激。在這裡，我要感謝區委、區人民政府的領導，是你們為我們指明瞭發展的方向;在這裡，我要感謝市、區衛生局的領導，是你們推動我院邁入了一個新的臺階;在這裡，我還要感謝所有支援、關心我們事業的人們，是你們讓我們覺得社群衛生工作更有意義;在這裡，我更要感謝中西結合醫院歷屆領導、全體幹部職工，是你們不畏艱苦、精誠團結、奮發圖強，在平凡的崗位上做出了不平凡的成績。
第二“承載榮譽、繼續前行”。能夠獲得國家衛生部授予的《全國示範社群衛生服務中心》《中國社群衛生協會培訓基地》的榮譽，我們是幸運的。同時肩上的擔子也更重了，因為有了更多的責任和希望。我們不會因為這些榮譽而沾沾自喜，真正的成功屬於那些不斷進取、不斷創新、挑戰新高的人。我們會戒驕戒躁，用更加飽滿的精神和熱情投入到今後的社群衛生服務工作中。在原有的基礎上，百尺竿頭更進一步，絕不辜負政府、社會對我們的厚愛與期待。
我的發言結束，謝謝大家!
各位領導、各位朋友：
今天，洛陽市寫作學會翠雲谷創作基地在這裡隆重舉行揭牌儀式，首先，我代表洛陽市寫作學會向各位領導、各位來賓，各位朋友的光臨表示熱烈的歡迎和誠摯的感謝!
這些年來，有關單位和機構共同攜手，利用豐富的社會資源，建立創作研究基地，成為發展繁榮文化事業的一種新的有效的形式。翠雲谷賓館地處洛陽市近郊的邙山上清宮森林公園，風景秀美，空氣清新，又有豐厚的歷史文化背景。洛陽市寫作學會翠雲谷創作基地的建立，為作家學者們的靜心創作研究提供了優美的環境和便利的條件，一定能孕育和催生更多的精品佳作，對我市文化文學事業的發展和繁榮起到積極的促進作用。
許光明先生是一位有遠見的企業家，這些年來，他為上清宮森林公園的營造和發展做出了重大貢獻，又在一個荒山溝裡建造了設施完善文化氛圍濃厚的翠雲谷賓館，同時他也以極大的熱情和社會責任感關注著社會文化事業。寫作學會翠雲谷創作基地從籌備到建立，得到了許光明先生以及翠雲谷賓館的管理層的充分理解和全力支援，在這裡，我要特別向許光明先生，向翠雲谷賓館的領導表示崇高的敬意和衷心的感謝!市寫作學會及廣大會員，也要自覺利用自身的資源和優勢，積極為上清宮森林公園和翠雲谷賓館的宣傳和企業文化建設作出貢獻。
翠雲谷是飄在邙山上的一朵綠色的雲，也是飄在洛陽文化人寫作人心頭的一朵綠色的雲。綠色是生命和創造，綠色是詩意和希望。翠雲谷常綠，文學之樹也常綠!綠色的翠雲谷，一定會成為有力促進洛陽寫作事業繁榮發展的風水寶地!
謝謝大家!
再接再厲 拼搏進取 站在新起點 實現新跨越
為建設“三化兩區”新房山做貢獻
各位領導、同志們：
今天，我們在這裡舉行區體育局“首都文明單位”授牌儀式。這是全域性100多位幹部職工的光榮和自豪，是我局政治生活中的一件大喜事。在此，我代表局黨組和全體幹部職工對前來為我局授牌的區委常委、宣傳部長唐淑榮同志和其他各位領導表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。
幾年來，我局的精神文明建立工作在區委、區政府的正確領導下，區文明辦的指導幫助下，全體幹部職工齊心協力、持之以恆抓建立、提水平、抓創新、求發展，大力開展群眾體育活動，不斷增強競技體育實力，加快建設體育設施，強化體育市場監管，推動體育產業發展，紮實推進機關建設，取得了顯著成績，獲得了上級部門和社會各界的廣泛好評，贏得了眾多榮譽。今天又獲得了首都精神文明建設委員會授予的“首都文明單位”稱號，這既是對我們房山區體育局過去工作的肯定，更是對未來的鼓勵和鞭策。我們深刻認識到，榮譽的取得得益於區委、區政府領導的正確領導，得益於各相關部門和基層單位的支援和幫助，得益於全體幹部職工的不懈努力。在此，我要再次對所有關心、支援、幫助房山體育事業發展的領導和同志們表示由衷的敬意和感謝。
從爭創區級文明單位、區級文明單位標兵到首都文明單位，一路走來，我們感觸良多。對於正在全力以赴弘揚奧運精神、繼承奧運財富、鞏固奧運成果的房山體育人來說，“首都文明單位”的榮譽是千斤擔，我們要抓住契機，以此次獲得“首都文明單位”榮譽作為新的起點，講政治、講大局、講團結、講服務、講發展，在區委、區政府的正確領導下，高起點、嚴要求，以科學發展觀為指導，持續深入開展好我局的精神文明建立工作，突出長效抓制度，突出實效抓服務，突出績效抓發展。努力推進體育社會化、產業化、法制化程序，建設房山體育強區。創新工作方法，提升服務水平，努力實現房山體育各項工作新跨越。
我們要珍惜榮譽、不驕不躁、再接再厲，發揮好文明單位的示範帶頭作用，按照唐部長提出的要求，站在新起點用更高標準，把建立工作作為一項長期任務抓細抓實，力爭建立首都文明單位標兵。
全域性幹部職工將用更飽滿的熱情、更昂揚的鬥志、更嶄新的面貌、更充足的幹勁，投入到“三化兩區”新房山建設中來，在今後的事業發展中，我們還要常抓不懈，繼續加強思想建設、能力建設、作風建設，不斷提高體育隊伍的綜合素質、服務效能和發展水平，內強素質、外樹形象，大力弘揚奧運精神，求真務實、拼搏爭先，努力實現房山體育又好又快的發展，為“三化兩區”新房山建設作出我們新的更大的貢獻。
今天， 董事長、處長即將為我們##工程公司北京辦事處揭牌，這標誌著##工程公司北京辦事處正式啟用。這是##、中鐵##集團各級領導關心、支援和指導、幫助的結果。藉此機會，我代表##工程公司向多年來關心、支援、幫助我們##工程公司的各級領導表示最崇高的敬意和最衷心的感謝!
～年，##工程公司完成產值 億元，新籤合同額 億元，達到了歷史最好水平。安全生產持續穩定，至 日，實現連續行車安全 天，勞動安全天。這些成績的取得，歸功於##集團公司領導的指導和幫助，歸功於路局領導的關心和支援，在這裡，讓我們以熱烈的掌聲再一次向##集團公司和路局領導表示感謝!
##工程公司雖然在直屬##集團管理之後的開局之年取得了較好的營銷開發成績，但是，今後的路還有很長。成立北京辦事處正是我們開發方針的有力舉措之一。
希望北京辦事處在今後的工作中，在##集團公司、路局的支援和幫助下，落實好各項工作職能。
一是要及時收集、整理、跟蹤工程資訊、健全完善資訊網路。為公司實現走出去戰略提供及時、準確的資訊，當好參謀。二是要加強與鐵道部建設、設計、監理等有關業務單位、部門的溝通與聯絡，建立密切的關係。三是要注意加強與集團公司北京辦事處、濟鐵北京辦事處等其他兄弟單位和同行業相關單位的溝通與聯絡，相互協助，實現共贏。四是要牢固樹立全域性思想，把辦事處建設成為對外展示企業良好形象的重要視窗，建設成為社會各界瞭解認知企業的重要視窗，建設成為公司依託局內、走向局外、穩步發展壯大、實現企業做強做大目標的有力跳板!
金雞交好卷，玉犬送佳音。再過幾天，我們將迎來嶄新的～年，在新年來臨之際，祝願路局、##集團公司各位領導和同志們工作順利、萬事如意!
謝謝大家!
同志們，自去年7月份以來，我們按照省國資委的安排部署，在集團公司黨政的正確領導和肥城市有關部門的大力支援下，本著統一領導、分步實施、平行作業、整體推進的原則，以改革的精神攻堅破難，用“三分改制，七分思想”統攬全域性，利用五個多月的時間，圓滿完成了省國資委交給的改制任務，沒有出現任何越級上訪以及群體上訪事件，改革改制工作的主要做法形成了“肥礦模式”，成為省管企業改制工作的一大亮點。截止去年12月28日，列入省國資委考核範圍的19家改制單位全部召開了新公司創立大會，大多數單位都完成了工商和稅務登記工作，集團公司改革改制工作取得了階段性勝利，得到了省國資委領導的高度評價，特別是省國資委常務副主任譚成義同志對我們的主輔分離輔業改制工作多次給予充分肯定，並把肥礦集團譽為改革改制工作中殺出的一匹“黑馬”，譚主任在元月16日來公司調研指導改制工作時強調指出，“肥礦集團公司的主輔分離輔業改制工作，聽一次有一次的收穫，總的感覺肥礦集團在改制方面確實有很多值得總結的經驗，在這麼短的時間內從思想認識到工作實施，按主輔分離輔業改制的考核標準基本完成了改制任務，成績是顯著的，確實是不容易的。這項工作是一場硬仗，沒有硬功夫打不了硬仗，反映了肥礦集團黨政領導班子堅強有力，科學規範運作，深入細緻的思想政治工作，紮紮實實的博弈能力和水平，贏得了廣大職工的擁護和支援，保證了改制工作的順利進行……”同時，省國資委近期將在我公司召開省管企業主輔分離輔業改制工作現場會，
在主輔分離輔業改制工作的推進過程中，集團公司改革改制辦公室以及所有基層單位的改革改制工作人員都付出了大量心血，做出了突出貢獻。陶陽煤礦在生產條件困難、經濟基礎薄弱的情況下，黨政領導班子特別是兩位主要領導思想上重視、政策上傾斜、市場上支援，盡最大努力為改制企業和改制人員解除了後顧之憂，保證了改革改制工作的順利開展;改革改制工作人員精心設計方案，認真研究政策，在較短的時間內取得了重大突破;陽光實業公司和陶陽礦醫院的廣大幹部職工識大體、顧大局，爭主動、往前趕，表現出了極大的主人翁責任感和改革熱情，在最快的時間內召開了創立大會，並完成了工商和稅務登記工作。今天揭牌典禮的舉行，標誌著陽光實業公司和陶陽礦醫院已經全部完成了主輔分離輔業改制工作任務，正在逐步步入一個協調健康可持續的良性發展軌道。
同志們，剛才，肥城市衛生局、民政局和工商局的三位局長親自為兩個單位頒發了營業執照和執業證書，集團公司工會主席滿慎剛、副總經理許靈、陶陽礦礦長呂龍海、黨委書記杜遵海為兩個單位進行了揭牌，滿主席作了重要講話，希望新企業全體幹部職工要認真學習貫徹滿主席的講話精神，以今天的揭牌典禮為新的發展契機，充分利用國家優惠政策，緊緊抓住市場機遇，積極開拓礦區內外市場，為企業創造更多更好的經濟效益和社會效益。同時，我們也相信，在肥城市有關政府部門的大力支援和關心幫助下，在廣大幹部職工的開拓進娶奮力拼搏下，陽光實業公司、陶陽礦醫院一定會實現新跨越，再創新業績。
各位來賓、老師們、同學們：
大家上午好!
人間溫暖唯有愛，天地動容只為情。政協服務人民，委員助推發展，縣政協文史科教委感恩教育志願者服務團愛心幫扶基地——龍行體藝關愛鳳凰國小愛心培訓基地在這兒隆重揭牌。在此，我代表縣政協向在座的老師們、小朋友們致以親切的問候，向參與這次愛心教育幫扶活動的政協委員、各界愛心人士表示衷心的感謝和崇高的敬意!
龍行體藝愛心培訓基地的建立，是助推"快樂學習，健康成長"工程的一次實際行動，是促進學生德智體美全面發展的一次有益探索。通過社會各界的愛心資助，在龍行體藝與鳳凰國小之間搭起一座愛心之橋，幫助貧困孩子多一些學習藝體機會，多一些充滿自信的空間，多一些敢於創造的天地，多一些快樂美好的時光，多一些適應未來發的素質。
青少年學生是十分寶貴的人才資源，是民族的希望，是祖國的未來，是全面建設小康社會的重要後備力量。藉此機會，我向得到愛心幫扶的小朋友們提三點希望：一是希望你們志存高遠，勇於克服困難，勇攀科學高峰;二是希望你們不辜負社會的期待，不辜負這些愛心叔叔叔、愛心阿姨們的厚望，努力學習，發奮成才;三是希望你們把社會的關愛銘記於心，將關愛的火種承傳下去，學成之後回報社會，為家鄉建設、為國家富強作出應有的貢獻。
授人玫瑰，手有餘香。扶危濟困是中華民族的傳統美德，是構建和諧社會的重要內容。只有社會各界都來關心教育、支援教育，都來做愛心幫扶工作，我們才能夠為青少年健康成長撐起一片希望的藍天。最後，恭祝各位愛心人士身體健康，萬事如意!祝龍行體藝培訓學校和鳳凰國小龍飛鳳舞，越辦越好!祝同學們學業有成，早日成才!在"兩節"即將來臨之際，祝大家中秋、國慶節快樂!
各位來賓，同志們：
值此秋高氣爽，風和日麗的美好時刻，歷經半年緊張艱苦地籌備，我們高興地迎來了街道辦事處正式成立的日子。此時此刻，我們怎能忘記市委、市政府和國資委的親切關懷，怎能忘記區委、區政府和市區民政局的精心指導，怎能忘記方派出所等單位的鼎力相助，怎能忘記街辦籌備組全體成員和社群廣大幹部群眾的同舟共濟，怎能忘記眾多兄弟單位紛紛伸出的友愛之手。
在此，我謹代表剛剛成立的街道黨工委、辦事處，對各位領導、各位來賓的光臨表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!向所有關心、支援街道發展的各界朋友致以誠摯的謝意和崇高的敬禮!
街道辦事處，是省屬國有企業改制中唯一新成立的街道辦事處，我們欣慰，我們自豪，我們是歷史的開拓者，我們是歷史的見證人。它的成立不僅是我區政治經濟生活中的一件大事、喜事，而且是地區發展史上的一個新的里程碑，必將對地區的經濟和社會發展產生重大而深遠的影響。
剛才副區長宣佈了街道辦事處成立的決定，朱書記、應局長、鍾董事長和胡區長共同啟動了揭牌的自動球儀，區委常委、組織部長周紅業同志宣讀我們的任職決定，等下胡小洪區長還將為街辦成立致辭，非常感謝上級領導給予我們的信任和鼓勵!
“羅馬不是一天能建立起來的”。未來的街辦還有許許多多的工作等我們去完善;還有許許多多的困難等我們去克服;還有許許多多的設想等我們去實現，我們深感責任重大、壓力巨大，嗷嗷待哺的新生命，仍然需要各級黨委、政府和各界朋友繼續給我們關心、給我們幫助、給我們鼓勁、給我們加油!
“風正潮平，自當揚帆破浪;任重道遠，更須策馬揚鞭。”新的起點令人激動，新的目標令人嚮往，新的跨越令人振奮。在區委、區政府的正確領導下，我們有信心有決心，不辜負人民的重託和領導的信任，努力實現“工業強街、商貿富街、生態建街、和諧立街”的目標，全力打造“居民滿意、企業滿意、政府滿意”的一流街辦。
謝謝大家!
尊敬的各位領導：
首先請允許我代表雙溝國小800多名師生歡迎你們的蒞臨和指導!
早在1985年，我們雙溝國小就嘗試開展了以“六小”，即小調查、小實驗、小製作、小種植、小發明、小創造為內容的科技活動，1994年完成了與“啟明星”科技活動的銜接，1995年成立了江蘇省首家鄉鎮少年科學院。
在全體師生的共同努力下，我們在江蘇省第六、第七、第八屆青少年模型競賽，江蘇省第十一、第十二屆青少年科技創新大賽，江蘇省“金鑰匙”科技知識競賽中，先後有100多件學生作品獲獎，每年均有學生小發明榮獲國家專利證書，去年又有7位同學的小發明通過了國家專利局的認證。學校曾連續三年被江蘇省青少年科技教育協會表彰為“青少年科技活動先進集體”，被“x”國家部委重點課題《活動課程與中國小生科學素質的提高》江蘇省分課題組表彰為“優秀實驗學校”……
去年，我校受江都市教育局和科技局聯合推薦，建立江都市唯一的一家江蘇省防震減災科普示範學校，我校緊緊抓住這個契機，深入開展了“地震離我們有多遠?”的主題教育活動，通過科技節、手抄報、知識競賽、展覽會、主題隊會、專家聽證會、走訪調查、防震應急疏散演習等活動向師生及家長全面普及地震知識、科普知識。去年12月份，我校順利地通過了江蘇省防震減災科普示範學校的驗收工作。
今天是5月22日，是舉世震驚的四川汶川大地震發生整整10天的日子，在今天這個意義非凡的日子，江都市政府、江都市科技局、江都市教育局、江都市仙女鎮領導親臨我校，為我校舉行“江蘇省防震減災科普教育基地、江蘇省防震減災科普示範學校”授牌儀式，這既是對我們過去工作的充分肯定，更是對未來工作的一種鞭策和強勁的動力，我們在深感榮幸的同時，更感到防震減災工作意義的深遠，責任的重大。
在今後的工作中，我們將不辜負各級領導的厚望，繼續深化科技特色建設，進一步激發學生對科技的興趣和崇高的責任感，培養學生的創新精神，充分發揮示範作用和基地作用，制訂防震減災知識宣傳計劃，健全基地設施，將防震減災知識宣傳融入到日常教學中、編寫防震減災校本教材，並爭取在強化基地自身建設的同時，爭取對外開放，盡職盡責地做好防震減災教育基地工作，充分地發揮基地的宣傳、教育效能。
謝謝!
尊敬的各位領導、專家、同志們：
今天，我們在x公司舉行“x省服務標準化示範單位”的授牌儀式，首先，我代表x市質量技術監督局對x單位的領導、專家的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!對被授牌的x市x投資擔保公司表示熱烈的祝賀!
“x省服務標準化示範單位”是我省質監局授予我省服務業單位的一項榮譽性稱號，是對獲得榮譽稱號的服務業單位的標準化建設工作的充分肯定。自x年開始評選活動以來，我們市質監局通過幫助參選單位來制定工作、管理、服務標準體系為切入點，以“內強單位素質，外樹單位形象”為宗旨，組織參選單位學習一系列先進的管理理念和服務標準，使得參選單位充分認識到服務標準化的重要意義。建立活動開始以來，我市共有13家服務業單位申報建立“省級服務標準化單位”，經過我市局和參選單位的共同努力，x市供電公司和x市x投資擔保有限公司順利通過了省質監局組織的“省級服務標準化示範單位”的驗收。今天，我們在這裡舉行授牌儀式，這是x投資擔保有限責任公司的榮幸，也是對我市服務標準化工作的肯定和促進。
近年來，在市委、政府的重視下我市的質監事業得到了極大的發展，就標準化工作而言，市政府先後出臺了《x市關於推進標準化戰略的實施意見》和《x市標準化專案獎勵辦法》。x年，市政府拿出133萬元，對我市x年符合《x市標準化專案獎勵辦法》的專案進行資金獎勵。
x市x投資擔保有限公司是一家金融類的服務業單位，該公司成立以來，公司上下對標準化工作高度重視，公司多次邀請相關標準化專家到公司進行授課、培訓，在制定服務標準體系的過程中，該公司耗時一年之久，先後易稿11次，最終形成了具有中小型投資擔保公司的鮮明特色的服務標準體系，從而在適應自己行業需要的同時，規範了服務流程，降低了公司執行風險，從而順利建立成為我省金融行業第一家省級服務標準化示範單位。在這裡，我希望貴公司能依託省級服務標準化示範單位的東風，進一步提升內涵，加強標準化學習管理，使公司實力得到有力的提高!
最後，祝x市x投資擔保有限責任公司越辦越好，走在全省擔保行業的前列，成為x地區服務中小企業的典範!祝各位領導、專家、同志們身體健康、工作順利、家庭幸福!謝謝!
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