網站首頁 工作範例 辦公範例 個人範例 黨團範例 簡歷範例 學生範例 其他範例 專題範例

關於優秀員工個人評價(通用24篇)

欄目: 自我評價 / 釋出於: / 人氣:2.87W

關於優秀員工個人評價 篇1

時光匆匆,不覺間20__年已悄然向我們揮手作別。回首一年來的工作和生活,感悟良多。優秀員工自我評價優秀員工自我評價。平時忙忙碌碌,沒有太多時間和機會坐下來好好總結自我做過的工作,一年到頭,靜下心來總結一年工作中的得失、查詢自我的不足,為來年的工作做好安排和計劃,是很有必要的。就這一年的工作本人做個如下小結:

關於優秀員工個人評價(通用24篇)

一、加強學習,注重實踐

在日常工作中我認真聽取師傅的經驗,做好記錄,並在工作中親手實踐,這樣不斷的學經驗、親實踐中工作水平不斷得到提高。例如在修理氣櫃入口閥的過程中雖然很累,但經過親手操作,用眼觀察,從領導那學習到單作用氣缸的拆卸方法以及氣缸、活塞的結構,作用方式。經過這次氣櫃入口閥的檢修我對單作用執行器有了更加深刻的認識。

二、總結經驗,提高效率

日常工作中有很多重複的問題出現,如果我們做好日常總結,解決問題起來就會事半功倍。例如經過這兩年來的經驗我們總結到裝置區儀表冬季需要保溫的具體情景,今年一入冬儀表工作人員就針對需要伴熱保溫的儀表採取措施,取得不錯的效果,儀表執行十分正常。20__年我將繼續總結經驗,提高工作效率,確保順利圓滿完成工作。

三、團結一致,做好協調

20__年同事們之間的關係日漸親密,班上一齊協調工作完成任務,下班後一塊娛樂,不覺間增強我們此之間的交集與友誼。20__年我將更加努力做好自我,讓我和同事們的關係更進一步。

關於優秀員工個人評價 篇2

時光飛逝,歲月如梭,轉眼間我到黃陵甲醇廠已經一年多了,在這一年多的時光裡,在廠相關部門領導的指導、關心和幫忙下,在相關同事的大力支援和配合下,經過自我認真的學習和努力工作,在轉化崗位上,盡到了自我應盡的職責,我由一個對工作空白的學生變成一名合格的員工。

一、加強學習,提高自我的工作潛力

當初從學校畢業後進入工作崗位時,我什麼都不懂,對崗位、操作的概念理解只限於書面,從來沒有親身實踐操作過,對於煤制甲醇技術,尤其是轉化崗位霧裡看花,水中望月。為了儘快適應這一主角,自從公司送我們去陝焦化工公司培訓的一段時光裡,我邊工作,邊學習,邊提高,在這將近近十個月的時光裡,我主要學習了各項規章制度,崗位職責,學習如何做好一名操作工的工作,我通讀了有關化工、煤制甲醇方面的知識,還有電、儀等方面的裝置維護和保養知識,在努力學習的同時,還不忘向師傅們虛心的請教,學習他們的工作態度、工作效率、工作用心性。慢慢的我開始熟悉一些基本的操作流程和一些基本理論,明白和熟悉了開停車步驟,如何才能保證安全操作不出事故,怎樣才能節省水、電、氣,給單位節省成本,怎樣才能加強操作技能,提高工作效率和質量,創造出更好的效益來。

二、工作用心主動,盡職盡責

工作中,我用心主動,盡職盡責。儘管自我只是一名普通的工人,但我明白,再大的機器裝置,一顆螺絲釘鬆動了也不行,在堅定的信念下,我每每上班期間,深入崗位瞭解和檢視裝置執行、工藝狀況。及時有效地排除各種隱患和問題,保證了生產的安生順利進行。同時,還主動地跟同事們交流和探討工作中碰到的新問題,查詢有關的資料和資訊,不定期地向領導彙報個人的工作狀況。保證工作的質量和效率穩中有進,向著更高的方向發展。

三、培養用心思想,不斷提高個人綜合素質

“問渠哪得清如許,為有源頭活水來”,為了更好的服務於工作,不斷的學習提高是我汲取知識和提高個人素質的主要方法。正確地對待工作,培養用心、樂觀、向上的“陽光心態”和“陽光思維”。正確處理好人際關係,做到尊重領導,尊重同事,協助、配合好團隊工作,儘可能站在全域性角度思考問題,主動出謀劃策,分憂解愁。時刻以有文化、有思想的的先進員工來嚴格要求自我。

回想這一年多在工作中既有辛酸也有歡樂,過去的一年風風雨雨似乎都浮此刻眼前,我十分感激領導和同事們對我的信任、支援和栽培了我,讓我在人生中得到了最寶貴的工作經驗和社會經驗。增強人與人之間的溝通讓明白了很多的做人道理,在工作中不斷的完善自我。

在今後的工作中,我會認真的做好每一天的工作,用心主動,不斷充實自我,端正態度,改正方法,廣泛汲取各種知識,並把所學運用到工作中,在時光中檢驗所學知識,查詢不足,提高自我,為我公司的發展貢獻自我的力量和智慧。

時光過的真快啊,眨眼間一年的時光過去了,在這辭舊迎新之際結合一年的工作,對這一年的總結和對新一年的工作做下奠定基礎。

一、一年的工作順利完成了,沒有出現大的差錯,以高度的職責感做好本職工作,在做好本職工作的基礎上,以高度的標準嚴格要求自我自覺學習業務知識,不斷提高自身素質,作為押運中心的一名業務員,時刻牢記肩負的重任,在押運途中時刻持續高度的警惕性,並嚴格遵守中心制度的各項規章制度,在平時工作中認真學習各項制度,提高業務水平,提高工作效率,減少差錯,彌補不足之處。

二、中心是準軍事化管理,我自覺遵守作息時光,嚴格堅持一日生活制度,在工作中聽從指揮服從命令,以服從命令為天職,作到一切行動聽指揮,在押運途中嚴格執行本職工作操作程式,對客戶禮貌講話,聽從領導的安排,完成領導交給的各項工作任務。

三、統一思想查詢不足,認真學習金融方面的知識,在工作中款箱輕裝輕卸,保密中心的行車路線,做好本職工作,關心群眾,維護群眾榮譽,心往一齊想,勁往一處使,切實樹立中心員工的形象。

在過去的一年裡,認真自我,找出差距,在新的一年工作中更要有大的提高,這一年裡還是有很多不足之處,在新的一年裡要吸取著一年的教訓,對業務知識活學活用,在新的一年裡彌補去年的不足之處,全面提高自身素質業務水平,服務質量,為中心做出應有的貢獻我要理解這份工作,在以後的工作中有不足之處請領導批評指出,為中心作出一點點貢獻。

關於優秀員工個人評價 篇3

本人丘,自今年7月21日調到*有限公司工作的四個月裡,堅持做到尊敬領導,團結同事,虛心向主管領導及部門同事學習專業知識及努力提高業務實操能力。認真完成公司領導分配給我的工作。

在船管部工作對我來說是一個新的工作領域,在新的工作崗位工作期間,我學到了許多以前沒有接觸過,沒學過的知識,這一切都是公司領導對我的支援和信任,同時也給了我學習新專業知識和提高業務水平的機會。經過幾天的學習,我現在能夠獨立,全面負責高速客船的排程工作。在處理日常工作中都嚴格按照公司的相關要求:認真,及時,準確地登記每個航班的開抵時間,旅客人數,行李件數,船員人數等資料;並在第二天早上進行再次複核所登記的相關資料,力求做到登記的資料可以100%準確。另外將變更的航班計劃通知和海事處轉發的海事通告及時轉達給船舶;如實反映和做好船舶意外事故記錄。

前段時間參加公司安排的內審員培訓,及上船參與實質內審,從中讓我深深體會到內審工作對船舶管理,船員管理,公司的系統管理有著深遠的影響,因為內審的目的就是要求嚴以律已,拾遺補漏,不斷地發現問題,解決問題,總結原因,積累經驗,從而完善和提升公司的管理機制。這樣做不僅僅可以提升公司的公眾形象,還能避免和減少船舶在航行過程中存在的意外風險,同時也可以讓船舶在處理意外事故時做到有案可依,有例可循,做到將風險成本降低到最少,同樣也減少了公司的管理成本和經營成本。因此,我將在以後的工作中繼續努力學習和嚴格遵循ISM的管理體制,以提升自己的業務實操能力為最終目的。落實和貫徹ISM體制的要求,讓自己的工作能夠做得更好。

在完成自己負責高速客船的工作之餘,我努力向負責貨船排程工作的同事學習業務知識和操作能力。因為我知道部門就是一個小家庭,分工不分家,同事之間做到和睦相處,相互幫助,相互鼓勵及努力工作的最終目的就是讓公司領導放心,讓業務運作更順,更好。不過因為來船管部不久就開始獨立開展負責高速客船的日常管理工作,相對較少時間去接觸和管理貨船的動作,所以在貨運排程和管理方面的知識及實際操作能力較為薄弱,有待在以後的工作中多花時間去學習,著手操作,以便在公司業務繁忙時,有能力去協助及處理貨運排程和管理的工作,甚至能夠做到有能力獨立處理公司的全面業務動作。為公司的業務動作和管理多盡一份力量而努力。

關於優秀員工個人評價 篇4

首先感激全體同事及各位領導對行政部工作的理解、配合和支援,感激你們對我工作的認可和支援。

行政部是給各位同事帶給服務,處理公司行政事務的部門,由於工作的性質和資料就是服務,處理的都是點滴小事、日常瑣碎雜事,所以整體的工作難以概述和量化,所以我能獲得優秀員工這個獎項,確實離不開各位同事的支援,這不僅僅僅是我個人的榮譽,也是行政部的榮譽。

我認為一名優秀員工就應起到表率作用,就應以高度的主人翁精神,默默地奉獻著光和熱;就應抱著務實認真的工作態度,埋頭苦幹,敬業愛崗,勤勤懇懇地做好本職工作。做工作要勤奮和有職責心,因為勤奮,能夠提高生產效率,如前人所說的多一份耕耘,多一份收穫;而有了職責心,在工作中就會認真細緻,避免出現差錯。

在以後的工作當中,我將不辜負領導的期望,更加盡心盡職,努力工作,並不斷學習提升自我的工作技能,用實際行動為公司的發展儘自我的綿薄之力。

關於優秀員工個人評價 篇5

20__年即將過去了,作為車間技術人員的我,在車間領導和同志們關心和支援下,經過努力工作,為企業做出了應有貢獻。在過去一年中,我在工作和生活中高標準應求自我,做了很多工作,現將一年來工作做以下個人鑑定:

一、過去一年的工作中,在很多前輩的關心幫忙下,不管是技術方面還是質檢與管理,使我工作上有了很大的提高,當然成績已經成為過去,在以後的工作中我會加倍努力,爭取做的更好;以前從書本上學到“科學的東西來不得半點虛偽和驕傲”.

技術含量較高,這就要求我對待工作不能人浮於事,做老好人,而要以踏實、嚴謹的態度對待工作,不懂的東西要善於學習,已懂的東西更要精益求精,因為技術在不斷提高更新,僅有經過不斷地學習,輔以求精務實,腳踏實地的作風,方能勝任自我的工作崗位.一切工作過程中,技術和質檢工作貫穿始終,在工作經驗的積累中,逐步培養自我的預見性。

二、在平時工作中,首先做好日常工作,我與車間其他技術員既有分工又有合作,堅持經常和其他技術員進行工作交流,充分發揚民主,杜絕獨斷專行,統一思想統一步驟,從而圓滿完成車間各項生產任務。

三、每月將車間生產情景進行一次總結,及時將總結上交到技術處;將車間主材消耗進行總結,及時上交計劃處。做好統計技術分析工作,將車間生產中出現異常情景,進行分析採取糾正措施,寫出糾正措施報告。

四、由於五長絲車間長期紡木槳,導絲輪廢絲多,可紡性差,我經常和原液車間技術員溝通,反映車間可紡性情景,並與職能處室技術員多聯絡溝通,期望能夠改變槳粕配比來提高可紡性,今年企業採取了使用多種槳粕混用辦法,大大提高了可紡性。

總之,在今後的工作與學習當中,我將不斷的總結與反省,不斷地鞭策自我並充實能量,努力提高自身素質與業務水平,以適應時代和公司的發展,與公司共同提高、共同成長。

關於優秀員工個人評價 篇6

轉眼20__年又接近尾聲了,回顧一年來的經歷,有收穫也有不足。在黨組織的教育指引下,我更加堅定了無產階級共產主義信念,用馬克思列寧主義武裝自我,在堅持和發展共產黨員的先進性,樹立正確的人生觀、世界觀,用科學的方法論指導自我的工作學習,使自我在思想上有了很大的提高,意識形態上對國家政策有了更為深刻的理解,堅定不移地繼續為社會主義事業奉獻自我的全部熱情。一年來,我在思想上有了必須的提高,學習上也比較刻苦努力,現將我一年來的思想、工作和學習等方面的情景作一個總結性的彙報。

一、端正思想,用科學的發展觀武裝自我。

經過科學發展觀的學習,讓我對發展觀有了更進一步的理解。從中也讓我認識到要認真踐行科學發展觀,就必須要做到言行一致,意志堅定,認真負責,進取向上,團結合作,敢於超越自我。要把我們自身的發展與理論的學習結合起來,發揮黨員的模範帶頭作用。我進取理解學校佈置的各項工作,作為一個大學生,不能只講單方面的發展,在專業學習、思想政治、社會實踐等方面都要發展,要實現全面和諧發展!學習是十分重要的,在這一學期中,我抓住一切機會認真學習,在不斷學習、不斷實踐中不斷提高自我。在自我的生活中不斷實踐,反思,不斷總結,不斷提高。同時讀了幾本書,使自我的認知本事,自主學習等方面都有了新的認識,學習充實了自我也端正了自我的思想。

二、自覺加強理論學習,組織紀律性強

加強理論學習,首先是從思想上重視。理論源於實踐,又高於實踐。在過去的一年中,我主動加強對政治理論知識的學習,主要包括繼續深入領會並配合支部的組織生活計劃,切實地提高了自我的思想認識,同時注重加強對外界時政的瞭解,經過學習,提高了自我的政治敏銳性和鑑別本事,堅定了立場,堅定了信念,在大是大非問題面前,能夠始終堅持清醒的頭腦。

作為一名中共正式黨員,我內心有無限的信心的同時也有更多的壓力。時刻提醒著我注意,什麼是一個黨員該做的,什麼是不該做的,更促進了我的提高。首先,我深刻而清楚地認識到自我的缺點和不足,並在生活中循序漸進地改善,一個人改正錯誤和缺點的過程我想不會再一朝一夕。所以我做好了充分的心理準備。尤其,在組織生活會上,同志們再次提出了我的不足之處,這使我感到自我還有很多路要走還有很多是要學,當然自我的努力是少不了的。我有信心明年總結的時候能夠完全改正一些不足和缺點。因為作為一名黨員,就應當拿出吃苦耐勞的精神,如果連自我的缺點都不能克服還談什麼先鋒模範作用。這一年裡,我進取響應學校組織的多次黨員活動,配合當前的理論前沿,為自我補充新鮮血液。當然,加強理論學習仍將是今後工作和生活中的一項主要的資料。不斷加強學習,以適應社會發展的需要,不斷的提高自我的政治理論素質,以適應社會經濟發展的客觀要求。

關於優秀員工個人評價 篇7

我叫___,是一裝置二輪班一名普巡。性格開朗,待人真誠,愛好廣泛,喜歡廣交朋友。

工作態度進取,主動,時常堅持良好工作狀態,服從和執行本事強。從學校出來工作半年以來,我從對化工行業只是紙上談兵到此刻能夠高質量完成交給我的任務。要感激班組裡大家對我的照顧。

工作中的我,進取努力,盡職盡責,dcs隨叫隨到,不會的地方虛心向師傅請教,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,進取適應各種艱苦環境,在繁重的工作中磨練意志,增長才幹。工作總結經驗,克服不足,努力把工作做得更好。

生活中的我進取參加各種團建活動,和同事相處融洽,閒暇時間喜歡出門旅遊,逛逛祖國的大好河山,增長自我眼界。喜歡打籃球打檯球等等,我感覺籃球能夠鍛鍊自我的團隊意識和拼搏精神。

關於優秀員工個人評價 篇8

首先感激公司領導及同仁們對我的支援和信任,評選我成為磊城企業__年度“優秀員工”的光榮稱號。從__年7月至今我進企業已經兩年多了。在這兩年多的時光裡,我與磊城企業共同成長,共同成熟,不知不覺中,對她的這份難以割捨的感情早已深埋心中。

回顧這兩年來的工作,我在公司領導及各位同仁的支援與幫忙下,嚴格要求自我,按照企業不斷創新的要求,較好地完成了自我的本職工作,為安裝項經部執行企業的管理目標作出了應有貢獻。透過這些年來的工作和學習,使我在工作模式上有了新的突破和提高。

在思想上,我堅持自我反省且努力地完善自我的人格,無論什麼狀況下,我都以品德至上來要求自我。遵守職業道德是能勝任自身工作的基本前提,無論何時何地我都奉行嚴於律已的信條,並切實地遵守它。另外,愛崗敬業是能做好工作的關鍵。愛崗敬業就是要做好本職工作,把一點一滴的小事做好。在工作上,我關心群眾,團結同仁,注重細節,追求完善,不找任何藉口,認真履行崗位職責。除了要有專業的知識和技能外,職責心是十分重要的。在專案上我的主要任務是管理安裝工程施工的安全、進度、質量,參與成本控制和組織協調。作為一個施工員,務必做到多想、多說、多看、多總結。這樣才會發現問題,才會去解決問題。我們的施工質量及安全也是要求在過程中不斷跟蹤和控制。細節差之毫釐,結果廖之千里,我認為無論是做事還是做人都應奉行細節決定成敗的思想。

由於今年安裝工程量較大,10月份應公司要求,在三廢遷建專案基本完工後立即調到核島專案,且安裝工作已開始進入高峰。因時光緊迫,當晚我就開始檢視圖紙,檢視現場已完成工作量…,第二天晚上我就將後續工作量做詳細統計和編制施工計劃。

在平凡普通的崗位上,我雖然只是滄海一粟,可是,人同此心,心同此理。只要你我都有愛崗敬業的行動,必將成為企業發展壯大的堅實基礎,我會把自我的夢想、信念、才智毫無保留地奉獻給這個莊嚴的選取,因為企業的成功同時也是我們每一個員工的成功!

當然回顧我一年來的工作,也有一些缺點和失誤,如在與承包商的組織協調方面還缺少一些管理藝術,在對現場材料的使用和保管還不夠仔細。企業給了我這麼高的榮譽更加堅定了我不斷努力提高、求真務實的動力!堅定了我堅持“勤學創新、奉獻兢業、和諧友愛、求索不懈”的企業文化理念。我堅信:在姚總的領導下同仁們的努力下磊城的明天會更加輝煌!

關於優秀員工個人評價 篇9

從畢業參加財務工作到現在已經有好幾年的時間了,經過一天天的財務工作,自己的工作能力得到不斷的提高,相比畢業時已經是質的飛躍,但同時讓我看到了財務管理的許多薄弱之處,現在就這段時間的表現做個人鑑定,以做個參考,為以後開展工作提供更好的模板。

我作為財務部的責任領導,既是一名財務工作人員,也是財務管理制度的組織者,我有嚴謹、廉潔的工作作風和認真細緻的工作態度,對條線人員要積極引導,做到上行下效,幫助條線人員解決問題,充分發揮團隊的合作精神,學先進、趕先進、超先進,在條線中展開競賽活動,發揮團隊的力量,擰成一股繩,勁往一處使;在堅持原則的同時,我堅持“三個滿意”,三個滿意是“讓客戶滿意、讓員工滿意、讓各部門主管領導滿意”。

在工作上我能夠遵紀守法、認真學習、努力鑽研、紮實工作,以勤勤懇懇、兢兢業業的態度對待本職工作,在財務崗位上發揮了應有的作用,做出了貢獻。通過進行政治理論學習和參加政治活動及各種競賽,本人在思想上、行動上與黨中央保持高度一致,同時使得政治思想素質和執法水平得到了極大的提高,加強了廉潔自律、拒腐防變的能力,增強了執法和服務意識,為做好財務工作奠定了思想基礎。

我任勞任怨、樂於吃苦、甘於奉獻。今年以來,由於場所整體搬遷和會計基礎規範化整改工作,財務工作的力度和難度都有所加大。除了完成報賬工作,本人還同時兼顧科裡的內勤工作及其他業務。為了能按質按量完成各項任務,本人不計較個人得失,不講報酬,犧牲個人利益,經常加班加點進行工作。在工作中發揚樂於吃苦、甘於奉獻的精神,對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責。在完成報賬任務的同時,兼顧內勤,做好預算,管理勞教存款,出色地完成各項工作任務,起到了先進和榜樣的作用。

社會在進步,對從業者的要求也會不斷提高,在以後的工作中我一定會不斷努力,不斷學習,使自己的管理能力,專業水平更上一層樓,在社會中立於不敗之地。

關於優秀員工個人評價 篇10

工作以來,在單位領導的精心培育和教導下,通過自身的不斷努力,無論是思想上、學習上還是工作上,都取得了長足的發展和巨大的收穫,現將工作總結如下:

思想上,積極參加政治學習,堅持四項基本原則,擁護黨的各項方針政策,自覺遵守各項法規。

工作上,本人自-xx年工作以來,先後在某某部門、某某科室、會計科等科室工作過,不管走到哪裡,都嚴格要求自己,刻苦鑽研業務,爭當行家裡手。就是憑著這樣一種堅定的信念,我已熟練掌握儲蓄、會計、計劃、信用卡、個貸等業務,成為行業務的行家裡手。

每天都風雨無阻,特別是冬天,冰天雪地,怕擠不上車,我常常要提前兩、三個小時上班,就是那時起我養成了早到單位的習慣,現在每天都是第一個到行裡,先打掃衛生,再看看業務書或準備準備一天的工作,也是這個習慣,給了我充足的時間學習到更多的業務知識,為我幾年來工作的順利開展打下了良好的基矗

我工作過的崗位大部分在前臺,為了能更好的服務客戶,針對不同層次、不同需求的客戶,我給予不同的幫助和服務,記得有一位第一次到我行客戶,當我瞭解到他要貸款買二手房時,由於他不知該怎麼辦,只是有個想法,我便詳細地向他介紹了個貸的所有手轉自: 。除了在服務客戶上我盡心盡力,在行裡組織的各項活動中我也積極響應,經常參加單位組織的各項競賽,展示自我,並取得了優異的成績,受到了單位的嘉獎。

學習上,自從參加工作以來,我從沒有放棄學習理論知識和業務知識。由於我畢業財校屬於中專,剛工作我就利用業餘時間自學大專,並於xx年畢業,但我沒有滿足於現狀,又於xx年自修**大學金融本科,由於學習勤奮刻苦,成績優良,學習中受到老師充分肯定,目前正在積極準備論文答辯。不但掌握和提高了金融知識,也有了一定的理論水平,完全達到了本科生所具有的水準。學習理論的同時,更加鑽研業務,把學到的金融知識融會到工作中去,使業務水平不斷提高,並於xx年參加全國中級經濟師資格考試,順利通過同時被行裡聘為中級師。在多年的業務知識考核當中,每次會計業務資格考試都達到1級水平。

最後,我想說的是,上面只是我工作中取得的一點成績,這與單位的領導和同事們的幫助是分不開的。我始終堅信一句話“一根火柴再亮,也只有豆大的光。但倘若用一根火柴去點燃一堆火柴,則會熊熊燃燒”。我希望用我亮麗的青春,去點燃周圍每個人的激-情,感召激勵著同事們一起為我們的事業奉獻、進娶立功、建業。

不知不覺中在xx公司已經過了x個月的試用期。在這段時間裡,我感悟頗多,雖然這並不是我的第一份工作,但是在此期間,我對於工作一貫謙虛謹慎、認真負責的工作態度,從來沒有改變過。

在本部門工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時地完成領導佈置的每一項任務,並虛心向同事學習,不斷改正工作中的不足;對於集團及公司的制度和規定都是認真學習並嚴格貫徹執行;另外,本人具有很強的團隊合作精神,能很好的協調及 溝通,配合各部門負責人落實及完成公司各項工作,並熱心幫助其他同事,與人相處和-諧融洽。

關於優秀員工個人評價 篇11

進入公司的三個月時光裡,在引導和同事們的悉心關心和領導協助下,使我在較短的時光內適應了公司的工作環境,也熟習了公司的工作流程,此刻基礎能完成各項分配到的工作;同時讓我充足感受到了引導們海納百川的胸襟,領會到了同事的團結向上,和氣的大家庭感到。這段時光是我人生中彌足可貴的閱歷,也給我留下了出色而美妙的回想。

雖然僅有短短的三個月,但學到了很多,感悟了很多,以及對自身一些不足的處所得到了改良與晉升,促進了對公司文化的更深懂得,看到公司的發展,我深深地覺得自豪和驕傲,也更加急切的盼望以一名正式員工的身份在那裡工作。

由於原單位從事的是客戶服務工作,對行政工作有很多做得並完不完美,在此,我要特地感激公司引導和同事對我的入職指引和輔助,感激他們對我工作中呈現的失誤的提示和指正。在今後的工作中,我將揚長避短,奮發工作,克難攻堅,力求把工作做得更好,不斷提高充實自我,盼望能儘早獨當一面,為公司做出更大的貢獻不辜負公司引導對我的期望與栽培;實現自我的鬥爭目的,體現自我的人生價值,我會用謙遜的態度和豐滿的熱忱做好我的本職工作,為公司發明價值,同公司一齊展望美妙的未來!

關於優秀員工個人評價 篇12

首先,我代表所有獲此殊榮的優秀員工向關心和支援我們的集團公司領導和密

切配合、相互支援、共同提高的同事們表示誠摯的感激!此刻,我除了喜悅,還有感動。我是20__年進入公司的,在這一年多的工作中,我感受到公司不斷壯大,管理不斷規範,員工薪酬不斷增長,公司享有十分好的社會聲譽。作為春光大家庭的一員,我感到十分驕傲和自豪,也正是這份驕傲與自豪,使我對做好本職工作充滿信心,充滿活力,所以一向以來,我都堅守職責、高效、嚴謹的工作信條,認認真真、踏踏實實做好每一項工作,這是我的原則,也是全體優秀員工共同的特徵。

我還要說的是,在榮譽面前,我不會沾沾自喜,因為我深知,我還有許多不足之處,所以,在今後的工作中,我將更加嚴格要求自我,維護優秀員工的形象,揚長避短,向上向前,用更加優異的工作成績回報公司領導的關愛,回報同事們的支援和幫忙!

最終,祝願大家新春歡樂,虎年吉祥!

關於優秀員工個人評價 篇13

時光飛逝,歲月如梭,轉眼間我來友誼新天地已經三年了,在此期間,我由一個對社會一無所知的學生變成一個合格的員工。

當初進入工作崗位時,我什麼都不懂,對崗位、操作的概念理解只限於書面,從來沒有親身操作過,對於空調技術更一竅不通。我明白友誼集團是一個大型商廈。是一個人人嚮往的行業,進入友誼新天地是我的榮幸。在領導和師傅們的教導下鼓勵下,我學到了很多的專業知識。記得剛開始的時候我對工作中一些問題總是不能得心應手,工作效率也不是很高。可是在各位領導和師傅們的幫忙下,我每一天擠出必須的時光不斷充實自我,堅持不斷地學習理論知識、總結工作經驗,努力提高綜合素質,不斷加強思想工作和技術操作方面的一些知識,嚴格遵守各項規章制度,完成了自我崗位的各項職責。慢慢的我開始熟悉一些基本的操作流程和一些基本理論,師傅們教我怎樣維修機器和保養,經過一段時光的鍛鍊和學習,我也開始慢慢的獨立操作,並能夠管理好自我的職責區。

我在這三年期間,為了給企業減少費用。我和師傅們對空調風機進行注油,對有磨損的電機進行更換軸承。為了製造一個更好、更舒適的賣場環境,對機器的溼片進行清洗,對新風井道進行清理。夏季為了提高直燃機制冷效果,我們提前對冷卻塔進行清理,並且對冷卻塔進行沖洗、刷漆、注油。冬天為了防止空調水管凍裂,我們把所有的外圍商鋪的所有的空調管路進行拆卸和封堵。每次和師傅們把每一項工作完成之後我心理總有一種說不出的喜悅。

回想這三年在工作中既有辛酸也有歡樂,過去的三年風風雨雨似乎都浮此刻眼前,我十分感激師傅們對我的栽培,讓我在人生中得到了最寶貴的工作經驗和社會經驗。增強人與人的溝通潛力明白了很多的做人道理,在工作中不斷的完善自我。

總之,在上級領導和師傅們的關心幫忙下,我的各方面都有了很大的提高,技術方面也得到了較大程度的提高。雖然有了必須的提高和成績,可是在一些方面我還是存在著不足。

在今後的工作中,我會認真的做好每一天的工作,把學到的技術體此刻工作中,在工作中能採取用心主動,能夠參加每項工作。更加嚴格要求自我,時刻牢記“職責、狀態、奉賢、危機”八字方針努力工作回報企業。有時候也會遇到一些技術方面不懂的問題,還是會虛心請教。在以後的工作中我會更加強自身學習,提高自身素質。要堅持每一天在多擠出必須的時光不斷充實自我,端正態度,改正方法,廣泛汲取各種知識,並把所學運用到工作中,在時光中檢驗所學知識,查詢不足,提高自我,防止和克服輒嘗淺止,一隻半解傾向。爭取把自我工作上的不足掌握的更加透徹,為服務一線工作做出更大的貢獻。

最終感激楊總又給了我一次機會,我為自我能夠在這樣一傢俱有雄厚實力,發展如此之快的企業而感到驕傲和自豪。在今後工作中我將加強自我管理意識,勇於開拓創新,不斷提高自我潛力,在企業領導的帶領下使自我的工作到達一個更高的層次。以後我依然努力工作,我會用虛心的態度和飽滿的熱情做好工作,我信心百倍,必須要成為一名更優秀的友誼員工。讓我們攜手共創友誼的完美明天。

關於優秀員工個人評價 篇14

一、進取配合領導、團結同事、相互學習

尊重領導、服從命令、進取配合工作;平日裡多關心同事、團結一體、互相學習。工作中我們都是彼此的教師,往往從別人的身上看到自我的影子,有好的也有壞的,在應對問題的時候,我們又成為了彼此的後盾,相互並肩扶攜著。從我個人而言,在工作的過程中我受益非淺,從做事、到做人;從看問題、到解決問題上都給了我新的機會和經驗。

二、遵守各項規章制度、認真工作、使自我工作效率不斷得到提高。

愛崗敬業的職業道德素質是每一項工作順利開展並最終取得成功的保障。遵守公司的各項規章制度、兢兢業業做好本職工作是我自我的工作原則,用滿腔熱情進取、認真地完成好每一項任務、並履行崗位職責。因為工作的特殊性和精確性,在工作中我嚴格要求自我要做到零誤差,以提高準確率和工作效率。

三、對客戶真誠、耐心

真誠服務於每個客戶,耐心傾聽並解答客戶的每一項問題,竟可能做到客戶滿意,自我放心,不再給領導新增不必要的麻煩。遇到特殊解決不了的問題,請示於領導的幫忙和支援。業主不論什麼時間、什麼情景、有需要幫忙或有疑問的,我會及時、認真的給與業主幫忙。

四、心態端正、舉止大方

工作是人生活的重要部分,不論是消極還是進取,都會給人帶來不一樣感受。而精彩的生活往往有來源於有意義的工作中,所以我不會讓自我因工作的煩惱、困難和壓力,困擾自我,使自我工作情緒化、生活情緒化。遇到困難我會用平常的心態實際看待問題,告自我凡事要先做人、後做事。

有些缺點和不足是我自我能看到的,同時也有些看不到的,不論是我看到的還是看不到的,我都期望大家能幫忙我,給我指出,好在日後工作生活中得到改正,也以便提高工作效率和更好的服務與業主。

關於優秀員工個人評價 篇15

這次,能被評為公司20__年度優秀員工榮譽稱號,我感到十分高興與榮幸,感激公司對我的厚愛與信任,感激領導對我的關愛,感激同事們對我的認可。

加入公司近五年來,我從一個門店的理貨員、店長、盤點員、資訊員到這天財務部的一員,整個過程離不開上級領導的認真教導和資深同事們的熱心幫忙,在那裡我個性感激洪總和陳經理,是他們培養了我,給予我機會和自我發揮的空間!與易站一齊走過了五年多的風風雨雨,品嚐到了工作的辛苦與歡樂,透過不斷的實踐與提升,我對現有的工作充滿了自信!在工作當中,我都把易站當作自我的家,才把易站的工作當做自我的事業來做,與易站同甘共苦!看到公司不斷的發展壯大,我感到很驕傲和自豪。

這次能夠當選優秀員工,更是對我以後工作的一種鞭策,我更就應嚴格要求自我,把自我的工作做得更好,維護好優秀員工的形象。

成績只能代表過去,新的一年即將來臨,要想趕上經濟大發展的潮流,在金融危機的逆勢中,迎頭博擊,我們就要趕上公司發展的理念和要求,就要緊密地團結在公司領導層的周圍,踏踏實實,勤勤懇懇的幹好本職工作,為易站的事業做大做強,貢獻出自我的一份綿薄之力。

關於優秀員工個人評價 篇16

自入職公司以來,一向從事一線維修電工工作,多年來,我嚴格要求自我,兢兢業業。主要從以下幾個方面來評價:

一、思想政治學習及民主方面

用心參加各種民主活動,參與民主管理,以廠為家,努力工作,做好一名生產一線電工應做的職責。

二、生產方面

1、貫徹落實上級檔案精神,提高職工安全用電意識,增強職工職責心。

2、落實完善安全用電組織體系,健全安全管理規章制度。

3、加強班組用電安全管理,鞏固安全基礎。

4、一個確保,用電者要確保自身安全和他人安全。

三、培訓學習方面

多年來,我用心參加各種學習和培訓,努力學習電工知識基本知訓,系統知識,線路裝置,照明裝置,接地裝置,變壓器的執行和維護,電動機維修和維護,機床電氣控制線路,plc控制等有關知識體系。每次學習,我都學到一些新的理論,並用來指導工作實踐,運用到工作中來,對工廠的供電系統,控制系統進行改善,受到一致的好評。

四、在降耗方面

在節能方面,我用心運用已學的知識,為工廠的節能降耗方面做了不少貢獻。如對工廠線路改造方面,為工廠每年節儉電能十幾萬度。同時又對工廠的老的裝置,進行電氣改造,使一些老裝置重新煥發青春。

五、實踐生產方面

在生產實踐方面,例如:電動機的電氣故障的查詢和排除例項。

電氣方面:

1、檢查引出線絕緣是否完好,電動機是否過熱,查其接線是否貼合銘牌規定,繞組和首、尾端電否正確;

2、測絕緣電阻及直流電阻測查絕緣是否損壞。繞組中有否斷路、短路及接地等現象;

3、通電檢查在上述檢查後末發現問題時,能夠直接通電試驗,用三相調壓器開始施加較低的電壓,再逐漸上升到額定電壓等。利用上述檢查方法,為工廠多臺電機查詢故障,並將其修好。及時評價各種故障現象及解決方法,並記錄在案,用來指導實踐,同時也提高自我的業務水平。

總之,在生產實踐中做到規章制度上牆,嚴格按規章制度辦事。多年來,工廠未發生一齊電氣引起的人生安全故障,而工廠透過多次技術改造,裝置執行更加科學化、合理化。

關於優秀員工個人評價 篇17

工作認真踏實,服從整體安排,愛崗敬業,業務知識紮實,業務水平優秀,與北區各位經理相處融洽,樹立榜樣,勝任北區大區經理工作;人品端正做事塌實行為規範對待所負責區域進行有效指導,並提出建設性意見;高度敬業,表現出色。

關於優秀員工個人評價 篇18

望各位同事以以上人員為榜樣,在今後的工作中,把自身的發展與公司的發展有機的結合在一齊,一齊創造公司輝煌的明天!

關於優秀員工個人評價 篇19

本月人事培訓部主要就以下幾個方面展開工作:

一、人事管理

1.進行員工入職統計。截止20__年12月31日止,共入職9人,其中:總經理辦公室1人,財務部1人,營銷部1人,房務部1人,餐飲部1人,工程部1人,保安部1人,人事培訓部2人。

2.根據上級的指示及專案工程的進度做了20__年12月至20__年3月的工作進度報告。

3.為了招聘工作的順利進行,人事培訓部做了專題的人員招聘計劃及費用預算,根據工作計劃部分工作已在實施中。

4.為了更合理及有效地利用人力資源,人事培訓部設計樂了人員到位預算表,並得到領導的同意發至各部門做好前期開業的人力資源計劃。截止20__年12月31日止,各部門報來的計劃共327人,相比20__年4月的開業的專案人員需求,人員數額尚大,研究需進行適當的調整。

二、人員籌備與招聘

1.根據上級指示,收集了前期招聘求職資料共725份,根據專業分類分發至各部門作為人力資源儲備,其中餐飲部156份,房務部112份,營銷部20份,工程部128份,財務部103份,保安部105份,人事培訓部71份,文員30份。

2.為了滿足前期籌備工作需要,從30份文員求職資料中挑選18名通知面試,面試較滿意的3人,研究到酒店用人起點較高些,所以錄用了學歷較高的同濟大學研究生(其餘兩位一為中專,一為大學本科),作為酒店籌備工作的文員。

3.通知面試,其中:

營銷部:營銷人員共面試12人,營銷部初選滿意4人,其中銷售經理1人,銷售主任1人,其他兩位尚未定職。

工程部:初步確認9人,值班工程師2人,鍋爐工3人,維修工1人。

保安部:面試了15人,初選滿意的1人。

4.為了廣開人才招聘渠道,招聘更適合溫泉工作的人才,人事培訓部對總公司網上招聘的資料進行樂專業性的調整。

5.由於_及_地區的人力資源較少,較難滿足溫泉營業時的人力需求,所以人事培訓部與保安部一同向全國各地部分職業學校、大中專院校發聯絡函共30封,有覆函合作意向的共19所。根據溫泉前期開業的計劃,基本上能夠滿足對基礎員工的需求。另外,還做了兩期的專題報告。

三、員工工資與福利

人事培訓部根據溫泉的人員編制,做了員工宿舍配備標準方案及計劃,並做了前期開業的預算。

四、其他

1.做了人事培訓部開業所需的辦公用品、營運管理印刷品的採購計劃。

2.申領、分發、保管籌備期辦公用品。

目前尚未完成的事項有:

1.根據人事培訓部的工作計劃,12月底驗收員工宿舍及飯堂,由於工程尚未完工,尚未驗收。

2.招聘基層員工的線路,地點尚未最終確認,在20__年元月確定。

下月工作要點:

1.完成上月未完成的工作。

2.完成人事培訓部崗位職責。

3.完成人事管理部分規則的擬定(員工手冊及相關制度)。

4.其他事項按人事培訓部工作計劃進行。

關於優秀員工個人評價 篇20

時間過的好快啊轉眼間到了___年末,這一年裡有歡笑有爭吵,有開心有煩惱,重要的是更有提高和成長,應當評價一下今年一年的收穫,本人自從踏入廚師界以來一向在各方面嚴格要求自我,努力地提高自我的各方面的本事,以便使自我更快地適應當今社會教育發展的形勢,勇於解剖自我,分析自我,正視自我,提高自身素質,在學習“廚政目標”中,自我深刻理解“廚政目標”的內涵,並能夠主動配合上級,利用教師們的傳播做好工作。

一年來,本人認真履行自我的崗位職責,出色完成領導交辦的各項工作任務,在自我平凡而普通的工作崗位上,努力做好本職工作。在工作中我端正態度,進取主動,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,無論是接聽一個電話、傳達一個指示,彙報一項工作,都力求做到準確無誤,較好地完成上傳下達工作,充分發揮了中心國小的紐帶作用、視窗作用。來人接待、上下溝通、內外聯絡、資料列印等很多的日常事務,我都能分清輕重緩急,安排合理有序,按時、按質、按量完成領導交辦的各項工作任務。力求把工作做得更好,樹立酒店的良好形象。

一年來我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、捨得付出、默默無聞作為自我的準則,始終把作風建設的重點放在嚴謹、細緻、紮實、求實、腳踏實地埋頭苦幹上。在工作中,以制度、紀律規範自我的一切言行,嚴格遵守各項規章制度,尊重領導,團結同志,謙虛謹慎,主動理解來自各方面的意見,不斷改善工作。

回顧一年來的學習和工作,我在思想作風、個人素質、業務水平等方面都得到了進一步提高,工作上雖然取得了一些成績,但我也認識到自我的不足之處,理論知識水平還比較低,現代科技能還不強,距縣如今社會的要求還相差很遠,在今後的工作中,還要繼續努力,發揚成績,取長補短,盡職盡責地做好各項工作.

學廚師幾年了,距去息縣也一年多了,這是我第一次進私人賓館做事,也是我進的第一個私人賓館,“第一個”教會我東西的應當是最多的,不管歡笑還是爭吵捱罵都是我的收穫,都是為我的成長和提高做準備。來那裡的時候我只是抱著試試看的心態來的,當時想不適宜就走,沒什麼的,來了之後我才明白,選擇那裡選擇那裡是對的,就打消了離開的念頭,剛來的時候我做配菜的員工,不是很適應,也不是很進取效率不高,站板老大和廚師長都沒有責怪我,只是說沒有把握安排到適宜的位置上。之後我調到了打荷,漸漸喜歡上了打和的工作,也受到了鼓勵於是我踏實做事,仔細認真的做好自我的工作,雖然做的不是很好,我覺得自我很盡力在自我的事。我本來就是不怎樣進取的,有點自卑,總是抱怨身邊的事情和人,所以對上司安排的事情也很難服從,我覺得安排不合理,就不服從頂撞上司,以往有段時間廚師長都很頭疼,說我再這樣下去,他們也沒辦法只能放棄我了。那時候廚師長經理找我談話,給我做思想工作,經常開導我,我總算是聽了進去,開始反思自我的問題和對待工作的態度,之後我有了很大改變,這都歸功於我的上司對我的耐心,那種不放棄不拋棄的執著讓我重新做回了歡樂的自我。

之後有打荷頭子的職位的空缺和上司極力的推薦,於是我有了做荷王的機會,扮演了荷王的主角。息州賓館給我供給了發展的平臺和提升的空間。做荷王以後我自我就覺得自我已經不是普通的員工了,不能再已普通員工的行為來要求自我了。於是我在做好員工工作的同時我開始研究荷臺的工作進度了,這就是我做荷王的最大的提高,也是自我的一次突破,站在更高一層看待問題。這都是在鍾教師的帶領下和指點不斷的犯錯,不斷的碰壁中慢慢的到提升。

此刻我最主要的問題還是在安排上,對自我下屬的員工做事效率不是很瞭解,沒有做到心理有數,安排工作的時候也不是心理有數,時間把握不好。還是員工的本分作的較好,組長的沒做好,有時候還是把自我當員工來工作,拼命做事而忽略了總體的進度,自我做事而沒有跟蹤,導致總體出問題。此刻我覺得我們存在的最大問題就是,我們的生產流水線不迴圈,總是被卡在一個位置沒有流下去,就在那裡斷掉了,卡住的位置有問題不上報,沒解決而導致流水線斷裂,所以提醒下每位荷王在自我範圍出現問題的時候,能解決的第一時間解決,解決不了的第一時間上報,做出補救的決策,在最有效的時間內處理好問題。

息州賓館致力於培養每一位員工,讓每一位員工都有發展的可能,為每一位供給學習和發展的機會,息州賓館經常組織我們學習和培訓,讓我們一齊提高,有更大的發展空間。五一的時候王總為我們組織了一次全封閉培訓,這種培訓是我們打多數沒有聽說過的培訓,這次培訓我受益頗深,震撼心靈,這次培訓讓我懂得做人要做一個負職責的人,做事就要做踏實的事,憑心做事自我做事要做到自我滿意。同時我明白要珍惜身邊的每一個人和事情,珍惜現有的工作和每一次學習機會,珍惜身邊的親人和同事,不要在以後的日子裡讓自我留有遺憾和內疚,所以我要認真的生活努力的工作,我的成長和提高是對家人和上司最好的回報。“把簡單的事千萬次的做好就是不簡單,把平凡的事千萬次的做好就是不平凡”這是我在之後的工作中最大的心得。

___即將過去,我將會帶著我這一年的經驗教訓邁入___,優點發揚光大缺點一點一點改正,努力的做好自我的本分,努力學習管理本事,為酒店貢獻自我的力量,與酒店同提高,共繁榮。給自我多一點提高的機會,在這個競爭激烈的社會中立於不敗之地。

關於優秀員工個人評價 篇21

“認真、務實、創新、活力”這是今年給自我定下的崗位關鍵詞,在09年的工作中,我時刻用具體的工作績效來詮釋這些詞彙的真正內涵,用自已的實際行動證明自我能做的更好!

在__年即將過去之際,回顧我在年初評價時“立的誓”,有一點點欣慰,也有一點點遺憾,當然隨著整個公司的蓬勃發展,我更多看到的則是我所致力於的濱海個險未來的憧憬和期望。

不積跬步,無以成千裡。在過去的一年中,由於工作經驗的欠缺,我在實踐中暴露出了一些問題,雖然所以碰了不少壁,但相應地,也得到了不少的磨礪機會,這些機會對我來說都是實際而有效的。

有了這些不可或缺的經驗,和去年的業務水平比起來,此刻的我工作起來明顯會感覺較之以往更加的順手,效率自然就高了。其實所謂事倍功半,所謂厚積薄發,就是每一天都要儘可能地累積提高,哪怕只是幾處“微不足道”的細節,天長日久下來也是一筆能夠極大助力工作的財富,要明白專業和不專業的區別就在於那些看似無足輕重,事實上卻十分關鍵的差別。

這是今年下半年以來,在工作中讓我體會最深也受益最大的一點心得。今後的工作中,我將繼續堅持自我一貫以來“寬以待人,嚴以律己”的工作格言,並將在不斷完善細化自我工作的同時,經過理論與實踐相結合的方式來進一步充實自我,從技術層面提高自我的業務本事。

“百尺竿頭,更進一步”。20__年,我必須會以新的姿態、新的面貌,努力工作,絕不辜負各位領導和同事的期望,堅決打好開門紅首戰,為鹽城太保的穩健、快速、高效發展做出應有的貢獻。

關於優秀員工個人評價 篇22

學習態度__同志進取主動,態度端正。實習期間,她主動要求到各部門瞭解學習,努力從多方面開拓自我的眼界。她先後去了財務管理科招標辦公室計劃財務部人力資源部辦公室法律事務部裝置管理科法制辦公室等主要業務部門。經過學習書面材料和與各部室人員的交流,她比較全面地瞭解了我單位科室的主要職能和重點工作,還協助完成了一些她力所能及的行政事務工作。這種進取主動的工作態度獲得了各科室人員的一致好評。

關於優秀員工個人評價 篇23

過去的一年,我從通訊員崗位轉到督查崗位後,在辦公室領導的帶領和指導下,在機關全體同志的關懷、幫忙和支援下,緊圍繞縣委督查室的中心工作,充分發揮崗位職能,不斷改善工作方法,提高工作效率,以“服從領導、團結同志、認真學習、紮實工作”為準則,始終堅持高標準、嚴要求,較好地完成了各項工作任務。現將一年來的工作情景進行彙報。

一、自覺加強理論修養,不斷提高政治思想素質

為一名機關幹部,政治合格、素質過硬至關重要。為此,我始終堅持把政治學習擺在首位,端正學習態度,明確學習目標,增強學習自覺性。系統的學習了科學發展觀、十八大精神等重要資料,解放思想,更新觀念,促進政治上的堅定和成熟,提高了自我的政治敏銳性和鑑別本事。注重完善自身的知識結構和健全自身的知識體系,讓自我儘早、儘快的熟悉工作情景,少走彎路。經過學習對於提高自我的工作本事有較大的促進作用。同時,為了進一步從思想上、組織上真正向黨組織靠攏,年我參加了入黨進取分子培訓班學習,以優異的成績完成了各項學習任務,經過組織考察,目前被確定為預備黨員。在此基礎上,始終堅持理論聯絡實際,注重學以致用,努力在掌握理論精髓和精神實質上下功夫,政策理論水平有了新的提高。進取投身實踐鍛鍊,始終堅持正確的政治立場,堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策,把黨和政府的各項工作部署不折不扣地落實到具體行動上。

二、刻苦學習專業知識,努力提高業務水平

辦公室工作涉及面廣,政策性強,加上自我是從教師崗位轉任而來,缺乏從事辦公室工作的相關業務知識,為了儘快更好地適應工作需要,始終注重加強業務學習,拓寬知識領域,優化知識結構,提高業務素質。一是進取向領導和周圍同志們學習。學習他們為人、做事、處事之道。二是努力向書本學習。工作之餘,把學習作為自覺行動,堅持向書本上學,學習政務資訊、文祕寫作、計算機基礎等方面知識,努力從書中汲取營養,豐富頭腦。三是注重向實踐中學。經過下基層,看實情,查實事,立足實際,鍛鍊分析問題、處理問題的本事。四是自覺參加各類業務培訓。年以來,先後參加了全省政府系統辦公廳(室)新任祕書人員培訓,省政府政務資訊員培訓,系統學習了相關業務知識,有效優化了自我的知識結構。此外,為有效提高自我,我還參加了浙江大學行政管理專業本科自學考試,並以優秀的成績畢業,經過自考學習,不但拓展了自我的知識領域,豐富了知識視野,提高了知識水平,也為工作奠定了較好的基礎。總之,經過不斷的學習磨練,各方面業務素質方面有了較大提高。具體表此刻:一是文字表達本事明顯增強。目前,各種公文、政務資訊及領導講話的撰寫都較熟練。二是組織協調本事明顯增強。工作中,能夠圍繞辦公室中心任務,協

調各方面關係,較好地發揮了承上啟下、協調內外的作用。三開拓創新本事明顯增強。幾年來,與辦公室同志一道共同努力,經過創新工作方法,切實提高了辦公室工作的效率和水平

三、牢固樹立宗旨觀念,堅持良好工作作風

一是不斷增強事業心和職責感,做到愛崗敬業、樂於奉獻。工作中,始終做到兢兢業業,任勞任怨,不分份內份外,不計個人得失。經常早來晚走,加班加點,遇到緊急任務,也經常夜以繼日工作。二是端正工作態度。力求嚴謹細緻,一絲不苟。對工作能夠做到不虛報、不浮誇,求真務實。三是時刻以從大局為重。在工作中,對各位主任佈置的工作堅持從整體利益出發,不折不扣地抓落實,盡心竭力地完成。在日常生活中,也時刻要求自我嚴格遵守辦公室各項規章制度,時刻堅持高昂的鬥志和良好的精神狀態。

四、認真履行崗位職責,切實做好各項工作

我深知,作為一名稱職的公務員,關鍵是要能出色完成各項工作任務。所以,幾年來,我時刻以此作為自我的工作目標,努力做到一心一意幹工作,取得了實實在在的成效。一是資訊工作紮實開展。在資訊科工作期間,能緊緊圍繞縣政府工作重點,及時向省、市報送了全縣重點工作進展情景和許多新思路新舉措資訊,很多在省、市資訊刊物上得到刊發,被市政府辦公室評為“全市政府系統優秀資訊員”。轉到農業科以來,工作更加認真負責,無論是領導的活動安排,還是各類會議組織,我都能進取做好服務工作,較好地完成領導交辦的任務,深得領導的肯定和同事們的好評。

五、嚴於律已,不斷加強作風建設

幾年來,堅持嚴格要求自已,始終把耐得平淡、捨得付出、默默無聞作為自我的準則,始終把作風建設的重點放在嚴謹、細緻、紮實、求實、腳踏實地埋頭苦幹上。在工作中,以制度、紀律規範自我的一切言行,嚴格遵守機關各項規章制度,尊重領導,團結同志,謙虛謹慎,主動理解來自各方面的意見,不斷改善工作;堅持做到不利於機關形象的事不做,不利於機關形象的話不說,進取維護機關的良好形象。生活中,時刻牢記“兩個務必”,樹立無產階級苦樂觀和幸福觀,繼承和發揚艱苦奮鬥的優良傳統,自覺地抵制奢侈行為。

評價:

在即將過去的20_年,由於我的疏忽以及對於工作的不熟練,還是給單位以及同事帶來了一些不必要的麻煩,在今後的工作中,我當更加嚴格要求自我,努力工作,勤奮學習,不斷提高自我的綜合素質,克服畏難心理,不斷提高思想素質,使自我在縣政府政府這個大家庭裡不斷成長,爭取更加出色的完成好各項工作任務。

關於優秀員工個人評價 篇24

一、黨務公開和爭先創優

1、黨務公開

根據辦事處對這項工作的要求,我們完善了相應的網頁版塊,並且版面上牆,實行領導督導群眾監督的公平、公開、公正的網路一體化工作制度。

2、爭先創優

根據辦事處對這項工作要求,我們成立了爭先創優活動領導小組,組長由呂成安擔任,每一個黨員都寫出了崗位承諾,並且根據本支部的實際情景和工作成效寫出了爭先創優彙報材料。

二、民政工作

1、低保工作

本月我們協同低保中心對轄區185戶低保戶進行了入戶調查,調查過程中雖然也存在這樣或那樣的問題,但總體還不錯,工作人員方法得當,低保戶配合有序。

2、廉租房工作

社群工作人員配同辦事處、房產科、民政局的工作人員,對部分廉租房戶進行了進一步調查。

三、思想紀律作風整頓第二階段工作彙報

經過第一階段認真學習,我們順利的進入了查詢問題階段,

1、廣泛徵求意見採取的方法是發放徵求意見卡和召開座談會,徵求意見卡發放的物件是轄區單位代表和居民組長,共計發放36份。我們於本月4日午時3時召開座談會,座談會的代表也是上述人員,大家群情激奮,勇於發言,對一年來社群工作進行肯定的同時發表個人的見解,指出相關問題……

2、查詢問題

根據一年來領導班子存在的問題我們進行了剖析

(一)、存在的主要問題

抓學習存在時緊時鬆現象,有待進一步堅持與提高。當前,知識以迅猛的速度更新,一日不學,就會跟不上形勢需要。回顧我社群的學習情景,主要還存在以下不足:

第一、對待學習的認識和對待學習的態度,沒有完全到位。社群雖然制定有學習制度,但由於日常工作多,事情繁雜,平時確實比較忙,有的時候確實難以做到使學習、工作兩不誤,便產生了以幹代學的思想,總以工作忙、任務重、壓力大為理由,沒有把學習擺到十分重要的位置,也存在著學習是為工作服務的思想,只要把工作搞好了,什麼時候學都能夠,缺乏持之以恆的長期堅持,於是在對待學習的問題上,從思想上、認識上和態度上,便出現了不到位的的情景。

第二、學習的深度和廣度不夠。在平時的學習中,學習上級的檔案多,系統地學習理論較少;學習政治經濟法律以及政策的資料多,學習科技知識較少;理論學習多,技術技能學習較少。雖然經過學習,也學了一些東西,但學習的深度和廣度不夠。

第三、學習方法和學習效果不十分突出。平時的學習僅僅停留在一般的讀報、讀文章的形式,沒有創新學習的方式方法,也沒有足夠的時間進行學習後的回頭望。同時,經過學習來指導工作實踐不夠;把握理論和實踐相結合的深度不夠;對發展中存在的問題,經過學習、並用所學理論來指導、研究、解決問題不夠;有時對工作中遇到的矛盾和困難,由於種.種因素的影響把握起來有難度,時常在抓問題的主要矛盾和矛盾的主要方面顯得不夠,抓問題的實質和根本也顯得不十分有力有理。

第四、目前,思想還沒有完全統一到工作部署上來。由於在學習與教育問題上存在著許多不夠,把思想沒能完全統一齊來,表此刻對待工作的行動上仍存在等、靠、拖、推的現象,在工作任務的完成上仍然缺乏主動性和創造性,在工作、學習、生活上缺少應有的活力。

(2)、班子創新力度不夠,對管理需要進一步加強。隨著形勢的發展,社群工作的各個方面的要求也越來越規範,也越來越多越高,工作的方方面面需要不斷創新。在具體工作中,仍然存在必須的因循守舊思想,整個班子在創新工作力度上不夠。出現了作風粗糙、紀律鬆弛、在必須程度上影響了工作的進展和工作效率。

(二)、產生問題的主要原因

第一、深層次的理論學習欠缺,造成工作方法不多,思路不夠開闊。這幾年班子成員靜下心來,集中起來進行認真學習黨的基本理論知識、研究黨在農村的方針、政策的機會不多,運用黨的理論和政策解決工作中具體問題的水平不夠高,造成了日常工作中常規性動作多,創新思維不夠。主要原因在於對深層次的理論學習不夠,沒有把理論學習作為提高班子整體素質的重要任務,擺在重要日程上。學習也僅僅停留在浮光掠影上,整個班子思想觀念、思維方式缺乏創新,工作中新辦法新思路不多,老辦法用不上或按部就班的情景多,方法比較簡單,導致工作思路不夠開闊,工作創新不夠。

第二、認識問題與思考問題的高度不夠。作為基層黨政班子,應當有強烈的執政意識、較高的執政本事和正確的政績觀、價值觀,為人民掌好權用好權。在想問題、辦事情的時候,要以群眾利益為出發點和落腳點,要有憂患意識,要從鞏固黨的執政地位的高度研究新問題,解決新情景,而領導班子在想問題、幹事情時站得起點比較低,就事論事的時候多,對一些問題沒有站在必須的高度來認識,認識問題時缺乏深度與高度。

(三)、解決問題

第一、加強思想教育,完善管理機制。要進一步完善幹部思想作風紀律教育機制,不斷創新方式方法,努力做到把傳統教育與時代要求和刻苦求知結合起來,把幹部思想作風紀律教育整頓與深入細緻的政治思想工作同解決作風飄浮等實際問題結合起來,進一步促進幹部思想作風的根本轉變,為推動鎮域經濟社會的又快又好發展奠定良好的基礎。

第二、加強制度建設,提高科學決策水平。要結合社會的提高和形勢的發展需要,不斷探討與完善各項規章制度,遵守並嚴格落實各項規章制度,構成用制度管人、以制度促事的局面,在幹部中營造愛學習、勤工作、求上進的良好氛圍。異常是要健全民主集中制,努力構成“大事共同決策,小事相互通氣,解決問題齊心協力”的黨政領導機制,集思廣益,提高民主科學的決策本事。

第三、加強創新工作,全面提升駕馭全域性的本事。要認真學習黨的政策法律法規,不斷總結經驗教訓,理清工作思路,提高工作本領,解決突出問題。在具體工作中,要理清頭緒,分出輕重,找出主次,抓住關鍵,落實科學發展觀,提高駕馭全域性的本事。充分發揮自身優勢,做好創新這個關鍵工作。

四、居民養老保險

社群居委會在接到通知後第一時間召開居委會工作人員會議,安排部署養老保險工作,列印、張貼辦理程式,安排人員各負其責,進取開展工作,到目前為止,我們共辦理6歲以上43人、特殊群體31人、正常繳費59人。

經過這一階段的實際工作和作為破產企業職工的親身體會向勞動保障機構提出一個提議:能不能在企業破產後能把職工養老保險續接在居民養老保險上,減輕破產企業職工的經濟負擔。

五、共駐共建

本月的共駐共建我們旨在圍繞張書記的《和諧社群之歌》,發揚“抗美援朝”精神,本著“資源共享,為民服務”的科學理念,認真落實幹部思想作風,為民辦實事,辦好事。例如,道路修建問題――隨著經濟改革的不斷髮展,臨汾公交公司奔著為民著想,提升服務質量的原則,在更新公交車的同時,就要求沿線道路暢通無阻。由於冶建通往裡堡的路多年失修,道路坑窪不平,為更好地方便轄區居民出行,社群幹部與相關單位協商實地勘查8路沿線路況,成立修路補路領導組:

__村村長:

__二區管委會主任:

__學校校長:

轄區企業家:

__派出所所長:

冶建社群主任:

20__年11月15――16日,施工修建冶建路。在此活動中,冶建學校援助材料,企業家資助機械,__飯店老闆被這種精神所感動,為工人們免費供給飯菜,志願者們自帶工具進取參與工作,真正做到了有錢的出錢有力的出力,韋部長、黨保國等人蒞臨施工現場視察,在多方的共同努力下,道路修建得以順利完工,深受轄區居民好評。在此次前後為期兩天的修路工作中,這一首《和諧社群之歌》始終伴隨著修理工們,大家眾生輔唱:“社群是咱家,你我心相連,不管你掌多大權,不管你有多少錢,社群是咱共有的大家園,和諧社群共駐共建,和諧社群共享共管”……在這種共建完美家園的歌聲中大家忘記了疲勞,忘記了煩惱……成功修建了8路沿線道路。如今的8路公交車司機一改往日的愁容,面帶微笑迎往顧客……

六、日常工作

1、1月31日上午通知轄區單位和小區,整理單位衛生迎接安委會檢查。午時堯都區安委會檢查組和路東辦事處督查組一行來社群檢查百日日環境整治工作。

2、成立關工委領導組,統計本轄區15―25歲青少年的相關情景,為關工委的“關心下一代”工作打好基礎。

3、冶建社群與社群衛生服務站協商,定於本月7―1日為互感器、__23局6歲以上的居民進行免費體檢。

4、計生員匹配身份證、辦理生育服務證5份、辦理獨生子女3戶。

5、開具證明91份,辦理二代身份證號:人,戶口遷入4戶、更改年齡1人。

6、接待居民來訪數起