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領導在2022年度員工感謝大會上講話(精選16篇)

欄目: 工礦企業講話稿 / 釋出於: / 人氣:2.01W

領導在2022年度員工感謝大會上講話 篇1

親愛的TATA十一廠員工及家人:

領導在2022年度員工感謝大會上講話(精選16篇)

金虎抱財歸,玉兔迎春來,新年伊始,永珍更新!彈指間,我們邁過了無比難忘和富有成效的20xx年,你們也即將離開公司奔赴家鄉,聚見離別快一年的親朋!離別之際,我懷著無比激動的心情寫下這封感謝信,給兄弟姐妹們送送行,告告別:

20xx年經過全體員工的共同努力,十一廠圓滿完成了全年的目標,在支援建立八廠的大環境下,許多新加入的員工很快融合到了團隊中,公司依然穩健增長.年終十一廠被總公司授予一等獎!20xx年,我們經歷了無數的歷練,收穫了成長、快樂、幸福和滿足。我們十一廠的發展和壯大離不開你們的默默支援和無私奉獻,在這裡我向全體員工道一聲:你們辛苦了!

與此同時,我們十一廠的優異成績,更離不開你們——可愛的員工家屬們。當你們的家人忙於工作而無暇顧及家務的時候,你們辛苦了,當你們的家人因為工作而減少了陪伴您的時間,請你們多多體諒,當你們的家人為理想和目標打拼後回家時,感謝你們為家人留下的長長的思念…..希望你們在團聚的日子裡,收穫快樂,收穫幸福!

可喜的是,經過我們大家的努力奮鬥,TATA公司榮登中國木門行業榜首!今年春節期間,公司將在中央電視三臺,五臺和八臺加大公司產品宣傳,屆時全國人民都會看到我毛司發展的步伐,這每一步的發展都離不開你們的支援!每一個TATA人都應該對家人深鞠一躬,對他們說聲謝謝!在此我更想說的是,TATA今天的榮譽,同樣屬於你們!

我們來自五湖四海,雖然家境、性格不同,年齡、愛好各異,卻在為一個共同的目標扮演著自己重要的角色,我們在工作中學習,在前進中成長。十一廠人為來年的發展確立了更高的目標,預計全年完成今年三倍即三萬套的產量,力爭年底將約100萬利潤作為紅利股贈送給全體優秀員工,通過以後不懈的發展,最終將公司發展成屬於全體員工自己持股的公司。在這發展過稱中,希望你們為公司推薦更多有志青年,公司一定會給他們提供發展的平臺、表演的舞臺。

這是我貌同的大家庭,她承載著我們大家的憧憬、希望和幸福,我們應該好好珍惜和愛護她。我們迎來了企業騰飛的曙光。企業的創立,離不開積極勤奮、風雨同路的創業夥伴;企業的發展,更需要新鮮血液的不斷加盟。不同背景、不同經歷、不同階層的人才薈萃,衝擊碰撞、互相激勵,才能成就一番輝煌的事業。

歲月走過昨天的路,生命唱響明天的歌,20xx的腳步正向我們邁步走來,在新的一年,更需要大家一如繼往的關心、呵護和支援。希望我們堅定信心、振奮精神,在新的一年裡創造出更加輝煌的業績,攜手共享新繁榮。

最後,祝你一路順利!再次向你及家人致以新春的問候和吉祥的祝福,祝你們新春愉快、萬事如意、閤家歡樂!。

領導在2022年度員工感謝大會上講話 篇2

大家新年好!

值此新春佳節將臨之際,公司謹向你們送上誠摯的問候和衷心的感謝,並通過你們向你們的家人致以節日的祝福和親切的問候!感謝全體員工一年來對公司的辛苦付出和勤奮工作!

剛剛過去的20xx,是—x發展程序中尋常而又帶著一些不尋常的一年。說它不尋常是因為過去的一年詩司開辦至今經歷的考驗最大的一年,幾個大型的客戶在金融危機中產量和訂單明顯下降,直接導致公司上半年度銷售量下滑。但令人可喜的是,在各位員工的努力下,公司下半年度成功轉型,噴印呈現良好態勢;纖維帶出現穩步增長;緩衝顯現快速成長軌跡。

從炎炎夏日到數九天寒,你們始終勤奮工作,艱苦奉獻,為公司的發展譜寫了新的篇章。公司每一項成績的取得都凝結著你們的汗水、智慧和勤勞,每一份業績的獲得都鑲嵌著你們的光環。

新年的鐘聲即將敲響,20xx年是充滿希望和滿載收穫的一年,—x即將邁入第二個十年,站在這個新的起點上,我們將有新的希望,共同踏入新的征程。讓我們全體—x的同仁共同攜起手來,以無限的友情為基礎,以共同的利益為紐帶,朝著共同的發展目標前行,去贏取更大的成功!

領導在2022年度員工感謝大會上講話 篇3

親愛的同事:

你好!首先祝願身體健康,工作順利,闔家幸福!

布嘉迪能有今天令人矚目的業績,凝聚著你的智慧、汗水、才幹和艱辛。你是布嘉迪創業期的開拓者,是成長期的耕耘者,以不離不棄的堅定信念,用勤奮、敬業、忠誠,鑄造了布嘉迪美好的今天,用你的青春和激情續寫著布嘉迪的新篇章。

公司能取得今天的成績,離不開你的不懈努力。感謝你幾年如一日的辛勤工作,感謝你對企業的忠誠、敬業與信任,感謝你不畏困難挑戰仍舊選擇為布嘉迪工作,感謝你對公司的支援,嚴格遵守公司制度。同時公司希望你能再接再厲,發揮優秀老員工骨幹作用,作新員工的良好表率,共同奮進,讓布嘉迪更上一層樓。

看到布嘉迪現在運作有序,員工們和諧共處、樂業安居,公司發自內心的向你表示深深的敬意和感謝,你辛苦了!也許公司還有很多地方存在不足,但公司確信,只要我們攜手共創,布嘉迪將擁有更輝煌的未來!

領導在2022年度員工感謝大會上講話 篇4

在此,我向為企業辛勤工作的全體同仁表示衷心的感謝和敬意! 我也代表企業向全體同仁的家屬致以衷心的感謝和敬意!正是您們在後面的默默支援,使我們的員工無後顧之憂,努力工作、勇往直前! 我衷心期待全體同仁與我們企業共成長,期待全體同仁的家屬對我們企業繼續予以大力支援。作為大家庭中的一員,我想對你們說:公司的每一個員工都詩司寶貴的財富,你們的健康和安全,不僅維繫著公司的興衰,更關係到你們家庭的幸福。衷心希望每個員工在為企業努力工作的同時,都能關注健康,珍惜生命,一同創造我們企業明日的輝煌,共同分享奮鬥的成果。 願每一員工在企業度過激情燃燒的歲月,在健康快樂中建功立業,與企業一道走向成功。 勝利的榮耀屬於我們企業,屬於企業的全體同仁。 值此新春佳節將臨之際,送上我誠摯的問候和衷心的祝福,祝願各位身體健康,工作順利,事業有成,家庭幸福。

領導在2022年度員工感謝大會上講話 篇5

凱歌辭舊歲,瑞雪迎新年。值此新春佳節,謹託鴻雁,箋短情深,帶去公司誠摯的問候和衷心的祝福:您辛苦了!祝您闔家歡樂,歲歲平安! 公司的成長和發展,離不開全體員工的共同努力和辛勤耕耘,更離不開您們對員工的支援和理解。 同志為公司作了巨大貢獻,我代表公司代表我個人深深的感謝您們的無私付出,並藉此佳節,委託他們帶去我的一片心意,希望為您的家庭帶去春意暖陽。 我更希望我們一同努力,實現他的人生夢想,促進家庭的幸福和睦。並希望您們能好好的照顧他的身體,在此拜託了。 祝您們身體健康,節日快樂!

領導在2022年度員工感謝大會上講話 篇6

同志們:

今天,我們在這裡隆重集會,熱烈歡送我縣優秀青年光榮入伍,這是我縣人民政治生活中的一件大事。徵兵工作開展以來,全縣廣大適齡青年,積極響應祖國召喚,踴躍報名參軍,大家以實際行動依法履行兵役義務,體現了高度的愛國主義精神。經過嚴格挑選、層層把關,你們被批准光榮入伍,即將成為中國人民解放軍中的一員,這不僅是你們本人的光榮,也是你們全家乃至全縣人民的光榮。我代表縣委、縣政府、縣武裝部,向你們表示熱烈的祝賀!

新兵同志們,中國人民解放軍是中國共產黨領導下的人民軍隊。作為偉大祖國主權的捍衛者,我們的人民軍隊始終堅持全心全意為人民服務,始終作為踐行“”重要思想的排頭兵,為中國人民的解放事業和國家經濟建設做出了巨大貢獻。這個崗位光榮神聖,責任重於泰山,希望你們到部隊後,要牢記人民軍隊的宗旨,繼承我軍的光榮傳統,繼續發揚我們盧龍人民“團結拼搏、開拓進取、吃苦務實”的精神風貌,認真學習,積極磨練,努力爭做一名優秀的軍人。新兵同志們,42萬父老鄉親在熱切地期盼著早日聽到你們建功新業的喜訊,早日收到你們的立功嘉獎的喜報!

接兵部隊的領導同志,你們繼承發揚了部隊的好傳統、好作風,以實際行動密切了軍政、軍民關係,工作中堅持原則、密切配合,從新兵體檢、家訪到定兵整個過程,都做了大量卓有成效的工作,為保證新兵質量做出了重要貢獻。在此,我代表縣委,縣政府和全縣人民,向你們表示衷心的感謝!同時,歡迎你們常來盧龍做客。

最後,祝接兵部隊的領導同志們和全體新兵一路平安!

謝謝大家

領導在2022年度員工感謝大會上講話 篇7

尊敬的各位領導、老師,親愛的同學們:

大家下午好!在全國上下喜迎“十八”大勝利召開之際,我院院級學生幹部換屆大會在這裡隆重召開了。很榮幸,今天我能作為老幹部代表再次站在這裡發言。在此,我代表上一屆老幹部對師弟師妹們的加入表示熱烈的歡迎。

回顧這一年以來,學院團委及四大學生機構在學院黨政領導的殷切關懷和正確指導下,在團委領導老師的直接帶領下,我們順利開展了各項工作。如:迎新晚會、校園DJ大賽、校園十大歌手大賽、第二屆師生田徑運動會、社團週年慶、星級宿舍評比、勤工的優秀值班幹部評比等等工作。同時開展了為期一年的大學生文明禮儀教育活動以及緊緊圍繞紀念“建團90週年”開展了一系列的活動,並取得了不錯的成績。在這裡,我謹代表上屆學生幹部向一直關心、支援團委及四大學生機構工作的學院黨政領導,指導我們工作的團委領導老師表示誠摯的謝意!

作為學生幹部,我們是架設師生之間的橋樑,是這個幹部之家的成員,是同學之家的守衛者。因此,我代表上屆幹部,向師弟師妹們提幾點建議與希望:

一、在思想上,加強自身思想政治修養。要有堅定的政治立場,高度的政治敏感性,能主動積極地學習各項方針政策,關心國家大事,瞭解世界格局,提高自己的政策水平。

二.在學習上,要學業為本,不斷完善自身的知識結構,作為一名學生幹部,我們首先是一名學生,其次才是一名幹部。我們要在抓好自己學習的同時兼顧好自己的工作。同時,還要廣泛學習閱讀課外知識。時刻做好帶頭模範作用,做學習的排頭兵。

三、在工作上,圍繞領導提出“團結、緊張、嚴肅、活潑”這八字箴言去開展工作。同時,要做一個“想幹事、會幹事、能幹事、幹成事”的幹部,爭做表率,樹立好學生幹部的形象。同時,也要注重自身能力素質的培養。

四、在生活上,要直視困難,樂觀向上,保持勤儉、樸素的生活作風。

五、希望大家都能把我們所在的組織當成自己的家一樣去熱愛它,把幹部的工作當成你以後的事業一樣去經營它,把裡面的幹部當成你的兄弟姐妹一樣去關心他,那麼我們的這個組織就是一個健康、文明、和諧的大家庭。

我也堅信,我們新一屆的學生幹部,在學院領導的殷切關懷,,團委領導老師的直接帶領,大家的共同努力下,將會續寫更加輝煌的新篇章!

最後,祝各位領導老師工作順利、身體健康!祝各位同學學習進步、前程似錦!謝謝大家!

領導在2022年度員工感謝大會上講話 篇8

各位領導:

第二批黨員先進性教育活動參學物件中,企業黨員、社群黨員佔多數,而這些黨員中的困難黨員又佔相當大一部分,市委此時提出在全市大力開展黨內幫扶活動,順應民心,順應黨心,是解決黨員工作、生活困難的大好事、大實事,具有很強的針對性和重要的現實意義。當前,大力開展黨內幫扶工作,有利於理順黨員情緒,有利於堅定黨員的理想信念,有利於構建黨內和諧,有利於第二批黨員先進性教育活動的順利開展。大力開展黨內幫扶活動,猶如春風化雨,是民心所向,黨心所向,作為城區,作為社群、企業困難黨員的集中地,我們襄城區堅決擁護市委的英明決策,集全區各級黨組織和全區黨員之力,紮紮實實做好黨內幫扶工作。

一、結對幫扶,抓住最急需的事,在服務困難黨員,為黨員排憂解難上下功夫

襄城區共有黨員領導幹部332人,其中縣級幹部29人,科級幹部295人。在黨內幫扶活動中,我們一是將實行區直部門包扶社群,包扶企業。全區58個區直部門,每個部門都包扶一個社群或一個企業,結成幫扶對子,實行對口幫扶。二是縣級幹部聯絡幷包扶社群、包扶企業。三是副科級以上黨員領導幹部,每人包扶一個社群或企業的困難黨員,及時瞭解困難黨員的所思所盼,把解決困難黨員切身利益的實際問題放在突出位置。重點解決這部分黨員就業難、就醫難、子女上學難以及生活困難等問題,緊緊圍繞不讓一個困難黨員矢志掉隊的目標,通過深入走訪,與困難黨員交心談心,瞭解他們所思所想,所盼所怨,做好深入細緻的思想工作,及時化解思想矛盾;因人而宜,採取有針對性的措施,著力解決困難黨員生產、生活中的實際困難,幫助困難黨員堅定共產主義信念,樹立生活信心,自強自立,儘快儘早戰勝困難,實現脫貧致富。

二、強化造血功能,幫扶下崗失業黨員實現再就業

一是開發就業崗位,落實扶持政策。近年來,我區以“旅遊業、商貿業、社群服務業”建設為重點,建立了下崗黨員再就業基地,為下崗黨員提供了大量的就業機會。在這次黨內幫扶活動中,我們將進一步抓住工作的重點,克服難點,深入調研,找準癥結,大力探索促進困難黨員再就業的新途徑,促進再就業政策的落實,健全落實再就業政策的評估機制,強化責任、增強動力,把再就業工作推向深入,扶持更多的下崗失業黨員走上再就業和創業之路。

二是積極配置就業,開展失業救濟。我區正對下崗失業黨員逐一進行登記造冊,摸清現狀,分類擬訂再就業方案,妥善解決好企業下崗黨員的勞動關係問題。對於正常下崗的黨員,我們將按規定把他們直接納入失業保險,做到既能幫其接續保險關係,又能從根本上保障其基本生活,將失業保險與促進再就業有機結合起來,堅持困難黨員自主擇業、市場調節就業、政府促進就業的方針,鼓勵並幫助廣大下崗失業黨員實現再就業。

三是組織勞務輸出,完善再就業服務體系。我區將繼續以街道、社群和鄉鎮勞動保障工作平臺為載體,完善再就業服務體系,把下崗失業及農村黨員外出務工納入公共就業服務體系,建立城鄉一體服務平臺,緊緊抓住沿海發達地區一些行業和工種用工短缺的有利時機,建立專門組織,開展勞務協作,引導下崗失業黨員有組織、有計劃地外出務工,實現有序轉移。同時,建立勞務輸出和輸入基地,實現供求對接。健全服務網路,充分發揮全區勞動保障部門勞務機構的前沿陣地作用和鄉鎮街道社群勞動保障機構的組織作用,為外出務工黨員提供資訊、培訓、勞務派遣和維權“一條龍”服務,做到“輸出有基礎、求職有崗位、就業有技能、服務有組織、權益有保障”,確保外出務工黨員輸得出、幹有崗、得實惠、能發展。

四是強化培訓,提高就業能力。我區把增強困難黨員的勞動技能培訓作為幫扶工作的重點來抓,大力開展再就業培訓、創業培訓和勞動技能培訓。各類培訓均面向市場,因人施教,增強培訓針對性、系統性、層次性、有效性,切實提高困難黨員的就業和創業能力。

三、加大輸血力度,幫助困難黨員及時解決生活困難

對於居住在襄城轄區,持有本市常住非農業戶口的困難黨員,只要是家庭收入達不到最低生活保障的,我們將按政策、按程式,力求在最短的時間內,用最快的速度為其辦理低保手續。對於患有大病、重度殘疾、夫妻雙下崗並要供養高齡無收入老人(或要供應子女上學)的特困黨員,在審批低保待遇時,適當提高補助標準,並作為黨員領導幹部的重點幫扶物件。

四、積極配合市直單位搞好黨內幫扶的對接工作

我們熱情歡迎市直部門和市裡的領導來我區開展黨內幫扶工作,紮實做好前期準備工作,積極配合市直部門和市領導做好黨內幫扶工作。

一是幫助黨員“安家”,為開展黨員先進性教育活動打下堅實的基礎。我們將組織社群黨組織通過登門訪問,張貼公告,發放《致轄區居民黨員的公開信》,投遞《致外出打工等流動黨員的公開信》等多種形式,積極尋找轄區黨員,讓他們儘快到社群登記報到,並做到“五清”,即黨員數量清、黨員型別清、黨員就業狀況清、黨員聯絡方式清、黨員家庭經濟收入狀況清,力爭不漏掉一個黨員,確保不漏掉一個困難黨員,為開展黨員先進性教育和黨內幫扶工作打好基礎。

二是加強黨員的教育管理,強化黨員責任意識。對於市裡接轉過來的改制企業,我們進行深入走訪調查,對於本來就有黨組織的,按政策、按程式直接轉化到街道或社群黨組織管轄;對於沒有黨組織,或黨組織軟弱渙散的,由街道黨工委派幹部兼任黨組織書記,健全黨的生活制度,積極開展行之有效的黨建工作,待組織生活正常開展一段時期後,再通過民主選舉產生新的支部書記。

三是嚴格程式,確定物件。社群黨組織將通過召開黨員會,推薦困難黨員物件,組織專人到推薦物件家中瞭解察看等措施,及時稽核確定困難黨員物件,主動到對口幫扶的市直機關和市領導那裡登門彙報,徵求市領導的意見和建議,為市直部門和市領導開展黨內幫扶工作穿針引線、牽線搭橋,搞好幫扶對接。

我堅信,有市委的堅強領導,有市直單位的大力幫助,有我區廣大黨員幹部的共同努力,我們一定能夠紮實做好黨內幫扶工作,為構建黨內和諧作出更大貢獻。

謝謝大家!

領導在2022年度員工感謝大會上講話 篇9

各位來賓、女士們、先生們、廣大青年朋友們:

大家下午好!

八月的,處處洋溢著青春的氣息。值此中國傳統情人節七夕之際,在區總工會、團區委、區婦聯的精心組織,各協辦單位的大力支援下,100多名青年朋友齊聚在此,隆重舉行“緣來你在”七夕大型相親交友活動,促進交流,共敘情緣。在此,我謹代表中共**區委、**區人民政府向活動的舉辦表示熱烈的祝賀!向出席活動的各位青年朋友們表示親切的問候和衷心的祝福!

當前,我區經濟社會正處於爬坡過坎、奮力追趕的攻堅期,工作的節奏和壓力不斷增大,特別是參加這次交友活動的各位青年朋友,都是在我區各行各業工作的優秀人士,但是因為平時工作忙,社交面窄,無時間顧及或暫時沒有找到人生旅途的另一半。今天,工青婦三家單位聯合組織開展“緣來你在”七夕相親交友活動,就是要為大家創造一個相互認識、相互交流、發展友誼、收穫愛情的平臺。

青年朋友們,今天的交友活動是黨委政府和社會各界關心愛護青年成長的具體實踐,是貫徹落實區委區政府“感情留人”的重要舉措,更是以你們為主角的一次青春聚會和美麗邂逅。藉此機會,我真誠地祝願大家能利用好這個平臺,在這裡盡情地展現自己的風采,在活動中愉快地進行交流,享受結交朋友的過程、收穫愛情的果實。也希望大家能夠共同攜手為建設美麗,創造美好生活做出積極貢獻。

最後,祝願本次相親交友會取得圓滿成功!祝願有情人終成眷屬!謝謝大家!

領導在2022年度員工感謝大會上講話 篇10

各位領導、同志們:

為切實打好鄉鎮圩鎮環境綜合整治百日攻堅戰,我局將進一步統一思想,堅決按照縣委、縣政府的總體部署和階段要求,圍繞一個目標,落實三項措施,推進四大工程,全面完成各項工作任務。

圍繞一個目標:按照“科學規劃、佈局合理、環境優美”的總體要求,通過三個月的集中整治,下大力氣改善圩鎮面貌,建立並逐步實施圩鎮環境衛生管理長效機制,切實提高圩鎮人居環境質量和建設管理水平。

落實三項工作措施:一是提高認識、形成合力。作為圩鎮環境綜合整治百日攻堅活動的職能單位,我們將加強與相關單位的工作協調,形成齊抓共管、上下聯動的強大合力。二是加強領導、明確責任。樹立 “一盤棋”思想,積極主動靠前,做到既各司其職,又協同作戰。實行“一把手”負責制,切實按照工作要求,認真細化和分解任務,抓重點、攻難點、清盲點,明確目標、劃分責任、排出節點,以過硬的工作作風抓好工作落實。三是強化督查、狠抓落實。安排專人實行每日一督查、每週一排程,加大督查力度,加快推進步伐。及時全面掌握工作進展情況和目標任務完成情況,做到周密計劃、倒排工期、及時協調、限期整改,嚴格落實責任追究制,對工作紮實、成效顯著的,進行表彰和獎勵;對工作不力、影響大局的,追究相關人員的責任。

推進四大工程:一是環境衛生潔淨工程。進一步加大環境衛生監管力度。圩鎮主次幹道、小街小巷清掃保潔到位,垃圾清運及時,公共場所落實衛生責任主體和保潔人員;強化圩鎮臨街門店“門前三包”的監管,做到責任落實到人;無垃圾衛生死角。二是市容市貌序化工程。加大市容市貌管理力度,做好圩鎮門店坐商歸店管理,禁止超店經營、佔道為市;規範機動車和非機動車的停放管理,確保停放整齊有序。三是圩鎮景觀美化工程。清理亂塗亂寫、亂貼亂畫的垃圾廣告;臨街門店店面招牌做到一店一招,亮化美化;加強戶外廣告管理,對畫面破損、字型殘缺、亮化設施損壞的,及時通知產權人整改達標;加大臨街兩側、圩鎮出入口、市場周邊等主要路段的違章搭建的查處力度。四是優化圩鎮購物環境工程。狠抓圩鎮購銷環境的整治,確保圩鎮市場通行順暢,衛生乾淨整潔、攤位擺放整齊有序。

各位領導、同志們,活動的工作目標已經明確,重在抓落實。請縣領導放心,我們城管局有信心、有決心、有能力在綜合整治領導小組的堅強領導下,發揚攻堅克難、勇於擔當的城管精神,圓滿完成活動中城管局所承擔的各項指標任務。

謝謝大家!

領導在2022年度員工感謝大會上講話 篇11

尊敬的李友嬌同志、陳鎮長、各位同事、大家上午好!

今天,在新年即將來臨的日子裡,我們歡聚一堂,熱烈而隆重歡送李友嬌同志光榮退休、安享晚年,在此,我謹代表縣畜牧獸醫局及我一行同事,向李友嬌同志及家屬致以新年的祝福和美好的祝願!向全站職工及老同志致以誠摯的問候!

人歌上壽,天與稀齡。六十年光陰易逝,花甲齡來一揮間。雖然屋外數九寒天朔風吹、雨雪紛紛龍山外,但室內卻春氣滿屋、高朋滿座、笑語芳華、暖意融融,為什麼,因為又有一條拉著硬套不知疲倦的老黃牛李友嬌同志光榮退休了。

曾幾何時,理由嬌同志不惜舍家含淚辭別嚴父高堂,依然截然響應祖國的召喚,應徵入伍,為國家的安寧和人民的幸福站崗放哨。轉業後又選擇了獸醫這個行業,在最艱苦的環境中備受熬煎和磨練,無怨無悔,一干就是幾十年,可以說他是從風華正茂的熱血青年轉眼就變成了年逾花甲的老人。

李友嬌同志曾分別在原江亭區畜牧獸醫站、晉熙畜牧獸醫站任主要負責人,足跡遍及江亭、晉熙的山山水水、汗水灑落在千家萬戶,也業績淹沒在我縣畜牧獸醫歷史長河中,在其任負責人期間,晉熙站經歷了從無到有、從簡陋到有站所,從弱小到殷實、從不足到興旺,無不傾注了他及晉熙站所有職工的心血和汗水。

由於李友嬌同志工作一直為事業、為站、為廣大職工著想,很少照顧家,而把困難、壓力、家庭的重擔全部丟給了自己曾經深愛的妻子,而她的愛人在這樣的重壓之下,奔波勞累、身染痼疾、歷經近十年,雖然到晉熙站後全家有短暫的團聚,其愛人還是離他而去,這也成為李友嬌同志心靈永遠的傷痛、無限的悔恨。雖然這樣大的打擊及精深折磨,但他仍然執著堅守著自己的事業,可以這樣說,是這樣度過了自己光陰歲月,“為事業,四十三年風雨熙州路,跟黨走,三十九年汗水灑春秋。”

回首昨天,是你們用勤勞的雙手,為晉熙站建設添磚加瓦,是你們用睿智的頭腦為晉熙站發展運籌帷幄,也是你們發揚兢兢業業、無私奉獻精神,在平凡崗位上創造了秩序竟然的今天,為晉熙站打下了堅實的基礎。李友嬌同志為人師表、團結同志、積極工作是我們學習的楷模。

飲水思然,在令人歡欣鼓舞的成績面前,在展望我站美好明天、譜寫嶄新篇章的同時,雖然過去不能忘記,成績不能忘記,但我們不能躺在昨天的今天上,我們要為明天把握今天,要為今天奮發有為,因為今天一定會成為昨天,今天只是昨天的開始。所以為了我們站畜牧經濟事業進步,還要凝聚我們大家的知識和智慧,我們站的明天承載著老一輩獸醫人及廣大職工的希望和寄託,我們一定要堅守好這個家、守好這份業,不辜負組織的期望和重託。

“天邊朱霞瞻氣象,雲中白鶴見精神”。老年人是成年的酒,是晚開的花,是歷史的年輪,是事業輝煌的見證,是我們社會的寶貴財富,“勸君同飲尊老酒,聚首見觀敬老花”。我們要讓老同志老有所養、老有所樂、老有所為、老有所醫,一如既往關心、關注、關愛他們。

“莫道桑榆晚,紅霞尚滿天。”“霞披夕陽情無限,霜染秋風葉正紅”。希望李友嬌同志退休之後繼續關心支援晉熙站各項工作,做年輕人的表率,起黨員先鋒模範作用,在享受天倫之樂的同時,積極為站發展出謀獻策,自覺採用科學、健康、文明的生活方式,做到“理想永存,思想常新”。

退休是人生角色的轉折點,也是我們遠離同事、走下熟悉的崗位、人際關係發生變化的又一個時期,必然會出現焦慮、孤獨現象,因此我們要積極為已退休的老同志做好服務,“用心、用情、用智”對待他們。

“雄關漫道真如鐵,而今漫步從頭越.”讓我們在晉熙鎮黨委政府的堅強領導下,在縣農委支援下,在廣大職工的努力下,我們一定會已嶄新的面貌、旺盛的鬥志、紮實的工作、務實的作風為我鎮畜牧獸醫事業發展做出新的更大的貢獻!

天增歲月人增壽,春滿乾坤福滿門,衷心感謝黨委政府及老同志過去給予的支援,虔誠祝福老同志以後生活更精彩,身體更健康,幸福快樂、青春常駐!祝福陳鎮長、在座各位闔家幸福、新春快樂、工作順利、萬事如意!謝謝!

領導在2022年度員工感謝大會上講話 篇12

同志們:

根據區委的統一部署和工作要求,經過黨員個人自薦、單位黨組織推薦、區委組織部審定等程式,區委決定選派丁嵐同志等18名機關幹部到不穩定村和基礎薄弱村任第一書記。在此,我代表區委向到村任職的機關幹部表示熱烈的祝賀和誠摯的敬意!為了認真做好機關幹部到村任職工作,達到預期目的,我講三點意見:

一、統一思想,提高認識,深刻理解選派機關幹部到村任職工作的重要意義

選派機關幹部到村任職工作是區委根據省、市委有關精神,結合我區實際作出的重大部署,各級黨組織必須高度重視,深刻領會,充分理解開展這項工作的重要意義。

第一,選派機關幹部到村任職工作是促進農村經濟社會發展的需要。農村稅費改革之後,特別是經過*年底的村兩委會換屆,村組幹部隊伍發生了較大變化,人數明顯減少,結構得到進一步優化,農村各項事業的組織實施力度進一步加大,農村經濟社會得到進一步的發展,群眾對農村總體形勢是比較滿意的。但是,我們在肯定成績的同時,也要清醒地看到農村、農業、農民工作面臨的新問題、新矛盾和新要求。當前,我區農村經濟文化生活還比較落後,農業生產的技術含量有待進一步提高,農民致富門路不廣,甚至致富無門,缺技術、缺資訊、缺資金的問題還比較普遍,特別是在那些遠郊村、不穩定村和基礎薄弱村,這些問題更加突出。選派的幹部到村任職後,要儘快進入角色,給農村帶去新技術、新資訊,幫助農村幹部群眾理清發展思路,找準致富門路,拓寬增收渠道,促進農村經濟發展,促進農村小康社會建設。

第二,選派機關幹部到村任職工作是年輕幹部接受鍛鍊、成長進步的需要。我們這次選派的幹部都是各地各部門的優秀年輕幹部和後備幹部,年富力強,有知識,有能力,也有很大的發展前途,但是,多數年輕的同志是從學校畢業後直接進入機關單位的,沒有農村基層工作經驗,對農村、農業和農民工作缺乏必要的認識和體驗,這對一個機關幹部特別是年輕幹部的成長進步是不利的。因此,選派機關幹部到村任職,不僅為我們的年輕幹部提供了一個展示自我的工作平臺,而且為機關幹部與廣大農民群眾密切聯絡,從實踐中汲取農民群眾寶貴的經驗財富,不斷豐富自我,儘快成長創造了機會。一年的時間看似很長卻很短暫,希望我們的年輕幹部在這短短的一年時間裡經得起實踐和困難的考驗,經得起組織和群眾的考驗,錘鍊自我,養成吃苦耐勞的好品質,煉就堅韌不拔的好素質。

第三,選派機關幹部到村任職工作是進一步加強基層組織建設的需要。近幾年來,我們通過在農村廣泛開展“三個代表”重要思想學習教育、無職黨員“設崗定責”、“一建雙聯”和“說事”等活動,黨員的先鋒模範作用得到較好的發揮,農村黨組織的戰鬥力和凝聚力明顯增強。為了進一步加強農村基層組織建設,有效開展保持共產黨員先進性教育活動,區委根據省市委工作要求,向18個不穩定村和基礎薄弱村選派了優秀的年輕機關幹部擔任第一書記,我們相信,在各鄉鎮、街道黨(工)的正確領導和派出單位的大力支援以及選派的各位機關幹部的辛勤努力下,農村黨的建設工作將創造新經驗,邁上新臺階。

第四,選派機關幹部到村任職工作是構建農村和諧社會的需要。隨著改革開放的深化和社會主義市場經濟的發展,農村各種矛盾逐步凸顯,利益關係更加複雜,人們思想活動的獨立性、選擇性、多變性、差異性日益增強。在這樣的條件下,要實現全面建設小康新村的目標,不斷推進農村各項社會事業的發展,就必須正確處理農村各種社會矛盾,妥善協調各種利益關係,不斷促進農村社會公平和正義,從而最廣泛最充分地調動一切積極因素,聚精會神搞建設,一心一意謀發展。在新的形勢下選派機關幹部到村任職,就是要通過大家卓有成效的工作,不斷消除農村不和諧因素、不斷增進農村和諧因素,構建農村和諧社會。

二、明確任務,履行職責,認真紮實地做好到村任職的各項工作

選派的機關幹部到村任職之後,要緊緊圍繞“加強組織,發展經濟,富裕農民,維護穩定,推進建設,創新機制”的目標要求,認真履行工作職責,出色完成各項工作任務。重點要抓好三個方面的工作。

一要以先進性建設為切入點,幫助所駐村加強基層組織和黨員幹部隊伍建設。我們這次的派往地主要集中在尹集鄉、歐廟鎮、臥龍鎮、龐公街道辦事處、隆中街道辦事處的不穩定村和基礎薄弱村。大家在工作中,要針對所駐村的實際情況,以先進性建設為切入點,緊緊抓住基層組織和黨員幹部隊伍建設這個核心,建立健全村級黨組織,配齊配強村級領導班子,培養選拔村級後備幹部,做好發展黨員工作。要大力實施黨員“安家工程”,積極開展“兩建三推”、無職黨員“設崗定責”等黨建主題活動,充分發揮廣大黨員在農村三個文明建設中的先鋒模範作用,同時加強農村人才隊伍建設,深化農村幹部“素質工程”,不斷提高農村黨員幹部隊伍的整體素質,紮實推進“三級聯創”活動向縱深發展。要建立健全農村黨組織生活制度,嚴格執行“三會一課”制度和民主生活會制度,使農村基層黨組織生活逐步走上經常化、制度化、規範化軌道。對那些軟弱渙散、沒有戰鬥力的後進村黨組織,要查明原因,分析根源,切實抓好整頓轉化工作。

二要以發展經濟為著力點,積極推進所駐村“三個文明”建設。要積極引導所駐村黨組織圍繞小康新村建設,以增加農民收入、提高農民生活質量為重點,理清發展思路,研究發展措施,促進農村經濟快速發展,促進農村各項事業快速發展。我們每位同志到村後,要深入開展調查研究,抓住所駐村的優勢和特色,幫助所駐村謀劃切實可行的經濟發展思路,積極推進農業產業結構調整,大力發展二、三產業和個體私營經濟,重點是要搞好農產品深加工開發,大力發展旅遊觀光農業、農家特色休閒娛樂等專案,幫助所駐村壯大村集體經濟,幫助農民增收致富。同時積極推進基層民主政治建設,認真做好村務公開、財務公開工作,把民主管理、民主決策、民主監督和民主選舉落到實處。協助所駐村做好維護農村穩定的各項工作,推進農村和諧社會建設程序。指導和幫助所駐村黨組織加強農村精神文明建設,倡導和培養積極、健康、向上的生活方式。

三要以維護農村穩定為出發點,認真做好各類矛盾的排查和化解工作。選派幹部到村任職的一項重要任務就是要排查和化解農村不穩定因素,維護農村穩定。為此,大家要經常深入農戶,深入群眾,瞭解村情民意,傾聽群眾呼聲,緊緊抓住群眾反映最強烈、最不滿意、最急需解決的與人民群眾利益息息相關而又長期得不到解決的突出問題,抓住主要矛盾,通過耐心細緻的思想工作,合理解決實際問題,努力把各種不穩定因素化解在基層,消除在萌芽狀態,切實維護農村穩定。要通過解決實際問題,為老百姓辦實事、做好事、解難事來取得群眾的信任,爭取群眾的理解和支援。大家一定要把群眾利益作為第一目標,把群眾需要作為第一重點,把關心群眾疾苦作為第一責任,把村情民意作為第一訊號,把群眾滿意作為第一追求,急群眾之所急,辦群眾之所需,解群眾之所難,在為群眾辦實事、謀利益中體現執政為民的宗旨。

三、加強領導,精心組織,確保選派幹部到村任職工作取得實效

選派年輕幹部到村任職工作,涉及到派駐地黨組織和派出單位黨組織以及上級組織部門,為了確保選派幹部到村任職工作順利開展,取得實效,各級黨組織要切實加強組織領導和指導,嚴格管理和考核,使選派幹部到村任職工作達到預期目的。

一要加強日常管理。選派幹部到村工作期間,與原單位工作脫鉤,其黨組織關係轉到所駐村,納入當地鄉鎮、街道辦事處的村級幹部管理序列。派出單位黨組織要配合所駐地黨(工)委搞好選派幹部的管理,不能自行更換選派幹部。選派幹部駐村後,要正確處理好與村級黨組織特別是村支部書記的關係。配合村支部書記抓好駐點村的各項工作,充分調動班子每個成員的工作積極性。積極參與村黨組織的工作,但不能包辦村領導班子成員的工作。積極出主意、當參謀,但不能搞獨斷專行或另搞一套。對村領導班子中存在的問題,要注意及時與村支部書記加強溝通,共同研究解決。要發揮好橋樑紐帶作用,做好上情下達,下情上達工作,加強派出單位與駐點村的溝通聯絡,及時掌握“雙聯雙促”活動情況,並向所在單位黨組織彙報,研究解決問題的辦法;加強對黨員幹部聯絡貧困戶工作的指導,促進“雙聯雙促”活動任務的落實。

二要建立工作日誌制度。選派幹部要堅持以服務基層、服務群眾為己任,增強工作的主動性和創造性,充分發揮主觀能動性,盡心盡力地為駐點村辦實事、做好事、解難事。對基層單位和群眾急需解決的問題,要積極主動地出主意、想辦法,幫助解決。一定要從嚴要求,經受住各種困難的考驗,努力做好村裡的各項工作,在不斷磨練中提升自我,做到既受鍛鍊,也做貢獻。選派幹部要認真做好到村任職期間的工作記錄和民情日記,並定期不定期地向派出單位黨組織和鄉鎮黨(工)委彙報工作情況。選派幹部所在單位黨組織要經常深入所駐村,瞭解選派幹部的思想狀況的工作情況,幫助他們解決工作和生活中的實際困難,積極支援他們開展工作。派出單位要在資金、技術、資訊、專案等方面,對選派幹部給予大力支援,為選派幹部開展工作創造有利條件。

三要規範目標考核。駐村期間,選派幹部要在深入調查研究的基礎上,制定工作計劃和方案,經所駐村黨組織討論後,報鄉鎮、街道黨(工)委審查備案,作為任期考核目標。考核工作由鄉鎮、街道黨(工)委和區委組織部組織實施。選派幹部要在黨員大會和村民代表會議上進行述職,並進行民主評議和民主測評,按優秀、稱職、基本稱職和不稱職評定檔次,結果向派出單位反饋,同時提供選派幹部年度工作現實表現材料,作為派出單位對選派幹部進行公務員年度考核的依據。對不能完成工作任務的選派幹部,不能評為先進和模範,年度公務員考核不能評為優秀等次,返回原單位後不能繼續作為後備幹部。

四要嚴肅工作紀律。選派幹部駐村後的一言一行,不僅關係到自己的形象,而且關係到派出單位和區委的形象,因此,大家一定要嚴格遵守廉潔自律的有關規定,注意維護自己、單位和區委的整體形象,做到“為民、務實、清廉”。選派幹部要嚴格遵守駐點村各項規章制度,帶頭轉作風、樹形象、講廉潔、作表率,嚴禁利用職務和工作之便,以權謀私;嚴禁參與掛牌賭博活動。對違反工作紀律的要嚴肅處理。

最後,祝選派幹部在新的工作崗位上身體健康,工作順利,事業有成!

領導在2022年度員工感謝大會上講話 篇13

老師們、同志們:

上午好! 緊張忙碌的一個學期又結束了。今天,我們匯聚一堂,盤點一個學期來的主要工作,分享一個學期來的可喜成績。回首來路,我們同風雨,共進步,從容面對各方壓力,迎接各種挑戰,可以說,這是一個不平凡的學期,是艱苦努力背水一戰的學期,是苦幹實幹奮力拼搏的學期,在全校上下共同努力下,我們平穩、順利、圓滿地完成了學校各項工作計劃,會考、大學聯考取得喜人成績,社會反響良好,學校榮獲縣綜治先進單位、縣節能減排先進單位、縣計劃生育工作先進單位等榮譽。在此,我代表學校黨總支、學校行政向全校教職工表示深深的敬意和誠摯的感謝!毫不誇張地說,沒有我們廣大教職工的努力,就沒有學校各項工作的順利開展;沒有大家辛勤的付出,就沒有我們今天取得的成績與榮耀!

一、會考與大學聯考在拼搏中取得喜人成績

今年我校的會考、大學聯考成績可喜可賀,可圈可點,亮點頗多,得到縣委、縣政府的充分肯定,向全縣人民交了一份較為滿意的答卷。

在九年級全縣選拔考試中,我校前10名有7人,分別為第一、三、四、五、六、八、十名;前40名25人。會考,我校368人蔘考,有313人錄取高中,錄取率為85.03%。

大學聯考:二本上線人數422人,比去年增加了50人 ;600 分以上人數48人,居全市縣城中學第三;清華北大錄取有突破,許琛燕同學被清華大學預錄。

這些成績的取得,凝聚著縣委、縣政府的關心與厚愛,凝聚著全體教職工尤其是畢業班師生的心血與汗水,我向你們致以崇高的敬意,向你們道聲謝謝,你們辛苦了!

二、常規管理在常態化中有了進一步提升

一個學期以來,學校各處室、各年級根據自身特點,按照既定的目標,強化常規管理工作,各行其職,相互配合,努力將常規工作做細、做實、做精,有序地推進學校各項工作的平穩開展,增添了學校發展的亮點。

一是校際交流得到進一步提升。本學期,除原有的六校聯誼、五市九校聯誼外,我校又加入了撫州市七校聯誼。本學期,我校圓滿地完成了五市九校聯考東道主的各項工作,得到兄弟學校的高度評價。並先後與撫州四校、撫州七校和五市九校進行了五次高三聯考和高一、高二期中、期末考試,有效地檢測了我校教學水平。國中部與琉璃中學結對為城鄉教育共同體,在多方面開展了交流,實現教學教研互動和資源共享,併為琉璃中學援建文化長廊。4月16日,學校還組織了高一、高二備課組長赴玉山一中參加研討交流會。

二是教研意識得到進一步提升。根據省、縣教育部門的要求,我校教師積極參加“一師一優課”活動,並按時、保質地完成了各項任務。為進一步提升集體備課的質量,本學期,將高一、高二年級政史地學科的集體備課活動進行了調整,增強了集體備課的氛圍與效果。以年級為單位舉辦了政史地三科教學團體比賽。大學聯考後,教研處及時組織了高三語數英考研組長以20xx年大學聯考試題為例,對大學聯考考綱進行解讀,就20xx屆高三複習迎考提出建議,全體高一、二相關學科教師參加,取得良好效果。

三是學生學科競賽成績得到提高。本學期,高中學生參加全國奧賽,共有15人次獲獎,其中,數學二等獎一名,三等獎兩名;物理二等獎兩名;化學二等獎三名,三等獎七名。

四是學生養成教育得到進一步強化。學校政保處、各年級始終將抓學生的養成教育和行為習慣教育當成學生管理的永恆主題,常抓常新。結合感恩教育、法制教育、安全教育,開展養成教育,加大對違規違紀行為的處理力度,規範學生行為,淨化學風、校風。4月23日,省、市未成年人法制教育檢查組蒞臨我校考察青少年法制教育工作,對我校法制教育基地建設和使用給予了高度評價。九年級年級還舉行了隆重的畢業典禮,學生從中受到很大的教育。同時,學校還重視學生心理健康教育,本學期,校心理諮詢室正式啟動,為學生的心理教育和心理髮展服務。

五是校園安全工作進一步細化。學校安全工作以“建立平安校園和無邪教校園”為載體,認真落實建立平安校園和無邪教校園的各項措施,健全和規範平安校園和無邪教校園的工作機制,形成安全管理網路,提高師生員工的安全意識和自我防範能力,保證學校良好的教育教學秩序和學習生活環境,努力建立一個管理有序,防控有力,環境整潔,校風優良的安全文明校園。針對春夏之交學生溺水事故多發,專門召開以防溺水事故發生的主題班會,並下發以安全教育為中心內容的告家長一封信,有效地防止了此類事件的發生。嚴把食堂食品進貨加工關,確保學生飲食衛生安全;加大校舍安全排查力度。在國中部開展了“防災應急疏散演練”。

六是財務管理工作得到進一步規範。學校合理安排收支預算,嚴格預算管理,確保了教職工課時工資和其它福利待遇的落實。同時,學校還加強經費使用管理,嚴格執行“三公”消費管理制度和大宗物品政府採購制度,“三公”消費金額比去年同期有較大的下降。

七是工青婦的職能得到進一步發揮。校工會突出“關心教工身心健康”和“推進學校民主管理”兩大主題,進一步做好各項服務、惠民和暖心工作,為全校教職工辦理了重大疾病和意外傷害保險。同時,工青婦還開展了形式多樣的文體活動,如“三八節”女教工跳繩比賽、“五一節”教工混合接力賽、首屆“五四—我的青春我的夢”英語演講比賽等,豐富了師生業餘文化生活。

老師們、同志們:過去的一個學期,我們在拼搏和磨礪中迎接挑戰,收穫喜悅,承載豐收,但也有不盡人意之處,仍有一系列的問題需要我們反思,需要我們一步步去解決。從今天起,我們就要正式放暑假,但這個暑假註定又將是一個不平凡的假期,很多同志得不到放鬆,還須投入比較緊張的工作中。假期中,我們有以下幾項重點工作必須跟進。

1、切實做好假期師生安全工作。重點是加強預防中暑、溺水事故,提醒學生注意在校期間和外出安全。新高三年級在補課期間要開展一次安全教育,有針對性地幫助學生了解掌握防交通事故、防擁擠踩踏、防火、防溺水、防颱風等安全常識,教育學生不得私自下水游泳,不參加打架鬥毆,要遵守交通規則,注意飲食、飲水安全,切實提高學生的安全防範意識和應急避險能力,確保暑期補課不出現任何安全事故。

2、切實做好暑期招生工作。今年暑期招生以高一優質生源的保護和高三補習班招生為重點,從形勢上看,這兩項工作依舊有較大的壓力,所以,我們必須齊心協力,全力以赴,主動出擊。

3、切實做好新校區建設的輔助工作。教育園區專案建設整體推進速度較快,1號教學樓、學生樓、藝術樓在進行基礎開挖;2號教學樓、綜合樓基礎承臺已完成;圖書樓處於最後一層施工階段;教育園區道路正在鋪設,所以,預計20xx年秋季投入使用是有可能的。為此,我們必須隨時跟進新校區的建設進度,提前謀劃相關工作,如室內室外各種管線的規劃設計、校園文化建設的佈局等,使其更為合理,使用更加便捷,節約時間,節約經費。

4、切實做好普通高中評估迎檢工作。這是暑期一項重要工作,與此有關的處室和人員都應該高度重視,認真準備,務必要確保下學期的評估驗收過關。

5、切實做好學校制度完善工作。隨著教育教學形勢的不斷髮展,學校規章制度也需要不斷地修改和完善,假期,我們要借鑑兄弟學校的一些好做法,結合我校實際情況,對一些規章制度進行重新思考,拿出初步方案,再由教職工討論並提交教代會審議。

老師們、同志們,暑假中,我希望大家能夠好好休息,合理安排娛樂生活,調整心身,注意安全。特別提醒大家,前不久,縣教育局專門下發了《告全體教師的一封信》,明確規定教師在暑假期間不能從事有償補課和違規舉辦輔導班等行為,並將加大監督檢查力度,健全明查暗防相結合的監督機制,一經發現存在此類現象的教師,將按照規定嚴肅處理並進行問責。希望老師們不要因為這個問題而損害了自己的美好形象。下個學期教工開學大會定於8月30日上午9點,請大家準時參加。

最後,衷心祝願全體教職工假期工作生活愉快,平安健康,家庭幸福!

謝謝大家!

領導在2022年度員工感謝大會上講話 篇14

尊敬的武警部隊首長、各位教官、老師們、同學們:

歷時一個星期的國中生軍訓工作就要結束了,在此,我代表三立國際學校向對我校七年級新生進行軍訓的武警部隊首長、教官和各位帶隊老師表示誠摯的感謝,向各位同學表示衷心的祝賀!

這短短的幾天,對我們剛邁入三立國際學校大門的七年級新生來說,是緊張、辛苦而有意義的。同學們在意志、作風、身體素質等方面都得到了鍛鍊,組織、紀律性都有了顯著地提高,內務整理能力有所增強,良好的生活習慣得到了培養。從會操情況來看,同學們精神飽滿、聲音洪亮、軍姿威嚴,展現了良好的精神面貌。尤其是剛才獲得優勝獎的班級,表現更為突出,更是大家學習的好榜樣。

這次軍訓,在部隊首長、教官和老師的共同努力下,同學們通過刻苦訓練,取得了優異的成績。在軍訓中,教官們認真施教、恪盡職守、忘我工作,每一個動作都一絲不苟地示範,不厭其煩地指導、糾正,受到了同學們的愛戴和老師們的一致稱讚, 是全體同學學習的榜樣。帶隊老師及時掌握學生的思想動態、身體狀況,給予了無微不至地關懷。

同學們不怕苦,不怕累,克服了許多困難,堅持嚴格、認真地訓練,展現了當代中學生的頑強不屈,勇於吃苦的優秀品質和新一代年輕人應有的風采。

正是由於教官們地辛勤勞作,老師們地細心關照、同學們地艱苦訓練,大家團結一致、共同奮鬥,這次軍訓才達到了預期的目的,取得了圓滿的成功。

軍訓就要結束了,接下來就是緊張的國中學習生活,在此,我對同學們提出以下幾點希望:

1、希望同學們在以後的學習生活中,把我們在軍訓期間從武警教官身上學到的好作風、好精神、好習慣運用到自己的學習、生活中去,以更加飽滿的熱情、更加旺盛的鬥志投入到火熱的學習競爭中去。

2、希望同學們在今後的學習生活中,更嚴格地遵守紀律,把軍訓期間培養起來的強烈的集體榮譽、團隊意識、團隊精神、凝聚力、向心力、戰鬥力進一步發揚光大。

3、希望同學們珍惜美好的國中時光。國中是人生中非常關鍵的時期,只有好好學習,鍛鍊自我,提升自身的綜合素質,才能為自己未來的發展奠定良好的基礎。

軍訓雖然結束了,但是我們相信在攀登人生高峰的道路上,同學們一定會像軍訓時一樣,以堅強的意志、吃苦耐勞的精神,去戰勝困難、披荊斬棘、勇敢前進!

最後,預祝同學們在即將開始的緊張的學習生活中,學習進步,夢想成真!

謝謝大家!

領導在2022年度員工感謝大會上講話 篇15

親愛的新戰友們:

在這永珍更新,陽光明媚的日子裡,你們胸懷祖國,心繫國防,積極響應祖國的召喚,從五湖四海,山南海北應徵入伍,風塵僕僕地來到了你們渴望已久的軍營,來到了我們的連隊,你們的新家。首先,我代表連隊黨支部和全連的官兵對你們的到來表示熱烈的歡迎,向大家問候一聲“一路辛苦了”!

今天,我在這裡以一名老兵的身份歡迎你們的到來,你們來到了這個有著光榮歷史的戰鬥集體,這個集體將成為你們百鍊成鋼的熔爐,希望你們在這個集體裡以你們身邊的老戰友為榜樣,學習他們雷厲風行的作風、學習他們百折不撓的意志、學習他們刻苦耐勞的精神,學習他們雷打不動的紀律觀念,虛心求教,刻苦訓練,儘快實現由普通青年到合格軍人的轉變!

今天,我在這裡也是以一名兄長的身份歡迎你們的到來,你們來到這個連隊,這個連隊就是你們的家。在你們身邊的戰友,你們的班長、排長、連長和我本人都是你們的親人,你們可信賴的朋友,在你們遇到困難的時刻,到處都會有熱情的手,有了這些無私的幫助,一切困難都將不再是難題,希望你們樹立以連為家的觀念,謙虛謹慎、自立自強、儘快適應軍營團結、緊張、嚴肅、活潑的生活,齊心協力把連隊這個家建設好,續寫連史的光輝新篇章!

今天,我還是以組織的名義歡迎你們的到來,你們來到這個連隊,這裡就是你們發奮成才的學校,希望你們不負家鄉父老的重託,不負親人的期望,不負這美好的青春年華,刻苦鑽研政治、軍事和科學文化知識,熟練掌握手中的武器,爭當跨世紀的軍人楷模!

“正是一路好春光,快馬加鞭更奮蹄”。戰友們,人民因為有了你們而安寧,祖國因為有了你們而驕傲!

領導在2022年度員工感謝大會上講話 篇16

尊敬的各位領導、同志們:

改革的春風吹到我,難逢的機遇焉能躲。信心百倍來參與,競爭場上搏一搏。領導、同志如認可,非常感謝您選我。

我叫姜玉玲,今年36歲,身體健康,精力充沛。我畢業於吉林財稅專科學校稅務系,有名副其實的學歷水平。我是中國共產黨黨員,有較好的政治素質。我參加工作20xx年,做過稅收專管員、稅收統計、稅收票證、經費會計等工作,工作成績得到了領導和同志們的好評,也積累了一定的內外勤工作經驗。我有一定的文字材料寫作能力,能夠完成日常公文寫作任務和撰寫一般性的理論研討文章。憑藉以上優勢,我今天競選副科長職位。我如果當上副科長,我會時刻擺正自己的位置,不搶權,不尊敬的各位領導、同志們:

改革的春風吹到我,難逢的機遇焉能躲。信心百倍來參與,競爭場上搏一搏。領導、同志如認可,非常感謝您選我。

我叫姜玉玲,今年36歲,身體健康,精力充沛。我畢業於吉林財稅專科學校稅務系,有名副其實的學歷水平。我是中國共產黨黨員,有較好的政治素質。我參加工作20xx年,做過稅收專管員、稅收統計、稅收票證、經費會計等工作,工作成績得到了領導和同志們的好評,也積累了一定的內外勤工作經驗。我有一定的文字材料寫作能力,能夠完成日常公文寫作任務和撰寫一般性的理論研討文章。憑藉以上優勢,我今天競選副科長職位。我如果當上副科長,我會時刻擺正自己的位置,不搶權,不爭輝,盡心盡力協助科長帶出一個團結、向上、優秀的集體。為此,在日常工作中我要做到:工作多幹點兒,名利看淡點兒,大事原則強一點兒,小事風格高一點兒。我要做個參謀官,為科長正確貫徹領導意圖、工作多出成績獻策獻計;我要做個先鋒官,為科長帶領全科前進掃除路上的荊棘;我要為科員盡情地施展才華提供天地。我願做滋潤科員心田的細雨,我更願做培養人才、輸送人才的階梯。

看過我表演節目的人都知道我“說”的比“唱”的好聽,(注:我每年都在分局舉行的春節聯歡晚會上表演自編自演的幽默曲藝節目,但我唱歌不行),但今天我要告訴大家:如果給我機會去做的話,我做的比說的還要漂亮!(鼓掌)最後,我真誠地希望,欣賞我的人請投我一票,認可我的人請投我一票,想看我做的如何的人請投我一票!