北大也在變。
正在進行的綜合改革，目的是要把每個機構、每個人的創造潛力都激發出來，使北大真正成為“培養能夠引領未來的人”和“產生影響國家和人類進步的新思想、前沿科學和未來技術”的學術殿堂。一些變化正在我們身邊悄然發生著。
對於同學們來說，新的教學計劃已經在今年入學的新生中開始實施，通識教育與專業教育相結合的培養方案，學部內自由轉專業、全校範圍內自由選課、減少專業核心課程學分、更多的跨學科專業設定、更多自主學習和交流空間、建設高品位校園等等，我希望同學們在北大逐步感受到更好的學習和成長體驗。
對於教師們來說，新人事體系融合、薪酬體系調整、改善教職工待遇、博雅學者計劃、肖家河教職工住宅，學校正在努力改善條件，提升北大的人才競爭力，使“近者悅，遠者來”。學校改進評價體系，加強師德建設，制定《教師手冊》，明確教師職責和職業操守。職能部門整體換屆，調動教師和院系的教學積極性，我們正在努力為學生提供更好的教育和服務，更加關注學生的成長和發展。
學校加強學部職能，推進學術體系建設。建立跨學科委員會和人文社會科學研究院，讓學者主導學校的學科建設和學術發展;與北京共建高精尖中心和生物成像大科學裝置，與深圳共建北大深圳校區，與山東和江蘇共建研究院，我們努力聚集社會資源，增強學校的核心學術競爭力;推進區域和國別研究，推進人文社科的學科調整;在劍橋大學建立中國中心，建立服務發展中國家的南南學院，北京論壇首次在海外設分論壇等等，這些都大大增強了學校的國際影響力。今年，學校的總收入接近100億元，其中科研經費接近30億元，學校的學術研究取得了很多突破性進展，學術研究的國際影響力進一步提升。
過去一年，還有很多給我們留下深刻記憶的事：回母校考察，既滿懷深情，又寄予厚望;董強老師成為中國第一位法蘭西道德與政治科學院通訊院士，俞孔堅、李零老師當選美國藝術與科學院院士，張平文、鄭曉瑛老師當選發展中國家科學院院士;曹文軒老師獲“國際安徒生獎”;郝平同志回北大擔任黨委書記;開展了本科教學稽核評估和學科評估。
所有這些成績，都凝聚了全校師生員工的心血和努力，得益於各級政府、廣大校友和社會各界人士的支援和奉獻。在此，我對大家的努力和支援表示深深的敬意。
我們也有很多做得不夠之處，校園建設工程難免影響學習和生活，站在擁擠的食堂吃午飯真的很累，圖書館改造的確會對同學們自習產生一定的影響。還有校園安全、洗澡爭議等等。但是師生們對學校得到每一點改進的欣喜也深深地鼓舞我們。網路收費調整、宿舍供電時間延長、地下生活社群建設、二教樹下協作學習空間的美好與舒適、即將使用的雙創空間、校園自行車共享等等，都得到同學們的點贊。讓同學們有更好的學習和生活體驗，是我們始終的追求。懇請大家能夠理解，在校園建設和改善過程中，我們還要一起克服很多困難。讓我們一起努力，使我們的燕園成為更有品位、更加人文、更加環保的校園。
20x年還是一個值得紀念的年份，蔡元培先生出任北京大學校長一百年。他是1920x年12月來北大任職，蔡元培校長的到來，開啟了北大的新紀元。20x年，北大將繼續堅定地走在“守正、創新”的路上。再次祝福全球各地的北大人、關心支援北大的朋友們，在新的一年裡，平安幸福!
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好!
我是x國美第一城A店員工x，畢業到公司近7個月，搭乘公司的人性化平臺，藉助領導的不倦教導，已從一名普通業務員成長為高階客戶經理，一路走來，塗塗改改，感觸多多。今天很榮幸能代表公司全體業務員發言，表達我們的心聲：
偶然的機遇，遇見了千吉，而這——卻必然的使我告別了曾經的茫然和無助!
從最早的那句話：我們不是僅為為了賺錢，而是要學會賺錢的本領，我嘗試性地接受並邁入千吉。從“如果你不知道做什麼，那麼就把手頭上的事做好”，就這樣我從曾經自認為的不可一世，轉而投入到初級的跑盤塞條等業務中。從住集體宿舍的溫馨無憂到員工間的友好互助，從領導培訓至深夜的恩情到店長送我到醫院看病的關懷，使來自他鄉的我們感到家的溫暖。我們——不再需要更多的理由。
僅此這些，使我們沒有理由不貪婪地學習!不充滿激-情的工作!
狼道精神，更使我們認識到：既要能孤身奮戰，也要善於群體進攻!當我們像狼一樣傲視一切時，我們就一定能成為職場中真正的強者。
在精神上，有優秀文化的薰陶，有店長每月每週甚至每天的目標激勵;在實踐中，學會了如何有組織有紀律的運用策略;如何有效的逼定;如何快速把握客戶收取誠意金;也深知成功前應積蓄力量、不急於求成、等待全面爆發的謀略!
生活總是這樣，一份熱情總會換來一份機遇，而每一份機遇都是你走向成熟的一個階梯!!驀然回首，有了專注做房產的我們、有了十一月份單店34萬的佳績、有了部分同事月薪3萬多的喜悅、更有了無可比擬的自信和前所未有的凝聚力!!我相信，只要我們用心去做，即使談不上飛黃騰達，也肯定不至於平庸!!
然而成功似乎不再遙不可及，而去品味成功，這不就是造就他人，成就自我的博愛嗎?
永懷一顆感恩的心，是我們能夠迅速成長的原因，也是我們企業文化得以流傳的精髓，更是我們義不容辭培訓新人的原動力!
當我可以帶隊時，我感到一種額外的責任，同時更是一種令人振奮的榮譽，因為這個責任，有了我長足的進步、有了不斷完善自己的機會。這不為別的，這是一種使命!
首先，感謝今晚到場和沒到場的客戶，感謝今晚到場和沒到場的夥伴，感謝今晚到場和沒到場的員工家屬，感謝今晚到場和沒到場的離職員工，感謝今晚到場和沒到場的好朋友們，當然，更要感謝我的家人和我的同事們!
今晚在座的所有人都是我的“領導”，我簡單向“領導們”彙報一下螢火蟲的現狀，目前我們的服務網路已經覆蓋了全國除港澳臺以外的所有省份，擁有近350家的加盟夥伴和x多名電腦服務工程師，可以肯定的說，螢火蟲的網路規模已經中國第三方最大的電腦服務商，螢火蟲連鎖商標品牌也於兩年前在國家商務部做了備案，雖然公司已經成立十年，但螢火蟲全國連鎖才短短四年時間，我們能在四年內取得這些行業地位，與在座每個人的支援與努力是分不開的。
20__年對我本人來說是非常重要而且值得紀念的一個年份，不僅僅是我的本命年，還是我的“雙十年份”：結婚十年和創業十年。結婚十年的“後果”就是我和老婆都不再年輕了，而回望十年的創業歷程，從當年3.5個人到現在60多人，一路走來確實有許多故事，但如果你要問我這個過程難不難，我覺得不容易但也不算很難。說不容易，是這十年來我也遭遇了不少挫折，說不算很難，是因為我有一顆蝸牛的心，雖然走得慢點，但走得很專注，也沒有迷失方向，更不會放棄目標，因為有人說過“偉大是熬出來的”，所以，凡事一旦“下定決心、真正用心”就不會太難。
今晚，我邀請了一些離職員工代表來參加我們的晚宴，雖然因為客觀原因未能全部邀請，但我確實應該感謝他們，因為他們在過去十年的發展道路上，為公司提供了自己力所能及的幫助，也推動了公司成長，雖然他們今天因為各種各樣的原因離開了，但我沒有理由不去感謝他們，以後每年的年會，我都希望他們能抽出時間與我們一起共度美好時光，分享我們的喜悅。
今晚是happy的時光，但我還是想給我親愛的同事們提一個有點不合時宜但居安思危的建議，如果我們不能從20__年開始，持續提高自己的“技術水平”，提高自己的“服務速度”，提高自己的“服務規範”，真正讓我們的客戶享受到五星級的“服務品質”和“服務體驗”，真正“讓每一個客戶都用好電腦”，那我們終有一天會失去今天在場的所有客戶，而一旦失去客戶，我們就談不上美好未來。
所以，如果你想讓在座的客戶明年繼續和我們坐在一起，如果你想讓我們的客戶願意告訴更多的客戶我們是電腦服務行業中做得最棒的公司，那麼，請從現在開始，就為客戶的100%滿意度全力以赴，就改變自己的不足，把服務做到讓所有客戶無可挑剔，讓所有客戶年年歲歲都樂於依賴我們。
神馬也不全是浮雲，而心想才能事成，如果你希望自己的人生能夠成就不凡，如果你希望我們的事業未來大獲成功，如果你希望與公司共創未來十年輝煌，還是從此刻開始，你就要用心地做好每一天平凡而瑣碎的工作，或許，我們永遠做不到完美，但我們可以擁有一顆追求完美的心!
希望在座的每個人都度過一個愉快的夜晚，希望我們的努力能讓上天福佑螢火蟲，讓我們為幸福而乾杯。
XX市安全生產監督管理局：
根據安監管[20xx]74號檔案和縣安監局安全生產規範化建設的要求，我鎮自20xx年5月份開展建立安全生產規範化建設，在市、縣安監局的指導和幫助下，克服困難，多方努力，工作進展順利，現我鎮規範化建設工作已基本完成，報告如下：
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，認真貫徹落實全市安全生產工作會議精神，堅持“安全第一，預防為主、綜合治理”方針，促進層層落實責任，健全制度，立足防範、強化宣傳、整治隱患，切實加強和改進我全生產基礎工作，努力增強全社會的安全生產責任和自我防範意識，堅決遏制重特大事故，控制一般事故，減少人員傷亡，促進全全生產形勢的穩定好轉。
二、工作開展情況和基本做法
XX鎮黨委、政府高度重視我鎮的規範化鄉鎮建立工作，認真組織規劃、制定了建立方案、普及安全生產教育、增強安全生產投入、整治事故隱患。
(一)領導重視、機構健全
1、成立了安全生產委員會
委員會由鎮長任主任，副鎮長任副主任，安監站長、經濟協調管理辦公室主任、派出所指導員、交警中隊長等13位同志為成員，並設辦公室在安監站，由兼任辦公室主任，負責安全生產日常監督管理工作。
2、成立了規範化安全生產監督管理站建設領導小組
領導小組由副鎮長任組長，安監站長任副組長，、等4名安全生產監督管理員為成員，並由朱朝貴兼任辦公室主任，負責材料收集彙總上報等工作。
3、裝備配備
安監站配備了2間獨立的辦公室、辦公桌5張、電話1部，新購置了檔案櫃1個、照相機1部、電腦1臺、印表機1臺等基本裝置。
(二)職責明確、制度完善
1、完善了黨委書記、鎮長、分管安全生產領導、安全生產委員會、安監站等各自的安全生產責任制度。將責任分解到崗，明確到人，極大地增強了幹部職工的安全生產工作責任心和緊迫感。
2、完善了各類制度
完善了安全生產製度，完善全生產委員會的議事和例會制度，充分發揮委會的職能。主要領導親自參加安全生產例會、安全生產委員會全體會議，會後形成會議記錄。
3、完善了各類臺帳
對我鎮轄區內各生產經營單位的基本情況進行了摸底調查，掌握其生產經營情況、職工人數、消防設施配備、可能存在的安全生產隱患、是否有專人負責安全生產等情況。並建立完善了各生產經營單位的基本資訊、安全生產教育培訓記錄冊等臺帳，統一歸檔儲存，以備檢視。
4、完善了各類檔案
完善了各類安全生產檔案，並分類歸檔，統一保管。
三、不足方面
1、我鎮轄區內企業分佈較散，最遠的距鎮政府有16公里，每月我們要對轄區內的企業進行2次以上的安全生產現場檢查，遇有重大節日次數還要增加。但由於資金緊張，安全生產辦公經費嚴重緊缺，交通工具無法配備，給安全生產檢查帶來了很大的困難，安全檢查存在不到位的情況。
2、安全生產管理人員業務素質還需進一步提高，對安全生產法律、法規和規章制度需進一步熟悉理解。
3、安全生產管理人員由於執法資格不完善，管理不具有強制力，制約了工作的開展。
四、下一步工作打算
1、繼續以“打造平安”為主題，深入開展安全生產規範化建設。
2、按照《雲南省安全生產條例》的規定，嚴格落實各項安全生產責任。
3、紮實做好我全生產監督管理站委託執法工作，儘量投入更多的安全生產監督管理工作經費。
4、加強安全生產管理人員的培訓，提高安全管理人員的工作能力。
總之，我鎮的安全生產規範化建設工作，以抓機構建設、抓職責規範、抓制度完善、抓臺帳建立、抓檔案完善為切入點。以加強基層基礎工作、普及安全生產宣傳教育、落實安全生產責任、增強安全生產投入、整治事故隱患為目標。狠抓落實，建立活動取得較好效果。但安全生產工作仍然是我們今後一直要高度重視的工作，也還有很多需要完善和注意的地方，我們會一直把安全工作放在首位，努力建立一個平安和諧的。
同志們：
剛才，x局長回顧總結了20x年度市質監局工作，對20x年工作作了部署，我表示贊同;省質監局x局長作了重要講話，對新一年工作提出新要求，希望市質監局認真貫徹落實好。下面，我再講三點意見。
一、肯定成績，感謝省質監局上下所作出的貢獻
過去一年，市質監局緊緊圍繞上級質監部門工作要求和縣委、市政府中心工作，將質量工作置於全市經濟社會發展的方方面面，在促進經濟轉型升級、維護民生和社會穩定等方面發揮重要作用，取得明顯成效。主要有以下四個方面特點：
一是“質量興縣”工程深入推進。我市從x年在全市各縣市(區)首家啟動“質量興縣”工程以來，市政府每年召開全市“質量興縣”工程大會，層層推動質量興縣、質量興鎮、質量興企、質量興業工作。20x年，在全市“質量興縣”工程會議上我們提出了爭創“全國質量興縣先進市”目標，並高度重視省市質監繫統開展的“安全生產年”和“企業服務年”活動，將“兩年活動”納入“質量興縣”工程一起部署、一起推進、一起考核，在市質監局的牽頭下，“質量興縣”工作在提高全市各行業產品質量、工程質量、服務質量、環境質量方面發揮了重要作用，成為我市科學發展、以質取勝的一項基礎工程和實事工程之一，並走在全市各縣市(區)的前列。
二是“十小”整規工作成效明顯。去年，是我市“十小”整規三年計劃的中間之年和攻堅之年，我們按照“全面鋪開、有序推進、基本完成”的總體要求，全市“十小”整規合格率達到96%，全面超額完成了省市縣下達的指標任務。在此期間，全省“農資保質”專項行動啟動儀式在善舉行;姚莊鎮作為全省“十小”試點鎮唯一的代表，在全省“十小”整規工作電視電話會議上作交流發言;王建滿副省長在“十小”整規工作嘉興現場會期間專程來善現場檢查並聽取市政府報告等等，省市政府及條線部門領導高度肯定了嘉善“十小”整規工作的成效，市質監局切實發揮總牽頭的作用，為確保我市乃至周邊農村消費安全作出了我們積極的貢獻。
三是服務經濟轉型有新進展。深入實施了名牌和標準戰略，目前省級名牌數量位居全市首位，中國名牌有7個進入公示階段，有望實現零的突破;探索推動靜電植絨等行業的企業聯盟標準制訂，鈕釦傳統產業區域名牌建立、產品檢測、標準制訂等服務工作，積極推動具有嘉善特色的標準化工作。積極推動技術檢測能力提升，啟動了省級電子電聲檢測中心組建工作。服務企業質量提升，多措並舉開展企業服務年活動，清費減負減輕企業負擔，共同應對全球金融危機衝擊。過去一年，質監工作服務領域越來越廣，措施越來越紮實，服務能力得到進一步提升。
四是安全底線得到有效保障。以“十小”整規為契機，切實加強食品安全監管，在組建×家規模化豆製品生產企業的基礎上，關停全部x家豆製品加工作坊，解決了歷年來的老大難問題。加強市場準入，全市列入監管的321家食品企業，獲證率接近100%，這是難能可貴的成效。加強專項整治行動，通過“春雷行動”、機械密封件產品和新型牆材抽檢執法、液化石油氣瓶、食品新增劑、農資打假、冶金用起重機械和壓力管道元件等專項整治，有力地整頓規範了市場經濟秩序。全市連續五年沒有發生特種裝置安全責任事故，產品質量安全繼續保持平穩態勢。
以上成績應予充分肯定。這些成績的取得凝聚著市質監局全體上下的共同努力。藉此機會，我代表縣人民政府對過去一年市質監局全體員工所付出的努力和取得的成績表示衷心的感謝!
二、立足全域性，深化對“質量強市”工程的認識
今年《市政府工作報告》首次提出了“質量強市”工程的目標。這是我市從x年實施“質量興縣”工程以來，縣委市政府審進度勢提出的新的更高要求。市質監局作為我市“質量強市”工程的牽頭部門，擔負著重要職責，肩負著重大任務。對此，市質監局全體上下要以高遠的視野、創新的精神、全域性的意識正確看待“質量強市”工程，全力推進“質量強市”工程。
(一)從科學發展、轉型升級的高度，認識“質量強市”新要求。自“質量興縣”工程實施以來，我們以爭創“全國質量興縣先進縣”為目標，深入推進各行業的產品質量、工程質量、服務質量和環境質量，成效是明顯的。但是，我市經濟結構不合理、產業層次較低、產品質量不高和競爭力不強等問題還很突出，質量、品牌、標準、計量等技術基礎還不牢固，解決這些問題的前提是抓好質量，夯實質量基礎，以質量促發展，任務還很艱鉅。因此，對“質量強市”工程要求有一個新的認識，在理念觀念上，要堅持以“質量強市”來推動經濟發展方式的轉變，提高經濟發展質量，走新型工業化發展道路;在質量保障上，要堅持以“質量強市”來適應經濟全球化，提高產品的國際國內競爭力，走質量振興、以質取勝道路;在質量功效上，要堅持以“質量強市”來建設資源節約型、環境友好型社會，實現發展速度、結構、質量和效益相統一，走可持續發展道路。
(二)從“大質量”、“大民生”的角度，認識“質量強市”新內涵。隨著經濟發展和人民生活水平提高，全社會對質量和質量工作的要求提到了更高層次。從“大質量”的角度看，“質量強市”是我市全面建設小康社會的重要組成部分。建設更高水平的惠及全市人民的小康社會，它不僅包括產品質量，還包括產品質量衍生出來的工程質量、服務質量、環境質量、生活質量和經濟增長質量等，質量水平的全面提高，成為推動“質量強市”工程的重要體現，也是全面小康的重要標誌。從“大民生”角度看，“質量強市”是我市全面建設和諧社會的重要基礎。質量關係民生，關係安全，關係穩定，是基礎。構建和諧社會，保障人民群眾健康安全，就必須關注質量、狠抓質量、提升質量，以質量改善民生，以質量保障和諧。
(三)從提升發展、提高生活品質的目的，認識“質量強市”新目標。我們提出“質量強市”工程，根本目的是為了提升經濟社會發展質量，提高人民群眾生活品質。提升發展質量，是質量工作的中心任務，也就是通過質量工作，提高經濟增長水平，促進經濟轉型升級，實現高質量的發展。提高生活品質，是質量工作的根本目的，就是要建立符合民生取向的質量工作機制，夯實質量基礎保障，保障質量安全，確保老百姓吃得放心，用得稱心，住得安心，過上有品質的生活。因此，建設“質量強市”，要以我市產業和產品整體素質能夠適應國內國際競爭和達到或者接近國內國際先進水平為目標，在科學發展、轉型升級和小康社會、和諧社會建設中發揮更加重要的作用。
知音園小區尚存在主要問題調查報告1、取暖問題
造成去冬取暖很差的原因主要是供暖單位燒的不好，其次是換熱站人工控制有時疏忽，再有個別業主暖氣管道改造不合理.(物業的態度：有問題的業主，速到物業公司前臺統一重新登記。如果您室內的暖氣你已經自己改動而且效果不好，我們將依據你家的實際狀況對你家提出整改方案，並免費提供人工，以便今冬您不再挨凍。如果您室內的暖氣自己沒有改動而且效果不好，我公司將根據具體情況，免費為你提供部分改造工程。目的只有一個------讓您感到溫暖，並且不是隻停留在口頭上。)這個問題的解決我們已經和物業達成共識：供暖問題要落實到合同中.包括效果，認定，罰則等.具體下面涉及到合同再詳細談.
2、內牆長毛和漏雨問題
時間：x年4月28日，下午1：00-4：00
議題：討論牆體透寒的維修方案及賠償問題
參加人：軟體園開發公司：楊成文、秦部長 物業公司：李部長 業主委員會：葛志男、唐治青、孫路、吳彤、李至義、業主代表：周萍等
業主委員會與開發商及物業公司就以下幾方面商討，達成共識：
(1)、物業在今後的“修復牆體長毛”施工管理方面，要給予合理安排，並把施工安排提前通知業主，前後工種銜接合理緊湊，達到業主滿意。
(2)、每戶施工完，由開發商出資，物業方面做一次徹底的保潔工作，充分體現施工方“親情服務”的工作宗旨。
(3)、對已完工的業主，在施工期間，帶來的不便及時間上的損失，按工期給予補償，(補償標準按大連市平均工資的標準實施);分歧在於標準不同.工會女工委員工作總結(4)、由於修復牆體透寒，對家庭裝修造成破壞，原則上按照原樣復原的原則進行施工，如復原有難度，則在經濟上給予補償，由專人現場勘察核賠。目前看這項工作正在緊張有序的進行.其中五一期間曾經派到二期一部分，我們發現後已經整改.我們還有部分業主不同意這種維修方案，下一步我們要召集他們開個會和開發商對話幫助他們解決問題.
3、塑鋼門窗問題
4、排煙道串味問題
5、晚上小區內照明問題
6、單元門門口下雨積水
7、小區隨便停車問題
8、地下停車場安全問題
9、籃球場和網球場的收費問題
10、安全問題(達不到開發商售房時的承諾，目前進入小區沒有任何身份識別檢驗程式)
11、三表遠傳問題
12、陽臺欄杆生鏽問題
13、單元門的單元鎖
14、衛生
15、有償服務
16、已交停車費用的處理，停車場收費三原則;水潭有關滑梯的問題
17、有關滑梯，健身器材等共用設施維護及其使用的問題業主委員會會議向開發商和物業公司提出的問題解決情況
1、已經解決的問題
1.1小區照明問題
除個別因夜間安防系統需要應調整位置的光源外，整個小區燈光按照體現小區的美觀，滿足業主的正常生活需要，適當節省能源的目的配置。
1.2會所內的乒乓球檯子物業公司已提供一個，大家現在都比較喜歡打乒乓球，能否考慮在增加1-2乒乓球檯子。
1.3 噴水池裡石板脫落問題
物業公司已組織施工完成維修。
1.4 小區正門交通秩序的整理問題
物業公司已在小區的正門口，劃出了準確的停車位置，以後凡是在小區正門口停放的車輛，應按線停放。
1.5 進出小區計程車的管理
物業公司已責成保安開始對小區的進出車輛開始登記，請大家監督定期檢查保安部的登記記錄。下一步考慮晚上8：30後禁止計程車出入.
1.6 樓道入戶門前積水維修
物業共司已組織保潔人員對所有的排水口進行了清理，物業公司解釋目前多數樓道入戶門前的積水問題已得到解決，請大家核實。
1.7 三表遠傳問題經過調整，三表遠傳已投入使用，應通過公示欄、網路公示所有業主。
1.8 小區車庫一側路面隨便停車問題
已責成小區保安人員負責清理。
1.9 小區路面標示問題
開發商已經在小區安裝了安全鏡和減速器。
2、正在解決的問題
2.1塑鋼門窗的維修
物業公司委託大連明達門窗公司已經開始對小區有問題的塑鋼門窗開始進行維修，維修的標準是達到業主滿意為止。
2.2牆體透寒的維修x
物業公司要求大連普樂士節能材料科技開發有限公司做出了維修方案，現已在網上公佈，並有幾戶業主已經做完，我們瞭解了有關專家，他們認為這是解決牆體透寒的辦法。
2.3牆面大白:牆體透寒維修後的大白處理由大連譽思裝飾公司負責
2.4屋頂滲漏的維修：由大連福君防水公司在進行維修，7月底前全部結束。
2.5陽臺防護欄的維修
陽臺防護欄的維修由物業公司負責，7月底前全部結束。上述維修在五一期間人員投入有所減少，業委會發現後及時與物業公司協調，現已改正.
3、近期準備解決和維修的問題3.1 取暖問題
物業公司計劃從7月份開始對各戶取暖裝置和管道有問題的業主進行免費維修，但更換裝置、管道，以及配件的費用由業主自己承擔(對原系統和裝置沒有改動的業主除外)。
3.2智慧系統的維修
5月10日前，小區的智慧系統維修完畢。5月10晚業主委員會主任葛志男、副主任孫路、唐治清核工程組組長李至義對小區的智慧系統進行了抽查，結果如下：抽查孫路家緊急按鈕報警和窗柵報警30秒鐘上傳到中控室。小區的周邊紅外線和攝像監視系統：33#-35#間的消防通道上放紅外線報警沒有反應，攝像監視系統盲點，9#-11#間紅外線報警有效，攝像監視系統有效，但所有報警錄影回放無效，21#-1#間紅外線報警有效，整個13#南側紅外線報警沒有反應，攝像監視系統由於距離太長無法準確完成監視。
綜合實地抽查得出結論，整個小區的23#-21#-1北側、1#-3#-5#-7#-9#-11#東側、11#-13#南側紅外線報警和攝像監視系統可以正常使用，31#-33#-35#西側和13#南側紅外線報警和攝像監視系統需要進一步調整方可正常使用。
4、不能解決的問題
4.1煙道串味的問題
目前，各棟樓的分包商已明確回答開發商和物業公司，煙道串味問題是由於設計不合理所造成的。物業公司正在想辦法解決，這個問題我們應直接找開發商索賠。
5,目前正在接洽的問題
5.1小區公示板的建設.已經與物業達成共識，建立電子公告板.並加大網站的宣傳力度.
5.2停車場內健身場地的建立.業委會成員普遍認為：我們工作的重點應當是簽訂一個盡力保障業主合法權益，並且可以量化考核的物業合同
其中的關鍵點包括：
1)小區的安保.安保設施的故障率控制在什麼範圍內，抽查電子巡更記錄，出現保安失誤導致案件出現怎麼出理等，2)取暖(改成集中供熱再議)：明確是保持的室溫，對室溫的溫度記錄做約定如下，業委會、業主、物業三方共同記錄溫度(必要時可請專業計量部門用專業計量工具)具有法律效力，如不能達到合同約定標準，取暖費下調5%(以泥補業主用其他方式取暖而發生的費用)，前提是業主已經按照物業的建議增加或者改進線路。
3)在開發商無欠賬的前提下，出現任何問題物業負責，合同期滿，該條款仍然有效，土建終身保修.
4)開發商承諾的合同附件要附在合同上，要求物業公司去追償開發商的費用
5)物業公司委託管理的工作範圍
6)建立會議制度，每月第四周週六下午3：00，物業尚總及有關人員、業委會人員、可請業主參加。
7)定期報告，定期公佈帳目
8)重大事項和業委會商量，比如建立價格聽證制度，小區內面向業主具有壟斷性質的收費專案
9)公用設施的使用，包括水池的開啟、維護乒乓球等健身設施及其開放時間、照明
10)物業費和取暖費的付款方式
11)垃圾清運：及時清運，清運後水洗;劃線：明確標識垃圾的暫存地點;這幾項目前已經實現.
12)緊急預案，包括消防(車庫)、突發緊急事件 .
以上是我們這二個多月工作的一個小結.基於大家的信任，作為小區的一員我們奉獻了自己的時間和精力，但限於水平，我們很難做到令每一位業主都滿意.我們真誠地希望得到廣大業主的支援.謝謝.
這是一個特殊的新年，更是一個特殊的寒假。
就在新年的前幾天，我們國家發生了一個災難性的事件，新型冠狀病毒感染的肺炎在武漢等地引起廣泛的傳播。這種病毒太可怕了，我和家人們都足不出戶。媽媽說：“不能出去，不能給國家社會添亂。希望我們大家都團結起來，把病毒趕走。武漢加油，中國加油!”
雖然我很懷念可以出門和小夥伴們一起玩耍的日子，但為了保護好自己，也盡到一個少先隊員的責任。我都呆在家裡，併合理地安排好自己的寒假生活。我是一名校園足球運動員，所以每天早上還會完成教練佈置的運動專案。訓練結束就練習英文字帖。下午看看課外書，做數學寒假作業，偶爾還會幫媽媽做做家務。我感覺不出門也是可以過得特別充實的。
在這個特殊的時期，我和媽媽、舅媽一起做了一件特別有意義的事情。因為舅媽的化妝品店裡儲存了很多口罩，所以，我們就為小區的叔叔阿姨們免費贈送這些口罩。媽媽說：“我們也為做好這次疫情的防控儘自己的一份力量。”看到叔叔阿姨帶上我們贈送的口罩，我心裡格外自豪，像喝了蜜似的甜滋滋的。
媽媽說：“現在是非常時期，我們一定要做好防護，勤洗手，戴好口罩，不參加任何聚會。”這個不一樣的春節，新冠狀病毒就像刺骨的寒風打擊著我們每一個人的意志，真希望早點春曖花開，氣溫回升，趕走病毒。20__年我有個願望，希望那些被病毒感染的人能夠平安健康，希望全國人民都平安幸福，趕走病毒，趕走一切不好的東西。我們齊心協力，一定會戰勝這場突如其來的災難的。防範新型肺炎，人人有責，從我做起!加油，武漢!加油，定南!
尊敬的各位領導、同志們：
大家下午好!下面由我代表x學院分團委對我院分團委20x年的工作做彙報。
在20x年中，我院團委在學校黨委的領導下，學校團委的指導下，秉承“愛國、進步、民主、科學”的五四精神，以滿腔的熱情和穩健的步伐，以“建設紅旗團組織、服務學院工作大局、豐富基層團組織生活、再創學生活動好成績”為出發點和立足點，實現了我院共青團工作的長足進展。在圓滿完成工作任務的同時積極創新，各項工作都有了突破性的進展。
建設紅旗團組織，組織建設是關鍵。一年來我們將建設紅旗團組織作為我們的工作目標，在團的建設方面，我院分團委積極探索團組織的最優設定方式和執行機制，努力創新，使下設各支部發揮最明顯的作用，並定期對團員進行考核評議，以健全基層團支部的日常工作體制。
我院分團委通過評選優秀班級團組織和優秀團員活動，促進了基層團組織講先進、講團結、講成績，要求各班級團組織定期舉行班級團組織生活會議，增強基層團組織的凝聚力，建設學習型的基層團組織，建設穩固的基層戰鬥堡壘，同時要求團幹部樹立創新意識、服務意識，提高思想政治水平，充分發揮在學生中間的先鋒模範作用，增強了團組織在學生中的感召力。
另外，x學院團委嚴格執行《x學院關於推薦優秀團員做黨的發展物件工作的意見》，嚴格把關，並通過嚴密、公正、公平程式，讓黨員發展工作在陽光下執行，保證優秀的團員融入黨組織，為黨組織吸納了優秀人才。截止到20x年底，我院團員總數共計2570名，x屆畢業生團員共計788人。在20x年，我院團委共推薦了135名優秀團員入黨，其中有135名光榮地加入了中國共產黨。
為了搞好團員教育工作，經濟管理學院團委認真組織廣大團員青年參加政治理論學習，同時開展豐富多彩、形式新穎的團日活動和團員教育活動，使每次的教育活動有計劃、有總結、有內容、有效果。20x年我院共上報98份團日活動材料，超額完成8%的基本數量。通過團日活動，廣大團員在活動中深刻理解到作為一名團員的責任與義務，增強了團員意識。採取分年級、分層次的路線，組織團員學習長江大學學生為救人英勇獻身精神的主題教育。同時，充分利用網路作為媒介，展開紮實有效的共青團工作，為團員青年營造良好的環境。
作為x特色之一的國旗班，在團員愛國主義教育中發揮著排頭兵的作用，他們把愛國主義教育和社會公益聯絡在一起，起到了很好的效果，歷屆國旗班都有一個傳統，那就是為聾啞學校的孩子們升一次旗，一起聆聽國旗下的講話，當聾啞學校的兒童用手語唱起國歌時，大家都被深深的震撼了，使愛國主義與社會公益得到了更好的詮釋。另外，還完善規範了升旗儀式，真正做到“月月有中心，週週有主題。”並密切配合學校中心工作和時事內容安排，使升旗儀式做到正規化、精品化、教育化。成為我校德育教育的重要形式之一。
宣傳和落實大學生應徵入伍工作和大學生志願服務西部工作，一直是擺在我院黨委學生工作的重點行列。我院團委遵守學院黨委的工作大局，堅持對大學生應徵入伍工作和大學生志願服務西部工作宣傳的常態化，向學生宣傳國家相關政策，鼓勵同學們發揚奉獻精神，到軍隊中去服務、到西部去鍛鍊，到黨和人民最需要的地方去。
時代以創新為精神，紅旗團組織是富有創新精神的先進團組織。我院團委做為學校的大學生課外學術科技創新活動基地，一直注重培養大學生的科技創新意識和創新能力，在20x年的大學生科技創新工作中，我院堅持以“活躍學生科技創新氛圍，增強學生科技創新活動參與意識，培養學生學術素養，提高學生科技創新能力”為指導，以廣泛深入地開展各種學術性、實踐性、社會性的第二課堂活動為同學成長成才創造條件為宗旨，發揮我院學科專業特色優勢，充分利用大學生科技創新專家指導組的優秀資源，促進學生積極參與大學生科技創新活動。在學院的正確領導下，學院大學生科技創新活動專家指導組老師的指導下、大學生科技協會全體成員的共同努力下，將我院大學生科技創新工作推上了新臺階，培養了一部分具有實踐能力和創新精神的高素質創新人才。
在“挑戰杯”20x“動感地帶”河北省大賽中，我院工商07級席耀宗同學的作品《約束自我，引領和諧——大學校園裡“憤青”與“惡搞”現象的分析及對策》獲得一等獎、工程06級楊柳同學的《金融危機背景下大學生就業觀念調查報告》獲得三等獎。
在20x年x大學大學生科技藝術節中，工商07級齊麗偉同學的《雅居室自動地面清潔器有限責任公司》和工商07級席耀宗同學的《約束自我，引領和諧——大學校園裡“憤青”與“惡搞”現象的分析及對策》獲得特等獎，會計0702班張智敏同學的《宜窗科技玻璃貼膜有限公司》和楊柳同學的《金融危機背景下大學生就業觀念調查報告》獲得一等獎，會計0702班張橋山同學的《社會責任投資在中國的發展現狀分析及其對策》等三項作品獲得二等獎，吳穩同學的《益佳科技股份有限公司》等作品獲得三等獎三項。
團組織的活力在於不斷實踐，在實踐中創新，在實踐中奉獻社會。在20x年我院團委堅持以理論聯絡實際，以服務貢獻社會。社會實踐作為培養大學生的綜合能力活動，對大學生個人素質培養及社會發展都有重要的作用。我院團委歷年對社會實踐活動相當重視，組織了豐富的實踐活動。在20x年一年中展開了多項工作，並取得了顯著的成效。在這些工作中，我院團委積極發揮帶頭作用，帶領共青團員在社會實踐取得不少成效。
在去年的暑假期間，我院組織了兩支小分隊，分赴革命老區涉縣，西柏坡革命聖地。組織學生進行調查，收到了一些效果。其中《尋訪革命聖地，傳承延安精神，踐行科學發展》國旗班暑期社會實踐團獲得“河北省社會實踐先進小分隊”榮譽稱號;《大學生建國六十週年成就宣講團》榮獲“邯鄲市社會實踐先進小分隊”榮譽稱號。經過社會實踐的磨練，同學們變得更加成熟、更加自信，校園裡到處洋溢著蓬勃向上的良好氛圍。我們有理由相信，當代青年大學生有實力承擔的起未來建設國家的重任，追求進步，刻苦求知，勤於實踐，全面成才必將成為廣大青年學生的共同心聲和行動。
建設紅旗團組織，要在學生活動中出成績。20x年我院分團委始終以“堅持自我風格，秉承優良傳統，增強創新意識”為指導思想，在努力配合校團委工作格局的前提下，適時的從我院的實際情況出發，將“第二課堂活動”與學風建設相結合。豐富全校學生課餘文化生活的同時，營造我院多姿多彩的學習氛圍和環境，積極組織開展了豐富多彩的活動，在全院產生了積極的影響，並收到了良好的效果。
作風建設是黨的凝聚力、戰鬥力的直接來源，是提升“軟實力”、改善“軟環境”的重要內容。對農信社而言，作風建設關乎農信社形象和地位，關乎幹部員工和股東利益，關乎農信社生存和發展。必須持之以恆，長抓不懈。
1、大力開展作風建設。作風建設是中央新一屆領導集體作出一項重大決策，強調，黨員幹部要堅持“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，努力解決作風不實、不正、不廉問題。
古人云：“以銅為鏡，可以正衣冠;以古為鏡，可以知興替;以人為鏡，可以明得失”。作為新時期農信社的黨員幹部，尤其是各縣市行社班子成員，更應常常“照鏡子、正衣冠”，堅持“洗洗澡、治治病”，不斷自檢、自糾、自潔、自我完善。關於作風建設，我強調五點意見：
一是要加強作風監督機制建設。建立健全一套行之有效的作風管理制度，健全完善各級領導班子議事規則，對領導幹部的工作作風、生活作風進行監督和制約。二是要加強教育引導。轉變作風首先是轉變思想作風，各縣市行社要採取多種形式教育引導各級幹部牢固樹立正確的經營理念和價值取向，自覺糾正違背科學發展觀的觀念和做法。樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。三是要率先垂範。幹部員工要事事處處，以身作則，為員工當表率，不搞特殊化，不損害員工利益，虛心接受員工的批評意見，接受群眾監督。四是要加強作風整治，在農信社系統開展作風建年設活動，狠剎鋪張浪費、大吃大喝之風，狠剎賭博抹牌之風，狠剎參與民間借貸之風。五是要切實轉變工作作風。大力弘揚“從群眾中來，到群眾中去”的優良傳統，主動搭起幹部與群眾溝通的橋樑。要多深入基層，多調查研究，多為基層員工和客戶解決實際困難和問題。
2、大力開展黨的群眾路線教育實踐活動。為了貫徹落實中央八項規定,保持黨的先進性和純潔性，進一步加強作風建設，中央決定，從今年下半年開始，用一年左右時間，在全黨自上而下分批開展以為民、務實、清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動，參加活動的物件為各級領導班子和黨員幹部。
農信社服務的是農村、農業、農民，與農民群眾聯絡最為緊密，因此，在全市農信社開展群眾路線教育活動十分重要。關於這項活動，我提三點要求：一是各行社要迅速制定教育實踐活動方案，對此項工作進行安排部署，人教科負責組織落實，進行督辦。二是組織召開領導幹部民主生活會，紮紮實實開展批評與自我批評活動。各縣市行社民主活會要邀請市聯社黨員成員參加。要查詢部分黨員幹部身上存在的理想信念動搖,宗旨意識淡薄,精神懈怠;貪圖名利,弄虛作假,不務實效;脫離群眾,脫離實際,不負責任;鋪張浪費,奢靡享樂,甚至以權謀私、腐化墮落等嚴重損害黨在人民群眾中的形象,嚴重損害黨群幹群關係的問題，並認真加以解決。三是進一步建立群眾路線的長效機制，紮實開展金融服務，在提高群眾工作能力、密切黨群幹群關係、全心全意為人民服務上取得實際成效，促進農信社業務發展。
同志們，上半年已經過去，能否結好今年任務賬，關鍵在於下半年，希望大家繼續保持上半年工作激情和幹勁，切實轉變工作作風，腳踏實地，真抓實幹，為全面完成全年各項工作目標任務而努力奮鬥。
近日，江漢區_湧現出一批勇於衝鋒在前的優秀黨員幹部，他們深入疫情一線，在做好醫院衛生防疫、服務外省援漢醫療隊、做好社群群眾服務工作中做出了自己的貢獻，在共同戰“疫”的征途中奮力前行。
人民的呼聲就是行動的命令，在疫情防控一線踐行黨員的使命擔當。近日，江漢區轄區內的武漢紅十字會醫院因接診病患量較大，每日產生的醫用垃圾量激增，醫院現有的保潔力量難以滿足每日的垃圾清運需求。得知此訊息後，江漢區_環衛質量管理中心迅速召開了動員會，江漢路班班長、黨員張秀芹帶頭簽下《請戰書》，組成了個15人的突擊隊，全力為醫院做好保潔工作。在進行了相關防護知識培訓後，在單位的統一安排部署下，他們集中住宿、輪流隔離休息，以對人民群眾生命安全和身體健康高度負責的態度，奮鬥在抗擊疫情工作的一線，為打贏這場沒有硝煙的戰爭做出一個_應有的堅守和奉獻。
充分發揮黨員先鋒模範作用，讓黨旗在疫情防控陣地高高飄揚。面對突如其來的疫情，江漢區_迅速組織起優秀的年輕黨員幹部，成立到漢醫療團隊抵離接待志願者服務隊。近幾日來，深夜的天河機場迎來了來自全國各地“逆行”而來的白衣“戰士”，多名年輕的_員分批次帶隊往返於城區和機場之間，圓滿完成了多家援漢醫療隊的接機對接、醫療物資運輸及住宿安排等工作。疾風知勁草，板蕩識誠臣。初心使命不是泛泛而談就能體現的，它浸潤在明責、履責、盡責中，體現在敢不敢深入防控疫情最前線中，彰顯在能不能取得防疫成效上。江漢_青年黨員堅守崗位、迎難而上，以“防控疫情、黨員先行”的擔當精神和紮實的工作作風，切實扛起疫情防控的應盡之責。
堅守一線落實防控巡查，做好社群內服務群眾的民生工作。自武漢市進一步實化、細化、強化疫情防控措施，堅決落實“內防擴散、外防輸出”兩大任務，採取了“分級就醫篩查機制”後，_員和廣大社群工作者一道走上了抗擊疫情的一線，他們走到群眾身邊發放防疫宣傳冊，根據社群微鄰里群眾上報資訊，上門為群眾測量體溫，守護群眾健康，也讓群眾恐慌的心理慢慢得到平復;利用_電瓶車的便利，做些為群眾及時送藥送菜等便民服務，讓群眾切切實實感受到溫暖，在服務居民生活、抗擊疫情蔓延的路上貢獻自己的一點力量。
生命重於泰山，防控就是責任。在這個不平凡的虎年春節，在這場看不見硝煙的戰鬥中，共產黨員始終衝鋒在防控一線，充分發揮著先鋒堡壘作用，讓黨旗在防控戰場高高飄揚，匯聚起抗擊病魔的強大力量。
一、村聘用工作人員
本辦法所稱的村聘用工作人員，是指村級組織確因工作需要聘用的，協助村兩委會班子成員從事村級日常性事務管理的工作人員。
二、村聘用工作人員的任職條件
1、思想政治素質好，能貫徹執行黨在基層的路線、方針、政策，具有一定的政策水平;
2、具有較強的組織紀律觀念、大局意識，能按照上級黨委、政府精神以及村級班子集體決議履行職責，帶頭遵紀守法，履行村規民約;
3、具有較強的組織協調能力，能勝任農村工作;
4、思想解放，作風務實，有改革創新意識和艱苦創業精神，熱心為群眾服務，善於做群眾工作;
5、公道正派，清正廉潔，作風民主;
6、身體健康，精力集中，年齡要求男在45週歲以下、女在40週歲以下。特別優秀者條件可適當放寬。
有下列情形之一者，不得聘任為村聘用幹部：(1)受到治安刑事處罰、黨紀政紀處分的;(2)有經濟或其他問題正在立案審查或已被公安部門確定為治安重點物件的;(3)參與非法組織或非正常上訪的;(4)因身體狀況不佳或長年在外等原因無法履行職責的。
三、村聘用工作人員的職數及聘用程式
1、幹部職數。堅持“精簡高效、從緊配備、能兼則兼、一人多崗”的原則，嚴格控制村聘用幹部職數。
2、聘用程式。由各村班子集體商議提出聘用意向人選和相應崗位後，報鎮黨委稽核。鎮黨委組織力量做好人員考察工作。考察結束後經鎮黨委研究後，提出建議人選。建議人選由各村召開村民代表會議表決，按照少數服從多數的原則，確定聘用人員。
村應與聘用工作人員簽訂聘用合同，聘期原則上結合聘用幹部的工作實績、民主評議和實際年齡，實行一年一聘，達到規定年齡上限的聘用合同自行終止(除鎮黨委稽核同意繼續留用的特別優秀人員之外)。
新聘用工作人員實行三個月的試用期。待遇標準為村兩委會委員的八折執行，酬金由各村自行負擔。
四、村聘用工作人員的管理使用及考核獎懲
1、認真落實好村聘用工作人員的崗位責任制和目標責任制。按照職責要求，用定量、定性的形式分解落實到每個村聘用幹部，做到責、權、利相一致，切實履行各自職責。
2、切實增強聘用工作人員的政治素質和業務能力，聘用工作人員的教育培訓，納入村幹部培訓計劃，根據所涉及工作參加村幹部培訓。
3、不斷加大村聘用工作人員的培養使用力度，對工作出色、實績明顯、群眾公認度高的聘用工作人員，優先考慮充實村級班子。
4、有下列情形之一的應責令辭退或自動解聘：
(1)對不能與村集體工作保持一致的，工作不負責任、有嚴重失誤並造成重大損失的;
(2)有以權謀私行為、群眾反映較大，經查實的;
(3)有違法、違紀行為的;
(4)試用期內不適應工作崗位的;
(5)連續二年民主評議不合格票超過40%的;
(6)超過規定年齡上限的(除鎮黨委稽核同意繼續留用的特別優秀人員之外);
(7)其他應責令辭退或自動解聘的行為。
五、其他事項
1、本辦法由鎮組織辦負責解釋。
2、本辦法自20xx年4月1日起施行。
敬愛的黨組織：
近日，一場關於新型冠狀病毒肺炎的無硝煙戰爭已經打響。這種新型冠狀病毒的肺炎疫情已不僅僅是在武漢爆發了，它已陸陸續續在多地出現，並以一種“來勢洶洶”的姿態席捲輿論場。在春節前夕，我們大多數人並沒有察覺到這個病毒的危害性之大，還沉浸在迎新春的氣氛當中，直到鍾南山院士官方宣佈“此病毒可能存在人傳人的現象”時，大家才開始意識到事態的嚴重性。之後，“口罩”已成為人們保護自己的第一道防線，但是卻有一些藥店出現了哄抬價格等不當行為，這不禁引人深思——難道在國難面前，利益依然比生命更重要嗎?
新型冠狀病毒的肺炎之可怕不僅僅在於病毒本身，更在於春節之際的人流量大、且此病毒潛伏期長達14天，誰也無法預料這其中有多大的潛在性危險。在疫情面前，我們更應該團結一心，理性共渡難關。
做好頂層設計，為百姓戴上“口罩”。在國家危難之際，身為國家公務人員，必須奮戰在一線，拿出對人民負責的態度，杜絕僥倖心理，堅決扛起肩上的責任。從有關專家呼籲“大家現在能不到武漢去就不去，武漢人能不出來就不出來”，到武漢防控升級全面封城，再到國務院、衛健委等都行動起來，無疑都在為遏制疫情努力，為百姓開啟第一道也是最重要的防線，為人人自危的公民戴上預防病毒的“口罩”。科學、規範、有序地防治措施，對於紓解人們情有可原的焦慮，將產生深層次正向影響。而對於那些發國難財，惡意哄抬口罩價格的商家，一定要嚴肅處理，深刻教育他們為健康讓利。
奮戰疫情一線，為國民穿上“防護服”。救死扶傷是醫生護士們的天職，他們有個好聽的名字，叫“白衣天使”。在新型冠狀病毒的肺炎感染這個“惡魔”面前，她們毅然決然加入奮戰疫情的隊伍，在疫情面前，她們沒時間去思考自己的安危，沒時間去安慰擔心他們的家人，沒時間去享受春節的團圓喜悅，主動簽下了請戰書，奮戰在疫情一線，沒日沒夜地致力於為病毒感染患者脫離危險。醫生父子隔著隔離門互相鼓勵，丈夫送醫護妻子上武漢前線，耳鼻喉醫生樑武東因新型肺炎去世……這一個個令人敬佩的英雄，用自己是生命健康詮釋了醫生的職責，正如他們請戰書所言，“醫者仁心!若有戰!召必回!戰必勝!定不辱使命!”。
固牢防控保障，為人民闢出“隔離帶”。隨著病情的蔓延，每日更新的全國疫情情況地圖上紅色區域(表示有確診病例)在逐漸擴散。但令我們欣慰的是，許多公務人員取消了春節假期，在各省、各市縣、各鄉鎮的批示下，深入社群、鄉村，採取關閉各類可能聚眾的公共場所、高速口設卡測體溫、關閉賣野味的農貿市場、統計武漢返鄉人員、大力宣傳預防措施等方式，為人民拉起“隔離帶”。儘管如此，我們每個人還應該有防微杜漸的意識，向周圍的親戚朋友傳達預防新型肺炎的小知識，過一個特殊的春節——少串門，少聚眾，勤洗手，戴口罩，不恐慌，不傳謠。
預防肺炎，從自己做起;眾志成城，共渡難關;武漢加油，中國加油!
彙報人：
20__年x月x日
尊敬的成都市委組織部各們領導：
今天，在20xx年春節即將到來之際，市委組織部的領導們在百忙之中把“20xx年度”掛職鍛鍊的同志們召集在一起，舉行新春座談會，我深深感受到來自組織的濃濃愛意和關心愛護，心情非常激動。
按照會議的要求，我就近兩年掛職期間的體會及成都下一步發展的建議彙報如下：
一、掛職的體會與想法。
自91年大學畢業後，我一直在電子十所從事技術管理工作，到地方上掛職鍛鍊的想法，始於20xx年，四川省要組織部選派科技型幹部到地方、市、州掛職，按照選派標準我參加了報名，但當時電子十所剛換完屆，因一些新任務的需要我未能成行，因此我非常珍惜這次由市委組織部組織的掛職鍛鍊機會，希望一方面能在地方實踐工作中全面地提高自己的政治素養、理論水平、工作能力;另一方面，把自己過去工作經歷中的經濟管理的專業理論知識，電子工程的邏輯思維方式及軍工企業的嚴謹高效工作方法，直接面向地方經濟社會建設運用於社會實踐工作中去。帶著巨集建書記、川平部長及各位領導的指示和要求，來到崇州掛職任副市長，目前，具體分工負責工業經濟、對外開發招商引資、商貿流通、工業集中發展區、能源電力及資訊化建設等工作。
經過近兩年的掛職鍛鍊，收穫很多，歸納起來主要有兩點體會。一是個人的工作水平和能力得到了很大的提高，二是深切地體會地方工作有廣闊空間，大有所為。
首先談個人的收穫，我把近兩年掛職的時間分為三個階段。一是適應期，下派到位後立即深入基層、廣泛瞭解情況，由表及裡地認識地方工作的重點和規律，通過各種渠道學習掌握涉及地方工作的國家政策方針。初步完成了從一名企業管理幹部向地方領導幹部的角色轉換，在這個階段中，自己第一次切實感受到黨和政府在推動地方經濟社會發展，提高人民的生活水平方面所做的大量工作中，一些感人的可歌可 泣的事蹟，自己的黨性修養、政治素養得到很大的實質性提高。二是學習期，通過各種法律法規、方式方法的學習，虛心向上級、同級、下級請教，逐步掌握地方工作的經驗和方法，其本具備地方工作的能力和水平。在這個階段中，自己在對黨和國家的方針、政策的理解有了很大提升，牢牢地 樹立起“立黨為公，執政為民”的宗旨意識，一切都從人民利益，地方發展的利益出發。按照科學發展觀，以四位一體的框架，統籌城鄉發展，充分實現資源變資本，推動經濟社會全面發展。三是勝任期，全面融入領導班子，與市委、政府保持高度一致，在分管工作領域中充分發揮自身的優勢，爭取各個方面的支援，以“有壓力、有激情、有辦法、有認真精神”的標準要求地大膽開展工作，把長期在科技企業管理中積累的現代管理理論，嚴謹邏輯思維，認真工作精神，高效的工作方法，運用於地方工作中，一些工作有了一定起色，得到了領導和群眾的認可，尤其是：
1、對外開放，招商引資。遵循客觀經濟規律，從產業佈局分析著手，結合經濟社會發展的長期、綜合需求，積極爭取成都市支援、緊密圍繞製鞋、傢俱、建材等傳統優勢，大打產業招商牌，使產業聚集優勢完全彌補了區位劣勢，徹底改變了招商局面，在招商博奕中由招商轉為選商，大大提高了資源利用率，招商專案的質量，使地方經濟快速進入良性發展階段。
2、工業集中發展區建設：嚴格按照三個規劃、緊緊扣住經濟發展規律，以中國女鞋之都的製鞋基地為龍頭，加強 區內規劃，加快基礎設施建設，提高土地利用率，充分發揮載體效應，徹底改變以前狀況，土地價格已由5萬升12萬，現有6.2平方公里已只納40億的投資，容納近300家企業，在建成的40家生產企業中已實現了3000萬的稅收，隨著製鞋基地的建成，將成為西部最大的製鞋基地，勢必成為崇州經濟社會全面發展的重要基石。
兩年的掛職即將結束，這段經歷是我人生中非常寶貴的財富，自己的人生觀、價值觀、政績觀等有了較大的改變，一種報效國家的社會責任感更加強烈，人生的目標也有了很大變化，更願意留在地方上，更直接為建設國家，服務人民而工作。
二、關於成都下一步發展的建議
由於長期從事工業經濟建設工作，主要從成都在發展工業經濟方面提出如下建議：
1、按照科學發展觀全市統籌，進一步加強產業佈局規劃及實施。
自改革開放以來，成都經歷翻天覆地的改變，尤其是近幾年成都整體城市經營，城鄉統籌工作成效非常明顯，經濟社會得到迅猛發展，在中西部首席特大中心城市的地位日益穩固，目前市委、市政府提出的按照科學發展觀來統籌全市工作，我個人非常贊同，具體建議在產業發展方面要進一步加強產業佈局規劃及實施，即根據全市產業發展總目標，結合全市各區縣的經濟地理位置、產業現狀、勞動力資源和土地資源等情況，認真研究分析，進行科學合理地規劃，更重要是要在措施上確保全市統籌實施的力度，例如在產業政策、資源配置，組織行政等方面要有強有力的手段，來保證全市產業發展是按照科學、理性的發展。
2、在大力發展六大柱產業的同時，著力支援傢俱、製鞋產業的發展。
根據我市工業發展規劃，我市有電子資訊，機械製造等六大支柱產業，作為實現工業新跨越的重要基石，同時我們還有兩個具備相當叢集優勢的產業即傢俱製造業及製鞋業，目前這兩個產業的年生產銷售均在200億以上，在傢俱方面，國內板式傢俱企業前幾名龍頭如全友、明珠、雙虎等都在成都，成都傢俱已具備與廣東、浙江傢俱三分天下的實力，尤其是國內市場，我們的優勢更大;在製鞋方面，我們是商務部(輕工部)授牌的“中國女鞋之都”與廣州女鞋齊名。我個人建議，成都對這兩大產業要進一步加大統籌力度，以成都製造的整體形象，向全國市場快速推進，借勢而發，為這兩大產業的進一步發展創造更多的條件，提出更高的目標要求，同時將發展產業的工作與城市經營、城鄉統籌、新農村建設等其他中心工作有機地結合起來，我相信這將是成都工業發展的一個突破點、跨越點。
以上建議屬個人意見，在實施工作中的有感而發，還有很多不完善、不成熟之處，請多批評指證。
最後，再次感謝成都市委領導及組織部門的關心和培養，我一定好好珍惜掛職鍛鍊的機會，為地方經濟社會發展作出更大的貢獻。
各位領導，同志們：
今天，市勞動競賽委員會在這裡舉行20--年”雙創”勞動競賽總結表彰大會。會議交流了去年以來我市勞動競賽工作的經驗和做法，表彰?雙創?勞動競賽和重點工程?雙創雙保?勞動競賽活動中湧現出的先進集體和個人。在此，我代表市總工會、市勞動競賽委員會向受表彰的先進集體、先進個人表示熱烈的祝賀!向組織指導全市勞動競賽活動的各級工會組織，並通過你們向工作在各行各業的廣大職工緻以親切的問候!等一下市委、市總工會主席--要對20--年全市?雙創?勞動競賽活動提要求。下面我就20--年勞動競賽活動總體情況總結如下：
(一)20--年全市勞動競賽活動的基本情況
20--年今年是我市實施"--"規劃的開局之年，起步之年，關鍵之年。市委市政府確立了構建城市新格局、發展完善交通運輸網路體系和實施?工業倍增計劃?的決策部署。為貫徹落實我市經濟建設發展總目標，全面完成省總、市總年初的重點工作目標任務，我市各級工會勞動競賽委員會團結動員廣大職工緊緊圍繞我市?--?規劃和全市經濟工會會議確定的各項任務，以?當好主力軍、建功--?為主題，深入紮實地開展有重點、有特色的?創新業績、創高效益?勞動競賽，取得了良好的社會效益和經濟效益。20--年度，我市規模以上企業2139家參加了?雙創?勞動競賽;已申報重點建設專案99個，涉及競賽牽頭單位28家;規模以上企業簽訂勞動安全專項合同1081份。在開展?雙創?勞動競賽及重點工程?雙創雙保?勞動競賽活動中，各級工會共開展技能比賽2977場次，參賽職工120萬人次;開展技能培訓共8446場次，培訓職工55.7萬餘人;全市職工共提出合理化建議20.5萬餘條，其中有9.6萬餘條被採納;推廣先進操作法2692項;職工發明創造、技術革新1760項、推廣應用1152餘項;開展節能減排專案20--餘項，共創效約20.2億元。全面完成了省總、市總年初下達的重點工作目標任務。20--年，全總授予--市總工會?‘--’時期社會主義勞動競賽先進組織單位?榮譽稱號。
(二)20--年全市勞動競賽活動的主要特點
20--年全市勞動競賽活動重點突出，主要圍繞全市重點工程、重大專案、重點行業開展。
一是圍繞我市重點工程開展勞動競賽。?--?時期，我市有一大批重點工程相繼開工。為確保這些重點工程順利實施，我們重點在投資規模大、就業崗位多、經濟拉動作用強的基礎設施建設和制約經濟發展瓶頸建設專案中，組織開展了?雙創雙保?為主要內容的勞動競賽，推動了重點建設專案優質、高效、安全、低耗如期完成。為加快我市大規模城市建設工程推進步伐，市城建委工會在城建重點工程開展了?180天大會戰、全面完成建設目標任務?為主題的?四比一創?勞動競賽活動，確保了我市城建重點工程建設目標的完成。
二是圍繞?工業倍增計劃?開展勞動競賽。推動跨越式發展，應對城市競爭，關鍵在於工業。順應國家促進傳統產業優化升級的政策導向，我們以千億產業和百億企業為重點，開展了?創優質量、創高效益、創新技術、創低能耗?勞動競賽，為做大做強支柱產業做出了積極貢獻。武船重工雙柳特種船舶重型裝備製造基地建設專案積極開展"創優質、創高效、保安全、保文明施工"勞動競賽活動，促進工程建設專案計劃按期實現。主要為80萬噸/年乙烯工程提供原料的--石化油品質量升級煉油改造二期專案部立足本職，推動以?五比五創?為主要內容的"比學趕幫超"勞動競賽活動，確保了二期專案安全、高效、按期完成。
三是圍繞產業結構優化升級開展勞動競賽。只有通過大力發展戰略性新興產業，推動產業轉型升級，才能科學、可持續的發展。在深入實施高新技術產業規劃過程中，我們加大了在新一代資訊科技、節能環保、新能源、高階裝備製造等戰略性新興產業開展勞動競賽的工作力度。--高科醫療器械園作為--市國家生物產業基地五大園區之一，通過積極開展具有園區特色的以"創優質、創高效、保安全、保文明施工"為主要內容的"雙創雙保"勞動競賽活動，引導職工積極投身光谷生物城建設主戰場。
四是圍繞保障性安居工程建設開展勞動競賽。為改善民生，--市將保障性安居工程建設納入市國民經濟和社會發展年度計劃，全年下達了廉租房、經濟適用房等住房計劃專案55個，總建築面積372萬平方米。為確保圓滿完成目標任務，我們及時將全市保障性安居工程建設勞動競賽納入直接聯絡和指導的重點工程專案，確保我市保障性安居工程建設任務圓滿完成。市房產局工會在大型、重點保障房專案上通過開展?雙創雙保?勞動競賽活動，努力調動工程參建單位的積極性和創造性，嚴格施工工藝要求，強化工序的管理，確保了保障性安居工程質量。
(三)20--年全市勞動競賽活動的主要做法
一是加強領導，明確責任，確保競賽目標任務全面完成。20--年年初，為加強全市勞動競賽的組織領導，市總工會及時調整了市勞動競賽委員會，並制發了《關於開展?創新業績、創高效益?勞動競賽活動的通知》對全年的勞動競賽工作進行部署。同時，通過年初分解重點目標任務，年中指導督促、並召開專題會議推進，年底總結考核的方式，建立起評價考核、檢查督促、評比表彰等工作制度，對競賽活動進行了全面部署，確保勞動競賽活動紮實推進。
二是緊扣主題，突出重點，推進競賽活動紮實有效開展。在開展勞動競賽活動中，市總工會緊密圍繞市委、市政府的重點工作及我市重大專案建設年這一重點，充分發揮勞動競賽在加快我市重點工程(專案)建設中的重要作用;緊密圍繞?當好主力軍、建功‘--’?這一主題，突出生產經營中的重點難點，緊密結合重點工程、重點任務、重點產品，開展專項競賽活動，號召廣大職工樹立主人翁意識，激發和調動職工的積極性和創造性，在難點專案中展示才華，在重點競賽活動中建功立業，極大地促進了重大專案建設程序。
三是健全機制、激發活力，營造競賽活動良好氛圍。一是建立健全激勵機制。通過對各項競賽活動中湧現出的先進集體和個人及時評選表彰，總結交流先進經驗，激發廣大職工的勞動熱情和創造活力，以獎促賽提升競賽活動的吸引力。二是強化班組建設。為確保勞動競賽在全市深入紮實開展，我們將?雙創?勞動競賽與班組建設緊密結合，將?雙創?勞動競賽作為夯實基礎建設、加強班組管理的重要舉措，以建立?工人先鋒號?為載體，積極開展班組競賽和班組建設，夯實企業發展基礎，增強企業發展活力。三是加大宣傳力度。我們以市總工會網站中的勞動競賽欄目為平臺，將各單位勞動競賽活動情況及先進經驗編輯上傳。在工運情況中編髮了《--市?雙創?勞動競賽專刊》，對我市的基層勞動競賽的先進經驗進行了宣傳。積極推薦我市重點工程建設專案參加省總勞動競賽巡禮活動，通過全國及省新聞媒體對我市的重點工程勞動競賽活動進行宣傳。
同學們：
國慶節在喧囂熱鬧中過去了，月考在緊張和激烈的競爭中過去了，開學到現在7周過去了。月考之後，有的人高興，有的人會痛哭;有的人很慶幸，有的人卻很沮喪為什麼會有不同?就是因為有的人成功了，有的人暫時失敗了。每個人都想成功。那麼，如何才能成功呢?
成功需要有一股百折不撓的意志;成功需要有一種永不放棄的決心;成功也需要掌握有效的學習方法;成功更需要你今天的實際行動。
誰不想成功，誰不渴望成功。但成功永遠只眷顧有準備的人，只眷顧有恆心有毅力的人，只眷顧有目標有方法的人，只眷顧充實今天把握今天的人。
有同學就說了，我也渴望成功，我也渴望奇蹟啊!我每天做夢都想著自己站在第一名的領獎臺上。我該怎麼辦呢?我告訴你，方法很簡單，那就是向你身邊成功的人去學習。這就是榜樣的力量。
今天的表彰會就要向大家隆重推出我們共同的學習榜樣。他們每天都和你一塊學習，他們是怎麼做的啊?你問問葉東晟同學、鄭溢謹同學、何志強同學，他們是不是做夢夢來的第一啊?哦，有同學說了，他們也做夢，也有夢想。是的，有夢想不是壞事，但只有夢想遠遠不夠。他們更多的是行動。你回想一下：你在睡懶覺的時候他們在幹啥?你在大街上流蕩的時候他們在幹啥?你在班裡在宿舍玩耍的時候他們在幹啥?你上課走神的時候他們又在幹啥?你玩手機的時候他們在幹啥這樣比一比，找一找，你不就找到差距了嗎?
我們今天的大會就是表揚這些同學的，就是要大家以他們為榜樣，向他們學習。學習他們的人生觀、學習觀、學習他們的信念、方法。
人生不能複製，但人生觀可以複製;成功很難複製，但成功的信念、目標、成功的方法、經驗完全可以複製。
首先，學習上需要堅強的信念。
4年前，我們有一個學生入學成績不好，但最後考上了廈大。高一的時候，這個同學學習非常認真，但由於基礎差，他的成績並不好，他很認真但也一度想放棄，高二的時候，他去廈大轉了一圈，拍了很多的照片回來。他把這些照片放在自己的書桌裡、夾在自己的課本中。只要什麼時候學習累了，不想學習了，他就取出一張看看，他咬著牙告訴自己：“廈大，我來了!”這樣，他就有了拼搏的勇氣和動力。
第一，要積極主動的去學習。
學習不怕慢，就怕站;不怕成績差，就怕不努力。無論你學習好壞，只要你去認真學習了，只要你去努力了，老師就不會不喜歡你的。每一位老師都喜歡積極主動的同學。試想：一個班有幾十名同學，如果你有了問題不問，老師怎麼會知道你到底懂不懂啊?有了疑問你不主動請教，難道要老師每一節課、每一個問題都去問問你?要知道，在這個世界上，絕大多數的成功都不是等來的，而是你積極主動的爭取來的。
同樣的學習環境，同樣的老師去教，為什麼有的同學成績優異，有的成績差呢?就在於你個人是否積極主動，是否努力爭取了。
記住，客觀因素並不是成功與否的關鍵，而積極主動才是你成功的祕訣啊!
第二，有效的學習方法。
要做到，日清與周結，要學會做筆記，紅筆訂正。日清，就是當天的事情當天完成，決不讓一個問題過夜。周結，每個週末的晚上，包括雙休日，當你完成作業之後，自己要把本週的學習內容再梳理一遍，總結一下你的成功與失誤，找出你的問題與不足，並把它們記錄下來。堅持日清和周結，就是堅持不讓疑問過夜，就是善於歸納總結，發現自己學習中的薄弱環節。從而改正錯誤，更快的前進。
堅持一個月試試，我保證你月考的排名會提前。如果你堅持三年，我想，高三複習時你的變化可能連你自己都不相信，你絕對可以創造一個生命的奇蹟，你絕對可以創造一個學習的輝煌!
第四三行動起來。
只想不做永遠不會成功。同學們，人生最大的挑戰是什麼?那就是今天，就是今天的努力，就是今天的行動。
真正的行動只能靠自己的堅強的意志。當你早上不想起床的時候，請你大聲的告訴自己：“今天，我必須成功!”當你因困難而想放棄的時候，請你大聲的告訴自己：“今天，我必須成功!”當你因失敗而痛苦懊悔的時候，請你大聲的告訴自己：“今天，我必須成功!”因為，只有今天成功了，你的人生才有可能成功!同學們，只要我決心成功，失敗就永遠不會把我擊垮!道路雖然崎嶇，跋涉雖然艱難，然而只要你不放棄，只要你願意努力，我相信你就一定能夠成功!
最後祝大家從現在做起，把握今天，過一個充實的三年，不留遺憾的三年。謝謝。
三優範文網